2
Naziv publikacije: Informacije o magistrskem študijskem programu »Management v zdravstvu in socialnem varstvu« za študijsko leto 2010-2011 Izdajatelj: UM FOV, Kidričeva cesta 55a, 4000 Kranj Organizacija tiska: UNI Servis, d.o.o., Krekova ulica 2, 2000 Maribor Naklada: 1.000 izvodov Datum: maj 2010 Fotokopiranje in razmnoževanje delov ali celote Informacij o magistrskem študijskem programu »Management v zdravstvu in socialnem varstvu« za študijsko leto 2010-2011, je brez pisnega dovoljenja izdajatelja kaznivo.
4
Bodoče študentke in študenti
tako v vladi, državni upravi, gospodarstvu, šolstvu, zdravstvu, kakor tudi med najuspešnejšimi slovenskimi podjetniki. Prepričan sem, da je razvojna vizija postati naj-
Fakulteta za organizacijske
bolj razpoznavna visokošolska institucija na po-
vede je ena prvih izobraževal-
dročju organizacije in managementa v Sloveniji,
nih ustanov, katere poslanstvo
več kot zadostna vzpodbuda za nadaljnje pobude
je izobraževanje in razisko-
in njihovo udejanjenje. S posebnim posluhom za
vanje na področju poslovnih
študente in najnovejšimi oblikami izobraževanja
ved. Korenine današnje Fakul-
smo že nemalokrat dokazali, da smo sodobna
tete za organizacijske vede segajo v leto 1959.
fakulteta s kvalitetnimi študijskimi programi, ki
Vse od pričetka delovanja se je fakulteta skozi
svoje študente že v času študija usposobi za
čas in prostor izoblikovala kot pomemben gener-
reševanje mnogih poslovnih izzivov sodobnega
ator znanja, inovativnosti, odprtosti in sprememb,
časa.
tako v domačem, kakor tudi mednarodnem pros-
Izredno me veseli, da smo v sodelovanju s Fakul-
toru.
teto za zdravstvene vede študentom uspeli ponu-
Posebna značilnost izobraževalnih programov
diti sodoben in atraktiven podiplomski študijski
Fakultete organizacijske vede je prepletanje vse-
program »Management v zdravstvu in socialnem
bin s področja poslovnih in delovnih procesov,
varstvu«, pri katerem so sodelovali mnogi priz-
kadrovskega managementa in informatike z
nani strokovnjaki iz prakse in omogoča nadgrad-
drugimi znanji, katera od diplomantov pričaku-
njo strokovnega znanja z managerskimi.
jejo delodajalci. To zagotavlja programom
Vabim vas, da se tudi vi podate na pot uspeha in
posebno kakovost in omogoča diplomantom ve-
sprejmete slednje izzive pod okriljem kvalitetne
like zaposlitvene možnosti. Najboljši pokazatelj
in mednarodno uveljavljene fakultete ter se
dobrega dela fakultete so prav kariere diploman-
vpišete na katerega izmed razpisanih bolonjskih
tov.
podiplomskih študijskih programov.
Diplomante Fakultete za organizacijske vede, teh je bilo v vseh letih več kot 16.500, lahko srečate na najodgovornejših vodstvenih delovnih mestih,
Prof. dr. Marko Ferjan, dekan Fakultete za organizacijske vede
Prisrčno dobrodošli na Fakul-
timskega dela in delovanja v mednarodnih timih
teti za zdravstvene vede Uni-
in projektih. Glede na trend razvoja zdravstvenih
verze v Mariboru. Smo sodobna,
ved, sprememb v zdravstvenih sistemih in potreb
hitro razvijajoča institucija, ki
prebivalstva razvijamo nove interdisciplinarne
študente izobražuje z naj-
programe, kot so na primer Fizioterapija, Sani-
sodobnejšimi pedagoškimi pri-
tarno inženirstvo in mnoge druge.
stopi in podporo informacijsko komunikacijske
Diplomanti naše fakultete bodo imeli velike mo-
tehnologije. Zaradi kvalitetnega pedagoškega
žnosti nadaljnjega osebnostnega in intelektualnega
dela in izjemno intenzivnega raziskovalnega dela
razvoja, saj bomo prej omenjene interdisciplinarne
smo zelo hitro prerasli iz višje v visoko šolo ter
študijske programe ponujali na vseh treh stopn-
12. marca 2007 v Fakulteto za zdravstvene vede.
jah procesa izobraževanja.
