Bien Vivre en Valais 2021 by Bien Vivre

ÉDITION 2021-2022 / CHF 5.-

...en Valais ÉCONOMIE & ÉNERGIE

Les enjeux de demain

PERSONNALITÉS

La parole aux élus

SANTÉ & FORMATION

L’excellence valaisanne

IMMOBILIER & AMÉNAGEMENTS

Un engagement au quotidien

TOURISME

Un canton aux multiples facettes

ARCHITECTURE & CONSTRUCTION

Ensemble bâtissons l’avenir

BREGUET.COM

breguet inventeur du tourbillon

MARINE 5887

BOUTIQUE MESSIKA Place de Longemalle, 13 Genève

ÉDITO

Chères lectrices, chers lecteurs,

a sortie d’une nouvelle édition est toujours un moment de plaisir, d’émotions et de fierté pour tous les acteurs qui œuvrent au quotidien afin de vous offrir un ouvrage de qualité reconnue comme la revue n°1 de Suisse romande ! Cette 18e édition de Bien Vivre en Valais vous emmène, au fil des pages, à travers un festival de belles images, à la découverte de la diversité du canton. Qui dit regard porté vers l’avenir dit nouveautés et développement ! Le numérique étant dans l’air du temps, Bien Vivre a suivi le mouvement en enrichissant son site internet de contenus ludiques, de fiches personnalisées et l’ensemble des éditions en version digitale. Une version numérique qui remporte un grand succès avec près de 25 000 visites référencées chaque mois ! Comment ne pas commencer la présentation de cette édition exceptionnelle par un dossier qui nous concerne tous : l’économie et l’énergie ! Pour Bien Vivre, Frédéric Favre, président du Conseil d’Etat et chef du Département de la sécurité, des institutions et du sport, dévoile les projets et les enjeux de demain. Stéphane Maret, président de l’AVPEE, revient sur les problématiques actuelles liées aux divers phénomènes climatiques et les solutions possibles.

La diversité, la mutation, les enjeux climatiques, les projets et initiatives en cours ou à venir, autant de sujets développés par les élus locaux qui font front commun pour un canton fort et dynamique. De Monthey, en passant par Martigny et Sion, jusqu’à Sierre, tour d’horizon de ces villes qui comptent. Le tourisme, élément central de l’économie locale est également mis à l’honneur à travers un dossier qui présente les différents atouts d’un canton riche en découverte avec un zoom sur les stations mondialement connues de Crans-Montana et Verbier. Damian Constantin, directeur, nous détaille les axes de développement de Valais/Wallis Promotion. L’excellence valaisanne est également développée sous notre rubrique dédiée à la santé et la formation. Parmi les dossiers phares de cette édition 2021/2022, retrouvez l’Immobilier, la Construction, l’Architecture et l’Ingénierie. Philippe Venetz, architecte cantonal, évoque les lignes directives de ce secteur en constante évolution. Gabriel Décaillet, directeur du Bureau des Métiers ou encore Grégorio Bonadio, président de la SIA section Valais, nous parlent des stratégies et actions menées par ces entités engagées pour leurs membres. A découvrir également, les portraits de nombreuses associations professionnelles valaisannes et d’entreprises du secteur qui travaillent pour bâtir le Valais de demain. Pour finir, vous retrouverez notre agenda 2021/2022 des manifestations et notre panorama en images des derniers événements phares, rubriques toujours très appréciées. Avant de vous souhaiter une belle découverte de cette édition surprenante, je tiens à remercier l’ensemble des acteurs qui contribue à notre succès. Partenaires, acteurs régionaux, associations ou encore personnalités, je vous adresse à tous, un immense merci pour votre présence et votre fidélité. Merci également à l’ensemble de mes équipes, graphique et rédactionnelle et à vous mes chers lecteurs pour la confiance que vous nous témoignez. Je vous souhaite également de très belles fêtes et mes meilleurs vœux pour la prochaine année. Bonne lecture Didier Benais, Editeur et Directeur de la publication

SOMMAIRE

11 29

EVENTS

Une actualité riche et variée

110

AGENDA

Tous les événements à ne pas manquer

ÉCONOMIE & ÉNERGIE

Les enjeux de demain

132

168

FRÉDÉRIC FAVRE, chef du Département de la sécurité, des institutions et du sport Le Valais, un canton dans l’air du temps

STÉPHANE MARET, président de l’Association valaisanne des producteurs d’énergie électrique Lutter au quotidien pour la sécurité de tous

MARCEL DELASOIE, secrétaire général de l’Union valaisanne des arts et métiers Quand le futur se joue dans le présent

PERSONNALITÉS

109

La parole aux élus STÉPHANE COPPEY, président de la ville de Monthey Une ville où il fait bon vivre ! 110

196 4

ANNE-LAURE COUCHEPIN VOUILLOZ, présidente de la ville de Martigny Martigny, une ville en pleine évolution

132

PHILIPPE VARONE, président de la ville de Sion « Nous faisons de Sion la Capitale des Alpes »

168

PIERRE BERTHOD, président de la ville de Sierre Une ville toujours plus « verte-ueuse »

196

SANTÉ & FORMATION

209

L’excellence valaisanne Santé : Pour une médecine de qualité

210

IMMOBILIER & AMÉNAGEMENTS

TOURISME

346

277

Un engagement au quotidien FABRICE THEYTAZ, président de l’USPI Valais, Union suisse des professionnels de l’immobilier Connaissances et compétences : les atouts des membres de l’USPI

278

210

278 345

Un canton aux multiples facettes DAMIAN CONSTANTIN, directeur de Valais/Wallis Promotion Promouvoir le Valais et ses multiples atouts

346

BRUNO HUGLER, directeur de Crans-Montana Tourisme & Congrès Crans-Montana : une destination 4 saisons

360

NORBERT ZUFFEREY, directeur de Chablais Région Une nouvelle organisation pour de nouvelles missions

374

SIMON WIGET, directeur de Verbier Tourisme Un terrain de jeu encore plus grand !

384

ANDRÉ RODUIT, président de Gastrovalais L’union fait la force

406

PATRICK BÉROD, président de l’Association hôtelière du Valais Quand les produits du terroir deviennent incontournables

416

360

384

416 5

SOMMAIRE

ARCHITECTURE & CONSTRUCTION

421

Ensemble bâtissons l’avenir

422

PHILIPPE VENETZ, architecte cantonal L’exemplarité comme maître-mot

422

GRÉGORIO BONADIO, président de la SIA Valais Une situtation qui laisse place à l’optimisme

444

PATRICK ROBYR, président de l’USIC La digitalisation et la formation : les enjeux d’aujourd’hui

472

GABRIEL DÉCAILLET, directeur du Bureau des Métiers L’union fait la force 482 DAVID VALTERIO, chef de secteur Associations & Formations Un nouvel espace adapté et performant pour la formation

444

490

PHILIPPE BRUTTIN, président de Metaltec Valais/Wallis Alors qu’elle fête ses 80 ans, Metaltec est plus que jamais active pour assurer la relève de demain 494 MAXIME MÉTRAILLER, président de l’AVEMEC La révolution numérique est en marche !

510

ÉRIC BALET, président d’Avenir Industrie Valais Regarder vers demain

526

STÉPHANE LATTION, président de JardinSuisse Valais Quand le jardin prend une importance particulière 530

482

MARCHÉ DE L’AUTOMOBILE CHARLES-ALBERT HEDIGER, président de l’UPSA-Valais Coup d’accélérateur sur l’électrique

CLIN D’ŒIL

554 560

510

526 6

530

GROUP

R PENSE R DESSINE R CONSTRUIT R VEND

GROUP

R THINK R DESIGN R R

BUILD SELL

Elegance is an attitude Kate Winslet

The Longines Master Collection 9

EVENTS

Une actualité riche et variée

Photos : © Omega European Masters/Hervé Deprez

EVENTS

OMEGA EUROPEAN MASTERS C’est au bout du suspense que Rasmus Hojgaard a remporté l’Omega European Masters 2021. Avec cinq birdies et un eagle sur le dernier tour, il a dépassé tous ceux qui le précédaient pour atteindre le score final de 267 (-13) et remporter son 3e tournoi professionnel. Le jeune danois n’est pas encore une star, mais de nombreux experts dans le domaine du golf ne doutent pas que le jeune homme de 20 ans le deviendra. Il a devancé d’un petit coup l’Autrichien Bernd Wiesberger, qui a tout perdu sur le dernier trou avec un double bogey. Henrik Stenson, auteur d’une belle remontée dimanche (-7) a complété le podium. A relever également que deux Suisses ont passé le cut, ce qui n’était plus arrivé depuis huit ans. Malgré des conditions particulières, cette 74e édition a été une réussite. Les spectateurs ont répondu présents, et surtout, ils ont tous fait part de leur plaisir de pouvoir se retrouver sur le parcours Severiano Ballesteros. « Nous avons réalisé une très belle prévente. Le public suisse est resté fidèle, mais nous avons perdu une grande partie des spectateurs en provenance de l’étranger. Au total, ce ne sont pas moins de 43 200 personnes qui ont assisté au tournoi. En comparaison avec une année normale, nous n’avons donc perdu que 10 à 15% en termes d’affluence. C’est totalement inespéré », poursuit Yves Mittaz.

FESTIVAL CIRQUE AU SOMMET Ce sont plus de 9000 spectateurs qui ont été au rendez-vous tout au long de la 5e édition du Festival Cirque au Sommet. C’est un bilan réjouissant pour le Festival qui a élargi son offre en 2021, malgré les contraintes liées à la situation sanitaire. Cette année, trois chapiteaux se sont installés durant le Festival : le Cirque Trottola a pris place au bord du lac de Moubra, tandis que le Collectif des Malunés et le Cirque Pardi ! ont établi quartier sur le Parking de Cry d’Er, point de rencontre central du Festival. Les trois chapiteaux ont réuni un large public avec des spectacles virtuoses et enchanteurs en proposant du cirque actuel dans toutes sa splendeur. Le Festival a également fait la part belle aux spectacles en extérieur, dont des créations in situ. La Scène Altitude, inaugurée en 2020 et située à Chetzeron, a accueilli cette année 5 spectacles différents de tous horizons, mettant à l’honneur des artistes émergents, avec une vue à couper le souffle sur le barrage du Tzeusie.

3 1. © Alexis Feuillet, Collectif Malune 2. Bastien Alvarez monte. © Mathias Brissonnaud

3. Crique Pardi Au Sommet. © Nicolas Brodard

4. Trottola Passerelle. © Melissa Waucquier

4 12

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EVENTS

VALAIS DRINK PURE FESTIVAL DE COR DES ALPES 1. Concours, samedi. 2. Trio Astelhorn, finale, dimanche. 3. Adolf Zobrist remise des prix.

Photos : © Sonia Délèze

1 Photos : © Live Music Production

La 20e édition du Valais Drink Pure Festival de cor des Alpes, qui a eu lieu les 24 et 25 juillet 2021, a réuni 120 joueurs. Malgré la situation particulière, ce jubilé a été dignement célébré. Le concours a consacré Adolf Zobrist, qui a réalisé l’exploit, pour la première fois de l’histoire de cet événement, de remporter la grande finale 3 fois en l’espace de 5 ans. Bien sûr la crise sanitaire a impacté sur le déroulement du festival qui a dû s’adapter pour garantir une la sécurité de chacun. Mais pour le président du comité d’organisation, Beat Eggel, ce n’est pas ce qu’il faut retenir : « Le

plus important était de mettre en place un programme attractif pour commémorer les 20 ans de cette si belle manifestation, vitrine du folkore suisse. » Un objectif atteint avec les temps forts qu’ont notamment été le concours où se sont affrontés de véritables virtuoses du cor des Alpes notés par un jury qui délibère à l’aveugle (sans connaître l’identité des joueurs), l’enregistrement en direct de l’émission de RTS-La Première le « Kiosque à musiques » animée par Jean-Marc Richard, ainsi que les morceaux d’ensemble qui ont réuni environ 120 joueurs à Tracouet, à 2200 mètres d’altitude.

NENDAZ TRAIL La huitième édition du Nendaz Trail a eu lieu le samedi 28 août 2021. Trois parcours en boucle de 16 km, 30 km et 70 km au départ de Haute-Nendaz étaient proposés. La météo était au rendez-vous. Avec une très bonne participation cette année malgré les restrictions sanitaires, Le Nendaz Trail a accueilli 500 coureurs ayant pris le départ depuis la plaine des Ecluses à Haute-Nendaz, dont 70 sur le grand parcours. Les temps de référence : – Grand parcours homme 70 km : Cédric Mariéthoz, Vionnaz, 07 :53 :07 (record du parcours battu de 19 minutes) – Grand parcours femme 70 km : Steffi Duss, Schwyz, 11 :17 :12 – Petit parcours homme 30 km : Bastien Quinidoz, Riddes, 02 :50 :54 – Petit parcours femme 30 km : Coralie Blanchard, Montreux, 03 :37 :56 – AdoTrail Garçon 16 km : Anthony Michel, Val-d’Illiez, 01 :32 :09 – AdoTrail Fille 16 km : Gillioz Evelyne, Basse-Nendaz, 01 :46 :51 – Parcours Découverte Homme 16 km : William Mcmillan, Londres, 01 :27 :36 – Parcours Découverte Femme 16 km : Annelies Métrailler, La Forclaz, 01 :34 :52 14

Photos : © DR

#TimeIsFlying

T O N D A PF M I CR O-R OTOR

EVENTS

XTREME VERBIER © FWT21 Verbier/DDAHER

Les meilleurs freeriders du monde ont captivé le public pour une 25e édition de l’Xtreme Verbier dont on se souviendra longtemps. Parmi l’un des rosters les plus solides de l’histoire de l’Xtreme Verbier, les rois et reines du freeride 2021 ont été couronnés aujourd’hui. En raison des conditions de neige, les athlètes de toutes les catégories ont commencé à 3020 m (au lieu de 3300 m), mais cela ne les a certainement pas empêchés d’éclairer les spectateurs à droite du Bec des Rosses – laissant les juges et les spectateurs émerveillés et en redemande. Avec 15 000 points à gagner pour la première place (au lieu de 10 000 avec les autres arrêts), les athlètes étaient encore plus sous pression pour performer pour l’honneur de soulever le trophée FWT.

Photos : © FWT21 Verbier / JBERNARD

Marion Haerty, Elisabeth Gerritzen, Victor De Le Rue et Kristofer Turdell sont les champions de cette édition 2021.

GRAND RAID 5 heures, 54 minutes et 56 secondes sur les 125 kilomètres qui séparent Verbier de Grimentz. C’est le nouveau record établi par l’extraterrestre allemand Andreas Seewald. Leader actuel du classement mondial des World Marathon Series, le Tchèque Martin Stosek termine deuxième à 4 minutes 9 secondes et le Suisse Martin Fanger, 27 secondes plus tard, complète le podium. Chez les filles élite, c’est la Française Estelle Morel qui monte sur la plus haute marche, en 7 heures 50 minutes et 11 secondes, devant l’Allemande Janine Schneider et l’Autrichienne Sosna Ktazina. Florence Darbellay, Record et la passe de quatre Incroyable exploit de la Valaisanne Florence Darbellay. Après avoir remporté le Grand Raid Bcvs lors des dix dernières années sur trois distances différentes (aux départs de Verbier, Nendaz et Hérémence) la quadragénaire a épinglé à son palmarès la plus petite distance entre Evolène et Grimentz. Elle y a mis la manière puisqu’elle a établi un nouveau record en 3 heures 39 minutes et 51 secondes. Tous coureurs confondus, c’est la première athlète à réussir cet exploit. Quel couronnement ! Un autre record est tombé chez les hommes entre Nendaz et Grimentz. Micha Klötzli est le premier à descendre en dessous des 5 heures, en 4h59’33’’. 16

Photos : © Sportograf

EVENTS

ZERMATT UNPLUGGED SUMMER WEEKENDS Retrouver enfin le public, retrouver la musique, retrouver les autres : pour les artistes, les équipes, les festivaliers et les habitants, les premiers Summer Weekends de Zermatt Unplugged ont été comme un nouveau départ chargé en émotions au terme d’une longue pandémie. Durant deux fois quatre jours, des acts nationaux et internationaux y ont donné pas moins de 75 concerts dans des settings inédits sur 11 scènes dressées au village et en montagne. Pour les organisateurs, la période Corona a aussi été l’occasion d’évoluer.

1. Lo & Leduc, Vernissage. © Anja Zurbrügg

2. Mighty Oaks dans le Heinz Julen Loft. © Anja Zurbrügg

3. Amistat. © Anja Zurbrügg

L’ambiance était unique : le magnifique panorama estival des montagnes de Zermatt, les accords des guitares et les mots des chansons flottant dans l’air et à chaque coin de rue du village comme le long des sentiers de randonnée de petites scènes où des artistes tels que Mighty Oaks, Anna Rossinelli, Morcheeba ou Lo & Leduc donnaient libre cours à leurs émotions musicales. En tant qu’hôtes, les restaurateurs ont également contribué à l’atmosphère incomparable des premiers Zermatt Unplugged Summer Weekends (15.-18./22.-25.7.). « Ce fut une expérience très particulière pour nous tous dans la mesure où rien ne s’était produit depuis si longtemps », confie le directeur général Rolf Furrer. Par ailleurs, les concepts de protection spécifiques ont pu être mis en œuvre tels qu’ils avaient été développés préalablement.

ZERMATT MUSIC FESTIVAL & ACADEMY Les dernières notes de musique viennent de retentir au terme de ce deuxième week-end. Tout au long de la semaine, les Académiciens ont pu montrer le résultat de 9 jours de travail intensif au cours de concerts donnés dans divers lieux partenaires à Zermatt. La masterclasse publique au Matterhorn Museum et les concerts de l’Academy sont des temps forts du Festival. Une des particularités du Festival est aussi de confier une grande part de responsabilité à chaque membre du Scharoun Ensemble, responsable des œuvres au programme de l’Académie, et d’indépendance aux jeunes musiciens qui la forment. Le Festival a inauguré, le 13 septembre, la série Monday Modern avec Percussion CYTi, un duo de musique contemporaine poétique, dans le centre culturel de Zermatt qu’est le Backstage. Le Festival a offert comme chaque année un concert pour les écoliers de Zermatt. Le temps fort de l’édition 2021 du Zermatt Music Festival & Academy était indéniablement la venue de La Tournée des Refuges, projet né de l’envie de réaliser une tournée de concerts à pied en montagne. Son but : rendre accessible une musique acoustique de qualité dans des endroits remarquables. La 18e édition du Zermatt Music Festival & Academy se tiendra du 7 au 18 septembre 2022. 18

Photos : © Olivier Maire

EVENTS

VERBIER FESTIVAL La 28e édition du Verbier Festival a spectaculairement débuté le vendredi 16 juillet, avec Valery Gergiev à la tête du Verbier Festival Chamber Orchestra, le pianiste Denis Matsuev et le trompettiste Timur Martynov. Le Verbier Festival a fait le pari ambitieux de revenir à la musique live cet été à travers un programme audacieux de concerts et d’événements – en direct – pendant 17 jours, illustré par sa famille d’artistes bien connue du Festival et de nouvelles têtes d’affiche étourdissantes, ainsi que des offres de programmes Academy et Unlimited comprenant certaines des plus formidables étoiles montantes de la musique classique. Dans les circonstances exceptionnelles de ces 18 derniers mois, la tenue de la 28e édition du Verbier Festival a permis aux artistes de partager une fois de plus leur musique du plus haut niveau avec le public. Le Verbier Festival et medici.tv ont célébré leurs 15 ans de partenariat en 2021. La principale chaîne de musique classique a diffusé en continu plus de 30 concerts à des publics du monde entier, dépassant déjà les 700 000 vues à travers 175 pays. La 29e édition du Verbier Festival aura lieu du 15 au 31 juillet 2022, ouvrant la voie aux célébrations du 30e anniversaire du Festival en 2023.

2 1. Remise prix Academy. © DR

2.-4. © Nicolas Brodard

VERBIER E-BIKE FESTIVAL La grande fête de l’e-bike à Verbier qui s’est une fois encore tenue à guichet fermé. Les 2823 participants, venus pour découvrir ou re-découvrir les joies du VTTAE ont bénéficié d’une météo splendide sur les quatre jours, pour arpenter les plus beaux sentiers Valaisans sur l’un des 500 e-bikes réunis pour l’occasion. Le coup d’envoi a été donné mercredi 11 août avec le départ de la seule course de la manifestation réservée à l’élite : l’E-Tour du Mont-Blanc. Le festival quant à lui a ouvert ses portes jeudi, sous un soleil radieux, à Verbier, Nendaz et au Pays du St-Bernard. En effet, pour la deuxième année consécutive, il était possible de profiter des différentes activités du Verbier E-Bike Festival au sein des destinations voisines de Nendaz et du Pays du St Bernard. Des Randos Gourmandes aux Parcours Découverte en passant par le Défi du Val de Bagnes by Altis et les e-bike tests, il y en avait pour tous les goûts. Pour clore le week-end, se tenait le dernier jour le « challenge pour tous », le « Bosch e-MTB Challenge », unique étape Suisse de la série, cette course pour e-bikers amateurs et avertis a réuni plusieurs grands noms de la discipline.

Photos : © E-BikeWorldTour

EVENTS

FOIRE DU VALAIS

Photos : © Photoval

Malgré le contexte sanitaire, les réticences d’une partie de la population et une météo capricieuse, la Foire du Valais a généré 2 625 000 sourires sur les 10 jours selon le calcul de différentes études scientifiques, sur la base du nombre de personnes sur le site de la Foire et la moyenne de sourires par jour. Fait intéressant, la fréquentation de la Foire a crû de jour en jour avec une des affluences les plus fortes jamais enregistrées dans l’histoire de la Foire du Valais. Ce résultat a été atteint en se concentrant à nouveau sur les piliers qui ont fait le succès de la Foire : la diversité de l’offre des prestations artistiques, sans oublier l’atmosphère festive et conviviale unique de la plus grande Foire de Suisse romande. Une programmation artistique exceptionnelle a conquis les visiteurs. Au total, ce sont plus de 130 prestations artistiques, 4 troupes professionnelles d’arts de rue, 5 écoles de cirque et plus de 10 artistes reconnus de la scène street art qui ont enthousiasmé les visiteurs de la Foire du Valais. Les Rendez-vous de la Foire du Valais ont traité, à nouveau cette année, de thématiques inspirantes, avec des conférenciers de haut-niveau. Enfin le traditionnel combat de Reine a fêté son grand retour à la Foire et a sacré, dans un amphithéâtre bondé, Nairobi, Reine de Jean-Baptiste Pralong, qui a réussi l’exploit d’emporter le combat pour la troisième fois. Historique !

SIERRE BLUES FESTIVAL Qualité et partages étaient au rendez-vous d’un cru 2021 qui aura vu défiler plus de 5000 personnes. Les festivaliers ont pu découvrir durant les journées de vendredi et samedi des groupes de blues suisses et valaisans devant 12 établissements répartis entre Noës et Salquenen ainsi qu’en soirée sur la place de l’Hôtel de Ville. Les artistes et les visiteurs ont eu vraiment beaucoup de plaisir à retrouver de la musique blues dans les rues et sur les places de la cité du Soleil. Le nouveau slogan « Be Part of the Band » résume bien l’ambiance ressentie sur les différents sites ainsi qu’au centre de la villet. On ne saurait conclure sans saluer le concert du Sierre Kids’ Blues qui a ouvert le festival ainsi que l’exposition « Devoir de mémoire : Le triomphe de l’Esclavage ». Remercier également tous les artistes, les partenaires et amis du Sierre Blues Festival, les établissements et les bénévoles ayant permis cette magnifique édition entièrement gratuite. Le comité prépare déjà activement la prochaine édition du 9 au 11 juin 2022. L’Italie sera hôte d’honneur avec la venue de Zucchero. La Dolce Vita accompagnera cette édition, afin de rassembler et mettre en valeur l’ensemble de notre région.

Featured below is the new EBEL Sport Classic in a larger case, 33 Ø. Photographed at the Villa Turque – la Maison EBEL – designed by the renowned architect Le Corbusier.

EBEL.COM

EVENTS

CAPRICES FESTIVAL 1. MODERNITY 2021, Ambiance. 2. DJ SOLOMUN. 3. DJ Guy Gerber. Photos : © aDee

3 Photos : © Live Music Production

Plus de 18 000 personnes se sont réunies sur l’ensemble des deux week-ends. Un excellent bilan malgré la situation sanitaire. Nichée au sommet de la station de Crans-Montana, à 2200 mètres d’altitude, la légendaire scène de jour Modernity, sous sa tente de cristal offre une vue panoramique exceptionnelle sur les alpes valaisannes. Quelque chose d’extraordinaire se passe toujours sur cette scène comme sans doute nulle part ailleurs, une forme de symbiose totale entre le public et les artistes. La magie a une fois encore opéré : une ambiance irréelle et des performances de très haut niveau des plus grands DJs interna-

tionaux avec entre autres un B2B de Luciano & Ricardo Villalobos, Who made who, Bedoin, Guy Gerber ou Ben Klock. A retenir également un set époustouflant samedi de la superstar Solomun, qui se produisait pour la première fois à Caprices. Avec ses 2 scènes de nuit, la Forest et le Signal, le Caprices festival avait pour ambition de s’adresser aussi à un public plus jeune avec des prix attractifs et en ajoutant un line-up plus techno. Pari réussi, les scènes ont été prises d’assaut et là encore une ambiance incroyable. Prochain rendez-vous du 8 au 10 et du 15 au 17 avril 2022.

CRANS-MONTANA CLASSICS L’ambition de Crans-Montana Classics est de susciter la rencontre entre des musiciens de talent et des mélomanes généreux et enthousiastes. Le pari a été tenu durant tout la saison. Le 6 août, des airs et des ouvertures d’opéra italien faisaient le bonheur de quelque 800 spectateurs réunis sur le parcours Ballesteros du Golf Club Crans-sur-Sierre. L’Orchestre Valéik Philharmonik, formé de musiciens professionnels valaisans et placé sous la direction d’Arsène Duc, la soprano Laure Barras et le baryton Richard Helm ont bel et bien su « enchanter le Golf ». Dès le lendemain, les Master Classes de quatuor à cordes amenaient une bouffée de jeunesse à 1 Crans-Montana. Quatre quatuors, déjà tous lauréats de prix internationaux, étaient venus de France, de Grande-Bretagne, des Pays-Bas et de Pologne pour approfondir leurs connaissances auprès du légendaire Quatuor de Jérusalem, LA référence mondiale en matière de quatuor à cordes. Pour les mélomanes de la région, les occasions furent nombreuses d’apprécier, sous l’aspect pédagogique et artistique, le travail acharné fourni par ces musiciens passionnés. En septembre, la violoncelliste Estelle Revaz créait des ponts entre Jean-Sébastien Bach et des compositeurs contemporains à travers un récital solo. Le dernier 24

rendez-vous musical de l’année était proposé par la violoniste Anna Göckel et le violoncelliste Daniel Mitnitsky qui firent dialoguer des compositeurs séparés par 4 siècles et réunis par une étonnante modernité. 1. L’Opéra italien enchante le Golf. 2. Le Quatuor de Jérusalem ouvre les master classes. 3. Estelle Revaz lors de son récital « Bach & Friends ». Photos : © Chab Lathion

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AGENDA

Tous les événements à ne pas manquer

AGENDA

JANVIER

FOIRE, SALON

AGROVINA Salon international et unique en Suisse dans ces domaines. 200 exposants spécialisés de Suisse et d’Europe, 17 000 visiteurs professionnels, connaisseurs et intéressés, 20 000 m2 d’exposition et surtout le lieu de rencontre pour s’informer, échanger, partager son savoirfaire et ses connaissances avec tous les acteurs des branches viticoles, oenologiques, arboricoles & brassicoles.

25 AU 27 JANVIER AGROVINA

Du 25 au 27 janvier 2022 – CERM, Martigny

MARS FOIRE À LA BROCANTE

4 AU 6 MARS FOIRE À LA BROCANTE

Ce salon est aujourd’hui devenue une référence dans le monde de la brocante et des antiquités en Suisse ainsi que dans les pays voisins grâce à la qualité des exposants et des objets présentés. Ouverte aux initiés autant qu’aux curieux, elle réunit, lors de chaque édition, près d’une centaine de brocanteurs et antiquaires en provenance de tous les cantons romands et de Suisse alémanique. Du 4 au 6 mars 2022 – CERM, Martigny

MAI VIFRA

20 AU 25 MAI VIFRA

La Vifra, exposition printanière haut-valaisanne, vous ouvre ses portes durant 6 jours. Chaque année, quelques 80 exposants présentent leurs produits et services au grand public. A chaque édition de la Vifra, une commune valaisanne est invitée en tant qu’hôte d’honneur. Du 20 au 25 mai 2022 – Viège

MAI CAVES OUVERTES DES VINS DU VALAIS Nos vigneronnes et vignerons vous ouvrent leurs portes ! Le temps d’une visite de cave, le temps d’une dégustation entre amis, le temps d’offrir un vin que l’on aime, tout est réuni pour retrouver dans les verres la classe et la diversité des vins du Valais. Dégustation auprès de plus de 230 caves.

26 AU 28 MAI CAVES OUVERTES DES VINS DU VALAIS

Du 26 au 28 mai 2022 – Tout le Valais

JUIN VINEA Depuis des années, le salon VINEA est LE rendez-vous des passionnés du vin. C’est une occasion exceptionnelle de parfaire vos connaissances ou de vous initier à la riche diversité des vins suisses. De belles découvertes gastronomiques vous permettront de faire partager émotions et plaisirs, dans la belle ville de Sierre. Les 17 et 18 juin 2022 – Sierre

17-18 JUIN VINEA

Artisans de l’immobilier Courtage

Gérance

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Promotion

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AGENDA

FESTIVAL, FÊTE

13 AU 19 MARS ROCK THE PISTES FESTIVAL

MARS

MAI

ROCK THE PISTES FESTIVAL

RHONEFESTIVAL DU LIED/MÉLODIE

Chaussez-vos skis et rejoignez les pistes des Portes du Soleil dans un cadre exceptionnel et insolite ! Des concerts pour tous les skieurs ont lieu en journée sur des scènes éphémères réparties sur le domaine, uniquement accessibles à ski. Pour prolonger le plaisir, d’autres concerts en après-ski se joueront dans les stations ! Au total, plus de 35 concerts vous sont proposés pendant cette semaine LIVE !

Le Rhonefestival du Lied/Mélodie est une plate-forme innovative où des jeunes et renommés artistes unissent la musique et la poésie dans des concerts immersifs en des lieux inattendus, du plein air à l’interdisciplinarité.

Du 13 au 19 mars 2022 – Divers lieux, région Dent du Midi

AVRIL ZERMATT UNPLUGGED Le festival de musique acoustique Zermatt Unplugged est devenu de plus en plus un événement de rencontre pour les amateurs de musique pure. Plus de 80 concerts ont lieu sur 14 scènes à travers le village et sur la montagne pendant les cinq jours du festival. Du 5 au 9 avril 2022 – Zermatt 5 AU 9 AVRIL ZERMATT UNPLUGGED

8 AU 11 – 15 AU 17 AVRIL CAPRICE FESTIVAL

CAPRICES FESTIVAL Quatre jours de musique et de fête au cœur de Crans-Montana, dans une ambiance chaleureuse qui marque la finde saison d’hiver. Le Caprice Festival est devenu au fil des éditions un événement incontournable dans le paysage musical suisse grâce notamment à un melting pot subit entre artistes confirmés et new corners. Du 8 au 11 avril 2022 Du 15 au 17 avril 2022 – Crans-Montana

25 AU 29 MAI RHONEFESTIVAL DU LIED/MÉLODIE

Du 25 au 29 mai 2022 – Brigue

JUILLET FESTIVAL WEEK-END AU BORD DE L’EAU Chaque année, ce festival annonce le début des vacances dans une ambiance conviviale et très détendue... Il met à l’honneur à travers des artistes suisses et internationaux la musique groove et les arts visuels. De nombreuses animations complètent le festival comme de l’art de rue et des activités estivales. Du 1er au 3 juillet 2022 – Lac de Géronde, Sierre

SION SOUS LES ÉTOILES Niché dans les montagnes entre Tourbillon et Valère, le festival accueille autant les artistes internationaux que les piliers de la chanson française ou encore les stars de demain. Une programmation qui attire chaque année un public toujours plus nombreux et très familial. Avec son unique scène, le festival se veut proche des festivaliers et garde une dimension humaine. L’ambiance y est festive et bon enfant autour des nombreux stands de boissons et nourriture. Du 13 au 16 juillet 2022 – Sion

1er AU 3 JUILLET FESTIVAL WEEK-END AU BORD DE L’EAU

13 AU 16 JUILLET SION SOUS LES ÉTOILES

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AGENDA

FESTIVAL, FÊTE

15 AU 31 JUILLET VERBIER FESTIVAL

JUILLET VERBIER FESTIVAL Entre le faste des chefs-d’œuvre symphoniques et l’intimité des récitals, ce festival fera battre votre cœur ! Outre le classique, cet événement propose des styles musicaux variés. La Verbier Festival Academy propose des master class dirigées par des stars de la scène internationale et ouvertes au public. Le Verbier Festival Junior Orchestra et le Verbier Festival Chamber Orchestra offrent plusieurs représentations exceptionnelles. Du 15 au 31 juillet 2022 – Verbier

VALAIS DRINK PURE FESTIVAL INTERNATIONAL DE COR DES ALPES

22 AU 27 JUILLET VALAIS DRINK PURE FESTIVAL INTERNATIONAL DE COR DES ALPES

Le Valais Drink Pure Festival International de cor des Alpes de Nendaz est un rassemblement de joueurs, un concours officiel, un grand cortège traditionnel, des concerts, des productions de groupes folkloriques, deux bals champêtres et des morceaux d’ensemble (avec plus de 150 joueurs). En résumé : une véritable fête populaire dédiée au folklore. Du 22 au 27 juillet 2022 – Nendaz

30 JUILLET AU 7 AOÛT FIFO

AOÛT FIFO Le Festival International Folklorique d’Octodure (FIFO) est un grand rendez-vous pour tous les passionnés de folklore et de tradition. Plusieurs pays viennent présenter leurs danses traditionnelles lors d’une semaine festive qui anime toute une région. Du 30 juillet au 7 août 2022 – Martigny

AOÛT GUINESS IRISH FESTIVAL De la musique celtique dans le magnifique Domaine des Iles, c’est ce que nous promet le Guinness Irish Festival. Un festival populaire de découvertes, alliant des artistes de renom qui ont marqué l’histoire de la musique celtique et des groupes en passe de le devenir, tout en mettant sur le devant de la scène des talents suisses.

4 AU 6 AOÛT GUINESS IRISH FESTIVAL

Du 4 au 6 août 2022 – Sion

HÉRISSON SOUS GAZON Le festival des enfants « Hérisson sous Gazon » à Charrat est destiné aux 2-12 ans. C’est le « Paléo des Marmots ». Il propose plusieurs spectacles sur différentes scènes dont des open air. De nombreux ateliers divertissants sont disponibles toute la journée pour tous les goûts. Des chanteurs, des clowns, des musiciens, des artistes en tous genres et des activités qui vont de la chimie à la cuisine, en passant par le vélo ou le freestyle airbag. Les 27 et 28 août 2022 – Charrat

27-28 AOÛT HÉRISSON SOUS GAZON

IL EST TEMPS DE S’AFFIRMER

LE NOUVEAU RANGE ROVER EVOQUE PLUG-IN HYBRID

Sortez du lot pour les bonnes raisons, avec le nouveau Range Rover Evoque Plug-in Hybrid Découvrez le design dynamique, les technologies d’avant-garde et les performances que vous êtes en droit d’attendre d’un Evoque – mais avec moins d’émissions. Passez nous voir, nous vous conseillerons avec plaisir.

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AGENDA

SPORT JANVIER COUPE DU MONDE D’ESCALADE SUR GLACE

8 AU 15 JANVIER COURSE DE SKI DES SORCIÈRES DE BELALP

JANVIER COURSE DE SKI DES SORCIÈRES DE BELALP On raconte qu’une sorcière a autrefois hanté Belalp. En souvenir, une des plus grandes et des plus insolites courses de ski populaires de Suisse est organisée tous les ans en janvier sur la terrasse ensoleillée : les skieuses et les skieurs sont déguisés en sorcières et portent des masques effrayants. Du 8 au 15 janvier 2022 – Blatten – Belalp-Naters

HORU TROPHY La troisième semaine de janvier, Zermatt se mue en l’un des plus grands et plus beaux tournois de curling open air, diffusé dans toute l’Europe. Le Horu Trophy compte parmi les plus grands tournois de curling à ciel ouvert de Suisse. Plus de 60 équipes venues des quatre coins de l’Europe s’affrontent sur 19 pistes différentes. Du 13 au 16 janvier 2022 – Zermatt 13 AU 16 JANVIER ZERMATT

Cette compétition d’escalade sur glace est l’occasion idéale d’observer de plus près des athlètes suisses et étrangers de haut niveau, tout en profitant de l’ambiance exaltante qui y règne. Les compétitions se dérouleront quelles que soient les conditions météorologiques dans un lieu particulier et unique en son genre : le parking de Saas-Fee qui, avec ses 10 étages et sa rotonde, offre au public un décor grandiose. Du 26 au 29 janvier 2022 – Saas-Fee

FÉVRIER COUPE DU MONDE DE SKI ALPIN DAMES Les meilleures skieuses de la planète se retrouvent chaque année à Crans-Montana, dans le cadre de la Coupe du monde FIS de ski alpin. Cette « Classique » se dispute sur l’exigeante et spectaculaire piste du Mont Lachaux. Le spectacle ne se déroule pas uniquement sur la neige, car les organisateurs proposent également un programme riche en animations. Les 26 et 27 février 2022 – Crans-Montana

26-27 FÉVRIER COUPE DU MONDE DE SKI ALPIN DAMES

MARS NENDAZ FREERIDE La Nendaz Freeride est désormais l’une des plus grandes compétitions de freeride au monde. Les meilleurs athlètes du Freeride World Qualifier viennent s’y mesurer pour tenter de rentrer sur le Freeride World Tour de l’année suivante. Au total, la manifestation compte 7 événements, plus de 500 participants, un festival de musique et de film, ainsi que deux villages dans la station et sur les pistes. Du 25 février au 9 mars 2022 – Nendaz

26 AU 29 JANVIER COUPE DU MONDE D’ESCALADE SUR GLACE

25 FÉVRIER AU 9 MARS NENDAZ FREERIDE

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AGENDA

SPORT

JUIN VERBIER TRIATHLON FESTIVAL

1er -2 AVRIL COURSE DE L’ALLALIN

AVRIL COURSE DE L’ALLALIN Les courses de l’Allalin sont réputées être les descentes de glacier les plus hautes du monde. Les participants de toute l’Europe sont en compétition dans différentes disciplines. Les 1er et 2 avril 2022 – Saas-Fee

PATROUILLE DES GLACIERS

25 AVRIL AU 1er MAI PATROUILLE DES GLACIERS

5 JUIN SLOWUP VALAIS

La Patrouille des Glaciers (PdG) est une course militaire internationale de ski alpinisme de l’Armée Suisse, ouverte également aux patrouilles civiles. La « compétition par équipe la plus dure du monde » conduit les patrouilles sur 112 kilomètres-effort de Zermatt via Arolla à Verbier. Du 25 avril au 1er mai 2022 – Zermatt, Arolla, Verbier

Le Verbier Triathlon Festival propose un week-end riche en sport, avec un trail sérotinal, une journée en famille avec mini-duathlon et triathlon sur terrain fermé, un triathlon tout terrain distance classique et un triathlon sur route de courte distance. Les deux épreuves principales peuvent être inscrites en équipe de relais de 2-3 personnes ou en individuel. La température de l’eau sera de 20° - 24° C et les plans d’eau seront sécurisés pendant l’événement. Les 11 et 12 juin 2022 – Le Châble

JUILLET GONERGRAT ZERMATT MARATHON Ce marathon démarre de St-Nicolas (1116 m d’altitude) pour rejoindre le Riffelberg (2582 mètres). Les concurrents parcourront 42 195 mètres avec un dénivelé de 1900 mètres. Leurs efforts seront magnifiquement récompensés par un panorama à couper le souffle. Mais les amateurs de course à pied et de trail running ne sont pas les seuls bienvenus : le Gornergrat Zermatt Marathon est en effet aussi une expérience fabuleuse pour les spectateurs.

AOÛT

SLOWUP VALAIS

OMEGA EUROPEAN MASTERS

Le 5 juin 2022 – Sion, Sierre, Salgesch et environs

Le un en de

L’Omega European Masters est l’une des plus prestigieuses compétitions de golf disputées sur sol européen. Situé à Crans-Montana, au coeur des Alpes suisses, le GolfClub de Crans-sur-Sierre est sans conteste le site le plus spectaculaire du calendrier de l’European Tour. En plus du spectacle sportif de très haut niveau, le public peut également profiter du cadre idyllique et de l’ambiance conviviale de ce golf à la montagne. Du 25 au 28 août 2022 – Crans-Montana

2 JUILLET GONERGRAT ZERMATT MARATHON

Le 2 juillet 2022 – Zermatt

JUIN Sport, plaisir et convivialité ! SlowUp Valais vous propose parcours de 38 kilomètres vélo, en skate ou à pied, libre tout trafic motorisé.

11-12 JUIN VERBIER TRIATHLON FESTIVAL

25 AU 28 AOÛT OMEGA EUROPEAN MASTERS

AGENDA

THÉÂTRE, SPECTACLE JANVIER CARAVANE EN CHŒUR

7 AU 9 JANVIER MUMMENSCHANZ « 50 YEARS »

JANVIER MUMMENSCHANZ « 50 Years » MUMMENSCHANZ séduit le public du monde entier depuis plus de cinq décennies avec un théâtre unique en son genre : mélange de masques, de silences, d’étonnants personnages, de situations rocambolesques et souvent hilarantes. Avec son programme anniversaire « 50 Years », la troupe plusieurs fois primée, emmènera son public dans un voyage plein d’imagination et de poésie et présentera les sketches les plus populaires de son grand répertoire des 50 dernières années.

11 AU 14 JANVIER LES AMOUREUX C’EST VULGAIRE

18 ET 25 JANVIER HIVER À SOKCHO

BOODER « IS BACK » Après le succès ses rôles au cinéma dans Neuilly sa mère et beur sur la ville et après le carton de sa pièce de théâtre la grande évasion, Booder revient à ses premiers amours : le one man show. Le 30 janvier 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

LES AMOUREUX C’EST VULGAIRE

FÉVRIER

Dans un duo envoûtant mêlant textes, chansons, petits et grands sentiments, le comédien Philippe Soltermann et la chanteuse Sandor imaginent un drôle de pied de nez à la chanson d’amour.

MICHÈLE BERNIER VIVE DEMAIN !

Du 11 au 14 janvier 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

Après le succès des spectacles « Le Démon de midi », « Et pas une ride ! », « Je préfère qu’on reste amis » et « Folle Amanda » Michèle Bernier revient seule en scène avec un nouveau spectacle encore plus visuel et musical.

HIVER À SOKCHO

Le 3 février 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

A Sokcho, petite ville portuaire proche de la Corée du Nord, une jeune Franco-coréenne qui n’est jamais allée en Europe rencontre un auteur de bande dessinée venu chercher l’inspiration depuis sa Normandie natale. C’est l’hiver, le froid ralentit tout, les poissons peuvent être venimeux, et l’encre coule sur le papier, implacable... Un lien fragile se noue entre ces deux êtres aux cultures si différentes.

20 JANVIER CARAVANE EN CHŒUR

Le 20 janvier 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

Du 7 au 9 janvier 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

Le 18 janvier 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey Le 25 janvier 2022 – Théâtre de Valère, Sion 40

Lionel Frésard et Jean-François Michelet se font tour à tour comédiens, chanteurs ou musiciens pour cette création théâtrale et musicale aux ondes positives. Outre les anecdotes sur le quotidien d’une équipe de production, Caravane en Choeur se nourrit des témoignages des gens croisés sur la route et d’apartés personnels sur la vie des deux compères.

3 FÉVRIER MICHÈLE BERNIER

ONE MAGIC SHOW AVEC PIERRIC TENTHOREY

Dans « One Magic Show », les tours s’enchaînent avec l’humour comme seul fil rouge. Le magicien romand Pierric Tenthorey s’amuse avec le public en passant du rire à l’étonnement. Entre stand-up, magie et humour visuel, sans histoires, sans décor, mais uniquement avec quelques accessoires, le spectacle présente la formule la plus directe de l’art magique. Le 11 février 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

11 FÉVRIER ONE MAGIC SHOW

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AGENDA

THÉÂTRE, SPECTACLE FÉVRIER RICHARD BERRY PLAIDOIRIES

19-20 FÉVRIER ROOM

11 AU 13 FÉVRIER ETCETERA, ETC…

24 AU 26 FÉVRIER MULTIPLE – YANN LAMBIEL

FÉVRIER ROOM Le virtuose James Thierrée a tourné dans le monde entier. Épurer, exalter, partager… Pour sa nouvelle création, James Thierrée souhaite renouveler la relation qui l’unit au public. Avec un ensemble musical débridé, il présente ROOM, un voyage à tiroirs et en démesure dans son univers hors norme.

Le 25 février 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

Les 19 et 20 février 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

MARS

ETCETERA, ETC… Un solo par David Melendy et Céline Rey. Le Dr Michaël Malomen, spécialiste en biologie moléculaire, invite le public à l’une de ses honorables conférences intitulée « How to create the perfect human being », présentée par lui-même, avec l’aide de lui-même et quelques interventions de luimême.

Pour conquérir la princesse Yasmine, notre héros saura faire preuve de bravoure, de ruse et de courage, pour déjouer les pièges du terrible Jaffar. Aladin est un spectacle mêlant à la fois chorégraphies, musiques endiablées, combats haletants et Art de l’illusion. C’est un véritable concentré de soleil, d’humour, et de bonne humeur !

Du 11 au 13 février 2022 – Petithéâtre, Sion

Le 6 mars 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

MULTIPLE -YANN LAMBIEL

ANNE ROUMANOFF

C’EST TOUJOURS MIEUX QUAND ON EST PLUSIEURS

Pour ce retour sur scène en solo, Yann Lambiel croque l’actualité helvétique et internationale, nourri de ses chroniques radios quotidiennes et de ses récentes expériences artistiques et personnelles. Du 24 au 26 février 2022 – Valère, Sion

Les grandes affaires judiciaires ne sont jamais enregistrées. Les paroles s’effacent. Mais grâce au travail de reconstitution conduit par Matthieu Aron, les mots sont à nouveau prononcés. Richard Berry incarne les grandes figures du barreau, et nous fait revivre ces grands procès qui révèlent des faits de société majeurs ayant marqué l’histoire judiciaire de ces quarante dernières années et ayant eu de profondes répercussions politiques et sociales.

25 FÉVRIER RICHARD BERRY

ALADIN

TOUT VA BIEN ! TOUT VA BIEN, VRAIMENT ?

Au menu, les réseaux sociaux, Emmanuel Macron, le politiquement correct, les femmes divorcées, la start-up nation, les sites de rencontre, le culte de l’apparence… Anne Roumanoff n’a jamais été aussi mordante, sensible, libre et rayonnante que dans ce nouveau spectacle. Le 12 mars 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

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AGENDA

THÉÂTRE, SPECTACLE MARS UNE DES DERNIÈRES SOIRÉES DE CARNAVAL

26 MARS UNE DES DERNIERES SOIRÉES DE CARNAVAL

La scène se passe chez Zamaria, tisserand vénitien, le dernier soir du carnaval. Parmi les invités, le jeune dessinateur Anzoletto qui doit prochainement quitter Venise pour Moscou où il est invité par des artisans italiens. Une simple soirée entre amis au cours de laquelle il est question d’un départ. Et puis question d’amour aussi. On joue aux cartes, on dîne, on danse. Faut-il partir ? Faut-il rester ? On parle de Moscou. Et soudain le théâtre de Goldoni semble annoncer celui de Tchekhov : « Un théâtre de la socialité » pour reprendre les mots de Bernard Dort. Le 26 mars 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

DOM JUAN MOLIÈRE MUY CALIENTE

26 MARS DOM JUAN

Figure de séduction, Dom Juan nous emmène, tel un typhon, dans ses envies tonitruantes de conquêtes et de liberté. Loin de l’image calculatrice que l’on peut s’en faire, nous proposons un Dom Juan aussi seigneurial que ridicule. Attaché tout entier à l’assouvissement de ses plaisirs immédiats, il fait résonner sa vie comme le clairon d’une charge héroïque et sans issue. Le 26 mars 2022 – Théâtre Valère, Sion

31 MARS BRIGITTE ROSSET

BRIGITTE ROSSET MA CUISINE INTÉRIEURE

Pour son 5e seul et scène et ses 30 ans de carrière, Brigitte Rosset nous livre une nouvelle expérience de vie intense et épique : sa semaine « jeûne et vitalité » dans les Alpes de Haute Provence. On y retrouve mélange des portraits haut en couleurs des participants auxquelles se mêlent les personnages de ses précédents solos. Le 31 mars 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

AVRIL LES VOYAGEURS DU CRIME Se situant quinze ans après les évènements du Cercle de Whitechapel et en reprenant la plupart des personnages, Les Voyageurs du crime vous proposent une enquête haletante dans l’univers raffiné du plus célèbre train du Monde, l’Orient Express ! Le 1er avril 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

LES UNIVERS

1er AVRIL LES VOYAGEURS DU CRIME

D’AUTRES MONDES SONT POSSIBLES

D’abord on assiste aussi à un concert du groupe pop dilettante LES UNIVERS, interprétant en exclusivité mondiale des reprises d’un album, prétendument trouvé dans un marché aux puces Parallèlement, on assiste à une table ronde, organisée en lieu et place du spectacle, à la façon d’une action de médiation culturelle. On y évoque une affolante pluralité d’UNIVERS possibles. Les 1er et 2 avril 2022 – Théâtre Valère, Sion

« 60 MINUTES AVEC KHEIRON » VOUS NE SAVEZ PAS CE QUE VOUS ALLEZ VOIR, IL NE SAIT PAS CE QU’IL VA VOUS DIRE…

Dans ce spectacle qui ne ressemble à aucun autre, il propose de concept de « soirée unique » à son maximum. Ainsi, à chaque soirée au coeur de son public, il va puiser dans ses heures de spectacle pour en sélectionner 60 minutes ! Le 8 avril 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

8 AVRIL « 60 MINUTES AVEC KHEIRON »

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AGENDA

THÉÂTRE, SPECTACLE © Timon Bachmann

AVRIL ROAD TRIP – SANDRINE VIGLINO UNE FURIEUSE ENVIE DE PARTIR

12 AVRIL ROAD TRIP – SANDRINE VIGLINO

Nous avons tous des envies d’évasion. Sandrine, elle, part et largue les amarres... Suivez-la dans cette nouvelle aventure palpitante qui équivaut à six mois de vacances ! Ce one woman show vous donnera une envie furieuse de partir à l’aventure. Merci d’attendre la fin. Le 12 avril 2022 – Théâtre Valère, Sion

CHINA SERIES ATTENTION, FRAGILE © Savino Caruso

China Series est un projet artistique interdisciplinaire qui allie le cirque contemporain, la danse, la performance et la sculpture. Julian Vogel présente un projet modulaire, composé de plusieurs variations. Du 28 au 30 avril 2022 – Eglise des Jésuites, Sion

28 AU 30 AVRIL CHINA SERIES

MAI PATRICK SÉBASTIEN – LOUISXVI.FR Quatorze juillet 1789, au palais de Versailles. Une reine féministe qui veut divorcer, une servante érudite, un conseiller lèche bottes et veule, une égérie des sans culottes marseillaise et fantasque… Et bien sûr, le Roi, dépassé par les évènements. Plus quelques gouttes d’actualités entre les gilets jaunes, Twitter, BFM et les feux de l’amour. Servez frais ! Une pièce rafraîchissante et complètement déjantée où le rire fuse à chaque réplique.

MAI D’APRÈS D’UNE HISTOIRE D’AMOUR CORROMPUE À UNE PIÈCE RADIOPHONIQUE

Automne 1940. Dans le nouveau studio d’enregistrement du Boulevard Carl-Vogt, la troupe de Radio-Genève apprend les b.a.-ba de la radiophonie. Elle interprète pour les ondes une adaptation de Benoni, roman du norvégien Knut Hamsun – prix Nobel de littérature –, qui raconte l’histoire d’une passion amoureuse en bord de mer corrompue par l’argent. En 1870, dans un hameau de pêcheurs, amour et libéralisme sont déjà les deux faces d’une même pièce.

14-15 MAI D’APRÈS

Les 14 et 15 mai 2022 – Théâtre Valère, Sion

JUIN MONSTER TRUCKILLER EN ANGLAIS DÉTÉRIORÉ, PARTIELLEMENT SURTITRÉ EN FRANÇAIS

Debbie et Harry passent du bon temps ensemble dans le garage de la mère de Debbie à traficoter des trucs et jouer à la play. Ils aiment se raconter les exploits de Dennis Anderson et de sa fidèle Grave Digger, sextuple champion à la compétition Monster Jam. Ils aiment aussi des fois se lire les pièces de théâtre de Seung-Hui Cho.

Du 26 mai au 5 juin 2022 – Petithéâtre, Sion

Le 7 mai 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

7 MAI PATRICK SÉBASTIEN

26 MAI AU 5 JUIN MONSTER TRUCKILLER

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AGENDA

OPÉRA, DANSE © Anais Baseilhac

3 MARS CHERS

MARS CHERS Après avoir créé une trilogie sur sa propre intimité, Kaori Ito a souhaité chercher l’intime chez les autres. Dans Chers, la danseuse et chorégraphe évoque « la perte ». Inspirée par sa culture japonaise qui intègre les ancêtres et les fantômes aux vivants, Kaori Ito a souhaité s’adresser aux disparus en leur adressant des lettres. Le 3 mars 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

B.DANCE FLOATING FLOWERS

29 MARS B.DANCE

Le chorégraphe Po-Cheng Tsai s’inspire d’une célébration bouddhiste traditionnelle taiwanaise qui a lieu durant le Ghost Festival. Les lanternes flottantes placées sur l’eau sont destinées à adorer les divinités, à chasser la malchance, à apporter le bonheur et destinées à transmettre les souhaits et à rendre hommage au défunt. Il propose ainsi une pièce rafraîchissante et pleine d’optimisme où les danseurs, enveloppés dans des mousselines vaporeuses semblent flotter gracieusement au-dessus de l’eau. Le 29 mars 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

STEPS : NEEDCOMPANY PROBABILITIES OF INDEPENDENT EVENTS

Dans Probabilities of Independent Events, la chorégraphe Grace Ellen Barkey sonde, de façon un peu capricieuse et très vivante, la possibilité de planifier la probabilité : le soleil se lèvera très probablement demain, mais il se pourrait toutefois que ce ne soit pas le cas… Comment planifier une occasion ? Des évènements peuvent-ils être influencés par ce qui s’est passé auparavant ?

KAORI ITO JE DANSE PARCE QUE JE ME MÉFIE DES MOTS

Dans ce portrait intimiste Kaori Ito explore ses racines, au travers d’une rencontre artistique et humaine avec son père Hiroshi Ito. Pour mettre en scène ces retrouvailles, elle invente un langage étrange, qui leur ressemble, à l’intersection des mots et de la danse. Le 14 mai 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

STEPS : COCOON DANCE

Cette nouvelle création réunit petits et grands autour d’un même spectacle de danse en les entraînant dans une histoire magique et mystérieuse… Le chorégraphe Edouard Hue s’est inspiré de contes et films d’animation japonais. Yumé est une narration sans parole, construite autour d’une danse physique et virtuose, où les personnages vivent une aventure fabuleuse.

Les 7 et 8 mai 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

14 MAI KAORI ITO

YUME DANSER POUR RETROUVER SON OMBRE

Le principe de création en est extrêmement simple : RUNthroughest le travail commun d’auteur-es des plus divers-es, qui regroupent des modèles et impulsions en une œuvre créative et imprévisible. Dans ce processus, CocoonDance recourt à des modèles de travail existants, à des constellations et réseaux locaux, et en redéfinit la composition

10 MAI STEPS : NEEDCOMPANY

Le 10 mai 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

MAI RUNTHROUGH

7-8 MAI STEPS : COCOON DANCE

MAI

Le 18 mai 2022 – Théâtre Valère, Sion

18 MAI YUME

AGENDA

OPÉRA, DANSE / MUSIQUE CONCERT MAI FONDAZIONE NAZIONALE DELLA DANZA/ Aterballetto DON JUAN

19 MAI DON JUAN

Ce spectacle, conçu par le chorégraphe Johan Inger, met en scène tous les personnages de l’histoire, de Doña Elvira à Doña Ana en passant par Zerlina et Masetto. Ce Don Juan est une mise en abîme pour chacun des personnages, où la danse révèle de manière raffinée et claire le monde intérieur des hommes et des femmes sur scène. Le 19 mai 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

GISELLE… © Dorothée Thebert

LES 3 POINTS DE SUSPENSION, L’INEFFABLE DE L’ÉMOTION

Une oratrice, interprétée par la danseuse Samantha van Wissen, prétextant parler de la pièce dont vous lisez actuellement le synopsis, finit par raconter et interpréter le ballet Giselle, d’après le livret de Théophile Gautier, la musique de Adolphe Adam et la chorégraphie originale de Jean Coralli et Jules Perrot. 21 MAI GISELLE…

18 SEPTEMBRE THE OPERA LOCOS

Le 21 mai 2022 – Théâtre Valère, Sion

LA MEILLEURE CHANSON DE TOUS LES TEMPS Spectacle d’humour mettant en scène un duo de musiciens composant le titre qui les mènera à la gloire, dans leur local de répétition. De Bach à Billie Eilish, du cloud rap au dodécaphonisme, de la country américaine à la nouba arabo-andalouse, ils vont tenter de percer les secrets des mélodies les plus célèbres. Le 14 janvier 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

THE MICHAEL JACKSON TRIBUTE LIVE EXPERIENCE

Le 28 janvier 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

THE OPERA LOCOS

FÉVRIER

Cinq chanteurs d’Opéra excen triques se réunissent pour un récital. Débute une performance unique portée par ces 5 chanteurs lyriques dont les voix défient les Dieux à travers un enchaînement surprenant des airs les plus célèbres de l’Opéra, pimentés de quelques emprunts à la Pop. Mais attention, ici l’histoire n’est pas celle de « Carmen », de « La flûte enchantée » ou de « Tosca », mais celle de Maria, Txitxi, Ernesto, Carmen et Alfredo, les fameux locos qui ne communiquent qu’en chantant.

14 JANVIER LA MEILLEURE CHANSON DE TOUS LES TEMPS

28 JANVIER THE MICHAEL JACKSON TRIBUTE LIVE EXPERIENCE

Revivez les plus grands succès de Michael Jackson et des Jackson Five en direct dans un spectacle spectaculaire et impressionnant. Michael Jackson Tribute Live Experience, deux heures avec un grand groupe live, des danseurs, une chorale et le soliste exceptionnel – Sascha Pazdera, qui est considéré comme le meilleur interprète de Michael Jackson en hommage au monde.

SEPTEMBRE

Le 18 septembre 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice 50

MUSIQUE, CONCERT : JANVIER

RONDÒ VENEZIANO Rondò Veneziano – une symbiose parfaite entre baroque classique et musique moderne accompagnée de son inimitable timbre acoustique, est né il y a maintenant plus de 35 ans, en Italie, grâce à la passion incontestable du Maestro Reverberi pour la musique classique et sa découverte du baroque vénitien. Le 4 février 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

4 FÉVRIER RONDÒ VENEZIANO

Salle de bains. Cuisine. Vie.

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AGENDA

MUSIQUE, CONCERT AVRIL HUBERT-FÉLIX THIÉFAINE UNPLUGGED © Koria

15 FÉVRIER KERY JAMES

FÉVRIER KERY JAMES LE MÉLANCOLIQUE TOUR

Dans une formation acoustique, accompagné de ses fidèles compagnons de scènes aux clavier et percussions, Kery James revisitera les titres les plus poignants de son répertoire. Ce show intimiste, profond, sans artifices mettra en valeur une plume et une voix dont la poésie, le talent, la puissance émotionnelle et la pertinence du propos se hissent bien au-delà d’un simple registre musical. Le 15 février 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

MARS CHAMP

11-12 MARS CHAMP

Un champ de cierges fait de tubes industriels entre en résonance avec les vibrations de l’orgue. Cette pièce explore les rapports de vibration et de mouvement entre la lumière et le son. Le lieu d’accueil naturel de Champ est l’église ou le temple, où les tubes occupent l’espace habituellement dévolu aux bancs où les croyants viennent s’asseoir pour prier. Les 11 et 12 mars 2022 – Eglise des Jésuites, Sion

GLI ANGELI GENÈVE LA PASSION SELON SAINT-JEAN

17 MARS GLI ANGELI GENÈVE

Dans La Passion selon Saint Jean, tout est théâtre, tout est spectacle. Il y a la place laissée à l’action tout d’abord puisque Bach et son librettiste choisissent de prendre le récit de l’évangéliste au moment même de la trahison et de l’arrestation du Christ. Le 17 mars 2022 – Eglise de Monthey

Deux décennies après son inoubliable tournée en solitaire, Hubert-Félix Thiéfaine revient sur scène dans une formule acoustique. Reprenant sa guitare et son harmonica, il a cette fois convié quatre de ses musiciens à l’accompagner sur scène. Le 14 avril 2022 – Théâtre du Crochetan, Monthey

14 AVRIL HUBERT-FÉLIX THIÉFAINE

A VISION OF ELVIS ON TOUR L’émission à succès A Vision Of Elvis avec Rob Kingsley, lauréat des National Tribute Music Awards « Official Elvis Show » et « No.1 Male Tribute Artist » est internationalement reconnue comme le meilleur concert hommage à Elvis Presley en tournée dans le monde aujourd’hui. Le 19 avril 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

19 AVRIL A VISION OF ELVIS ON TOUR

JUIN HÉLÈNE SÉGARA « KARMATOUR »

Les spectateurs découvriront des sons nouveaux, une atmosphère à part, celle d’un tout petit monde : celui d’Hélène. Le Karma Tour vous promet un voyage au coeur de vous-même, un échange profond et fusionnel où les âmes parlent aux âmes et où Hélène Ségara se livrera à son public, pour mieux se retrouver, sans faux semblants. Le 2 juin 2022 – Théâtre du Martolet, Saint-Maurice

2 JUIN HÉLÈNE SÉGARA « KARMATOUR »

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ÉCONOMIE & ÉNERGIE

Les enjeux de demain

INTERVIEW

FRÉDÉRIC FAVRE

DSIS – Département de la sécurité, des institutions et du sport

Le Valais, un canton dans l’air du temps Depuis son élection à la tête du département de la sécurité, des institutions et du sport, Frédéric Favre a mis en place avec son équipe un grand nombre de projets. Entre digitalisation du registre foncier, engagement écologique et intégration des nouveaux services, nous l’avons interviewé pour en connaître tous les détails.

Pour commencer, pouvez-vous nous parler des nouveaux services qui ont intégré votre département ? Nous avons tout d’abord intégré le service de la géoinformation. Le Valais est depuis toujours reconnu pour être un canton avec une proportion considérable de propriétaires. Plus que jamais, nous avons besoin aujourd’hui d’outils nous permettant de qualifier les parcelles et de les authentifier. Pour aller plus loin, nous projetons depuis longtemps de mettre en place une digitalisation complète des informations relatives au registre foncier permettant de regrouper sur une seule et unique plateforme tous les documents officiels le concernant. Cela amènerait également une simplification des procédures administratives et donc un gain de temps conséquent dans les démarches diverses, qu’elles soient d’ordre légal, personnel ou professionnel. Cette digitalisation est une des priorités de notre département et nous mettons tout en œuvre pour y parvenir. Le service de la chasse, de la pêche et de la faune a également rejoint mon département, avec un nouveau chef de service à sa tête. Ce dernier, biologiste de formation, est également chasseur, ce qui apporte une véritable plus-value dans notre canton qui compte près de 3000 chasseurs. Le nouveau chef de service a dû rapidement adapter différentes dispositions comme la mise en place d’examens de tir au stand plus fréquents pour les adeptes, mais également des interdictions dans certains districts francs fédéraux où il a fallu malgré tout procéder à des régulations via l’intervention de chasseurs avec des autorisations exceptionnelles. Autant d’ajustements nécessaires que nous avons instaurés pour accompagner les chasseurs et trouver le meilleur compromis pour leur permettre de vivre leur passion tout en nous aidant à équilibrer la biodiversité de notre beau canton.

Avec ce dernier service, vous avez dû gérer une problématique concernant la fréquente présence des loups autour des terres agricoles ? En effet, nos agriculteurs sont de plus en plus souvent confrontés au passage des loups près de leur exploitation. Plus de 300 moutons ont été tués par les prédateurs cette saison, malgré les mesures de protection

mises en place. Le comportement du loup a évolué et son caractère habituellement craintif l’est de moins en moins. Il faut en conséquence gérer la menace et parfois prélever un loup. Cette année, j’ai dû ordonner le tir d’un loup isolé, conformément à la législation fédérale en vigueur. J’ai également ordonné deux tirs de régulation pour une meute de loups présente dans la Val d’Hérens, après avoir obtenu l’autorisation de l’Office fédéral de l’environnement. Les éleveurs sont nombreux en Valais et nous mettons tout en œuvre pour préserver leur activité, notamment via des dédommagements versés par le service de l’agriculture. Dans un autre registre, pouvez-vous nous préciser les engagements pris par votre département en matière d’écologie avec notamment la promotion des véhicules électriques ? Effectivement, selon moi, la protection de notre environnement doit se faire à autant de niveaux que possible. Depuis que nous avons instauré une prime à l’achat pour les véhicules électriques et hybrides ainsi que pour l’installation de bornes de recharge, les ventes ont augmenté de manière significative. Nous avons pris la décision de prolonger la mesure et nous continuerons à le faire aussi longtemps que cela sera possible. L’effort doit être commun et soutenu financièrement pour favoriser une action rapide. La prise de conscience des habitants du Valais est évidente et nous sommes là pour la rendre effective. Pour finir, il est essentiel pour votre département d’améliorer les services de proximité des citoyens valaisans. Dans cette perspective, vous avez décidé de concrétiser l’implantation d’un nouveau centre pour les documents d’identité. Quels sont les avantages de cette structure ? Oui, un nouveau centre pour les documents d’identité et la prise de données biométriques a été inauguré le 16 août dernier à Viège, dans le Haut-Valais. Ainsi, la population n’est plus obligée de se déplacer à Sion qui abritait jusqu’ici le seul centre du canton. Le Conseil d’Etat a opté pour une décentralisation afin d’offrir une meilleure proximité des prestations sur le territoire valaisan. Il s’agit d’un gain de temps précieux pour les 60

habitants, dans un monde qui va à 100 à l’heure. Nous allons d’ailleurs continuer dans cette voie en ouvrant prochainement un troisième centre dans le Bas-Valais, à Monthey. Un canton se doit d’offrir un service de proximité de qualité. Nous pouvons dans ce cas parler de triple bénéfice. Le besoin était en effet réel pour les employeurs qui recrutent des ressortissants étrangers nécessitant l’obtention d’un permis de travail. Ensuite, en étant accessible géographiquement, les services de l’Etat établissent un meilleur rapport de proximité avec les citoyens qui n’ont plus la nécessité de traverser tout le canton. La démarche est ainsi facilitée et le temps est économisé. Cela a également permis de créer de nouveaux emplois dans des régions décentralisées.

DSIS – Département de la sécurité, des institutions et du sport

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Vos projets, notre priorité Need vous propose Prévoyance Conseils et planifications : – analyse de prévoyance – prévoyance vieillesse 3A et 3B – optimisations fiscales – retraite – rachat LPP – rente ou capital LPP – plans LPP

Hypothèque Vous achetez, nous finançons votre : – villa individuelle – appartement – immeuble de rendement – résidence secondaire – local commercial – halle industrielle Notre processus : 1. Analyse de faisabilité 2. Montage du dossier (recherche d’un financement, calcul du budget et impact fiscal) 3. Accompagnement (retraits et/ou nantissements de capitaux de prévoyance, rendez-vous à la banque ainsi que chez le notaire, suivi régulier)

Investissements Une stratégie de placements personnalisée : – libre passage – portefeuille de titres – fonds de placements – création d’un plan d’épargne Toute stratégie adoptée découle de l’élaboration d’un profil de risque et d’une analyse patrimoniale

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NEED SA

L’assurance d’avoir les meilleures solutions en matière de planification financière « Vos projets, notre priorité », 4 mots qui définissent parfaitement l’esprit des fondateurs de Need SA, Benjamin Chaperon et Albert Kololli. Pour la prévoyance, les hypothèques, les investissements, l’équipe de professionnels éprouvés met tout en œuvre pour accompagner chacun de ses clients dans son objectif de vie et lui apporter les solutions les plus adaptées à ses attentes. Libre et non liée à aucun organisme, le panel des options possibles s’en trouve élargi et totalement adapté à chaque cas.

Les forces vives Après des études à la Haute Ecole d’Yverdon et l’obtention d’un bachelor en économie d’entreprise, Benjamin Chaperon travaille et se forme chez Swiss Life Select, société de planification financière. Alors qu’il suit, en parallèle, une formation pour obtenir un brevet fédéral de conseiller financier, à Lausanne, il fait la rencontre d’Albert Kololli. Ce dernier a fait son apprentissage à la banque Raiffeisen et travaille alors chez Swiss Life où il est spécialiste de la prévoyance. Leurs nouveaux diplômes en poche, les deux amis ne se perdent pas de vue. Conscient de son potentiel professionnel acquis, Benjamin fonde sa propre société en 2020. En 2021, Albert le rejoint. Leurs parcours respectifs se complétant parfaitement, tout comme leurs personnalités, ils s’associent et fondent Need SA installée à Vouvry et Yverdon-les-Bains. Les solutions proposées Si chacun s’interroge sur les meilleures options pour faire fructifier ses finances ou investir, la Covid a encore démultiplié ces dernières. Elle a été un déclencheur, chez beaucoup, pour se poser une question essentielle : comment faire pour vivre d’une manière plus agréable et en toute sérénité ? Rien de mieux pour y répondre que de faire appel à des spécialistes, comme ceux de Need SA, qui proposent un panel de solutions dans chaque domaine en travaillant avec les meilleurs organismes spécialisés de Suisse.

Pour le financement immobilier, qui représente plus de 7 dossiers traités sur 10 dans la société, Benjamin Chaperon et Albert Kololli sont souvent ceux qui permettent d’acquérir un bien là où certains avaient baissé les bras. Pourquoi ? parce qu’à contrario de leurs clients, ils ne regardent pas les propositions d’une banque mais de toutes dans le but de trouver la solution adaptée,

solution qui très souvent existe ! Dans ce domaine, Need SA a également fait de sa spécialité le financement hypothécaire pour les sociétés ainsi que pour les biens de rendement. En amont, les spécialistes de Need SA auront passé beaucoup de temps avec chacun afin de cerner totalement les profils et les attentes. Des informations récoltées, naissent des propositions et une stratégie appropriée puisqu’ici, les services proposés englobent la recherche d’un financement hypothécaire, les diverses démarches administratives (retrait LPP, 3e pilier, nantissement...), l’accompagnement auprès de la banque et du notaire, jusqu’à la remise des clés. Une approche unique et sur-mesure qui fait la différence et installe chaque jour un peu plus la renommée de la société. En matière de prévoyance, Need SA accompagne chaque client, quel que soit son âge, dans son désir de constituer un capital qu’il aura à sa disposition le jour où il souhaitera partir à la retraite. Chacun étant différent, certains voulant travailler le plus longtemps possible là où d’autres ont pour objectif d’arrêter à un âge fixé, chaque cas est ici étudié de manière unique et des solutions sur-mesure proposées. Pour ce faire, toutes les questions qui peuvent entourer la démarche, comme celles sur l’impact fiscal d’un rachat LPP ou encore la manière dont est imposé un capital en provenance de la prévoyance, sont abordées, pour être dans une totale transparence. Pour toujours être dans le vrai, les lois évoluant, Benjamin Chaperon et Albert Kololli suivent, en permanence, des formations pour toujours être au fait de l’actualité. Concernant les investissements, là encore, la société est à même de proposer de nombreuses options pour faire fructifier et optimiser un capital. Héritage, retraite, 64

épargne... tout est analysé au plus juste, selon chaque cas, pour trouver une stratégie financière efficiente et durable. Pour cela, Need SA collabore étroitement avec les meilleures banques privées de Suisse. Les atouts de Need SA Quels que soient son niveau et son chemin de vie, chacun est concerné par la finance. Acheter un bien immobilier, s’assurer une retraire, gérer son héritage... sont autant de moments cruciaux dans l’existence du plus grand nombre. Seul hic, une large majorité fait face à un monde qui lui est totalement inconnu. Les questions sont nombreuses mais les interlocuteurs pour y répondre avec professionnalisme et neutralité sont rares. C’est de ce constat qu’est né, Need SA. En effet, les deux associés mettent leurs connaissances au service de toutes celles et ceux qui ont besoin d’être épaulés, non pas pour un moment T mais souvent tout au long de leur vie. Ici, chacun a l’assurance d’avoir des interlocu-

teurs de qualité, qui connaissent leur métier et qui ont un seul objectif : accompagner chacun, de manière optimale, dans son projet et lui donner les clés et les meilleures options. Une ambition qui, en seulement quelques mois, a déjà fait ses preuves puisque le bouche à oreille, meilleur allié de ce secteur, leur permet de voir chaque jour leur clientèle s’étoffer. Conscients qu’ils ont choisi le bon chemin en s’associant et en offrant des prestations de qualité et des services aussi complets que rares, Benjamin Chaperon et Albert Kololli n’entendent pas en rester là mais développer Need SA en installant de nouveaux bureaux en Romandie et en faisant une marque qui sera la référence dans le monde de la planification financière et du financement hypothécaire. Pourquoi choisir Need SA ? S’offrir les services de Need SA donne l’occasion de se voir proposer un panel de solutions, sans rien avoir à faire, car chacun a droit ici aux meilleurs conseils et à un accompagnement sans faille. Comme le disent les deux associés, « nous ne sommes pas là uniquement pour vendre un taux d’hypothèque car l’accompagnement financier ne peut se faire sans celui lié à l’humain, raison pour laquelle nous mettons tout en œuvre pour réussir ensemble ». Ceci, ils sont nombreux à l’avoir compris et à leur faire confiance comme des joueurs de foot, issus du réseau de Benjamin Chaperon et Albert Kololli, qui leur confient la planification totale de leurs avoirs pour que ces derniers soient optimisés de la manière la plus rationnelle

possible. Comme eux et beaucoup d’autres, si vous aussi, vous avez des questions, des envies, des projets, n’hésitez pas à pousser les portes de Need SA, vous y trouverez les solutions !

Need SA

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INTERVIEW

STÉPHANE MARET

AVPEE – Association valaisanne des producteurs d’énergie électrique

Lutter au quotidien pour la sécurité de tous

Créée en 1960, l’Association valaisanne des producteurs d’énergie électrique, AVPEE, a pour mission de renforcer les contacts entre ses membres, 44 au total, représentant quelque 95% de la force hydraulique du canton, ainsi que de développer et de défendre leurs intérêts. Les enjeux sont nombreux. Elle s’implique particulièrement dans la mise en place de divers axes de communication pour informer le grand public de la dangerosité de certains cours d’eau. Pour nous en parler, Bien Vivre a rencontré son nouveau président, Stéphane Maret. © Sébastien Moret

Barrage de Mauvoisin. © Forces Motrices de Mauvoisin SA

Chippis-Rhône. © Michel Darbellay

Vous êtes le nouveau président de l’AVPEE, merci de vous présenter en quelques mots Je suis valaisan et ingénieur électricien de formation. Aujourd’hui, j’occupe le poste de directeur général des FMV (Forces motrices valaisannes). Membre de l’AVPEE, suite au départ d’Amédée Kronig, j’ai été élu par l’Assemblée générale, président de l’association en mai 2021. Comment est organisée l’AVPEE ? L’AVPEE est une association à but non lucratif qui a plus de 60 ans. Elle réunit toute personne physique, société ou collectivité publique possédant ou exploitant directement pour des producteurs une ou plusieurs centrales électriques en Valais. Nous ouvrons nos portes aujourd’hui aux producteurs d’énergies photovoltaïque et éolienne, la large majorité de nos membres se trouvant dans l’hydraulique. Pour la conduire, un comité constitué de 5 représentants de membres est élu par l’Assemblée générale. Quelles sont les missions de l’AVPEE ? Parmi nos missions, agir pour la proximité entre nos membres nous est important. Elle permet à ces derniers d’échanger sur leurs expériences et leurs compétences lors de rencontres. A cet effet, nous organisons chaque année une journée technique, entièrement dévolue au personnel d’exploitation, sur un thème donné. La prochaine édition aura lieu en novembre 2021 et nous débattrons, alors, avec des intervenants sur un sujet qui nous préoccupe. Plusieurs thématiques seront décortiquées sous toutes leurs facettes, tant du point de vue

Barrage de Mauvoisin. © Forces Motrices de Mauvoisin SA

exploitation hydroélectrique, touristique que juridique. Dans un autre ordre d’idée, nous sommes régulièrement consultés par les Autorités cantonales pour donner notre point de vue sur des sujets concernant la production de l’énergie électrique. Parmi nos enjeux, il y a la défense des intérêts de nos membres c’est pourquoi nous portons toujours un œil sur l’évolution des obligations légales et plus spécialement aujourd’hui dans le contexte de la sortie des énergies fossiles. L’AVPEE est représentée au sein de la Commission paritaire d’experts, organisme cantonal en charge de la surveillance du bon suivi et du bon entretien des installations hydroélectriques. 67

Salanfe SA. © Salanfe SA

Pouvez-vous nous parler du projet MINERVE ? MINERVE (Modélisation des Intempéries de Nature Extrême du Rhône Valaisan et de leurs effets) est un projet qui a été lancé par le Canton du Valais à la suite de la crue dévastatrice d’octobre 2000. Afin d’anticiper ce type d’événement et de prévenir les catastrophes liées, un concept global de protection contre ces crues du Rhône a été établi. Le but consiste à utiliser les capacités de rétention des ouvrages à accumulation afin, lors de précipitations abondantes, de retenir les eaux en amont des affluents du Rhône et, ainsi, de préserver la plaine du Rhône d’inondations dévastatrices. Les conventions y relatives, liant le Canton et les propriétaires des aménagements hydroélectriques les plus importants, sont en cours de réflexion. Eviter les accidents dans les cours d’eau par rapport à la montée des eaux est une préoccupation permanente. Quelles actions sont menées ? Le Valais, par sa position, accueille de nombreux cours d’eau. Notre objectif est de travailler de manière pédagogique pour que chacun soit informé de ce qui peut s’y passer. En effet, des lâchers d’eaux au niveau des points de captage (prises d’eau) et parfois des barrages peuvent survenir à chaque instant, de jour comme de nuit, et par n’importe quelle météo. Ils ne sont pas directement contrôlés par les hommes, des systèmes automatiques intégrés les régulent, raison pour laquelle les eaux peuvent monter très vite et ce, dans de nombreux endroits. Nous mettons tout en œuvre pour informer les gens par la présence de panneaux avertissant de cette dangerosité, notamment. Parce qu’ils ne suffisent pas, nous employons, chaque été, des étudiants qui se transforment en sentinelles. Ils vont au-devant des personnes présentes pour les informer des dangers potentiels. Ce type d’échange, qui se fait en toute convivialité, plaît beaucoup aux randonneurs et aux 68

familles. Les jeunes y trouvent également leur compte car ils savent qu’ils sont utiles et parent à de potentiels accidents par les conseils qu’ils dispensent. Par ailleurs, nous faisons également des annonces dans la presse, diffusons des messages sur les radios et finançons des bannières qui apparaissent à l’ouverture d’applications de smartphones. Notre but n’est pas d’interdire l’accès à tous les cours d’eau et aux loisirs qui peuvent s’y dérouler comme le rafting, le paddle ou encore le canyoning mais d’encadrer les choses. Notre nature est belle, il faut la savourer pleinement et ce, en toute sécurité et connaissance de cause.

Gletsch-Oberwald. © Thomas Andenmatten

AVPEE p.a. FMV

Rue de la Dixence 9 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 327 45 00 www.avpee.ch

Sionic à votre écoute Spécialiste dans les domaines de l’électronique et de l’électricité à courant faible en énergie, énergie de secours et communication, Sionic fête ses 55 ans. Fortement implantée en Suisse romande, Sionic se positionne à l’avant-garde des domaines dans lesquels, la société intervient. Son équipe de spécialistes est à disposition d’une clientèle qui fait appel à ses services, son expérience et ses compétences, autant pour des bâtiments privés que publics, pour l’aménagement d’éclairages de sécurité et de secours, d’exutoires de fumée et aérations, de sonorisations, d’évacuations, d’interphones audios et vidéos, d’horloges, d’installations solaires photovoltaïques « îlot ou injection » ou encore pour la maintenance d’installations.

Usine à Sion : partie onduleurs, transformation solaire au courant réseau 230 volts.

Usine à Sion : injection photovoltaïque pour la production d’électricité à la revente.

Active depuis 1966 Installée à Sion, Sionic a été fondée en 1966 par Gilbert Debons et administrée par Jean Gapany en premier lieu et par Pierre-Alain Reynard par la suite. Arrivé en 2012 en tant qu’administrateur et fondé de pouvoir, destiné à reprendre la direction générale, Christophe Vaney est aujourd’hui aux commandes de l’entreprise, et ce depuis 2019. Aux premières heures, Sionic a débuté par la fabrication d’éclairages de secours et d’appareils électroniques très spécifiques pour des entreprises suisses et étrangères. Puis elle est devenue pionnière dans le photovoltaïque en Valais, en réalisant, dès 1980, ses premières installations autonomes dans les mayens puis en effectuant sa première installation d’injection au réseau à l’aérodrome de Sion en 1994. Aujourd’hui, la société, reconnue pour son savoir-faire, est active dans toute la Suisse romande pour la revente de produits en énergie et communication. Elle intervient depuis son siège de Sion où elle met un point d’honneur à former la relève de futurs électroniciens en partenariat avec l’école des métiers de Sion. Des prestations étendues Sionic distribue des produits développés et fabriqués par elle-même ainsi que des produits dont elle s’est assurée la représentation exclusive en Suisse romande. Son éventail de prestations est étendu puisque la société intervient pour du conseil et concept pour des installations ; le développement de produits ; la fourniture des appareils ; l’assistance aux bureaux d’ingénierie ; l’assistance aux installateurs électriciens lors de travaux ; la mise en service des installations ; l’instruction d’utilisation aux maîtres d’ouvrage ainsi que la maintenance par des personnes formées et spécialisées. Pour ce faire, une équipe de 10 collaborateurs assure le suivi personnalisé de chaque concept d’installation de plus, devant l’évolution et la complexité du matériel électronique, une formation constante est nécessaire raison pour laquelle les employés suivent régulièrement des cours de perfectionnement auprès de ses fournisseurs-partenaires. La société, grâce à ses techniciens qualifiés et fidèles, qui ont plusieurs années de service, assure ainsi un service après-vente garantissant un fonctionnement optimal et surtout une pérennité incomparable pour toutes ses installations et ses produits. Sionic a comme priorité la satisfaction de sa clientèle tout en respectant la charte de la qualité au meilleur prix du marché. Les domaines d’activité L’éclairage de sécurité représente la part de travail la plus importante de Sionic à ce jour. Ce dernier permet de garantir la fuite des personnes en cas d’évacuation d’un bâtiment et de se diriger en toute sécurité vers les sorties de secours autant dans un centre commercial que dans une école ou encore un centre hospitalier, par exemple. La société offre une large

Exutoire ouvrant de passage.

Exutoire de fumée verrière.

gamme de produits à LED pour la signalisation et l’éclairage d’ambiance et propose divers concepts, autonomes et/ou avec armoires d’énergie, selon l’affectation. Pour permettre l’extraction de fumées et garantir une meilleure évacuation des personnes en cas d’incendie, Sionic commercialise des exutoires de fumée et d’aération relative dans des escaliers d’immeubles privés ou publics, des usines, des halles de gares et d’aéroports... Pour ce faire, elle met en place des concepts avec des centrales fournissant une alimentation 24VDC secourues par des accumulateurs pour des systèmes simples et/ou sur mesure.

Installation de sécurité de secours pour aider à l’évacuation de personnes.

Tunnel Fonjales : photovoltaïque autonome (îlot) avec batteries pour l’alimentation de la lumière dans le tunnel.

Avec plus de 40 ans d’expérience dans le secteur, l’entreprise intervient également pour les installations solaires photovoltaïques « îlot ou injection ». Ces systèmes trouvent leur place dans des lieux très différents allant d’un mayen à un bâtiment industriel en passant par des habitations privées ou encore pour de l’éclairage public. Pour chaque demande, Sionic propose rapidement une proposition chiffrée grâce à un programme informatique performant dimensionnant précisément l’équipement futur.

Mayen : panneaux photovoltaïques autonomes pour la production d’électricité.

Cabane Pannossière : panneaux photovoltaïques autonomes pour la production d’électricité.

Grimisuat : injection photovoltaïque pour l’usage de l’immeuble et revente.

Villa avec panneaux intégrés et micro-onduleur.

Sonorisation avec enceinte BOSE pour des bars, restaurants ou autres.

Autre rayon d’action important, la sonorisation – évacuation – musique. La sonorisation professionnelle exige un matériel performant répondant à des normes de qualité précises et des compétences avec des techniciens formés et qualifiés. A côté de la diffusion de programmes musicaux, ces installations permettent aussi la transmission d’appels, d’alarmes et de consignes d’évacuation. La sonorisation s’intègre donc souvent dans un concept de sécurité qui peut être installé autant dans un hôtel, un home, un centre commercial que dans une école ou sur une place de fête. Sionic est distributeur pour les marques reconnues comme « BOSE », « TOA » ainsi que beaucoup d’autres. Dans un autre ordre d’idée, Sionic fourni des horloges industrielles dans tous types de lieux qui en ont besoin comme les écoles, les salles de sport, les gares... pour garantir une meilleure gestion du temps, horloges souvent associées à la sonorisation. La gamme de produits offre un grand choix de possibilités esthétiques et variées.

Horloges analogiques.

Interphone audio vidéo fixe ou mobile.

Pour compléter son offre, la société est spécialisée dans la fourniture et le remplacement de batteries et accumulateurs standard et sur-mesure. Le dépannage et la maintenance Sionic propose également ses services pour le dépannage et la réparation d’appareils électroniques spécifiques dans un laboratoire et un atelier aménagés. Elle est aussi équipée pour la fabrication de petits circuits imprimés et de panneaux photogravés, ainsi que pour l’exécution de tôlerie et de petite mécanique. Pour finir, à ceci s’ajoute un domaine dès plus important, la maintenance des installations que Sionic a mis en place ainsi que celle pour toutes les autres marques professionnelles du marché. Grâce à son expérience, elle réalise un suivi régulier, intervient rapidement en cas de besoin et assure ainsi à chacun de ses clients, le maintien de la pérennité et la valeur de ses installations et ce, dans les règles de l’art et des normes selon les produits.

La société intervient aussi pour la revente d’interphones audios et vidéos qui permettent d’identifier les visiteurs par un message audio et/ou une image vidéo et d’ouvrir une porte ou un portail à distance. Deux technologies se différencient selon la configuration du site : « BUS » (2 fils) et « IP » qui elle, permet d’utiliser le réseau existant et de transmettre l’image et le son directement sur un appareil mobile ou un poste fixe.

Sionic SA

Chemin Saint-Hubert 32 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 75 21 info@sionic.ch • www.sionic.ch

GRANDE DIXENCE

Plus haut barrage-poids du monde, la Grande Dixence fête ses 60 ans Au cœur du Val des Dix, dans les années 30, une première épopée technique et humaine mène à la construction de la Première Dixence. En 1961, après plus de 10 ans de travaux, l’ouvrage laisse place au barrage de la Grande Dixence, un projet pharaonique, pensé pour durer un millénaire, où 3000 hommes se sont relayés pour ériger un imposant mur qui retient et stocke la plus incroyable des énergies : l’hydroélectricité, une énergie propre et entièrement renouvelable, donc écologique. Un projet audacieux et avant-gardiste contribuant au bien-être de la collectivité qui offre aussi l’occasion d’aller à sa rencontre et de se distraire par les nombreuses activités qui y sont proposées à proximité, dans un environnement naturel unique.

Barrage de la Grande Dixence. © Grande Dixence SA – Photo : essencedesign.com – www.dpicard.ch

Ferpècle. © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez

Le barrage en chiffres La Grande Dixence n’est pas seulement le barrage-poids le plus élevé du monde, c’est aussi une légende vivante. A l’échelle des plus hautes montagnes du Valais, cet ouvrage forme un chef-d’œuvre de technicité et d’audace dédié à l’énergie. Au premier abord, on est époustouflé par les 285 m de béton qui dominent mais, une fois sur l’ouvrage, c’est l’émerveillement grâce à la vue sur le Lac des Dix et la vallée. A la base, le barrage a une épaisseur de 200 mètres (soit 2 terrains de football dans leur longueur). Au sommet, qu’on appelle en termes techniques le couronnement, il s’affine pour n’atteindre plus qu’un ruban de...15 mètres. Sur ce dernier, est installée une gigantesque terrasse panoramique de près de 700 m de long, à 2365 m d’altitude, qui offre l’occasion d’une balade inoubliable. La retenue rassemble les eaux d’un bassin versant de 420 km2 recouvert en grande partie par pas moins de 35 glaciers, des confins de la vallée de Zermatt à celle d’Hérens, qui, au travers de 75 prises d’eau, 4 stations de pompage et 100 km de galeries, alimentent le Lac des Dix. Les 400 millions de m3 d’eau stockés derrière le barrage de la Grande Dixence sont turbinés dans les centrales de Fionnay, Nendaz et Bieudron. Les plus de 2 milliards de kWh produits chaque année représentent 20% de l’énergie électrique accumulable en Suisse. Pour contenir ces millions de m3 d’eau accumulés (à titre d’exemple, ce volume représente 8000 ans de vendanges valaisannes), le barrage a cumulé les records. Pas moins de 6 millions de m3 de béton ont été coulés entre les montagnes. Avec cette quantité de béton, on peut construire un mur de 1,5 mètre de haut et de 10 centimètres de large qui ferait le tour de la Terre au niveau de l’Equateur. Cet édifice unique, qui n’a pas pris une ride, fête aujourd’hui ses 60 ans. Son histoire n’est pas figée, au contraire elle est toujours en route avec des projets d’optimisation qui sont à l’étude, par rapport à la stratégie énergétique 2050, de quoi voir évoluer encore ce monument valaisan !

Un haut lieu touristique Parallèlement à cette puissante machine dédiée à l’énergie, une vaste réserve naturelle occupe le Val des Dix. Amédée Kronig. Les plantes et les animaux y sont protégés pour en assurer la richesse et la diversité. C’est dans ce contexte de sauvegarde que la Société a créé le Sentier des Bouquetins, un parcours nature qui permet de découvrir la faune et la flore local, en amont du barrage de la Grande Dixence. Ce sentier passe par le col des Roux, à 2800 mètres d’altitude. Il faut prévoir environ 4 h de marche pour le parcourir complètement, de juillet à octobre, et profiter au fil de la balade des postes didactiques. On peut aussi faire une halte à la cabane de Prafleuri, à 2662 m d’altitude, au pied de la Rosablanche, qui est l’endroit idéal pour se restaurer et/ou y passer la nuit avant de repartir pour 1 h 30 de marche. En hiver, on peut y accéder en peau de phoque (accompagné d’un guide) depuis le Mont Fort, Siviez, Super-Nendaz, Arolla ou Pralong. Quand on est au barrage, les occasions d’en prendre

Stafel. © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez

Nendaz. © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez

UVRIR T IDS

Arolla. © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez

Zmutt. © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez

plein les yeux ne manquent pas ! Incontournable : la promenade sur le couronnement que l’on rejoint à la force des mollets ou par téléphérique. Une fois arrivé, une vue époustouflante à 360° s’offre au regard avec, Arolla. entre autres, le magnifique Lac des Dix. Pour profiter © Grande Dixence SA – Photo : Michel Martinez pleinement du moment, une pause au bar Le Choucas est l’occasion de prendre un verre dans un cadre unique avant de parcourir à pied les 700m qui relient les deux versants. Dans la foulée, les plus téméraires oseront la tenter par des plats aux saveurs typiquement valaisannes. tyrolienne, une des plus longues de Suisse romande, Pour ceux qui veulent un réveil dans un cadre enchaninstallée de part et d’autre du barrage. Avec ses 700 m teur, avec une vue imprenable sur la vallée et le paysage de long, l’AlpinLine de la Grande Dixence vaut le détour majestueux du val d’Hérens, il est possible d’y rester pour tout comme le mur de grimpe. Pour ceux qui veulent en la nuit ! Définitivement, on ne s’ennuie jamais à la Grande www.grande-dixence.ch savoir plus, tout a été pensé pour les renseigner. Après Dixence. Tout est sujet à émotion et émerveillement ! www.alpinline.ch un passage par la chapelle Saint-Jean, construite en 1930 Pour en savoir plus, de nombreuses informations sont par les ouvriers du barrage de la première Dixence, lieu disponibles sur le site grande-dixence.ch. hautement symbolique, on peut rejoindre le pavillon d’information et visiter l’exposition permanente, « Au cœur de l’histoire de la Grande Dixence », qui présente l’ensemble des étapes de l’aménagement. De mi-juin à fin septembre, il est possible également de partir à la découverte des entrailles de l’édifice, sur un circuit de 1 km, en compagnie d’un guide. Une autre manière d’appréhender le plus haut barrage-poids du monde, Grande Dixence SA plus lourd que la grande pyramide de Khéops. Après Rue des Creusets 41 • CH-1950 Sion toutes ces émotions, rien de mieux que de faire une halte Tél. +41 27 328 43 43 info@grande-dixence.ch • www.grande-dixence.ch à l’hôtel-restaurant « Le Ritz » où l’on se laisse volontiers 76

VENEZ DÉCOUVRIR LE PLUS HAUT BARRAGE-POIDS DU MONDE ! Situé au fond du Val des Dix à une heure de Sion en voiture ou en car postal, le site du barrage de la Grande Dixence peut se visiter librement durant tout l’été de la mi-juin à la mi-octobre.

Au programme, découverte des pavillons d’exposition situés au pied du barrage, visite guidée à l’intérieur de l’impressionnant mur à travers un circuit balisé sons et lumières d’un kilomètre, montée sur le couronnement du barrage à pied ou en téléphérique, balade le long du Sentier des Bouquetins et n’oubliez pas de tester l’AlpinLine, une des plus longues tyroliennes de Suisse romande !

www.grande-dixence.ch www.alpinline.ch

HYDRO EXPLOITATION SA

Un prestataire de services pluridisciplinaires pour la production électrique HYDRO Exploitation SA a été fondée en 2002 par la volonté de propriétaires d’installations de production électrique. Efficace, flexible, la société réunit sous un même toit l’ensemble des compétences spécifiques à l’exploitation et la maintenance d’aménagements hydroélectriques. Respect des délais, tarifs concurrentiels, proximité et transparence valent à l’entreprise des relations durables et privilégiées avec ses clients.

