Brandskyddsföreningens verksamhetsberättelse 2020

Page 1

VERKSAMHETSBERÄTTELSE

2020


INNEHÅLL 2020 4

Generalsekreteraren har ordet

6

Det här är Brandskyddsföreningen

8

Press och opinion

Ett år av snabba omställningar och många möjligheter. Lena Lind, tillförordnad generalsekreterare och vd för Brand­ skyddsföreningen, sammanfattar det annorlunda året 2020. Från framtagande av normer och regelverk till kunskapsdel­ ning och opinionsbildning – så arbetar vi för att öka brand­ säkerheten i samhället och minska skadekostnaderna. Bostadsbränder blev en än mer aktuell fråga under corona­ pandemin och vi färdigställde strategin Brandsäkert boende för alla. Byggregler och elsäkerhet har också stått på agendan.

10

Normer och regelverk

12

Brandskyddsföreningen i siffror

14

Heta Arbeten®

18

Restvärderäddning

20

Webbutbildningar

22

Medlemskapet

24

Höjdpunkter 2020

28

Lokala brandskyddsföreningar

30

Finansiell rapport

Från och med 2021 gäller Arbetsmiljöverkets nya föreskrif­ ter om arbetsplatsens utformning. Avsnitten om utrymning, larm och brandskydd hänvisar till inte mindre än fem av våra regelverk. Hur många remisser besvarades, hur många skolelever utbil­ dades inom ramen för Upp i rök och hur många följare hade vi på Facebook? Här sammanfattar vi året i siffror. Skadepreventionskonceptet Heta Arbeten® firade 30 år genom att fortsätta sin digitalisering. ”Jag ser bara fördelar med den digitala versionen”, säger Julia Filling på byggföreta­ get Implenia. I samband med branden på Polarbröd i Älvsbyn i augusti stod Brandskyddsföreningens Restvärderäddning för en viktig insats, som ledde till såväl ekonomisk som miljömässig nytta. Under året har utbildningar anpassats för att kunna genom­ föras digitalt på distans men vi har också tagit fram särskilda webbutbildningar, bland annat inom konceptet Brandsäker kommun. ”Vi har knutit till oss många viktiga kontakter”, säger Tobias Thrysén på Locum, angående deras medlemskap i Brandskyddsföreningen och det nätverk som erbjuds medlemmarna. Ny forskning inom brandsäkerhet, tematräffar om brand­ skydd inom specifika branscher, tusentals genomförda elrevisionsbesiktningar och mycket mer tar vi med oss från året som gått. Vilka kostnader medför egentligen bostadsbränder – och hur kan skadorna minskas? Det undersöks i ett samverkans­ projekt i Göteborg där Brandskyddsföreningen Väst deltar. Presentation av 2020 års resultat- och balansräkning för koncernen och moderföreningen.


OM BRANDSKYDDSFÖRENINGEN Brandskyddsföreningen är en allmännyttig ideell förening som arbetar och driver opinion för ett brandsäkrare Sverige. Vi är ett ledande kunskaps­ centrum som ökar framtidens brandsäkerhet och minskar samhällets skade­ kostnader, bland annat genom besiktning, utbildningar, restvärderäddning och konceptet Heta Arbeten®.   Brandskyddsföreningen arbetar fram gemensamma normer och regel­ verk för olika branscher och är stiftare till Insamlingsstiftelsen Brandforsk som verkar för ett brandsäkert samhälle byggt på kunskap.

I KORTHET

VÅRA VÄRDEORD

Antal medlemmar: 1 429

Trovärdiga – Vi utgår alltid från fakta, är opartiska och tydliga

Verksamhetsintäkter: 203 957 tkr Antal anställda: 72 Huvudkontor: Liljeholmen, Stockholm Lokala brandskyddsföreningar: 22

Engagerade – Vi tar ansvar, bidrar aktivt till helheten och utvecklas tillsammans Nyfikna – Vi lyssnar, ställer frågor och tar till oss nya idéer och lösningar

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 3 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


Det är dags att summera 2020, ett år som inte liknar något annat i modern tid. Ett år fyllt av omställning och distansering men mitt i allt har vi fyllts med nya lärdomar. Många verksamheter har tänkt om, planerat om och ställt om. Samtidigt har det varit fortsatt viktigt för oss på Brandskyddsföreningen att upprätthålla vårt viktiga samhällsuppdrag.

Nya lärdomar från ett utmanande år GENERALSEKRETERAREN HAR ORDET

De negativa konsekvenserna i samhället kan bli stora om det inte finns tillräcklig kunskap om hur man identifierar brand­ risker, förebygger bränder och hanterar uppkomna situationer orsakade av brand. Vi har precis som så många andra anpassat verksamheten utifrån andra villkor och är det något vi har övat på under 2020 så är det att ställa om med kort varsel. Vi har övat så mycket att vi blivit riktigt bra på att göra saker på nya sätt. OMSTÄLLNING OCH MÖJLIGHETER

Vår snabba omställning har varit möj­ lig tack vare högt engagemang och stort ansvarstagande från medarbetare och samarbetspartners – och ett stort mått av förståelse och tålamod från medlemmar och kunder. En stor fördel var att vi redan påbörjat en digital resa när coronapandemin slog till, vilket var helt avgörande för att vi snabbt skulle kunna ställa om till hemarbete, genomföra webbinarier och erbjuda ett flertal av våra utbildningar på distans. Behovet av kunskap har inte minskat på grund av pandemin, samtidigt har öppenhe­ ten för att ta till sig kunskap på nya sätt och i nya format ökat markant. Brandskydds­ föreningen har mött behovet och tagit stora

steg framåt - vi går in i nästa år med ny kunskap och nya tekniska lösningar. Nya erfarenheter gör oss bättre rustade inför framtiden, och det vi lärt oss 2020 tar vi med oss in i 2021. EN DIGITAL VÄRLD ÖPPNAR FÖR NYA SAMARBETEN

Många av våra samarbeten med offentliga och privata verksamheter har utvecklats ytterligare när vi fått möjlighet att mötas i den digitala världen. Vi har fått oerhört fin respons på de initiativ vi tagit under året. Utvärderingar av distansutbildningar och webbinarier visar att vi har lyckats väl i att nå fram utan att ge avkall på kvalitet. Ett nytt digitalt format har inte bara ökat tillgängligheten, vi har också hittat fram till nya deltagare runt om i landet. FAKTABASERAD KUNSKAP

Brandskyddsföreningen bedriver långsik­ tig verksamhet och utgår i sitt arbete från forskningsresultat och fakta, vilket bland annat präglar den strategi för brandsäkert boende som har arbetats fram under året. Vi har under ett flertal år drivit frågan om hur samhället kan förbättra brandsäkerhe­ ten för de som löper störst risk att omkom­ ma eller skadas i samband med en brand

- äldre och personer med funktionsvariatio­ ner som inte har förmåga att utrymma på egen hand. Frågan om brandsäkerhet för riskutsatta grupper har blivit än mer aktuell under coronapandemin eftersom många som tillhör riskgrupper har blivit mer isolerade än någonsin under det gångna året. Arbetet med att säkerställa brandsäkerheten för denna grupp kommer att intensifieras under 2021. Det kommer bland annat att märkas i vårt opinionsarbete. Slutsatserna av de utredningar av bränder orsakade av brandfarliga heta arbeten på tillfällig arbetsplats som genomförts under året är ett annat exempel på hur Brand­ skyddsföreningen ständigt utvecklar det skadepreventiva arbetet. Kunskapen inom vår restvärdeverksamhet har nyttjats för att främja utvecklingen av konceptet Heta Arbeten® och därmed minska samhällets skadekostnader. Kunskapen vi tillskansar oss är möjlig tack vare vår roll som bryggan mellan forskning och näringsliv, mellan offentliga och privata intressenter. Den visar styrkan vi har som allmännyttig ideell förening där samhällets bästa går före enskilda agendor. Ett av våra främsta verktyg för att ut­ veckla framgångsrika skadeförebyggande

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 4 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


GENERALSEKRETERAREN HAR ORDET

arbeten är vår roll som normutgivare. De normer vi utvecklar och publicerar skapar gemensamma krav på kunskapsnivåer och kvalitet. Certifiering mot normer är ett effektivt sätt att verifiera ställda krav och underlättar vid tillsyn, avtalsskrivning och upphandling. Våra regelverk, rekommen­ dationer och handböcker visar vägen till ett bra brandskydd och utvecklar praxis inom många branscher och yrkeskategorier. Under 2021 fortsätter arbetet med att brandsäkra Sverige. Tack vare stödet från våra medlemsorganisationer kommer vi även framöver att säkerställa att brandsä­ kerheten finns med på agendan vid politiska beslut och framtida lagstiftning och att förse omvärlden med viktig kunskap. Sannolikt innehåller 2021 nya utma­ ningar och jag är övertygad om att vi kommer att fortsätta hitta bra lösningar för samhällets bästa. Framgången bygger på att vara en lärande organisation. Att Brandskyddsföreningen som organisation och samhällsaktör fortsätter utvecklas för att på bästa sätt möta omvärldens behov av kunskap. Lena Lind Tf Generalsekreterare och vd BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 5 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


DET HÄR ÄR BRANDSKYDDSFÖRENINGEN

VI BRANDSÄKRAR SVERIGE Brandskyddsföreningen är ett ledande kunskapscentrum som arbetar för att öka brandsäkerheten i samhället och minska skadekostnaderna. Vi är en allmännyttig ideell förening med uppdraget att skapa samhällsnytta genom att utveckla och sprida kunskap om brandsäkerhet och förebyggande åtgärder för att minska antalet bränder i samhället.   Vårt oberoende är avgörande för vår trovärdighet. Vi driver inte enskilda parters intressen. För att ligga i framkant inom brandsäkerhetsområdet fokuserar vi på att driva en hållbar verksamhet. För oss är inte vinsten ett mål utan ett medel för att kunna utveckla vår verksamhet och fortsätta vårt viktiga samhällsuppdrag.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 6 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


DET HÄR ÄR BRANDSKYDDSFÖRENINGEN

BEDRIVER HÅLLBAR AFFÄRSVERKSAMHET UTVECKLAR NORMER OCH REGELVERK Med stöd i aktuell forskning och datainsamling tar våra experter, tillsammans med etablerade samverkansgrupper, fram normer, regler, handböcker och rekommendationer. De utgör i sin tur grund för brandsäkra lösningar i bostadshus, kontorslokaler och vårdboenden samt inom industrin, på byggarbetsplatser, lantbruk och verkstäder.