Na fakulteti na dodiplomskem študijskem pro-
Fakulteta za zdravstvene vede Univerze v Mari-
gramu izobražujemo diplomirane medicinske
boru je tako preko projektov, kakor tudi mednar-
sestre in diplomirane zdravstvenike, ponujamo
odnih pogodb povezana s številnimi priznanimi
pa tudi 2. stopenjske magistrske študijske pro-
mednarodnimi institucijami, kot so na primer
grame:
Johns Hopkins University, University of Oulu, Uni-
Zdravstvena nega,
versity of Surrey in še mnoge druge, kar študen-
●
Bioinformatika in
tom nudi tudi možnost opravljanja študijskih
●
Management v zdravstvu in socialnem varstvu
obveznosti na partnerskih institucijah v okviru
(ki smo ga razvili v sodelovanju s Fakulteto za
programov Evropske unije (Erasmus, Leonardo
organizacijske vede Univerze v Mariboru).
da Vinci itd.) ter sodelovanja v znanstveno-
●
raziskovalni dejavnosti fakultete. Prepričani smo, Naše diplomante odlikuje profesionalen odnos do
da študij na naši fakulteti ponuja mnogo možnosti
dela, interdisciplinarna znanja, sposobnost
za profesionalni in osebnostni razvoj, zaposljivost
učinkovitega komuniciranja, splošna izobraž-
tako v Sloveniji, kakor tudi tujini zaradi česar
enost, samostojnost razmišljanja, sposobnost
upamo, da se boste zanj odločili.
hitrega in pravilnega odločanja, srčna kultura in čuteč ter etičen odnos tako do pacientov, kakor drugih uporabnikov njihovih storitev, sposobnost
Prof. dr. Peter Kokol dekan Fakultete za zdravstvene vede
7
8
Predstavitev Fakultete za organizacijske vede
s teorijo in prakso organizacije poslovnih in delovnih sistemov, informacijskih sistemov, kadrovskih in izobraževalnih sistemov. Vzgojno izobraževalna dejavnost fakultete poteka v okviru pedagoške
Fakulteta za organizacijske vede je članica Uni-
enote, ki vključuje katedre, Center za informacijske
verze v Mariboru in ima sedež v Kranju. Ponaša
tehnologije ter knjižnico z indok službo. Znanstveno
se s 50-letno tradicijo s področja izobraževanja
- raziskovalna dejavnost je organizirana v okviru In-
in znanstvenega raziskovanja v okviru triade
štituta za organizacijo in management, Raziskoval-
LJUDJE —PROCESI —INFORMACIJE, ki je temelj
nega centra ter posameznih laboratorijev. Poleg
ekspertnega in managerskega dela v organizaci-
tega ima fakulteta še Center za izobraževanje in
jah. V tem obdobju je fakulteta izšolala prek 16.500
svetovanje ter Založbo Moderna organizacija. Fakul-
diplomantov, ki so se zaposlili na različnih de-
teta izdaja znanstveno revijo Organizacija ter več
lovnih mestih v gospodarstvu, šolstvu, zdravstvu,
deset skript in strokovnih knjig letno.
javni upravi idr., kot strokovnjaki in managerji.
S številnimi inštituti, fakultetami in univerzami po
Fakulteta za organizacijske vede se ukvarja
svetu imamo vzpostavljene stike, ki omogočajo sodelovanje tako na področju izmenjave študentov kot na raziskovalnem področju; sodelovanje institucij pri organizaciji in udeležbi različnih konferenc s področij, ki jih posamezne institucije pokrivajo; izmenjava različne študijske literature idr. Fakulteta za organizacijske vede izvaja tri univerzitetne in visokošolske strokovne študijske programe: ●
organizacija in management poslovnih in delovnih sistemov,
●
organizacija in management kadrovskih in izobraževalnih sistemov in
●
organizacija in management informacijskih sistemov.
Programi so vsebinsko in kakovostno primerljivi
vezne strokovne prakse v določeni organizaciji
s sorodnimi študiji po svetu, kar se kaže tudi v
reševal konkretne probleme.
vključevanju tujih učiteljev v izvajanje programa
Po končani prvi stopnji študija je možno nadalje-
kot tudi gostovanju naših učiteljev na tujih uni-
vanje na drugi stopnji, na kateri se študenti uspos-
verzah po svetu. Zgrajeni so na osnovi znanstvenega
abljajo za načrtovanje in izvajanje znanstveno
pristopa, analizi in vključevanju raziskovalnega dela
raziskovalnega in razvojnega dela v organizaciji.
v pedagoški proces ter usmerjeni v pridobivanje
Znanstveno - raziskovalno kompetentnost diplo-
široke palete managerskih znanj.
manta podpirajo znanja s področja poglobljenih
Strokovni profil diplomanta univerzitetnega štu-
analitičnih metodoloških pristopov, sistemske
dija je utemeljen na teoretičnih znanjih in
teorije, stohastičnih procesov teorije odločanja idr.