Des atouts qui se traduisent en chiffres 450 employés permettent à HYDRO Exploitation SA d’affirmer ses compétences dans tous les domaines où elle intervient. 270 personnes sont directement actives sur les aménagements en Valais comme dans le canton de Vaud ou dans les ateliers centraux de Martigny. Au siège, à Sion, les autres collaborateurs sont en charge de l’ingénierie et des services de support. A relever encore, la formation de plus d’une vingtaine d’apprentis, automaticiens et polymécaniciens au centre de formation à Martigny. Désireuse de mener un système de management intégré de la qualité, de l’environnement, de la santé et de la sécurité, la société dispose de toutes les certifications et accréditations attestant de l’excellence de ses prestations. Grâce à des professionnels aguerris dans chaque métier, elle exploite un parc d’ouvrages comprenant plus de 40 centrales hydroélectriques d’une puissance installée d’environ 22% du parc suisse (25% avec le pompage). Ensemble, ces aménagements produisent près de 16% de l’énergie hydroélectrique suisse.

L’exploitation et la maintenance, le cœur de métier Les clients d’HYDRO Exploitation SA sont principalement des propriétaires d’installations de production électrique qui délèguent l’exploitation et la maintenance de leurs aménagements. Le périmètre d’activité s’étend de la prise d’eau jusqu’aux centrales. Le transport et la commercialisation de l’énergie sont réalisés par les mandants. Les sites sont d’une grande diversité ; ils différent par la taille, la puissance, le volume de production et la technologie. Travailler sur de tels aménagements requiert un savoir-faire spécifique. La qualité des prestations est garantie par la formation continue dispensée et la mise à jour régulière des procédures de travail.

Concepts d’exploitation adaptés aux enjeux stratégiques Grâce à un personnel qualifié et expérimenté HYDRO Exploitation SA est reconnue pour ses hautes compétences en matière d’exploitation, de maintenance et de surveillance des aménagements hydroélectriques. Pour répondre à toutes les attentes et tous les besoins, elle propose des concepts d’exploitation et de maintenance flexibles qui s’adaptent aux enjeux stratégiques de ses clients tout en garantissant la sécurité des biens et des personnes. La société propose, également, l’entretien des postes de couplage à haute tension du réseau de transport. Les ingénieurs et spécialistes réalisent la maintenance spécifique et développent des solutions adaptées dans des domaines variés : électrique, mécanique, automation & control, génie civil, maintenance par la performance. Réhabilitation, révision et usinage Grâce à ses ateliers centraux de Martigny, HYDRO Exploitation SA propose, sur un même site, la réhabilitation de roues, la révision de composants mécaniques et l’usinage. Dans un laboratoire dédié à ce type de travail, des experts analysent les huiles isolantes pour les transformateurs. De la prise d’eau jusqu’à la machine, les systèmes d’automation et de gestion de l’information sont intégrés à l’aide des dernières technologies. Les prestations englobent également des solutions dédiées à la petite hydraulique. A l’écoute des besoins de sa clientèle et dans l’observation des nouvelles technologies, la société propose régulièrement de nouvelles prestations à l’image de l’auscultation subaquatique, de la bathymétrie ou du nettoyage CO2. L’ingénierie, un pôle performant Grâce à une équipe de 80 ingénieurs très compétents et pluridisciplinaires, HYDRO Exploitation SA réalise des projets complets et intégrés de l’étude de faisabilité à la mise en service. Etude de réhabilitation, planification pour assurer en tout temps la sécurité du personnel et des biens, assurance d’une gestion efficace, le projet est pris en charge de A à Z. Un savoir-faire demandé à l’International Forte d’une expérience reconnue, HYDRO Exploitation SA apporte son expertise dans des pays étrangers à l’instar de la France, l’Albanie, l’Autriche, le Bhoutan ou encore l’Inde. Si les forces vives font cruellement défaut

dans ces contrées, la société peut, devant la demande, proposer, en parallèle aux compétences qu’elle amène, des formations spécifiques pour assurer la bonne marche des installations. Une autre façon de valoriser son savoir-faire.

HYDRO Exploitation SA

Case postale 750 • CH-1951 Sion Tél. +41 27 328 44 11 info@hydro-exploitation.ch www.hydro-exploitation.ch

VOS AMÉNAGEMENTS NOTRE SAVOIR-FAIRE Découvrez toutes nos prestations sur: www.hydro-exploitation.ch

HYDRO Exploitation SA CP 750 CH-1951 Sion tél. +41 (0)27 328 44 11 www.hydro-exploitation.ch

AC ÉNERGIES SA

Une entreprise aux valeurs familiales et tournée vers l’avenir Entreprise de renom dans toute la Suisse romande, AC Energies SA repose sur une équipe de 44 experts, une cohésion à toute épreuve et un service client dédié.

Une histoire de rencontres En 2013, Marwin Langel crée AC Energies SA, basée à Villars-sur-Glâne. Fort de son expérience dans les domaines de la construction, il façonne sa structure en 4 pôles distincts : le chauffage et le sanitaire avec les services de pose, de réparation et d’entretien ainsi que la ventilation et la climatisation pour des systèmes industriels ou individuels. Grâce à son réseau et aux compétences professionnelles de son équipe, ce jeune entrepreneur se fait rapidement connaître et permet à AC Energies SA de devenir une société de référence dans le canton. Quelques temps plus tard, il est rejoint par Natacha Blanquet qui se charge de toutes les parties de gestion, administration et ressources humaines. Ses compétences de gestionnaire et ses qualités humaines créent un ensemble performant avec l’expertise technique et le relationnel client de son associé. Une culture d’entreprise basée sur l’esprit d’équipe et la formation Le binôme se partage le commandement de ce bateau dont l’équipage est la plus grande valeur puisque l’un comme l’autre affirme que sans son équipe, AC Energies SA ne serait qu’une coquille vide. L’analogie au bateau prend tout son sens quand on comprend que la valeur centrale de l’entreprise est justement l’esprit d’équipe. Solidarité, entraide, communication, partage. Autant de valeurs fortes reprises par les deux responsables pour parler de leur société. Chacun s’exprime avec sa propre personnalité créant une ambiance familiale d’échange et de partage dont Natacha Blanquet est très fière. Elle tient particulièrement à rester disponible et à l’écoute de ses collaborateurs. Dans le recrutement elle favorise les apprentissages et l’insertion professionnelle embauchant pour une durée déterminée de réinsertion jusqu’à 5 personnes par an, en partenariat avec des écoles et des associations spécialisées. Des experts formés et une organisation interne bien rodée Avec une maîtrise totale de leurs métiers, les équipes de AC Energies SA mettent en pratique une gestion du client personnalisée et systématique. Toutes les offres sont établies par Marwin Langel, premier et unique contact de tous les nouveaux clients. Une fois celle-ci validée, un chef de projet est chargé du mandat allant de la conception avec le bureau d’étude interne, jusqu’à l’exécution de la prestation sur le terrain, en collaboration avec la direction pour le suivi technique et financier. Pour les deux responsables, cet aspect de la personnalisation du service est primordial et a construit la réputation de AC Energies SA. Une relation client transparente et tournée vers des solutions adaptées Le conseil client est capital et les connaissances des nouveautés dans le domaine de la construction sont essentielles. C’est pour cette raison que la veille professionnelle fait partie du quotidien de Marwin Langel. Connaître les nouvelles tendances, proposer des produits inédits pour garantir à ses clients des solutions adéquates et novatrices. C’est en toute transparence

que cette équipe travaille en proposant non pas la solution la plus coûteuse mais la plus adaptée. Cette relation de confiance a assuré à AC Energies SA une pérennité dans ses relations commerciales ainsi qu’une réputation de prestataire compétent et fiable dans toute la Suisse romande. Un rayonnement géographique plus important En 2016 une succursale a été ouverte dans le canton du Valais avec une équipe polyvalente et formée aux quatre métiers : sanitaire, chauffage, ventilation et climatisation. Contrairement à la structure fribourgeoise basée sur des expertises individuelles, il s’agit ici d’une organisation pluridisciplinaire qui trouve tout son sens auprès du marché local. Mais la volonté de devenir un partenaire de référence reste la même qu’à la maison mère et les deux associés souhaitent être davantage présents pour cette entité valaisanne en plein essor. AC Energies SA est une entreprise en constante évolution par ses idées, ses projets et ses visions. Dans cet objectif, elle vient de mettre à jour ses outils de communication et a mis en ligne un tout nouveau site internet au design épuré avec une présentation de toutes les équipes et des nombreux projets réalisés. Il est également possible de suivre l’entreprise sur les réseaux sociaux LinkedIn et Instagram où vous pourrez découvrir toute son actualité et ses nouveautés.

AC Energies SA

Route du Petit-Moncor 14 CH-1752 Villars-sur-Glâne Tél. +41 26 475 30 30

Succursale du Valais Route du Levant 167 CH-1920 Martigny Tél. +41 27 565 38 29

contact@ac-energies.ch • www.ac-energies.ch

INSTALLATION & MONTAGE

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SERVICE DE DÉPANNAGE

Nous installons et entretenons pour vous

Quel que soit votre projet, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner

Notre service après-vente et nos techniciens SAV sont là pour remettre vos installations en état

La qualité de nos services pour la réussite de vos projets

CHAUFFAGE Service de pose, de réparation et d’entretien

CLIMATISATION Tout système industriel ou individuel

VENTILATION Tout système industriel ou individuel

SANITAIRE Service de pose, de réparation et d’entretien

ET SI ON ACCÉLÉRAIT LE PROCESSUS DE DÉCISION ? Il faut agir maintenant et changer notre manière de voir le monde. Consommer différemment les énergies et modifier nos habitudes. VOTRE FUTUR, C’EST NOTRE PRÉSENT

groupe-e.ch

GROUPE E

Groupe E, acteur de la transition énergétique en Valais Dans un marché marqué par la volonté des consommatrices·teurs de se rapprocher d’un mode de vie toujours plus respectueux de l’environnement, Groupe E s’engage à part entière de la transition énergétique. Son ambition ? Soutenir la clientèle dans ses démarches vers davantage de durabilité.

Réputé au-delà des frontières cantonales, le Golf Club de Sion offre désormais des infrastructures électriques répondant aux exigences des membres et visiteurs. © Nicolas Sedlatchek

Expert en solutions énergétiques globales Les constructions nouvelles ou les rénovations doivent être pensées avec le souci d’optimisation énergétique. Conscient de cette importance, Groupe E a poursuivi ces dernières années le développement de sa présence en Valais afin d’accompagner les clients d’un bout à l’autre de leurs projets et proposer des solutions énergétiques clé en main globales, intelligentes et durables. Après plusieurs années de présence à Monthey, Groupe E s’est également installé à Sion depuis le mois de mai 2021. Le nouveau bureau réunit sous le même toit une dizaine de collaborateur∙rice∙s et propose l’ensemble des prestations techniques du groupe, qu’il s’agisse d’installations électriques, domotiques ou photovoltaïques, de solutions de mobilité électrique, sans oublier de nouvelles compétences dans les domaines du chauffage et du sanitaire. Une évolution rendue possible grâce aux synergies avec Baud Electricité SA, entreprise présente à Sion et à Crans-Montana solidement ancrée dans le paysage énergétique valaisan depuis plusieurs décennies, et qui illustre la volonté de proximité avec les clients. Des références prestigieuses dans la région Grâce à ce pôle fort de compétences, Groupe E a pu réaliser dernièrement plusieurs projets de référence en Valais. Par exemple, au nouveau centre de la Poste, à

Vétroz, des centaines de colis sont triés chaque jour. Baud Electricité SA y a effectué l’ensemble des installations électriques, du tableau au raccordement des machines ainsi que les systèmes d’éclairage, la connexion et le contrôle à distance de différents systèmes électriques, ainsi que la sécurité de la halle de 25 000 m2. A Sion, au pied des châteaux de Valère et Tourbillon, le Golf Club jouit d’une situation magnifique qui résume toute la beauté du Valais. Un cadre idyllique pour un clubhouse entièrement remis à neuf. Grâce à Baud Electricité SA, le restaurant, la terrasse, le hall d’accueil, la salle de conférence et le vestiaire sont désormais équipés d’installations électriques modernes et performantes. Quant à la société Dysbox SA, elle a confié à Baud Electricité SA le projet d’électrification de sa nouvelle halle, à proximité de la piste de l’aérodrome de Sion. Entreprise formatrice, Groupe E compte près de 270 apprentis en Suisse occidentale. Le groupe permet à ses jeunes professionnels de parfaire leurs connaissances en participant à des projets exceptionnels et passionnants. Deux apprentis et leurs formateurs se sont par exemple rendus à pied au bivouac du Dolent, situé à 2667 mètres d’altitude, au-dessus d’Orsières, pour équiper le refuge de panneaux photovoltaïques et effectuer les raccordements électriques. Une expérience hors du commun riche aussi bien humainement que professionnellement.

Dysbox SA dispose d’installations électriques performantes permettant la mise en lumière de son savoir-faire dans le domaine de l’éclairage. © Olivier Maire

Inauguré en 2020, le nouveau centre de la Poste, à Vétroz, est l’un des plus technologiques du pays. © Pierre Albert

Tout pour la mobilité durable, en plaine et en montagne Ces dernières années, la mobilité a entamé une mue profonde, marquée par un engouement sans précédent pour les véhicules électriques. Pour répondre à cette évolution, Groupe E et ses partenaires investissent dans le réseau de bornes de recharge public MOVE. A ce jour, 1300 points de recharge sont disponibles en Suisse, notamment en Valais, aussi bien le long des grands axes routiers que dans les localités, en plaine comme en altitude. Groupe E propose également des solutions intelligentes de recharges pour véhicules électriques destinées aux privés, qu’il s’agisse d’une maison individuelle, d’un immeuble ou d’une entreprise. Toujours afin de contribuer à la transition énergétique, Groupe E propose également des prestations de conseil pour l’exploitation et l’optimisation des infrastructures, complétés par des audits en efficacité énergétique car le kilowattheure le plus vert est celui qui n’est pas consommé. A cela s’ajoutent des prestations en facility management, qui permettent de rendre les infrastructures techniques des bâtiments plus efficientes et d’éviter d’éventuels coûts de réparation grâce à une maintenance régulière. Le Valais, source d’énergies renouvelables Réputé pour son ensoleillement généreux, la Valais est la région idéale pour la production d’électricité photovoltaïque. Pour permettre à ses clients d’exploiter pleinement cet important potentiel, Groupe E a lancé, en plus de la pose de panneaux photovoltaïques, une offre solaire innovante en Suisse romande favorisant l’installation de panneaux photovoltaïques par tous les propriétaires de villa, PPE et petits immeubles. Baptisée My Sun Contracting, elle permet aux propriétaires de payer uniquement la production solaire autoconsommée sur leur lieu d’habitation. Une manière de consommer une 88

Stations de recharge pour les véhicules électriques dans les habitats collectifs et les entreprises. © Stemutz

énergie 100% renouvelable provenant de son toit et augmenter la valeur du bien immobilier. Groupe E joue un rôle important dans la transition énergétique en contribuant à la réduction des émissions de CO2 grâce à une énergie durable et locale. En particulier, la force hydraulique se situe au cœur des activités de Groupe E. Elle est le moteur de la transition énergétique. Le groupe s’appuie pour cela sur un bien précieux : l’eau de nos montagnes. L’entreprise exploite un vaste parc de barrages et de centrales hydroélectriques, principalement dans le canton de Fribourg,

Opération en haute altitude pour deux apprentis de Groupe E et leur formateur, qui ont équipé le bivouac du Dolent avec un panneau photovoltaïque. A découvrir en vidéo sur notre blog.

Smart Home, gestion centralisée et connectée de l’habitat. © Stemutz

Le photovoltaïque est l’un des atouts majeurs de la transition énergétique. Groupe E a raccordé sa 10 000e installation solaire à son réseau électrique. Leur production d’électricité équivaut à la consommation de 50 000 ménages.

mais aussi dans le Haut-Valais, grâce aux trois centrales hydroélectriques des Forces motrices de Conches. Les installations produisent en moyenne 290 GWh par an et couvrent ainsi les besoins de 64 500 habitants, soit un approvisionnement en énergie électrique correspondant aux villes de Sion, Viège et Brigue.

L’eau, source inépuisable d’énergie. Les ouvrages des Forces motrices de Conches produisent depuis près de 50 ans une électricité locale et durable.

Le savoir-faire au service de la région Au travers de ses réalisations et de ses services, Groupe E propose à sa clientèle des solutions énergétiques globales, intelligentes et intégrées, qui répondent précisément aux attentes actuelles et aux besoins de demain. Son offre de prestations s’étend désormais de la pose d’une simple prise jusqu’aux installations complètes d’un immeuble locatif, administratif, commercial, d’un hôpital ou d’une école. Autant de projets qui font de Groupe E et ses 2640 collaborateurs·trices un expert en solutions énergétiques globales pour les particuliers comme pour les professionnels dans le canton du Valais.

Groupe E

Avenue de Tourbillon 100 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 329 26 26 info@groupe-e.ch • www.groupe-e.ch

GARAGE SAURER SA

La révolution de l’électrique est en marche A l’instar des voitures de tourisme, le domaine des véhicules utilitaires tend aujourd’hui vers une motorisation qui laissera bientôt, totalement place à l’électrique. Pour présenter ces nouveautés ainsi que les modèles dédiés aux loisirs, le Garage SAURER SA, à Conthey, propose l’intégralité des gammes dans son show-room. Des professionnels de la vente et de la mécanique sont à l’écoute de chaque client et les accompagnent selon leur demande. Visite d’un établissement unique dans le secteur.

Le garage spécialiste des utilitaires et des véhicules de loisirs Entreprise familiale depuis un peu plus de 60 ans, le Garage SAURER SA est dirigé aujourd’hui par Pierre Wüst. Fondé en 1959 et basé à Conthey, il possède également une succursale à Viège et ne compte pas moins de 80 collaborateurs, dont certains sont fidèles à l’entreprise depuis plus de 40 ans ! Soucieux d’assurer la relève, il forme, sur ses deux sites, 3 à 4 apprentis par année. Certifié ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, Entreprise citoyenne et Valais Excellence, il est incontestablement le numéro un des utilitaires en Valais. Adresse incontournable pour les professionnels en quête d’un utilitaire léger ou d’un poids-lourd, les familles et les aventuriers y trouvent également leur bonheur grâce aux véhicules de loisirs.

L’arrivée de l’électrique La gamme des utilitaires et des véhicules de la marque Mercedes-Benz, que représente le Garage SAURER SA, propose dorénavant une déclinaison de modèles qui se conjugue avec une motorisation qui deviendra inéluctable. En effet, il est désormais possible de rouler en électrique grâce à l’eVito ainsi qu’à l’eSprinter. Les versions familiales et de loisirs, tels que l’eVito Tourer et l’eQV, peuvent atteindre une autonomie de plus de 370 km. Des autonomies qui, devant la montée en puissance de la technologie électrique, tendront à toujours plus se développer. Le monde du poids-lourds n’est pas en reste. Certains camions se voient également adaptés à cette motorisation, à l’image de l’eActros, ou encore de l’un des derniers nés de la marque, l’eEconic, spécialement dédié au ramassage des ordures. Un show-room unique Pour les véhicules comme ceux proposés par le Garage SAURER SA, rares sont les enseignes à offrir un espace de vente égal au leur. En effet, dans un bâtiment d’une surface de 400 m2 entièrement fait sur-mesure pour accueillir tous les gabarits, sont exposés une dizaine de modèles différents. Afin d’aiguiller aussi bien les professionnels que les particuliers dans leur choix, les conseillers de vente spécialisés se tiennent à disposition pour leur dispenser leurs conseils avisés. Du sur-mesure en fonction des besoins Chaque métier requiert un véhicule particulier, doté d’équipements spécifiques. Selon les besoins de sa clientèle, le Garage SAURER SA propose différents Mercedes-Benz VANS : Citan, Vito, Classe V et Sprinter, tous possédant une garantie de minimum 3 ans ou 100 000 km, ainsi que les services d’entretien inclus durant 10 ans. Les clients ont en outre la possibilité d’opter pour un financement Mercedes-Benz. Dans le domaine des TRUCKS, plusieurs camions complètent 91

ses offres : l’Actros, spécialement dédié au transport long courrier ; l’Arocs, taillé sur mesure pour le chantier et l’Atego, optimal pour la distribution. A ces modèles s’ajoutent ceux du FUSO Canter. Marque du groupe Daimler, elle propose des alternatives, avec des utilitaires légers allant de 3,5 à 9,0 tonnes, intermédiaires parfaits entre le VAN et le TRUCK. Un suivi professionnel En complément de l’assistance de Mercedes-Benz, le service après-vente du Garage SAURER SA garantit une aide dans les meilleurs délais, grâce à des véhicules d’intervention équipés. En cas de réparation, il met à disposition de sa clientèle des véhicules de remplacement afin qu’elle puisse poursuivre son activité professionnelle. Disposant d’un important stock de pièces détachées, son magasin met tout en œuvre pour limiter l’immobilisation des véhicules. Les collaborateurs de ses différents secteurs suivent régulièrement des formations continues afin de perfectionner leurs connaissances et d’être à la pointe en matière de technique, de technologie et de sécurité. Quand utilitaire rime avec loisirs Le Classe V, très prisé pour le transport de personnes avec ses 6 à 8 places, est non seulement intéressant pour les sociétés devant convoyer leurs clients, mais il est également le VAN préféré des familles ! Grâce à son généreux espace intérieur, il permet de ranger aussi bien des valises que le matériel des nombreux sportifs qui l’ont adopté. Proposé en différentes motorisations de 163 à 237 cv, disponible en 3 longueurs ainsi qu’en 4x4, il emmène chacun sur tous les terrains, des autoroutes aux routes sinueuses de montagne. 92

Mais l’offre ne s’arrête pas là... Dire non à la routine et oui aux loisirs avec les modèles Marco Polo de Mercedes-Benz qui permettent aux aventuriers de découvrir de nouveaux horizons, au gré de leurs envies. Ainsi, différentes finitions sont à choix, que l’on préfère celle équipée d’une cuisine ou celle allant jusqu’à 7 places. Tous ces véhicules étonnent par l’ingéniosité de leur concept et leur espace disponible. En effet, jusqu’à 4 personnes peuvent y passer une nuit sous les étoiles. Pensés sur la base du Classe V et du Vito, ils se révèlent élégants et racés. Egalement déclinés sous plusieurs motorisations, ils se prêtent volontiers aux balades locales comme à de grands voyages et ce, que l’on soit en solo, en couple ou en famille ! Autre de leur atout, ils peuvent aussi bien être utilisés pour les déplacements quotidiens. Pour se faire une idée précise de ce que de tels véhicules peuvent apporter, le Garage SAURER SA propose à ses clients de leur mettre à disposition, le temps d’un week-end, afin « de le vivre » pleinement et de pouvoir, dans la foulée, faire le choix du modèle le plus approprié.

Garage SAURER SA

Route des Peupliers 14 • CH-1964 Conthey Tél. +41 27 345 41 41 admin@garagesaurer.ch www.mercedes-benz-garagesaurer.ch

TERRACOTTA – REBDESIGN

Un binôme complémentaire Quand Anne-Valérie Kohler, décoratrice, et Rebecca Luisier, architecte d’intérieur, se rencontrent en 2017, dans un cadre professionnel, le courant passe. Leurs points de vue, leurs visions, leurs compétences respectives se révèlent, au fil du temps, être des atouts qui les amènent à s’installer ensemble, en 2020, au cœur de Verbier.

Comme une évidence Anne-Valérie Kohler travaille à Verbier depuis 25 ans. Rebecca Luisier a collaboré à des chantiers d’exception dans la station. Si chacune a gardé son identité, elles ont pourtant décidé de réunir leurs forces. Ensemble, elles offrent, aux particuliers comme aux professionnels qui font appel à leurs services, d’abord une écoute, pour cerner précisément les besoins et les attentes, puis des idées réfléchies, adaptées et adaptables. Si le chemin est souvent long entre la première rencontre et le choix final, il n’en reste pas moins intéressant autant pour le client, qui se voit proposer des alternatives auxquelles il n’aurait peut-être jamais pensées, que pour ces professionnelles qui doivent toujours se réinventer et trouver le bon compromis. Pour avoir nombre de points commun, avec le recul, elles se sont rendues compte que très régulièrement, sans se concerter, elles ont la même première vision du projet, un atout qui leur permet d’avancer ensemble dans la même direction. Une clientèle très large La clientèle d’Anne-Valérie et Rebecca s’étend bien au-delà de Verbier et les sollicite autant pour des maisons contemporaines, des yachts, des boutiques que des hôtels. Les chantiers qu’elles mènent sont destinés à des biens de toutes tailles, qu’il s’agisse d’une réalisation complète ou de travaux nécessaires à donner un nouveau souffle à un petit ou à un grand espace.

L’importance des matériaux Passionnées par leurs métiers et par l’envie de toujours trouver les meilleures solutions et faire les propositions les plus abouties, Anne-Valérie Kohler et Rebecca Luisier n’en restent pas moins attachées à favoriser les matériaux locaux et naturels. Ainsi, elles favorisent, parmi un large réseau de fournisseurs, ceux qui ont une approche novatrice et respectueuse de l’environnement. Très souvent dans leurs projets, elles font réaliser des pièces uniques, sur-mesure, par des artisans de la région.

Terracotta – Rebdesign

Rue de Médran 21 • CH-1936 Verbier Tél. +41 27 771 40 40 hello@terracotta-interiors.ch • rebecca@rebdesign.net www.terracotta-interiors.ch • www.rebdesign.net

NUANCE COULEUR & HABITAT SÀRL

Les murs ont un visage Basée à Sion, NUANCE Couleur & Habitat Sàrl est une entreprise artisanale dans le domaine de la peinture en bâtiment fondée en 2003 par Stéphanie et Alain Joris. Spécialisés dans les revêtements muraux décoratifs, ces deux passionnés prêtent une attention particulière aux ambiances intérieures, jouant sur les textures, les techniques et les couleurs actuelles. Avec un nouveau showroom-boutique, la société se réinvente en élargissant sa gamme de revêtements d’intérieurs.

Un nouveau showroom-boutique pour habiller votre intérieur Les artisans de NUANCE ont déménagé dans un tout nouvel espace de 200 m2 à la ZI des Iles à Sion. Ce showroom-boutique flambant neuf vous invite à vous plonger dans une ambiance feutrée riche en idées et inspirations. Ici, on retrouve tout l’univers des revêtements muraux : enduits à la chaux, béton ciré, un vaste choix de papiers peints de marques différentes (Arte, Elitis, Wall & Déco, Philip Jeffries, Tecnografica...), toute la gamme de peinture Farrow & Ball, marque mythique anglaise avec 132 coloris à choix ou encore des tapis personnalisables qui offrent une multitude d’effets et de matières. Plus qu’une simple boutique, chez NUANCE chaque projet est unique et fait l’objet d’un accompagnement personnalisé et d’une réalisation de qualité effectuée par des artisans expérimentés. L’ensemble des gammes de peinture et papiers peints est vendu avec ou sans service de pose selon les besoins et envies de ses clients. De nombreux domaines de compétence La couleur... un élément essentiel chez NUANCE. Coloriste de profession, Stéphanie Joris accompagne ses clients pour élaborer des concepts de couleurs et de matières uniques selon le volume, la luminosité, l’ambiance de l’espace, le mode de vie et la personnalité des habitants, tout en respectant leur goût et leur budget.

« On ne choisit pas seulement les couleurs au hasard d’une inspiration. Il s’agit d’une véritable recherche, qui se fonde sur de nombreux critères et qui permettra à la personne de se sentir en parfaite adéquation avec son intérieur. Au-delà de l’émotion que dégage une couleur, il y a des règles à connaître et à maîtriser. Certaines teintes donnent de la profondeur à une pièce, d’autres l’allègent, la rendent froide ou chaleureuse », explique Stéphanie Joris.

Travaux de peinture Revêtements muraux design et exclusifs Concepts de couleurs Grand choix de papiers peints

Photos : © Thierry Sermier

NUANCE Couleur & Habitat Sàrl

Stéphanie et Alain Joris Chemin Grély 4 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 203 07 30 info@nuance-joris.ch • www.nuance-joris.ch

INTERVIEW

MARCEL DELASOIE

UVAM – Union valaisanne des arts et métiers

Quand le futur se joue dans le présent Avec une entreprise sur deux du canton, soit près de 10 000, affiliée à l’Union valaisanne des arts et métiers (UVAM), qui regroupe sous une même bannière 45 associations faîtières de tous les secteurs de l’artisanat, tout est mis en œuvre par ses soins pour les fédérer et défendre d’une seule voix leurs intérêts. Si globalement, la situation économique du Valais n’est pas en danger face à la pandémie vécue, il n’en reste pas moins que la vigilance est de mise pour le futur. Pour nous parler des dossiers d’importance, Bien Vivre a rencontré Marcel Delasoie, secrétaire général de l’UVAM.

Le Conseil de l’UVAM en pleine délibération. © UVAM Tribune

Par secteur d’activité, pouvez-vous nous dresser un bilan post pandémie ? Aujourd’hui, au niveau global, le Valais s’en est pas trop mal tiré. Concernant le tourisme, les hôtels des vallées latérales ont profité de la situation car les gens avaient besoin d’évasion et de grands espaces. Du côté de la construction, après quelques jours de doute, en mars 2020, les entreprises ont pu continuer à travailler tout en s’organisant face aux contraintes sanitaires. Le bâtiment était florissant avant, il l’est toujours aujourd’hui. Cela pourrait être positif mais quand on voit, le nombre de logements locatifs vacants à Sierre ou Martigny, par exemple, l’inquiétude pour le futur est légitime. Comment tout ce qui a été construit et se construit encore va-t-il être « digéré » ? La question est ouverte. Dans le même temps, ce secteur est impacté positivement par la pharma qui a connu un essor phénoménal. Elle doit construire pour poursuivre son ascension. Tout n’est pas semblable dans d’autres domaines d’activités comme le commerce, la restauration, les boîtes de nuit, l’événementiel ou encore l’art qui ont été plus spécialement impactés tout comme l’agriculture qui, de surcroît, a connu une phase de gel qui a détruit nombre de cultures. Tous les secteurs ont pourtant un point commun, celui des aides fédérales et cantonales qui ont été versées rapidement et qui ont assurément sauvé des milliers d’emplois. A ces dernières s’ajoutent la volonté et la pugnacité des entrepreneurs qui se sont tous battus pour trouver des solutions, qui ont su s’adapter, changer leurs habitudes, agir dans l’urgence pour assurer leur survie. Nous ne pouvons que les en féliciter. Que pensez-vous du refus par le peuple de la loi CO2 ? Le Valais a plus massivement voté non, que d’autres cantons, regardant avant tout où était ses intérêts. La population a clairement fait le choix de son portemonnaie avant celui de l’écologie. Si le bâtiment soute-

nait massivement cette loi, il en allait autrement pour les commerces, les transports, l’automobile, les distributeurs de mazout... Pour autant, cela ne veut pas dire que nous ne devons pas progresser en matière de réduction d’émissions de CO2 mais nous devons l’aborder autrement que par des taxes. Pour l’UVAM, la réponse se trouve dans l’innovation et les avancées technologiques qu’elle peut engendrer dans ce sens et non aux dépens du citoyen.

Les élus valaisans à Berne, MM. Bregy, Addor, Rieder et Roduit devant le Conseil de l’UVAM. © UVAM Tribune

Le président d’honneur de l’UVAM, Jean-René Fournier présente le nouveau président de l’USAM Fabio Regazzi. © UVAM Tribune

Que doivent être les retraites de demain et quid du 2e pilier ? Le projet AVS 21 veut que l’âge de la retraite pour les femmes passe à 65 ans et qu’il y ait un relèvement de la hausse de la TVA pour endiguer le déficit qui va toujours croissant. Pour l’UVAM, ceci est un pas en avant mais en rien cela n’assainira complètement la situation. Pour nous, c’est par la croissance que les choses passent, c’est elle qui finance les retraites. En 1950, il y avait 6 travailleurs pour 1 rentier, à horizon 2050, il n’y en aura plus que 2 pour 1 ! Il est donc indispensable de créer des emplois et de travailler plus longtemps. Par contre, ceci n’est pas toujours équitable raison pour laquelle nous pensons qu’une réflexion doit être menée par rapport aux années de cotisation et à la pénibilité. Par ailleurs, le 2e pilier doit subir une réforme de fond. Il fonctionne bien mais n’est pas adapté pour les jeunes par exemple ou encore les personnes qui travaillent à temps partiel et qui ne cotisent pas. Pour éviter que ces gens ne soient prétérités, il faudrait que chacun cotise dès le 1er franc, supprimer le montant de coordination et, évidemment adapter les taux de cotisation à la baisse, sans quoi les coûts seraient trop élevés, pour les employeurs comme pour les travailleurs. Cela doit faire l’objet d’études approfondies afin que ces modifications puissent être acceptées par tous les secteurs économiques.

UVAM

Le Conseiller fédéral Alain Berset en discussion avec Marcel Delasoie.

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La proximité avec ses clients, une de ses forces depuis plus de 75 ans Au service des entreprises comme des particuliers depuis 1945, année de sa fondation, la Fiduciaire Actis SA accompagne ses clients au quotidien, est à leur écoute et leur propose des services adaptés de qualité pour les aider à développer leurs potentiels économiques et financiers de manière optimale. Plus que jamais la proximité avec ces derniers s’est vérifiée durant la pandémie où elle a su être réactive en les conseillant et les guidant au plus juste.

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Une histoire de famille En 1945, Messieurs Ribordy, Cretton et Actis fondent la société Fiduciaire Ribordy & Cie reprise seul par Reynald Actis qui la renomme Fiduciaire R. Actis. Entrera par la suite dans la société, son fils, Serge, puis, son petit-fils Cyril, titulaire d’un Diplôme d’Expert Fiduciaire et d’un diplôme de Hautes Etudes en Hôtellerie et Restauration de l’Ecole Hôtelière de Lausanne, qui rejoindra la Fiduciaire et en prendra l’administration. Aujourd’hui, sous le nom de Fiduciaire Actis, il perpétue les valeurs d’excellence qui ont fait le succès et la réputation de l’entreprise depuis trois générations. Des prestations de qualité Durant toutes ces années, la Fiduciaire Actis n’a cessé de perfectionner ses activités pour s’adapter aux évolutions du marché et satisfaire sa clientèle, pour preuve elle est certifiée ISO 9001-2015. Elle propose une analyse personnalisée des besoins de chacun, qu’ils soient salariés, indépendants ou sociétés, avec à la clé des solutions sur mesure. Des compétences qu’elle valorise au quotidien à travers ses différents pôles d’activité, à savoir la comptabilité, la fiscalité, la révision, le conseil et la gestion. Une pluridisciplinarité qui lui permet d’offrir un conseil global à ses clients. La Fiduciaire Actis sait également faire preuve de réactivité comme durant la pandémie où elle a suivi les demandes et épaulé ses clients devant les nombreuses démarches administratives qu’ils devaient réaliser pour les RHT, les APG ou encore les prêts Covid. Axée sur l’expertise, elle est à même d’apporter une véritable plus-value aux clients sollicitant ses services, grâce à une analyse complète de leur dossier et sa maîtrise des législations et des règlements. De l’élaboration d’un business plan au contrôle de gestion en passant par la gestion des salaires et charges sociales, jusqu’aux mesures de restructuration ou de succession, elle appuie les entreprises au quotidien afin d’améliorer la valeur de leur société et de leur capital humain. Une équipe aguerrie La Fiduciaire Actis compte une équipe dynamique et motivée de collaborateurs qualifiés, dont certains ont plus de 20 ans de maison. Qu’ils soient titulaires de brevets de spécialiste ou de diplômes d’expert, chacun

possède son domaine de prédilection et d’expertise. Des compétences complémentaires qui permettent à la Fiduciaire de répondre à toutes les demandes. Proche de ses clients, elle les considère comme de véritables partenaires avec qui elle entretient des rapports directs et de confiance. Chacun bénéficie d’un suivi personnalisé de son dossier via un seul et unique interlocuteur qui les accompagne de manière optimale et en toute discrétion. Afin d’être à la pointe des connaissances de la branche, de suivre des formations régulières et d’offrir les meilleures prestations possibles, la Fiduciaire Actis est membre de FIDUCIAIRESUISSE, un gage de qualité, de sérieux et de professionnalisme, autant d’atouts qui font sa renommée depuis plus de 75 ans.

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BROKER ID SÀRL

La conviction et le travail d’une entrepreneuse passionnée Lorsqu’il est possible de faire de sa passion un métier, il est d’usage de dire que l’on est chanceux. C’est ce qui est arrivé à Ioana Jacinto, fondatrice de « Broker ID ». Passionnée par l’être humain, elle a pour obsession de trouver la solution la plus adaptée à chacun de ses clients. De cette manière, elle place « le besoin et l’intérêt » de son client au centre de ses préoccupations. En créant une entreprise basée sur la relation de confiance et un accompagnement sur le long terme, Ioana Jacinto redonne au métier de courtier en assurance, ses lettres de noblesse. Elle nous a raconté l’histoire de son entreprise basée sur des valeurs sociales fortes et une recherche perpétuelle de l’excellence.

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Le parcours d’une entrepreneuse passionnée Passionnée tout d’abord par la cuisine, Ioana Jacinto passera 8 ans derrière les fourneaux d’un restaurant de la région, avant de découvrir le domaine du conseil en assurance. Faisant appel à un courtier pour ses besoins personnels, la jeune femme décèle alors en elle-même, une compétence et une facilité à comprendre tous les aspects du métier. Elle devient dans un premiers temps « apporteuse d’affaires », étape qui lui permet de consolider ses connaissances et de confirmer sa motivation à se former professionnellement. Ainsi, durant plusieurs mois, en parallèle à son métier de chef de cuisine, elle suit une formation qui l’amène à l’obtention d’une certification. Convaincue des valeurs qu’elle transmet et des relations nouées avec ses clients, elle décide de se lancer à 100% dans son nouveau métier. Rapidement recrutée par un grand cabinet de courtage de Suisse romande, elle y passera cinq ans, avant de prendre son propre envol. Souhaitant créer un lien plus fort avec ses clients, Ioana imaginait une entreprise qui non seulement apporte un conseil et un suivi, mais qui accompagne ces derniers dans leur quotidien. La confiance ne se gagne pas en « un rendez-vous », elle se construit sur le long terme. Pour cela, il faut du temps ; du temps pour écouter notre interlocuteur ; du temps pour le

Ioana Jacinto.

comprendre ; du temps pour le connaître et au final lui proposer des solutions personnalisées. Sa réputation de professionnelle impliquée la précède et la conforte dans son ambition de créer une structure qui correspond à ses valeurs et à celles qu’elle désire transmettre. En 2018, elle décide donc de voler de ses propres ailes et de fonder « Broker ID », dénommée ainsi pour illustrer sa volonté de rétablir la véritable « identité » du rôle de courtier et d’en devenir l’ambassadrice. 105

Courtiere – Catherine Vauthey.

Responsable administration – Valerica Bodescu.

Un panel de services personnalisés et une volonté de partager une vision du métier L’ambition de Ioana Jacinto en créant « Broker ID » est donc de tout mettre en œuvre pour changer l’image du courtier sur le marché, en proposant un service basé sur l’accompagnement et le conseil aux personnes dans leur choix d’assurances. Grâce aux conventions signées avec la majorité des compagnies suisses et les certifications qui en découlent, Broker ID est à même de vous proposer « la solution » la mieux adaptée à chaque personne. Toutes les situations sont différentes et le rôle des équipes de Broker ID est d’écouter, analyser et ensuite trouver la meilleure option pour le client. Dans cette entreprise chaque conseiller est un véritable partenaire de vie et la majorité de ses clients se sont engagés à long terme. Ces derniers connaissent leur conseiller et peuvent avoir autant de contacts directs

que nécessaire, ce qui est plus compliqué dans les grands cabinets où l’on passe de conseiller en conseiller, répétant encore et encore la raison de notre appel. Les valeurs de cette entreprise sont la proximité,

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Courtier – Roberto Ancay.

Assistante de direction – Anais Lallouche.

Courtier – Christophe Tenthorey.

Assistante en formation – Cassandra Roduit.

l’accompagnement, la disponibilité, la réactivité et l’exigence d’un travail de qualité. Trois mille clients à 90% privés font aujourd’hui confiance à Broker ID, lui conférant une position de leader local.

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PERSONNALITÉS

La parole aux élus

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INTERVIEW

STÉPHANE COPPEY

PRÉSIDENT DE MONTHEY

Une ville où il fait bon vivre ! Ville du Chablais, Monthey se différencie par son caractère villageois où la convivialité et l’esprit de communauté en font un lieu de vie agréable. Engagée dans le développement durable et riche de tous les services de commerces, de loisirs, de manifestations culturelles ou sportives, Monthey semble plus que jamais tournée vers l’avenir. Nous avons rencontré Stéphane Coppey, le président de la ville.

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Le Chablais et la ville de Monthey attirent de plus en plus de monde. Pourriez-vous nous en expliquer les raisons ? Effectivement, nous observons depuis une vingtaine d’années une croissance démographique importante dans la région du Chablais. La principale raison vient du fait que la Riviera Vaudoise est surchargée et a une moindre capacité à accueillir de nouveaux arrivants en termes de logements. Concernant l’attractivité de la ville de Monthey, elle s’explique selon moi principalement par la qualité de vie qui y est proposée. Nous sommes une petite ville grâce aux nombreux aménagements qui ont été développés ces dernières années et qui continuent à voir le jour. Et nous avons également l’âme d’un village grâce à la convivialité qui donne un charme et une authenticité que les personnes recherchent et apprécient.

Vous avez d’ailleurs, depuis plusieurs années initié des projets d’aménagement pour dynamiser la qualité de vie des citoyens. Pouvez-vous nous détailler de quelles façons ? Au-delà de nos infrastructures sportives et culturelles qui nous permettent d’offrir à nos concitoyens des loisirs et des événements attractifs, nous sommes également très investis dans d’autres projets. Nous venons par exemple de finaliser la construction d’une nouvelle caserne de dernière génération que nous partageons avec la commune de CollombeyMuraz et qui permettra d’assurer pleinement la sécurité des habitants de quatre communes. L’EMS Les Tilleuls va être agrandi avec une nouvelle aile en cours de construction qui répondra très bientôt à la demande croissante des dernières années. Les centres commerciaux seront réunis dans un seul et même bâtiment du centre-ville pour proposer un espace commercial d’envergure avec les principales enseignes de la grande distribution, un office de poste et une trentaine de commerces répondant en un même lieu à tous les besoins des consommateurs. La commune a d’ailleurs racheté les parkings souterrains offrant 750 places disponibles 24h/24h et 7j/7j diminuant ainsi le nombre de stationnements en surface. Y a-t-il des aménagements en cours concernant le projet de smart city dans lequel la ville de Monthey s’est inscrite depuis plusieurs années ? En effet, l’aménagement du centre-ville en smart city est l’un des projets phares pour la ville et reste très actuel quant à la volonté d’évoluer vers un centre-ville piétonnier encourageant la mobilité douce avec des zones 20 km/h réservées pour les riverains. Des espaces de rencontres ont été réaménagés comme la place du Comte-Vert qui est jalonnée de fontaines, de jets d’eau et d’espaces verts. L’engagement de la ville pour le développement durable s’illustre aussi avec l’installation du système Led pour l’ensemble de l’éclairage public. Le service public encourage et conseille les consommateurs à suivre cette orientation en proposant des accompagnements d’informations sur les systèmes de contrôle à distance de la consommation d’énergies pour les particuliers. Des subventions sont proposées aux citoyens pour consommer différemment que ce soit via le système domotique comme je viens de le mentionner ou avec l’achat de voiture et de vélo électriques et les panneaux solaires. C’est un projet très important pour la ville et nous mettons tous les moyens en œuvre pour y parvenir. 111

La commune est particulièrement réputée pour le dynamisme de ses animations et de ses événements. Avec l’épidémie, la reprise doit être fortement attendue par vos concitoyens ? Tout à fait, mais également par les organisateurs et les responsables des espaces que nous avons la chance d’avoir sur la commune comme les théâtres, les salles de concerts, la patinoire, le terrain de football synthétique et l’ensemble des infrastructures sportives et événementielles. Les licenciés des différents sports ont été ravis de pouvoir reprendre leurs activités au sein des 70 associations sportives que compte Monthey. Une offre très intéressante pour la population et un engagement constant et essentiel de la part de nos bénévoles. Concernant les événements, les acteurs locaux sont très actifs et contribuent à offrir une vie animée à la population avec l’organisation de festivals récurrents comme le Mirage qui a déjà repris en juillet ou le Hik et Nunk qui se tiendra cet automne. Nous organisons des manifestations plus populaires qui font partie de l’âme de Monthey comme les marchés à thème, la fête de la bière ou notre célèbre carnaval. Nous avons également la chance d’avoir été choisis pour organiser en 2025 les championnats du monde de VTT avec la construction d’un terrain Pump Track. Pour finir, du 8 au 14 novembre, nous accueillerons le 13e International Chablais Hockey Trophy, tournoi international de hockey des U18 avec les meilleures équipes européennes et américaines. En conclusion, pouvez-vous nous parler de l’éventuelle fusion entre Monthey et Collombey-Muraz ? Effectivement, nous avons annoncé récemment que la population des deux villes voterait le 15 mai 2022 pour se prononcer sur un regroupement des deux communes. C’est un véritable enjeu pour la région. La collaboration entre les deux administrations a déjà été, à plusieurs reprises, couronnée de succès avec par exemple la récente construction de la caserne intercommunale. L’objectif de cette fusion est de regrouper les deux administrations pour gagner en efficacité, mais également pour avoir plus de poids dans les négo112

ciations avec les différents partenaires en devenant la 10e ville de Suisse romande avec près de 30 000 habitants. Notre volonté est de proposer une administration plus efficiente tout en conservant l’identité propre à chacune des villes et villages qui les composent.

Administration communale de la ville de Monthey

Place de l’Hôtel-de-Ville • CH-1870 Monthey Tél. +41 24 475 75 11 administration@monthey.ch www.monthey.ch

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Un service global et personnalisé porté par une « expérience de longue date » Nous avons rencontré les associés de cette entreprise à taille humaine construite sur des valeurs de proximité composée d’une équipe de professionnels soudés. Cette entreprise se différencie par sa capacité à proposer un service à la fois global et personnalisé en fonction des besoins de chaque client. Messieurs Mathieu Kerneur, Vincent Rouiller et Maxime Délez nous ont raconté les raisons du succès de MDK Immobilier et Fiduciaire SA et de ses futurs projets.

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Un panel d’expertises complet au sein d’une entité unique Cette entreprise n’a cessé depuis sa création de se diversifier pour proposer à ses clients un accompagnement global que ce soit dans le domaine de l’immobilier ou dans celui de la fiduciaire. D’abord spécialisée dans le secteur de la vente et de l’estimation de biens immobiliers, elle développe par la suite son activité en intégrant un service de gérance immobilière et d’administration de PPE (propriété par étages). En 2008, l’arrivée d’un nouvel associé Maxime Délez puis de Mathieu Kerneur en 2009 dans le but de fonder une nouvelle agence à Monthey, donne un nouveau souffle à l’entreprise. En effet, cette association donne de nouvelles perspectives à l’entité en l’orientant sur une stratégie de service complet et personnalisé. Ce nouvel axe de développement se concrétise avec l’arrivée d’un troisième et dernier associé, Vincent Rouiller, en 2013 afin de développer l’offre de fiduciaire comme les services de comptabilité, d’administration générale et tout ce qui a trait à la fiscalité. Avec cette nouvelle compétence, l’entreprise se démarque proposant un conseil d’expert global dans la gestion d’un patrimoine immobilier, l’achat d’un bien, sa vente, sa gestion immobilière ainsi que toutes les tâches administratives qui en découlent que bon nombre de clients de la structure sont ravis de déléguer à un partenaire de confiance. Une relation de confiance avant tout En effet, s’il y a bien une valeur que souhaitent véhiculer les associés et leurs équipes, c’est bien celle-ci. Pour eux, chaque relation client est bâtie sur la transparence et l’échange pour que celui-ci se sente toujours entendu et non seulement écouté dans ses requêtes, ses interrogations ou tout simplement dans son besoin d’information. Il doit se sentir conseillé dans son propre intérêt et il

sait que les équipes de MDK Immobilier et Fiduciaire SA sauront trouver la solution la plus adaptée à tous les niveaux grâce à leurs expertises dans l’ensemble des domaines représentés. C’est de cette façon que depuis plus de 40 ans, MDK Immobilier et Fiduciaire SA n’a cessé de croître et de parfaire sa réputation d’entité proposant un service unique d’accompagnement sur-mesure. Les clients sont devenus des partenaires qui continuent de confier aux équipes de MDK Immobilier et Fiduciaire SA leurs nouveaux projets et la gestion de leurs nouveaux acquis. Véritables ambassadeurs de ce panel de compétences, ces mêmes clients ont recommandé l’entreprise au fil du temps permettant de développer une réputation qui la précède. Les partenaires de la structure comme les banques, les assurances, les notaires sont également prescripteurs de la qualité de leur travail.

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Promotion appartement 2,5 pièces.

La location saisonnière et la promotion immobilière La structure historique de l’entreprise se trouve à Champéry où est toujours installée son siège qui offre en plus de l’ensemble des autres prestations, la location de biens à la saison ou de courtes durées. Dans le climat actuel, les demandes pour ce type de biens sont de plus en plus importantes et donnant la possibilité à la population citadine de se ressourcer à la montagne. Les associés sont également acteurs dans le domaine de la promotion immobilière et réalisent tous les trois ans, une promotion immobilière pour développer l’offre locale de logements. Ainsi, ils ont réalisé plusieurs projets de construction d’immeubles, en copropriété ou en investissement locatif. Un nouveau projet est en train de voir le jour à l’entrée de la ville de Monthey et proposera sept lots d’appartements et deux espaces commerciaux. Dans cette activité de promotion immobilière, les associés sont très engagés dans la proposition de solutions écologiques en favorisant les constructions en bois, la certification Minergie dont le niveau d’exigence est supérieur à la moyenne en termes de qualité, de confort et d’énergie. Mais également l’installation de panneaux solaires et de bornes de recharge électriques.

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Promotion appartement 3,5 pièces.

Accueil dans notre bureau de Monthey.

Une équipe qualifiée et accessible L’équipe de quatorze collaborateurs est formée en continu aux avancées liées au secteur de l’immobilier ou de la fiduciaire concernant les nouvelles lois ou les réglementations en vigueur. En tant que partenaires dans le parcours de leurs clients, ils se doivent de rester à la pointe des connaissances afin de délivrer un service optimum. Accessible et réactive, cette entreprise à taille humaine entretient le lien de confiance et reste à disposition si nécessaire. En interne, la culture d’entreprise se veut amicale et collaborative. Les bureaux des associés sont situés dans les mêmes espaces que les collaborateurs afin d’encourager les échanges et la communication horizontale au sein du groupe dans une ambiance conviviale avec des conditions de travail agréables. Une équipe soudée, impliquée dans le développement et encouragée par les responsables à la prise d’initiative.

MDK Immobilier et Fiduciaire SA

Rue du Château 1 • CH-1870 Monthey Tél. +41 24 472 42 42 Route de la Fin 46 • CH-1874 Champéry Tél. +41 24 479 17 77 monthey@mdk.ch www.mdk.ch

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Et si oser était gage d’un lieu répondant à toutes ses envies ? Faire appel à une spécialiste de l’architecture, de la décoration et du design d’intérieur est une démarche qui montre que l’on souhaite changer ou se créer un espace où l’on se sentira bien, que l’on soit un professionnel ou un particulier. Pour ce faire, on peut arriver avec des idées ou être dans le néant. Dans chacun des cas de figure, Céline Bertrand sait orienter ses clients vers les solutions les plus adaptées et, souvent, celles auxquelles ils n’avaient pas pensé. Jeune maman dynamique, Céline, assume son rôle de spécialiste avec passion.

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Rien, ou presque..., ne la prédestinait Céline aime dessiner, pourtant elle se destine à un futur totalement différent en intégrant le département de police scientifique de l’Université de Lausanne. Sa « première » carrière professionnelle prend naissance dans un univers loin de toute activité manuelle, peutêtre une des raisons pour laquelle elle décide de revenir à ses premiers amours et de suivre, plus tard, des cours en ligne, auprès de l’école de Design et Formations, à Gland. Elle y trouve de quoi s’y épanouir et répondre à son désir de ne pas se cantonner à de la décoration mais aussi, quand il se faut, à savoir repenser une pièce ou un lieu complet au niveau de ses volumes, de son espace, des sources de lumières... l’ensemble de ce qui le rend aussi utile qu’agréable, qu’il soit destiné à un usage professionnel ou privé. En 2015, elle crée Cdlp design d’intérieur, une entité où elle peut laisser libre cours à sa créativité et à son imagination. Une approche différente Parce qu’oser est son verbe préféré, Céline approche ses clients avec écoute et bienveillance puis les mène à creuser leurs désirs et leurs attentes et aller, quand il se faut, vers des horizons qu’ils n’auraient jamais imaginés. Si, en aucun cas, elle impose son unique vision et un style particulier, quand un projet lui est soumis, et qu’elle en a pris pleinement connaissance, de suite des idées surgissent, des idées originales, uniques et adaptées que l’on ne voit pas partout. Quand elle sent que le feeling, avec ses clients, est là, que le travail peut se mener de concert, elle écoute, pense, s’intéresse particulièrement à ce qu’ils n’aiment pas et ne veulent pas, réfléchit, dessine, pour proposer un premier jet qui prend en compte

les attentes, les surpasse quand il se faut, et rentre, également, dans le réalisable financièrement. Quand ce dernier prend forme, une deuxième rencontre est au rendez-vous pour peaufiner, affiner, aller dans le détail et arriver, au final, à un résultat qui sera celui escompté ou au-delà de ce qui avait pu être imaginé par les clients. De A à Z Que l’on souhaite donner un nouveau souffle à une pièce ou une résidence complète, créer un commerce ou un espace de travail, Céline Bertrand répond présente. En fonction des budgets, elle privilégie les matières nobles ou sait leur trouver des palliatifs, donnant un aspect similaire, pour arriver à l’atmosphère recherchée. Cette adaptabilité, au lieu et aux besoins, elle la détient grâce à ses multiples compétences qui vont de la décoration, à la distribution des espaces et des volumes en passant par les lumières. Quand il se faut, elle réalise également des meubles sur-mesure, façonnés par des artisans auxquels elle fournit l’ensemble des plans de détail. Cdlp design d’intérieur est en résumé, une société qui sait guider et mener chacune des demandes qu’on lui fait, de la première idée à la réalisation finale.

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La force de l’expérience, la qualité d’une marque, un panel complet de prestations et un relationnel client unique Le Garage de Monthey est un concessionnaire de la marque AUDI historique pour la région. Présent depuis plus de 40 ans, sa réputation et celle de ses équipes ne sont plus à faire. Réputé pour proposer des services de qualité et un accompagnement client unique, le garage n’a jamais cessé d’évoluer avec son temps en s’adaptant aux besoins de ses clients. Nous avons rencontré Jérôme Granger, directeur de la concession qui nous a expliqué la fierté qu’il ressent au quotidien en étant le capitaine d’un si joli navire.

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Une référence locale sur bien des points La force du garage repose sur l’histoire et l’expérience générées par plus de quarante ans d’activité et de représentativité de la marque AUDI dans le canton. Avec une telle implantation dans la vie de la population locale, le garage et ses équipes sont devenus une référence et les clients sont connus et reconnus au sein de la concession. On se sent ici comme chez soi. La marque de fabrique de l’entreprise au-delà des services qu’elle propose, est la qualité de son attention, et cela, de façon unanime. Il y a un vrai rapport de confiance et de transparence sur

lesquelles se reposent entièrement les clients fidèles. Le fait que le garage soit indépendant depuis toujours, sans appartenance à aucun groupe est également un facteur qui a de l’importance et qui encourage les futurs acquéreurs à pousser la porte de la concession moins impressionnante que les grands groupes dans lesquels on se sent souvent considéré comme un numéro plutôt qu’une personne. La réactivité, l’efficacité et la flexibilité sont également les atouts majeurs de l’entreprise qui s’inscrivent dans cette qualité de service si importante pour Jérôme Granger et son équipe de 31 personnes.

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AUDI, une marque de renommée internationale dans l’air du temps Cette culture interne familiale est accompagnée d’un professionnalisme que l’on retrouve dans chacun des services que propose le garage. Concessionnaire exclusif de la marque Audi, le garage dispose d’un show-room d’exposition présentant l’ensemble des modèles neufs du fameux constructeur automobile, y compris les dernières nouveautés avec leur moteur hybride ou tout électrique. La demande est de plus en plus forte avec les nouvelles tendances de consommation plus écologiques qui touchent aussi et surtout le secteur de l’automobile. Tout comme le label qu’il représente, le garage s’inscrit dans l’air du temps et forme ses équipes de vente à être à la pointe de la connaissance, afin de garantir un conseil adapté en ayant toutes les ressources à leur disposition. Audi est l’une des marques d’automobiles les plus célèbres de nos jours dont les maîtres-mots sont la performance, la haute technologie, et le sentiment d’appartenance, ce qui correspond parfaitement à la philosophie du garage, et ce, depuis sa création. Pour Jérôme Granger, une même voiture de la gamme correspond à tous les âges, à tous les genres et les styles, grâce à un sentiment d’appartenance immédiat dépassant toutes les barrières sociétales.

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Un panel de services complet La concession dispose également d’un atelier proposant tous les types de réparations et de travaux d’entretien incluant les travaux de carrosserie. Une fois encore les mécaniciens, diagnosticiens et mécatroniciens sont formés aux avancées technologiques du secteur qui n’ont de cesse d’évoluer avec notamment l’arrivée des nouveaux moteurs. Depuis quelques années une offre de véhicules d’occasions Premium proposant un large choix de marques et de gammes est venue compléter celle des véhicules neufs et d’occasions de la marque aux quatre anneaux. Pour finir, un service après-vente et un magasin de pièces détachées viennent compléter ce panel de prestations à la fois varié et qualitatif avec un service client exceptionnel reposant sur une équipe de professionnels qui l’est tout autant.

Garage de Monthey SA

Route de Collombey 55 • CH-1870 Monthey Tél. +41 24 471 73 13 info@garagemonthey.ch • www.garagemonthey.ch

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Un professionnel au service du froid et de la restauration La société Arcticlimat, intervenant régulièrement auprès de professionnels pour tout ce qui a trait au froid, a été rapidement sollicitée par ces derniers pour étoffer son offre et répondre à des besoins particuliers, comme des meubles en inox adaptés à leurs attentes. Aujourd’hui, elle propose un large panel de mobiliers et appareils nécessaires aux cuisines, pour lequel elle assure également un SAV. Cuisines professionnelles inox : demandez-nous une offre ! Nous sommes là pour vos projets de cuisines professionnelles sur-mesure pour la restauration.

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Réfrigération commerciale : du standard au sur-mesure ! Pour les chambres froides et de congélation, les cellules sont conçues selon vos locaux et vos besoins.

Klima Food Control System sont des armoires de maturation pour la viande, l’affinage des fromages, la charcuterie, le séchage et la conservation pour répondre aux exigences spécifiques de ceux qui veulent disposer de leur propre production, même en petites quantités de produit. L’utilisation est facile grâce aux nombreuses recettes prédéfinies dans la régulation. Selon vos envies vous pouvez modifier ou créer de nouvelles recettes afin de laisser exprimer tout votre savoir-faire et enchanter les papilles de vos clients.

Climatisation commerciale et privée : nos compétences de A à Z à votre service ! Nous avons une grande expérience dans le secteur de la climatisation, du petit mono-split aux grandes installations du type VRV de grande qualité et de marque reconnue telle que Daikin, Panasonic. De la phase de conception à la réalisation, et au service après-vente, nous serons là pour vous. Les nouvelles générations de climatiseurs sont également économes en énergie par

leur système de régulation par inverter-plus, qui régule la puissance du compresseur selon le besoin de rafraîchissement ou de chauffage demandé et la température de la pièce. Les unités intérieures sont équipées de filtre pour les particules fines afin d’assainir votre air. Certains sont équipés de système technologique permettant d’inhiber les virus, bactéries, moisissures et allergènes. Ils neutralisent également les odeurs pour vous offrir un environnement plus agréable et plus sain.

Arcticlimat-Swiss Sàrl

Zone Industrielle En Bovéry 26 • CH-1868 Collombey Tél. +41 24 472 52 57 arcticlimat@netplus.ch • www.arcticlimat.com

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Une entreprise visionnaire de génération en génération Acteur devenu incontournable dans le domaine de la construction, l’entreprise Multone a été fondée en 1870 par deux frères associés ayant fréquenté – vers le milieu du XIXe siècle – l’Ecole de la Construction de Turin. Ayant alors engagés sans le savoir une lignée d’entrepreneurs, c’est aujourd’hui Stéphane Multone, personnifiant la 5e génération, qui se trouve à la tête de cette entreprise active dans le gros-œuvre.

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Une nouvelle vision à chaque génération Le grand-père de l’actuel dirigeant a fait des études d’architecte avant de se voir confier par son père les commandes de l’entreprise vers le milieu des années 50. Il a apporté ses visions avec son métier tout comme son fils Laurent, ingénieur civil, qui a instauré des pratiques plus organisées et empreintes de plus de technicité. Quant à Stéphane Multone cumulant les formations de maçon, de dessinateur en génie civil, de conducteur de travaux et encore de chargé de sécurité, il apporte son expérience de terrain. S’appuyant sur des années de savoir-faire, il dirige maintenant l’entreprise avec une volonté d’évolution et de solidification de sa structure. Aussi, chaque génération se succédant a mené l’entreprise avec ses qualités en y apportant personnellement de nouveaux compléments. Cela a permis à l’entreprise d’évoluer avec son temps, mais encore de se doter de compétences et d’expériences nouvelles. Des services spécialisés basés sur des valeurs de travail historiques L’entreprise propose des services de construction du gros œuvre comme le terrassement, la construction de routes, les aménagements parcellaires, les travaux sur sites industriels, pharmaceutiques et commerciaux, etc. avec une flexibilité organisationnelle adaptée aux interventions hors horaire des activités de secteurs dans lesquels les productions ne peuvent être arrêtées. L’entreprise fournit des prestations d’ouvrage en béton comme des piscines, des aménagements urbains, des réseaux de canalisations, des édifices agricoles, des villas, des immeubles ou encore des travaux spéciaux. Que ce soit pour de la construction neuve, de la transformation ou de la rénovation, Multone Construction SA est un partenaire de renom reconnu dans le Chablais et dans l’Est vaudois. Elle est aussi réputée dans le Valais central. Sa carte de visite est imprimée de qualités relatives à ses constructions dont la reconnaissance n’est ainsi plus à faire. Au fil du temps, menée par des professionnels confirmés, l’entreprise est devenue une référence dans son domaine grâce à ses compétences, mais également grâce à ses développements internes agissant sur la qualité de son travail rendu. Les clients et les mandataires savent qu’ils peuvent compter sur son dynamisme en vue de résolution de problèmes particuliers d’exécution, sur l’engagement de conducteurs de travaux expérimentés, développant des rapports de travail empreints de respect et d’équité envers les clients. Des valeurs essentielles qui sont la marque de l’entreprise.

L’engagement de former la nouvelle génération et de renforcer le sentiment d’identité à l’entreprise déjà bien présent Nouvel administrateur depuis 2018, Stéphane Multone est une personne organisée. Elle est décidée à relever un challenge constitué de la conduite de l’entreprise vers des nouvelles excellences. Pour aboutir à ces résultats, Stéphane Multone peut compter sur des équipes présentes depuis plusieurs années afin d’ancrer les acquis et encore les transmettre. Car de nouveaux collaborateurs ont désormais rejoint le team où règne une ambiance de groupe professionnel et convivial. Pour Stéphane Multone, il est fondamental d’encourager ces nouveaux venus à se dépasser en leur donnant la possibilité de se former auprès des plus anciens dont l’expérience est une précieuse source de connaissances. La transmission du savoir-faire est pour lui primordiale dans cette entreprise intergénérationnelle, fondement et témoin incontestables d’une longue accumulation de connaissance et d’expériences. Ainsi, la génération en place accompagne au quotidien la nouvelle en la formant à la culture de l’entreprise. Responsable, elle se sent très impliquée pour passer le témoin à ces jeunes et reste quotidiennement auprès d’eux sur le terrain. En complément, des formations continues sont disponibles pour permettre d’être à la pointe de connaissances et de pratiques et rester ainsi au courant des dernières avancées technologiques du métier. Toutes ces valeurs transmises engendrent des rapports humains heureux pratiqués avec respect et bienveillance. Cela se ressent sur nos chantiers. Nos clients nous en font part régulièrement, en exprimant toute leur satisfaction et leur gratitude. Et pour nous tous, cela constitue notre raison d’être...

Multone Construction SA

Avenue de l’Europe 58 • CH-1870 Monthey Tél. +41 24 471 79 71 info@multone-construction.ch www.multone-construction.ch

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BR CARRELAGE PARQUET SÀRL

Véritable partenaire dans la réalisation de vos travaux Fondée en 2009, cette entreprise est née d’une rencontre de deux professionnels aux valeurs de travail communes. Avec une équipe de 10 personnes, BR Carrelage Parquet Sàrl a su développer un réseau de clients et de partenaires lui permettant de devenir une entreprise de renom dans le canton. Nous avons rencontré les deux hommes à l’origine de la création de la structure : Bastien Rechenbach et Richard Benoit.

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Au départ... une rencontre Les deux associés se rencontrent pendant leur apprentissage de carreleurs. Dès l’obtention de leur CFC, ils décident de fonder une structure commune rassemblant leurs compétences. Ils la conçoivent à l’image de leur vision d’une entreprise basée sur le professionnalisme et sur les valeurs humaines. Richard Benoit a l’entrepreneuriat dans le sang : créateurs d’entreprise de père en fils dans sa famille, il rêve depuis toujours de lancer sa propre structure. Bastien Rechenbach quant à lui est passionné par les métiers manuels et ajoute à sa formation de carreleur un CFC de parqueteur permettant aux associés de proposer deux services distincts de revêtement de sols. Un panel de services très complet L’entreprise est donc spécialisée dans les domaines du carrelage et du parquet. Le premier secteur intègre les services de pose de carrelage pour des environnements intérieurs ou extérieurs. De la céramique de toutes sortes, en passant par le carrelage moderne ou classique, la faïence, le verre ou encore le quartz reconstitué, les pierres naturelles, la mosaïque... Les possibilités qu’offre BR Carrelage Parquet Sàrl sont infinies. La parqueterie, deuxième service de l’entreprise, offre des prestations de pose, mais aussi de restauration de parquet existant avec le ponçage est la vitrification de celui-ci. Cette association de compétences professionnelles s’allie à une envie commune de bâtir une entreprise basée sur des valeurs de qualité et de réactivité. Souvent absentes de ce domaine professionnel, ces atouts vont assurer à BR Carrelage Parquet Sàrl un succès pérenne dans la région valaisanne, mais également dans le canton vaudois. Un accompagnement personnalisé L’expertise et le service de l’équipe spécialisée dans les deux activités permettent aux clients de bénéficier de conseils et d’un accompagnement professionnel. En effet, les associés se déplacent systématiquement chez les clients pour les conseiller sur la meilleure option de revêtements pour leur besoin spécifique en étant dans l’environnement concerné. C’est également le cas pour le choix des matériaux. Le poseur peut, si le client le

souhaite, être présent dans l’espace d’exposition des modèles pour donner son avis d’expert et l’accompagner dans ses choix avant l’étape de la pose. L’avantage d’être présent permet aux clients de disposer de la perspective technique liée à leur choix, ce qu’un vendeur n’est pas formé à donner. Les deux associés restent à l’écoute et à la disposition de leurs clients pendant toute la durée de leur projet. C’est également le cas de l’équipe terrain composée de dix employés et d’un apprenti sans laquelle les deux associés n’auraient pas pu développer leur activité de cette façon. Des valeurs essentielles transmises par une équipe soudée et perfectionniste Pour les deux associés et leurs équipes, le professionnalisme repose sur quatre valeurs indispensables : la réactivité, l’efficacité, la transparence et le respect des délais. Grâce à ces garanties, l’entreprise s’est rapidement démarquée et a pu fidéliser sa clientèle de façon pérenne. C’est également le cas de l’ensemble des partenaires avec lesquels elle travaille localement depuis de nombreuses années. Heureux d’être à la tête d’une entreprise reconnue pour son expertise et le professionnalisme de ses équipes, les deux fondateurs ont su véhiculer une culture d’entreprise familiale. L’entraide, la communication et la convivialité demeurent les forces de ce groupe sur lesquelles s’est forgée la réputation de BR Carrelage Parquet Sàrl dans la région et au-delà.

BR Carrelage Parquet Sàrl

Route Boeuferrant-Nord 35 • CH-1870 Monthey Tél. +41 79 548 26 17 • +41 76 450 90 60 b.r.carrelage.parquet@gmail.com www.br-carrelage-parquet.ch

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INTERVIEW

ANNE-LAURE COUCHEPIN VOUILLOZ PRÉSIDENTE DE MARTIGNY

Martigny, une ville en pleine évolution Fusion avec Charrat, chantier de taille pour la Dranse, économie qui permet de continuer à poursuivre son cycle d’investissements, Martigny est active sur tous les fronts. Ainsi, elle regarde vers demain en souhaitant renforcer encore la cohésion sociale et le bienvivre ensemble qu’elle connaît déjà. Pour nous parler de son actualité présente et à venir, Bien Vivre a interviewé Anne-Laure Couchepin Vouilloz, Présidente de Martigny.

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Depuis le 1er janvier 2021, Martigny et Charrat ont officiellement fusionné. Quels sont les avantages notoires ? Plus que des avantages ou des inconvénients, il devenait naturel de fusionner avec Charrat étant donné que nous collaborions déjà ensemble, depuis longtemps, sur de nombreux domaines et que nous partagions la même vision de faire évoluer les choses. Pour les Charratain∙e∙s, l’aspect fiscal est aujourd’hui devenu plus intéressant qu’auparavant. Ils peuvent également bénéficier de quelques prestations communales propres aux grandes villes du Canton. Pour les Martignerain∙e∙s, l’offre des habitations, notamment en zone villa, s’est étoffée grâce au quartier de Charrat. Après six mois de fusion, la vie suit son cours harmonieusement, comme attendu. Quels sont vos deux plus gros dossiers en cours ? Martigny est en train d’évoluer. D’ailleurs, il n’y a qu’à lever les yeux pour voir que la ville se transforme. Mais si je devais n’en citer que deux, je dirais le chantier de renaturation et de sécurisation de la Dranse qui a démarré l’automne dernier et qui devrait se terminer d’ici 2027. Le chantier de réaménagements de l’Avenue de la Gare est aussi un beau projet. Il fera la part-belle à la mobilité douce et va totalement changer la dynamique de notre centre-ville. Economiquement, comment se porte votre ville ? A Martigny, nous avons toujours été très prudents sur la gestion du ménage communal. Cette gestion rigoureuse nous permet, aujourd’hui, de poursuivre notre cycle d’investissements malgré la conjoncture actuelle, autrement dit des charges impondérables et toujours plus importantes pour les villes centrales du canton. Des sociétés sortent également leur épingle du jeu, à l’image de l’IDIAP, qui a vu sa subvention fédérale augmenter de 60% pour les quatre prochaines années. Une manne qui permettra ainsi la création de 50 à 60 emplois à Martigny. C’est une bonne nouvelle. Notre offre culturelle très riche se porte bien malgré les fermetures liées à la situation sanitaire. Nos hauts-lieux culturels que

sont la Fondation Gianadda et le Barryland, par exemple, reprennent une activité plus soutenue après les fermetures liées au Covid. Les nombreux visiteurs peuvent à nouveau s’y rendre et s’arrêter pour une journée ou plus à Martigny. Bientôt cinq ans que vous êtes Présidente de Martigny, quel bilan en tirez-vous ? Il est bon. La Ville de Martigny évolue dans un sens favorable. Au début de mon premier mandat, je m’étais fixé deux objectifs qui me tiennent particulièrement à cœur. Le premier était de renforcer la cohésion sociale entre les générations et les nationalités. Le second était 133

de maintenir et d’augmenter les places de travail à Martigny. Pour l’heure, ces objectifs sont remplis et nous poursuivons notre réflexion pour devenir une ville encore plus attractive auprès de la population et du public. J’ai en revanche des préoccupations logiques, quant à la sortie de la crise du coronavirus qui a chamboulé notre quotidien. Mais tant que nous pouvons investir prudemment dans nos projets et que nous pouvons offrir aux citoyen∙ne∙s des infrastructures modernes, cela signifie que nous avons su traverser les turbulences sans trop de dégâts. Pour vous que sera Martigny dans dix ans ? Nous nous sommes déjà mis à table pour construire le Martigny de demain. Avec les communes voisines, nous mettons en place différents outils, à l’image du Plan Directeur Intercommunal (PDI) ou du Plan d’Aménagement (PA4). Ces derniers font office de feuilles de route stratégiques qui nous permettent d’avoir une vue d’ensemble sur les prestations que nous souhaitons proposer à la population du Coude du Rhône à l’avenir. Il s’agira notamment de créer des synergies naturelles entre les localités, que ce soit sur le plan de la mobilité, de l’urbanisme, de la nature ou encore du tourisme et des loisirs. Donc à plus large échelle, j’imagine une Ville de Martigny connectée avec ses voisines et sur le plan microlocal, je souhaite que la cohésion sociale et que le bien-vivre ensemble s’ancrent encore davantage dans notre Ville, tout en proposant des infrastructures modernes à la population.

Ville de Martigny

Hôtel de Ville 1 • Case postale 176 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 721 21 11 www.martigny.ch

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NICOLLIER GROUP SA

PISCINE I WELLNESS I FONTAINE I PAYSAGE

Un art de Vivre Nicollier Group SA est spécialisé dans la construction de piscines, l’aménagement extérieur et la conception et réalisation d’espace Wellness. Véritable référence dans son domaine, le groupe peut compter sur une synergie de compétences pour vous proposer des projets uniques où chaque détail est pensé de façon personnalisée pour vous offrir l’espace qui vous correspond le mieux. De l’avantprojet jusqu’à sa réalisation, c’est un interlocuteur unique et privilégié qui prend en charge votre demande et met tout en œuvre pour répondre avec professionnalisme et passion à tous vos besoins. Portrait d’un groupe novateur qui sait se réinventer en permanence.

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Une référence depuis plus de 40 ans Fondé en 1979, Nicollier Group SA était initialement spécialisé dans le secteur des aménagements extérieurs. A la fin des années 90, il ajoute une corde à son arc avec un nouveau pôle de compétences : la réalisation de piscines. Grâce à un savoir-faire et un professionnalisme sans failles, il devient rapidement une référence dans ce domaine. Toujours à l’écoute des dernières tendances et pour faire face à une demande croissante du marché, le groupe marque un nouveau tournant avec l’ouverture en 2020, d’un showroom de 250 m2, au 1er étage de ses locaux entièrement dédiés au wellness. Aujourd’hui, c’est près de 60 collaborateurs passionnés et expérimentés qui interviennent sur l’ensemble de la Suisse romande. Pour des particuliers ou des professionnels, il répond avec efficacité, professionnalisme et créativité à des mandats de toute envergure en proposant des solutions sur-mesure, innovantes et de qualité. Des experts à la pointe de l’innovation technologie Pour garantir un travail de qualité et des prestations personnalisées, Nicollier Group SA possède son propre bureau d’études composé de professionnels expérimentés qui accordent une grande importance à proposer des solutions globales et personnalisées selon des critères techniques très élevés. Toujours à

l’affût des dernières avancées technologiques et techniques, le bureau réalise avec soin les plans de chaque projet, vous accompagne et vous conseille de la première esquisse jusqu’à l’exécution de la réalisation. Faire confiance à ces professionnels, c’est la garantie d’avoir un interlocuteur privilégié et des travaux de qualité réalisés dans les règles de l’art. Une technicité qui passe aussi par des connaissances pointues des matériaux, systèmes technologiques et méthodes de travail. Pluridisciplinaires, ces ingénieurs, dessinateurs et architectes offrent des solutions créatives et novatrices pour l’ensemble des pôles de compétences du groupe. 137

Le paysage, un savoir-faire maîtrisé Les aménagements paysagers n’ont plus de secrets pour ces spécialistes qui œuvrent au quotidien pour vous offrir le jardin de vos rêves. De l’architecture paysagère à la finition de votre extérieur, Nicollier Group SA offre toutes les prestations en la matière : revêtements, murs, escaliers, palissades, bassins, terrassements, mobiliers, éclairages ou encore végétation... tout est envisageable ! Petit ou étendu, géométrique ou sauvage, de style japonais ou anglais,... la créativité de ces experts est sans limites. Actifs depuis plus de nombreuses années

dans ce secteur en constante évolution, la société est aujourd’hui une référence dans ce domaine et met tout en œuvre pour proposer une architecture plus verte en portant une attention particulière aux différents matériaux utilisés. Des piscines privées ou publiques sur-mesure Leader en Suisse romande dans le domaine de la création et réalisation de piscines sur-mesure et clés en main, Nicollier Group SA propose une large gamme de produits. Piscine intérieure ou extérieure, à débordement, traditionnelle ou naturelle, avec plus de 700 références l’entreprise peut répondre à toutes les demandes pour des particuliers ou des professionnels. Innovante, elle propose des matériaux hors du commun tels que le 138

verre, le méthacrylate, le Solid surface ou l’inox,..., les possibilités sont multiples que ce soit dans la typologie, la taille, les formes, les coloris, le design, l’utilisation, ces professionnels aguerris trouveront toujours la piscine qui répondra le mieux à vos besoins. Nicollier Group SA est également active dans la rénovation de piscines en offrant une nouvelle vie aux bassins, un nouveau design ou tout simplement davantage de résistance au temps. Le groupe s’oriente aussi depuis quelque temps vers le marché des piscines publiques pour lequel il a été mandaté à plusieurs reprises par des collectivités. Du mandat d’étude, à la conception en passant par la soumission et le suivi, le groupe possède les compétences et le savoir-faire nécessaires pour répondre avec efficacité et professionnalisme à cette nouvelle demande.

Un nouveau showroom dédié au bien-être 2020, marque une grande nouveauté pour Nicollier Group SA : l’ouverture d’un espace d’exposition de 250 m2 dédié au bien-être et au wellness. En se spécialisant également dans la conception et la réalisation d’espace wellness pour des particuliers autant que pour des professionnels (hôtels, centre de beauté, cliniques...), l’entreprise répond à une demande croissante dans ce domaine d’activités en mettant à disposition ses nombreuses compétences et connaissances du domaine. Concevoir un hammam, aménager un spa ou encore intégrer un sauna, les professionnels du groupe sauront vous conseiller et vous guider pour créer l’espace bien-être adapté à vos besoins. Des possibilités qui se déclinent à l’infini Chaleur, vapeur, eau, couleurs... autant de termes pour signifier des instants de détente. De l’installation d’un sauna classique jusqu’à la pose d’une douche à neige, en passant par la conception de spa et l’aménagement d’un hammam, tout est possible avec Nicollier Group SA. Avec une gamme de produits large et diversifiée qui se décline sous plusieurs typologies, les possibilités de création sont multiples. Que ce soit au niveau des coloris, des matériaux, de la taille ou encore des options et de l’habillage, chaque projet est personnalisable jusqu’au moindre détail !

Nicollier Group SA

Chemin du Rhône 133 • CH-1926 Fully/Valais Tél. +41 27 255 00 65 info@nicollier.ch • www.nicollier.ch

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FABRIK42

Une architecture respectueuse et responsable Basé à Martigny, Fabrik42 est un jeune bureau dirigé par Andrea Consuegra et Eliott Gutierrez, deux passionnés qui partagent avec leur équipe les mêmes valeurs et la même philosophie. Plus qu’un ensemble de collaborateurs, Fabrik42, c’est une famille soudée aux talents complémentaires qui propose une architecture basée sur la simplicité, où le client et ses besoins sont les éléments centraux de chaque projet. Tour d’horizon d’un bureau qui a su se faire une belle renommée en très peu de temps.

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recherche de partis N

A l’origine de Fabrik42 : une belle rencontre Fabrik42 est né en janvier 2020, de l’association de deux professionnels de la construction passionnés et expérimentés : Eliott Gutierrez, qui après avoir obtenu son CFC de dessinateur en bâtiment et travaillé quelques années dans ce secteur a évolué vers la direction de travaux au sein d’une grande entreprise de construction générale. C’est ici qu’il fait la connaissance d’Andrea Consuegra qui passionné par le dessin depuis toujours s’est spontanément dirigé vers le même CFC puis s’est vu confier la direction de travaux de nombreux chantiers au sein de cette société. En plus de suivre tous deux la formation de direction de travaux dans la même volée, ils vont collaborer sur le même projet et se découvrir de nombreux points communs tout en étant complémentaires. Une réelle amitié naît de cette entente professionnelle et c’est tout naturellement que lorsqu’ils se retrouvent après avoir quitté tous les deux cette entreprise et animés par la même volonté de retrouver le côté humain d’une petite structure, ils font le choix de s’associer pour créer un bureau qui leur correspond davantage.

ESQUISSE REZ date : 29.09.2021

GSPublisherVersion 0.38.100.31

Plus qu’une équipe : une famille Suite à une évolution très rapide du bureau, l’équipe de Fabrik42 est aujourd’hui composée de 11 collaborateurs. Plus qu’un simple concept, l’esprit familial est ancré dans l’ADN de ce bureau qui place l’humain au centre de ses priorités. Pour Eliott et Andrea, c’est l’équipe dans son ensemble et sa complémentarité qui contribuent au succès de l’entreprise. Ils prônent une organisation collaborative où chacun a un rôle à jouer en fonction de ses compétences, de ses expériences et de son potentiel. L’esprit d’initiative n’est par ailleurs pas délaissé puisqu’à tout moment une opportunité peut être donnée à celui ou celle qui souhaiterait voir ses tâches diversifiées. Un management qui s’avère efficace et qui permet à Fabrik42 de pouvoir

GSPublisherVersion 0.43.100.19

recherche de partis

IMPLANTATION date : 09.04.2021

répondre à des projets de toute envergure dans une ambiance positive et conviviale. Une philosophie que l’on retrouve également dans leur volonté d’intégrer à leur équipe des apprentis et des personnes en reconversion professionnelle. 141

Des prestations riches et variées Jeune bureau dynamique, Fabrik42 s’illustre néanmoins dans de nombreux projets. Sa renommée, il la doit aussi à sa capacité à proposer des solutions pour des mandats aux volumétries très diversifiées. Pour des particuliers ou des professionnels, le bureau est actif tant dans les constructions neuves, les rénovations et transformations, l’architecture d’intérieur que dans les concours, les plans de quartiers ou encore les expertises, les projets d’études et de développement et la représentation des maîtres d’ouvrages. Centre commerciaux, bâtiments administratifs, de santé et logistiques, villas individuelles ou mitoyennes, cave à vins... leur domaine de compétences est vaste. Parce que chaque mandat est unique, la solution proposée doit l’être aussi. Toujours passionnés par le dessin, la majorité des projets débute par des croquis réalisés à la main. Un art qui se perd aujourd’hui et qui pourtant apporte de l’authenticité à chaque création.

Revenir au premier rôle de l’architecte Pour Andrea et Eliott, rien n’est plus important que de revenir au rôle principal de l’architecte en concevant des projets uniques basés sur la compréhension des besoins réels du client. Pour répondre efficacement à ses besoins, il est important d’être à l’écoute, de l’inclure à l’ensemble des discussions en l’accompagnant, en étant force de propositions mais aussi en lui expliquant les contraintes et les limites de ses envies pour arriver à un projet final qui lui corresponde entièrement et qui allie praticité, qualité et bien-être. Chaque mandat qui leur est confié fait l’objet d’une étude approfondie à travers des réflexions, des remises en question où chaque intervenant doit se réinventer et alimenter le projet avec des idées, des méthodes de travail et de la créativité. Le bureau conçoit des projets uniques ajoutant du sens pour l’humain, la société ainsi que le paysage dans lequel ils s’inscrivent. Rénovation d’un mayen à Hérémence Du respect pour l’histoire Construit par son arrière-grandpère il y a de ça près de 150 ans et transmis de père en fille et de mère en fils comme aime le dire le propriétaire actuel, ce mayen typique du Val d’Hérens aurait bien des histoires à nous raconter s’il pouvait parler. « Préserver un mayen parfaitement implanté dans son environnement depuis plus d’un siècle et l’adapter à son temps pour accueillir les générations futures ». La ligne directrice était toute tracée par le client avant même que nous arrivions. S’en est suivi une étroite collaboration entre MO, architecte/dessinateur, DT et artisans pour l’étude des détails mais également l’exécution des travaux pour qu’au final, l’aspect patrimonial de l’extérieur soit maintenu et que l’on retrouve le confort moderne à l’intérieur tout en gardant des traces de ce qu’il fut auparavant : une part de la mémoire de toute une famille. Ce chantier, qui se terminera début 2022 aura été l’un de nos plus grands défis jusqu’à ce jour. Il nous aura amené un regard nouveau sur la construction et notre métier en général et nous sommes fiers d’avoir pu contribuer à la sauvegarde de cette pièce du patrimoine Valaisan.

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Réfection du Port-Franc de Martigny Des travaux qui s’imposaient Durant leurs 40 ans de bons et loyaux services, le bâtiment administratif du Port-Franc ainsi que sa halle logistique attenante n’ont subi que de très légères rénovations. Au-delà d’une simple réfection des 2 bâtiments incluant notamment une nouvelle enveloppe thermique ainsi qu’une rénovation globale de leur technique, l’ensemble des espaces communs intérieurs et extérieurs sont reconsidérés et adaptés aux besoins actuels et futurs des locataires.

De nouveaux locaux pour Fabrik42 Lorsque nous avons ouvert la société début 2020, nos 42 m2 de bureau nous suffisaient pour le binôme que nous étions. Quelques mois plus tard, nous avons eu la possibilité d’augmenter la surface à 60 m2 en ouvrant une porte lorsque nos premiers collaborateurs sont arrivés. Aujourd’hui, une solution temporaire est en place pour l’équipe que nous sommes depuis peu mais de nouveaux locaux s’imposaient. Pas besoin d’une camionnette de déménagement puisque c’est dans une des nouvelles cellules de la halle que nous allons emménager début 2022. Avec une surface brute de plus de 260 m2 et une hauteur de presque 7 mètres c’était là le plateau idéal pour laisser libre court à notre imagination.

Fabrik42 Sàrl

Rue de Saragoux 16 CH-1920 Martigny Tél. +41 27 722 42 77 info@fabrik42.ch avant-projet

PERSPECTIVE date : 15.06.2021

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... UNE HISTOIRE DE VOYAGES...

WWW.TIKEO.CH

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“ Design + by TIKEO ” Le quotidien prime pour une utilisation adaptée et personnalisée du bien immobilier, que ce soit pour se loger, travailler, se détendre, TIKEO fonctionne pour toutes ses conceptions en s’imprégnant précisément des besoins de ses clients. Le cahier des charges est ainsi installé. Passionné par la notion de « vivre le lieu » et après avoir répondu à de multiples demandes depuis le début de son activité pour agencer et aménager des intérieurs variés, depuis 2020, TIKEO a élargi le domaine d’activité de sa marque en répondant aux défis d’agencement, d’ameublement et d’équipements intérieurs avec “ design + by TIKEO ”.

“ Votre espace, notre proposition à partager avec vous...” 146

“ welcome in your home + ” , Notre domaine d’activité s’articule au quotidien autour de la passion de l’architecture que nous développons sous la marque TIKEO. La plateforme I TIKEO “ WELCOME IN YOUR HOME + ” I est destinée à la vente, à la location, de biens immobiliers pour lesquels nous sommes mandatés par divers clients souhaitant valoriser leur patrimoine. Notre mission consiste à accompagner le client dans sa démarche en lui apportant notre expertise professionnelle dès la conception et tout au long du processus du financement, de vente, d’achat, de location. Nos biens à la vente et à la location : https://tikeowelcome.wixsite.com//inyourhome 147

ALPATEC SA

Des réalisations qui marquent le paysage Alpatec SA, Ingénieurs civils, société installée à Martigny, bénéficie d’une grande expérience dans de vastes domaines d’activités. La stabilité de son personnel, son dynamisme et sa curiosité constituent les éléments forts du bureau qui compte 3333 dossiers réalisés à ce jour. Ses connaissances dans les domaines de la construction, du génie civil ainsi que le dimensionnement des structures porteuses sont les garantes de prestations de qualité que le bureau réalise dans toute la Romandie.

Prix acier 2011 Abbaye de Saint-Maurice – couverture de protection.

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André-Michel Fort.

Bâtiment Léman 24. EG : HRS Real Estate SA

Photo montage en 3D du barrage filtrant de Martigny-Croix.

Alain Hugo.

Une équipe performante Fruit d’une mutation de la raison Cuypers et Maret SA fondé en 1973, Alpatec SA, Ingénieurs civils, a été créée en 2003 par André-Michel Fort, ingénieur civil HES/REG B/CAS parasismique et Alain Hugo, ingénieur civil HES/SIA. Société privée, dynamique, professionnelle et indépendante, elle garantit une position neutre lors de la réalisation des mandats qui lui sont confiés. Pour ce faire, son effectif comprend 17 collaborateurs dont 5 ingénieurs HES-EPFL actifs dans différentes spécialités, 1 directeur de travaux – ES et 6 dessinateurs en génie civil. Entreprise formatrice, elle forme régulièrement des apprentis, actuellement 3, qui bénéficient ici d’un encadrement compétent et professionnel tout au long de leur cursus. Les domaines d’action Les principaux domaines d’activité d’Alpatec sont les suivants : bâtiment public, industrie, artisanat et commerce, ouvrages d’art, habitat, génie civil, sport et loisir, assainissement et réfection, hydraulique, sécurité parasismique ainsi que l’aménagement des cours d’eau et ce, dans toute la Suisse romande. Pour ce faire, le bureau dispose des compétences et de la capacité nécessaire pour prendre en charge des projets complexes. Il dispose de moyens de communication efficaces afin de réagir sans délai, quelles que soient les circonstances et les sollicitations. Il répond aussi bien à de simples demandes qu’à des projets d’envergure. Ses prestations vont de l’étude de faisabilité, à l’avant-projet, au projet, à l’appel d’offres et à la direction des travaux pour les structures porteuses, au génie civil et à la mobilité douce, aux mesures parasismiques, aux expertises, à l’adduction d’eau potable et aux réseaux d’irrigation ainsi qu’aux corrections de cours d’eau.

Construction de la Migros Rossfeld à Sierre. Architecte : Christian Constantin SA

Quelques-unes de ses réalisations Abbaye de Saint-Maurice – couverture de protection Pour ce chantier, Alpatec a reçu le prix suisse de la construction métallique en 2011. Alpatec est intervenu pour la mise en place d’une couverture de protection, toiture légère, semi-transparente, d’une surface de 1353 m2. Le tonnage de la charpente est de 71 500 kg. Les seuls points de fixations sont au droit de la falaise. Aucun appui n’a été pris sur les bâtiments ou le sol. Les forages, effectués par une entreprise spécialisée, se situent au sommet des haubans et ont une profondeur moyenne de 6 m. Ils ont été réalisés avec une précision remarquable et les plaques ont pu être disposées avec un écart ne dépassant pas quelques centimètres. Un relevé géométrique des plaques a permis de confirmer les dimensions de la charpente métallique. 149

Collombey-Monthey – caserne des pompiers. Architecte : Savioz Fabrizzi architectes Sàrl © www.jantscher.ch

Collombey-Monthey – caserne des pompiers Une nouvelle caserne pour une nouvelle compagnie actuellement composée de 108 pompiers de Monthey, CollombeyMuraz, Massongex et Vérossaz. Les interventions sont désormais garanties 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. La caserne est établie dans un endroit stratégique qui permettra de distribuer les forces de secours de manière optimale dans le territoire chablaisien. Au nord de la parcelle, dans la continuité du tissu bâti industriel déjà présent sur le site et suivant l’orientation du parcellaire orthogonal d’origine, cette implantation définit deux côtés distincts et assure ainsi une gestion optimale des flux lors d’interventions. Un espace arborisé permet d’ombrager et de protéger du vent une partie de la place, utile lors de formations, de plus cette zone végétale sert de surface d’infiltration des eaux tandis qu’un espace couvert sur toute la longueur de la halle sert de zone de rétablissement des véhicules en dehors du parcours des véhicules d’urgence.

Chalais – irrigation du vignoble.

Riddes – construction d’un centre scolaire La nouvelle école se rattache au bâtiment existant pour former avec lui une entité fonctionnelle. L’espace de jonction, faisant le pivot entre les deux, forme le cœur du complexe scolaire. Cet espace polyvalent permet la liaison entre les deux bâtiments et sert à d’autres usages. Une fois la nouvelle école occupée, les travaux ont pu être entrepris dans le bâtiment existant. L’enveloppe thermique performante et la ventilation contrôlée ont permis de minimiser les besoins en énergie. La construction massive offre une bonne inertie thermique des espaces et les classes disposent d’ouvrants de ventilation. Le plan sud-est de la toiture de la nouvelle école est bien orienté pour recevoir 270 m2 de chaleur solaire photovoltaïque. Chalais – irrigation du vignoble Quatre consortages d’irrigation se partagent le réseau de Chalais avec différentes sources d’alimentation en eau. Ils se sont mis ensemble pour procéder à son amélioration et optimiser ce réseau qui est alimenté principalement par les bisses de la région qui ne permettent pas la mise sous pression de tous les secteurs d’irrigation. Un système de pompage est en place pour compenser le manque de pression. Suite à la vétusté du réseau et ce problème de pression, une étude globale a été menée par le bureau Alpatec SA pour effectuer une mise à jour du système d’irrigation du vignoble. Une chambre de mise en charge du réseau a été construite, le tracé des conduites a été optimisé pour rendre le projet économiquement intéressant et les branches principales ont remplacées. Un dossier a été déposé auprès du canton du Valais avec une demande de subventionnement qui a abouti. Les travaux sont en cours actuellement.

