Αγωνιστής των Ταχυδρομικών - Τεύχος 368/38 by George Vasilopoulos

ΕΚΔΟΣΗ ΤΗΣ ΠΟΣΤ • ΤΕΥΧΟΣ 368/38 ΝΕΑ ΠΕΡΙΟΔΟΣ • ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ - ΑΠΡΙΛΙΟΣ 2015 Αριστοτέλους 11 - 15, 104 32 Αθήνα, τηλ.: 210 5200301

PANHELLENIC FEDERATION OF POSTAL TRADE UNION ASSOCIATIONS

περιεχόμενα Από τη Σύνταξη........................................................................3

Δημητρούκειο.........................................................................48

Η δράση μας........................................................................ 4-6

Κιβωτός του κόσμου.............................................................49

Uni..............................................................................................7 ΠΑΣΚΕ - ΕΛΤΑ......................................................................8-10 ΔΑΚΕ – ΕΛΤΑ ..................................................................... 11-12

Βινιέτες αεροπορικού Ταχυδρομείου............................. 50-51 Σιδηρόδρομοι της Ελλάδας..................................................52

ΠΑΚ – ΕΛΤΑ...........................................................................3-15

Ταχυδρομική Υπηρεσία στα Γκαλαπάγκος.........................53

ΔΑΚ – ΕΛΤΑ........................................................................16-18

Ημιμαραθώνειοι.....................................................................54

Δημοκρατική Συνεργασία................................................19-20

Αγώνες βάδην........................................................................55

Ασφαλιστικό......................................................................21-29 Εσωτερικά Ταχυδρομικά νέα........................................... 30-31 Εξωτερικά Ταχυδρομικά νέα............................................ 32-33

Συνταξιούχοι ΕΛΤΑ............................................................ 56-57 Δημήτρης Πιστιόλας..............................................................58

«Ιστορίες Ταχυδρομείου»................................................. 34-35

Βιβλιοπαρουσίαση................................................................59

ΕΣΗΕΑ 100 χρόνια............................................................ 36-37

Ημερολόγια ΠΟΣΤ και Θεσσαλίας........................................60

3η έκθεση γραμματοσήμου «Αγρίνιο 2015».......................38

Φιλοτελικό Μουσείο Φιλαδέλφειας......................................61

Η γιορτή της γυναίκας......................................................39-41 Ναξιακή Λαογραφία........................................................ 42-43 Επάγγελμα Ταχυδρόμος.......................................................44

Λυρική σκηνή.........................................................................62 Αποκριάτικοι χοροί................................................................63

20ο Ευρωπαϊκό Συνέδριο......................................................45

ΨΑΟ.................................................................................. 64-66

Παναγιώτης Γράβαλος.................................................... 46-47

Σκίτσα......................................................................................67

ΕΚΔΟΣΗ ΤΗΣ ΠΟΣΤ Πανελλήνια Ομοσπονδία Σωματείων Ταχυδρομικών Κωδικός: 5000 Αριστοτέλους 11 - 15, 104 32 Αθήνα Τηλ.: 210 5200301, Fax: 210 5225748 e-mail: post@postnet.gr

www.postnet.gr Υπεύθυνος Έκδοσης: Παπανικολάου Β. Γιώργος, Τηλ.: 6977 280 171 Παραγωγή-Εκτύπωση: ΚΑΜΠΥΛΗ Advertising Αντιγόνης 60, 104 42 Αθήνα Τηλ.: 210 5156810-20-30, Fax: 210 5156811 info@kambili.gr, www.kambili.gr

Οι βουλευτικές εκλογές της 25ης του Γενάρη έφεραν την αλλαγή στο πολιτικό σκηνικό.

Και δεν πρέπει να λησμονούμε, ότι ο λαός δεν έχει ανάγκη από εισοδήματα εγγυημένης φτώχειας, αλλά από ένα μέλλον για τον εαυτό της και τα παιδιά της με αξιοπρέπεια, έχει ανάγκη από μια χώρα που ξέρει να υπερασπίζεται τον εαυτό της, το δίκιο της και το μέλλον της. Είναι κατανοητή η ανάγκη της Κυβέρνησης να «αγοράσει» χρόνο, η κοινωνία στέκεται στο πλευ-

Ο λαός ανέδειξε μια νέα Κυβέρνηση, αποδοκιμάζοντας την σκληρή πολιτική της λιτότητας, τις συνταγές της τρόικας και των μνημονίων, που κατέστησαν τη χώρα «αιχμάλωτη» των ισχυρών, να υπομένει το μαρτύριο της σαν άλλος «Σίσυφος».

ρό της, υπάρχει ακόμη υπομονή να ξοδευτεί, μα

Στις εκλογές αυτές περίσσεψε η οργή και ο θυμός, καθώς πέντε και πλέον χρόνια, μετά την υπαγωγή της χώρας υπό καθεστώς «επιτήρησης», η Ελλάδα προσμετρά μόνο πληγές: μια τεράστια κοινωνική καταστροφή που προκάλεσε ο «Αρμαγεδδών» που σάρωσε τα λαϊκά εισοδήματα και κατέστρεψε την ελληνική οικονομία και ένα χρέος που καλπάζει.

μέρες μας η Ελλάδα είναι «αιχμάλωτη».

Περίσσεψε σε αυτή τη χώρα η φτώχεια και η δυστυχία, περίσσεψε η αγανάκτηση του λαού. Δύο και πλέον μήνες λοιπόν μετά τις βουλευτικές εκλογές και αν στην αρχή ο χρόνος για την Κυβέρνηση υπήρξε ορατός, τα περιθώρια στενεύουν, το «φείδου χρόνου» αποδεικνύεται εξαιρετικά κρίσιμο, καθώς τα δύσκολα για την Ελλάδα είναι μπροστά και τους προσεχείς μήνες, μέχρι τα τέλη Ιουνίου, θα κριθούν πολλά. Η διαπραγμάτευση για το μέλλον της χώρας ξεκίνησε. Και δεν μπορούμε να παραβλέψουμε το γεγονός, ότι αυτή τη φορά έγινε πραγματική διαπραγμάτευση και ότι διεθνοποιήθηκε το μεγάλο πρόβλημα της ανθρωπιστικής κρίσης που πλήττει την ελληνική κοινωνία. Ωστόσο, σε αυτή τη διαπραγμάτευση δεν επιτρέπονται ούτε προχειρότητες, ούτε αυτοσχεδιασμοί, τουναντίον απαιτείται υπευθυνότητα, προγραμματισμός και στοιχειοθέτηση προτάσεων και προγράμματος, για να μπει η χώρα μας σε τροχιά ανάπτυξης και να μπορέσουν να επουλωθούν οι κοινωνικές πληγές. Και είναι η τελευταία μας ευκαιρία.

A πό την σύνταξη

Μπήκε και ημερολογιακά η άνοιξη, η εποχή που είναι η νεότητα του χρόνου –κατά τον Φρανσουά Ρενέ ντε Σατωμπριάν- που μας χαρίζει τα καινούργια βλαστάρια της ζωής και εμείς θα ξεκινήσουμε με την ευχή να οδηγηθεί η χώρα μας στη δική της «άνοιξη».

ως πότε; Και μιας και στις μέρες που διανύσαμε ήταν και η επέτειος της μεγάλης επανάστασης του ’21, στιγμές ιστορικής μνήμης και παλιγγενεσίας, είναι αναπόφευκτος ο παραλληλισμός, μιας και στις Η επανάσταση, ο αγώνας του ’21, μας έμαθε να ζούμε ελεύθεροι και κάποιες φορές «ελεύθεροι πολιορκημένοι», μας έμαθε ότι έχουμε περάσει και χειρότερα ζόρια…..τούτον τον τόπο δεν τον αφήσανε ποτέ να ξαποστάσει…. πιες λοιπόν ένα κρασί, μελαγχόλησε όσο τραβάει η μνήμη σου, άφησε ένα δάκρυ, αλλά στο τέλος θα τραγουδήσεις, θα χορέψεις έστω και αν έχει δεθεί κόμπος η καρδιά σου, θα ανδρειωθείς, θα γαληνέψει η ψυχή σου, θα σηκώσεις το λάβαρο της επανάστασης «για τον δίκαιο κάματο». «Έτσι πάει η ζωή» λέει το παραμύθι της γιαγιάς, έτσι μας πάνε οι «θησαυροί» της ιστορίας μας, ατέλειωτα τα πλούτη της, η δόξα των ηρώων της. Και επειδή τούτες τις μέρες είναι η λαμπρότερη γιορτή της Χριστιανοσύνης, είναι οι μέρες του Μαρτυρίου, της ζωηφόρου Θυσίας και της Ανάστασης του Θεανθρώπου, ευχόμαστε σε όλους εσάς τους εργαζόμενους στα Ελληνικά Ταχυδρομεία και στις οικογένειες σας

ΚΑΛΟ ΠΑΣΧΑ – ΧΡΟΝΙΑ ΠΟΛΛΑ Με την προσδοκία και της δικής μας ΑΝΑΣΤΑΣΗΣ Γιατί δεν πρέπει να ξεχνάμε: Όπου λάμπει το φως, εκεί διαλύεται το σκοτάδι, όπου θριαμβεύει η ΖΩΗ, εκεί διαλύεται ο θάνατος.

ΔΡΑΣΗ ΤΗΣ ΠΟΣΤ

ΔΡΑ Σ Η Τ Η Σ Π ΟΣ Τ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ Δ.Σ. 13 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2015 Συνεδρίασε την Τρίτη 13 Γενάρη 2015, το Διοικητικό Συμβούλιο της ΠΟΣΤ, με άξονες συζήτησης την ενημέρωση στα θέματα που απασχολούν τον ΕΛΤΑ (Ταχυμεταφορές – νέα ΣΣΕ – θέματα προσωπικού – οικονομικά Οργανισμού - Απένταξη των έργων του ΕΛΤΑ από τα ΕΣΠΑ κ.λ.π.) και τις τρέχουσες πολιτικές εξελίξεις στην χώρα μας, καθώς σε λίγες μέρες διεξάγονται βουλευτικές εκλογές κρίσιμες, τόσο για το μέλλον της χώρας, όσο και για αυτό του χώρου μας, του Ταχυδρομείου. Στο κατώφλι του 2015 και εν μέσω προεκλογικής περιόδου, έχουμε μπροστά μας πολλά κρίσιμα ζητήματα που αφορούν τη βιωσιμότητα του ΕΛΤΑ και την πορεία του. Είναι γνωστές οι εκκρεμότητες που έχουμε και οι οποίες σαφώς και έχουν πολιτική χροιά. Είναι γνωστός ο πόλεμος που γίνεται από κάποιους, εδώ και χρόνια, οι οποίοι χρησιμοποιούν κάθε θεμιτό και αθέμιτο μέσον για να φρενάρουν την πορεία του Οργανισμού και να τον οδηγήσουν στην απαξίωση και τη διάλυση. Η χρονιά που πέρασε, όχι μόνο δεν έδωσε λύσεις σε ζητήματα που χρονίζουν για τον Οργανισμό, αλλά τουναντίον κάποια από αυτά ενώ είχαν συμφωνηθεί πήγαν παραπίσω, καθώς δεν έγινε καμιά προσπάθεια από την πλευρά των αρμοδίων για τον εκσυγχρονισμό του ΕΛΤΑ . Η πιο χαρακτηριστική περίπτωση είναι αυτή της απένταξης του ΕΛΤΑ από τα ΕΣΠΑ βάζοντας έτσι φρένο στον εκσυγχρονισμό του Οργανισμού, με υπογραφή μάλιστα αυτών που είχαν την κύρια ευθύνη από την πλευρά του βασικού μετόχου, για την ανάπτυξη, τον εκσυγχρονισμό και τη βιωσιμότητα του ΕΛΤΑ. Για τα ΕΣΠΑ, ο ΕΛΤΑ είχε εμπρόθεσμα υποβάλει τους σχετικούς φακέλους και πλήρως εμπεριστατωμένους, με ποσό της τάξης των 52 εκατ. ευρώ που τελικά εγκρίθηκαν, αλλά στη συνέχεια οι κύριοι, σε πρώτη φάση τα περιέκοψαν στα 36 εκατ. και στη συνέχεια, καθυστέρησαν για 2 χρόνια ακολουθώντας παρελκυστικές πολιτικές φθάνοντας έτσι στον τελικό τους στόχο την πλήρη

κατάργηση τους, με αποτέλεσμα ο Οργανισμός να βρεθεί εκτός των προγραμμάτων, με ότι αυτό συνεπάγεται για την ανάπτυξη και την επιβίωση του στις συνθήκες του σκληρού ανταγωνισμού. Και δεν είναι μόνο τα ΕΣΠΑ που δείχνουν τις προθέσεις κάποιον να «στραγγαλίσουν» το Ταχυδρομείο. Όπως έχουμε επανειλημμένα τονίσει, η βιωσιμότητα, η ανάπτυξη του Ταχυδρομείου και η διασφάλιση της λειτουργίας του με αποτελεσματικότερο τρόπο, είναι άμεσα συνυφασμένη με την ολοκλήρωση της ενσωμάτωσης των Ταχυμεταφορών. Όλοι συμφωνούν για την άμεση επίλυση του, αλλά μόνο στα λόγια. Τίποτα δεν προχωράει και το ζήτημα χρονίζει από το Μάιο του 2012. Υπάρχει κωλυσιεργία και στο ζήτημα των Ταχυμεταφορών, παρόλο που είχε συμπεριληφθεί στο 5ετές πρόγραμμα για το Στρατηγικό και Επιχειρησιακό Σχεδιασμό του ΕΛΤΑ. Αφήνουν τον ΕΛΤΑ έξω από τις Ταχυμεταφορές, σε μια εποχή που το ηλεκτρονικό εμπόριο είναι σημαντική πηγή εύρεσης πόρων. Η θέση μας ήταν και είναι ξεκάθαρη, ζητάμε την άμεση ενσωμάτωση των Ταχυμεταφορών στη μητρική εταιρεία. Σύντομα, αμέσως μετά τις εκλογές θα αρχίσουμε τις συζητήσεις με τη Διοίκηση για τη νέα ΣΣΕ, προκρίνοντας τους βασικούς άξονες και τις στρατηγικές που θα αποτελέσουν κομβικά σημεία ώστε να ανοίξουμε το δρόμο της ανάπτυξης. Εμείς από την πλευρά μας έχουμε κάνει ήδη όλες τις, κατά το νόμο, διαδικασίες. Το κεφάλαιο του προσωπικού όπως πολλές φορές έχουμε τονίσει, είναι για το Ταχυδρομείο ένα ιδιαίτερα κρίσιμο ζήτημα που σχετίζεται άμεσα με το μέλλον και τη βιωσιμότητα του Οργανισμού. Πάγιο αίτημα για εμάς είναι η προώθηση της νομοθετικής ρύθμισης, ώστε να αποφασίζει το ΔΣ του ΕΛΤΑ, μέσω ΑΣΕΠ, για τις προσλήψεις εποχικού προσωπικού με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, κατά τις διατάξεις του άρθρου 21 του Ν. 2190/94.

Παράλληλα, γνωρίζουμε όλοι, ότι υπάρχουν πολλά προβλήματα στην εξυπηρέτηση του Έλληνα πολίτη λόγω έλλειψης προσωπικού σε πολλές οργανικές θέσεις σε ταχυδρομικά γραφεία και μονάδες διανομής, σε όλη την Ελλάδα. Βάλαμε σε πρώτη φάση το θέμα του μόνιμου προσωπικού για τα νησιά. Αυτό, ενώ έγινε δεκτό, είχε παρθεί η απόφαση και είχε εγκριθεί από τους αρμόδιους για την πρόσληψη 36 μόνιμων δεν προχώρησε. Όσον αφορά στα οικονομικά και τη ρευστότητα του Οργανισμού, υπάρχουν και εκεί εκκρεμότητες. Σε όλες τις Ευρωπαϊκές χώρες η προτεραιότητα

τους είναι η ταχυδρομική εξυπηρέτηση, ο Πάροχος των Καθολικών Υπηρεσιών, πράγμα που δεν συμβαίνει στην Ελλάδα. Όλοι γνωρίζουμε, ότι στον ΕΛΤΑ δεν έχουμε πάρει μέχρι στιγμής, από το Δημόσιο, ούτε δραχμή από τα χρήματα που μας οφείλονται και που έχουν να κάνουν με την αποζημίωση από τον Πάροχο των Καθολικών Υπηρεσιών. Το σίγουρο είναι ότι, έχουμε ανοιχτά πάρα πολλά ζητήματα. Γνωρίζουμε ότι, η κατάσταση που επικρατεί γύρω μας είναι πολύ δύσκολη, καθώς τα πάντα, είτε σε πολιτικό, είτε σε οικονομικό, είτε σε εργασιακό επίπεδο, είναι υπό αίρεση. Όμως είμαστε εδώ για να τα αντιμετωπίσουμε. Όρθιοι, δυνατοί, αποφασισμένοι και κόντρα στους καιρούς αισιόδοξοι.

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ Δ.Σ. 3 ΜΆΡΤΙΟΥ 2015 Συνεδρίασε τη Τρίτη 3 Μάρτη 2015 το Διοικητικό Συμβούλιο της ΠΟΣΤ με θέματα ημερήσιας διάταξης: • Ενημέρωση • Τρέχουσες εξελίξεις – Προτεραιότητες – Εκκρεμότητες • Καθορισμός πλαισίου παρεμβάσεων • Λοιπά θέματα που αφορούν τον ΕΛΤΑ Ενάμιση περίπου μήνα μετά τις εκλογές και το σχηματισμό της νέας Κυβέρνησης, η χώρα τελεί υπό καθεστώς ασφυκτικής πίεσης που έχει να κάνει με την κάλυψη των άμεσων χρηματοδοτικών κενών, με τη βιωσιμότητα του ελληνικού χρέους, με τα τεράστια προβλήματα που έχουν συσσωρευτεί στη κοινωνία. Οι μέρες που έρχονται είναι δύσκολες, είμαστε σε επικίνδυνη ζώνη που σε καμιά περίπτωση δεν επιτρέπει την αδράνεια, τουναντίον επιβάλλεται η Κυβέρνηση να καθορίσει άμεσα τα επόμενα «βήματα» της χώρας για να μπορέσουν να επουλωθούν οι «πληγές» της κοινωνίας. Μέσα σε όλη αυτή την κατάσταση υπάρχουμε και εμείς, υπάρχει και ο χώρος μας το Ταχυδρομείο. Όσον αφορά τα καθ’ ημάς, είναι γνωστές οι

εκκρεμότητες που έχουμε και οι οποίες έχουν να κάνουν με τις Ταχυμεταφορές, με το δέμα και με τις οφειλές του δημοσίου προς τον Οργανισμό (ύψους 100 εκ. ευρώ), ζητήματα που σχετίζονται άμεσα με την αναδιοργάνωση και τον εκσυγχρονισμό του Ταχυδρομείου. Για μας βασικός στόχος ήταν και παραμένει να θωρακίσουμε την επανεκκίνηση του ΕΛΤΑ σε σχέση με τη βιωσιμότητα του. Αυτό θα επιδιώξουμε και μέσα από τη νέα ΣΣΕ και μέσα από μια πρώτη συνάντηση που θα ζητήσουμε, μέσω επιστολής, από τον Υπουργό Οικονομίας-Υποδομών-Ναυτιλίας κ. Γιώργο Σταθάκη και τον Αναπληρωτή Υπουργό Υποδομών και Με-

ΔΡΑΣΗ ΤΗΣ ΠΟΣΤ

Είναι ένα θέμα που το έχουμε αναδείξει εδώ και 4 χρόνια και που συνεχίζει να μας ταλαιπωρεί.