Utifrån kunskap och erfarenhet utvecklar vi effektiva och hållbara koncept som förebygger och minskar konsekvenserna av bränder. Vi bedriver affärsverksamhet inom bland annat Heta Arbeten®, restvärderäddning, elbesiktning, brand- och säkerhetscertifiering samt utbildnings- och förlagsverksamhet.

DRIVER ETT AKTIVT PÅVERKANSARBETE

STÖDER FORSKNING OCH KUNSKAPSUTBYTEN Vi arbetar aktivt med kunskapsutveckling baserad på vetenskap och beprövad erfarenhet. Brandskyddsföreningen är stiftare till Insamlingsstiftelsen Brandforsk som verkar för ett brandsäkert samhälle byggt på kunskap. Det görs genom att initiera och finansiera forskning och annan kunskapsutveckling inom området brandsäkerhet och tillgängliggöra information och forskningsresultat för allmänheten.

DRIVER NÄTVERKS­BASERADE SAMARBETEN Vår verksamhet är plattforms- och nätverksbaserad för både privata och offentliga aktörer. Tillsammans med våra medlemsorganisationer och representanter från branschorganisationer, försäkringsbolag, myndigheter och andra organisationer arbetar vi för att hantera samhällets brandrisker.

Genom ett aktivt press- och opinionsarbete deltar vi i samhällsdebatten med målet att lyfta aktuella brandsäkerhetsfrågor. Ofta genomför vi medieutspel i samverkan med andra intressenter med det gemensamma målet om ett brandsäkrare Sverige.

SAMARBETAR MED 22 LOKALA FÖRENINGAR

KUNSKAPSDELNING FÖR ÖKAD BRANDSÄKERHET

Brandskyddsföreningen är en rikstäckande organisation som finns över hela landet. Tillsammans med våra 22 lokala föreningar arbetar vi för ett brandsäkrare Sverige.

Genom vår norm- och certifieringsverksamhet skapar vi värde för näringsliv, samhällsorganisationer och yrkesverksamma så att de kan öka brandsäkerheten och minska skadekostnaderna.

VÅR VISION – ETT BRANDSÄKRARE SVERIGE VI VILL VARA

VÅR STRATEGI

• Ett ledande kunskapscentrum för brandsäkerhet • En välkänd samhällsaktör och samarbetspartner • En innovativ och hållbar verksamhet • En attraktiv arbetsgivare

• Ta ställning och driva opinion • Utveckla och sprida kunskap inom brandsäkerhet • Bedriva en hållbar verksamhet

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 7 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


PRESS OCH OPINION

EN ANGELÄGEN RÖST FÖR BÅDE INDIVID OCH SAMHÄLLE Brandskyddsföreningens press- och opinionsarbete 2020 präglades av anpassning till coronapandemin samtidigt som vi fortsatte vårt arbete för att brandsäkerhetsfrågor ska bli en självklarhet i alla delar av samhället. Vissa av våra frågor blev än viktigare under pandemin.

Brandskyddsföreningen bevakar en stor bredd av frågor inom olika delar av samhället. Fokus anpassas till styrelsens långsiktiga strategier parallellt med en kontinuerlig analys av rådande samhälls­ debatt. Analysen hjälper oss att staka ut när Brandskyddsföreningen på bästa sätt kan påverka debatten som råder för att föra fram våra budskap. BRÄNDER I BOSTÄDER

I Sverige inträffar varje år cirka 24 000 bostadsbränder och antalet omkomna i dödsbränder under 2020 var det högsta på länge. Fram till december hade 94 personer omkommit enligt preliminära siffror från MSB, Myndigheten för samhällsskydd och beredskap. Som en jämförelse omkom 85 personer i dödsbränder under hela 2019 och 73 personer omkom under 2018. Även om man i nuläget inte vet vad ökningen beror på finns det skäl att misstänka att corona­pandemin spelar en roll i detta. STRATEGIN BRANDSÄKERT BOENDE FÖR ALLA

Brandskyddsföreningen arbetar för att alla i Sverige ska ha tillgång till ett brandsäkert

boende. En särskild strategi har utarbetats för detta – Brandsäkert boende för alla – och strategin färdigställdes och antogs av Brandskyddsföreningens styrelse under 2020. Brandsäkert boende för alla bygger på flera års forskning utförd av Insam­ lingsstiftelsen Brandforsk, i samverkan med Myndigheten för samhällsskydd och beredskap, MSB. Även om bränder inträffar hos alla grup­ per i samhället, är äldre och ensamboende överrepresenterade bland de omkomna. Den gemensamma nämnaren är att de har begränsad förmåga att agera vid en brand. Förutom omkomna och skadade, går ekono­ miska värden till spillo, och många får sin bostad förstörd. Brandskyddsföreningen stödjer MSB:s nollvision om att ingen ska behöva omkom­ ma i bränder. Det innebär till exempel att ge äldre och sjuka en trygg hemmiljö med ett behovsanpassat brandskydd och vi arbetar för robusta byggregler som kan producera brandsäkrare hus. Brandskyddsföreningen är med och utvecklar och sprider kunskap inom brandsäkerhetsområdet genom att bland annat utbilda, ta fram normer och regelverk, publicera informationstexter och

goda råd, arrangera debatter och seminarier och samverka med olika parter för att lyfta brandsäkerhetsfrågorna i samhällsdebatten. EN POSITIV OMSTÄLLNING TILL WEBBINARIER

Året blev annorlunda med coronapande­ min och både Järvaveckan och Almedalen ställdes in. Press- och opinionsarbetet anpassades snabbt till nya kanaler och Brandskyddsföreningen höll under året ett antal webbinarier och bjöd in till digitala samtal och debatter istället. De webbinarier som anordnades handlade bland annat om nya byggregler, effekterna av ändringar i LSO, elsäkerhet, skogsbränder, nya BBRhand­boken och höga trähus. En särskild corona-anpassad PR-plan upprättades för att fortsätta göra Brand­ skyddsföreningens press-och opinionsarbe­ te relevant i media som annars dominerades av corona-debatten. TRENDSPANANDE TIDNINGEN BRANDSÄKERT

Branschtidningen BrandSäkert är en av Brandskyddsföreningens kanaler för att i ett tidigt stadium kunna analysera trender och

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 8 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


PRESS OCH OPINION

undersöka intressanta händelser kopplade till brandsäkerhet och samhällsutveckling. Under året har tidningen publicerat intres­ santa reportage inom elsäkerhet, batterier, vätgas och ett flertal debattartiklar kring bland annat byggregler och behovet av be­ hovsanpassat brandskydd när den avancerade sjukvården i hemmet ökar. Innehåll och analyser kring olika forskningsinitiativ utgör också en återkommande del i tidningen där vi följer utveckling och resultat från bland annat Insamlingsstiftelsen Brandforsk och andra forskningsinstitut och akademier. BLIR MODERNARE BYGGREGLER BRANDSÄKRA?

Remissomgången av Kommittén för Mo­ dernare byggreglers betänkande som kom i december 2019 pågår fortfarande. Under våren 2020 kritiserade Boverket kommit­ téns förslag i sitt remissvar, framförallt de delar som rörde kontroll och ansvar, vilket föranledde mycket diskussion och frågor. Brandskyddsföreningen anordnade därför ett panelsamtal i maj med företrädare för Boverket och olika branscher för att låta dem diskutera och reda ut frågan. Webbina­ riet lockade över 100 deltagare och Brand­

skyddsföreningen fortsätter att bevaka och sprida kunskap om utvecklingen framåt. VAD KOSTADE SKOGSBRÄNDERNA 2018 EGENTLIGEN?