Riddes – construction d’un centre scolaire. Architectes : Rudaz & Rudaz

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Cycle d’orientation Fully-Saxon. Architecte : Lemanarc SA

Cycle d’orientation Fully-Saxon Le nouveau cycle d’orientation propose de renforcer le caractère urbain de la zone sportive. Sa composition en deux volumes compacts pivotés et fusionnés inscrit le complexe à la fois dans la trame des terrains de football et de la salle de sport existante et dans la structure d’alignement de la rue des Sports. Le dégagement généré au nord par cette articulation volumétrique définit une place d’entrée généreuse pour le complexe cycle d’orientation/salle de sport dans la continuité de la rue de la Poste. Les salles à dimension plus collective pour la vie du cycle sont situées au rez-de-chaussée. La circulation verticale principale se situe à l’intersection des deux volumes contenant l’ensemble des salles. Verbier – résidence Rosalp Dans un cadre exceptionnel et privilégié, au centre de la station de Verbier, ce projet vise à réinterpréter l’architecture et les caractéristiques des anciens refuges, granges ou mazots. La

construction se compose d’un soubassement en pierres naturelles regroupant des surfaces commerciales ainsi qu’un restaurant. Les étages, caractérisés par une ossature de balcons en mélèze, abritent trois appartements en duplex.

Alpatec SA, Ingénieurs civils

Rue du Simplon 11 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 722 67 67 info@alpatec-sa.ch • www.alpatec-sa.ch

Verbier – résidence Rosalp. Architecte : CP3 Architecture SA

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BUREAU TECHNIQUE MORET & ASSOCIÉS SA

Nombre de chantiers d’importance à son actif Moret & Associés SA est reconnu en matière d’aménagements routiers, d’aménagements hydrauliques et de pilotage de grands projets. Pour anticiper le futur et ses aléas, conduire des travaux urgents, repenser un espace de vie comme une place au cœur d’une ville, remettre en état des routes goudronnées, pavées ou dallées, l’entreprise offre des prestations sur-mesure grâce à une équipe de professionnels aguerris.

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L’histoire démarre en 1994 A l’origine de Moret & Associés SA, M. Michel Roduit, diplômé de l’Ecole d’ingénierie de Fribourg, fait ses armes dans un grand bureau de la place sédunoise avant de rejoindre en 1981, la société d’ingénieurs Moret SA à Martigny comme chef de bureau. En 1994, il la reprend sous le nom qu’on lui connaît toujours aujourd’hui, Bureau Technique Moret & Associés SA. Actif principalement dans les districts de Martigny, Saint-Maurice et d’Entremont, même si certains chantiers le conduisent au-delà de cette zone, le bureau figure parmi les références locales de l’ingénierie avec une majorité de mandats réalisés à la demande des Communes et de l’Etat du Valais, avec qui il collabore depuis de nombreuses années.

et places de stationnement à l’aménagement complet d’espaces urbains, en passant par la mise en place de zones 30 ou 20, ses projets sont variés. Parmi ceux-ci, on peut citer le réaménagement de l’avenue de la Gare à Martigny ainsi que le réaménagement de la route des Neuvilles. Pour ces derniers, le bureau a planifié les travaux des espaces en enrobé ou en pavage, une de ses spécialités. Soucieux d’être doté des derniers systèmes techniques, le bureau est doté d’un drone qui lui permet de réaliser des travaux de photogrammétrie aérienne, également des outils de photogrammétrie terrestre. Par ailleurs, il est également très actif dans le domaine de la mobilité douce.

Un changement dans la continuité Depuis août 2021, une nouvelle structure a été mise en place. Léonard Evéquoz a pris la direction du bureau tandis que le conseil de direction compte 4 membres, chacun chef de secteur, Vincent Favre, Maxime Rebstein, Gilberto Gomes et Michel Roduit. Ce dernier intervient toujours en tant qu’expert et au niveau de la gestion financière. Il est également en charge d’une des spécialités de l’entreprise, le pilotage des grands travaux, où il se positionne comme assistant du maître d’ouvrage. Deux grands pôles d’expertise Bureau pluridisciplinaire, Moret & Associés développe ses savoir-faire à travers deux grands pôles de compétences. En tant qu’ingénieur civil, il assure la conception et la réalisation de travaux liés à la construction, à l’aménagement et à l’entretien du réseau routier et des réseaux attenants. De la mise en place de simples routes 153

Autre domaine d’expertise, l’hydraulique où les compétences de Moret & Associés lui permettent de proposer une gestion intégrée des eaux comprenant l’aménagement des cours d’eau, les réseaux, les réservoirs d’eau potable, l’évacuation des eaux et l’assainissement. Concernant les cours d’eau, le bureau gère des travaux allant de la sécurisation et à la revitalisation des eaux. On peut citer comme projet d’envergure la construction d’un barrage filtrant sur la Dranse et l’achèvement d’un élargissement du cours d’eau plus à l’aval de Martigny, la stabilisation des berges à Orsières ou encore la sécurisation de torrents de montagne, comme à Leytron, en réalisant des protections contre les laves torrentielles ou des ouvrages de déviation. Dans le domaine de l’eau potable, il conduit des travaux d’équipement de réseau, à partir de modélisation numérique, comme celui de Bémont, pour la commune de Bovernier, garantissant la sécurité incendie et l’alimentation en eaux et pour les ouvrages des travaux de construction et d’appareillage de chambres et réservoirs. Quant à l’assainissement, le bureau est très actif dans le renouvellement des plans généraux d’évacuation des eaux (PGEE) pour certaines communes du bassin versant de la steppe de Martigny où son expertise lui permet de résoudre des problématiques régionales et supra-communales liées au traitement des eaux claires parasites, l’assainissement et l’évacuation des eaux usées. Le bureau est également membre du groupement qui étudie le réaménagement du Coude du Rhône. Pour l’ensemble de ces réalisations, Moret & Associés travaille en collaboration avec des équipes multidisciplinaires composées de bureaux de structure, d’environnement ou de géologues... afin de mener à bien chaque projet. 154

Un secteur en pleine croissance Autre domaine d’activité, le pilotage de grands projets qui prend de plus en plus d’importance. Ainsi, la société a mené de A à Z le projet de l’avenue de la Gare à Martigny en agissant en tant que bureau d’ingénieurs mais également en réalisant les soumissions, en suivant les travaux et en gérant l’aspect financier du chantier. Bénéficiant de solides connaissances dans l’ensemble des domaines de la construction et de l’exécution des travaux, le bureau d’ingénieurs martignerain assure ainsi la fonction de bureau d’assistance au maître d’ouvrage et s’illustre par sa capacité à fédérer les mandataires et sa gestion stricte des coûts et des délais. La qualité made in Valais La force et le succès de Moret & Associés reposent sur l’implication et les savoir-faire de ses 20 collaborateurs. Le bureau d’ingénieurs est également une entreprise formatrice puisqu’il accueille 5 apprentis. Une attention particulière est également portée à la formation continue. Ainsi, chaque collaborateur suit régulièrement des cours liés à son domaine de compétences. Grâce à cette politique et à ces certifications ISO 9001 et 14 000, la société a reçu la certification Valais Excellence qui distingue les entreprises pour leur rôle social et environnemental ainsi que leur engagement constant pour la qualité.

Bureau Technique Moret & Associés SA

Avenue du Grand-St-Bernard 35 Case postale 712 • CH-1920 Martigny 1 Tél. +41 27 722 65 51 info@moret-associes.ch • www.moret-associes.ch

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MTM MARET SÀRL

Des compétences et un savoir-faire uniques pour des travaux exceptionnels Société spécialisée dans les travaux spéciaux du génie civil, de l’industrie et du bâtiment, MTM Maret Sàrl s’est construite une réputation solide basée sur un professionnalisme et une réactivité nécessaires dans ce domaine. Reconnue dans toute la région comme l’un des acteurs principaux du marché, nous sommes partis à la rencontre des actuels associés pour en apprendre davantage sur le type d’activités liées à la prévention du risque de dangers naturels et les interventions en milieu d’accès difficile que gère cette entreprise au quotidien.

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30 ans de savoir-faire et d’expérience transmis Marc Maret, chef de sécurité pour les pistes de ski et guide de montagne créé en 1991 la société MTM Maret active dans la vente de Matériel Technique de Montagne principalement auprès de Remontées Mécaniques de Suisse. Il a toujours eu par ses expériences un intérêt particulier pour la sécurité des hommes et des biens face au risque des dangers naturels, en prévention ou lors d’événements exceptionnels liés aux intempéries. Secondé par son épouse Christelle, la société se développe dès lors principalement dans la prévention, l’étude et la réalisation d’ouvrages de protection contre les dangers naturels. En 2005, ils sont rejoints par leur fils, Guillaume, forestier bûcheron de formation. Celui-ci entame dès lors différentes formations en cours d’emploi telles que gestionnaire d’entreprise, technicien cordiste pour travaux en hauteur et mineur, entre autres. En 2015, Jonathan Hiff, également formé comme technicien cordiste pour travaux en hauteur et mineur et fort d’une expérience importante dans le domaine du génie civil, rejoint MTM Maret Sàrl. En 2020 Guillaume et Jonathan deviennent associés avec une envie commune de faire perdurer le savoir-faire et la réputation de l’entreprise. Tous deux, issus du terrain, se répartissent leurs nouvelles fonctions. Guillaume Maret gère la direction administrative, jusqu’ici assurée par Christelle Maret et Jonathan Hiff prend quant à lui la direction technique jusqu’ici assurée par Marc Maret.

Les deux fondateurs sont heureux de savoir l’entreprise entre de bonnes mains et ainsi pouvoir bénéficier d’une retraite bien méritée. Nos domaines d’activité Grâce à la compétence de ses collaborateurs et à son parc machines/outils adapté, MTM Maret Sàrl peut intervenir dans beaucoup d’environnements à accès difficiles.

Milieu montagnard et altitude pour la réalisation de système de protection pour la prévention des avalanches, comme par exemple l’installation de filets pour la Commune d’Ayent ou encore la pose de GASEX, système de déclenchement préventif d’avalanche à distance, pour les remontées mécaniques d’Anzère en protection de la gare d’arrivée du nouveau télésiège des Luys.

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Grande hauteur, falaise pour la réalisation de purge

et de minage, de construction de filets anti-chutes de pierres ainsi que toutes interventions urgentes lors d’événements particuliers comme ici minage d’une masse rocheuse suite à un éboulement sur la route du col du Grand ST Bernard pour le Service de la Mobilité et construction de filets pare-pierre protégeant la RC40 pour la commune d’Anniviers.

Génie civil et ouvrage d’art pour la réalisation de tout type de travaux de pose et entretien, consolidation ou sécurisation. Par exemple la construction d’une passerelle en montagne pour permettre le passage d’un chemin pédestre en direction de la cabane FXB Panossière pour la commune de Val de Bagnes, ou encore des travaux de fondation d’un pylône Swissgrid à Salvan pour l’entreprise Implénia.

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des collectivités publiques qu’auprès d’une clientèle privée. Elle met au service de ses clients son écoute et son savoir-faire pour mener à bien tous les projets de travaux spéciaux dans les domaines suivant : dangers naturels, travaux spéciaux de génie-civil et prévention/ sécurité sur les chantiers. Environnement et sécurité Ce métier est en constante évolution, le changement climatique crée de nouveaux défis dans la gestion des dangers naturels. Soucieux de l’environnement, tout est mis en œuvre pour réduire l’impact des interventions en investissant et en adaptant les techniques, en misant sur l’implication du personnel et de tous les partenaires afin de retenir la meilleure des solutions. Fort de son expérience dans les travaux en hauteur et de par la formation de ses dirigeants, MTM Maret Sàrl propose également ses compétences pour conseils et réalisation de systèmes de protection antichute, de ligne de vie pour les chantiers et bâtiments. Ce secteur est en constante progression, la sécurité des intervenants et des travailleurs est d’une importance capitale. L’entreprise se base sur les directives promulguées par la SUVA qui effectue un travail constant dans la prévention des accidents. L’entreprise se veut de rester à taille humaine, afin de continuer à toujours améliorer ses compétences, garder une relation de proximité, une disponibilité d’écoute envers ses collaborateurs et sa clientèle et entend bien faire de cet atout une de ses forces. Ainsi la nouvelle direction cherche au quotidien des solutions toujours plus innovantes pour relever de nouveaux défis.

Industrie, bâtiment et milieux confinés pour

des interventions sur charpente métallique, toitures et façade, réservoir et conduite. Citons ici la visite avec rapport photographique d’une canalisation ARMCO passant sous l’autoroute A1 à Rennaz pour ECF canal du HautLac ou encore l’ouverture puis pose d’une trappe sur la toiture de l’usine d’incinération de déchets UTO de Bramois lors des travaux d’installation du récupérateur de chaleur pour REVAZ Constructions Métalliques SA. C’est avant tout la réactivité et la qualité du travail qui priment pour cette entreprise qui intervient tant auprès

MTM Maret Sàrl

Rue du Levant 123 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 722 95 82 info.mtm@bluewin.ch • www.mtm-maret.ch

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CARRON-LUGON

Votre Architecte du Feu depuis 50 ans Fondée en 1971, et spécialisée initialement dans le sanitaire et chauffage, CarronLugon a progressivement étoffé son offre dans les poêles et cheminées. Aujourd’hui composée d’une dizaine de professionnels, elle dispose d’une large gamme de produits de haute qualité qu’elle renouvelle constamment dans son showroom de 400 m2 à Fully. Le secret de son succès : un service personnalisé et complet pour un système de chauffage adapté à l’intérieur de chacun tant au plan esthétique que technique, ainsi qu’un esprit innovant et créatif. Fêtant ses 50 ans d’existence, l’entreprise compte bien marquer cet événement à travers une série de surprises et de nouveautés.

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Un service complet pour une offre de haute qualité Composée d’une équipe complète de professionnels, Carron-Lugon prend en charge chaque demande de façon personnalisée, des prémices à sa réalisation finale. S’occupant des moindres détails, il va sans dire que l’entreprise garantit un service d’une qualité optimale. Ainsi, chaque client est entouré dès son arrivée dans le showroom de 400 m2 situé à Fully. Ses technico-commerciaux se

rendent ensuite chez chacun pour offrir un conseil adapté et réaliser un devis gratuit sans engagement. C’est ensuite au tour de l’équipe de monteurs qualifiés de prendre le relai. Polyvalente, elle s’occupe du démontage, du rhabillage, du tubage, de l’installation d’un poêle, de la construction d’une cheminée ou encore de la pose de pierres reconstituées, le tout selon les normes en vigueur. Un esprit créatif et innovant La créativité et l’innovation font partie intégrante du processus d’évolution de Carron-Lugon et sont les clefs de son succès. L’une de ses particularités est le dessin à la main de chaque projet de cheminée de salon. Esquissées d’après les photos et les plans par un dessinateur professionnel avec qui l’entreprise travaille depuis plus de 15 ans, ces images, plus chaleureuses que des dessins 3D, permettent à chacun de se projeter concrètement dans son futur intérieur avec une nouvelle cheminée. De même, l’entreprise se remet constamment en question afin de développer une offre toujours nouvelle et innovante, et recherche toujours les produits du marché les plus performants.

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Une large gamme de produits La traditionnelle pierre ollaire et les poêles Tradition valaisanne oblige, l’entreprise a débuté ses activités en proposant des fourneaux en pierre ollaire. Leur avantage : chauffer sur une longue durée. Aujourd’hui, elle dispose de produits variés. On peut notamment mentionner le poêle mixte qui chauffe rapidement et accumule la chaleur durant 8 à 10 heures. Les poêles de masse, véritables chauffages principaux, peuvent garder la chaleur et la restituer jusqu’à 24 h après la fin du feu. Adaptés davantage aux villas neuves, les poêles en acier peuvent être un chauffage d’appoint ou d’agrément. Enfin, l’entreprise propose une série de poêles à pellets qui connaissent un succès important depuis une dizaine d’années. De la marque MCZ, ces derniers disposent d’un service après-vente efficace assuré par une station technique en Suisse romande. Des cheminées de salon sur-mesure Carron-Lugon réalise des cheminées de salon, sur-mesure au niveau de l’habillage, alliant design et chaleur. Que ce soit un habillage en acier, en pierre, en béton ciré, en carrelage, ou en bois avec une dérogation, toutes les finitions sont possibles. De même, celles-ci peuvent être tant à bois, à pellets, au gaz ou électriques. Toutes les cheminées réalisées par l’entreprise sont fermées et répondent aux normes de sécurité AEAI et à la norme OPAIR, afin de répondre au respect de l’environnement qui lui est cher. Ainsi, ces cheminées ne nécessitent pas l’installation de filtres à particules et sont prévues pour tenir sur la durée. 162

Société CARRON-LUGON Route de Saillon 44 • CH-1926 Fully - Valais - Suisse Tél. +41 27 519 01 01 info@carronlugon.ch • www.carronlugon.ch

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LA MODERNITÉ EN LUMIÈRE

VOTRE STYLE SERA NOTRE STYLE

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Le charme valaisan couplé à la rigueur suisse allemande. Constructions éco-responsables privilégiant les entreprises locales. Suivi et rigueur pour des réalisations uniques et sur mesure. Une entreprise à l’esprit familial, au plus près de ses clients.

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ENSOLEILLEZ VOS ESPACES !

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Design Energie Rigueur Esthétique Personnalisation Environnement Minergie Dynamique Proximité

Fondé il y a plus de 50 ans, le bureau Architectes Associés est dirigé depuis 2009 par Hansruedi Von Rickenbach et Eric Torrent, accompagnés de 4 collaborateurs. Installés à Arbaz et attachés à leur région, ils y interviennent régulièrement tout comme dans l’ensemble du Valais où ils mènent à bien des chantiers, du projet à la remise des clefs, pour la réalisation de chalets, de villas, d’immeubles d’habitation, de bâtiments industriels ou bien encore pour des travaux de rénovation et/ou transformation.

CONCOURS Notre équipe a perdu sa maison, aidez-nous à la retrouver sur nos pages !

Le Team Architectes Associés, Arbaz

Architectes Associés Von Rickenbach, Torrent Sàrl Route du Village 29 – CP1 – 1974 Arbaz Tél. +41 27 398 50 50 www.architectesassocies.com

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INTERVIEW

PHILIPPE VARONE PRÉSIDENT DE SION

« Nous faisons de Sion la Capitale suisse des Alpes » Avec ses deux châteaux emblématiques, Valère et Tourbillon, sa vieille ville médiévale, ses nombreuses terrasses et son climat ensoleillé, Sion offre un cadre de vie exceptionnel, à deux pas de la grande nature. Mais la capitale valaisanne est aussi le moteur économique de toute la région. Comment entend-elle mettre en valeur ses nombreux atouts pour consolider son développement ? Pour le savoir, Bien Vivre est allé à la rencontre de son président, Philippe Varone.

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Monsieur Varone et le Conseil municipal de Sion. © Olivier Maire

Jardin de la Blancherie. © José Fangheiro

Monsieur le président, dans quel état d’esprit entamez-vous votre deuxième législature ? J’ai toujours autant de plaisir à cette tâche. J’aime Sion, j’y consacre toute mon énergie. Mes journées sont bien remplies, mais les retours que je reçois de mes concitoyens sont extrêmement gratifiants. Etre président, c’est non seulement faire en sorte que tout aille bien aujourd’hui, mais c’est aussi penser à demain et après-demain. Je veux donner à ma ville toutes les chances de poursuivre son développement de manière dynamique et harmonieuse, sans rien perdre de son extraordinaire qualité de vie. Vous dites vouloir « faire de Sion la Capitale suisse des Alpes ». Qu’est-ce que cela signifie pour vous ? Il s’agit d’une vision à 30 ans et qui nous donne la direction à suivre. Sion est aujourd’hui déjà le moteur économique et social du Valais central. Qu’il s’agisse de formation, de recherche, de culture ou de sports et loisirs, nous avons des infrastructures qui profitent à toute la région. Si nous voulons conserver et accroître encore notre attractivité, nous ne pouvons pas nous replier sur nous-mêmes. Au contraire, nous devons penser notre développement à l’échelle régionale, en intégrant les communes qui nous entourent dans cette dynamique. Je crois que nous devons dépasser les vielles oppositions entre la plaine et la montagne, parce que la vérité, c’est que nous vivons déjà dans un seul et même territoire connecté. L’avenir passe donc par des fusions de communes ? C’est un des scénarios pour ce développement régional dont je parle. Deux communes ont déjà fait part de leur intérêt à se rapprocher de Sion. Des études sont en cours et les citoyens auront le dernier mot. Pour d’autres communes, la question est encore trop émotionnelle pour qu’on discute de fusion. Mais je crois que tout le monde est conscient des enjeux : personne – même pas Sion – ne peut aujourd’hui se développer tout seul dans son coin. Si nous voulons compter à l’échelle romande et suisse, nous devons unir nos forces.

Sion est souvent citée pour sa politique en matière de lutte contre les îlots de chaleur en ville. Pouvez-vous nous en dire davantage ? Nous avons participé il y a quelques années à un projetpilote de l’Office fédéral de l’environnement. Le projet AcclimataSion nous a permis de mettre en évidence quelques grands principes que nous appliquons de manière systématique dans nos aménagements urbains : plus de verdure, plus de points d’eau, moins de béton, des matériaux locaux, durables, recyclables, etc. Une des réalisations phares de cette année, c’est le projet Atoll, un parc éphémère sur la place de la Planta. Sur cette place très minérale, notre section parcs et jardins

Atoll, place de la Planta. © Henri Guanzini

Atoll, place de la Planta. © Ville de Sion

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Valère et Tourbillon. © lumiere.ch

Bisse de Mont d’Orge. © lumiere.ch

a installé un magnifique jardin public, avec des arbres, des bancs, du gazon, des jeux pour enfants, des brumisateurs pour rafraîchir l’atmosphère les jours de grandes chaleurs. C’est devenu un des lieux de vie les plus prisés du centre-ville. Nous voulons donner le bon exemple et montrer ce qu’il est possible de faire. Nous avons d’ailleurs réalisé un guide des aménagements urbains qui donne de nombreux conseils pratiques aux propriétaires privés qui veulent aménager leur jardin ou leur terrasse de manière plus durable et plus respectueuse de l’environnement. Cet ouvrage a été repris et adapté par la Confédération. La mobilité est un des sujets de préoccupation pour de nombreuses villes. Quelle est la politique de Sion dans ce dossier ? L’amélioration de la mobilité douce et des transports publics est un des gros dossiers de l’Agglo Valais central. Le périmètre Ardon-Salquenen doit être desservi par un seul opérateur, avec une seule tarification. Au centre-ville et dans les quartiers, nous allons prochainement passer au 30 km/h. C’est une mesure qui a fait ses preuves : elle augmente la sécurité dans l’espace public, permet de réduire le bruit et surtout incite les automobilistes en transit à utiliser l’autoroute pour contourner la ville. Mais nous ne faisons pas la guerre aux voitures. Nous essayons de leur donner une juste place afin de maintenir une excellente accessibilité pour tous : automobilistes, vélos, piétons et transports publics. Quels sont les projets que vous souhaitez achever durant cette législature ? J’espère que nous pourrons inaugurer le pôle musique, sur les hauts de la Ville, ainsi que la nouvelle salle de

Domaine des Îles de Sion. © lumiere.ch

concerts et congrès, près de la gare CFF. Sion devrait aussi se doter d’un bâtiment administratif qui nous permettra de mieux accueillir nos citoyens. Nous avons un souci constant d’améliorer les infrastructures dans les quartiers. Ces 20 dernières années, un gros effort a été fait au centre-ville. Et tout le monde s’accorde à dire que c’est un succès. Cette année, nous requalifions la rue de l’Industrie et tout le quartier d’Energypolis. Les prochaines grosses étapes vont concerner l’avenue de la Gare, ainsi que la place de la Planta. Enfin, il y a le développement du quartier de Ronquoz 21, au sud des voies CFF. Et j’espère bien qu’au cours de la législature, nous pourrons voir se dessiner une partie du cordon boisé et inaugurer un ou plusieurs parcs urbains. Vous n’avez pas peur que le Covid ne freine le développement sédunois ? La crise sanitaire a eu et aura un certain impact, c’est évident. Cependant, Sion est très tournée vers le tertiaire (administration, santé, assurance, finances, etc.), un secteur qui a plutôt bien résisté. Nous serons sans doute moins touchés économiquement que d’autres communes plus industrielles. Et par ailleurs, nous avons les reins solides, avec une fortune qui va nous permettre d’amortir l’impact de la crise. La volonté du Conseil municipal est claire : nous voulons poursuivre notre politique de développement.

Ville de Sion

Impulsion estivale. © Henri Guanzini

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Rue du Grand-Pont 12 • Case postale 2272 CH-1950 Sion 2 Tél. +41 27 324 11 11 • Fax +41 27 324 11 88 info@sion.ch • www.sion.ch

DVARCHITECTES & ASSOCIÉS SA

Une architecture contemporaine et durable Fondé en 1998, le bureau dvarchitectes & associés sa, dirigé aujourd’hui par AnneLine Darbellay-Duss et Glenn Cotter, a, à son actif, de nombreuses réalisations qui interpellent. Leur philosophie de travail, pour des constructions neuves comme des rénovations, ou des projets urbanistiques, basée sur le partage des idées entre collaborateurs, leur permet de proposer, à leurs clients, des objets uniques, alliant esthétique et praticité, des objets favorisant l’usage de matériaux durables. Par ailleurs, aires de jeux, salles polyvalentes, villas contemporaines, bâtiments emblématiques, immeubles… ont tous le même point commun : être pensés pour une insertion parfaite dans l’environnement où ils sont installés.

Résidence Pré du Chêne – Venthône, réalisation 2018. © Nicolas Sedlatchek

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Cave de l’Orpailleur à Uvrier, réalisation 2017. © Linda Photo

En 1998, Philippe Venetz et Alain Dayer fondent leur propre bureau d’architecture. En 2000, ils sont rejoints par Glenn Cotter, diplômé HES, qui s’associe en 2007. Tandis qu’Anne-Line Darbellay-Duss, diplômée de l’EPFL, s’associe en 2015. Chacun a remplacé un des deux fondateurs avec pour objectif de continuer à faire vivre le bureau avec la même philosophie que celle initiée depuis les premières heures. Aujourd’hui, ils sont entourés de 9 collaborateurs, tous professionnels dans leurs domaines de compétences. Une philosophie qui fait la différence L’équipe, où se mêlent les parcours, les âges, les inspirations... a toujours pour principe de partager les idées. En fonction de l’importance du chantier, à venir ou en cours, les réunions sont monnaie courante et permettent alors à chacun de donner son point de vue, d’émettre des solutions de manière constructive... autant de visions qui font que chaque projet grandit avec cohérence. Ces débats sont incontournables pour

Maison Travelletti à Savièse, réalisation 2020. © Christophe Voisin

Anne-Line Darbellay-Duss et Glenn Cotter qui voient en eux non seulement l’opportunité de donner à chacun l’occasion de s’exprimer mais aussi de générer une cohésion de groupe.

Chalet Guitay à Salquenen, réalisation 2017. © dvarchitectes

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L’approche architecturale L’esprit d’équipe et de partage qui règne au sein de dvarchitectes & associés n’existe que pour une seule cause, le client qui est une priorité absolue. Les particuliers comme les communes ou autres entités privées qui font appel au bureau se voient toujours proposer des objets uniques pensés pour eux, avec eux et pour un lieu. Au fil des conversations, de la délimitation des besoins, des habitudes ou bien encore de l’usage, le projet prend forme, s’affine, se discute, s’adapte, grandit pour arriver, au final, à une réalisation en adéquation avec les attentes. Si le bureau propose une architecture contemporaine, cette dernière n’en reste pas moins toujours adaptée, pratique et esthétique. Pour cela, la sensibilité aux matériaux est mise à l’épreuve pour chaque nouveau chantier. Produits nobles, dans la mesure du possible de proximité, durables... sont autant d’éléments qui rentrent en compte pour leurs choix. Lors de la réalisation, le bureau dvarchitectes & associés privilégie les entreprises locales. Construire ou rénover tout en préservant au mieux l’en-

Le Moulin de Sion, réalisation 2017. © dvarchitectes

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Agrandissement du centre scolaire de Granges, réalisation 2019. © Linda Photo

vironnement, une de ses forces. Autre point sur lequel, il met un accent fort : l’implantation. En effet, chacune de ses créations, même si elle a une identité qui lui est propre, n’en doit pas moins être totalement en harmonie avec l’environnement. Ainsi, tout est pris en compte pour que l’objet s’insère parfaitement dans un contexte social, économique, environnemental et construit.

Avenue de la gare à Randogne, réalisation 2021. © Olivier Maire

L’importance des concours Si certains bureaux ne répondent à aucun concours ou que très rarement, il en va totalement autrement chez dvarchitectes & associés. En effet, ils représentent une grande part de leur activité. Au-delà du plaisir de gagner et de voir le projet se réaliser, le bureau y trouve de nombreux autres avantages. En effet, pour AnneLine Darbellay-Duss et Glenn Cotter, ils obligent à se remettre en question et à devoir toujours être au fait de ce qui alimente le monde de l’architecture et de la construction. Lire, écouter, visiter, partager... sont autant d’éléments nécessaires pour trouver des idées nouvelles qui feront la différence. Cet intérêt qu’ils ont pour ces challenges réguliers, ils ont su le faire passer à leur équipe qui montre le même enthousiasme à chaque nouveau concours. « Chez dvarchitectes & associés, les concours sont dans notre ADN, ils nous permettent de nous adapter aux besoins et demandes du marché, ils apportent de la dynamique et au final permettent au bureau de se développer », expliquent les deux dirigeants. Les réalisations sont nombreuses, très variées et toujours empreintes de la philosophie propre à ce bureau où l’échange est légion.

Rue des Condémines - Sion, réalisation 2020. © Olivier Maire

Cimetière de Savièse, réalisation 2011. © Linda photo

dvarchitectes & associés sa

Rue Sainte-Marguerite 16 • Case postale 371 CH-1951 Sion Tél. +41 27 322 74 88 info@dvarchitectes.ch • www.dvarchitectes.ch

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AGENCE ALLÉGRO

Artisans de l’immobilier Quand une agence immobilière compte plus de 30 années de présence à Sion, ceci n’est pas le fruit du hasard mais du sérieux et du professionnalisme qui l’entourent. Ainsi, pour de la gérance, du courtage, de l’administration de PPE ou encore de la promotion, les 8 collaborateurs de l’agence Allégro possèdent des savoir-faire complémentaires qui permettent aux clients d’avoir des interlocuteurs spécialisés dans chacun des 4 domaines d’activité. Entreprise à l’esprit familial, membre de l’USPI, son slogan « Artisans de l’immobilier » résonne comme une vérité quand on fait appel à ses services.

Notre équipe à votre service.

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Une histoire de famille En 1990, Xavier Allégro fonde une agence immobilière, à Sion, alors plutôt spécialisée en courtage et construction. Quelques années plus tard, forte d’un brevet fédéral en gestion de PPE et gérance, sa fille, Evelyne, le rejoint et étoffe l’offre grâce à ses connaissances. Aujourd’hui, si elle est aux commandes de la société, son père n’est jamais loin pour accompagner les collaborateurs qui œuvrent au sein de l’entreprise, des collaborateurs présents pour un grand nombre depuis de nombreuses années. En effet, l’ambiance et l’atmosphère familiales qui règnent dans l’agence lui permettent d’avoir une équipe stable et entièrement dévouée aux clients. Des compétences éprouvées Nombre d’agences immobilières proposent des services similaires. Ce qui fait et marque la différence est l’approche qu’elles ont face aux clients. A l’agence Allégro, on sait qu’être disponible pour des visites d’un bien durant le weekend ou encore avoir des collaborateurs hautement qualifiés dans chaque domaine est un +, des valeurs ajoutées qui font cette différence tout comme la réactivité de l’équipe devant chaque demande. Ainsi, forte de collaborateurs soudés, qui travaillent souvent de concert, l’agence propose ses services dans 4 secteurs distincts. La gérance de biens demande une connaissance parfaite du marché immobilier et des attentes des habitants de la région, compétences qu’a Rachel Torrent, de formation technique, spécialement en charge de ce secteur. Avec ses collègues, elle propose des services sur-mesure, entièrement adaptés aux besoins et demandes des clients. Ainsi, pour une mise en location, de l’estimation du prix, en adéquation avec le marché, à l’établissement du locataire, l’agence répond présente. De plus, elle travaille avec une personne spécialisée dans le home staging pour revaloriser un bien quand ceci est nécessaire et pour éviter qu’il reste trop longtemps vide. Au-delà, l’agence Allégro gère également les aspects administratifs, les problèmes techniques, les contentieux ou s’occupe encore de la comptabilité d’un bien, de l’encaissement des loyers et de l’établissement de décompte de gérance. Elle est présente également sur un nombre important de plateformes internet pour garantir un maximum de visibilité à chaque bien proposé à la location et offre l’opportunité de faire des visites, 7 jours sur 7.

Xavier Allégro.

Evelyne Allégro.

Exemple de réalisations intérieures.

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Le courtage et vente s’associent souvent à un « projet de vie ». Il est donc plus qu’important d’être en confiance et accompagné par une personne compétente. Au bénéfice d’un titre d’ingénieur EPFL complété par une formation USPI « estimation immobilière », Philippe Schwery est de celle-ci et met toutes ses connaissances techniques et sa maîtrise du marché valaisan au service des estimations et du courtage. Dans le cas d’une vente, après une analyse du bien, une estimation de son plus juste prix est proposée au client. Quand cette dernière est actée, l’agence Allégro signe un contrat exclusif d’une durée de 6 mois, sans frais pour le vendeur jusqu’à l’acte de vente, et met alors tout en œuvre pour trouver preneur. Quant à la personne en quête d’un bien, elle est accompagnée dans sa démarche et peut être certaine que les équipes feront le nécessaire pour lui trouver les meilleures opportunités et la résidence souhaitée. Pour l’administration de PPE, l’agence Allégro va plus loin que ses concurrents puisqu’elle collabore avec une fiduciaire indépendante, Fidconsult à Sion, dirigée par Monica Sarni. Présente à chaque assemblée, elle met son expérience au service de tous les propriétaires en répondant aux questions qu’ils peuvent avoir, à savoir un second regard qui fait la différence. Pour chaque PPE, le but recherché est de prendre soin de ce lieu de vie et de soutenir les attentes de chaque personne y résidant. Organisation de séances, communication régulière avec les copropriétaires, planification des travaux nécessaires à la pérennité du bâtiment, gestion de la comptabilité... autant de choses essentielles, et plus encore, que gère l’agence au quotidien, toujours avec réactivité.

Exemple de réalisations intérieures.

Villa réalisée.

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Monica Sarni.

Nos promotions à Sion, immeuble réalisé en 2009.

Nos promotions à Sion, immeuble réalisé en 2019.

Nos promotions à Sion, immeuble réalisé en 2021.

Depuis les premières heures, l’agence Allégro s’investit dans des promotions de nouveaux immeubles en région sédunoise. Aujourd’hui, Xavier et Evelyne Allégro mettent tout leur dynamisme et leur écoute au service de projets immobiliers. L’avantage majeur pour le futur acquéreur est de pouvoir, lors d’un achat sur plan, personnaliser plusieurs éléments de son futur logement. Futur logement pour lequel l’agence met un point d’honneur à garantir sa livraison dans les délais annoncés et toujours avec la même qualité de construction et de finitions. Des engagements qu’elle peut assurer grâce à sa longue expérience et sa proximité avec des entreprises locales de confiance avec lesquelles elle collabore depuis de nombreuses années et sur lesquelles elle peut compter. Que les clients aient une idée précise de ce qu’ils souhaitent ou ne savent pas encore dans quelle direction aller, ils sont nombreux à pousser les portes de l’agence Allégro qui les accompagne toujours, avec la même passion du métier, dans leurs projets.

Agence Allégro

Rue du Rhône 14 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 321 30 10 agence@agence-allegro.ch www.agence-allegro.ch

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EMIL FREY SA CENTRE AUTOMOBILE SION

Regarder vers demain Installé depuis plus de 50 ans à Sion, le garage Emil Frey SA, n’a de cesse d’innover et de proposer toujours plus de services dans le but d’offrir à sa clientèle, des prestations de qualité. A ceci s’ajoute la kyrielle de nouveautés que proposent les 7 marques représentées par le garage, un choix unique de véhicules qui savent répondre aux besoins précis de chaque utilisateur.

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Proposer toujours plus de services Connu pour les 7 marques qu’il propose, Subaru, Jaguar, Land Rover, Jeep, Kia, Subaru, Suzuki et Toyota, le garage Emil Frey à Sion, qui compte 47 collaborateurs dont 4 apprentis, met tout en œuvre pour l’entière satisfaction de sa clientèle. Ainsi, 4 bornes de charge pour les véhicules plug-in hybrides et électriques ont été installées en accès public. Du côté de l’atelier, quand le moment de retirer les pneus neige ou les pneus été est venu, les clients peuvent laisser ces derniers en gardiennage, un gain de temps et de manutention, qui connaît une forte demande. Toujours dans la même dynamique de satisfaction, un système de réservation pour les changements de pneumatiques et les services est dorénavant à disposition via l’appli Emil Frey. Via cette dernière, il est également possible de recevoir, dans le cadre de réparations d’entretien, un email avec les travaux à effectuer, ainsi que leur coût, et le valider directement dans le seul but de gagner du temps. Concernant les bâtiments, des travaux de rénovation sont en cours dans l’atelier de mécanique dédié aux marques asiatiques et américaines tandis que le parc de véhicules d’occasion, aujourd’hui, installé sur un autre site, va rejoindre le garage de la rue de la Dixence afin que tous les points de ventes et de services soient centralisés au même endroit. Ces travaux seront terminés début 2022.

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Savoir s’adapter aux besoins et attentes Par la diversité des marques qu’il propose, le garage Emil Frey SA peut répondre à toutes les demandes, tous les besoins, tous les goûts, que le client soit en quête d’une petite voiture à tendance citadine, d’un véhicule hybride ou électrique, d’une sportive racée ou encore d’un 4x4 toujours fortement prisé en Valais. Pour ce faire, la politique de la maison est de toujours avoir un stock d’environ 200 véhicules ce qui permet aux clients pressés d’avoir une nouvelle voiture dans des délais très courts. Pour les occasions, il propose toujours une moyenne de 65 à 80 véhicules différents de quoi répondre, là encore, à de nombreuses demandes et attentes.

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Les atouts de l’électrique Devant la montée en puissance des véhicules électriques, la réticence d’un grand nombre, il y a quelques années encore, s’estompe de plus en plus. En effet, si cette motorisation est reconnue pour ses atouts sur l’environnement, elle présente également d’autres avantages qui plaisent. Ainsi, utiliser une voiture électrique offre un silence, une douceur de transmission, une réactivité et de la puissance sous le pied qui, au final, procurent un vrai confort de conduite. De plus, tous les modèles connaissent une amélioration de leur autonomie et une récupération d’énergie plus importante au freinage, à la décélération ou encore en descente. Autant de raisons qui font qu’aujourd’hui, le choix des modèles électriques va de la petite citadine aux 4x4.

Une kyrielle de nouveaux modèles Toutes les marques représentées au garage Emil Frey à Sion annoncent des nouveautés. Chez Land-Rover, l’iconique off-road, Defender, est dorénavant disponible en 3 portes et en version utilitaire sous 3 motorisations différentes : thermique, hybride et plug-in. Du côté de Jaguar, le F-PACE, SUV 4x4 connaît une refonte complète intérieure comme extérieure. Proposé avec un moteur hybride plug-in, son confort a été amélioré grâce à un système de réduction de bruit de roulage. Il est doté également de nombreux accessoires comme une tablette intérieure multi média aidant à la gestion du véhicule. Chez Kia, le modèle EV6 4x4, 100% électrique, décliné sous 3 finitions, se démarque avec son autonomie de plus de 500 km et son temps de charge ultra rapide, seules 18 minutes suffisent pour atteindre les 80%. Un atout qui plaît à un grand nombre. Dans la continuité de l’électrification de sa gamme, le Sportage, SUV familial le plus vendu, a été entièrement revisité. Aucun doute que les amateurs trouveront là de quoi satisfaire leurs attentes. Subaru, une marque appréciée des Valaisans, propose un système 4x4 toujours plus efficace qui sera parfait dans le nouveau modèle SUV électrique annoncé par le constructeur. Suzuki continue à proposer des petits modèles 4x4 qui tendent à se raréfier. Ainsi, le nouveau SX4, totalement inédit, est dorénavant doté d’un mild-hybride ainsi que le célèbre Vitara qui a gardé la carrosserie qu’on lui connaît. Chez Toyota, la révolution annoncée en 2019 est une réalité ! En effet, fini les véhicules au design « ennuyeux »,

aujourd’hui tous arborent des designs plus sportifs et des motorisations augmentées. Ainsi, le modèle Yaris a été élu « voiture de l’année » 2021. Du côté des nouveautés, la Yaris Cross, 4x4, arrive sous une version plus baroudeur, le C-HR se veut dorénavant plus confortable et plus puissant, avec un look trendy tandis que le Hilux continue à être proposé avec un moteur essence dorénavant plus puissant de 2,8 l. La marque annonce également le lancement d’une gamme professionnelle comprenant des bus, des fourgonnettes... en versions électriques. Jeep n’est pas en reste en ayant réussi, en seulement une année, à passer tous ses modèles en hybride plug-in, catégorie A, qui offrent de plus, aux utilisateurs la meilleure récupération d’énergie de toutes les marques. Par ailleurs, on note que le Compass, SUV premium, totalement revisité, se positionne comme une réussite et un excellent 4x4 très apprécié.

Emil Frey SA Centre Automobile Sion Rue Dixence 83 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 205 68 68 www.emilfrey.ch/Sion

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PHARMACIE DU MIDI

Une équipe engagée au service de la population Située au cœur du centre-ville de Sion, la Pharmacie du Midi offre un panel de services complet et personnalisé à l’ensemble de sa clientèle. Qualité de services, proximité, réactivité, autant de termes qui définissent parfaitement la philosophie de cette pharmacie qui place les besoins et la satisfaction de ses clients au centre de toutes ses préoccupations. Bien Vivre est allé à la rencontre de Pierre-Alain Buchs et Dominique Jordan, les fondateurs de cette structure qui met ses compétences au service de la population.

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Une pharmacie indépendante à votre service La pharmacie du Midi installée au cœur de la place du Midi à Sion a été fondée par Pierre-Alain Buchs et Dominique Jordan, deux professionnels expérimentés et passionnés qui font le choix, en 2004, d’associer leurs compétences et savoir-faire et de fusionner leurs deux entités. Une belle amitié qui perdure depuis toutes ces années. Aujourd’hui, c’est une équipe soudée de 14 collaborateurs qui vous accueille avec le sourire, vous conseille au quotidien et prend soin de votre santé et de votre bien-être. Quand on pousse les portes de cette pharmacie, on découvre un espace chaleureux et convivial à l’aménagement

pensé pour offrir à ses clients des espaces dédiés selon leurs besoins. Ici, tout est pensé pour que la qualité de services offerte soit la plus optimale possible. Une volonté que l’on retrouve notamment dans son infrastructure avec l’utilisation d’un robot perfectionné qui délivre les médicaments à la personne préparant l’ordonnance et un laboratoire à la pointe de la technologie. Plus qu’un engagement, une vocation Chaque membre de l’équipe de cette pharmacie voue un engagement profond à répondre avec efficacité, empathie, professionnalisme et rigueur aux nombreux besoins d’une clientèle fidèle qui lui fait confiance. Pour ces collaborateurs, plus qu’un simple engagement, c’est une véritable vocation qui les guide au quotidien. Une volonté d’offrir le meilleur service possible en garantissant la sécurité et le bien-être de chacun de ses clients. Un engagement fort de la pharmacie au profit de la population qui a notamment beaucoup investi en matière de temps, d’énergie et de budget, dans cette période de pandémie mondiale de Covid avec une présence quotidienne pour les tests et vaccins ou encore en créant son propre gel hydroalcoolique. Une équipe pluridisciplinaire aux savoir-faire complémentaires qui met tout en œuvre pour offrir une solution à chaque demande. Entreprise formatrice depuis ses débuts, pour ses fondateurs il est essentiel de transmettre un savoir et des compétences en formant les professionnels de demain.

A chaque besoin, sa solution Plutôt médecine traditionnelle, alternative, besoin de conseils spécifiques, ... pour les professionnels de la Pharmacie du Midi, l’élément essentiel est de pouvoir proposer une solution en adéquation avec le besoin réel de son client en interne ou par le biais de son réseau important de professionnels de la santé. Spécialisée dans les huiles essentielles, elle propose une large gamme de préparations et réalise des traitements à la demande selon les pathologies. Elle dispose également d’un univers de soins bien-être, d’un espace dédié la préparation de traitement comme les semainiers ou encore une salle dédiée aux consultations Netcare réalisées par des professionnels formés et compétents. Investie dans la prévention et dans les différentes campagnes mises en œuvre par les associations faitières de pharmacie, elle offre également une série de mesures et tests de dépistage. Un service de livraison à domicile avec un véhicule électrique ou dans les structures médicalisées comme les EMS avec lesquelles elle collabore vient compléter une offre de service diversifiée où la qualité et le prix juste priment.

Pharmacie du Midi

Place du Midi 20 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 324 78 78 info@pharmaciedumidi.ch • www.pharmacie-du-midi.ch

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AMV MASSEREY & VOIDE SA

De nombreuses réalisations qui marquent le paysage valaisan Bureau d’ingénieurs civils multidisciplinaire, spécialisé dans le domaine des structures, AMV Masserey & Voide SA a été fondé en octobre 2006 par Philippe Voide et Jean-Daniel Masserey, à Sion. Le bureau propose à ses clients de concevoir, planifier et réaliser des projets dans différents domaines du génie civil. Ouvrages d’art, immeubles, chalets, halles métalliques ou en bois, bâtiments administratifs ou scolaires se comptent par dizaines depuis la création du bureau.

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Des compétences éprouvées AMV Masserey & Voide SA compte 12 collaborateurs qualifiés et reconnus pour leur expérience et leurs compétences. La priorité est donnée à la satisfaction de la clientèle, à la qualité des réalisations, au respect des délais impartis et ce, grâce à une organisation rigoureuse et efficace. La réactivité du bureau est particulièrement appréciée par les clients. Le bureau utilise des logiciels informatiques adaptés et de dernière génération qui accompagnent les collaborateurs dans leur recherche permanente de solutions rationnelles, dans l’intérêt des mandants. D’autre part, toujours dans cette quête du meilleur, la société utilise des logiciels d’éléments finis évolués permettant de traiter des problèmes complexes sortant du travail ordinaire d’un bureau d’ingénieurs. Grâce à ces derniers, le bureau a notamment dimensionné un couvert brise-soleil en CFUP (ciment fibré ultra-performant) situé sur le toit du bâtiment 21 du Campus Energypolis HES-EPFL à Sion. Ce matériau, encore relativement récent, est particulièrement adapté au renforcement d’ouvrages (ouvrages d’arts, bâtiments) ainsi qu’aux structures filiformes. Il présente des résistances à la traction et à la compression de plus de trois à cinq fois la résistance d’un béton traditionnel et ouvre ainsi de nouvelles perspectives dans le dimensionnement des structures.

La formation continue des collaborateurs est une priorité du bureau. A ce titre, les dessinateurs sont formés sur le BIM (Building Information Modeling). Par la modélisation des données du bâtiment, le BIM est basé sur le partage d’informations fiables tout au long de la durée de vie d’un bâtiment ou d’infrastructures, de leur conception jusqu’à leur démolition. La maquette numérique résultant de la modélisation est une représentation digitale des caractéristiques physiques et fonctionnelles du bâtiment. Une assurance qualité sur-mesure AMV Masserey & Voide SA dispose d’un système d’assurance qualité. Par la mise en place de celui-ci, il entend maîtriser, contrôler et garantir la qualité des services fournis et ainsi satisfaire ses clients. Le système actuel est adapté aux particularités spécifiques du bureau. Il repose sur une organisation et une méthodologie qui comprennent notamment l’élaboration de documents d’assurance qualité ; la désignation de responsables, une définition précise des responsabilités et des procédures à suivre, des collaborateurs qualifiés et expérimentés dans chaque domaine du projet ; un suivi de chacun de ces projets et un contrôle systématique de chaque plan et document.

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Les domaines d’intervention Les domaines pour lesquels AMV Masserey & Voide SA met son savoir-faire à disposition sont nombreux. Pour chacun des chantiers, le bureau est en mesure d’assurer une gestion complète du dossier, de l’étude préliminaire jusqu’à la réalisation de l’ouvrage. • Bâtiment : en plaine comme en montagne, AMV Masserey & Voide SA intervient à la demande d’architectes, de collectivités publiques, de sociétés privées ou encore de particuliers pour des projets allant de la résidence d’habitation à d’importants complexes immobiliers, hôteliers, scolaires ou de santé, comme par exemple le complexe Mer de Glace à HauteNendaz, les Thermes de la Dixence aux Collons, le bâtiment 21 du campus HES-EPFL dans le quartier de la gare à Sion ou l’EMS des Vergers à Aproz, etc.

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• Halles : Le bureau est souvent sollicité pour la réalisation de halles métalliques ou en bois (industries, espaces commerciaux ou garages-ateliers).

• Ouvrages d’art et génie civil : AMV Masserey & Voide SA est actif dans le domaine des ouvrages d’art et des projets routiers. Il offre ses compétences tant pour la conception de base que pour l’entretien ou la réparation d’éventuels dommages (construction de ponts, mur de soutènement, élargissement de routes, assainissement de pistes aéroportuaires et surfaces de vols. etc.). La gestion de ce genre de chantiers demande beaucoup de rigueur notamment en ce qui concerne les contraintes édictées par les nombreux offices cantonaux ou fédéraux. La coordination entre les différents partenaires concernés est aussi essentielle.

• Remontées mécaniques : AMV Masserey & Voide SA propose aussi ses compétences dans le domaine des remontées mécaniques. A ce titre, il convient de mentionner la construction de la télécabine Prarion – Plan-du-Fou pour la société Nendaz Veysonnaz Remontées Mécaniques SA. Deux stations et vingtcinq pylônes ont été réalisés en moins de six mois dans le strict respect des directives de l’Office fédéral des transports (OFT) (normes de sécurité, contrôles techniques, etc.), un délai extrêmement court nécessitant une planification rigoureuse entre les divers intervenants avec de plus la gestion des aléas météorologiques liés à un chantier d’altitude. • Expertises : AMV Masserey & Voide SA effectue des prestations d’expertises liées à des litiges, ainsi que des expertises sismiques ou des polluants du bâtiment.

AMV Masserey & Voide SA

Place du Midi 30 • CH-1950 Sion 1 Tél. +41 27 322 81 70 www.amvsa.ch

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Une architecture engagée pour optimiser la qualité de vie Meyer Architecture a été fondé à Sion par François Meyer, architecte fas-sia, en 2004. Composée d’une équipe jeune et dynamique d’une dizaine de collaborateurs, la structure propose l’ensemble des prestations d’architecte et d’urbaniste, du projet à la réalisation. Elle se caractérise par sa créativité et sa justesse à toujours penser des édifices d’une identité forte, contextuelle et pragmatique dont l’objectif pratique est une recherche spatiale, émotionnelle, économique et écologique. Une architecture qui ne doit pas laisser indifférente et encore moins tomber dans la monotonie.

Photos : © Nicolas Sedlatchek, Sion

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Les fondamentaux Meyer Architecture réalise divers objets par le biais de concours, marchés publics, ou suite aux sollicitations de clients privés. Cela comprend toutes sortes de projets : logements, bâtiments publics, commerces, transformations y compris la rénovation de bâtiments historiques jusqu’aux ouvrages d’art et planifications urbaines. Toutes ses réalisations proposent des réponses sensibles et durables. De plus, le bureau fait toujours preuve d’imagination tout en essayant d’être le plus rationnel, efficace et responsable possible, le but étant de proposer une architecture de qualité se voulant aussi pratique, esthétique, économique qu’écologique. Il est également particulièrement sensible aux concepts et aux détails afin que chaque projet aboutisse à un résultat architecturalement, socialement et intellectuellement cohérent. Cette approche vaut à Meyer Architecture différentes publications ainsi que de nombreux prix et reconnaissances internationales. Les paramètres essentiels Pour Meyer Architecture, chaque projet doit prendre en compte un grand nombre d’exigences et de conditions pour son élaboration. Tous sont définis par leur taille et leur programme mais sont indissociables du lieu dans lequel ils s’inscrivent. C’est pourquoi le point de départ de chaque projet passe par l’analyse du site, afin de déceler les éléments essentiels, naturels ou construits, qui vont guider son développement. Aux premières heures, le but n’est pas de créer une belle forme, mais surtout de travailler sur les autres éléments comme le contexte, les orientations, le programme, la structure, la matière, ce, pour son développement. La forme est une résultante de ce travail et elle est souvent bien différente de celle imaginée au départ. Par ailleurs, il est impératif, pour le bureau, de prendre en compte le choix de la matière, dès le début, comme un élément faisant partie d’un tout, car la conception de la construction, l’atmosphère des espaces et des détails découleront directement de ce choix. Il est également essentiel de s’assurer de la manière dont ces matériaux juxtaposés vont réagir et s’accorder entre eux, leur harmonie, sans dénaturer la genèse du projet et son concept. Concernant les espaces, la manière dont vit chacun a une grande influence sur leur conception et Meyer Architecture ne perd jamais de vue que chaque construction est avant tout réalisée pour un usage et que le projet doit répondre à celui-ci, en étant le plus proche possible du mode de vie et d’utilisation des futurs résidents. Par ailleurs, il est aujourd’hui impératif d’inclure dans l’approche du projet d’architecture tous les éléments pouvant contribuer à améliorer la qualité de vie. Ainsi pour le bureau, dès la conception de ce dernier, le travail se réalise dans un esprit prenant en compte les critères du développement durable. 191

Zoom sur deux projets traduisant l’approche architecturale de Meyer Architecture IMMEUBLE DIXENCE – SION Le projet se situe au centre de la ville de Sion, sur une parcelle contigüe avec deux bâtiments voisins au sud et nord. A l’est, il se développe le long de la rivière de la Sionne et à l’ouest donne sur une cour intérieure, protégée des nuisances du trafic des véhicules. Les caractéristiques du site sont valorisées par une végétation sur la parcelle et sur le bâtiment, de plus cet édifice relie la ville avec ses façades en béton apparent, coulé sur place, de pigment couleur « terre », en référence au rocher et à la basilique de Valère en arrière-plan. Il fait parler le contraste du minéral avec le végétal. Organisé sur six niveaux sur rez et deux niveaux de sous-sol, il comprend 25 appartements. Tous bénéficient d’un plan traversant orienté est-ouest. La relation intérieur / extérieur est renforcée grâce à de généreux balcons-loggias, qui créent un dynamisme et du relief sur la façade. On retrouve différentes plantes grimpantes, créant une barrière visuelle entre deux unités d’habitation, ainsi que le même matériau brut, le béton en gris, à l’intérieur du bâtiment. De sa conception à sa matérialisation, le projet dirige son objectif vers une contribution au développement durable et garantit un bâtiment à faible consommation énergétique. Une pompe à chaleur sur la nappe phréatique permet un rafraîchissement en été tandis qu’une ventilation contrôlée et des panneaux solaires photovoltaïques complètent l’ensemble.

Photos : © Nicolas Sedlatchek, Sion

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MAISON FAVRE – LE MONT-SUR-LAUSANNE Cette maison, dans un quartier particulièrement verdoyant, est implantée sur un terrain plat avec une très légère pente du côté sud vers le lac. Le projet est organisé sur quatre niveaux. Un soin particulier a été donné à l’organisation des espaces, à la qualité des finitions ainsi qu’au choix des matériaux. Les façades de l’étage supérieur sont en lambris bois. Le rez-de-chaussée, en béton, s’inspire par sa forme et expression de l’étage permettant ainsi à l’ensemble d’avoir un relief et une apparence homogène. Ce rapport des matériaux est aussi présent à l’intérieur de la maison avec une alternance entre les murs en béton apparent et les parois en bois. La pièce à vivre, n’ayant pas de palier intermédiaire, offre une belle hauteur sous plafond et un apport de lumière naturelle avec ses grandes ouvertures. Grâce à sa toiture végétalisée, cette maison s’intègre avec harmonie dans ce cadre boisé. Dès la phase d’étude, cette maison a été tournée vers une contribution au développement durable et garantit un bâtiment à faible consommation énergétique. Une pompe à chaleur air/eau fournit la chaleur nécessaire au chauffage du bâtiment et à l’eau chaude sanitaire. Des panneaux solaires photovoltaïques permettent de réduire les charges de manière significative. La distribution de chaleur à très basse température, un rafraîchissement en été, une très bonne isolation thermique, le simple flux pour assurer la qualité de l’air et un isolement acoustique soigné entre les deux parties du bâtiment offrent un confort en tout temps et toutes saisons.

Meyer Architecture

Avenue des Mayennets 27 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 68 82 info@meyerar.ch • www.meyerar.ch

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GIMO LE PRO DU BUREAU SA

Parce que l’ergonomie et le bien-être au travail sont essentiels Spécialiste de l’étude et de l’aménagement des espaces de travail, GiMo Le Pro du Bureau SA apporte conseils et solutions à toutes les personnes désireuses de s’offrir des espaces agréables, adaptés, confortables et propices à la productivité. En privilégiant l’écoute et le dialogue, ces spécialistes offrent un service intégral et de qualité, et ce depuis 1989, année de création de la société.

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Une équipe performante Depuis plus de 32 ans, GiMo répond aux demandes des particuliers comme des professionnels dans tout le Valais. Dirigée par Natalia Vega et Miguel Marques, la société compte 7 collaborateurs, des professionnels aguerris qui répondent avec réactivité à toutes vos demandes. Une équipe aussi jeune que dynamique. Les différentes prestations GiMo Le Pro du Bureau est reconnu pour ses compétences en matière d’aménagement des espaces de travail, workcafé, zone de réunion et espace lounge. L’alliance entre design et ergonomie font la paire pour le plus grand confort des utilisateurs. A ceci s’ajoutent un service de papeterie ainsi que les installations sur-mesure de matériel multimédia, vidéoprojecteurs, tableaux tactiles, écrans LED... et la gestion des équipements destinés à des salles de conférence et de formation.

Les meilleures solutions en matière d’ergonomie et de bien-être De nos jours le confort au travail est incontournable tant pour la productivité que le bien-être. Aujourd’hui le télétravail est devenu régulier pour certains et ce besoin de confort sur la place de travail se fait ressentir jusqu’à la maison. Il est essentiel d’avoir un matériel adapté à chacun dans son environnement. Au show-room GiMo vous trouverez des spécialistes qui conseillent, aiguillent et proposent de nombreuses solutions selon les besoins de chacun. Dans le cadre d’un aménagement complet, une équipe se rend sur place pour mieux appréhender l’espace. En d’autres termes, la société offre un service complet, sur-mesure, qui répond en tous points aux besoins et attentes de ses clients. Une philosophie qui a fait ses preuves Disponible et à l’écoute, GiMo est à même de gérer un projet de sa conception à sa réalisation. A partir du calcul des surfaces, ces spécialistes élaborent un plan d’aménagement sur-mesure et personnalisé en 2D et 3D en intégrant dans chaque projet les matériaux, couleurs, luminaires... afin de permettre au client de s’y projeter. L’objectif est de proposer des solutions innovantes pour créer des espaces qui amplifient la performance des collaborateurs et des équipes sur le long terme. GiMo garantit une offre complète de proximité avec un service après-vente spécialement rapide et efficace.

GiMo Le Pro du Bureau SA

Rue de Lausanne 61 • CH-1951 Sion Tél. +41 27 322 47 77 info@gimo.ch • www.gimo.ch

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INTERVIEW

PIERRE BERTHOD

PRÉSIDENT DE SIERRE

Une ville toujours plus « verte-ueuse » Définitivement tournée vers demain et engagée pour le climat, Sierre multiplie les initiatives et projets allant dans ce sens. Ces derniers sont nombreux et touchent tous les rayons d’action. En devenant la première commune valaisanne à ratifier la « Charte pour le climat et l’énergie », elle démontre une nouvelle fois son engagement en faveur de la transition énergétique et du respect de l’environnement. Pour nous parler des actions en faveur du développement durable dans la Cité du Soleil, rencontre avec Pierre Berthod, son président.

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Lac de Géronde. © Christian Pfammatter

Sierre, ville engagée pour le climat. Comment cela se traduit-il ? A l’automne 2019, Sierre était labellisée « Cité de l’énergie GOLD ». Afin d’aller plus loin, nous avons signé la « Charte pour le climat et l’énergie », lancée par l’Association suisse Infrastructures communales, une section de l’Union des villes suisses, au printemps 2020. Ce texte contient des principes généraux et des objectifs spécifiques dans les domaines de l’électricité, de la chaleur, de la mobilité ou des achats responsables. Pour atteindre la neutralité carbone à l’horizon 2050, certains objectifs, comme ceux touchant au chauffage et à la mobilité, sont au cœur des enjeux. Pour cela, la ville a fait appel à OIKEN pour évaluer le potentiel de chauffage à distance sur son territoire. Quant à la mobilité, celle-ci évolue toujours davantage vers l’électrique et l’hybride. Par ailleurs, Sierre souhaite devenir une société à 2000 watts, avec un premier palier à 3000 d’ici à 2030. Le chemin est encore long puisque nous sommes aujourd’hui, par personne, à environ 5000, raison pour laquelle, suivre cette charte, qui vient s’ajouter aux nombreuses actions que nous mettons en place de notre côté, nous invite à aller toujours plus loin. Depuis 2019, vous avez mis en place un fonds de soutien à l’énergie. Qu’en est-il aujourd’hui ? Sierre a fait de la transition énergétique l’un de ses chevaux de bataille. La ville s’est donnée les moyens d’atteindre ses objectifs avec un budget annuel de 170 000 francs destiné à favoriser les installations solaires, l’efficacité énergétique des bâtiments et la mobilité durable. Près de 300 mesures ont déjà été financées sur les années 2019 et 2020, soit au total un investissement approchant les 350 000 francs. Ces aides se répartissent de la sorte : Installation solaire : 10% du coût reconnu avec un maximum de 3000 francs. Mobilité : pour les voitures électriques, 5% du prix d’achat avec un maximum de 2500 francs et pour un vélo ou un scooter, 30% avec un plafond à 600 francs.

Rénovation : pour l’isolation et l’amélioration de la classe énergétique, 30% du montant accordé par le Canton avec un maximum de 5000 francs. Audit énergétique : 50% du coût de l’audit CECB Plus avec un maximum de 1000 francs. Nos concitoyens adhèrent à cette politique, la preuve en est des centaines de bénéficiaires qui ont trouvé, grâce à ces aides, des opportunités intéressantes dans les domaines soutenus.

Château Mercier. © Lumière.ch

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Tour de Goubing. © Lumière.ch

Qu’est-ce que les Jardins de poche ? Le développement durable est notre leitmotiv, au-delà de son aspect vertueux, il offre également l’occasion de créer des liens sociaux, comme notre opération « Jardins de poche » lancée à l’automne 2020. Quelque 1000 m2 ont été mis à disposition de toutes les personnes intéressées à disposer d’une petite parcelle cultivable. En choisissant son espace, l’utilisateur reçoit un permis de végétaliser à titre gracieux pour une année reconductible. Cette dernière se prête aussi bien à la culture potagère qu’à l’aménagement paysager. Le Service des parcs et jardins se tient à disposition de chacun pour le conseiller. Le jardinier amateur, par ailleurs, s’engage, par contrat, à respecter un certain nombre d’usages en réalisant ses interventions en harmonie avec le principe de la biodiversité et en n’utilisant aucun pesticide. Ce projet apporte du lien, fait se créer des synergies, aider à nouer le dialogue, autant de petites actions qui contribuent d’une manière originale au bien vivre à Sierre. Nous allons analyser le retour des citoyens bénéficiaires ainsi que des autres et en fonction, nous élargirons l’espace en allouant de nouveaux lopins. Comment faites-vous pour sensibiliser les plus jeunes à la nature ? A l’initiative de Maryline Crettaz, enseignante à l’école primaire de Borzuat, chaque mois des enfants de 2H se 198

rendent au Petit Bois pour y vivre l’école à la forêt. C’est un projet original qui a rapidement trouvé son public, les heureux bénéficiaires adorent. En fait, son idée est de les sensibiliser à la nature et aux comportements qui vont avec. Ainsi dès l’arrivée, ils vont saluer un chêne de plus de 300 ans puis chaque classe s’installe vers « son » arbre. Comme ils viennent tous les mois, les choses changent dans l’environnement et sont alors sujet à discussion entre les enseignants et les écoliers. Une manière différente d’aborder les sciences. D’autres démarches sont effectuées en parallèle. Par exemple, des élèves sont sensibilisés aux îlots de chaleur avec différents projets menés en collaboration avec l’EDHEA : analyse, conception puis réalisation d’un concept de végétalisation dans la cour d’école de Borzuat ou réaménagement végétal de l’espace de jeu à Orzival. Ces démarches présentent de nombreux points positifs comme de renouer avec la nature, ce qui faisait malheureusement défaut chez certains, s’intéresser à son évolution et surtout apprendre à l’aimer, la respecter et la comprendre. En résumé, une belle manière de sensibiliser les plus jeunes à son importance et à celle de la préserver !

Ville de Sierre

Rue du Bourg 14 • CH-3960 Sierre Tél. +41 27 452 01 11 ville@sierre.ch • www.sierre.ch

Administration d’immeubles Gérance locative Mise en valeur Courtage Estimations Développement de projets

SZ Immobilier SA Route de Fontanettes 12 - 3968 Veyras www.sz-immo.ch

GROUPE GARAGE OLYMPIC SA

Groupe Garage Olympic : partenaire valaisan de la mobilité De Sierre à Martigny, le Groupe Garage Olympic et les 6 marques qu’il représente, VW, SEAT, CUPRA, Škoda, VW utilitaires et Porsche offrent aux Valaisans, une large palette de véhicules pour répondre aux besoins et souhaits de tous. Devant la place que prennent les voitures électriques, et la fin des moteurs thermiques annoncée en 2030, les 6 garages du groupe, proposent à leur clientèle un choix important, et mettent un point d’honneur à avoir des commerciaux aguerris et professionnels, spécialement formés pour répondre aux nombreuses questions que se posent les conducteurs sur cette motorisation.

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L’histoire démarre en 1935 Les origines du Garage Olympic remontent aux... Etats-Unis. Alfred Antille traverse l’Atlantique en 1928 et fait ses premiers pas à New York. Il travaille sur des marques de légende comme Buick ou Chrysler. Il rentre au pays en 1935 et fonde le Garage Olympic. Il n’y avait à cette époque que 3500 véhicules en Valais, « L’entreprise a profité de l’arrivée des touristes pour se développer », explique Paul Antille, fils du fondateur et actuel propriétaire. Le garage est au bénéfice d’une concession Volkswagen dès 1948. Cette année-là, il vend treize voitures. Porsche suivra en 1952. Paul Antille entre dans l’entreprise familiale en 1975. La deuxième génération développe le garage, qui devient une société anonyme en 1992. Elle emploie aujourd’hui plus de 135 personnes à Sierre, Sion et Martigny, dans ses 6 concessions et son agence partenaire service, pour la marque Audi.

Mécanicien ou informaticien ? S’il est un métier qui connaît une véritable révolution, depuis quelques années, c’est celui de mécanicien. Devant l’implantation de nombreux logiciels dans les véhicules, ces spécialistes doivent aujourd’hui être aguerris à leur fonctionnement et suivent pour ce faire de nombreuses formations continues. Cette nouvelle approche du métier, mêlant mécanique et informatique, leur vaut d’être devenus des mécatroniciens, une profession qui ne souffre pas d’un manque d’intérêt puisque de nombreux jeunes s’y forment. Le Groupe Garage Olympic en accueille dans chacun de ses garages et met un point d’honneur à encadrer leurs années d’études pour en faire des spécialistes.

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Des garages où le client est roi Qu’un client recherche une petite citadine, un SUV, un véhicule utilitaire ou encore un modèle sportif, les 6 marques que représente le groupe : VW, SEAT, CUPRA, Škoda, VW utilitaires et Porsche permettent de répondre à chaque besoin, chaque demande, chaque souhait. Difficile de trouver gammes plus larges et plus complètes que celle qu’offre le Groupe Garage Olympic. Au-delà de l’offre, la différence se joue aussi dans l’accueil et le conseil. En effet, conscients que derrière l’achat d’un véhicule, se niche souvent une part émotionnelle – se faire plaisir peut émouvoir – tous les vendeurs sont à l’écoute de chacun des clients et savent les guider et les conseiller au plus juste. Une politique qui règne depuis toujours dans le groupe et qui est, entre autres, une des clés de son succès et de la fidélité que nombre de Valaisans lui témoignent. Communiquer avec un temps d’avance Aujourd’hui, il est devenu incontournable de faire la part belle à la communication si l’on veut garder le contact avec sa clientèle et s’en forger une nouvelle. Les options pour ce faire ne manquent pas. Les réseaux sociaux en sont une. Si le numérique et le papier sont nécessaires, l’organisation d’événements privilégiant le contact humain l’est tout autant. Pour être présent sur tous ces fronts, le Groupe Garage Olympic s’est entouré d’une professionnelle de la communication qui dynamise sa présence sur les réseaux, qui fait preuve d’originalité et qui met tout en œuvre pour le rendre innovant et incontournable. Ainsi, à titre d’exemple, en septembre 2021, ce ne sont pas les clients qui sont allés à la rencontre des nouveautés des différentes marques du groupe mais le contraire ! Un grand nombre a ainsi répondu présent à l’invitation qui leur a été envoyée pour les « Olympic Days ». Ils sont venus nombreux à Martigny, dans un lieu champêtre, élégant et inattendu, pour découvrir ces véhicules et partager un moment de convivialité autour d’une raclette et de vins locaux. Un événement original qui a marqué les esprits et qui a conforté la place que tient le groupe dans le cœur de très nombreux Valaisans.

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L’électromobilité, une réalité qui prend de plus en plus d’importance 30% des véhicules immatriculés dans le Valais sont électriques. Une ville comme Martigny compte aujourd’hui autant de lieux de recharge que de pompes à essence. Le changement est en marche ! Pour autant, même si la fin des moteurs thermiques est annoncée pour 2030, il reste encore du chemin à parcourir. Pour cela, le Groupe Garage Olympic, grâce à ses 6 marques, offre un large choix de véhicules du plus petit au plus gros, aux 1000 et 1 finitions et options, afin de faire évoluer cette proportion. Dans le même temps, il sait que c’est une révolution, pour beaucoup, que de passer de la pompe à essence à une prise électrique ! Pour cette raison, il a mis en place un service de formation, en rela-

tion avec les marques qu’il représente, pour que chaque client ait face à lui un interlocuteur pouvant répondre avec justesse à toutes les questions qu’il se pose, et elles sont nombreuses. Ce service, d’un genre nouveau, fait la différence et permet au groupe de voir sa clientèle rassurée et faire confiance à une motorisation qui évolue de façon galopante en proposant, par exemple, maintenant, des autonomies qui peuvent atteindre les 500 km. Et demain ? On l’aura compris, tout est mis en œuvre, dans le Groupe Garage Olympic pour se démarquer et offrir toujours plus de satisfaction à ses clients. Cette dernière passe également par le « look » des établissements, raison pour laquelle, SEAT CUPRA à Sion, les accueillera, début 2022, dans une concession encore plus agréable grâce à l’important lifting qu’elle va subir. Du côté, des voitures, le flot de nouveautés annoncé est très important, et ce pour chaque marque, une occasion de visiter les garages du groupe pour les découvrir et pour faire le pas vers l’électrique pour ceux qui ne l’auraient pas encore fait.

Garage Olympic A. Antille Sierre SA

Avenue de France 52 • CH-3960 Sierre Tél. +41 27 455 33 33 info@garageolympic.ch • www.garageolympic.ch

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RENGGLI ARCHITECTES

Un bureau qui fête ses 50 ans Installée à Sierre depuis 1972, Renggli Architectes, entreprise familiale, est à l’origine de nombreux projets, résidentiels et industriels, qui ont fait sa renommée. Toujours au fait des dernières innovations, la société intervient pour des demandes extrêmement variées, toutes guidées par les mêmes fils conducteurs : la passion de l’équipe pour l’architecture et l’aventure humaine qui se joue entre elle et ses clients pour mener à bien chaque chantier.

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Une histoire de famille Jean-Claude Renggli, diplômé, alors, de l’ETS de Fribourg, décide de s’installer comme architecte indépendant à Sierre. Le choix de ce métier n’est peut-être pas le fruit du hasard mais du quotidien qu’il vit auprès de son père lui-même constructeur. Rapidement, il est sollicité pour mener des projets, autant en plaine qu’en montagne, à Crans-Montana comme à Vercorin, où il a largement contribué au développement des deux stations. Au fil du temps, il s’entoure de collaborateurs et multiplie les chantiers, également industriels, comme par exemple Cremo ou encore toutes les agences bancaires de la ville. En 1999, son fils Patrick Renggli, diplômé de l’EPFL, le rejoint. Ils travaillent ensemble pendant plus de 15 ans puis Patrick prend la succession de son père au moment de son départ à la retraite. Aujourd’hui, il est entouré d’une équipe de 5 collaborateurs avec lesquels, il fête les 50 ans de Renggli Architectes.

L’étendue des possibilités Renggli Architectes propose une gamme complète de prestations pointues. Avant-projets, projets, perspectives, planifications, exécutions, détails, coordination et surveillances sont autant de compétences que l’équipe maîtrise. La promotion d’objets immobiliers fait également partie du quotidien du bureau. Ce savoir-faire est mis à disposition pour des demandes de construction neuve ou de rénovation tant pour le domaine public que privé. Ainsi, les villas, les immeubles résidentiels, les bâtiments culturels ou industriels, historiques ou modernes et aussi l’architecture d’intérieure n’ont pas de secret pour cette équipe de professionnels.

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Une ligne architecturale marquée Le bureau tend à suivre une ligne architecturale contemporaine, bien qu’il s’adapte à des projets variés et aux souhaits de ses clients. Pour ce faire, il mise sur le dialogue avec eux pour établir une relation de confiance afin de les guider au mieux dans leur choix et pour s’assurer que l’exécution finale corresponde à leurs souhaits. En intervenant autant en plaine qu’en montagne, il peut ainsi exécuter une villa design, tout comme un chalet contemporain. Plusieurs réalisations ont d’ailleurs été publiées dans des revues de renom, aussi bien nationales qu’internationales.

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Une équipe pluridisciplinaire L’équipe du bureau est composée d’architectes, de dessinateurs, de chefs de chantiers et de personnel administratif. Tout le monde participe à chaque projet et y travaille du concept jusqu’à sa réalisation finale. Le dialogue entre chaque intervenant est permanent ce qui garantit une haute qualité d’exécution. A ceci s’ajoute la loyauté des collaborateurs envers Renggli Architectes puisque certains sont là depuis plus de 10 ans, voire 20 ans alors que le dernier employé parti en retraite comptabilisait 45 ans d’ancienneté ! Cette longévité s’explique par l’ambiance et l’atmosphère particulières qui règnent dans le bureau et que Patrick Renggli résume en quelques mots, « un petit bureau mais une grande famille ! ».

Et demain ? La force et le succès de Renggli Architectes, qui fête ses 50 ans, Patrick Renggli entend bien les faire perdurer au-delà de cet anniversaire marquant en poursuivant sur la voie tracée jusque-là. Ainsi, promotions immobilières et projets attractifs, de tous types, qui sortent de l’ordinaire sont et seront toujours à l’ordre du jour. Pour autant, il entend maintenir son équipe à taille humaine et l’esprit particulier qui règne en son sein, pour continuer à penser, à imaginer, à réaliser, des chantiers qui sauront, comme à l’habitude, marquer le paysage de Sierre et de la région.

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7 jours sur 7, de 9h à 19h, sans rendez-vous

Permanences médicales à Monthey et Vevey En complément de son service d’urgences à Rennaz, l’Hôpital Riviera-Chablais dispose de deux permanences médicales à Monthey et Vevey. Ces permanences accueillent 7 jours sur 7, de 9h à 19h et sans rendez-vous les adultes et les enfants (dès 4 ans). Si vous n’avez pas de médecin traitant·e ou si ce·cette dernier·ère est absent·e, les permanences vous accueillent pour tout problème médical (petite fracture, plaie, entorse, grippe, refroidissement, maux de gorge ou d’oreilles, allergie, etc.). PERMANENCE MÉDICALE DU CHABLAIS Hôpital Riviera-Chablais Site hospitalier de Monthey Rte de Morgins 54, 1870 Monthey 058 773 11 46

PERMANENCE MÉDICALE DE LA RIVIERA Hôpital Riviera-Chablais Site hospitalier de Vevey Providence Ave de la Prairie 3, 1800 Vevey 058 773 21 46

hopitalrivierachablais.ch

EN CAS D’URGENCE OU DE DOUTE, COMPOSEZ LES NUMÉROS SUIVANTS:

144

Urgences vitales

0848 133 133

0900 144 033

Centrale téléphonique vaudoise des médecins de garde

Centrale téléphonique valaisanne des médecins de garde

SANTÉ & FORMATION

L’excellence valaisanne

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SANTÉ

Pour une médecine de qualité La pandémie a plus que jamais souligné l’importance d’avoir un système de santé performant où le personnel sait faire preuve de résilience, de professionnalisme et d’engagement pour le bien de tous. Le canton n’a pas dérogé et ce, autant dans les 10 établissements de l’Hôpital du Valais que dans ses EMS. Aujourd’hui, tous sont tournés vers demain avec une multitude de projets à venir.

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Une mission de service public Né en 2004, de la fusion de 10 établissements, l’Hôpital du Valais est aujourd’hui, une grande institution hospitalière suisse et le premier acteur de la santé du canton. Depuis 17 ans, il a parcouru un long chemin pour se structurer afin de prendre en compte les particularités de chaque région et offrir aussi bien des soins de proximité que des soins très spécialisés. Il bénéficie aujourd’hui d’une organisation multisite et d’une gouvernance construite sur un état d’esprit unique et respectueux de sa diversité. Pour ce faire, il s’appuie également sur l’engagement sans faille et les remarquables compétences de son personnel, de plus, il dispose d’une infrastructure immobilière et médicotechnique de premier ordre. Pour autant, il évolue sans cesse devant les attentes des patients en introduisant de nouvelles méthodes thérapeutiques et de technologies plus performantes. S’il est actif dans les prestations, il l’est également dans de nombreux projets de modernisation et/ ou d’agrandissement comme à Sion.

Des prestations variées A quelques rares exceptions près, l’Hôpital du Valais propose des prestations dans tous les domaines de la médecine moderne, qu’il s’agisse de soins somatiques aigus, non aigus, de psychiatrie ou d’analyses de laboratoire. Plus de cinquante conventions et accords de collaboration ont été conclus au fil des ans avec le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV), les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) et l’Hôpital de l’Île à Berne. Il prend également une place toujours plus importante dans la formation de médecins en provenance de toute la Suisse. Ainsi, annuellement, il accueille près de 430 médecins-assistants et chefs de clinique en formation. Quelque 850 personnes sont également en formation dans les départements infirmiers et médicotechniques tout au long de l’année. Du côté des EMS Le Valais compte 53 EMS, employant 4835 collaboratrices et collaborateurs, pour 3332 lits. Violemment affectés par la pandémie, les personnels de ces établissements ont tout mis en œuvre pour combiner le bienêtre des patients et leur sécurité. Aujourd’hui, revenus à une certaine normalité, ils continuent à donner de

L’Hôpital du Valais en chiffres pour une année, c’est en moyenne : • 5500 collaboratrices et collaborateurs • 600 soignants en formation • 66 000 patients admis aux urgences • 520 000 visites ambulatoires • 39 000 patients hospitalisés • 3 995 589 analyses dans les laboratoires de l’Institut Central des Hôpitaux • 760 millions de francs de chiffre d’affaires

leur temps et de leur énergie pour que la vie reprenne et avance avec de nombreux projets en cours pour rendre le quotidien toujours plus agréable et ce, dans tous les domaines. Ainsi, différentes entités médicales, comme le GVCMS et l’AVALEMS, se sont associées pour mettre en place une véritable stratégie de formation qui cible les domaines prioritaires de la branche des soins longue durée. A cette fin, une large enquête a été réalisée au cours du premier semestre de 2020 afin d’évaluer les besoins des différents professionnels. Par la suite, cette enquête a permis la proposition de formations spécifiques dans cinq domaines différents, à savoir : soins et accompagnement ; connaissances juridiques et cadre légal ; ressources humaines ; communication ainsi que l’informatique. L’objectif de cette offre est de permettre aux professionnel(le)s d’acquérir de nouvelles compétences, d’actualiser les savoir-faire et de développer un travail en interprofessionnalité. De nombreux autres projets, stoppés par la pandémie, reviennent maintenant au centre des priorités et se débattent, se mettent en place, se préparent pour renforcer, encore plus, la qualité des EMS valaisans. A titre d’exemple, une convention concernant les prestations médico-soignantes et médico-thérapeutiques des équipes biopsycho-sociales mobiles de l’Hôpital du Valais dans les EMS a été signée. Ces équipes agissent sur demande des EMS et peuvent notamment proposer des prestations de supervision, d’encadrement, d’enseignement et de consultation et ceci, dans les domaines de la médecine et de la psychiatrie de la personne âgée.

EMS Résidence Jean-Paul.

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HRC - HÔPITAL RIVIERA-CHABLAIS, VAUD-VALAIS

Un centre de soin unique que ce soit dans ses infrastructures ou dans son organisation interne Fusion de cinq hôpitaux, cet établissement hospitalier propose un centre de soins uniques dans la région grâce à des infrastructures neuves pensées et construites pour améliorer le parcours du·de la patient·e et son bien-être pendant son séjour. Mais rien ne serait possible sans l’ensemble des équipes et leur implication dans la réflexion stratégique du développement de l’hôpital. Pour Christian Moeckli, nouveau directeur général de l’hôpital, cette volonté d’avancer ensemble dans le but commun de soigner chaque patient·e est le fondement d’un établissement hospitalier dispensant des soins de qualité.

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Votre premier défi a certainement été de réussir à fédérer à nouveau les équipes autour de cette ambition. Comment avez-vous établi le dialogue ? Comment se porte la culture interne de l’institution aujourd’hui et quelle est votre vision sur le moyen terme ? J’ai été accueilli à l’HRC avec beaucoup d’ouverture, d’intérêt et d’attentes. Les collaboratrices et collaborateurs m’ont partagé leurs questions, leurs envies, mais aussi leurs mécontentements et leur frustration. Depuis, tout un travail de confiance et de dialogue a été mené. Je rappelle que l’HRC est un projet extraordinaire : la vision d’un hôpital intercantonal, la fusion organisationnelle de 5 hôpitaux de soins aigus, la construction d’un hôpital flambant neuf, le déménagement, la pandémie : c’est du jamais-vu en Suisse. Les équipes de l’HRC et mes prédécesseur·euse·s ont fait et effectuent toujours un travail colossal. Mon idée de la conduite repose sur la mise en commun des compétences et la construction d’une culture de travail où le courage, l’autonomie et la participation trouvent leur juste place, une culture qui donne confiance. Je constate une envie commune de bien faire, de s’engager et d’apporter sa pierre à l’édifice. Cette culture interne – qui se construit sur le long terme et s’améliore chaque jour un peu plus – est l’un des trois axes principaux du plan stratégique 2022-2027 : je souhaite que les collaborateurs et les collaboratrices disent dans 5 ans « J’ai du plaisir au

travail, je suis fier·ère de l’HRC et le recommande ». Ce travail doit se faire en collaboration, ensemble. C’est pour cela que l’ensemble des collaborateurs et des collaboratrices est invité à participer à son élaboration. Des actions ont été mises en place pour favoriser cet échange. Nous tenons au courant nos collaborateur·trice·s de l’évolution de cette stratégie et leur donnons les moyens de prendre part à sa réalisation via des plateformes de discussion par exemple. Les équipes du terrain sont le cœur de l’hôpital et sans leur expérience du quotidien, leur fabuleuse implication à faire de cet établissement l’un des meilleurs centres de soins de la région, nous ne pourrons pas atteindre notre but. C’est ensemble que nous y parviendrons. Le deuxième défi était d’ordre financier et pour y faire face vous avez mis un programme en place. Pouvez-vous nous en décrire les étapes ? Il me paraît important de préciser que l’HRC a vécu, comme tous les établissements médico-soignants de Suisse d’ailleurs, une année 2020 hors du commun, en raison de la pandémie de Covid-19 qui s’est abattue sur le pays à la fin de l’hiver. La première année complète d’exploitation du centre hospitalier de Rennaz a donc été fortement impactée par cet événement exceptionnel, auquel l’ensemble des équipes de l’HRC a répondu avec un professionnalisme unanimement salué. Malgré les deux vagues de contamination et les restrictions 213

sévères imposées à la population et à l’activité des hôpitaux, l’HRC a traité plus de 75 000 patient·e·s en 2020, soit un habitant sur trois des deux régions qu’il dessert, pour un total de plus de 563 000 visites de patient·e·s. L’approbation par les parlements vaudois et valaisans de la nouvelle Convention Intercantonale et de l’extension des garanties étatiques permettent à l’HRC de mettre en œuvre sereinement et efficacement son plan de retour à l’équilibre. Lancé par la Direction de l’HRC en 2020 et soutenu par le Conseil d’Etablissement, d’entente avec les services cantonaux vaudois et valaisan de la Santé, le programme CARE court jusqu’en 2026. Ambitieux, il vise un retour à l’équilibre financier et une amélioration de l’organisation interne : en adaptant les ressources de l’HRC à son activité, en améliorant la fluidité de la prise en charge de la patientèle et en consolidant les collaborations au sein du réseau de santé régional. La construction de ce programme implique l’ensemble des collaborateurs et collaboratrices. Vous avez l’ambition de rassembler vos équipes autour d’un épanouissement professionnel. Quelles sont les actions mises en place dans cette perspective ? La mission de notre hôpital, prendre soin de la population, est très motivante. Nous devons soutenir cette motivation en prenant soin de nos équipes. L’autonomie et la responsabilisation sont des leviers importants pour les professionnel·le·s qui s’engagent fortement. Nous sommes 2000 à mettre nos compétences au service de la mission, à vouloir faire la différence. Je me suis engagé à tout faire pour favoriser le bien-être de nos équipes, et ce, à tous les niveaux. Il y a quelques années déjà, l’outil de travail que représente l’infrastructure a été pensé, conçu, modelé avec l’expérience des équipes du terrain. Les différents espaces ont été organisés pour faciliter

la logistique quotidienne à laquelle les équipes doivent faire face. Pour exemple, l’ensemble des espaces d’imagerie médicale se trouve au centre de tous les autres pour le rendre accessible depuis chaque service et ce, le plus rapidement possible.

L’équipe de l’Hôpital Riviera-Chablais (photo prise avant la pandémie de Covid-19).

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Un parking dédié aux patient·e·s traité·e·s en ambulatoire contre le cancer a été mis en place pour garantir un accès discret et aisé. Un ascenseur a été aménagé pour descendre les patient·e·s arrivant en hélicoptère directement aux urgences sans avoir à transporter le·la patient·e dans tout l’hôpital et à perdre de précieuses minutes. Le deuxième point fondamental et le plus important, c’est le sentiment d’appartenance des équipes elles-mêmes et celui-ci passent par leur implication via la communication de l’information. Sur ce point, l’équipe de communication a effectué un travail formidable en développant des outils internes pour encourager le dialogue et la prise d’initiative créant une cohésion de groupe qui commence à prendre forme.

Quels sont vos liens aujourd’hui avec les autres établissements hospitaliers de la région ? L’HRC collabore étroitement avec la Fondation de Nant, la Fondation Rive-Neuve, l’Hôpital de Lavaux, l’Hôpital du Valais ou encore le CHUV. Nous avons aussi des contacts réguliers avec de multiples autres partenaires, tous·tes les médecins installé·e·s, les EMS, les CMS et les cliniques privées. Nous savons que nous devons encore beaucoup investir dans le développement et dans l’amélioration de ces liens.

Pouvez-vous nous parler des différents services proposés par l’hôpital ? Est-ce que toutes les thérapies y sont représentées facilitant, comme c’était le but une accessibilité aux soins pour la population locale ? L’HRC propose plus d’une quarantaine de spécialités médicales, exécutées par des équipes médico-soignantes à l’écoute et offrant des soins de qualité. A fin 2020, les spécialités médicales ayant pris en charge le plus de patient·e·s étaient la médecine, l’obstétrique et la chirurgie. Parallèlement, nos deux permanences médicales – la première sur la Riviera et la seconde dans le Chablais – accueillent 7 jours sur 7 (9 h-19 h) sans rendez-vous les adultes et les enfants (dès 4 ans) pour tout problème médico-chirurgical et traumatologique. De plus, nous proposons deux centres de gériatrie et réadaptation, ainsi qu’un Pôle Physio-Ergo à Aigle. Ainsi, l’HRC présente une offre complète. Nous souhaitons que la population dispose des informations nécessaires. Nous communiquons régulièrement sur nos réseaux sociaux, ainsi que sur notre site internet, présentant nos actualités, les nouveautés dans les services, les campagnes de sensibilisation ou d’information. Nous souhaitons que l’HRC soit perçu par les patient·e·s comme un hôpital de proximité, accessible, professionnel et accueillant.

HRC - Hôpital Riviera-Chablais

Route du Vieux Séquoia 20 • CH-1847 Rennaz Tél. +41 58 773 21 12 contact.hrc@hopitalrivierachablais.ch www.hopitalrivierachablais.ch

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RELAIS D’OR

Une structure dédiée à nos seniors et à leur sécurité La résidence-services Relais d’Or basée à Collombey a ouvert ses portes à ses premiers résidents en janvier 2021. Un nouveau concept construit autour d’une offre de services complète et diversifiée qui assure la sécurité et l’indépendance de nos aînés. Ici, on retrouve une vraie volonté d’accompagner et de guider les seniors dans leur quotidien afin qu’ils conservent au maximum leur autonomie, leur dignité et un mode de vie proche de celui qu’ils avaient à la maison. Portrait d’une nouvelle structure intermédiaire empreinte d’humilité.

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Un concept complet pour nos aînés Basée à Collombey au centre du quartier Le Verger, la résidence Relais d’Or bénéficie d’un emplacement géographique privilégié à proximité des transports publics, de nombreux commerces et de la maison de santé Chablais. Dans un environnement calme et paisible, on retrouve une structure moderne et fonctionnelle qui propose une offre de résidence combinant lieu de vie sécurisé et prestations de services de qualité. Une offre qui vient répondre à un besoin existant d’une population composée de seniors qui souhaitent conserver leur autonomie tout en étant accompagnés et guidés dans leur quotidien ou tout simplement ne plus vivre seuls. Relais d’Or, propose plusieurs typologies de séjour, des courts ou longs séjours, des séjours découverte ou encore un service de post-soins de suite pour des personnes en convalescence, qui ont tous le même objectif : apporter des solutions efficaces, logiques et personnalisées à des demandes diverses en proposant un excellent rapport qualité/prix qui s’aligne au prix du marché local. Comme à la maison Caroline Boscacci, directrice et son équipe de collaborateurs engagés et expérimentés, vous accueillent au sein d’une résidence qui place l’humain au cœur de toutes leurs actions. Autonomie, sécurité, qualité, indépendance, autant de valeurs partagées par l’ensemble des acteurs de Relais d’Or qui œuvrent en permanence pour être proches et disponibles pour les résidents sans s’imposer mais en garantissant une présence quotidienne. Une philosophie parfaitement décrite par la devise de la résidence : Nous prenons le relais et vous facilitons la vie ! Ici, tout a été pensé pour offrir un lieu de vie confortable et sécurisé aux résidents qui retrouvent également un lien social essentiel au bienêtre. Un espace où chacun conserve son identité et se sent comme à la maison ! Un panel de services très diversifié Le concept de la résidence Relais d’Or a été conçu autour d’une offre de service complète et diversifiée. Elle offre une capacité d’accueil assez importante avec 85 logements composés de studios et de 2,5 pièces pour des personnes seules ou en couple. Les appartements sont sécurisés, modernes, pratiques et fonctionnels et peuvent être aménagés selon les goûts et les envies de chacun ou proposés en location meublée. Relais d’Or, c’est aussi une offre de restauration sur-

mesure avec un restaurant également ouvert au public, de nombreuses activités sur place ou en extérieur, un jardin suspendu, une balnéothérapie, des places de parcs disponibles, un jardin botanique ; un Tea room, un salon de coiffure,... En quelques mots : une structure qui anticipe les besoins de ses résidents, qui crée une vraie vie de quartier et favorise les échanges et les liens sociaux.

• Veille humaine présente 24h/24 et 7/7. • Petit ménage de l’appartement selon l’organisation convenue (2 h par mois). • Sécurisation des espaces communs : sonnette, interphone, contrôle des entrées de jour et de nuit. • Appui quotidien 5/7 pour vous aider dans vos démarches administratives, dans le suivi de vos rendez-vous, dans la mise en place à votre demande d’une assistance pour vos courses, vos déplacements hors de la résidence. • Une restauration quotidienne, servie au restaurant ou chez vous, savoureuse et équilibrée. • Tea time journalier offert aux résidents, au salon ou au restaurant. • Programme d’animation organisé à votre intention dans les salons ou jardins de la Résidence. • Des activités physiques, séances bien-être, aquagym chez Physio Clinics.

Chemin du Verger 5A • CH-1868 Collombey Tél. +41 24 420 11 76 info@relaisdor.ch • www.relaisdor.ch

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BILAN AUDITIF OFFERT

MIEUX ENTENDRE POUR VIVRE MIEUX Centres indépendants d’audiologie clinique Parce que bien entendre est important pour votre qualité de vie Ne confiez vos oreilles qu’à des mains expertes Au service des Valaisans depuis plus de 20 ans

MARTIGNY • Rue du Simplon 7 • 1920 Martigny SION • Place du Midi 52 • 1950 Sion www.auditionsante.ch

Pour retrouver une vraie qualité de vie Perdre petit à petit l’ouïe entraîne des dommages qui vont plus loin que le seul fait de mal entendre. Pour y palier, il existe pourtant des solutions que des professionnels aguerris, comme ceux d’Audition Santé, peuvent proposer à toutes les personnes touchées. En faisant confiance à ces spécialistes, chacun peut espérer retrouver une qualité de vie, garder le lien avec ses proches et profiter de chaque moment de son existence avec sérénité. Pour comprendre l’intérêt et la différence qu’offre un audioprothésiste indépendant par rapport aux grandes chaînes de magasins, poussons les portes de chez Audition Santé, centre agréé AI-SUVA-AVS-AMF caisses maladie, certifiée Akustika et Acoustique Suisse, 2 labels de qualité.

