3 minute read
Kokemusasiantuntijapankki rakenteilla N
Kokemusasiantuntijapankki rakenteilla
Advertisement
Vantaalla on käynnistynyt Suomessa ainutlaatuinen sosiaali- ja terveysalan pilottihanke. Hankkeessa koulutetaan kokemusasiantuntijoita sosiaali- ja terveysalalle asiakastyöhön ja palvelujen kehittäjiksi. Mikä Vantaan kokemusasiantuntijapankki-hanke 2020–2022 oikein on? Vesiposti-lehti kysyi asiaa hankepäällikkö Raisa Saraniemeltä ja hanketyöntekijä Katri Salmelta.
Miksi ja keitä varten hanke on perustettu?
Vantaan A-Kilta ry ja Koulutetut Kokemusasiantuntijat ry ovat yhteistyössä kehittäneet hankeidean kokemusasiantuntijoiden kouluttamisesta sekä kokemusasiantuntijapankin rakentamisesta. Hankkeen päämääränä on rakentaa entistä selkeämmät raamit kokemusasiantuntijakoulutuksille ja kokemusasiantuntijatoiminnalle ja taata se, että kokemusasiantuntijat saavat korvauksen tekemästään työstä. Tiivistä yhteistyötä tehdään Vantaan kaupungin sosiaali- ja terveydenhuollon toimialan kanssa, sillä kaupunki on sitoutunut tilaamaan hankkeen koulutettuja kokemusasiantuntijoita palveluihinsa.
Kuka on kokemusasiantuntija?
Ihminen, jolla on omakohtaista kokemusta jostakin vaikeasta elämäntilanteesta, johon voi liittyä esimerkiksi sairauksia, hoitoja, kuntoutuksia ja muita elämänkriisejä. Kokemusasiantuntijat ovat läpikäyneet koulutuksen, jonka jälkeen oma kokemus yhdistettynä teoriatietoon antaa heille mahdollisuuden lisätä muiden ymmärrystä ja vaikuttaa muiden asenteisiin erilaisista elämänkokemuksista - sekä antaa toivoa muille samaa kokeville. Kokemustaustaisia sekä sosiaali- ja terveysalan ammattilaisia varten. Haluamme vahvistaa ja kehittää asiakasosallisuutta se
Hankkeen kesto ja rahoitus?
Mikä on kokemusasiantuntijapankki-hanke?
kä entistä käyttäjälähtöisempiä palveluja. STEA-rahoitteinen hanke on kolmivuotinen ja kestää vuoden 2022 loppuun. Tuona aikana tullaan muun muassa pitämään viisi kokemusasiantuntija-koulutusta, rakentamaan kokemusasiantuntijapankki, välittämään suuri määrä kokemusosaamista julkisen sektorin toiminnan kehittämisen ja toteuttamisen tueksi sekä tekemään vaikuttamistyötä kokemusasiantuntijuuden puolesta.
Hankkeen lopullinen tavoite?
Hankkeen pääasiallinen tavoite on hankehakemuksen mukaisesti “vahvistaa asiakasosallisuutta ja käyttäjälähtöistä palveluiden kehittämistä Vantaan sosiaali- ja terveydenhuollon toimialalla kokemusasiantuntijatoiminnan avulla.” Lisäksi hankkeessa luodaan kokemusasiantuntijapankki, joka mallinnetaan ja jota levitetään valtakunnallisesti.
Hankkeen aikataulutuksesta?
Kolmivuotinen hanke kestää vuoden 2022 loppuun tai alkukevääseen 2023. Ensimmäinen hankevuosi on käynnistynyt meidän työntekijöiden rekrytoinnilla. Aloitimme työmme 6.4.2020. Koronaepidemian vuoksi teemme etänä suunnittelutyötä. Pidämme paljon etätapaamisia, jotta saamme yhteisen
ymmärryksen hankkeesta. Ensimmäinen koulutus alkaa syyskuussa 2020 ja kestää tammikuuhun 2021 asti. Tänä vuonna laitamme rakenteet kuntoon ja pilotoimme koulutuksen.
Toisena ja kolmantena hankevuonna pidetään ja kehitetään koulutuskokonaisuutta asiakasosallisuuden keinoin. Toimintamallia palvelumuotoillaan niin, että se on selkeä, konkreettinen ja helposti käyttöönotettava eri paikkakunnilla. Uusia toimintoja kehitetään tarpeen mukaan yhteistyössä eri tahojen kanssa. Toiminnasta tehdään tutkimusta sekä siitä kerrotaan tapahtumissa sekä mediassa. Lisäksi tehdään vaikuttamistyötä, jotta kokemusasiantuntijuus päätyisi sote-alan rakenteisiin. Hankevaiheessa toiminnasta kehitetään liiketoimintaa, joten liiketoimintamallia tehdään ensimmäisen vuoden syksystä alkaen.
