Características de las Pymes en Santa Cruz de la Sierra La ciudad de Santa Cruz de la Sierra, registra un crecimiento sostenido en los últimos años en el sector industrial y empresarial. Se refieren a esta ciudad como el motor económico de Bolivia y no les falta razón. Sin embargo, es importante mencionar que gran parte de este motor está constituido por las llamadas PYMES, pequeñas y medianas empresas que en el día a día respaldan la economía de una ciudad pujante. La presente investigación – financiada por la Academia Nacional de Ciencias de Bolivia – nace como parte de las actividades de investigación de la Fundación para el Análisis Estratégico y Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresa (FAEDPYME) En efecto, se enmarca dentro de los parámetros de una investigación mayor con el objetivo de describir las PYMES a nivel latinoamericano, comparte entonces, marco teórico de referencia, metodología de trabajo, instrumentos de recolección de datos y criterios para su interpretación. En este sentido, la presente investigación tiene como objetivo describirlas características de estas micro, pequeñas y medianas empresas con la intención de proveer información y datos que además sean comparables con otros entornos y realidades y que permitan incrementar su productividad, corregir imperfecciones en los sistemas de gestión, reducir el riesgo de quiebra o cierre e identificar mecanismos de cooperación. (Saavedra, Hernandez, 2008) La dificultad principal del presente estudio radica en dos aspectos fundamentales desde el punto de vista metodológico. El primero es la dificultad de definir a las PYMES dentro de criterios relativamente comunes. Efectivamente los términos micro, pequeña y mediana hacen referencia a dimensión o tamaño que a su vez se mide bajo algunos parámetros determinados. Son estos parámetros los que pueden variar enormemente según un país u otro o según una institución u otra. Sea por ejemplo las unidades vendidas, las utilidades generadas, la cantidad de empleados o el capital invertido. (Callejas, 2006) En concreto en la realidad boliviana, aunque el criterio que oficialmente se utiliza es el número de trabajadores, existen otros criterios de - al menos- igual importancia y que no pueden ignorarse.La segunda dificultad radica en ubicar y entrevistar a las personas pertinentes para responder la encuesta. Es complicado encontrar adecuadamente PYMES que están dispersas y no necesariamente se encuentran en el panorama económico formal. La muestra abarca una gran cantidad de sectores en los cuales se desenvuelven las PYMES, desde Talleres mecánicos hasta pequeños hostales y alojamientos. Destaca, sin embargo, con un 8% de participación los Salones de Belleza y las tiendas de barrio, seguidos por empresas de arte gráfico y pequeños hostales y alojamientos, ambos con un 5% de presencia en el mercado.
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TESAPE ARANDU
Un dato que resulta particularmente interesante, dada la tendencia a considerar el periodo de supervivencia de las PYMES como menor a 5 años – una vez superada la barrera del primer año - es la antigüedad. Un 0,5% de la muestra presenta una antigüedad mayor a 50 años, por lo que sin duda se puede hablar de un negocio perfectamente consolidado. En el otro extremo, se tiene un 4% de empresas con menos de un año de presencia en el mercado. El promedio – dato que resalta nuevamente – se sitúa alrededor de los 12 años de antigüedad. El 2004 fue el año en que más PYMES se han puesto en marcha. Al mismo tiempo, se puede observar claramente una tendencia positiva al establecimiento de PYMES. Hasta el 1985, menos del 1% de las PYMES se había establecido en el mercado, a partir de ahí, hay un crecimiento sostenido alcanzando un 7% en el 2004. Desde entonces a la fecha, se han registrado una serie de altibajos como la del 2006 con un 1% de creación de PYMES cifra que ha ido aumentando hasta alcanzar el 6% el 2013. Lo que resulta interesante es que en la casi totalidad de la muestra, se trata de empresas unipersonales. La propiedad de la empresa recae en una sola persona en casi el 90% de los casos. No existen diferencias significativas respecto al género de los propietarios ya que la muestra se distribuye con una variación mínima respecto al género. (un 38% de mujeres versus el 40% de varones en el caso de empresas unipersonales) nuevamente, este dato aporta luces sobre la creencia de que son más mujeres que hombres los que emprenden negocios en Santa Cruz, quizás alegando una necesidad de solventar los gastos del hogar o simplemente una mayor visibilidad de mujeres en las PYMES. Sin embargo, la investigación indica que, a nivel estadístico, no hay diferencia entre mujeres y hombres a la hora de emprender un negocio. ¿Cuáles son los principales motivos para poner en marcha un negocio? Como ya se ha mencionado anteriormente, resulta importante conocer las razones o motivos que llevan a la decisión de poner en marcha un negocio. Es importante por dos razones fundamentales, la primera, para conocer si se trata de emprendimientos por necesidad (que contribuyen sin duda a la economía pero que no necesariamente crean riqueza) y la segunda para la creación de políticas públicas que contribuyan a fortalecer los emprendimientos por oportunidad. En este sentido, las cifras que indican los motivos no deben considerarse como mutuamente excluyentes ya que puede tratarse de una combinación de dos o más factores los que hayan llevado a tomar la decisión de emprender: