AGRADECIMENTOS
Acredito que, como líderes e coaches, precisamos executar aquilo que pregamos. A estrutura e as ferramentas da Inteligência Positiva estão profundamente enraizadas em minha prática de décadas para melhorar a mim mesmo. Meus reconhecimentos e minha gratidão, portanto, se estendem àqueles que me guiaram nessa jornada de descoberta e crescimento. A meus clientes: sua coragem em ir além de seus limites me desafiou a continuar a fazer o mesmo ao longo desses anos todos. Obrigado por me darem permissão para contar suas histórias neste livro. Ao professor David Bradford, de Stanford: seu curso mudou minha vida e me mostrou que um lucro maior e mais autenticidade podiam andar de mãos dadas. Passar de seu aluno a seu colega e colaborador foi uma das aventuras mais emocionantes da minha vida. À Escola de Administração de Stanford: é uma grande honra pertencer a uma instituição que nunca descansa em sua posição de liderança e sabe como se reinventar constantemente. Obrigado por me dar uma plataforma para fazer diferença. A Henry Kimsey-House: você é meu modelo de pureza e integridade de visão. Aprendi com você a me manter firme contra as tentações constantes da aceitação conveniente. Você é a pessoa “extremamente importante” mais gentil e sábia que conheço. A Karen Kimsey-House: você me ensinou sobre o núcleo da liderança. Você me mostrou como honrar relacionamentos acima de tudo e a lutar por esses relacionamentos com coragem e verdade. Obrigado por lutar pelo nosso; é um dos relacionamentos que mais aprecio na vida. À falecida Laura Whitworth: você foi uma guerreira ativa em prol do jeito Coativo. Sinto falta de seu desafio ousado e constante ao status quo. Espero que finalmente esteja tendo o descanso que tanto mereceu. Aos docentes e funcionários do CTI: obrigado por percorrerem o caminho Coativo. É inspirador ver o poder do que acontece quando uma comunidade grande e diversificada espalhada pelo planeta pode responsabilizar uns aos outros por ir das palavras às ações. A YPO e WPO: como uma organização de 20 mil presidentes e CEOs interligados em rede pode parecer tão íntima e pessoal? Enquanto tentava descobrir a resposta, aprendi muito sobre liderança e confiança. Obrigado por oferecerem uma cura tão perfeita para minha “solidão no topo”. Aos meus colegas de fórum no YPO: vocês sabem quem são e o que significam para mim. Como eu poderia ter escrito este livro sem seu apoio constante e aquele chute tão importante no traseiro que me tirou da minha zona de conforto e me fez terminar o livro? A Crit Brookes: Fui apresentado a você depois que falei para uma pessoa que seria ótimo ter um