33 o ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΔΡΑΣΗΠΟΣΤ-ΕΛΤΑ ΤΗΣ ΠΟΣΤ

ταφορών κ. Χρήστο Σπίρτζη. Είμαστε σε αναμονή για το ζήτημα του βασικού μετόχου, για του ποιος θα είναι ο αρμόδιος επί των θεμάτων του ΕΛΤΑ, ωστόσο δεν μένουμε με σταυρωμένα χέρια, είμαστε έτοιμοι, έχουμε τις θέσεις μας, έχουμε τις προτάσεις μας και εκτιμούμε ότι σύντομα θα υπάρχουν εξελίξεις και θα υπάρξει ανταπόκριση στα αιτήματα μας. Είναι γνωστό, ότι στα χρόνια που πέρασαν, όχι μόνο δεν δόθηκαν λύσεις στα ζητήματα που χρονίζουν για τον Οργανισμό, όχι μόνο δεν έγινε καμιά προσπάθεια για τον εκσυγχρονισμό του ΕΛΤΑ, αλλά τουναντίον προκρίθηκαν πολιτικές που στόχο είχαν την απαξίωση του, οι αρμόδιοι λειτούργησαν ως οι «νεκροθάφτες» του ΕΛΤΑ με σκοπό την εκποίηση του αντί «πινακίου φακής». Και παρόλο που δεν κατάφεραν να προωθήσουν τα σχέδια τους για πώληση του Ταχυδρομείου, κατάφεραν να «στραγγαλίσουν» τον Οργανισμό, τον έφεραν σε δυσχερή θέση, με τα έσοδα να υπολείπονται των εξόδων. Και το πέτυχαν με το να κρατάνε τον ΕΛΤΑ έξω από το ηλεκτρονικό εμπόριο, με τη μη ανάπτυξη των δεμάτων, με την απένταξη του ΕΛΤΑ από τα ΕΣΠΑ, με τη μη καταβολή των οφειλών του Πάροχου Καθολικών Υπηρεσιών. Είναι πασιφανές, ότι αυτές οι πολιτικές δημιούργησαν πολλά προβλήματα. Είμαστε με την πλάτη στον τοίχο, καθώς έχουμε να διαχειριστούμε τη μαύρη «τρύπα», 4 δις ευρώ, τους επόμενους μήνες, έχουμε πολλά ανοιχτά θέματα. Ωστόσο, είμαστε εδώ σε εγρήγορση, όρθιοι, δυνατοί. Και δεν πρέπει να ξεχνάμε ότι ανεξάρτητα της απομείωσης του έργου του ΕΛΤΑ, είμαστε μια υγιής επιχείρηση, δεν χρωστάμε σε κανέναν. Όσον αφορά τα θέματα προσωπικού θεωρούμε ότι, το 2015 θα είναι πιο διαχειρίσιμο, γιατί εγκρίθηκαν οι προσλήψεις των 645 εποχικών υπαλλήλων. Πάγιο αίτημα για εμάς, παραμένει η προώθηση της νομοθετικής ρύθμισης, ώστε να αποφασίζει

το ΔΣ του ΕΛΤΑ, μέσω ΑΣΕΠ, για τις προσλήψεις εποχικού προσωπικού με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, κατά τις διατάξεις του άρθρου 21 του Ν. 2190/94. Είναι μια εκφρασμένη θέση μας που την έχουμε αναδείξει εδώ και 4 χρόνια και θα συνεχίσουμε να την αναδεικνύουμε. Είμαστε λοιπόν σε αναμονή όλων αυτών των ανοιχτών θεμάτων που απασχολούν το Ταχυδρομείο. Ξέρουμε ότι η κοινωνικοοικονομική κατάσταση της χώρας είναι τραγική, οι καιροί είναι δύσκολοι, ίσως δυσκολότεροι από κάθε άλλη χρονική στιγμή, όμως εμείς συνεχίζουμε να ελπίζουμε, να προχωράμε, να αγωνιζόμαστε, να διεκδικούμε, να υπερασπιζόμαστε τον κοινωνικό ρόλο του Ταχυδρομείου. Μετά τη λήξη της συνεδρίασης του ΔΣ έγινε και η καθιερωμένη κοπή της πίτας παρουσία του Διευθύνοντος Συμβούλου του ΕΛΤΑ Κωστή Μελαχροινού και των Γενικών Διευθυντών του Οργανισμού.

UNI EUROPA

Η συνάντηση του Γενικού Γραμματέα της UNI EUROPA με εκπροσώπους Ομοσπονδιών

ραγματοποιήθηκε τη Δευτέρα 16 Φεβρουαρίου, στα γραφεία της ΟΤΟΕ, συνάντηση του Γενικού Γραμματέα της UNI EUROPA κ. Oliver Roethihg και του Υπεύθυνου Επικοινωνίας της UNI GLOBAL κ. Make Sanderland, με μέλη της Διοίκησης της ΠΟΣΤ, καθώς και με εκπροσώπους από άλλες Ομοσπονδιες (ΟΤΟΕ, Ο.Α.Σ.Ε, Ο.Ι.Υ.Ε κ. αλ.). Η συνάντηση έγινε στα πλαίσια των επαφών της UNI EUROPA με τους συνδικαλιστικούς φορείς, προκειμένου να αναλυθεί η σημερινή κατάσταση της αγοράς εργασίας, τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι υπό συνθήκες βαθειάς ύφεσης και ανεργίας και οι τρόποι αντιμετώπισης

τους εργαζομένους και τα Συνδικάτα στην Ελλάδα να εκπονήσουν τεκμηριωμένες προτάσεις που θα δίνουν διέξοδο από τις μνημονιακές πολιτικές και θα λύνουν τα προβλήματα που έχουν δημιουργήσει οι ασκούμενες πολιτικές λιτότητας. Εμείς θα είμαστε αρωγοί στην προώθηση των προβλημάτων σας στις δικές μας Κυβερνήσεις». Τόνισε δε την αναγκαιότητα της διατύπωσης αυτών των προτάσεων, καθώς στο Συνέδριο της UNI EUROPA που θα διεξαχθεί τον επόμενο χρόνο στη Ρώμη, να υπάρχει εμπεριστατωμένη εικόνα της κατάστασης των εργασιακών σχέσεων στη χώρα μας για να καθοριστούν οι κοινές δράσεις των Ευρωπαϊκών Συνδικάτων. Στη συνέχεια τοποθετήθηκαν οι εκπρόσωποι των άλλων Ομοσπονδιών. Ο εκπρόσωπος της ΠΟΣΤ Αντώνης Κληρονομάκης μίλησε για την υπάρχουσα δυσχερή κατάσταση της χώρας μας, τόσο σε εθνικό επίπεδο, όσο και

αυτών των προβλημάτων σε Εθνικό αλλά και Ευρωπαϊκό επίπεδο. Στην ομιλία του ο Γεν. Γραμματέας της UNI EUROPA εξέφρασε την αλληλεγγύη των Ευρωπαϊκών Συνδικάτων στους εργαζόμενους στην Ελλάδα, στους αγώνες του εργατικού μας κινήματος ενάντια στα μέτρα λιτότητας και τόνισε την αναγκαιότητα για επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων ως μοναδική ασπίδα για τη προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων. «Τα Συνδικάτα της Ευρώπης, είπε, ζητάμε από

για το χώρο του Ταχυδρομείου, κατάσταση που δημιουργεί συνθήκες ασφυξίας και αναφέρθηκε στην αναγκαιότητα των κοινών δράσεων του Συνδικάτου μας με την UNI για την επίλυση των προβλημάτων των εργαζομένων.

ΠΑΣΚΕ-ΕΛΤΑ

ΠΑΣΚΕ ΕΛ-ΤΑ Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Τις ημέρες αυτές συμπληρώνονται πέντε χρόνια από τότε που η Ελλάδα βρέθηκε και επισήμως στο επίκεντρο της οικονομικής κρίσης, με την υπογραφή και έναρξη εφαρμογής των Μνημονίων. Όλα αυτά τα χρόνια, εγχώρια και διεθνή κέντρα πολιτικής και οικονομικής εξουσίας, χωρίς να τηρούν καν τα προσχήματα, καταλύουν θεσμούς, καταρρακώνουν εισοδήματα, εξανεμίζουν εργατικά δικαιώματα και κατακτήσεις δεκαετιών. Αναμφίβολα υπάρχουν πολλά επίπεδα ανάγνωσης της Ελληνικής κρίσης και διαφορετικές προσεγγίσεις. Όμως παρά τις πολλές και διαμετρικά αντίθετες εκτιμήσεις για τα αίτια της οικονομικής και κοινωνικής καταστροφής της Ελλάδας, εμείς είμαστε πεπεισμένοι πως είναι αποτέλεσμα συγκεκριμένου σχεδιασμού και προμελετημένης σκοπιμότητας των διεθνών νεοφιλελεύθερων οικονομικών συμφερόντων και των διεθνών και εγχώριων θεσμικών εκφράσεων τους. Η οικονομική κρίση που χτυπά ανελέητα επί πέντε χρόνια την Ελλάδα και ξεκίνησε ως δημοσιονομική κατάρρευση, έχει μεταλλαχθεί στην πρώτη γενικευμένη κοινωνική κρίση και κρίση απασχόλησης της παγκοσμιοποιημένης οικονομίας. Μια πολυεπίπεδη κρίση που προκλήθηκε μεν από την απληστία του κεφαλαίου και την ανικανότητα και απροθυμία του κράτους να το ρυθμίσει, έστω και περιορισμένα, αλλά τα τραγικά αποτελέσματα της υποχρεώθηκε να πληρώσει, και συνεχίζει να το κάνει, ο κόσμος της εργασίας και η Ελληνική Κοινωνία. Τα 5 αυτά χρόνια της κρίσης στην Ελλάδα: • Το ΑΕΠ μειώθηκε κατά 25% • Η ανεργία από 9% αυξήθηκε σε 28% και στους νέους πλησιάζει το 60% • Περισσότεροι από 200.000 νέοι με μεταπτυχιακά και διδακτορικά πτυχία σπουδών εγκατέλειψαν τη χώρα • Το 1/3 του πληθυσμού ζει κάτω από το όριο της φτώχιας και άλλο 1/3 βρίσκεται στα όρια της φτώχιας • Η υπογεννητικότητα στη χώρα λόγω της οικονομικής κατάστασης βρίσκεται στο μισό του ορίου ομαλής εξέλιξης του πληθυσμού Ανάλογες συνέπειες συναντώνται ιστορικά μόνο σε περιόδους πολέμων. Στον Ταχυδρομικό Κλάδο ειδικότερα, ο οποίος, εκτός όλων των άλλων συνεπειών της οικονομικής κρίσης, βίωσε και την απελευθέρωση της Ταχυδρομική Αγοράς την 01/01/2013, τα δεδομένα κατά τη διάρκεια της κρίσης επιδεινώθηκαν τραγικά, χειρότερα και από τα οικονο-

μικά μεγέθη της χώρας: Πτώση του τζίρου στην Ελληνική Ταχυδρομική Αγορά κατά 40% με τάση επιδείνωσης Μείωση κατά 20% του αριθμού των επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στον κλάδο Συρρίκνωση κατά 25% του αριθμού των εργαζομένων που εργάζονται στις Ταχυδρομικές Υπηρεσίες, ενώ έχουν αυξηθεί σημαντικά τα ποσοστά μαύρης εργασίας και ευέλικτης απασχόλησης. Συναδέλφισες και Συνάδελφοι, Η διεθνής οικονομική κρίση σίγουρα βρήκε πρόσφορο έδαφος και ανέδειξε με το χειρότερο τρόπο τόσο τις παθογένειες και τις σοβαρές αδυναμίες πολιτικής και οικονομικής διακυβέρνησης της Ελλάδας όσο και την σαθρότητα του ιδιόμορφου οικονομικού μοντέλου που ακολουθήθηκε στην χώρα. Η περίπτωση μας όμως, καταδεικνύει εξίσου και την ανηλεή λειτουργία και καταστροφική δυναμική του χρηματοοικονομικού καπιταλισμού που επικρατεί διεθνώς, καθώς και των μηχανισμών επιβολής του εις βάρος της κοινωνίας και της πραγματικής οικονομίας. Η άγρια επίθεση που ξεκίνησε στην Ελλάδα και σιγά σιγά απλώνεται σε ολόκληρη την Ευρωπαϊκή Ένωση αποτελεί εφαρμογή μιας νεοφιλελεύθερης και νεοσυντηρητικής αντίληψης που στοχεύει αφενός να προβάλει την παντοδυναμία των αγορών και την ανεξέλεγκτη λειτουργία τους ως φυσιολογικό φυσικό φαινόμενο, και αφετέρου να εκφοβίσει τους λαούς, ώστε να δεχθούν μοιρολατρικά τη νέα πραγματικότητα. Στην χώρα μας, κάθε περιοριστικό μέτρο λειτούργησε ως αυτοεκπληρούμενη προφητεία υπέρ της κυριαρχίας των αγορών και των γνωστών οίκων πιστοληπτικής αξιολόγησης. Η νεοφιλελεύθερη και νεοσυντηρητική αυτή αντίληψη, αξιοποιώντας κάθε εγχώριο και διεθνές μέσω πίεσης και παρέμβασης, έπληξε και εντέλει ποδηγέτησε με απροκάλυπτο τρόπο όλες τις Κυβερνήσεις των χρόνων της κρίσης ακυρώνοντας κάθε φιλολαϊκή πρόθεση και αναφορά τους στην κοινωνική ατζέντα. Δυστυχώς, στην Ευρώπη επικρατεί η λογική και συνέργια των συντηρητικών δυνάμεων και οι πολιτικοί συσχετισμοί δεν ευνοούν τον κόσμο της εργασίας. Οι δόλιες σκοπιμότητες τους και η υπονόμευση του κράτους δικαίου και των κοινωνικών και εργατικών δικαιωμάτων είναι διαρκής τις τελευταίες δεκαετίες και εκδηλώνεται κλιμακωτά μέχρι και σήμερα. Όλοι γνωρίζουμε πλέον ότι: • Η Κοµισιόν, και κατά συνέπεια η Γερμανία, ανέκαθεν γνώριζαν καλά τα δεδομένα και τα στατιστικά

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Η σκληρή στρατηγική για μια δήθεν γρήγορη έξοδο από την κρίση που επιβλήθηκε στην Ελλάδα και εξαπλώνεται τώρα και σε άλλες χώρες, εμπεριέχει ακραία, κοινωνικά άδικα και υφεσιακά οικονομικά μέτρα. Στερείται παντελώς κάθε προοπτικής ανάπτυξης και βιωσιμότητας. Δεν προβλέπει δίχτυ κοινωνικής προστασίας. Τα απεχθή οικονομικά μέτρα λιτότητας που πλήττουν ανεπανόρθωτα το εισόδημα και το βιοτικό επίπεδο των εργαζόμενων, συνδυάζονται µε διαρθρωτικά μέτρα που παραβιάζουν την εργατική νομοθεσία, το Σύνταγμα και τις Διεθνείς συμβάσεις. Εμείς, ως ΠΑΣΚΕ, καταγγέλλουμε και αντιπαλεύουμε κάθε λογική και προσπάθεια που καταστρέφει τις εργασιακές σχέσεις, τις ελεύθερες διαπραγματεύσεις και τις συλλογικές συμβάσεις. • Γιατί πρέπει να απελευθερώνονται και να γίνονται φθηνότερες για τους εργοδότες οι απολύσεις σε καιρό κρίσης και καλπάζουσας ανεργίας; • Γιατί πρέπει να παραβιάζεται η ισχύουσα νομοθεσία μεσολάβησης και διαιτησίας; • Γιατί αντί-συνδικαλιστικοί νόμοι παρεμβαίνουν ωμά στη λειτουργία των συνδικάτων και παραβιάζουν την αρχή της δημοκρατικής συλλογικής εκπροσώπησης; • Γιατί επανέρχονται µέσω της Ελλάδας στην ατζέντα τα εξευτελιστικά συμβόλαια υπαμειβόμενης πρώτης απασχόλησης για τους νέους εργαζόμενους; Τα μέτρα αυτά, που εφαρμόστηκαν και εντείνονται χωρίς διαβούλευση των κοινωνικών εταίρων και προωθούνται παρακάμπτοντας κάθε διαδικασία κοινωνικού και κοινοβουλευτικού διαλόγου, υπονομεύουν τις θεμελιώδεις αξίες των δικαιωμάτων των εργαζομένων και των οργανώσεων εκπροσώπησής: • Αποδυναμώνουν το θεσμικό ρόλο και την υπόσταση των συνδικάτων, διαβρώνοντας τη διαπραγματευτική τους δύναμη και αφαιρώντας θεμελιώδη θεσμικά εργαλεία και εγγυήσεις • Αποδυναμώνουν ουσιαστικά τη δομή και τη λειτουργία των συνδικαλιστικών οργανώσεων και υπονομεύουν τη συλλογική δημοκρατική εκπροσώπηση • Στερούν από τους εργαζόμενους και τα συνδικάτα ένα ισότιμο πεδίο δράσης, ενισχύοντας αδικαιολόγητα την εργοδοτική ασυδοσία σε μια κατακερματισμένη αγορά εργασίας με εκτεταμένη επισφάλεια και ευελιξία χωρίς προστασία • Υπονομεύουν ευθέως τα θεμέλια της Δημοκρατίας και της Ελευθερίας. Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι, Η συγκυρία είναι απολύτως αρνητική. Το πολιτικό και το οικονομικό περιβάλλον είναι ιδιαίτερα ρευστό και παρασύρουν σε μια σκοτεινή περιδίνηση φόβου και

ΠΑΣΚΕ-ΕΛΤΑ

στοιχεία της Ελληνικής Οικονομίας αλλά δεν έκαναν απολύτως τίποτα αξιοποιώντας τα κατά το δοκούν και συνεργαζόταν με τις κυβερνήσεις της χώρας μέχρις εκεί που τις βόλευε. • Η Ελλάδα, χρησιμοποιείται από την αρχή της κρίσης ως πειραματόζωο για τις περιοριστικές και υφεσιακές πολιτικές, οι οποίες ξεκινώντας από εμάς επεκτείνονται σε όλους τους λαούς της Ευρώπης. Πολιτικές που αποτελούν τον προπομπό τεκτονικών αλλαγών στη δομή και την οικονομία της Ευρωζώνης, της Ευρωπαϊκής Ένωσης και της Βορείου Αμερικής, ως απάντηση στην ανάδυση και τον ανταγωνισμό των νέων Καπιταλιστικών Οικονομιών των χωρών BRICS (Βραζιλία, Ρωσία, Ινδία, Κίνα και Νότιος Αφρική). • Οι πολιτικές που προωθούνται σε επίπεδο Ευρωπαϊκής Ένωσης μέσω των συνθηκών βασίζονται στη θεμελιώδη λογική ότι η παγκοσμιοποίηση των αγορών και ο διεθνής ανταγωνισμός επιβάλουν τη φιλελευθεροποίηση μέσω της συμπίεση προς τα κάτω κάθε εργατικού δικαιώματος και της αποψίλωσης του ευρωπαϊκού κοινωνικού κεκτημένου. Παρακολουθούμε ιδιαιτέρως ανήσυχοι τις επιπτώσεις αυτών των πολιτικών πέραν του οικονομικού πεδίου. Νέες ρατσιστικές και διαχωριστικές κουλτούρες αναδύονται μαζί με τα φαντάσματα του Ναζισμού. Νέες αντιλήψεις που χωρίζουν τους λαούς της Ευρώπης σε καλούς και κακούς, εργατικούς και τεμπέληδες, υπάκουους και απείθαρχους. Λαούς που αξίζουν εύσημα και συγχαρητήρια, και λαούς που αξίζουν παραδειγματική τιμωρία. Φαινόμενα, που σε συνδυασμό με την τραγική κατάσταση που επικρατεί στη Βόρεια Αφρική, τη Μέση Ανατολή και την Ανατολική Ευρώπη, μας κάνουν να ριγούμε και να επαναπροσδιοριζόμαστε ως άτομα και ως σύνολα. Η ανάδυση του θρησκευτικού φονταμενταλισμού και του εθνικισμού βρίσκουν πρόσφορο έδαφος στα συντρίμμια των κοινωνιών που αφήνει πίσω της η διεθνής κρίση και σοκάρουν με τις πρακτικές τους. Όλη η υφήλιος συγκλονίζεται από τις πρακτικές του Ισλαμικού Χαλιφάτου στη Μέση Ανατολή, από την ανεξέλεγκτη κατάσταση σε πολλές χώρες της Αφρικής και η ανασφάλεια και ο φόβος φουντώνουν από επιθέσεις τυφλού μίσους στο Δυτικό Κόσμο, όπως αυτή στο Περιοδικό Σαρλί Εμπντό. Μια τρομοκρατική επίθεση ασύγκριτης βαρβαρότητας που σημαδεύει ανεξίτηλα την ιστορική σχέση του Δυτικού Κόσμου με τις Μουσουλμανικές χώρες. Μια πράξη που επιβάλλει την αναζήτηση των βαθύτερων αιτίων και την θεραπεία τους και όχι εκδίκηση και κλιμάκωση πολεμικών αντιπαραθέσεων. Που προϋποθέτει την αφύπνιση των λαών και την μεγαλύτερη κινητοποίηση και ειλικρινή συνεργασία όλων κρατών και των διεθνών οργανισμών για συνεννόηση, αλληλεγγύη και πρόοδο.

ΠΑΣΚΕ-ΕΛΤΑ

ανασφάλειας την κοινωνία που μοιάζει ανήμπορη να αντιδράσει και να βρει διέξοδο. Μέσα σε αυτήν την πραγματικότητα, παρά τις τεράστιες δυσκολίες και τις προσπάθειες υπονόμευσης και περιθωριοποίησης του συνδικάτου μας και ειδικά της παράταξης μας της ΠΑΣΚΕ, έχουμε παλέψει σκληρά σε κάθε επίπεδο και έχουμε όχι μόνο συγκρατήσει τις δυνάμεις μας, αλλά οι εργαζόμενοι στα ΕΛΤΑ σε όλη την Ελλάδα μας ενισχύουν ακόμα περισσότερο με τη στήριξη τους. Αναγνωρίζουν την καθοριστική συνεισφορά της ΠΑΣΚΕ: • Στην αποτροπή ξεπουλήματος των ΕΛΤΑ • Στην επιτυχή προστασία των θέσεων εργασίας ΟΛΩΝ των Συναδέλφων • Στην εξασφάλιση αξιοπρεπών αμοιβών • Στην διαφύλαξη όλων των εργασιακών δικαιωμάτων όπως αυτά καθορίζονται από τις Επιχειρησιακές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας • Στη διεύρυνση της στήριξης και των παροχών προς τους Συναδέλφους Αισθανόμαστε περήφανοι για το έργο μας και ακόμα μεγαλύτερη την ευθύνη να πετύχουμε περισσότερα. Συνεχίζουμε να διαφυλάσσουμε τις δομές μας, να ενημερώνουμε και να κινητοποιήσουμε τους εργαζομένους μαζικά. Έχουμε συγκεκριμένη Στρατηγική την οποία συνεχώς αναλύουμε και προσαρμόζουμε. Δεν επαναπαυόμαστε και δεν παραμένουμε κλεισμένοι στο μικρόκοσμο μας. Απαιτούμε και διεκδικούμε: • Δίκαιη κατανομή των βαρών και των επιπτώσεων της κρίσης • Κοινωνικά δίκαιη αναδιανομή του εισοδήματος • Καταπολέμηση της φοροδιαφυγής και της εισφοροδιαφυγής • Διαμόρφωση ενός νέου αναπτυξιακού προτύπου για τη χώρα • Βελτίωση του επιπέδου της ανταγωνιστικότητας, όχι με άμετρη μείωση του μισθολογικού κόστους, αλλά με ποιότητα παραγωγής, ποιότητα προϊόντων και

υπηρεσιών, ποιότητα εργασιακών σχέσεων, ποιότητα του εισοδήματος και κοινωνική προστασία. Συναδέλφισες και Συνάδελφοι, Το μήνυμα που σας μεταδίδουμε είναι μήνυμα επαγρύπνησης, αντίστασης και αγώνα για να προστατεύσουμε όσα με πολύ κόπο έχουμε επιτύχει και διαφυλάξει. Αντιστεκόμαστε στα μέτρα αυτά και θα αντισταθούμε µε κάθε πρόσφορο τρόπο στα ΕΛΤΑ, στην Ελλάδα, στην Ευρώπη και όπου αλλού χρειαστεί. Ο αγώνας των εργαζομένων ξεπερνά τα εθνικά σύνορα λαμβάνοντας πανευρωπαϊκή και διεθνή διάσταση. Πιο πολύ πάρα ποτέ, σήμερα, που το μέλλον µας υπονομεύεται από τον καπιταλισμό του καζίνο χρειαζόμαστε αλληλεγγύη και την κοινή δράση. Πιο πολύ πάρα ποτέ, σήμερα, χρειαζόμαστε µια δυνατή πολυεπίπεδη συνδικαλιστική απάντηση στην επίθεση που δέχεται η εργασία και το κοινωνικό κράτος από το κεφάλαιο. Πιο πολύ παρά ποτέ, ΤΩΡΑ, επιβάλλεται η συμπόρευση και ο κοινός μας αγώνας. Γιατί κανένας άνθρωπος και καμιά συλλογικότητα δεν έχουν ελπίδες αν δρουν μόνοι στην σύγχρονη εποχή του αδηφάγου παγκοσμιοποιημένου καπιταλισμού. Πιο πολύ παρά ποτέ, ΤΩΡΑ, επιβάλλεται η ψύχραιμη ανάλυση των πολύπλοκων δεδομένων του σύνθετου περιβάλλοντος που μας περιβάλει και του ρόλου κάθε παράγοντα που το επηρεάζει, ώστε να αποφασίζουμε και να επιλέγουμε σωστά. Με ρεαλισμό, όραμα, γνώση, ενότητα και αλληλεγγύη θα περάσουμε τις συμπληγάδες τις κρίσης και τις σειρήνες του λαϊκισμού, και θα απορρίψουμε τις σημαίες ευκαιρίας που υπόσχονται ουτοπίες αλλά καταλήγουν στην καταστροφή. Η ΠΑΣΚΕ ήταν, είναι και θα είναι ο εκφραστής του πραγματικού, του εφικτού και της προόδου. Εκφράζουμε ξανά την ικανοποίηση και την ευγνωμοσύνη μας σε όλους τους εργαζομένους που αντιλαμβάνονται τη σπουδαιότητα και το ρόλο του Συνδικάτου μας και της παράταξης μας της ΠΑΣΚΕ και συνδράμουν καθοριστικά στην ισχυροποίηση τους. Καλούς μας αγώνες!

Σας ενημερώνουμε ότι η ΠΑΣΚΕ Ταχυδρόμων Αθήνας και Νομού Αττικής δημιούργησε και λειτουργεί, για την πληρέστερη και αντικειμενικότερη ενημέρωση όλων των συναδέλφων, το δικό της site.

www.paske-postman.gr 10

ΔΑΚΕ ΕΛΤΑ

ΔΗ ΜΟΚ ΡΑΤ Ι Κ Η ΑΝΕ Ξ ΑΡ Τ Η Τ Η Κ Ι ΝΗ Σ Η Ε ΡΓΑ ΖΟΜ Ε Ν Ω Ν Ε Λ Λ ΗΝ Ι Κ Ω Ν ΤΑ Χ ΥΔΡΟΜ Ε Ι Ω Ν

Δ Α Κ Ε Ε ΛΤΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩ ΣΗ

Συναδέλφισσες - Συνάδελφοι, Όλοι γνωρίζουμε ότι η Χώρα διανύει την κρισιμότερη και δυσκολότερη, σε ειρηνική περίοδο, φάση της ιστορίας της. Όλοι ελπίζουμε, τα πράγματα να εξελιχθούν με τον καλύτερο και ευνοϊκότερο τρόπο, για την Πατρίδα, το Λαό και ιδιαίτερα τη «φτωχολογιά» της Ελληνικής Κοινωνίας που σήμερα υποφέρει περισσότερο από όλους, λόγω των συνεπειών της οικονομικής κρίσης, που στην Ελλάδα μετεξελίχθηκε σε κρίση χρέους στην αρχή, σε κρίση ρευστότητας στη συνέχεια και κατέληξε να είναι, δυστυχώς, ανθρωπιστική κρίση, κρίση δηλαδή που δεν επιτρέπει σε πολλούς συνανθρώπους μας να εξασφαλίσουν τα απολύτως απαραίτητα προς το ζην . Ευελπιστούμε η νέα Κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝ.ΕΛ. να δικαιώσει τις προσδοκίες και των Ελλήνων πολιτών για καλύτερες μέρες και να μην «λουστούμε» «μια από τα ίδια», δηλαδή μακρόχρονες και μεγάλες θυσίες από τον Ελληνικό Λαό, κυρίως από τα φτωχότερα και πολυπληθέστερα τμήματά του, χωρίς προοπτική και ελπίδα, χωρίς δηλαδή να δημιουργούνται οι προϋποθέσεις για «καλύτερο αύριο» για εμάς και κυρίως, για τα παιδιά μας.

Συναδέλφισσες - Συνάδελφοι, Όλοι μας γνωρίζουμε και παραδεχόμαστε ότι τις ζωές μας, πέρα από τη γενικότερη κατάσταση, τις επηρεάζουν κυρίως και καταλυτικότερα, οι εξελίξεις στον Όμιλο ΕΛΤΑ.

Εδώ λοιπόν, στο επιχειρησιακό «εσωτερικό» πεδίο, τα πράγματα δεν είναι απλά κρίσιμα, είναι τραγικά! Η οικονομική κατάσταση του Οργανισμού, τα αποτελέσματά του, η «αβάσταχτη ελαφρότητα» της Διοίκησης και οι «περίεργες» συμπεριφορές και ενέργειες αρκετών από τους εμπλεκόμενους στα ζητήματα του ΕΛΤΑ, δεν μας επιτρέπουν καμιά αισιοδοξία … Η πλειοψηφούσα στο συνδικάτο Παράταξη, αντί να κάνει το καθήκον της και να «τρίξει τα δόντια της» στη Διοίκηση που καθημερινά «σκυλεύει στο πτώμα» του ΕΛΤΑ, με τη συμπεριφορά της και με «φτηνά» ανταλλάγματα (μεταθεσούλες, διώξεις, αναθέσεις θέσεων ευθύνης κλπ), ανέχεται αν δεν αβαντάρει όλο αυτό το «θέατρο του παραλόγου». Με το μόνο που ασχολείται εδώ και καιρό, είναι να διαβάλει και να κατηγορεί συνδικαλιστές και Παρατάξεις που λειτουργούν σε Πρωτοβάθμια Σωματεία που δεν ελέγχει.

Εμείς ως ΔΑΚΕ, έχοντας διαπιστώσει ότι σε Κυβερνητικό επίπεδο δεν κινείται, όσον αφορά τον ΕΛΤΑ, τίποτα, θα απευθύνουμε ΕΝΑ ΔΕΚΑΛΟΓΟ ερωτήσεων προς τη Διοίκηση του Οργανισμού τυπικά, ουσιαστικά όμως προς ΟΛΟΥΣ τους εμπλεκόμενους και αν δεν υπάρξει η πρέπουσα αντίδραση, είμαστε αναγκασμένοι να προχωρήσουμε παρακάτω: Θα οργανώσουμε συνέντευξη τύπου για να ενημερωθεί έγκαιρα ο Ελληνικός Λαός, πως και γιατί, αν δεν υπάρξει επαναλαμβάνουμε, ΚΑΤΑΛΥΤΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ προς τη σωστή κατεύθυνση, η Χώρα θα μείνει χωρίς Ταχυδρομείο! 11

ΔΑΚΕ ΕΛΤΑ

Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 1 η : Ο ΕΛΤΑ τον Ιανουάριο κατέγραψε ζημιές 5 περίπου εκατομμυρίων ΕΥΡΩ. Παρουσιάζοντας για 2η συνεχόμενη χρονιά τρομακτική μείωση στα έσοδα. Ο αρμόδιος Γενικός Διευθυντής τι έχει να απολογηθεί; Τον ενδιαφέρει το θέμα «έσοδα ΕΛΤΑ» ή τα ενδιαφέροντά του είναι διαφορετικά; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 2 η : Πόσα εκατομμύρια ΕΥΡΩ εισπράξαμε τελικά από τα πολυσυζητημένα στα ΜΜΕ φάρμακα και πόσα ξοδέψαμε για το project ; Γιατί οι «κακές γλώσσες» μιλάνε για πολλές δεκάδες χιλιάδες Ευρώ έξοδα και ΟΥΤΕ ΕΝΑ ΕΥΡΩ έσοδα! Τι έχει αποφέρει η άδεια εκτέλεσης έργου Ταχυμεταφοράς; Έχει διακινηθεί κανένα αντικείμενο ή απλά μισθοδοτούμε συμβούλους; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 3 η : Πόσα έχει ξοδέψει η Διοίκηση την τελευταία διετία, σε μελέτες και άλλα «έργα» και γιατί είναι υπερδεκαπλάσια αυτά τα έξοδα σε σχέση με τα αντίστοιχα της προηγούμενης Διοίκησης; Πόσες αναθέσεις «έργων» βρίσκονται αυτή τη στιγμή σε εξέλιξη; Από πού θα πληρωθούν όταν είναι γνωστό ότι στον Οργανισμό «δεν υπάρχει σάλιο»; Γιατί ανανεώθηκε η σύμβαση με την ΤΡΑΙΝΟΣΕ όταν λόγω της πτώσης των διακινούμενων Ταχυδρομικών αποστολών, τα υφιστάμενα δρομολόγια με τα υπηρεσιακά αυτοκίνητα υπερεπαρκούν; Τι συμβαίνει με τις χρηματαποστολές; Πληρώνεται ο ιδιώτης δρομολόγια που δεν εκτελεί λόγω ρήτρας; Γιατί οι προσλήψεις ΕΣ/ΟΧ να μην γίνονται ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ μέσω διαδικασιών ΑΣΕΠ; Είναι νόμιμη η παρούσα κατάσταση και αυτή που δρομολογείται; Θα υπάρξουν μέτοχοι των «Κοινωνικών Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων» (Κοιν.Σ.Επ.), οι οποίες αποφασίστηκε να υποκαταστήσουν τις εταιρείες ενοικίασης Εργαζομένων που συνεργάζονται με τον ΕΛ.ΤΑ, που θα έχουν Ταχυδρομικό «ενδιαφέρον»; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 4 η : Αποφασίστηκε η συνεργασία με Εταιρεία, για να πουλάμε προϊόντα της δηλαδή μπουρνούζια, μπρελόκ κλπ. Στη σχετική εισήγησή του στο Δ.Σ. ΕΛ.ΤΑ ο αρμόδιος Γ.Δ. διαβεβαίωσε ότι η Εταιρεία θα διαθέσει σε κάθε κατάστημα, έναν υπάλληλό της ως πωλητή. Εξακολουθεί να ισχύσει η δέσμευση ή έλεγε ψέματα; Πως διασφαλίζεται ότι οι τιμές της Εταιρείας θα είναι οι χαμηλότερες στην αγορά; Γιατί έγινε προ δεκαημέρου προσπάθεια έκδοσης εγγυητικής ύψους 600 χιλ. Ευρώ, που αφορά το σύνολο της εμπορικής αξίας των προαναφερόμενων εμπορευμάτων; Αντί να δώσει ο προμηθευτής εγγυήσεις (ελάχιστα εγγυημένα έσοδα κλπ), θα δώσουμε εμείς; Μπορεί να είναι κερδοφόρα για τον Οργανισμό αυτή η δραστηριότητα όταν το Ετήσιο κόστος μιας τέτοιας

εγγυητικής, μαζί με το κόστος ευκαιρίας των χρημάτων που θα δεσμεύσει η Τράπεζα για την έκδοσή της ξεπερνάει τα 100 χιλιάρικα; Μετά την άρνηση του Δ.Σ. να εγκρίνει έκδοση εγγυητικής για το θέμα αυτό, τι θα γίνει; Θα επιστραφούν τα εμπορεύματα στον προμηθευτή; Θα αλλάξει η συμφωνία και δεν θα απαιτηθεί προπληρωμή; Θα προπληρωθούν τα εμπορεύματα με μετρητά ή με άλλο τρόπο; Τα μέλη του Δ.Σ. παρακολουθούν το θέμα ή νομίζουν ότι σχετικά δεν έχουν καμιά ευθύνη; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 5 η : Λέγεται ότι ο αλληλόχρεος λογαριασμός με το Παρακαταθηκών έχει υπερβεί το συμφωνηθέν όριο κατά πολλά εκατομμύρια. Πως και με ποιο δικαίωμα έγινε αυτό; Πως θα διασφαλιστεί η Διοίκηση του Παρακαταθηκών; Με εκχώρηση μελλοντικών εσόδων; Με υποθήκευση της περιουσίας του ΕΛΤΑ; Με άλλο τρόπο; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 6 η : Εκτός από υπέρογκα έξοδα, σε «μελετητές» και άλλους συνεργάτες, τι έσοδα έχουν αποφέρει τα Νέα Προϊόντα που έχει βάλει στον ΕΛΤΑ ο Γενικός Εμπορικός Διευθυντής; Όλοι λένε ότι είναι από μηδαμινά, έως ανύπαρκτα. Οι σχετικές αποφάσεις του οφείλονται σε γνώση της αγοράς ή είναι απόρροια παντελούς άγνοιας; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 7 η : Το εκτελεστικό μέλος της Διοίκησης, για ποιο σκοπό πηγαίνει τόσα πολλά υπηρεσιακά ταξίδια, αφού όπου πηγαίνει κατά κανόνα δεν συναντά κανένα υπηρεσιακό παράγοντα; Καταχωρούνται όλα τα ταξίδια στη ΔΙΑΥΓΕΙΑ; Ποιες δραστηριότητες του ΕΛΤΑ, ποια προϊόντα και ποιες υπηρεσίες έχουν εξυπηρετηθεί μέσα από αυτή τη διαδικασία; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 8 η : Πόσες νομικές γνωμοδοτήσεις έχει πληρώσει ο Οργανισμός και γιατί χρειάζεται να πληρώνει όταν απασχολεί ως δικηγόρους πολλούς διακεκριμένους νομικούς; Πως γίνεται να έχουμε προσλάβει επιστήμονες, συμβούλους για Marketing, για οικονομικά, για πληροφορική, για καθολική υπηρεσία, για ασφάλεια κλπ και παράλληλα να δίνονται σε εξωτερικούς συνεργάτες μελέτες για τα θέματα αυτά; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 9 η : Οι υπηρεσίες των «ασφαλών e-mail» και του «ηλεκτρονικού γραμματοσήμου» για τις οποίες επίσης «χρυσοπληρώσαμε» μελετητές και συμβούλους, σε ποιο συρτάρι βρίσκονται; Ε Ρ Ω Τ Η Σ Η 1 0 η : Με τα αποθεματικά του GIRO τι γίνεται; Σε πόσους θα καταλογισθούν ευθύνες όταν «σκάσει» το θέμα;

Συναδέλφισσες - Συνάδελφοι, Οι ανακοινώσεις της ∆ΑΚΕ διαχρονικά ποτέ δεν είχαν κοµµατική στόχευση και ποτέ δεν είχαν ως σκοπό να συκοφαντήσουν κανένα. Πολύ δε περισσότερο δεν µπορεί να πει κανείς κάτι τέτοιο για την παρούσα που, εξάλλου, ασκεί κριτική σε ∆ιοίκηση τοποθετηµένη από την προηγούµενη Κυβέρνηση. Η παρούσα, είναι ΚΡΑΥΓΗ ΑΓΩΝΙΑΣ µπροστά από εξελίξεις που είναι καταστροφικές για το Ταχυδροµείο και τους Ταχυδροµικούς. Αγωνία που γίνεται µεγαλύτερη όταν διαπιστώνουµε ότι αυτά που αγχώνουν εµάς, δεν αγχώνουν τους υπεύθυνους! Αγωνία που, δυστυχώς, δεν τη συναντάµε στις περισσότερες από τις άλλες συνδικαλιστικές Παρατάξεις και ειδικότερα στην πλειοψηφούσα Παράταξη της ΠΑΣΚΕ, που αρκείται στη συνδιοίκηση, χωρίς να προσυπολογίζει ότι, αυτό την καθιστά συνυπεύθυνη σε ότι συµβεί.

