DRIFTEN

Ungdom og fritid i Bærum kommune har den overordnede administrative beslutningsmyndigheten. De unge entreprenørene/bransje og de frivillige danner frie og uavhengige interessegrupper. En slik allianse optimaliserer sosial, kulturell og økonomisk verdiskapning. Enkeltaktører, frivillige og interessegrupper skal kunne disponere Tanken fritt til kulturaktivitet.

En forutsetning for dette er å ansvarliggjøre og forplikte den enkelte aktøren og interessegruppen med hensyn til drift, ansvar og organisering av egen virksomhet. Unge entreprenører/ bransje som disponerer egne lokaler på Tanken til næringsformål har individuelle samspillsavtaler som regulerer varighet, arealer, ansvar, plikter og rettigheter, samt ytelser og tjenesteproduksjon. Avtalen inneholder serviceerklæringen, avtale om sosiale partnerskap og fadderordningen.

SEKS TILNÆRMINGER:

• Sosialt partnerskap • Fadderordningen • Satellitmodellen

• Entreprenørkollektivet • Internasjonalt arbeid • Serviceerklæring

Tanken drives innenfor rammen av en samspillsmodell med Bærum kommune og unge entreprenører/profesjonell bransje. Tankens sosiale engasjement skal fremme verdier og et menneskesyn som skaper rom for selvstendighet, initiativ, ansvar, samarbeid, flerkulturell forståelse, medinnflytelse, engasjement, kreativitet, arbeidsinnsats, tilstedeværelse og solidaritet. Vårt grunnleggende syn er at mennesker utvikler seg i samspill og i samhandling med omgivelsene, andre mennesker, kultur og natur.

FADDERORDNINGEN

Hensikten med fadderordningen er kompetansedeling og videreføring av fagkunnskap. Dette skal skje innenfor bestemte rammer og skriftlige avtaler. Målet er at dette skal bidra til rekruttering og kvalitetssikring av det eksisterende musikkmiljøet. I ren praksis vil dette bety at unge næringsdrivende med eget studiolokale på Tanken er pålagt å ta inn praktikanter i lære.

• Faglig rekruttering • Bedre utnyttelse av fasiliteter; flere benytter produksjonsrom -Flere introduseres til kultur som en mulig næringsvei • Kompetansebygging og opplæring • Kvalitetssikring av holdninger • Eieforhold: skape flere kontinuitetsbærere både faglig og sosialt

SOSIALT PARTNERSKAP

Gjennom tiltaket ‘sosialt partnerskap’ skal alle næringsdrivende ha et sosialt engasjement som har som formål å styrke friskfaktorer og mestringsevne, tilby personlig vekst og utvikling uavhengig av individuelle forutsetninger. Dette skal skje i et integrert miljø med normalgruppen som referanse, hvor det settes normale krav og forventninger til alle. Tiltaket har ulik karakter og skal treffe aktører på individ-, gruppe- og institusjonsnivå.

«Tilby personlig vekst og utvikling uavhengig av individuelle forutsetninger»

Partnerskapsavtalens målsetting: Sikre unge med særskilte behov rett til fellesskap, aktiviteter og sosial status, uavhengig av egen økonomi, livssyn, kultur eller etnisk bakgrunn. Tanken skal være en kulturinstitusjon som setter spor etter seg i verden. All aktivitet på Tanken krever medlemskap og kontigent pålydende kr. 1200,- pr år (2016).

PARTNERSKAPSAVTALENS MÅLSETTING:

• Være et nettverk for grupper og enkeltindivider som føler utenforskap, og som står utenfor etablerte organisasjoner og foreninger • Engasjere unge i verdispørsmål og holdningsskapende arbeid gjennom kulturell aktivitet og produksjon • Være en læringsarena for utvikling av sosiale ferdigheter, medbestemmelse og demokratisk praksis • Være en rusfri og flerkulturell møteplass innenfor gitte, trygge rammer, med stabile voksne og rollemodeller som sikrer kontinuitet og kvalitet i tilbudet • Gi unge mulighet for å utvikle egne prosjekter. Med Tanken som plattform kan unge fremstå som en positiv ressurs i eget lokalmiljø • Gi rom for uformelt samvær uten spesifikke krav til kunnskap og ferdigheter

Sosialerklæringen skal synliggjøre den sosiale profilen, og vil vise at Tanken også i den generelle driften evner å involvere de som har særskilte sosiale behov eller opplever utenforskap. «Med Tanken som plattform kan unge fremstå som en ressurs i eget nærmiljø.»