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L’importance de l’ouïe De nombreuses études officielles démontrent combien l’importance de l’ouïe est primordiale et combien un déclin cognitif peut interférer sur le quotidien, conduire à l’isolement et pire encore jusqu’à la démence. Pourtant, si les choses sont prises à temps, le plus tôt est le mieux, il existe des solutions adaptées à chaque cas qui permettent de garder cette fonction sensorielle qui joue un rôle essentiel entre les êtres vivants et leur environnement. En effet, chez l’homme, l’audition est très importante, elle est la clé des interactions sociales et de la communication. Pourquoi faire appel à un audioprothésiste ? Le rôle d’un audioprothésiste, comme ceux d’Audition Santé, se résume en 4 mots : accueil – conseil – acte – suivi. Comme les autres professionnels de santé, auxquels chacun fait appel, il devient un allié dans le temps et non un simple vendeur d’appareil à un moment T. Décider de faire appel à ses services n’est pas un acte anodin, il est donc essentiel de se tourner vers un

professionnel qui apportera les conseils nécessaires et proposera les solutions les mieux adaptés. De plus, tout appareillage doit s’accompagner d’un suivi personnalisé et d’une rééducation auditive, un vrai traitement qui nécessite la mise en place d’une relation personnalisée avec le patient, afin de faire le lien entre la technique et l’humain. Chez Audition Santé, chacun se voit ainsi proposer un panel de services larges et variés : bilan auditif complet ; conseils sur la prévention ; conseils sur les accessoires et aides à la communication ; essai ; adaptation et suivi audio-prothétique personnalisés ; prise en charge des démarches de remboursement AVSAI-SUVA-AMF ; réparation ; entretien et nettoyage des aides auditives. Le pas à pas d’un retour à la vie Quand on fait le choix de se faire aider pour des problèmes d’ouïe, les audioprothésistes disposent des facultés techniques, médicales, manuelles et psychologiques pour accompagner, pas après pas, sur le chemin d’un retour à une audition correcte et à une meilleure com221

préhension. Pour ce faire, la première étape passe par un test et bilan de l’ouïe, offert chez Audition Santé. De là s’installe une discussion pour mieux cerner le client et ses besoins et lui proposer une présélection d’appareillages adaptés et à la forme correcte. S’en suit le réglage et la phase d’accoutumance avec une période d’essai. Quand le bon appareil est trouvé, un temps d’adaptation continue se met en place tout comme le suivi personnalisé. Autant d’actes nécessaires pour trouver l’appareil le plus à même de procurer le plaisir de retrouver un quotidien quasi normal. Du matériel toujours plus discret et performant Le traitement auditif est en perpétuelle évolution. La qualité du son produit par les appareils numériques s’approche de plus en plus de celle de notre système auditif. Aujourd’hui, il s’agit de petits microprocesseurs toujours plus puissants et discrets. Ils analysent l’environnement sonore et filtrent les bruits parasites ; la voix émerge et devient plus audible. Les nouvelles générations d’aides auditives sont plus confortables et apportent une efficacité supérieure aux précédentes. Parmi la gamme des appareils disponibles, Audition Santé est la seule dans le Valais, à proposer ceux de la marque Lyric et ses modèles 100% invisibles qui se posent à 4 mm du tympan

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et permettent d’entendre 7/7 jours et 24h/24. Fruit d’une collaboration entre la Silicon Valley et une ingénierie suisse, ces appareils sont des chefs d’œuvre technologiques qui changent la vie de ceux qui les portent. Et si vous étiez connectés ? Il est aujourd’hui possible d’aller encore plus loin en s’offrant un appareil connecté. La marque Unitron, et ses modèles Moxi Blu, emmène, ceux qui font ce choix, dans un univers où tout se joue à partir d’un Natel. Discrètes, invisibles, ces aides sont proposées sous

4 formules qui s’adaptent au mieux au mode de vie et aux besoins. Grâce à une application sur téléphone mobile, il devient possible de régler les aides par soimême selon les situations, de faire le choix d’écouter de la musique ou de répondre à un appel sans sortir son téléphone mais en exerçant une simple pression sur l’appareil. Une révolution qui s’inscrit dans la quête permanente d’offrir toujours plus de confort aux utilisateurs, des utilisateurs qui trouveront toutes les réponses à leurs questions et les meilleures solutions chez des professionnels comme ceux d’Audition Santé.

Centre agréé AI-SUVA-AVS-AMF Caisses maladies / Certifié Akustika et Acoustique Suisse, 2 labels de qualité Place du Midi 52 • CH-1950 Sion • Tél. +41 27 323 33 34 • sion@autionsante.ch Rue du Simplon 7 • CH-1920 Martigny • Tél. +41 27 723 15 20 • martigny@auditionsante.ch www.auditionsante.ch

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PHARMACIE D. MACHOUD

Une pharmacie indépendante qui fête ses 40 ans Installée au cœur de Sion, dans le centre Coop City, la pharmacie Machoud offre à sa fidèle clientèle une multitude de services et de produits, des médicaments les plus traditionnels à des préparations réalisées dans son propre laboratoire. Connue pour l’attention et l’écoute que son personnel qualifié porte à chacun et aux conseils avisés qu’il prodigue, la pharmacie, dont la célèbre Bertha, installée devant sa porte, interpelle petits et grands, célèbre ses 40 ans.

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Une entreprise familiale En 1982, Dörli Machoud et son ex-époux fondent leur pharmacie. Idéalement placée, avec nombre de cabinets médicaux aux alentours, très vite, elle trouve sa clientèle. Avec le temps, elle est restée la même et a su garder son ambiance familiale. Aujourd’hui 15 professionnels, dont certains sont là depuis plus de 20 ans, et 2 apprenties, sont au service d’une clientèle qui vient ici autant pour acheter des médicaments prescrits que des préparations issues de médecines naturelles et parallèles, dont la pharmacie Machoud s’est faite une spécialité. Pourquoi Bertha ? Depuis plus de 10 ans, la pharmacie Machoud fait aussi parler d’elle à cause de Bertha, une sculpture imposante installée devant ses portes. Décriée par certains, adorée par plus de 99% d’autres, elle est singulière ! Elle l’est tellement qu’aujourd’hui, elle est connue pour être un lieu de rendez-vous ou encore la « bonne copine » des enfants. Pourtant, peu connaissent son histoire qui trouve son origine dans une exposition où Dörli Machoud tombe en admiration devant les œuvres d’un sculpteur qui a vécu, jusqu’à la chute du mur, en Allemagne de l’Est. Heureux de sortir de ce carcan, pour traduire son bonheur à évoluer dans un monde libre, il a décidé de ne plus jamais réaliser autre chose que des femmes enveloppées. La diversité de l’offre La pharmacie Machoud offre tous les services traditionnels. Médicaments originaux, génériques et homéopathiques, mais aussi des lignes de produits cosmétiques, comme Avène, La Roche Posay ou Caudalie y sont proposées ; plus ciblée, la gamme dermo-cosmétique « Même » dédiée aux personnes concernées par un cancer. Les services sont multiples : vaccination, prise de tension et de poids, test allergie, carence de fer, polymédication, location de matériel sanitaire divers comme cannes, béquilles, chaise roulante, inhalateurs, tire-lait, pèse bébé et bien sûr livraison à domicile pour les personnes ayant des soucis pour se déplacer. Un soin particulier est apporté à la confidentialité avec un endroit réservé pour un entretien personnalisé et confidentiel. Pour aller plus loin et se démarquer, depuis quelques

années, Dörli Machoud a lancé au cœur de l’officine, un espace « boutique de déco » qui étonne et apporte de la légèreté dans un environnement des fois difficile. Ainsi, au fil des saisons, on y découvre nombre d’objets originaux que l’on ne trouve nulle part ailleurs. Une spécialité : les médecines douces Devant la demande toujours croissante, depuis de nombreuses années, la pharmacie Machoud s’est spécialisée dans les médecines naturelles comme la spagyrie, l’aromathérapie, l’homéopathie ou encore la phytothérapie. Pour toujours évoluer et apporter les meilleurs conseils, l’équipe suit régulièrement des formations. Ainsi quand un client vient pour un problème d’angoisse ou de stress, par exemple, après avoir exposé ses soucis, une formule sur-mesure lui est préparée dans le laboratoire de la pharmacie. Grâce aux préparations maison réalisées directement dans ce laboratoire, mélange de tisanes, mélange EPS, crème contre les gerçures spécialement reconnue pour sa qualité et ses performances, formules maison aux huiles essentielles, hydrolats, suppositoires... sont autant de solutions qui couvrent nombre de maux et offrent soutien durant les périodes de changement, d’épidémies ou de difficultés. La philosophie de la maison : rassurer et informer pleinement chaque client.

Pharmacie D. Machoud Rue du Scex 2-4 CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 12 34 machoud.vs@ovan.ch www.pharmacie-sion.ch

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Clinique Bernoise Montana Imp. Palace Bellevue 1 3963 Crans-Montana Tél. 027 485 51 21 Fax 027 481 89 57 www.bernerklinik.ch

CLINIQUE BERNOISE MONTANA

L’ART DE LA SANTÉ ★ Réadaptation neurologique ★ Réadaptation musculo-squelettique ★ Réadaptation en médecine interne ★ Réadaptation oncologique ★ Réadaptation psychosomatique

★ Salle de thérapie de renforcement musculaire ★ Kinetec ★ Lokomat, Armeo, Bioness, Vector ★ Sonographie ★ Radiographie digitale

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★ Physiothérapie ★ Ergothérapie ★ Logopédie ★ Hippothérapie ★ Bains thérapeutiques ★ Massages thérapeutiques ★ Balnéothérapie ★ Psychologie et neuropsychologie ★ Atelier de création et d’expression ★ Acupuncture

Offre ambulatoire: physiothérapie, ergothérapie, hippothérapie, acupuncture Renseignements et réservation: Tél. 027 485 50 31

★ Chambres privées à 1 lit ★ Chambres semi-privées à 2 lits ★ Chambres communes de 2 à 3 lits ★ Balcon avec vue panoramique pour toutes les chambres ★ Cafétéria ouverte de 9 h à 19 h ★ Salle à manger de 130 places avec espace privé 227

PRÊTS POUR L’AVENTURE?

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Qualité, confort, efficacité La proximité est nécessaire, même à distance

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EPSA-SWISS

Des masques « Swiss made » « Rebondir pour mieux repartir » telle pourrait être la devise de Nicolas Choain, fondateur d’EPSA-Swiss. En effet, rien ne le prédestinait à fabriquer des masques chirurgicaux à Boudry. Et pourtant, depuis mars 2020, où il a mis en route le projet et aujourd’hui, où les lignes tournent à plein régime, ce ne sont pas moins de 2 millions de pièces qui sortent mensuellement de son usine. Certifiés, hautement qualitatifs et fabriqués intégralement dans le canton de Neuchâtel, ils sont la garantie d’une protection maximale.

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Savoir s’adapter Quand Nicolas Choain rachète EP automation SA en septembre 2019, il acquiert alors une société spécialisée dans l’automation industrielle pour le marché médical et pharmaceutique. Son activité se concentre principalement aux 4 coins du monde. Quand arrive la pandémie, quelques mois plus tard, en mars, tous les collaborateurs sont rapatriés et se retrouvent sans travail. Le dirigeant réfléchit alors à des solutions alternatives et lui vient l’idée de fabriquer des masques chirurgicaux plus complexes et aboutis que ceux dits d’hygiène. Son équipe le suit dans son projet et ensemble lui font voir le jour. Pour ce faire, un investissement financier est réalisé pour l’achat de machines spéciales, de matières premières, de locaux... Une certification est demandée dans la foulée à un laboratoire reconnu. Quand elle arrive en août, la production démarre de suite. En effet, la force d’EPSA-Swiss est de connaître les machines et leur fonctionnement. L’entreprise est alors une des premières en Suisse à commercialiser des masques avec certification médicale. Les ateliers tournent à plein régime en 2 x 8 h car, de suite, la demande est importante. Les particuliers via le site de la société ou dans des points de vente, le milieu médical, les sociétés... adhèrent à ce masque « made in Switzerland ». Les ventes sont là, tant et si bien que début 2021 la société se dote d’une nouvelle ligne de production pour pourvoir à la demande. Aujourd’hui, elle fabrique 2 millions de pièces par mois. La qualité au rendez-vous Le succès des masques EPSA-Swiss, Type IIR, n’est pas le fruit du hasard mais de la qualité de ces derniers largement supérieure à tout ce qui peut être importé d’Asie. Ces pièces médicales à usage unique, certifiées CE, dispositif médical de classe I selon la Directive 93/42/CEE, sont composées de deux couches de tissus, d’un filtre, d’une barrette nasale et de deux attaches élastiques. Les couches de tissus extérieures et intérieures sont en polypropylène (PP) non tissé. Le filtre, en polypropylène (PP) soufflé par fusion, garantit un niveau élevé de filtration bactérienne BFE >99%. La barrette nasale est composée de titane enrobé de polypropylène tandis que les élastiques, composés de polyester et polyuréthane, sont spécialement conçus pour atténuer les tensions derrière les oreilles. Ainsi tous les matériaux, choisis avec soin et selon un cahier des charges les plus exigeant, permettent une très haute filtration et une

résistance aux fluides. Tous sont hypoallergéniques, sans fibre de verre et exempts de composants faits de latex de caoutchouc naturel. De plus, ils offrent aux utilisateurs, un réel confort. Une infrastructure adaptée qui permet également la personnalisation Dès la mise en route du projet, Nicolas Choain, a investi dans du matériel performant et adapté. Ainsi aujourd’hui, EPSA-Swiss est dotée d’un équipement de production complètement automatisé, intégrant un système de contrôle par vision et une station de stérilisation par rayon UV. Ce contrôle en cours de production détecte le moindre défaut et garantit une qualité irréprochable au-delà des standards existants dans ce domaine. Les masques ne correspondant pas aux exigences de qualité EPSA-Swiss sont automatiquement éjectés. Par ailleurs, la société connaît un grand succès avec la personnalisation. En effet, dès 100 000 pièces, elle propose une large palette de couleurs à choix à laquelle peut s’ajouter le logo d’une société. Une nouvelle manière de communiquer !

Photos : © robinnyfeler.ch

EPSA-SWISS

CH-2017 Boudry info@epsa-swiss.ch • www.epsa-swiss.ch

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Pharmacie D. Machoud, votre pharmacie à Sion depuis 1982 Médecine douce et médecine traditionnelle

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COMME À LA MAISON !

Rue des Ecoles 20 • CH-1958 St-Léonard Tél. +41 27 205 65 00 admin@homelecarillon.ch • www.le-carillon.ch

MAISON DE RETRAITE LE CARILLON

Comme à la maison ! Tout est mis en œuvre à la maison de retraite « Le Carillon » à St-Léonard pour que les habitants se sentent comme chez eux grâce à l’entière liberté que nous leur laissons. Ici pas de barrière, ils vont à leur guise tout en étant accompagnés en permanence par le personnel qui travaille dans ce home. Du lever au coucher, les équipes les entourent en proposant une multitude d’activités en fonction de leurs centres d’intérêt et de leurs facultés. « Comme à la maison » mais en mieux !

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33 bougies La maison de retraite « Le Carillon » a été fondée en 1989 et accueille 62 habitants. Dirigée par une fondation, elle possède une équipe de 100 collaborateurs qui s’occupent de personnes nécessitant des soins adéquats que ce soit pour de longs séjours ou de courts séjours (d’une semaine à 4 mois) afin de soulager leur famille. Une qualité de soins hors pair Si « Le Carillon » dispense une palette de soins traditionnels grâce à son équipe soignante, elle ajoute à ces prestations non seulement celles de l’animation, de l’intendance, de l’administration et de la conciergerie, mais aussi celle d’une masseuse et d’une aromathérapeute pour offrir plus de confort à ses habitants. Des intervenants externes tels qu’une coiffeuse, des physiothérapeutes, ergothérapeutes, podologues sont également sollicités, toujours dans le même souci du mieux-être. Grâce à la médicalisation qui est proposée, la maison s’adapte lors des fins de vie. En effet, en travaillant avec les équipes mobiles des soins palliatifs, plus de 90% des habitants finissent leurs jours au sein du home.

pour sécuriser la vie des personnes âgées tout en leur laissant cette grande marge de liberté. A l’intérieur, il en va de même. Aucune porte n’est fermée. Des valeurs qui comptent Le personnel prend à cœur de garantir au quotidien les valeurs qui entourent « Le Carillon ». • Respect de l’être humain qui est unique et libre. L’habitant, quel que soit son handicap, est une personne adulte et riche de son expérience de vie. • Compétences de tout le personnel de l’établissement et ce, pour chaque service ainsi que des intervenants externes. • Humanisme de tous les collaborateurs dans la réponse aux besoins de la personne âgée et de sa famille par un accompagnement au quotidien.

La liberté comme fil conducteur Au Carillon, il n’y a pas de mur d’enceinte. Installés au cœur du village de St-Léonard, les habitants peuvent aller et venir à leur convenance. Les plus vaillants peuvent se promener sans contrainte tandis que ceux, atteints de démence, par exemple, sont accompagnés lors de leurs promenades. Chacun doit pouvoir se sentir le plus libre possible, une notion importante autant pour eux et leurs proches que pour le personnel de l’établissement. Pour cette raison, absolument tous les services veillent sur les habitants. Chacun des employés est là 235

On ne s’ennuie jamais « Le Carillon » offre une multitude d’activités récréatives à ses habitants tout au long de la journée. Ateliers cuisine, activités créatrices, pétanque, messe hebdomadaire pour celles et ceux qui le souhaitent... Impossible de s’ennuyer grâce au programme que leur concocte le secteur de l’animation. A ces derniers s’ajoutent des moments plus originaux comme la zoothérapie, ou encore l’entretien du potager en collaboration avec le chef de cuisine. Les enfants de la crèche et de l’école voisine sont également le plus souvent présents pour partager des moments ludiques avec les aînés. Les ateliers d’écriture sont aussi très appréciés afin de leur permettre de « fouiller » dans leurs souvenirs et traduire par des mots leurs sentiments. Celles et ceux qui préfèrent plus de tranquillité peuvent se divertir avec un puzzle géant, des jeux de cartes ou un loto. Comme nous appliquons pour ces temps de divertissement la même philosophie que pour le reste du home, soit « comme à la maison », après 19 h, des jeux, des quizz ou encore des concerts donnés par des musiciens ponctuent les soirées. Les plus valides peuvent

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même s’offrir un moment de détente en extérieur. En effet, tous ont droit régulièrement, s’ils le souhaitent, d’aller en petit groupe au restaurant, au spectacle, au cinéma ou admirer nos alpages. Quant aux personnes ne pouvant se déplacer, les équipes du Carillon vont à leur chevet et leur proposent des moments de partage, des jeux comme les échecs... Personne n’est oublié, tous ont le même droit aux divertissements dans la mesure de leurs possibilités. Le confort au quotidien « Le Carillon » propose 62 lits avec certaines chambres doubles adaptées pour les couples ou les personnes qui ne veulent pas vivre seuls. Toutes proposent le même

agencement que les habitants peuvent aménager à leur convenance en apportant des objets personnels ou des meubles. Quand vient le temps des repas, ces derniers sont servis par une équipe hôtelière. Les familles et les proches sont toujours les bienvenus pour partager avec leurs aînés des moments conviviaux où l’on sait prendre son temps. En fonction des souhaits de chacun, les repas peuvent être servis soit dans la salle à manger commune soit dans une salle plus tranquille ou encore en chambre. Le chef de cuisine met un point d’honneur à leur préparer des plats aussi beaux que bons. « Comme à la maison » le slogan du Carillon n’est pas usurpé. A chaque moment de la journée, tout est effectivement mis en œuvre pour le confort et le bien-être des habitants, une belle manière de profiter sereinement des moments de la vie.

Maison de retraite Le Carillon

Rue des Ecoles 20 • CH-1958 St-Léonard Tél. +41 27 205 65 00 admin@homelecarillon.ch • www.le-carillon.ch

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FoNDATION HOME ST-SYLVE

Pour continuer à profiter du Val d’Hérens Au cœur de la commune de Vex, la fondation home St-Sylve accueille, dans un cadre magnifique, des résidents qui viennent trouver ici le bonheur de finir leurs jours dans un environnement qui leur est familier, le Val d’Hérens. Pour faire suite au départ du précédent directeur, Geneviève Délèze, qui a déjà dirigé plusieurs EMS, est dorénavant en charge de cette institution à l’esprit familial où le vivre ensemble est naturel. Visite d’une maison pleine de vie.

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Un cadre unique Geneviève Délèze est une professionnelle de la gestion d’EMS. Aujourd’hui, c’est toujours avec la même passion de son métier et le même enthousiasme qu’elle est en charge de la fondation home St-Sylve. Si des projets d’agrandissement sont à l’étude, elle entend apporter plus encore en agissant selon sa devise, « tout ce qui peut être fait, sera fait ! ». Un nouveau défi qui lui semble d’autant plus réalisable que l’ambiance y est particulière. En effet, les résidents ont pour point commun d’avoir vécu dans le Val d’Hérens, au cadre enchanteur. Ici, ils ne perdent en rien ce repère puisque chaque matin, par exemple, ils ouvrent leurs fenêtres sur une nature et des sommets qu’ils connaissent bien. Ils sont dans leur élément. De plus, la majorité de la centaine de collaborateurs est issue de la région ce qui ne fait que renforcer le lien entre tous et confère à cette résidence une atmosphère « comme à la maison », où règne la douceur de vivre. Des + qui comptent La fondation home St-Sylve accueille 60 résidents, dans des chambres pratiquement toutes pourvues d’un balcon, et propose un lit pour un court séjour. Valide ou atteint de troubles cognitifs, chacun y a sa place. Tout le monde vit en communauté. Le partage, l’entraide, la complicité sont autant de forces que Geneviève Délèze veut voir durer et surtout être plus importants encore. Pour ce faire, elle entend mettre en place des projets qui auront pour but le renforcement des responsabilités individuelles, autant à destination des résidents que du personnel. De quoi alimenter plus encore la bonne entente que l’on ressent entre ces murs. La douceur de vivre Pour celles et ceux qui peuvent se déplacer, la résidence est idéalement située au cœur du village, à côté des commerces et d’un arrêt de bus. Même sans sortir, à St-Sylve, il y a toujours quelque chose à faire ou pas, si l’on préfère le farniente ! En effet, l’agréable terrasse, qui accueille un bar aux beaux jours, est un point de rencontre incontournable tandis que de multiples

animations jalonnent la journée. Et tout ceci est sans compter sur les nombreux espaces verts idéaux pour se balader et flâner, tandis que le jardin thérapeutique, entretenu par les résidents qui ont envie de mettre la main « à la pâte », permet au chef de cuisine d’y trouver nombre d’herbes aromatiques qui viennent agrémenter les préparations maison qu’il réalise chaque jour pour les hôtes. Des hôtes qui ont la chance d’être assistés d’Oslo, adorable chien, qui est spécialement formé pour l’accompagnement de personnes âgées, tandis que d’autres aiment à caresser et dorloter les deux chats de la maison. En résumé, on ne s’ennuie jamais à St-Sylve !

FONDATION

HOME ST-SYLVE Fondation home St-Sylve

Route de Sion 11 • CH-1981 Vex Tél. +41 27 208 50 00 administration@saintsylve.ch

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RÉSIDENCE GRAVELONE

L’autonomie et le bien-être en toute sécurité La résidence Gravelone à Sion accueille des personnes âgées, propose des prestations de qualité en termes de service et d’accueil avec un souci constant d’amélioration. Certifiée dans beaucoup de domaines, cette institution offre également un cadre de vie remarquable avec une vue sur les montagnes et un vaste parc. Tout est mis en œuvre pour adapter le cadre de vie aux besoins et aux envies des résidents. Cette volonté s’inscrit dans plusieurs projets à moyen terme qu’Alexandre Clot, le directeur, nous a expliqués.

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Alexandre Clot, directeur.

L’autonomie en toute sécurité Nous accordons une grande importance à la sécurité de nos résidents. Pour cela, une montre connectée est proposée aux pensionnaires afin d’être localisés en cas d’accident ou de chute, mais aussi pour contacter le personnel soignant en toutes circonstances. D’autant plus qu’il s’agit d’un système non-intrusif qui est mis en place uniquement si la personne le souhaite. De cette façon, les résidents se sentent rassurés et libres de se déplacer

où ils le souhaitent. Il faut dire que le parc de 13 000 m2 entourant l’établissement appelle à la balade. Cet extraordinaire havre de paix est l’une des valeurs ajoutées majeure du lieu de vie. Les résidents y consacrent de longues marches et le personnel d’animation y organise des activités quotidiennes. Ce cadre naturel est visible depuis les chambres situées au sud et depuis les espaces communs.

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Une qualité d’accueil et de service exceptionnelle L’institution offre également 8500 m2 de lieux intérieurs de qualité que ce soit dans le confort ou dans la surface. Les chambres offrent un espace de vie jusqu’à 40 m2. Les résidents sont libres de décorer leur lieu de vie selon leurs goûts en apportant leur propre mobilier et leurs objets de décoration personnels. Le but est de recréer un endroit qui leur ressemble et dans lequel ils se sentent comme chez eux. Certifiés par ISO 9001 et ISO 14001, en termes de service, nous travaillons sur 3 points essentiels. Premièrement en matière de restauration nous avons mis en avant la « fourchette verte » pour assurer l’équilibre alimentaire, s’adapter aux capacités dentaires de nos résidents tout en variant les menus ainsi que leur provenance locale. Ensuite, nous avons également concentré nos efforts sur l’engagement envers l’environnement. Enfin, il était primordial de s’assurer du confort pour notre personnel en veillant à leurs conditions de travail et leur épanouissement professionnel. Nous sommes également fiers d’avoir

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obtenu la certification « Qalivista » correspondant aux normes qualité recommandées par l’association valaisanne des EMS.

Une vie active pour une communauté actrice de son quotidien La maison de soins propose des espaces de vie communs imaginés pour favoriser les rencontres et créer un sentiment de vie communautaire au sein de l’établissement. Personnels soignants et résidents vivent ensemble et partagent des moments de convivialité dans les différents espaces comme le salon, la salle à manger, la chapelle, la salle d’animation, la terrasse, la cafétéria, la bibliothèque sans oublier le parc extérieur. L’équipe d’animation propose des activités quotidiennes pour dynamiser et réunir les pensionnaires à l’intérieur et à l’extérieur de l’établissement. Sont ainsi programmés des balades à vélo, des cours de cuisine, des ateliers sensitifs, des séances de gymnastique douce, des jeux, mais aussi des sorties comme la visite du musée Chaplin, le parcours de crèches pendant la période de Noël ou encore La Colline aux Oiseaux de Chamoson. Il est important de mettre en avant que même dans les activités, l’adaptation à l’état du patient est une priorité. En effet, certains n’ont plus la même capacité de se mouvoir et d’accéder à toutes les activités proposées. L’équipe met alors en place d’autres moyens pour que la personne alitée puisse vivre un moment de loisirs avec par exemple l’utilisation d’un chariot sensoriel. Une volonté de voir encore plus loin Depuis quelques années, un vent de changement souffle sur l’EMS Gravelone qui n’en a d’ailleurs plus le nom. En effet, il s’agit aujourd’hui de la « résidence Gravelone », une maison de soins accueillant des personnes âgées dans l’incapacité de vivre seules, mais avec l’envie de continuer à le faire en toute sécurité et sérénité en profitant de chaque moment dans un lieu convivial et agréable. Cette nouvelle ère a été instaurée à l’arrivée des Pérégrines à la tête de la structure. Plusieurs axes de développement ont été réfléchis à travers divers projets. Dans un premier temps de nouvelles démarches vont être établies pour faciliter l’arrivée du résident en préparant son séjour. Avec la collaboration des familles, une

pré-préparation sera organisée sur le moyen terme. Afin d’accompagner le futur résident dans son changement de lieu de vie, le service d’animation rendrait visite au domicile de l’aîné afin de comprendre ses habitudes de vie et ainsi de mieux organiser l’installation et l’adaptation dans la Résidence. Afin de garantir l’échange et le partage de bonnes pratiques une plateforme sera à disposition de tous. Ce partage des informations permettra l’échange des bonnes pratiques et la mutualisation des expériences entre les professionnels. Elle proposera à ces derniers des formations, des conseils et des coachings pour continuer à améliorer les services. Enfin, Alexandre Clot nous a confié qu’une rénovation complète est prévue dans un avenir proche pour proposer des structures toujours plus adaptées afin d’améliorer les besoins des résidents, de leur famille, mais également des collaborateurs dans un cadre accueillant et chaleureux.

Les Pérégrines SA

Chemin de Gravelone 1 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 324 85 00 info@emsgravelone.ch • www.gravelone.ch

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Chez nous c’est chez vous

Chemin de Gravelone 1 • CH-1950 Sion • Tél. +41 27 324 85 00 info@emsgravelone.ch • www.gravelone.ch

Un EMS à l’ambiance familiale EMS Résidence Jean-Paul

Rue des Artisans 9 • CH-1908 Riddes Tél. +41 27 305 15 40 bienvenue@fst-aa.ch

EMS RÉSIDENCE JEAN-PAUL

Des projets dans tous les domaines A taille humaine, la Résidence Jean-Paul accueille 45 résidents qui profitent d’un accompagnement autant spirituel que matériel. La structure propose également de petites chambres indépendantes, parfaite alternative entre la vie à domicile et l’EMS. Dans un environnement calme et verdoyant, chacun bénéficie d’un encadrement adapté, dans le respect des valeurs de l’institution.

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Les origines de l’EMS Grâce à la donation exceptionnelle d’une généreuse bienfaitrice, la Fondation Sainte-Thérèse, en référence à Sainte Thérèse de Lisieux, a été créée en 1986. En contrepartie, la somme devait servir à soutenir les personnes âgées. Afin de concrétiser ce souhait, la Fondation décide alors de construire un établissement, qui voit le jour en mars 1988. L’EMS Jean-Paul (prénom de l’époux de la donatrice) ouvre alors ses portes et accueille 15 résidents. En 1994, la Résidence se dote d’un étage supplémentaire et de 15 nouvelles chambres. Depuis, il en compte au total 36 pour 45 lits. En 2000, une cafétéria, une salle d’animation et un salon rond sont aménagés. Des locaux qui profitent au bien-être de tous et dotent l’établissement d’un lieu de vie plaisant. Un bâtiment annexe composé de 5 studios complète cette offre. Les pensionnaires y bénéficient des atouts de l’EMS tout en conservant leur autonomie.

Un personnel dévoué 73 collaborateurs travaillent au sein de l’EMS Jean-Paul. Cette équipe à taille humaine s’implique sans relâche pour le bien-être des hôtes. Conscient que leur investissement et leur professionnalisme sont primordiaux, Monsieur Crettenand, directeur de l’établissement, met tout en œuvre pour leur offrir un cadre de travail adapté et plaisant. Ainsi, au cœur de la Résidence, règne une atmosphère chaleureuse et familiale. « Nos résidents se sentent aimés ce qui revêt une grande importance pour eux », explique le directeur. Il lui tient également à cœur de former la relève, raison pour laquelle il accueille 5 apprentis dans différents secteurs, ainsi que des stagiaires HES. L’établissement occupe aussi de jeunes gens en provenance de différentes structures de réinsertion, afin de les soutenir et les encourager dans une intégration professionnelle. 247

Des prestations de qualité Si les soins traditionnels dispensés dans tous les EMS sont proposés ici, tout est également entrepris, pour offrir de multiples moments de détente aux résidents. La liste des animations est sans cesse renouvelée pour qu’ils s’adonnent tantôt à la peinture, à la coupe des légumes pour la soupe, à des travaux manuels de tout ordre ou encore à la lecture du journal, moment important pour ne pas perdre le lien avec la vie extérieure. Des sorties au village s’organisent également régulièrement tout comme la balade qui mène les résidents au plus près des chevaux, dans un centre équestre voisin. Un instant de détente qu’ils sont nombreux à apprécier. Par ailleurs, pour ceux qui le souhaitent, chaque jour une messe est donnée au cœur de l’institution. La coquetterie n’est pas en reste puisque le coiffeur ou encore les ateliers bien-être et pose de vernis sont également à l’honneur. Côté restauration, l’EMS mise sur la simplicité sans renier la qualité en proposant de « bons petits plats » qui font le bonheur de leurs hôtes. Une photo pour l’éternité Vanessa Miano, responsable du service animation, et sa collègue Mélina Tornay, ne manquent pas d’idées pour animer les journées. Depuis quelque temps déjà, elles avaient en tête un projet qui a vu le jour courant septembre 2021 et qui a offert, aux résidents, l’occasion d’être immortalisés. Elles ont ainsi sélectionné un

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photographe, Samuel Devantéry, spécialement intéressé par leur démarche, qui a apporté son expérience et réalisé les portraits des résidents. Les participants ont échangé un peu de leurs vécus, de leurs histoires, avec le photographe. Pour ce faire, chaque service s’est impliqué dans ce projet. Une autre manière de fédérer les équipes et d’apporter de la joie, comme l’apprécie le directeur de l’établissement. Ainsi, chaque pensionnaire a bénéficié d’aide pour se mettre sur son trente et un, être coiffé, puis conduit au studio installé dans l’EMS pour l’occasion. Ce projet a permis, non seulement de réaliser des clichés noir/blanc uniques, mais également d’interpeller les hôtes, de leur faire partager leur expérience et au final, de passer un moment agréable, ludique et unique.

Une nouvelle résidence va voir le jour Retardée à cause de la pandémie, la construction d’un nouveau bâtiment est aujourd’hui de nouveau d’actualité puisque le début des travaux est prévu pour février 2022. Face à l’EMS actuel, sur un terrain appartenant à la Fondation, un petit immeuble va être construit en structure béton avec des modules en bois sur le dessus. Pour répondre à la demande de logements encadrés, il a été décidé de créer ce nouveau lieu de vie afin de proposer des appartements et des chambres protégés. Pensés pour être adaptés en fonction des besoins, tous seront modulables et se transformeront en plusieurs chambres si besoin. Les 2 bâtiments seront reliés par une passerelle sécurisée au-dessus de la route. Ainsi, les résidents et le personnel pourront aisément rejoindre l’EMS Jean-Paul. Sur le toit de l’édifice, deux grands jardins permettront de prendre du bon temps et de profiter de la beauté du paysage environnant. Si l’offre proposée reste identique à celle existante pour les studios de la Résidence Béthania, une grande nouveauté va venir enrichir ce nouveau lieu de vie. En effet, la Fondation a pour ambition de créer des espaces au cœur de l’immeuble qui

pourront accueillir un CMS, une coiffeuse ou encore un podologue pour ne citer que ces exemples. Ce projet pourra recevoir un maximum de 25 nouveaux résidents. Si la demande devait dépasser ces objectifs, alors une deuxième aile serait construite pour y pallier.

EMS Résidence Jean-Paul

Rue des Artisans 9 • CH-1908 Riddes Tél. +41 27 305 15 40 bienvenue@fst-aa.ch

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A la découverte d’une philosophie de vie plus saine L’ayurvéda aussi défini comme « la médecine traditionnelle indienne » est le système de soins le plus ancien au monde et aussi l’un des plus complets ! Elsje Natural Healing Center basé à Haute-Nendaz vous emmène à la découverte d’un mode vie différent qui place le corps et l’esprit au cœur de toutes les préoccupations. Bien Vivre est allé à la rencontre d’Eslje Verfaillie praticienne expérimentée et reconnue qui vous accompagne et vous guide avec un programme personnalisé et adapté à vos besoins, votre mode de vie, votre sensibilité. Plus qu’une passion c’est un art de vivre qu’elle nous fait découvrir !

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variées telles que le yoga, la méditation, la désintoxication ou encore les massages, les conseils, le rééquilibrage alimentaire... avec une approche personnalisée et un accompagnement sur-mesure en s’adaptant aux besoins de chaque individu qui est unique.

Un parcours jonché de découvertes Praticienne pluridisciplinaire au bénéfice de plus de 35 ans d’expérience en Belgique et en Suisse, Elsje Verfaillie développe depuis son plus jeune âge une philosophie de vie basée sur le bienêtre, la vitalité et la sérénité. Un corps sain dans un esprit sain, telle est la doctrine qui accompagne au quotidien cette passionnée qui après s’être spécialisée dans le yoga, l’ayurveda, la macrobiotique, les soins du corps pour les personnes qui ont le cancer et soins du visage du Dr Hauschka, a continué à explorer les liens de la relation entre esprit-corps et environnement, les traditions de guérison/prévention ou encore en étudiant avec de nombreux maîtres partout dans le monde. Un parcours aussi marqué par la destinée avec la rencontre de son mari Sivakumar, indien d’origine et fervent pratiquant de la vie spirituelle indienne qui partage les mêmes valeurs et intervient de façon ponctuelle dans les activités d’Elsje Natural Healing Center en apportant son aide et ses compétences.

Au service des autres Faire découvrir aux autres un mode et un art de vivre différent avec une approche logique et efficace de l’esprit et du corps pour être en harmonie avec soi-même, les autres et son environnement dans le but d’aider les personnes à explorer et résoudre des problèmes, à trouver la clarté, la paix ou tout simplement à se sentir mieux dans son corps est la volonté première d’Elsje. Elle partage ses connaissances et son savoir-faire des soins ayurvédiques à travers des méthodes riches et

Des prestations sur-mesure Besoin, envie d’un petit moment de détente, d’une journée entière, de quelques jours de cure ou de retraite, Elsje s’adapte et vous propose de nombreuses variantes. Des cours de yoga donnés à son domicile en individuel ou pour des groupes allant jusqu’à 4 personnes ou au Nen’d Spirit, un centre de fitness et wellness situé au cœur de la station pour des cours collectifs ; des massages (abhyangha, shirodhare, basti, udwarthana,...) ou des soins Dr Hauschka, Elsje Natural Healing Center propose aussi des retraites qui s’adressent aux personnes ayant besoin d’une expérience de bien-être discrète et plus adaptée à leurs besoins. Retraites privées de désintoxication, de yoga, encore de méditation, elles sont toutes conçues pour offrir un moment inoubliable. Des cures de trois jours à minima pour des grands ou petits groupes avec un programme personnalisé qui offre de multiples possibilités de configuration. Envie d’une escapade en pleine nature, en été ou en hiver, ou plus cocooning dans un chalet élégant et plein de charme, toutes les options sont envisageables. L’alimentation est un élément essentiel dans notre mode de vie et notre relation avec la nourriture a le pouvoir de transformer notre corps et notre esprit. Un concept qu’Elsje met en pratique à travers plusieurs offres de désintoxication et de jeunes qui offrent nombre d’avantages comme le repos du système digestif, de booster son système immunitaire... ou encore de conseils pour réapprendre à manger correctement. Elle propose ainsi pendant ses retraites des plats végétariens ou végétaliens conçus avec des produits biologiques de qualité et sains. Pour aller encore plus loin dans la découverte Elsje organise également des voyages en Inde pour de petits groupes avec un circuit découverte dans le sud ou le nord du pays avec pour finir en beauté, une semaine de soins dans un centre d’Ayurveda.

Chemin de Dzelon 19 • CH-1997 Haute-Nendaz Tél. +41 79 194 83 92 • elsjehealinghands@evres.ch

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CENTRE VALAISAN DE PERFECTIONNEMENT CONTINU

Un centre qui ne cesse de prendre de l’ampleur Travaillant depuis plusieurs années sur le développement digital de ses formations, le Centre Valaisan de Perfectionnement Continu (CVPC) a su s’adapter rapidement durant la pandémie. Ayant réussi, sans encombre, ce passage en urgence à des méthodes de travail novatrices, il renoue aujourd’hui avec le présentiel tout en gardant une dose de digital. C’est ce que l’on appelle le « blended learning ». Reconnu pour la qualité de ses formations qui répondent aux besoins des entreprises, du collaborateur au top manager, il dispense des cours en sciences du management. Ainsi pour la gestion d’entreprise, la gestion d’équipe, le marketing, les ressources humaines, la comptabilité… d’une « simple » mise à jour à un diplôme fédéral, différents paliers de perfectionnement sont à la carte.

Team CVPC.

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Plus de 50 ans d’histoire Le CVPC est une association à but non lucratif fondée en 1969 par la jeune Chambre économique valaisanne. L’idée d’origine était d’offrir des formations aux Valaisans, trop longtemps contraints de sortir du canton pour y avoir accès. Dans cette optique, il s’est également développé dans le Chablais en ouvrant, aujourd’hui, la plupart de ses Simon Franzen. sessions de cours à SaintMaurice. Le CVPC bénéficie du label EDUQUA, Certificat suisse de qualité pour les institutions de formation continue. De plus, toutes les formations sont reconnues par l’Etat et les associations professionnelles.

Avoir un temps d’avance A son arrivé à la direction du CVPC en 2017, Simon Franzen a développé les méthodes de formation alors proposées en installant le blended learning, une solution alliant l’apprentissage en ligne et la formation classique. Une initiative visionnaire qui a spécialement été mise à l’épreuve durant la pandémie et qui a non seulement permis au centre de s’adapter dans l’urgence mais également d’affiner ses solutions digitales. Aujourd’hui, cette méthodologie, encore au stade d’expérience positive il y a quelques mois, est rentrée dans les mœurs. Pour cette raison, le CVPC l’envisage dorénavant comme faisant partie de l’enseignement de demain et propose plusieurs formations qui y sont adaptées. Si le présentiel est redevenu de mise, il n’en reste pas moins que le centre complète ces programmes avec des solutions à distance répondant ainsi à une attente des participants et des entreprises qui trouvent dans le blended learning de nombreux avantages comme la possibilité d’apprendre de manière plus flexible sans pour autant perdre en qualité. Les atouts du blended learning Pour impliquer plus encore chaque participant, de nouvelles méthodologies consistant à créer de plus en plus de lien avec la pratique sont mises en place pour les formations du CVPC. Ainsi, le blended learning permet à chacun d’être plus impliqué, puisqu’en amont des rencontres, un premier travail a été réalisé via une plateforme e-learning. Les sujets approchés en cours ayant déjà fait l’objet de recherches, d’interrogations 253

et de reflexions l’échange s’en trouve enrichi et beaucoup plus constructif. Cette solution est également très intéressante pour le formateur qui peut fournir des clés adaptées aux besoins et attentes de chaque participant. En revisitant ainsi les apprentissages traditionnels, l’accompagnement est renforcé, les sujets approfondis, les échanges favorisés et les résultats éloquents. Les offres de formation Le CVPC propose des formations qui couvrent l’ensemble du domaine des sciences du management avec des matières comme la gestion d’entreprise, la gestion d’équipe, la vente, le marketing, la gestion, le droit, l’informatique, le tourisme, le secrétariat et l’administration, la comptabilité et la gestion financière ou encore le

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développement personnel. On distingue trois grands groupes de formations à même de répondre à différents types de besoins. Il y a d’abord les formations dites certifiantes qui aboutissent à l’obtention d’un Certificat, d’un Brevet ou d’un Diplôme. On trouve également des séminaires qui sont des formations de courte durée, sur un ou deux jours/soirées, et qui permettent aux participants de mettre à jour leurs connaissances sur différentes thématiques. Environ 70 sont proposés par année. Pour finir, le CVPC propose les formations en entreprise sur-mesure qui sont élaborées en fonction des besoins et des objectifs de chacune. De plus, elles sont adaptées à la réalité professionnelle des participants et centrées sur une mise en pratique immédiate, renforcée grâce au développement de solutions en blended

learning. Une prestation de plus en plus sollicitée par les chefs d’entreprise pour le développement de leurs PME. Des formateurs aguerris Tous les intervenants du CVPC sont des praticiens de la matière enseignée. Pour tous, les critères recherchés sont les mêmes : l’expérience, le sérieux, l’engagement, les compétences pédagogiques et l’adhésion aux valeurs du Centre. Cette sélection minutieuse vise à garantir la qualité et le succès des formations. Il s’agit vraiment de trouver le meilleur accompagnateur pour les étudiants. A ce jour, le CVPC compte quelques 120 enseignants, intervenant autant à Sion qu’à St-Maurice, qui permettent à l’association de bénéficier d’un taux de satisfaction des participants de 96%.

L’association AGIR L’association AGIR regroupe les 5 plus grands centres de formation continue installés en Romandie. Le but de cette entité est de regrouper les forces en présence et d’en faire des partenaires et non des concurrents. Simon Franzen en est le président et réunit régulièrement les dirigeants de chaque centre afin de travailler de concert sur la mise en place de nouvelles formations ou de diplômes inexistants jusqu’alors comme le diplôme fédéral en ressources humaines ou encore le brevet fédéral de spécialiste de la migration. En chapeautant l’ensemble des prestations proposées par chacun, la force de ces centres s’en trouve renforcée tout comme la qualité des diplômes obtenus.

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Zoom sur le Certificat de Généraliste en communication et marketing, développé avec les nouvelles tendances et méthodologies de formation

Une formation, deux certificats La formation de Généraliste en communication et marketing inclut la formation préparant au certificat MarKom. Au total, elle se déroule sur une durée de 12 mois. Ainsi, en une année, vous accédez à deux certificats reconnus et des compétences à la pointe dans le domaine de la communication et du marketing. Objectif Cette formation est destinée à toutes les personnes désireuses de développer des compétences en communication et marketing en intégrant les aspects stratégiques liés au marché et à l’environnement des entreprises. Elle ouvre également l’accès aux tendances et nouveautés du marketing. Leur application donne aux entreprises les moyens supplémentaires pour se différencier, se positionner et affirmer leur avantage compétitif. Pourquoi suivre cette formation ? • Enseignée par des experts du « terrain » pour acquérir des compétences pratiques • Dispensée en blended learning grâce à l’intégration de méthodologies d’apprentissage innovantes • Donne également l’accès au certificat MarKom (certificat intermédiaire) • Flexible et enrichissante • Sur une année seulement

Prérequis • Etre âgé de 18 ans le jour de l’examen MarKom Certificat MarKom (niveau 1) Contenus : • Marketing • Communication commerciale • Communication d’entreprise / relations publiques (RP) • Vente et distribution • Economie politique • Economie d’entreprise • Droit • Applications numériques Certificat de Généraliste en communication et marketing (niveau 2) • Approfondissement des connaissances en marketing, communication commerciale, Communication d’entreprise / relations publiques (RP) • Marketing digital • Base de données • Création de médias visuels • Expérience client • Neuromarketing Pour toutes informations : CVPC : 027 346 59 79 ou www.cvpc.ch

CVPC

Chemin de St-Hubert 2 • Case postale 259 CH-1951 Sion Tél. +41 27 346 59 79 info@cvpc.ch • www.cvpc.ch

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« Les investissements d’aujourd’hui sont les profits de demain et les emplois d’après-demain. » - Helmut Schmidt

Centre Valaisan de Perfectionnement Continu

Tél. Sion : 027 346 59 79

www.cvpc.ch

Tél. St-Maurice : 024 471 63 22

CAMPUS EPTM

Un centre de formation basé sur l’excellence de ses enseignements et la modernité de ses infrastructures Le Campus regroupe trois sites de formation sous une même enseigne et représente grâce à ses récents travaux d’aménagement l’un des pôles de formation technique les plus importants du canton. Entre garanties de qualité d’enseignement, certifications et axe de développement digital le Campus EPTM représente aujourd’hui un modèle de centre proposant l’enseignement de 30 métiers. Son directeur, Bernard Dayer, nous a présenté toutes les options que propose le complexe et a partagé avec nous les nouvelles ambitions du Campus pour le futur.

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Bernard Dayer Directeur du Campus EPTM.

Les typologies, les secteurs de formations répartis sur 3 sites En 2019, trois sites de formation professionnelle technique et chimique fusionnent pour former le Campus EPTM : le site central, l’EPTM, l’école professionnelle technique et des métiers à Sion, l’EPIC, l’école professionnelle intercantonale de la chimie à Monthey et le CFTI, le centre de formation en technologie industrielle à Chippis. Le Campus propose des formations pour trente professions sous différents formats d’apprentissage : formation duale, formation en école de métiers et formation pratique. La maturité professionnelle technique, architecture et sciences de la vie peut être également suivie sur le site de Sion, soit en option « intégrée » (durant l’apprentissage), soit pendant une année à « plein-temps » (post CFC, à la suite de l’apprentissage). Les thèmes proposés dans les différentes professions sont vastes et permettent à chaque apprenti et étudiant d’opter pour l’orientation qui lui correspond spécifiquement. Sont ainsi représentés les secteurs de la mécanique générale, l’automatique, l’électronique, l’informatique, la médiamatique, le dessin et la construction, mais aussi l’électricité, la mécanique automobile, la carrosserie, le transport routier, les remontées mécaniques, la chimie, la pharma et la biotechnologie. Autant de métiers enseignés chaque semaine par 240 professionnels aux 1800 apprentis dont 1300 en dual et 500 à plein temps ainsi qu’aux 2000 en cours interentreprises. De plus, 2500 apprentis suivent des cours de Sport-Prévention-Santé dans les 6 salles de gym du Campus EPTM. Au-delà de l’offre variée de formations, le Campus garantit un haut niveau de qualité en termes de structures et de certifications. Des investissements et des certifications pour des formations locales de qualité Sous la direction générale de Bernard Dayer, quatre chefs de sections assurent le bon fonctionnement des trois sites : Olivier Walther, Patrick Rausis, Patrick Genoud et Fabrice DonnetMonay. La priorité de cette équipe de direction est de proposer une qualité d’enseignement optimum. Pour répondre à cette volonté, des travaux d’extension et de transformation sur près de 8000 mètres carrés ont été entrepris pendant 3 ans de

2016 à 2019 sur le site de l’EPTM à Sion. Ainsi, vingt-trois nouvelles salles de classe, deux laboratoires, un restaurant scolaire, quatre salles des maîtres et de matériel et onze ateliers ont été réalisés. Cette extension a permis de trouver une solution durable au problème de locaux pour dispenser les cours théoriques, pratiques 259

et les cours interentreprises (CIE) des métiers de l’industrie et de la technique. De plus, un projet de construction intégral est en cours à Monthey pour rassembler les apprentis répartis actuellement dans différents bâtiments. Un projet de construction est aussi en cours à Sierre pour donner la possibilité aux apprentis de cette région de travailler dans des locaux modernes et à proximité des autres institutions de formation et du monde du travail. Concernant la qualité de fonctionnement et des formations, le Campus a obtenu plusieurs certifications. Avec ISO 9001, l’EPTM confirme son engagement constant à fournir le meilleur service de formation à ses apprentis et ses étudiants tout en améliorant de manière continue leur efficience et leur mise à jour. Des audits internes et des contrôles sont effectués pour mesurer et remettre en question si nécessaire les process ou les organisations. La norme ISO 14001, garantit l’engagement du Campus envers la planète, mais également les équipes, leurs conditions de travail et leur épanouissement professionnel. Avec le label Valais Excellence, l’équipe de direction du Campus s’inscrit dans une démarche citoyenne à l’égard du Valais et de ses habitants reposant sur 5 valeurs centrales : l’excellence, l’humain, l’action, le bien-être et l’authenticité. Engagé dans la qualité de ses formations, sur une remise en question continue de son organisation, mais également localement, le complexe s’investit dans la promotion des métiers techniques et chimiques auprès des futures générations de professionnels. Un engagement fort pour promouvoir les métiers de la technique et de la chimie Plus que jamais, il est nécessaire aujourd’hui d’être présent dans les manifestations permettant de communiquer sur les métiers de la technique et de la chimie. En participant au salon des métiers, tous les deux ans au mois de février, les apprentis et les étudiants du Campus EPTM exposent des travaux pratiques réalisés sur les différents sites pour mettre en avant leur enseignement et les moyens dont ils disposent pour la mise en pratique de leur acquis. Pour les plus jeunes générations encore indécises sur leur orientation profession260

nelle, il est possible de participer à des stages de découvertes organisées par le Campus EPTM dans ses infrastructures. Les portes ouvertes qui ont lieu tous les mois de novembre sont également un rendez-vous très important pour lequel l’ensemble des apprentis et des étudiants ainsi que toutes les équipes de la direction, de l’administration, de la technique et d’enseignants, se mobilisent afin de présenter les formations et les infrastructures. Pour abonder dans ce sens et forte de son expérience en tant que modèle de centre de formation, l’équipe de direction souhaite inscrire ses trois sites dans l’avenir et devenir précurseurs face aux challenges de la digitalisation. C’est pour cette raison que Bernard Dayer et son équipe ont récemment investi dans une mini usine de production 4.0, projet pilote dans les futurs plans de formation.

CAMPUS EPTM - Ecole professionnelle technique et des métiers Chemin Saint-Hubert 2 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 606 45 30 contact@eptm.ch • eptm.ch

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INTERVIEW

NICOLAS WEBER

HEIG-VD

Des formations qui rencontrent un grand succès Professeur HES, Nicolas Weber est directeur de l’Institut de Génie Thermique de la Haute Ecole d’ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud (HEIG-VD) et membre de la Direction du Swiss Welding Institut (Institut Suisse de la Soudure). Avec ses équipes, il a mis au point des formations à destination des professionnels pour répondre aux attentes et besoins face aux défis énergétiques.

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Certificate of Advanced Studies HES-SO (CAS)

OPTIMISATION ÉNERGÉTIQUE DANS L’INDUSTRIE ET LES ENTREPRISES www.optimisation-energetique.ch www.postformation.ch

Qui est concerné par vos propositions de formation continue avec un CAS à la clé ? Plusieurs options sont proposées en fonction des besoins des secteurs concernés. Dans tous les cas, elles s’adressent à des ingénieurs ou collaborateurs spécialisés. Les sociétés sont en demande devant les énormes défis énergétiques qui nous attendent et ceux qui sont déjà à notre porte. Nous savons que pour l’industrie, le 100% renouvelable n’est pas encore à l’ordre du jour raison pour laquelle lors de ces formations nous abordons les solutions pour optimiser la production énergétique. Quel est le déroulement des formations ? Devant le succès rencontré autour du thème, « optimisation énergétique », à destination de l’industrie et des entreprises, la 3e session s’est terminée en mai 2021, une 4e session est en cours de planification. Les énergies thermiques et électriques sont abordées avec des solutions pour améliorer les systèmes et augmenter l’efficacité énergétique. Ces cours sont donnés par des enseignants de l’HEIG ou des professionnels de ces secteurs. Entre 12 et 17 personnes sont présentes les vendredis et samedis matin durant 16 semaines à l’HEIG d’Yverdonles-Bains. Au final, pour obtenir leur diplôme CAS, chacun présente un travail de certificat qu’il aura élaboré en 122 h et le défend devant un comité d’experts. Quels thèmes seront abordés ? Concernant les formations continues couronnées d’un CAS (certificat d’études avancées), deux sessions sont programmées, « Optimisation énergétique » et « Chauffage à distance ». Pour cette dernière, les aléas sont nombreux devant leur prolifération. Installé un tel système dans un village ou une ville est radicalement différent. Les points abordés traiteront tout autant des études de terrain, du tracé du réseau, du prix du kWh que du marketing et de l’exploitation. La température de l’eau, nécessaire au fonctionnement, sera, également, à l’étude. Pour donner un exemple, dans une ville comme

Genève elle peut atteindre 120° alors que dans un nouveau quartier au cœur d’un petit village, elle tourne aux alentours de 70° pour le même résultat tant pour le chauffage que l’eau chaude. Le réseau anergie, soit un réseau à basse température qui alimente l’évaporateur d’une pompe à chaleur, sera également au cœur des discussions. Pour tous ces cas de figure, nous débâtons du choix de la production de chaleur, de l’utilisation en fonction des saisons et de la régulation du réseau. Ceci est aussi passionnant que vaste. La formation se terminera en février 2022 et une 2e session est en cours de planification. Les personnes intéressées trouveront les informations sur le site heig-vd.ch En dehors des formations avec CAS, que proposez-vous ? Nous avons une proposition autour d’une formation d’auditeurs énergétiques sur les procédés industriels afin d’optimiser leurs installations. Des propositions sont fournies en fonction des besoins de chacun qui sont souvent différents. Des ateliers sont plus spécifiquement adaptés en fonction du secteur d’activité de l’entrepreneur avec par exemple la pharma ou encore l’agro-alimentaire. Durant 2 à 3 jours, les personnes en formation débattent avec des professionnels compétents dans ces domaines et secteurs. Devant le succès et l’intérêt, nous renouvelons ces ateliers en 2022, le programme est consultable sur notre site.

Haute Ecole d’Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud

Route de Cheseaux 1 • Case postale 521 CH-1401 Yverdon-les-Bains Tél. +41 24 557 63 30 heig-vd.ch

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Avenue des Sports 20 CH-1401 Yverdon-les-Bains Tél. +41 24 557 75 94 igt@heig-vd.ch www.igt.heig-vd.ch

Recherches et formations autour des énergies Unité de recherche de la Haute Ecole d’Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud (HEIG-VD), l’Institut de Génie Thermique (IGT) fait partie du département des Technologies Industrielles (TIN). Créé en 1999, il compte une trentaine de collaborateurs et regroupe aujourd’hui 3 groupes thématiques de compétences travaillant en étroite relation avec l’économie dans de nombreux domaines de l’énergétique industrielle et du bâtiment. Sa mission : participer à la formation d’ingénieurs performants et répondre aux besoins en efficience énergétique des entreprises.

Stand d’essai pour échange de chaleur/vapeur.

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Développeur de solutions industrielles La Recherche appliquée fait partie des principales missions de l’IGT. Travaillant en collaboration avec les industries, les instituts de recherche, les Hautes Ecoles d’Ingénieurs (HES et EPF), les associations, les administrations et les collectivités publiques, il œuvre au quotidien à la création de solutions performantes et respectueuses de l’environnement dans de nombreux domaines de l’énergétique industrielle et du bâtiment, des domaines représentés par trois groupes thématiques de compétences, soit : énergétique du bâtiment et solaire thermique, bio-énergies et thermique industrielle. Une mission formatrice Une autre part importante de l’activité de l’Institut de Génie Thermique consiste en des tâches d’enseignement. Actif dans la formation des futurs ingénieurs dans le cadre des formations Bachelor et Master proposée par le HEIG-VD, il propose également des postformations MAS et CAS dans le domaine de la physique et de l’énergétique du bâtiment, des écobilans ou de la thermique industrielle, des formations destinées aux ingénieurs et collaborateurs techniques désirant parfaire leurs connaissances.

Les formations de l’IGT Grâce à son centre de compétences en optimisation énergétique, toujours en mouvement pour être au fait des évolutions scientifiques, l’IGT propose des formations comme le CAS en optimisation énergétique dans les industries et les entreprises ou encore le CAS CAD (chauffage à distance) de même que des ateliers pour auditeurs. « Des formations destinées notamment à des ingénieurs souhaitant donner une nouvelle orientation à leur carrière dans le cadre de nouvelles lois sur l’énergie aux exigences particulièrement strictes », explique Nicolas Weber, directeur de l’IGT. Les grands défis énergétiques Aujourd’hui, l’Institut travaille sur trois grands défis énergétiques. Premièrement, la bioénergie, à savoir la biomasse comme combustible, la méthanisation de la biomasse. Deuxièmement, la physique du bâtiment et l’énergie solaire, comprenant les aspects des nouveaux matériaux isolants, l’écoconstruction, l’amélioration de l’utilisation des panneaux solaires et la question des rénovations. Troisièmement, la thermique industrielle ou l’optimisation énergétique pour produire les mêmes quantités tout en diminuant la consommation de combustibles.

Laboratoire pour la caractérisation du combustible biomasse.

Stand d’essai pour les pompes à chaleur eau/eau.

N. Weber (à gauche), directeur de l’IGT et responsable du laboratoire des Processus Thermiques et X. Murdter devant la chaudière à vapeur.

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SWI – Swiss Welding Institute

Rue du Nord 3 • CH-1400 Yverdon-les-Bains Tél. +41 24 557 73 90 Swi-info@swi.ch • www.swi.ch

Un centre unique en Suisse Centre de formation théorique et pratique certifié par l’Institut International de la Soudure, l’Institut Suisse de Soudure (SWI) assume également des prestations d’expertise, d’ingénierie, de certification et de conseils. Avec plus de 7000 heures de formations pratiques dispensées en moyenne par an et plus de 150 certificats de qualification de soudeurs attribués par an, il participe activement à améliorer la qualité des produits des entreprises, leur sécurité mais aussi leur productivité.

Soudage TIG. © SWI

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Une fréquentation crescendo Créé en 2002, l’Institut Suisse de Soudure (SWI) est le fruit d’une volonté commune, celle de la Haute Ecole d’Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud (HEIG-VD) et de l’Association suisse d’inspection technique (ASIT) pour doter la Suisse d’un pôle à l’instar de pays comme la France, l’Allemagne ou encore le Maroc dans un contexte de durcissement des exigences qualitatives dans le domaine de la soudure. Son objectif relevé est l’acquisition et le transfert de connaissances dans cet environnement au service du développement de la qualité et de la sécurité des assemblages soudés en Suisse. Forte de sa notoriété, l’Institut accueille toujours plus de personnes qui viennent ici pour se préparer à demain et maintenir leur niveau de compétences. De nombreuses formations reconnues à l’international Centre de formation et de certification reconnu en Suisse, le SWI offre une large gamme de formations. Au niveau théorique, il propose quatre niveaux de diplômes internationaux : Ingénieur, Technologue, Spécialiste et Praticien en soudage. A cela s’ajoutent des formations pratiques et certifications de types TIG, MMA et MAG sur l’ensemble des matériaux (acier, inox, aluminium, titane) qui permettent aux participants d’obtenir un certificat de soudeur ISO 9606 valable à l’international.

Technopôle de Sainte-Croix. © SWI

Poste de travail de brasage électronique. © SWI

Recherche des paramètres de soudage Kovar-Cuivre en TIG semi-automatique de prototypes sur un positionneur/vireur du SWI.

Soudage TIG semiautomatique sur positionneur/vireur, dans la boîte à gants en atmosphère d’argon (O2 < 15 ppm) du SWI.

Coupe macrographique d’une soudure. © SWI

Des compétences uniques en Suisse Le SWI fait partie des sept instituts en Europe, et est le seul en Suisse, à offrir des formations dans le brasage électronique. Basé au Technopôle de Sainte-Croix, il est accrédité par l’ESA, l’agence spatiale européenne. Un gage d’excellence comme l’atteste Nicolas Weber, directeur de SWI, « le domaine spatial est le plus terrible en matière d’exigence ». Le centre permet aux entreprises nationales actives dans le spatial de faire certifier leurs collaborateurs sans avoir à les envoyer à l’étranger. D’autres secteurs comme l’aéronautique et le Medtech profitent également de ces formations. Pour aller plus loin, le SWI a ouvert un centre de compétence de soudage haute exigence, un lieu unique en Suisse, qui fait partie des quatre référencés en Europe. Il propose des formations pratiques et théoriques dans le soudage de haute fiabilité présent entre autres dans le spatial et autres activités de pointe. Un atout pour les entreprises locales Institut indépendant, le SWI offre aussi des prestations d’expertise et des mandats d’assistance auprès des entreprises. A travers des projets de Recherche appliquée et développement (R&D), il leur offre la possibilité d’acquérir et de développer de nouvelles compétences dans le domaine du soudage et des techniques connexes. Il participe ainsi largement à l’amélioration de la productivité de celle-ci en mettant en place des systèmes de qualité. Pour assurer ses activités et toujours être à la pointe, le SWI a fait l’acquisition de matériels de noyau d’assemblage, rares en Suisse, tels que laser, brasage sous-vide et soudage TIG sous atmosphère contrôlé. 267

VATEL SWITZERLAND : HOTEL & TOURISM BUSINESS SCHOOL

Nouvelle reconnaissance, nouveau diplôme, plus rien n’arrête l’école Vatel Switzerland Dans un pays réputé pour sa tradition hôtelière, le campus de Vatel Switzerland réunit, à Martigny, au cœur des Alpes suisses, un hôtel 4 étoiles supérieur, un restaurant et un centre de congrès qui accueillent, entre autres, une clientèle d’affaires. Cet établissement, dont la renommée n’est plus à faire, prend un nouveau cap en devenant la première école de management hôtelier valaisanne à obtenir la reconnaissance de ses filières « Ecole supérieure », un atout supplémentaire pour celles et ceux qui y font leurs études et peuvent, ainsi y obtenir un nouveau diplôme.

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Une reconnaissance nationale L’école Vatel Switzerland, installée à Martigny depuis 2010, membre du groupe éponyme, riche de 55 campus dans 31 pays, est devenue, en juillet 2021, le premier établissement en formation hôtelière, en Valais, à obtenir la reconnaissance de ses filières anglophones et francophones, « Ecole supérieure ». Un atout supplémentaire pour la formation Vatel reconnue pour son système d’apprentissage à mi-chemin entre la théorie et la pratique qui offre une polyvalence fortement recherchée par les professionnels. Grâce à cette nouvelle reconnaissance, les élèves peuvent, dorénavant, obtenir, en cas de succès, le titre de « Hôtelier(ère) - Restaurateur (trice) diplômé(e) ES ».

Les deux filières proposées Vatel Switzerland est la seconde école supérieure en Suisse romande et la septième en Suisse à proposer deux filières : La filière professionnelle, qui dure deux ans, s’adresse avant tout aux étudiants, disposant d’un CFC, qui souhaitent donner un nouvel élan à leur carrière dans le domaine de la gestion de l’hôtellerie et de la restauration. La filière généraliste, sur trois ans, ouverte aux étudiants disposant d’une maturité ou équivalent, est plus spécialement destinée à celles et ceux qui veulent se lancer dans une carrière internationale tournée vers les métiers de gestion dans l’hôtellerie et la restauration. Elle permet, par ailleurs, de poursuivre des études de MBA en Management Hôtelier International, en anglais, durant une année qui est suivie d’une préparation et défense de thèse de six mois. Cette filière est spécialement prisée par les étudiants qui souhaitent créer leur propre établissement ou travailler au sein du développement d’un grand groupe, par exemple.

Des stages à l’international Les étudiants sensibilisés dès la première année aux langues telles que l’anglais, l’espagnol ou encore le chinois, se préparent dès la deuxième année à effectuer un stage à l’international. Dans le cadre du programme, Marco Polo, ils ont également le choix de partir étudier toute une année dans une des 55 écoles du groupe. L’occasion de bénéficier d’une approche internationale et d’une ouverture sur le monde indispensable dans ce secteur d’activité.

VATEL SWITZERLAND

Hotel & Tourism Business School Rue Marconi 19 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 720 18 00 admissions@vatel.ch • www.vatel.ch

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ÉCOLE PROFESSIONNELLE ARTISANAT ET SERVICE COMMUNAUTAIRE (EPASC)

2021, sous la bannière du cinquantenaire Durant l’année scolaire 1970-1971, les premiers apprentis du domaine de l’artisanat occupent les locaux de l’Ecole Professionnelle de Martigny. En 2013, le conseil d’Etat décide de réorganiser les écoles professionnelles du Valais romand et rattache à l’Ecole Professionnelle de Martigny (EPM) le site de Châteauneuf naît alors l’Ecole Professionnelle « Artisanat et Service Communautaire » (EPASC) offrant des formations en modèle dual, dual-mixte et plein temps. Au total, quelques 1900 jeunes y sont, aujourd’hui, accueillis. On y trouve également des classes d’accueil, d’intégration et de transitions.

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Retour sur le 28 mai 1971 « ... Bienvenue à vous aussi, chers apprentis. Nous inaugurons aujourd’hui un corps de pierre dont vous serez l’âme. Semaine après semaine, année après année, vous insufflerez la vie à cette maison ; vous l’animerez de votre enthousiasme juvénile. Conscients que vous serez les acteurs principaux de tout ce qui s’y passera, parce que vous êtes les premiers responsables de votre formation, nous vous offrons notre collaboration... Ces souhaits de bienvenue nous les adressons, par vous, à tous les apprentis d’aujourd’hui et de demain qui se succéderont dans cette école. Cette maison est construite pour vous, elle est à vous... ». Ces quelques mots, empruntés au discours inaugural du 28 mai 1971 de l’Ecole Professionnelle de Martigny (EPM) par le directeur de l’époque M. Vital Darbellay, pourraient fort bien se glisser aujourd’hui encore dans une allocution de rentrée scolaire du directeur actuel M. Gérard Clivaz. 50 ans plus tard, la fonction de l’école professionnelle perdure : prodiguer sans relâche un savoir-faire professionnel adapté à son temps, léguer un savoirêtre social permettant d’apprivoiser une société en perpétuelle mutation, préparer de jeunes apprentis à devenir les adultes de demain... Un demi-siècle a passé depuis cette journée du 28 mai 1971, l’âme de cette journée continue de flotter sur l’EPASC qui demeure une école vivante, réactive, agrandie, à disposition de la jeunesse et prête à continuer sa mission avec force et abnégation. Qu’est-ce que l’EPASC ? L’EPASC est un établissement de formation professionnelle reparti géographiquement sur deux sites, Martigny et Châteauneuf. Il a comme objectifs principaux d’apporter, en collaboration étroite avec les entreprises formatrices, les connaissances théoriques et pratiques indispensables à l’apprentissage dans plus de 25 métiers ; d’offrir un grand choix professionnel dans des formations adaptées aux besoins de l’économie ; de collaborer avec les associations professionnelles dans l’organisation de formations continues en lien avec les métiers enseignés. En chiffre, cela se traduit par : MARTIGNY – EPASC ARTISANAT 1200 apprentis en formation ; 6 classes d’accueil, d’intégration et de transitions ; 20 métiers enseignés ; 100 enseignants.

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CHÂTEAUNEUF – EPASC SERVICE COMMUNAUTAIRE 700 apprentis en formation ; 3 classes d’accueil, d’intégration et de transitions ; 5 métiers enseignés ; 60 enseignants.

Les sections proposées ARTISANAT 23 métiers sont enseignés, dont 6 en AFP comme, par exemple, aide en technique du bâtiment et 17 pour les CFC comme carrossier-peintre ou menuisier. Les cours dispensés sont axés essentiellement, de manière individualisée, sur la pratique. Ils ont pour objectif d’initier les apprentis aux techniques fondamentales de leur profession ainsi que d’apporter aux professionnels qualifiés des compétences supplémentaires, tout en stimulant le développement de la personnalité et le sens des responsabilités. Ils accueillent, pour les cours interentreprises, ainsi que pour les cours de perfectionnement et de formation continues, les apprentis et les adultes des professions du bois.

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CULTURE GÉNÉRALE Il s’agit d’une section transversale qui touche tous les métiers enseignés à l’EPASC. La culture générale vise à préparer au mieux les apprentis pour leur vie professionnelle et privée future en les amenant à développer des capacités, des connaissances, des dispositions spécifiques afin de s’orienter au mieux dans la société actuelle. Elle tient compte de l’évolution de la société, des nouveaux médias et des nouveaux besoins. Elle se découpe ici en 2 branches, « société » qui comprend, entre autres, le droit et l’économie, et « langue et communication », où l’on réalise, parmi les différentes activités liées plus particulièrement à la pratique du français, des analyses de texte et des médias.

FILIÈRE AFP 6 métiers sont proposés en AFP. Peuvent y accéder celles et ceux, âgés de minimum 15 ans, qui ont accompli leur scolarité obligatoire et qui souhaitent se porter candidat à une place d’apprentissage pour une formation initiale de 2 ans. Selon sa durée et son contenu, cette dernière s’achève par l’obtention d’une attestation fédérale de formation professionnelle (AFP). Le/la titulaire peut, par la suite, passer à la formation professionnelle initiale de trois ou quatre ans avec CFC. SECTION SCAI Cette section propose une formation transitoire, avec des classes d’accueil et d’intégration, s’adressant à des jeunes de langues étrangères ou en réorientation professionnelle, hors scolarité obligatoire. L’EPASC accueille actuellement 300 personnes qui sont ici de leur propre choix. Les objectifs recherchés sont de permettre et faciliter l’intégration sociale de tous par des bases solides de la langue française et l’acquisition de compétences nécessaires à la scolarisation ou à une formation professionnelle. Plusieurs formules, en fonction des âges et des acquis, sont proposées avec pour but final que chacun puisse entrer dans le monde du travail et s’intégrer dans la société locale.

EPASC

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IMMOBILIER & AMÉNAGEMENTS

Un engagement au quotidien

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Connaissances et compétences : les atouts des membres de l’USPI Dans un univers trop peu encadré, faire appel à un professionnel et s’entourer des meilleures compétences en matière d’immobilier est primordial. Pour avoir l’assurance de parler à un spécialiste, au fait des lois et ayant une connaissance totale de son métier, choisir un membre de l’Union Suisse des Professionnels de l’Immobilier (USPI) Valais est gage de qualité et de confiance. Au-delà de ces atouts, l’association travaille sans relâche à valoriser le secteur en proposant des formations, en lançant des campagnes de communication et met tout œuvre pour informer régulièrement ses membres des nouvelles lois et autres. Pour parler de l’actualité de l’USPI, rencontre avec Fabrice Theytaz, son président. Fabrice Theytaz, président, Commission formation.

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Pourquoi est-il préférable de faire appel à un membre de l’USPI ? L’USPI est un label, un gage de qualité auquel adhère une centaine de régies immobilières actives dans le valais francophone, qui représentent quelques 400 emplois. Chacune a ses spécialités que l’on parle de gérance locative, vente de biens, l’administration de PPE ou expertise immobilière mais toutes ont le même point commun de maîtriser la bonne pratique du métier et d’avoir les connaissances qui entourent ce domaine d’activité en mutation constante. Parce qu’avoir ce bagage est primordial pour accompagner un client dans sa démarche, il est essentiel de faire appel à un professionnel car, malheureusement, le secteur est mal encadré et chacun peut devenir agent immobilier sans aucune compétence. Il est donc primordial d’être bien accompagné et éviter ainsi de faire parfois de mauvaises expériences.

Grégoire Crettaz, vice-présidence, Commission expertise et analyse.

Concernant votre site internet, que peut-on y trouver comme informations ? Il a été remis à jour et on peut facilement y trouver toute la liste de nos membres. De plus, chacun peut accéder à des informations utiles comme nos indicateurs immobiliers mis à jour 4 fois par an. Sont également disponibles, des modèles types de documents officiels comme les différents baux à loyer utiles à l’usage immobilier. Quels sont les intérêts d’être membre ? Ils sont nombreux ! Etre crédité du label USPI est un gage de confiance pour les clients puisque chacun de nos membres est au bénéfice de compétences acquises par le biais de brevets ou diplôme fédéraux et sont aux bénéfices d’années d’expériences. Au quotidien, nous offrons une veille de l’information immobilière et des actions politiques. A titre d’exemple, durant la pandémie, nous avons été très actifs face à la problématique des loyers commerciaux. Nous avons défendu auprès des autorités les intérêts des bailleurs ainsi que ceux des locataires et au final obtenu que ces derniers bénéficient d’aides indirects qui

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Aucun algorithme ne remplace le regard de nos courtiers. Grâce à notre connaissance du marché local, nous valorisons votre bien et le vendons aux meilleures conditions. Toujours dans votre intérêt.

Kathy Berset, Commission marketing et communication.

Timothée Saumade, Commission standards et références.

Faites confiance à nos courtiers.

David Martignoni, Commission politique.

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Bettina Tschopp, Commission tourisme.

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ont assurément sauvées beaucoup de monde. Au-delà, être membre permet également de partager avec ses confrères et dans ce but, nous voulons renforcer les contacts entre les régies en montagne et celles de la plaine afin de les fédérer tout en densifiant, également, les contacts avec les autres USPI cantonales. Un autre projet concerne la mise en place d’une veille statistique, un observatoire de l’immobilier avec des indicateurs pertinents en faveur des professionnels, ce qui représentera une aide pour mieux appréhender encore le marché. LE LABEL DE QUALITÉ DES PROFESSIONNELS DE L’IMMOBILIER L’USPI Valais fixe à ses membres des exigences élevées en matière de formation et d’expérience professionnelle. La garantie pour vous d’un partenaire sérieux et d’un service irréprochable. Repérez ce label avant toutes transactions immobilières. AIGLE: Domicim SA ANZÈRE: Anzimob SA, Novagence Anzère SA CHAMPÉRY: Avanthay & Partners SA, MDK Immobilier SA CONTHEY: Benoît Dorsaz Immobilier Sàrl CRANS: Agence Immobilière Barras CRANS-MONTANA: A2 Concept SA, Agence Immobilière Moderne SA, Altitude Immobilier, Agence le Cristal SA, One Crans-Montana SA EVOLÈNE: Agence Evolèna Sàrl GRIMENTZ: Immobilia Grimentz GRIMISUAT: Agence Immobilière Michel Vuignier GRÔNE: Régie Vogel Sàrl HAUTENENDAZ: Inter-Agence, La Tour St-Martin SA, Martignoni Gérance Immobilière Sàrl LEYTRON: ADM Immobilier Sàrl LUTRY: Lea Rouvinez Expertises Immobilières MARTIGNY: READ conseil immobilier Sàrl, Fiducaire Duc-Sarrasin & Cie SA, Fiduciaire Dini & Chappot, Immo-Valais.ch SA, PMB Gérance Sàrl MONTANA: Montan’Agence MONTHEY: Comptoir Immobilier Chablais, Fondation l’Artisane Nouvelle, Rigolet SA, Künzle Fiduciaire et Gérance SA MORGINS: Agence Maytain Sàrl MURAZ (SIERRE): SZ Immobilier OVRONNAZ: Eurolocation et Immobilier, MC ImmoGérance Sàrl RIDDES LA TZOUMAZ: Carron Immoblier SA SIERRE: Agence Immobilière Martin Bagnoud SA, Comptoir Immobilier SA, E Immobilier, Theytaz immobilier SION: ACTIA Sàrl, Actis Immobilier SA, Alain Deslarzes Gérances SA, Algeco SA, Banque Cantonale du Valais, COM’IN Immobilier SA, Comptoir immobilier SA, CPVAL, DBI Dolorès Bruttin Immobilier Sàrl, Domicim SA, Fontannaz Immobilier, Gepimmo SA, Glassey André, Immo-Consultant SA, Immosion SA, Imvista SA, Mickaël Hofmann Immobilier Sàrl, Moser & Barras services immobiliers, Privera SA, RoduitBourban Immobilier & Gérances SA, Sovalco SA, Agence Imalp-Gérance ST-LUC: Afim Anniviers Fiduciaire & Immobilier SA ST-MAURICE: Drapel Immobilier Sàrl THYON: Thyon Immobilier Sàrl VERBIER: Agence Domus SA, Agence Eugster SA, Agence immobilière Bruchez & Gaillard SA, Besson Immobilier SA, Bureau Commercial Freddy Michaud SA, Guinnard Immobilier & Tourisme SA, Immobilière Midol-Monnet Verbier SA, VFP Immobilier VERCORIN: Bureau d’affaires touristiques VOLLÈGES: Abimmobilier VOUVRY: CGV Immobilier ZINAL: Agence Germann, Zinal-Chalets, Foti Immobilier Sàrl

USPI Valais Avenue Ritz 33 - CP 2108 - 1950 Sion 2 Nord - tél. 027 323 27 88 www.uspi-valais.ch – info@uspi-valais.ch

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Que mettez-vous en place pour valoriser le secteur ? Une campagne de communication est en cours pour mettre en avant l’aspect humain de nos métiers qui est primordial. La digitalisation prend de plus en plus de place. Certes, elle est nécessaire mais elle ne doit pas être fait au détriment du contact direct avec les clients. Comment peut-on estimer un bien à sa juste valeur, si on ne le voit pas ? c’est impossible ! L’analyse d’un bien, de ses contraintes légales et foncières ainsi que techniques sont autant d’éléments qui nécessitent au courtier d’être au bénéfice de compétences et qu’il s’agit d’une activité de terrain. Aucun programme informatique ne pourra détrôner l’œil et la compétence du courtier reconnu. Quelles formations proposez-vous et à qui s’adressent-elles ? A Lausanne, l’USPI Formation propose un panel de formations qui s’adressent autant à nos membres qu’à toutes les personnes désireuses de travailler dans l’immobilier. Depuis plus de 10 ans, 14 000 personnes ont suivi ces formations, en 2020, nous avons comptabilisé 2200 participants pour 111 cessions de formation menées par 170 experts. Ceci a permis à certains de se spécialiser plus particulièrement dans un domaine ou d’obtenir un brevet fédéral, la carte des propositions est large mais quoi qu’il en soit du choix de la formation, elle permet d’acquérir des savoirs, de se perfectionner ou d’avoir un premier bagage et de le faire évoluer avec le temps. Ce sont des formations reconnues et leur succès n’est pas un hasard mais la garantie d’une crédibilité autant auprès des employeurs que des clients. De plus, pour notre canton qui connaît deux approches différentes de l’immobilier entre la montagne et la plaine, des formations sur-mesure sont proposées et sont enseignées à Martigny, un atout non négligeable pour ceux qui les suivent.

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READ CONSEIL IMMOBILIER « Lire et comprendre les marchés immobiliers pour vous conseiller au mieux » Fondée en 2021, READ conseil immobilier est dirigée par Grégoire Crettaz, un professionnel expérimenté et passionné par son métier. Vice-président de l’USPI Valais et membre de plusieurs associations professionnelles, il a évolué notamment auprès de l’un des leaders mondiaux du conseil en immobilier et a su enrichir son parcours avec de nombreuses expériences pour devenir une référence dans son domaine. Avec une nouvelle vision de l’accompagnement immobilier, READ conseil immobilier propose un large panel de prestations dans les domaines du conseil et de l’expertise en matière d’immobilier. La société offre un conseil et un accompagnement sur-mesure, en Valais et en Suisse romande pour les particuliers, les collectivités publiques ou encore les acteurs professionnels et institutionnels. READ conseil immobilier garantit une approche indépendante en offrant des services de conseil et d’expertise de manière neutre et objective. Elle met tout en œuvre pour offrir à ses clients un service hautement qualitatif et développe continuellement ses compétences par le biais de formations et en suivant les évolutions et meilleures pratiques de la branche. Elle s’engage également à amener la plus grande transparence dans ses rapports en détaillant les hypothèses, les méthodes retenues et les sources d’informations. Ici, on retrouve une vraie relation de confiance entre l’entreprise et ses clients basée sur une approche où la personnalisation prend tout son sens.

Conseil immobilier : De l’analyse de marché au conseil stratégique, en passant par la médiation et l’arbitrage en cas de litiges, READ conseil immobilier construit sa démarche au travers d’un accompagnement personnalisé. Ses compétences et expériences lui permettent de mettre en perspective différents scénarios et d’en évaluer les risques et les opportunités. Chaque client étant unique avec des besoins spécifiques, la société mise sur la proposition de solutions sur-mesure permettant d’agir et décider sur la base d’informations pertinentes et robustes. Expertise immobilière : En s’appuyant sur les meilleures pratiques actuelles et sur une connaissance pointue des marchés régionaux, READ conseil immobilier établit des rapports d’évaluation détaillés mettant en exergue les hypothèses retenues. Sa large expérience et ses outils développés sur-mesure lui permettent de réaliser des expertises de tout type de biens tels que les terrains à bâtir, habitations, appartements, ou encore les immeubles (logements, administratifs, commerciaux, industriels), les hôtels-restaurants ainsi que les objets spéciaux (golfs, manèges, aérodromes...).

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THEYTAZ IMMOBILIER

Un passionné de l’immobilier à la pointe de la connaissance Nous sommes partis à la rencontre de Fabrice Theytaz, fondateur de l’entreprise du même nom qui propose un service complet dans l’accompagnement de la gestion de patrimoine immobilier. Entre conduite de travaux et gestion de PPE (propriété par étages), ce professionnel propose un panel de prestations rare dans une seule entité.

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Un parcours professionnel atypique Theytaz Immobilier, c’est avant tout un homme fort d’une expérience de plus de vingt ans dans l’immobilier. Dessinateur en bâtiment de formation, Fabrice Theytaz passe tout d’abord cinq ans dans un cabinet d’architecte pour en maîtriser toutes les compétences. Passionné par le domaine de la construction, il décide ensuite de passer du dessin à la réalité avec une expérience de plusieurs années dans une régie en tant que gérant technique où il apprend toutes les fonctions liées à la gestion d’immeubles. En 2009, il valide son brevet fédéral de gérance et devient administrateur de PPE. Conscient de la valeur ajoutée de l’association de ses expertises, il décide de créer sa propre structure en proposant un accompagnement global dans la gestion de patrimoine acquis : Theytaz Immobilier. Un panel d’expertises pour un service global Les deux services les plus importants de Theytaz immobilier sont la gestion de PPE et la direction de travaux. Grâce à cette dernière, acquise avec l’expérience de dessinateur en bâtiments, les deux compétences se complètent et donnent une valeur ajoutée importante aux conseils proposés aux clients dans la gestion de leur patrimoine immobilier. En effet, la direction de travaux apporte à la gestion de PPE une connaissance technique d’éventuels besoins en termes de planification de rénovation pour garantir le bon entretien d’un immeuble. Avec cette expertise Theytaz Immobilier propose une valeur ajoutée rare chez les administrateurs de PPE. A l’inverse la partie direction de travaux profite tout autant des services de l’administrateur de biens ayant conscience de tous les aspects à gérer par la suite. D’un côté comme de l’autre, le client profite d’un panel d’expertises rarement regroupées dans une seule entité. Un service personnalisé basé sur le savoir être Pour cet entrepreneur, le savoir-faire est nécessaire, mais le savoir être l’est tout autant. Dans son métier, la relation humaine est primordiale. Afin de gérer au mieux le patrimoine immobilier de ses clients, il établit une relation de confiance pour qu’ils se sentent accompagnés et conseillés tout au long de leur parcours d’investisseur. Il est également l’interlocuteur préférentiel et privilégié de l’ensemble des intervenants liés à son activité de gestion de PPE tels que les propriétaires, les

locataires, les entrepreneurs, les banquiers ou encore les services administratifs. Fabrice Theytaz nous confie que son métier est passionnant humainement tant la variété des interlocuteurs est importante. Véritable chef d’orchestre, il aime se coiffer de chacune de ses casquettes pour proposer un service optimum propre à toutes les parties représentées.

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Un engagement fort dans la formation et la veille professionnelle En parallèle de son activité professionnelle, Fabrice Theytaz est très impliqué dans la transmission de son savoir-faire auprès des nouvelles générations. Il enseigne régulièrement les métiers de l’immobilier à des étudiants au sein de l’USPI FORMATION. Il tient à défendre et à valoriser les professions de l’immobilier qui doivent être davantage protégées selon lui. C’est également un domaine en constante évolution et une veille est nécessaire que ce soit dans l’apprentissage de ses étudiants ou pour garantir un accompagnement de qualité auprès de ses clients auxquels il offre un service à la pointe de la connaissance. Professionnel passionné investi, il l’est tout autant dans son domaine d’activité, que pour ses clients ou pour l’ensemble des interlocuteurs qui ont la chance de travailler avec lui.

Theytaz Immobilier

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SANITAS TROESCH

La référence suisse pour la salle de bains et la cuisine Avec un showroom de 500 m2, l’entité sierroise de Sanitas Troesch offre une multitude de possibilités dans les univers des cuisines et salles de bains. Au bénéfice de plus de 100 ans d’expériences et de services Sanitas Troesch est LA référence suisse dans son secteur. Qualité, proximité, innovation, choix, simplicité, à Sierre c’est une équipe expérimentée et engagée qui vous guide et vous accompagne avec des projets sur-mesure adaptés à vos besoins. Toujours novatrice et à la recherche d’outils performants, la société s’est doté cette année d’un nouvel outil digital, Touch Reality qui offre la possibilité de créer sa cuisine en 3D et en temps réel. Portrait d’une entreprise qui place la satisfaction de ses clients au cœur de chacune de ses démarches.

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Un showroom de qualité Sanitas Troesch, Exposition Sierre est dirigée par Frédéric Leresche, un professionnel expérimenté qui évolue sur le marché des sanitaires et cuisines depuis de nombreuses années. Ici, on retrouve un showroom de 500 m² moderne créé par l’équipe d’architecte d’intérieur du groupe qui invite à la découverte des dernières tendances. Exemples d’aménagements, idées ingénieuses, collections design et modernes, outils novateurs, tout a été pensé pour offrir aux clients un moment privilégié où la notion de plaisir prend tout son sens. Avec une palette de choix très diversifiée, chacun trouve le modèle qui correspond parfaitement à ses besoins et envies. Plus qu’un espace de vente, le showroom est un lieu où règne la convivialité et la sérénité. 2022, marquera également le développement de Sanitas Troesch dans le Chablais avec l’ouverture d’un showroom dédié uniquement à l’univers de la salle de bains au printemps prochain. Des professionnels à votre service Professionnels ou particuliers, pour des projets de toute envergure, l’équipe de Sanitas Troesch est à votre écoute et vous accompagne à chaque étape de celui-ci. Pour l’ensemble des collaborateurs, chaque client est unique et fait l’objet d’une attention particulière avec un accompagnement personnalisé et des offres adaptées à ses besoins et son budget. Ces professionnels expérimentés et engagés mettent tout en œuvre pour offrir des solutions sur-mesure et sont capables de répondre à toutes les demandes. Créativité, réactivité, convivialité et proximité sont des notions essentielles pour Sanitas Troesch qui place la satisfaction de ses clients au centre de ses priorités.

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Trouver sa salle de bains idéale Moderne, design, classique, confortable, colorée... à chacun sa salle de bains selon ses goûts, son budget et ses envies. Chez Sanitas Troesch Sierre, on retrouve un choix large et divers qui répond avec efficacité à des demandes tout aussi variées. En proposant des produits dans toutes les gammes de prix, l’entreprise offre une solution adaptée à chacun. Elle a notamment développée sa marque Alterna qui lui permet d’être compétitive à travers de multiples alternatives d’aménagements. Celle-ci permet notamment d’offrir un large éventail de possibilités avec des produits qui peuvent être combinés entre eux ou avec d’autres marques. Du design simple ou moderne jusqu’à des éléments plus nobles, elle offre un excellent rapport qualité-prix avec des produits de grande qualité. Pour des logements locatifs, PPE ou encore la rénovation de salle de bains pour des particuliers, vous trouverez au showroom la salle de bains idéale ! Vous retrouvez également un espace Shop pour les professionnels avec une vaste gamme de produits et pièces détachées pour le servie d’échange et de réparation. Les cuisines : une multitude de possibilités Avec des projets clés en main, Sanitas Troesch conçoit et installe la cuisine de vos rêves ! De fabrication européenne ou suisse dans la majorité des cas, l’entreprise accorde une attention particulière à la qualité des produits qu’elle propose avec toujours le même souci du détail. Du premier contact jusqu’à la pose, elle vous accompagne tout au long du processus pour une création ou encore la rénovation de votre cuisine. Des matériaux de qualité, un choix large et varié que ce soit au niveau des couleurs, des dimensions ou encore des formes, des modules et des gammes de prix, chaque cuisine est unique et fait l’objet d’une étude précise et maîtrisée. Les experts-cuisine de Sanitas Troesch Sierre sont formés en continue et connaissent parfaitement les produits qu’ils proposent au showroom. Depuis le début de l’année, le showroom dispose également d’un nouvel outil digital pratique et ludique permettant de créer une cuisine en 3D en temps réel : Touch Reality !

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La digitalisation : à la pointe de la technologie Sanitas Troesch poursuit son développement digital avec un outil novateur, pratique et ludique : Touch Reality ! Grâce à celui-ci, créer la cuisine de ses rêves devient un jeu d’enfant ! Une vraie révolution sur ce secteur qui offre une nouvelle façon de planifier une cuisine et de la visualiser sur place en 3D. A Sierre, c’est au cœur du département cuisine du showroom que vous découvrir une table interactive qui permet grâce à son écran tactile de construire sa cuisine à partir de modules et de voir le résultat s’afficher à l’écran en temps réel. Tout est personnalisable, formes, dimensions, choix des matériaux des coloris, de l’électroménager ou encore des plus petits détails comme les poignées, les revêtements, les accessoires décoratifs... L’objectif ici est d’offrir aux clients un service supplémentaire qui leur permet d’une part d’avoir en très peu de temps une idée parfaite du résultat final, de gagner du temps, d’échanger autour d’un outil ludique mais aussi d’obtenir une meilleure compréhension de l’espace dédié à leur cuisine. L’ensemble du personnel de l’entreprise est formé à l’utilisation de cette innovation qui est toujours en cours de développement afin d’offrir encore davantage de possibilités d’utilisation dans un avenir proche. Toujours dans cette optique d’être toujours plus performant et au service de ses clients, Sanitas Troesch a récemment mis à jour son e-shop destiné aux professionnels. Une plateforme qui leur permet de vérifier l’état de stocks, de suivre et gérer leurs commandes ou encore d’obtenir des offres immédiates avec un gain de temps considérable. Fort du succès de cette première plateforme, le E-shop destiné aux privés à lui aussi vu le jour avec le catalogue complet des pièces détachées et d’accessoires consultable en ligne.

Sanitas Troesch – Exposition Sierre

Rue du Manège 1 • CH-3960 Sierre Tél. +41 27 452 35 80 sierre@sanitastroesch.ch • www.sanitastroesch.ch

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Entre plaine et montagne, la solution pour trouver le bien immobilier de ses rêves Iris van der Waard, néerlandaise d’origine, Valaisanne de cœur, voue une admiration à la région de Sion et de Veysonnaz, admiration qu’elle aime partager avec les nombreux clients qui font appel à ses services. Pour un bien destiné à une résidence principale ou de vacances, elle met tout en œuvre pour satisfaire chacune des demandes qui lui est faite et mène, personnellement, chaque dossier dans son intégralité. Passionnée par son métier et l’environnement dans lequel elle évolue, que la recherche se porte sur un studio ou un chalet de luxe, sa démarche est la même : écouter, accompagner, conseiller et au final trouver la meilleure solution et le bien le plus adapté.

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de nombreuses années, elle répond ainsi à leurs interrogations, un service unique, basé sur la générosité, qui la démarque.

