Diario La Industria de Trujillo, Revista Apuntes 53, 12 de Julio de 2014

apuntes M Á S E D U C A C I Ó N PA R A U N F U T U R O M E J O R

Demanda de carrera técnica

¿Por qué eligieron una MBA?

Las maestrías más pedidas

Profesionales diversos

Experiencias

Rentables

Mundo hotelero

más info en página 06

más info en página 14

más info en página 16

más info en página 18

12-07-2014 / AÑO 15 / Nº 53 / REVISTA EDITADA POR LA EMPRESA LA INDUSTRIA DE TRUJILLO S.A. PROHIBIDA SU VENTA POR SEPARADO

Mecánica

El valor del progreso Cifras. El estudio, más que un gasto, es una inversión. El aprendizaje adquirido no pierde validez y permite, además, generar rentabilidad, especialmente si se trata de un posgrado. PÁGINA 12

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apuntes

INDUSTRIA

Sumario

<< 12 DE JULIO DE 2014 | ÍNDICE

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EDITORIAL ///

Inversión para toda la vida

Más educación para un futuro mejor

REVISTA ESPECIAL AÑO 15 / Nº 53 / PROHIBIDA SU VENTA POR SEPARADO DEL DIARIO

La Industria DE TRUJILLO. SU DISTRIBUCIÓN ES GRATUITA

Fanny Contreras Medina.

Directorio

Lasprincipalesinstitucionesde educaciónsuperiorennuestropaís brindan posgrados con una malla curricular de avanzada, permitiéndole al estudiante mejorar sus competencias académicas para optimizar su desempeño.

Estudiar es siempre una inversión, especialmente si se trata de una maestría, pues permite crecer profesionalmente. Sin embargo, esta especialización no es barata e implica para quienes no cuentan con la suficiente solvencia, buscar algún tipo de financiamiento.

En la presente edición hemos elaborado un interesante informe que nos muestra un panorama sobre los costos y los factores que tienen que ver con los importes por especialidad.

Asimismo, en esta publicación tenemos un artículo referido a destacados profesionales que eligieronunaMBAynoscuentansus experiencias académicas. Otro importante tema es el crecimiento de la demanda de la carrera técnica de Mecánico Automotriz.

En Apuntes, la finalidad es darte un vistazo a la amplia variedad de oportunidades que brindan las universidades e institutos para que tú elijas la que más te conviene y así puedas abrirte a nuevos horizontes en el mundo académico.

Edita, imprime y distribuye: Empresa editora La Industria de Trujillo S.A.

Director: Juan José Bringas Céspedes.

Metas. Para lograr nuestros objetivos debemos planificar qué clase de estudios realizaremos y cuál es el costo. PÁGINA 12

Preuniversitarias.

Editora: Fanny Contreras Medina.

El importante rol de estos centros de formación para que los estudiantes logren el ansiado ingreso.

Veterinaria Una carrera con múltiples campos de acción que incluye desde atención de animales domésticos hasta zoonosis.

Redactores: Claudia Longa Floriano, Carmen Ponce Villanueva.

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Competencias.

Jefe de Publicidad: Carlos Ibáñez Reluz.

Cambio de escuela Sepa cómo actuar ante dificultades escolares a la mitad del año como problemas de bajo rendimiento.

Jefe de Diseño Comercial: Roberto Liñán Barrios.

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Corrector de Estilo: Alfieri Díaz Díaz.

Jefe de Diseño: Henry Silva Vásquez.

Diagramación: Vanessa Mendoza López Reportero Gráfico: Rafael Torres Tuesta.

¿Qué viene después de concluir su maestría? Cómo aprovechar el entorno laboral y afrontar nuevos retos.

Diseño Comercial: Miguel Noriega Ledesma, Juan Briceño Cotrina.

Coordinación Gráfica: Alejandro Obregón Solano,

Contáctanos

En línea. La mejor opción. Programas de desarrollo de educación virtual para profesionales que trabajan. PÁGINA 22

Por Correo. Envía tus informaciones a Obispo de la Calle y Heredia 211 Urb. San Andrés. I Etapa.

Por Teléfono. Comunícate al 290903 anexo 114.

Por E-mail. Escríbenos a fannycontreras@laindustria.pe

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| ADMISIÓN | TRUJILLO, LA LIBERTAD << LA

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EL ROL DE LAS ACADEMIAS PREUNIVERSITARIAS PARA OBTENER UNA VACANTE///

Claves en tu ingreso Elementales. Estos centros de formación se han convertido en piezas indispensables en los procesos de admisión, pues cubren el vacío entre la educación de las aulas escolares y la universidad. as horas dentro de las aulas escolares no son más que un recuerdo, ahora es tiempo de esforzarte para lograr el tan anhelado ingreso a la universidad. ¿Medicina? ¿Derecho? ¿Agroindustria? ¿Economía?

Cualquiera sea tu elección, deberás preguntarte a conciencia, que tanto nivel adquiriste en el colegio.

Lamentablemente, nuestro país es reconocido por muchas co-

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sas, pero dentro de ellas no está el rubro educación. Éste es uno de los problemas más álgidos de los gobernantes de turno, convirtiéndose en un ‘dolor de cabeza’ que acarrea serias consecuencias. Un estudiante pasa once años en el colegio, pero al afrontar un examen de admisión, nos fijamos que muchas son las falencias, que hay temas que no puede recordar. Ante tan fatídico panorama, las academias

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Para programar nuestro ciclo, estudiamos el banco de contenidos, tipo de preguntas y sobre eso avanzamos.

preuniversitarias se convierten en las grandes aliadas para afrontar este problema.

Fernando Castro Vidal, direc-

tor académico de Integral, expone sobre el rol de estos centros de reforzamiento y qué es lo que tienen para ofrecer.

No es suficiente Si reconocemos que las academias son piezas claves en el ingreso y el paso por ellas se convierte en indispensable, también hay que aceptar que aquí no llevarás todo los temas que hiciste en el colegio.

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Proceso. En muchos casos existe un mal manejo educativo y las academias preuniversitarias se convierten en las grandes aliadas.

