Você está pensando em mudar de profissão?

Confira 18 carreiras promissoras para o futuro.

dados que podem ajudar a traçar sua trajetória profissional, ao dar seus primeiros passos, ou a mudar de rumo e acelerar sua caminhada.

Antes de entrar nas áreas que prometem ser destaques, vale explicar um pouco o que é uma profissão do futuro.

O que é uma profissão do futuro?

De uma forma geral, uma profissão do futuro é aquela que está muito relacionada à evolução da tecnologia, ao movimento acelerado de transformação digital.

Pode ser uma nova carreira para dar resposta a uma atividade atual que surge com os avanços da tecnologia ou com o advento de novos conceitos no mercado. Neste último caso, temos as profissões que emergiram com as pautas sociais, ambientais e de governança dada uma necessidade — o planeta não sobreviverá com os atuais hábitos de consumo.

Essas profissões também podem ser uma versão atualizada de outras que já existiam. Por exemplo: toda empresa sempre quer vender mais. Agora, anúncios em jornais e revistas, além de comerciais em emissoras de rádio e TV, convivem com ações em mídias sociais. Ou seja, o marketing em si se mantém, mas quem o pratica já o faz em outras bases, com outro perfil. Agora, o marketing é também digital.

Quais as áreas que se destacam?

Falaremos das profissões logo após passarmos pelas áreas que estão na crista da onda. São setores que acabaram ganhando mais destaque em função de uma série de fatores e acontecimentos a que assistimos.

SAÚDE

Não foi apenas a pandemia de covid-19 que jogou luz para uma maior atenção e preocupação com vários aspectos da saúde das pessoas: mental, físico e emocional. A própria evolução tecnológica permitiu que novos equipamentos e tratamentos entrassem em hospitais e laboratórios, demandando profissionais para novas carreiras.

Conhecer as carreiras promissoras é importante para direcionar seus planos e se concentrar não apenas no tipo de trabalho que você está disposto a fazer agora, mas também no que pode ser mais interessante desenvolver no futuro e até mesmo para entender como conseguir o emprego dos sonhos.

Mas quais são as carreiras promissoras em 2023? E quais são as chamadas profissões do futuro? Para responder a essas questões, fizemos uma grande pesquisa e trouxemos

Assim, quando falamos das profissões da área de saúde, de um lado temos carreiras ligadas à saúde mental em destaque, como psicologia e psicoterapia, e, de outro, os profissionais biofarmacistas, que lidam com tecnologia, genética e prevenção de doenças.

Tecnologia

Nem é preciso dizer a importância das profissões de tecnologia. Uma importância crescente, diga-se. Vivemos conectados. Somos orientados e servidos por dados. Usamos a tecnologia para trabalhar, ter lazer, aprender e ensinar.

Nós somos Restoring Lives Church Estamos sob liderança do Pastor Marcos e Luciane Muniz. Temos como missão alcançar vidas e como meta restaurar. Nós acreditamos que a igreja é um local de reconstituição, renovo e libertação

Restoring Lives Church é um lugar que você pode RECEBER, CRESCER E DOAR.

Fique por dentro de toda a nossa programação:

Segundas: Culto de Oração ás 8PM

Quartas: Culto com Proósito ás 7:30pm Oração | 8PM Culto

Quintas: GR - Grupos de Resturação ás 8PM

Sextas: Reunião de Jovens ás 8PM

Domingos: Culto de Louvor e Adoração ás 7PM

Primeiro domingo do mês: Santa Ceia ás 7PM

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As empresas estão mais dependentes de tecnologia para se manterem.

Temos, nesse aspecto, a tecnologia como um setor em ascensão, como o desenvolvimento de softwares e sistemas, por exemplo, ou o uso mais frequente de Inteligência Artificial. Seja a tecnologia aplicada em outras áreas de negócios, como em marketing e vendas, em logística, por exemplo.

Sustentabilidade

A agenda ESG (na tradução ao português, governança ambiental, social e corporativa. Isto é, as boas práticas que as empresas executam diante desses três pilares) ganha espaço nas organizações. Questões ambientais, sociais e de governança passam a permear a gestão e muitas ações. Em especial, as que se referem aos impactos das atividades humanas sobre o meio ambiente.