Vad kostade skogsbränderna 2018 egentli­ gen? Brandskyddsföreningen utredde frågan med slutsatsen att misslyckad eftersläckning var den största orsaken till de omfattande bränderna. Svenska Dagbladet publicerade vår debattartikel ”Skogsbränderna kunde ha begränsats”, både i den tryckta tidningen och på svd.se, den 17 juni. Vi arrangerade också ett webbinarium i ämnet i juni 2020 med ett 50-tal deltagare från bland annat försäkrings­ bolag, MSB, restvärdeverksamheten samt forskare som diskuterade kostnader, efter­ släckning, organisation och vilka lärdomarna var inför framtiden. INNOVATIVA ELSYSTEM OCH ELSÄKERHET

Elanvändningen expanderar snabbt i Sverige. Ökad internetanvändning i hemmen, nya käl­ lor till el, ny teknik och innovativa elsystem belastar kapaciteten i de fasta elsystemen. De nya el-källorna och teknikerna med solceller, batterier och vätgas innebär också

utmaningar och nya brandrisker. Under året arbetade Brandskyddsföreningen intensivt med att sammanställa information och ta fram säkerhetsregler inom dessa aktuella och alltmer komplexa områden. Mycket av det finns publicerat på vår hemsida, bland annat som Goda råd-blad och artiklar. Under 2020 arrangerade vi också ett webbinarium om elsäkerhet. Kunskap inom elsäkerhet är mycket efterfrågat och fortsätter att vara en prioriterad fråga för oss under 2021. DET GÅR ATT FÖREBYGGA ANLAGDA BRÄNDER I SKOLOR

Anlagda skolbränder är fortsatt ett stort pro­ blem för många kommuner och hänger ofta ihop med social oro. Brandskyddsföreningen har kunskap och lång erfarenhet inom områ­ det och kan hjälpa till i förebyggandearbetet. I november skickade Brandskyddsföreningen ut en skrivelse till bland annat skolchefer, fastighets- och säkerhetsansvariga på Sveriges 50 största och mest drabbade kommuner samt till Utbildningsdepartementet, Skolverket och SKR. Initiativet mottogs positivt och i början av 2021 planeras en seminarieserie i ämnet tillsammans med olika samverkansparter.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 9 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


NORMER OCH REGELVERK

VI BIDRAR TILL BRANDSÄKRARE ARBETSMILJÖ Arbetsmiljöverkets nya föreskrifter om arbetsplatsens utformning hänvisar till inte mindre än fem av Brandskyddsföreningens regelverk om utrymning, larm och olika släckanläggningar. Varje år besvarar Brandskyddsföreningen ett 50-tal remisser med målet att bidra till ett brandsäkrare Sverige. Under Arbets­ miljöverkets arbete med nya föreskrifter om arbetsplatsens utformning ombads Brandskyddsföreningen att inkomma med synpunkter på remissen. Syftet med föreskrifterna är att förebygga ohälsa och olycksfall samt att ge förutsättningar för en god arbetsmiljö. När de slutliga föreskrifterna presen­ terades under 2020 stod det klart att Brandskyddsföreningens kommentarer gett tydliga avtryck i avsnitten om bland annat utrymning, larm och brandskydd. Där hän­ visar Arbetsmiljöverket till fem SBF-regler. – Eftersom våra regler för sprinkler, brandlarm, utrymning och talat meddelan­

de är allmänt vedertagna är det bra att de hänvisar till dessa. Det skapar tydlighet och stringens inom området, säger Lars Brodin, expert systematiskt brandskyddsarbete, Brandskyddsföreningen. De nya föreskrifterna, AFS 2020:1, gäller från och med den 1 januari 2021. En viktig förändring inom brandskydd är att Arbets­ miljöverket har infört krav på rutiner för utrymning. Paragraferna på brandskyddsom­ rådet har utökats från 15 till 21 stycken.

– Det är positivt att de lägger ökad vikt vid frågorna, så att det blir tydligt för ar­ betsgivare att de måste ta brandskyddet på allvar. Och oavsett om det är myndigheter, försäkringsbolag eller slutanvändare som pekar på våra regler så är det viktigt, ef­ tersom det stärker förtroendet för reglerna och skapar ett brandsäkrare samhälle, säger Jens Hjort, expert släcksystem, Brand­ skyddsföreningen. Arbetsmiljöverket är inte den enda myndighet som hänvisar till Brandskydds­ föreningens regler. Två andra exempel på myndighetsföreskrifter som gör det är Boverkets byggregler, BBR, och Jordbruks­ verkets föreskrifter och allmänna råd om djurhållning.

NYA FÖRESKRIFTER I de nya föreskrifterna för arbetsplatsens utformning hänvisar Arbetsmiljöverket till fem av Brandskyddsföreningens regelverk: • Regler för brandlarm: SBF 110. • Regler för utrymningslarm med talat meddelande: SBF 502. • Regler för automatisk vattensprinkleran­ läggning: SBF 120, anpassad till standard SS-EN12845. • Regler för gassläcksanläggning: SBF 500. • Regler för koldioxidanläggning: SBF 115, anpassad till standard EN-15004-1.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN

10

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


NORMER OCH REGELVERK

NYTT REGELVERK FÖR GASSLÄCKSYSTEM

I december lanserades en ny utgåva av Regler för gassläcksystem SBF 500:4. Den tidigare utgåvan publicerades för tolv år sedan och en större omarbetning av materialet har krävts.   För att underlätta för läsaren har den nya utgåvan harmoniserats i sin struktur till standarden för gassläcksystem SS-EN 15004 och ska därför läsas tillsammans med den. Regelverket kompletterar och förtydligar standarden genom tydliga hänvisningar till relevanta nationella lagar, förordningar och myndighetsföreskrifter inom området.   Andra exempel på förändringar i SBF 500:4 är tydligare gränssnitt mellan brandlarm och gassläckanläggning, referenser till internationella tekniska specifikationer för tryckavlastning, förtydligande av placering av munstycken samt tydligare dokumentationskrav för distributionssystem.

FÖRSTA CERTIFIERINGARNA FÖR VATTENDIMMA

Under 2019 släpptes Brandskyddskyddsföreningens första regelverk med tillhörande norm för släcksystem med vattendimma SBF 503:1 Regler för vattendimsystem. Inte långt efter fick Svensk Brand- och Säkerhetscertifiering, SBSC, in en ansökan om certifiering och i februari 2020 utfärdades det första certifikatet för behörig ingenjör inom vattendimma. Hittills har fyra certifikat delats ut enligt utgåva SBF 2019:1, och två anläggarfirmor har certifierats.

TVÅ CERTIFIERINGSORGAN UPPFYLLER KRAVEN

Certifieringsorganen är en viktig länk i kedjan för den struktur som finns inom normområdet. De utför årliga revisioner och kontroller av företag, personer och produkter för att verifiera att kraven i respektive SBF-norm fortlöpande uppfylls.   I Brandskyddsföreningens norm SBF 2021 Krav certifieringsorgan anges en lägsta kvalitetsnivå på certifieringsorganets organisation, personal och certifieringsprocesser. Målsättningen är att alla certifieringsorgan ska utföra likvärdiga bedömningar och revisioner med tillfredsställande kvalitet, för att säkerställa en hög nivå på certifieringen och därmed bidra till ökad brandsäkerhet.   Brandskyddsföreningen kontrollerar årligen att certifieringsorganen uppfyller kraven i normen och under 2020 utfärdades tillstånd till två certifieringsorgan: Svensk Brand- och Säkerhetscertifiering AB, SBSC, och Svensk Certifiering Norden AB, SCAB.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 11

TOLKNINGSDOKUMENT FÖR CERTIFIERINGSORGAN

Till följd av coronapandemin har Brandskyddsföreningen gett ut ett informations- och tolkningsdokument för hur certifieringsorgan kan hantera insyningar, årliga kontroller och examinationer med mera. Med utgångspunkt att certifieringsverksamheten ska fortsätta som vanligt fast med förändrade metoder så länge situationen kräver det.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


BRANDSKYDDSFÖRENINGEN I SIFFROR

236

PERSONER SOM DELTAGIT I KONFEREN­ SER OCH SEMINARIER

1 926

DELTAGARE SOM MEDVERKAT I ÖPPNA OCH FÖRETAGSANPASSADE UTBILDNINGAR

423

UTBILDNINGSDAGAR

461

PUBLICERINGAR

I MEDIA

349 986

CERTIFIERADE ”HETARBETARE”


BRANDSKYDDSFÖRENINGEN I SIFFROR

1 429 MEDLEMMAR

12 877

UTFÖRDA

RVR-UPPDRAG

7 578

FÖLJARE PÅ FACEBOOK

101

UTBILDADE INSTRUKTÖRER

137 992

SÅLDA FÖRLAGSPRODUKTER

19 489 ELEVER HAR UTBILDATS INOM RAMEN FÖR ”UPP I RÖK”

15 000 DELTAGARE SOM MEDVERKAT I DIGITALA UTBILDNINGAR

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 13

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020



HETA ARBETEN ®

Heta Arbeten® lanserades 1990 och gav snabbt resultat i form av färre bränder och minskade skadekostnader för samhället och försäkringsbolagen. Det unika samarbetet bakom konceptet har gjort att effekten nu hållit i sig i 30 år.

HETA ARBETEN®

FRAMGÅNGSSAGAN SOM BÅDE SPARAT PENGAR OCH RÄDDAT LIV Skadeprevention har alltid varit en viktig del av Brandskyddsföreningens verk­ samhet och det koncept som har nått störst framgångar är troligen Heta Arbeten®, som infördes 1990 av Brandskyddsfören­ ingen och försäkringsbolagen. Då hade skadekostnaderna kopplade till svetsning, skärning och andra heta arbeten eskalerat under en tid. – Före 1990 stod bränder orsakade av heta arbeten för drygt 20 procent av försäkringsbolagens storskadekostnader. Men bara ett par år efter att Heta Arbeten® lanserats sjönk skadekostnaderna radi­ kalt och motsvarande siffra har legat omkring tre till fem procent sedan dess, berättar Tommy Arvidsson , som i dag leder CFPA Europe och dessförinnan arbetade på Brand­ skyddsföreningen och Brandforsk under många år. Det som hände 1990 var att säkerhetsreg­ lerna Heta Arbeten® introducerades, sam­ tidigt tog man fram en utbildning för de som skulle utföra heta arbeten på tillfälliga arbetsplatser samt en certifiering kopplad till utbildningen. – Försäkringsbolagens riskingenjörer hade en tät dialog och man insåg att det be­ hövdes en gemensam insats för att minska bränderna och skadekostnaderna kopplade

till heta arbeten. Om enbart ett bolag hade börjat ställa krav i sina försäkringsvillkor skulle kunderna bara ha bytt bolag. Det krävdes att merparten av de ledande aktörerna började ställa krav för att det skulle få effekt, säger Tommy Arvidsson. Maria Sjöborg Wiksten , försäkringsjurist på Folksam som är en av dagens externa representanter i utbildningskommittén för Heta Arbeten®, framhåller också samarbetet som en nyckel till framgången. – Ett brett införande hos försäk­ ringsbolagen, i kombination med Brandskyddsföreningens viktiga kunskap, har gjort Heta Arbeten® mycket framgångsrikt. Människor vet ofta att de ska göra rätt, men med Heta Arbeten® har vi ett koncept som visar dem hur de ska göra rätt. Det tror jag är väldigt viktigt, säger Maria Sjöborg Wiksten. Heta Arbeten® har kontinuerligt utveck­ lats under de 30 år som det hittills har funnits. I dag är det ett heltäckande skade­ preventionskoncept som förutom säker­ hetsregler och utbildning också innehåller bland annat tillståndslistor, riktlinjer och checklistor. Såväl försäkringsbolag som andra intressenter, exempelvis byggföretag

