49 EDICION DEL NOTICASALIMPIA..

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AVANCEMOS

Retos del futuro cercano

INSPÍRATE

El amor de tu vida también eres tú

CUADRO DE HONOR

Diciembre

ALLISTER MANJARRES

Un año de logros y un futuro prometedor

Casalimpia

Un año de logros y un futuro prometedor

¨Esta es la época ideal para reflexionar sobre los logros alcanzados en 2024 y prepararnos para los desafíos que nos depara el 2025.

El año 2024 fue especialmente significativo, marcado por la celebración de los 65 años de la Organización Casalimpia Con gran satisfacción, podemos presentar un balance positivo del cumplimiento de nuestros objetivos estratégicos Continuamos enfocados en la retención y atracción de los clientes que deseamos mediante la prestación de servicios de clase mundial, el logro de una rentabilidad competitiva y sostenible, y la mejora del flujo de caja a través de una facturación y cobro oportunos.

Asimismo, hemos dado pasos importantes en la implementación de proyectos e innovaciones que fortalecen nuestra estrategia. Entre estos, destacan la incorporación del nuevo ERP Novasoft para la gestión de nómina, la alianza con TriDigital para digitalizar y optimizar la contratación de colaboradores, incluyendo la firma electrónica de contratos laborales, y la implementación de Tu Recobro, que ha agilizado los trámites relacionados con incapacidades médicas. Estos logros han sido posibles gracias al liderazgo y compromiso de nuestros equipos interdisciplinarios, por lo que me siento profundamente orgulloso de su desempeño.

Por otro lado, seguimos creciendo en las líneas de negocio estratégicas para el futuro. Casalimpia com registró un crecimiento superior al 25% en 2024, mientras que la línea de Gestión Integral de Instalaciones (Facility Management) creció un destacado 52%

Sin embargo, iniciamos 2025 enfrentando un entorno desafiante. La disparidad entre el incremento del salario mínimo y el IPC, las altas tasas de interés, los retrasos en el flujo de recursos en sectores clave como el de la salud, las expectativas por la reforma laboral y una posible reforma tributaria generan presiones adicionales.

Esto, a su vez, nos impulsa a optimizar el incremento de tarifas y a mejorar la eficiencia en la prestación de nuestros servicios

Tengo plena confianza en que contamos con bases sólidas, líderes profesionales y colaboradores comprometidos para superar estos retos y alcanzar nuestras metas en 2025. Para ello, debemos continuar trabajando en nuestros objetivos estratégicos y acelerar las iniciativas de excelencia operacional, con modelos de servicio innovadores que integren tecnología y eficiencia Herramientas como la inteligencia artificial, el análisis de datos, la visualización en tiempo real de indicadores y el rediseño de procesos serán fundamentales para alcanzar estos objetivos.

Además, debemos mantener nuestro compromiso con el desarrollo de nuestros más de 16,000 colaboradores, garantizando el cumplimiento normativo, la seguridad en sus espacios de trabajo, la capacitación necesaria y un trato profesional que refuerce su fidelidad hacia Casalimpia.

Agradezco a cada uno de ustedes por su dedicación y compromiso, los cuales han sido fundamentales para los éxitos alcanzados en 2024. Estoy seguro de que juntos superaremos los desafíos que nos depara 2025, consolidando a Casalimpia como un referente en innovación y excelencia en el sector

Allister Manjarres Corredor Presidente de Casalimpia

Cuadro de Honor Bogotá Diciembre

Estás haciendo un buen trabajo y en Casalimpia queremos que sepas que tu presencia y labor son reconocidos y nos están ayudando a alcanzar los objetivos y metas.

FEDERACIÓN NACIONAL DE CAFETEROS
EDIFICIO CARGO CENTER CASALIMPIA
FEDERACIÓN NACIONAL DE CAFETEROS
NILSA RODRÍGUEZ AREVALO SGS COLOMBIA HOLDING S.A.S.

Cuadro de Honor Regionales Diciembre

Nuestra empresa se mueve gracias a la suma de todos los esfuerzos de cada uno de ustedes.

CHARLYN MORALES RODRÍGUEZ
DENNIS VILLALOBOS GONZÁLEZ
GLADIS MARULANDA GONZÁLEZ
JESICA CABALLERO CARIHUASARI

El amor de tu vida también eres tú ¡Cuídate!

El inicio de un nuevo año trae consigo la oportunidad de establecer hábitos saludables que potencien tu bienestar físico, emocional y ambiental, adopta una perspectiva holística de tu cuerpo y entorno para convertirte en un participante activo en tu viaje de amarte a ti mismo y mejorar tu salud.

Por ello, desde el área de Seguridad y Salud en el Trabajo de Casalimpia quiere compartir contigo algunas recomendaciones prácticas que puedes seguir para cuidarte:

Nutriendo tu cuerpo.

El cuerpo necesita alimentos ricos en nutrientes para tener un funcionamiento óptimo, por lo cual te sugerimos:

• No te saltes las comidas ya que afecta los niveles de energía y concentración

• Establece que tus horarios para desayunar, almorzar y comer sean regulares

• Consume muchas verduras de hojas verdes, grasas saludables y frutos secos en la medida que tu condición de salud lo permita

Hidrátate constantemente.