Une carrière vouée à l’immobilier Iris van der Waard démarre sa carrière immobilière dans le secteur touristique, en 2000, en France, plus précisément en Dordogne. Rapidement, elle aime le contact qu’elle a avec une clientèle internationale en quête d’un bien pour les vacances. Quand elle arrive en Suisse en 2004, elle retrouve ce plaisir, ce bonheur que procure la satisfaction de trouver l’appartement ou le chalet désiré en travaillant principalement à Veysonnaz où elle ouvre sa propre agence en 2008, Alp Résidences. Dès le démarrage, elle décide d’avoir un large spectre d’action en ne se spécialisant pas dans un domaine précis, comme les chalets de luxe par exemple, mais en proposant, au contraire, ses services pour tous les types de demande, du studio à rénover à la propriété haut de gamme. Cette démarche lui permet de ne pas rentrer dans une routine et de rencontrer des personnes de tous horizons, un plus qu’elle apprécie spécialement. Si son rayon d’activité se focalise en grande partie dans la jolie station valaisanne de Veysonnaz, elle intervient également en plaine, principalement à Sion, ou dans d’autres villages de montagne avoisinants. Aujourd’hui, pour l’aider dans son quotidien, devant la forte augmentation de la demande, elle peut compter sur sa collaboratrice, Sophie, qui partage les mêmes valeurs qu’elle. Ensemble, elles travaillent de concert, à la différence de nombre d’autres agences. Elles savent faire preuve d’une flexibilité quasi sans limite et d’une rapidité naturelle qui font d’Alp Résidences, une agence dynamique toujours tournée vers les souhaits de ses clients. Une approche basée sur l’humain Plus qu’une spécialiste de l’immobilier, Iris van der Waard est une passionnée de son métier. Chaque nouvelle demande est pour elle l’occasion de tout mettre en œuvre pour satisfaire ses clients. Ainsi, si elle n’a pas dans sa liste de biens à vendre ce qui est recherché, elle n’hésite pas à solliciter des confrères et gère toujours chaque dossier de A à Z. Son but est de répondre aux attentes d’une clientèle, aussi bien internationale que suisse, en quête d’une résidence secondaire et lui offrir l’occasion d’y vivre des jours heureux. Elle met également ses connaissances en matière d’immobilier au service de celles et ceux qui ont des questions, des doutes sur une future acquisition. Forte d’une expérience de terrain

Des professionnels au service des clients Devant l’arrivée, depuis quelques années, de divers portails et la densification des agences, il est souvent compliqué pour une personne en quête d’un bien de s’y retrouver dans cette jungle. C’est là qu’une agence comme Alp Résidences fait toute la différence en accompagnant, pas à pas, chaque client pour qu’il trouve au final sa perle rare, un service sur-mesure qui permet de ne pas avoir à chercher seul mais au contraire de se voir aider et conseiller par de vraies professionnelles. « Pour moi, c’est un honneur qu’un client me fasse confiance, il est normal que je mette tout en œuvre pour le satisfaire et lui trouver le bien de ses rêves. Ma carte de visite indique, “ l’agence immobilière qui trouve votre bonheur ”, ce n’est pas qu’un slogan ! », explique Iris van der Waard. Les atouts de la région Aux yeux d’Iris van der Waard, la qualité de vie que l’on peut avoir à Veysonnaz, dans le domaine des 4 Val lées, en d’autres termes dans la région de Sion, est un atout indéniable. Si elle a trouvé ici un paradis personnel, elle voit au quotidien combien cet environnement unique plaît à un grand nombre. De plus, la zone tend à se développer encore et se dynamiser grâce à la prochaine liaison qui reliera la plaine à la montagne. Un + non négligeable ! Au-delà, ce périmètre valaisan reste accessible financièrement, des prix raisonnables y sont pratiqués, et il sait, malgré son expansion, garder son âme et son caractère, une philosophie qui attire celles et ceux qui sont en quête d’un « Bien Vivre en Valais » qui est comme une évidence pour Iris van der Waard. 291

QUELQUES EXEMPLES DE BIENS À LA VENTE Si la rotation des biens à la vente que propose Alp Résidences est régulière, voici différents types de résidences qui montrent la diversité du portefeuille de l’agence.

L’écrin de Gravelone – Sion Un projet très rare à Sion, dans le quartier prisé de la Gravelone, réunit sur un espace verdoyant et calme bénéficiant d’un ensoleillement optimal et d’une vue sublime sur Sion et les Alpes Valaisannes, 7 magnifiques villas jumelées, au design épuré, en PPE de 2 étages chacune avec un parking commun en sous-sol. Chaque résidence, toutes des 5,5 pièces, dispose de 160 m2 de surface habitable – à finir selon les choix de l’acquéreur – d’une terrasse et d’un espace vert personnel. Plus que 3 sont disponibles.

En projet – Veysonnaz (dernier programme de construction de neuf sur les pistes) – Le Petit Mayen A Veysonnaz, directement sur les pistes, dans un petit immeuble de standing, bénéficiant d’une vue magnifique, 3 beaux appartements de 225 m2 chacun sont proposés à la vente. Des biens rares puisqu’ils seront installés dans le dernier projet de construction de neuf possible, par rapport à la Lex Weber, dans cette station.

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Veysonnaz – Les Mayens Parce que rien n’égal le plaisir de vivre au bord des pistes, en hiver pour le ski, en été, pour la beauté des alpages verts et fleuris à parcourir à pied ou en vélo, Les Mayens offre cette opportunité. Immeuble de 9 appartements de grande classe, dans un style chalet contemporain, en plus de la qualité de vie qu’il offre, il assure de très bons revenus locatifs.

L’unique chalet « L’étoile filante » Situé directement au bord des pistes de ski, ce chalet est un bonheur complet pour toute la famille où confort rime avec design et convivialité. Prendre contact avec l’agence pour toute information. NOUVEAU DANS NOS BOOKS :

Appartements neufs à Loèche-les-Bains et à Morgins !

... Et nombre d’autres à des prix intéressants à découvrir en contactant Alp Résidences.

Alp Résidences Sàrl

www.alp-residences.ch Iris van der Waard Tél. Iris : +41 79 756 19 03 Sophie Robreteau Tél. Sophie : +41 79 815 28 34 iris@alp-residences.ch sophie@alp-residences.ch

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Transformer vos rêves en réalité avec un partenaire de confiance ! EV Real Estate & Services est née de la passion et de l’expérience d’Elsje Verfaillie dans le domaine immobilier. Citoyenne suisse, belge d’origine et valaisanne de cœur, cette experte découvre Nendaz, il y a plus de 30 ans. Un coup de cœur pour les 4 Vallées qui l’a conduit à s’y installer ! Amoureuse de sa région et de son potentiel, elle est votre interlocutrice privilégiée pour vous accompagner dans vos rêves immobiliers les plus fous. Biens d’exceptions, suivi de travaux, gestion locative, direction de travaux, conseil, elle offre des prestations sur-mesure et personnalisées et place la satisfaction de ses clients au cœur de chacune de ses actions. Zoom sur une agence pas comme les autres !

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Une approche personnalisée Active sur les 4 Vallées et en plaine, EV Real Estate & Services est dirigée par Elsje Verfaillie. Une professionnelle expérimentée qui connaît toutes les ficelles du monde immobilier qu’elle pratique depuis de nombreuses années. Pour des particuliers comme des professionnels, elle propose une large palette de prestations basée sur la qualité de service, la confiance et la réactivité. Toujours à l’écoute de ses clients, c’est sa disponibilité, son sens des responsabilités, sa sérénité et ses compétences professionnelles qui offrent à sa société sa renommée actuelle. Véritable passionnée et toujours à la recherche de solutions pour répondre aux attentes de sa clientèle, elle met tout en œuvre pour être toujours à l’affût des dernières avancées, pour accroître son réseau et son parc de biens tout en restant informé en continue des nouveautés du marché, notamment en suivant des cours et formations auprès de l’USPI. Polyglotte, elle parle le français, l’anglais, l’allemand et le néerlandais, un réel avantage dans cette région où les cultures se mélangent. Ce qui fait également la différence : son approche humaine ancrée dans chacune de ses actions. Dans ce sens, elle propose en toute discrétion uniquement des solutions sur-mesure et un accompagnement personnalisé à chacun de ses clients et c’est bien souvent des relations à long terme qui se créent. Une prise en charge globale La gestion d’un projet loin de chez soi et dans un environnement étranger peut se transformer en un cassetête en ce qui concerne les questions administratives, juridiques et pratiques. Grâce à sa grande connaissance des procédures locales, Elsje Verfaillie peut suppléer et guider chacun de ses clients dans toutes les étapes et servir au mieux leurs intérêts. De l’achat d’un bien immobilier, en passant par la gestion des formalités administratives, la recherche de logement temporaire, la gestion de travaux de rénovation ou de construction jusqu’aux formalités administratives, l’ouverture de comptes bancaires, les conseils juridiques mais aussi la négociation de prêts hypothécaires et la gestion des

assurances, faire confiance à cette experte aux mille talents est le gage d’un travail effectué dans les règles de l’art. Pour faire de chaque habitation, un cocon où l’on se sent bien La rénovation, la construction et l’aménagement intérieur sont dans l’ADN d’Elsje Verfaillie. Plus qu’une prestation offerte à ses clients, il s’agît ici de faire partager sa passion et son envie de leur offrir un espace de vie où ils se sentent bien au quotidien. « Chaque intérieur est unique, tout comme mes clients le sont », explique-t-elle. Des années d’expérience et de pratique lui ont permis de se spécialiser dans le design alpin suisse et de se créer un réseau de partenaires fiables et compétents. En collaboration avec des architectes et des artisans locaux, elle peut ainsi réaliser une étude de faisabilité, évaluer les réglementations et fournir un devis détaillé. Par la suite, elle s’occupe de toutes les demandes d’autorisation nécessaires avant la réalisation du projet puis assure le suivi régulier des travaux en jouant le rôle de maître d’œuvre afin de garantir l’aboutissement de ce projet dans les meilleures conditions. La gestion locative : une autre corde à son arc Pour les clients qui le souhaitent et qui détiennent un bien à Nendaz, Elsje Verfaillie peut gérer la partie locative de ce dernier. Chaque dossier fait l’objet d’une gestion complète, autant au niveau administratif que pour les visites ou encore l’intendance. Elle a ainsi une offre à disposition qui répond aux attentes de celles et ceux qui recherchent une location pour une semaine ou pour une longue durée. Elsje Verfaillie

M. +41 79 194 83 92 • Tél. +41 27 585 38 38 elsje@evres.ch • www.evres.ch

Chemin de Dzelon 19 CH-1997 Haute-Nendaz

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HERMÈS IMMOBILIER SÀRL

Une agence proche de ses clients Basée à Sion, Hermès Immobilier est une agence à taille humaine qui fonde ses activités sur des valeurs essentielles telles que la confiance, la réactivité, le professionnalisme et la proximité. Emmenée par une courtière dynamique et passionnée, elle est active dans le courtage, l’expertise, la valorisation de biens immobiliers ou encore dans le marketing immobilier. Portrait d’une agence qui a su s’ouvrir à de nouvelles perspectives.

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Un nouveau visage Hermès Immobilier est née, en 2016, de la volonté de Gaëlle Baumgartner, courtière diplômée qui après avoir évolué dans de grosses structures a fait le choix de créer sa propre agence. Une agence à taille humaine qui reflète davantage sa personnalité et sa vision de l’immobilier. Une structure que l’on retrouve depuis mars 2020 dans de nouveaux locaux au cœur de la vieille ville de Sion. C’est dans un espace plus convivial, intime et chaleureux situé dans la rue piétonne que vous accueille désormais cette experte aux multiples talents. Travaillant selon une conception moderne et cependant dite « artisanale de l’immobilier », l’agence développe ses savoir-faire sur des biens savamment sélectionnés pour leur emplacement, leur charme et leur qualité de construction. Sa philosophie est basée avant tout sur le respect du bien immobilier à vendre et sur la mise en valeur de celui-ci, pour en sortir son atout, sa plus-value, son supplément d’âme. Des prestations complètes et sur-mesure Active sur toute la région du Valais, Hermès Immobilier propose une approche basée sur la relation client où le respect et la confiance sont les clés de la réussite de chaque projet. Du courtage dans son ensemble en passant par les expertises ou encore la valorisation de biens, l’agence offre un accompagnement personnalisé en guidant ses clients pas à pas avec toujours le même objectif : répondre avec efficacité et réactivité à leurs besoins. Au bénéfice d’un Master dans le marketing de luxe, Gaëlle Baumgartner a doté Hermès Immobilier des meilleurs outils en matière de marketing immobilier. Un réel avantage qui lui permet d’être plus performante dans un marché en constante évolution et d’obtenir des résultats avec des délais plus courts. Une synergie de compétences 2021 a marqué un tournant dans l’organisation d’Hermès Immobilier qui est désormais membre du réseau valaisan OHUHO. Une plateforme immobilière qui per-

met à des agences à taille humaine de devenir des structures collaboratives obtenant ainsi un potentiel équivalant à celui de grandes agences. Elle offre notamment l’avantage d’étendre son parc immobilier en ayant accès à celui des agences partenaires mais aussi l’opportunité de bénéficier de conseils et de l’expérience d’experts qui partagent tous les mêmes valeurs et la même vision du marché immobilier valaisan. Plus qu’un réseau, OHUHO, c’est une vraie synergie de compétences au service de ses clients !

Envie de rejoindre un réseau qui prône une expérience collaborative, n’hésitez pas nous contacter !

Hermès Immobilier Sàrl

Rue de Conthey 5 CH-1950 Sion Tél. +41 79 684 21 80 info@hermes-immobilier.ch www.hermes-immobilier.ch

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VH INVEST SÀRL

Trouver ou créer l’objet immobilier rêvé VH Invest se démarque en proposant, tout autant, les activités traditionnelles de courtage : vente, achat, location que la réalisation totale d’un bien destiné à devenir une résidence d’habitation ou une promotion immobilière. Pour ce faire, des professionnels compétents, en immobilier comme dans les métiers du bâtiment, accompagnent chaque projet.

A Savièse, le projet Sansa accueille 5 appartements, en PPE, qui bénéficient, entre autres, d’un magnifique point de vue sur les montagnes et la plaine.

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Cette maison ronde, hors du commun, est installée sur une base béton puis l’ensemble a été réalisé en bois. L’arrondi a obligé à ce que tout soit sur-mesure, à l’exemple de la cuisine.

Le fruit d’un constat Vincent Hetzel fonde en 2013 VH Invest, une société spécialisée en immobilier qui offre l’opportunité de construire un bien dans son intégralité. Rapidement, il mène à terme des projets de tous types, du chalet traditionnel à la maison hors du commun en passant par des immeubles d’habitation. Une palette de services A la fois agent et promoteur, VH Invest accompagne avec succès différents projets immobiliers (logements neufs, sur plan ou en rénovation). Etant établi en Valais depuis toujours, la société est à même de répondre aux demandes les plus exigeantes. Par ailleurs, sa connaissance économique du canton ainsi que ses connaissances dans le milieu du bâtiment sont des atouts majeurs qui garantissent, de cette manière, la vente de biens immobiliers dans les meilleurs délais et au meilleur prix avec une estimation au plus proche de la réalité. Pour chaque demande, tout est mis en œuvre pour satisfaire le client, de manière réactive. De plus, VH Invest dispose, en collaboration avec divers vendeurs, d’un large panel de biens : terrains, villas, maisons, chalets, appartements, immeubles, propriétés, fonds de commerce, locaux professionnels, biens atypiques ou prestigieux.

Le bien de ses rêves Quand un client fait appel aux services de VH Invest pour la construction d’un bien immobilier, il sait qu’il aura un seul et unique interlocuteur tout au long de la réalisation et que tout sera mis en œuvre pour respecter son budget et les délais. S’il n’a pas de terrain, la société peut l’aider à en trouver un. Par la suite, elle fait appel à des architectes partenaires qui peuvent répondre à des constructions de tout ordre, jamais standards, au contraire, uniques. Quand la phase des travaux arrive, des entreprises locales, reconnues pour leur sérieux, sont favorisées. Quand la construction est achevée VH Invest peut assister les investisseurs pour la vente ou location de leurs biens. Aujourd’hui, ses réalisations sont nombreuses et montrent l’étendue des possibilités. En résumé, VH Invest est une solution idéale pour tous ceux qui veulent faire construire un bien de qualité, et ce pour une résidence d’habitation comme pour une promotion immobilière.

Le projet Laurina accueille 13 appartements, du studio au 4,5 pièces, à Chalais.

Ce projet à Salins, par ses larges ouvertures et son esprit contemporain, respecte totalement la demande du client. 3 étages, dont un enterré, lui permettent de profiter d’une grande superficie et d’un autre entièrement dédié aux pièces de vie, étage lumineux où il peut profiter de la vue.

VH Invest Sàrl

Avenue des Mayennets 29 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 29 09 info@vhinvest.ch • www.vhinvest.ch

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Des compétences renforcées Actis Immobilier SA est une entité entièrement dédiée à ses activités dans le secteur. Si toutes les facettes de la branche y sont présentes, la société est particulièrement spécialisée dans l’administration de PPE. Pour être toujours plus proche de ses clients, elle renforce ses compétences grâce à une équipe de professionnels complémentaires qui sait être réactive, présente, réceptive, disponible et à l’écoute, des atouts qui la différencient.

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Des forces vives qui se complètent Depuis la création d’Actis Immobilier SA en 2018, Sandy Hug, détentrice d’un bachelor en économie et gestion d’entreprise, a pour mission de consolider les activités existantes et d’élargir les offres à la clientèle. Pour l’assister dans son quotidien, elle est entourée d’une personne en charge de la comptabilité et d’une autre dédiée à l’administratif. Ce trio complémentaire répond présent à toutes les sollicitations et met tout en œuvre pour satisfaire chaque demande. Ainsi durant la pandémie, si le travail n’a jamais cessé, tout a été revu et adapté pour continuer, malgré l’absence de rencontre, à garder le lien avec les clients. De même, la situation a mené Actis Immobilier SA a accéléré sa digitalisation en mettant à disposition de ses collaborateurs, un programme informatique, dédié totalement à l’immobilier, qui permet ainsi à l’équipe d’être toujours plus performante. Une philosophie basée sur la proximité Installée au cœur de Sion, Actis Immobilier SA s’est forgée une réputation grâce, entre autres, à sa disponibilité et sa proximité avec ses clients. Quand des problèmes surviennent au cœur d’une copropriété administrée par la société, aussitôt l’intervention d’artisans de qualité est organisée, intervenants avec lesquels elle collabore régulièrement. Privilégier le local et s’entourer de fournisseurs dans l’optique du long terme, afin que tous connaissent parfaitement les lieux où ils doivent intervenir, est primordial. La proximité se retrouve également lors des assemblées des PPE qu’elle gère. Savoir écouter, répondre, temporiser tout en restant neutre, des qualités qui lui sont propres. « Pour

avoir de bons rapports avec tout le monde, il faut savoir trouver le juste équilibre, être un médiateur et un soutien entre les différents copropriétaires, afin de les aider à faire les choix adéquats », explique Sandy Hug. Les différents domaines d’activité Actis Immobilier SA s’occupe de la gestion locative de biens où elle contrôle, entre autres, les encaissements ; la mise en valeur de ces biens en s’appuyant sur ses partenaires fiables ; et la gérance d’immeubles pour des propriétaires qui lui confient l’intégralité des tâches y relatives. A tout ceci s’ajoute la gestion de copropriétés, le plus gros de son activité. Elle intervient alors à tous les niveaux : tenue des comptes des charges et produits, répartition des charges annuelles, gestion des décomptes, perception des loyers, location des appartements, sélection de concierges, suivi des locations et suivi des travaux d’entretien et de réparations. Concernant les assemblées générales, elle s’occupe des convocations, de la tenue de ces dernières et des procès-verbaux. En administrant déjà un lot important de copropriétés dans la région, Actis Immobilier SA entend bien continuer à développer son portefeuille de clients et offrir à tous ceux qui lui font confiance des services de qualité et de proximité.

Actis Immobilier SA

Place du Midi 36 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 327 22 77 www.fidactis.ch

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AU SERVICE DE L’IMMOBILIER VALAISAN ! Une équipe soudée aux compétences variées Une adresse au cœur du Valais Des prestations de qualité pour tous

NOS SERVICES Administration PPE • Gérance Locative • Mise en valeur

ACTIS IMMOBILIER SA Place du Midi 36 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 327 22 77 www.fidactis.ch

CBS GESTION & IMMOBILIER

Pour certains, un simple bien. Pour vous, un projet de vie !

Nous avons créé CBS Gestion & Immobilier en 2018 et sommes basée dans le chablais valaisan à Collombey. Chez CBS, nous avons 3 règles d’or : l’écoute, la disponibilité et l’accessibilité financière. Ici, l’écoute est primordiale car nous savons que chaque dossier est différent mais d’égale importance, que vous ayez un gros ou petit budget. Nous sommes plus que polyvalents et pourtant, très performants et nous ne fonctionnons pas avec des systèmes de pourcentages, mais avec des tarifs uniques et surtout FIXES. Pour nous, le but primaire est de rendre l’immobilier simple, accessible et plus reposant. Nous sommes actifs dans de nombreux domaines : – La location – La vente – Les recherches d’appartements – L’achat – Gestion de la PPE Ouverts à la technologie ainsi qu’aux réseaux sociaux, vous pouvez nous trouver sur Instagram, Facebook ou en présentiel dans nos locaux.

La team CBS est à votre écoute et vous accueille avec sourire, professionnalisme et rigueur avec toujours le même objectif : répondre avec efficacité et réactivité à toutes vos demandes !

CBS Gestion & Immobilier

Z.I En Proprèses 8 • CH-1868 Collombey-le-Grand Tél. +41 24 539 96 73 info@cbs-immobilier.ch • cbs-immobilier.ch

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ANIMADESIGN

Afin de donner une âme à votre intérieur Animadesign, fondé en 2008, par Christine Dentesano, diplômée en architecture d’intérieur, au bénéfice de plus de 25 ans d’expérience, est un bureau qui s’occupe de restructuration, de rénovation ou simplement d’un relooking. En répondant aux demandes des particuliers comme des professionnels, les réalisations sont nombreuses et donnent l’occasion à la créatrice de mettre son savoir-faire, ses compétences et sa passion pour son métier au service de chaque nouveau chantier, chantier qu’elle mène dans son intégralité. Un atout de taille qui permet à ses clients de n’avoir qu’une seule interlocutrice et l’assurance d’un travail réalisé dans les règles de l’art.

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Architecte d’intérieur, un métier qui fait la différence Que l’on souhaite réorganiser un espace à de nouvelles fins ou suivant de nouvelles conceptions, transformer, restaurer et moderniser un lieu ou relooker une pièce, un commerce, une demeure complète... pour donner une nouvelle âme à ces derniers, Christine Dentesano, ne manque jamais d’idées pour ce faire. Elle sait toujours proposer les meilleures solutions pour arriver au résultat escompté. Pour chaque demande, elle s’appuie sur l’analyse du mode de vie ou de travail et sur la compréhension des envies de son client, de ses goûts et de ses besoins, pour aider à optimiser tous les éléments essentiels à son bien-être au quotidien. La principale préoccupation réside dans le fait de réussir à concilier la personnalité de ce dernier et ses attentes pour redéfinir un agencement et une décoration qui lui ressemblent.

Analyser chaque détail pour réaliser du sur-mesure Pour atteindre le but fixé, les éléments à prendre en compte sont nombreux et différents en fonction du travail à réaliser. Ainsi, les volumes, les matières et textures ou encore la circulation entrent souvent en ligne de compte. A ces derniers s’ajoutent l’éclairage, le mobilier et les accessoires de décoration pour lesquels Christine Dentesano soumet des propositions pensées par rapport aux souhaits et besoins de ses clients. Ainsi, pour tout type de mobilier, une cuisine, chez un particulier, comme un bureau d’accueil, dans un commerce ou un cabinet médical, pour ne citer que deux exemples, elle réalise des avant-projets qui, une fois validés, sont façonnés par des artisans de qualité. Pour les particuliers comme les professionnels, intervenant dans des domaines variés, Animadesign propose une étude et un concept d’aménagement qui marque la différence.

animadesign

Pour donner une nouvelle vie et un supplément d’âme à l’intérieur d’un particulier, à une boutique, un hôtel, un cabinet médical... Animadesign accompagne chacun de ses clients pour obtenir un résultat répondant à toutes ses attentes.

Architecte d’intérieur – Christine Dentesano Route de Zursin 12 • CH-1912 Leytron Tél. +41 76 401 60 69 christine.dentesano@netplus.ch • www.animadesign.ch

Animadesign

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Des détails qui font la différence Installée à Lausanne et à Sion, composée d’une équipe de 7 collaborateurs au total, BC IMMO propose des biens résidentiels et commerciaux, à la vente, dans les cantons de Vaud et du Valais romand. Devant la forte demande et le large panel de clientèle qui fait appel à ses services pour l’aider à réaliser son projet, la société, dont l’expertise est basée sur plusieurs années d’expérience et de compétences humaines, commerciales et relationnelles, rivalise d’originalité et d’atouts pour valoriser chacun des biens proposés et ce, avec professionnalisme et éthique.

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Gérald Solliard Directeur des ventes

Liliane Delessert Courtière en immobilier

Daniel Coimbra Courtier en immobilier

Des atouts autant que des avantages pour tous ceux qui veulent vendre un bien Faire appel au service de BC IMMO est l’assurance d’avoir en face de soi des professionnels aguerris qui maîtrisent parfaitement les spécificités des marchés régionaux. Ainsi, tout mandant désireux de lui confier un bien à la vente aura pour interlocuteur un courtier reconnu qui gèrera toutes les étapes de la transaction, défendra ses intérêts et aura pour objectif de réussir cette dernière dans les meilleures conditions. De plus, il aura accès à un réseau d’acheteurs qualifiés que la société a sélectionné avec soin et aux multiples moyens de valorisation que BC IMMO met à son service. Une mise en avant des biens qui les valorise BC IMMO met tout en œuvre pour mener une vente à son terme et pour ce faire a mis en place le service le plus complet du marché pour valoriser chaque bien. Ainsi les images sont réalisées sous différents angles de vue dans une qualité HDR. Au besoin, des retouches photos sont apportées pour une mise en valeur totale. Si le bien immobilier n’est pas meublé, ou si sa décoration est vieillissante, BC IMMO peut également réaliser une simulation d’ameublement et/ou des rénovations virtuelles, ce qui permet à tout acheteur de se projeter plus facilement. Voir l’intérieur et les extérieurs, avec des photos ou des réalisations vidéo est primordial, mais le voir d’en haut l’est tout autant, raison pour laquelle, des images par drone sont également proposées.

Hugues Blatti, Directeur Brevet fédéral de Courtier en immeubles

Comme chaque vente est mise en avant sur l’ensemble des sites Internet spécialisés en immobilier, pour ajouter une plus-value, une visite immersive à 360° est au programme tout comme une présence active sur les réseaux sociaux de BC IMMO. Pour finir, la société propose de réaliser des plans du bien, quand ceux-ci ne sont plus à jour voire inexistants, par un système de mesure au laser pour être au plus juste de la surface réelle. Forte de tous ces détails qui font la différence et valorise à l’extrême chaque bien, BC IMMO met également un point d’honneur à jouer la transparence avec chacun de ses clients et lui remet un rapport hebdomadaire quant à tout ce qui a pu se passer autour de ce dernier et de l’intérêt qui a pu être déclenché auprès de ses 10 000 acquéreurs qualifiés. Autant d’atouts, autant de raisons qui font le succès de la société, toujours en quête d’objets à vendre.

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Un partenaire immobilier sur qui compter ! A la tête de cette société spécialisée dans le conseil de vente et achat de biens immobiliers en résidence principale ou secondaire, se trouve Fernanda Roque. Entrepreneuse dynamique et enjouée, cette femme expérimentée se différencie de ses concurrents par son expérience professionnelle atypique et extrêmement complète.

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Un domaine de prédilection A ses débuts, Fernanda Roque est employée dans une agence immobilière où elle gère la partie gestion locative à la semaine puisque l’entreprise se situe dans la station de CransMontana et gère en majorité des locations de courte durée. Grâce à cette expérience, elle se familiarise rapidement avec tous les aspects administratifs du domaine, mais également avec le contact client récurrent dans ce type de location. Du fait de son caractère enjoué et de sa motivation, elle se démarque rapidement par la qualité du service client qu’elle délivre. En plus de la gestion locative, son employeur de l’époque est également promoteur immobilier. Conscient des qualités relationnelles de sa collaboratrice, celui-ci lui confie de plus en plus de responsabilités lui permettant d’acquérir le rôle de conseil auprès de futurs propriétaires dans le choix de leurs matériaux pour leur nouveau logement en collaboration avec ses collègues du service de vente. Grâce à cette expérience, Fernanda Roque se forme à tous les aspects des domaines de l’immobilier de la gestion locative aux différentes étapes du parcours d’un futur propriétaire dans le secteur de la promotion immobilière. Consciente que l’immobilier représente un secteur dans lequel elle trouve son épanouissement professionnel, elle souhaite parfaire sa formation et décide d’ajouter de nouvelles compétences en effectuant des expériences dans d’autres domaines. Un parcours atypique Passionnée par le conseil de proximité, avec un don particulier pour la vente, elle poursuit sa formation avec deux expériences dans la télécommunication et dans le domaine des assurances. Elle ajoute ainsi à son cursus une formation de courtière en assurances et confirme son attrait pour le conseil client. Pour parfaire ce parcours déjà très complet, elle décide de suivre une formation de secrétaire juridique et obtient sa certification après une expérience professionnelle d’un an dans des cabinets d’avocats. Ce dernier emploi lui permet de finaliser l’acquisition de compétences qu’elle juge nécessaires pour se lancer dans le projet qu’elle imagine depuis quelque temps en secret : devenir indépendante et fonder une structure qui lui ressemble. Quand le rêve devient réalité Malgré ses diverses expériences, l’immobilier est toujours resté son domaine de prédilection et de cœur. Avec l’ensemble des connaissances qu’elle maîtrise dans les divers secteurs dans lesquels elle a évolué, elle conçoit une structure pouvant propo-

ser un panel de services global autour du conseil client. Elle fonde Roqu’immo, une agence proposant un service de conseil spécialisé dans la vente et l’acquisition de biens immobiliers en résidences principales, secondaires et off-market. Passionnée, elle crée ainsi le métier de ses rêves en étant à la tête d’une entreprise qui lui ressemble. A l’image de sa personnalité créative, elle propose des solutions innovantes personnalisées. Elle décide également de ne pas se limiter géographiquement et conseille son réseau de clients valaisans mais également vaudois, fribourgeois et genevois. Elle privilégie le contact humain et travaille avec le cœur en suivant son intuition au feeling des diverses rencontres professionnelles et crée ainsi un réseau fiable de collaboration pour offrir les meilleures solutions du marché. Elle favorise le contact direct avec tous ses interlocuteurs et s’engage en toute transparence à accompagner ses clients dans tout le processus d’acquisition ou de vente que ce soit pour le conseil en assurance, pour les aspects juridiques et immobiliers. L’accompagnement global et personnalisé d’une entrepreneuse positive à fournir le meilleur service aux personnes qui lui font confiance. L’agence immobilière du cœur qui détient la clé de votre bonheur.

Roqu’immo

Valais central Tél. +41 76 444 88 27 info@roquimmo.ch www.roquimmo.ch

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PMB GÉRANCE SÀRL

Une petite entreprise de proximité qui n’a rien à envier aux grandes Depuis 5 ans, PMB Gérance Sàrl est devenu un acteur local significatif dans le domaine de la gestion locative de biens immobiliers et la gestion de PPE (propriété par étages). Derrière ces initiales, se cache le nom des deux associés de cette entreprise Benoît Pedroni et Myriam Pedroni. Nous avons rencontré cette dernière, professionnelle réputée dans son domaine pour son expertise, mais également pour ses qualités humaines. Elle nous a raconté l’histoire de PMB Gérance Sàrl.

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Il était une fois... PMB Gérance Sàrl C’est sur un bureau installé fortuitement dans la véranda de son logement que Myriam et Benoît Pedroni imaginent et conçoivent PMB Gérance Sàrl en 2015. Myriam Pedroni débute seule et Benoît Pedroni la rejoint dans le courant de l’année 2016. A l’époque, Myriam Pedroni a déjà une carrière de plus de vingt ans dans l’immobilier. Passant d’assistante à responsable de gérance pour l’ensemble du Valais au sein d’une régie importante de la région, elle maîtrise parfaitement le domaine de la gestion locative de biens immobiliers. Ils décident alors de créer leur propre société et associent leurs compétences respectives aux valeurs humaines qui les caractérisent et qui sont pour eux essentielles pour garantir un service de qualité. Réputés pour leur rigueur et leur acharnement dans le travail, le bouche à oreille valaisan fera le reste leur permettant en cinq ans de recruter sept professionnels animés de la même passion du métier et de la même vision du service client. La garantie d’un service de proximité et de qualité PMB Gérance Sàrl propose principalement des services de gestion locative de biens immobiliers ainsi que la gestion de PPE (propriété par étages). Les valeurs de travail de la structure sont basées sur la considération et l’attention données au client et à sa demande. L’objectif étant de trouver la solution la plus adaptée à tous les niveaux pour que chaque requérant se sente en confiance et compris dans sa démarche. Au-delà de l’aspect humain, fondamental pour Myriam et Benoît Pedroni, il s’agit également de répondre avec professionnalisme, rigueur et d’assurer un suivi pérenne. C’est pour cette raison qu’ils ont décidé de limiter la zone géographique des biens gérés à trente minutes permettant ainsi une réactivité immédiate et un suivi régulier. Pour garantir un service à la pointe de la connaissance, l’ensemble des employés en fonction de leur rôle est formé en continu aux nouvelles normes qu’elles soient légales ou juridiques dans ce marché en perpétuelle évolution. Pour les responsables, ce dernier point est essentiel et permet de transmettre à toute leur équipe un savoir-faire mis à jour en permanence. En parallèle de son poste, Myriam Pedroni s’engage activement dans le secteur de l’immobilier en occupant un siège à la commission de conciliation et en donnant des cours aux nouvelles recrues au sein de l’USPI Formation. Pour elle, la transmission du métier en garantit l’avenir. Récemment, le service de la vente

développé par Benoît Pedroni est venu s’ajouter aux deux premières expertises permettant de compléter l’offre proposée par PMB Gérance Sàrl. Une culture d’entreprise familiale basée sur le bien-être des clients et des employés Bien que les connaissances du métier soient essentielles, les deux associés basent davantage leur recrutement sur le savoir-être que sur le savoir-faire. Pour eux, le second peut s’acquérir avec du travail contrairement au premier. Le respect de l’autre que ce soit entre les membres de l’équipe ou avec tout autre interlocuteur, fait partie inhérente de la culture de l’entreprise. Depuis cinq ans, sept personnes les ont rejoints et chacune d’elles adhère totalement à cette philosophie de travail. Le succès de PMB Gérance Sàrl existe grâce aux personnes qui y travaillent et toute l’équipe est impliquée dans son développement. Il y règne une entraide globale et permanente bien que les membres de l’équipe occupent une fonction définie en fonction de leurs aptitudes professionnelles et de leurs qualités. Ainsi, Joana et Benoît Pedroni gèrent la partie comptabilité avec une extrême rigueur. Bastien quant à lui, s’occupe de toute la partie contractualisation comme l’établissement des contrats, les modifications de baux ou le traitement des résiliations. Thomas a la charge de toutes les parties techniques liées aux logements tels que les états des lieux, les suivis des travaux. Lorik a rejoint l’équipe récemment pour soutenir la fondatrice dans la gestion du parc immobilier institutionnel. Virginie s’occupe des visites et des annonces et Annicka gère l’administration de PPE et des propriétaires privés. Amalia a récemment rejoint cette belle équipe en apprentissage de commerce et Yolande, accueille chaleureusement les clients à la réception et par téléphone. Chacun joue un rôle essentiel et tous ont le souci du travail bien fait et du respect de l’autre.

PMB Gérance Sàrl

Rue de la Scierie 1 CH-1920 Martigny Tél. +41 27 723 51 91 info@pmbgerance.ch www.pmbgerance.ch

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ADM IMMOBILIER

Et si vous faisiez le choix d’une société familiale qui privilégie le contact humain et la proximité ? Héloïse et Nicolas Philippoz, frère et sœur à l’état civil, professionnels reconnus et diplômés, proposent des services sur-mesure pour qui souhaite acheter, vendre ou louer un bien, faire gérer une copropriété ou avoir recours à une estimation immobilière. Installés à Leytron, ils officient sur le Valais romand, en plaine comme en montagne, et font de leurs compétences respectives, une force commune.

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Une histoire de famille Forte de plus de 15 ans d’expérience dans l’immobilier, au bénéfice du brevet fédéral de gérante d’immeuble, Héloïse Philippoz fonde avec son père ADM Immobilier en 2014. Après plus de 10 ans dans le domaine bancaire, Nicolas Philippoz les rejoint en 2017. Aujourd’hui, seuls à la tête de la société, la sœur et le frère sont complémentaires, l’une intervient plus spécialement pour la gestion des copropriétés par étages, tandis que lui, diplômé en tant qu’expert en estimations immobilières avec brevet fédéral, s’occupe des autres secteurs d’activité de la société, à savoir l’achat-vente de biens, l’expertise immobilière ainsi que la gérance. Ils sont membres de différents organismes défendant la profession, à savoir l’USPI Valais, de la Chambre Immobilière du Valais et de la Chambre des Experts Immobiliers, gage de professionnalisme et d’éthique déontologique. Une approche basée sur la confiance et l’échange Si le professionnalisme d’Héloïse et Nicolas Philippoz, n’est plus à prouver, leur approche avec leurs clients fait également la différence. Ecoute, suivi, satisfaction, proximité, transparence, fiabilité, réactivité et disponibilité ne sont pas que des mots mais leur quotidien. En effet, ils mettent un point d’honneur à offrir des services sur-mesure où le contact humain est privilégié et ce, afin de répondre exactement aux attentes de leur clientèle et ainsi instaurer une relation de confiance sur le long terme. Les domaines de compétences Concernant l’estimation de biens immobiliers, Nicolas Philippoz s’appuie sur les méthodes d’évaluation reconnues débouchant sur une valeur conforme au marché, qui tient compte de paramètres juridiques, environnementaux, techniques et situationnels de l’objet expertisé, et ceci en toute transparence et indépendance vis-à-vis de sa clientèle. Pour la vente et l’achat de biens, ADM Immobilier offre un accompagnement personnalisé à toute personne souhaitant accéder à la propriété ou vendre son bien, depuis la planification du projet jusqu’à sa réalisation. S’agissant de la gérance, ADM Immobilier propose divers services, allant de la recherche d’un locataire jusqu’à la gestion complète de l’objet, que cela

soit un lot isolé ou un immeuble locatif. Quelle que soit la raison qui pousse une personne à faire appel à ADM Immobilier, elle peut être assurée qu’une prise en charge adaptée, professionnelle et personnalisée lui sera accordée. Une philosophie qui se retrouve également dans la gestion des copropriétés par étages, activité historique de la société. Pour Héloïse Philippoz, l’administration de copropriétés est un métier qui requiert non seulement des compétences techniques, administratives et financières, mais également des qualités relationnelles. Un administrateur doit être l’écoute des copropriétaires et de leurs demandes, mais également faire preuve d’entregent et de diplomatie. Grâce à sa longue expérience, ADM Immobilier administre aujourd’hui quelques 100 PPE. Et demain ? Devant la révolution digitale, touchant également le secteur de l’immobilier, il était primordial pour Héloïse et Nicolas Philippoz de s’y adapter. Ainsi, ils sont dotés des meilleurs outils pour optimiser leur travail au quotidien et offrir à leur clientèle un service de qualité. De même, ils vont s’installer, l’été prochain, dans de nouveaux bureaux, toujours à Leytron, plus grands et plus fonctionnels, où ils pourront continuer à faire grandir ADM Immobilier tout en gardant la même approche basée sur les contacts humains.

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AD CONCEPTS 2.1 SÀRL

L’esthétique et l’élégance comme carte de visite Audacieux dans son approche luxueuse de l’architecture, le bureau AD Concepts compte des dizaines de réalisations plus étonnantes les unes que les autres. Pour toutes, le même fil conducteur : design racé qui marque la différence. Villas de rêve, chalets, résidences, appartements, fitness… ici ou ailleurs, le souci du détail et de l’excellence se retrouvent dans chaque projet.

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Un métier comme une évidence Après un apprentissage de dessinateur en bâtiment, José Alcaide entre à l’Ecole d’Ingénieurs (cours du soir). Il démarre sa carrière en travaillant dans différents bureaux de la place où il découvre toutes les facettes de son métier. Il lui parait comme une évidence qu’il est impossible de dissocier un projet sans l’association de l’architecture volumique extérieure et l’architecture d’intérieure. Ambitieux, il ouvre sa première société à 29 ans et se spécialise dans l’architecture d’intérieure ainsi que dans le monde du yachting. Il a le privilège de mener à bien des chantiers totalement uniques comme le concept de circuit de F1 à Riad comprenant un musée de l’automobile, une piste de dragster, un circuit de drift, mais également la réalisation de plusieurs chalets de luxe à Verbier et Nendaz. Aujourd’hui, les choses ont encore évolué puisque sont nés AD Concepts 2.1 et Marmax SA, structures grâce auxquelles José Alcaide et son équipe développent des projets immobiliers. Une équipe soudée et complémentaire José Alcaide met un point d’honneur à partager avec ses collaborateurs l’ensemble de l’élaboration des projets et détails. Son équipe multiculturelle compte 7 collaborateurs et déploie ses compétences dans les domaines de l’architecture, du design, du paysagisme, de l’urbanisme, de la conception d’image 3D, de la réalisation de mobilier, de l’agrandissement et de la rénovation et développement de projets immobiliers. Grace à ses savoir-faire réunis, AD Concepts 2.1 travaille aussi bien en Suisse qu’à l’international, comme Barcelone et Ibiza, pour des projets de réalisations de résidences d’exception. L’ingéniosité technique, l’esprit créatif et un sens profond de l’esthétisme sont les fils conducteurs de cette équipe soudée. Leur souci du détail, de la qualité de finition, du design sans compromis sont autant de facteurs qui fidélisent leurs clients.

Des solutions globales AD Concepts 2.1 propose un service global en travaillant le concept architectural dans son intégralité de l’extérieur à l’intérieur pour les clients qui le souhaitent. Quel que soit le choix, la démarche reste la même. L’accompagnement et l’écoute viennent ensuite, les échanges et le partage, jusqu’au propositions et présentations du projet. Quand des bases solides sont là, il peut alors travailler sur le design qui répondra à toutes les attentes et trouvera une place idéale sur le terrain qui l’accueillera. Pour les intérieurs, le travail est pointu et intimiste mais tout aussi intéressant et passionnant. Quid de l’ambiance souhaitée, des matériaux à utiliser, des couleurs à mettre en avant ? Toutes ces questions qui ont trouvé leurs réponses lors des échanges en amont permettent à AD Concepts de faire un pré-choix et d’éditer des planches de travail, pièce par pièce, pour proposer plusieurs options avec différentes ambiances que l’on parle de chambres, de pièces à vivre, de dressings, de salles de bains, de cuisines... Evidemment, tout est sur-mesure, chaque projet est nouveau et est réalisé dans les règles de l’art par des artisans, principalement locaux, professionnels et sérieux dont aime s’entourer José Alcaide. « La singularité de nos clients nous permet de développer, de créer et de réaliser l’ensemble du mobilier sur-mesure », conclut le fondateur.

Zoom sur 3 réalisations AYENT – BOTYRE Ces chalets résidentiels créent un équilibre entre l’architecture locale et l’élégance contemporaine. L’ensemble des logements orienté plein sud, bénéficie d’un cadre idéal dans un écrin de verdure et d’espaces de détente ombragés. Chaque appartement situé dans les étages possède de généreux balcons et offre donc une vue dégagée et un panorama exceptionnel. Les appartements de rez possèdent de spacieuses terrasses et jardins propices à la détente et à la quiétude absolue. La conception de ces chalets réunie dans un même projet une technologie actuelle, un intérieur lumineux et confortable et une esthétique correspondant à ce site d’exception. 319

COLOGNY Le projet de Cologny est un projet très contemporain. La volonté de notre client était d’avoir des pièces spacieuses et volumineuses. Un seul et unique espace cuisine, salle à manger/salon délimité de manière subtil et architectural permette à la fois privacité et convivialité. Le cahier des charges très complet nous offre la possibilité de travailler sur des concepts de spa, wellness, cave à vins, salle de cinéma et bien d’autres éléments alliant fonctionnalité et design. L’aménagement extérieur a été une composante centrale dans l’architecture du bâtiment avec un jardin zen constitué d’élément apparent créé et dessiné en béton, apportant une ambiance pure et minimaliste.

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GENÈVE Le défi principal dans ce projet a été d’intégrer un cahier des charges très dense dans cet attique en duplex situé au centre-ville. La résidence est entièrement domotisée et l’ensemble des commandes tactiles sont intégrées dans le mobilier. Cette particularité nous a conduit à dessiner et créer sur-mesure l’ensemble du mobilier tel que : cheminée, cuisine, cave à vins, dressing, escalier, éclairage, pilier lumineux, lavabos, baignoires, bibliothèque, sauna, jacuzzi, cuisine extérieure etc... Nous avons collaboré avec différents créateurs de luminaires et d’artistes. L’artiste brésilien Romero Britto pour la création de mobilier. Lasvit, Fabbian et Luce MS pour la création de l’ensemble des luminaires. Le concept de privacité et l’accessibilité des 10 boxes privés pour les visiteurs était un challenge à relever. En effet, un lecteur de plaque situé à l’extérieur du bâtiment identifie le véhicule et active une projection lumineuse au sol, permettant au visiteur d’être guidé à la place de parking prédéfini par le propriétaire.

AD Concepts 2.1 Sàrl Route des Jeunes 12 CH-1212 Grand-Lancy Tél. +41 22 817 11 33 www.adconcepts.ch www.adconcepts21.ch www.marmax.ch

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Immobilier, location, services à la montagne et en plaine Nos services immobiliers par monts et par vaux Vente, location, courtage, administration PPE, fiduciaire, assurance, estimation immobilière, gérance et entretien d‘immeuble

Trait d’union… Résidences principales, secondaires ou logements de vacances, notre plateforme expose un large éventail de biens disponibles à Vercorin, Nax Mont-Noble, Sierre et la plaine du Rhône. Visitez-nous : www.batimmobilier.ch

… actif depuis plus de 60 ans dans le secteur immobilier L’expérience acquise au fil des années et l’engagement d’une équipe dynamique et compétente vous garantissent un service de qualité dans tous les domaines de la branche. Quelle que soit votre attente, nous nous réjouissons d’y répondre. Contactez-nous : Tél. +41 (0)27 455 82 82

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FRAMO SA

Créé pour moi – Made for me Avec plus de 45 ans d’expérience, FRAMO SA, situé à Romont dans le canton de Fribourg, est un partenaire idéal pour concevoir vos meubles de salle de bains, mais aussi vos solutions de rangements avec son large choix d’armoires et dressing. Grâce à une conception innovante et un processus de fabrication automatisé, elle réalise des produits à la demande, uniques et de grande qualité, dans un délai record. S’adressant à une clientèle suisse, caractérisée par un haut niveau d’exigence, elle développe continuellement de nouvelles lignes modulables en accord avec les dernières tendances. Avec FRAMO, tout devient alors possible. Rencontre avec Herbert Stadler, directeur de cette société aux compétences pointues, partenaire de Bien Vivre.

Colonia.

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Unico.

Créativité Un coquillage photographié sur une plage en Normandie, un coucher de soleil sur les montagnes ou encore un chapeau balayé par le vent, flottant sur l’eau. C’est souvent avec un brin d’émotion et de nostalgie que vous vous remémorez vos vacances. Avec FRAMO, il est désormais possible d’immortaliser le souvenir de votre choix grâce à la gamme de meubles « Unico ». Vous devenez ainsi votre propre designer. L’entreprise se charge, en effet, de faire imprimer la photo désirée (pour autant que cette dernière soit en haute définition) sur du verre, et ce afin d’orner la face de votre meuble. Ainsi, chacune de vos matinées débutant dans la salle de bains sera bercée par un souvenir de vacances ou par un instant marquant de votre vie. Le site internet de FRAMO vous permet d’avoir un aperçu concret de cet objet, en y téléchargeant vos photos. Grâce à la possibilité de changer les faces quand vous le souhaitez, vous pouvez modifier vos photos ultérieurement.

Sur-mesure – made for me Lors de la conception de solutions de rangements tels que dressing et armoires ou lors de la création de meubles de salle de bains, FRAMO attache une attention toute particulière aux besoins et aux Herbert Stadler, Directeur Framo SA. attentes spécifiques de sa clientèle. Cette dernière sera alors conseillée de façon personnalisée par une équipe spécialisée. Chaque client peut alors concevoir l’objet de ses rêves, grâce à une large gamme de meubles déclinables en plus de 60 couleurs. Le design et l’élégance occupent une place prédominante chez FRAMO pour que formes et lignes se marient avec divers types de lavabos et une quarantaine de poignées à choix. A l’aide de logiciels de visualisation, une solution de rangement individualisée peut être proposée, et ceci même pour un espace étroit ou exigu. Vous avez un désir particulier, FRAMO le réalise pour vous.

Tendance : une forme élégante et incurvée qui rappelle une vague au cœur de l’océan.

Style.

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Harmony.

Un engagement durable FRAMO met un point d’honneur à planifier de façon précise son processus de production et attache une grande importance à l’optimisation au quotidien des matériaux employés. Dans le but d’éviter le gaspillage des ressources, la découpe du bois est effectuée grâce à un dispositif informatique pointu permettant la maximalisation des composants utilisés. Ainsi, la quantité de déchets demeure minime et sert, quant à elle, à chauffer l’usine. Un savoir-faire helvétique Les meubles créés par FRAMO sont constitués essentiellement de bois suisse provenant de forêts gérées durablement. Dès leur réception, les panneaux en bois sont enregistrés et contrôlés automatiquement par le biais d’un système informatique performant. L’utilisation d’un bras mécanique robotisé permet d’effectuer un pré-tri. Cela offre non seulement un gain de temps précieux pour la production, mais également la souplesse et la réactivité pour répondre aux commandes parfois urgentes. L’ensemble du processus de production est ainsi largement automatisé. Une fabrication sur-mesure, répondant aux désirs de chaque client, est ainsi possible. Manufacture Pour chaque commande, l’assemblage se fait à la main, ce qui permet un contrôle de chaque meuble et de ses différents composants, avant emballage et livraison. Ils sont ensuite livrés par un transporteur partenaire. Une fois acheminés à leur destination, ils n’auront plus qu’à être installés. 326

Svelto.

Service clients Chaque meuble est équipé de son propre code de fabrication. Grâce à ce numéro, les collaborateurs de FRAMO sont à même de savoir exactement quel produit a été installé chez vous, et peuvent, à l’aide des données informatiques précieusement sauvegardées, vous prodiguer des conseils spécifiques. Cela permet, en cas de besoin, d’organiser rapidement et avec compétence, une intervention dite de « service après-vente ». Proche de vous – visitez notre showroom Vous souhaitez découvrir cet univers alliant diversité et créativité ? L’entreprise se trouve à Romont, à 25 km de Fribourg et de Lausanne. Visitez son lieu d’exposition ! L’ensemble des collaborateurs se fera une joie de vous accueillir.

Horaires d’ouverture de notre exposition Lundi-jeudi 08 h 00 – 12 h 00 13 h 30 – 17 h 00

Vendredi 08 h 00 – 12 h 00 13 h 30 – 16 h 00

Afin de vous accueillir de manière optimale, nous vous recommandons de fixer un rendez-vous pour votre visite. 026 651 96 51 • info@framo.ch

Framo SA

La Maillarde • CH-1680 Romont Tél. +41 26 651 96 51 info@framo.ch • www.framo.ch

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La Boutique Framo : une approche plus interactive « made for me », plus qu’un slogan, c’est une philosophie que FRAMO adopte au quotidien avec ses clients. Dernier né, de cette société novatrice résolument tournée vers l’avenir, le concept de la Boutique Framo, est dédié aux professionnels. Ainsi, depuis décembre 2018, revendeurs, architectes, entreprises générales ou encore promoteurs ont désormais la possibilité d’entrer dans le monde de la réalité virtuelle tout en bénéficiant des conseils et d’un suivi personnalisé d’un partenaire expert dans son secteur d’activité.

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La Boutique Framo : un concept innovant Plutôt que de transformer un espace servant d’archives pour agrandir son exposition, Herbert Stadler, a fait le choix d’investir dans un concept innovant alliant modernité, nouvelles technologies, connaissances techniques et savoir-faire. Une réflexion qui s’inscrit dans sa volonté continue d’offrir davantage de possibilités à ses clients. La Boutique Framo, c’est un espace dédié aux professionnels dans lequel on retrouve une synergie de compétences et une approche plus interactive. Avec ce nouveau concept disponible depuis décembre 2018, FRAMO s’ouvre au monde de la digitalisation. La réalité virtuelle mais pas seulement Dans cet espace d’échanges et de discussions, tout est envisageable. Dans un premier temps, grâce à un équipement à la pointe, les professionnels de FRAMO peuvent directement projeter sur écrans les plans détaillés et faire les modifications ou annotations en temps réel. Une technologie qui va encore plus loin grâce à la réalité virtuelle qui permet sur un smartphone via un lien ou un QRCode de visionner en réel l’agencement d’une pièce. Les lunettes permettent quant à elles de se projeter à 360° dans la pièce comme si nous nous y trouvions vraiment. FRAMO s’est également doté d’une imprimante 3D afin d’offrir la possibilité à ses clients d’obtenir des prototypes des meubles spécifiques qu’ils pourraient obtenir. Conscient que le virtuel peut parfois être subjectif, FRAMO a su pallier à cet effet en intégrant à sa boutique de nombreux échantillons. Ainsi, le client peut utiliser ses sens basiques comme le toucher, l’ouïe, tout en intégrant ces notions à ce qu’il perçoit dans son projet virtuel. Une multitude de possibilités Pour chaque projet, l’essentiel est de trouver le bon équilibre entre l’aspect esthétique et le confort d’utilisation. Ce nouveau concept offre la possibilité d’être plus précis, plus technique et d’avoir une meilleure notion de l’espace pour le professionnel qui l’utilise. FRAMO joue un rôle très important de partenaire à chaque étape

du projet et propose une offre sur-mesure tout en étant très réactif. De l’avant-projet jusqu’à la réalisation, FRAMO met tout en œuvre pour être à l’écoute de son client, l’accompagne, le conseille et le guide dans ses choix. Plus la discussion commence tôt, plus la liberté de manœuvre est large. Diversité dans les coloris, les matières, les formes, …la réalité virtuelle amène également à des idées différentes, plus fantaisistes, plus osées et permet de contrôler, modifier, ou complètement repenser un projet initial afin qu’il corresponde parfaitement aux exigences les plus élevées.

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MORINA CARRELAGE SÀRL

Des témoignages qui en disent long sur la qualité du travail Passionné par son métier, Monsieur Morina fonde sa propre société en 2017 afin de proposer des services uniques et de haute qualité aux particuliers comme aux professionnels en matière de pose de carrelage, mosaïque, granit et pierres naturelles. Pour la réalisation d’un espace neuf, intérieur ou extérieur, d’une rénovation, faire appel à ses services est le gage d’un travail réalisé dans les règles de l’art avec le respect des délais.

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Une expérience internationale Le métier de « carreleur », Monsieur Morina l’a choisi par passion. Cette dernière le conduit à travailler dans différents pays d’Europe jusqu’à être, aujourd’hui, installé à Chapelle. En 2017, il crée MORINA CARRELAGE. Il débute alors seul. Très vite le bouche-à-oreille fait son effet. Les demandes allant crescendo. Au fil du temps, il embauche du personnel afin de l’assister. Aujourd’hui, il est accompagné d’une équipe de 10 personnes. Son implantation dans la Glâne lui permet d’œuvrer autant sur le canton de Fribourg que celui de Vaud puis, à l’occasion, en fonction des demandes, dans le Valais, à Genève, Neuchâtel ou bien encore à Berne. Une clientèle large Des architectes, des communes ou bien encore nombre de particuliers font appel à MORINA CARRELAGE. L’entreprise intervient tant pour une surface d’une pièce que pour un ou plusieurs immeubles et/ou villas entiers. En effet, elle ne se cantonne pas dans son activité, ses interventions étant soit dans le cadre d’un projet neuf ou bien d’une rénovation. Dans tous les cas, que le client sache exactement ce qu’il veut ou bien qu’il se questionne, les années d’expérience de Monsieur Morina lui permettent, à chaque fois, de le conseiller pour le guider vers ce qu’il y a de mieux.

Des atouts qui font la différence La croissance et la renommée de MORINA CARRELAGE ne sont pas nées par hasard. Si la qualité du travail rendu est de notoriété publique, l’histoire démarre, d’abord, autour d’une discussion avec le client et de nombreuses questions afin de mieux cerner ses attentes. De là, l’entrepreneur fait des propositions en montrant des échantillons de produits, des exemples de chantiers réalisés, en autre. Quand la demande est plus claire, des images 3D sont fournies pour une meilleure compréhension du résultat final. Une fois le devis validé, toujours très détaillé pour éviter les surprises, les équipes entrent en

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action. Monsieur Morina met un point d’honneur à ce que le travail soit soigné et que la propreté règne sur le chantier. Pour lui, il n’y a pas de petits détails tout est important autant pour la pose que le respect des délais. S’il voit que ces derniers vont être difficiles à tenir, il fait intervenir une deuxième équipe pour épauler la première afin d’être dans le temps imparti. Une offre très complète Si les rénovations de salle de bains sont très courantes et les douches à l’italienne très convoitées, l’entreprise intervient également pour des cuisines avec plus de 150 modèles de carrelages différents au catalogue. Grâce à ses différents fournisseurs, elle est toujours au fait des tendances et des dernières nouveautés. Ainsi pour les pièces à vivre, Monsieur Morina oriente, quand cela est possible, vers les grands formats, qui lui demandent plus de main-d’œuvre pour la pose mais qui présentent de nombreux avantages pour le client. Pour les extérieurs, là encore, les propositions sont importantes et englobent autant du dallage que du carrelage qui fait la différence par son esthétisme. Afin de compléter ses prestations et d’offrir un service complet, la société travaille conjointement avec des professionnels expérimentés dans les domaines du sanitaire et de l’électri332

cité. Notamment, lorsqu’elle souhaite intégrer dans le carrelage des leds cachées, offrant ainsi une ambiance de « détente » spéciale donc unique avec les lumières qu’elles diffusent. Des témoignages de clients Parce que rares sont les chantiers qui n’entraînent pas une pluie de félicitations de la part des clients, Monsieur Morina a créé une chaîne YouTube, MORINA CARRELAGE, qui lui permet de relayer des témoignages émanant autant de particuliers, de dirigeants d’entreprise que d’architectes. Tous sont unanimes sur la qualité du travail rendu, la disponibilité de l’entrepreneur, son énergie et sa réelle volonté de bien faire pour contenter ses clients. Les conseils apportés et le souci du détail sont, également, mis en avant comme ce particulier, qui explique, notamment que « pour atteindre la « perfection », Monsieur Morina a pris le temps de refaire de nombreuses fois les joints afin d’obtenir un rendu parfait ». Leurs témoignages peuvent se résumer en ces mots : une société recommandée et recommandable.

Morina Carrelage Sàrl

Route du Verger 29 • CH-1608 Chapelle (Glâne) Tél. +41 21 991 72 49 mc@carrelage-morina.ch • www.carrelage-morina.ch

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SWISS FACILITIES

Une équipe d’experts pour des prestations de haute qualité L’histoire de Swiss Facilities commence par une rencontre, une complémentarité de savoir-faire qui a fait de cette entreprise une référence dans le domaine du nettoyage dans le canton du Valais. Nous sommes allés à la rencontre des deux responsables : Raphaël Granger et Daniel Turin, un duo de choc pour qui le haut niveau de qualité des prestations, la valorisation des équipes et la satisfaction du client ont été la recette gagnante du succès de leur entreprise.

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Un panel de services dans une même structure En 2009, Raphaël Granger et Daniel Turin s’associent et créent Swiss Facilities, basée sur la connaissance du service client pour le premier et celle du secteur du nettoyage pour le second. Ce binôme se complète et propose un panel de services dans une seule et même structure. Tout d’abord le nettoyage, l’entretien des locaux privés et commerciaux, avec des secteurs d’interventions aussi variés que la clientèle privée, les écoles, les crèches, les industries, les hôpitaux, les bureaux, les centres de loisirs, la conciergerie d’immeubles, les villas, les appartements, les administrations ou encore les garages et les commerces. De façon ponctuelle ou en contrats fixes, l’entreprise propose tous les formats de services en fonction des besoins de chaque client. L’entreprise est également spécialisée dans les travaux spéciaux tels que le nettoyage de fin de chantier, le bionettoyage et la désinfection des installations thermo ludiques comme les bains thermaux... En outre, Swiss Facilities dispose des compétences requises pour le nettoyage de panneaux solaires ou de vitrages difficiles d’accès. Le traitement de sols vient compléter l’offre des travaux spéciaux de l’entreprise. Un dernier volet d’expertise ajoute une compétence supplémentaire de fourniture, de pose et de ponçage de parquets ou de terrasses.

Une garantie de prestations de haute qualité En plus de proposer des services adaptés à chaque typologie de domaine, Swiss Facilities garantit un niveau de prestations haut de gamme basé sur la formation de son personnel, sa sécurité, l’utilisation adéquate des produits et un encadrement du travail pour en garantir la qualité sur le long terme. Un nettoyage optimal n’étant pas possible sans un travail préalable d’évaluation des solutions à apporter, il est indispensable d’utiliser le traitement le plus efficace pour chaque situation, en particulier dans le respect de l’environnement et des exigences d’hygiène pour les travailleurs. C’est pour cette raison que chaque mandat commence par une étude et une analyse du problème à résoudre par l’un des deux responsables, en accord avec le nouveau client. Un contrôle-qualité est effectué régulièrement par l’un des 335

responsables de la société sur chaque site de travail. Ce travail d’encadrement est nécessaire afin de conserver un service d’excellence. L’entreprise se démarque par sa capacité à gérer tous les types de prestations y compris les travaux spéciaux. Tous les intervenants sont formés et diplômés selon les normes de sécurité en vigueur et les techniques récentes en matière de nettoyage. Le matériel et les produits utilisés proviennent de partenariats avec des fournisseurs de renom et précurseurs dans le secteur de la propreté. Tous les dispositifs de sécurité sont certifiés par la SUVA et le personnel dispose de vêtements de travail et d’équipements de protection individuelle. L’ensemble de ces engagements a permis à Swiss Facilities d’obtenir l’entière satisfaction de ses clients et ces derniers sont aujourd’hui les plus fidèles ambassadeurs de cette réputation.

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Une entreprise dont la valeur repose essentiellement sur ses équipes Pour les deux responsables, un service de qualité repose avant tout sur son personnel. La valorisation du travail de toute l’équipe est une priorité constante pour Raphaël Granger et Daniel Turin. Ils mettent à disposition des formations continues et tous les collaborateurs sont formés aux nouvelles techniques et aux produits utilisés. Des spécialisations sont également proposées et toutes les initiatives pour améliorer les services ou leurs conditions de travail sont prises en compte et dans la mesure du possible, mises en place. Le dialogue est systématique entre les équipes du terrain, qui vivent au quotidien leur mission et l’équipe d’encadrement. La culture familiale insufflée par Raphaël Granger et Daniel Turin depuis la création de Swiss Facilities a permis aux 40 membres de leur équipe de se sentir épanouis et reconnus dans leur travail.

Swiss Facilities

Chemin de la Millière 3A • Case postale 2 CH-1893 Muraz Tél. +41 24 471 92 32 info@swissfacilities.com • www.swissfacilities.com

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I.D. INDIVIDUAL DOORS SA

Du sur-mesure au tarif d’un produit standard La société Individual Doors, installée à Cousset, propose aux professionnels, comme aux particuliers, un choix de portes unique en Suisse romande. Gérée par des professionnels du secteur, elle n’a fait que grandir avec le temps pour devenir, aujourd’hui, l’adresse incontournable pour un grand nombre.

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L’histoire est en marche Dans les années 90, Denis Berthoud, Jean-Marc Descloux, Renzo Petrocchi et Enrique Megia sont tous cadres dans une société, sise à Payerne, spécialisée dans les produits et autres pour le bâtiment. Rachetée par un groupe, ce dernier ne souhaite plus vendre de portes. Les 4 confrères, spécialistes de ces matériaux, savent qu’il y a un marché, que le potentiel est important. D’un commun accord avec la nouvelle direction, ils décident de racheter le stock et s’associent pour lancer leur propre activité. Le 1er mars 1998 naît I.D. Individual Doors SA. Ils ne partent pas seuls puisque tous les salariés du département les suivent. A 6, ils démarrent l’aventure en tablant sur des ventes en Suisse romande et au Tessin. Ils y installent un bureau et une exposition à Lamone dont Renzo Petrocchi prend la direction, tandis que le reste des acteurs domicilie ses activités à Murist. Les affaires sont florissantes, les clients leur font confiance, vu leur connaissance inégalée des portes. Rapidement, ils doivent trouver de nouveaux locaux plus adaptés. En 2004, ils achètent l’ancienne usine des cigarettes Brunette à Cousset. L’espace est immense : show-room, bureaux administratifs, dépôts, stock, quais de chargement. Ils y sont à leur aise. JeanMarc Descloux, partant en retraite, permet à Yves Romagnoli de devenir associé en 2007. Aujourd’hui, leur rayon d’action est toujours le même, le Tessin et la Romandie, tandis que l’équipe s’est agrandie et compte 16 employés, dont 5 menuisiers. Que proposent-ils comme portes ? Individual Doors ne fabrique pas. Elle est importatrice générale pour plusieurs marques européennes. Portes intérieures, portes d’entrée, portes coupe-feu, en bois, en verre, blanches, de couleurs... ce que le client souhaite, il le trouve ici. De plus, tous les accessoires associés à une porte sont également proposés à la vente comme des poignées, des garnitures, des seuils. Impossible de ne pas trouver son bonheur puisque l’offre va des modèles standards aux modèles les plus sophistiqués, voire même au surmesure. En travaillant avec plusieurs fournisseurs, ils sont à même de répondre à toutes les demandes. Les plus urgentes peuvent être satisfaites grâce à un stock de 4 exécutions, ainsi qu’à une société suisse livrant en une semaine. A l’exposition de plus de 250 m2, on peut faire son choix parmi une large gamme, puis personnaliser sa porte tant au niveau des couleurs, des encadrements que des poignées... Avec des centaines de portes au catalogue, chacun trouve porte à son goût et à tous les prix. Qui sont les clients ? En majeure partie, la clientèle est composée de professionnels, 50% est faite de menuisiers, de charpentiers et d’entreprises générales. L’autre moitié est composée de revendeurs. Les particuliers peuvent venir ache-

ter des portes mais ils sont très rares. Grâce à cette clientèle fidélisée avec le temps, Individual Doors vend entre 25 000 et 30 000 portes complètes avec cadre par année, des traditionnelles aux plus originales. Quels sont les atouts d’Individual Doors ? Même si la société fonctionne bien et la clientèle s’étoffe continuellement, l’entreprise reste à taille humaine et cultive une proximité avec ses clients. Etre à leur service est essentiel en leur apportant des « + » non négligeables. Ainsi, on prendra du temps pour conseiller et aiguiller la clientèle de nos propres clients qui souhaite venir choisir elle-même ses portes. Individual Doors se déplace également sur les chantiers, gracieusement, pour aider à la prise des mesures. Lorsqu’on visite l’entrepôt, on est frappé par l’organisation des stocks et la préparation des commandes. Concernant les commandes des modèles spéciaux, le service technique d’Individual Doors dessine, selon les demandes, la porte adéquate. Les associés ont beaucoup travaillé de concert avec leurs fournisseurs pour réduire les délais. S’ils étaient de 2 mois au début de leur activité, ils sont, aujourd’hui, largement revus à la baisse. Un avantage que la clientèle apprécie. Dans le même temps, une personne est dédiée au service après-vente pour régler les soucis qui peuvent subvenir. L’écoute et la satisfaction du client sont les forces de la société, quelle que soit la grandeur du chantier. Quel futur pour Individual Doors ? Conscient que le marché va tendre à se raréfier après le boom des constructions et les nouvelles lois en vigueur, l’entreprise reste confiante. De plus, la pandémie ayant bousculé les choses, la demande s’est amplifiée. En effet, les clients ont été nombreux et le sont encore à vouloir rénover leur habitat et s’offrir plus de confort, d’originalité, de nouveauté grâce aux portes de chez Individual Doors qui propose des produits au rapport qualité-prix avéré. L’histoire d’I.D. Individual Doors SA n’est pas prête de s’arrêter grâce à une relève assurée par ses employés fidèles et qualifiés.

I.D. Individual Doors SA

Route du Centre 32 • CH-1774 Cousset Tél. +41 26 665 91 91 • Fax +41 26 665 91 90 info@individualdoors.ch • www.individualdoors.ch

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PÉTROLE-CARBONA SA

Depuis 65 ans au service des Valaisans Pétrole-Carbona SA est spécialisée dans la livraison de mazout, benzine et diesel. Forte d’une clientèle qui lui est fidèle et qui a entière confiance en ses prestations, elle propose également un service de révision de citernes. Exclusivement composée de Valaisans, son équipe de 28 collaborateurs met tout en œuvre, au quotidien, pour servir les particuliers comme les entreprises qui font appel à ses compétences.

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Yvan Maistre, chez Pétrole-Carbona depuis 2013, va succéder à la tête de la société à Jean-Hugues Boulnoix qui prendra sa retraite en 2022. L’équipe administrative Pétrole-Carbona SA / Citerna SA.

Une nouvelle direction Carbona SA est fondée en 1956 par Emile Fellay, son beau-fils Roger Diethelm reprend les rênes de la société en 1973. De son côté Pétrole-Distribution a été créée en 1964 dans l’organisation de Coop Valais Combustible sous la houlette d’André Théoduloz puis de Serge Ramuz. Pendant toutes ses années, point commun à chacune : contribuer au développement économique du Valais. Fortes de leurs expériences respectives, en 2009, les deux sociétés fusionnent pour devenir PétroleCarbona SA. Pour renforcer sa présence sur le marché des combustibles, l’entreprise se développe en reprenant Piota SA en 2017, en s’associant en 2018 avec Citerna Ardon SA et en intégrant en 2019 les activités de Vergères & Fontannaz. Elle compte aujourd’hui, au total, 28 employés, tous dévoués à leur société et soucieux d’apporter un service parfait à une clientèle fidèle. Depuis plus de 8 ans, l’entreprise est dirigée par JeanHugues Boulnoix, qui comptabilise 17 ans de maison, celui-ci prendra sa retraite en avril 2022. Yvan Maistre, chez Pétrole-Carbona depuis 2013, va lui succéder à la tête de la société. Une qualité de services hors-pair Le service à la clientèle représente un élément crucial de la réussite de Pétrole-Carbona SA. Loin des sociétés qui connaissent un turn-over incessant de personnel, ici les employés sont fidèles et nombreux sont ceux présents depuis plusieurs décennies ! Les clients sont particulièrement sensibles à cet esprit de famille qui règne dans la société. « Vous pouvez demander à mon chauffeur de venir me livrer, il sait où sont les clés, je le laisse faire, j’ai entière confiance » est une phrase que l’on entend régulièrement chez Pétrole-Carbona SA.

Grâce à sa flotte de 8 camions et 4 remorques, les chauffeurs sillonnent le Valais romand et le Chablais vaudois, 6 jours sur 7 de Noël à Pâques et 5 jours le reste de l’année. Réactive et flexible, sous 24 heures maximum, Pétrole-Carbona SA s’engage à livrer ses

sympa ! La chaleur

DEPUIS 65 ANS À VOTRE SERVICE

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clients et tout mettre en œuvre, au plus vite, quand ces derniers se trouvent en panne sèche. Autre atout de la société, son site internet sur lequel elle met à jour régulièrement les tendances et les cours du marché pour que chacun sache exactement la situation au jour où il commande. Une large gamme de produits Installée à Conthey, Pétrole-Carbona SA est active dans la vente en gros et au détail d’huile de chauffage, de diesel et d’essence. Son importante capacité de stockage lui donne toute la souplesse nécessaire pour un approvisionnement rapide, efficace et à des prix intéressants ! Ainsi entreprises comme particuliers font appel à ses services pour être livrés en huile de chauffage éco, respectueuse de l’environnement, en diesel qualité hiver ou polaire, adaptée aux grands froids et pour finir en essence SP95 et SP98. La révision de citernes, une nouvelle corde à son arc Grâce à Citerna Ardon SA, société certifiée ISO pour la qualité et l’environnement ainsi que pour la santé et la sécurité au travail et labellisée Valais Excellence, Pétrole-Carbona SA s’offre une plus-value pour les services à sa clientèle. Les deux activités sont totale342

ment complémentaires et permettent à tous de trouver en un seul lieu un même interlocuteur pour la gestion complète de son chauffage. Grâce à un suivi installé depuis longtemps, elle peut informer les clients des travaux à prévoir et ainsi organiser au mieux avec eux l’intervention. Installation, entretien, réparation ou encore remplacement, toutes les facettes du métier sont à la carte ! Aujourd’hui, les équipes, qui interviennent dans tout le Valais, sont d’autant plus sollicitées que l’obligation de passer à l’Eco en 2023 oblige chacun à faire nettoyer sa citerne et d’apposer la vignette de contrôle obligatoire. Dans la juste continuité de la philosophie de Pétrole-Carbona SA, Citerna Ardon a pour ambition première de satisfaire le plus grand nombre en exécutant les travaux dans les règles de l’art et en conformité avec la législation actuelle. Depuis 2020, l’offre s’est encore développée puisque l’entreprise vétrozaine a également repris le secteur de révision de citernes de la société Stucki SA à Sierre. Mazout Eco, le futur de demain Soucieuse de l’impact écologique, Pétrole-Carbona propose depuis quelques années déjà l’huile de chauffage « Eco », plus respectueuse de l’environnement. La demande ne fait qu’augmenter puisque dès juin 2023, plus aucune autre qualité de mazout ne sera tolérée aux vues de la législation. Les citernes devant être adaptées à ce combustible, la société invite chacun de ses clients, qui n’a pas encore anticipé les travaux, à les réaliser en proposant les compétences de Citerna Ardon SA. Savoir conseiller, aiguiller, préparer à cette transformation, qui demande un investissement financier, fait également partie des compétences de la société.

Pétrole-Carbona SA

Case postale 313 Place de la Gare 1 CH-1964 Conthey Tél. +41 27 346 52 00 info@petrole-carbona.ch www.petrole-carbona.ch

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1964 Conthey

027 346 52 00

1957 Ardon

027 346 18 80

www.petrole-carbona.ch

www.citerna.ch

TOURISME

Un canton aux multiples facettes

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INTERVIEW

DAMIAN CONSTANTIN

Valais/Wallis Promotion

Promouvoir le Valais et ses multiples atouts

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Un canton présentant autant de points forts offre de multiples occasions de communiquer sur ces derniers et d’attirer des touristes en quête de nature, d’authenticité, de paysages à couper le souffle et de stations de sports d’hiver à la renommée internationale. Ayant su s’adapter avec justesse durant la Covid-19, Valais/ Wallis Promotion est aujourd’hui tourné vers demain grâce à une stratégie novatrice mise en place pour continuer à accueillir des visiteurs, suisses et étrangers, qui veulent s’offrir un moment de total dépaysement dans un canton aux nombreux atouts. Pour nous parler de l’actualité passée, présente et future, rencontre avec Damian Constantin, son directeur.

Quel bilan faites-vous de la fréquentation touristique en Valais durant l’hiver dernier ? Comment l’expliquez-vous ? Devant la Covid-19, si des mesures difficiles ont été prises au début de l’hiver 2020/21 dans le Valais comme dans le reste du pays, pour autant, contrairement à nos voisins européens, la Suisse a maintenu ses domaines skiables ouverts et a ainsi permis le déroulement de la saison hivernale avec des mesures sanitaires strictes. Les Suissesses et Suisses avaient l’envie et le besoin de sortir de chez eux et de découvrir leur pays. Le tourisme indigène est ainsi passé de 55% à plus de 82%. En amont, de cette saison hors du commun, Valais/ Wallis Promotion a dû relever un grand défi au niveau de la planification de la campagne hiver qui devait susciter l’envie de s’évader en Valais. Il était nécessaire de trouver le bon équilibre entre le respect des contraintes sanitaires et la volonté de poursuivre un travail de promotion. Il a fallu faire preuve de créativité et de flexibilité tout en poursuivant l’objectif de créer de la valeur ajoutée économique pour le Valais. Le résultat est là puisque le bilan a globalement été positif avec une meilleure situation en comparaison à l’hiver 2019/2020 particulièrement dans les stations familiales. Y a-t-il des nouveautés majeures annoncées sur les pistes et dans les stations pour la future saison hivernale ? Malgré les difficultés liées à la crise, il existe plusieurs nouveautés pour l’hiver 2021/22 comme le remplacement de la télécabine Médran 1 (6 places) par Médran 4 (10 places) entre le Châble et Verbier, l’ouverture en décembre 2021 de nouveaux bains thermaux et de l’hôtel Eringer dans le cadre du projet Dixence Resort à Thyon ou encore un nouvel univers découverte multimédia « Zoom the Matterhorn » au Gornergrat à Zermatt. Entouré des majestueux « 4000 », notre canton fournit, en tout temps, un cadre unique aux nombreuses activités sportives hivernales.

Il est essentiel de proposer un large éventail d’activités pour les skieurs et les non-skieurs ainsi adeptes du grand air, épicuriens, familles et amateurs de culture et de bien-être sont tous invités à venir profiter de la magie hivernale en Valais. Pouvez-vous nous expliquer ce qu’est votre stratégie 2021-2024 ? Dans un monde de plus en plus complexe et globalisé, le Valais a besoin d’une promotion territoriale portée par une vision claire, il en va ainsi de la stratégie 2021-2024 de Valais/ Wallis Promotion. Avec nos partenaires, nous continuons à développer la promotion et la commercialisation au niveau national et international sous la marque Valais. Le travail des marchés s’oriente sur la Suisse, l’Europe, l’Amérique et l’Asie afin de répondre encore plus efficacement aux besoins des clients et de nos partenaires. La volonté est de mettre en avant les atouts du Valais en tant que région intersectorielle et diversifiée pour assurer la meilleure expérience à nos hôtes. Depuis 2021, l’accent est davantage mis sur la vente notamment avec le renforcement du product management, la communication autour de thèmes stratégiques et le lancement de la place de marché digitale B2B et B2C. Ces plateformes permettent de réserver les expériences valaisannes en ligne et de manière centralisée. Ainsi, notre canton est devenu la première région suisse à faire ce pas conséquent de la promotion à la commercialisation avec pour but d’attirer de nouveaux 347

clients tout en fédérant les acteurs touristiques et économiques locaux autour d’une vision commune : promouvoir le Valais ensemble à l’international. Il s’agit de la première étape de concrétisation © Valais/Wallis Promotion – Tam Berger liée à cette stratégie, stratégie qui a été saluée par une large majorité du Grand Conseil valaisan fin 2019. Ainsi, Valais/ Wallis Promotion, avec ses partenaires, poursuit l’ob- Suisse avec une notoriété avérée de 94%. Au total, jectif de créer un Valais encore plus fort, plus durable et quatre secteurs sont représentés (agriculture, l’industrie, l’artisanat et les cosmétiques) et 300 entreprises avec plus innovant. 70 produits sont respectivement certifiées et labellisés marque Valais. En quoi la marque Valais, joue-t-elle un rôle central pour Valais/Wallis Promotion ? La marque Valais constitue le socle de la communica- En quelques mots, pouvez-vous nous dire pourquoi tion de Valais/Wallis Promotion. En qualité de signe de il faut venir en Valais ? reconnaissance commun, elle contribue à construire Le Valais garantit à ses hôtes de vivre des expériences une image unifiée et cohérente du canton. Sur cette inoubliables à travers les quatre saisons et offre une base, la communication que nous faisons se focalise qualité de vie et une balance idéale entre travail et loisur l’inspiration et l’information pour susciter l’envie sirs à ses habitants. En résumé : « Le Valais te fait vivre de découvrir notre région. La marque Valais est une quelques-uns des plus beaux moments de ta vie ». marque territoriale ainsi qu’un label de qualité. En tant que marque territoriale, l’objectif est de promouvoir le Valais auprès des consommateurs et des hôtes sur les marchés de proximité et lointains dans une vision de communication à 360°. Grâce au travail que nous menons, la notoriété de la marque Valais a considérablement augmenté depuis 2014 en passant de 31% à 62%. Le Valais occupe ainsi une place de choix dans l’esprit et le cœur des Suisses, tout comme des hôtes et clients internationaux. En tant que label intersectoriel de qualité, le consommateur peut facilement reconnaître les produits de qualité Valais/Wallis Promotion supérieure qui sont issus de producteurs de la région, Rue Pré-Fleuri 6 • Case postale 1469 • CH-1951 Sion soucieux de leur impact sur le territoire. La marque Tél. +41 27 327 35 90 Valais est la plus connue des labels alimentaires de info@valais.ch • www.valais.ch 348

Découvrez le Valais. cﬀ.ch/envalais

REGIONALPS

Aller toujours plus loin dans la qualité des services Malgré la pandémie, RegionAlps a continué à accompagner les Valaisans dans leur quotidien en leur offrant des services toujours plus adaptés à leurs besoins et leurs attentes. Sous l’impulsion d’Yves Marclay, directeur de l’entreprise, la société développe et met en place de nombreux projets qui confortent la place d’importance que tient la compagnie auprès de ses clients. Embauches, adaptation des horaires, billets dégriffés, formation accrue du personnel… tout est pensé pour que la qualité des transports ferroviaires proposés ne fasse que grandir plus encore.

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Une stratégie qui porte ses fruits RegionAlps exploite les trains régionaux entre St-Gingolph et Brigue, ainsi qu’entre Martigny et Le Châble/Orsières. Le réseau comporte 146 kilomètres, 36 gares et 33 arrêts de bus. Quand Yves Marclay en prend la direction en 2016, il a dans l’idée de valoriser les aspects positifs de cette compagnie et de lui donner une nouvelle image. Il souhaite faire passer un message clair : l’opérateur de transports publics est une entité à visage humain qui doit parler aux Valaisans et avoir une offre qui leur est adaptée. Dès lors, il met en place une stratégie pour aller dans ce sens et proposer du sur-mesure aux clients. Cette dernière s’accompagne, entre autres, de l’embauche de nouveaux collaborateurs. Ainsi en seulement 5 ans, la hausse du personnel avoisine les 20%. Au-delà, pour accompagner les objectifs recherchés, un train de mesures et de projets est mis en place. Aujourd’hui, chaque client bénéficie déjà des nombreux changements positifs réalisés et constate au quotidien la montée en puissance de la qualité des services et de l’offre.

RegionAlps a ouvert son propre centre d’enseignement et a embauché 2 pilotes expérimentés pour mettre en place la formation. Ainsi, aujourd’hui, les 11 mois nécessaires à cette dernière se déroulent dans sa propre école et mènent à l’obtention d’un permis certifié par l’Office Fédéral des Transports. Ce centre permet également aux pilotes en place de suivre des formations continues. Devant la qualité des cours proposés, d’autres compagnies privées font appel au centre de RegionAlps pour les besoins de leur propre personnel.

Une formation sur-mesure Jusqu’en 2020, la formation des conducteurs de locomotive se faisait à Sion. Pour offrir un programme de très haute qualité à ses aspirants,

Les billets dégriffés, une offre qui interpelle Toujours en quête du meilleur pour ses clients, RegionAlps est la première entreprise de transport public ferroviaire régional de Suisse à proposer des billets dégriffés. Ainsi, depuis août 2019, chacun, en se rendant sur le site des CFF se voit offrir des trajets à prix réduits. Malgré la pandémie et la baisse du trafic, la société a continué à diffuser ces billets, valables principalement aux heures creuses, qui connaissent un vif succès et offrent l’occasion de se déplacer sur les lignes de la compagnie à moindre frais. 351

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clients, pendulaires comme étudiants, qui évitaient ainsi des trains bondés. Fort du succès de cette initiative, d’autres projets similaires sont à l’étude pour désengorger les rames prises d’assaut et offrir ainsi un confort de déplacement à chacun. Verbier à portée de spatules Si RegionAlps séduit les Valaisans, les idées ne manquent pas pour aller chercher plus loin des clients ! Ainsi, depuis 3 ans, le Verbier Express connaît un succès qui ne se dément pas grâce à un train direct qui est proposé au départ des gares de Genève et de nombreuses villes de la Riviera, en synergie avec les CFF. Sans changement, il est possible d’accéder à la gare du Châble et de relier directement Verbier, en télécabine, en un temps record et ce, dans des rames de 1re et 2e classe. Ainsi Lausanne n’est plus qu’à 1 h 17 minutes de la célèbre station de ski ! Fini le stress de la route, des bouchons, du parking... Cette liaison propose également des billets dégriffés qui rendent la journée de ski accessible à tous et à un prix tout à fait raisonnable. Une autre raison de ne pas se priver d’une escapade à Verbier ! Un projet d’envergure sur les rails Conscient que le confort est primordial, RegionAlps a décidé s’associer avec les CFF afin de lancer un appel d’offres pour renouveler l’intégralité de sa flotte. Un projet d’envergure, qui se jouera sur plusieurs années, et qui ne fera que renforcer la qualité des services et des prestations d’une compagnie qui n’a de cesse de regarder vers demain pour être toujours plus performante et proche de ses usagers. L’union des forces Si tout est mis en œuvre au quotidien chez RegionAlps pour la satisfaction de ses clients, il n’en reste pas moins que la compagnie faisait face à un souci de taille aux heures de pointe matinales : l’afflux important de pendulaires et d’étudiants qui engorgeaient les trains principalement au départ de Monthey et de Martigny. Consciente que nombre des plus jeunes rejoignaient le collège de St-Maurice, la compagnie a mené de longues discussions avec les responsables de l’établissement et le service de l’enseignement et de la mobilité du Valais pour décaler d’une heure le démarrage des cours. Si ce projet a été mené au plus fort de la pandémie, il a pourtant vu le jour et a officiellement démarré à la rentrée 2020. De suite, la différence a été notoire pour tous les

RegionAlps

Rue de la Poste 3 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 720 47 47 info@regionalps.ch • www.regionalps.ch

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AGENCE IMMOBILIÈRE EVOLÈNA SÀRL

Pour une location ou un achat en toute sérénité Au cœur du Val d’Hérens, à Evolène, dans un environnement naturel unique, l’agence Evolèna Sàrl propose de nombreux biens immobiliers à la vente et à la location répondant aux attentes des amoureux de ce cadre authentique et privilégié. Forte de 50 années d’expérience dans le tourisme et l’immobilier de montagne, elle propose un large panel de services dans les domaines de la location de vacances, du courtage, de la gestion de propriétés privées ou encore de l’administration de PPE.

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Des professionnels depuis plusieurs générations Fondée en 1970 par Jean Maistre et sa fille Solange Anzévui (-Maistre), l’agence Evolèna est l’héritage d’une famille autochtone engagée au développement touristique et économique de sa région. De sa première activité d’hébergement touristique, c’est par la 2e génération, en la personne de Solange Anzévui et avec la précieuse collaboration de son mari, Emmanuel Anzévui, constructeur de chalets, que l’entreprise a connu un grand essor. La vente de biens immobiliers est alors devenue un des piliers de l’agence Evolèna. Après avoir dirigé l’entreprise de 1987 à 2005, c’est sa fille Brigitte Anzévui qui a repris les rênes. Titulaire du certificat cantonal d’agent immobilier, elle a apporté à l’agence d’avantage de professionnalisme en intégrant l’Union Suisse des Professionnels de l’Immobilier (USPI) Valais. Elle a aussi su faire le pas important du numérique et de l’innovation en tant que membre fondateur de la C.I.T.I (Coopérative Informatique du Tourisme et de l’Immobilier). Cette dernière a développé, grâce à ses membres, un logiciel informatique moderne dédié à la gestion de biens immobiliers et au management des locations de vacances. A présent, faute de repreneur au sein de la famille, c’est à André Gaspoz que les clés de l’Agence Evolèna ont été remises. Après y avoir travaillé en 2008 pour finaliser sa formation d’employé de commerce et obtenir sa maturité professionnelle commerciale, il a poursuivi sa formation dans l’immobilier et fait ses armes dans le courtage immobilier, avant de réintégrer l’agence en 2018 et de reprendre sa direction en 2020.

Les services proposés L’agence Evolèna répond à tous les services que l’on peut attendre d’une agence de montagne. Elle gère en tout une centaine de logements proposés à la location de vacances, à la location longue durée et même des biens qui ne sont pas mis en location. Ses services vont de la mise sur le marché locatif national et international de ces appartements et chalets jusqu’à la gérance administrative, en passant par la conciergerie, le nettoyage, la fourniture et la lessive de linge de maison, la surveillance, l’organisation et le suivi de travaux. Au niveau du courtage elle propose tout type de biens issus de reventes ou de nouvelles promotions, du simple studio au grand chalet, des terrains, des mazots ou encore des mayens. L’agence Evolèna se charge de la commercialisation, des visites, des négociations, des démarches auprès du notaire, des assurances, de la Commune ou encore auprès du fournisseur d’électricité. Les atouts de l’agence Evolèna Sàrl est une référence de son secteur d’activité dans la région d’Evolène. La société se distingue par une connaissance pointue du marché immobilier régional. Elle offre des services personnalisés à tarif raisonnable et privilégie un développement local en collaborant avec des prestataires et entreprises de proximité. Aussi, en tant que membre de l’USPI Valais, l’agence Evolèna s’est engagée à respecter un code de déontologie rigoureux, un vrai gage de sérieux dans la branche immobilière.

Une entreprise à la fois novatrice et traditionnaliste Le premier objectif de son directeur est de maintenir le haut niveau de professionnalisme et la qualité des services. Parallèlement, André Gaspoz a l’ambition de continuer sur la voie de l’innovation. Portée aujourd’hui par le digital, les processus de travail sont optimisés, de nouvelles prestations de services sont en développement et l’expérience client est encore améliorée. Au-delà de la rigueur et du modèle novateur d’entreprise auquel il aspire pour l’agence Evolèna, ce qu’il tient à conserver par-dessus tout est la tradition d’un accueil chaleureux et humain.

Agence immobilière Evolèna Sàrl Rue du Four 1 • CH-1983 Evolène Tél. +41 27 283 13 59 info@evolena.ch • www.evolena.ch

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HÔTEL VATEL

Un hôtel qui fait peau neuve et devient 4 étoiles supérieur Connu par une clientèle d’affaires qui y vient pour des séminaires et une clientèle de passage qui peut partir, depuis Martigny, à la découverte du Valais, l’hôtel Vatel a été entièrement rénové et offre, aujourd’hui, 48 chambres et 3 suites à la décoration originale et élégante où nombre de détails font la différence. Visite d’un établissement qui offre l’opportunité, aux étudiants de l’école Vatel Switzerland, de faire leurs premières armes dans un lieu unique, le seul du canton, en plaine, à offrir la qualité 4 étoiles supérieur.

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Des travaux réalisés par étapes Parce qu’il devenait nécessaire de donner un nouveau souffle aux différents espaces et chambres de l’hôtel Vatel, à Martigny, le projet d’y réaliser des travaux d’importance a été décidé. Ainsi, en 2019, le restaurant Vatel faisait peau neuve dans un esprit contemporain et boisé s’alliant harmonieusement avec l’esprit du bâtiment. Il ne s’agissait là que de la première phase du vaste projet de refonte de l’ensemble des espaces hôteliers. En effet, début 2020, était lancée la rénovation totale des 48 chambres et 3 suites, un chantier effectué en deux phases pour permettre la continuation de l’exploitation, cependant mise à mal par la pandémie. Pour autant, d’abord le 5e étage, à l’été 2020, puis le 4e, neuf mois plus tard, proposent dorénavant, tout comme le lobby-bar et la réception, un nouveau décor, une nouvelle ambiance à cet établissement jusque-là reconnu 4 étoiles devenu, depuis, 4 étoiles supérieur. Un fil conducteur pour chaque chambre En déambulant dans les couloirs d’accès aux chambres, on ne découvre pas des numéros mais des noms de villes du monde entier. Des

noms qui n’ont pas été choisis au hasard mais en référence aux différents campus que compte le groupe Vatel dans le monde. Un clin d’œil qui invite au voyage ! La porte poussée, on découvre des chambres et suites à la décoration raffinée, qui du 4e et du 5e étage, permettent de profiter d’une jolie vue sur la ville ou le parc, avec toujours en ligne de mire, les sommets avoisinants. En rien ostentatoire, on découvre dans chacune, une touche qui rappelle son nom, comme une photo, et une documentation permettant de partir à la découverte de Paris ou de Marrakech, pour ne citer que deux exemples. Les salles de bains, également entièrement refaites, sont simplement superbes grâce aux matériaux utilisés qui leur confèrent un esprit luxe qui se niche jusque dans les produits de bain proposés. En résumé, chaque chambre est unique mais toutes ont pour point commun, une élégance qui donne envie de s’y attarder. 357

Pour des séminaires réussis Spécialisé dans les séminaires, l’hôtel Vatel est capable de prendre en charge les réunions professionnelles tout au long de l’année. Doté, entre autres, d’une salle plénière pouvant accueillir plus de 300 personnes, l’établissement peut offrir conjointement la même capacité en banquet. Facile d’accès et idéalement situé de par sa position centrale entre les vallées latérales, la vallée du Rhône et le Chablais, l’hôtel Vatel offre des salles de grande capacité aux équipements modernes. Les sociétés qui décident d’y réunir leurs collaborateurs et/ou clients savent qu’elles peuvent disposer également de chambres et ajouter à leur programme, des excursions, au cœur d’une nature unique, à seulement quelques encablures de l’établissement. Etudiants comme professionnels mettent tout en œuvre, par leur volonté d’apprendre pour les uns, par leur expérience et leur savoir-faire pour les autres, pour faire de chaque événement, une réussite.

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Quand vient l’heure de passer à table En hiver dans sa salle entièrement redécorée, en été sur son agréable terrasse au calme et face aux Alpes valaisannes, le restaurant de l’hôtel Vatel, ouvert au grand public, offre une carte riche et variée, faite de mets raffinés, travaillés avec des produits frais et de saison, ce qui lui vaut d’être distingué du label « Fait Maison ». De plus, l’accent est mis sur les produits locaux, à l’image de cette carte d’automne qui propose, entre autres, des filets de perche de Löe, un tartare de bœuf d’Hérens, une trilogie de fromages du Valais et des desserts où se niche, souvent, le terroir. Côté vins, dans un canton où il est roi, la carte est diverse et bien fournie en proposant autant des références locales et valaisannes que d’autres, internationales. Le service est assuré par des étudiants de l’Ecole Vatel Switzerland en management hôtelier qui s’aguerrissent ici au métier sous la supervision de professionnels qualifiés qui leur distillent nombre de conseils. S’ils sont nombreux à venir se faire plaisir le temps d’un repas dans cet établissement, beaucoup le plébiscite également pour des événements particuliers. Avec une capacité assise de 300 personnes et son environnement naturel, le lieu est idéal pour l’organisation d’un repas de mariage, par exemple. Pour ces moments uniques, des menus adaptés à tous les goûts et tous les budgets sont proposés ou, selon la demande, des buffets sur-mesure, le but étant de toujours répondre au plus juste aux attentes des clients. Cette adaptabilité couplée à la qualité des mets proposés en fait une adresse que beaucoup connaissent et apprécient pour un déjeuner d’affaire, un dîner en tête-à-tête ou une manifestation professionnelle ou familiale.

Hôtel Vatel

Centre du Parc • Rue Marconi 19 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 720 13 13 info@hotelvatel.ch • www.hotelvatel.ch

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Entre la Plaine du Rhône et le glacier de la Plaine Morte, Crans-Montana dispose d’une richesse naturelle hors-du-commun qui représente l’un des atouts de la destination. A celle-ci s’ajoutent une grande diversité culturelle grâce aux différents musées, expositions, concerts et festivals, ainsi qu’une grande richesse gastronomique et viticole.