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 15

och branschorganisationer, är involverade i utvecklingsarbetet genom utbildnings­ kommittén för Heta Arbeten® och dess utskott. – För oss som försäkringsbolag är det en viktig del av vårt skade­ förebyggande arbete. Förändringar som vi beslutar om får genomslag direkt ute i verksamheterna, vilket är en stor fördel. Informationsutbytet inom samarbetet kring Heta Arbeten® är också betydelsefullt, bland annat utreds våra kunders bränder orsakade av heta arbeten och här kan vi dra lärdomar för framtiden, säger Maria Sjöborg Wiksten.

HETA ARBETEN® Heta Arbeten® är ett skadepreventionskoncept som sedan 1990 har minskat antalet bränder orsakade av brandfarliga heta arbeten på tillfällig arbetsplats radikalt. Det är den största skadeförebyggande åtgärden mot bränder som gjorts i Sverige på 30 år. Sedan starten har konceptet utvecklats av Brandskyddsföreningen i samarbete med representanter från olika branscher och försäkringsbolag. Sedan 1990 har hundra­ tusentals hetarbetare utbildats. I dag finns cirka 350 arrangörer och närmare 600 instruktörer spridda över landet och totalt finns cirka 350 000 certifierade hetarbetare.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


HETA ARBETEN ®

DIGITALISERING – VÄGEN FRAMÅT FÖR HETA ARBETEN® Mindre administration utan att tumma på säkerheten. 2019 lanserade Brandskyddsföreningen en digital version av tillstånds- och kontrollistan för heta arbeten. Under hösten 2020 lanserades också webbappen som ger tillgång till de viktigaste funktionerna direkt i mobilen. Att hantera tillstånd och kontroller i samband med brandfarliga heta arbeten på tillfälliga arbetsplatser har tidigare krävt en hel del administration. För att öka effektiviteten och minska tidsåtgången för de företag som genomför heta arbeten har Brandskyddsföreningen utvecklat en digital version av tillstånds- och kontrollistan. – Digitaliseringen har svept som en våg över stora delar av samhället. Vi ville inte vara sämre utan bestämde oss för att digitalisera våra pro­ dukter och skapa ett mer modernt arbetssätt, säger Nicklas Larsson , huvudinstruktör Heta Arbeten®. 2018 inleddes arbetet med att utveckla en digital version av tillstånds- och kontrollistan, som effektiviserar processen och fyller företagens behov samtidigt som regelverket efterlevs. Lanseringen skedde i januari 2019 och nu kan den digitala tillstånds- och kontrollistan

användas gratis av alla som loggar in på sitt konto på Brandskyddsföreningens hemsida. Sedan lanseringen har det skrivits mer än 25 000 tillstånd digitalt. En siffra som ökar i takt med att fler prövar och upptäcker fördelarna. – Målet är att den digitala tillstånds- och kontrollistan ska höja säkerheten och även effektivisera och underlätta arbetet för tillståndsansvariga ute på fältet. Du kan enkelt kontrollera att alla i tea­ met har rätt behörighet, ge tillstånd på plats och lagra tillstånden i data­ basen. En annan fördel är gps-posi­ tioneringen som gör att du får en bättre larmadress, säger Nicklas Larsson. Julia Filling , projektingenjör för kvalitet, miljö och arbetsmiljö på Implenia, som genomför stora infrastrukturprojekt, gick behö­ righetsutbildningen Heta Arbeten® 2019. Därefter började hon använda den digitala tillstånds- och kontrollistan i

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 16

projektet som hon arbetar med. – Vi bygger en ny bro mellan Ropsten och Lidingö i Stockholm som ska vara klar 2022. Hos oss sker heta arbeten dagligen, allt från svetsning till skärning, och vi har mellan fem och tio hetarbetare i projektet varje dag, berättar Julia Filling. Att hon var snabb med att börja använ­ da det nya verktyget beror på att ett av Implenias mål är att öka digitaliseringen och minska pappersarbetet. I nästan alla projekt som företaget driver sker heta arbeten och Julia Filling tror att flera av hennes kollegor kommer att börja använda den digitala tillstånds- och kontrollistan framöver. – Jag ser bara fördelar med den digitala versionen. Det blir mindre pappersarbete för mig som tillståndsansvarig, säger hon. I slutet av 2020 tog Brandskyddsfören­ ingen nästa steg i utvecklingsarbetet. Då lanserades webbappen Heta Arbeten® som hetarbetare kan ladda ner till mobilen och använda som ett stöd i sitt arbete. – Webbappen gör att allt du behöver bara finns ett klick bort. Du kommer bland annat åt ditt certifikat, den digi­ tala tillstånds- och kontrollistan samt kunskapsbanken med alla säkerhetsregler, metoder, brandkunskap och möjlighet till fördjupning, säger Nicklas Larsson. VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


HETA ARBETEN®

HALLÅ DÄR... …Gustav Wirström på Svea Solar, som började att hålla behörighetsutbildningar i Heta Arbeten® på distans våren 2020. Berätta om Svea Solars verksamhet! – Vi arbetar främst med solceller och gör allt från pro­ jektering till installation, i hela spannet mellan enskilda villor och lantbruk och andra företag. Företaget starta­ des i Sverige 2014 och i dag är vi en av Europas största aktörer inom solenergi. Hur många certifierade hetarbetare har ni? – I dagsläget har vi cirka 80 certifierade hetarbetare. Alla är solcellsinstallatörer och de finns över hela landet, från Skellefteå i norr till Sölvesborg i söder. Tidigare gick de behörighetsutbildningen i Heta Arbeten® via andra arrangörer, men i början av 2020 bestämde vi oss för att börja arrangera dem internt och jag gick instruktörsut­ bildningen.

APPEN HETA ARBETEN® – FÖR ALLA HETARBETARE Med appen Heta Arbeten® kan du göra certifieringstestet efter genomgången utbildning, och den fungerar också som ett stöd i ditt dagliga arbete. Med en enkel knapptryckning kommer du åt ditt certifikat och den digitala tillståndslistan. Här finns också kunskapsbanken med alla säkerhetsregler, metoder och brandkunskap samt möjlighet till fördjupning.

Våren 2020 blev det möjligt att hålla behörighetsutbildningen i Heta Arbeten® på distans på grund av coronapandemin, och du började att göra det direkt. Hur har det gått? – Det har gått väldigt bra. I och med pandemin har många vant sig vid att möten och liknande hålls digitalt. Sedan finns det naturligtvis utmaningar med att utbilda på distans, till exempel att få alla deltagare engagerade. Vid de första utbildningstillfällena hade jag grupper om 17–20 personer åt gången, men insåg snart att det var bättre att hålla antalet till omkring tio. För att alla ska delta aktivt är det också viktigt att rikta frågor direkt till personer, i stället för att ställa dem öppet till alla. Vilka fördelar ser du med att kunna hålla utbildningen på distans? – Framför allt gör det att hetarbetarna kan förnya sina certifikat och fortsätta sitt arbete trots coronapande­ min, och det är såklart viktigt för oss. Dessutom slipper man tid och kostnad för resor till utbildningsplatserna. Hur anpassar ni utbildningen efter er verksamhet? – Vi går naturligtvis igenom alla delar av Heta Arbeten®, fast det blir särskilt fokus på takläggning eftersom det är den del som främst berör vår verksamhet. Det är också där det blir mest frågor från deltagarna. Så det fungerar väldigt bra att anpassa utbildningen efter våra solcells­ montörers vardag. En annan digital del av Heta Arbeten® är den digitala tillstånds- och kontrollistan, använder ni den? – Ja, vi använder bara den digitala tillstånds- och kon­ trollistan och det fungerar jättebra. Jag har drivit på att alla ska göra det, det är betydligt enklare och vettigare jämfört med att skriva på papper som till exempel kan tappas bort.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 17

KVALITETSARBETE INOM HETA ARBETEN® I takt med att konceptet Heta Arbeten® vuxit fram har även kvalitetsarbetet utvecklats. I dag bedriver man ett systematiskt kvalitetsarbete som går som en röd tråd genom hela konceptet. Brandskyddsföreningens samarbete med olika branscher och försäkringsbolag är en av grunderna i kvalitetsarbetet för Heta Arbeten® där olika representanter ingår i Utbildningskommittén Heta Arbeten® och dess fyra utskott: försäkringsutskottet, utbildningsutskottet, certifieringsutskottet samt teknik- och entreprenörsutskottet.   För att säkerställa att arrangörer och instruktörer håller en tillräckligt hög kvalitet genomförs också löpande uppföljningar av utbildningarna. Brandskyddsföreningen har kvalitetskontrollanter som besöker mellan 100 och 150 utbildningstillfällen runt om i landet varje år.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