Η ∆ΑΚΕ θα κοινοποιήσει την παρούσα ανακοίνωσή της στην πολιτική ηγεσία, τα κόµµατα, στην Εκτελεστική ∆ιοίκηση του ΕΛΤΑ και στα µέλη του ∆.Σ. για να τους ΚΑΤΑΣΤΗΣΕΙ ΟΛΟΥΣ ΣΥΝΥΠΕΥΘΥΝΟΥΣ σε ότι συµβεί και περιµένει τη δική τους αντίδραση.

Για να µην µπορεί να πει κανείς ότι «δεν ήξερε»… Με συναδελφικούς και αγωνιστικούς χαιρετισμούς ΓΙΑ ΤΗ ΔΑΚΕ – ΕΛΤΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

ΠΑΚ ΕΛΤΑ

ΠΑΚ ΕΛΤΑ Α Γ Ω Ν Ι Σ Τ Ι ΚΟ ΤΑ Χ ΥΔ Ρ Ο Μ Ι ΚΟ Μ Ε Τ Ω Π Ο Καθημερινή ενημέρωση στη διεύθυνσή μας στο διαδίκτυο: www.pak-elta.gr

Η Ανατροπή έγινε, περιμένουμε την Ανάσταση! Συναδέλφισσες-Συνάδελφοι Οι εκλογές της 25ης Ιανουαρίου έδωσαν ανάσα ζωής για ολόκληρη την κοινωνία. Λύτρωσαν ένα λαό τσαλαπατημένο από τις τρόικες και τα μνημόνια. Η νέα κυβέρνηση πρέπει να μας απαλλάξει από το καθεστώς της διαφθοράς, της διαπλοκής και το καθεστώς των πελατειακών σχέσεων. Το καθεστώς που χρεοκόπησε την κοινωνία για να επιβιώσει το ίδιο και οι άνθρωποί του. Μπορεί η συγκυβέρνηση ΝΔ –ΠΑΣΟΚ να αποτελεί παρελθόν, άφησε όμως πίσω της καταστροφή και κοινωνικά ερείπια. Άφησε πίσω της ένα διαλυμένο Ταχυδρομείο που το οδήγησε στην συρρίκνωση και την απαξίωση. Η νέα κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ αναλαμβάνει την ευθύνη να ανασυγκροτήσει την χώρα όπως και το Δημόσιο Ταχυδρομείο. Η πρωτοφανής εικόνα διάλυσης που παρουσιάζουν τα ΕΛΤΑ σήμερα, ήταν πολιτική επιλογή για την ενίσχυση του ιδιωτικού ταχυδρομικού τομέα σε βάρος του Δημόσιου Ταχυδρομείου. Η οικονομική κρίση, οι καταστροφικές συνέπειες των μνημονίων για ολόκληρη την οικονομία και την κοινωνία, η ύφεση, η ανεξέλεγκτη στην ουσία λειτουργία των ιδιωτικών εταιρειών, είχαν καθοριστικές επιπτώσεις και στο Δημόσιο Ταχυδρομείο. Αποτυπώνεται ξεκάθαρα στον όγκο της δουλειάς, στα έσοδά, στις ζημιές και στις θέσεις εργασίας. Η πολιτική απελευθέρωσης της ταχυδρομικής αγοράς πού επέβαλε η ΕΕ και εφαρμόζεται από 1-1-2013, σε συνδυασμό με την παντελή έλλειψη προετοιμασίας, ενόψει αυτών των εξελίξεων, στραγγάλισαν περαιτέρω οικονομικά τα ΕΛΤΑ.

Η ψήφιση του νόμου 4053/2012, στην ουσία νομιμοποίησε την ανεξέλεγκτη λειτουργία των ιδιωτικών ταχυδρομικών εταιρειών και επέβαλε το μοίρασμα του ταχυδρομικού έργου με άνισους όρους. Η διοίκηση υλοποίησε με θρησκευτική ευλάβεια ένα νεοφιλελεύθερο μοντέλο έμμεσης ιδιωτικοποίησης. Ο οργανισμός απαξιώθηκε, τεμαχίζεται και εκποιείται. Ολόκληρα κομμάτια ταχυδρομικού έργου μοιράστηκαν στα ιδιωτικά συμφέροντα. Η διορισμένη, από την προηγούμενη κυβέρνηση, διοίκηση του ΕΛΤΑ συνεχίζει απτόητη, ακόμη και μέχρι την ώρα που γράφονται αυτές οι γραμμές, και παρά το γεγονός πως είναι καθαρά υπηρεσιακή, το καταστροφικό της έργο για τον Οργανισμό. Παρά το γεγονός πως δεν νομιμοποιείται, αφού υπηρέτησε πιστά τις μνημονιακές πολιτικές, συνεχίζει να διοικεί σαν να μην άλλαξε τίποτα στις 25 Ιανουαρίου. Οι υπηρέτες των μνημονίων, της συρρίκνωσης και της διάλυσης του Δημόσιου Ταχυδρομείου, συνεχίζουν το καταστροφικό τους έργο. Γράφουν στα παλιά τους τα παπούτσια το γεγονός πως, είναι προσωρινή Διοίκηση και δεν μπορούν να παίρνουν αποφάσεις στρατηγικής σημασίας για το μέλλον του οργανισμού και να δεσμεύουν την επόμενη Διοίκηση. Δεν έχουν αυτό το δικαίωμα! Η Διοίκηση ακόμη και σήμερα συνεχίζει την έμμεση ιδιωτικοποίηση και το μοίρασμα του έργου στους εργολάβους. Είναι φαίνεται στο DNA του κ. συμβούλου αυτή η πολιτική. Αυτή υπηρέτησε πιστά τα δύο τελευταία χρόνια, με τα γνωστά καταστροφικά αποτελέσματα.

ΠΑΚ ΕΛΤΑ

Δεν γνωρίζει πως η νέα κυβέρνηση των ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ έχει διαφορετική πολιτική για τα ΕΛΤΑ και ψηφίστηκε πρόσφατα από τον Ελληνικό λαό;

δύλια των οποίων θα βοηθούσαν στον τεχνολογικό εκσυγχρονισμό του ΕΛΤΑ και χάθηκαν με ευθύνη της κυβέρνησης.

Ο λόγος πλέον ανήκει στην κυβέρνηση και στον αρμόδιο υπουργό που οφείλει να προχωρήσει άμεσα στην αντικατάσταση της αποτυχημένης Διοίκησης. Να ξηλώσει όλο το μνημονιακό μηχανισμό που στήθηκε! Να ορίσει νέα Διοίκηση που θα υπηρετήσει τις δεσμεύσεις της νέας κυβέρνησης για τα ΕΛΤΑ. Να εμπιστευθεί τους εργαζόμενους και τα υπηρεσιακά στελέχη.

- Το κλείσιμο ταχυδρομικών γραφείων, κυρίως στην περιφέρεια, χωρίς κριτήρια.

Αυτοί μπορούν να υπηρετήσουν την ανασυγκρότηση και την αλλαγή σελίδας στο Δημόσιο Ταχυδρομείο! Η Διοίκηση οφείλει άμεσα να σταματήσει κάθε πρωτοβουλία που υπηρετεί τις μέχρι σήμερα νεοφιλελεύθερες διοικητικές πρακτικές, που πιστά ακολούθησε και να περιοριστεί απλά στην καθημερινή διαχείριση. Θα πρέπει επιτέλους να καταλάβει πως η πολιτική της νέας κυβέρνησης είναι διαφορετική για τις ΔΕΚΟ. Το κόμμα του ΣΥΡΙΖΑ, που βρίσκεται σήμερα στην διακυβέρνηση της χώρας, έχει δείξει έμπρακτα το ενδιαφέρον του για το Δημόσιο Ταχυδρομείο. Όλη την περίοδο που βρισκόταν στην αξιωματική αντιπολίτευση έφερε στη Βουλή τα ζητήματα που απασχόλησαν τον Οργανισμό και τους εργαζόμενους. Οι βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ κατέθεσαν ερωτήσεις για: - Τον διαχωρισμό του ΤΤ σε καλό και κακό και την μεγάλη ζημιά που υπέστη το Ταχυδρομείο, με την μεταφορά του 10% των μετοχών που κατείχε, στο κακό Ταμιευτήριο, σε αντίθεση με αυτό που κατείχε το Ταμιευτήριο στα ΕΛΤΑ και μεταφέρθηκε στην EUROBANK. Η κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ θα αναζητήσει ευθύνες και να τις αποδώσει για αυτή την καταστροφική, για τα ΕΛΤΑ, επιλογή. - Την ανύπαρκτη αποζημίωση των καθολικών υπηρεσιών. - Τις ανεξόφλητες οφειλές του δημοσίου προς τα ΕΛΤΑ. - Τα προγράμματα ΕΣΠΑ, τα εγκεκριμένα κον-

- Την απαξίωση και την συρρίκνωση του Δημόσιου Ταχυδρομείου. - Τον τεμαχισμό του ΕΛΤΑ και την εκχώρηση έργου στα ιδιωτικά συμφέροντα. - Τις παράνομες προσλήψεις ενοικιαζομένων, μέσω των εργολάβων, που στοιχίζουν πολύ περισσότερο από τους εποχικούς και ενέχουν οσμή σκανδάλου. - Τις εκδικητικές μεταθέσεις- διώξεις εργαζομένων. Περιμένουμε αυτή την υπερασπιστική γραμμή που είχε ο ΣΥΡΙΖΑ σαν αντιπολίτευση να συνεχίσει να την έχει και σαν κυβέρνηση για το Δημόσιο Ταχυδρομείο και τους εργαζόμενους σ’ αυτό. Περιμένουμε και απαιτούμε να υλοποιήσει τις προεκλογικές δεσμεύσεις του για τα ΕΛΤΑ, για τα εργασιακά, μισθολογικά και ασφαλιστικά μας δικαιώματα. Αταλάντευτα απαιτούμε από τη νέα κυβέρνηση: ● Να σταματήσει άμεσα κάθε προσπάθεια ιδιωτικοποίησης του ΕΛΤΑ και να επαναφέρει από το ΤΑΙΠΕΔ τα δικαιώματα των μετοχών του στο δημόσιο. ● Την δημιουργία Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου σε συνεργασία με τα ΕΛΤΑ. Μια νέα λαϊκή τράπεζα της γειτονιάς που θα έχει κυρίως χαρακτήρα αποταμιευτικό και θα αξιοποιήσει το μεγάλο δίκτυο του Ταχυδρομείου, τις σημερινές δυνατότητές του (GIRO), αλλά και την καθημερινή παρουσία του Οργανισμού μας σε κάθε σπίτι σε ολόκληρη την Ελλάδα. ● Την ανάπτυξη και την ενίσχυση του Δημόσιου Ταχυδρομείου. Ο ΕΛΤΑ ανήκει στις βασικές υποδομές της χώρας και κυρίως της περιφέρειας και πρέπει διαδραματίσει σημαντικό ρόλο με ξεκάθαρο κοινωνικό πρόσωπο και με συγκεκριμένα χαρακτηριστικά ώστε:

- Να έχει καθημερινή παρουσία σε κάθε σημείο της πατρίδας μας, - Να λειτουργεί με διαφάνεια και αξιοκρατικά κριτήρια, με εργατικό και κοινωνικό έλεγχο, - Να προσφέρει ποιοτικές υπηρεσίες με ασφάλεια, ταχύτητα , προσιτές τιμές σε όλους και ιδιαίτερα στα αδύνατα οικονομικά στρώματα. - Να ενδιαφέρεται μεν για τις οικονομικές του επιδόσεις, χωρίς όμως να αποτελεί κριτήριο η κερδοφορία του με την κεφαλαιοκρατική αντίληψη. - Να συμβάλλει αποφασιστικά στην οικονομική και περιφερειακή ανασυγκρότηση της χώρας, στην απασχόληση, στην καινοτομία, στην τεχνολογική εξέλιξη, στην πολιτιστική αναβάθμιση καθώς το Δημόσιο Ταχυδρομείο είναι φορέας πολιτισμού. Οι δυνατότητες του Δημόσιου Ταχυδρομείου είναι απεριόριστες Το Ταχυδρομείο έχει δυνατότητες να αναπτυχθεί ως Δημόσιος Οργανισμός, χρειάζεται όμως στρατηγική ανάπτυξης και κυρίως ξεκάθαρη πολιτική βούληση. Έχει ένα μεγάλο, συγκριτικό πλεονέκτημα που είναι το δίκτυό του, που δυστυχώς παραμένει αναξιοποίητο. Έχει τους έμπειρους ανθρώπους του και την ιστορία του. Παρ’ όλα αυτά, σε τομείς με δυναμική ανάπτυξης στο καθαρά ταχυδρομικό έργο, όπως τα δέματα, το ηλεκτρονικό εμπόριο, την ειδική διαχείριση, τις ταχυμεταφορές, που θα έδιναν ώθηση και έσοδα, ώστε να αναπληρώσει τις απώλειες απ’ το παραδοσιακό έργο που φθίνει συνεχώς, το μερίδιο του είναι ασήμαντο και χρόνο με το χρόνο μειώνεται. Εκεί είναι το μέλλον του Δημόσιου Ταχυδρομείου. Εκεί πρέπει να στοχεύσει. Είναι τεράστιες οι ευθύνες της σημερινής διοίκησης, που δεν κατάφερε να προσανατολίσει τα ΕΛΤΑ προς αυτή την κατεύθυνση. Το αντίθετο μάλιστα, κινήθηκε προς την εντελώς αντίθετη κατεύθυνση, εισάγοντας στον Οργα-

νισμό άσχετα προϊόντα με το Ταχυδρομικό έργο (μεταφορά φαρμάκων, πώληση τσιχλών, λαχείων, μπουρνουζιών κλπ) με τα γνωστά αποτελέσματα. Δεν μπορεί οι ιδιωτικές εταιρίες να αυξάνουν τον όγκο της δουλειάς τους, τα έσοδα και τα κέρδη τους και το Δημόσιο Ταχυδρομείο να παραμένει ο φτωχός συγγενής, με ασήμαντο μερίδιο αγοράς. Συναδέλφισσες-Συνάδελφοι Έτσι οραματιζόμαστε εμείς το Δημόσιο Ταχυδρομείο και απαιτούμε από τη νέα κυβέρνηση να το στηρίξει. Ο μονόδρομος του νεοφιλελευθερισμού, που επιλέχτηκε τα προηγούμενα χρόνια, ήταν καταστροφικός. Θέλουμε την καθημερινή συμμετοχή όλων σας σε αυτή την προσπάθεια. Να το πιστέψουμε πως μπορούμε. Μπορούμε ν’ αντιστρέψουμε τα πράγματα και να σταματήσουμε την καταστροφή! Η νέα κυβέρνηση έχει εκφράσει την πολιτική της βούληση να στηρίξει ένα πραγματικά Δημόσιο Ταχυδρομείο. Πρέπει να το αποδείξει έμπρακτα. Να είστε βέβαιοι πως θα τελειώσουμε με τις σημερινές παθογένειες, με την συνδιοίκηση, με την αναξιοκρατία και το ρουσφέτι, με το πελατειακό σύστημα. Να απαλλαγούμε από το σύγχρονο σκλαβοπάζαρο και τις ελαστικές μορφές εργασίας. Το Δημόσιο Ταχυδρομείο, όπως και ολόκληρος ο δημόσιος τομέας χρειάζονται βαθιές τομές στον προσανατολισμό, στις δομές και στην λειτουργία τους, ώστε να υπηρετήσουν πραγματικά την κοινωνία. Οι μέρες πού ήρθαν, έφεραν την ελπίδα. Είναι στο μυαλό και στο χέρι μας! Η μεγάλη αποδοχή της σημερινής κυβέρνησης από την συντριπτική πλειοψηφία της κοινωνίας, της στέλνει ξεκάθαρο μήνυμα να μην συμβιβαστεί, να μην υποχωρήσει και να υλοποιήσει το πρόγραμμα που υποσχέθηκε. Καλή Ανάσταση

ΠΑΚ ΕΛΤΑ

- Να υπηρετεί το σύνολο της κοινωνίας,

ΔΥΝΑΜΙΚΗ ΑΝΑΝΕΩΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΕΛΤΑ

ΔΑΚ ΕΛΤΑ

ΔΥΝΑ Μ Ι Κ Η ΑΝΑΝ Ε ΩΤ Ι Κ Η Κ Ι Ν Η Σ Η Ε ΛΤΑ

www.dak-elta.gr

Μεγάλες προσδοκίες και μικρά καλάθια στην υπηρεσία της κοινωνίας, που δεν θα έχει στόχο την κερδοφορία με την έννοια της κεφαλαιοκρατικής αντίληψης, αλλά θα στηρίζεται από τον κρατικό προϋπολογισμό, προκειμένου να εξυπηρετεί τους Έλληνες πολίτες όπου κι αν κατοικούν».