znanstvenem pristopu, sistemski analizi, koncep-
Modularni način študija nudi študentu možnost ob-
tualnem mišljenju in vključevanju raziskovalnega
likovanja enkratnega strokovnega profila z izbiro
dela v pedagoški proces ter reševanju komplek-
ustreznih predmetnih sklopov, ki sovpadajo bodisi
snih problemov. Diplomant je usposobljen za izva-
z njegovimi individualnimi interesi, oziroma s
janje, načrtovanje, razvijanje, raziskovanje in
potrebami po specialističnem znanju v določeni or-
vodenje raznolikih dejavnosti v organizaciji.
ganizaciji. Strokovni profil diplomanta vključuje
Značilnosti visokošolskega strokovnega študija
tudi znanja, ki ustrezajo vodilnim in managerskim
pa so izrazito poudarjena uporabna znanja in
organizacijskim vlogam.
veščine. Študij na tem programu je namenjen
Najvišja, tretja stopnja študija omogoča pridobitev
vsem tistim, ki bodo pri svojem poklicu opravljali
doktorata znanosti. Vpisujejo se kandidati, ki se us-
strokovna dela na različnih operativnih ravneh. V
merjajo na področje znanstveno raziskovalnega,
času študija pridobljena znanja bo študent upora-
ekspertnega in visokošolskega pedagoškega
bil že pred zaključkom študija, ko bo v okviru ob-
dela.
www.fov.si
9
10
Prednosti študija na Fakulteti za organizacijske vede Kot vodilna visokošolska institucija na področju organizacije in managementa in članica druge najstarejše univerze v Sloveniji ponujamo in zagotavljamo:
Atraktivne študijske programe Izbirate lahko med kakovostnimi študijskimi programi na področju organizacije in menedžmenta poslovnih in delovnih sistemov, kadrovskih in izobraževalnih sistemov in informacijskih sistemov.
Visoko kakovost izobrazbe Študijske programe smo prilagodili izhodiščem in kriterijem Bolonjske deklaracije ter na tej podlagi zgradili vsebinsko in organizacijsko še privlačnejši študij. Napredek znanstvenoraziskovalnega in pedagoškega dela predavateljev se kaže doma in zunaj naših meja, kar na vseh nivojih študija predstavlja dodano vrednost tako za študente kot za zaposlene na fakulteti.
Praktično znanje in izkušnje Študentom omogočamo nadgradnjo teoretičnih vsebin v realnem poslovnem okolju. Tekom
študija se lahko študentje vključujejo v različne
Študij v Kranju
projekte doma in v tujini. Preko organizacij, kot
Kranj je gospodarsko, prometno, trgovsko, kul-
je AIESEC, in programov mobilnosti, kot so Era-
turno in izobraževalno središče Gorenjske. Mesto
smus in Leonardo da Vinci, omogočamo opravl-
leži v čudovitem in razgibanem okolju, obdano z
janje strokovne prakse v podjetjih po vsem
gorami, jezeri in gozdovi, kar predstavlja idealne
svetu.
možnosti tako za študij kot za vse oblike rekreacije. Zgradba fakultete se nahaja v kam-
Odlične pogoje za študij
pusu, ki je le streljaj od centra mesta. V kampusu,
Lahko se pohvalimo, da smo ena najbolje opre-
v neposredni bližini fakultete, najdete tudi štu-
mljenih fakultet v slovenskem prostoru. Razpo-
dentski dom in večnamensko športno dvorano.
lagamo s sodobno infrastrukturo in najnovejšo informacijsko tehnologijo.
11
12
Predstavitev Fakultete za zdravstvene vede Fakulteta za zdravstvene vede je v svoji 16. letni zgodovini doživela intenziven razvoj, ki ga priznavajo mnoge partnerske inštitucije v Evropi, Združenih državah Amerike in drugod. Fakulteta je pričela delovati kot Višja zdravstvena šola, ki jo je ustanovil Državni zbor Republike Slovenije z Zakonom o ustanovitvi Višje zdravstvene šole v Mariboru leta 1993 in nato je 1. januarja 1995 po Odloku o preoblikovanju Univerze v Mariboru prerasla v Visoko zdravstveno šolo Univerze v Mariboru. Nadaljnji razvoj je bil zelo intenziven tako na raziskovalni, pedagoški kot strokovni dejavnosti.
nja, ki smo ga razvili v sodelovanju s Fakulteto za
Prvi v Sloveniji smo dodiplomski študijski pro-
organizacijske vede Univerze v Mariboru.