Ketkä voivat hakea kokemusasiantuntija -koulutuksiin?
Koulutukseen hakeutuvalta toivotaan yhteistyökykyä Me-hengellä, nöyryyttä, halua kehittyä ja kehittää asiakaslähtöisyyttä. Sekä halua toimia esimerkkinä tai rinnalla kulkijana niille, jotka käyvät läpi samaa, kannustavaa asennetta!
Raisa ja Katri – lyhyt kuvaus itsestänne?
Raisa: Olen 35-vuotias nainen, joka on kotoisin Rovaniemeltä. Olen valmistunut filosofian maisteriksi vuonna 2009 kulttuuripolitiikan maisteriohjelmasta pääaineenani kotimainen kirjallisuus. Tällä hetkellä opiskelen sosiaalityöntekijäksi yliopistossa. Olen myös suorittanut tuotekehitystyön erikoisammattitutkinnon tänä vuonna.
Päihde- ja järjestökentällä olen työskennellyt vuodesta 2010 alkaen. Toukokuussa 2011 aloitin projektisuunnittelijana Stop Huumeille ry:n juuri käynnistyneessä Fattaluuta-hankkeessa, jossa vastasin muun muassa sisältöjen kehittämisestä, kouluttamisesta, viestinnästä ja toimintamallin levittämisestä yhdessä koulutettujen vertaispalveluohjaajien eli fattaluutien kanssa. Syksystä 2018 alkaen työskentelin Kalliolan Setlementti ry:ssä, jossa vastasin ensin neuvontapiste Ne-Rån toiminnasta. Maaliskuusta 2019 alkaen koordinoin Naapurituottajat-hanketta, jossa koulutetaan päihdekuntoutujia tapahtumatuotannon moniosaajiksi. Vahvuuksiani ovat hanketyöskentely, verkostoituminen ja kehittäminen.
Vantaan kokemusasiantuntijapankki -hankkeen hankepäällikkö Raisa Saraniemi.
Katri: Olen 35-vuotias nainen, lapsuuden Kotkassa kas- vanut ja aikuisiän Lahdessa elänyt. Olen haalinut itselle- ni ammatteja pukuompelijasta myyjään, mutta se minne sydämeni kuuluu, on mielenterveys- ja päihdetyö, josta minulla on tutkintokin. Olen opiskellut myös sosiaalipsy- kologiaa. Tähtäimenä on saada vielä jonain päivänä amktutkinto terveysalalta (psykiatria) tai yliopistotutkinto sosiaalipsykologiasta.
Tein viisi vuotta töitä hankemaailmassa Lahden Har- julan Setlementin Kiusaamisasioiden tuki- ja neuvonta- keskus Valopilkussa nuorten kiusaamista kokeneiden jäl- kihoidon parissa. Kehitimme kiusaamisen jälkihoidon mallia ja toimimme kiusaamisasioiden asiantuntijateh- tävissä valtakunnallisesti kouluttaen kiusaamisilmiöstä ja jälkihoidon merkityksestä.
Olen valmistunut Irti huumeista ry:n ja KoKoA ry:n ko- kemusasiantuntija-koulutuksesta keväällä 2016. Toimin vuodet 2016–2018 KoKoA ry:n Päijät-Hämeen aluevas- taavana verkostoituen, kehittäen ja vieden eteenpäin alueen kokemusasiantuntija-toimintaa. Olen kokemus- asiantuntijakouluttaja ja istun toista kautta KoKoA ry:n hallituksessa aluekoordinaattorina ja varapuheenjohtaja- na. Kaverit kertovat, että olen kannustava sekä optimisti- nen, hulluihinkin ideoihin, yksilön potentiaaliin ja yhteis- työhön uskova idealisti, joka toimii eikä epäröi.
Mitä muuta haluatte lukijoille kertoa?
Meille työparina keskeisiä elementtejä työskentelys- sä ovat asiakasosallisuus, verkostot ja yhteistyö. Yhdes- sä tekeminen ja kehittäminen takaavat parhaan tulok- sen, joten haluamme tehdä asioita keskustellen ja mo- nialaisesti. Kokemusasiantuntijapankki-hanke on juuri sellainen kokonaisuus, jossa pääsemme tekemään yh- teistyössä asioita intohimollamme eli kokemusasiantun- tijuuden eteen. Haluamme valjastaa osaamisemme työ- hön, joka parhaimmillaan vaikuttaa sote-kentän asiakas- lähtöisyyden parantumiseen, kokemusasiantuntijoiden osaamisen entistäkin näkyvämpään arvostamiseen, se- kä yhteiskuntamme työmarkkinoihin monipuolistamalla kokemusasiantuntijoiden mahdollisuuksia osallistua työ- elämään.
Teksti: Toimitus Kuvat: Vantaan A-kilta ry