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, Όλες οι αναλύσεις συντείνουν στο ότι η χώρα βρίσκεται ξανά στα πρόθυρα αρνητικών εξελίξεων, οι οποίες ελπίζουμε να αποφευχθούν. Η χώρα έχει «παγώσει» υπό τον φόβο του αύριο. H κυβέρνηση παλινωδεί, δείχνει ότι δεν είχε ούτε σχέδιο Β, αλλά ούτε καν σχέδιο Α. Προσπαθεί να ισορροπήσει μεταξύ των αναγκών της κοινωνίας, των πολιτικών της οραμάτων, της οικονομικής πραγματικότητας και των ευρωπαϊκών συσχετισμών. Το αποτέλεσμα μέχρι στιγμής δεν είναι ευοίωνο. Ο λαός περιμένει πολύ συγκεκριμένα πράγματα από την Κυβέρνηση και είναι ανησυχητικό ότι προς το παρόν δείχνει ότι δεν μπορεί να τα υλοποιήσει. Το «πρώτη φορά αριστερά» αποδεικνύεται μέρα με την ημέρα ως απλώς ένα ωραίο σύνθημα που δεν έχει καμία σχέση με τις κυβερνητικές πρακτικές και επιλογές. Ζούμε μέρες αναβίωσης του πιο παρωχημένου και παλαιού ΠΑΣΟΚ. Τα ίδια γνωστά πρόσωπα ανακυκλώνονται αλλάζοντας μόνο τη ρητορική τους. Για να μην αναφερθούμε στο σύνολο του κυβερνητικού έργου, ας εστιάσουμε στα θέματα του Ταχυδρομείου που μας αφορούν άμεσα. Ο ΣΥΡΙΖΑ έχει εκφράσει ξεκάθαρες θέσεις για τα ΕΛΤΑ, ενώ το προηγούμενο διάστημα είχε καταθέσει μια σειρά ερωτήσεων στη Βουλή για σχετικά θέματα δείχνοντας ιδιαίτερη θέρμη. Έχει διατυπώσει παγίως τη θέση για ένα «αποκλειστικά Δημόσιο Ταχυδρομείο

Οι εκπρόσωποι του ΣΥΡΙΖΑ που επισκέφθηκαν τον Οργανισμό έχουν δεσμευθεί για στήριξη και βιωσιμότητα των ΕΛΤΑ δίνοντας βαρύτητα στην πρόσληψη μόνιμου προσωπικού για την κάλυψη των αναγκών του, την αξιοποίηση του τεράστιου πανελλαδικού δικτύου του σε συνεργασία με Χρηματοπιστωτικό Ίδρυμα για την δημιουργία λαϊκής τράπεζας και την προώθηση τραπεζικών προϊόντων, καθώς και την ανάπτυξη των ταχυμεταφορών, του ηλεκτρονικού εμπορίου, των δεμάτων και νέων ταχυδρομικών προϊόντων και υπηρεσιών». Η νέα κυβέρνηση έχει δεσμευθεί για την κατάργηση του ΤΑΙΠΕΔ και την επανακρατικοποίηση των δημόσιων επιχειρήσεων που έχουν ιδιωτικοποιηθεί είτε ολικώς, είτε μερικώς. Σε αυτή την κατηγορία εμπίπτουν και τα ΕΛΤΑ τα οποία έχουν παραχωρήσει ένα μέρος των δραστηριοτήτων τους σε ιδιώτες πράκτορες και εργολάβους. Βεβαίως αντί να δούμε την κατάργηση του ΤΑΙΠΕΔ, (όπως θα καταργούσαν τα Μνημόνια με ένα νόμο όπως είχε ακουστεί προεκλογικά) μόλις πρόσφατα είχαμε τον ορισμό μιας νέας Διοίκησης. Μάλιστα υπάρχει ενδοκυβερνητική σύγκρουση για το αν τα έσοδα του ΤΑΙΠΕΔ θα χρηματοδοτούν το έλλειμμα ή τα ασφαλιστικά ταμεία. Κουβέντα για όσα έλεγαν προεκλογικά. Η κυβερνητική αδυναμία έχει φανεί ήδη από πολύ απλές διαπιστώσεις όπως για παράδειγμα ότι χρειάστηκαν 50 ημέρες για να οριστεί αναπληρωτής Υπουργός, αρμόδιος για τις Μεταφορές. Επί δύο μήνες το Υπουργείο παρέμενε ακέφαλο. Το δε υπερυπουργείο Οικονομίας, Υποδομών, Ναυτιλίας και Τουρισμού στο οποίο έχουν υπαχθεί οι υπηρεσίες και οι αρμοδιότητες των υπουργείων: 1) Ανάπτυξης και Ανταγωνιστικότητας, 2) Ναυτιλίας και Αιγαίου, 3) Τουρισμού και 4) Υποδομών, Μεταφορών και

H συγχώνευση αυτή κάθε άλλο παρά ρεαλιστική μπορεί να θεωρηθεί καθώς το αντικείμενο των υπουργείων είναι πολύ σύνθετο και η δομή που δημιουργείται απαιτεί πολύτιμο χρόνο για να λειτουργήσει, χρόνο που δυστυχώς δεν υπάρχει. Μέχρι την ώρα που γράφονταν αυτές οι γραμμές, είχαμε στο Υπουργείο μόνο τον κ. Χρήστο Σπίρτζη αναπληρωτή υπουργό Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων. Με δεδομένη την προϋπηρεσία αλλά και κάποιες δηλώσεις που έχουν γίνει καθίσταται σαφές ότι η βασική του προτεραιότητα είναι οι Υποδομές και ακολουθούν οι Μεταφορές. Στα «Δίκτυα» φαίνεται πως θα έχει ενεργότερο ρόλο ο νέος γενικός γραμματέας. Αν μάλιστα επιβεβαιωθεί η ονοματολογία, πρόκειται για άτομο με στοχευμένη προϋπηρεσία στις τηλεπικοινωνίες. Σε συνδυασμό με το γεγονός ότι στους δύο μήνες διακυβέρνησης δεν έχει ακουστεί ούτε μια κυβερνητική κουβέντα για το ταχυδρομείο, γίνεται σαφέστερο το που στηρίζεται η επιφυλακτικότητα αν όχι η απαισιοδοξία μας. Το διοικητικό «κενό» Δύο μήνες μετά τις εκλογές, δεν έχουμε δει ακόμα τον ορισμό της νέας Διοίκησης στα ΕΛΤΑ (λογικό αφού μόλις τώρα ορκίστηκε ο Υπουργός). Ελπίζουμε ότι συντόμως θα λυθεί και αυτό το πρόβλημα με στόχο την αποκατάσταση των αδικιών και των τεράστιων λαθών που έχουν γίνει. Τα ΕΛΤΑ χρειάζονται μια νέα σύγχρονη φιλοσοφία διοίκησης, νέα στρατηγική προκειμένου να διασφαλίσουν και τον δημόσιο χαρακτήρα τους αλλά και τη βιωσιμότητα τους. Χρειάζονται νέα προϊόντα και υπηρεσίες που θα φέρουν επιπλέον έσοδα στα ταμεία. Χρειάζονται ρεαλισμό αλλά και φαντασία. Πανευρωπαϊκά υπάρχει πλέον μια πεπατημένη την οποία ακολουθούν τα άλλα δημόσια ταχυδρομεία. Δεν χρειάζεται να ανακαλύψουμε εμείς την πυρίτιδα. Αρκεί να κάνουμε τις απαραίτητες προσαρμογές στις γεωγραφικές, οικονομικές και κοινωνικές ιδιαιτερότητες της χώρας μας ακολουθώντας βέλτιστες πρακτικές και επιτυχημένα μοντέλα λειτουργίας. Αντίθετα εμείς ακολουθούμε ένα δρόμο χωρίς ουσία και λογική: Στο δίκτυο για παράδειγμα διαπιστώνεται ανομοιογένεια και ανορθολογική διαχείριση των εργαζομένων. Το δίκτυο δεν αξιοποιείται και η Διοίκηση συνεχίζει να ψελλίζει περί νέας αναδιοργάνωσης όταν δεν κάνει καν τα προφανή και αυτονόητα.

Τα ΕΛΤΑ δεν μπορούν να συνεχίσουν να παραμένουν στάσιμα χωρίς πυξίδα περιμένοντας ένα θαύμα. Χρειάζεται ένας φρέσκος αέρας, ένα νέο όραμα αλλά και ένα σαφές σχέδιο. Κάνουμε απόλυτα ξεκάθαρο ότι η ΔΑΚ θα είναι δίπλα σε όποια σωστή απόφαση για τα ΕΛΤΑ και φυσικά σθεναρά αντίθετοι σε κάθε λανθασμένη κίνηση επιχειρηθεί. Δεν έχουμε ιδεολογικές παρωπίδες. Θα είμαστε δίπλα στη νέα Διοίκηση για να συμβάλουμε στο καλύτερο δυνατό αποτέλεσμα. Θέλουμε να προστατεύσουμε το δημόσιο ταχυδρομείο και τους εργαζόμενους, να διασφαλίσουμε το αύριο. Ρουσφέτια ακόμα και στο παρά πέντε Την ώρα που η χώρα βρίσκεται σε τόσο κρίσιμη κατάσταση και τα ΕΛΤΑ παραπαίουν, το γνωστό «σύστημα» κάνει ρουσφέτια της τελευταίας στιγμής, μη αξιοκρατικές μετακινήσεις, τοποθετήσεις κλπ, ενώ ανθεί παράλληλα η βιομηχανία αλλαγής έργου χωρίς κριτήρια. Δεν μας ξαφνιάζει, καθώς οι συγκεκριμένοι άνθρωποι λειτουργούν τη γνωστή τους παλαιοκομματική φάμπρικα. Απαιτούμε όμως από τη νέα Διοίκηση να ελέγξει τις παράτυπες (αν όχι παράνομες) διαδικασίες που ακολουθούνται και να ακολουθήσεις τις προβλεπόμενες διαδικασίες. Πρέπει να ελεγχθούν (και όπου χρειαστεί να διωχθούν) εκείνοι που υπογράφουν αναθεσούλες και μελέτες κάτω από το «ραντάρ». Η απερχόμενη Διοίκηση έχει σπάσει ρεκόρ αναθέσεων και μελετών την ώρα που τα ΕΛΤΑ βυθίζονται στα ελλείμματα. Και το πιο συγκλονιστικό είναι ότι οι αναθέσεις και οι μελέτες μένουν σε συρτάρια καθώς φαίνεται πως δεν έχουν καμία ουσιαστική χρησιμότητα αφού δεν οδηγούν σε καμία υλοποίηση. Διότι πράγματι θα είχε νόημα να γίνει μια εξειδικευμένη έρευνα για κάποιο νέο προϊόν. Αρκεί όλο αυτό να οδηγήσει κάπου συγκεκριμένα και όχι απλώς να πεταχτούν τα λεφτά από το παράθυρο. Σε περιπτώσεις όπως των «ασφαλών e-mail», του ηλεκτρονικού γραμματοσήμου τι έχει γίνει άραγε;;; Τι γίνεται με τις αναθέσεις σε εξωτερικούς συνεργάτες όταν η υπηρεσία διαθέτει εξειδικευμένους υπαλλήλους; Η περίπτωση των νομικών γνωμοδοτήσεων είναι χαρακτηριστική. Τι αποτέλεσμα φέρνουν τα «νέα προϊόντα»; Θα αναλάβει κάποιος την ευθύνη της αποτυχίας; Η θέση της ΔΑΚ είναι ότι οι ευθύνες δεν παραγράφονται. Είμαστε όλοι πολλά χρόνια στον Οργανισμό για να ξέρουμε τι συμβαίνει. Ανοχή όμως δεν υπάρχει. Διότι πλέον κάθε Ευρώ που χάνουν τα ΕΛΤΑ θα βαρύνει με τον ένα ή τον άλλο τρόπο τελικά τους εργαζόμενους.

ΔΥΝΑΜΙΚΗ ΑΝΑΝΕΩΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΕΛΤΑ

Δικτύων, δείχνει πολυδαίδαλο ως και ως εκ τούτου αναποτελεσματικό.

ΔΥΝΑΜΙΚΗ ΑΝΑΝΕΩΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ ΕΛΤΑ

Καλοκαιρινές άδειες: Δυναμική διεκδίκηση – Ουσιαστική δικαίωση Παρά το ότι πολλοί θέλουν να υποχωρήσουμε στο θέμα της νομικής διεκδίκησης των αποζημιώσεων για τις άδειες παρελθόντων ετών, η ΔΑΚ είναι αποφασισμένη να κάνει την έκπληξη και να τηρήσει κατά γράμμα τις δεσμεύσεις της απέναντι στους συναδέλφους. Δεν πετάξαμε πυροτεχνήματα. Κινηθήκαμε θεσμικά και μεθοδικά. Προσπαθήσαμε να αποφύγουμε τη δικαστική εμπλοκή, πιέσαμε για να δοθεί συνολική λύση στο θέμα των αδειών, αλλά βρεθήκαμε απέναντι στον τοίχο της Διοίκησης «και των συν αυτής». Είχαμε την ηθική υποχρέωση να κινήσουμε τη νομική διαδικασία και αυτό το κάναμε με σταθερά βήματα προκειμένου να είμαστε σίγουροι και για τη διαδικασία αλλά και για το αποτέλεσμα. Οι συνάδελφοι γύρισαν την πλάτη στο παρελθόν καθώς εκατοντάδες ήταν τα σχετικά αιτήματα που υποβλήθηκαν φτάνοντας το 90% του συνόλου όσων δικαιούνται αποζημίωσης. Ωστόσο πρέπει να τονίσουμε ότι η αποζημίωση των αδειών δεν είναι «δόγμα». Διεκδικούμε τη χορήγηση της κανονικής άδειας με αντικατάσταση όπως προβλέπεται. Η Διοίκηση έχει την πλήρη ευθύνη για το ότι δεν ακολουθείται ο κανονισμός λειτουργίας. Πρέπει να σταλεί το μήνυμα ότι οι εργαζόμενοι δεν μπορούμε να δεχθούμε την παρανομία. Πρέπει να βρεθεί μια νόμιμη λύση. Πρέπει οι εργαζόμενοι στο Ταχυδρομείο να μπορούν να παίρνουν άδεια. Διότι η νομική διεκδίκηση δεν έχει σημασία τόσο για το παρελθόν, όσο για το μέλλον, για το ότι η Διοίκηση επαναπαύεται στο ότι δεν αντιδρούμε και με αυτό τον τρόπο το πρόβλημα των αδειών δεν θα λυθεί ποτέ. Ας είμαστε λοιπόν ξεκάθαροι. Αυτό που θέλουμε να κάνουμε με τη διεκδίκηση του 200%, είναι να λύσουμε σήμερα το πρόβλημα όχι μόνο του χθες αλλά κυρίως του αύριο. Και αποδείχθηκε ότι δεν υπάρχει άλλος τρόπος. Αποδείχθηκε ότι μπορεί να υπάρξει αποτέλεσμα.

Ο αρμόδιος δικηγόρος έχει καταθέσει ήδη τις εξουσιοδοτήσεις των συναδέλφων στην υπηρεσία προκειμένου να του χορηγήσει επίσημα η επιχείρηση τον αριθμό ημερών αδειών ανά εργαζόμενο. Αμέσως μετά θα υποβληθεί η ομαδική αγωγή. Και διαβεβαιώνουμε με κάθε τρόπο ότι θα προχωρήσουμε χωρίς καμία υποχώρηση διότι αυτή είναι η εντολή που λάβαμε από του συναδέλφους: να λήξουμε το πρόβλημα των αδειών. Υπό την πίεση των εξελίξεων η Διοίκηση ενέκρινε την πρόσληψη 581 εποχικών μέσω ΑΣΕΠ (8ωρα 8μηνα), με τη δέσμευση ότι 145 θα διατεθούν στο Λεκανοπέδιο, ενώ υπάρχει η δυνατότητα κάλυψης των αδειών. Η ΔΑΚ έχει θέσει ως όρο να χρησιμοποιηθούν όσοι προσλαμβάνονται για διανομείς μόνο ως διανομείς. Το πρόβλημα δεν έχει λυθεί ακόμη και αν διαπιστώσουμε ότι υπάρχει απόκλιση στον προγραμματισμό θα συνεχίζουμε με δυναμική κινητοποίηση. Η μεγάλη στήριξη των συναδέλφων μας δίνει δύναμη να συνεχίσουμε. Τι θα γίνει με τους ανεξέλεγκτους πράκτορες; Πληθαίνουν οι καταγγελίες για τους ασυνεπείς πράκτορες. Η ΔΑΚ, έχει εγκαίρως προειδοποιήσει για τα προβλήματα των πρακτόρων καθώς η ανάπτυξη ενός ανεξέλεγκτου –παράλληλου συστήματος εντός των ΕΛΤΑ, έχει άμεση επίδραση στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών αλλά και προκαλεί πολλά ζητήματα αξιοπιστίας. Η απερχόμενη Διοίκηση φέρει μεγάλη ευθύνη καθώς με την πολιτική της έχει ενθαρρύνει την εκ των έσω ιδιωτικοποίηση των ΕΛΤΑ με την αντικατάσταση του δικού μας δικτύου από ιδιώτες πράκτορες. Οι επιλογές αυτές έχουν σημαντικές συνέπειες. Η νέα Διοίκηση θα πρέπει να πάρει μια σαφή θέση επί του θέματος.

www.dak-elta.gr

Η πραγματικά ανεξάρτητη φωνή των ταχυδρομικών Ουσιαστική ενημέρωση για όλα όσα σε αφορούν, μακριά από κομματικά παιχνίδια και συμφέροντα. Ειδήσεις – Αποκαλύψεις – Απόψεις για όλα όσα πραγματικά πρέπει να γνωρίζετε για το ταχυδρομείο.