gram uskladili z Evropskimi direktivami za reg-
Zaradi pozitivnih trendov v zdravstvenem sis-
ulirani poklic. V študijskem letu 2007/08 smo
temu, kot so skrajševanje časa hospitalizacije
prvič odprli vrata študentom na 2. stopenjskih
bolnikov, uveljavljanju etičnega načela, da lahko
podiplomskih študijskih programih — mag-
bolnik odkloni sodelovanje v izobraževalnem pro-
istrskem študijskem programu Zdravstvena nega
cesu, smo prvi na prostoru bivše države in
in magistrskem študijskem programu Bioinfor-
Slovenije sledili splošnim trendom v izobraže-
matika. V študijskem letu 2009/2010 smo prvič
vanju na področju zdravstvene nege in zdravstva.
izvajali novi visokošolski strokovni študijski
Ustanovili smo prvi Simulacijski center v Slo-
program Zdravstvena nega 1. stopnja (bolonjski
veniji v katerem študenti zdravstvene nege in
program) ter magistrski študijski program Mana-
medicine, kakor tudi že zaposleni zdravstveni
gement v zdravstvu in socialnem varstvu 2. stop-
delavci, pridobivajo osnovna in napredna znanja
iz področja urgentne medicine, reanimatologije
stvenih ved tako na področju izobraževanja, ka-
in drugih strok.
kor tudi raziskovanja.
Kot posledica strokovnega razvoja in izjemnih
Na Fakulteti za zdravstvene vede se bomo še
raziskovalnih dosežkov se je Visoka zdravstvena
naprej trudili prispevati k slovenski odličnosti,
šola 12. marca 2007 skladno z Odlokom preob-
ugledu in prosperiteti Univerze v Mariboru, razpo-
likovanja Visoke zdravstvene šole v Fakulteto za
znavnosti univerzitetnega mesta in regije tako v
zdravstvene vede Univerze v Mariboru, sprejetim
evropskem in svetovnem prostoru z vrhunskimi
27. decembra 2006 s strani Državnega zbora Re-
raziskovalnimi dosežki, izobraževanjem vrhunskih
publike Slovenije, preoblikovala v Fakulteto za
strokovnjakov, raziskovalcev, z oblikovanjem novih
zdravstvene vede Univerze v Mariboru. Na ta
interdisciplinarnih študijskih programov in z
dosežek smo ponosni tako zaposleni na fakulteti,
generiranjem najnovejših znanj s ciljem izbo-
kakor tudi študenti, saj smo s tem pridobili prvo
ljšanja kvalitete življenja in bogatenjem razisko-
Fakulteto za zdravstvene vede v Sloveniji.
valnega okolja regije, Slovenije in širše.
Na fakulteti študira 1.300 študentov, polovica
Pri našem delu nas vodijo naslednja načela:
rednih in polovica izrednih študentov na dodi-
●
ljudje so vedno najpomembnejši;
plomskih in podiplomskih študijskih programih.
●
odnosi temeljijo na poštenosti;
Diplomanti študijskega programa Zdravstvene
●
različnost ljudi in idej je dobrodošla;
nege Fakultete za zdravstvene vede (do danes jih
●
konflikti so kreativni vir novih idej;
je diplomiralo že 2170) so zelo iskan kader tako
●
razprave so akademske;
v Sloveniji, kakor tudi v državah Evropske unije.
●
odličnost se uresničuje skozi timsko delo;
Preoblikovanje v Fakulteto za zdravstvene vede
●
predanost intelektualnim dosežkom je visoko
pomeni veliko priznanje za dosedanje dosežke, ki
cenjena.
pa nas obenem zavezuje k rasti in razvoju zdrav-
www.fvz.uni-mb.si
13
14
Katedre in inštituti na Fakulteti za zdravstvene vede Študenti tekom študija pridobijo skozi obvezne in izbirne predmete široka znanja z različnih strokovnih področij. Zaradi zagotavljanja visoke ravni kakovosti, so visokošolski učitelji z ožjega strokovnega področja združeni v znanstvene-pedagoške enote, ki delujejo kot katedre. Katedre na posameznih strokovnih področjih razvijajo stroko in na takšen način skrbijo za vključitev najnovejših znanj v študijske programe, ki jih izvajamo in razvijamo.
Katedra za zdravstveno nego
Raziskovalni inštitut
Katedra za bioinformatiko
Inštitut za zdravstveno nego
Katedra za medicino in fizioterapijo
Katedra za družbene vede
Katedra za splošne vede
Centri na Fakulteti za zdravstvene vede Centri na fakulteti nudijo podporo študentom in zaposlenim na različnih področjih: formalne in neformalne oblike izobraževanja, izobraževanja in izpopolnjevanja v tujini, pridobivanja znanj in izkušenj s pomočjo sodobne informacijsko-komunikacijske tehnologije, simulacijske opreme, raziskovanja, itd. Seveda pa skladno s smernicami Evropske unije aktivno razvijamo in izvajamo procese vseživljenjskega izobraževanja v obliki strokovnih srečanj, učnih delavnic, seminarjev, konferenc in poletnih šol.