As alterações climáticas, por exemplo, fazem com que nós passemos a repensar nossa dependência de combustíveis fósseis. Entram em cena alternativas para isso, como energia elétrica nos carros. A energia solar ou eólica para uma cidade. Há até a energia das marés – e não é a energia de pular sete ondas no primeiro dia do ano!

Profissionais dedicados e especializados em energia limpa, renovável ganham mais espaço e futuro. Bem como aqueles que possam contribuir com organizações de qualquer tipo e porte em se ajustarem aos novos e futuros tempos sustentáveis.

Quais as carreiras mais promissoras atualmente?

A seguir, vamos a elas: as profissões, as carreiras de destaque para 2023.

1. Desenvolvedores de software

Uma pesquisa da revista Forbes e da consultoria Robert Half mostra que o desenvolvimento de softwares é uma das 10 profissões com um futuro promissor. A média de crescimento anual de empregos nessa área é de 5,2%. No caso de desenvolvedores Full Stack (que cuidam do backend e do front-end), um levantamento revela que a demanda por eles vai crescer 23% até 2031.

Também pudera: cada vez mais estamos ligados à tecnologia. Seja como consumidores, seja como trabalhadores.

No mundo corporativo, por exemplo, o desenvolvimento de plataformas de negócios exige mais profissionais capazes de desenvolver sistemas, softwares e outras aplicações que ajudem as empresas a não ficarem para trás em meio à transformação digital. E na onda do desenvolvimento de software vem outra profissão que está em destaque.

2.Cientista de dados

Ainda com base na pesquisa do Bureau of Labor Statistics, o emprego de cientistas de dados deve crescer, até 2031, cerca de 36%. E de acordo com o Business Insider, esses empregos continuarão a ser relevantes até aquela data.

Falamos dos profissionais que se debruçam sobre dados e outras informações, fazendo suas análises para identificar as melhores ações ou estratégias que vão ajudar as empresas a tomarem decisões mais acertadas. São eles que contribuem com insights a partir dos dados que a empresa coleta.

3. Segurança de dados

Sabe qual é o custo anual decorrente dos chamados cibercrimes? Esse valor é estimado em US$ 6 trilhões. Não é por acaso que o Bureau of Labor Statistics, dos EUA, estime que as demandas por profissionais nessa área cresçam 35% até 2031.

Esse profissional é o responsável em manter sistemas e redes, por exemplo, sob segurança contra ataques de cibercriminosos comuns ou de hackers muito experientes. Além, é claro, de criarem estratégias que mitiguem os danos a partir desses ataques.

E por falar em hackers, há um interesse por parte das organizações pelos “White hats”, os chamados hackers do bem. São pessoas ou profissionais que usam todo o conhecimento que possuem para tentar hackear um sistema e, assim, identificar suas vulnerabilidades para posterior correção.

4. Engenheiro de computação em nuvem

E por falar em mercado: a Fortune Business Insights indica que o de computação em nuvem deve chegar a um valor total de cerca de US$ 2 trilhões até 2029. Hoje, está por volta de US$ 480 milhões.

A computação em nuvem permitiu que empresas de todos os portes e setores tivessem acesso ao que havia e há de mais novo ou atualizado em termos de aplicações e soluções tecnológicas por investimentos mais acessíveis.

Algumas empresas usam plataformas específicas para seus negócios e essa utilização tende a crescer cada vez mais. Falamos das Industry Cloud Platforms, nas quais as organizações encontram as soluções focadas e específicas para o setor em que atuam. Isso permite a elas terem mais agilidade e condições de dar respostas rápidas às transformações, por que passam em um mercado cada vez mais em mutação.

E o engenheiro de nuvem é quem vai cuidar de toda a infraestrutura dessas plataformas, lidando tanto com softwares quanto com hardwares e lidando com grandes provedores de soluções em nuvem.