Υπογραφή νέας Ε.Σ.Σ.Ε. στα ΕΛΤΑ

Με ποιους στόχους, με ποια αιτήματα! Συναδέλφισσες – οι Οι ταξικές δυνάμεις στα ΕΛΤΑ και γενικότερα το ταξικό κίνημα στη χώρα μας, βρέθηκε όλη την προηγούμενη περίοδο στην πρώτη γραμμή του αγώνα ενάντια στην επίθεση του κεφαλαίου της Ε.Ε. και των κυβερνήσεων, στα εργατικά και λαϊκά δικαιώματα. Στην ίδια ρότα, στην ίδια γραμμή θα συνεχίσουμε και σήμερα, γιατί τα προβλήματα και οι παράγοντες που οδήγησαν τη μεγάλη λαϊκή πλειοψηφία στη φτώχεια, στην εξαθλίωση και στην απώλεια δικαιωμάτων και κατακτήσεων, βρίσκονται εδώ. Ο ΑΝΤΙΠΑΛΟΣ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ ΕΔΩ! Οι επιχειρηματικοί όμιλοι, οι βιομήχανοι, οι εφοπλιστές, όλοι αυτοί που μαζί με τις κυβερνήσεις τους και την Ε.Ε. της Τρόϊκας και των θεσμών, φόρτωσαν τις συνέπειες της κρίσης και των χρεών στις πλάτες του λαού και των εργαζομένων, συνεχίζουν να θησαυρίζουν πάνω στη δυστυχία και την εξαθλίωση των λαϊκών οικογενειών. Αυτός ο αντίπαλος δεν έφυγε με την εναλλαγή της κυβέρνησης. Αξιοποιώντας αυτή την εναλλαγή βρίσκεται εδώ ακόμα περισσότερο έτοιμος και εξοπλισμένος. Στέλνει συχαρίκια και φιλοφρονήσεις στη νέα κυβέρνηση, απαιτεί νέα προνόμια για τα συμφέροντά του, υλοποίηση των δεσμεύσεων για ένα διαφορετικό μείγμα διαχείρισης, που θα τους βοηθήσει να βγούν από την καπιταλιστική κρίση. Θέλουν να εξιοποιηθεί και να εφαρμοστεί

όλο το αντεργατικό οπλοστάσιο των μνημονιακών και εφαρμοστικών νόμων που έχει δημιουργηθεί, ώστε σε συνθήκες ανάκαμψης να έχει εξουδετερωθεί η αγωνιστική – διεκδικητική φωνή των εργαζομένων. Βασικός στόχος όλων αυτών είναι να μάθουμε να ζούμε με τα λίγα, να έχουμε μειωμένες απαιτήσεις και «λιτό βίο» όπως δήλωσε και ο υπουργός της οικονομίας. Συναδέλφισσες – οι Η νέα συγκυβέρνηση, πατώντας πάνω σ ελπίδες και προσδοκίες εργαζομένων, προσπαθεί να περάσει ευκολότερα τα σχέδιά της, προωθώντας νέα συμφωνία με τους «εταίρους» βαφτίζοντας το νέο μνημόνιο ως συμφωνία και την τρόϊκα ως θεσμικό μηχανισμό επιτήρησης και εποπτείας. Η διαπραγμάτευση που έχει ξεκινήσει για το νέο πρόγραμμα, που με διάφορες παραλλαγές φαίνεται ότι καταλήγει σε συμβιβασμό, που αυτό θα σημάνει νέα μέτρα σε βάρος μας συνέχιση του Γολγοθά. Αυτό που πρέπει να γίνει καθαρό σε όλους μας είναι ότι αυτή η διαπραγμάτευση που κάνει η κυβέρνηση είναι ενταγμένη μέσα στο πλαίσιο της Ε.Ε. μέσα σε ένα γενικότερο πόλεμο ανταγωνιστικών συμφερόντων που υπάρχει και στην ευρωζώνη και στην Ε.Ε. Δεν συζητάνε, ούτε για την αύξηση των μισθών και συντάξεων, ούτε για τη βελτίωση των κοινωνικών παροχών στην υγεία, την παιδεία, τους εργαζόμενους.

ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ

Με τη συμφωνία στις 20/2 συγκυβέρνησης και θεσμών, όλο το μνημονιακό αντιλαϊκό νομικό οπλοστάσιο είναι εδώ. • Οι ιδιωτικοποιήσεις μπαίνουν ξανά στην ημερήσια διάταξη (και των ΕΛΤΑ). • Το ασφαλιστικό σύστημα θα δεχθεί νέες επιθέσεις, στα όρια ηλικίας, στον καθορισμό των συντάξεων. • Οι μισθοί και τα επιδόματά μας όχι μόνο παραμένουν καθηλωμένα με μειώσεις πάνω από 35% αλλά θα δεχτούν νέα επίθεση από το κράτος και την εργοδοσία. • Οι εργασιακές σχέσεις λάστιχο, θα κυριαρχούν στους χώρους δουλειάς, σε βάρος της σταθερής και μόνιμης εργασίας με δικαιώματα. • Τα δουλεμπορικά γραφεία, θα συνεχίζουν να «εξυπηρετούν» και τα ΕΛΤΑ με εργαζόμενους είλωτες. • Η ανεργία θα συνεχίσει να ανακυκλώνεται μέσα από διάφορα προγράμματα απασχόλησης και του νόμου για τη δημιουργία των ΚΟΙΝΣΕΠ. Εμείς οι εργαζόμενοι στα ΕΛΤΑ πως θα σταθούμε απέναντι σε όλα αυτά; Θα πορευτούμε τον ολισθηρό και αδιέξοδο δρόμο του κυβερνητικού και εργοδοτικού συνδικαλισμού των ΠΑΣΚΕ – ΔΑΚΕ – ΔΑΚ (ΠΟΣΤ) που οργιάζει ο συντεχνιασμός, που βγάζει μάτι η σχέση τους με την εργοδοσία και το κράτος; Θα ανεχτούμε το νέο κυβερνητικό συνδικαλισμό του ΠΑΚ στα ΕΛΤΑ, που το μόνο που βλέπει μεμπτόν στην όλη κατάσταση είναι η αργοπορία της συγκυβέρνησης να ξηλώσει την παλιά διοίκηση των ΕΛΤΑ;

Εμπρός συνάδελφοι Ούτε ώρα για χάσιμο Να σημάνουμε συναγερμό σε κάθε χώρο δουλειάς, σε κάθε γραφείο, σε κάθε νομό της χώρας. Μαχητικά να απαιτήσουμε:

Υπογραφή νέας Σ.Σ.Ε. με αυξήσεις Δεν έχουν κανένα δικαίωμα οι εργατοπατέρες της ΠΟΣΤ να πετσοκόβουν μισθούς, επιδόματα, δώρα στο όνομα δήθεν της «σωτηρίας των ΕΛΤΑ». • Με αποφάσεις Δ.Σ., με Γ.Σ., με υπομνήματα να αποτρέψουμε τους εγκάθετους της εργοδοσίας να υλοποιήσουν τα αντεργατικά σχέδιά τους. • Να σταματήσει τώρα η ιδιωτικοποίηση των ΕΛΤΑ, να καταργηθεί άμεσα το ΤΑΙΠΕΔ, εργαλείο για το ξεπούλημα του εθνικού πλούτου. • Να σταματήσει το κλείσιμο γραφείων των ΕΛΤΑ και άμεση επανέναρξη της λειτουργίας όσων έχουν παραχωρηθεί σε ιδιώτες. • Να καταργηθεί εδώ και τώρα και με νόμο το απαράδεκτο καθεστώς με τους ενοικιαζόμενους εργαζόμενους και τα δουλεμπορικά γραφεία. • Άμεσες προσλήψεις με μόνιμη και σταθερή δουλειά. • Κανένας εργαζόμενος να μη βρίσκεται κάτω από τα 751 ευρώ. • Επαναφορά των μισθών στα πρό κρίσης επίπεδα και επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού. Έχουμε τη δύναμη να τους σταματήσουμε. Μπορούμε να επιβάλουμε το δίκιο μας. Καμία κυβέρνηση, ότι πρόσημο και αν έχει δεν μπορεί να ξεπεράσει σε ισχύ και τη δύναμη που έχει η εργατική τάξη όταν παλεύει για το δίκιο της. Να μην περάσουν λογικές αναμονής, ανάθεσης ή αυταπάτες πως τα αφεντικά που σε όλες τις φάσεις είτε σε περιόδους ανάκαμψης, είτε σε περιόδους κρίσης, άρπαζαν τον πλούτο που με ιδρώτα έβγαζαν οι εργαζόμενοι, θα σταυρώσουν τα χέρια και θα παραχωρήσουν δικαιώματα και κατακτήσεις. Πληρώσαμε ακριβά την κρίση τους, τα χρέη τους, δε θα πληρώσουμε ξανά και τη νέα κερδοφορία τους.

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Γ ΡΑ Μ Μ Α Τ Ε Ι Α Α Σ Φ Α Λ Ι Σ Τ Ι Κ ΟΥ Π Ο Σ Τ

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Ε ΡΓΑ Σ Ι ΑΚ Α

ΩΡΑ ΜΗΔΕΝ ΓΙΑ ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ • ΤΙ ΙΣΧΥΕΙ ΤΩΡΑ • ΤΑ ΣΧΕΔΙΑ ΓΙΑ ΤΙΣ «ΠΡΟΩΡΕΣ» ΚΑΙ ΠΟΙΟΙ ΚΙΝΔΥΝΕΥΟΥΝ ΕΑΝ ΥΛΟΠΟΙΗΘΟΥΝ • ΤΙ ΚΟΣΤΙΖΟΥΝ ΤΑ ΠΛΑΣΜΑΤΙΚΑ ΧΡΟΝΙΑ Επειδή καθημερινά οι ασφαλισμένοι βομβαρδίζονται με νέα μέτρα και αλλαγές στο ασφαλιστικό, επικαιροποιούμε την ενημέρωση των εργαζομένων στα ΕΛ-ΤΑ με τις διατάξεις που ισχύουν και εφαρμόζονται στο ταμείο μας. Επαναλαμβάνουμε ξανά πως οι εργαζόμενοι στα ΕΛ-ΤΑ και ασφαλισμένοι μέχρι 31/12/1992, ανήκουν στα λεγόμενα ειδικά ταμεία (ΔΕΚΟ - Τράπεζες - πρώην ΤΑΠ-ΟΤΕ), που εντάχθηκαν στο ΙΚΑ το 2008 και διέπονται από τις διατάξεις που ισχύουν σύμφωνα με τα καταστατικά των ταμείων τους. Άρα μη συγχέονται κάποιες διατάξεις που ισχύουν είτε μόνο στο δημόσιο (κυρίως για άνδρες με ανήλικο κ.λ.π.) είτε γενικές διατάξεις στο ΙΚΑ και αφορούν ασφαλισμένους μας από 1/1/1993 και μετά. Εμπιστευτείτε όπως πάντα ότι σας λέμε και αναλύουμε από την στήλη μας. Είναι φανερό πλέον ότι οι τελευταίες νομοθετικές παρεμβάσεις και μεταρρυθμίσεις στο Σ.Κ.Α. και όχι μόνο, οδήγησαν και οδηγούν σταδιακά σε υποβάθμιση των παροχών, κατάργηση θεμελιωδών δικαιωμάτων και σε ανασφάλεια τους ασφαλισμένους με τα τόσα νέα δυσβάσταχτα μέτρα και ρυθμίσεις που έχουν ψηφιστεί αφού: - Το ποσοστό αναπλήρωσης της σύνταξης σε σχέση με το μισθό θα περιοριστεί στο 48,5% την περίοδο 2010 - 2060 έναντι 95,7% πριν την ασφαλιστική μεταρρύθμιση. Υπενθυμίζουμε πως το κράτος μετά τους μνημονιακούς νόμους «εγγυάτται» την κύρια σύνταξη μόνο ως πρός το ύψος του ελάχιστου ποσού που απαιτείται για «αξιοπρεπή διαβίωση». - Είναι αποφασισμένη η μείωση της Δημόσιας συνταξιοδοτικής δαπάνης ως ποσοστό επί του ΑΕΠ από 24,1% το 2010 σε 17,4% το 2060 με διάφορες διακυμάνσεις. Με δεδομένες τις 2 πηγές χρηματοδότησης, α) από τις εισφορές (εργαζόμενοι-εργοδότες) και β) την κρατική χρηματοδότηση, είναι βέβαιο πως υπάρχει πρόβλημα εισροών γιατί:

Οι εισροές λόγω της ύφεσης (ανεργία, εισφοροδιαφυγή, χαμηλές αποδοχές κ.λ.π.) είναι μειούμενες όπως επίσης και το ποσοστό συμμετοχής του κράτους. Μια εξίσωση των συντάξεων προς τα κάτω είναι πιθανή και μεγάλος κίνδυνος παρά τα αντίθετα που ακούγονταν περί αποκατάστασης των συντάξεων. - Αυξάνεται ο αριθμός των συνταξιούχων κατά 70%. - Ε λαχιστοποιείται η ανταποδοτικότητα εισφορών– παροχών παρά την πολύχρονη συμμετοχή των ασφαλισμένων με υψηλές εισφορές, στα ειδικά ταμεία ιδιαίτερα, τα οποία προκλητικά ακόμα βαφτίζουν «ευγενή ταμεία» αλλά με πενιχρές συντάξεις πλέον. ΘΑ ΕΦΑΡΜΟΣΤΟΥΝ ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΟΙ ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΟΙ ΝΟΜΟΙ ΚΑΙ ΟΙ ΒΑΡΒΑΡΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ. OI AΠΟΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΛΕΓΟΝΤΑΙ ΠΛΕΟΝ ΜΕΤΑΡΥΘΜΙΣΕΙΣ • Φαίνεται ότι τα όρια ηλικίας και τα έτη ασφάλισης που άλλαξαν από το 2010 και μετά με τους μνημονιακούς νόμους παραμένουν ως έχουν και απλά μάλλον δεν θα επιδεινωθούν όπως ετοιμάζονταν ένα σενάριο από την προηγούμενη κυβέρνηση. • Επίσης οι μειώσεις των συντάξεων κύριων και επικουρικών που έγιναν μέχρι τώρα, παραμένουν στα ίδια επώδυνα επίπεδα (-40% - 60%). • ΠΑΓΩΝΕΙ όμως η διάταξη του νόμου που προέβλεπε αλλαγή του τρόπου υπολογισμού της σύνταξης για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2015 και μετά. Σύμφωνα με ανακοίνωση της νέας κυβέρνησης (μένει να νομοθετηθεί), η ρύθμιση που προέβλεπε διαφορετικό τρόπο υπολογισμού της σύνταξης για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα μετά την 1/1/2015 με βασική και αναλογική σύνταξη, παγώνει. Άρα ο τρόπος υπολογισμού της σύνταξης

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

παραμένει με τα δύο ενδιάμεσα στάδια όπως παρακάτω: α) για όσους θεμελίωσαν δικαίωμα μέχρι το 2010. β) για όσους θεμελιώνουν δικαίωμα από 1/1/2011 και μετά. Τι σημαίνουν όλα αυτά που ανακοινώνονται για τις συντάξεις και πρέπει να νομοθετηθούν; Ότι το νέο σύστημα συνεχίζει να οδηγεί σε υποτίμηση της κύριας σύνταξης που στηρίχθηκε μέχρι τώρα στον αναδιανεμητικό χαρακτήρα και την Δημόσια δαπάνη. Εφεξής η συμμετοχή του Κράτους μέσω του Κρατικού προϋπολογισμού θα είναι μειούμενη και μόνο στις κύριες συντάξεις όπως ήταν πάντα άλλωστε. Βέβαια ότι μειώσεις έγιναν μέχρι τώρα δυστυχώς παραμένουν αλλά δεν θα γίνει η εφαρμογή του μέτρου της ρήτρας του μηδενικού ελλείμματος για τις επικουρικές συντάξεις εφεξής που προέβλεπε νέες και συνεχείς μειώσεις σύμφωνα με δέσμευση της νέας κυβέρνησης και μένει να γίνει πράξη με νόμο. Δεν καταργούνται όμως οι περιβόητοι εφαρμοστικοί νόμοι με ένα άρθρο και σε μία νύχτα και ότι «έγινε – έγινε» ενώ οι αδικίες και οι βάρβαρες απορυθμίσεις παραμένουν και ακόμα σήμερα οι συντάξεις μειώνονται σε εφαρμογή παλαιότερων ρυθμίσεων. Ότι διατάξεις δηλαδή ψηφίστηκαν με τους μνημονιακούς νόμους με την πίεση της ΤΡΟΪΚΑ, παραμένουν και με τη νέα κατάσταση και τη νέα «συμφωνία» και όχι μνημόνιο σε συνεργασία με τους «θεσμούς». Αυτό είναι το νέο μοντέλο Κοινωνικής Ασφάλισης που οικοδομείται ιδιαίτερα τα τελευταία χρόνια για το μέλλον των πολιτών και κυρίως των νέων αυτής της χώρας με δυσμενείς επιπτώσεις για τους σημερινούς συνταξιούχους αφού οι μειώσεις των συντάξεων έχουν ξεπεράσει το 50% ενώ για τους μελλοντικούς εργαζόμενους είναι αβέβαιο πότε και πως θα ασφαλίζονται και αν θα πάρουν σύνταξη. Παρά τα συχνά δημοσιεύματα περί αλλαγών στο ασφαλιστικό (τα σενάρια τα περιγράφουμε παρακάτω), το αρμόδιο υπουργείο δεσμεύται ότι θα γίνουν σεβαστά τα θεμελιωμένα και κατοχυρωμένα δικαιώματα και αυτό να λάβετε υπόψη χωρίς πανικό και φόβο στις αποφάσεις σας. ΠΟΤΕ ΚΑΙ ΠΩΣ ΠΑΙΡΝΕΤΕ ΣΥΝΤΑΞΗ ΕΝΗΜΕΡΩΘΕΙΤΕ ΑΠΟ ΤΗ ΣΤΗΛΗ ΤΗΣ ΠΟΣΤ ΥΠΕΥΘΥΝΑ ΚΑΙ ΕΓΚΥΡΑ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΘΕΜΕΛΙΩΣΗ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΟΣ

Θεμελιωμένο δικαίωμα υφίσταται, όταν ο ασφαλισμένος συμπληρώνει τον ελάχιστο χρόνο ασφάλισης ΚΑΙ το όριο ηλικίας (όπου αυτό προβλέπεται) που απαιτούνται για την συνταξιοδότησή του. Το θεμελιωμένο δικαίωμα μπορεί να ασκηθεί οποτεδήποτε και ο ασφαλισμένος έχει τη δυνατότατα να συνεχίσει εργαζόμενος. ΚΑΤΟΧΥΡΩΣΗ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΟΣ (προϋποθέσεις συνταξιοδότησης) Κατοχυρωμένο δικαίωμα είναι η δυνατότητα των ασφαλισμένων να συνταξιοδοτηθούν (δηλαδή να «κλειδώσουν») με τις προϋποθέσεις που διαμορφώνονται κατά το έτος συμπλήρωσης του απαιτούμενου κατά περίπτωση χρόνου ασφάλισης ή ορίου ηλικίας. ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΤΟΥΣ ΠΙΝΑΚΕΣ ΑΝΑΛΟΓΑ ΜΕ ΤΗΝ ΠΕΡΙΟΔΟ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΤΙΣ ΑΛΛΕΣ ΠΑΡΑΜΕΤΡΟΥΣ (πρώτη ασφάλιση, φύλλο, ηλικία, οικογενειακή κατάσταση).

Α ΠΕΡΙΟΔΟΣ

ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΜΕΧΡΙ 31/12/1982 Στη συγκεκριμένη κατηγορία ανήκουν, όσοι έχουν ασφαλιστεί σε οποιοδήποτε Ταμείο Κύριας Ασφάλισης ή το Δημόσιο μέχρι 31/12/1982. Οι επί μέρους κατηγορίες ασφαλισμένων (άνδρες - γυναίκες) συνταξιοδοτούνται με διαφορετικές διατάξεις και προϋποθέσεις και είναι οι εξής ανάλογα σε ποιά κατηγορία ανήκουν και σε ποια διάταξη μπορούν να υπαχθούν. 1η κατηγορία 1. ΜΗΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ Ή ΓΟΝΕΙΣ ΑΝΙΚΑΝΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ (50% και άνω) Ή ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΟ ΣΥΖΥΓΟ (67% και άνω) Έτος συμπλήρωσης απαιτούμενου χρόνου

Απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης

Απαιτούμενη ηλικία

Απαιτούμενος χρόνος (Χ.Ο.Η.)

