AMANCO-MEXICHEM Apoyando el desarrollo de futuros profesionales

Mexichem El Salvador S.A. de C.V.

Concurso de Buena Prรกcticas Apoyando el desarrollo de futuros profesionales CASALCO

2016

FORMULARIO DE PARTICIPACIÓN FORMULARIO CONCURSO DE BUENAS PRÁCTICAS 2016 Nombre de la empresa

Mexichem El Salvador S.A. de C.V.

Nombre de Buena Práctica

Apoyando el desarrollo de futuros profesionales

Descripción de la Buena Práctica

Amanco contribuye con la primera experiencia laboral de un grupo de jóvenes talentosos, realizando prácticas profesionales y facilitando viáticos para transporte y alimentación de cada pasante.

Materia de RSE *

Participación Activa y Desarrollo de la Comunidad

Desarrollar al alumno en el proceso de inserción del ámbito laboral donde ejercerá su profesión.

Otorgarle experiencia laboral y preparación para enfrentar las responsabilidades que se demandan en las rutinas diarias dentro un puesto formal de trabajo.

Objetivos

Apoyarlo con las necesidades básicas a través del subsidio de alimentación y transporte que permitan la realización de sus pasantías.

Beneficiarios

Estudiantes del Programa de Docentes Técnicos de INSAFORP

Tiempo de ejecución

18 meses

Metodología

Se seleccionan estudiantes destacados por sus buenas calificaciones para ser sometidos a un proceso de inducción en la empresa, ubicándolos en las diferentes áreas, realizando durante 18 meses prácticas laborales.

Razones de realizar Buena Práctica

Logros y evaluación

Para facilitar todo el proceso cada uno de los jóvenes en pasantía recibe subsidio de alimentación y transporte.

Colaborar con la comunidad y brindar la primera experiencia de trabajo en jóvenes deseosos de ingresar al mundo laboral, desarrollando sus hábitos de responsabilidad y compromiso.

Como empresa se busca también la creación de una “Semillero Amanco” para futuras contrataciones.

Más de 25 jóvenes con experiencia laboral, lo cual les permitirá desarrollar actitudes y aptitudes necesarias en ámbito empresarial.

Cuatro contrataciones de Pasantes en Amanco como empleados formales en las áreas de: Instalaciones, Recursos Humanos, CEDIS y Créditos y Cobros.

Inversión

$12,000 dólares

Contacto en empresa

Patricia de Ardón

Correo electrónico

pardon@mexichem.com

* Según La ISO 26000 son siete materias fundamentales de RS que toda organización debería considerar: Gobernanza de la organización, derechos humanos, prácticas laborales, el medio ambiente, prácticas justas de operación, asuntos de consumidores, participación activa en la comunidad.

Enviar al correo: rseconstruye@casalco.org.sv o comunicarse con Lic. José M. Ramírez

Mexichem El Salvador S.A. de C.V.

2016