Tenga en cuenta Se necesita para ingresar • Conciliación entre padres e hijos • Planificación • Comunicación • Compromiso • Buena actitud • Libros de consulta

El director refiere que esta necesidad surge porque existe un mal manejo educativo que afecta a los educandos y que, obviamente, estas deficiencias no se pueden suplir en seis meses. Se requiere –explica–deexigencia,rigorycompromiso, de padres y alumnos, para que el rol de las academias pueda cumplirse con éxito.

Entonces ¿cuál es el papel de estas instituciones?, según expresa Castro, es complementar lo más esencial. “No le vamos a dar todo, pero sí lo más importante.

Para programar nuestro ciclo, estudiamos el banco de contenidos, tipo de preguntas y sobre eso avanzamos”.

Menciona, además, que seis meses son cortos para una preparación y es así porque hay alumnos que recién en una academia ven por primera vez algunos contenidos; entonces, el gran problema de fondo está dentro de los colegios. “Las deficiencias

son muchas, tal es el caso, que un alumno que ingresa, regresa a la academia para el ciclo cero, porque hay áreas que le siguen faltando”.

La oferta En nuestra ciudad existen diversas academias, unas con más trayectoria que otras, pero que sin dudas, congregan a cientos de estudiantes en sus aulas. Integral, lleva casi 25 años de vida institucional y ha formado un sistema que apuesta por los alumnos y su ingreso.

Ofrecen dos ciclos semestrales al año, con pruebas diarias, clasificación mensual que se rige por el compromiso de padres, alumnos y profesores. La familia debe estar pendiente si el estudiante asiste o no a clases, que sea puntual, que cumpla sus deberes. Por su parte el postulante, deberá asumir su preparación, estudiando a conciencia. Finalmente, la institución cuenta con una plana docente de calidad, que ofrece clases didácticas y que siempre requieren la participación de sus pupilos. Además, tienen un departamento de psicol o g í a q u e l o s ay u d a e n l a orientación de la vocación y a resolver otros problemas como el rendimiento.

También, dan un turno complementario de tardes, círculo de estudios para los alumnos más destacados y ciclo de excelencia.

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CRECE DEMANDA DE LA CARRERA TÉCNICA DE MECÁNICO AUTOMOTRIZ///

Formación sobre ruedas

Evolución. Innovación e investigación, esas son las bases de un nuevo enfoque educativo comprometido con el conocimiento, la pasión y los ideales de cada estudiante.

egún el presidente de ProexpansiónLuisTriveño,sólo 20 mil peruanos se gradúan cada año como técnicos, mientras que más de 80 mil egresan de universidades públicas y privadas del país, a pesar de que existe una demanda de al menos 300 mil técnicos al año a nivel nacional. Precisamente dentro de ese contexto se consideran a las especialidades de soldadura y especialmente la de mecánico de mantenimiento y mecánico automotriz como las más requeridas.

Para Agustín Alva Alcántara, instructor de la carrera de Mecánico Automotriz de Senati Truji-

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llo, en nuestra ciudad el panorama es bastante parecido pues señala que el crecimiento y modernización del parque automotor liberteño tanto en sectores como el transporte urbano, transporte de carga y transporte de pasajeros, ha hecho que cada vez se requieran másjóvenestécnicosque puedan atender a toda la flota automotriz actual, sin mencionar a las necesidades de atención al interior de La Libertad donde cada año crece la adquisición de vehículos para las zonas mineras.

Qué estudiar Mecánico automotriz, mecáni-

Más datos Requisitos para ingresar • Tener como máximo 29 años • Secundaria concluida • Dar un examen de admisión Dónde estudiar • Senati •Instituto Metropolitano Lima •Instituto Superior Salesiano •Tecsup Trujillo (como Tecnología Mecánica).

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Solicitados. El transporte urbano, transporte de carga y transporte de pasajeros ha hecho que cada vez se requieran más jóvenes técnicos.

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Las especialidades de soldadura y la de mecánico de mantenimiento y automotriz son las más requeridas. co de automores diesel, mecatrónica automotriz y electricista automotriz son carreras que en la actualidadseofertanenSenaticon una duración de tres años, excepto esta última que dura dos años y medio.

Según Alva Alcántara muchos de los egresados de estas especialidades alcanzan a percibir 1500 nuevos soles netos como remuneración en las zonas mineras liberteñas, especialmente en Huamachuco. Se considera allí al salario como un ingreso neto ya que el técnico recibe de parte de la empresa los servicios de alimentación, hospedaje, transporte, etc.

En la ciudad de Trujillo los concesionarios son una de las principales fuentes de trabajo. En estasempresas—diceeldocente—es posible que un técnico que llega a ocupar un cargo de jefatura pueda percibir hasta 4 mil nuevos soles mensuales.

Inversión Si bien las especialidades automotrices duran tres años en promedio, las mensualidades suelen

dividirseendospartesdurantetodo el proceso educativo. El primer año el alumno deberá abonar S/.

308.00 nuevossolespormes, mientras que los dos años siguientes pagará sólo S/. 233.00 nuevos soles. “Es una especialidad bastante práctica, por eso, a partir del segundo año el estudiante pasa a trabajar en una empresa patrocinadora”, indica Alva Alcántara.

En el desarrollo de la carrera se cursan materias básicas como física, matemática, química; sin embargo, a diferencia de lo que se cree, la exigencia no se centra en los cursos de números sino específicamente en los procesos mecánicos reales y prácticos que componen un auto.

Al término de la carrera que ofrece Título a Nombre de la Nación, el egresado puede seguir especializándose y creciendo profesionalmente a través de cursos y diplomados que le permitan ir a la par con la modernización del mercado automotor.

Si bien esta carrera técnica es para jóvenes recién egresados de educaciónsecundaria,existetambién la modalidad CTS (Calificación de Trabajador en Servicio) que permite a los trabajadores de aquellas empresas que aportan a Senati estudiar cualquier especialidadtécnicaqueofreceestainstitución sin exigirles un límite de edad, de modo que puedan mejorar su desempeño laboral.