Center za uporabo informacijsko komunikacijskih tehnologij v zdravstvu
Center za mednarodno dejavnost
Simulacijski center
Center za razvoj kariere in vseživljenjsko izobraževanje
15
16
Magistrski študijski program Management v zdravstvu in socialnem varstvu Univerza v Mariboru je hitro razvijajoča institucija, z izjemno fleksibilnostjo in hitrim odzivanjem na potrebe družbe pri razvijanju novih študijskih programov. Zaradi pojava konkurence v zdravstveni dejavnosti (zasebna praksa), zaradi vedno večjega števila socialno varstvenih zavodov (tudi zasebnih), zaradi omejenih finančnih in drugih virov, zdravstvenih reform, prehoda na
zacijske strukture. Najpogosteje so na vodilnih in
projektni način dela in uvajanjem informacijsko
vodstvenih delovnih mestih v zdravstvenih za-
komunikacijske tehnologije v zdravstvo, se po-
vodih zdravniki in medicinske sestre, v socialnih
javlja zahteva po uspešnem in učinkovitem vo-
zavodih pa socialni delavci in medicinske sestre,
denju in upravljanju organizacij zaradi česar sta
ki jim tovrstnih znanj vodenja in upravljanja pri-
Fakulteta za zdravstvene vede in Fakulteta za or-
manjkuje. Zato se obe področji soočata z neus-
ganizacijske vede Univerze v Mariboru pristopili
treznim vodenjem in poslovanjem in mnogi tuji
k oblikovanju podiplomskega magistrskega
ter domači strokovnjaki, ki so proučevali organi-
študijskega programa Management v zdravstvu
zacijo zdravstvenega sistema, v svojih poročilih
in socialnem varstvu. Številne raziskave, ki so
navajajo, da gre v našem zdravstvu za neus-
bile izvedene na področju zdravstvene in socialne
trezno in pomanjkljivo organizacijo, zaradi tega
dejavnosti, so pokazale, da v zdravstvenih, so-
so zavodi neuspešni, neučinkoviti in najpogosteje
cialnih in v drugih podobnih zavodih v Sloveniji
poslujejo z izgubo.
nimamo dovolj ustreznih strokovnjakov za vo-
Študijski program upošteva pomembne poseb-
denje in upravljanje na nobenem nivoju organi-
nosti, ki so prisotne na zdravstvenem in social-
nem področju — to so ljudje — pacienti in
dročjih človekovega delovanja. Velika vloga
stanovalci socialno varstvenih in drugih zavodov
sodobnega managementa v razvoju modernih or-
ter zaposleni, njihovi odnosi in medsebojno sode-
ganizacij je tudi razlog za nenehno porajanje
lovanje ter kakovost struktur (pogoji za delo),
novih spoznanj na tem področju in s tem tudi
procesov (izvajanje storitev) in rezultatov (končno
novih organizacijskih oblik.
stanje zdravja, zadovoljstvo). Študijski program
V študijski program so vključeni vodilni domači
bo omogočil diplomantom kompetentno in flek-
strokovnjaki s področja managementa in organi-
sibilno vodenje in upravljanje na strateškem kot
zacije, poslovanja, kakovosti, raziskovanja, infor-
tudi na operativnem nivoju ter organizacijsko
macijsko komunikacijske tehnologije, etike,
spreminjanje delovanja zavodov z ozirom na za-
človeških virov, prava, metod dela v zdravstvenih
hteve in spremembe v okolju.
in socialnih organizacijah, ekonomike itd. V študi-
Sodobni management je proizvod in eden od
jski program pa bomo vključevali tudi zunanje in
temeljnih sestavnih delov modernih družb. Brez
tuje strokovnjake tako iz prakse, kakor tudi tujih
metod in tehnik managementa ne bi bilo us-
akademskih institucij«. Na ta način bomo štu-
pešnih in učinkovitih organizacij na različnih po-
dentom ponudili možnost povezovanja s tujino,
17
18
tujimi profesorji in študenti ter jim na takšen
zdravstvenih uslug, odziva na stresne situacije
način ponujali širjenje obzorij in bogatenje nji-
ipd.
hovega znanja.
