et de reflexions l’échange s’en trouve enrichi et beaucoup plus constructif. Cette solution est également très intéressante pour le formateur qui peut fournir des clés adaptées aux besoins et attentes de chaque participant. En revisitant ainsi les apprentissages traditionnels, l’accompagnement est renforcé, les sujets approfondis, les échanges favorisés et les résultats éloquents. Les offres de formation Le CVPC propose des formations qui couvrent l’ensemble du domaine des sciences du management avec des matières comme la gestion d’entreprise, la gestion d’équipe, la vente, le marketing, la gestion, le droit, l’informatique, le tourisme, le secrétariat et l’administration, la comptabilité et la gestion financière ou encore le
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développement personnel. On distingue trois grands groupes de formations à même de répondre à différents types de besoins. Il y a d’abord les formations dites certifiantes qui aboutissent à l’obtention d’un Certificat, d’un Brevet ou d’un Diplôme. On trouve également des séminaires qui sont des formations de courte durée, sur un ou deux jours/soirées, et qui permettent aux participants de mettre à jour leurs connaissances sur différentes thématiques. Environ 70 sont proposés par année. Pour finir, le CVPC propose les formations en entreprise sur-mesure qui sont élaborées en fonction des besoins et des objectifs de chacune. De plus, elles sont adaptées à la réalité professionnelle des participants et centrées sur une mise en pratique immédiate, renforcée grâce au développement de solutions en blended