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| PSICOLOGÍA | TRUJILLO, LA LIBERTAD << LA

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SEPA CÓMO ACTUAR ANTE LAS DIFICULTADES ESCOLARES DE MITAD DE AÑO///

El miedo al cambio Incertidumbre. En el desarrollo del año escolar se pueden presentar problemas de bajo rendimiento, de conducta o dificultades de integración, que llevan a los padres a tomar una decisión drástica.

arecía ser que la preocupación más grande de los padres de familia sería el comienzo del año escolar con la elección del colegio; sin embargo, lo más difícil, es la adaptación del niño, a los profesores y a sus compañeros.

Pasados unos meses, desde que el alumno arrancó su vida académica, se van evidenciando dificultades como bajo rendimiento,

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problemasdeconducta,quetienen vínculo directo de cómo el niño se relacionaconsuentorno.También hay quienes no están muy complacidos con el enfoque pedagógico o la forma de imponer disciplina del centro educativo.

Todo este panorama conduce al padre a decidir cambiar a su hijo de colegio. Gianina Haro Bernui, psicóloga del colegio Sagrado Corazón, aborda el tema y ofrece al-

gunas sugerencias para sobrellevar ese momento tan difícil.

Agotar todas las opciones el tema del cambio siempre va a generar un sinsabor en el alumno y también en los padres, ambos deberán someterse a una serie de adaptaciones.

Varios son los factores que nos encaminan a elegir esta opción, como la disconformidad con la

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ADAPTACIÓN. Los padres deben tener cuidado en no dejar este problema sin resolver porque podría repetirse en otro colegio.

escuela, con algún profesor, pero sobre todo, porque el alumno está siendo víctima de algún tipo de maltrato, como discriminación o bullying. Lo recomendable en estos casos –distingue Haro–, es observar y hacer un seguimiento. “Lo que el niño o niña puede estar pasando, podría ser reflejo de su poca destreza en el manejo de habilidades sociales, puede que sea muy sumiso, pasivo y, por eso, los otros niños le mandan e insultan”.

Sin embargo –exhorta la especialista–, los padres deben tener mucho cuidado en no dejar este temasinresolver,pues,lomismoque le ocurrió en un colegio, podría repetirseenotro.Entonces,elprimer paso será identificar el problema y entrenar al niño en habilidades sociales, luego, hacer una evaluación para determinar si ha dado resultado o no, si aprendió a socializar de manera asertiva.

Búsqueda tediosa Una vez más el padre está en la etapa estresante de encontrar un colegio,peroestavez,tieneunadoble responsabilidad, pues tiene un antecedente negativo.

Haro señala que de todas maneras, esta búsqueda estará acompañada de mucho temor, debido a la mala experiencia. “Por lo general, en estos casos, se dejan guiar por recomendaciones de otros papás, y está bien, pero yo particu-

larmente les recomendaría optar por un colegio ‘chico’, de poco alumnado, para que logre su hijo se logre adaptar rápidamente”.

A lo mejor usted papi o mami estuvo pensando en matricularlo en una institución grande, pero no es lo más adecuado según la especialista. Pueda que debido al mayor número de estudiantes, las normas sean más estrictas y, para el niño que está pasando por un cambiotanimportante,podríaser frustrante.

Despedirse es clave Si la decisión fue cambiar de colegio,esimportantequelospadres permitan a los chicos despedirse de sus compañeros y profesores, independientemente del motivo.

Lapsicólogadicequeeséstaesuna forma de que el escolar cierre un ciclo,ytambién,dejaabiertalaposibilidad de un reencuentro, sin sentir vergüenza, miedo, o cualquiertipodemalestarhacialainstitución. “Una de las niñas fue retirada por ser víctima de otra de sus compañeras. La profesora, le organizóunadespedidamuyemotiva y bonita, demostrándole que el resto del aula la quería; de esta forma, la niña es consciente que ha habido un problema, pero sólo con una alumna”.

Agrega, que nada debe ser impuesto, siempre el niño debe participar, visitar el nuevo colegio para que sea más fácil adaptarse.

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VETERINARIA: UNA CARRERA MÉDICA CON MÚLTIPLES CAMPOS DE ACCIÓN///

Amor por los animales Amplia. Medicina Veterinaria y Zootecnia no sólo abarca la atención de animales domésticos, sino también seguridad alimentaria, zoonosis, preservación de la vida silvestre, cuidado del ganado vacuno y más.

er veterinario ha sido por mucho tiempo el sueño de varios niños y jóvenes que imaginabansusdíasenunaclínica auscultando los latidos de dulces mascotas; pero lo cierto es que la carrera de medicina veterinaria va mucho más allá del cuidado de losanimalesdoméstcos.Sibienésta es el área más visible de la pro-

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fesión, existen muchas otras áreas poco exploradas pero que día a día hacen posible un sinfín de procesos vitales para la supervivencia de varias especies.

César Lombardi Pérez, decano de la Facultad de Ciencias AgrariasdelaUniversidadPrivadaAntenor Orrego nos explica que esta noble profesión ofrece un amplio

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Se encarga del tratamiento, cuidado y mantenimiento de los animales domésticos y animales exóticos”.

El egresado tiene oportunidades en el cuidado de animales exóticos y de producción como ganado vacuno.

Egresado. Se puede desempeñar como inspector de sanidad, médico veterinario preventivo, producción y salud animal, vida silvestre, economía y administración de empresas pecuarias y salud ambiental.

Más info Otros centros de estudio • Universidad Nacional Mayor de San Marcos • Universidad Ricardo Palma

abanico de posibilidades. “MedicinaVeterinariayZootecniaesuna carrera de naturaleza médica. Se encarga del tratamiento, cuidado y mantenimiento de los animales domésticos,peroademásdelosanimales exóticos, animales en cautiverio,envíasdeextinción,decría paraconsumohumano,inclusodel estudiodelasenfermedadestransmitidas por animales a humanos (zoonosis)”, explica la autoridad académica.

Tienealgunospilaresbásicoscomo son la producción de alimentos de origen animal para consumo humano usando tecnología agroalimentaria, producción ganaderaycontroldeenfermedades de los animales transmisibles al hombre.Laprofesióntambiéntiene una participación activa en la conservaciónypreservacióndees-

ducción como ganado vacuno, de leche, aves de postura, aves para carne, reproductoras, caballos de paso, camélidos sudamericanos, porcinos, conejos, en cuyes, etc., sin contar las posibilidades para establecerse con su propia empresa”, refiere Lombardi López.

