Relatório da gestão 2011 e 2012 sindpacel

Page 1


O Sindpacel - Sindicato das Indústrias de Papel, Celulose, Papelão, Pasta de Madeira para Papel e Artefatos de Papel e Papelão apresenta o primeiro relatório da gestão 2011/2015, cujo principal objetivo é mostrar, de forma ética e transparente, os avanços e as conquistas alcançadas no período 2011/2012. Neste relatório, também serão apresentadas as perspectivas para os próximos anos da gestão, além de informações sobre a Governança do Sindicato, Planejamento e Mapa Estratégico, Indicadores, Metas e o funcionamento da entidade que representa as indústrias associadas do setor.


EXPEDIENTE PRESIDENTE

JORGE EMANUEL REIS CAJAZEIRA

1º VICE-PRESIDENTE

LEONARDO RÊGO GENOFRE

2º VICE-PRESIDENTE

MARIANA NOGUEIRA LISBÔA PEREIRA

DIRETOR SECRETÁRIO

RENATO GOMES CARNEIRO

DIRETOR TESOUREIRO RICARDO EUGÊNIO CASSAMASSIMO 1º CONSELHO FISCAL

SEBASTIÃO DA CRUZ ANDRADE

2º CONSELHO FISCAL

ROSANE OLIVEIRA DE DEUS

3º CONSELHO FISCAL

MARCO AURÉLIO ROTOLY

RELATÓRIO DO PRIMEIRO PERÍODO DA GESTÃO 2011/2015 JORNALISTA RESPONSÁVEL:

ADRIANA SOUZA (MTB/BA 3369)

PROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃO:

ACCESSING COMUNICAÇÃO

FOTOS:

ARQUIVO SINDPACEL E

EMPRESAS ASSOCIADAS


MENSAGEM DO PRESIDENTE O SINDPACEL O SETOR GOVERNANÇA CORPORATIVA COMPOSIÇÃO DA DIRETORIA CONSELHO FISCAL QUEM FAZ O SINDPACEL SISTEMA DE REUNIÕES LICITAÇÕES E PAGAMENTOS

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO MISSÃO VISÃO VALORES

MAPA ESTRATÉGICO REALIZAÇÕES MUDANÇA DE ESPAÇO FÍSICO ESTABILIDADE FINANCEIRA DA ENTIDADE CRIAÇÃO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA E DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PARTICIPAÇÃO ATIVA EM EVENTOS IMPORTANTES PARA O SETOR

INDICADORES E METAS FINANCEIROS CLIENTES PROCESSOS DESENVOLVIMENTO

ASSOCIADAS BAHIA SPECIALTY CELLULOSE FIBRIA CELULOSE KIMBERLY-CLARK KLABIN MWV RIGESA PENHA PAPEIS SUZANO PAPEL E CELULOSE VERACEL CELULOSE S.A

CURIOSIDADES SOBRE O EUCALIPTO SEQUESTRO DE CARBONO GLOSSÁRIO BIBLIOGRAFIA E SITES PARA CONSULTA


No caminho certo. Dois anos se passaram desde que, junto com os colegas da nova diretoria, assumi a Presidência do Sindicato das Indústrias do Papel, Celulose, Papelão, Pasta de Madeira de Papel e Artefatos de Papel e Papelão do Estado da Bahia (SINDPACEL). Neste período, entendi que todos os esforços deveriam ser feitos em busca de uma melhoria contínua nos processos da entidade e no diálogo com os associados. Hoje, temos uma atuação global com caráter regional, dando continuidade aos trabalhos da gestão anterior. Ao longo da gestão à frente do Sindicato, mostramos que não somos fortes apenas economicamente. Conseguimos mostrar ao público de interesse que somos uma geração de executivos comprometidos com a Bahia, seu povo e seu ambiente natural; transformamos nossa atividade em importante eixo de desenvolvimento nacional e acumulamos resultados que mostram a nossa eficiência, como veremos a seguir. Mais do que gerar divisas, produzimos conhecimento e ganhos socioambientais nas regiões onde atuamos. Hoje, 100% da nossa matéria-prima é proveniente de reflorestamento de eucalipto e pinus e temos, somente na Bahia, 527 mil hectares de área plantada e 279 mil hectares de área de florestas preservadas. Vale destacar ainda, que entre as 10 maiores exportadoras da Bahia, três pertencem ao nosso setor e são nossas associadas: Suzano, Veracel e Bahia Specialty Cellulose. Junto com o setor petroquímico, somos os maiores exportadores do Estado, respondendo por 18,9% de todas as vendas externas da Bahia. Em relação ao Brasil, a cada quatro toneladas de celulose exportadas pelo País, uma é produzida em solo baiano. Os indicadores econômicos são excelentes, refletem nossa força, mas não o nosso esforço por um mundo sustentável, tampouco espelham com justeza os ganhos simultâneos que proporcionamos, ganhos sociais, ganhos ambientais e ganhos econômicos. Neste relatório, apresentaremos o resultado da soma de todos os esforços da equipe do Sindicato, que com muita dedicação e empenho, contribuiu para as conquistas alcançadas. Muito foi mudado, mas a nossa missão continua a mesma: unir, representar e fortalecer as indústrias por meio de ações que tragam benefícios e melhorias para o setor, promovendo o desenvolvimento sustentável no Estado.


