Inovar com Pessoas! perfeitamente perdidos, e sem qualquer ideia de como vão sair desta realidade. Sair de Portugal é sempre uma opção, principalmente, quando lá no fundo sentimos um certo desgosto, por estarmos a ser tratados como "Lixo"! Maria Manuel Costa
robótica
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ESPAÇO QUALIDADE
mane1976@hotmail.com
O tema que trago hoje, não será certamente uma novidade para os leitores, poderá é ser um olhar diferente sobre algo que todos conhecemos.
Começo por lembrar o estado atual em que Portugal se encontra, falo em particular do mercado de trabalho, das novas relações laborais, dos milhares de pessoas que se encontram sem trabalhar, do desespero para encontrar soluções e da enorme vontade que temos, e eu incluo-me neste grupo, em sair deste país. A mim, particularmente, toca-me ver colegas qualificados, profissionais, que tiveram uma carreira interessante
No meio deste cenário "algo macabro", surge para mim, inevitavelmente, uma questão para a qual não obtive uma resposta. Tudo está em mudança, mas nós ainda não percebemos que só conseguiremos sair "deste buraco" se nos unirmos. Esta união passa pela cooperação, pela entreajuda, pela partilha de experiências e de conteúdos. Somos demasiado individualistas, egoístas e acima de tudo queremos ganhar tudo sozinhos. Para o comum do trabalhador português (e também gestor), o ganho não pode nem deve ser partilhado, ou quando muito, pode ser partilhado com um parceiro, desde que "eu" fique com a fatia maior. Cooperar, colaborar, estabelecer parcerias, deixar de ganhar são conceitos que vos convido a conhecer, como provavelmente uma das únicas formas de sobrevivermos.
Assumir que este momento de crise veio para ficar é importante, ter a expetativa de que quando este momento passar, vamos voltar ao estado anterior em que o país se encontrava, é uma perfeita ilusão. As mudanças já estão a acontecer, sem aviso prévio, sem preparação, sem códigos para sabermos lidar com ela. Tudo será muito diferente. Precisamos de nos adaptar! Quanto mais tarde aceitarmos esta realidade, mais tarde aprenderemos a viver com ela, por isso, e para mim é óbvio, ontem era tarde. Trabalhar com um amigo cujo core de competências complementa o meu, para mim é o caminho, estabelecer uma parceria com um colega que precisa de fazer um esforço para conquistar os seus clientes, para mim é o caminho, entrar num cliente e apresentar uma solução que não é minha (ganhando com isso), para mim é o caminho. Por muito duro que seja encararmos todas as mudanças e, alterações profundas que estão a acontecer, elas vão efetivamente transformar a realidade do mundo de trabalho e, não nos resta outra alternativa senão aceitar! De uma coisa podemos ter a certeza, afundar não vamos, deixar de existir também não, por isso resta-nos a adaptação, a flexibilidade e a transformação. Inovar com pessoas é mesmo isso, é a exploração de novas ideias com sucesso. Experimentem, e só depois tirem conclusões, não fiquem "amarrados" a ideias e conceitos que vêm do passado, e nos arrastam para um estado de desmotivação, de ausência em acreditar e acima de tudo de falta de esperança. Se estão desempregados façam-no, mas se estão empregados façam-no igualmente na vossa empresa e contribuam realmente para esta mudança de paradigma. A ORDEM É – A ADAPTAÇÃO COMO FORMA DE SOBREVIVÊNCIA!