Entresusáreasdetrabajoseencuentran el ser inspector de sanidad, médico veterinario preventivo, producción y salud animal, vida silvestre, economía y administracióndeempresaspecuarias, salud ambiental y otros.

Cariño por los animales

Labor. El veterinario tiene que sentir el cariño por los animales.

pecies de vida silvestre y factores ecológicos.

Trabajo asegurado Tanto el aumento de concientización en el cuidado de animales domésticos en los hogares, como el avance productivo de nuestra

región en los sectores ganaderos, avícolas, y demás, han hecho que la carrera de veterinaria encuentre un fértil campo de acción donde los profesionales se puedan desempeñar. “El egresado tiene oportunidadesenelcuidadodeanimales exóticos y animales de pro-

El joven que opta por estudiar veterinaria y zootecnia —refiere el catedrático— tiene que inclinarse hacia la vida animal, tener identificación con esta forma de vida, evitar su maltrato y contar con gran sensibilidad y vocación de servicio.

Pero además el postulante debe entender que ésta es una carrera de medicina por lo cual involucra casi todas las áreas que se estudian en medicina humana pero aplicadoalosanimales.“Todaslas terapias, todos los equipos de uso humano están adaptados a la veterinaria. El uso de ecografías, laparoscopia,laboratorio,etc.”,afirma el médico veterinario.

Es importante señalar que para desarrollar todo este despliegue académico, la Universidad Privada Antenor Orrego cuenta con campos de prácticas adaptados a todas las necesidades de la carrera y, últimamente, ha adquirido un terreno de Chavimochic donde trabajará la transferencia de embriones.

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| DOSSIER | TRUJILLO, LA LIBERTAD << LA

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UN INFORME CON LOS COSTOS PROMEDIO DE LAS MAESTRÍAS EN TRUJILLO///

El precio del éxito Variedad. A pesar de ser programas especializados de alto nivel académico, el mercado actual ofrece planes para todos los bolsillos e incluso con facilidades de financiamiento muy atractivas. i bien todas las maestrías otorgan un título que legalmente tienen el mismo valor, no todas tienen el mismo costo de estudio. En nuestra ciudad podemosencontrarmaestríasmuy caras y también muy accesibles.

La variación de precios depende principalmente del prestigio y calidad de la plana docente, la mallacurriculardecadaespecialidad, a los posibles convenios internacionales,alainfraestructurayhasta al equipamiento que utiliza la

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institución que dicta el posgrado.

Enesteinformeconozcacuálesson esos precios que ofrece el mercado educativo trujillano en cuanto a maestrías y empiece a sacar cuentas de cuánto le costaría a usted seguir la maestría que desea.

Acorde al mercado En la Universidad Privada del Norte una maestría cuesta entre 17 mil y 26 mil nuevos soles, siendolamaestríaenAdministración de Negocios o MBA el programa

más caro. “Cuesta 26 mil nuevos soles debido a su calidad, al tipo dedocentesyotrosdetallesquedefinitivamente la hacen más competitiva”,refiereJoséLuisChávez, director académico encargado de la Escuela de Posgrado de la UPN. Por supuesto, dicha inversión puede disminuir gracias a ciertos factores como el ser egresado de esta universidad o de una universidad nacional o ser trabajador de un centro laboral en convenio.

También hay facilidades de pa-

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go directo con la universidad. Poniendo el caso de la MBA ésta puede financiarse en una cuota inicial de mil 500 nuevos soles y 18 cuotas de mil 150.50 nuevos soles con pagos dobles en julio y diciembre. Sin embargo, el alumno puede llegar a pagar su maestría hasta en 30 cuotas aunque éstas estarían sujetas a un interés de 12 % anual.

Otra opción es llevar la maestría de formamodular, esdecir, en tres partes de nueve meses cada una por un costo individual de 4 mil 584 nuevos soles. “Un alumno que no cuenta con el tiempo de corrido o no dispone del dinero para cursar el MBA de forma continua puede optar por llevarla de forma modular poniendo intervalos entre uno y otro módulo”, refiere la autoridad de posgrado UPN.

Costo-beneficio En la Universidad Privada Antenor Orrego se puede cursar una maestría invirtiendo desde 12 mil nuevos soles. “Las más costosas son las que están vinculadas a la Medicina y esto es porque los docentes vienen de Lima; entonces loscostossonmayoresnosólopor traslados sino por los honorarios.

De ese modo, queda estructurada una maestría en Medicina por 14 mil nuevos soles aproximadamente”,citaVíctorChanduvíCornejo, decano de Posgrado de la Upao.

Las más económicas son las de educaciónquecuestan12milnuevos soles, es decir, 500 nuevos soles mensuales en promedio.

Hasta el año pasado la financiación era directa entre la universidad y el alumno, pero en este nuevo proceso de admisión que inicia en julio la financiación será a través de los bancos. “La universidad va a celebrar convenios con uno o dos bancos para financiar los posgrados con tasas accesibles y cuotas tipo préstamo”, comenta el decano de posgrado.

Las más accesibles Una de las más económicas es la Universidad Nacional de Trujillo que ofrece un pago general

Por especialidades. La variación de precios es de acuerdo al prestigio de la plana docente, convenios internacionales y equipamiento.

Propuestas. En el mercado existen maestrías para todos los bolsillos.

para cualquiera de las maestrías.

“Se paga una primera cuota, incluida la matrícula, de 420 nuevos soles y luego cuatro cuotas mensuales de 315 por los cuatro meses que dura el ciclo. Cada maestría se extiende por cuatro ciclos con lo cual el programa termina costando en total 6 mil 720 nuevos soles”, indica Federico González Veintimilla, director de la Escue-

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Las más caras son las vinculadas a la Medicina, debido a que los docentes vienen de Lima, ocasionando que los costos sean mayores.

la de Posgrado de la UNT. Otrafacilidadparalosalumnos esquelauniversidad,ynoelalumno, paga los honorarios de los asesores de tesis. Además, para dar impulso a las ciencias básicas como la matemática, la biología o la química,otorganbecasintegrales para los ingresantes.