desde 1954 Fundado há quase seis décadas, o Sindpacel representa os interesses das Indústrias de Papel, Celulose, Papelão, Pasta de Madeira para Papel e Artefatos de Papel e Papelão, localizadas no Estado da Bahia. Atua na defesa da sustentabilidade, do desenvolvimento social e econômico e das melhores práticas corporativas e ambientais. O Sindpacel representa um setor que gera mais de 3.000 trabalhos diretos e 12.500 indiretos na Bahia, polo que abrange mais de 5% da produção de celulose do Brasil. A entidade também tem como desafio integrar as indústrias de papel e celulose em suas relações com os trabalhadores, governos, órgãos públicos e entidades da sociedade civil organizada. Além disso, busca ser fonte de informações, análises e estatísticas que possam servir de base para o melhor entendimento do setor. Atualmente, o Sindpacel possui representação em 14 fóruns: Meio Ambiente (COMAM, CEPRAM, SEMA), Governo (SEAGRI, SICM, SEPLAM, SEMA), Terceiro setor (CNI, FIEB, SESI), Conselhos (CRT, CORES, COMAM, TASK FORCE).

3.000 12.500 Trabalhos Diretos

Trabalhos Indiretos

5% Da produção de celulose do Brasil

Para o Sindpacel, os dados apresentados a seguir atestam um novo pensamento da entidade, que segue na direção do desenvolvimento sustentável e da chamada economia verde.


O setor de celulose representa 5,4% da produção industrial baiana, ocupando a sétima posição na composição da produção industrial no ano de 2011. Espacialmente, as florestas plantadas disseminam-se por 47 municípios no território baiano. O Estado, também, abriga o maior parque industrial com matéria prima proveniente de eucalipto do mundo, localizado no Extremo Sul - o que coloca a região em evidência mundial. A presença do setor, porém, está também em outras localidades, como na Região Metropolitana de Salvador, onde tem importantes indústrias. A expectativa, contudo, é que os investimentos feitos na área de papel e celulose nos próximos cinco anos amplie para 10,6% a participação deste setor, que na Bahia, justifica seu alto nível de produtividade por possuir condições de clima e solo extremamente favoráveis ao plantio de rápido crescimento e ter um setor privado organizado e com mão de obra qualificada. O Estado responde por 17% da produção de celulose e 4% da produção de papel do País.

Participação do setor de celulose na produção industrial baiana.

*Expectativa

2011

2018*


O Sindpacel tem o compromisso de praticar uma gestão transparente e responsável. Tais práticas estão descritas em seu Estatuto que estabelece as normas e regras que regem o Sindicato. A prática da Governança do Sindpacel está alicerçada no tripé: Sustentabilidade, Ética e Transparência. Seu modelo de Governança é composto por Composição Diretoria, Conselho Fiscal, Assessorias Jurídica, Administrativa e Contábil.

Sustentabilidade

Governança do Sindpacel Composição Diretoria

Ética

Transparência

Conselho Fiscal Assessorias Jurídica, Administrativa e Contábil


Presidente

Jorge Emanuel Reis Cajazeira Diretor Institucional (Suzano Papel e Celulose)

1º Vice-Presidente

Leonardo Rêgo Genofre Gerente de Relações Corporativas (Fibria)

2º Vice-Presidente

Mariana Nogueira Lisbôa Pereira Rusch Advogados

Diretor Secretário

Renato Gomes Carneiro Gerente Sustentabilidade (Veracel Celulose)

Diretor Tesoureiro

Ricardo Eugênio Cassamassimo Gerente de Relações Institucionais e Certificações (Suzano) Ex-diretores da gestão

Adelino Netto (2º Vice Presidente) – VERACEL Márcio Gonçalves (Diretor Tesoureiro) – SUZANO Priscila Cardoso Barbosa (Suplente de Diretoria) - BSC


Efetivos

Sebastião da Cruz Andrade Gerente Silvicultura e Fomento (Fibria)

Rosane Oliveira de Deus Assessora de Relações Corporativas (Veracel)

Suplente

Marco Aurélio Rotoly Diretor Administrativo (Penha)