Paradis des sportifs, Crans-Montana propose des installations de qualité, aussi bien en été qu’en hiver. Des parcours de golf mythiques accueillant l’Omega European Masters, des possibilités de promenades infinies le long d’un bisse, autour d’un lac ou au cœur même de la montagne, ou encore du vélo de route, des parcours VTT et des pistes de vélo de descente permettant d’explorer les plus belles pentes des Alpes valaisannes. Enfin, Crans-Montana c’est 140 km de pistes de ski sur lesquelles ont lieu chaque année la Coupe du monde de Ski Alpin dames. Nous avons l’honneur d’accueillir les épreuves de Crosscountry des Championnats du monde UCI de Mountain Bike 2025 et d’être candidat pour les Championnats du monde FIS de Ski Alpin 2027, des événements qui positionnent véritablement Crans-Montana en tant que destination pour le bike et le ski. C’est ainsi la variété de l’offre de Crans-Montana qui en fait une destination de prédilection à n’importe quel moment de l’année, avec un accès à la montagne par les remontées mécaniques 365 jours par an. Bruno Huggler Directeur de Crans-Montana Tourisme & Congrès

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Zwischen dem Rhonetal und dem Plaine Morte-Gletscher verfügt Crans-Montana über einen ungewöhnlichen natürlichen Reichtum, welcher einen der Vorzüge der Destination darstellt. Darüber hinaus gibt es eine breitgefächerte kulturelle Vielfalt dank der verschiedenen Museen, Ausstellungen, Konzerte und Festivals sowie ein grosses Gastronomie- und Weinangebot.

From the Rhone Valley to the Plaine Morte glacier, Crans-Montana enjoys exceptional natural wealth, which is undoubtedly one of the destination’s assets. In addition, there is great cultural diversity, thanks to the various museums, exhibitions, concerts and festivals, as well as a wealth of great gastronomy and wine.

Crans-Montana ist ein Paradies für Sportler und bietet sowohl im Sommer wie auch im Winter hochwertige Anlagen. Ein legendärer Golfplatz, auf welchem das Omega European Masters ausgetragen wird, unbegrenzte Möglichkeiten für Wanderungen entlang einer Suone, um einen See herum oder Bergtouren, aber auch mit dem Rennvelo sowie auf Mountainbike- und Downhillstrecken kann man die schönsten Ecken der Walliser Alpen erkunden. Crans-Montana steht schliesslich für 140 Skipistenkilometer, auf denen jedes Jahr alpine Weltcuprennen der Damen ausgetragen werden. Wir haben die Ehre, die Crosscountry-Wettkämpfe der UCIMountainbike-Weltmeisterschaften 2025 auszutragen und Kandidat für die FIS Alpine Ski-Weltmeisterschaft 2027 zu sein – Veranstaltungen, die Crans-Montana wahrhaft als Bike- und Skidestination positionieren.

Crans-Montana is a paradise for those who enjoy sports, it offers quality facilities both in summer and in winter. A legendary golf courses that hosts the Omega European Masters, endless possibilities for walks along streams, around lakes or in the heart of the mountains, or road cycling, mountain bike trails and downhill bike tracks which allow you to explore the most beautiful slopes in the Valais Alps. Finally, Crans-Montana offers 140 km of ski slopes, which host the Women’s Alpine Skiing World Cup every year. We’re honoured to be hosting the Cross-country events for the 2025 UCI Mountain Bike World Championships and we are a candidate for the 2027 FIS Alpine World Ski Championships, events that truly position Crans-Montana as a destination for biking and skiing.

Es ist somit die Vielfalt des Angebots von Crans-Montana, die es ganzjährig zu einem beliebten Reiseziel macht, mit dem Zugang zu den Bergen, welcher von den Bergbahnen an 365 Tagen im Jahr gewährleistet wird.

It’s the variety on offer in Crans-Montana that makes it a favourite destination at any time of year, with access to the mountains via ski lifts 365 days a year.

Bruno Huggler Direktor von Crans-Montana Tourismus & Kongress

Bruno Huggler Director of Crans-Montana Tourism & Congress

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Crans-Montana, une destination 4 saisons Une destination de montagne ouverte 365 jours par an? C’est ce que Crans-Montana rend possible avec son large éventail d’offres attractives pour tous les goûts et tout au long de l’année. Des infrastructures et activités sportives de qualité et variées, des événements culturels et gastronomiques, du shopping ou encore du wellness, la destination prône un tourisme quatre-saisons, notamment grâce à l’ouverture des remontées mécaniques 365 jours par an.

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Hiver : le paradis des sports de glisse En hiver, les sports de glisse sont mis à l’honneur avec les 140 km de pistes ainsi que les 24 installations modernes que le domaine skiable de Crans-Montana possède. Partez à la découverte d’une grande variété de pistes tous niveaux, face à un panorama à couper le souffle. En face de vous se trouve en effet une couronne de 18 sommets de plus de 4000 m avec une vue allant du Cervin au Mont-Blanc. Profitez-en sur l’une des 20 terrasses d’altitude ensoleillées, où vous dégusterez de délicieux mets traditionnels. Amateurs de freestyle, vous trouverez l’un des meilleurs snowpark de Suisse avec un half-pipe aux dimensions olympiques. Les skieurs en culotte courte se retrouvent du côté du Snow Island, îlot de loisirs et de glisse sur le plat du célèbre golf Severiano Ballesteros, ainsi qu’à l’Arnouva, où un tapis magique, un jardin des neiges et un restaurant feront de leur première expérience un souvenir inoubliable. En fin de journée, arrêt obligatoire dans l’un des bars au départ des télécabines ou au centre de la station pour un après-ski : l’ambiance y est garantie. Et pour ceux qui préfèrent apprécier la glisse après un effort en montée, Crans-Montana propose 15 itinéraires de ski de randonnée (bleu, rouge et noir) sur plus de 40 km de chemins balisés et sécurisés. Unique au monde, ce gigantesque rando parc offre un dénivelé positif de plus de 8000 m. Adapté aux débutants comme aux experts, il comprend notamment trois parcours d’initiation ainsi qu’un parcours dénommé « La X’trême » avec 3000 de d+ et quatre montées.

Printemps : un terrain de jeu idéal pour le bike et les sports d’action Au printemps, alors que les skieurs continuent de dévaler les pentes, les passionnés de deux-roues exercent leur sport simultanément. Avec un réseau de 200 km d’itinéraires de vélo de route, 177 km balisés de VTT, cross-country et enduro, trois pistes de vélo de descente et des itinéraires dédiés à l’e-bike, Crans-Montana offre un terrain de jeu sans limites et des possibilités variées pour chaque cycliste. Le point commun de tous ces parcours ? Un balisage irréprochable, des paysages naturels variés et une vue panoramique époustouflante ! Avide de sensations fortes ? Avec ses trois parks (snowpark, bikepark et wakepark), Crans-Montana chouchoute les freestylers. Les passages en forêt du Bike Park proposent des portions très techniques pour tester vos capacités, tandis que le pumptrack et le northshore permettent de mettre à l’épreuve votre équilibre et votre agilité. Les riders s’entraînent également à Alaïa Chalet, premier centre de sport d’action à la fois indoor et outdoor de Suisse.

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Eté : se ressourcer en pleine nature Rien de tel que la randonnée pour s’évader et se ressourcer dans un cadre naturel magique, en profitant du soleil et de la vue panoramique sur les plus beaux sommets des Alpes. Du pittoresque vignoble aux vertes prairies alimentées par les bisses, des forêts et des lacs limpides aux sommets alpins et aux neiges éternelles du glacier, en passant par les villages historiques et les mayens d’alpages, il ne vous reste plus qu’à choisir votre itinéraire ! Au total, un réseau de 320 km de sentiers balisés offre des possibilités infinies de promenades relaxantes ou de découvertes plus sportives. C’est également à Crans-Montana que jeunes et enfants viennent étudier, apprendre et se ressourcer dans un cadre exceptionnel, notamment dans l’une des deux écoles internationales : Le Régent International School et l’Ecole des Roches, l’une des écoles en gestion hôtelière les plus reconnues à travers le monde. La destination est également hôte de plusieurs camps internationaux, qui accueillent chaque année des participants du monde entier en recherche de cours, d’activités et d’aventures au cœur des montagnes Suisses. Automne : une région viticole de premier choix La renommée de Crans-Montana en tant que destination gastronomique avec deux restaurants étoilés, des spécialités locales de haute qualité mais aussi un large panel de cuisine exotique n’est plus à faire. Or, il est important de rappeler que Crans-Montana est également une région viticole de premier choix et que l’œnotourisme y prend de plus en plus d’importance. De nombreuses expériences au cœur des vignes sont proposées tout au long de l’année par les vignerons, qui vous font découvrir leur univers de plaisirs épicuriens : participation aux vendanges, visite du Château de Vaas et dégustation de leurs crus. Et en septembre, les épicuriens sont invités à participer au Temps du Cornalin, ce rendez-vous qui célèbre chaque année le plus ancien et le plus prestigieux vin rouge du Valais. 364

Office du Tourisme de Crans-Montana

Route des Arolles 4 • CH-3963 Crans-Montana Tél. +41 848 22 10 12 information@crans-montana.ch www.crans-montana.ch

ENTREPRISE DE CHAUFFAGE ET SANITAIRE AVEC DES MAÎTRISES FÉDÉRALES, DANS LA RÉGION DU HAUT-PLATEAU DISPONIBLE 24H/24, 7J/7

•C hauffage : Installations et modifications chauffage, gaz, mazout, pellet, pompes à chaleur, panneaux solaires • Sanitaire : Installations et modifications sanitaires, salle de bains, lavabos, baignoires, conduite en fouille • Dépannage chauffage et sanitaire 24h/24 et 7j/7 • Maintenance : Contrat d’entretien sur les brûleurs et chaudière

Route de Montana 54 • 3974 Mollens VS Tél. +41 27 481 22 59 info@berclaz-romailler.ch • www.berclaz-romailler.ch

HÔTEL CRANS AMBASSADOR

Un hôtel d’une beauté iconique dans l’air du temps Loin des architectures classiques que l’on peut trouver dans beaucoup d’hôtels de montagne, l’hôtel Crans Ambassador ne passe pas inaperçu et reste l’un des établissements les plus emblématiques de la station. A la fois cosy et moderne, nous sommes partis à la découverte de cet endroit mythique où le luxe est synonyme de confort 5 étoiles, de détente, de loisirs, de bien-être et de découvertes.

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Un hôtel iconique dans son histoire et dans son architecture Un magnifique hôtel formé de trois cônes qui surplombe la vallée perché sur sa montagne offrant un panorama à couper le souffle à ses visiteurs et à ses résidents. Depuis plus de quarante ans, cet emblème de la station jouit d’une réputation de très haut standing et d’une histoire pleine de péripéties. Rénové entièrement il y a quelques années, il offre à la fois la chaleur des ambiances cosy de montagne et l’atmosphère des lieux tendances dans lesquels on aime se retrouver. Sans être chargée, la décoration des espaces, à la fois chaleureuse et moderne avec ses matières brutes, est entourée d’un cadre environnant exceptionnel. Une qualité de service et des prestations exceptionnelles Depuis l’ensemble des espaces de l’établissement, vous ne vous lasserez pas d’apprécier et d’admirer encore et toujours ce panorama hors du commun grâce aux grandes baies vitrées qui couvrent l’ensemble des façades de la structure. Vous apprécierez la proximité avec les pistes situées à seulement 150 m de l’hôtel ainsi que sa boutique spécialisée dans les sports d’hiver vous permettant de vous fournir directement sur place et de profiter immédiatement des joies de la montagne. Tout est prévu et conçu pour profiter pleinement de son séjour et du confort des espaces en vous offrant l’opportunité de varier les plaisirs et les expériences pendant la durée de votre parenthèse enchantée. Profitez de moments de détente grâce au plus grand Spa de la station avec 1300 m2 d’espaces, incluant une piscine chauffée de 17 m, un hammam, un sauna ainsi qu’un espace de fitness dernière technologie avec vue sur les montagnes. Le Spa propose également des massages variés dont certains ont été conçus par des professionnels de la santé et qui sont tous dispensés par des thérapeutes qualifiés. Entre panoramas exceptionnels, loisirs enneigés et moments de détente dans les espaces dédiés de l’hôtel, préparez-vous à un moment inoubliable dans un des plus beaux hôtels de Crans-Montana. Un hôtel qui privilégie le confort et le bien-être de ses occupants Aujourd’hui plus que jamais il fait bon se retrouver dans des espaces cosy à taille humaine. Avec ses superbes 56 chambres et sa salle de séminaire de 70 personnes entièrement équipée, l’hôtel tient sa promesse en privilégiant la qualité à la quantité en offrant le choix à ses résidents grâce à des espaces variés. La partie gastronomique est notamment répartie sur 3 restaurants proposant une carte, mais également une cuisine différente et pleine de découvertes gustatives. Le restaurant Carnotzet vous accueille dans une ambiance chaleureuse de chalet avec sa vingtaine de couverts pour déguster les plats typiques tels que la raclette ou la fameuse fondue à base de produits du terroir local. Dans un autre registre, né de la parfaite fusion d’une cuisine japonisante et péruvienne, le restaurant La Muña vous permet de varier les plaisirs et de faire découvrir à votre palais de nouvelles expériences gastronomiques. Enfin, pour répondre à toutes les envies peu importe le moment, l’hôtel propose une carte variée de 12 h à minuit au bar lounge et sur sa terrasse valaisanne à la vue époustouflante. Cette variété de restauration donne l’opportunité aux résidents de trouver au sein de l’établissement un choix culinaire de haut vol selon leurs envies tout au long de leur séjour. Un service à la carte que ce soit dans le

lieu, la variété des mets ou le moment. Que ce soit pendant la période hivernale ou estivale tout est fait pour que votre séjour devienne un subtil mélange d’activités sportives, de détente et de découvertes. Le tout enrobé du confort et du service d’un hôtel 5 étoiles dont la réputation n’est plus à faire.

Hôtel Crans Ambassador Route du Petit Signal 3 CH-3963 Crans-Montana Tél. +41 27 485 48 48 info@cransambassador.ch www.cransambassador.ch

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DADA ARCHITECTURE + DESIGN DADA’S HOME

L’alliance parfaite entre architecture et design L’esprit artistique et la passion pour le design de Davide D’Agostino, ont donné vie à Crans-Montana à un concept unique d’architecture et Interior Design où chaque phase de la réalisation est suivie au détail près. Depuis le concept d’origine jusqu’aux dernières finitions, rien n’est laissé au hasard ! Son objectif est de satisfaire le client à travers le savoir-faire qui caractérise le travail de DADA. Cette passion pour tout ce qui est magnificence a également donné naissance à un espace d’exposition que l’architecte aime appeler « Show Design ».

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Un parcours marqué par une passion : allier le design à l’architecture Davide D’Agostino est un architecte réputé pour sa vision novatrice de l’architecture qui met en exergue l’alliance parfaite entre design et architecture. Après avoir évolué pendant quelques années en Italie, il s’installe, en 2008, dans la prestigieuse station de Crans-Montana en Suisse où il fonde DADA Architecture + Design avec un premier mandat d’envergure : le projet du SPA du Guarda Golf Hôtel. 2012, marque un nouveau tournant pour ce passionné qui inaugure un nouveau concept de bureau d’architecture dans lequel cohabitent les activités d’un bureau d’architecture ainsi qu’un parcours design à travers lequel il expose de nombreux produits et matériaux innovants. Désormais, ses activités architecturales s’orientent en priorité vers le développement de nouveaux concepts d’habitations de montagne ainsi que des concepts hôteliers innovateurs. Quand le sur-mesure prend tout son sens Conception et réalisation de chalets, villas, spa, centres de bien-être, réceptions et chambres d’hôtel ou encore restaurants et commerces, le bureau DADA

Architecture + Design est capable de répondre à toutes les demandes avec rigueur et professionnalisme. Des premières esquisses jusqu’à la remise des clés, il fonctionne comme une entreprise générale vous offrant ainsi l’opportunité de n’avoir qu’un seul interlocuteur privilégié qui gère l’ensemble de votre projet. Soucieux autant de la qualité de ses réalisations que de leur coût, le bureau, grâce aux relations privilégiées entretenues

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par Davide D’Agostino avec de nombreux fabricants, vous offre l’opportunité de dessiner et de réaliser votre projet de façon très personnalisée, achat de mobilier et produits catalogues inclus, à des prix extrêmement compétitifs. Le bureau DADA Architecture + Design se fait un devoir de respecter autant les intérêts de sa clientèle que les critères d’éthique de sa profession. Un « Show Design » à découvrir Créé en 2017, DADA’S Home est un espace d’exposition de 300 m2 complètement dédié à l’aménagement intérieur, décoration et objets d’excellence. Ici, l’idée était de proposer l’aménagement intérieur d’une résidence de montagne selon les codes de composition du bureau DADA. L’architecte Davide D’Agostino a conçu spécialement tout le mobilier pour cet espace et offre une réelle expérience des sens capable de transporter le client dans une nouvelle dimension. Chaque élément a été revisité d’une façon originale et insolite afin de communiquer les diverses possibilités au niveau des matériaux ainsi que les potentialités créatives du bureau. Chaque élément représente une nouvelle expérience sensorielle, rien n’est laissé au hasard. Au fur et à mesure que le client observe l’objet, il découvre à chaque fois un nouveau détail. Lors de son entrée chez DADA’S Home le client a l’impression de se retrouver dans un espace spécialement conçu pour donner l’impression de l’habitabilité. Les deux premiers étages sont consacrés aux pièces de vie, de la salle à manger en passant par la cuisine et le séjour jusqu’à l’espace nuit... on retrouve le même soin et attention portés aux détails qui caractérisent chaque objet d’intérieur exposé chez Dada’s Home. Des attentions toutes particulières sont dédiées à l’éclairage décoratif et technique et à la gamme des textiles avec un très large choix et des salles spécifiques comme la Matériauthèque située au 3e étage où sont exposés les différents matériaux.

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Zoom sur le projet d’un appartement à Crans-Montana Il s’agit d’un appartement situé dans l’un des complexes résidentiels les plus luxueux de Crans-Montana. Les propriétaires, un couple de français producteurs de vins et passionnés par les voyages, ont souhaité un style éclectique et fonctionnel pour leur appartement. Le living du premier étage est un open-space divisé en différents espaces : en face de la cuisine, il y a la partie salle à manger, distribuée sur un volume à double hauteur. Ici, nous retrouvons la table « La Forêt » dessinée par l’architecte Davide D’Agostino et qui est surmontée par un lustre sphérique en Crystal Baccarat. Entre la cuisine et la salle à manger, a été inséré un îlot pour le petit-déjeuner qui permet d’admirer l’aube derrière les Alpes. D’ici, à travers une grande porte coulissante, on peut accéder à la cuisine organisée de manière très fonctionnelle. Dans la vaste partie dédiée à la conversation où le volume se présente à double hauteur, on retrouve la cheminée double-face et le canapé en cuir en forme de S qui offre différentes possibilités d’assises. Dans cette partie du séjour qui est délimitée par un ameublement avec des finitions en feuille d’or traitées avec des produits spécifiques pour donner un effet inspiré du métal vieilli, l’architecte a inséré en rappel à la passion de cette famille : une cave à vin climatisée et contemporaine. Derrière la paroi de la cheminée délimitée par des vitres en style industriel se trouve une pièce avec une double fonctionnalité : bureau et chambre pour les trois petits-enfants. Dans la partie nord de l’appartement, quatre chambres à coucher pour les invités toutes avec salle de bains privative se distinguent avec un thème différent : neige, bouleau, golf et feuilles. Ces thèmes sont représentés sur une des parois de chaque douche revêtue de mosaïque digitale. Les deux étages sont connectés à travers un escalier interne qui relie les deux niveaux. La paroi végétale de l’escalier met en évidence les lignes foncées et subtiles du métal qui remplissent l’espace avec un jeu dynamique d’ombres. A l’étage supérieur, la chambre à coucher parentale donne sur le terrain de golf et en arrière-plan on peut profiter de la vue sur les Alpes. Comme dans les autres pièces, les meubles en vieux bois de récupération ont été personnalisés et liés à d’autres matériaux. Ici, afin de souligner l’effet montagne, les deux parois derrière le lit ont été revêtues d’un papier peint à thème qui s’intègre comme un élément figuratif dans la géométrie de l’ameublement.

DADA Architecture + Design

DADA’Home

info@dadarch.it 027 480 40 01

info@dadashome.it 027 565 90 05

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VOYAGEPLAN

Les espaces avec un grand E Les collaboratrices et les collaborateurs de l’agence voyageplan à Montreux ont à cœur de faire de chaque voyage un moment inoubliable et ce, quel que soit le choix de la destination. Pour répondre précisément aux attentes des clients, ils réalisent des programmes sur-mesure grâce à leurs connaissances des destinations et leurs réseaux d’interlocuteurs locaux. Unique et inoubliable, chaque escapade reste en mémoire. Zoom sur le Canada : destination, par excellence, des grands espaces naturels.

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A la carte Aussi grand qu’un continent, le Canada possède 3 métropoles dynamiques : Toronto, Montréal et Vancouver. Cependant, pour la plupart des voyageurs, ce pays symbolise l’appel de la nature, des grands espaces et de l’aventure. Riche de ses contrastes, il offre une large variété de paysages que voyageplan propose de découvrir sous de multiples facettes. Que l’on préfère aller à son rythme au volant d’une voiture ou d’un camping-car, que l’on ait envie de le sillonner à bord d’un train classique ou luxueux, que l’on opte pour une croisière, que l’on choisisse un circuit en groupe ou que l’on fasse le pari de l’originalité avec l’hydravion, toutes les options sont à la carte. Pour tous les budgets Pour que le plus grand nombre puisse vivre un voyage hors du commun, à travers des paysages époustouflants, les différentes formules garantissent des tarifs adaptés au budget de chacun. Ainsi on sélectionne sa voiture ou son camping-car parmi un large choix de véhicules. Il en va de même pour les logements qui offrent aux plus aventuriers l’occasion de dormir sous une tente tandis que des hôtels de catégorie standard ou des lodges et resorts de charme et de luxe ont été rigoureusement sélectionnés pour offrir un confort maximal et un accueil hors pair. Au respect de la nature voyageplan propose des séjours divers, à travers un itinéraire établi, pour, par exemple, partir à la découverte du Québec, tout en contribuant au respect de l’environnement, en séjournant chez des partenaires choisis pour leurs initiatives écologiques. Durant ces séjours, les visiteurs

se voient également proposer des scooters électriques pour découvrir Montréal, du kayak en mer ou même des vélos électriques à l’île d’Orléans... Offrir un panel d’options et de formules pour que chacun trouve son bonheur, étudier avec précision les attentes des clients, concocter un programme adapté aux envies et au budget, faire de chaque voyage une expérience unique : une philosophie qui fait qu’avant même le départ, le voyage commence à Montreux chez voyageplan !

Avenue des Alpes 59 • CH-1820 Montreux Tél. +41 21 966 44 11 info@voyageplan.ch • www.voyageplan.ch

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INTERVIEW

NORBERT ZUFFEREY

Chablais Région

Une nouvelle organisation pour de nouvelles missions Le Chablais, c’est un espace de vie de 100 000 habitants entre le bassin lémanique et le Valais central où la mission de Chablais Région, service intercommunal, est d’accompagner le développement de cette région sur les aspects économiques, de mobilité et d’aménagement du territoire en encourageant les projets d’intérêt régional. L’organisme est composé de 28 communes vaudoises et valaisannes, de Villeneuve à Evionnaz, et présidé par M. Xavier Lavanchy, président de St-Maurice. Nous avons rencontré celui qui officie au quotidien à la bonne marche des missions de cette association, son directeur : M. Norbert Zufferey. Il nous a expliqué l’évolution récente de l’implication de l’association et les perspectives que celle-ci laisse entrevoir.

Le Chablais entre montagnes et lac. © Chablais Région

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Les Dents du Midi. © Chablais Région

L’origine et les raisons de la naissance de l’organisme il y a 40 ans Depuis 1981, cette association baptisée, à l’époque, OIDC (Organisme Intercantonal de Développement du Chablais) avait été créée à la suite d’une loi fédérale sur l’aide aux investissements dans les régions de montagne. Cette loi n’avait fait que confirmer la volonté déjà présente des deux Chablais à fonder une région intercantonale dans le but de mutualiser les moyens et d’œuvrer pour l’intérêt général de la région. Les deux populations devaient également développer leur sentiment d’appartenance à cette nouvelle identité, ce qui a été grandement facilité par la création de Radio Chablais permettant de créer du lien entre les habitants et de

faire ressortir des intérêts et des points communs. En 2011, à la suite de l’apparition de nouvelles problématiques liées à la mobilité et à la gestion du territoire, la politique fédérale se tourne vers une stratégie de création d’agglomération, ce que le Chablais met en place avec Chablais Aglo. En juin 2020, l’association Chablais Région fusionne avec l’association Aigle Région, initialement impliquée dans les projets économiques, mais uniquement sur la partie vaudoise. Grâce à cette fusion, une nouvelle entité est née permettant de développer de nouvelles missions davantage tournées sur le développement du tissu économique, la promotion économique pour les 28 communes vaudoises et maintenant également valaisannes.

Saint-Maurice. © Chablais Région

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Massif Villars-Les Diablerets. © Chablais Région

Trois axes au sein d’une stratégie de développement commune pour l’intérêt régional chablaisien Grâce à cette nouvelle expertise, les projets développés par Chablais Région intègrent désormais le volet économique, qui se décline sur les territoires vaudois et valaisan, en plus des projets mis en place pour la mobilité et l’aménagement du territoire. L’organisation de l’association se résume par une assemblée constituée des 28 élus (Syndics et Présidents de commune). Ils sont également les décisionnaires par leur vote de la mise en application des projets proposés et de leurs budgets. Un comité politique de ces communes intègre quant à lui, 12 représentants, 6 présidents côté valaisan et 6 syndics côté vaudois. Quatre structures liées à l’activité et aux projets ont été créées sous la forme de commissions thématiques : territoire et mobilité avec 8 membres, Chablais agglo avec 6 membres, le district d’Aigle avec 6 membres et enfin l’économie avec 8 membres. Avec cette organisation, les projets sont menés de façon efficiente avec une implication des équipes qui sont focalisées sur le développement de projets et leur réussite. Des projets inscrits dans l’avenir de la région Pour parler de façon concrète, les projets concernant le territoire sont axés sur la nouvelle tendance de la mobilité douce avec une étude de planification des parkings d’échange P+R / B+R mais également l’organisation de l’événement la Fugue Chablaisienne, course mythique et fédératrice pour la population chablaisienne qui se tient tous les ans depuis 2010 et encourage l’utilisation des modes doux (vélo, trottinette, roller) quotidiennement. Le projet Chablais Agglo intègre également ce volet avec une volonté de repenser la mobilité entre les 6 communes parties prenantes : Aigle, Bex, CollombeyMuraz, Massongex, Ollon et Monthey. La partie économique, qui s’est renforcée, vise des missions d’accompagnement d’entreprises par le biais d’un guichet d’entreprises avec une base de données des potentiels 376

Bex. © Chablais Région

terrains d’accueil à disposition de futures sociétés ayant la volonté de s’implanter localement. Elle accompagne le parcours de l’entrepreneur en lui facilitant les accès aux informations utiles et en le familiarisant avec les démarches administratives et légales. Le développement touristique intègre également la partie économique avec des projets conduits par la CITAV – Communauté d’intérêt touristique des Alpes vaudoises. Autant de projets qui ont été mis en place dans le but d’œuvrer pour le développement du Chablais, le bien-être de sa population et la promotion de cette magnifique région.

Chablais Région

Place du Marché 1 • CH-1860 Aigle Tél. +41 24 471 15 15 info@chablais.ch • www.chablais.ch

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FIMA ARCHITECTURE SA

Pour des projets en plaine comme en montagne, des architectes créatifs et impliqués Fort de très nombreuses réalisations, FIMA met, aujourd’hui, son expérience et son savoir-faire éprouvé au service de projets larges et variés, se traduisant autant par des logements de tous types que des locaux industriels, commerciaux ou publics.

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Une équipe soudée FIMA se démarque par différents pôles de compétences qu’il propose. Aujourd’hui, il compte 16 collaborateurs dont 7 associés. Si leur complémentarité est de mise, ils se distinguent par leur implication et leur attachement à l’entreprise où règne un esprit d’équipe très fort. Autant d’atouts pour mettre en avant leur créativité, leur goût du défi et réaliser des projets de tout ordre. Par ailleurs, les collaborateurs, aux très nombreuses expériences, autant dans les programmes publics que pour des projets privés, privilégient avant tout les relations de confiance, et favorisent fondamentalement l’écoute et le dialogue avec leurs interlocuteurs.

Des prestations personnalisées de qualité Avec la réalisation de l’hôtel W à Verbier et de son plan de quartier, FIMA s’est forgé, dès ses débuts, une place prépondérante parmi les bureaux valaisans et en Suisse romande. Son architecture se caractérise par une approche privilégiant l’intégration au site et le respect de l’environnement, que cela soit en milieu alpin ou urbain. Membre de la Société Suisse des Ingénieurs et Architectes, FIMA offre un panel complet de prestations qu’il adapte aux besoins de sa clientèle. Il dispose ainsi de l’opportunité d’intervenir sur des projets extrêmement variés.

Une intégration harmonieuse de chaque ouvrage FIMA défend une ligne contemporaine tout en privilégiant l’utilisation de matériaux naturels et locaux quand il se peut. Lors de rénovations, l’âme de la construction existante est préservée, tout en y ajoutant une touche épurée et innovante. Ainsi, pour le bureau, l’intégration harmonieuse du bâtiment dans le site est une préoccupation fondamentale. La recherche de bonnes proportions, mais aussi les jeux de lumière et une orientation appropriée, sont autant d’éléments auxquels ses architectes portent une attention particulière.

FIMAArchitecture SA ©©Fima

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Le développement durable au cœur de chaque projet Partenaire spécialiste Minergie, avec de nombreux ouvrages à faible consommation à son actif, FIMA est, depuis sa fondation, particulièrement soucieux de l’environnement. Une approche qui lui tient à cœur pour des raisons d’éthique, d’exploitation et de durabilité. Ainsi, le bureau construit avec une vision de long terme et, pour gérer au mieux la consommation énergétique et le confort, a créé des partenariats avec des ingénieurs spécialisés.

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PROJET CURALA – LE CHÂBLE Projet d’envergure à l’arrivée de la gare ferroviaire et au départ des cabines de ski pour Verbier/Bruson sur le domaine des 4 vallées. Le 1er prix du projet Curala a été remporté lors d’un concours d’investisseurs en 2018, en groupement avec un autre bureau de la région. Dans le cadre de ce projet, une nouvelle place sera créée, en amont de la gare des télécabines, sur la rive

droite de la Dranse, limitée par 4 bâtiments de résidences touristiques et un autre édifice accueillant un hôtel 3 étoiles. Des commerces et des unités de restauration y sont prévus pour activer ce lieu public. En aval de la gare des télécabines se trouveront 3 immeubles mixtes de logements protégés et administratifs avec des petits commerces en complément. En sous-sol, des parkings publics/privés seront créés des deux côtés de la gare, sur 3 niveaux. 3 immeubles de logements locatifs et 4 immeubles de logements en PPE compléteront l’ensemble.

AGRANDISSEMENT DE LA GARE DE TÉLÉCABINE DE MÉDRAN – VERBIER Le bâtiment original fait partie du patrimoine protégé du Valais et a déjà subi de nombreuses et différentes interventions. L’enjeu principal du mandat était de trouver un langage architectural adéquat pour intégrer l’agrandissement dans son contexte et de donner, en même temps, une identité forte à la nouvelle intervention. Une coordi-

nation importante a été nécessaire avec les instances cantonales concernées, notamment le service du patrimoine. La nouvelle annexe est prévue de se distinguer du corps de bâtiment original dessiné par Jean-Paul Darbellay, tout en gardant une transparence vers l’intérieur afin d’exposer son caractère industriel. Cet effet est atteint par la combinaison d’un exosquelette en acier et d’une façade entièrement vitrée. L’enjeu complémentaire était de redistribuer les flux des skieurs et cyclistes afin de faciliter l’exploitation de la ligne et d’améliorer l’expérience des usagers. 381

TRANSFORMATION D’UN MAYEN – MAYENS DE BRUSON Situé hors de la zone à construire, dans le Val de Bagnes, à une altitude de 1400 m, ce mayen montre les signes de plusieurs transformations successives, parfois malheureuses, afin de s’adapter aux besoins des résidents. Il devenait nécessaire de réaliser des travaux d’importance puisque le socle de pierre sèche se délitait et les madriers étaient mis à mal, ni l’un ni l’autre ne pouvant plus assurer de rôle statique. Le projet fut envisagé de manière pragmatique en assumant cette réalité.

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Aujourd’hui, la nouvelle construction offre un espace réduit à sa plus simple expression qui prend place à l’intérieur des madriers qui ont été remontés sur un nouveau socle en béton. On y accède par la pièce de vie faite de panneaux multi-plis en sapin qui renforcent le contraste avec les extérieurs au bois marqué par le temps. Les éléments tels que la cuisine, le poêle, certains meubles sont noir mat pour apporter la différence. Au niveau inférieur se trouvent deux chambres assimilables à des dortoirs. Pour faire entrer la lumière, de petites ouvertures, en forme de carrés, ont été réalisées dans les madriers à l’image des « fenêtres de l’âme » déjà présentes.

RÉSIDENCE PRINCIPALE – VERBIER Cette résidence principale Minergie s’inscrit dans un lieu unique sur les hauts de la station de Verbier. La vue sur les massifs alpins environnants est incomparable et la pente du terrain assure un dégagement visuel total. L’habitation s’articule en deux volumes simples qui s‘adossent sur un mur de soutènement. Par leur volumétrie et leur orientation, ces deux corps de bâtiments s’intègrent totalement au contexte bâti environnant. Le bâtiment principal accueille les espaces à caractère public tandis que le deuxième volume reçoit les parties privatives du programme.

Le mur de soutènement est l’élément principal intégrant le projet dans son territoire. Il sert de point de référence dans toute la construction et assure la continuité visuelle entre l’intérieur et l’extérieur. Un éclairage zénithal, le long de ce mur en pierre permet de renforcer les jeux de lumière. Le revêtement de façade en mélèze étuvé se dissocie de l’enveloppe thermique et génère ainsi différents espaces protégés à l’extérieur. Cette réinterprétation de la façade confère à l’ensemble un caractère contemporain et permet de maîtriser l’intimité des espaces.

FIMA Architecture SA

Rue du Centre Sportif 20 • CH-1936 Verbier Tél. +41 27 775 24 24 info@firma-arch.ch • www.fima-arch.ch

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Un terrain de jeu encore plus grand ! Agrandie suite à la fusion des communes de Bagnes et de Vollèges, la nouvelle destination Verbier – Val de Bagnes – La Tzoumaz offre plus de 300 km2 de plaisirs et de découvertes à ses visiteurs à travers 6 pépites aux charmes divers et variés. Terre de contrastes, elle est à la fois sportive, apaisante, authentique, branchée, nature, accueillante, extrême... Un concentré de sensations et d’émotions fortes au cœur du Valais. Le Châble l’accessible, Verbier la cosmopolite, Haut Val de Bagnes la sauvage, Bruson l’authentique, Vollèges la discrète ou La Tzoumaz la familiale, à chacun son camp de base pour profiter ensuite d’une immersion totale en terre bagnarde. Bienvenue dans notre terrain de jeu infini ! Simon Wiget Directeur de Verbier Tourisme

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Eine noch grössere Spielwiese !

An even bigger playground !

Die aus der Fusion der Gemeinde Vollèges mit der von Bagnes hervorgegangene neue Reisedestination Val de Bagnes bietet ihren Besuchenden auf über 300 km2 Spass und Erlebnisse. Die sechs Perlen der Region bestechen mit unterschiedlichen und vielfältigen Reizen : sportlich, entspannend, authentisch, angesagt, natürlich, gastlich, extrem – im Herzen des Wallis sind starke Emotionen und Nervenkitzel pur angesagt. Le Châble, die Zugängliche, Verbier, die Weltoffene, Haut Val de Bagnes, die Natürliche, Bruson, die Authentische, Vollèges, die Verborgene oder La Tzoumaz, die Familienfreundliche: Für jede und jeden gibt es die passende Gemeinde als Stützpunkt, von der aus man dann voll und ganz vom Val de Bagnes profitieren kann. Willkommen auf unsere grenzenlose Spielwiese !

The new Val de Bagnes destination – formed by merging the communes of Vollèges and Bagnes – offers visitors even more with 300 km2 of fun and adventure across six charming, yet varied locations. Sporty, relaxing, traditional, stylish, natural, friendly and extreme – experience a heady mix of feel-good emotions and excitement in the heart of the Valais. Cultural Le Châble, cosmopolitan Verbier, wild Haut Val de Bagnes, authentic Bruson, discreet Vollèges or family-friendly La Tzoumaz : each has a unique quality that you can use as a starting point for your immersion in the Pays de Bagnes. Welcome to our infinite playground !

Simon Wiget Direktor von Verbier Tourismus

Simon Wiget Director of Verbier Tourism 385

HIVER Verbier, la cosmopolite Village alpin au charme montagnard, Verbier combine à la perfection sports de pleine nature, ambiance familiale et services d’exception. La plus cosmopolite des stations valaisannes étend son domaine sur un vaste plateau ensoleillé d’où l’on jouit d’une vue imprenable sur les sommets alpins les plus prestigieux.

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Nouveautés : ■ Hôtel de Verbier 4* – Sur la Place Centrale, le plus ancien hôtel familial de Verbier a fait peau neuve ! Découvre le meilleur de l’hospitalité alpine de luxe tout en profitant de l’atmosphère chaleureuse et accueillante d’un établissement familial. ■ Médran IV – Des télécabines plus grandes, plus rapides ... La ligne Médran (Verbier) – Ruinettes se modernise ! Ouverture dès l’hiver 2021-2022.

Le Châble, l’accessible Situé à la croisée des chemins, Le Châble est un havre de paix où il fait bon vivre au rythme des traditions. Ici, les coutumes occupent une place importante dans le cœur des habitants, qui les cultivent au gré de nombreuses fêtes populaires. A ne pas manquer : ■ First Track Lab – après une visite de cette fabrique de matériel de glisse, skis et snowboards n’auront plus de secret pour toi !

Haut Val de Bagnes, la sauvage Les villages pittoresques du Haut Val de Bagnes constituent la destination privilégiée des amoureux de la nature et amateurs d’authenticité. Bouquetins, chamois, gypaètes mais aussi grenouilles rousses ou papillons peuplent ces lieux reculés et sauvages.

Nouveautés : ■ Cabane de Chanrion – Posée à flanc de montagne à 2462 mètres d’altitude, la cabane a été fraîchement rénovée, agrandie et dotée de larges baies vitrées. Une cabane écologique chic pour un confort simple et contemporain. ■ Cabane Brunet – 90 ans après sa première construction, la cabane Brunet s’est également offert un lifting. Remise au goût du jour, elle propose 6 chambres de plus petite capacité pour plus de confort. 387

Bruson, l’authentique

Vollèges, la discrète

Installé sur les hauteurs du Val de Bagnes, Bruson est un charmant village de montagne. Avec ses quelques 400 habitants à l’année et ses chalets de pierre et de bois, il offre aux visiteurs quiétude et authenticité.

Commune attachée à ses traditions, Vollèges est la porte d’entrée du Val de Bagnes. Four à pain traditionnel, Atelier des Terroirs, fromagerie, Balade de la bière... Le village fait la part belle aux produits du terroir.

Le bon plan : ■ La Brusonette – petite épicerie et supérette locale gérée par l’équipe du PALP Festival, elle est aussi un centre de rencontre et de projets participatifs où trouver livres de seconde main, guides régionaux, créations artistiques ainsi que le merchandising et la billetterie du Festival.

Nouveauté : ■ Sëtâ të – prononcé « Cheta tè », ce mot patois de la vallée de Bagnes signifie « Assieds-toi ». Un nom qui prend tout son sens pour ce café-brasserie où le café est torréfié de manière artisanale et les bières régionales.

La Tzoumaz, la familiale En patois valaisan, La Tzoumaz signifie le lieu où l’on se repose, « tzoumer ». Activités familiales et contact avec la nature sont à l’honneur dans ce petit coin de paradis surplombant la plaine.

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Le bon plan : ■ Le T-Resort – idéalement située en face du départ de la télécabine Tzoumaz-Savoleyres, cette résidence est un complexe entièrement boisé proposant des appartements sur 4 étages et qui abrite également un bar, un bureau des guides, un magasin de sport et un magasin d’alimentation.

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ÉTÉ Verbier Infinite Playground Pass (VIP Pass) Le VIP Pass, c’est la carte qui te permet de vivre l’expérience Verbier à l’infini ! Durant toute la saison estivale, il est délivré gratuitement à tous les hôtes séjournant au minimum une nuit dans la région et s’acquittant de leur taxe de séjour. La gratuité d’une partie du réseau de remontées mécaniques pour les piétons, des réductions pour les cyclistes, l’accès illimité aux bus sur le territoire de la commune de Val De Bagnes, des tarifs préférentiels et des gratuités sur une sélection d’activités proposées par les partenaires de la destination et les offices du tourisme ne sont que quelques exemples d’avantages offerts par le VIP Pass. Découverte de la région, escapades gourmandes, sorties en famille ou activités sportives, grâce à lui, explore tous les trésors de notre destination.

Evénements A Verbier, les saisons d’hiver et d’été sont rythmées par des événements aussi exceptionnels qu’hétéroclites. Des festivals de musique classique, électro et rock aux descentes spectaculaires des meilleurs freeriders en passant par le vélo de route ou encore l’e-bike festival. La destination valaisanne t’en met plein la vue !

Verbier Tourisme Verbier

Route de Verbier Station 61 • CH-1936 Verbier Tél. +41 27 775 38 88

Le Châble

Place de Curala • CH-1934 Le Châble Tél. +41 27 775 38 70

Office du tourisme de La Tzoumaz

Rue de la Télécabine 18 • CH-1918 La Tzoumaz Tél. +41 27 305 16 00

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W VERBIER Design & Lifestyle en montagne L’établissement luxe et lifestyle emblématique des Hôtels W a été élu Meilleur Hôtel de Ski au monde chaque année depuis 5 ans au World Ski AwardsTM. Situé à 1531 mètres d’altitude et à quelques pas des principales remontées mécaniques de la station, l’hôtel propose un accès direct à plus de 400 km de pistes de ski et de sentiers de randonnées. Ses 123 chambres élégantes dont 17 suites, toutes avec cheminée, lit signature W et balcon privé sont un refuge intime idéal après une journée exaltante en altitude. À l’intérieur, le design est audacieux. Des matériaux traditionnels locaux tels que le bois et la pierre sont revisités dans le style moderne des hôtels W, créant ainsi des espaces enchanteurs et interactifs.

BARS ET RESTAURANTS Ouvert toute l’année, l’établissement 5* propose six bars et restaurants. Le W Off Piste est ‘The Place to Be’ pour un après-ski festif au son des mixes du DJ Résident, et le W Living Room, un bar moderne et chaleureux idéal pour siroter des cocktails tendance face à la vue sensationnelle sur la vallée. Le W Kitchen propose une cuisine bistronomique locale et moderne et l’exclusif Eat-Hola Tapas Bar by Sergi Arola les tapas Signature du chef étoilé.

AWAY SPA & FITNESS Parfait pour se détendre et recharger les batteries, le AWAY Spa est un havre de sérénité de 800 m² comprenant 9 salles de soins. Les thérapeutes experts y prodiguent les traitements de la célèbre marque suisse La Prairie. Les hôtes et les visiteurs peuvent profiter de la piscine chauffée intérieure/extérieure WET, des hammams, saunas, jacuzzi, de la salle de fitness FIT aux équipements dernier cri et de l’espace de yoga privé. Une sélection d’activités sportives et bien-être permet de rester en forme toute l’année.

ESCAPADE ESTIVALE En été, un nouveau paysage se dévoile. Imaginez une plage de sable fin à l’atmosphère rafraichissante avec ses palmiers, ses transats, son terrain de beach volley, son espace de restauration ombragé et une sélection de cocktails exotiques, le tout, encadré par un panorama naturel grandiose. ‘La Plage’ est la scène centrale pour les amateurs de montagne, l’endroit idéal pour s’évader dans l’un des spots les plus en vue d’Europe.

SERVICE SUR MESURE Quels que soit les envies et besoins à satisfaire, les équipes du Whatever/Whenever et du W Mountain Concierge sont à disposition pour y répondre 24/7.

W VERBIER

Rue de Médran 70 - CH 1936 Verbier Tel. +41 27 472 88 88 info.wverbier@whotels.com www.wverbier.com

SWISS SOUVENIRS VERBIER

La boutique de souvenirs par excellence ! ss_bv_newadvert_2021.pdf

2021-09-24

1:31 PM

Envie de ramener un petit souvenir de sa visite à Verbier, Swiss Souvenirs est l’adresse incontournable à ne pas manquer ! Une petite boutique qui existe depuis plus de 30 ans et qui reflète à merveille la convivialité et le charme de cette station. Une petite pépite à découvrir au détour des rues du centre-ville et qui regorge de trésors pour tous les goûts ! Créée en 1989, Swiss Souvenirs a su évoluer au fil des années et se faire une réputation à la hauteur de la gentillesse et la convivialité de sa gérante Christie. 2020, est synonyme d’un énième changement avec le déménagement de celle-ci dans le même bâtiment mais avec une surface de vente plus importante et une vitrine qui donne sur la rue. En vraie passionnée, Christie met tout en œuvre pour offrir à ses clients un accueil et des conseils personnalisés tout en créant avec eux un lien qui parfois traverse Venez découvrir Swiss Souvenirs, les générations. Ainsi, elle reçoit dans une petite boutique pleine de sa boutique une clientèle très hétécharme au cœur de Verbier ! rogène composée autant de clients fidèles qui font découvrir la boutique à leurs enfants ou petits-enfants que de touristes de passage avec toujours la même approche : offrir à ses visiteurs un moment de partage et des produits de qualité. Ouvert de juin à septembre, de décembre à avril et sur demande hors de ses périodes, la boutique offre une multitude de possibilités. Souvenirs typiques de la région tels que les magnets, cartes postales, peluches, couteaux suisses,... en passant par les produits à personnaliser comme les tee-shirts, chez Swiss Souvenirs on retrouve aussi tout un univers de décoration d’intérieur avec des coussins, des objets décoratifs, des boîtes à musique,... ou encore toute une gamme d’ustensiles de cuisine et de jouets en bois. Petite particularité de cette boutique pleine de charme, vous retrouverez également un espace dédié à nos compagnons à quatre pattes avec des colliers personnalisés fabriqués à la main et toute une gamme d’aliments pour animaux de la maque Lily’s Kitchen avec des produits sains et organic. Christie met un point d’honneur à sélectionner des produits de qualité en favorisant au maximum les circuits courts et les artisans de la région et prend un réel plaisir à vous faire découvrir de jeunes marques suisses. Elle apporte également une attention particulière à tous les détails afin de proposer une gamme de produits très diversifiée qui répond aux besoins de tous. C

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Centre Etoile Rue de Médran 6 • CH-1936 Verbier Tél. +41 79 332 10 20 swisssouvenirs@gmail.com

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VFP IMMOBILIER SA

Une entreprise familiale et locale de renom, experte du domaine immobilier et au service de ses clients C’est au cœur de la station de Verbier que nous avons rendez-vous avec tout d’abord Patrick et Véronique Fellay, les deux fondateurs de l’entreprise du même nom depuis plus de 30 ans. Acteurs incontournables de l’immobilier dans la station et dans la région, la réputation de ces deux experts n’est plus à faire concernant leur savoir-faire ou le service client personnalisé qu’ils dispensent à tous leurs clients. Ils sont rejoints quelques minutes plus tard par Michael, leur fils qui a repris la société avec eux il y a quelques années avec une vision stratégique de développement précise qu’il nous a justement expliqué.

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Une réputation au service d’un panel de prestations complet Revenons tout d’abord sur l’histoire de ce patrimoine familial à la culture interne à la fois conviviale, professionnelle et axée sur l’humain. En 1988, Véronique et Patrick Fellay, tous deux passionnés par l’immobilier viennent de passer respectivement quinze et dix ans dans une régie immobilière de Verbier. Forts d’un réseau local qu’ils ont construit grâce à leur exceptionnel sens du relationnel, le sentiment de confiance qu’ils inspirent et leur expertise de l’immobilier, ils décident de se lancer et créent une entité à leur nom : Véronique Fellay Patrick immobilier. Connus et reconnus de tous, ils ne tardent pas à voir leur activité se développer et proposent au fur et à mesure des services de gestions locatives annuelles, à la saison ou de courtes durées, de la vente et l’estimation de biens, de l’administration de PPE et de promotions immobilières. Le célèbre bouche à oreille réputé dans la station apporte également de nouveaux clients à ces deux natifs de la région fiers de pouvoir proposer localement un service de qualité en s’inscrivant dans le développement de leur station. Cette dernière a effectivement connu depuis plus de 40 ans un essor fulgurant en termes de notoriété et attire autant des clients suisses qu’étrangers. Face à ce

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climat prospère, l’arrivée de Michael, il y a quelques années aux côtés de ses parents, a permis de réinventer une histoire autour de la première avec une vision stratégique à long terme autant globale que locale. L’expérience familiale comme identité de marque Pour Michael, il n’était pas envisageable de rejoindre l’entreprise familiale sans avoir fait sa propre expérience professionnelle. Titulaire d’un diplôme de l’école hôtelière de Lausanne, il travaille pendant plusieurs années à l’étranger où il acquiert un solide bagage à la fois dans le service à la clientèle, mais également linguistique puisqu’il maîtrise aujourd’hui cinq langues. Atout non-négligeable dans une station de renommée internationale dont la moitié des propriétaires est d’origine étrangère. En 2016, il intègre la structure familiale dans le but de faire perdurer le savoir-faire et la notoriété de ses parents. Il veut également détacher la structure du nom FELLAY et décide d’en changer le nom avec VFP Immobilier (développement d’une stratégie de marque basée sur les 3 lettres), une identité de marque forte qu’il souhaite décliner sur d’autres services en s’appuyant sur la renommée existante. Il procède à une restructuration organisationnelle complète par dépar-

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tement et non sur le général comme c’était le cas auparavant. Il crée une nouvelle charte graphique plus en adéquation avec la nouvelle identité de marque avec un design plus adapté à être décliné. De nouvelles prestations pour un service toujours plus personnalisé La communauté de Verbier est avant tout familiale et les personnes qui la composent ont un véritable sentiment d’appartenance dont ils sont très fiers. Les générations s’y succèdent créant une ambiance à la fois tendance et sportive, mais empreinte de convivialité et de sincérité. C’est justement sur ces valeurs que l’agence VFP a construit sa réputation en étant depuis le départ dans un accompagnement personnalisé de leur client que ce soit dans la location, l’achat ou la vente de leurs biens, ils ont créé un réseau fidèle avec qui ils ont tissé des liens forts. C’est justement sur ce lien que Michael voit plus loin et a développé une série de services de conciergerie haut de gamme permettant aux propriétaires ou aux locataires d’arriver à Verbier pour leurs vacances et de profiter immédiatement de leur séjour. Ces derniers ont la possibilité de trouver un appartement chauffé, éclairé, nettoyé, avec les courses faites selon leurs instructions, le matériel de ski loué, les forfaits sur la table de la cuisine garantissant une impression de bien-être immédiat et d’éviter toutes les problématiques organisationnelles. Le principe est de proposer un service de logistique à différents niveaux pour un confort unique. Il souhaite également développer un service lifestyle avec par exemple le fait de proposer une sélection de vins locaux

de vignerons amis, l’organisation de sorties culturelles ou sportives. Autant de déclinaisons de la marque axées sur le service personnalisé que les différents acteurs de cette entreprise familiale ont su créer et faire perdurer depuis plus de 30 ans grâce à leur sincérité, leur relationnel et leur professionnalisme unique.

VFP Immobilier SA

Rue de la Poste 15 • CH-1936 Verbier Tél. +41 27 775 30 10 • Fax +41 27 775 30 19 vfp@verbier.ch • www.vfp.ch

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BURGAZZOLI ARCHITECTURE SA

Un bureau pluridisciplinaire spécialisé dans la rénovation de chalets Installé à Verbier depuis 2004, Burgazzoli Architecture SA, répond aux besoins de ses clients en proposant des services à la carte pour la réalisation de projets neufs, et pour des travaux de rénovation/transformation de chalets et habitations, en plaine et en montagne. Pour chacun, il trouve les solutions les plus adaptées et met un point d’honneur à respecter les budgets confiés.

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La polyvalence comme maître mot Burgazzoli Architectures SA réalise à la demande des études préliminaires, des projets, des mises à l’enquête publique, des plans de constructions, des perspectives, de la surveillance de travaux ou encore des promotions immobilières. En travaillant principalement à Verbier, il s’est spécialisé dans la rénovation qui peut concerner autant un studio qu’un vieux chalet. Ainsi beaucoup de particuliers font appel à ses services pour sa polyvalence. En effet, que le client arrive sans idées spéciales ou au contraire avec une attente bien déterminée, le bureau s’adapte en lui proposant des solutions et en l’accompagnant par la suite pour la réalisation du chantier, en respectant les budgets et les délais. Burgazzoli Architectures SA met tout en œuvre pour permettre à ses clients de transformer leur rêve en réalité. Rénovation intérieure d’un appartement Pour cet appartement des années 90, le propriétaire souhaitait initialement créer une salle de bains supplémentaire pour obtenir au final, 2 chambres avec salle de bains en suite. Après discus-

sions, débats et analyse, c’est au final tout l’appartement qui a été rénové. L’ensemble des matériaux de finitions existant a été remplacé par des matériaux d’un standing supérieur. Du vieux-bois, taillé à la hache, a fait place aux boiseries existantes à bieudrons. Le mobilier a également été déposé et plusieurs éléments de rangement, en vieux bois, faits sur-mesure par un menuisier local, ont avantageusement remplacé les armoires et autres éléments de l’époque. Carrelage, imitation pierre, et menuiseries en sapin vapotraitées ont été choisies pour habiller les salles de bains. La cheminée a, elle aussi, subi un lifting complet, pierre naturelle de la région et vieux bois, l’ont embellie à la grande satisfaction du client.

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Rénovation d’un chalet existant Propriétaires de longue date de ce vieux chalet familial, les enfants des propriétaires souhaitaient redonner un look plus en rapport avec le standing des résidences en vogue actuellement à Verbier. L’ensemble a été revu et repensé et plusieurs agrandissements ont permis de redonner une nouvelle jeunesse à cette bâtisse.

La capacité de couchage a été augmentée, permettant à cette grande famille d’y loger avec tout le confort nécessaire. Vieux-bois brûlé au soleil, moellons du pays, et crépi taloché à la brosse, pour les façades, complétés par une nouvelle couverture en ardoises naturelles, ont permis d’embellir la construction, tout en respectant les budgets à disposition.

Construction d’un chalet neuf Profitant d’un large terrain à disposition, les maîtres d’ouvrages de cette parcelle, déjà propriétaires d’un imposant chalet, souhaitaient créer un deuxième logement pour y accueillir leurs invités ainsi que leurs enfants. Ce chalet de 4 étages est composé d’un sous-sol qui est relié au garage souterrain existant de la résidence principale. On y trouve 2 chambres avec salles de bains et fitness au niveau du rez-de-chaussée. La partie séjour, coin repas et cuisine se situe au 1er étage et une mezzanine, pouvant servir de chambre d’appoint ou de salon, complète cet ensemble. Les façades sont revêtues de vieux-bois brûlé au soleil tandis que la toiture est en ardoises naturelles. 402

Construction d’un chalet neuf Souhaitant un chalet avec une structure porteuse en bois, le propriétaire s’est laissé séduire par le concept d’une construction en vrais madriers mélèze. Ce procédé s’est avéré un véritable challenge car le tassement important des madriers, sur les 2 étages, a dû être pris en compte dans les différents détails de finitions. Bien épaulé par une entreprise habituée à ce genre de construction, le défi a été relevé. Un soubassement en maçonnerie et moellons de la région complète ce grand chalet de 6 chambres à coucher, d’un volume de 1400 m3 incluant un garage de 2 places.

Burgazzoli Architecture SA

Immeuble Les Asters N° 11 • Case postale 110 CH-1936 Verbier Tél. +41 27 771 52 62 • +41 78 646 54 00 burgazzoli@bluewin.ch • www.burgazzoliarchitecture.ch

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BAGNES IMMOBILIER SÀRL

Votre partenaire immobilier de proximité Basée au Châble, Bagnes Immobilier est spécialisée dans la gestion et le courtage immobilier. Emmenée par un duo dynamique et expérimenté, elle se distingue par son service sur-mesure, son offre de biens diversifiée et son marketing immobilier innovant. Portrait.

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Votre agence au Châble A l’origine de Bagnes Immobilier, Nicolas Machoud. Diplômé d’une école de commerce, il débute sa carrière dans une fiduciaire avant d’intégrer une agence immobilière verbieraine. Le début d’une vocation pour ce bagnard d’origine. Quatre ans plus tard, il intègre une nouvelle agence. Il y apprendra les subtilités de l’administration de PPE tout en se familiarisant avec les bases de la vente immobilière. Fort de cette expérience et bien décidé à voler de ses propres ailes, il ouvre en 2010 son agence au Châble, la première de la vallée hors Verbier. Le succès est au rendez-vous. En 2015, l’agence déménage dans de nouveaux locaux plus spacieux et voit l’arrivée d’un nouveau collaborateur qui l’accompagne aujourd’hui. Un duo 100% bagnard qui se distingue par son dynamisme et son implication auprès de la clientèle.

Un bureau immobilier complet Bagnes Immobilier est le spécialiste de la région Bagnes - Verbier - Entremont. Sa parfaite connaissance du marché immobilier local et son expérience lui permettent de conseiller au mieux sa clientèle, que ce soit pour la vente ou l’achat d’un bien, la gestion d’une PPE ou une mise en location, de courte comme de longue durée. Disponible et à l’écoute, elle les accompagne à chaque étape de leur projet immobilier. En moyenne, Bagnes Immobilier propose plus de 150 biens à la vente.

Des objets allant du plus petit studio à la villa luxueuse mais pour lesquels l’agence s’engage avec le même sérieux et professionnalisme. L’agence est en outre membre de SwissNetimmo, un réseau de 39 agences immobilières professionnelles en Suisse romande donnant accès à plus de 1550 biens en vente. De quoi offrir aux vendeurs une plus grande visibilité de leur bien au-delà de la vallée, en plus de leur présence sur les meilleurs portails immobiliers. La communication immobilière 3.0 Face au nombre important de biens en vente sur le marché, la concurrence est rude pour les vendeurs et se distinguer est plus que jamais essentiel. Pour ce faire, Bagnes Immobilier s’est dotée des meilleurs outils pour que ces clients bénéficient d’une visibilité accrue et qu’une vente aboutisse dans les meilleurs délais. Outre la prise de photos professionnelles en haute définition, l’agence à la pointe du progrès utilise des drones pour des prises de vue aériennes. Un moyen de valoriser au mieux les extérieurs ainsi que l’environnement proche et lointain d’un bien. Un outil précieux qui permet également la réalisation de vidéos immobilières promotionnelles, qui font souvent la différence et provoquent le coup de cœur chez les acheteurs potentiels. Des vidéos diffusées sur la chaîne YouTube de Bagnes Immobilier avec à la clé un gain de visibilité supplémentaire. Pour aller encore plus loin, elle réalise des visites immersives qui offrent aux acheteurs une expérience de réalité virtuelle et 3D à la fois réaliste et interactive, accrue par l’utilisation des lunettes de VR dont l’agence à fait récemment l’acquisition. Une manière de diminuer les visites dites « touristiques » pour ne garder que l’essentiel, les « Vrais acheteurs ».

Bagnes Immobilier Sàrl

Chemin du Sommet 1 • CH-1934 Le Châble Tél. +41 27 565 39 55 info@bagnesimmobilier.ch • www.bagnesimmobilier.ch

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GASTROVALAIS

L’union fait la force Fortement impactés par la pandémie, les restaurateurs membres de GastroValais ont pu, plus que jamais, compter sur l’investissement de l’association et ses actions pour les aider à traverser les heures difficiles qu’ils ont vécues. En mettant en place nombre d’actions, elle a su les soutenir et les accompagner de manière active. En parallèle, elle renoue avec les événements qui marquent le paysage gourmand valaisan et travaille, également, à une restructuration complète de ses services pour plus de dynamisme encore. Pour nous parler de tous ces sujets, Bien Vivre a rencontré André Roduit, son président.

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Qu’est-ce que GastroValais a fait pour soutenir ses membres durant la pandémie ? En mars 2020, le 13 exactement, nous avons basculé dans un « monde nouveau » avec l’annonce de la fermeture des restaurants. Il était alors plus que nécessaire André Roduit. d’informer nos membres raison pour laquelle, entre autres, nous avons réalisé une refonte complète de notre site internet en seulement 1 mois ½. Nous avons également mis en route l’envoi fréquent de newsletters dans les deux langues en collaboration avec Gastroconsult et GastroSocial pour que chacun sache comment agir par rapport aux obligations et aux aides. Parallèlement, en tant que député, j’ai été au plus près de la task force mise en place avec d’autres secteurs impactés, comme le tourisme, et tous ensemble, en août, nous avons travaillé à anticiper les mois à venir même si nous avions réalisé un bel été, les restaurants ayant rouverts alors. A l’automne, des discussions constructives ont permis de voir l’appui cantonal être revu à la hausse avec une aide couvrant entre 20 et 25% du CA de 2019 et non 10 à 15% comme il était prévu initialement. Ceci ajouté au reste a permis de maintenir à flot le plus grand nombre. Par ailleurs, GastroValais, de sa propre initiative, a lancé, à l’automne, devant la deuxième vague, un système de bons que chacun pouvait acheter pour retourner dans les restaurants dès que les choses se seraient tassées. Le succès a été important puisque nous avons vendu pour plus de 350 000 francs de bons en seulement 1 mois.

Les Valaisans ont été solidaires et cela a été bénéfiques pour nos membres aussi bien financièrement que moralement. Aujourd’hui, l’activité est repartie et nous ne comptons pas de faillites en masse. Il faut juste espérer ne pas vivre une nouvelle vague. Par contre, les restaurateurs sont face à un nouveau problème : le manque de personnel et nous devons réfléchir maintenant à comment le palier. Paradoxalement, le métier reste attractif puisque nous comptons un nombre record de personnes aux cours des cafetiers et dans les apprentissages, grâce notamment à l’ouverture de classe dual-mixte (1 an à l’école orientation pratique et deux ans chez le patron de manière traditionnelle). Globalement, les choses vont bien mais je pense que c’est à la fin de l’année que nous ferons les « vrais » comptes et que nous pourrons voir réellement si la pandémie a été dépassée sans trop de dégâts dans le Valais ou non. Parmi les événements marquants, il y a « Plat de chez nous ». Que propose la prochaine édition ? « Plat de chez nous » revient en septembre prochain à l’occasion de la Semaine du Goût. Nous demandons à nos membres de le proposer à leur carte, un jour J. Cette année, nous avons choisi un plat simple, rustique mais excellent : la soupe frite, une recette originaire du Val de Bagnes. Pour en savoir plus, vu qu’elle était déjà programmée mais a dû être repoussée, un film réalisé l’an dernier peut être regardé sur YouTube. Une visite préalable chez une experte âgée de 100 ans pour comprendre l’essence même de la recette, un lac, un restaurateur, un fromager, un boucher, un boulanger, quelques oignons et la recette historique a ressurgi dans nos assiettes. Nous ne doutons pas qu’elle aura le même succès que le « cholera » qui avait ouvert les agapes lors de notre première édition. 407

Le Valais est riche de nombreux produits du terroir. Qu’en est-il du label « Marque Valais » et des restaurants « Saveurs du Valais » ? Parce que notre canton est effectivement riche en produits locaux, il est important de valoriser plus encore les savoirfaire qui les entourent et la qualité du travail réalisée par les producteurs. C’est pourquoi Valais-Wallis Promotion gère dorénavant l’ensemble en collaboration avec GastroValais, entre autres. Les services de l’agriculture sont également très impliqués pour coordonner le tout avec les producteurs, hôteliers et restaurateurs. Marque Valais doit devenir une identité reconnue et surtout connue du plus grand nombre. C’est un atout indéniable que d’avoir autant de produits de qualité, il faut dorénavant accentuer leur commercialisation et les mettre plus en avant encore dans les assiettes de nos établissements. GastroValais va connaître une restructuration. Pourquoi ? Plusieurs paramètres ont conduit à une réflexion autour de la restructuration de GastroValais. D’ici quelques années, l’équipe actuelle va partir en retraite. Par ailleurs, nous savons que la digitalisation n’est pas suffisante au sein de notre association. Ces raisons ajoutées à d’autres font qu’une première ébauche de discussions a été lancée pour trouver les meilleures pistes pour le futur. Nous faisons également réaliser un audit par Valais Excellence pour connaître nos forces et nos faiblesses. A partir des résultats, nous pourrons mettre en place un plan d’action pour que d’ici 6 ans maximum, GastroValais grandisse encore et continue, avec stratégie, à défendre ses membres et à promouvoir la qualité de la gastronomie de notre canton.

GastroValais Association patronale pour la restauration et l’hôtellerie

Rue Chanoine Berchtold 7 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 47 47 info@gastrovalais.ch • www.gastrovalais.ch

Jorge Da Silva, passionné par la restauration depuis 1987 au Portugal (Algarve) en passant par l’Angleterre et la Suisse (Schwytz, Crans-Montana et Martigny) ouvre son premier restaurant en 2005 à Fully, région viticole qui lui inspire un nouveau défi.

Environ 200 vins au choix, consommation sur place ou à l’emporter Rue de la Poste 23 | 1926 Fully 408

Notre carte des mets est régulièrement adaptée à la saison

Avec Bossy, chaque jour vous serez gagnant !

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BOSSY CÉRÉALES SA

Regarder vers demain Avec une nouvelle usine, qui a la plus grande capacité suisse de production de céréales pour le petit-déjeuner, Bossy Céréales SA entend continuer à innover et à toujours proposer des nouveautés développées seules ou en collaboration avec d’autres Maisons. Forte d’une notoriété qui dépasse largement les frontières de la Suisse, la marque regarde également vers demain en ayant pour objectif de devenir à court terme le principal acteur helvète en matière de protéines végétales texturées (PVT). Visite d’une entreprise visionnaire.

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Retour sur le passé L’histoire de Bossy Céréales commence en 1852 avec la construction d’un moulin, à Cousset, pour fabriquer de la farine planifiable. Il faut attendre la Seconde Guerre mondiale pour que l’entreprise s’intéresse à la transformation de céréales dont elle démarre la commercialisation sous forme de flocons, de soupes... dans les années 50. Au fil des décennies, elle développe des produits qui connaissent un immense succès d’abord en Suisse puis par la suite dans le monde entier. Toujours en quête de nouveautés, elle développe également des recettes uniques au monde comme celle des célèbres Shelly O’. En 2016, elle est coupée dans son élan et connaît un drame. En effet, l’usine de Cousset est entièrement dévastée par un terrible incendie. Pour autant son directeur, Simon-Pierre Kerbage ne baisse pas les bras mais, au contraire, met tout en œuvre pour

reconstruire des bâtiments dans lesquels il va pouvoir devenir plus performant encore et proposer des nouveautés associées à ce que l’on nomme, la nourriture 2.0. A l’automne 2021, le site sera totalement opérationnel. Grâce à ses différents projets, l’entreprise prévoit d’embaucher 50 à 60 personnes, à terme, pour faire face, entre autres, aux développements actuels en Europe et à l’expansion des marchés à l’International, comme ceux de l’Inde ou encore différents pays d’Amérique du Sud, qui la plébiscitent.

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Des nouveautés pour le bonheur de tous Les amateurs de céréales, et ils sont nombreux, trouvent dans la gamme proposée par la marque autant d’occasions de se faire plaisir et de se faire du bien. Ainsi Swiss Müesli, Be Ready, Be Crunchy, Choco Boss ou encore les flocons d’avoine ou le boulgour, que seule Bossy fabrique en Suisse, se consomment par milliers de tonnes. A ceci s’ajoute la dernière-née, Shelly’O, une recette unique au monde, qui réinvente l’avoine, en la cuisant et en la torréfiant, pour être plus digeste et croustillante, en résulte des délicieuses céréales au petit-déjeuner et un ingrédient sain plus riche en protéines et fibres pouvant par exemple être utilisé dans la soupe et la salade à la place des croutons. Forte de son succès, autant auprès du grand public que des chocolatiers, par exemple, qui l’aime pour son côté « crunchy », elle va dorénavant être déclinée sous d’autres céréales comme l’épeautre, le seigle ou encore l’orge... Toujours dans cet esprit d’innovation, la société associe ses forces à celles d’autres grandes Maisons, comme La Semeuse avec laquelle elle a développé un produit unique fait d’un mélange de flocons d’avoine et de blé enrobés d’un sirop de café légèrement torréfié. « Manger votre café », le slogan de cette nouveauté, remplit toutes ses promesses puisqu’à la dégustation, tout y est ! Des céréales bonnes pour la santé Les différentes recettes de céréales, principalement locales, bio et naturelles, proposées par Bossy sont pensées et élaborées avec un comité scientifique qui intervient en interne. Riches en protéines et fibres et pauvres en matières grasses, elles sont devenues les incontournables du petit-déjeuner. En effet, sous forme entière, avec un minimum d’ingrédients ajoutés, elles 412

présentent une meilleure valeur nutritive. Pour le faire savoir, même si rien ne l’oblige, la société a décidé, suite à la déclaration de Milan de 2015 – où 10 entreprises suisses se sont engagées à réexaminer les recettes de leurs produits en vue de réduire progressivement la teneur en sucres au cours des années suivantes – d’apposer sur chacun de ses produits, le système d’étiquetage, Nutri-Score. Résolument attachée à fournir des produits d’une qualité maximale, la majeure partie des produits de la société étant reconnus avec la note A, la meilleure des notes.

Miser sur les PVT Simon-Pierre Kerbage a su faire de son entreprise une marque mondiale reconnue pour la haute qualité de ses produits. Spécialiste incontesté des céréales, il a pourtant décidé de prendre, également, une autre voie en installant, dans sa nouvelle usine, un outil industriel ultra performant pour travailler un produit novateur : les protéines végétales texturées (PVT). Pour l’implantation de ces nouvelles lignes, très techniques, il a embauché un expert reconnu mondialement pour ses compétences en la matière. Ainsi, à partir de petits pois, de tournesol ou encore de soja, pour ne citer que trois exemples, une transformation est réalisée. Le résultat est un substitut à la viande, 100% végétal et qui contient plus de 50% de protéines. Grâce à des procédés uniques, la dégustation est bluffante en témoignent les photos ci-dessous de recettes classiques. Proposés sous forme sèche aux professionnels qui les convertissent, par exemple, en saucisse, ils le sont sous forme humide pour la grande distribution qui croit déjà très fortement en ces produits d’avenir. En effet, leurs atouts sont nombreux. Nutritivement, ils ne contiennent pratiquement aucune graisse et sont riches en fibres et protéines. Par ailleurs, par rapport à un animal, leur impact sur l’environnement est nul. Fortes de tous ces avantages, les PVT sont déjà très demandées et n’en sont qu’à leur début puisque le marché est en expansion de 14%, en moyenne, chaque année. Consciente que l’avenir passera par ces protéines et des changements dans notre mode de consommation, Bossy entend bien

en être un acteur incontournable raison pour laquelle, comme pour les céréales, l’entreprise a investi et ne cesse de pousser plus loin ses recherches pour offrir des produits toujours plus innovants, sains et bons pour tous. Pourquoi ne pas se laisser tenter par un émincé à la zurichoise, version PVT ?

Bossy Céréales SA

Rue de Corcelles 86 • CH-1774 Cousset Tél. +41 26 662 49 99 info@bossycereales.ch • bossycereales.ch

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CUISINES PROFESSIONNELLES SA

L’expert de la cuisine professionnelle Reconnue pour son expérience et sa gamme étendue de prestations, Restorex est depuis 1970 au service des professionnels de la restauration. La qualité de ses conseils et de ses produits ainsi que son personnel engagé en font un partenaire incontournable en Suisse romande.

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Notre d’histoire Restorex assure également la livraison et la A l’origine de Restorex, M. Raymond pose ainsi qu’un service après-vente réactif Depuis Perolo, soucieux de répondre aux besoins et performant, le tout sans sous-traitance. des professionnels de la restauration Pour toutes les réalisations sur-mesure en 1970 personnalisée, collective ou privée de la acier inoxydable, Restorex travaille étroirégion, il ouvre en 1970 un magasin dans tement avec l’entreprise partenaire : Inoxa le centre commercial Magro à Uvrier. C’est construction inox SA de Vernayaz dont le ainsi que Restorex cuisines professionnelles savoir-faire artisanal permet d’offrir une large SA, voit le jour. Dès lors, celle-ci n’a cessé de gamme d’éléments personnalisés ou standards. prospérer, étoffant son offre selon les demandes gran- Afin d’offrir un service global à ses clients, parmi lesdissantes de ses clients répartis dans toute la Suisse quels figurent des privés, agences immobilières et proromande, plus particulièrement le long du Rhône. moteurs, elle dispose également d’un grand choix de Dirigée par Pierre-Alain Perolo, le fils du fondateur, verrerie, de porcelaine hôtelière, de batteries de cuisine, l’entreprise valaisanne, installée aujourd’hui dans la d’ustensiles et de vêtements de cuisine. Des produits zone commerciale de Conthey, emploie 30 collabora- sélectionnés pour leur qualité auprès des fournisseurs teurs et dispose d’un second magasin à Renens, dans le les plus performants du marché. canton de Vaud. Une entreprise familiale Proche de ses clients, Restorex cuisines professionnelles De la cuisine sur-mesure à la petite cuillère Restorex cuisines professionnelles SA fait partie des SA est une entreprise qui accorde une importance entreprises leaders en Suisse romande pour la concep- particulière aux relations humaines. Une philosophie tion, la fabrication, la pose et la maintenance des agen- qui s’applique également à l’attention de ses 30 collacements de cuisines professionnelles. Forte d’un bureau borateurs. Du personnel formé et expérimenté dont la d’étude, elle réalise des projets sur-mesure tenant majorité a de nombreuses années de maison. Loin de compte des besoins de ses clients et de leur budget mais toute hiérarchie verticale, c’est plutôt la confiance et la aussi des nouvelles technologies et des tendances culi- convivialité qui prédominent et contribuent à l’implicanaires actuelles. Son showroom lumineux de 1000 m2 tion de tous et à la bonne ambiance générale que l’on propose le plus grand choix d’éléments thermiques ressent en poussant les portes de Restorex. L’entreprise de cuisson, d’appareils de préparations de cuisine et s’engage également pour la jeunesse en accueillant une d’armoires et tables réfrigérées. Outre la conception, place d’apprentissage.

CUISINES PROFESSIONNELLES SA

Restorex cuisines professionnelles SA

Zone Commerciale de Conthey Route des Rottes 28 • CH-1964 Conthey Tél. +41 27 203 81 61 • Fax +41 27 203 21 02 www.restorex.ch/restorex-vs/

CUISINES PROFESSIONNELLES415 SA

INTERVIEW

PATRICK BÉROD

Association hôtelière du Valais

Quand les produits du terroir deviennent incontournables Dans un canton où la part de l’hôtellerie pèse dans l’économie, l’Association hôtelière du Valais travaille sur de nombreux dossiers pour défendre ses membres, assurer des formations de qualité et proposer des idées et des concepts novateurs pour demain. Proche de ses terroirs et impliquée depuis des années dans le développement durable, elle renforce son travail dans ce sens en donnant une importance particulière aux produits locaux. Pourquoi sont-ils spécialement mis à l’honneur ? Pour y répondre et nous parler de tout ce qui entoure cette politique de proximité, Bien Vivre a rencontré Patrick Bérod, directeur de l’association.

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Quelle est la place du développement durable dans votre association ? La prise de conscience de l’importance du développement durable n’est pas une nouveauté pour l’AHV. Depuis de nombreuses années, nous œuvrons dans ce sens et y portons tout l’intérêt qu’il se doit en nous y investissant particulièrement. A titre d’exemple, j’ai participé au développement des critères d’hébergement dans le cadre de l’Écolabel européen. Notre motivation est d’autant plus grande que le Valais recèle un nombre unique de lieux, de paysages, de sites qui peuvent être classés parmi les plus beaux du monde, à nous de protéger ceci tout en offrant l’opportunité au plus grand nombre de venir les découvrir et de séjourner dans

authenticité soit mise en avant et que chacun aille plus loin encore en proposant des produits locaux dès le petit-déjeuner. Nombre le font naturellement et ce, depuis longtemps. C’est un atout que nous voulons valoriser. Nous savons que le terroir crée des émotions, raconte une histoire puisque derrière chaque produit se cachent des hommes et des femmes qui y mettent du cœur. Personne ne se rappellera d’une confiture d’abricots industrielle par contre tout le monde gardera en mémoire celle du producteur du coin et de son goût inégalé ! La dimension est différente avec le terroir, il ne sert plus seulement à nourrir les gens mais à les interpeller. C’est donc une force pour les hôteliers qui jouent le jeu. Nous pensons également qu’il est un atout

notre canton. Nous savons que ces ressources sont limitées, il nous faut donc trouver le juste équilibre pour les préserver. Quels sont les avantages pour les hôteliers de miser sur les produits locaux ? La pandémie a mis en lumière, l’intérêt d’un grand nombre pour les lieux protégés et authentiques. Le Valais, en la matière, répond vraiment à ces besoins puisqu’une grande part de notre hôtellerie est faite de Maisons familiales où règne un esprit de proximité, le tout dans des endroits magnifiques. Nous communiquons auprès de nos membres pour que cette

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indéniable pour celles et ceux qui sont en fond de vallées. En misant sur la proximité, ils ont du travail et y restent. C’est une autre approche des avantages mais c’est tout aussi important. Comment les établissements hôteliers peuvent-ils promouvoir le terroir ? Il peut l’être de plusieurs manières comme en étant membre de Slow Food Suisse, qui promeut les cultures et les traditions alimentaires locales, ou encore des labels « Fait Maison » ou « Saveurs du Valais ». Ne pas adhérer à ces structures ne veut pas dire que l’on ne joue pas la carte terroir, c’est juste une question de choix. L’AHV, comme je vous l’ai dit, mise sur la proximité, c’est pourquoi nous soutenons le projet du service cantonal de l’agriculture qui veut donner plus de force à « Marque Valais » et tous les trésors de goût qui se cachent derrière. A titre d’exemple, nous pensons qu’il est préférable de conseiller un jus de pomme local plutôt qu’un jus d’orange qui vient de l’autre bout du monde ! Parce que les actions personnelles et de groupe sont nombreuses, notre prochain numéro d’Infohotel, notre journal, sera entièrement consacré au thème du développement durable et de l’importance de miser sur le local. Il donnera des pistes, après à chacun de les adapter à ses besoins et ses possibilités. Qu’est-ce que le petit-déjeuner régional ? C’est une idée qui est née, il y a un peu plus d’une année. Slow Food Suisse et HotellerieSuisse ont eu cette même réflexion chacun de leur côté avant de la réunir. Le but recherché est de proposer un petit-déjeuner composé en grande majorité de produits locaux. Il est actuellement en phase pilote dans la région des Dents du Midi, une première en Suisse. Bien sûr y adhèrent ceux qui en font le choix et qui acceptent de suivre la charte éditée. Cette dernière oblige à proposer des pains, des charcuteries, des laitages, des confitures, des jus... locaux. Beaucoup n’ont pas attendu ce projet pour proposer ce type de petit-déjeuner. Pour autant, l’idée de communiquer autour de ce dernier va renforcer l’esprit terroir, les valeurs, la proximité et l’histoire qu’il raconte. Par contre, nombre d’hôteliers rencontrent le même problème d’approvisionnement. Les producteurs ne sont pas proches et ne peuvent pas toujours livrer rapidement comme le font d’autres structures. Pour cette raison, le service cantonal de l’agriculture a créé 418

un réseau de distribution avec des livraisons sous 24 h. Tout le monde y est gagnant ! Toutes ces démarches mises côte à côte vont permettre aux hôteliers de continuer à avoir une offre de qualité, à donner du bonheur à leurs hôtes et à faire de la destination Valais, une incontournable pour qui aime la nature, les grands espaces, les paysages à couper le souffle et le plaisir de trouver dans son assiette toutes les saveurs de notre beau canton.

Association hôtelière du Valais Rue Pré-Fleuri 6 • Case postale 42 CH-1951 Sion Tél. +41 27 327 35 10 info@vs-hotel.ch • www.vs-hotel.ch

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INTERVIEW

PHILIPPE VENETZ

Architecte cantonal

L’exemplarité comme maître-mot Architecte cantonal du Valais, depuis 2015, Philippe Venetz a tout mis en œuvre pour doter son service des moyens nécessaires pour coordonner et mener à bien de nombreux chantiers architecturaux et urbanistiques, dont il est le garant. Indépendance financière, mise en route et réalisation de projets marquants, maîtrise des sols… sont autant de sujets qui animent son quotidien. Pour en parler, il répond aux questions de Bien Vivre.

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Quel bilan faites-vous de ses 7 ans passés en tant qu’architecte cantonal ? Force est de constater que le service a fait un travail vraiment incroyable. Quand j’ai pris mes fonctions, il n’y avait pas d’argent ou tellement peu qu’il était impossible de faire face à la demande autant pour des constructions neuves que de l’entretien. Il devenait impératif de trouver des moyens pour mener à bien les nombreux chantiers qui étaient nécessaires. Pour cela, avec le Département des Finances et de l’Energie, nous avons réfléchi à comment doter mon service des finances nécessaires. L’idée d’un fonds autonome qui permettrait de financer les activités d’investissement, d’entretien, d’exploitation et de gestion des immeubles de l’Etat du Valais, le fonds FIGI, a rapidement été avéré comme la solution idéale. Approuvé par le Conseil d’Etat puis par le Grand Conseil, nous nous sommes ainsi trouvés dotés de 500 millions en 2018. A partir de là, de nombreux chantiers ont pu être lancés.

En quoi ce fonds est-il différent ? Pour l’exploitation des immeubles, les activités financées par le FIGI s’apparentent à celles d’une régie, qui gère les contrats nécessaires avec les prestataires de service, les fournisseurs et les entreprises. L’ensemble des coûts du FIGI, investissement, entretien et exploitation, est refacturé aux utilisateurs des locaux. Par ce biais, les dépenses du FIGI, par nature volatiles, sont prises en compte progressivement et de manière lissée dans le compte de l’Etat. L’équilibre financier du FIGI est ainsi assuré à moyen ou long terme. Avec ce nouvel instrument, le Gouvernement valaisan entend mieux coordonner le financement et la réalisation de ses investissements immobiliers. Il améliore leur planification et évite les pics d’investissement qui grèvent durement les budgets annuels. Le FIGI dispose de sa comptabilité propre. Il n’est pas intégré au budget et compte de l’Etat mais ces derniers sont toutefois soumis au Grand Conseil en même temps que ceux de l’Etat du Valais. Parmi les chantiers qui sont achevés, en cours ou à venir, lesquels sont les plus marquants pour vous ? Si nous parlons des projets neufs, il y en 3, totalement différents, qui ont été les « moteurs » pour faire naître le

fonds FIGI car il était absolument nécessaire de pouvoir les réaliser. Le besoin était criant et les demandes d’autant plus légitimes. Aujourd’hui, les chantiers sont lancés. Je parle de La Castalie à Monthey, un centre socio-éducatif ; du collège de Sion qui deviendra le plus grand du Valais et de la prison de Crêtelongue à Granges. A côté de ces 3 objets générateurs, il y en a beaucoup d’autres comme la Centrale d’engagement à Sierre, un dossier qui dure depuis 30 ans et pour lequel les travaux ont enfin démarré. Il permettra d’avoir sous un même toit, les services du 117, 118 et 144. Pour finir, je vais en citer un que nous allons mettre en service au mois de décembre, le Service de la Circulation Routière et de la Navigation, en chantier à Sion, son coût de 23 millions. Au total, ce sont 20 projets acceptés, par le Conseil d’Etat et le Grand Conseil, qui ont démarrés ou vont le faire prochainement et 13 qui sont en étude. 423

Comment se décide, architecturalement parlant, un projet neuf ? Pour chaque projet, l’architecture a évidemment sa place mais au-delà le bon usage du bâtiment est primordial. Tous ont pour point commun d’être soumis à un concours ouvert, au niveau international, ce qui est une particularité propre au Valais. A ce jour, nous en lançons 13 à 15 par année. Pour que les bureaux d’architectes puissent répondre au plus juste à nos attentes, un cahier des charges leur est soumis. Ce dernier est une compilation de tout ce qui est attendu du résultat final. Il demande un gros travail puisque les parties prenantes sont évidemment consultées et très impliquées. Elles soumettent leurs idées. A nous, de les organiser au plus juste et les rendre réalistes. Un long débat s’installe. Quand tout est clairement défini, le cahier peut être rédigé et le concours lancé. Pour juger de la meilleure proposition, un jury, qui est composé de personnes venant de plusieurs horizons, analyse tous les projets soumis. Ainsi, le choix final, que nous voulons tous modèle d’exemplarité, permet de réaliser un bâtiment idéal qui répond à tous les critères que nous avons, et ce également sur le plan financier, évidemment.

Et du côté de l’entretien des bâtiments existants, qu’en est-il ? Sur tout le canton, l’Etat détient 560 bâtiments dont plus de 30% sont protégés. La liste est très disparate puisque l’on y trouve autant des cabanes de montagne que des Service de la Circulation Routière et de la Navigation de Sion. © Bureau R2A architectes

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écoles ou encore des postes de police. Pour analyser leur état, des visites régulières sont réalisées et en fonction, nous décidons des travaux à y mener ou des mises aux normes à faire, certains étant anciens. Comme exemple emblématique de rénovation réalisée, il y a la Maison Blatter à Sion, une réussite qui a donné l’impulsion à un propriétaire voisin de faire des travaux sur sa propre bâtisse !

Pour finir, en tant qu’architecte cantonal, comment voyez-vous le Valais dans 20 ans ? Comme vous pouvez le constater, il se passe beaucoup de choses qui sont positives et le fonds FIGI en est vraiment le moteur. A côté de cela, quand je suis arrivé, il n’y avait pas de politique immobilière. J’en ai créé une qui tourne autour de trois valeurs clés : l’exemplarité, être propriétaire et l’utilisation des bâtiments patrimoniaux. Concernant la première, on la voit dans chacun de nos projets, quant à la seconde, elle est nécessaire car l’Etat loue environ 33% des surfaces qu’il occupe, ce qui représente plus de 40 000 m2 et des coûts de location d’environ 10 millions de francs par an. Faire reculer ce chiffre, avec le temps, est important. L’est tout autant, la maîtrise des sols car l’Etat ne détient que peu de terres exploitables pour la construction. Au-delà de ces aspects, dans 20 ans, j’espère que le canton se développera avec un caractère local au niveau architectural. Pour ce faire, nous nous devons de montrer l’exemple en nous entourant des bons mandataires et des bonnes entreprises pour nous assurer de la qualité, ce qui est essentiel. 425

GROUP

RE Group et l’art d’entreprendre ensemble :

Un concept novateur dédié aux secteurs de l’immobilier : Le 1er site RE Group dédié au secteur de l’immobilier s’est installé à Sion, capitale valaisanne, et réunit dans un même espace des TPE/PME spécialisées dans ce domaine. RE Group permet aux dirigeants et leurs salariés au sein de la structure de bénéficier d’un large panel de services à la carte pour l’organisation et la gestion optimale de leurs entreprises. Ainsi, chaque professionnel appartenant à RE Group a la possibilité de libérer son temps pour se consacrer pleinement à son métier. RE Group c’est aussi offrir aux particuliers l’opportunité de rencontrer au sein d’un même lieu des professionnels liés aux métiers de l’immobilier qui sauront les accompagner de la planification à la réalisation de leur projet.

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Le fruit d’une réflexion Au fil de sa carrière, Yoann Régnier, CEO du groupe, rencontre de nombreux entrepreneurs. Ils constatent que le temps accordé à la gestion d’entreprise reste la difficulté fondamentale à laquelle se heurtent les TPE/ PME. Ces dirigeants ne peuvent à eux seuls s’occuper de l’administration, assurer efficacement le commercial, le marketing, la gestion RH et la finance ; autant d’activités qui ne sont pas toujours celles pour lesquelles ils ont le plus d’aptitude et qui les empêchent de se focaliser sur leur mission. Après avoir longtemps réfléchi à la meilleure solution de résoudre ce problème, en 2017 naît l’idée de RE Group qui va permettre de rassembler, réunir, et regrouper tous les corps de métier en lien avec l’immobilier afin de créer une synergie de plusieurs entités au sein d’un même lieu. En août 2021, Yoann Régnier ouvre officiellement les portes de son premier site à Sion. Une philosophie, des atouts : RE Group est une société qui réunit TPE/PME pour les accompagner dans leur développement et leur proposer des services structurés à l’image d’un grand groupe. Chacune des TPE/PME peut choisir en fonction de ses besoins organisationnels de bénéficier d’un soutien Marketing/Communication, Ressources Humaines ou Finance. En résumé, tout ce qui touche au métier d’entrepreneur en dehors de son activité principale. Au-delà, c’est également une approche et une vision qui prône le bien-être au travail, une nécessité à la réussite de RE Group puisque les bénéfices sont nombreux et que la qualité du quotidien apparaît comme un levier de motivation et de productivité évident. En réunissant différentes entités, en leur offrant des services adaptés, et en proposant un concept novateur au public, RE Group offre de nombreux atouts et entend bien les développer davantage. 427

Une solution efficace à tous les niveaux pour le public A Sion, dans un espace neuf où règne une ambiance décontractée, RE Group accueille des particuliers ayant un projet immobilier et souhaitant rencontrer un ou plusieurs professionnels. Du développeur urbain promoteur, à l’architecte en passant par une entité spécialisée en finance et assurance, des spécialistes de la construction, du courtage immobilier, de la vente de matériaux ou de l’achat et de la vente de matières premières, RE Group offre une large palette de services qui permet de se voir conseiller au plus juste et d’avoir l’avis de différents spécialistes : une ressource unique en son genre.

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La croissance du concept RE Group : Aujourd’hui, RE Group à Sion est spécialisé uniquement dans l’immobilier mais Yoann Régnier entend bien faire évoluer son concept et services, en implantant des sites sur les cantons du Valais, Vaud, Genève, Fribourg, Zurich et Bâle. RE Group souhaite donc apporter aide et soutien aux entreprises. Sa volonté est également d’avoir dans de vastes espaces, une multitude de sociétés diversifiées qui s’adresseront au grand public comme aux professionnels. La volonté de RE Group dans un avenir proche et en fonction de la surface de ses sites est de créer des espaces de vie et de services pour ses occupants. Dans une ambiance chaleureuse, seront mis à disposition : un café/restaurant, une salle de sport et une salle de repos adaptée, une épicerie en 24/7, des lieux de rencontres pouvant accueillir des conférences, des ateliers, ainsi que des expositions d’art. A tout cela s’ajouteront de nombreux espaces communs de travail (afin de faciliter et d’encourager les synergies interprofessionnelles) dans des salles originales, modernes et différentes les unes des autres.

Le monde actuel n’offrant pas les mêmes chances à tous, RE Group va également créer un département RE Fondation, qui s’engage à soutenir et financer des causes et projets humanitaires.

GROUP

Désireux de rejoindre l’aventure RE Group ? N’hésitez pas à nous contacter au : 027 203 8016 Rejoindre.REgroup@gmail.com Route de l’Aéroport 10 • CH-1951 Sion

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SEROC ÉQUIPEMENTS ROUTIERS SA

Depuis 40 ans au service des installations de sécurité routière Fondée en 1981, par Michel Oguey, la société SEROC Equipements Routiers SA est active dans la mise en place de dispositifs de retenue, soit glissières de sécurité, accessoires (cadres pare-neige, filets anti-éblouissement et balises routières), garde-corps et balustrades sur les routes et autoroutes, ainsi que sur le domaine privé. Toujours en quête d’innovation pour répondre aux exigences de plus en plus importantes du trafic moderne, l’entreprise n’a cessé de se développer depuis sa création et fête aujourd’hui, ses 40 ans.

A9, Susten-Gampel.

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40 ans d’évolution constante 7 ans après sa création, en 1988, l’histoire de la société est marquée par le développement et l’homologation d’un des premiers dispositifs de retenue mobile de signalisation, type VD-SEROC, composé d’un socle en béton et surmonté d’une double glissière de sécurité en profil A. Par la suite, afin de répondre aux attentes de ses clients en matière de sécurité sur les chantiers, SEROC propose de nouveaux dispositifs de retenue mobile en béton et également entièrement métallique, de plus l’entreprise dispose d’un des plus grands stocks de Suisse. Depuis 2017, elle propose de la gestion de trafic par la mise en place de signalisation provisoire de chantier. Pour mener à bien tous les mandats qui lui sont confiés, SEROC peut compter sur son équipe de 35 professionnels permanents, une équipe qui grandit, durant l’été, devant l’importance du travail à accomplir. Membre proactif de la Sistra Membre fondatrice de l’Association des Poseurs de Glissières de Sécurité (VSLU) en 1994, l’entreprise SEROC fait également partie de la Commission Technique (TEKO), responsable de l’élaboration des nouvelles directives de l’OFROU, des normes VSS et du Catalogue des Articles Normalisés. Ces collaborations permettent à la société d’avoir une connaissance parfaite des méthodes de travail actuelles et des exigences qu’elles imposent et ainsi de guider au mieux les mandataires dans l’élaboration de leurs projets. Choëx. A9, Susten-Gampel.

Des centaines de kilomètres de réalisation La société SEROC rayonne sur l’ensemble de la Suisse romande, de Brig à Genève, en passant par Porrentruy. Elle réalise une grande partie des équipements sur les cantons du Valais, Vaud et Genève. Cela représente des centaines de kilomètres. Parmi les ouvrages les plus récents, nous retrouvons, dans le canton du Valais, sur l’autoroute A9 : Martigny-Sion et le nouveau tronçon autoroutier Susten-Gampel, dans le canton de Vaud sur l’autoroute A1 et A9 également : Yverdon-Arrissoules, Salenche-Curnilles, Vennes-Chexbres, Roche-Bex et à Genève : la jonction autoroutière du Grand-Saconnex et de l’aéroport. Concernant les diverses routes

cantonales et de montagnes, on citera : Zermatt-SaasFee, le viaduc de Saillon, la route du col des Mosses, Rougemont, Lavey-Morcles et Rivaz.

SEROC Equipements Routiers SA CH-1852 Roche CH-1896 Vouvry info@seroc.ch • www.seroc.ch

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BUSER MATÉRIAUX SA

Se différencier en étoffant son offre Fondée en 1927, Buser Matériaux est très ancrée dans sa région et son marché. Elle doit sa pérennité à son offre de produits et de services qu’elle a su adapter au fil des années pour développer son activité. Qualité, conseils, respect des valeurs humaines, sont les piliers de cette structure très organisée. Nicolas et Christian Buser ont suivi les traces de leurs aînés et sont aujourd’hui à la tête de cette entreprise familiale qui possède deux sites, à Martigny et Collombey, et qui compte une quarantaine de collaborateurs.

