Deberes del Alcalde/sa
GERENCIA DE INCIDENCIA POLITICA
DEBER DEL ALCALDE/SA ANTE LA CORPORACIÓN Tiene la obligación de someter a consideración y aprobación de la Corporación lo Siguiente: •El plan de trabajo y presupuesto anual. •El plan de arbitrios. •La estructura organizativa y manual de funciones. •Manual de puestos y salarios •Los manuales y reglamentos para el buen funcionamiento de la Municipalidad
•Los reglamentos que regule y controlen el desarrollo urbano y ciertas actividades de la población. •Reglamento de trabajo o reglamento interno de la Municipalidad.
•Los reconocimientos que se otorguen •Todos los asuntos que comprometan la hacienda publica •Nombramiento de Tesorero Municipal
Obligaciones con tĂŠrminos de Ley que son responsabilidad del Alcalde/sa
No
Documento o Actividad
Fecha Máxima
Enviarlo a:
1
Liquidación presupuesto periodo fiscal anterior
10 de enero
Secretaria de Finanzas, SGJ
2
Presupuesto de ingresos-egresos para el año Fiscal
10 de enero
Secretaria de Finanzas, SGJ
3
Informe de Gestión Administrativa y presupuesto ejecutado a la fecha
Semestralmente
SGJ
4
Informe de Gestión Administrativa y presupuesto ejecutado a la fecha
Trimestralmente
Corporación Municipal
5
Plan de Trabajo y Presupuesto anual 15 de septiembre
Corporación Municipal
6
Plan de Arbitrios
15 de septiembre
Corporación Municipal
7
Acreditar Alcaldes o Alcaldesas auxiliares propuestos por la comunidad
90 días después del inicio de su gestión
Alcaldes o as Auxiliares
8
Rendición de cuentas
Segunda quincena de enero de cada año
Ante la ciudadanía
8
Cobro de Impuesto, tasas, contribuciones, multas por vía Judicial
Antes de los cinco años de vencimiento que establece la ley
Contribuye nte
9
Listado de Contribuyentes del impuesto personal
28 de febrero
Dirección ejecutiva de ingresos
10
Convocatoria a sesiones de cabildo abierto y plebiscitos previa resolución de la Corporación
5 días después de la fecha de Comunidad resolución de convocatoria
11
Convocatoria a sesiones de Consejo de Desarrollo
Una vez por mes
Miembros del Consejo
12
Concertación del Valor Catastral
90 días antes de la aprobación del presupuesto para el próximo año
Sectores Sociales y económicos del Municipio
13
Presentar recurso de apelación por acuerdos, disposiciones, actos u ordenes que lesionen los intereses Municipales
Dentro de los 15 días a la transcripción del acto
Gobernación departament al
Funciones del Alcalde/sa
FUNCIONES COMO ALDMINISTRADOR
En t茅rminos sencillos planificar es pensar lo que se va hacer, como se va alcanzar un prop贸sito, por lo tanto la planificaci贸n implica ver el futuro y qu茅 debemos ir haciendo, cambiando y ajustando para llegar a el.
ALCANZAR EL DESARROLLO DEL MUNICIPIO
Un ejemplo de planificación a largo plazo es el plan de desarrollo urbano de un ciudad, que se elabora proyectando su crecimiento a veinte años, también podremos mencionar la construcción
del sistema de abastecimiento de agua potable y alcantarillado sanitario que se diseña en función del crecimiento poblacional y sus necesidades.
Sin embargo hay actividades que el Alcalde o Alcaldesa también pueden planificar para sus cuatro años de gestión a lo que podemos llamar corto plazo, ejemplo.
Incrementar la cobertura de servicios públicos básicos
Ampliar el sistema de abastecimiento de agua
Construir o reparar calles
Convertir el basurero de un botadero a relleno sanitario
Mejorar los ingresos de la municipalidad
Levantar o actualizar el catastro Municipal
Crear fuentes de empleo
ORGANIZACIĂ“N
La podemos definir como el inicio del desarrollo del plan, por lo que deberĂĄ estar basada en los objetivos a alcanzar, recursos disponibles, en las polĂticas y estrategias que se utilizan para lograrlo, consiste en dotar a la Municipalidad de todos los elemento necesarios para poder llevar a cabo el plan, entre ellos podemos mencionar:
EL ALCALDE Y ALCALDESA EN SU FUNCION COMO REPRESENTANTE LEGAL . En su condición de representante legal tienen las siguientes facultades: Cobrar por la vía administrativa y judicial los impuestos, tasas, contribuciones, multas y recargo establecidos por el plan de arbitrios. •Vía administrativa: Es decir a través del envío de avisos de cobro. •Vía judicial: Después de dos requerimientos con diferencia de un mes cada uno, se podrá interponer demanda a través de un profesional del derecho. Otorgar poderes a profesionales del derecho para que demanden en nombre de la Municipalidad o la defiendan en juicios civiles, criminales, administrativos, laborales y otros.
Usurpación de tierras Venta de terrenos destinados a áreas verdes, calles u obras públicas Por demanda interpuesta por empleados o ex empleados. Por el cobro de vía judicial de los impuestos, tasas y otros Robo dentro de la Municipalidad ya sea por empleados particulares y de desfalco. Otorgar contratos o concesiones públicas o privadas. a) Contratación de servicios profesionales b) Contratación de obras públicas c) Prestación de servicios d) Suministro de bienes y servicios Otorgar instrumentos públicos para atender asuntos administrativos, esto es para representar a la Municipalidad en cualquier acto administrativo.