5. Analista de dados

Esse é o perfil profissional que se mantém como futuro e, espera-se, ainda vai se manter. Uma vez que as empresas dependem de dados para suas tomadas de decisão, é preciso quem faça as análises e relações cabíveis.

Um passo adiante na carreira de analista de dados, segundo alguns, é o analista de Business Intelligence (BI), que vai aprofundar a análise das conexões entre tipos de informações.

E ainda segundo alguns especialistas, do BI esse analista pode passar para a administração de banco de dados.

6. Desenvolvedores de negócios baseados em IA

De acordo com dados da IDC (International Data Corporation), os gastos globais com Inteligência Artificial devem superar a barreira dos US$ 300 bilhões em 2026. E os setores que devem impulsionar esse crescimento são o varejo e o bancário.

O profissional dessa área é quem vai criar sistemas que poderão executar tarefas sem a intervenção humana, numa explicação simples e objetiva.

Para isso, ele conta com algumas tecnologias que estão dentro do escopo da IA:

Machine learning, aprendizado de máquina; Processamento de linguagem natural (NLP); Visão computacional (CV).

7. Assistentes de terapia ocupacional

Também na lista das carreiras que mais crescem está a de assistente de terapia ocupacional. Um levantamento conduzido nos EUA revela que espera-se que o emprego de assistentes de terapia ocupacional cresça 36% entre 2020 e 2030, com cerca de 15.600 vagas de emprego esperadas.

Mas o que faz esse profissional? A demanda por assistentes de terapia ocupacional está crescendo com o envelhecimento da população. Esses profissionais podem ajudar esses pacientes a desenvolver e a melhorar as habilidades necessárias para viver de forma independente.

8. Analista de F&A

Elon Musk comprou o Twitter. Esse é um exemplo do que o mercado chama de F&A, na tradução da sigla, fusões e aquisições.

Em um cenário altamente competitivo de mercado, não é incomum que algumas empresas se unam para aumentar sua sinergia, seja de processo produtivo ou de vendas. Ou até mesmo que algumas sejam adquiridas por outras – seja para ganharem com a expertise da comprada, seja, infelizmente em algumas situações, para deixar de existir como concorrente no mercado.

Sejam boas ou não tão boas assim as motivações de processos de fusões e aquisições, a expectativa é boa para 2023. Aliás, em 2017 foram quase 900 processos. Em 2021, chegamos a quase 2.000 fusões e aquisições. Isso faz com que o analista de F&A ganhe destaque.

É ele que vai buscar informações no mercado sobre possíveis parcerias ou empresas que possam passar por um processo de venda ou de união.

9. Gestor de investimentos

A tecnologia deu asas para muitas operações financeiras, que se viram livres das asas de bancos tradicionais. Fintechs e demais instituições financeiras passaram a oferecer seus serviços, muitos de forma quase exclusiva.

E é nessa seara que ganham destaque os profissionais que gerenciam patrimônios de pessoas físicas. Mas são grandes patrimônios. Coisa de milhões de reais.

10. Gestor de marketing digital

Como falamos no início deste texto, cuidar da venda de um produto ou serviço, bem como a boa imagem de uma marca, não são mais suficientes os esforços e investimentos nas chamadas mídias tradicionais, como veículos impressos e emissoras de rádio e TV, por exemplo.

Com o avanço do mundo digital, todos os canais são importantes. E dos importantes, existem os mais importantes ainda, focados no público certo e que passarão o conteúdo mais adequado.

O profissional responsável pelo marketing digital de uma organização é quem vai pensar na estratégia e no planejamento de campanhas e demais ações, bem como a periodicidade destas e os indicadores mais apropriados para mudar de rota e/ou para mensurar o sucesso de sua empreitada.

11. Gestor de e-commerce

O consumo via internet teve um grande impulso durante os primeiros anos da pandemia de covid-19, quando o distanciamento social foi estimulado e quando muitas pessoas passaram a trabalhar em sistema home office.

E a tendência se mantém. E ganha mais desafios que demandam do profissional que cuida das relações comerciais em lojas online: agora ele tem de pensar mais em todos os canais possíveis para venda e na experiência do cliente.