Ex-conselheiros fiscais

Márcia dos Santos Nascimento (Rigesa) Ivan Alves (Conselheiro Fiscal) – BSC


Jorge Emanuel Reis Cajazeira, M.Sc.; D.Sc. Presidente do Sindpacel • Engenheiro Mecânico pela Politécnica da UFBA, mestre e doutor em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas – EAESP. • Diretor de Relações Institucionais da Suzano Papel e Celulose. • Presidente Mundial da ISO para Responsabilidade Social – ISO 26000. • Membro do Conselho Consultivo da ABERJE – Associação Brasileira de Comunicação Empresarial. • Presidente do Comitê de Critérios da Fundação Nacional da Qualidade. • Vencedor do Prêmio Nacional da Qualidade em 2001 e 2009 como executivo responsável pela candidatura da Suzano Papel e Celulose (2009) e Bahia Sul Celulose (2001). • Eleito em 2004 como um dos quatro executivos mais inovadores do Brasil pela Revista Exame. • Autor dos livros: Geração de Ideias para a Inovação Contínua (ed. Bookman), Responsabilidade Social Empresarial e Empresa Sustentável (ed. Saraiva) e Manual de Implantação da ISO 14001 (ed. Quality Mark). • Único baiano a palestrar na programação oficial da ONU na Rio +20.


Assessoria Jurídica

Izabella Lopes Pacheco de Miranda Assessoria Administrativa

Cintia Gonzalez Gentil Del Raso

Assessoria Contábil

Escritório Contábil Maria Helena Simas Apoio à Administração

Joice Grave (Analista de RI - SUZANO ); Ana Carla (ABAF) Everaldo Souza Santos (Despacho e Transporte) Parceria Estratégica Parceria Institucional

ABAF

FIEB


As reuniões com a Diretoria e o Conselho fiscal da entidade ocorrem bimestralmente. Nos encontros são reportados assuntos de maior complexidade para análise dos presentes e definição, em conjunto, das estratégias a serem adotadas.

REGRAS: • para contratação de serviços são realizados 3 (três) orçamentos para compor o processo licitatório; • após avaliação dos orçamentos escolhe-se a empresa prestadora dos serviços e se inicia a contratação; • somente após a conclusão dos serviços prestados, a liberação do pagamento é realizada. Para ser concluída é necessário obter as aprovações (por meio de assinatura) de dois membros da diretoria do Sindicato.


Alinhar ideias, traçar indicadores e metas e direcionar os membros que compõem a entidade: essas são ações que fazem parte do Planejamento estratégico do Sindicato. Sua Missão, Visão e Valores expressam a forma de pensar e o empenho em realizar.

Missão Unir, representar e fortalecer as indústrias por meio de ações que tragam benefícios e melhorias para o setor, promovendo o desenvolvimento sustentável no Estado.

Visão Ser referência ao sistema sindical patronal, pela representatividade alcançada, tornando o setor sinônimo de desenvolvimento sustentável.

Valores • ética, responsabilidade social e transparência; • sustentabilidade; • excelência em gestão; • representatividade, pensando sempre no conjunto dos associados, independentemente do porte ou segmento; • parcerias e alianças estratégicas com outras entidades.


Os objetivos estratégicos e suas correlações estão ilustrados no Mapa Estratégico da entidade.


Clientes Financeira Processos Pessoas

Incrementar o associativismo

Aumentar a representatividade do Sindicato

Representatividade

Aumentar recursos financeiros para viabilizar os projetos de crescimento

Buscar estabilidade econômica

Sustentabilidade econômica

Fortalecer parceria com ABAF E BRACELPA

Aprimorar a comunicação interna e externa

Parceria

Gestão interna

Qualificar a força de trabalho Capital humano



Para proporcionar maior conforto e comodidade aos associados do Sindicato e visando uma maior sinergia com a Associação Baiana das Empresas de Base Florestal (ABAF), desde outubro de 2011, a nova sede do Sindpacel funciona na Avenida Professor Magalhães Neto, 1725, Edf. Lena Empresarial, sala 207.

Para a nova gestão do Sindicato, um dos fatores de grande satisfação foi a conquista da estabilidade financeira adquirida pela entidade. Meta cumprida com o fechamento do ano com o caixa em saldo positivo e capaz de sustentar as despesas fixas por um período de 5 meses posteriores.


No intuito de alinhar ideias e propor uma maior sinergia entre os colaboradores do sindicato e partes interessadas, a gestão do Sindpacel aperfeiçoou a Governança e criou o Planejamento Estratégico da entidade.



Presidente do Sindpacel e Superintendente do SESI assinam convênio/Foto: João Alvarez/Sistema FIEB.

O Sindpacel - Sindicato das Indústrias de Papel, Celulose, Papelão, Pasta de Madeira para Papel e Artefatos de Papel e Papelão no Estado da Bahia e o SESI assinaram um convênio de cooperação que irá viabilizar a oferta de serviços e programas de qualidade de vida e educação para os trabalhadores do setor. Essa iniciativa mostra a preocupação do Sindicato em atuar na defesa do desenvolvimento econômico do setor, e consequentemente do Estado.