La hidratación es fundamental para mantener el cuerpo en óptimas condiciones, así que ten en cuentan:

• Lleva siempre contigo una botella de agua fresca

• Evita el exceso de bebidas azucaradas o energizantes que pueden generar picos de energía seguidos de cansancio.

Ejercicio como medicina.

La hidratación es fundamental para mantener el cuerpo en óptimas condiciones, lleva siempre contigo una botella de agua fresca, para que te puedas hidratar constantemente.

Descanso

y relajación para una buena salud

Las técnicas de descanso y relajación como el Yoga y la meditación calman la respuesta al estrés, motivo por el cual debes tener en cuenta:

• Priorizar el sueño es indispensable para mantener un estilo de vida saludable.

• Dormir entre 7 y 8 horas diarias favorece la regeneración celular, mejora el rendimiento cognitivo y fortalece el sistema inmunológico

Crea un ambiente seguro en el trabajo.

Fomentar un ambiente seguro en el lugar de trabajo es responsabilidad de todos, es por ellos que debemos:

• Ser conscientes de las condiciones que nos rodean estableciendo controles para evitar accidentes.

• Inspeccionar tu entorno antes de iniciar tus labores y comparte estas recomendaciones con tus compañeros, Cuidarte es la mejor inversión que puedes hacer para ti y para quienes te rodean

Influencias ambientales del entorno

Nuestro cuerpo se enfrenta a diario a toxinas ambientales. Algunas de estas toxinas son los pesticidas, los plásticos y las sustancias pesadas presentes en productos de cuidado personal, así las cosas debemos:

• Optar por alimentos orgánicos es un buen comienzo.

• Utilizar envases de vidrio en lugar de plástico también ayuda.

• Leer las etiquetas de los productos para evitar ingredientes nocivos

Cuidar de nuestra salud mejora la calidad de vida e incrementa el desempeño laboral Este año, invito a todos nuestros colaboradores a adoptar estas prácticas como parte de su rutina diaria y recuerda que pequeños cambios pueden generar grandes resultados.

Amarte a ti mismo, es un compromiso para toda la vida lleno de desafíos y triunfos, escuchar tu cuerpo y responder con sabiduría, adoptar un enfoque holístico de tu salud, nutre el cuerpo, calma tu mente y minimiza la exposición a sustancias nocivas, no se trata de luchar para la perfección sino de tomar decisiones conscientes que respalden tu salud y seguridad

¡Todo accidente puede y debe ser prevenido y todos de la mano con el cuidado lo podemos lograr!

Reinducción

La reinducción en la empresa es fundamental para que los colaboradores se mantengan actualizados, en los procesos, procedimientos, políticas y directrices de la compañía.

La reinducción ayuda a que los colaboradores estén alineados con los valores y objetivos de la empresa, mejoren su productividad y se sientan más comprometidos con su trabajo

OPCIÓN 1

Ingresar a nuestra plataforma virtual casalimpia.cmymasesores.com.co y en nuestro catálogo de cursos, inscribirse en el módulo “Inducción y Reinducción”, donde vas a encontrar el curso:

“Inducción y Reinducción operativa y administrativa”

Queremos invitarte a que realices la Reinducción si llevas más de un año en la Compañía y aún no la has hecho

Recuerda que es importante llevar a cabo este proceso formativo, ya que te va a permitir medir tu nivel de conocimiento acerca de la normatividad, estructura y procedimientos de la empresa.

La Reinducción esta divida para el personal administrativo y Supervisores y para el personal operativo

Para realizar está reinducción tienes 2 opciones:

OPCIÓN 2

Ver el material anexo e ingresar al siguiente link, para realizar la evaluación correspondiente

Link de la evaluación: https://forms.gle/oGzpb1SFTomMSfGcA

Para tener en cuenta

Para ingresar a la plataforma virtual, debes ingresar con tú número de cédula, si por algún motivo no puedes ingresar, por favor enviar un correo a: formación.hospitalaria@casalimpia.com.co, indicando: nombre completo, número de cédula y correo electrónico

Si tienes algún problema con el portal de Autogestión por favor reportarlo al WhatsApp 314 3591133, indicando la novedad (con imagen) y tu número de cédula.

Retos del futuro cercano

A pesar de que solo ha transcurrido un mes de este año 2025; el mundo ha cambiado radicalmente la forma de la aproximación de los procesos y de los negocios. Con el fortalecimiento de la Inteligencia Artificial (IA), se abre una dinámica gigante para el cambio de las organizaciones.

El gran reto para este año, será entender, y empezar a aplicar la automatización de procesos, el aprovechamiento del conocimiento compartido utilizando machine Learning y la robotización de labores repetitivas que no generen valor en las organizaciones. Las compañías que sigan dependiendo de procesos en excell, de formatos en papel y de flujos de autorización por correo electrónico, tenderán a desaparecer

Debido a todo lo planteado anteriormente, hago un llamado urgente a todos los miembros de los equipos, para que asuman y se capaciten para los nuevos retos que vienen por delante; tenemos que llevar a la compañía a estándares de un nuevo mundo, en donde si no lo hacemos de manera rápida y organizada, no podremos competir en un mercado con múltiples variables de mercado adversas y constante cambio.

¨Los nuevos retos nos desafían, pero al final nos harán más fuertes¨

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