Ağustos 2013 15
ETKiNLiK
İşaret dilini öğrendiler Tuzla Belediyesi’nin 16 personeli, işaret dilini öğrendi. Kursiyerler, sertifika töreninde İstiklal Marşı’nı ve selamlama konuşmasını işaret diliyle sundu.
Tuzla Belediyesi; Tuzla Halk Eğitim Merkezi Müdürlüğü ve Tuzla Engelliler Derneği işbirliğiyle İşaret Dili kursu düzenlendi. İşitme ve konuşma engelli vatandaşlarla daha kolay iletişim sağlanmasını amaçlayan kurs, 2 ay sürdü. 120 saatlik eğitime tabi tutulan kursiyerlere, belgeleri törenle verildi. Tuzla Belediyesi Nikah Sarayı ve Kültür Merkezi’nde düzenlenen sertifika törenine Tuzla
Belediye Başkanı Dr. Şadi Yazıcı ve eşi Dr. Fatma Yazıcı, AK Parti İl Genel Meclisi Üyesi Mustafa Selvitopi, Tuzla Halk Eğitim Merkezi Müdürü Mustafa Yıldız, Tuzla Devlet Hastanesi Başhekimi Op. Dr. İrfan Fırat, Tuzla Engelliler Derneği Başkanı İsa Cengiz, kursiyerler ve aileleri katıldı. Kursiyerler, sertifikalarını protokol mensuplarından aldı.
“Toplumun Her Kesimiyle İletişim Kuruyoruz” Tuzla Belediye Başkanı Dr. Şadi Yazıcı, halkı anlayan, halkla sağlıklı iletişim kuran ve sürdüren yapıların başarılı olabileceğini söyledi. Başkan Yazıcı, Tuzla Belediyesi’nin halk günü, mobil beyaz masa, AKOS (Akıllı Kent Otomasyon Sistemi), sosyal
medya halk günü, halk meclisi gibi uygulamalarla sürekli halkla iletişim halinde olduğunu belirtti. Engelli vatandaşlarla iletişimi kolaylaştıran İşaret Dili Kursu’na önem verdiklerini belirten Başkan Yazıcı; “Tuzla’da toplumun her kesimiyle iletişim kuruyoruz. Bu iletişimi sürekli, kalıcı ve çift yönlü etkileşimle sürdürüyoruz” dedi.
Belediye Personeline
Sağlık Taraması Tuzla Belediyesi Sağlık İşleri Müdürlüğü, tüm belediye personelini sağlık taramasından geçirdi. Periyodik olarak düzenlenen sağlık taramasında PA-Akciğer grafisi, Odyo (işitme testi), Hemogram (kan testi), SFT (solunum fonksiyon testi) ve göz muayenesi yapıldı. Personelin sağlıklı ve kaliteli yaşamalarını önemsediklerini belirten Belediye Başkanı Dr. Şadi Yazıcı; “Tuzla için 7/24 çalışan mesai arkadaşlarımın üretken, verimli hizmet sunabilmesinin yolu, sağlıklı bir bünyeye sahip olmalarından geçiyor. Personelimizin en iyi şartlarda hayatını sürdürmesi için hem iş ortamı hem de sağlık alanında üzerimize düşen sorumluluğu yerine getiriyoruz.” şeklinde konuştu.