En la Universidad César Vallejo los pagos también son bastante accesiblesysedividenendosgrandes grupos. “Tenemos un conjuntodemaestríasquellamamossubvencionadasdebidoalanaturaleza socialdelauniversidad.Enesegrupo están las maestrías del sector Educación, las de Gestión Pública y las de Salud. Éstas tienen un costo de 150 nuevos soles mensuales. En el otro grupo, es decir, todas las demás maestrías, tienen un valor general de 450 nuevos soles mensuales”, cita Rafael Moya Rondo, director de la Escuela de Posgrado de la UCV. Además, esta institución ofrece descuentos por convenios, media becas, becas completas, un estímuloalosegresadosdepregrado de la UCV, entre otras facilidades.

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| APRENDIZAJE | TRUJILLO, LA LIBERTAD << LA

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EGRESADOS COMPARTEN SUS EXPERIENCIAS TRAS UNA MBA///

La llave maestra kBeneficios. A nivel laboral y profesional, la Maestría en Administración de Negocios es para muchos la mejor herramienta de crecimiento. adaañolaEvaluaciónCensal aplicada a los estudiantes de 2° grado de primaria arrojaresultadospreocupantes,especialmente en el área de matemática. ¿Qué reflexiones podemos hacer al respecto?

Mucho se habla de las ventajas que ofrece un MBA a los profesionalesydelaspuertasqueseles abren luego de tener este título en mano. Por eso, si usted se ha planteado la opción de estudiar esta maestría pero aún tiene dudas sobre si su inversión de tiempo y dinero se verá recompensada en el futuro, le invitamos a conocer el caso de dos profesionales egresados de este programa quienes nos hablandelporquédecidieronemprenderestaespecializaciónyqué resultados obtuvieron al culminarla.

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Negocio propio

Misión. “Me ayudó a conocer qué es lo que la empresa necesita para crecer”, sostiene Omar Escalante, gerente de la unidad Escamed.

Omar Escalante Gavidia, gerentedelaunidadEscamedSalud Ocupacional, es un médico egresadodelaUniversidadPrivadaAntenor Orrego y de Centrum Católica donde culminó su MBA en 2011. Para este profesional de la salud la formación en medicina no fue suficiente para gerenciar con éxito la empresa familiar Escalabs, por lo cual, tras casi tres años de experiencia laboral decidió que necesitaba un MBA. “Como mi papá tiene un negocio dedicadoalasaludlaideaeraseguir ayudando en la empresa familiar, pero en mi formación de pregrado no había recibido las habilidades administrativas para poder manejar una empresa.

Entonces, me decido por una maestría en Administración de Negocios”,explicaEscalanteGavidia.

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Estudiar el MBA me fortaleció en conocimientos y me ayudó en la toma de decisiones.

Para este profesional de la salud humana esta maestría le permitió conocer una parte más técnica de la compañía en cuanto a temas de finanzas, logística, mercadeo, etc. “Pero tampoco se trata de que yo me encargue de todas esas áreas sino de que sepa qué tipodeprofesionalesdebemostener en cada puesto. Me ayudó a conocer qué es lo que la empresa necesita para crecer y en base a eso a buscar el tipo de profesional que requiero para operar en esa actividad”, refiere.

Comenta, además, que luego de egresardelMBAsuempresaseencuentra mejor ordenada en unidades operativas, se ha reforzado el marketing, la imagen corporativa, el área administrativa y demás, lo que se traduce en un crecimiento perceptible.

“Yo sí recomendaría —dice— a los profesionales que sigan un MBA porque te ayuda a ver tu vida laboral de una manera distinta. Generalmente en las un jiversidades en pregrado te enseñan a operar en el área que estudias, peronoaadministrarlaogestionarla, en cambio, con la maestría tienes una nueva visión de empresa. Definitivamente sí va a mejorar tu desempeño laboral”.

Hacia el éxito Edgardo Tello Conde, coordinador de Gestión Humana en Dis-

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tribuidora Norte Pacasmayo S.R.L., egresó de la Universidad Privada del Norte tanto en nivel pregrado como en posgrado donde culminó satisfactoriamente su MBA. Tello Conde decidió que necesitaba esta maestría para potenciar su perfil profesional, fortalecer sus conocimientos, tener una visión más amplia sobre las organizacionesyponerenmarcha estrategiasparaellogrodesusobjetivos dentro de la empresa dondeyalaboraba.Además,dice,sent í a q u e c o m o p ro f e s i o n a l necesitaba mantenerse competitivo y actualizado.

“EstudiarelMBAmefortaleció en conocimientos y me ayudó en latomadedecisiones,teniendouna mayorparticipacióndentrodelos comités de la empresa. Gracias a misestudiosdeposgradohoyocupo un cargo mayor en la institución por lo que creo que este tipo de estudios sí son importantes ya que al momento de promocionar

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Más datos

Esfuerzo. “Me ha fortalecido en conocimientos”, afirma Edgardo Tello, coordinador de Gestión Humana en Distribuidora Norte Pacasmayo S.R.L.

a un empleado hacia un nuevo puesto, los jefes observan tu desempeño laboral a lo largo de los años y tu preocupación por capacitarte. Creo que cuando uno va por ese camino, llega un momento donde las empresas toman una decisión para nombrar a alguien

para un mejor puesto y eso es lo queamímehapasadodurantemi experiencia profeisonal”, cuenta.

“Entonces —agrega— sí consideroquehamejoradomiperfilprofesional.Elposgradoesunsustento importante que me ha permitido con creces recuperar mi inver-

Algunos beneficios más comentados por los profesionales • Mejora el perfil profesional.

• Incrementa la red de contactos.

• Genera un mayor salario.

• Aporta habilidades laborales destacadas.

• Promueve una visión más amplia de cómo hacer negocios.

sión. Yo recomendaría en definitivaquelosprofesionalessiganun MBA. Puedes hacer un posgrado en cualquier otra área y también te ayudará, pero un MBA es mucho más completo. Un MBA te abre muchas puertas y tu perfil profesional crece”.