Študenti programa Management v zdravstvu in
Obe fakulteti sta izjemno mednarodno prepoz-
socialnem varstvu 2. stopnja imajo veliko
navni in imata številne mednarodne projekte ter
možnost izbirnosti tako v okviru Univerze v Mari-
se povezujeta z najprestižnejšimi univerzami v
boru, kakor tudi nacionalno in mednarodno. Prav
Evropi, Avstraliji, Aziji in Združenih državah
tako lahko v sklopu Univerze v Mariboru obisku-
Amerike. Prav tako sta fakulteti opremljeni z
jejo Univerzitetno knjižnico Maribor, ki poseduje
najsodobnejšimi predavalnicami, seminarskimi
najnovejšo literaturo iz področja vseh znanosti,
učilnicami in laboratoriji, na Fakulteti za zdrav-
obenem pa imajo študenti Univerze v Mariboru
stvene vede pa je razvit tudi prvi in edini Simu-
izjemen privilegij saj lahko obiščejo katerokoli
lacijski center, ki omogoča številne najnaprednejše
knjižnico članice univerze. To daje študentom ve-
raziskave tako na področju zdravstva, kakor tudi
liko fleksibilnost pri študiju in možnost osebnega,
področju organizacije in managementa izvedbe
kot tudi profesionalnega razvoja.
20
Predmetnik magistrskega študijskega programa Management v zdravstvu in socialnem varstvu 2. stopnja 1. LETNIK [60 ECTS] ZIMSKI SEMESTER
LETNI SEMESTER
Metodologija raziskovalnega dela v zdravstvenih in socialnih organizacijah [10 ECTS]
Informacijsko komunikacijske tehnologije v zdravstvenih in socialnih organizacijah [10 ECTS]
Management v zdravstvenih in socialnih organizacijah [8 ECTS]
Etični vidiki v zdravstvenih in socialnih organizacijah [8 ECTS]
1. IZBIRNI PREDMET 1 [6 ECTS]
3. IZBIRNI PREDMET 1 [6 ECTS]
2. IZBIRNI PREDMET 1 [6 ECTS]
4. IZBIRNI PREDMET 1 [6 ECTS]
IZBIRNI PREDMETI 1 ●
●
Kakovost v zdravstvenih in socialnih organizacijah
Vpliv dejavnikov na sistem zdravstvenega in socialnega varstva ●
Temeljni vidiki epidemiologije kot osnova za načrtovanje ●
●
Metode dela v zdravstvenih in socialnih organizacijah
Pravna ureditev v zdravstvenih in socialnih organizacijah
●
Zdravje, zdravstveno varstvo in zdravstveno zavarovanje
2. LETNIK [60 ECTS] ZIMSKI SEMESTER
LETNI SEMESTER
Procesni management v zdravstvenih in socialnih organizacijah [8 ECTS]
IZBIRNI PREDMET 2 [6 ECTS]
Ekonomika v zdravstvenih in socialnih organizacijah [8 ECTS]
MAGISTRSKA NALOGA [24 ECTS]
Ravnanje z ljudmi in komuniciranje v zdravstvenih in socialnih organizacijah [7 ECTS] Vplivi okolja na zdravje [7 ECTS]
IZBIRNI PREDMETI 2 ●
Sistemi razvoja kadrov v zdravstvenih in socialnih organizacijah
●
Standardizacija na področju zdravstvenega in socialnega varstva
21
22
Študijski program usmerjen k razvijanju kompetenc
●
kognitivne kompetence, ki so podlaga razumevanju, logičnemu sklepanju in predvidevanju,
●
osebnostne, ki so podlaga individualnemu zorenju, razvijanju odgovornosti in doseganju zrelosti,
Posamezne kompetence se pri posamezniku ne morejo razviti (veščina ločevanja barv), ker zanje
●
učinkovitosti in pismenosti,
nima dispozicij, medtem ko druge lahko razvija vse življenje (učenje jezikov).
●
●
managerske, ki dajejo osnovo za razvoj upravljalskih in vodilnih organizacijskih vlog in
razvijanju kompetenc, katere so ključne za bodoče magistre zdravstveno-socialnega manage-
odnosne, ki razvijajo vzajemnost in kooperativnost,
Zato smo študijski predmetnik pripravili skupaj s strokovnjaki, tako da so predmeti usmerjeni k
operativne, ki so podlaga funkcionalni
●
organizacijske, ki daje podlago za izrabo in koordinacijo razpoložljivih virov v času
menta:
in prostoru.