Atuando na defesa das indústrias que representa, o Sindpacel filiou-se ao sistema FSC (Forest Stewardship Council ou Conselho de Manejo Florestal), uma ferramenta voluntária pela qual se garante ou atesta que determinada empresa ou comunidade maneja suas florestas de acordo com padrões de desempenho social, ambiental e econômico. Com esta filiação procura-se garantir as informações estratégicas sobre a sustentabilidade do manejo no longo prazo, a conservação dos recursos naturais e o desenvolvimento socioeconômico das indústrias representadas pelo Sindicato.


No Encontro Sustenta, o Sindpacel, junto com a ABAF, debateu a preservação florestal e discutiu sobre o esgotamento dos recursos naturais e a importância da conservação ambiental, por meio de ações sustentáveis para preservação da vida no Planeta. A participação no evento, que integra o planejamento estratégico do Sindicato, consiste em fortalecer as relações e parcerias e tornar-se fonte de informação para o setor das empresas que representa.


O CEPRAM é o Conselho Estadual de Meio Ambiente, ligado a Secretaria de Meio Ambiente do Estado da Bahia - SEMA, no qual o Sindpacel detém a cadeira de titular e é representado por Ricardo Cassamassimo - Tesoureiro (Suzano Papel e Celulose S.A.) que era o representante da entidade no Conselho de Meio Ambiente da FIEB. O setor também estará representado pela ABAF, parceira estratégica do Sindpacel, que foi eleita na categoria Rural. A Associação é representada pelo seu executivo Wilson Andrade.


Jorge Cajazeira na plenária do SINPEL

Ministro Guilherme Caputo, Ayala Moriucha e Carlos Griner

Equipe do Sindpacel e o Ministro Caputo Bastos

Anualmente é realizado, em parceria com os sindicatos da categoria, o Simpósio Intersindical de Negociações Coletivas das Indústrias de Celulose, Papel, Papelão e Artefatos – SINPEL, com o objetivo de discutir temas atuais e de relevância setorial em relação à legislação trabalhista e às negociações sindicais. Na edição do 18º SINPEL, realizado nos dias 20 e 21 de setembro de 2012 em Salvador, o Sindpacel contou com a participação de aproximadamente 100 convidados, dentre eles diretores de recursos humanos e gestores de relações trabalhistas das empresas associadas, além de Presidentes de sindicatos patronais regionais. Destaque para a palestra do Ministro Caputo Bastos do Tribunal Superior do Trabalho. A intenção do simpósio foi avaliar o cenário de relações trabalhistas frente à previsão de investimentos do setor nos próximos anos, promover o intercâmbio de experiências entre os profissionais e empresas, bem como estimular e contribuir para o debate desses temas, rumo ao desenvolvimento e fortalecimento das atividades do setor.


O evento ISO Florestal reuniu um grupo de norte-americanos e alemães para o Encontro do Sindicato das Indústrias de Papel e Celulose - Sindpacel. O evento, que foi organizado pelo sindicato, teve como objetivo apresentar a ISO FLORESTAL. A palestra foi realizada pelo presidente da instituição Jorge Cajazeira e contou com a presença de autoridades da cúpula da ISO, como a Chair do GT da ISO Anne Marrie Warris e o secretário Stefan Tangen.


O Sindpacel esteve presente no 10º prêmio FIEB Desempenho Ambiental, realizado pela Federação das Indústrias do Estado da Bahia, através do seu Conselho de Meio Ambiente – COMAM. O prêmio tem como objetivo reconhecer, estimular e premiar empresas que se destacam na implementação de atividades que contribuem para melhoria da qualidade ambiental, aumento de produtividade e maior competitividade no mercado globalizado. Nesse sentido, vale destacar a Veracel Celulose, uma das associadas do Sindpacel, que recebeu o prêmio Desempenho Ambiental 2012, na modalidade Educação Ambiental, com a exposição itinerante “Se eu fosse uma floresta”.


Primeira norma internacional de Responsabilidade Social Empresarial, a ISO 26000, mais conhecida como a norma internacional da responsabilidade social, já foi adotada por empresas de 157 países foi apresentada pelo baiano e presidente do Sindicato das Indústrias de Papel, Celulose, Papelão, Pasta de Madeira para Papel e Artefatos de Papel no Estado da Bahia (Sindpacel), Jorge Cajazeira, durante a Rio+20, evento oficial da ONU (Conferência das Nações Unidas sobre Desenvolvimento Sustentável).