RESTVÄRDERÄDDNING

SÅ RÄDDADES RESTVÄRDEN HOS POLARBRÖD Storbranden på Polarbröd i Älvsbyn resulterade i att fabriksbyggnaden totalförstördes. Men parallellt med det omfattande släckningsarbetet inleddes också restvärderäddningen, som ledde till såväl ekonomisk som miljömässig nytta. Det var på söndagskvällen den 23 augusti 2020 som automatlarmet utlöstes på Polar­ bröds bageri i Älvsbyn. Branden utveckla­ des snabbt och under natten arbetade flera räddningsstyrkor intensivt för att bekämpa lågorna. Men tidigt på måndagsmorgonen konstaterades att fabriksbyggnaden inte gick att rädda, vilket innebar att drygt 200 personer inte längre hade något arbete att gå till. – Det här är en katastrof för ägarna, de anställda och kommunen. Det är stora

personliga tragedier, men vi är tacksamma för att ingen kommit till skada fysiskt, sa Tomas Egmark, kommunalråd i Älvsbyn, i ett uttalande på mån­ dagen. Släckningsarbetet fortsatte under måndagen och då kallades också restvärdeledare Lars-Ingvar Lampa från Brandskyddsföreningen Restvärde­ räddning (RVR) till platsen. – När jag kom körandes från Luleå såg jag att det var ett stort rökmoln över hela

Älvsbyn, minns han. Det gick inte att komma fram till fabriken eftersom de hade spärrat av ett område på 1 000 meter runt om platsen. Men en styrkeledare berättade för mig att det fanns andra drabbade företag som hyrde lokaler på området, så det första jag gjorde var att ta kontakt med dem och deras för­ säkringsbolag. Senare under dagen fick representanter från företagen komma in i sina lokaler i sidobyggnaden – där Polarbröds koncernkontor och mekaniska verkstad också finns – för att hämta värdefulla föremål. Vid det laget hade miljörestvärdeledare Peter Markstedt också kommit till platsen. De såg till att sidobyggnaden fick in ström och joniseringsaggregat, och redan på onsdagen kunde verksamheten i lokalerna starta igen.


RESTVÄRDERÄDDNING

Så här i efterhand kan jag konstatera att vårt arbete ledde till både ekonomisk och miljömässig nytta. – Det var naturligtvis till stor nytta för företagen. Vi tog också hand om läckage från produktcisterner som drabbats av branden, och satte in åtgärder för att före­ bygga sanitära olägenheter och minska rök­ spridningen i området. Så här i efterhand kan jag konstatera att vårt arbete ledde till både ekonomisk och miljömässig nytta. Insatsen visar hur viktigt rest­ värdearbetet är, också vid en brand som leder till stor totalskada, säger Peter Markstedt. Läckaget från cisternerna inne­ bar att matolja riskerade att rinna ner i dagvattenbrunnarna. För att förhindra det såg restvärdeledarna till att en grävmaskin rensade området från brandrester och bygg­ nadsdelar, så att en slambil kom åt att sane­ ra platsen. Med grävmaskin tömdes också fryslagret på de stora mängder brödrester som skapade problem med glödbränder.

Restvärdeledarna från Brandskyddsför­ eningen Restvärderäddning gav löpande lägesrapporter och skickade bilder till berörda försäkringsbolag och drabbade företag. Däribland Länsförsäkringar Norr­ botten som är Polarbröds försäkringsgivare. – Restvärdeledarna fungerade som vår förlängda arm ute på plats. De gjorde ett fantastiskt jobb gällande pro­ blemlösning och handlingskraftiga insatser för att rädda värden och få igång väsentliga funktioner, säger John Rosendahl , skadesamordnare på Länsförsäkringar Norrbotten. Restvärdeledarna hade också en kontinu­ erlig dialog med räddningsledaren, bland annat för att avgöra omfattningen av ef­ terbevakningsbehovet. Efter en gemensam bedömning överlämnades det bevaknings­ ansvaret till Polarbröd på fredagen efter branden.

NYA AVTAL MED RÄDDNINGSTJÄNSTEN

Under 2020 har nya avtal träffats mellan Brandskyddsföreningen Restvärderäddning, RVR, och Sveriges räddningstjänster för att säkerställa ett fortsatt effektivt arbete inom restvärderäddning. Avtalen omfattar i stort sett samma delar som tidigare men med några viktiga tillägg, bland annat förstärks samarbetet med Trafikverket för att ytterligare underlätta och effektivisera det gemensamma uppdraget att riskfritt hantera olyckor på väg och järnväg. Genom RVR:s samverkan med räddningstjänsterna minimeras dessutom trafikstörningar med allvarliga konsekvenser för samhället.

UTÖKAR SAM­A RBETET MED SOS ALARM

Under 2020 utökade RVR ytterligare sitt samarbete med SOS Alarm. Det tätare samarbetet innebär att SOS Alarm ska bevaka behovet av restvärdeledare i de olyckor där räddningstjänsten är involverad. På så sätt stärks förmågan att identifiera alla händelser där RVR kan skapa nytta för de drabbade, deras försäkringsbolag och samhället i stort. Hittills har fyra län infört det nya samarbetet vilket har genererat ungefär dubbelt så många uppdrag i dessa län mot jämförbara perioder tidigare år. Under 2021 kommer implementeringen att fortsätta med målsättningen att täcka hela landet.


Under samlingsnamnet Brandsäker kommun gör Brandskyddsföreningen det enkelt att utbilda kommunanställda i brandsäkerhet. Webbutbildningarna är specifikt framtagna för personal inom förskola, skola, vård och kontor.

WEBBUTBILDNINGAR

WEBBUTBILDNINGAR BRANDSÄKRAR BOTKYRKA KOMMUN Brandskyddsföreningens koncept Brandsäker kommun gör det möjligt för landets kommuner att ge alla anställda en grundläggande brandsäkerhetsutbildning, som ett komplement till befintliga lärarled­ da och praktiska utbildningar. Utbildningarna inom Brandsäker kom­ mun sker via webben och finns tillgängliga dygnet runt, årets alla dagar, och de an­ ställda kan genomföra dem när det passar dem bäst. De digitala utbildningarna tar utgångspunkt i vardagen för de som jobbar inom verksamheterna förskola, skola, vård och kontor. Botkyrka kommun är en av de kommuner som låter medarbetarna gå utbildningarna. – Det är viktigt att medarbetare tänker kring brandrisker på sina respektive arbetsplatser och vad som kan hända. Därför är det bra att de kan gå en utbildning som är anpassad efter den egna arbetsmiljön, för att riskerna ska ligga så nära den egna vardagen som möjligt, säger Charlotte Björkander , trygghets- och säkerhetssam­ ordnare på Botkyrka kommun. UPPDATERAD KUNSKAP

Kommunen använder sig av webbut­ bildningarna som ett komplement till de fysiska utbildningar som räddningstjänsten erbjuder, eftersom de digitala på ett enklare sätt möjliggör att kunskapen uppdateras varje år. – Vi hoppas självklart att det ska leda till en högre kunskapsnivå inom området och

att kunskapen hålls uppdaterad. Det här ökar tryggheten och säkerheten för både medarbetare och de som besöker verksam­ heterna, säger Charlotte Björkander. Genom utbildningarna får deltagarna bland annat kunskap om hur en brand uppstår, olika typer av brandskyddsinstal­ lationer, vad en brandrisk är samt hur de agerar säkert vid en brand. Under våren 2020 fick de drygt 5 500 tillsvidareanställda inom Botkyrka kommun genomgå utbildningen. En av dem var Eeva Mäkelä , förskollärare på Förskolan Prästkra­ gen i Botkyrka. – Det är nödvändigt att alla får den här utbildningen, förstår riskerna och lär sig hur man ska agera, säger hon. Eeva Mäkelä tycker att det är viktigt att informationen upprepas så att den sitter i ryggmärgen den dagen olyckan är framme. Eftersom utbildningen är på svenska, men inte alla medarbetare behärskar språket helt, tycker hon att det är bra att utbildningen är interaktiv. – Det är bra att man gör utbildningen individuellt och att man inte bara ska sitta och lyssna och kanske inte förstår. Den kräver att man är delaktig och tänker till för att kunna svara på frågor, säger Eeva Mäkelä. Våren 2021 är det dags för nästa utbildningsomgång inom Botkyrka kom­ mun och då kommer samtliga medarbetare, även visstidsanställda, att genomgå

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 20

brandsäkerhetsutbildningen. – Det är naturligtvis en fördel, särskilt nu när vi har en pandemi, att medarbetarna inte fysiskt måste ta sig till utbildningen. En webbutbildning är mer tillgänglig och gör det enklare att uppdatera de grundläg­ gande kunskaperna regelbundet när det är svårare att anordna fysiska utbildningar, säger Charlotte Björkander. CORONA SKYNDADE PÅ

Brandsäker kommun är bara en av flera digitala utbildningar i Brand­ skyddsföreningens utbud. Redan hösten 2019 påbörjades arbetet med att se över utbudet av utbildningar och anpassa existerande material till digitala format. Det är en del i en långsiktig satsning, men arbetet accelererades med anledning av coronapandemin. – Vi tvingades ställa om och genomföra arbetet snabbare än vad vi tänkt. Det har ställt tuffa krav på oss som organisation, men tempot i omställningen har verkligen uppskattats av våra medlemmar och kun­ der. De komplexa och omfattande processer som ingår i den här typen av arbete har ut­ vecklats på kort tid, säger Isabell Liungman Bosaeus, produktionschef på Brandskydds­ föreningen, och fortsätter: – Det är viktigt att ge våra kunder vad de behöver och vara lyhörd för vad som funge­ rar. Även efter coronapandemin kommer vi att vara i ett annat läge, där efterfrågan och förväntningar på mer digitala utbildningar ser annorlunda ut. Vi måste fortsätta att VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


