CANDIDATURA 2020 -2021 BUENA PRAXIS
CAPACITACIÓN PROFESIONAL
CALIDAD
Licenciado en Administración, somos gestión
DEONTOLOGIA
INFLUENCIA SOCIAL Y CULTURAL
CONSEJO DIRECTIVO 2020-2021 1. John Davy Tapia Sanizo 2. Julia Inchuña Huarachi 3. Nicolas Edgar Roque Barrios 4. Wilson Percy Clavetea Meneses 5. Romulo Huacasi Gonzales 6. Giovana Araseli Flores Turpo 7. Angela Eddisabel Gonzales Machaca 8. Cinthia Adela Mendizabal Huacasi 9. Yesenia Mamani Vilca 10. Roger Miranda Bellido
Decano Regional Vice - Decano Regional Director Regional de Desarrollo y Habilitación Profesional Director Regional de Información Científica y Tecnológica Director Regional de Seguridad y Bienestar Social Director Regional de Secretaría Director Regional de Economía y Finanzas Director Regional de Imagen Institucional Representante ante el CLAD Tribunal de Honor del CORLAD
VISION, MISION Y VALORES CORPORATIVOS El Consejo Directivo Regional de Licenciados en Administración de la región Puno es el órgano superior representativo, coordinador y ejecutivo (D.S. 020-2006-ED). La colegiación de los profesionales en administración es una condición esencial y obligatoria para el ejercicio de la profesión. VISIÓN Desde nuestra candidatura creemos que el Consejo Directivo del Colegio Regional de Licenciados en Administración – Puno, debe centrarse en el compromiso de los Licenciados en Administración de estar identificados con la defensa y el impulso de nuestra profesión. El Consejo Directivo ha de promover un modelo de gestión participativa de los colegiados y así lograr un mayor conocimiento y prestigio de la profesión e incidir directamente en la Región Puno, de esta forma, lograr una praxis profesional en la gestión del CORLAD; y a la mejora de los beneficios del colegiado. Así mismo estamos comprometidos con la mejora continua de la calidad y la eficiencia en el desempeño de nuestras funciones. En definitiva, defendemos: • • • • • • •
El compromiso con la profesión y el CORLAD Una filosofía de trabajo basada en la cooperación, la cohesión y la creación de redes la acción La potenciación de la identidad y apuesta por el impulso de la profesión La gestión comprometida, participativa y transparente con rigor profesional La perspectiva de género en todas nuestras actuaciones El trabajo en equipo sumando sinergias y alianzas estratégicas para el logro de objetivos institucionales El fomento de la participación cultural, social y deportiva.
MISIÓN El Colegio de Licenciados en Administración (CLAD) es una Persona Jurídica de Derecho Público Interno, es una institución que agrupa a profesionales en la rama de la Administración, con el objetivo de defender los derechos y deberes laborales y profesionales de los licenciados en Administración del país, así como de la participación en los debates, actividades, proyectos y planteamientos en asuntos nacionales e internacionales relacionados a nuestro ámbito profesional VALORES COORPORATIVOS ➢ Honestidad ➢ Transparencia ➢ Integridad ➢ Respeto ➢ Solidaridad
EJES ESTRATEGICOS Eje 1: Consolidación, posicionamiento y defensa del ejercicio profesional •
Impulso de la colegiatura en Universidades de la Región Puno.
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Programas TV vía redes sociales: TV CORLAD
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Gestionar la formalización de los bienes: Inscripción SUNARP
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Potenciar una imagen corporativa de nuestro colectivo profesional
Eje 2: Buena praxis profesional y extensión de los beneficios para el colegiado. •
Conformar el Consejo Consultivo Regional y el Tribunal de Honor Regional
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Seguro de vida, salud y convenios pro salud
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Lanzamiento de la bolsa de trabajo CORLAD
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Creación del fondo de solvencia del CORLAD.
Eje 3: Cibercultura y Social Media •
Fortalecer la interactividad de los medios digitales del CORLAD-PUNO
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Digitalización de la información necesaria para el colegiado
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Creación de la APP CORLAD vinculada a la bolsa de trabajo.
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Boletín CORLAD-Puno
Eje 4: Competencia profesional, formación, investigaciones y publicaciones. •
Convenios pro capacitación: Para los miembros de la orden
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Jueves empresariales: Expertis profesional de los miembros de la orden
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Alianzas estratégicas para publicaciones científicas
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Adquisición y suscripción de libros digitales y bibliotecas virtuales
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Fortalecimiento de capacidades: Cursos y diplomados.