O Sindpacel participou nos dias 3 e 4 de outubro/2012 da Conferência Internacional de Excelência em Gestão – CIEG, ocorrido no auditório da Federação das Indústrias do Estado da Bahia – FIEB, entidade parceira do Sindicato. Na oportunidade, Jorge Cajazeira, presidente do órgão, abordou uma palestra sobre “temas recentes da gestão empresarial”. O evento contou com a presença do Secretário de Planejamento do Estado da Bahia, José Sérgio Gabrielli, além de empresários, gestores de organizações públicas e privadas, consultores acadêmicos e profissionais das mais variadas áreas de atuação.


Através do SUSTENTA 2012, questões sobre sustentabilidade serão discutidas e apresentadas à comunidade que passarão não somente a refletir suas ações, mas aprender com os cases de sucesso, a tendência que deverá conduzir o planeta pelos próximos anos. O Sindpacel, em parceria com a Associação Baiana das Empresas de Base Florestal (Abaf) montou um stand institucional com material que ressaltou a importância das florestas plantadas e o setor de papel e celulose para a sustentabilidade do planeta. Além do stand, o Sindicato, representado por seu presidente, Jorge Cajazeira, palestrou sobre “A questão ambiental das florestas plantadas”.


FINANCEIROS Estabilidade Econômica: para manter a estabilidade econômica, a instituição tem como meta manter um saldo mensal de despesas fixas capaz de garantir a manutenção dos investimentos para os três meses posteriores. Atualmente, o Sindicato tem saldo positivo para 5 meses de despesas fixas. Aumento dos Recursos Financeiros: aumentar, até 2014, em 50% o montante para a captação de recursos.

CLIENTES Incrementar o Associativismo: neste indicador, a meta é aumentar o número de associados ano a ano. Captar, no mínimo, um associado/ano. Representatividade: investir fortemente em fóruns, reuniões, workshops, congressos, entre outras atividades que são interessantes para os associados e que ajudem a fortalecer a imagem e representatividade da instituição no setor. Atualmente o Sindicato participa de 34% dos fóruns de interesse. A meta até 2014 é que essas participações cresçam 33% a cada ano.

PROCESSOS Comunicação Interna x Externa: aprimorar a comunicação interna e externa visando consolidar a imagem perante a sociedade. Internamente, aumentar o diálogo com os associados, através de folders, emails e boletins mensais. Externamente, tornar-se referência no setor atuante. O objetivo deste


indicador é estimular a promoção e divulgação do Sindicato. Atualmente, o Sindpacel trabalha com dois meios de comunicação: folder e email. A Perspectiva é que o numero de métodos utilizados cresça 50% a cada ano. Fortalecimento de Parcerias: realizar, em parceria com Abaf (Associação Baiana das Empresas de Base Florestal) e Bracelpa (Associação Brasileira de Celulose e Papel), seminários e fóruns que além de fortalecer as relações, disseminem informações positivas sobres as instituições envolvidas.

DESENVOLVIMENTO Aprendizado e Crescimento: aumentar a capacidade específica da força de trabalho do Sindicato. Atualmente, cada membro participa de, no mínimo, 3 (três) eventos de capacitação ao ano.


PERSPECTIVA

OBJETIVO ESTRATÉGICO

INDICADOR

2010

Buscar a estabilidade econômica

Saldo de caixa - saldo em caixa suficiente para garantir 3 meses posteriores de despesas fixas (DF)

5DF

Aumentar recursos financeiros para viabilizar os projetos de crescimento

Montante de captação de recursos

Incrementar o associativismo Aumentar a representatividade do Sindicato

Financeira

Clientes

Processos

Aprendizado e crescimento

2011

2012

Meta

Real

Meta

Real

>=3DF

>=8

>=3DF

>=3,15

2013

>=3DF

R$

R$

R$

R$

R$

R$

80.000,00

80.000,00

103.116,00

200.000,00

223.674,60

200.000,00

Número de associados

6

7

7

8

8

9

% de ocupação nos fóruns representativos para o sindicato.

33%

33%

100%

67%

100%

83%

Nº de veículos de comunicação distribuídos aos associados ( relatórios técnicos, econômicos, sociais, etc..) e folheterias.

2 (e-mail e folder)

2 (e-mail e folder)

100%

>2w

100%

>4

Nº de noticias positivas relacionadas ao setor nos meios de comunicação tradicionais. O objetivo este indicador é estimular a promoção e divulgação do Sindicato.

2

2

100%b

5

100%

6

Fortalecer parceria com ABAF E BRACELPA

Nº de ações realizadas em parceria

2

2

100%

>2

100%

>4

Aumentar a capacitação específica da força de trabalho

Nº de participações em eventos de capacitação da equipe.