WEBBUTBILDNINGAR

möta våra kunder utifrån deras önskemål och olika typer av verksamheter. DIGITALT KLASSRUM

Brandskyddsföreningen tillgodoser mark­ naden med allt från webbaserade utbild­ ningar inom grundläggande brandskydd till kvalificerade och nischade lärarledda utbildningar. – Tidigare har vi haft lärarledda utbild­ ningar på plats hos oss i Liljeholmen, men under coronapandemin har vi anpassat utbildningarna för att de också ska kunna ske digitalt på distans, säger Isabell Liungman Bosaeus. Distansutbildningarna leds av en in­

struktör via ett videokonferensprogram. Deltagarna följer utbildningen via datorn och ser instruktören och de andra delta­ garna genom video. Det finns möjlighet att ställa frågor, arbeta i grupper och delta i diskussioner på samma sätt som i ett traditionellt klassrum. – För att upprätthålla hög kvalitet i genomförandet kräver distansutbildning­ ar delvis ett annat upplägg. Pedagogiken ser lite annorlunda ut, det behövs fler interaktiva övningar, ett större antal digitala uppgifter att lösa och fler pauser, samtidigt som man fortfarande ska tillgodogöra sig kunskapen, säger Isabell Liungman Bosaeus.

Det är viktigt att medarbetare tänker kring brandrisker på sina respektive arbetsplatser och vad som kan hända.

Charlotte Björkander

DIGITALISERAD UTBILDNINGSVERKSAMHET År 2020 bjöd på många utmaningar och vi har lärt oss mycket av att digitalisera Brandskyddsföreningens olika utbildningar. Våra webbutbildningar är eftertraktade och vårt utbud växer stadigt med många nya kunder som följd. Vi fortsätter även under 2021 att utveckla vår utbildningsverksamhet där digitalisering och nya former för lärande är nyckelord de kommande åren.   Under 2020 anpassade Brandskyddsföreningen bland annat utbildningen Brandskyddskoordinator för att kunna genomföras som distansutbildning. Arbetet skedde i tätt samarbete med handledarna och resultatet blev en utbildning av hög kvalitet som till och med uppnått ett högre genomsnitt i kursutvärderingen på distans än på plats.   Block 1 av Brandskyddsledarutbildningen har också genomförts som en hybrid, det vill säga med personer både på plats och på distans – ett lyckat koncept. Även inom Brandfarlig vara har vi arbetat om både innehåll och material och skapat en plattform för lärande i distansformat. Det är också tydligt att Brandskyddsföreningen med sin nya lärplattform dessutom har möjliggjort en samverkan och långsiktig utveckling av digitalt lärande.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 21

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


MEDLEMSKAPET

” VI FÅR ETT NISCHAT KUNSKAPSUTBYTE” För förvaltare av vårdfastigheter finns höga krav när det kommer till brandsäkerhet. Locum har valt att lägga ribban högt för att garantera säkerhet både för patienter och personal. Locum, som är en av Brandskyddsfören­ ingens medlemsorganisationer, förvaltar, bygger och utvecklar två miljoner kvadrat­ meter vårdfastigheter åt sin ägare Region Stockholm. Tobias Thrysén arbetar som brandspecialist på Locum. Vad innebär din roll som brandspecialist?

– Kortfattat så jobbar jag väldigt brett med brandsäkerhetsfrågor inom vårdmiljön, både strategiskt och operativt. Det handlar om att Locum ska efterleva byggherrekravet under byggnationer och i förlängningen se till att det inte inträffar några bränder i lokalerna. Varför är ni medlemmar i Brandskyddsföreningen?

– Det finns en otroligt god kompetens inom föreningen som gör att vi knutit till oss många viktiga kontakter. Bland annat på våra nätverksträffar för vård och omsorg. På Locum vill vi höja lägstanivån inom

branschen, men vårdgivarna känner inte all­ tid till vad som krävs. Med nätverket får vi ett väldigt nischat kunskapsutbyte där både vårdaktörer och vi som fastighetsrepresen­ tanter kan ta hjälp av varandra. Vilka av Brandskyddsföreningens utbildningar har du och dina kollegor gått?

– Många! Men för att nämna ett exem­ pel så har vi ett 70-tal byggprojektle­ dare på Locum och omkring årsskif­ tet 2019–2020 gick de utbildningen Brandskydd på byggarbetsplats. Där fick de lite mer hands-on-kunskaper om hur man kan följa upp och kvalitets­ säkra säkerheten på en byggarbetsplats. Utbildningen blev ett sätt för oss att bredda kompetensen inom bolaget.

Du sitter också i teknik- och entreprenörsutskottet för Heta Arbeten®. Vad innebär det?

– Ursprungligen handlar det om att möta de krav försäkringsbolagen ställer på oss när det kommer till byggarbeten som kan

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 22

alstra värme och i förlängningen kanske ut­ lösa en brand. Heta Arbeten® är ett koncept som gör att vi kan efterleva försäkrings­ villkoren och se till att vi täcks av försäk­ ringen. Och eftersom jag sitter i utskottet får Locum en möjlighet att påverka Heta Arbeten® utifrån våra branschspecifika behov och utmaningar. Kan du ge några exempel på frågor som har lyfts i utskottet under 2020?

– Vi har bland annat lyft just behovet av att branschanpassa utbildningen utifrån olika verksamheter. Vi har också lyft utmaningar och identifierat vad som skulle kunna förbättra arbetsmetodiken för Heta Arbeten®. Konceptet har funnits i 30 år och behöver förstås utvecklas i takt med resten av samhället. Vilka brandskyddsfråga står högst upp på agendan hos Locum just nu?

– Ett fokusområde är att höja kvaliteten på våra byggarbetsplatser och att höja medvetan­ degraden under byggtiden. Vi är också måna om att vårdpersonalen får rätt typ av informa­ tion om brandskydd. Det är en utmaning att på ett enkelt sätt förklara hur personalen ska göra om det börjar brinna på deras avdelning. På Locum äger vi inte den här frågan själva men vi kan få upp den på agendan. Det hand­ lar ju ytterst om patientsäkerhet.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


MEDLEMSKAPET

ETT MEDLEMSKAP MED MÅNGA FÖRDELAR! Tillsammans med de 1 429 organisationer som är våra medlemmar arbetar vi för ett brandsäkrare Sverige. Genom medlemskapet samlar vi representanter från näringsliv och samhälle som är engagerade i brandsäkerhetsfrågor i syfte att öka kunskapen om hur man förebygger och minskar konsekvenserna av bränder. Medlemskapet är inte personligt, utan alla som arbetar i din organisation kan ta del av det. Som medlem bi­ drar du inte bara till ökad brandsäkerhet, du får också tillgång till en rad förmåner och intressanta webbinarier. •E tt abonnemang på Brandskyddsguiden. • Flera arenor för utbyte av erfarenheter kring brandsäkerhetsarbete, såväl lokalt som nationellt. • Medlemsbrev med nyheter samt kampanjer med rabatterade utbildningar och förlags­ produkter. • En prenumeration på vår prisbelönta tidning BrandSäkert. • Rabatt vid annonsering i tidningen BrandSäkert. • Seminarier inom aktuella ämnen inom brandsäkerhet, här intill ser du ett urval från 2020.

Webbinarium: Handboken BBR 29

Kjell Fallqvist Anders Klippberg Linda Widmark Björn Björkman

I oktober släppte Brandskyddsföreningen en reviderad Brandskydd i Boverkets byggregler version av BBR 29 – Brandskydd i Boverkets byggregler. Brandskyddsföreningen bjöd in till ett webbinarium för att guida nyfikna rätt i den nya utgåvan och man gick igenom de större förändringar som handboken bjöd på. Bland annat har nya verksamhetsklasser införts, nya krav på frångänglighet har tillkommit och ett nytt avsnitt om sprinklerskydd presenterades. Grunderna till förenklad dimensionering samt Boverkets allmänna råd har också utvecklats och blivit mer omfattande. Den nya handboken innehåller också Brandskyddsföreningens rekommendationer och alla illustrationer är nya. HANDBOK

BBR 29

Webbinarium: Elbilar, framtiden eller en brandrisk?

Panelsamtal: Blir de nya byggreglerna bra för brandskyddet?

El-bränderna blir fler när vi tar in allt mer avancerad teknik i våra hem. Med utgångspunkt i aktuella händelser berättade Tommy Carnebo från Södertörns brandförsvarsförbund om erfarenheter från räddningstjänsten när det gällde fordon med alternativa drivmedel. Webbinariet gav kunskap om hur dessa fordon och energibärare är uppbyggda och fungerar, samt hur man på ett säkert sätt kan inkludera dem i sina verksamheter.

Mot bakgrund av ett pågående genomgripande arbete för att reformera de svenska byggreglerna höll Brandskyddsföreningen ett webbinarium på temat. Flera viktiga aspekter som kan påverka brandsäkerheten diskuterades. Efter Grenfell-katastrofen i London har Brandskyddsföreningen efterlyst flera förändringar och på seminariet diskuterade man bl, a, huruvida de nya reglerna kommer att beakta viktiga brandskyddsfrågor, och om brandskyddet kommer att bli bättre – eller kanske rentav sämre – med de nya reglerna?