SATELLITMODELLEN

Satellitmodellen er en ekstern og utadrettet virksomhet. Med satellitmodellen skal Tanken spre sin kompetanse og etablere gode fasiliteter for musikkpraksis og utvikling kommunalt og regionalt. Det vil si å standardisere egnede fasiliteter slik at rom og utstyr skal ha høy kommersiell standard, og samtidig imøtekomme lokale behov.

Eksempelvis er dette andre klubber med øvingsrom (Østerås, Rykkinn, Helset) og andre institusjoner, kirker og lignende hvor det er kulturproduksjon. Satellittene innfattes med et medlemskap på Tanken og skal benytte reglement og driftsmodeller.

INTERNASJONALT ARBEID

Kultur handler om mer enn underholdning og rekreasjon. Tanken har et ansvar og en forpliktelse til å skape internasjonalt engasjement for å bruke det som en plattform i arbeidet med utvikling, kulturelt mangfold, identitet, kunnskap og forståelse på tvers av kultur, nasjonalitet og etnisitet. Vårt arbeid med kultur handler grunnleggende om verdier som toleranse, gjensidig respekt og demokrati. Det handler også om forholdet og interaksjonen mellom individ og samfunn og koblingen mellom lokal, nasjonal og global kultur. Dette arbeidet har en kommersiell dimensjon som handler om å distribuere og eksportere lokalforankret kultur ut i verden og skape internasjonal oppmerksomhet og suksess.

Den andre dimensjonen i Tankens internasjonale arbeid er kulturutveksling som har en bistands- og sosial profil. Vårt mål er å utforske mulighetene, forstå den kulturelle dynamikken og hvilke mekanismer som bidrar til å koble internasjonal og kommersiell kultur og utvekslingsarbeid med en sosial profil sammen.

Arbeidet skal forankres i Tanken generelt, i et samarbeid med UD, kulturrådet, Music Norway Export og unge entreprenører som jobber med prosjekter innenfor bistandskultur og kulturelt utvekslingsarbeid.

ENTREPRENØRKOLLEKTIVET

Entreprenørkollektivet ved Tanken tilbyr unge relaterte entreprenører et medlemskap i en kulturklynge som innebærer tilgang til et komplett programmert kontorfellesskap med inkubatortjeneste, mentorer, næringsutvikling, faglig rådgivning, erfaringsdeling, kontakter/relasjoner, samarbeid, sosialt og faglig nettverk, partnerskap og markedsføring.

Dette skal bidra til økt kultur, produktivitet, og en fremvekst av relaterte kulturtjenester og produkter. Det vil skape en bølge av synergier internt og eksternt, skape økt oppmerksomhet og synliggjøring, samt tiltrekke seg innovatører, entreprenører og kunstnere. Det vil også være en katalysator for en urban identitetsdannelse.

SERVICEERKLÆRING:

• Alt vårt utstyr og fasiliteter skal til enhver tid holde en høy kommersiell standard

• Innenfor kjernetid 12-21 vil du til enhver tid kunne møte, eller kunne kommunisere med, en driftsansvarlig • Innen en virkedag vil alle forespørsler og henvendelser bli respondert • Våre nettsider og sosiale medier er oppdatert og aktuelle • Få rådgivning og opplæring innen musikk, kunst, media og entreprenørskap • Tilbud om produksjonsfasiliteter og kulturprosjekter

VI FORVENTER AT TANKENS MEDLEMMER:

• Overholder at all aktivitet i virksomheten skal være rusfri

• Overholder økonomiske forpliktelser relatert til egen aktivitet innen Tankens virksomhet

• Respekterer det å være en del av et større kulturfellesskap • Utvikler kultur som en viktig del av Bærums identitet • Fremmer solidaritet og fellesskap blant unge kulturutøvere • Aktivt deltar på lokale kulturarrangement og tilstelninger • Framstår som en positiv ressurs lokalt og globalt • Utvikler samfunnsforståelse og sosialt engasjement gjennom samhandling med andre aktører og instanser på ulike arenaer • Aktivt deler kompetanse og kunnskap • På en ansvarsfull måte forvalter fasiliteter og teknisk utstyr på Tanken