Une nouvelle normalité après le Covid-19 ; un nouveau contrat social ? Nous évoquons la période avant et après la Première Guerre mondiale et la période avant et après la Seconde Guerre mondiale, comme s’il avait été chaque fois question de commencer une nouvelle ère. On peut d’ailleurs donner d’autres exemples : avant et après la chute du Mur de Berlin, avant et après le 9/11 (l’attaque des tours WTC à New York), avant et après la crise financière de 2008. Ces jours-ci aussi, il est question de la « nouvelle normalité » et il pleut des appels en faveur d’un « nouveau pacte social ». Selon leur origine, ces appels ou déclarations recouvrent des contenus très divers. Il existe un lobbying très fort pour mettre un frein à la mise en œuvre des Accords de Paris sur le climat. D’autres appellent les gens à travailler quelques heures gratuitement ou à faire preuve d’encore plus de flexibilité pour sauver l’économie. Les appels en faveur d’un nouveau pacte social prévoyant moins de protection, ne sont pas un phénomène nouveau, j’en ai entendu plusieurs fois tout au long de ma carrière. L’on peut néanmoins évoquer un tournant, une ère avant-corona et après-corona. Les crises précédentes nous ont appris que ce genre d’événements est susceptible de changer partiellement l’histoire et cette fois aussi, ce sera le cas. Mais nous avons appris aussi que les crises ne font pas disparaître comme par enchantement les problèmes qui existaient avant. Et ce ne sera pas différent cette fois. Les sept défis (chapitre 11) sont toujours là et certains ont précisément été mis plus en évidence par la crise.
Qu’est-ce que cette crise nous montre ? Au moins les choses suivantes, mais il y en a probablement davantage :
• que la santé et la solidarité sont des valeurs essentielles ; • que l’économie doit être au service de l’être humain et non l’inverse ;
Un hôte indésirable vient paralyser le monde
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