6

6

100%

6

100%

6

Aprimorar a comunicação interna e externa, com foco na consolidação da imagem do setor perante a sociedade

*DF = Despesa Fixa



• A Bahia Specialty Cellulose possui uma área total de 150 mil hectares dedicados às operações florestais. Destes, 84 mil hectares destinam-se ao plantio de eucalipto. Cerca de 58 mil referem-se às áreas de preservação permanente, reserva legal e vegetação nativa e os demais 18 mil hectares compreendem, principalmente, áreas de infraestrutura e estradas; • a Companhia possui aproximadamente, 960 pessoas lotadas nas áreas administrativas, florestais e industriais; • possui certificação com as normas ISO 9001 e ISO 14001, e certificação segundo o escopo “Produção e comercialização de celulose branqueada, mudas e madeira de eucalipto”; • em 2008, a empresa consolidou o seu projeto de expansão, com a implantação de sua segunda linha industrial. Este projeto elevou a capacidade instalada de produção de 115 mil toneladas anuais para 485 mil toneladas. Em 2010, a Bahia Pulp mudou de nome e passou a ser conhecida como Bahia Specialty Cellulose.


• Líder mundial na produção de celulose de eucalipto, a Fibria possui capacidade produtiva de 5,25 milhões de toneladas anuais de celulose. Em 2012, a companhia firmou aliança estratégia com a norte-americana Ensyn para investir no segmento de combustíveis renováveis a partir de madeira e biomassa; • a Companhia mantém cerca de 18.900 trabalhadores, entre empregados diretos e indiretos, e está presente em 254 municípios de 7 Estados brasileiros; • possui áreas florestais e fábricas no Espírito Santo, em Mato Grosso do Sul e em São Paulo, e plantações na Bahia, em Minas Gerais, no Rio de Janeiro e no Rio Grande do Sul. Também possui o Terminal Marítimo de Caravelas (BA) e 51% do Terminal Especializado de Barra do Riacho – Portocel, em Aracruz (ES); • a Fibria trabalha com uma base florestal total de 958 mil hectares, dos quais 336 mil são destinados à conservação ambiental.


• A Kimberly-Clark é uma empresa americana com operação em 35 países e tem seus produtos comercializados em 150 países; • há 15 anos a Kimberly-Clark Brasil conquista diariamente milhões de brasileiros com seus produtos de alta tecnologia e qualidade no setor de higiene e bem-estar; • a empresa é a primeira no mundo na área de higiene pessoal e chega no Nordeste com um investimento arrojado, gerando empregos e movimentando a economia; • com investimentos iniciais de R$100 milhões, as instalações foram construídas numa área de 200 mil metros quadrados no Polo Petroquímico, em Camaçari; • a Bahia se mostrou como melhor opção na região do Nordeste pelo mercado consumidor, logística e mão de obra. Nos últimos dois anos, as vendas na região cresceram 30%; • a projeção é que a unidade produza anualmente 360 milhões de unidades de fraldas, 410 milhões de absorventes e 110 milhões de papel higiênico, gerando 430 empregos diretos e cerca de 1.300 indiretos.


• Fundada em 1899, a Klabin é a maior produtora e exportadora de papeis do Brasil. Possui atualmente 17 unidades industriais no país- distribuídas por oito estados - e uma na Argentina. Líder nos mercados de papeis e cartões para embalagem, embalagens de papelão ondulado e sacos industriais, além de produzir e comercializar madeira em toras – utilizada na indústria moveleira e na construção civil; • comercializou 1.716 mil toneladas de papeis e embalagens e 3.113 mil toneladas de madeira, obtendo receita líquida de R$ 3,7 bilhões, 24% superior a 2009; • a Klabin possui 212 mil hectares de florestas plantadas e 192 mil hectares de florestas nativas preservadas, o que significa que para cada 100 hectares que planta, a companhia preserva mais de 80 hectares de matas naturais, favorecendo a existência de uma rica biodiversidade nessas áreas; • a companhia encerrou o ano com 14.603 colaboradores diretos e indiretos; • as florestas da Klabin tem certificação FSC (Forest Stewardship Council) há mais de dez anos.


• A MWV Rigesa é uma empresa do grupo MeadWestvaco Corporation (MWV), líder global em embalagens, que atua em 30 países; • presente no Brasil desde 1942, a MWV Rigesa opera nos segmentos de produtos florestais, papel e embalagens. Para atender a demanda de nossos clientes, conta com cinco fábricas de embalagens de papelão ondulado, duas fábricas de papel, uma fábrica de embalagens ao consumidor e 54 mil hectares de terras plantadas; • no total, a MWV Rigesa possui mais de 2700 funcionários, treinados permanentemente para oferecer aos seus clientes excelência em tudo o que produz. Possui 13 escritórios de vendas e representantes comerciais em todo o território nacional; • possui certificação na ISO 14001 (Meio Ambiente) na Divisão de Papel • Fábrica de Papel de Três Barras, CERFLOR (Certificação Florestal) - DIVISÃO FLORESTAL e PEFC (Certificação da Gestão Florestal Sustentável) nas fábricas de Embalagens de Papelão Ondulado de Valinhos, Papelão Ondulado de Blumenau, Feira de Santana, Pacajus e na Divisão de Papel, na fábrica de Três Barras.


