20 lat Biura Karier Uniwersytetu Jagiellońskiego Rozmowa z Agnieszką Dudziak, której 20 lat temu powierzono zorganizowanie Biura Karier Uniwersytetu Jagiellońskiego od podstaw i która od początku do dziś tą jednostką kieruje □ Skąd wzięła się idea powstania biur karier, nie tylko na Uniwersytecie Jagiellońskim, ale i w Polsce?
zdecydowano się w 2001 roku – i dzięki temu dziś możemy świętować jubileusz 20-lecia jego istnienia.
Archiwum Biura Karier
■ To bardzo ciekawa historia. Na po□ Biuro Karier Uniwersytetu Jagiellończątku lat 90. XX wieku przyjechał do skiego nie było pierwszym krakowskim Polski dyrektor Biura Karier brytyjskiego biurem, ale później stało się jednym University of Hull, John Franks. Poprzez z największych. Co o tym zadecydozwiązki rodzinne (pochodzenie żony) powało? wiązany był z Polską i być może dlatego postanowił właśnie tutaj zaszczepić ideę ■ Wiele czynników. Wszystko zaczęło się biur karier. Zorganizował spotkanie z rekw poniedziałek, 3 września 2001. Pamiętorami kilku polskich szkół wyższych, tam, że tamtego dnia, kiedy pojawiłam gdzie przekonywał ich do zainicjowania się w biurze, zabrałam klucz z portierni działalności jednostek o takim profilu i weszłam do pokoju, który był zupełnie w ramach uczelni. Dzięki tej inicjatywie pusty. Miałam wówczas poczucie – nie pierwsze biuro karier powstało w 1993 boję się użyć tego słowa – misji. Miałam roku na Uniwersytecie im. Mikołaja Koświadomość, że stoję przed dużym wypernika w Toruniu. zwaniem, że jest potrzeba zbudowania Początkowo akademickie biura karier czegoś od podstaw, od samego początku. były partnerskimi projektami uczelni Było mi o tyle łatwiej, że miałam już doi Wojewódzkich Urzędów Pracy (WUP). świadczenie na tym polu, gdyż wcześniej Stopniowo jednak powstawało ich coraz pracowałam w innym biurze karier. Byłam więcej. Struktura wyglądała tak, że część zatem przygotowana. Miałam dobrze Agnieszka Dudziak pracowników zatrudniona była przez przemyślane, w jaki sposób będziemy uczelnię, a część przez WUP. Taka formuła spotkała się z du- realizować tę nową ideę na UJ. żym zainteresowaniem: okazało się, że świetnie się sprawdza, Całkiem niedawno, w trakcie przeprowadzki Biura Karier UJ a działalność tych jednostek odpowiada potrzebom uczelni oraz do nowej siedziby, mieszczącej się obecnie przy ul. Ingardena 6, rynku pracy. wpadła mi w ręce teczka opisana jako Archiwum Biura Karier. Impulsem do tego, by kolejne szkoły wyższe powoływały Otworzyłam ją – i powróciłam do tamtych lat. Znalazłam wiele biura karier, był, między innymi, fakt, że sami pracodawcy kon- wycinków prasowych, a także pierwszy plan rozwoju Biura Kataktowali się z uczelniami, przedstawiając propozycje współpracy. rier, w krótkiej i dłuższej perspektywie. Trzeba przyznać, że plan Proponowali organizację spotkań ze studentami w celu zaprezen- był ambitny. Zobaczywszy go, uśmiechnęłam się i westchnęłam towania swojej oferty, aby następnie pozyskiwać kandydatów na z ulgą, bo po krótkiej analizie okazało się, że – na szczęście – oferowane stanowiska. Okazało się wówczas, że na wielu uczel- udało się wszystko zrealizować. Dwadzieścia lat wstecz – to była niach brak jest jednostek, z którymi firmy mogłyby nawiązywać zupełnie inna epoka, jeśli chodzi o zdobycze technologii. Pracobezpośrednią współpracę w celu szybkiego dotarcia do studentów waliśmy inaczej, wykorzystywaliśmy inne narzędzia, bo w 2001 z informacjami o wolnych miejscach pracy. Z drugiej strony, roku nic nie wyglądało tak jak teraz: na stole stały segregatory pojawiły się środki finansowe przeznaczone na inicjowanie dzia- z wydrukowanymi ofertami pracy i nieustannie przychodzili łalności biur karier. Ówczesne Ministerstwo Gospodarki, Pracy studenci, aby przeglądać ogłoszenia. Dopiero później powstała i Polityki Społecznej ogłosiło kilka edycji grantów przeznaczo- strona internetowa, na której zamieszczaliśmy oferty. Wracając nych na rozwój takich komórek. Również pozyskana w tamtym do planu: ostatnim jego punktem była „współpraca z absolwenczasie, w ramach innych uczelnianych projektów, część funduszy tami” – i na to czekaliśmy najdłużej. przedakcesyjnych (przed przystąpieniem Polski do Unii EuropejTymczasem nasze działania ewoluowały. Początkowo odbyskiej) mogła zostać przeznaczona na rozwój takich akademickich wało się wiele spotkań z przedstawicielami firm, głównie konbiur. Na utworzenie Biura Karier na Uniwersytecie Jagiellońskim sultingowych, gromadzących informacje dla międzynarodowych
106
ALMA MATER nr 228-229