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| DEMANDA | TRUJILLO, LA LIBERTAD << LA

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ÉSTOS SON LOS POSGRADOS QUE MÁS SOLICITAN LOS PROFESIONALES TRUJILLANOS///

Los más requeridos Masivos. Ya sea por la dinámica económica o porque son áreas con gran cantidad de egresados, lo cierto es que éstas son las maestrías y doctorados que sobresalen en cantidad de postulantes. uando se iniciaron los primeros programas de posgrado en Trujillo tener un título de ese tipo era un lujo que se reducía a un grupo de élite capaz de costearlo. Hoy en día, el escenario ha cambiado y la oferta se ha diversificado tanto que en vez de preguntarnos si estudiar o nounposgrado,nospreguntamos qué tipo de especialización debemos elegir. El camino de la capa-

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citación profesional crece cada vezmásennuestraciudadyeltrabajo ahora es conocer qué demanda el mercado y qué tipo de posgrados responden a ello. ¿Cuáles son las tendencias en los programasdemaestríasydoctorados en el país? Aquí un breve informe al respecto.

Por sectores Si bien la demanda de posgra-

dos sigue patrones como el devenir de la economía local o regional y por ende de las necesidades de las empresas, algunas universidades parecen haberse especializado en cierto tipo de posgrados según su perfil educativo. Por ejemplo, en la Universidad César Vallejo una de las más demandadas, dice Rafael Moya Rondo, director de la Escuela de Posgrado son las maestrías y doctorados en Educación, así como los programas en Gestión de los Servicios de Salud y Gestión Pública. Esto debido probablemente a las facilidades económicas que brinda la

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universidad a los postulantes de esas áreas, en comparación con sus demás secciones. No obstante, últimamente las ingenierías han tenido un significativo aumento de postulantes, principalmenteenmencionesrelacionadas a la administración y gestión de la empresa.

En la Universidad Nacional de Trujilloexistentresáreasmuysolicitadasqueprácticamentesellevan el 50 % del total de postulantes.Estásson:Ingeniería,Derecho y Ciencias Económicas. “En económicas el MBA es uno de los más solicitados. En esa misma área se encuentraTributaciónytambién cuenta con bastante acogida Gestión Pública y Desarrollo Local.

Eningenieríalaquetienebastante demanda es Sistemas Integrados de Gestión y la maestría en Gestión Ambiental”, afirma Federico González Veintimilla, director de la Escuela de Posgrado de esa casa de estudios.

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Especialistas. En la Upao la más requerida es Derecho.

Mientras tanto, los doctorados más solicitados son en Ciencias Ambientales, y en Derecho con menciónenDerechoPenalyCiencias Criminológicas, Derecho ConstitucionalyAdministrativo, y Derecho Civil y Comercial.

Unasituaciónsimilarocurreen la Universidad Privada Antenor Orrego donde las áreas con más demandasonlosprogramasenDe-

recho,Educación,Medicina,Ciencias Económicas e Ingenierías.

Economía regional En la Universidad Privada del Norte los posgrados más requeridos son el MBA con tres admisiones al año. Otras especializaciones muy solicitadas son la Gerencia de Marketing y Gestión Comercial, la Dirección de Cade-

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nas de Abastecimiento y la Dirección y Gestión del Talento Humano. “En realidad depende mucho de la sede donde se dicte el posgrado.EnCajamarca,porejemplo, tenemos la maestría en Resolución de Conflictos, en Lima el MBA y también la Dirección de Operaciones y Cadenas de Abastecimiento. Depende de la economía regional que se mueve en distintos rubros ya que éstos serán quienes finalmente establezcan los perfiles de los profesionales”, refiere José Luis Chávez, director académico encargado de la Escuela de Posgrado de la UPN. Es así como en Trujillo los posgradoscon constante crecimiento son los MBAs (masters in Business Administration o maestría en Administración de Negocios), Dirección y Gestión del Talento Humano, Gerencia de Marketing y Gestión Comercial, y Dirección de Operaciones y Cadena de Abastecimiento.

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CONOCIENDO UN POCO MÁS SOBRE LOS PROFESIONALES DEL ENTORNO HOTELERO///

Expertos en servicio

Demanda. Un hotel no sólo requiere de expertos en gerencia y administración, para su éxito y buen funcionamiento, necesita de personal calificado, dedicado a la atención al usuario.

aymuchascosasporlasque el mundo pone sus ojos en el Perú, sea su cultura milenaria, los éxitos económicos o nuestrafabulosageografía,locierto es que hacen que el interés por el país crezca cada vez más.

Anivelmacro,elturismohacrecido enormemente en los últimos años, preparando el terreno para un rubro emergente como el hotelero.Aunquelospaseosalosmo-

H

numentosyvestigioshistóricossean considerados como el estimulanteprincipal,noentodaslasciudades se repite la misma figura.

Flavia Montesinos Rosasco, gerentegeneraldelhotelLibertador, grafica la dinámica de este mundo en Trujillo, pero sobre todo, revalora el trabajo del personal del rubro hotelero.

La fuerza principal

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“El turismo solo representa el 4% de nuestros huéspedes, vs un cliente corporativo que está en un 65%”.

FlaviaMontesinosindicaquesi bien el turismo es importante, no es la actividad principal que llena los hoteles. “Para nosotros, el turismo sólo representa el 4 % de nuestros huéspedes. El 65 %lo representa el cliente corporativo, es decir el que llega a la ciudad en viaje de negocios. En el Perú el tema de los visitas extranjeras ha crecido bastante, pero a La libertad todavía le falta”.

Indica que para un hotel 4 o 5 estrellas, el turismo nacional no es representativo, porque las familias que vienen de otros departamentos buscan alternativas un poco más cómodas. Además, hace referencia de la carencia de datos reales sobre el turismo. “Nos basamosytenemosreferenciasdela cantidad de personas que ingresan al Jorge Chávez, más no tenemoslacantidadquevieneaTrujillo por un tema de turismo, ese control, ese registro, esa estadística no existe”.

Administración. Es importante conocer el trabajo de cada posición en el área de hotelería.

Más info

Rubro sólido Indistintamente de que no se cuente con una data 100% fidedigna, el sector está creciendo y también sus necesidades y exigencias. Según indica la gerente, hasta hace algunos años, la hotelería en el Perú era informal, recién en el año 2000 con la llegada de las grandes cadenas trasnacionales, se fue regulando y, hace unos doce años ya se habla de procesos, procedimientos y carreras, porque dentro del hotel hay diferentes especializaciones.

