PROGRAMA DE CAPACITACIONES

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2025

CAPACITACIÓN DEÉLITE

PARA PROFESIONALES DE ÉXITO

MISIÓN

es ofrecer formación y rofesional de excelencia, mas educativos innovadores las necesidades de cada ompromiso de potenciar sus contribuir activamente al onal y personal de quienes s.

VISIÓN

Aspiramos a ser la corporación de referencia en formación y especialización profesional, reconocida por la calidad humana y académica de nuestros servicios, y por acompañar de manera cercana y comprometida a nuestros estudiantes en su camino hacia el éxito y la realización profesional

rta de la Presentación

mos su atención y esperamos poder contribuir al éxito de sus proyectos nte, nción del ilustre responsable

acer dirigirnos a usted en representación de AMERICA Instituto de ación e Innovación Profesional, institución comprometida con brindar e formación y capacitación profesional de alta calidad, diseñados para las competencias y habilidades del talento humano

orporación se especializa en ofrecer programas educativos innovadores y ados, orientados a satisfacer las demandas del mercado laboral y al desarrollo sostenible de las organizaciones y la comunidad. Contamos quipo de profesionales calificados y metodologías actualizadas que resultados efectivos y una experiencia formativa significativa.

ría establecer una alianza estratégica que nos permita colaborar en el y perfeccionamiento del capital humano, contribuyendo a impulsar el o y la competitividad de su organización

s a su disposición para coordinar una reunión y presentar en detalle ropuestas de formación, así como para responder cualquier consulta que gir.

Gerente

Mrta. Judith Giovana Delgado Barrios

DURACIÓN:

40 hrs.

Mecanismos de Contratación Laboral. Estrategias de Desvinculación Laboral. Fiscalización Laboral de SUNAFIL. Cálculo de Beneficios Laborales. Workplace Conflict Management.

Estrategias de Inversión y Valoración de Empresas

Análisis y Gestión del Riesgo Financiero

DURACIÓN:

40 hrs.

Estructura de Capital y Financiación Empresarial

Planeación Financiera y Presupuestos Corporativos

Gobierno Corporativo y Gestión Financiera Responsable.

HABILIDADES BLANDAS

Gestión del cambio y cultura innovadora

Liderazgo de equipos de alto rendimiento

Trabajo en equipo para el éxito

Storytelling y Presentaciones de Alto Impacto

DURACIÓN:

40 hrs.

Accountability para la Toma de Decisiones de Impacto

Gestión del Tiempo y

Productividad

Comunicación Efectiva: Influir, Motivar y Conectar

GESTIÓN PÚBLICA

Políticas Públicas y Planeamiento

Estratégico

Inversión Pública

Auditoría y Control

Gestión Pública y Finanzas

Públicas

DURACIÓN:

40 hrs.

Contratación Pública

Habilidades Directivas

Presupuesto Público y Presupuesto por Resultados

Innovación Pública

RECURSOS HUMANOS

40 hrs. DURACIÓN:

Administración y gestión

estratégica de personas

Legislación y riesgos laborales

Atracción y selección del talento

Cultura organizacional, comunicación corporativa y clima laboral

Evaluación del desempeño e indicadores de gestión

Estrategias de retención, compensaciones, beneficios e incentivos

Capacitación y gestión del conocimiento

PROGRAMADE CAPACITACIÓNEJECUTIVA

“Transformamos el conocimiento jurídico en ventajas competitivas para su organización”

Nuestro programa ejecutivo ofrece una formación especializada de 40 horas, diseñada para profesionales de alto nivel. El curso se desarrolla a través de cinco módulos fundamentales que abarcan desde el marco legal laboral hasta las últimas innovaciones en gestión de talento.

La metodología se centra en casos prácticos reales, permitiendo a los participantes desarrollar protocolos aplicables a sus organizaciones desde el primer día. Cada módulo incluye sesiones interactivas con expertos y materiales de consulta permanente.

Al finalizar, los participantes recibirán una certificación con aval institucional que acredita su capacitación. El programa está disponible en modalidad presencial, virtual o híbrida, adaptándose a las necesidades de cada empresa.

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