12.

Gerente de supply chain

Este é profissional que cuida de todo o processo de compras de uma empresa – de produtos e serviços que deem condições para a empresa poder cuidar de suas atividades. Embora seja uma profissão que já tenha um bom tempo de vida, ela ganha destaque com o aumento da preocupação com a cadeia de fornecedores, por exemplo (se essas empresas seguem os mesmos processos ligados à pauta ESG) e com o uso mais intenso da tecnologia.

13. Especialista em energia renovável/limpa

Temos de um lado a pressão imposta pela agenda ESG sobre as empresas. Isso porque muitos investidores, antes de aportarem seus recursos, irão prestar cada vez mais atenção ao que as organizações estão fazendo para minimizar seus impactos (negativos) no meio ambiente, sobre as pessoas (dentro e fora dos limites da própria organização) e sobre o modo como ela faz negócios e como lida com os seus stakeholders.

Assim, a preocupação em como buscar fontes de energia limpa, renovável ou alternativa que nos livre da dependência do petróleo, faz com que profissionais com essa expertise tenham futuro. Aqui, encontramos um bom campo para algumas áreas de engenharia. Inclusive engenharia voltada para energia ou para ESG.

14. Analista de compliance

Dentro da pauta ESG que vimos acima, falamos agora ao que corresponde à letra “G”, de governança. Como as empresas fazem negócios, como faz a gestão das pessoas e como cuida do relacionamento com seus públicos de interesse.

Envolvemos nesse campo desde a aplicação e acompanhamento de códigos de conduta e de ética, campanhas contra todo e qualquer tipo de assédio, até ao comportamento da organização em relação às suas obrigações trabalhistas e com o Fisco, por exemplo.

Falamos de profissionais capazes de fazer auditorias e controles internos, que contribuem na elaboração desses códigos e manuais e na fiscalização de que estão sendo seguidos.

O tema tem tanta importância (ESG) que parece ocupar o principal cargo em uma empresa: CEO. Mas calma, não falamos do Chief Executive Officer, o principal líder, mas do Chief ESG Officer.

Talvez até para diferenciar os cargos, o mercado parece ter mais apreço pelo CSO: Chief Sustainability Officer. É o profissional responsável pelas políticas e práticas de governança e de ações sociais e ambientais de uma empresa. Ele atua de forma estratégica, cuidando do relacionamento com os principais stakeholders da organização.

Estipula metas e indicadores para verificar o avanço e conformidade dos projetos e iniciativas em relação aos valores e propósito da empresa, tendo a pauta ESG como pano de fundo. E tem uma atuação transversal pelas demais áreas da empresa.

16. Engenharia de ESG

Ainda na mesma linha…

São os profissionais que vão pensar, elaborar e implementar projetos voltados à sustentabilidade da empresa, que tenham poucos impactos negativos no meio ambiente (ou nenhum) e que também cuidem da saúde e segurança dos colaboradores.

17. Engenharia de melhoria contínua

Chega de desperdício. Seja de tempo, de matéria-prima, de dinheiro. Todo e qualquer desperdício será evitado. Da mesma forma, as falhas ou problemas com a qualidade do produto ou serviço que uma empresa ofereça para o mercado.

Esse é o objetivo do engenheiro de melhoria contínua, que vai propor programas e ações que visem testar e avaliar o que é produzido, identificando problemas nos processos da empresa.

Em um cenário de grande terceirização e de redução de custos, garantir que fazer mais com menos e com qualidade seja atingido é fundamental.

Nem é preciso dizer que essa função se aproxima muito das pautas ESG.

18. Recrutadores especializados em tecnologia

Para a área de recursos humanos, as carreiras de futuro se mantêm por anos, como o responsável pela atração e gestão de talentos, o especialista em experiência do empregado, por exemplo.

Mas com tantas oportunidades de profissões voltadas para as áreas de tecnologia, nada mais natural que o recrutador especializado em tecnologia (em termos de uso e em termos de buscar os perfis desejados para essa área) ganhe destaque.