• O Grupo Penha, fundado em 1961 na cidade de Itapira, interior de São Paulo, é atualmente um dos seis maiores produtores de embalagens de papelão do Brasil, se destacando no setor pela sua capacidade de produção sob medida em curtíssimo espaço de tempo de entrega (short lead time), pontualidade e padrões internacionais de qualidade das embalagens; • com seis unidades produtivas (uma no Paraná, uma em São Paulo e quatro na Bahia), o Grupo responde pela produção anual de cerca de 175 mil toneladas de papel reciclado e de 180 mil toneladas de embalagens, destinadas aos mais diversos setores da indústria de bens de consumo, tais como alimentos, higiene e limpeza, eletro-eletrônicos, farmacêuticos, calçados, dentre outros; • as unidades do Grupo Penha geram ao todo cerca de 2.500 empregos diretos e 7.000 indiretos.


• Uma empresa com 88 anos de existência e trajetória marcada pela busca constante do desenvolvimento sustentável. Opera hoje no segmento de celulose de eucalipto, comercializada em 31 países, e papel, para imprimir e escrever (revestidos e não revestidos) e cartão, com quatro linhas e cerca de 30 marcas, vendidos em 60 países. Somente em 2012, a Unidade Mucuri, produziu 1,48 milhões de toneladas de celulose; • no Brasil, são mais de 6 mil profissionais próprios e cerca de 11 mil terceirizados, com sede administrativa em São Paulo (SP) e unidades industriais em Suzano (SP), Limeira (SP), Embu (SP), Rio Verde (SP) e Mucuri (BA); • as áreas florestais somam 803 mil hectares, dos quais 346 mil são florestas plantadas, concentrados na Bahia, no Espírito Santo, em São Paulo, em Minas Gerais, no Maranhão, no Tocantins e no Piauí; • pelo quarto ano consecutivo, em 2010 integram a carteira do Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE) da Bolsa de Valores de São Paulo – BM&Fbovespa; Certificado British Retail Consortium, sistema de gestão adotado na Inglaterra, concedido pelo comércio varejista daquele país; IS0 9001; ISO14001; OHSAS 18001; Cerflor; FSC; Carbon Reduction Label.


• Com 21 anos de atividades no Sul da Bahia, a Veracel Celulose, empresa 100% baiana, é um empreendimento integrado de produção de celulose branqueada, produzida a partir de fibra curta do eucalipto. Com um investimento de R$ 3,1 bilhões, a fábrica da Veracel iniciou suas operações industriais em maio de 2005, mas as primeiras mudas de eucalipto da base florestal foram plantadas em 1991. • A média mensal de produção é de 93.492 toneladas. Em 2012, a produção foi de 1.121.904 toneladas; • a Veracel está presente em dez municípios baianos: Eunápolis, Canavieiras, Belmonte, Guaratinga, Itabela, Itagimirim, Itapebi, Mascote, Porto Seguro e Santa Cruz Cabrália; • possui 3.357colaboradores, sendo 705 próprios e 2.652 parceiros permanentes; • possui certificações em ISO 14001, Cerflor e Forest Stewardship Council (FSC®).


O eucalipto seca o solo? Não. A folhagem ou copa do eucalipto retém menos água de chuva do que as árvores das florestas tropicais, que possuem copas mais amplas. Por isso, nos plantios de eucalipto mais água de chuva vai direto para o solo enquanto que na floresta tropical nativa a água retida nas copas das árvores evapora-se diretamente para a atmosfera.

O eucalipto empobrece o solo? Não. Quase tudo o que o eucalipto tira do solo, ele devolve. Após a colheita, cascas, folhas e galhos, que possuem 70% dos nutrientes da árvore, permanecem no local e incorporam-se ao solo como matéria orgânica. Além de contribuir para a reposição (ciclagem) de nutrientes, essa espessa camada de resíduo florestal contribui também no controle da erosão.

O eucalipto gera um “deserto verde”? Não. Por ser uma cultura de porte florestal, o eucalipto e o sub-bosque presente nos plantios formam corredores para as áreas de preservação e criam um hábitat para a fauna, oferecendo condições de abrigo, de alimentação e mesmo de reprodução para várias espécies.