“Antes, la gente decía yo quiero ser botones, y su función solamente era cargar maletas, ahora no. Su rol es de ser un conserje y éste es un puesto importantísimo en cualquier hotel en el mundo. Si vasaunhotelcomoelCipriani(Venecia, Italia), el conserje es más reconocido y famoso que el pro-

Predisposición. “En este rubro es necesario contar con vocación de servicio”, afirma Flavia Montesinos, gerente general del hotel El Libertador.

pio gerente”, destaca.

Entonces, lo que ahora se busca dentro de cada puesto es la especialización y la excelencia.

Peldaño a peldaño Por lo general y según la formación que se ofrece en nuestra ciudad, la hotelería está dirigida hacia cargos administrativos; no obstante, no siempre es lo prime-

ro que logras al insertarte en este mundo. “Es bueno conocer el campo, así por ejemplo, si eres recepcionista,sabrástomarunchecking aquí y en la China. Si eres mesero,sabráscuálessontusprocesos en la atención de una mesa.Si eres un steward (lava platos) sabrásrealmentecómosedebetratar y cuidar la vajilla”, expresa Montesinos.

Para ser mejor: • La carrera debe agradarte, debes disfrutar de tu trabajo. Recuerda que es una profesión muy sacrificada, trabajamos las 24 horas del día, los 7 días de la semana y los 365 días del año.

• Somos personas atendiendo personas. Es importante contar con las herramientas necesarias para poder comunicarnos, es básico manejar el inglés, tanto para atender a un huésped que quiera conversar, como para atender algún problema o emergencia.

Asimismo, hace especial énfasis en lo que quizá sea la cualidad másimportantedelprofesionalde este sector, la vocación de servicio.“Debenacerte,necesariamente debes tener el don de servir. Para míparticularmente,lasaptitudes se pueden hacer o enseñar, pero no sucede lo mismo con la predisposición, si no naciste con eso, no estudies hotelería”.

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¿QUÉ HACER TRAS HABER TERMINADO UN PROGRAMA DE POSGRADO?///

El próximo movimiento Pautas. Una maestría ayuda a desarrollar competencias para afrontar los nuevos retos y exigencias del mundo; empero, ¿sabes cómo aprovecharla para insertarse en el entorno laboral?kk a todos conocemos lo que implica seguir un programa de maestría, los beneficios que éste brinda a quienes optanporunay,también,quemás que una decisión, se ha convertido en una necesidad.

A partir de esta realidad, muchos profesionales se enrolan en las escuelas de posgrado tratando de complementar las habilidades que obtuvieron durante el periodo de su formación académica de pregrado; pero sobre todo, intentando enriquecer su aprendizaje con nuevas experiencias y conocimientos. Sin embargo, la inquietud ahora es ¿qué hacer luego? José Luis Chávez, director académico de la Escuela de Posgrado y Estudios Continuos de UPN, brinda algunas recomendaciones para insertarse con éxito en el mundo laboral.

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Entender el panorama Seguro que al iniciar tus estudios de posgrado en tu mente estaba aprender más, poder alcanzar un status más alto dentro de tu centro de trabajo y, si no lo tienes aún, conseguir un buen empleo, con un salario considerable, entre muchas otras cosas.

Es importante pues, dar un paso siempre hacia adelante. “Dado el entorno competitivo en el ámbitolaboral–indicaJoséChávez–, donde un grado no es suficiente y la vertiginosa velocidad en la que la información va cambiando, los profesionales de hoy necesitan contar con herramientas necesarias para poder estar a la altura”.

Señala, además, que una maestría le permite al profesional desarrollar las competencias necesarias para agregar valor en sus centroslaboralesyaseancomoco-

Plan. Es necesario que el estudiante haga una evaluación de sus debilidades, fortalezas, oportunidades y amenazas.

Tenga en cuenta Para una buena elección La maestría adecuada • Tener en claro en qué se quiere especializar este profesional pues su futuro laboral apunta por esa línea. ¿Dónde estudiar?

• Se deben evaluar factores cómo la malla más sólida, la mejor plana docente, el compromiso de una constante mejora, el factor costo-beneficio, entre otros.

laboradores o como empresarios independientes. “Nuestros alumnos acceden a cargos con mayor responsabilidad y beneficios salariales incluso aún, cuando sus

estudiosennuestraescuelanohan culminado”.

Es importante, entonces, conocer lo que requiere nuestro entornoparapoderemprenderelcaminoadecuadohacialabúsqueda y logro de nuestros objetivos, indispensable también, tener en cuenta que los estudios no necesariamente, aseguran el éxito, sino que otorgan las herramientas para acercarse a éste.

Autovaloración Se terminó el periodo de formacióndelamaestríayahora¿cómo acomodarse en el mundo laboral?“Esimportante–expresael director– que el estudiante haga una evaluación exhaustiva de sí mismo, un análisis Foda (debilidades, fortalezas, oportunidades yamenazas)dentroyalrededorde él; así podrá determinar con cer-

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Un buen manejo de la red de contactos y también aprender a negociar las mejores condiciones laborales.

tezalasáreasquedebepotenciar”.

Hecho esto, también es importante volver a redactar su CV (Curriculum Vitae), explorar el mercado laboral en busca de las mejores oportunidades. Así mismo, aconseja un buen manejo de la red de contactos y también aprender a negociar las mejores condiciones laborales en una entrevista de trabajo.

Al respecto de las redes sociales,señalaqueenparticular,lared profesional Linked-In, representaunavitrinapoderosaparamostrar un mejor perfil profesional.

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iversos son los sistemas que se han implementado para mejorar la educación. Como parte de estas iniciativas, está en vigencia la ‘Movilización Nacional por la Mejora de los Aprendizajes’, que tiene como una de sus actividades el ‘Día del Logro’.

Esta acción intenta resaltar los avances de los niños en su etapa de formación, contribuyendo en el desarrollo de la autoestima e identidad;además,permitequela escuela se muestre a la comunidad, y que los estudiantes demuestren sus avances en aprendizajes, gustos, habilidades, intereses y creatividad.