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Une philosophie dictée par l’expérience Au bénéfice d’une réputation de professionnels acquise au fil du temps, Buser Matériaux évolue dans un monde très concurrentiel et doit faire face aux fluctuations du marché de la construction. Entreprise pérenne, elle a su s’adapter aux nouvelles évolutions et tendances en suivant une ligne de conduite constante tout en ayant une vision globale axée sur le long terme. Elle prône des valeurs fondées sur la fiabilité, la régularité et la prévisibilité et met tout en œuvre pour apporter un service de qualité à ses clients. « Le fondamental est d’avoir des produits et des conseils de qualité tout en suivant une politique de prix rigoureuse et prévisible. Nous cherchons à établir une relation de confiance sur le long terme avec nos clients mais aussi avec nos collaborateurs. Une entreprise doit se renouveler perpétuellement pour dynamiser son activité et ne pas se reposer sur ses acquis », explique Nicolas Buser.

Surélévation du bureau de Martigny.

Un personnel qualifié et expérimenté Buser Matériaux porte une réelle attention à la formation de son personnel. Ainsi, en continue ses collaborateurs sont formés en interne ou externe dans un domaine où les nouvelles technologies, techniques de construction et tendances fluctuent très rapidement. Pour chaque secteur d’activité, un spécialiste est à l’écoute des clients et les accompagne dans leurs démarches (choix, utilisation du produit, questions techniques).

Expo pierres naturelles et pavés.

Livraison avec camion Buser.

Deux domaines d’activités complémentaires Buser Matériaux est spécialisée dans l’achat et la vente de matériaux de construction en tous genres, autant pour les professionnels que les particuliers. Son activité principale se décline sous deux pôles distincts et complémentaires : la vente de détail au dépôt et la partie négoce/trading. Pour les volumes très importants, la société a mis en place un système de négoce permettant la prise en charge de la marchandise à la sortie des usines qui est acheminée directement sur les chantiers. Ainsi, la société gère toute la partie logistique et administrative avec une traçabilité très fiable. La vente en dépôt permet de répondre à tous les besoins quotidiens et offre un service de conseils personnalisés plus pointus où les clients peuvent choisir les matériaux, les toucher et les tester. 433

Un assortiment large et varié Buser Matériaux propose une très large palette de matériaux de construction d’une qualité irréprochable. Son cœur d’activité reste la fourniture de matériaux pour le gros œuvre et le génie civil et elle propose également un assortiment très large dans le secteur du second œuvre. Elle a su diversifier et étendre sa gamme de produits avec un important secteur bois, et aussi un grand éventail de produits pour les toits et façades, les aménagements extérieurs et plus récemment les carrelages ainsi que la peinture. Pour aller encore plus loin dans

Libre service de Martigny.

cette notion de service, elle propose également sur ses points de vente, un shop en libre-service d’outillage en tous genres. Elle a su s’ouvrir et s’adapter aux changements d’habitude de consommation comme l’engouement de la population pour le développement durable avec une gamme de matériaux nobles et naturels. Pour cela, Buser Matériaux privilégie les fournisseurs régionaux, nationaux et ceux de l’Union Européenne dont la grande majorité travaille avec depuis de nombreuses années. Des produits qui font la différence Pour se différencier de la concurrence, Buser Matériaux propose des produits uniques et hauts de gamme qui se distinguent par leur qualité. Pierres naturelles : en sélectionnant des pierres d’exception, provenant essentiellement des régions alpines avoisinantes, la société répond aux attentes d’une clientèle en quête d’un matériau qui trouve autant sa place en intérieur, pour un salon, par exemple, qu’en extérieur pour de l’urbanisme ou encore la réalisation d’un dallage de terrasse ou d’un tour de piscine. Le large choix de pierres, de couleurs, de formes et de formats permet de répondre à tous les besoins et surtout les goûts. On en retrouve ainsi certaines autour du château de Martigny, dans le hameau de Verbier ou bien encore dans la Grand-Rue de Morges tout comme chez des particuliers. 434

Ardoises naturelles : pour marquer la différence et faire du toit d’un chalet, d’un mayen ou bien encore d’une construction urbaine, une réalisation marquante, l’ardoise naturelle s’impose comme le matériau d’excellence. Nombreuses sont les créations faites à partir de celles proposées par Buser Matériaux qui a sélectionné le meilleur en la matière. Gamme Derbigum : pour que l’étanchéité d’un toit plat soit parfaite et hautement résistante, l’entreprise représente, en Suisse, la gamme Derbigum, société reconnue pour la qualité de ses produits. Pour preuve, elle est la seule à offrir une garantie de 20 ans. De nombreux chantiers d’importance en Suisse romande ont été réalisés avec ces produits.

Buser Matériaux SA

Rue de l’Ancienne-Pointe 12 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 721 71 46 Z.I. L’Epine 1 • CH-1868 Collombey Tél. +41 24 472 16 16 info@busermat.ch • www.busermateriaux.ch

Ardoise Cupa d’Espagne sélectionnée par nos experts

Des matériaux de construction de qualité, choisis avec soin pour vos projets.

ELPOL VALAIS SA

Les spécialistes de la résine synthétique dans la construction ELPOL Valais SA est une société spécialisée dans la mise en œuvre de produits synthétiques modernes et très élaborés, tant dans le bâtiment que dans le génie civil. Qu’il s’agisse de problèmes structurels ou d’étanchement, la société offre des solutions toujours originales, révolutionnaires parfois.

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Plus de 50 ans de savoir-faire Dès son origine en 1968, experts et spécialistes d’ELPOL ont su exploiter les remarquables caractéristiques de produits nés en laboratoire, fruit de nombreuses années de recherche : les résines synthétiques qui permettent de maîtriser les problèmes d’étanchement, de protection et de restructuration de façon efficace et durable. A ce jour ELPOL Valais SA a traité des centaines de milliers de mètres carrés de béton et bénéficie déjà d’une longue expérience dans ce domaine hautement spécialisé et d’avant-garde. L’entreprise dont le siège social de la société se trouve à Sion est entourée d’une équipe de professionnels dont certains comptabilisent plus de 20 ans de maison. Société familiale, à taille humaine, elle est dirigée par Yasmine Gaudin.

Pour les parkings couverts et garages souterrains, ELPOL a déjà fait ses preuves sur des milliers de mètres carrés avec ses systèmes de protection et de réfection des éléments en béton armé. Résistants aux produits de nettoyage et chimiques. De plus, ils assurent des solutions optimisées contre l’humidité ascendante causée par l’absence ou le défaut d’étanchéité.

Les domaines d’activités ELPOL intervient à la demande de professionnels comme de particuliers pour les différents domaines d’activités dans lesquels elle est spécialisée et ce, pour des petits comme des gros chantiers. Etanchéité et revêtement Un immense choix de couleurs et revêtement sont à la carte : Pour les intérieurs, ELPOL effectue des sols en résine synthétique, sans joint, pratiques et faciles d’entretien. Ils peuvent être lisses ou avec un léger antidérapant. Pour les extérieurs, la résine polyuréthane principalement utilisée résiste très bien aux intempéries, ce qui en fait un revêtement de sol idéal pour une terrasse, par exemple. Pour chaque demande, la société intervient pour la protection et la rénovation et assure ainsi une pérennité au bien immobilier sur lequel elle agit. 437

Assainissement et protection de béton Les altérations observées sur les ouvrages en béton ont pris des proportions alarmantes depuis quelques années, en raison de l’aggravation de la pollution atmosphérique ou d’autres raisons techniques, des dégâts qui peuvent remettre en cause la résistance et la qualité de l’ouvrage. La diversité des causes et des formes de ces dégâts impose des exigences particulièrement sévères à l’assainissement du béton. Avant d’intervenir sur un ouvrage, il est essentiel, comme le fait ELPOL, de les étudier minutieusement pour mener à bien le travail, une tâche délicate et difficile du fait de la diversité des moyens à mettre en œuvre. Seuls des spécialistes confirmés y parviennent. Assainissement d’ouvrages anciens Pour des bâtiments qui ont des murs humides ou du crépi fissuré, des efflorescences, des champignons ou qui connaissent des décolorations à cause de problèmes majoritairement liés à l’eau, ELPOL intervient en mettant en place une couche de barrage horizontal à base de résine qui empêche un déplacement vertical de l’humidité dans la maçonnerie. Elle applique parallèlement un crépi d’assainissement pour protéger les murs des sels corrosifs. Injections d’étanchéité de renforcement Il existe, dans le bâtiment ou le génie civil, plusieurs sortes d’injections. Les principales sont les injections de résine polyuréthane contre les venues d’eau par des reprises de béton, des nids de graviers ou des fissures ; les injections dans les vieux murs comme barrage contre les remontées d’humidité (utilisation de silicates alcalins) et les injections de coulis de ciment pour la consolidation de vieux murs. Pour toutes, ELPOL met son savoir-faire et ses compétences au service des interventions à mener. Cuvelage d’étanchéité – Ouvrages enterrés L’entreprise est spécialisée dans l’exécution de sols industriels de parking et effectue régulièrement divers revêtements pour des lieux couverts assurant ainsi une étanchéité durable à l’eau et aux sels de déverglaçage. Le rôle principal du revêtement apposé est de protéger la structure portante située en dessous contre la pénétration de l’eau qui pourrait fortement dégrader le parking. 438

Joints d’étanchéité souples Les modifications fondamentales provoquées par les techniques modernes de construction ont pour conséquence l’emploi combiné des matériaux les plus divers, en éléments de grande dimension. Ces derniers réagissent relativement fortement aux conditions extérieures variables. La masse d’étanchéité pour joints participe donc aussi à ces mouvements. Elle ne peut conserver son pouvoir d’étanchement qu’à condition de ne pas subir de dégâts (fissuration) et de bien adhérer aux flancs du joint qui est donc le siège du mouvement. ELPOL maîtrise parfaitement la pose des ces joints qui existent sous plusieurs sortes et qui sont classés par système.

de renforcement structurel sont en matériaux composites très stables, résistent à la corrosion et permettent de renforcer la résistance à la flexion et d’augmenter la résistance à la traction.

Imperméabilisation d’ouvrages Imperméabiliser les façades veut dire les rendre hydrophobes en les imprégnant de substances préparées à cette fin. Les produits ELPOL pénètrent dans les pores et les fissures capillaires du béton, des crépis, de la pierre et de la maçonnerie sur une profondeur de plusieurs millimètres. En vertu de leur extrême tension superficielle, ils enrobent les matériaux d’une pellicule protectrice qui entrave efficacement la pénétration capillaire de l’eau. Par contre, l’évacuation de l’eau par évaporation n’est pas entravée, la façade continue à respirer. Les traitements imperméabilisant ELPOL, incolores, rendent également chaque façade réfractaire aux salissures et restent efficaces dans la durée. Renforcement parasismique de structure Le canton du Valais se trouve sur une zone sismique à risque. Certains anciens bâtiments ne satisfont plus les normes actuelles. C’est pourquoi ELPOL intervient sur ceux-ci avec un renforcement à haute-résistance sous forme de bandes et de tissus. Les systèmes

ELPOL Valais SA

Route de la Drague 18 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 203 23 27 www.elpol-vs.ch Retrouvez-nous également sur les réseaux sociaux

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Votre spécialiste pompe à chaleur Fondée en 2006 et installée dans le Chablais valaisan, Arcticlimat-Swiss Sàrl est active dans différents domaines tels que la réfrigération, la climatisation et la pompe à chaleur (PAC). Les PAC répondent à une forte demande tant dans la rénovation que dans les nouvelles constructions que ce soit pour des maisons familiales, des bâtiments locatifs, administratifs ou commerciaux.

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Fonctionnement La pompe à chaleur est une machine thermodynamique qui permet de réaliser un transfert d’énergie d’une source froide vers une source chaude ou l’inverse ; un système de chauffage écologique car elle puise une grande partie de son énergie dans les ressources naturelles à proximité de son emplacement et ne rejette pas de CO2 ; économique, elle ne consomme que 20 à 35% d’électricité pour son entraînement. La PAC est un système de chauffage écologique Afin d’obtenir un rendement optimal, la PAC doit « pomper » son énergie dans de bonnes conditions. L’environnement extérieur (air, sol ou eau) est déterminant pour le choix que vous ferez. Par exemple pour la PAC aérothermie, l’emplacement de la machine sera à prendre en considération : une installation extérieure avec de l’ensoleillement sera légèrement plus efficace qu’une machine intérieure. L’avis du spécialiste est donc important. La géothermie requiert des sondes à une profondeur déterminée par la puissance nécessaire au chauffage du bâtiment. Le nombre de sondes, lui, le sera par la nature du sol et la limite autorisée de forage. La nappe phréatique, une rivière, un lac permettent de puiser l’énergie de l’eau. Quel que soit le système choisi privilégiez la qualité du matériel, de l’environnement et du technicien. Rénovation Lors du remplacement de votre système de chauffage par une pompe à chaleur, il est conseillé de prendre contact avec votre chauffagiste habituel ainsi qu’un spécialiste certifié GSP. Pour le changement d’un chauffage électrique ou fossile par un système de pompe à chaleur, le PAC système-module (PAC-SM) est le seul qui permette d’obtenir des subventions cantonales et parfois communales pour des puissances énergétiques maximales de 15 kW. Le PAC-SM garantit la qualité et le rendement des installations. Sa certification GSP assure une planification et une exécution correcte ainsi que le respect à 100% des consignes du PAC système-module. Arcticlimat-Swiss Sàrl est un installateur valaisan qualifié pour la planification et l’installation de système-modules pompes à chaleur. Il sera là pour vous du concept à la réalisation : votre conseiller, votre partenaire et votre collaborateur dans l’étude, l’élaboration du dossier et

la mise en œuvre. Arcticlimat-Swiss Sàrl mettra ses compétences multiples à votre service pouvant intervenir tant au cœur de votre machine que sur les circuits hydrauliques ainsi que sur les systèmes de commandes et de régulation. Rentabilité « Au moment de choisir une installation de chauffage, on peut se demander quel système est – économiquement parlant – le plus rentable sur le long terme. La réponse la plus honnête consiste à dire qu’on le saura dans 25 ans. Car pour répondre, il faudrait connaître l’évolution des coûts de l’énergie et des taux d’intérêt hypothécaire. » (cf site cantonal : www.energie-environnement.ch)

Arcticlimat-Swiss Sàrl

Zone Industrielle En Bovéry 26 • CH-1868 Collombey Tél. +41 24 472 52 57 arcticlimat@netplus.ch • www.arcticlimat.com

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MAGIC CARRELAGE

Une entreprise valaisanne à votre service ! Basée à Val d’Illiez, Magic Carrelage est spécialisée dans la pose de carrelages, mosaïques et pierres naturelles. Dirigée par Pascal Reuse, un expert passionné par son métier, cette société propose des prestations où la qualité et le professionnalisme priment. Toujours à l’écoute, son principal objectif est d’offrir des solutions sur-mesure à l’ensemble de ses clients.

A la tête de Magic Carrelage fondée en 2018, Pascal Reuse carreleur de métier. Après son CFC obtenu en 1997 chez Frehner et Fils à Martigny, il a poursuivi sa carrière en se spécialisant et se perfectionnant dans la pose de carrelages, mosaïques et pierres naturelles. Il crée également depuis quelques années des meubles en béton cellulaire qu’il recouvre de carrelage ou de marbre. Vrai passionné par son métier, il met tout en œuvre pour offrir des prestations de qualité et soignées. Un savoir-faire reconnu notamment par la dotation d’un prix décerné pour la création de la mosaïque du canton du Valais au CFP de Martigny. Basée dans le Val d’Illiez, Magic Carrelage est active dans tout le Valais et le Chablais vaudois. Création, rénovation, pour les particuliers comme les professionnels, Magic Carrelage est capable de répondre à de nombreuses demandes. De l’estimation, en passant par un devis clair, précis et juste jusqu’à la réalisation des travaux, Pascal est votre interlocuteur privilégié. Son expérience et son savoir442

faire offrent la garantie de travaux effectués dans les règles de l’art avec qualité et précision. Toujours à l’écoute, il met tout en œuvre pour créer une relation de confiance avec chacun de ses clients en leur proposant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins réels. Très engagé en faveur de l’écologie, il met sa pierre à l’édifice pour répondre aux problématiques actuelles liées au développement durable en utilisant les meilleurs matériaux au niveau écologique et en employant des techniques de travail plus propres et vertes.

Magic Carrelage

Pascal Reuse Chemin de la Carrière 6 CH-1873 Val d’Iliez Tél. +41 76 784 14 51 info@magiccarrelage.ch www.magiccarrelage.ch

Spécialiste de la pose de carrelage, pierres naturelles, parquet Rénovation de salles de bains, transformations et constructions neuves BR Carrelage Parquet Sàrl

Route Boeuferrant-Nord 35 • CH-1870 Monthey Tél. +41 79 548 26 17 • +41 76 450 90 60 b.r.carrelage.parquet@gmail.com www.br-carrelage-parquet.ch

INTERVIEW

GREGORIO BONADIO

SIA Section Valais

Une situation qui laisse place à l’optimisme Avec plus de 400 membres dans le Valais, la Société suisse des Ingénieurs et des Architectes (SIA) joue un rôle essentiel dans le paysage de la construction locale. Peu impactés par la pandémie, les chantiers en cours ont pu continuer à avancer et de nouveaux se profiler dans un futur proche. Loi cantonale sur l’énergie, action pour faire connaître le secteur aux plus jeunes, gestion du quotidien…pour nous parler de l’actualité de la SIA Section Valais, rencontre avec Gregorio Bonadio, son président.

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leurs chantiers. Comme il était important qu’ils gardent de bons contacts avec leurs clients, nous leur avons fourni, par exemple, des modèles de courriers pour les informer des retards ou autres aléas. Au final, l’économie de la construction ne se porte pas trop mal de plus de nombreux projets ont été lancés par les services des Maîtres d’ouvrage publics ce qui permet d’aborder le futur avec plus de sérénité. Par contre, la pandémie a bouleversé le quotidien de la SIA et une de ses missions principales qui consiste à mettre en lien ses membres. Aujourd’hui, nous reprenons les activités qui vont dans ce sens en organisant des rencontres ou encore des visites d’ouvrages afin de renouer cette proximité qui a été mise à mal durant quelques mois. Est-ce que le bâtiment doit faire face à des problèmes actuellement ? Si l’activité est là, elle est pourtant contrariée par un fait qu’elle ne connaissait pas jusqu’ici, le manque de matériaux. La reprise mondiale impacte violemment tous les secteurs et l’approvisionnement est vraiment compliqué. Ceci engendre des retards de livraison ou des augmentations souvent difficiles à assumer pour les

En quelques mots, qu’est-ce que la SIA ? La SIA est une société d’ingénieurs et architectes suisses qui a d’une part une entité nationale et d’autre part des sections cantonales ou régionales, 19 au total dont une dans le Valais. Elle a pour but de défendre les professions qu’elle représente ainsi que les intérêts de ses membres. La SIA Valais est composée de 3 groupes professionnels : les architectes (GPA), les ingénieurs en génie civil et du domaine techniques et industrie (GPGCT) et les ingénieurs en environnement (GPE). Ensuite, le comité de la section Valais est composé des présidents de chaque groupe et de quelques membres supplémentaires. Cette structure se retrouve d’ailleurs au niveau national. Les membres sont principalement des membres individuels mais il y a aussi des membres dits de bureau qui sont des entreprises, ces adhérents ont un certain nombre d’avantages financiers notamment sur l’achat de normes ou des réductions sur les coûts. Comment votre secteur d’activité a-t-il vécu la pandémie ? En collaboration avec constructionvalais, nous avons été particulièrement actifs durant la phase de la pandémie. Nous avons relayé à nos membres les informations qui nous arrivaient du Conseil d’Etat et avons également remonté, à ce dernier, l’état de la situation par rapport à ce qui nous venait du terrain. Si les choses ne se sont pas arrêtées, beaucoup ont dû faire face à des changements dans leur quotidien, des changements qui impactaient

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entreprises. Pour cette raison, comme nous l’avons fait pour la pandémie, des courriers modèles ont été envoyés à nos membres pour qu’ils informent leurs clients. Ceci nous paraît nécessaire afin que le lien de confiance que les unit perdure et pour que, dans certains cas, un surcoût soit accepté par le mandant. Qu’en est-il de la loi cantonale sur l’énergie ? Le Gouvernement valaisan a pour ambition d’avoir une consommation d’énergie indigène et 100% renouvelable à horizon 2060 avec déjà nombre d’objectifs intermédiaires à atteindre d’ici à 2035. Pour ce faire, il doit se doter d’une nouvelle loi qui a été mise en consultation et pour laquelle la SIA a donné ses avis sur les mesures proposées et les obligations qui les encadrent. Nos premières discussions avec le service de l’énergie étaient globalement positives, nos objectifs étant alignés. Une des grandes phases de ce projet réside dans l’assainissement énergétique des bâtiments qui demande beaucoup de travail. En effet, à ce jour il représente 1% de l’activité par année, il faudrait qu’il triple. Ceci est de bon augure pour toutes les branches de la construction. Pour l’heure, l’idée est de laisser aux propriétaires le choix de ce qu’ils souhaitent faire réaliser comme travaux. Pour cela, ils sont incités par des aides financières venant du Canton ou de certaines communes ainsi que par des possibilités de déductions fiscales. Autre atout et argument indéniable, un bâtiment rénové coûte moins cher en énergie donc des économies sont également à la clé. Si tout va bien, la loi devrait être votée en 2022 et s’accompagner de nouveaux chantiers prometteurs pour nos membres. Que mettez-vous en œuvre pour mieux faire connaître vos métiers ? Si nous œuvrons auprès du grand public pour le sensibiliser à nos métiers et ce, sous différentes formes, nous voulons aujourd’hui cibler les plus jeunes. Pour ce faire, les différents bureaux romands de la SIA ont mis sur pied une exposition itinérante, sur le thème des dangers naturels, qui sera dans le Valais dans le courant de l’année prochaine. Evidemment, pour les intéresser et les interpeller, nous avons réfléchi à quelque chose de ludique, de marquant où chacun pourra interagir. Ainsi, les 9-12 ans pourront découvrir différentes maquettes représentant, par exemple, une coulée de lave torrentielle ou encore une autre dédiée au sismique avec les impacts qu’un tremblement de terre peut avoir sur un bâtiment. Evidemment, derrière cette exposition, l’ambition affichée est d’interpeller les enfants, les aider à s’intéresser à nos professions sous un angle novateur et pourquoi pas, susciter des vocations !

SIA Section Valais

Case postale 2314 • CH-1950 Sion president@siavs.ch • www.siavs.ch

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Bureau d’études Impact SA Rue du Rhône 10 • CH-1950 Sion Tél. +41 (0)27 323 50 04 info@impactsa.ch • www.impactsa.ch

Bureau d’études

IMPACT

BUREAU D’ÉTUDES IMPACT SA

Un bureau qui fête ses 35 ans Fondé suite à l’entrée en vigueur en janvier 1985 de la Loi fédérale sur la protection de l’environnement (LPE), le Bureau d’études Impact SA s’est spécialisé dans les expertises et le conseil dans les « domaines gris » de l’environnement, la gestion de l’énergie et des ressources naturelles, le recyclage des déchets, la valorisation touristique et patrimoniale du territoire et le suivi environnemental de la réalisation (SER) – en Valais et en Suisse romande. Plus ancien bureau d’environnement établi en Valais, il s’est développé en s’adaptant continuellement à l’évolution de la législation environnementale, en travaillant notamment sur des projets inscrits dans des contextes urbains ou industriels.

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Le Bureau est par ailleurs reconnu pour ses compétences dans la gestion de projets complexes, la coordination d’équipes pluridisciplinaires et la collaboration avec les bureaux d’ingénieurs chargés des aspects techniques des projets. Dans ce contexte, il propose des prestations de conseils auprès de ses mandants – en fonctionnant comme BAMO (Bureau d’Assistance auprès du Maître de l’Ouvrage) et en assurant la direction opérationnelle des Rapports d’Impact sur l’Environnement (RIE) relatifs à de grands projets d’infrastructures. Le Bureau peut également faire valoir une pratique confirmée en matière de droit de l’environnement, de formation, de communication, de médiation et de concertation sur les questions environnementales. Une collaboration « historique » a été développée avec le bureau d’ingénieurs Transportplan Sion SA dans les domaines du trafic et de la mobilité douce.

Une histoire riche M. Gabriel Romailler crée le Bureau d’études Impact SA en 1986. Dès l’entrée en force de l’Ordonnance relative à l’étude de l’impact sur l’environnement en octobre 1988, le Bureau a été très actif pour collaborer à la mise en place des méthodologies d’études appropriées, en réalisant notamment en 1990, à la demande du Service cantonal de l’environnement, les « Directives relatives à l’établissement des rapports d’impact ». En 2000, le Bureau produit pour le grEIE (Groupement des responsables

des études d’impact de la Suisse occidentale et du Tessin) le « Guide pratique pour la mise en œuvre d’un suivi environnemental de chantier » : ce guide a par ailleurs servi de base en 2002 à la norme VSS SN 640 610a « Suivi environnemental de la phase de réalisation ». Afin d’harmoniser les exigences entre les cantons et d’améliorer la qualité des documents, le Bureau réalise en 2004 pour le grEIE les « Recommandations sur le contenu des rapports d’impact sur l’environnement » : ce dernier guide a servi de référence jusqu’à la publication en 2009 de la Directive fédérale sur l’étude de l’impact sur l’environnement de l’Office fédéral de l’Environnement (OFEV). 449

Devant la demande croissante en matière d’études, le Bureau s’étoffe autant en compétences qu’en personnel qualifié – par exemple avec l’entrée en force de l’Ordonnance sur le traitement des déchets (OTD) en décembre 1990 ou de l’Ordonnance sur l’assainissement des sites pollués (OSites) en octobre 1998. Plusieurs collaborateurs se sont formés afin de répondre aux exigences relatives à l’analyse des polluants dans le bâtiment et au suivi des travaux de désamiantage, fixées en 2005 dans l’Ordonnance sur les travaux de construction (OTConst). Par son savoir-faire et ses compétences constamment actualisées, le Bureau a participé à de nombreux forums, colloques et cursus de formation traitant des questions environnementales. Membre de la première heure de l’Association suisse des professionnels de l’environnement (ASEP), le Bureau l’a représenté auprès du SANU (organisme de formation dans les domaines de l’environnement). Son directeur a présidé l’ARPEA de 2006 à 2010, l’Association romande pour la protection des eaux et de l’air. Ses collaborateurs ont dispensé régulièrement des cours auprès des diverses Hautes Ecoles d’ingénierie de Suisse occidentale et préparé plusieurs volées d’exploitants d’immeubles à l’examen du Brevet fédéral de Concierge (Centre Valaisan de Perfectionnement Continu). En 2014, MM. Alain Romailler et Sandro Benedetti rejoignent le Bureau et apportent de nouveaux savoirfaire qui étoffent l’offre existante et diversifient les activités et prestations proposées dans les domaines de la protection des sols, de la gestion des déchets, des expertises sur les substances polluantes (amiante, etc.), de la sauvegarde du patrimoine et de sa valorisation (tourisme pédestre et géotourisme). Début 2016, suite au décès de M. Gabriel Romailler, M. Yvon Rey prend la direction de l’entreprise : de nouveaux collaborateurs sont engagés et en 2018, les activités de protection contre le bruit sont reprises du bureau Transportplan Sion SA. Depuis mai 2021, la direction du Bureau est assurée conjointement par MM. Sandro Benedetti et Alain Romailler, qui poursuivent avec la même philosophie et la même passion le travail pour des projets en relation avec la protection de l’environnement : ils sont heureux

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de fêter aujourd’hui les 35 ans d’une Société qui a toujours su se réinventer avec l’évolution de la législation environnementale, des directives, des méthodes de travail et des outils de modélisation.

Une clientèle large, étoffée et fidèle Le Bureau travaille régulièrement pour l’Office fédéral des routes (OFROU), le Service cantonal de la mobilité (SDM, Valais), les Chemins de fer fédéraux (CFF) et BLS AlpTransit

AG pour des projets d’infrastructures liées aux transports : routes nationales et principales, voies et gares ferroviaires, téléphériques. De nombreux mandats d’études ont été confiés au Bureau dans le cadre de la 3e correction du Rhône. De nombreuses sociétés hydroélectriques (ALPIQ, Groupe E SA, FMV, SIL, Hydro Exploitation SA, OIKEN) font confiance au Bureau pour le conseil apporté pour des nouveaux projets d’aménagements, des renouvellements de concessions et des réhabilitations d’ouvrages. De grandes entreprises industrielles telles que Metallwerke Refonda AG (Groupe Rio Tinto), Novelis Switzerland SA, Tamoil SA Raffinerie de Collombey, CIMO, Usine de traitement des ordures du Valais central (UTO), Micarna SA, Bachem, Siegfried, etc., font régulièrement appel aux compétences du Bureau pour des rapports d’impact, des expertises dans les domaines de la protection de l’air, du bruit et des accidents majeurs (OPAM) : installations de traitement des déchets, collecte des déchets spéciaux, fours d’incinération (UIOM, industries chimique et pétro-chimique), complexes industriels. Le Bureau conseille de nombreuses communes et associations de communes en matière d’épuration des eaux, de PGEE, de gestion des déchets, de projets de déchetteries et centres de tris, de projets de chauffage à distance, de plans d’aménagement détaillés (PAD), de planification et mise en valeur des réseaux pédestres, de valorisation patrimoniale, etc. Pour de nombreux entrepreneurs et sociétés commerciales ou touristiques, le Bureau œuvre comme chef de projet ou de services-conseils en matière d’environnement, de coordination et de réalisation de rapports d’impact pour des gravières, carrières, centres commerciaux, lotissements, centres touristiques et transports par câbles. Aux côtés des bureaux d’architectes et d’ingénieurs en génie civil, le Bureau collabore au suivi environnemental des chantiers, aux travaux d’assainissement et de déconstruction, et à la bonne gestion et valorisation des matériaux et des déchets.

Bureau d’études

IMPACT Bureau d’études Impact SA

Rue du Rhône 10 • CH-1950 Sion Tél. +41 (0)27 323 50 04 info@impactsa.ch • www.impactsa.ch

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STAUB ARCHITECTES SÀRL

Une vision unique au service de l’architecture Perchés à flanc de montagne, les bureaux de Joachim Staub ne passent pas inaperçus. Fait de matériaux bruts, le bâtiment s’intègre parfaitement dans le décor naturel environnant et impressionne par sa modernité et son style. Nous avons rencontré cet entrepreneur qui rêve depuis son plus jeune âge de vivre de sa passion. Avec Staub Architectes Sàrl et son équipe de 4 personnes, il est aujourd’hui une des références locales en termes d’architecture et de conduction de travaux.

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Une histoire de passion et d’ambition Joachim Staub a toujours été attiré par la création de maisons. A 12 ans déjà, il dessinait ses premiers ouvrages nourrissant l’ambition de pouvoir en faire un jour son métier. Quelques années plus tard, il passe son certificat de dessinateur en bâtiment et complète sa formation avec une maturité technique lui permettant d’intégrer HES (hautes écoles spécialisées) à Fribourg. Il ambitionne secrètement de créer un jour un bureau d’architecture à son image. Persuadé, qu’il doit pour cela acquérir une vision plus globale intégrant la mise en œuvre des travaux, il passe son certificat de directeur de travaux et lance sa structure en 2014 : Staub Architectes Sàrl.

Une offre de services complémentaires et des domaines de prédilection Grâce à sa formation globale, il propose au sein de son bureau un panel de services allant du dessin d’architecte à la conduite de travaux, le plaçant parmi les rares professionnels qui restent l’interlocuteur unique auprès des clients pendant toute la réalisation de l’ouvrage de sa conception à sa fabrication. Le fait de maîtriser les deux compétences est un atout indéniable pour ses clients pour qui il combine des conseils réalistes, faisables et devisés de façon objective et transparente dès le début de la collaboration. Mais Joachim Staub est un perfectionniste qui modélise manuellement chacun de ses projets en maquette. Pour le professionnel, c’est la seule façon de donner à ses clients la véritable perspective de leurs espaces. La 3D a ses avantages, mais n’a pas celui de l’objectivité des volumes. Actif dans © Lionel henriod

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les domaines du neuf, de la rénovation, il privilégie les travaux de transformation pour lesquels il aime trouver des solutions aux challenges souvent lancés par des espaces existants. Véritable mathématicien de l’architecture, il repense entièrement les espaces au centimètre près et crée des univers totalement différents que ceux d’origine. Repenser à partir de l’existant en le faisant disparaître pour donner un tout autre usage et un autre décor à une pièce. Il sait utiliser les demi-niveaux, jouer avec la lumière et mélanger les matériaux souvent bruts pour faire ressortir des espaces dans l’espace. Entouré de collaboratrices expérimentées en architecture, en dessin et en architecture d’intérieur, cette dernière compétence permet à la structure de proposer un service supplémentaire d’aménagement d’intérieur à ses clients. Des valeurs d’exigence de travail, de relations humaines et de proximité Pour l’entrepreneur, la relation aux autres est primordiale et constructive dans chacun des métiers qu’il exerce. Il prend le temps d’écouter et de comprendre le rêve de ses clients. Pour lui, c’est une étape indispensable pour avoir la garantie de réaliser le projet qu’ils ont imaginé. Il y passe tout le temps nécessaire pour bien interpréter leurs envies, mais aussi leurs besoins dans leur quotidien de vie. Il se veut conseil et accompagnant pour trouver la solution la plus adaptée. Il aime le travail de précision et de détail et travaille sur ses projets avec la même conviction que s’ils étaient pour lui. Lorsqu’il met sa casquette de directeur de travaux, il joue parfaitement son rôle de chef d’orchestre et prend beaucoup de plaisir à coordonner les différents partenaires qu’il emploie exclusivement localement. Il apprécie leurs échanges et fonctionne toujours dans un esprit d’écoute et de collaboration. Il cultive également l’exigence du travail bien fait et de la satisfaction complète du client. Il anticipe avec une rigueur extrême chacun des projets qu’il met sur pied, validant au fur et à mesure chaque avancée avec le client. Il aime travailler dans la proximité avec ses différents interlocuteurs et passe beaucoup de temps à dialoguer et vulgariser pour une compréhension optimale de l’ensemble des parties impliquées. Un nouvel axe de développement : le marché public Essentiellement privée, la clientèle de Staub Architectes Sàrl tend à se diversifier. Il a récemment été mandaté par la mairie de Fully pour refaire entièrement la cabane des bergers, alpage où logent ces derniers lorsqu’ils s’occupent du bétail incluant plusieurs espaces à aménager comme des dortoirs et une cave pour l’affinage des fromages. L’équipe a reçu des prix en participant à des concours lancés par les services publics tels que les trente bureaux des locaux techniques des services de déneigement de Nendaz ou encore un atelier pour personnes handicapées pour la FOVAHN à Martigny. D’autres ouvrages pour des collectivités sont en projet et Joachim Staub compte bien continuer dans ce sens. 454

www.staubarchitectes.ch

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BEE - BUREAU D’ÉTUDES ÉLECTRIQUES SA

La planification électrique au service de chantiers qui marquent le paysage Depuis plus de 40 ans, BEE, bureau d’ingénieurs actif dans le domaine de la planification électrique, intervient sur des projets variés, jamais standards. Une palette de chantiers tous différents quant aux besoins techniques qu’ils nécessitent : une diversité qui rend le quotidien des 13 collaborateurs toujours différent. Cette équipe diversifiée, dynamique et complémentaire, dirigée par Mathieu Dussex, aime relever les challenges tout en sachant s’adapter à tous les types de demandes, de la plus simple à la plus complexe.

Mathieu Dussex.

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Un panel complet de prestations Intervenant principalement en Valais central, BEE est un bureau d’ingénierie électrique polyvalent. Actif dans le domaine de la planification d’installations électriques, qu’il s’agisse de nouveaux ouvrages ou de transformations, il réalise des études de projet complètes et offre un panel de prestations permettant de couvrir l’ensemble des domaines du bâtiment touchant à l’électricité : installations à courant fort ou faible, éclairage, domotique, informatique, installations photovoltaïques, etc. Des savoir-faire qui lui permettent d’intervenir sur tous types d’ouvrages, de la villa individuelle aux bâtiments administratifs, commerciaux, sans oublier le secteur industriel, médical ou encore aéroportuaire. De la réalisation à l’avant-projet, avec estimation des coûts, jusqu’à la phase de mise en œuvre en passant par les appels d’offres, la réalisation des documents d’exécution sans oublier le suivi des chantiers et les contrôles des installations, il accompagne ses clients à chaque étape de leur projet. Le bureau réalise également des diagnostics de bâtiments avec planification budgétaire jusqu’à 15 ans et intervient, sur demande des assurances, pour des expertises.

La satisfaction au cœur des priorités Depuis plus de 40 ans, BEE définit et traduit les besoins de ses clients dans les domaines du génie électrique avec pour objectif de leur offrir des réponses claires et des solutions durables sur-mesure. Fort de son expérience et de la diversité de ses projets, il sait s’adapter aux contraintes géographiques, budgétaires et techniques inhérentes à chaque projet ainsi qu’à l’évolution des différentes normes en vigueur et développements technologiques pour réaliser des études soignées et précises qui intègrent le moindre détail. Chose essentielle pour que l’installateur électricien actif sur le terrain puisse faire un travail de qualité et que les coûts et délais soient respectés. Proche de ses clients, parmi lesquels figurent des architectes, collectivités publiques et privées, le bureau privilégie l’écoute, la transparence et le dialogue avec chacun d’entre eux afin de nouer des relations durables et de confiance. Au fur et à mesure du temps BEE s’est spécialisé dans la rénovation de bâtiment classé, tel que le couvent des capucins, le musée valaisan du bisse, le centre scolaire de Nyon, le centre scolaire de Grimisuat et notamment le bâtiment rénové de la nouvelle bibliothèque du tribunal cantonal.

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VISITE DE CHANTIERS Nouvelle bibliothèque du tribunal Cantonal de Sion Transformation du musée de la nature en nouvelle bibliothèque Travaux réalisés : • Réalisation des installations d’éclairage et du dossier d’étude (SIA 380/4) • Eclairage réalisé en technologie LED combiné aux installations de ventilation • Installation multimédia pour la salle de formation (sonorisation, écran, beamer, etc) • Eclairage de secours des voies de signalisation et éclairage sécurité (EN 1838) • Installation détection incendie et éclairage de secours (détecteurs sans fil en majorité) • Câblage informatique complet au standard de l’Etat du Valais • Remplacement des tableaux électriques • Remplacement des installations : chauffage, sanitaire, ventilation et climatisation • Aménagement extérieur Centre de formation de l’OSEO – Sion Construction d’un nouveau bâtiment Travaux réalisés : • Installation d’éclairages et du dossier d’études (SIA 387/4) • Ensemble d’appareillages principaux TGBT et secondaires (7x) y compris CVRS • Equipements d’éclairage de secours • Equipements pour audio et beamer • Installation d’un système de protection contre la foudre • Installation photovoltaïque 30 kWp • Système de distribution innovatif avec éclairage intégré.

Garage du Nord – Sierre Construction d’un nouveau garage Travaux réalisés : • Installation d’éclairage, en technologie LEDs, dans l’ensemble des zones • Eclairage de secours des voies de signalisations et éclairage sécurité (EN 1838) • Equipements industriels pour les ateliers • Système d’aération ateliers et showroom • Tableaux électriques principaux et secondaires • Couverture du bâtiment DECT et Wifi • Installation photovoltaïque 50 kWp, 120 panneaux • Equipements M.O. : chargeur de batterie ; système de recharge électrique ; détection de fuites ; extracteur de gaz d’échappement. 458

Piscine de la Blancherie – Sion Réfection de la centrale de filtration principale – Création d’un espace pataugeoire et d’un toboggan – Réfection des vestiaires et de l’îlot central Travaux réalisés : • Mise à neuf des installations de filtration pour l’ensemble des structures aquatiques • Remplacement de l’ensemble des tableaux électriques y.c. TGBT • Réfection des armoires téléphoniques, informatiques et d’alarmes • Réfection des éclairages des services généraux • Câblage et raccordements de toutes les techniques piscines (700 périphériques).

Immeuble Léman 24 – Martigny Construction d’un immeuble d’habitations avec commerces et établissement médico-social, Tertianum Les Marronniers Travaux réalisés : • Eclairage réalisé en technologies LEDS et variation DALI • Installation photovoltaïque 120 kWp, 360 panneaux • Installation tableau multimédia dans les appartements y compris arrivée fibre optique • Installation de système de contrôle d’accès ON-line et OFF-line (36 portes) • Installation de système vidéophone appartements et EMS en IP • Eclairage de secours des voies de signalisation et éclairage sécurité (EN 1838) • Installation détections incendie (634 détecteurs) • Installation de système de portes coupe-feu indépendant • Installation de système d’exutoire de fumée (x6) • Câblage informatique et fibre optique (600 prises RJ45) • Mise en place d’un réseau informatique sans fil (Wifi 40 AP) • Installation d’appels malade (200 appareils) • Installation centrale téléphonique avec téléphones portables DECT (44 antennes) • Installation d’un système contre la foudre.

BEE – Bureau d’Etudes Electriques SA Avenue de la Gare 29 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 323 13 37 info@beesa.ch • www.beesa.ch

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Un langage architectural simple avec une approche responsable 2021, marque les 20 ans de ceparchitecture ! Un bureau qui attache une attention particulière à proposer des solutions architecturales efficaces et durables. Rénovation ou réalisation neuve, il place l’humain et l’environnement existant au cœur de chacun de ces projets. Portrait d’un bureau qui a su évoluer au fil du temps en conservant sa ligne directrice : concevoir de façon exclusive un projet adapté aux exigences et aux besoins de ses clients.

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Un bureau à taille humaine Dirigée par Thierry Sabatier, ceparchitecture est un bureau d’architecture valaisan basé à Saxon. Depuis 20 ans, cette agence active en Valais central et dans le canton de Vaud propose une approche simple et responsable qui place l’humain au cœur de ses préoccupations. Son équipe de collaborateurs aux compétences diversifiées et complémentaires partagent tous les mêmes valeurs et cette philosophie de travail. Une synergie de compétences qui donne vie à des projets de toute envergure qui s’inscrivent dans une démarche où la notion de partage est essentielle tant avec les maîtres d’ouvrages qu’avec l’ensemble des intervenants sur chaque projet. Des possibilités à l’infini L’équipe de ceparchitecture est capable de répondre avec passion et professionnalisme à de nombreuses demandes. Conception, réalisation, rénovation ou encore transformation, son champ d’action s’ouvre à de multiples possibilités pour des particuliers ou des professionnels. Ainsi, l’agence s’est vu confier de nombreux mandats, que ce soit pour des habitations individuelles, des bâtiments publics, des aménagements d’espaces d’extérieurs ou encore des bâtiments de soins… Cette diversité est aussi synonyme de challenge pour le bureau qui fonde sa ligne directive sur un credo principal : conduire l’ensemble des différentes phases de la construction, de la conception à la remise des clefs autour d’un projet réalisé sur mesure et en adéquation avec les besoins, le budget et les envies de ses mandataires. Quand l’humain est l’élément central du projet Chaque client du bureau est accompagné pas à pas dans le choix menant à l’obtention du bien le plus adapté à ces exigences avec un projet conçu de façon exclusive. ceparchitecture le place au centre du processus de conception et met toute en œuvre pour établir avec lui une relation de confiance basée sur l’écoute, le partage et la compréhension. Chaque ouvrage est pensé et conçu autour du bien-être de celui-ci qui participe aux échanges et aux différentes réflexions menées pour lui proposer des solutions créatives et fonctionnelles. Ses expériences et son savoir-faire acquis au fil du temps, permettent à cette agence de guider et d’orienter ses clients vers les choix les plus adaptés à travers une architecture durable et efficace. ceparchitecture a à cœur de faire travailler les artisans de la région. Un réseau de professionnels compétents et intègres, avec lesquels le bureau entretient d’excellentes relations depuis plusieurs années. Un gage de qualité pour ses nombreux clients qui apprécient notamment son sens du détail et du travail bien fait. Préserver et protéger un patrimoine existant Une grande partie des activités de ceparchitecture est dédié à la restauration et à la réaffectation du patrimoine bâti. Très engagé dans ce domaine, Thierry Sabatier est membre de plusieurs commissions pour la sauvegarde et la rénovation des bâtiments et met tout en œuvre pour protéger un patrimoine valaisan qui offre de multiples possibilités. C’est un acte de sauvegarde que le bureau conçoit avant tout comme un dialogue entre le passé et le présent, dont l’objectif est de maintenir le charme d’antan d’un bâtiment tout en l’adaptant aux normes et aux conforts actuels. Transformations, rénovations, projets visant à redonner un souffle à des bâtiments anciens classés ou non et dignes d’être conservés, tout est envisageable grâce à ces experts passionnés par l’art de construire. Habitation unifamiliale à Némiaz

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Pour une architecture durable et efficace Créer une architecture simple mais variée avec des concepts directement inspirés d’un dialogue étroit avec le client, la compréhension du lieu tout en prenant en compte la topographie de celui-ci, le bâti existant et les vues, telle est la vision de ce bureau pour qui l’expression architecturale doit être empreinte de sérénité avec un langage architectural simple et allant à l’essentiel. Avec une architecture contemporaine et des critères constructifs simples et épurés, le bureau cherche à concevoir des objets qui respectent le territoire et s’intègrent parfaitement à leur environnement tout en ayant leurs propres personnalités. Une volonté de proposer des objets uniques avec une attention particulière accordée à la conception de l’intérieur aussi bien structurelle que spatiale où chaque détail est étudié pour offrir une architecture ouverte sur l’extérieur.

Transformation habitation unifamiliale à Savièse

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ceparchitecture élabore une approche basée sur une démarche responsable et pousse notamment l’ensemble de ses réflexions vers des solutions durables et efficaces. Une vision que l’on retrouve à travers ses choix sur l’utilisation de matériaux naturels et innovants répondant à de nombreux critères de construction.

Rénovation maison villageoise à Saxon

Suivez-nous sur: www.ceparchitecture.ch 027/346.05.46 cepa@netplus.ch Route de Gottefrey 32 CP 45 Saxon

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K ENERGY SÀRL

Une combinaison d’expertises basée sur la force d’un groupe soudé de spécialistes Basé à Sion, ce bureau d’ingénieur se différencie par son expertise non pas dans un domaine comme la plupart des autres bureaux, mais dans quatre secteurs distincts : le sanitaire, le chauffage, la ventilation, l’électricité permettant de proposer une gestion de projet de construction complète. Nous avons rencontré Arber Krapi, fondateur de l’entreprise qui nous a raconté l’histoire de K Energy Sàrl.

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Le rêve de devenir entrepreneur Depuis tout petit, le rêve de Arber Krapi était de créer son entreprise. Il a toujours eu le désir d’être autonome et la passion de la création. Il invente alors et développe toutes les idées qu’il imagine montrant déjà les traits de caractère d’un garçon ambitieux, débrouillard, motivé et téméraire. A l’âge de l’apprentissage, il décide de s’orienter vers le domaine des travaux. Pour lui l’expérience du terrain est primordiale pour en connaître toutes les facettes et pour bien le comprendre. Il va donc y mettre tout son cœur et travailler pendant des années à maîtriser toutes les aptitudes du secteur en étant sur les chantiers quotidiennement. Une étape nécessaire au projet qu’il a en tête et qui prend forme en 2014 avec la création de son entreprise : K Energy Sàrl. Prochainement une nouvelle succursale ouvrira dans le canton de Vaud. Une structure basée sur une combinaison de compétences dans plusieurs domaines K Energie Sàrl propose dans une seule entité un bureau d’étude pour les secteurs du sanitaire, du chauffage, de la ventilation, mais aussi de l’électricité. Une association d’expertises rare dans ce domaine que le fondateur a bien identifiée et sur laquelle il s’appuie pour se différencier de ses concurrents. De cette façon, il offre à ses clients un gain de temps, une vision globale du projet incluant les quatre expertises et le confort d’une seule gestion de tous les aspects. Véritable partenaire d’une clientèle exclusivement privée K Energy Sàrl a également construit des partenariats solides avec des prestataires locaux. Mais pour atteindre un tel niveau de savoir-faire, Arber Krapi s’est avant tout entouré d’une équipe d’experts formés chacun dans leur spécialisation et impliqués dans le travail de groupe et dans le développement de l’entreprise. 465

Une équipe complémentaire et soudée En effet, le succès de K Energie Sàrl repose sur les 11 employés qui travaillent avec conviction, motivation, mais surtout avec leurs talents de professionnels. Chaque secteur représenté par l’entreprise a à sa tête un ingénieur spécialisé dans le domaine qui, accompagné d’un chef de projet maîtrise totalement sa partie du projet. La plupart des mandats font appel aux quatre secteurs et donc aux quatre équipes. Ensemble, ils se réunissent et trouvent la meilleure solution possible pour chacune des demandes de leurs clients. Ils échangent leurs points de vue, imaginent les différentes options et choisissent toujours la solution la plus favorable pour le client que ce soit dans sa faisabilité ou dans

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son aspect financier. Ce fonctionnement permet d’offrir un support technique de qualité basé sur une écoute des besoins, mais également un échange constructif entre professionnels expérimentés. Une communication productive et indispensable pour penser le projet de façon efficiente et qualitative selon le fondateur de K Energy Sàrl. Des expertises... Mais pas que ! En concrétisant son rêve, Arber Krapi n’a pas seulement mis sur pied une entreprise avec un service de qualité unique basée sur une collaboration de spécialistes. Il y a également insufflé toutes les valeurs de travail auxquelles il croit. Tout d’abord, le souci du travail bien fait est pour lui un euphémisme tant son désir de délivrer des prestations d’une qualité irréprochable est présent. Il est également très important pour lui et son équipe que chaque client se sente écouté, conseillé, mais surtout n’ait qu’un seul référent qui reste à sa disposition pendant tout le processus du projet. Chez K Energy Sàrl, chaque client est important et doit être traité avec la même considération et le même niveau d’implication. Ce bureau d’ingénieurs gère le mandat de la conception à la réalisation en écoutant, conseillant, expliquant et en réalisant les plans ainsi que les schémas techniques CVSE nécessaires aux artisans pour l’exécution de la construction. Arber Krapi implique son équipe à tous les niveaux de la réflexion et de la mise en place des projets. Chacun est encouragé à donner son avis d’expert ou de futurs professionnels. Les apprentis ont tout

autant leur place dans ces échanges et sont intégrés au même niveau que le reste de l’équipe à y prendre part. Trois d’entre eux sont formés en continu auprès des ingénieurs profitant de l’expérience des cinq domaines donnant une valeur ajoutée non-négligeable à leur formation. Le dialogue et la collaboration entre les différents acteurs de cette entreprise ont fait la force de ce groupe qui a développé une entente conviviale où l’entraide est omniprésente et les moments partagés en dehors des bureaux réguliers. Arber Krapi a réalisé son rêve en créant une entreprise à son image. À la fois professionnelle dans l’exécution de ses mandats, mais aussi humaine et transparente dans son service client. Au-delà de cette réputation d’entreprise fiable et experte, le fondateur est surtout fier de l’équipe qui la compose et de la culture familiale forte qui y règne quotidiennement. Il n’aurait pas pu rêver mieux.

K Energy Sàrl

Rue de Lausanne 65 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 321 17 68 info@kenergy.ch • www.kenergy.ch

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ATELIER D’ARCHITECTURE JACQUES BUGNA SA

Des réalisations de qualité et intemporelles Fondé en 1951 par feu Arthur Bugna, l’atelier d’architecture s’est très vite distingué par ses réalisations uniques. Son fils, Jacques Bugna, reprend le flambeau dans les années 80. Dès 2013, l’atelier d’architecture s’est étoffé d’une direction renforcée en les personnes de Messieurs Eddy Dijkhuizen et Xavier Linder. Aujourd’hui, une équipe de 30 collaborateurs créent des ouvrages de tous types qui se caractérisent par leur avant-gardisme, leur originalité et leur fonctionnalité, et ce quelle que soit la demande. Pour comprendre les enjeux du métier, les nouveaux besoins du marché, zoom sur une société à qui l’on doit nombre de réalisations d’importance.

Immeubles « Rieu-Malagnou ».

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Un travail d’équipe Vingt-huit collaborateurs, deux apprentis (l’atelier d’architecture étant entreprise formatrice depuis ses premières heures), et des stagiaires universitaires, composent l’équipe. Certains ont plus de 30 années de maison. Tous trouvent ici une méthodologie de travail unique et performante. En effet, le bureau s’appuie sur trois entités indissociables pour réaliser l’ensemble des prestations nécessaires. Les projeteurs mettent en place le projet. Les techniciens-dessinateurs réalisent les détails et les plans d’exécution. © Didier Jordan

Centre Porsche Genève.

Pour finir, les directeurs de travaux suivent le chantier, s’occupent de la gestion financière et du respect des délais. Ainsi, l’entreprise est plus efficiente et les collaborateurs plus pointus dans leurs domaines attitrés. Le résultat est là, nombre de réalisations à Genève, dans les cantons de Vaud et du Valais sont à leur actif.

Immeubles « Rieu-Malagnou ».

La Mobilière.

L’engagement dans des concours Chaque année, le bureau participe en moyenne à quatre concours ou appels d’offres. Cette année est partie sous de bons auspices, puisque sur les trois concours auxquels il a participé, il en a remporté deux (siège de l’UBS aux Noirettes à Carouge, et surélévation de l’immeuble Devillard à Genève), et une cinquième place pour celui du Port Gitana à Bellevue. Des réalisations uniques et visionnaires En remportant des concours ou par des mandats directs, l’atelier d’architecture Jacques Bugna réalise nombre de projets. Tout récemment, il vient de terminer l’ensemble de logements « Rieu-Malagnou » (120 logements sociaux et en PPE), le nouveau siège de La Mobilière à Nyon qui présente un concept novateur et visionnaire pour l’organisation du travail, ainsi que l’agrandissement du Centre Porsche Genève au Grand-Saconnex avec le premier Centre Classic de Suisse. Trois chantiers menés de A à Z par l’atelier.

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Immeuble mixte « Les Maraîchers ».

Immeuble « Champendal ».

Aéroport International Genève « aile Est ».

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Immeuble « Surville ».

Immeuble « Scie 5-7 ».

Le bureau est occupé aujourd’hui par quatre chantiers d’importance. La rénovation et la surélévation d’un immeuble du XIXe mis à l’inventaire « Scie 5-7 » à Genève, deux immeubles de logements l’un « Surville » à Lancy et l’autre « Champendal » à Genève, et enfin l’aile Est pour les gros porteurs de l’Aéroport International de Genève qui sera ouverte au public en 2021. Quant au projet de logements et de bureaux « Les Maraîchers », issu d’un concours d’architecture remporté l’année passée, il est en cours de développement. Autre lieu, autre attente, c’est aujourd’hui le World Economic Forum qui leur demande un nouveau bâtiment qui tout en s’affirmant architecturalement doit se fondre dans le paysage. Autant de domaines, autant de créations signées atelier d’architecture Jacques Bugna.

INTERVIEW

PATRICK ROBYR

USIC – Union Suisse des Sociétés d’Ingénieurs-Conseils

La digitalisation et la formation : les enjeux d’aujourd’hui

Forte de 1000 membres disséminés dans toute la Suisse, l’Union Suisse des Sociétés d’IngénieursConseils, USIC, défend leurs intérêts sur tous les fronts. Pour répondre au plus près de leurs attentes, elle est constituée de groupes régionaux. Pour connaître son actualité et les dossiers en cours, rencontre avec Patrick Robyr, président de l’USIC Valais et membre du comité au niveau national.

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financier ce qui valorise notre travail. Le secrétariat général de l’USIC a suivi le développement au niveau fédéral. Aujourd’hui, chaque groupe de travail régional, une quinzaine au total dans tout le pays, démarre le lobbying pour que les cantons mettent en place cette révision majeure. Dans le Valais, nous unissons nos forces à celles de l’AVMC (Association Valaisanne des Mandataires de la Construction) pour faire redescendre au niveau cantonal les modifications de cette loi sur les marchés publics. La digitalisation est un de vos défis. Quelles actions sont menées ? Il y a plusieurs points importants relatifs à la digitalisation. Le premier amène l’USIC à veiller à la pratique des maîtres d’ouvrages pour leurs appels d’offres. En effet, nous voulons qu’ils utilisent des outils neutres, qui ne dépendent pas d’un fournisseur informatique, afin que le plus grand nombre puisse répondre à leurs demandes. La neutralité est également voulue pour les produits. Pour ce faire, les bases de données utilisées dans le BIM se doivent d’être neutres, et proposer des objets génériques bien renseignés, qui ne soient pas liés à un fabricant en particulier, pour garantir l’aspect concurrentiel du projet et l’indépendance du mandataire. La digitalisation est vraiment un de nos enjeux et tout est mis en œuvre pour qu’elle ne ferme pas les portes à certains. L’USIC accompagne les petits bureaux membres à se familiariser à elle grâce à des séminaires ou des workshops afin que chacun ait ses chances devant ce grand virage. Quelles sont les missions de l’USIC ? L’USIC est très active et ses missions sont multiples. Ses principaux objectifs sont de sauvegarder le prestige, l’autorité professionnelle et l’autonomie des entreprises qui fournissent des prestations de nature intellectuelle en s’appuyant sur la technologie. Elle encourage l’activité de ses membres et la qualité de leurs prestations dans l’intérêt des mandants et de la collectivité publique. Elle s’efforce d’assurer aux adhérents l’exercice d’une activité professionnelle attrayante et prometteuse en fonction de l’évolution de l’économie, de l’environnement et de la société. Elle se veut très présente dans la communication de l’information du domaine comme cela a notamment été le cas pendant le COVID ou elle a été le relais de l’actualité que ce soit dans les réglementations que dans la mise à disposition de modèles administratifs pour une mise en place efficace de télétravail. Elle représente les intérêts de ses membres auprès des autorités et des organisations économiques et professionnelles, nationales et internationales. L’USIC est membre de la Fédération Internationale des IngénieursConseils (FIDIC) et de la Fédération Européenne des Associations de Conseil en Ingénierie (European Federation of Consulting Associations, EFCA). Qu’en est-il de la révision de la loi sur les marchés publics ? La loi a effectivement été révisée. Aujourd’hui, la plausibilité des offres rentre dans les critères d’adjudication. Dans des métiers comme les nôtres, la qualité de la prestation intellectuelle prend ainsi le pas sur le

L’USIC est également engagée auprès de la fondation Bilding. Pouvez-vous nous en dire plus ? Building est une fondation d’utilité publique. Elle a été fondée le 6 juin 2006, à l’initiative et avec les fonds de l’union suisse des sociétés d’ingénieurs-conseils (USIC). La fondation entend promouvoir et soutenir à l’échelle de la Suisse et à tous les niveaux de formation, les jeunes gens autour de leur cursus d’ingénieure ou d’ingénieur du service secteur Planification de la construction, spécialement dans les disciplines suivantes : ingénieur civil, ingénieur électricien et ingénieur CVCS. Il s’agit de former davantage de jeunes d’ingénieures et ingénieurs motivés qualifiés qui concrétisent leur carrière professionnelle dans les secteurs du génie civil et de la technique du bâtiment.

USIC Union Suisse des Sociétés d’Ingénieurs-Conseils Effingerstrasse 1 • Case postale CH-3001 Berne usic@usic.ch • www.usic.ch

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BISA-BUREAU D’INGÉNIEURS SA

Une entreprise familiale depuis plus de 50 ans C’est dans les locaux de l’entreprise à Sierre que nous rencontrons Patrick Robyr, actuel dirigeant du bureau d’ingénieurs. Digne héritier d’une entreprise forte d’une expérience de plus de 50 ans dans le secteur de l’ingénierie, il nous a raconté l’histoire de cette société qui n’a cessé d’évoluer et de s’inscrire dans l’air de son temps et les besoins du marché.

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Passerelle piétons-vélos pont sur le Rhône Pont-Chalais.

La transmission d’un savoir-faire de père en fils En 1969, le père de l’actuel directeur de la structure crée bisa - bureau d’ingénieurs sa, une structure qui propose des services de génie civil dans les travaux publics et les bâtiments. Il développe son entreprise et en tient les rênes pendant plus de trente ans jusqu’à l’arrivée de son fils à ses côtés. Après avoir fait l’école polytechnique de Lausanne, Patrick Robyr commence par une expérience de deux années au sein de la structure familiale où il se familiarise avec la culture et le savoir-faire de l’entreprise. Il décide ensuite de faire sa propre expérience et obtient deux emplois consécutifs dans deux bureaux participant à des chantiers importants comme le chantier du tunnel du Lötschberg pour lequel il occupe la fonction d’ingénieur attaché à la direction des travaux. En 2001, le responsable du domaine ouvrages et bâtiments de bisa - bureau d’ingénieurs sa quitte la structure et donne l’opportunité à Patrick Robyr de prendre le poste vacant et d’intégrer définitivement la structure familiale dirigée par son père. Pendant 12 années, il va acquérir les connaissances et l’expérience nécessaires pour finalement reprendre la direction de l’entité en 2013.

Cette année-là, marque en effet un tournant décisif et stratégique dans l’histoire et la croissance de l’entreprise. Pour commencer, l’entreprise propose désormais un département de l’aménagement du territoire. Grâce à cette nouvelle expertise, les équipes de bisa - bureau d’ingénieurs sa sont mandatées bien en amont du projet pour participer à la réflexion stratégique concernant l’emplacement du projet et sa faisabilité. Habituellement appelée par les architectes pour leur avis d’ingénieur, elle est désormais mandatée par les maîtres d’ouvrage dès la naissance de l’idée. Cette nouvelle compétence ouvre une nouvelle perspective, mais permet également d’être directement choisi pour la partie génie civil grâce à la réputation de bisa - bureau d’ingénieurs sa dans le secteur d’activité. Une valeur ajoutée de double expertise non-négligeable pour les clients. Pour continuer dans ce sens, en 2013, s’ajoute le département environnement et mobilité qui gère le développement durable de l’environnement naturel et construit comprenant des projets comme la modération de trafic sur des axes routiers secondaires et principaux, des aménagements urbains ou encore des projets de renaturation de cours d’eau. Ce département permet là encore d’intégrer le projet en amont et non seulement sur la partie projet et construction. En 2017 Patrick Robyr ouvre le département sécurité, actif dans les domaines

CFF Granges-St-Léonard.

Une diversification des services pour un panel plus complet Fort de ses expériences professionnelles, Patrick Robyr participe aux côtés de son père à un événement majeur pour l’entreprise en 2009. 475

Sécurité escalator Crans-Montana.

Fondation ligne 380 kV – armatures fibre de verre.

Immeuble Côté Forum Sierre.

de la sécurité incendie, la détection d’amiante et la sécurité sur les chantiers. Avec cette dernière spécialisation, l’offre de bisa - bureau d’ingénieurs sa devient complète et incontournable pour les acteurs du domaine. Les clients historiques sont devenus de véritables ambassadeurs de la force de proposition globale de la structure, mais surtout d’une qualité de travail, d’équipes à la pointe de la connaissance dans leur domaine et d’une expérience du terrain de plus de 50 ans. Depuis toujours, une entreprise engagée envers ses équipes et dans la formation Pour Patrick Robyr, rien ne serait possible sans les équipes d’experts qu’il a 476

Elargissement du Rhône Viège.

la chance de compter parmi ses collaborateurs et sur lesquels il peut compter en toutes circonstances. Il est conscient comme l’était son père qu’une entreprise pérenne repose avant tout sur des employés satisfaits des conditions de travail dans lesquelles ils exercent leurs activités. Une charte a été mise en place pour favoriser cet état d’esprit et les employés de bisa - bureau d’ingénieurs sa profitent d’avantages non-négligeables comme des congés supplémentaires, un plan de prévoyance supérieur aux minima légaux, des formations continues mais aussi des événements internes pour renforcer le

sentiment d’appartenance à l’entreprise de culture familiale et encourager les échanges hors du cadre du travail. Il y a aussi un véritable encouragement de la part de la direction à proposer de nouvelles idées, à prendre des initiatives, mais aussi à la mise en place d’un système de flexibilité dans les horaires basé sur la confiance. Une organisation qui fonctionne et dont le dirigeant est très fier. L’entreprise est également très engagée dans la formation des apprentis et en accueille depuis sa création. Il est primordial de garantir une transmission d’un savoirfaire de qualité auprès des futures générations.

BISA – Bureau d’Ingénieurs SA

Giratoire Lens.

Avenue du Rothorn 10 • Case postale 92 CH-3960 Sierre Tél. +41 27 451 75 75 • Fax +41 27 451 75 76 info@bisasierre.ch • www.bisasierre.ch

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KARAKAS & FRANÇAIS SA

Une expérience historique basée sur une envie de voir toujours plus loin Depuis plus de 20 ans Karakas & Français SA est l’un des acteurs de renom en Valais dans le secteur de la géo structure, la géotechnique, la géologie, l’hydrogéologie, les dangers naturels, l’environnement et de la pédologie. Partie prenante dans un grand nombre de projets que ce soit en plaine ou en moyenne montagne, la société a développé un réseau de clients dans les secteurs privés et publics qui considèrent Karakas & Français SA comme un véritable partenaire pour leurs travaux d’aménagement. Nous avons rencontré le dirigeant de la société valaisanne, Christophe Bédat, qui nous a expliqué les nombreuses prestations proposées par sa société et la culture de challenge qui lui a permis de conserver sa place de leader dans son domaine.

Gare de Sion : travaux d’excavation et de démolition en cours d’exécution.

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Gare de Sion : terrassements et démolition sont terminés. Place maintenant aux travaux de gros œuvre.

Une expérience de longue date bâtie sur un panel d’activités spécifiques et maîtrisées Karakas & Français SA intervient dans différents secteurs comme la géotechnique (programmes de reconnaissance des sols), les géo structures (ouvrages de soutènement et enceintes de fouilles, reprises en sous-œuvre, fondations profondes, amélioration des sols compressibles, les digues, les tunnels et ouvrages souterrains). Les autres domaines de compétence sont la géologie, l’hydrogéologie, l’étude des dangers naturels essentiellement en relation avec les chutes de blocs et les glissements de terrain. Depuis plusieurs années, se sont développées les activités qui touchent à l’environnement, en particulier l’étude des sites pollués ainsi que les études pédologiques. Enfin Karakas & Français SA a récemment développé un pool spécialisé dans les modélisations numériques complexes en relation avec les interactions sol-structure. Forte de toutes ces expertises depuis plus de 50 ans, la société s’est forgée une réputation de professionnalisme de haut vol avec des valeurs de travail indispensables comme la réactivité, la flexibilité, la transparence et le respect des délais.

Projet Hôpital Riviera-Chablais Vaud Valais.

Ligne THT Chamoson – Chippis. Confortement de falaise pour sécuriser le site du pylône.

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Projet Hôpital Riviera-Chablais Vaud-Valais.

Une image de société forte avec un engagement constant d’amélioration des services Christophe Bédat est bien conscient qu’une telle expérience apporte un gage de qualité auprès des clients et des partenaires. C’est un état de fait sur lequel il s’appuie, mais sur lequel il ne se repose pas. Il aime développer les activités, remettre en question les acquis et voir toujours

Projet de la route cantonale 67 à Aproz-Fey : début des travaux de forage de la paroi berlinoise. Photo de droite : forage en cours d’exécution.

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plus loin pour améliorer les prestations. Il ne s’agit en aucun cas de se reposer sur ses lauriers, mais bien au contraire de continuer à trouver de nouvelles solutions et de garantir un service d’exception en validant par exemple des certifications comme la récente obtention des Certification ISO 9001 pour le management et le service client ainsi qu’ISO 14001 garantissant l’engagement

Retenue collinaire de Bruson.

envers l’environnement, mais également les équipes, leurs conditions de travail et leur épanouissement professionnel. L’obtention d’une telle reconnaissance n’est toutefois pas une finalité pour le dirigeant et ses équipes. Là encore, la culture de la société est de continuer à innover et améliorer les processus et les services. Pour appuyer cette vision, la veille professionnelle est également un autre engagement fort pour Christophe Bédat qui met à disposition des formations continues et encourage ses équipes à se spécialiser si elles le souhaitent. Être à la pointe de la connaissance dans des domaines en évolution technologique permanente est indispensable et c’est un atout que Karakas & Français SA propose à ses clients avec des solutions novatrices dans l’air du temps.

Projet de la route cantonale 67 à Aproz-Fey : paroi berlinoise terminée.

Des nouveaux projets majeurs et des axes de développement significatifs Grâce aux 60 employés répartis sur les quatre sites (Valais, Vaud, Fribourg et Genève) qui composent la structure pour la plupart depuis très longtemps, Karakas & Français SA offre un éventail de prestations rare dans une seule entité basée sur des compétences de spécialistes expérimentés, mais également motivés à relever de nouveaux challenges. Récemment, la société s’est particulièrement investie dans un projet majeur axé sur l’assainissement d’un site urbain de grande envergure qui a également englobé la démolition des anciens bâtiments composant ce site industriel. Ce projet, nommé Cour de Gare, à Sion, a mis à contribution une partie des forces vives de la société et lui a permis de mettre en avant son haut niveau de prestations dans ce secteur. La société s’est une fois de plus démarquée par sa capacité à maîtriser des projets de taille importante dans plusieurs domaines en simultané. Les équipes sont formées à s’adapter à tous types de travaux comme le montre les différents mandats de réfection de routes de montagne réalisés ou en cours de réalisation. Karakas & Français SA est réputé pour son panel d’activités spécifiques et continue son développement en intégrant de nouvelles prestations comme les études géotechniques préliminaires pour des projets de construction de remontées mécaniques et l’aménagement de pistes de ski. Plus que jamais la société est tournée vers le futur et prête à relever de nouveaux défis.

Karakas & Français SA

Avenue de la Gare 19 • CH-1920 Martigny Tél. +41 27 723 20 11 valais@kfsa.ch • www.kfsa.ch

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INTERVIEW

GABRIEL DÉCAILLET

Bureau des Métiers

L’union fait la force Plus que jamais, l’expression prend tout son sens au Bureau des Métiers. Rapprochement avec constructionvalais, invitation au plus grand nombre à continuer à promouvoir les entrepreneurs locaux, incitation à se réunir, se rencontrer, faire bloc... autant d’exemples qui montrent certaines actions menées par l’entreprise qui gère, à ce jour, 30 associations professionnelles. Au service des PME et des indépendants, elle est le plus grand centre patronal du Valais en représentant quelques 2800 entreprises, occupant plus de 12 000 collaborateurs. Pour comprendre ce qu’elle met en œuvre, au quotidien, pour regarder vers demain, rencontre avec Gabriel Décaillet, son directeur.

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Pourquoi le Bureau des Métiers est-il proche de constructionvalais ? Dans un canton où les acteurs du bâtiment représentent 10% du PIB, la construction doit être forte et soutenue. Avec près de 3 milliards de chiffre d’affaires, elle dispose d’une force économique certaine. En fonctionnant ensemble, nous sommes plus organisés, plus compétitifs, plus à même de nous aider et ce, autour de nombreux sujets comme le changement énergétique, par exemple. En regroupant des entreprises du gros œuvre, de l’artisanat et du bâtiment ainsi que des mandataires de la construction, constructionvalais est le relais naturel du Bureau des Métiers pour ces secteurs. Durant les moments difficiles que nous avons traversés à cause de la pandémie, elle a su gérer l’extraordinaire, renforcer la position de la branche et continuer à se battre. Elle a joué son rôle de soutien, relayé entre autres par notre Bureau qui a un rôle très actif en son sein. Vous parliez de changement énergétique, comment le Bureau des Métiers, s’implique-t-il dans ce sujet par rapport à la construction ? L’image de bâtiments énergivores doit faire partie du passé si nous voulons atteindre les objectifs du canton pour 2030. Si les rénovations sont indispensables pour un grand nombre afin d’être vertueux, les constructions neuves doivent l’être quoi qu’il en soit. Ainsi, le Bureau

des Métiers, via constructionvalais, s’est engagé sur le 4e objet en faveur du oui. Par ce dernier, le secteur voulait assumer sa responsabilité et jouer un rôle central dans la réduction à long terme des émissions de CO2, avec des rénovations des techniques du bâtiment, des techniques de rénovation énergétiques ou de nouvelles constructions de remplacement. Malgré notre engagement, cette loi a été refusée par le peuple. Vous avez mis en place, durant 2020 et 2021, une campagne de publicité sur le thème du consommer local. Pourquoi ? Consommer local devrait être un réflexe naturel ! Pourtant, il est loin d’être le cas et il était impératif de mettre en avant nos forces, nos talents, pour que les Valaisans, qui l’auraient oublié, prennent conscience qu’à côté de chez eux, ils ont des artisans de qualité et qu’ils n’ont nul besoin d’en faire venir d’ailleurs. Le prétexte est souvent lié au coût de l’intervention. Certes, il peut être attractif mais combien ont réfléchi au fait qu’aucun SAV n’est assuré lorsqu’un souci intervient. Imaginez la pose d’un chauffage réalisé par une société étrangère, qu’en est-il si ce dernier subit une avarie durant l’hiver ? des soucis, des difficultés à trouver une société locale prête à intervenir rapidement alors que si cette dernière avait fait le travail, la chose était réglée dans les plus brefs délais !

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Aujourd’hui, quels sont les bénéfices de cette campagne ? Les bénéfices ne sont pas chiffrables mais la pandémie a fait réaliser à beaucoup que le consommé local était primordial pour notre économie. Pour autant, le message doit continuer à être martelé et les meilleurs ambassadeurs sont les entrepreneurs eux-mêmes. C’est pourquoi, nous les incitons à prendre le relais en étant la vitrine du savoir de leurs métiers, les porteurs de passion et l’écho de l’intelligence de la main. Ce message, ils doivent le faire passer auprès de leurs clients et futurs clients mais aussi auprès de leurs collègues, patrons et autres pour que ces derniers adhèrent à des associations, au Bureau des Métiers. Plus nous sommes nombreux, plus nous sommes forts. Plus nous rayonnerons, plus nous travaillerons ! Et demain ? Pour vous parler de demain, je vais reprendre certains propos de notre président, Vincent Bonvin, rédigés pour le rapport d’activité 2020-2021 du Bureau des Métiers, ils répondent parfaitement à la question. « Il faudra se rencontrer, se retrouver afin de pouvoir échanger, mettre sur la table nos différends et autres difficultés économiques.

Portez vos préoccupations à vos Comités, remontez ces informations auprès des différents services et à la Direction du Bureau des Métiers. Il est important de les faire savoir, de ne pas les garder à la table du café du coin, afin que l’on puisse vous apporter conseils et appui dans votre quotidien. Vos associations et le Bureau des Métiers disposent de nombreux éléments de soutien, de liens directs avec constructionvalais, l’AVE, les communes valaisannes, les services de l’Etat, la députation du Grand Conseil et bien évidemment nos conseillers d’Etat. Tout cela n’a qu’un seul but : pouvoir vous soutenir au mieux dans vos actions ». En d’autres termes, mettez l’accent sur vos métiers, nous faisons le reste !

Bureau des Métiers

Rue de la Dixence 20 • Case postale 141 CH-1951 Sion Tél. +41 27 327 51 11 www.bureaudesmetiers.ch

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ANZENBERGER PEINTURE

Une entreprise familiale active depuis près de 40 ans ! Basée à Réchy, Anzenberger Peinture est une entreprise familiale spécialisée dans les travaux de rénovation intérieur et extérieur pour les privés principalement. Amener de la couleur, et des textures, offrir un espace de vie dans lequel le client se sent bien sont les principales motivations de ces experts passionnés qui œuvrent au quotidien pour offrir un travail de qualité réalisé dans les règles de l’art. Portrait d’une entreprise engagée en faveur de la qualité, de la proximité et de la réactivité.

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Une entreprise familiale : un vrai gage de qualité Fondée en 1984 par Josef Anzenberger, l’entreprise est dirigée depuis 2008 par la seconde génération avec à sa tête Gérard, un expert passionné et engagé. Titulaire d’une maîtrise fédérale, il est également chef-expert aux examens de fin d’apprentissage où il gère l’organisation de ceux-ci. Très actif dans le domaine de la formation, il est aussi président de la section de Sierre de l’AVMPP et siège au comité cantonal. Spécialisée dans les travaux de rénovation intérieur et extérieur, l’entreprise est essentiellement mandatée par des clients privés. De Sion à Sierre, en passant par les montagnes valaisannes, Anzenberger Peinture compte aujourd’hui trois ouvriers qualifiés CFC polyvalents et est capable de répondre à de nombreuses demandes pour des projets très diversifiés. La satisfaction client : une priorité ! Qualité, irréprochabilité, prix juste et respect des délais sont des valeurs essentielles pour les professionnels d’Anzenberger Peinture. Une philosophie qui place le client au cœur de chacune de ses actions. Chaque projet fait l’objet d’une attention particulière, d’un accompagnement personnalisé et de propositions sur-mesure. Pour Gérard Anzenberger, son métier ne se limite pas à offrir un travail de qualité mais également à guider chacun de ses clients en étant force de proposition pour lui offrir un espace de vie dans lequel il se sent bien tout en prenant en compte l’environnement existant, ses goûts, ses envies et ses besoins. Amener de la vie et de la couleur dans un espace est le rôle principal du peintre, une évidence pour ces artisans exigeants qui se soucient du moindre détail tout au long de leurs réalisations. De multiples talents Peinture, tapisserie, béton ciré, peinture à la chaux ou encore faux plafond et façades en bois... la rénovation intérieure et extérieure n’a plus de secrets pour les experts d’Anzenberger Peinture. Un savoir-faire acquis au fil des années et des expériences qui leur permet aujourd’hui de pouvoir répondre à de multiples demandes. De la pose d’un papier peint décoratif sur un pan de mur, en passant par la rénovation complète d’une cuisine, la réalisation des peintures dans un appartement neuf, ou encore la transformation intérieure d’un chalet, la pose de faux plafonds, l’entretien et la remise à neuf de façade en bois, l’entreprise propose un très large panel de services. Béton ciré, peinture à la chaux, peinture minérale, nombreux coloris, textures ou motifs, tout est possible selon ses envies ! Très attentif aux dernières tendances et notamment aux problématiques liés à l’environnement l’entreprise mise aussi sur des produits plus écologiques et respectueux de la planète.

Anzenberger Peinture

Impasse de la Combache 10 CH-3966 Réchy Tél. +41 79 346 97 40 info@anzenbergerpeinture.ch www.anzenbergerpeinture.ch

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4314

Une entreprise générale dédiée aux particuliers Alors que les entreprises générales se destinent principalement aux professionnels, 4314, fondée en Valais, dans le Val de Bagnes, se différencie radicalement en offrant des prestations similaires uniquement à une clientèle privée désireuse de transformer ou construire un bien. En s’appuyant sur des partenaires, principalement locaux, au bénéfice d’une forte et large expérience dans le domaine de la construction, la société a pour objectif d’offrir un service complet de qualité avec une construction réalisée dans les règles de l’art.

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4314, un parallèle entre les sommets et la construction 4314 est l’altitude du plus haut sommet du Val de Bagnes, le Grand-Combin. Les points communs entre gravir une haute montagne et la construction sont nombreux : • Une planification et des préparatifs soigneusement organisés sont indispensables à l’accomplissement de la mission. • Le timing est important, les conditions doivent être idéales. Il est nécessaire que la fenêtre météo soit bonne, que les autorisations et les contrats soient en ordre. • Un accompagnateur, guide qualifié et expérimenté de confiance est nécessaire. 4314 propose cela. • Une montagne se gravit. Il est nécessaire de garder des forces et des réserves pour la descente. Dans une construction, les travaux doivent être planifiés également en fonction de l’exploitation future du logement. Les prestations 4314 peut également se lire sous forme de lettres, « DCAD », qui sont les abréviations de Développement, Construction, Architecture et Design. En d’autres termes, l’entreprise peut réaliser toutes les prestations, de l’étude du projet à sa livraison. Le client est ainsi accompagné par des personnes qualifiées issues des domaines de l’architecture et la direction de travaux. Par la suite, 4314 s’associe à des partenaires tiers (mandataires, fournisseurs et entrepreneurs), en priorité locaux, selon la mission et les exigences attendues. Le gros avantage pour le client réside dans le fait de n’avoir qu’un seul interlocuteur, l’entreprise générale ou totale simplifiant ainsi les opérations. De ce fait, 4314 offre un service différent de celui de la mission standard d’un architecte et permet de réaliser des économies d’échelles, selon cette mission. En résumé, ses services sont adaptés aux besoins de chaque client. Des avantages, pour le client, sur tous les fronts Pour mieux comprendre les atouts de 4314, études de cas standards : • Cas 1 : le client/maître d’ouvrage contracte un architecte puis plusieurs mandataires et les entreprises pour les travaux. Il a donc une multitude de contrats à honorer. • Cas 2 : le client mandate en direct des entreprises sans passer par des prestataires pour des missions simples. Il doit suivre, organiser les travaux, réceptionner chaque entrepreneur et vérifier les factures. En faisant appel à 4314, les choses sont largement simplifiées puisque la société s’engage elle-même avec toutes les entreprises et mandataires selon les besoins. La partie contractuelle, les paiements, ainsi que les garanties et risques sont alors placées sous la responsabilité de l’entreprise générale, qui reste garante de tous ces paramètres, tout comme pour les coûts, les délais et la qualité. Le client est ainsi assuré d’un suivi de qualité et bénéficie alors que d’un unique interlocuteur, responsable du tout.

4314 – Entreprise Générale

Route de Verbier 20 • CH-1934 Le Châble Tél. +41 79 232 43 14 info@4314.ch • www.4314.ch

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CENTRE DE FORMATION DU BUREAU DES MÉTIERS

Un nouvel espace adapté et performant pour la formation Les différentes formations des associations professionnelles reliées au Bureau des Métiers étant organisées, jusque-là, dans plusieurs lieux, il devenait important que toutes se déroulent dans un espace dédié, performant, aménagé en fonction et doté des dernières technologies. C’est chose faite avec l’ouverture, en septembre 2021, d’un centre de 650 m2 composé de 8 classes modulables pouvant accueillir jusqu’à 200 personnes, au cœur de Sion. David Valterio, chef de secteur Associations & Formations nous fait visiter les lieux.

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La formation dans l’ADN du Bureau des Métiers La formation, autant initiale que continue, a toujours profité d’une place privilégiée au sein du Bureau des Métiers. Ainsi, chaque année, il organise plus de 100 cours de perfectionnement. Ces formations de qualité sont dispensées par des praticiens aguerris. Ainsi chaque travailleur peut bénéficier d’atouts supplémentaires lui permettant d’acquérir des connaissances dans sa profession, que ce soit en matière de sécurité, de nouveautés, de techniques, etc. Au Bureau des Métiers, il est donc possible de couvrir toutes les étapes de formation, du CFC (employé de commerce, agent d’exploitation ou horticulteur-paysagiste) à la formation continue et supérieure (brevets et maîtrises organisés dans les métiers de l’électricité, du bois, de la conciergerie, de la maintenance ou de la coiffure) en passant par le perfectionnement de chacun. Un centre adapté Lumineux et spacieux, le nouveau centre du Bureau des Métiers se veut idéal pour y suivre une formation. Et il l’est ! En effet, chaque salle, modulable, est accueillante, par le choix d’un mobilier coloré, et surtout, doté de toutes les dernières technologies, dont un système adapté à l’enseignement à distance ou encore des écrans tactiles. Dans cette continuité, on accède aux salles de classes aux seuls horaires voulus grâce à un système de carte qui sert également à l’achat de boissons et cafés à déguster dans l’agréable espace de convivialité installé au cœur du centre. En résumé, chacun trouve dorénavant ici un espace sur-mesure idéal pour se former et se perfectionner autant pour du théorique que du pratique. De plus, des locaux techniques installés au rez permettent d’y recevoir des cours autour des techniques du bâtiment ou d’autres dédiés aux peintres. Ouvert à tous Le centre est utilisé en priorité par les associations en lien avec le Bureau des Métiers et les différents cours spécifiques pour les professionnels qu’il organise. Si le taux d’occupation des salles, depuis l’ouverture en septembre 2021, est déjà élevé, chacune peut être louée, également, par une association ou une filière indépendante du Bureau des Métiers et profiter de la qualité des lieux.

FORMATION Centre de formation du Bureau des Métiers Rue de la Dixence 20 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 327 51 11 www.formationbm.ch

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INTERVIEW

PHILIPPE BRUTTIN

Metaltec Valais/Wallis

Alors qu’elle fête ses 80 ans, Metaltec est plus que jamais active pour assurer la relève de demain Créée en 1942, l’Association compte à ce jour 60 mem bres, issus des deux parties linguistiques du canton. La palette des entreprises affiliées est à l’image de l’évolution que vit la profession avec d’authentiques entreprises artisanales ou des industries occupant un personnel nombreux et spécialisé dans les techniques ultramodernes. Bien Vivre a rencontré Philippe Bruttin, son président, pour nous parler des enjeux du secteur.

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Quel est le travail quotidien de Metaltec ? Depuis 1942, la profession de serrurier a considérablement changé. Certes, on travaille toujours le fer forgé – nous trouvons en Valais de vrais artistes en ce domaine – on pose encore des serrures et l’on construit des balustrades, mais la menuiserie métallique (portes, fenêtres, etc.) et la grande construction métallique (charpentes, façades et jardins d’hiver) ont pris un essor prodigieux. Ceci explique que Metaltec a toujours voué une attention très soutenue, efficace, à la formation et au perfectionnement professionnel. D’autre part, dans un domaine à forte concurrence, affecté par l’intervention sur nos marchés d’entreprises venant d’autres cantons ou même de l’étranger, elle ne cesse de défendre les intérêts légitimes de ses membres contre toute concurrence déloyale. Mais il faut aussi relever que plusieurs maisons valaisannes ont, de leur côté, grâce à leur savoir-faire et à leur dynamisme, su s’imposer hors de nos frontières. Nous devons, également, être proches de la relève puisque des jeunes s’installent et créent leur propre société. Ils arrivent avec beaucoup de motivation. Cela est important pour le futur, surtout qu’il nous est de plus en plus difficile de trouver des jeunes qui veulent se former à nos métiers. Comment la filière se fait-elle connaître auprès des jeunes ? Comme je vous le disais précédemment, trouver des jeunes qui veulent apprendre nos métiers est de plus en plus compliqué. Et pourtant, le travail ne manque pas ! Le problème connaît plusieurs origines. Nous avons identifié, entre autres, que les parents ne poussent pas spécialement leurs enfants vers les métiers manuels, ils préfèrent les voir s’impliquer dans le tertiaire. C’est dommage, car on peut faire également de très belles carrières dans le monde de l’artisanat. Pour cette raison et de nombreuses autres, nous mettons toutes nos forces dans la bataille pour les convaincre de nous rejoindre. Comme ce souci est commun au secteur du bâtiment, avec le Bureau des Métiers et d’autres associations, nous nous unissons, également, pour communiquer le plus largement possible sur nos filières. Par

ailleurs, Metaltec va au contact dans les écoles. Si jusqu’à peu, nous privilégions le cycle d’orientation, aujourd’hui nous allons également auprès des primaires avec une approche ludique. En agissant de la sorte, nous réintroduisons le métal dans les écoles, souvent oublié au profit du carton et du bois, et espérons sensibiliser ainsi les enfants et leurs parents. Nous sommes également présents sur les événements majeurs comme « Your Challenge » à Martigny, où tous les élèves du Valais viennent pour se donner des idées autour de leurs futurs métiers. C’est intéressant comme rencontre et il peut en découler toujours un nombre appréciable d’inscriptions pour les CFC dans les métiers que nous proposons : constructeur/trice métallique et dessinateur/ trice-constructeur/trice sur métal. Ces formations se déroulent sur 4 ans et attirent de plus en plus de filles. Pour être toujours plus attrayantes, une nouvelle école, proposant une approche différente, a ouvert ses portes à Bulle, l’Ecole Romande du Métal. Pouvez-vous nous en dire plus sur l’Ecole Romande du Métal ? Sous l’égide de Metaltec Romandie et différentes sociétés privées spécialisées dans le métal, cette école d’un genre nouveau, installée à Bulle, a accueilli ses premiers élèves à la rentrée de septembre 2021. Elle prépare à la nouvelle filière de dessinateurs-trices/constructeurs-trices sur métal en proposant une première année entièrement réalisée en ses murs et non pas comme il était d’usage jusque-là en alternance. Pour toute la Romandie, et nous Valaisans, elle est très importante car ce schéma donne des résultats avérés quant à la qualité du niveau de formation qu’obtient chaque élève au bout de 12 mois. Il est en effet bien plus élevé. Comme vous pouvez le constater, tout est fait et sur tous les fronts pour faire venir à nous des jeunes qui peuvent avoir la certitude d’un avenir professionnel assuré. Qu’en est-il de la formation continue ? Nous permettons aux affiliés d’envoyer des membres de leurs équipes, sur des durées courtes, pour se perfectionner dans de multiples domaines comme la sécurité ou les moyens de levage, par exemple. Les cours sont organisés par 495

rt ?

la commission de perfectionnement située en Valais, qui est composée de 10 personnes. Pour ceux qui souhaitent évoluer dans leurs métiers, il y a également des études beaucoup plus poussées pour amener à un brevet ou des diplômes ES et HES. Dans notre domaine, la lutte contre la pénurie de main-d’œuvre est un objectif important. Pour ce faire, il est essentiel de fournir une offre de formation continue de qualité propre à la branche et cela de manière centralisée. C’est pourquoi notre association faîtière, AM Suisse a fêté, en 2018, les 50 ans de son centre de formation d’Aarberg et son

C’est toi que nous cherchons !

« Es-tu assez

xence 20 141

fi, ton métier

La construction métallique : ton défi, ton métier

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Quels sont les défis d’aujourd’hui et de demain ? Comme vous avez pu le voir avec la formation des jeunes, ce volet nous préoccupe déjà grandement mais depuis la crise Covid d’autres sont venus s’y ajouter. Pour le métal, comme pour de nombreuses autres filières, le personnel qualifié fait défaut. Nous avons du travail, nous avons des postes vacants mais voilà, l’offre est là mais la demande beaucoup plus rare ! A ceci s’ajoutent de nouvelles retombées qui se traduisent par une hausse du prix de la matière première et une pénurie de cette dernière. Vous comprendrez que Metaltec doit plus que jamais être présente pour ses membres et pour cela, au quotidien, tout est mis en œuvre pour les aider à passer ces caps difficiles.

Tout ce que tu dois savoir

Deuxième édition, 2019

al+toi »

mandie

fort ?

agrandissement. C’est une infrastructure moderne pour toutes les branches de l’AM Suisse à savoir la construction métallique, la technique agricole et la maréchalerie. Cela permet une formation plus efficace.

Metaltec Valais/Wallis

c/o Bureau des Métiers Rue de la Dixence 20 • Case postale 141 CH-1951 Sion Tél. +41 27 327 51 48 info@metaltecvs.ch • www.metaltec.ch

VOTRE CONSTRUCTEUR MÉTALLIQUE

Route Industrielle 47 • CH-1897 Bouveret Tél. +41 79 122 90 85 • info@vitometal.ch • www.vitometal.ch

VITOMETAL

Un constructeur métallique au service des particuliers et des professionnels Fondée par Vitor José Ferreira de Abreu, Vitometal, installée au Bouveret, est spécialisée dans les constructions métalliques de tous types. Forte d’une équipe aussi professionnelle que passionnée, la société met leur savoir-faire, leur expérience aguerrie, leur sérieux et leur efficacité, au service de chacun de ses clients qui la sollicite autant pour un chantier de taille que pour un objet décoratif.

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Le métal dans tous ses états Architectes et professionnels font appel aux services de Vitometal pour des structures métalliques dédiées autant à des entrepôts industriels que des bâtiments agricoles ou encore des hangars. Par sa longue expérience, la société est à même de bâtir l’édifice et, en amont, de conseiller et orienter son client vers la solution la plus adaptée. L’entreprise est également sollicitée pour la construction de différents types de charpentes métalliques, sur-mesure, réalisées en fonction des besoins et de la nature de l’activité professionnelle. Ces dernières peuvent également trouver leur place dans une maison d’habitation. A la maîtrise de ces gros ouvrages s’ajoute celle pour les nombreux modèles d’escaliers intérieurs et extérieurs que propose Vitometal. En colimaçon, droit ou quart-tournant, elle fabrique des produits esthétiques et robustes, conçus pour durer de nombreuses années tout comme les escaliers de secours en métal, pour immeubles de bureaux, locaux ou logements, qu’elle façonne. Dotée d’un parc machine performant, elle peut donc réaliser des ouvrages de taille et aussi des barrières métalliques sur-mesure, adaptées à la superficie et aux envies des clients, qui sont demandées pour protéger les espaces extérieurs. Qu’elles soient voulues simples ou travaillées, tout est possible ce qui permet d’offrir, au final, un ouvrage unique et personnalisé. Pour finir, Vitometal intervient également comme entreprise de construction métallique certifiée pour la construction de portes antifeu et pour les systèmes Foster. Ces portes, esthétiques et performantes, pour lesquelles la garantie de qualité et de durabilité est attestée, trouvent leur place autant dans des lieux professionnels que dans des résidences privées, en assurant toujours une protection maximale. Quand le métal est allié à la décoration Aujourd’hui, le métal a su trouver, également, sa place dans la décoration et plus spécialement l’acier corten grâce à son aspect unique qui, au fil du temps, produit une corrosion superficielle qui lui donne un aspect tou-

jours unique et différencie chaque création. Idéal pour du mobilier extérieur par sa robustesse, sa durabilité et ses différentes nuances, Vitometal propose un service à la carte pour réaliser une table, un banc, un bac... totalement sur-mesure qui font la différence côté décoration. Pour ceux qui préfèrent l’aluminium, le fer forgé ou encore l’inox, l’offre est la même, l’étendue des possibilités se connaissant peu de limites ! Ceci ne s’arrête pas aux extérieurs puisque l’acier peut également devenir un élément décoratif, en intérieur, en habillant des murs complets ou étant inséré par touches. Un serrurier présent en permanence Quand un souci survient et qu’il devient impossible d’ouvrir une porte, Vitometal répond à toutes les demandes de Lausanne à Martigny. La société assure un service d’urgence 24h/24, 7j/7. Sur simple appel, la société propose un devis rapide et gratuit, avant de faire intervenir, dans les plus brefs délais, ses spécialistes. L’assurance de retrouver calme et sérénité.

Vitometal

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Revaz SA Sion

info@revaz-metal.ch • www.revaz-metal.ch

Route d’Aproz 45 CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 84 41 Fax +41 27 323 20 39

Revaz SA Arc Lémanique Route des Avouillons 10 CH-1196 Gland Tél. +41 22 792 12 10 Fax +41 22 792 12 11

La maîtrise du métal depuis 75 ans Forte d’une centaine de collaborateurs, Revaz SA est une société spécialisée dans la construction métallique. Figurant parmi les rares entreprises certifiées SIA H1, elle est aujourd’hui reconnue pour la qualité de ses prestations dans toute la Romandie. Un degré d’excellence qui se traduit auprès de ses clients par des solutions innovantes et sur-mesure. Zoom sur ses prestations et sa philosophie.