KOGNITIVNE Analitično mišljenje Konceptualno mišljenje Raziskovalno učenje Ustvarjalno reševanje problemov
OSEBNOSTNE Pozitivna samopodoba Iniciativnost, vztrajnost Težnja k uspehu Čustvena stabilnost
OPERATIVNE Usmerjenost k rezultatom Kakovost, urejenost, natančnost Iskanje informacij in znanja Obvladovanje metod
ODNOSNE Občutek za medosebne odnose Komunikativnost Timsko delo in sodelovanje Usmerjenost na uporabnika
Pridobljena znanja Na magistrskem študijskem programu pridobi študent poglobljena znanja na širših strokovnih področjih, usposobljenost za iskanje novih virov znanja na strokovnem in znanstvenem področju, za uporabo znanstveno - raziskovalnih metod v širšem spektru problemov in v novih ali spremenjenih okoliščinah, prevzemanje odgovornosti za vodenje najzahtevnejših delovnih sistemov ter za razvijanje kritične refleksije, socialnih in komunikacijskih zmožnosti za vodenje skupinskega dela. Obvezen sestavni del teh programov so projektne naloge v delovnem okolju oziroma temeljne, aplikativne ali razvojno raziskovalne naloge. MANAGERSKE Vpliv na druge Avtonomnost pri odločanju Prožnost in prilagodljivost Etičnost
ORGANIZACIJSKE Izraba in koordinacija virov Predvidevanje in planiranje Usmerjenost k ljudem Istovetenje z organizacijo
23
24
Strokovni naslov Magister oziroma magistrica zdravstveno-socialnega managementa.
Možne zaposlitve ●
Zdravstveni zavodi (bolnišnice, zdravstveni domovi, itd.),
●
javna uprava,
●
finančni sektor,
●
prehrambena industrija,
●
farmacija,
●
izobraževalne in raziskovalne ustanove,
●
obrambne organizacije (NATO, Slovenska vojska, Civilna zaščita),
●
humanitarne organizacije,
●
zasebni sektor,
●
druge evropske in svetovne organizacije, povezane z zdravstvom,
●
zavarovalnice,
●
državna uprava,
●
svetovalne službe.
Omejitev vpisa in način izvajanja Predvideno število vpisnih mest: za vpis v 1. letnik: 30 mest za redni in ●
●
50 mest za izredni študij po merilih za prehode - 2 letnik: 30 mest za izredni študij.
V primeru omejitve vpisa bodo kandidati izbrani glede na doseženo oceno pri diplomi 20 %, glede na poprečno oceno študija 80 %. 1. letnik izrednega študija podiplomskega magistrskega študijskega programa 2. stopnje Management v zdravstvu in socialnem varstvu se ne bo izvajal, v kolikor bo za študijski program prijavljenih manj kot 15 kandidatov. Predavanja se izvedejo v obliki predavanj oz. konzultacij, odvisno od števila študentov.
Kraj izvajanja študijskega programa Magistrski študijski program Management v zdravstvu in socialnem varstvu se bo v študijskem letu 2010/2011 izvajal na Fakulteti za organizacijske vede za redne in izredne študente. Za študente, ki se bodo vpisali po merilih za prehode, pa se bo izvajal na Fakulteti za zdravstvene vede.
25
26
Vpisni pogoji VPIS 1. LETNIK Z DIPLOMO VS ŠTUDIJA Z DIPLOMO I. STOPNJE VPIS V 1. LETNIK Z DIPLOMO VS ŠTUDIJA
+11 ECTS
Z DIPLOMO I. STOPNJE
+11 ECTS
Kandidati, ki so zaključili študijski program 1. stopnje v obsegu najmanj 180 ECTS ali visokošolski strokovni študijski program iz naslednjih strokovnih področij: organizacijske vede, poslovne in upravne vede, ekonomske vede, družboslovne vede, pravne vede, informacijske in računalniške vede, zdravstvene vede, socialne vede, medicinske vede in tehnične vede.
Kandidati, ki so zaključili študijski program 1. stopnje v obsegu najmanj 180 ECTS ali visokošolski strokovni študijski program z strokovnih področij, ki niso navedena zgoraj, morajo pred vpisom opraviti dodatne študijske obveznosti v obsegu 11 ECTS: Sociologija zdravja in bolezni (FZV, 5 ECTS) in Organizacijske teorije in osnove managementa (FOV, 6 ECTS) .
Prehod na študijski program 2. stopnje Management v zdravstvu in socialnem varstvu je možen iz študijskih programov 2. stopnje s področja organizacijskih ved, poslovnih in upravnih ved, ekonomskih ved, družboslovnih ved, pravnih ved, informacijskih in računalniških ved, zdravstvenih ved, socialnih ved, medicinskih ved in tehniških ved, če študent izpolnjuje pogoje za vpis predlaganega študijskega programa in če je zadostno število razpoložljivih vpisnih mest. Pri tem se ugotavljajo študijske obveznosti, ki jih je študent opravil na predhodnem študijskem programu in se mu lahko priznajo. Študent predloži uradni izpis iz dosedanjega študijskega programa in potrdilo o izpolnjenih obveznostih na dosedanjem programu. Določijo se mu nove študijske obveznosti, da lahko magistrira po novem študijskem programu.