Webbinarium med tre experter och tre ämnen Brandskyddsföreningens experter inom systematiskt brandskyddsarbete, byggnadstekniskt brandskydd samt el diskuterade brandsäkerhet utifrån tre olika aspekter; Hur påverkas brandskyddet av revideringen av Lagen om skydd mot olyckor, LSO, och de nya arbetsmiljöreglerna? Vad blir effekten av framtida byggregler för brandskyddet? Och vilka är riskerna är med litiumjonbatterier?

Panelsamtal om skogsbränder Sommaren 2018 drabbades Sverige av ovanligt stora skogsbränder efter en tid med hög värme och torka. Sveriges beredskap visade sig inte vara rustad för magnituden i dessa bränder. Den enskilt viktigaste orsaken till att bränderna blev så stora var den misslyckade eftersläckningen, visar en rapport som Myndigheten för samhällsskydd och beredskap, MSB, tog fram. Brandskyddsföreningen bjöd in till ett webbinarium för att diskutera vad som hände sommaren 2018. Hur kunde det gå så fel? Och hur kan man undvika att det händer igen? På webbinariet deltog bland annat Jesper Boqvist, operativ chef för Brandskyddsföreningen Restvärderäddning, experter från MSB, representanter från försäkringsbranschen samt skogsbrandsforskare.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 23

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


ÅRET SOM GÅTT

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 24

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


ÅRET SOM GÅTT

1 MÅNGA HAR LÄRT SIG ATT KOPPLA SÄKERT

I tre av tio svenska hushåll sker obehö­ riga elinstallationer – och installationer som görs på fel sätt kan orsaka allvarliga olyckor. För att på ett enkelt och tydligt sätt informera konsumenter om vilka regler som gäller vid elinstallationsarbeten har Elsäkerhetsverket lanserat Koppla säkert, en satsning som Brandskyddsföreningen medverkar i. Från lanseringen i maj och fram till årets slut användes den digitala tjänsten på www.kopplasäkert.se av mer än 120 000 besökare. Brandskyddsföreningen och Elsäker­ hetsverket samverkar också på flera andra sätt, främst genom det arbete som sker i Elektriska Nämnden, EN. På uppdrag av försäkringsbolagen ska nämndens arbeta skadeförebyggande och ansvara för att elrevisionsbesiktningar genomförs på an­ mälda försäkringsobjekt. Elsäkerhetsver­ kets generaldirektör är också ordförande i EN, en verksamhet som administreras av Brandskyddsföreningen.

2 30-ÅRSJUBILEUM FÖR HETA ARBETEN®

Konceptet Heta Arbeten® introducera­ des 1990 av Brandskyddsföreningen och försäkringsbolagen, efter att skadekostna­ derna kopplade till bland annat svetsning och skärning eskalerat under en tid. Genom åren har Heta Arbeten® utvecklats till ett heltäckande skadepreventionskoncept som förutom säkerhetsregler och utbildning också innehåller bland annat tillståndslis­ tor, riktlinjer och checklistor. Flera hundra tusen personer har certifierats inom Heta Arbeten® och konceptet har bidragit till ökad kunskap, säkrare arbetsplatser och minskade skadekostnader. Under åren har konceptet fortsatt att utvecklas och under 2020 översattes till exempel utbildnings­ materialet och tillstånd- och kontrollistan till flera språk, certifikatet fick ett nytt utse­ ende och app Heta Arbeten® lanserades.

3 NY FORSKNING INOM BRANDSÄKERHET

I insamlingsstiftelsen Brandforsk bedrivs många forskningsprojekt som är delvis finansierade av Brandskyddsföreningen. Under 2020 har tio forskningsprojekt avslutats:

• Brandsäkerhet för en åldrande befolkning.

• Brandsäkerhet i trähus – kunskapsöversikt och forskningsbehov. • CIP-projekt: Att förhindra och hantera händelser i socio-ekonomiskt utsatta områden: vidareutveckling och utvär­ dering av konceptet Civil insatsperson i förort (CIP).

• Ett helhetstänkande för brandsäkerhets­ krav och utformning av fasadsystem, HOLIFAS. • Fasomvandlingsmaterial: risker och möjligheter.

• Modellering av människors förflyttning – ett nytt koncept och strategisk färdplan för fortsatt forskning. • Studier av miljövänliga flamskyddsmedel för cellulosabaserade material.

• Systematisk och djupgående validering av utrymningsförsök i Virtual Reality – en jämförelse av förflyttningsmönster, be­ slutsfattande, attityder och ögonrörelser. • Uppföljning av åtgärder för att begränsa konsekvenserna av anlagda bränder i skolbyggnader. • Utrymningshissar: vidareutveckling av informationssystem.

25

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


ÅRET SOM GÅTT

4 BYGGARBETSPLATSER SKA BLI SÄKRARE

Under byggtiden lever byggnaden farligt, riskerna för brand är större när ordinarie skyddssystem inte är i drift och det finns gott om brännbart material samtidigt som brandstiftarna är många. Därtill är kunskap och rutiner ofta bristfälliga. För att råda bot på det har Brandskyddsföreningen under året släppt ett nytt regelverk, SBF 505:1 Regler för brandsäker byggarbetsplats, samt tagit fram en handbok och utbild­ ning i ämnet. Förhoppningen är att dessa tillsammans ska göra det lättare att vidta rätt åtgärder när det handlar om brandskydd på byggarbetsplatser – och därmed minska risken för bränder under byggtiden.

5 CIRKA 13 000 ELBESIKTNINGAR FÖR ETT SÄKRARE SAMHÄLLE

Under året utfördes nära 13 000 elrevi­ sionsbesiktningar på uppdrag av Elektriska Nämnden, EN, som är en del av Brand­ skyddsföreningen. Antalet ligger i linje med tidigare år, trots att det under framför allt våren fanns svårigheter för besiktningsin­ genjörer att få fysiskt tillträde till objekt på grund av coronarestriktioner. Ytterligare en positiv nyhet är att antalet anslutna för­ säkringsbolag har ökat under 2020, vilket ger besiktningsverksamheten möjlighet att förebygga ännu fler el-relaterade bränder samt minimera person- och egendomsskad­ orna som dessa kan orsaka. I slutet av september anordnade EN sitt årliga tekniska seminarium som på grund av coronapandemin genomfördes digi­ talt. Över 300 besiktningsingenjörer samt anställda på Elsäkerhetsverket och anslutna försäkringsbolag tog del av seminariets föredrag. Den digitala omställningen har överlag gett EN stora möjligheter att nå ut till fler med information om brandförebyg­ gande arbete. Under 2020 har man också reviderat Norm Termograför elanläggning, i syfte att kvalitetssäkra marknaden med fler certifie­ rade termograförer samt öka kunskapen om hur termografering av elanläggningar kan minska risken för driftavbrott och elbrän­ der. Den nya revideringen av normen, SBF 1031:3, publiceras under första kvartalet 2021.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 26

6 NY HANDBOK OM BRANDSKYDD I BBR

I oktober släpptes en ny BBR-handbok – Brandskydd i Boverkets byggregler BBR 29. I den nya utgåvan har Boverkets vägledningstexter om brandskydd arbetats in tillsammans med förklarande texter och illustrationer. EKS 11, uppdaterade regler för dimensionering av bärande konstruk­ tioner, ingår också i den nya versionen. Med den reviderade BBR-handboken vill Brandskyddsföreningen sprida kunskap om hur man kan skapa ett bra och hållbart brandskydd. Kjell Fallqvist Anders Klippberg Linda Widmark Björn Björkman

HANDBOK

BBR 29

Brandskydd i Boverkets byggregler

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


ÅRET SOM GÅTT

7 ÅRETS ELDSJÄL UTSÅGS PÅ DIGITALA BRANDSKYDDSLEDARDAGEN

Den 9 november anordnades den årliga Brandskyddsledardagen, som för för­ sta gången genomfördes digitalt. Under dagen tog man bland annat upp frågan om brandskyddsarbete i kristider och vikti­ ga kommande förändringar i lagar och föreskrifter. Dessutom fick Malin Tindberg, brandskyddsstrateg på Regionfastigheter inom Region Skåne, ta emot utmärkelsen som Årets Eldsjäl 2020.

8 TEMATRÄFFAR FÖR OLIKA BRANSCHER

Under året har Brandskyddsföreningen anordnat två tematräffar om brandskydd inom specifika branscher. Träffen för vård och omsorg i februari bjöd på föreläsningar, panelsamtal och gruppdiskussioner inom två temaområden: organisatoriskt brand­ skydd samt ny teknik och ombyggnationer inom vård och omsorg. Tematräffen om brandskydd inom industri anordnades digitalt i november och på agendan stod bland annat arbetstillstånd och brandsäker energilagring.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 27

9

10

KONFERENSER FLYTTADES FRAM

På grund av coronapandemin fick flera av Brandskyddföreningens planerade konfe­ renser under året flyttas fram. Brandkonfe­ rensens nya datum är den 19–20 maj 2021 och den kommer då att genomföras digitalt, och Seminarium Brandlarm och sprinkler ersätts av fyra webbinarier inom området larm- och släcksystem under våren 2021. DIGITALA NORMER OCH REGLER I NY VERSION

Med det digitala abonnemanget eNorm har användarna alltid tillgång till nu gällande och uppdaterade versioner av Brandskydds­ föreningens normer och regelverk. Under året har utvecklingen av eNorm fortsatt och i december fick alla abonnenter en inbjudan till en ny version av eNorm. Revideringen innebär bland annat att alla nya publikatio­ ner, revideringsblad samt frågor och svar numera publiceras i nya eNorm.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


LOKALA FÖRENINGAR

”SAMVERKAN GER FRAMGÅNG” Almina Catic är verksamhetsledare för Brandskyddsföreningen Väst, som just nu deltar i ett forskningsprojekt för att undersöka de egendomsskador som bostadsbränder orsakar. Hösten 2020 startade projektet ”Kost­ nader för egendomsskador orsakade av bostadsbränder” som genomförs av Brand­ skyddsföreningen Väst, Räddningstjänsten Storgöteborg och Lunds tekniska högskola på uppdrag av Insamlingsstiftelsen Brand­ forsk. Almina Catic är en av tre personer i projektgruppen och hon har också ett särskilt ansvar att säkra finansieringen av projektet. – Vi har en referensgrupp med represen­ tanter från bland annat försäkringsbolag och Göteborgs stads fyra allmännytti­ ga bostadsbolag. Om du vill förändra något måste du göra det tillsammans med målgruppen, det är samverkan som ger framgång och resultat. Därför samarbetar vi på Brandskyddsföreningen Väst nästan alltid med andra aktörer i våra projekt och aktiviteter, säger Almina Catic.

stor egendomsskadan blev i varje fall och vad som påverkade den. Därefter görs en analys om något hade kunnat göras för att skadorna skulle ha blivit mindre – antingen före, under eller efter branden.