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Une entreprise familiale L’entreprise Revaz a été fondée en 1947 par Arthur Revaz. Devenue Revaz SA en 1987, la compagnie est reprise 10 ans plus tard par Pierre-Alain Revaz, fils du fondateur. La gestion est optimisée, l’esprit d’équipe et la flexibilité deviennent les maîtres mots de sa politique, dans le but de privilégier la qualité et le savoir-faire. L’année 2003 voit l’arrivée d’une troisième génération familiale en la personne d’Alain Revaz, qui prend la direction de l’entreprise et renforce l’activité en façade et menuiserie métallique et ouvre un bureau d’études à Genève, afin d’améliorer encore le service à la clientèle. Celui-ci sera déplacé à Gland en 2015, afin de pénétrer au mieux l’Arc lémanique. Désireux de se concentrer sur la vision stratégique de la société, Alain Revaz s’est progressivement retiré en 2016 de l’opérationnel, confiant la tâche de directeur à Philippe Bruttin. Fort d’une grande expérience dans la gestion d’entreprise et dans le domaine de la construction, ce dernier est également président de Metaltec Valais.

« Charpente métallique », qui représente l’ossature du bâtiment avec ses éléments porteurs et la « Menuiserie aluminium » rassemblant la fabrication de façades métalliques ou vitrées, qui composent l’enveloppe du bâtiment avec ses fenêtres, portes et serrurerie. Son savoirfaire lui a permis d’œuvrer à la réalisation de projets marquants comme les Celliers de Sion, Alaïa Chalet, plus grand centre de sports d’action de Suisse, Lonza Arena à Viège et de multiples autres immeubles, usines, halles, etc.

Une offre complète de prestations Revaz SA couvre tous les domaines de la construction métallique. Elle est l’une des rares entreprises à pouvoir proposer des bâtiments dans leur intégralité à travers deux départements d’activités, qui sont : la 501

Des infrastructures de pointe pour un service optimal Les ateliers de production de Revaz SA s’étendent sur 18 000 m2 de terrain, dont près de 6000 m2 en halle de production permettant l’usinage, le soudage et le traitement des différents matériaux (acier, inox, aluminium et composés associés). Pour gagner en efficacité et faire face à une concurrence européenne de plus en plus accrue, l’entreprise a complètement automatisé sa ligne de production. Elle se distingue également par ses deux bureaux d’études, forts d’une quinzaine de techniciens, parmi lesquels figurent des ingénieurs, chefs de projets et dessinateurs à même de conseiller les clients en amont du projet et de leur proposer des solutions novatrices à haute valeur ajoutée. Chez Revaz SA, la satisfaction du client est une priorité. Sa philosophie « un esprit avant-gardiste allié à un rapport qualité/prix inégalable, afin de garantir au client le produit auquel il a droit ». Une entreprise formatrice et sociale Fort d’une centaine de collaborateurs, Revaz SA cultive une philosophie d’entreprise familiale et ouverte. Consciente que la performance et la fidélité de son personnel sont des éléments essentiels de sa réussite et de sa pérennité, elle accorde un soin particulier à la formation continue, afin d’augmenter les savoir-faire à l’interne et de permettre à chacun d’évoluer au sein de l’entreprise selon ses aspirations. Elle s’implique par ailleurs dans la formation professionnelle en accueillant 5 apprentis. Une manière pour elle d’assurer une relève locale et de qualité. L’entreprise s’illustre également par son engagement social, puisqu’elle compte 3 employés au bénéfice de mesures de réadaptation professionnelle, tant au niveau des bureaux techniques, qu’à celui des ateliers de fabrication. Elle a d’ailleurs reçu le Prix de l’entrepreneur 2016 de l’Office AI du Valais. 502

Le métal : un matériau aux avantages multiples A la fois léger et solide, le métal offre un ratio portée/ dimension incomparable qui permet de construire des bâtiments de toutes les dimensions et à des prix très raisonnables comparés à d’autres matériaux. La large gamme des produits proposés permet de répondre à la créativité des architectes et offre de nombreuses possibilités constructives. La grande modularité des ouvrages réalisés en métal est également un atout majeur, notamment lorsqu’il s’agit de surélever ou d’agrandir un bâtiment. Le fait qu’une grande partie du travail puisse être réalisée en usine permet d’augmenter la qualité et le degré de précision, tout en raccourcissant la durée d’intervention sur les chantiers. C’est également un matériau durable, tant dans le temps que pour la planète. En effet, Revaz SA a fait de l’acier recyclé sa spécialité et est à même de garantir que 95% de sa production provient d’acier écologique.

Revaz Constructions Métalliques SA

Route d’Aproz 45 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 84 41 info@revaz-metal.ch • www.revaz-metal.ch

L’AC I E R R E C YC L É P O U R D E M E I L L E U R E S CO N S T R U C T I O N S

ARC LÉMANIQUE

Route des Avouillons 10 1196 Gland T. 022 792 12 10 F. 022 792 12 11

SION

Route d’Aproz 1950 SION T. 027 322 84 41 F. 027 323 20 39

Depuis 1947, Revaz Constructions Métalliques SA est un acteur privilégié dans les domaines de la construction métallique. En sus de ses compétences techniques et humaines, l’atout de Revaz SA réside dans sa capacité d’offrir tant la structure du bâtiment que son enveloppe complète, façades et toiture, que celle-ci soit en métal pour un bâtiment industriel, ou en verre high-tech, pour un immeuble administratif par exemple. Grâce aux capacités innovantes de ses bureaux d’études et la rationalisation de son système de production à flux tendus, l’entreprise réalise des bâtiments sur mesures et à haute valeur ajoutée dans l’Europe étendue. Labellisé «EcoAcier», Revaz Constructions Métalliques SA promeut une meilleure utilisation de l’acier et garantit ainsi que 95 % de l’acier utilisé est recyclé.

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GSA CONSTRUCTIONS MÉTALLIQUES SA

Passion et innovation au service des constructions métalliques Entreprise familiale de constructions métalliques, GSA, installée à Vernayaz, répond aux demandes les plus exigeantes et les plus complexes comme aux plus simples, en s’adaptant à chacune et en mettant toujours le même point d’honneur à réaliser des ouvrages dans les règles de l’art. Façades en métal ou en verre, balustrades, escaliers, portes ou vérandas font partie du quotidien de ces professionnels passionnés par leur métier.

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Une petite entreprise qui a tout d’une grande Le père de José et Paulo Grancho est serrurier de métier. Petits, ses fils le voient œuvrer et décident de suivre son chemin en faisant des études en constructions métalliques. CFC en poche, après avoir fait leurs armes dans différentes entreprises spécialisées du Valais, ils décident de fonder leur propre Sàrl, GSA, en 2008. Les deux frères investissent dans des machines, multiplient les chantiers et se forgent une réputation, auprès des professionnels comme des particuliers. Aujourd’hui, ils sont entourés d’une équipe de 7 personnes et ont franchi un cap, en 2020, en devenant société anonyme. Un esprit de famille Pour avoir suivi leur formation auprès d’Yvon Bender à Martigny, qui faisait régner dans son entreprise une atmosphère familiale où la complicité entre tous était vraiment présente, José et Paulo Grancho ont toujours reproduit la même chose chez GSA. Ainsi, ils peuvent compter sur une équipe fidèle et dévouée qui ne rechigne jamais à faire un effort quand il se faut et avec laquelle ils aiment partager des moments de détente, comme à Porto où ils ont passés un week-end ensemble.

Un attachement marqué au Valais GSA est membre de Metaltec Valais. José Grancho y occupe un poste important puisqu’il est président de la formation continue et se charge de les créer et les organiser dans le but de toujours maintenir le niveau dans les entreprises. Cette volonté d’appartenir à une association qui fait évoluer le métier, qui permet de partager et d’aller de l’avant, les deux frères l’ont en commun. Pour appuyer cet attachement, José fait partie de la dizaine de professionnels mise à l’honneur par le Bureau des Métiers pour relayer le message, « Je consomme local, et vous ? ».

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Les domaines d’intervention GSA intervient de Sierre à Villeneuve à la demande d’architectes comme de particuliers. Quelle que soit la taille du chantier, José et Paulo Grancho conseillent, discutent avec les clients et conçoivent le ou les objets souhaités. Dotée d’un parc machine performant, l’entreprise est également connue pour sa spécialité : l’aluminium, qu’elle travaille régulièrement, un métal pour lequel elle détient le matériel adapté. GSA est spécialisée, entre autres, dans la réalisation de balustrades intérieures et extérieures qu’elle propose principalement en verre et acier avec visserie inox. Elle se distingue également en ayant l’exclusivité, auprès d’usines spécialisées, de garde-corps en aluminium, nouveau sur le marché, qui sont de plus en plus sollicités pour leurs qualités, leur esthétique et leur longévité. Pour les escaliers, tous sont réalisés sur-mesure, qu’ils soient destinés à une habitation ou pour un usage de secours. GSA est également connue pour ses vérandas surmesure, toujours haut de gamme. Quand un client souhaite en installer une, la société intervient dans un premier temps pour réfléchir au projet avec lui, le conseiller, trouver les meilleures solutions et lui faire une proposition adaptée comprenant une isolation allant de la plus simple à la plus complexe, en fonction de l’usage voulu. Fabriquées de manière artisanale, toutes sont en aluminium avec des verres triples. Pour finir, GSA intervient également pour des façades. La société détient toutes les compétences pour effectuer les démarches liées à l’isolation et les études pour qu’au final, chacune soit belle, protectrice et fonctionnelle. 506

Un nouveau départ pour demain Si GSA grandit en devenant une société anonyme, elle grandit également du côté du matériel puisque José et Paulo Grancho investissent régulièrement dans de nouvelles technologies afin d’offrir à leurs clients des produits sur-mesure, durables et de qualité irréprochable. Devant la demande croissante, leur atelier actuel est devenu trop petit. Pour cette raison, le village de Vernayaz, où ils sont installés, les a aidés pour construire une nouvelle halle de 550 m2 qui leur apportera l’espace nécessaire pour installer leur matériel, leur équipe, faire grandir l’ensemble et surtout pouvoir répondre à toutes les sollicitations. L’arrivée de ce nouveau bâtiment est prévue pour l’été 2022, un nouveau départ pour une entreprise où esprit de famille et passion du métier se conjuguent au quotidien.

GSA Constructions Métalliques SA Grand-Rue 77 • CH-1904 Vernayaz Tél. +41 27 764 15 35 info@gsa-ch.com • www.gsa-ch.com

Quand l’innovation rejoint l’exigence !

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PICH ART DESIGN

Le travail du métal haut-de-gamme Située dans le village de Vouvry, PICH ARt Design est une société qui développe depuis 2008 ses savoir-faire en matière de construction métallique, serrurerie et ferronnerie d’art. Forte d’une équipe de collaborateurs expérimentés, elle cultive un sens étroit du détail pour des réalisations sur-mesure et de grande qualité. Portrait.

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La passion d’un homme PICH ARt Design a été créée en 2008 par Denis Pichard. Intéressé par le métier de constructeur métallique depuis son plus jeune âge, c’est à la suite de deux stages qu’il décide d’en faire son métier. Après son apprentissage, il évolue dans plusieurs entreprises de la région à des postes de responsables avant de se mettre à son compte en créant sa proche entreprise PICH ARt Design. Aujourd’hui forte de 7 collaborateurs, elle est active sur l’ensemble du Valais et du canton de Vaud et réalise des mandats tant pour des privés, des architectes que pour des collectivités publiques. La construction métallique sous toutes ses formes Depuis sa création, PICH ARt Design a su s’imposer comme une référence dans le domaine de la construction métallique. Caractérisée par sa forte polyvalence, elle réalise des ouvrages variés, que ce soient des portes, vitrages et fenêtres métalliques, des barrières, des escaliers, portails ou encore des clôtures, etc. L’acier, l’aluminium et l’inox sont autant de matériaux que la société maîtrise, qu’il s’agisse de réalisations neuves ou encore d’ouvrages à rénover. Des savoir-faire qui lui permettent d’être mandaté sur des chantiers importants comme actuellement à Martigny où trois immeubles sont en cours et où l’entreprise valaisanne réalise une quarantaine de balcons en verre avec barrières intégrées. Grâce à son département serrurerie, elle intervient tant sur des dépannages que sur la réalisation de pièces nécessitant un travail particulièrement pointu. La ferronnerie d’art est également l’une des spécialités de cette entreprise qui travaille le métal à la manière d’un véritable artiste. Elle conçoit ainsi des ouvrages très variés, dans un style personnalisé, pour une clientèle exigeante, comme une fontaine pour une artiste ou encore l’arche du Chablais Scope. Une priorité: la satisfaction client Forte de son expérience, PICH ARt Design a su évoluer avec son temps afin de répondre aux besoins de plus en plus sophistiqués de sa clientèle. Bien outillée et aux fait des dernières tendances dans son domaine, elle accorde une attention particulière au moindre détail et travaille avec rigueur et précision pour des réalisations qui se veulent uniques et sur-mesure. Disponible et à l’écoute, elle se veut proche de ses clients et travaille sur la base de rapport de confiance avec chacun d’entre eux. Chaque mandat est ainsi effectué aussi bien dans les règles de l’art que dans le respect des délais impartis.

PICH ARt Design

Route des Barges 2 • CH-1896 Vouvry Tél. +41 79 664 61 92 www.pichartdesign.ch

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INTERVIEW

MAXIME MÉTRAILLER

AVEMEC – Association Valaisanne des Entreprises de Menuiserie,

Ebénisterie, Charpente, Vitrerie et Fabriques de Meubles

La révolution numérique est en marche ! Depuis 1917, l’AVEMEC défend les intérêts économiques et professionnels de sa branche et développe la formation initiale et supérieure. Proche des acteurs publics, des collectivités, du canton et des communes, elle promeut le bois et s’attache à démontrer la grande valeur de ce matériau indigène, écologique et renouvelable. Au-delà, elle regarde résolument vers l’avenir en mettant l’accent sur le numérique autant pour les jeunes en apprentissage que pour les entreprises et leurs collaborateurs. Pour parler de ces secteurs qui ne connaissent pas la crise, rencontre avec Maxime Métrailler, président de l’Association.

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Comment se portent les secteurs que vous représentez ? Aujourd’hui, nous voyons de plus en plus de constructions se réaliser en bois. S’il fallait une preuve de cet engouement, en 2020, une hausse de la masse salariale déclarée de 7% a été constatée. Le bois est donc assurément un secteur d’avenir, en montagne comme en plaine, puisque l’on voit bâtir des constructions de plus en plus importantes au niveau de la superficie, comme à Sion, où a été érigé le plus grand immeuble de logements du Valais ou encore à Veytroz, où l’on trouve dorénavant la plus grande halle industrielle de Suisse romande. C’est un premier pas mais il est paradoxalement toujours ardu de faire accepter au plus grand nombre les indéniables qualités du bois. Pourquoi certaines personnes sont réfractaires au bois et que faites-vous pour les convaincre ? Il est vrai que nous sommes souvent confrontés, tant auprès du grand public que des maîtres d’ouvrage ou des architectes, à des problématiques liées notamment à leur appréhension face au questions phoniques ou au feu. Notre meilleure manière de combattre ces idées reçues consister à évoquer ou à faire visiter les nombreux ouvrages que nous réalisons au quotidien. Si notre voix peut porter, celles des médias et des réseaux sociaux sont devenues des alliées. En effet, nous investissons beaucoup d’énergie dans ces nouveaux modes de communication afin de prouver que le bois est un matériau incontournable et que l’on doit désormais s’y intéresser en priorité quand on a un projet, avant d’opter éventuellement pour une autre option. Qu’en est-il de la formation ? Nous nous sommes vivement impliqués dans la réforme des formations supérieures pour la charpente et la menuiserie-ébénisterie. La nouvelle mouture est aujourd’hui sous toit et, dès la rentrée 2022, la première formation réformée sera lancée. Elle se veut dynamique et évoluera avec les besoins et les nouveautés de nos métiers, qui vivent une véritable révolution grâce au numérique. C’est peut-être d’ailleurs cette évolution qui nous permet de compter beaucoup de jeunes intéressés à embrasser nos professions. Constater que nos métiers évoluent, qu’ils sont sollicités et demandés sont des atouts indéniables qui plaisent autant qu’ils rassurent pour l’avenir. 511

nous proposons des formations adaptées pour que le plus grand nombre apprenne à maîtriser le numérique et à en retirer tous les avantages qu’il offre. Quel rôle joue l’AVEMEC dans le tissu économique et social du Valais ? Notre Association représente quelques 150 entreprises et environ 2000 postes de travail. Nous essayons non seulement de maintenir l’emploi dans nos métiers mais aussi de créer de nouveaux postes en restant innovants. Nos membres se tiennent en permanence informés des nouveautés technologiques pour continuer à exister en tant que professionnels de qualité et pour éviter que l’activité ne s’essouffle. Ils partagent leurs connaissances avec leur personnel, leurs apprentis, leurs collègues et échangent leurs idées ou découvertes.

Le numérique et le bois sont-ils devenus complémentaires ? Incontestablement ! Par contre, nous devons mettre en place des enseignements ad hoc, aussi bien pour les apprentissages que pour les formations continues, afin que tous les acteurs du bois s’en emparent. L’AVEMEC s’investit considérablement dans ce sens. A titre d’exemple, nous avons équipé, en 2020, tous les nouveaux jeunes débutant un apprentissage de charpentier d’un ordinateur pour qu’ils travaillent dorénavant principalement sur ce support. Fini le papier ! Cette démarche, nous allons l’élargir à d’autres CFC car elle est vitale face à la révolution numérique que connaissent nos secteurs. Evidemment, cet investissement doit également concerner les professionnels. Pour cette raison, 512

L’AVEMEC a aussi un rôle de conseiller. A qui cela s’adresse-t-il et pourquoi ? Comme je le soulignais avant, le bois peut parfois être mal perçu. Et pourtant, il a tant à offrir ! Pour cette raison, nous pouvons intervenir comme conseillers, en amont d’un projet, pour examiner si le bois peut convenir à ce dernier et ensuite aiguiller les personnes vers le bon professionnel qui saura réaliser un travail adapté de qualité. AVEMEC

c/o Bureau des Métiers Rue de la Dixence 20 CH-1950 Sion Tél. +41 27 327 51 11 Lucien Christe - secrétaire patronal lucien.christe@bureaudesmetiers.ch www.avemec.ch

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Quand on recherche la qualité avec un travail soigneux Depuis 2016, année de création de IDM Portes et Fenêtres, la société n’a cessé de croître devant la demande pour ses portes et fenêtres à la qualité irréprochable. Pour continuer à satisfaire ses clients, Domenico Italiano, le fondateur, a ouvert un show-room à Aigle qui lui permet de mettre, également, en avant ses nouvelles propositions : cuisines, dressing et travaux de menuiserie intérieure.

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Un spécialiste à votre écoute Domenico Italiano a toujours travaillé dans le monde de la menuiserie. Pendant plus de 30 années, il a évolué dans les professions liées à ce secteur d’activité pour finir par s’installer à son compte, en 2016, en créant IDM Portes et Fenêtres. Grâce à son expérience et ses compétences, il offre à ses clients des produits et services de haute qualité, réalisés par des partenaires de premier ordre installés pour certains en Italie et d’autres en France. Si le haut de gamme est son créneau, pour répondre à toutes les demandes, il propose également des produits plus standards. Fenêtre ou fenêtre ? A la différence des grandes enseignes, Domenico Italiano rend visite à ses clients, pour voir ce qu’ils souhaitent, les écoutes et adapte son offre à la demande. S’il propose une large gamme, il n’est pas prêt pour autant à vendre n’importe quoi. Première question qu’il pose : dans quel but voulez-vous changer vos fenêtres ? A partir de là, il peut proposer des produits en relation avec la demande ou aiguiller vers ce qui est le plus adapté en mariant

l’esthétisme à l’utilité. Pour répondre à tous les budgets, il propose une large gamme à son catalogue, des objets de toutes sortes mais tous de bonne facture pour leurs qualités thermiques, phoniques et esthétiques. Si le PVC l’emporte souvent pour une raison de prix, le bois, et son côté chaleureux, fait un retour en force. Pour satisfaire chacun, ses fenêtres sont sur-mesure. La pose est assurée par ses équipes. Ainsi le client a l’assurance d’un travail de qualité réalisé par des professionnels. Place aux produits haut de gamme Au-delà de cette offre, notre spécialiste, depuis les premières heures, voulait marquer la différence. Ainsi pour certains modèles, on n’est plus devant une simple fenêtre mais devant un objet de luxe, unique, qui allie qualités techniques, design irréprochable et raffinement. Pour un grand espace ou un plus petit, tout est sur-mesure. La combinaison des bois proposés et des coloris d’aluminium permet de différencier chaque création. On est dans l’élégance extrême et dans l’unique. Selon Léonard De Vinci, que Domenico Italiano aime à citer, « Les détails font la perfection, et la perfection n’est pas un détail » !

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Concernant les portes Domenico Italiano vend également des portes d’entrée et d’intérieur. La démarche est la même que pour le vitrage, le client est roi, il est à son écoute. De modèles design aux plus classiques, son offre est très étoffée. A la recherche permanente de matériaux innovateurs et abordables, IDM Portes et Fenêtres proposent aussi des portes aluminium imitation bois qui ont une durée de vie plus importante et un stylisme plus marqué. Pour l’intérieur, l’élégance est au rendez-vous avec des créations italiennes qui apportent une vraie note de chic. Plus que de simples portes, elles deviennent objets de décoration à part entière. Etoffer son offre Devant la demande, Domenico Italiano a décidé d’étoffer son offre en proposant en plus des portes et fenêtres, des cuisines, des dressings et des travaux de menuiserie intérieure. Pour mettre en avant ses nouvelles propositions, il s’est installé à Aigle où chacun, sur rendez-vous, peut venir faire son choix dans son show-room. Ainsi en matière de cuisines, dans la continuité de la qualité qu’il aime travailler, des dizaines de combinaisons sont possibles autant au niveau des matériaux que des couleurs. De quoi assurer le bonheur de tous avec des offres sur-mesure et 516

personnalisées. Il en va de même pour les dressings qui se dessinent au fur et à mesure de la discussion avec le client et ses besoins. Grâce à son équipe de menuisiers professionnels, la pose est assurée par leurs soins tout comme les travaux de menuiserie intérieure qui viennent se rajouter à la liste des prestations d’IDM Portes et Fenêtres. Ainsi, escaliers, parquets, armoires... peuvent être réalisés selon les demandes de chaque client et si ce dernier désire d’autres travaux, relevant du second œuvre, Domenico Italiano peut faire intervenir un partenaire avec lesquels lequel il a noué des liens de

confiance devant la qualité de leur travail et avec lesquels lequel il collabore régulièrement. Un service de qualité en Suisse romande Etant de plus en plus sollicitée et reconnue pour la qualité de ses produits et de ses services, la société intervient dans toute la Suisse romande. Pour être au plus prêt de ses clients, elle a implanté une succursale dans le Valais au Bouveret, ouvert un show-room à Aigle et maintenu son siège social à Vevey, là où tout a commencé en 2016.

IDM vous accompagne à surmonter tous les obstacles IDM Portes et Fenêtres

Domenico Italiano Bureau / Show Room • Chemin du Chêne 27 (Iles B) • CH-1860 Aigle Tél. +41 79 474 78 92 • info@idmfenetre.ch • www.idmfenetre.ch

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EARA SA ET BOIS RIL SA

Deux sociétés dans l’ère du temps Entreprises de renom, nous sommes partis à la découverte de ces deux structures aux compétences distinctes mais complémentaires. EARA SA : une nouvelle opportunité de se diversifier Il y a 25 ans, les responsables de la société Bois RIL SA se sont retrouvés partenaires dans la recherche de solution acoustique en construisant le cadrant bois d’un système novateur d’absorption du bruit. Toujours dans cette volonté de se diversifier et de s’adapter aux nouveaux besoins du marché, les responsables y ont vu une opportunité et ont lancé EARA SA en 1997 proposant des solutions d’absorption du bruit pour des espaces intérieurs et extérieurs. Pour l’extérieur, il peut s’agir par exemple du bruit des pompes à chaleur de plus en plus utilisées, des nui-

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sances sonores émises par les autoroutes ou à la sortie des tunnels de chemin de fer, etc. Des installations qui nécessitent les solutions proposées par EARA SA pour protéger du bruit les habitats environnants. Les espaces intérieurs sont également concernés par ces nuisances. Dans les entreprises fonctionnant en open-space où la canalisation du bruit émis est nécessaire pour garantir de bonnes conditions de travail, dans les écoles ou le bruit généré par 200 élèves dans des couloirs peut être assourdissant ou encore dans des restaurants ou les hôpitaux pour limiter l’effet de concentration des bruits dans un espace restreint.

Les particuliers font également appel à ces nouvelles solutions et EARA SA a su adapter son offre à des besoins esthétiques proposant des panneaux personnalisables et sur-mesure tant dans la forme que dans la couleur. Pour aller plus loin, l’entreprise a même récemment créé un panneau plafond intégrant des spots lumineux proposant un design épuré et faisant oublier l’objectif de base du panneau. L’entreprise se veut pro-active dans sa démarche commerciale et n’hésite pas à aller à la rencontre des consommateurs qu’ils soient professionnels ou particuliers pour informer et communiquer sur les nombreux avantages de ses produits. Elle propose d’ailleurs sur son site internet de vérifier l’efficacité de son système en écoutant deux bandes son avec et sans les panneaux de protection acoustique pour se rendre compte de la valeur ajoutée du système.

Bois RIL SA – de générations en générations C’est en 1934 que deux familles s’unissent pour créer cette entité spécialisée dans la fabrication de bois imprégné utilisé alors pour la production de poteaux électriques et téléphoniques. Ce traitement particulier permet une résistance peu égalable à tout type d’agression du bois comme l’humidité, les champignons, certains insectes, etc. Ce procédé est conçu pour imprégner le bois et en garantit une plus grande longévité, une meilleure robustesse ne nécessitant ni entretien, ni réparation. Forte de son succès, l’entreprise s’installe en 1962 en Veveyse, où elle aménage un chantier modernisé et automatisé passant d’une imprégnation par capillarité à une imprégnation en autoclave permettant un gain de temps de plusieurs jours et une production plus importante face à un marché en plein essor. En tant qu’actrice de cette révolution technologique, Bois RIL SA, devient cette année-là, une entreprise phare pour la fabrication de poteaux électriques et téléphoniques en bois imprégné. Avec l’évolution de la communication par les ondes et les lignes électriques enterrées, les poteaux électriques et téléphoniques ont vu leur marché décroître, permettant à Bois RIL SA de se diversifier. En effet, l’entreprise agrandit son chantier en 1990 et développe l’imprégnation d’autres types de bois pour des usages comme la planche, la poutre, le piquet, les lambourdes, les lattes, le bois de charpente, etc. Les nombreux avantages de ce type de fabrication résistante aux agressions extérieures ont largement conquis les consommateurs. C’est également

une solution adaptée à une société de plus en plus éco-responsable favorisant l’utilisation du bois dans toutes ses possibilités y compris la construction. Bois RIL SA utilise principalement du bois suisse ou indigène comme le nomme l’un des responsables car pour Bois RIL SA, il est important de faire fonctionner l’économie locale et d’utiliser la matière première la plus importante du pays.

Bois RIL SA et EARA SA proposent des produits et des compétences dans l’air du temps et continuent de faire évoluer leur offre en fonction des marchés. Dans une volonté de toujours pouvoir répondre aux besoins de leurs clients, ils ne cessent jamais d’être à leur écoute et de leur proposer des solutions sur-mesure que ce soit dans la demande de bois imprégné ou de solutions d’absorption du bruit. Il faut même dire que grâce à cet accompagnement personnalisé, il n’est pas rare de combiner les deux expertises pour un même client.

EARA SA – Bois RIL

Route de pra-Charbon 44 • CH-1614 Granges (Veveyse) Tél. +41 21 908 08 58 • Fax +41 21 908 08 50 contact@eara.ch • contact@bois-ril.ch www.eara.ch • www.bois-ril.ch

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CAO-CONCEPT SÀRL

« Ensemble, bâtissons l’avenir... » Installé à Erde, le bureau d’ingénierie et architecture, CAO-Concept Sàrl, met ses compétences et connaissances éprouvées en matière d’ingénierie structurelle, d’ingénierie civile et de réalisation de plans au service de nombreux professionnels, de Communes comme de particuliers qui souhaitent construire un bien neuf ou réaliser des travaux de transformation et/ou rénovation.

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La rencontre de deux hommes Après avoir travaillé plusieurs années ensemble, Christophe Bangratz et Elie Glassey sont à un tournant de leurs vies, en 2017. La même année, connaissant parfaitement chacune de leurs compétences acquises durant leurs carrières respectives, ils décident de s’associer et de fonder, CAO-Concept. Dès le démarrage, leur complémentarité est un atout puisque Christophe est plus spécialement un homme de terrain tandis qu’Elie est très à l’aise avec les programmes informatiques comme le BIM et le secteur de l’architecture.

Concernant le gros du travail, l’ingénierie structurelle, pour du neuf ou de la rénovation/transformation, CAOConcept sait faire preuve de polyvalence et d’adaptabilité puisqu’il peut répondre à des demandes de taille comme à des travaux plus simples. Pour chacun de ses chantiers, son but est le même : la satisfaction du client. Ainsi, à Erde, il a collaboré à la transformation d’une grange, dont seuls les murs périphériques ont été gardés, et qui a été reconstruite par la suite pour accueillir un grand logement sur 3 étages. A Grimisuat, CAO-Concept a travaillé autour d’une villa neuve, à la demande de l’architecte, une construction moderne et de taille. Dans un autre ordre d’idée, le bureau a été mandaté pour la construction d’un immeuble neuf de 3 étages avec sous-sol à Savièse qui avait la particularité de devoir trouver sa place entre des bâtiments existants. Ces constructions respectent toutes les normes parasismiques en vigueur. Ce ne sont là que quelques exemples, les réalisations étant nombreuses et toujours variées. L’usage du BIM Depuis les premières heures de CAO-Concept, le bureau utilise la méthode BIM. Avec un large temps d’avance sur nombre de leurs confrères valaisans, les deux associés ont décidé d’être à la pointe de cette technique ultra performante qui leur offre un appui et une aide, non négligeables, dans leur quotidien. Ce programme, en fonction des mandataires, le bureau sait s’adapter et, quoi qu’il en soit, toujours apporter les meilleures solutions à chaque demande.

Les domaines d’intervention Pour l’ingénierie structurelle, qui représente 80% de l’activité du bureau, CAO-Concept est mandaté par des architectes, des promoteurs, des communes ou des particuliers et intervient dans tout le Valais. Pour les travaux de sous-traitance, comme la réalisation de plans, des grosses structures implantées sur l’Arc lémanique, à Genève ou encore à Fribourg, font appel à ses services. Dans tous les cas, le bureau peut compter sur une clientèle fidèle qui trouve ici des réponses professionnelles à ses besoins et une qualité dans chaque prestation réalisée.

CAO-Concept Sàrl

Rue de Cretalla 25 • CH-1976 Erde Tél. +41 27 346 92 43 info@cao-conceptsarl.ch • www.cao-conceptsarl.ch

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VHTECHNIC SÀRL

Un bureau d’étude CVS qui fête ses 10 ans Fondé en 2011 par Vincent Hetzel, VHTechnic Sàrl est un bureau technique spécialisé dans tous les projets en installations sanitaires, de chauffage, de ventilation et climatisation. Spécialiste des questions énergétiques, il réalise également des bilans et des études complètes pour la mise en place de bâtiments labélisés Minergie. Son leitmotiv ? rechercher des solutions intelligentes pour équiper tous types de bâtiments.

Clos du Bourg : plus de 160 appartements et commerces labellisés Minergie.

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Ventilation immeuble Minergie.

De nombreux atouts qui font la différence Partenaire privilégié des promoteurs et des architectes, VHTechnic Sàrl est à même d’offrir à ses clients, un savoir-faire basé sur un encadrement expérimenté à bases théoriques solides. Par ailleurs, son expérience pour l’ensemble des branches techniques étudiées la mène à une recherche constante de la juste application des technologies aux problèmes spécifiques de chacun. Au final, ce sont des solutions optimales avec le souci constant des rendements énergétiques et financiers. Une réception de travaux attentive et documentée, est proposée tout comme le respect des délais de planification et des différentes phases de suivi des travaux. Ces nombreux atouts sont le fruit de ressources humaines suffisantes, stabilisées par une forte culture d’entreprise, qui garantit la qualité et des honoraires compétitifs.

Les prestations proposées VHTechnic et ses 7 collaborateurs réalisent les études et le suivi technique de tous les projets en chauffage, ventilation, sanitaire, climatisation et énergie. Etudes d’avant-projets, de projets et d’exécutions, préparation aux appels d’offres, soumissions, direction technique, bilans énergétiques et préparation à l’obtention du label Minergie..., VHTechnic offre des prestations globales et personnalisées pour toutes les rénovations et constructions. Le bureau gère les demandes de subvention et CECB-Plus. Pour le chauffage, VHTechnic propose des études complètes et son support technique pour la mise en place d’installations économes en énergie. Tout est mis en œuvre pour trouver les solutions les plus intelligentes, pour chaque bâtiment selon sa structure et les moyens de production d’énergie disponibles. Pendant les travaux, l’entreprise assure d’une installation effectuée dans les normes. Pour le sanitaire, la société étudie des schémas complets pour la mise en œuvre de tous les circuits nécessaires à l’alimentation en eau et l’évacuation des eaux usées. Elle se charge également des appels d’offres auprès d’installateurs sanitaires compétents et de la planification des travaux. Pour la climatisation et ventilation, cette dernière étant un élément très important puisque le renouvellement de l’air dans un bâtiment contribue de manière substantielle à la qualité de vie des occupants, VHTechnic met en œuvre des concepts complets en recherchant les systèmes de ventilation les plus performants. Pour l’énergie, l’entreprise réalise des analyses et des diagnostics thermiques qui lui permettent d’élaborer des bilans énergétiques complets de chaque bâtiment. Elle se charge aussi de toutes les études techniques nécessaires à l’obtention du label Minergie.

VHTechnic Sàrl

Gaines techniques pour sanitaire traditionnel.

Avenue des Mayennets 29 • CH-1950 Sion Tél. +41 27 322 29 09 info@vhtechnic.ch • www.vhtechnic.ch

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Ressources Humaines

Une petite structure qui a tout d’un grand partenaire En 2011, fort d’une expérience de dix ans dans le domaine de l’intérim, les deux fondateurs de Chablais Emploi décident de créer leur structure avec leurs propres règles du jeu basées sur l’écoute, le professionnalisme, la proximité et la réactivité. Des valeurs rares dans ce domaine où la compétitivité et le rendement sont les modes de fonctionnement habituels. Nous avons rencontré ces entrepreneurs qui ont suivi leur instinct et ont fondé une entreprise à leur image, devenue au fil du temps un véritable partenaire des entreprises locales et nationales dans la recherche de ressources humaines.

Une prise de conscience nécessaire Après 10 ans dans une grosse structure spécialisée dans le travail temporaire, Sébastien Küffer, l’un des deux associés, a un déclic et prend conscience qu’il ne souhaite plus travailler de cette façon. Il imagine une entité forte aux valeurs de proximité à tous les niveaux et crée 524

Chablais Emploi. Son objectif est de proposer un service basé sur un contact beaucoup plus proche et personnalisé dans la relation avec le client, mais également avec les intérimaires et les équipes en interne. Il souhaite offrir un panel de compétences basées sur les besoins spécifiques de chacun, en adéquation avec les problèmes du marché,

l’écoute, la réactivité, le professionnalisme et la flexibilité. Il spécialise son entreprise dans le recrutement de personnel dans les domaines du second œuvre représentant plus de 70 corps de métier allant des secteurs du bois à ceux de l’industrie pétrolière avec une spécialisation plus importante dans les professions de la métallurgie et de la mécanique. Des secteurs qui manquent cruellement de main d’œuvre en Suisse et nécessitent de chercher du personnel dans d’autres pays d’Europe. Dans ce cas précis, il met en place une prise en charge logistique des intérimaires étrangers leur fournissant le logement, le transport et l’accompagnement dans les démarches administratives. La main d’œuvre reste bien évidemment avant tout, locale pour ce natif de la région, mais la pénurie de personnel dans ces domaines est un fait avéré et concerne l’ensemble du pays depuis des décennies. Une révolution en termes de culture d’entreprise Sébastien Küffer a également eu la volonté de changer la culture interne que l’on trouve habituellement dans les entreprises d’intérim. Il voulait créer une organisation d’équipe basée sur l’échange, la communication et le bien-être des collaborateurs qui gèrent à journée entière le rapport humain et ses complexités. Comme il nous l’explique, il est primordial que les membres de son équipe aient des conditions de travail favorables, qu’ils se sentent soutenus et qu’ils aient l’esprit d’entraide et non de compétition comme c’est souvent le cas dans ce secteur. Il a mis en place des codes de travail où les réussites se fêtent en groupe et les défis se relèvent ensemble et de façon soudée. Toute son équipe est professionnellement formée aux métiers du second œuvre permettant une compréhension totale des besoins. Certains d’entre eux maîtrisent plusieurs langues parfaitement pour pouvoir communiquer de façon claire et professionnelle lors de l’embauche de ressources étrangères. Dans une ambiance conviviale, voire familiale, les six personnes de cette équipe offrent un panel de services rares dans ce domaine qui a permis à Chablais Emploi de devenir en dix ans, incontournable auprès des acteurs du second œuvre de la région et au-delà. De fidélisation en recommandation La fameuse culture valaisanne du bouche à oreille a très bien fonctionné pour cette entreprise fondée sur des valeurs de transparence et de proximité. L’interlocuteur à la fois réactif et à l’écoute est devenu une nécessité et un gain de temps essentiel pour les entreprises ayant besoin rapidement de personnel qualifié. C’est en cela que Chablais Emploi a su se différencier de ses concurrents certes plus gros en taille, mais moins réactifs et avec un service moins personnalisé. Petit à petit, la réputation de cette équipe a fait son chemin faisant de ses clients des partenaires, mais également des ambassadeurs de leur travail et des prescripteurs auprès des autres professionnels. Un autre atout, non-négligeable de Chablais Emploi réside dans sa capacité à embaucher un nombre important de personnel qualifié malgré sa taille de petite entreprise. Pour exemple, elle a fourni pendant deux ans plus de 300 ouvriers spécialisés sur le chantier de Biogen à Soleure ou encore sur le chantier du Nant de Drance avec plus de 100 personnes présentes quotidiennement sur le chantier. Deux chantiers emblématiques parmi

tant d’autres qui font de Chablais Emploi une entreprise capable de répondre à toutes les demandes peu importe leur volume. Un acteur local avant tout et un partenaire de tous les défis Générateur d’activité importante et d’emploi pour la région du Chablais, les deux entrepreneurs sont également très actifs dans la vie de leur région. Sébastien Küffer a toujours souhaité inscrire son entreprise dans les activités sportives et culturelles locales. Il est l’un des sponsors officiels des équipes de basket-ball avec BBC Monthey et de football avec le FC Monthey ainsi que de la course Monthey d’Illiez. Pour les deux associés, il est important de favoriser et d’encourager le développement de son terroir et ils se sentent investis en tant qu’acteur économique de le faire par tous les moyens possibles. Chablais Emploi est devenu de par sa vision de l’intérim un véritable partenaire pour les entreprises locales et nationales. Son travail ne consiste pas uniquement à proposer du personnel qualifié, mais également à relever les challenges qui pourraient empêcher leurs clients de mener à bien leurs missions. Chablais Emploi propose un véritable accompagnement en apportant des solutions complètes, optimales et compétitives à tous comme un véritable partenaire au quotidien !

Chablais Emploi SA

Rue du Commerce 2 • CH-1870 Monthey Tél. +41 24 471 48 66 • Fax +41 24 471 54 65 info@chablaisemploi.ch • www.chablaisemploi.ch

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INTERVIEW

ÉRIC BALET

Avenir Industrie Valais

Regarder vers demain Depuis 1955, Avenir Industrie Valais compte quelques 130 membres, de la PME au grand centre de production, qui représentent près de 20 000 emplois. L’association a pour but la défense de leurs intérêts et la promotion de son secteur d’activité. Présente sur tous les fronts, active dans le lancement d’alertes, elle ne manque pas d’idées pour regarder vers demain et trouver les meilleures solutions pour continuer à faire du canton, un canton dynamique où l’industrie va toujours crescendo. Pour nous parler des dossiers en cours, rencontre avec Eric Balet, président d’Avenir Industrie Valais.

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Quelle est la situation de l’industrie dans le Valais à ce jour suite à la pandémie ? Nous avons conduit une étude auprès de nos membres pour déterminer les impacts. Globalement, la situation n’est pas aussi catastrophique que nous pouvions l’envisager. Les plus touchés sont certains sous-traitants, surtout du domaine mécanique, qui ont connu des baisses de chiffre d’affaires tandis que d’autres sociétés ont prospéré grâce à des produits qui soudain étaient très demandés. Comme partout, nombre de projets d’investissements ont été mis en suspens et repoussés. La pharma, très présente dans le canton, n’a été que peu touchée par la crise. A Viège, chez Lonza (qui produit le vaccin de Moderna) par exemple, on cherche de la main-d’œuvre. Au final, je peux dire que nous restons optimistes devant la reprise. Qu’est-ce que le projet « Vision 2030 » ? Autour des valeurs qui rassemblent nos membres : le respect, la responsabilité et la culture industrielle, nous avons mené un projet avec la HES-SO pour imaginer le futur de nos industries à l’heure de l’intelligence artificielle et de l’industrie 4.0. Notre première réflexion a porté sur l’analyse des acteurs et de leur environnement. Nous avons retenu comme vision pour l’industrie valaisanne la formule suivante : L’industrie valaisanne, créatrice d’avenir : L’industrie valaisanne est connue et reconnue pour son expertise, son agilité et son engagement vers une économie circulaire. Ses produits et services sont innovants et durables. Pour soutenir cette vision, nous avons clarifié notre mission qui consiste à défendre les intérêts de nos membres et promouvoir notre secteur d’activités. Nous nous mobilisons pour améliorer les conditions-cadres, et pour permettre le maintien, le développement et la diversification du tissu industriel. Pour solidifier et formaliser l’engagement de nos membres envers notre vision, nos valeurs et notre mission, nous avons élaboré une charte qui a été validée par l’ensemble de ces derniers. Celle-ci décline nos valeurs en fonction des thématiques liées à la relation client, l’environnement, les ressources humaines, l’innovation et la qualité. Cette démarche débouche sur 12 engagements à lancer d’ici à 2030 au sein de notre association. Par ailleurs, afin de mettre en œuvre notre vision, nous avons défini 7 objectifs stratégiques à mettre en place dans le moyen terme et évalués à l’aide d’indicateurs. Ces objectifs sont les suivants : • L’industrie valaisanne crée de la valeur ajoutée. • L’industrie valaisanne est agile et innovante. • L’industrie valaisanne s’engage pour une économie circulaire et durable. • L’industrie valaisanne est connue et reconnue pour son expertise et sa qualité irréprochables. • L’industrie valaisanne est un employeur exemplaire qui développe les compétences de ses collaborateurs. • Maintien et développement des places de travail. • Internationalisation et compétitivité. Ces objectifs stratégiques seront redéfinis annuellement pour correspondre à la réalisation des engagements susmentionnés. Afin de pouvoir superviser l’avancement de nos travaux et évaluer l’efficacité des mesures à venir,

nous avons construit un cockpit de pilotage qui nous permet de disposer d’une vision globale des actions mises en œuvre et de l’atteinte des objectifs fixés. Ces travaux permettent d’avoir une idée un peu plus claire de la position et de la contribution de l’industrie valaisanne au bien-être cantonal. Nous utiliserons les retombées de ces derniers pour anticiper l’avenir et œuvrer à l’orientation du secteur sur la base d’une réflexion censée, permettant de fixer des objectifs pertinents et réalistes. La digitalisation est au centre de toutes les discussions. Que faites-vous pour la mettre en avant ? Si la digitalisation était déjà un sujet d’actualité avant la pandémie, il l’est plus encore aujourd’hui. Certaines entreprises y étaient préparées tandis que d’autres en sont encore au stade de l’analyse. Pour cette raison, nous avons organisé le 4 juin dernier, DIGITAGORA, une rencontre entre des industriels et des experts pour répondre à toutes les questions. Ainsi durant une journée, chacun a exprimé ses attentes, ses réalisations, ses besoins... un ensemble de discussions porteuses qui a créé une synergie appréciée par toutes les personnes présentes. De plus, cette réunion a été agrémentée de masterclass afin d’acquérir la méthodologie qui permettra de s’organiser correctement en matière de digitalisation. Devant le succès de ces échanges, nous avons décidé d’organiser une prochaine rencontre en octobre à l’Ecole des Roches autour du thème : comment monter un réseau commercial à l’International ? Qu’en est-il de la formation en Valais ? Nous avons fait le constat d’un certain nombre de lacunes, surtout en matière d’identification des métiers liés à l’industrie et des filières de formation. Il n’existe pas une cartographie claire des formations, nous travaillons à l’amélioration de ce problème. Grâce à nos travaux, chacun pourra savoir ce qui existe et nous pourrons évaluer les performances du système, par métier. Nous ne doutons pas que ce travail sera porteur autant pour les jeunes qui cherchent une formation que pour l’ensemble du tissu économique.

Avenir Industrie Valais

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INTERVIEW

STÉPHANE LATTION

JardinSuisse Valais

Quand le jardin prend une importance particulière JardinSuisse Valais, section cantonale de JardinSuisse depuis 2013 et association valaisanne des paysagistes depuis 1971, valorise les savoir-faire de la profession et défend les intérêts de ses 48 membres qui représentent 65% des emplois de la branche au niveau local. Ce secteur d’activité n’a pas connu de crise par rapport à la pandémie, au contraire, il a vu les demandes augmentées de façon exponentielle. Pour autant si les particuliers ont compris l’intérêt d’avoir des extérieurs agréables à vivre, beaucoup reste à faire au niveau des professionnels et des administrations. Pour nous parler des actions menées, rencontre avec Stéphane Lattion, président de JardinSuisse Valais.

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Votre secteur d’activité a-t-il été impacté par la pandémie ? A contrario d’autres, elle nous a été très favorable. Les gens étant bloqués à la maison, les jardins ont pris soudain une dimension différente et ils étaient nombreux à vouloir les embellir, les revisiter, les rendre plus agréables. La hausse des offres soumises a été d’environ 30%, pour les piscines, elle a atteint 300% ! Par contre, répondre à toutes ces demandes nous a obligé à plus de travail de bureau et cela a souvent été difficile à gérer mais globalement 2020 a été une bonne année. Evidemment, comme pour beaucoup de secteurs, nous avons dû nous adapter et gérer les absences quand il y avait des quarantaines. Au final, 2021 est également impactée par cette embellie pour autant nous devons rester vigilants pour le futur surtout que nous avons maintenant un nouveau problème à gérer : le prix croissant des matériaux comme le bois, par exemple. Est-ce que les villes et les promoteurs sont de bons élèves en matière de végétalisation ? Au niveau cantonal, il nous faut absolument travailler main dans la main avec les politiques et les décideurs pour les inciter à toujours plus végétaliser les villes. Certaines, comme Sion, en ont compris tout l’intérêt.

Cela se voit dans ses rues, ses places, ses parcs... Chacune devrait avoir la même dynamique. Pour les constructions, là les choses sont encore différentes. Nous sommes à un stade où nous souhaitons que chaque promoteur soit dans l’obligation de végétaliser les alentours de son projet. Pour ce faire, le message est passé auprès de l’architecte cantonal. Quoi qu’il en soit, le Valais a encore du chemin à faire. Et pour l’entretien des bâtiments, tout est-il réalisé comme il se doit ? Il existe un grand paradoxe dans ce domaine. En effet, les gens se veulent souvent « verts » et attachés à la nature et pourtant, force est de constater que lorsqu’il s’agit d’entretenir les espaces verts d’une PPE, par exemple, plus personne ne se soucie de la nature mais uniquement de ses intérêts. Ainsi, le choix se porte sur des entreprises peu scrupuleuses et encore moins professionnelles qui taillent à la mauvaise saison ou qui utilisent des désherbants nocifs. Nous voulons absolument convaincre les gérances que le choix du porte-monnaie n’est pas le plus juste et le plus écologique. Il suffit de voir l’état dans lequel se retrouvent nombre de ces espaces verts, en seulement quelques années, pour le comprendre ! 531

Quelles actions sont menées pour valoriser votre profession auprès du grand public ? Toutes les sections romandes de Jardin Suisse ont décidé de s’unir pour proposer un week-end unique, en mai 2022. Pour la première édition, nous prendrons nos quartiers à Grangeneuve, dans le canton de Fribourg, sachant que par la suite, l’événement bisannuel tournera dans les cantons en s’installant toujours dans une école spécialisée. Pour 2022, il y aura au programme de cette grande fête du jardin, d’une part le concours romand des paysagistes qui se déroulera ainsi en public et d’autre part un grand marché où des professionnels vendront tout ce qui peut faire le plaisir des amateurs de jardinage. Nous travaillons donc tous ensemble aujourd’hui à l’organisation de ce week-end festif tant au niveau des infrastructures, de la gestion des exposants que du marketing et nous nous en réjouissons. Qu’en est-il du Prix Jardin-Valais ? C’est un concours que nous avons mis en place en collaboration avec l’état du Valais, son Chef de service de la mobilité et son Architecte Cantonal, pour revaloriser le monde végétal. Il s’agit de féliciter des aménagements extérieurs situés dans des lieux ouverts au public (école, avenue, parc, etc) avec deux critères majeurs : l’utilisation de plantes et de matériaux, si possible locaux, ainsi qu’un entretien des plus raisonnable et écologique possible. Nous voulons ainsi 532

sensibiliser les communes à nos savoir-faire et à l’impact sur les touristes et les locaux qui peuvent ainsi voir de belles réalisations. Pour la première édition, en 2018, c’est la ville de Sion qui a gagné pour des aménagements menés autour de l’école de Châteauneuf. En 2019, notre choix s’est porté sur la commune de Saint-Gingolph pour une jolie place de jeux. Maintenant, nous attendons les inscriptions pour 2022 et espérons voir de beaux projets à la clé !

JardinSuisse-Valais

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Combiner le plaisir d’un espace vert aménagé avec celui d’une piscine Toujours en quête de services qui marquent la différence et qui savent contenter une clientèle très large, Terrettaz SA propose depuis peu la construction de piscines. Par ailleurs, la société dirigée par Nicolas Bonvin, jeune entrepreneur dynamique et visionnaire, s’est dotée d’une machine performante qui revisite totalement l’entretien des terrains de sport. Autant de nouveautés qui viennent s’ajouter à celles déjà en fonction, et qui font leurs preuves, comme une application qui permet de réserver une tonte ou un entretien de jardin en quelques clics.

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Toujours aller de l’avant Quand André Terrettaz fonde l’entreprise en 1929, elle est active uniquement en arboriculture. Il faut attendre les années 60 pour qu’elle étende ses activités aux aménagements paysagers avec l’arrivée de son fils Pierre, qui reprend alors la société familiale. Il la développe pour en faire une des plus grandes références du secteur dans la région. Dirigée depuis 2016 par Nicolas Bonvin, qui y a effectué son apprentissage, la passion et le côté visionnaire du jeune directeur ne démentent pas le dynamisme de Terrettaz SA. Pour bien connaître la société, il a apporté sa touche personnelle depuis son arrivée en réalisant une refonte de l’organisation interne, tant au niveau de la structure, du parc machines que du système informatique, a lancé une application totalement unique et ouvert la société à de nouveaux horizons avec la création de piscines. Pour gérer l’ensemble dans les meilleures conditions, l’entreprise est installée aujourd’hui dans des locaux totalement neufs, en lieu et place cette construction offre un meilleur confort et permet une optimisation du travail.

Répondre à toutes les demandes Active principalement sur le Valais romand, Terrettaz SA propose ses services aux privés, professionnels de la construction, entreprises et collectivités publiques. Elagage, abattage, désherbage, taille, gazon et traitements en tous genres font partie de ses nombreuses activités. L’entreprise conçoit et réalise également différents aménagements extérieurs, comme des terrasses, des places de jeux et installe des plantations ou encore des étangs. Pour l’ensemble de ces prestations, elle travaille essentiellement avec des pépinières suisses et privilégie les variétés indigènes. 535

Par ailleurs, la société est également partenaire des principaux golfs de Romandie pour lesquels elle crée des aménagements sur-mesure comme par exemple à Verbier où elle réalise toutes les tranchées pour l’installation d’un nouveau système d’irrigation, des travaux d’envergure qui se réalisent en deux phases, une à l’automne 2021 et l’autre en 2022.

Le sport, une part importante de travail pour la société Aux travaux traditionnels s’ajoutent la conception et réalisation de places et de terrains de sports pour le foot, le beach volley... qui représentent 40% des activités de Terrettaz SA. Pour se démarquer, la société a investi dans une machine qui permet de régénérer les terrains sans devoir les refaire en totalité, mais uniquement là où ceci est nécessaire. Ce système permet ainsi de le rendre viable plus rapidement, d’éviter la fermeture pour les clubs et d’abaisser le coût de l’entretien. Autant d’atouts qui ont déjà séduit nombre de communes.

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S’adapter à chaque demande Si tous les travaux qui touchent au jardin peuvent être réalisés par les équipes de Terrettaz SA, pour Nicolas Bonvin, aucun n’est moins important que l’autre. La même exigence est mise au service de chaque demande. Grâce à une équipe de techniciens qualifiés, la société est capable de trouver des solutions sur-mesure, quelles que soient les contraintes rencontrées sur le terrain, le tout dans le respect des délais et des coûts impartis, auxquels elle accorde une grande importance. Forte d’un architecte paysagiste, l’entreprise réalise des plans et vues 3D, particulièrement réalistes grâce à un matériel informatique de pointe, ainsi que des petits films permettant aux clients de se projeter et d’envisager leurs espaces verts et autres aménagements en toute sérénité.

Un clic et le jardin sera tondu le jour de votre choix En 2019, Nicolas Bonvin et son épouse ont eu l’idée de créer une application accessible sur tous les supports et très facile d’utilisation. Aidés par un webmaster, ils ont développé pas à pas « Mon Jardin ». Après avoir donné son adresse, délimité l’espace à entretenir, à partir d’une géolocalisation basée sur les cartes de Swiss Topo, précises à 25cm, choisi sa ou ses prestations voulues : tonte, mise en place des engrais, scarification et traitements sélectifs, précisé la date et répondu à quelques questions comme la hauteur du gazon, le tarif totalement adapté s’affiche et il ne reste plus qu’à passer au règlement. Le succès est au rendez-vous puisque de plus en plus de clients optent pour cette manière de procéder. Pour découvrir cette application totalement novatrice, une visite sur le site www.mon-jardin.ch s’impose ; un site qui va voir arriver un tchat qui permettra de répondre à toutes les questions que chacun peut se poser. Une nouveauté : les piscines Quand une pandémie bouleverse les habitudes de travail, il faut savoir rebondir et trouver les bonnes idées pour y palier. Nicolas Bonvin, jamais à court de solutions, a ainsi lancé, courant 2020, la conception de piscines béton sur-mesure. Au fait de s’offrir un point d’eau qui fait la différence s’ajoute l’opportunité d’être face à des professionnels d’espaces verts qui mettent tout en œuvre, lors de la construction et après, pour que le jardin reste le plus joli possible, le plus cohérent avec la piscine et que l’intégration, au final, soit parfaite. Pour chaque réalisation, un travail est mené de concert avec le client pour lui soumettre la solution la plus adaptée. L’intégralité de la conception de l’ouvrage est dirigée par la suite par les équipes de Terrettaz qui proposent ainsi à un grand nombre, l’occasion de se faire plaisir et d’offrir une nouvelle dimension à leur extérieur.

Terrettaz SA - parcs et jardins Chemin du Lazaret 20 CH-1950 Sion Tél. +41 27 203 13 88 info@terrettazsa.ch www.terrettazsa.ch

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Tracteurs • Machines agricoles • Espaces verts Route de la Maladeire 2 • CH-1566 Les Friques • Tél. +41 26 677 95 00 info@bovet-sa.ch • www.bovet-sa.ch

Du rêve à la réalité

Route des Iles 5 • CH-1868 Collombey • Tél. +41 24 471 81 55 info@lattion-veillard.ch • www.lattion-veillard.ch

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LATTION & VEILLARD SA

Etre visionnaire, créatif et avoir un temps d’avance, une des clés du succès de Lattion & Veillard SA L’entreprise familiale Lattion & Veillard SA, installée à Collombey, est spécialisée dans les travaux paysagers et les pièces d’eau comme les piscines et spas. Créée en 2002, par Stéphane Lattion et Pascal Veillard, elle compte aujourd’hui 50 collaborateurs tous passionnés par leur métier. Depuis 20 ans, elle se démarque par l’attachement de ses fondateurs à proposer, régulièrement, des nouveautés, que l’on ne trouve nulle part ailleurs, qui font la différence et qui leur permettent de réaliser, entre autres, des chantiers uniques.

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Des piscines sur-mesure En 2011, Lattion & Veillard SA décide d’étoffer son offre et ouvre un département piscine & spa. Pour ce faire, l’entreprise devient concessionnaire Everblue Piscines. Une équipe de spécialistes est, alors, entièrement dédiée à la conception de ces bassins de nage, tous réalisés sur-mesure. Par ailleurs, pour une qualité optimale, chacune des créations est réalisée en béton armé monobloc avec une étanchéité en membrane armée. Grâce à cette élaboration, la construction est solide et durable dans le temps comme le souhaitent les clients qui recherchent la qualité. En général, lors du premier contact, un collaborateur se rend chez le client pour discuter du projet afin de découvrir ses attentes et le site en question. Grâce à ses compétences de professionnel, il va proposer les meilleures solutions, selon l’envie et le budget du client, en matière d’emplacement, de dimension et d’équipement du bassin. Les finitions est un sujet qui doit être abordé au début afin d’être le plus précis possible lors du chiffrage. La piscine est personnalisée grâce au grand choix de texture d’habillement du bassin qui définira la couleur finale de l’eau. Si le client le souhaite, les collaborateurs administratifs peuvent s’occuper du lourd dossier de mise à l’enquête. L’atout majeur de choisir une entreprise qui touche tant à la technique piscine qu’aux aménagements extérieurs est d’avoir un seul interlocuteur pour un projet complet clé en main. A la création de ces nouveaux objets, s’ajoute la possibilité de faire rénover un bassin existant. Là encore, tout est possible du changement de liner à la mise en place d’une nouvelle structure ou bien encore l’installation d’un escalier.

son bon fonctionnement. Pour aller plus loin dans la démarche, la société a créé, en 2013, un magasin-showroom à Vionnaz. Chacun y trouve une large sélection de produits d’entretien et une importante gamme de spas, autre spécialité de l’entreprise. Du simple 2 places au spa de nage, tout le monde peut s’offrir le spa à son Une boutique spécialisée image, de quoi se faire plaisir et passer du bon temps. En étant concessionnaire Everblue Piscines, Lattion & Là encore, le choix des couleurs pour les parois extéVeillard SA s’assure depuis les premières heures de rieures comme intérieures est très important, permetproposer des produits exclusifs qui ne s’arrêtent pas à tant ainsi à chacun d’avoir au final un spa unique où il la piscine en elle-même mais aussi à tout ce qui permet fera bon se détendre. 541

Une entreprise qui fête ses 20 ans En 2002, Stéphane Lattion et Pascal Veillard, fondent leur propre société. 20 ans plus tard, ils ont su faire grandir leur entreprise, dans les deux secteurs d’activités où ils interviennent, le paysagisme et les piscines et spas, en s’entourant au fil du temps de 50 collaborateurs qualifiés, compétents et motivés. Pour autant, jamais l’esprit de famille qui règne au sein de Lattion & Veillard SA n’a changé, il est toujours là et se traduit par une équipe soudée et attachée à son travail comme l’est Stéphane Lattion, également président de JardinSuisse-Valais. Des professionnels au service de la création Sollicitée principalement par des privés et aussi par quelques communes et l’Etat du Valais, l’entreprise travaille dans un rayon de 30-40 km pour les jardins, 50-70 km pour le secteur piscines et spas. Pour répondre aux besoins de chacun, la société intervient autant pour la création d’un jardin que pour l’entretien avec toujours le

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le projet dans les règles de l’art pour offrir, au ﬁnal, à chaque client, le jardin de ses rêves. Par ailleurs, l’entreprise, reconnue, formatrice accueille toujours entre 5 et 6 apprentis pour assurer la relève. L’entretien ou comment avoir toujours un beau jardin Devant la demande, le travail d’entretien ne manque pas, les particuliers, entre autres, étant de plus en plus soucieux, de toujours avoir un jardin propre et plaisant. En faisant appel à Lattion & Veillard SA, ils ont l’assurance d’être face à des professionnels qui connaissent parfaitement les périodes idéales pour réaliser chaque travail, une différence face à de nombreuses sociétés se prétendant paysagistes et qui malheureusement ne le sont pas spécialement ! S’il fallait une preuve du sérieux de Lattion & Veillard SA, toutes les interventions que réalise la société, tant pour une tonte, un désherbage, de la taille ou autres sont gérées par un technicien qui supervise le personnel consacré.

même souci du travail bien fait. Ainsi pour un nouvel espace vert, elle met à disposition de ses clients un architecte-paysagiste et des techniciens paysagistes, qui ont ou sont en cours d’obtention du brevet fédéral et qui, forts de leurs connaissances, savent apporter les meilleures solutions, et ce quels que soit la taille du travail à réaliser et le budget consacré. Par la suite, les équipes de terrain prennent la relève et exécutent

Evoluer, grandir... n’est pas le fruit du hasard Si Lattion & Veillard SA est au bénéﬁce d’une renommée et d’un sérieux qui sont connus et reconnus, le succès et la croissance de l’entreprise résident également par la volonté des deux fondateurs de se différencier. En effet, conscients qu’il faut proposer des nouveautés, ils mettent un point d’honneur à être innovant. Pour ce faire, ils pensent et dessinent des objets uniques aux matériaux novateurs qui offrent toujours un + à leurs réalisations. Ainsi, palissades en acier aux différents décors, pots ou fontaines en inox ou acier, la liste et longue et marque la différence. De plus, l’entreprise essaie de travailler au maximum avec des fournisseurs et entreprises locales. Se démarquer et proposer des ouvrages uniques, une philosophie qui montre que le paysagisme ne s’arrête pas à la tonte d’un jardin mais à tout mettre en œuvre pour le sublimer, un art que maîtrise parfaitement Lattion & Veillard SA.

Lattion & Veillard SA

Route des Iles 5 • CH-1868 Collombey Tél. +41 24 471 81 55 info@lattion-veillard.ch • www.lattion-veillard.ch

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ORGANICDESIGN SÀRL

La passion et le professionnalisme avant tout Nous avons rencontré Marc Glassey, fondateur de organicdesign sàrl, bureau spécialisé en architecture du paysage. Passionné depuis toujours par l’environnement extérieur, ce jeune entrepreneur a suivi son cœur et s’est donné les moyens de réaliser son rêve. Il nous a raconté les étapes de son parcours et sa façon d’exercer sa passion au quotidien.

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L’histoire d’un jeune garçon passionné par l’univers des aménagements extérieurs Marc Glassey a, depuis petit, toujours montré un attrait sincère pour les environnements extérieurs. Sensibilisé par la culture d’abricots qu’il cultive alors avec sa famille, il sait déjà que plus tard, il fera un métier en lien avec la nature. Son orientation professionnelle se précise avec l’obtention de son droit d’entrée pour la célèbre école de Lullier à Genève réputée comme l’une des meilleures de Suisse. Il quitte donc à regret son Valais natal, mais reste convaincu que cette formation va lui permettre de se rapprocher un peu plus du métier de ses rêves. Ainsi, grâce à cet apprentissage

complet, il acquiert une expertise non pas dans un, mais dans cinq domaines : la floriculture, la culture maraîchère, le paysagisme, l’arboriculture fruitière et la pépinière. Cette découverte globale des métiers de l’horticulture l’incite à envisager un domaine professionnel en lien avec l’ensemble de ses connaissances. Il choisit de se former au métier d’architecte paysagiste en intégrant la non-moins connue Haute Ecole du paysage, d’ingénierie et d’architecture de Genève ou HEPIA. Il devient officiellement architecte paysagiste en 2016 et lance son entreprise, organicdesign sàrl, à Sion dans son canton natal. Un accompagnement client personnalisé basé sur un savoir-faire et des connaissances de spécialiste Métier plutôt absent dans la région, il devient rapidement incontournable à la fois grâce à ses clients privés qui comme tout bon valaisan relayent son professionnalisme et la qualité de son travail par le fameux bouche à oreille, mais aussi grâce aux bureaux d’architecture qui le recommandent pour proposer des projets complets d’aménagements d’espaces extérieurs. Dans les nombreux services proposés par l’entrepreneur, le dessin en est une partie importante. Il aime imaginer pour ses clients des solutions innovantes et pleines de créativité. Construite sur une connaissance des plantes et des arbres dont peu peuvent se vanter, ses recommandations sont personnalisées à la demande du client avec des touches personnelles qui font également de cet architecte paysagiste un créateur d’idées. Pour chaque demande de devis, il se rend 545

sur place pour avant tout rencontrer les personnes et discuter de leurs besoins, de leurs envies et de la future occupation de l’espace. Cette approche du concept par la rencontre est une formule très appréciée et souvent une des premières qualités qu’on lui reconnaît. Il veut avant tout rester proche de ses projets et accessible par ses clients. Il garde un lien avec chacun d’entre eux et passe régulièrement voir l’évolution de l’aménagement qu’il a créé. Il se veut conseil et accompagne les personnes jusqu’à la réalisation complète de l’espace. Il propose des dessins et des vues en perspective de chacune des parties qui forment le projet d’aménagement global. Professionnel avant tout, il s’investit complètement pour que le rendu soit à l’image de ce que le propriétaire du lieu avait imaginé.

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Des projets de tous types marqués de la signature organicdesign sàrl Que ce soit pour des aménagements privés ou publics, il prend le temps de con cevoir des espaces à la fois confortables, esthétiques et originaux. Il aime proposer des versions inédites en utilisant ses connaissances, mais aussi son art de transformer les espaces. A la pointe de la connaissance dans son domaine, il connaît les nouvelles tendances et maîtrise les nouvelles avancées en termes de technicité et de matériaux pour proposer des solutions innovantes et recherchées. Pour exemple, il a récemment créé un jardin thérapeutique pour un EMS (établissement médicalisé spécialisé) en prenant en compte la capacité physique des utilisateurs du lieu, tout en favorisant l’éveil de leur sens dans tous les coins et recoins du jardin. Ainsi, une fontaine émet un son léger d’eau, les couleurs utilisées sont douces et apaisantes pour les yeux et l’esprit et le mobilier est adapté pour que les promeneurs se sentent en sécurité et puissent y évoluer sans assistance. Un exemple parmi tant d’autres où la passion et le professionnalisme de Marc Glassey en font un aménagement extérieur unique marqué de la touche organicdesign sàrl.

organicdesign sàrl

Chemin du Lazaret 20 • CH-1950 Sion Tél. +41 79 667 77 39 marc@organic-design.ch • www.organic-design.ch

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Révolution des piscines

Une plage privée à domicile Installée à Düdingen, Kaderli SA est une société spécialisée dans les travaux paysagers. Toujours en quête de nouveautés et d’exclusivités, son propriétaire, Erich Kaderli, propose un concept totalement novateur qu’il est le seul à commercialiser en Romandie, une piscine sur-mesure avec différents bains à remous et une jolie La plage où il fait bon se détendre. Bien loin des conventionnels espaces d’eau que l’on connaît, Swiss SPA-Pool est une véritable révolution. Vous laisseriez-vous tenter ?

Révolution des piscines

Contactez votre spécialiste pour la Suisse romande :

Kaderli AG Jetschwill 55 CH-3186 Düdingen Tél. +41 26 493 15 44

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paysagiste @kaderli.ch www.kaderli.ch www.swiss-spa-pool.ch www.gazon-artificiel-profi.ch

Plus de 10 modèles à votre disposition

Une société qui sait innover En reprenant l’entreprise familiale en 1999, Erich Kaderli cherche à se démarquer de ses confrères. Son cœur de métier consiste à proposer des solutions pour des aménagements extérieurs, du paysagisme à ses clients. Conscient qu’il doit aller plus loin, aujourd’hui, il offre en exclusivité des options uniques comme des gazons artificiels aux différentes teintes de vert, des parois élégantes qui ne demandent aucun entretien à contrario du bois qui nécessite d’être repeint, des arrosages automatiques parfaitement intégrés pour que le jardin soit toujours superbe ou encore différents types d’éclairages pour les extérieurs qui apportent beaucoup de cachet la nuit venue. Unique en Romandie Approché par une société argovienne, il y a deux ans, pour commercialiser le concept Swiss SPA-Pool venu d’Italie, immédiatement, Erich Kaderli voit le potentiel qu’une telle nouveauté peut offrir. A une époque où de plus en plus de personnes se font installer une piscine, il sait qu’avec ce produit il va beaucoup plus loin grâce à la combinaison de l’eau, du wellness et de la plage. A ceci s’ajoute l’esthétisme de l’ensemble, autant pour la forme que le design, toujours réalisé sur-mesure pour s’adapter à l’espace dans lequel il doit prendre place. Longueur, profondeur, différents coloris de résine et de pierres, tout est fait pour avoir un lieu de détente que l’on ne verra jamais ailleurs ! Choisir Swiss SPA-Pool devant tous les avantages qu’il offre Se détendre sur sa propre plage, au cœur de son jardin, devient réalité grâce à ce concept unique. Il est possible également d’installer, dans l’eau où au-dessus, des sièges et couchettes depuis lesquels on peut profiter des jets tourbillonnants. La méthode de construction est toujours identique, une bâche est posée sur l’ensemble puis est recouverte de résine qui peut être de 5 couleurs différentes comme les cailloux décoratifs. Grâce à un traitement de l’eau éprouvé, Swiss SPA-Pool est performant, ne nécessite pas d’entretien spécifique, respecte l’environnement et est économique quant à sa maintenance. Autre atout de taille, la chaleur de l’eau supérieure de 2 à 3 degrés à une piscine conventionnelle grâce au revêtement en pierre naturelle et aux zones d’eau peu profondes ce qui augmente considérablement le nombre de jours de baignade. Envie de voir un Swiss SPA-Pool pour vous convaincre ? Rien de mieux que de voir en situation, ce nouveau concept pour se faire une idée. Dans le jardin de sa société à Düdingen, Erich Kaderli en a installé un. Pour un coût oscillant entre celui d’une piscine à coque et une piscine bétonnée, nombreux sont ceux qui ont déjà craqué. Sur rendez-vous, si vous avez dans l’idée de vous offrir un espace de baignade, n’hésitez pas à aller voir, vous risquez juste de trouver la piscine de vos rêves ! 549

BMEF SA ENTREPRISE FORESTIÈRE

Présente depuis 30 ans, la société étoffe son offre A une époque où plus que jamais la forêt est notre poumon, tout ce qui peut contribuer à son bien-être et à un entretien réalisé avec respect est primordial. BMEF SA, installée à Vaulion, qui compte parmi les plus importantes entreprises forestières de la Romandie, est consciente de l’impact de son travail sur l’environnement raison pour laquelle elle met tout en œuvre, grâce à des collaborateurs diplômés et un parc machines hautement performant, pour œuvrer avec éthique et valoriser le bois sous différentes formes. A son offre déjà importante, s’ajoutent dorénavant des produits finis sous forme de planches, de poutres ou autres dans différentes essences et à des tailles standards ou sur-mesure.

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Des hommes et des machines performants BMEF SA a été créée en 1990 par Louis-Claude Bally. Aujourd’hui parti en retraite, c’est son ancien responsable de l’opérationnel, Yvan Riesenmey qui a repris l’entreprise, entouré d’une équipe jeune et dynamique, 23 collaborateurs tous diplômés d’un CFC de forestier-bûcheron et de brevets fédéraux pour les machinistes et les contremaîtres. Tous sont passionnés de la forêt et prêts à s’investir dans les changements futurs du secteur forestier avec une devise « les choses qui arrivent dans le monde de l’entreprise ne sont pas le résultat du travail d’un seul homme. C’est celui de l’équipe ». A leurs côtés, 4 apprentis sont formés aux différentes facettes du métier. Même si les compétences de chacun des employés sont avérées, un point d’honneur est mis à leur offrir régulièrement des cours de formation continue pour être au fait des nouveautés en matière d’exploitation, de sécurité, de normes, d’écologie... Pour les assister dans leur travail, la société investit régulièrement dans des machines dernières générations et renouvelle, ainsi, son parc en permanence. Chacune a un usage bien défini en fonction des besoins. Dernière acquisition de BMEF SA, un porteur à 8 roues équipé d’un grappin scie afin de répondre à une demande en bois énergie croissante. Avec son autre société, Eco Cablâge Sàrl, elle est la seule, dans le Jura vaudois, à pouvoir atteindre des lieux ardus, encore plus extrêmes, grâce à un câble-grue doté d’un câble porteur de 800 m. Offrir toutes les garanties de sécurité et de qualité La qualité et la sécurité pour les forestiers-bûcherons sont plus qu’une nécessité, elles sont une obligation. Concernant la première, BMEF SA détient les meilleures certifications. Avec FSC (Forest Stewarship Council®), la traçabilité tout au long des travaux de transformation est garantie, le PEFC TM permet à la société de promouvoir la gestion durable de la forêt tandis que le COBS (certificat d’origine bois suisse) apporte la preuve aux consommateurs que le bois est issu du pays, un atout non négligeable. Concernant la sécurité, l’entreprise apporte une vigilance de tous les instants envers ses collaborateurs. Dans des métiers à dangers comme les leurs, elle respecte et applique strictement les règles éditées par différents organismes suisses en fournissant à chacun un équipement complet et adapté, en leur faisant suivre des formations en relation et en privilégiant,

quand il se peut, la mécanisation. Sur tous les chantiers, les employés portent un casque équipé d’une radio ce qui permet de travailler de manière plus sereine et surtout de communiquer en permanence sur ce qui va être fait entre les intervenants sur les divers chantiers réalisés. 551

L’écologie, un paramètre qui n’est pas oublié Parce que la profession peut être perçue, par certains, comme peu respectueuse de l’environnement, BMEF SA met tout en œuvre, depuis longtemps déjà, pour être dans une dynamique alliant travail et écologie, autant que faire se peut. En forêt cela se traduit, par exemple, par une attention particulière portée aux zones de source où elle s’applique à ne pas dégrader les sols. Par ailleurs, les coupes ont changé. Aujourd’hui, il n’est pas rare que des biologistes viennent sur le terrain pour apporter leur point de vue. Une discussion s’installe tout comme avec des gardes-forestiers présents régulièrement. Ces échanges n’ont qu’un seul but, protéger les plantations, s’occuper des jeunes peuplements, couper, abattre ou encore débarder, des actes qui se traduisent en un mot, la sylviculture demandée autant par des communes, l’Etat que des particuliers. Pour sensibiliser chacun de ses collaborateurs à la richesse qui les entoure, la société leur fait suivre, des formations autour de la biodiversité et l’attention qu’ils doivent lui porter. Autre paramètre qui change la donne, depuis quelques temps déjà, les changements climatiques qui engendrent des dégâts et une exploitation supplémentaire. Ces phénomènes météo ont des incidences autant sur la valeur du bois que sur les coupes. Plus que jamais, la forêt doit être entretenue. Tout ce qui touche à son exploitation permet donc de préserver son avenir. 552

Des travaux diversifiés autour du bois En dehors des travaux forestiers, grâce à une scierie mobile, BMEF SA se déplace et peut découper à proximité d’une construction, par exemple, le bois nécessaire à la charpente, aux dimensions souhaitées. L’entreprise fabrique, également, à partir de bois ronds, des tables, des bancs... A tout ceci s’ajoute le commerce avec la fourniture de billons à diverses scieries, de bois à papier ou de bois d’industrie. Quant au bois de chauffage, il peut être livré aux clients à l’état brut en toutes longueurs ou en bûches prêtes à l’usage. Les produits finis, une nouveauté A partir d’épicéas, de douglas, de mélèzes ou encore de sapins, variétés répandues dans les forêts alpines, BMEF SA propose d’en extraire des planches, des carrelets ou encore des poutres directement prêts à l’usage. Pour ce faire, grâce à sa scierie mobile, elle débite pour les différents secteurs d’activité qui utilisent ce type d’objets, le génie civil, les menuisiers, les charpentiers... des pièces à des tailles standards ou totalement adaptées aux besoins. Grâce à cette nouvelle offre, elle sensibilise nombre de sociétés locales et régionales à privilégier du bois suisse et à jouer la carte de la proximité tout en garantissant des livraisons rapides pour le stock conventionnel et des délais courts pour l’usinage du sur-mesure. BMEF SA

Rue du Collège 5 CH-1325 Vaulion Tél. +41 21 843 31 31 Fax +41 21 843 33 32 info@bmef.ch www.bmef.ch

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INTERVIEW

CHARLES-ALBERT HEDIGER

UPSA Valais

Coup d’accélérateur sur l’électrique L’Union Professionnelle Suisse de l’Automobile du Valais compte 170 membres qui représentent plus de 50% des garages exerçant dans le canton. De manière générale, ses compétences s’étendent principalement sur trois domaines que sont la représentation classique de la branche auprès des autorités politiques, la promotion d’une éthique professionnelle de qualité et la formation. Aujourd’hui, le secteur connaît un engouement pour les voitures électriques et hybrides plug-in grâce, entre autres, à des primes allouées par le canton. Pour autant, la situation générale est difficile car un problème de taille touche le monde automobile : le manque de stock face à une pénurie de composants électroniques. Pour nous parler de l’actualité, rencontre avec Charles-Albert Hediger, président de l’UPSA Valais.

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Comment a été gérée la pandémie par l’UPSA Valais ? C’était une période difficile car les show-rooms étaient fermés. Les ventes étaient alors en chute libre. Pour autant, les ateliers sont restés ouverts étant nécessaires pour assurer la mobilité. Ils ont joué un rôle important durant ces mois compliqués. Concernant l’UPSA Valais, elle a été très présente pour ses membres en relayant les informations fournies par l’UPSA Suisse pour tout ce qui avait trait aux démarches administratives. Par ailleurs, nous avons dû nous réinventer tant pour la formation, qui a continué sous forme de webinaires ou de cours par visioconférence, que pour notre Assemblée générale qui s’est tenue par voie de circulaire. Globalement, nous avons fait front même si rien n’était facile.

produisent plus au même rythme qu’avant et nous nous retrouvons devant une pénurie de véhicules. De plus, le délai pour les livraisons devient de plus en plus long, ce qui est un véritable problème pour la branche automobile. Malheureusement, nous ne pouvons rien faire hormis subir et comptabiliser, à ce jour, des baisses d’environ 20% par rapport à 2019. Par ricochet, il en va de même pour les véhicules d’occasion qui sont très prisés. A ce stade, nous espérons que les choses vont pouvoir revenir à la normale car la demande est là.

Le canton du Valais propose différentes primes à celles et ceux qui veulent acquérir un véhicule électrique ou hybride plug-in. Qu’en est-il exactement ? En effet depuis novembre dernier et jusqu’au 31 décem bre 2022, le canton soutient l’achat de ce type de véhicules et l’installation de points de recharge. Ainsi, toutes les personnes domiciliées dans le Valais peuvent obtenir une prime allant de 2500 à 3500 francs pour des voitures de tourisme répondant aux exigences de l’étiquette énergétique A et n’émettant pas plus de 178 grammes de CO2 par kilomètre pour les véhicules de livraison. Pour les bornes, les personnes physiques et morales, y compris les entreprises publiques, sont également soutenues financièrement, le but visé par le canton étant de voir augmenter ces dernières de façon significative. Un particulier, selon la puissance de son point de recharge, peut recevoir de 700 à 1500 francs d’aide. Ces primes connaissent un grand succès et nous voyons la demande connaître une hausse marquante. Vous faites face à un nouveau problème, le manque de stock. Pourquoi ? Avec la reprise, la demande mondiale en composants électroniques est beaucoup plus importante que ce que le marché peut fournir. De ce fait, les usines ne

UPSA Valais

Place du Midi 36 • Case postale 565 • CH-1951 Sion Tél. +41 27 327 22 64 info@upsa-vs.ch • www.upsa-vs.ch

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GTX SA – HANDITECH SÀRL

Au service de la mobilité pour tous ! Réparations, modifications et ventes de véhicules automobiles de toutes marques, le Garage GTX s’illustre également par son engagement à proposer des solutions sur-mesure dans le domaine des véhicules adaptés pour les personnes ayant des handicaps divers avec sa société sœur Handitech Sàrl. Pour ces professionnels de l’automobile, la réactivité, l’écoute, le conseil et la proximité sont des notions essentielles qu’ils intègrent au quotidien dans leurs démarches. Zoom sur une entreprise engagée et une équipe de passionnés !

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Des experts à votre service Aujourd’hui épaulé par son fils Geoffrey, Xavier Tornay a repris en 1991, ce garage basé à Charrat. Ancré dans le paysage valaisan depuis plus de 50 ans, GTX SA est une référence dans le domaine des réparations, modifications, entretiens et vente de véhicules toutes marques. Anciennement rattaché à la concession Citroën, il est devenu indépendant en 2011 tout en conservant un savoir-faire et des connaissances accrues sur les différents modèles de la marque qu’ils soient anciens ou récents. Parallèlement, l’entreprise est connue et réputée pour ses adaptations de véhicules destinés aux personnes à mobilité réduite. Une prestation qui représente aujourd’hui près des deux tiers de l’activité de l’entreprise qui fait office de référence sur ce marché sous le nom Handitech Sàrl.

Une entreprise formatrice Les deux entités sœurs comptent aujourd’hui une petite équipe de sept collaborateurs qui évoluent dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Ces professionnels sont de véritables experts dans leur domaine et mettent tout en œuvre pour offrir des solutions surmesure et un accompagnement personnalisé à chacun de leurs clients. Entreprise formatrice depuis ses débuts, le garage a accueilli de nombreux apprentis au fil des années. Pour Xavier Tornay, partager des connaissances et des expériences est une nécessité qui s’inscrit dans la continuité d’une carrière et dans la transmission de savoir-faire très complexes des métiers liés à l’automobile, notamment dans le secteur de la réalisation d’adaptations homologuées de véhicules qui s’adressent à une population où les besoins sont très variés. L’humain au cœur de chaque projet Proximité, réactivé, et écoute sont les clés d’un travail réalisé dans les règles de l’art. Des notions que les collaborateurs du garage appliquent au quotidien dans toutes leurs actions. Etre proche de son client, l’écouter, le conseiller, connaître ses besoins et ses habitudes permettent à ces experts d’être réactifs et force de propositions au quotidien. Pour ce garage de proximité mais qui rayonne sur l’ensemble du Valais pour certaines de ses activités, la confiance est une valeur essentielle qu’il a su développer avec une clientèle fidèle. Que ce soit dans ses activités liées à l’adaptation de véhicules ou celles plus traditionnelles d’un garage classique, la société met un point d’honneur à placer la satisfaction de ses clients en première place. 557

Handitech Sàrl : qu’est-ce que c’est ? Parce que tout le monde mérite de pouvoir conduire, Handitech Sàrl est spécialisée dans la réalisation d’adaptations de véhicules pour les personnes à mobilité réduite ou handicapées. Active depuis les années 80 sous l’effigie du Garage GTX, elle a su évoluer et se développer et fait aujourd’hui figure de référence sur ce secteur en constante évolution. Plus que l’aspect technique, c’est une véritable histoire de vie et parfois de très belles amitiés qui relient ces experts et les utilisateurs. Avec un accompagnement et des réalisations uniques correspondants aux besoins réels de chaque conducteur, l’entreprise met tout en œuvre pour leur offrir la possibilité de se déplacer en toute autonomie et ce malgré le ou les handicaps auxquels il doit faire face. Technicité et savoir faire Concevoir et fabriquer un véhicule unique adapté et homologué demandent plus de 400 heures de travail aux équipes d’Handitech Sàrl ! En collaboration avec la société italienne Kivi qui leur fournit tous les équipements, la société est capable de répondre à presque toutes les demandes. Toujours à la recherche de la solu-

tion la plus adaptée, Handitech Sàrl est homologuée auprès de l’AI sur la base du résultat des tests des simulations réalisées à la SUVA par les futurs bénéficiaires avec un cahier des charges strict et précis à respecter. Chaque projet d’adaptation est réalisé sur-mesure au millimètre près et fait l’objet en amont d’une étude poussée, de tests approfondis, d’essais,... pour trouver le prototype qui va correspondre à 100% aux besoins réels du futur conducteur. Des connaissances pointues que ce soit au niveau mécanique, électronique ou encore du montage sont nécessaires là où chaque étape est cruciale et fait l’objet d’une attention particulière accordée aux moindres détails. Des adaptations réparties en trois catégories principales qui sont la conduite, le transport et l’accès au véhicule, autant de critères qui sont pris en compte pour transformer un véhicule tout en assurant la praticité, la sécurité et l’autonomie de chacun. Handitech Sàrl est également distributrice des équipements Kivi pour les installateurs dans toute la Suisse.

« Alors que mes thérapeutes en réadaptation m’affirmaient que techniquement il était impossible de conduire sans l’usage de mes jambes et de mon bras droit, Xavier Tornay et son équipe ont réussi l’impossible. Grâce à leur esprit d’ouverture, d’innovation et leur savoir-faire, je peux conduire une voiture comme tout un chacun, depuis 26 ans. Cette possibilité m’a fait parcourir environ 500 000 km avec 3 voitures différentes. Ma situation de handicap se trouve ainsi fortement diminuée par la liberté que ça me procure. »

Jérôme Bagnoud, Chamoson 558

Un nouveau concept : le Kivi Captur 2020, marque le lancement d’un nouveau produit sur le marché des véhicules adaptés et homologués destinés aux personnes à mobilité réduite : le Renault KIVICAPTUR ! Un modèle de voitures qui offre de multiples possibilités. Sa taille compacte offre l’avantage d’une utilisation pratique qu’elle soit citadine ou rural. Elle offre 8 configurations possibles et peut accueillir 4 passagers dont 3 fauteuils roulants. Grâce à son système d’ouverture novateur par l’arrière, monter et s’installer dans la voiture est simple et rapide et ne nécessite plus de nombreuses manipulations. Un petit bijou de technologie et d’adaptations avec notamment un écran tactile personnalisable, un double système de déverrouillage des plaques d’ancrage, un système de suspension pneumatique arrière qui permet de toujours conserver la configuration idéale et la bonne hauteur par rapport au sol et de nombreux autres avantages à découvrir !

GTX SA – Handitech Sàrl

Route du Léman 11A • CH-1906 Charrat Tél. +41 27 746 33 23 gtxsa@netplus.ch • handitech@mycable.ch www.gtxsa.ch

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Bien Vivre en Valais est vendu dans les K Kiosk du canton Diffusion auprès : • Médecins, avocats, notaires, fiduciaires. • Des Offices du tourisme, Valais/Wallis Promotion, Valais Excellence, Association des remontées mécaniques du Valais (RMV), Chambre valaisanne de tourisme. • Administrations, pouvoirs publics, membres de la Fédération des communes valaisannes. • Hôtels 3, 4, 5 étoiles et restaurants, Caves et Domaines, Interprofession de la vigne et du vin (IVV), Association hôtelière du Valais, Gastrovalais. • Membres de l’Union valaisanne des écoles privées (UVEP), Fondation Gianadda, Ecoles, Musées, Casinos, Centre de Congrès. • Membres de l’Association Valaisanne des EMS (AVALEMS), Centres médicaux, Cliniques esthétiques, Centres Thermaux, Wellness et spas, Instituts, Banques, Assurances, Commerçants. • Boutiques de luxe, Bijouteries, Horlogerie. • Grandes entreprises, membres de la Chambre de commerce et d’industrie (CVCI), d’Avenir Industrie, de ConstructionValais et du Groupement des entreprises du Chablais (GEC). • Membres de l’USPI, de la Chambre immobilière du Valais (CIV), professionnels de l’immobilier. • Cabinets d’architecture, Ingénieurs, Bureaux techniques, Maîtres d’ouvrage, membres de la Société suisse des ingénieurs et architectes (SIA) et de l’Union suisse des ingénieurs-conseils – Section Valais (USIC). • Membres du Bureau des Métiers, AVEMEC, AVIE, AVMPP, AMFA, AVDI et de l’Union valaisanne des arts et métiers (UVAM). • Membres de l’Association valaisanne des producteurs d’énergie électrique (AVPEE), de l’Association des métiers de la construction (AVMC), de l’Association valaisanne de la technique du bâtiment (TEC-BAT) et de Metaltec-Valais. • Membre JardinSuisse Valais et de l’Union professionnelle suisse de l’automobile – Section Valais (UPSA). • A l’étranger, ambassades et salons touristiques. Photos de couverture :

LIPCO SA Rédaction – Administration Rue du Clos 5 • CH-1207 Genève Tél. +41 22 737 09 33 • Fax +41 22 737 09 38 contact@lipco.ch Marketing – Publicité Didier Benais • Tél. +41 79 630 94 55 Parution annuelle – Tirage Edition 2021/2022 • 15 500 exemplaires Graphisme GraphicTouch, Morges • www.graphictouch.ch Impression DBS print – 1800 Vevey

www.editions-bienvivre.ch 560

INDEX 4314 - Entreprise générale..........................................488 AD Concepts 2.1 Sàrl....................................................318 AC Energies SA....................................................................82 Actis Immobilier SA........................................................300 ADM Immobilier...............................................................315 Agence Allégro Sion................................................31/176 Agence Immobiliere Evolèna Sàrl..................276/354 Alp Résidences Sàrl...............................................171/290 Alpatec SA............................................................................148 AMV Masserey & Voide SA................................56/186 Animadesign........................................................................304 Anzenberger Peinture ..................................................486 Architectes Associés.......................................................164 Arcticlimat Swiss Sàrl..................................126/440/528 Atelier d’Architecture Jacques Bugna....................468 Audition Santé....................................................................219 Bagnes Immobilier Sàrl...........................................49/404 BC IMMO.............................................................................306 BEE - Bureau d’Etudes Electriques SA........456/485 Berclaz + Romailler SA.................................................365 BISA-Bureau d’Ingénieurs SA...........................471/474 BMEF SA ..............................................................................550 Bossy Céréales SA...........................................................409 Bovet SA................................................................................538 BR Carrelage Parquet Sàrl.................................130/443 Breguet..................................................................... 2e couv./1 Breitling......................................................................................26 Broker ID Sàrl..............................................................47/104 Bureau d’Affaires Touristiques..................................322 Bureau des Métiers.................................................4e couv. Bureau d’études Impact SA........................................447 Burgazzolli Architecture SA........................................400 Buser Matériaux SA.........................................................432 Campus EPTM...................................................................258 CAO-Concept Sàrl................................................492/520 Carron-Lugon.....................................................................160 CBS Gestion & Immobilier..........................................303 Cdlp design d’intérieur..................................................118 ceparchitecture Sàrl.........................................................460 Chablais Emploi SA..................................................39/524 Chopard....................................................................................19 Clinique Bernoise Montana........................................226 Corum........................................................................................10 CVPC.......................................................................................252 DADA Architecture + Design.................................368 dvarchitectes & associés SA.......................................172 EARA SA - Bois RIL..............................................518/529 Ebel..............................................................................................23 Ecole Vatel Switzerland.................................................268 ELPOL Valais SA........................................................41/436 Elsje Natural Healing Center......................................250 Emil Frey SA........................... 28/35/180/228/323/420 EMS Résidence Jean-Paul.............................................245 EPASC.....................................................................................270 EPSA-SWISS........................................................................229 EV Real Estate & Services.....................................43/294 Fabrik42..................................................................................140 Fiduciaire Actis SA...........................................................101 FIMA Architecture SA...................................................378 Fondation home St-Sylve.............................................238 Framo SA..............................................................................324 Garage de Monthey SA................................................121 Garage Olympic A. Antille Sierre SA.... 200/3e couv. Garage SAURER SA................................................90/108 GiMo Le Pro du Bureau SA.............................194/281 Grande Dixence SA...........................................................74 Groupe E..................................................................................85 GSA Constructions Métalliques SA.......................504 GTX SA.................................................................................556 Handitech Sàrl....................................................................218 HEIG-VD...............................................................................262 Hermès Immobilier Sàrl.........................................37/296 Hôtel Crans Ambassador............................................366 Hôtel Vatel...........................................................................356 Hôtel W Verbier..............................................................390 HRC - Hôpital Rivieria-Chablais.....................208/212 Hublot........................................................................................33 HYDRO Exploitation SA................................................78 I.D. Individual Doors SA.....................................275/338 IC Home...................................................................................53

IDM Portes et Fenêtres................................................514 Institut de Génie Thermique - IGT........................264 K Energy Sàrl.......................................................................464 Kaderli AG............................................................................548 Karakas & Français SA....................................................478 Lattion & Veillard SA......................................................539 Longines.......................................................................................8 Magic Carrelage.................................................................442 Maison de retraite Le Carillon..................................233 MDK Immobilier et Fiduciaire ..................................113 Messika.........................................................................................2 Meyer Architecture.........................................................190 Morand Constructions Métalliques........................493 Moret & Associés SA.....................................................152 Morina Carrelage Sàrl....................................................330 Mountain Air SA...............................................................395 MTM Maret Sàrl......................................................156/394 Multone Construction SA...........................................128 Need SA...................................................................................61 Nicollier Group..................................................................135 NUANCE Couleur & Habitat Sàrl..................96/513 organicdesign Sàrl.............................................................544 Parmigiani.................................................................................15 Pétrole-Carbona SA.......................................................340 Pharmacie du Midi...........................................................184 Pharmacie Machoud.............................................224/232 Piaget..........................................................................................17 PICH ARt Design..............................................................508 PMB Gérance Sàrl............................................................312 RE Group..........................................................................7/426 Read conseil immobilier Sàrl......................................282 RegionAlps............................................................................349 Relais d’Or..................................................................216/377 Renggli Architectes .........................................................204 Résidence Gravelone.....................................................240 Restorex cuisines professionnelles SA..................414 Revaz Constructions Métalliques.............................500 Rey Group............................................................................419 Roqu’immo...........................................................................309 Sanitas Troesch SA...................................................51/286 SEROC Equipements Routiers SA.........................430 Sionic SA...................................................................................69 Staub Architectes Sàrl....................................................452 Swiss Facilities...........................................................274/334 Swiss Souvenirs..................................................................392 Swiss Welding Institute - SWI...................................266 SZ Immobilier SA.............................................................199 Terracotta - Rebdesign..............................................45/94 Terrettaz SA.................................................................13/533 Theytaz Immobilier..........................................................283 TIKEO SA..............................................................................144 Tissot..........................................................................................25 VFP Immobilier............................................................21/396 VH Invest Sàrl.....................................................................298 VHTechnic Sàrl..................................................................522 Vitometal .............................................................................497 Voyageplan...........................................................................372 Zenith.........................................................................................54

CLIN D’ŒIL...

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Photos : omaire.ch

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