O eucalipto gera poucos benefícios sociais e econômicos no interior? São inúmeras as formas de contabilizar as riquezas geradas nas comunidades próximas ao cultivo do eucalipto. Entre elas, empregos diretos e indiretos, recolhimento de impostos, investimentos em infra-estrutura, consumo de bens de produção local, fomento a diversos tipos de novos negócios (inclusive de plantios em áreas improdutivas) e iniciativas na área social como construção de novas escolas e postos de saúde, além de doações, que levam cidadania a áreas antes esquecidas.


Árvores eficientes no sequestro de carbono As árvores absorvem mais CO2 durante sua fase de crescimento. Isso explica o grande volume de absorção das florestas plantadas. Como o ciclo do eucalipto, no Brasil, é um dos mais curtos (seis a sete anos) e produtivos do mundo, as florestas plantadas para fins industriais dessa espécie são altamente eficientes na captura de carbono. Nas florestas plantadas, à medida que se colhe uma árvore, outra muda é plantada em seu lugar, dando início a novo ciclo de absorção de CO2. Cada hectare de floresta em desenvolvimento é capaz de absorver de 150 a 200 toneladas de carbono. O Brasil apresenta as melhores condições, físicas e naturais, para atender aos preceitos do Mecanismo de Desenvolvimento Limpo (MDL), em razão de suas potencialidades florestais, como elevada extensão de terra, mão-de-obra abundante, clima favorável, tecnologia silvicultural avançada e uma administração florestal competente. As florestas oferecem grande potencial, em curto prazo, para remoção de CO2 da atmosfera. Ao contrário de plantas de ciclo de vida curto que morrem e se decompõem rapidamente, as árvores são indivíduos de ciclo de vida longo que acumulam carbono em sua biomassa. As florestas trocam CO2 com o ambiente por meio de processos como fotossíntese, respiração, decomposição e emissões associadas a distúrbios como fogo, o desfolhamento por diversas causas e à exploração florestal. As mudanças nos estoques líquidos de carbono determinam se um ecossistema florestal será uma fonte ou sumidouro do carbono atmosférico.


Glossário BIOMASSA: Matéria orgânica que, por meio da combustão direta ou da queima dos combustíveis derivados (óleos, gases, alcoois) e com auxílio de técnicas e tecnologias, pode gerar energia elétrica. FOTOSSÍNTESE: Processo realizado pelas plantas para produção de seu próprio alimento. De forma simples, entende-se que a planta retira gás carbônico do ar e energia do Sol. DESFOLHAMENTO: Ação de desfolhar, de tirar as folhas a; queda natural das folhas das plantas. RESERVA LEGAL: Reserva Legal, é um tipo de área protegida prevista pelo Código Florestal Brasileiro. É uma área localizada no interior de uma propriedade rural, que não seja a Área de Preservação Permanente, necessária ao uso sustentável dos recursos naturais, à conservação e reabilitação dos processos ecológicos, à conservação da biodiversidade e ao abrigo e proteção de fauna e flora nativas. MANEJO FLORESTAL: É a administração da floresta para obtenção de benefícios econômicos, sociais e ambientais, respeitando-se os mecanismos de sustentação do ecossistema objeto do manejo e considerando-se, cumulativa ou alternativamente, a utilização de múltiplas espécies madeireiras, de múltiplos produtos e subprodutos não madeireiros, bem como a utilização de outros bens e serviços florestais. SEQUESTRO DE CARBONO: É um processo de remoção de gás carbônico. Tal processo ocorre principalmente em oceanos, florestas e outros locais onde os organismos por meio de fotossíntese, capturam o carbono e lançam oxigênio na atmosfera. É a captura e estocagem segura de gás carbônico (CO2), evitando-se assim sua emissão e permanência na atmosfera terrestre. DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL: Executar as necessidades do presente, sem comprometer a possibilidade das gerações futuras atenderem às próprias necessidades. REPRESENTATIVIDADE: Significa representar com efetividade e qualidade o segmento ou o grupo o qual se faz representar.


Bibliografia e sites para consulta ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE PRODUTORES DE FLORESTAS PLANTADAS www.abraflor.org.br ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE CELULOSE E PAPEL - BRACELPA www.bracelpa.org.br BSC – BAHIA SPECIALTY CELLULOSE http://www.bahiaspeccell.com/pt/ CENTRO DE INTELIGÊNCIA EM FLORESTAS www.ciflorestas.com.br FIBRIA CELULOSE www.fibria.com.br KIMBERLY-CLARK www.kimberly-clark.com.br/ KLABIN www.klabin.com.br MWV RIGESA http://br.meadwestvaco.com/pt/About/index.htm PENHA PAPEIS www.penhaweb.com.br SUPERINTENDÊNCIA DE ASSUNTOS ECONÔMICOS E SOCIAIS DO ESTADO DA BAHIA – SEI www.sei.ba.gov.br SUZANO PAPEL E CELULOSE www.suzano.com.br VERACEL CELULOSE www.veracel.com.br


www.sindpacel.com.br



Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.