É ele que vai coordenar o processo de busca desses profissionais, a forma como abordá-los, conquistá-los e selecioná-los para a empresa. Indo até a integração deles na nova organização.

Então, qual o caminho ou carreira você pretende seguir, se aprimorar ou até reinventar? Pense nisso!

Comece hoje mesmo seus novos passos na carreira.

Fonte: vagas.com.br

O Sítio do Pica Pau Amarelo – Essa viagem no tempo trouxe saudades! As histórias do Sítio do Picapau Amarelo começaram a ser contadas em 1921, quando Monteiro Lobato publicou o livro Narizinho Arrebitado.

Se você já ouviu falar em Monteiro Lobato, certamente já ouviu falar também sobre uma de suas maiores criações, o Sítio do Picapau Amarelo. Quando Lobato criou o sítio e suas personagens, não imaginava que estaria marcando para sempre a história da literatura infantil brasileira, que faria desse paulista da cidade de Taubaté seu maior representante.

Lobato foi um dos primeiros escritores a enveredar-se pelo universo lúdico das crianças. Quando começou a escrever para os pequenos, ainda não existia literatura voltada para esse público, que precisava contentar-se com as difíceis histórias escritas para adultos. A história do Sítio do Picapau Amarelo, teve início no ano de 1921, quando Monteiro Lobato publicou o livro Narizinho Arrebitado. Depois desse vieram muitos outros: O Saci (1921), Fábulas de Narizinho (1921), O Marquês de Rabicó (1922), O Noivado de Narizinho (1927), Reinações de Narizinho (1931), As Caçadas de Pedrinho (1933), Emília no País da Gramática (1934), Geografia de Dona Benta (1935) e Histórias de Tia Anastácia (1937).

Em 1939, Monteiro Lobato publicou O Picapau Amarelo, livro que conta quando e por que as personagens do sítio foram morar lá. As principais personagens do Sítio do Picapau Amarelo são Dona Benta, Pedrinho, Narizinho, Emília, Tia Anastácia, Visconde de Sabugosa, Tio Barnabé, Marquês de Rabicó, o burro Conselheiro e o rinoceronte Quindim. Todas elas conviviam harmonicamente com personagens do mundo da imaginação, além de personagens que Lobato resgatava da mitologia grega. Dessa maneira, o escritor tinha como principal intenção divertir e educar por intermédio da leitura, incentivando nos pequenos a vontade de conhecer.

Monteiro Lobato faleceu em 1948, na cidade de São Paulo, mas sua imensa contribuição para a literatura está perpetuada e até hoje conquista milhares de leitores entre crianças e adultos.

A Prime Step Escola e Daycare, homenageou Monteiro Lobato e sua obra durante o mês de janeiro de 2023, ensinando para as crianças com brincadeiras, histórias e muita festa sobre esse mundo de fantasia maravilhoso criado por Monteiro Lobato.

Confira as fotos!

Fonte: escolakids.uol.com.br

Data: 03 E 04 de Fevereiro

Local: Underground Atlanta

50 Upper Alabama St, Atlanta, GA

Classificação: não informado

Data: 14 de Fevereiro

Local: Piedmont Park

1071 Piedmont Ave, Atlanta

Classificação: Evento especial

Data: 11 de Fevereiro

Local: East Atlanta Village

1260 Glenwood Ave SE, Atlanta

Classificação: não informado

Data: 24 de Fevereiro

Local: Zoo Atlanta

800 Cherokee Avenue, S.E. Atlanta

Classificação: Acampamentos diurnos

SISTER ACT

Data: 26 de Fevereiro

Local: The Legacy Theatre

1175 Senoia Road, Suite C Tyrone

Classificação: Theater & Performing Arts

11 de Fevereiro

Local: Cobb Galleria Centre

2 Galleria Pkwy SE Atlanta

Classificação: Eventos especiais

Knock At The Cabin

Data: 03 de Fevereiro

Classificação: não classificado

Gênero: Terror/suspense/mistério

HE KILLED IN ECSTASY

Data: 04 de Fevereiro

Classificação: não classificado

Gênero: terror