VPIS 2. LETNIK (po merilih za prehode) Z DIPLOMO UN ŠTUDIJA
Priznano 60 ECTS
Z DIPLOMO UN ŠTUDIJA
Priznano 30 ECTS VPIS V 2. LETNIK
Z DIPLOMO SPECIALISTIČNEGA ŠTUDIJA
Priznano 60 ECTS
Z DIPLOMO SPECIALISTIČNEGA ŠTUDIJA
Priznano 30 ECTS
Kandidatom, ki so končali študijski program po študijskih programih za pridobitev univerzitetne izobrazbe pred novelo ZViS iz naslednjih strokovnih področji: organizacijske vede, poslovne in upravne vede, ekonomske vede, družboslovne vede, pravne vede, informacijske in računalniške vede, zdravstvene vede, socialne vede, medicinske vede in tehnične vede, se ob vpisu praviloma priznajo študijske obveznosti v obsegu 60 ECTS.
Kandidatom, ki so končali univerzitetni študijski program iz drugih strokovnih področij v obsegu 240 ECTS se ob vpisu praviloma priznajo študijske obveznosti v obsegu 30 ECTS.
Kandidatom, ki so končali visokošolski strokovni študijski program in študijski program za pridobitev specializacije z naslednjih strokovnih področij: organizacijske vede, poslovne in upravne vede, ekonomske vede, družboslovne vede, pravne vede, informacijske in računalniške vede, zdravstvene vede, socialne vede, medicinske vede in tehnične vede, se ob vpisu praviloma priznajo študijske obveznosti v obsegu 60 ECTS.
Kandidati, ki so končali visokošolski strokovni študijski program in študijski program za pridobitev specializacije iz drugih strokovnih področij, se ob vpisu priznajo študijske obveznosti v obsegu 30 ECTS.
27
28
Šolnina Višino šolnine za izredni študij v študijskem letu 2010/2011 določi Upravni odbor Univerze v Mariboru. V mesecu avgustu bosta znana višina in način plačevanja, katere bomo tudi objavili na spletni strani fakultete. Šolnina za izredni študij v študijskem letu 2009/2010 je znašala: ●
za 1. letnik: 2.600,00 EUR
●
za 2. letnik: 2.700,00 EUR
Zneske za obročno odplačevanje šolnine bo v mesecu septembru obravnaval pristojni organ fakultete in bodo objavljeni na spletni strani fakultete.
Informativni dan Vabimo Vas na predstavitvi podiplomskih študijskih programov, ki bosta ●
●
20. avgusta 2010 ob 18.00 uri na FOV v Kranju (za vpis v 1. letnik) 11. junija ob 16.00 uri in 3. septembra 2010 ob 16.00 uri na FZV v Mariboru (za vpis po Merilih za prehode)
Več informacij lahko nadete tudi na spletnih straneh www.fov.si ter www.fzv.uni-mb.si.
Prijava za vpis Kandidati svojo prijavo za vpis v 1. letnik študijskega programa Management v zdravstvu in socialnem varstvu, najkasneje do srede, 15. septembra 2010 posredujejo na naslov: Univerza v Mariboru Fakulteta za organizacijske vede Kidričeva cesta 55a 4000 Kranj
Isti rok velja tudi za kandidate, ki se vpisujejo po merilih za prehode ter tujce in Slovence brez slovenskega državljanstva, le, da ti svojo prijavo posredujejo na naslov: Univerza v Mariboru Fakulteta za zdravstvene vede Žitna ulica 15 2000 Maribor Prijava za vpis mora vsebovati: ●
pravilno izpolnjeno pisno prijavo in
●
dokazila o izpolnjevanju pogojev za vpis v podiplomski študijski program.
Podrobnejše informacije o razpisanem programu, možnosti vpisa, vpisnih pogojih, prijavi in stroških študija dobijo kandidati na spletnih straneh Univerze v Mariboru (www.uni-mb.si), Fakultete za organizacijske vede (www.fov.si) in Fakultete za zdravstvene vede (www.fzv.uni-mb.si).
29
30
Univerza v Mariboru Fakulteta za organizacijske vede KidriÄ?eva cesta 55a 4000 Kranj T: 04 / 237 42 00 F: 04 / 237 42 99 E: dekanat@fov.uni-mb.si S: http://www.fov.si
Univerza v Mariboru Fakulteta za zdravstvene vede Žitna ulica 15 2000 Maribor T: 02 / 300 47 00 F: 02 / 300 47 47 E: fzv-referat@uni-mb.si S: http://www.fzv.uni-mb.si