Hur genomförs projektet om egendomsskador orsakade av bostadsbränder?

När får vi veta resultatet från projektet?

– Vi följer samtliga bränder under 2020 som påverkar hyresrätter i Göteborgs stads allmännyttiga bostadsbolag, fastställer hur

Vad ska projektet leda till?

– Projektet har två övergripande syften: dels att öka kunskapen om de kostnader som bostadsbränder medför för fastighetsägare, dels att undersöka effektiviteten av olika förebyggande åtgärder. Målet är att ta fram underlag för vägledning av fastighetsägare i deras brand- och olycksförebyggande arbete. Det innebär en kostnad att förebygga, men med rätt kunskap kan de totala kostnaderna för bränder minska. Förhoppningen är att denna studie ska vara ett första steg i att kunna rekommendera kostnadseffektiva åtgärder med bättre träffsäkerhet. – Vi ska lämna vår rapport till Brandforsk under sommaren 2021 och sedan kommer projektet att presenteras på ett eller flera slutseminarier till vintern.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 28

Vilka andra frågor har stått på agendan för Brandskyddsföreningen Väst under 2020?

– Som vanligt har vi haft en mängd olika projekt och aktiviteter, men vi har fokuserat lite extra på sistaårselever på gymnasiet och studenter. De har spenderat mycket tid hemma på grund av distans­ undervisning och många är på väg att flytta hemifrån eller har precis gjort det, så de behöver lära sig om brandsäkerhet i den egna bostaden. Vi har bland annat haft digitala utbildningar i grundläggande brandkunskap för cirka 2 500 studenter, och i samarbete med WeStudents har vi spridit brandsäker kunskap genom deras app och sociala medier. Varför är det viktigt att arbeta lokalt med brandsäkerhet?

– Brandsäkerhet är ett lokalt problem som kräver lokala åtgärder. Utmaning­ arna kan skilja sig mycket mellan olika regioner. Här i Väst och Göteborg har vi till exempel utmaningar med segregation och att nå ut med brandsäker kunskap till vissa målgrupper, medan en region som till stor del består av landsbygd har andra utmaningar. Näringslivet skiljer sig också åt mellan olika regioner. Därför är det så viktigt att Brandskyddsföreningen har de lokala föreningarna, som kan skapa en lokal plattform och driva de frågor som är viktigast i just det området. VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


LOKALA FÖRENINGAR

LOKAL FÖRANKRING MED BREDD Tillsammans med de 22 lokala brandskyddsföreningarna arbetar vi för att brandsäkra Sverige. De lokala brandskyddsföreningarna drivs som självständiga organisationer med egen styrelse, ordförande och verksamhetsledare. Genom sin goda kännedom om det lokala näringslivet har de en bra grund att stå på i arbetet med att bygga nätverk och samarbeta med medlemmarna på orten. De bedriver även egen utbildningsverksamhet och arrangerar olika aktiviteter för att sprida brandsäker kunskap.

UPPDRAGSERSÄTTNING AV MSB Brandskyddsföreningen beviljades 5,3 miljoner kronor i uppdragsersättning inom anslag 2:6 som ges till ideella organisationer för att öka den enskildes förmåga att förebygga och hantera olyckor, allvarliga händelser och kriser.   2020 har inneburit stora utmaningar på grund av coronapandemin, och utbildnings- och informationsinsatserna har inte kunnat genomföras utifrån den ursprungliga planen. Under senare delen av året började distansutbildningar att genomföras med gott resultat.   Brandskyddsföreningen beviljades ersättning för genomförandet av uppdrag inom: • Förmåga att förebygga och agera vid bostadsbränder: – KUB Hembesök, ett verktyg för att samla in information från de hembesök som räddningstjänsten och andra organisationer genomför runt om i landet. – Brandsäkert boende för riskutsatta grupper. • Förmåga att förebygga och hantera skolbränder: – Utbilda skolelever i årskurs 7–9 i brandsäkerhet med utbildningen – ”Upp i rök” – om anlagda skolbränder. – Uppdragen genomförs i samverkan med de lokala brandskyddsföreningarna, som i sin tur ofta samverkar med till exempel räddningstjänster och sotningsväsendet.

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 29

FÖREBYGGER SKOLBRÄNDER MED NYTT UTBILDNINGSMATERIAL Sedan 2012 genomförs Brandskyddsföreningens utbildning ”Upp i rök” på landets högstadieskolor med syfte att förebygga anlagda skolbränder. Totalt har 280 000 ungdomar gått utbildningen ”Upp i rök” och varje år utbildas mellan 20 000 och 30 000 nya elever. Målet med utbildningen är att lära ungdomar om brandskydd och brandsäkerhet, göra dem medvetna om riskerna och konsekvenserna av anlagda bränder. Hösten 2020 släppte Brandskyddsföreningen ett uppdaterat utbildningsmaterial med nya case, ett nytt upplägg och en spel-app.

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


RESULTAT- OCH BALANSRÄKNING KONCERNEN

2020-01-01 –2020-12-31

2019-01-01 –2019-12-31

Service och medlemsavgifter Ovillkorade bidrag Villkorade bidrag Försäljning, arvoden, annons, prenumerationer m.m Övriga intäkter

7 396 10 327 5 306 173 794 7 134

3 582 10 139 7 595 217 609 3 886

Summa verksamhetsintäkter

203 957

242 811

-193 067

-238 157

10 890

4 654

3 901

6 576

Resultat efter finsiella poster

14 791

11 230

Skatt på årets resultat

-2 530

-3 436

Årets resultat

12 261

7 794

2020 12 31

2019 12 31

Immateriella anläggninstillgångar Materiella anläggningstillgångar Finansiella anläggningstillgångar

0 58 11 792

0 192 12 220

Summa anläggningstillgångar

11 850

12 412

1 363 58 731 41 189 57 367

2 128 59 940 26 903 61 736

Summa omsättningstillgångar

158 650

150 707

SUMMA TILLGÅNGAR

170 500

163 119

Bundna reserver Ändamålsbestämda medel Brandskyddsföreningen Sverige Stipendiefonden Annat eget kapital inkl. årets resultat

33 089 394 53 812

32 610 394 42 030

Summa eget kapital

87 295

75 034

7 252

6 880

75 953

81 205

170 500

163 119

RESULTATRÄKNING KONCERNEN TKR Verksamhetsintäkter

Verksamhetskostnader Verksamhetsresultat Resultat från finansiella investeringar

BALANSRÄKNING KONCERNEN TKR TILLGÅNGAR Anläggningstillgångar

Omsättningstillgångar Varulager Kortfristiga fordringar Kortfristiga placeringar Kassa och bank

EGET KAPITAL OCH SKULDER Eget kapital

Avsättningar Kortfristiga skulder SUMMA EGET KAPITAL OCH SKULDER

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 30

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


RESULTAT- OCH BALANSRÄKNING MODERFÖRENINGEN

2020-01-01 –2020-12-31

2019-01-01 –2019-12-31

Medlemsavgifter Ovillkorade bidrag Villkorade bidrag Royalty Övriga intäkter

6 610 10 327 5 306 6 193 11

2 615 10 139 6 500 0 1 112

Summa verksamhetsintäkter

28 447

20 366

-25 241

-28 023

Verksamhetsresultat

3 206

-7 657

Resultat från finansiella investeringar

1 958

10 486

Årets resultat

5 164

2 829

2020 12 31

2019 12 31

Materiella anläggningstillgångar Finansiella anläggningstillgångar

20 827

20 901

Summa anläggningstillgångar

847

921

Kortfristiga fordringar Kortfristiga placeringar Kassa och bank

16 210 5 693 5 878

5 958 5 416 9 569

Summa omsättningstillgångar

27 781

20 943

SUMMA TILLGÅNGAR

28 628

21 864

Ändamålsbestämda medel Brandskyddsföreningen Sverige Stipendiefonden Balanserat resultat inkl. årets resultat

394 6 205

394 1 040

Summa eget kapital

6 599

1 434

Kortfristiga skulder

22 029

20 430

SUMMA EGET KAPITAL OCH SKULDER

28 628

21 864

RESULTATRÄKNING MODERFÖRENINGEN TKR Verksamhetsintäkter

Verksamhetskostnader

BALANSRÄKNING MODERFÖRENINGEN TKR TILLGÅNGAR Anläggningstillgångar

Omsättningstillgångar

EGET KAPITAL OCH SKULDER Eget kapital

BRANDSKYDDSFÖRENINGEN 31

VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2020


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.