La Institución Educativa San AntonioMaríaClaretmuestracómocelebraronestajornadatansignificativa.

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UN FECHA ESPECIAL PARA CONOCER EL PROGRESO DE LOS NIÑOS///

Lo que quieras lograr Valioso. El ‘Día del Logro’ forma parte de las actividades de la ‘Movilización Nacional’, que busca optimizar el aprendizaje de los niños.

Paso a paso La directora Mae Berríos Flores, destaca que fue un momento dónde se celebró el nivel alcanzado por los estudiantes, en un período determinado, en referencia a las metas de aprendizaje trazadas desde el inicio del año escolar.

“Se abrió las puertas a la comunidad para que padres y madres de familia, autoridades locales, empresas y organizaciones, puedan conocer el nivel de aprendizajealcanzadopornuestrosalumnos”.

Agrega que esta actividad que propicia el Ministerio de Educación (Minedu), es una oportunidad clave para replantear estrat e g i a s, re d e f i n i r m e t a s e implementar acciones pedagógicas que ayuden a la consecución de resultados y, para dar cuenta a la sociedad de los avances alcanzados. Se desarrolla dos veces al año, entre los periodos de julio–agosto y septiembre–octubre, al final de cada semestre.

Sirvió además, para revalorar el rol transformador del profesor y del director, propiciando un mejor desempeño pedagógico, en el marco de una escuela motivadora. “Los maestros asumen compromisos dentro del rol que les corresponde.Deestamanera,elPerú se une para mejorar los aprendi-

Resultados. Es una oportunidad clave para replantear estrategias e implementar acciones pedagógicas.

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Resalta los avances de los niños en su etapa de formación, contribuyendo en el desarrollo de la autoestima.

zajes, porque todos somos conscientes que una buena educación generaoportunidades,igualdady crecimiento”, destacó.

La fiesta del saber Diversas son las instituciones que festejan este día. El San Antonio María Claret lo hizo de una forma divertida, dinámica e in-

novadora. “Nuestro ‘Día del Logro’ –destaca la directora– tiene el matiz lúdico que nos caracteriza.Paraquelosniñosdemuestren sus aprendizajes creativos, hacemos que ellos sientan y perciban claramente que son únicos, especiales y muy valiosos”.

Siguiendo esta línea, denominaron a su jornada ‘Pasaporte al Mundo del Saber’, en dónde las familias pudieron apreciar los progresos y nuevos aprendizajes de sus niños. Hubo diversos minimundos,endondelosalumnos, demostrando todas sus habilidades y aprendizajes, recolectaron un sello en su pasaporte para po-

Más datos Mundos del saber: • De las Matemáticas • De la Creatividad • De la Ciencia • De los valores • De las letras • De Idiomas • Aprendizaje para la vida

der continuar. De esta forma, los niños de la familia Claret, reconocieron las situaciones de la vida diaria, a través del juego.

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MÁS OPCIONES PARA INCREMENTAR TU NIVEL ACADÉMICO///

Para los que trabajan Oportunidad. Diversas universidades en nuestra ciudad ofrecen carreras para personas que trabajan, otorgándoles todos los conocimientos sin perturbar su carga horaria.

ierto es que con organización, disciplina y empeño, muchas cosas se pueden lograr. Por eso, que te encuentres trabajando no es para nada una desventaja, por el contrario considéralo una virtud, que te brinda muchas oportunidades, como aplicar tus experiencias laborales en el ámbito estudiantil.

Si de tiempo se trata, las universidades locales manejan programas dirigidos a personas que comotú,trabajan.Loshorariosse amoldanatujornada,sinalterarla; incluso, algunas ofrecen plataformas virtuales, para que estudies desde donde te encuentres.

Precisamente,presentamosdos modos de estudio y exponemos todas las ventajas que ofrecen para ti. Acompáñanos.

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Formación. Esta modalidad permite que el alumno termine sus estudios en menor tiempo.

Sin importar en dónde estés La Universidad Señor de Sipán propone una alternativa diferente pero bastante práctica, se trata de la modalidad virtual; una forma de estudio con muchos beneficios para las personas con múltiples ocupaciones.

Desde luego, el primer y más grande provecho es que rompe totalmente las fronteras. Simplemente no existe la distancia. Puedes estudiar desde tu hogar u oficina, estando en Trujillo, al interior del país o cualquier punto del mundo. Este modus permite acortar también el tiempo, logrando así, desarrollar tres ciclos por año, que hace que el alumno culmine sus estudios profesionales en sólo tres años y medio o cuatro años, según la carrera profesional.

Labase,ademásdelcompromiso de los alumnos, es la responsabilidad que asume la institución, y parte de ello es el soporte tecnológico de última generación con el que cuenta y ofrecen. La modalidad virtual de la Universidad Señor de Sipán cuenta con aula virtual USS, plataforma de videoconferencia, Google Apps. También podrás disponer de una biblioteca virtual y base de datos online, de metodologías activas y participativas para mejorar el aprendizaje.

Además, debido a que no se manejan horarios establecidos, su sistema de evaluación es permanente y 100 % virtual. El acceso a temas o exámenes está a disposición las 24 horas del día.

No pasan de moda No sólo a través de las plataformas virtuales podemos seguir una carrera, el modo presencial tambiénofreceoportunidadespara las personas que trabajan. Definitivamente, por la naturaleza delosestudiantesysobretodosus condiciones, la metodología empleada no es la que se aplica en un ciclo regular, este grupo requiere de horarios que se amolden a sus necesidades.

Instituciones como la Universidad Privada Antenor Orrego, (Upao), Universidad Católica de Trujillo (UCT) y Universidad PrivadadelNorte (UPN),brindanesta facilidad, cada una con difere n t e s re q u i s i t o s y planteamientos.

Más info Universidad Católica de Trujillo • Administración, Derecho, Contabilidad, Educación Inicial, Ingeniería.

Upao • Administración, Contabilidad, Derecho, Ingeniería Civil, Ingeniería de Computación y Sistemas e Ingeniería Industrial UPN • Administración y Gestión Comercial, Ingeniería de Minas, Contabilidad y Finanzas, Ingeniería Industrial, ingeniería Civil.