2010

21,5

28,5

2011

2012

22,5

29,5

2013

2014

23,5

30,5

2015

2016

24,5

31,5

2017 και μετά

Έτος συμπλήΑπαιτούμενος ρωσης Ηλικία χρόνος και χρόνου ασφάγια πλήρη ανήλικο λισης

Ηλικία για μειωμένη

2010

18.3 έτη

2011

18.3 έτη

2012

18,3 έτη

2013 και μετά

18,3 έτη

Έτος συμπλήρωσης 20ετίας

Απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης

Όριο ηλικίας

2010

Χ.Ο.Η.

2011

2012

2013 και μετά

3η κατηγορία 3. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΕΓΓΑΜΕΣ (χωρίς παιδιά ή με ενήλικα παιδιά) Έτος συμπλήΑπαιτούμενος ρωσης χρόνος απαιτούμενου ασφάλισης χρόνου

Απαιτούμενη ηλικία συνταξιοδότησης

5η κατηγορία 5. ΜΗΤΕΡΕΣ ΜΕ 3 ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΠΑΙΔΙΑ. ΧΗΡΟΙ/ ΔΙΑΖΕΥΓΜΕΝΟΙ Για τις μητέρες δεν αποτελεί προϋπόθεση να είναι τα παιδιά ανήλικα. Οι άνδρες με 3 παιδιά και άνω, πρέπει να είναι χήροι ή διαζευγμένοι, που οι τελευταίοι πρέπει να έχουν την επιμέλεια των ανήλικων ή ανίκανων (50%) παιδιών με δικαστική απόφαση).

Χρόνος για σύνταξη (Χ.Ο.Η.)

6η κατηγορία 6. Γυναίκες άγαμες ή χήρες ή διαζευγμένες Ηλικία Έτος Απαιτούμενα συνταξιοδόΈτη συμπλήρωέτη ασφάλιτησης ασφάλισης σης σης πλήρης ορίου ηλικίας Χ.Ο.Η. σύνταξη

2010

2011

24,5

60 ή 61

31,5

2012

60 ή 62

2003-2010

2013 & μετά

2011

60 ή 61

2012

60 ή 62

2013 και μετά

Η αλλαγή του ορίου ηλικίας μετά το 2011 εξαρτάται από το έτος συμπλήρωσης των 60 ετών. Δηλ. εάν γίνεται 60 το 2011 παίρνει σύνταξη στα 61 Εάν γίνεται 60 ετών το 2012 στα 62 Εάν συμπληρώνει τα 60 μετά την 1/1/2013 στα 67. 4η κατηγορία 4. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΠΡΙΝ ΤΟ 1982 - ΜΕ 25ΕΤΙΑ. Ισχύει το ίδιο για όλες τις μέχρι 31/12/1992 ασφαλισμένες Έτος συμπλήΑπαιτούμενος Απαιτούμενη Απαιτούμενη ρωσης χρόνος ηλικία ηλικία των 60 ή 55 ασφάλισης για πλήρη για μειωμένη ετών

7η κατηγορία 7. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΜΕ 15ΕΤΙΑ Για τη συνταξιοδότηση με πλήρη σύνταξη της κατηγορίας αυτής, το απαιτούμενο όριο ηλικίας είναι αυτό που αντιστοιχεί στο έτος συμπλήρωσης του 60ου έτους. Έτος συμπλήρωσης των 60 ετών

Απαιτούμενα έτη ασφάλισης

Όριο ηλικίας για πλήρη

2010

2011

2010:60 ή 55

2012

2011:60 ή 55

2013 και μετά

2012:60 ή 55

2013:60 ή 55

Ειδικά όσες ασφαλισμένες μέχρι 31/12/2010 είχαν το όριο ηλικίας των 55 ετών και 25ετία, το όριο ηλικίας για πλήρη παραμένει το 60ο, ενώ σε κάθε άλλη περίπτωση ακολουθούν τα όρια ηλικίας του παραπάνω πίνακα.

8η κατηγορία 8. ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΜΕ 35ΕΤΙΑ Χ.Ο.Η. Για όλες τις γυναίκες ασφαλισμένες μέχρι 31/12/1982 (άγαμες, χήρες, διαζευγμένες), ισχύει η συνταξιοδότηση με 35ετία Χωρίς Όριο Ηλικίας ( Χ.Ο.Η.) οποτεδήποτε συμπληρωθεί, εφόσον δεν

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

2η κατηγορία 2. ΜΗΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΧΗΡΟΙ ΠΑΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ (διάταξη ΙΚΑ) (με 5.500 ημέρες ασφάλισης -18 έτη και 4 μήνες)

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

ανήκουν σε άλλη κατηγορία και δεν εμπίπτουν σε ευνοϊκότερες διατάξεις. 9η κατηγορία

9. ΑΝΔΡΕΣ Συνταξιοδοτούνται με τις προϋποθέσεις που ισχύουν το έτος συμπλήρωσης της 25ετίας, με την προβλεπόμενη τότε ηλικία, ή με τη συμπλήρωση της 35ετίας οποτεδήποτε Χ.Ο.Η. ως εξής: Έτος Απαιτούμενη συμπλήρω- Απαιτούμενος ηλικία πλήσης χρόνος ρης -μειωτης 25ετίας μένη

Χρόνος για σύνταξη (Χ.Ο.Η.)

2006

64,5 60

2007 - 2012

65 60

Από1/1/2013

67 62

10η κατηγορία 10. ΑΝΔΡΕΣ ΜΕ 15ΕΤΙΑ Συνταξιοδοτούνται: Με 15ετία και 65 ετών μέχρι 31/12/2012: στα 65 Με την 15ετία ή και 65 ετών από 1/1/2013: στα 67. Εδώ δηλ. δεν κατοχυρώνεται δικαίωμα μόνο με την 15ετία αλλά και με το όριο ηλικίας. 11η κατηγορία 11. ΑΝΔΡΕΣ ΜΕ 25ΕΤΙΑ Συνταξιοδοτούνται και με τα έτη ασφάλισης και με την ηλικία. Με 25ετία και 65 ή 60 ετών μέχρι 31/12/2012: στα 65 πλήρη - στα 60 μειωμένη. Με 25ετία και 65 ή 60 ετών από 1/1/2013: στα 67 πλήρη και στα 62 μειωμένη. ΚΑΤΟΧΥΡΩΝΟΥΝ προϋποθέσεις συνταξιοδότησης ως εξής: 25ετία μέχρι 31/12/2012: στα 65 πλήρη στα 60 μειωμένη. 25ετία από 1/1/2013: στα 67 πλήρη στα 62 μειωμένη. 12η κατηγορία 12. ΜΕ 35ΕΤΙΑ Χ.Ο.Η. Συνταξιοδοτούνται με πλήρη σύνταξη Χωρίς Όριο Ηλικίας (Χ.Ο.Η.) οποτεδήποτε συμπληρωθεί.

Β ΠΕΡΙΟΔΟΣ (1983-1992)

Στην περίοδο αυτή, εντάσσονται όσοι ασφαλίστηκαν για πρώτη φορά σε οποιοδήποτε Ταμείο Κύριας Ασφάλισης ή το Δημόσιο από 1/1/1983 μέχρι 31/12/1992. Οι ειδικές κατηγορίες είναι οι εξής: 1η κατηγορία 1. ΓΥΝΑΙΚΕΣ - ΑΝΔΡΕΣ ΜΕ ΠΛΗΡΗ ΣΥΝΤΑΞΗ θεμελίωση δικαιώματος με τις προϋποθέσεις του έτους συμπλήρωσης της 35ετίας για πλήρη σύνταξη. (και με πλασματικά χρόνια). Με 40 έτη ασφάλισης και 62 ετών εφόσον η 35ετία συμπληρώνεται από 1/1/2013 και μετά. Συνταξιοδοτούνται – με τα δύο – και με την ηλικία, και με τα έτη ασφάλισης που προβλέπονται το έτος συμπλήρωσης του απαιτούμενου χρόνου ασφάλισης (35ετία και με πλασματικά έτη). Οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης δηλ. είναι αυτές που αντιστοιχούν στο έτος συμπλήρωσης της 35ετίας. Έτος συμπλήρωσης 35ετίας

Απαιτούμενα έτη ασφάλισης

Απαιτούμενο όριο ηλικίας

2010

2011

2012

2013 και μετά

2η κατηγορία 2. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΜΕ 25ΕΤΙΑ Έτος συμπλήρωσης Απαιτούμενα των 60 ή 55 έτη ασφάλισης ετών.

Ηλικία για πλήρη

Ηλικία για μειωμένη

2010 - 60 ή 55

2011 - 60 ή 55

2012 - 60 ή 55

2013 και μετά

3η κατηγορία 3. ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΑΝΔΡΩΝ ΜΕ 25ΕΤΙΑ Συνταξιοδοτούνται και με τα έτη ασφάλισης και με το όριο ηλικίας όπου αυτό απαιτείται, ως εξής: Με 25ετία και 65 ή 60 ετών μέχρι 31/12/2012: Στα 65 πλήρη και στα 60 μειωμένη. Με 25ετία και 65 ή 60 από 1/1/2013 και μετά:

4η κατηγορία 4. ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΑΝΔΡΩΝ ΜΕ 15ΕΤΙΑ Για Συνταξιοδότηση με τη διάταξη αυτή, απαιτείται και ο χρόνος ασφάλισης και το κατά περίπτωση όριο ηλικίας. Με 15ετία και 65 μέχρι 31/12/2012: στα 65. Με 15ετία ή 65 ή και τα δύο από 1/1/2013 και μετά: στα 67. 5η κατηγορία 5. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΜΕ ΤΡΙΑ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΠΑΙΔΙΑ Ή ΧΗΡΟΙ ΠΑΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΚΑΙ ΔΙΑΖΕΥΓΜΕΝΟΙ Συνταξιοδοτούνται όταν συμπληρώνουν και τα έτη ασφάλισης των 20 ετών και την απαιτούμενη ηλικία. Έτος συμπλήρωσης 20ετίας

Απαιτούμενα έτη ασφάλισης

Όριο ηλικίας

2010

Χ.Ο.Η.

2011

2012

2013

6η κατηγορία 6. ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΜΕ 15ΕΤΙΑ Για τη συνταξιοδότηση της κατηγορίας αυτής με 15ετία τουλάχιστον (πλήρη σύνταξη), το απαιτούμενο όριο ηλικίας είναι αυτό που αντιστοιχεί στο έτος συμπλήρωσης των 60 ετών. Έτος συμπλήρωσης των 60 ετών

Απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης

Απαιτούμενη ηλικία συνταξιοδότησης

2010: 60 ετών

15 έτη

2011: 60 ετών

15 έτη

2012: 60 ετών

15 έτη

από 1/1/2013

15 έτη

7η κατηγορία 7. ΜΗΤΕΡΕΣ ΜΕ ΑΝΗΛΙΚΑ ΠΑΙΔΙΑ ΚΑΙ ΧΗΡΟΙ ΠΑΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ Α ΕΠΙΛΟΓΗ – ΜΕ 25ΕΤΙΑ και ΑΝΗΛΙΚΟ Έτος συμπλήρωσης 25ετίας και με ανήλικο

Απαιτούμενα έτη ασφάλισης

Ηλικία για πλήρη σύνταξη

Ηλικία για μειωμένη σύνταξη

2010

25 με ανήλικο

2011

25 με ανήλικο

2012

25 με ανήλικο

2013 και μετά

25 με ανήλικο

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Στα 67 πλήρη και στα 62 μειωμένη ΚΑΤΟΧΥΡΩΝΟΥΝ προϋποθέσεις συνταξιοδότησης ως εξής: 25ετία μέχρι 2012: στα 65 πλήρη στα 60 μειωμένη 25ετία από 1/1/2013: στα 67 πλήρη στα 62 μειωμένη

8η κατηγορία 8. Β ΕΠΙΛΟΓΗ - ΔΙΑΤΑΞΗ ΙΚΑ ΜΕ 18 ΕΤΗ ΚΑΙ 4 ΜΗΝΕΣ ΚΑΙ ΑΝΗΛΙΚΟ μητέρες / χήροι πατέρες ανηλίκου Έτος συμπλήΑπαιτούμενα ρωσης έτη 18,3 ετών με ασφάλισης ανήλικο

Ηλικία για πλήρη σύνταξη

Ηλικία για μειωμένη σύνταξη

2010

18.3 έτη

2011

18.3 έτη

2012

18,3 έτη

2013 και μετά

18,3 έτη

Γ ΠΕΡΙΟΔΟΣ

ΑΣΦΑΛΙΣΜΕΝΟΙ ΑΠΟ 1/1/1993 ΚΑΙ ΜΕΤΑ ΑΝΔΡΕΣ ΚΑΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ Οι «νέοι» ασφαλισμένοι της κατηγορίας αυτής, σε όλα τα ταμεία, έχουν ενιαίο καθεστώς, Άνδρες – Γυναίκες, διέπονται δε από τις γενικές διατάξεις του ν.3863/2010 άρθρο 10 παρ.10 και του νέου ν.4093/2012. 1η κατηγορία 1. ΜΗΤΕΡΕΣ/ΧΗΡΟΙ ΠΑΤΕΡΕΣ ΜΕ ΑΝΗΛΙΚΟ Συνταξιοδοτούνται με το χρόνο ασφάλισης (20 έτη)έχοντας ανήλικο και το απαιτούμενο όριο ηλικίας όπως ο παρακάτω πίνακας ο χρόνος των παιδιών δεν αναγνωρίζεται με τη διάταξη αυτή.

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Έτος (20 Απαιτούμενα ετών) έτη ασφάλισυμπλήρωσης σης

Ηλικία για πλήρη

Ηλικία για μειωμένη

2010

2011

2012

2013 και μετά

2η κατηγορία 2. ΓΥΝΑΙΚΕΣ – ΑΝΔΡΕΣ ΜΕ 15ΕΤΙΑ Συνταξιοδοτούνται και με την συμπλήρωση των ετών ασφάλισης και του αντίστοιχου ορίου ηλικίας όπως παρακάτω. Μέχρι 31/12/2012: με 15ετία και 65 ετών: πλήρη στα 65 με 15ετία και 60 ετών: μειωμένη στα 60 Από 1/1/2013 και μετά: με την 15ετία ή και 65 ετών: πλήρη στα 67 με την 15ετία ή και 60 ετών: μειωμένη στα 62 3η κατηγορία 3. ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗ ΜΕ ΠΛΗΡΗ ΣΥΝΤΑΞΗ (40 ΚΑΙ 62) Με τη συμπλήρωση 40 ετών και του αντίστοιχου ορίου ηλικίας ως εξής: Μέχρι 31/12/2012: με 40 έτη ασφάλισης και όριο ηλικίας το 60ο. Μετά την 1/1/2013: με 40 έτη ασφάλισης και όριο ηλικίας τα 62.

ΣΗΜΕΙΩΣΕΙΣ:

ΣΗΜΕΙΩΣΗ 1: Ο ΧΡΟΝΟΣ ΤΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ ΔΕΝ ΥΠΟΛΟΓΙΖΕΤΑΙ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΤΟΥ ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕ ΤΙΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΠΕΡΙ ΜΗΤΕΡΩΝ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΕΙΤΕ ΓΙΑ ΤΗΝ ΣΥΜΠΛΗΡΩΣΗ ΤΗΣ 25ΕΤΙΑΣ ΕΙΤΕ ΓΙΑ ΤΑ 18,3 ΕΤΗ. ΣΗΜΕΙΩΣΗ 2: ΟΙ ΠΑΤΕΡΕΣ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΠΑΙΔΙΩΝ ΣΤΟ ΤΑΜΕΙΟ ΜΑΣ ΔΕΝ ΜΠΟΡΟΥΝ ΝΑ ΚΑΝΟΥΝ ΧΡΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΑΤΑΞΕΩΝ ΜΕ ΑΝΗΛΙΚΟ ΟΠΩΣ ΟΙ ΜΗΤΕΡΕΣ. ΣΗΜΕΙΩΣΗ 3: ΜΕΙΩΜΕΝΗ ΣΥΝΤΑΞΗ ΛΟΓΩ ΠΡΟΩΡΗΣ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗΣ Στην περίπτωση της μειωμένης σύνταξης, η ανάλογη μείωση <πέναλτυ> είναι (0,5% ανά μήνα ή

6%/έτος και έως 5 έτη) για το διάστημα από την ηλικία αποχώρησης και το προβλεπόμενο όριο ηλικίας για πλήρη σύνταξη, η μείωση διατηρείται ισόβια, καταβάλλεται όταν συμπληρωθεί το απαιτούμενο όριο ηλικίας για μειωμένη σύνταξη και δεν δίνεται με αναστολή. ΠΛΗΡΗΣ σύνταξη σημαίνει ότι δίνεται ολόκληρη στο προβλεπόμενο όριο ηλικίας για πλήρη σύνταξη, για τα αντίστοιχα έτη ασφάλισης και δεν υπάρχει «πρόστιμο» λόγω ηλικίας. ΠΛΑΣΜΑΤΙΚΟΙ ΧΡΟΝΟΙ Ειδικά, οι νέοι πλασματικοί χρόνοι αναγνωρίζονται μόνο από τους εργαζόμενους που θεμελιώνουν μετά την 1/1/2011 των οποίων άλλαξαν οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης (όριο ηλικίας και έτη ασφάλισης με το ν.3863/2010). Είναι κατανοητό ότι οι νέοι πλασματικοί χρόνοι που ισχύουν από 1/1/2011 δεν μπορούν να αναγνωριστούν για να θεμελιωθεί συνταξιοδοτικό δικαίωμα με προϋποθέσεις που ισχύουν μέχρι 31/12/2010. Οι νέοι πλασματικοί χρόνοι που αναγνωρίζονται για όσους θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα από 1/1/2011 και μετά είναι οι εξής: α) ο χρόνος στρατιωτικής θητείας, θεμελίωση μετά τα 58: με εξαγορά (20% επί του τακτικού μισθού). π.χ. μισθός 2200€ Χ 20%= 440/μήνα -15% Χ 12=4488/έτος με εφάπαξ πληρωμή. (20% επί του συνολικού μισθού). β) ο χρόνος γονικής άδειας άνευ αποδοχών για την ανατροφή παιδιών: με εξαγορά (168€/μήνα), 1712€/έτος με εφάπαξ πληρωμή γ) ο χρόνος σπουδών (Α.Ε.Ι., Τ.Ε.Ι., Μ.Ε. Σχολές, μαθητεία): με εξαγορά 168€/μήνα δ) ο χρόνος ανεργίας ( ή κενά ασφάλισης) μετά την υπαγωγή σε ασφαλιστικό φορέα ή το Δημόσιο: με εξαγορά (168€/μήνα) ε) ο χρόνος απεργίας (μετά την ένταξη στο ΙΚΑ 1/8/2008): με εξαγορά Με πληρωμή εισφορών εργοδότη και εργαζόμενου στις συντάξιμες αποδοχές. στ) ο πλασματικός χρόνος παιδιών και για τους δύο γονείς ανεξάρτητα από το χρόνο γέννησης τους. με εξαγορά (168€/μήνα) ζ) ο χρόνος εκπαιδευτικής άδειας και μέχρι δύο έτη: με εξαγορά

Κόστος εξαγοράς Οι χρόνοι που εξαγοράζονται με το ποσό των 168€/μήνα συνδέονται με το Ημερομίσθιο Ανειδίκευτου Εργάτη (Η.Α.Ε.) πού ισχύει το προηγούμενο έτος και υπολογίζονταν το 2012 στα 33,57€ Χ 25 Χ 20% (π.χ. 1712€/χρόνο με εφάπαξ πληρωμή). Άρα με τη μείωσή του αλλάζουν και τα ποσά εξαγοράς όπως του στρατού που συνδέονται με το μισθό. Όλοι οι χρόνοι αναγνωρίζονται για θεμελίωση. Οι χρόνοι που είναι με εξαγορά αναγνωρίζονται και για θεμελίωση και για προσαύξηση της σύνταξης. Εάν η καταβολή του συνολικού ποσού γίνει εφάπαξ, γίνεται έκπτωση 15% στο συνολικό ποσό. Μπορεί να γίνει εξαγορά και σε δόσεις, τόσες, όσες είναι οι μήνες εξαγοράς. Ειδικά για το χρόνου του στρατού που το ανώτερο πλαφόν πληρωμής για την κύρια σύνταξη είναι 486€/μήνα, μπορεί να γίνει παρακράτηση από το ποσό της σύνταξης σε μηνιαίες δόσεις όσες και οι μήνες αναγνώρισης. Όσοι θεμελιώνουν δικαίωμα από 1/1/2011 μέχρι 31/12/2014 το ποσό για το χρόνο του στρατού μειώνεται κατά 30%, ενώ όσοι θεμελιώνουν μετά την 1/1/2015 η μείωση ανέρχεται σε 50% και στα ποσά αυτά ισχύει και η έκπτωση του 15% σε εφάπαξ καταβολή. Η ρύθμιση αυτή δεν αφορά τους ασφαλισμένους μέχρι 31/12/1982 γιατί δεν άλλαξαν οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης εκτός οριακών περιπτώσεων. Όσοι χρόνοι είναι χωρίς εξαγορά αναγνωρίζονται μόνο για θεμελίωση δικαιώματος.

ΤΑ ΣΕΝΑΡΙΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΠΡΟΩΡΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΤΙ ΕΝΝΟΟΥΝ ΚΑΙ ΠΟΙΟΥΣ ΑΦΟΡΑ Το σχέδιο αλλαγών που υπήρχε από το 2014 για περιορισμό των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων βρίσκεται ξανά στο τραπέζι από δημοσιεύματα ή δηλώσεις (Παναρίτη...) ως σενάριο αλλά δεν γνωρίζουμε εάν, πότε και πως θα έρθει. Σταδιακά εννοούν ότι κανείς δεν θα αποχωρεί πριν τα 62 όπως ισχύει με τα ενδιάμεσα όρια ηλικίας σε ειδικές κατηγορίες ασφαλισμένων και σε μικρότερη ηλικία. Όλες οι κατηγορίες ασφαλισμένων πάντως που δεν κατοχύρωσαν ή δεν θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31/12/2012 αποχωρούν με τα γενικά όρια ηλικίας στα 62 μειωμένη ή στα 67 με πλήρη σύνταξη. Γενικός κανόνας πλέον είναι ότι, πλήρη σύνταξη δικαιούνται όσοι ασφαλισμένοι συμπληρώνουν 40 χρόνια ασφάλισης και την ηλικία των 62 ετών. Του κανόνα αυτού εξαιρούνται οι ασφαλισμένοι μέχρι 31/12/1982 που εξακολουθούν να αποχωρούν με τις ειδικές ρυθμίσεις ανά κατηγορία και την 35ετία Χωρίς Όριο Ηλικίας. Τι αλλαγές «προβλέπονται» κατά τα δημοσιεύματα τα οποία η κυβέρνηση διαψεύδει και ελπίζουμε να μη υλοποιηθούν. Εμείς τα παραθέτουμε απλά για να κατανοήσετε τι εννοούν αλλά να παίρνετε υπόψη σας τη δέσμευση του αρμόδιουυπουργείου περί σεβασμού των θεμελιωμένων και κατοχυρωμένων δικαιωμάτων. Αύξηση των ορίων ηλικίας κατά 2 έως 12 έτη σε όσους δεν έχουν θεμελιωμένα δικαιώματα. Σημαίνει ότι εάν ο ασφαλισμένος μέχρι 31/12/2012 είχε τη ηλικία ή τα έτη ασφάλισης όπου απαιτούνταν κατά περίπτωση και κατοχύρωνε συνταξιοδοτικό δικαίωμα σε χαμηλότερη ηλικία, αυτό δεν θα ισχύει εάν μέχρι τη νέα ημερομηνία που θα οριστεί δεν έχει όλες τις απαιτούμενες προϋποθέσεις και θα υποστεί σταδιακά αύξηση ετών ασφάλισης και έως τα γενικά όρια ηλικίας (62 μειωμένη 67 πλήρης) και θα είναι ίδια για όλους. • Κατάργηση των διατάξεων που ισχύουν για συνταξιοδότηση μητέρων με ανήλικο, με πιθανότερη επιλογή να συνδυαστεί η ανηλικότητα του παιδιού με την ηλικία εξόδου στη σύνταξη και όχι με τη συμπλήρωση του προκαθορισμένου χρόνου ή αύξηση των ετών ασφάλισης εάν μέχρι συγκεκριμένη ημερομηνία δεν έχει συμπληρωθεί η προβλεπόμενη ηλικία τότε που υπήρχαν τα έτη ασφάλισης και η ανηλικότητα (π.χ. 2010: 18 έτη και 4 μήνες στα 50 μειωμένη και 55 πλήρης).

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

(πληρωμή εισφορών εργοδότη εργαζόμενου) η) ο χρόνος επιδότησης τακτικής ανεργίας και μέχρι 300 ημέρες: χωρίς εξαγορά θ) ο χρόνος επιδότησης λόγω ασθένειας μέχρι 300 ημέρες: χωρίς εξαγορά ι) ο επιδοτούμενος χρόνος απουσίας από την εργασία που προβλέπεται από την Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. λόγω κύησης και λοχείας (μέχρι119 ημέρες): χωρίς εξαγορά ια) ο ένας χρόνος επαγγελματικής δραστηριότητας πριν από την εγγραφή στο μητρώο του Ο.Α.Ε.Ε.: με εξαγορά (εισφορές ΟΑΕΕ).

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ • Κατάργηση της δυνατότητας εξόδου με πλήρη σύνταξη στα 60 έτη για τις γυναίκες με 4.500 η.α. • Περιορισμός στην κατοχύρωση και αναγνώριση πλασματικού χρόνου με αναδρομική ισχύ είτε για τη συμπλήρωση της 35ετίας είτε με τις διατάξεις περί μητέρων ανηλίκων). • Τροποποιήσεις στη θεμελίωση εξόδου σε όσους έχουν διαδοχική ασφάλιση. Αυτά πάντως πρός το παρόν είναι σενάρια αλλά όπως πάμε τίποτα δεν αποκλείεται, γιαυτό σας τα παρουσιάζουμε στη φάση αυτή και μόνο για ενημέρωση όσων μπορεί να θιγούν. ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ - ΠΟΙΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΠΡΟΒΛΕΠΟΝΤΑΙ Σαρωτικές αλλαγές στην αγορά εργασίας προβλέπονται με νομοσχέδια που ετοιμάζονται για τα εργασιακά το επόμενο διάστημα. Το νομοσχέδιο θα περιλαμβάνει διατάξεις που επαναφέρουν τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας την επεκτασιμότητα των συμβάσεων και για επιχειρήσεις που δεν έχουν ενταχθεί στα εργοδοτικά συλλογικά όργανα, την επαναλειτουργία του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας ενώ θα θέτει εκ νέου σε ισχύ της τριετίες. Επίσης θα περιλαμβάνει το χρονοδιάγραμμα επαναφοράς, εντός διετίας, (2015-2016) του κα-

τώτατου μισθού στα 751 ευρώ. Επιπλέον, διορθώνεται το καθεστώς των ομαδικών απολύσεων και αποζημιώσεων ώστε να γίνονται πιο δύσκολα και επανέρχονται οι Οργανισμοί Εργατικής Κατοικίας και Εστίας (ΟΕΚ και ΟΕΕ). Αναλυτικά θα έχουμε αλλαγές ως εξής: • Θα προωθηθεί σταδιακά -σε συνδυασμό με φορολογικά και ασφαλιστικά κίνητρα στις επιχειρήσεις- η επαναφορά του κατώτατου μισθού στα 751 ευρώ στον ιδιωτικό τομέα. Μια αύξηση θα δοθεί μέσα στο 2015 και με μια δεύτερη θα ολοκληρωθεί μέσα στο 2016. Δεν θα υπάρχουν ηλικιακές διαφοροποιήσεις, άρα όλοι θα μεταβούν στα 751 ευρώ. Θα υπάρξει καταληκτική ημερομηνία για την επαναφορά των 751 ευρώ, αφού προηγηθεί διάλογος και με τους κοινωνικούς εταίρους. Σήμερα (βάσει του Μνημονίου) για τους υπαλλήλους άνω των 25 ετών ο κατώτατος μισθός ορίζεται 586,08 ευρώ και για τους εργατοτεχνίτες άνω των 25 ετών το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται σε 26,18 ευρώ. Για τους υπαλλήλους κάτω των 25 ετών ο κατώτατος μισθός ορίζεται στα 510,95 ευρώ και για τους εργατοτεχνίτες κάτω των 25 ετών το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται σε 22,83 ευρώ.

• Εφεξής η ΕΓΣΣΕ (Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας) και οι όροι που τη διέπουν θα μπορούν να καλύπτουν όλους τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα. Αυτό σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι που δεν καλύπτονται από συλλογική σύμβαση εργασίας δεν θα κινδυνεύουν να αποδεχθούν κάποια ατομική σύμβαση που θα τους έχει επιβληθεί από τον εργοδότη τους, αλλά θα πηγαίνουν αυτόματα στην ΕΓΣΣΕ. • Εφεξής το χρονικό διάστημα της διαπραγμάτευσης, μετά τη λήξη μιας συλλογικής σύμβασης, αυξάνεται από τους τρεις μήνες που είναι σήμερα στους έξι μήνες, όπως ήταν δηλαδή πριν από την εφαρμογή των μνημονιακών περιορισμών. Με την πάροδο του εξαμήνου, εάν δεν συμφωνήσουν εργοδότες και εργαζόμενοι τότε ξεκινάει η περίοδος της μετενέργειας, με την έννοια ότι όλοι οι όροι που ίσχυαν στη συλλογική σύμβαση μεταφέρονται και μετονομάζονται σε ατομικοί όροι του κάθε εργαζομένου χωριστά. • Μια συλλογική σύμβαση εργασίας θα δεσμεύει και τις επιχειρήσεις ενός κλάδου που δεν έχουν ενταχθεί στο αντίστοιχο εργοδοτικό συλλογικό όργανο. Έως τώρα, όσες επιχειρήσεις δεν επιθυμούσαν να αποδεχθούν τους όρους της συλλογικής σύμβασης στον κλάδο τους αποχωρούσαν από το συλλογικό τους όργανο και προχωρούσαν είτε σε επιχειρησιακές είτε, ακόμη χειρότερα, σε ατομικές συμβάσεις εργασίας. • Αφαιρούνται όλοι εκείνοι οι όροι που είχε θεσπίσει η προηγούμενη ηγεσία του υπουργείου Εργασίας και οι οποίοι ουσιαστικά εμπόδιζαν τη μονομερή προσφυγή των εργαζομένων στη Διαιτησία (ΟΜΕΔ) για την υπογραφή νέας συλλογικής σύμβασης εργασίας. Στο www.postnet.gr και στα περιεχόμενα Ασφαλιστικό, Εργασιακοί νόμοι εγκύκλιοι, Συνταξιοδοτικό, μπορείτε να βρείτε ότι σας ενδιαφέρει γενικά όπου παρέχεται πλήρης πληροφόρηση για την Ασφαλιστική και Εργατική νομοθεσία και ιδιαίτερα για τους ασφαλισμένους στο ταμείο μας. ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ ΤΗΣ Π.Ο.Σ.Τ. Για έγκαιρη και υπεύθυνη ενημέρωση:

www.postnet.gr

για όλες τις εξελίξεις στον ΕΛΤΑ: Εργασιακά, Ασφαλιστικά, Συνδικαλιστικά νέα και για όλα τα θέματα που ενδιαφέρουν τους εργαζόμενους στα Ταχυδρομεία.

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ

Σήμερα με τον κατώτατο μισθό των 586 ευρώ ή 511 ευρώ για νέους έως 25 ετών αμείβονται 137.103 εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα, σύμφωνα με τα πρόσφατα στοιχεία του συστήματος Εργάνη. Εάν όμως σε αυτούς προστεθούν και όσοι επηρεάζονται από τον κατώτατο μισθό (π.χ. εργαζόμενοι μερικής απασχόλησης ή με μπλοκ παροχής υπηρεσιών), τότε υπολογίζεται ότι πάνω από 300.000 άτομα αμείβονται με όρους κατώτατων αποδοχών στον ιδιωτικό τομέα. Η ΓΣΕΕ έχει ήδη προσκαλέσει σε διάλογο τους εργοδότες ζητώντας κατώτατη αμοιβή 751 ευρώ, με δεδομένο ότι η Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας έχει λήξει και θα ισχύει (μετενέργεια) έως τα τέλη Μαρτίου. • Επανέρχεται ο χρόνος προειδοποίησης για απόλυση στον ιδιωτικό τομέα στα προ Μνημονίου επίπεδα τα οποία σήμερα είναι -ανάλογα με τα χρόνια προϋπηρεσίας- έως έξι μήνες. Παράλληλα προωθούνται αλλαγές ώστε να συνδέεται ανάλογα με τα χρόνια εργασίας το ύψος της αποζημίωσης που χορηγείται σε περίπτωση απόλυσης καθώς σήμερα από 16 έτη προϋπηρεσίας και άνω η αποζημίωση παραμένει σχεδόν ίδια. • Εφαρμογή δέσμης μέτρων στην κατεύθυνση της κατάργησης των ελαστικών μορφών εργασίας: α) δ ιασφάλιση της 5ήμερης εργασίας και στην επαναφορά της κυριακάτικης αργίας, β) δραστική μείωση του ρόλου του δανεισμού-ενοικίασης εργαζομένων και των ιδιωτικών γραφείων εύρεσης εργασίας μέσα από την ενίσχυση του ρόλου των δημόσιων φορέων προώθησης της απασχόλησης, γ) δραστικό περιορισμό των υπεργολαβιών και των εργολαβιών στον δημόσιο τομέα και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα, στις περιπτώσεις αντικειμενικά αποδεδειγμένης έλλειψης τεχνογνωσίας και υλικοτεχνικής υποδομής, δ) περιορισμός όλων των υπόλοιπων ευέλικτων μορφών απασχόλησης, όπως -ιδίως- η μερική απασχόληση, η εκ περιτροπής εργασία και στις προσωρινές συμβάσεις διά της υποχρεωτικής αντικειμενικής δικαιολόγησής τους και στη λήψη της απαιτούμενης μέριμνας για την αντιμετώπιση των κοινωνικών συνεπειών από την ενδεχόμενη χρήση τους. • Επαναφορά του προστατευτικού πλαισίου για τις ομαδικές απολύσεις (μείωση των επιτρεπομένων ανά μήνα ορίων σε κάθε επιχείρηση και αναβίωση του υπουργικού «βέτο»). Από το όριο του 5% που βρίσκεται σήμερα θα υποχωρήσει στο 2%.

Εσωτερικά Ταχυδρομικά Νέα

Ταχυδρομικά Νέα από την Ελλάδα Tα αποθεματικά της ΕΕΤΤ στην «υπηρεσία» των κρατικών ταμείων «Θύμα» του χρηματοδοτικού κενού της χώρας έπεσαν τα ταμεία της ΕΕΤΤ. Με απόφαση του υπουργού Οικονομίας Γιώργου Σταθάκη και του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Δημήτρη Μάρδα μεταφέρονται στα δημόσια ταμεία αποθεματικά ύψους 114,36 εκατ. Πρόκειται για το σύνολο του αδιάθετου αποθεματικού των ετών 1995 έως και 2012, που δεν έχει διατεθεί για δαπάνες της Γενικής Γραμματείας Τηλεπικοινωνιών και Ταχυδρομείων και παραμένει στην ΕΕΤΤ. Σημειώνεται ότι το 80% των ετήσιων εσόδων της ΕΕΤΤ αποδίδεται απευθείας στο δημόσιο, ενώ από το αποθεματικό, δηλαδή από το υπόλοιπο 20%, πληρώνονται τα έξοδα λειτουργίας της. Το 2013, η ΕΕΤΤ είχε κέρδη προ φόρων 36,15 εκατ. και το 2012 71,8 εκατ. Τα έσοδα από τα εισπραχθέντα τέλη, το 2013, έφταναν τα 42 εκατ.

Ταχυμεταφορές ΕΛΤΑ: Κερδοφορία το 2014 Με θετικό πρόσημο έκλεισε το 2014 για τις

Ταχυμεταφορές ΕΛΤΑ.

φηκε αύξηση στη διαχείριση και τη διακίνηση δεμάτων που έφτασε τα 8,59 εκατομμύρια, σημειώνοντας αύξηση 12,2% σε σχέση με το 2013.

2014: Μείωση εσόδων και ζημιών, για τα Ελληνικά Ταχυδρομεία Τα έσοδα διαμορφώθηκαν στα 350 εκατ. και άνω, έναντι 365 εκατ. το 2013 και 400 εκατ. το 2012. Αντίστοιχα, συρρικνώθηκαν και οι ζημιές

Τα κέρδη προ φόρων άγγιξαν τα 1.736.874 εκ. ευρώ, έναντι ζημιών 623.627 ευρώ το 2014.

προ φόρων, σε σχέση με το 2013, οι οποίες

Αύξηση 7,04% σημειώθηκε στα συνολικά έσοδα, τα οποία ανήλθαν στα 27.141.164 εκ. ευρώ, ενώ οι συνολικές λειτουργικές δαπάνες της εταιρείας άγγιξαν τα 25.082.738 εκ. ευρώ.

Η μείωση των εσόδων οφείλεται, κυρίως,

Για δεύτερη συνεχόμενη χρονιά καταγρά-

είχαν φτάσει τα 5,5 εκατ. ευρώ. στη πτώση των ταχυδρομικών αντικειμένων, η οποία ανήλθε πέρσι μεταξύ 6-7%. Την τελευταία 5ετία ο κύκλος εργασιών μειώθηκε κατά 27% Η Ελλάδα ακολούθησε την παγκόσμια

Εντούτοις, οι επιστολές εξακολούθησαν να καταλαμβάνουν, τόσο σε όγκο, όσο και σε έσοδα, το μεγαλύτερο κομμάτι της αγοράς, οπότε η επιρροή που ασκούν στη διαμόρφωση των μεγεθών της παρέμεινε μεγάλη.

«Πεδίον δόξης λαμπρό» Το ηλεκτρονικό εμπόριο για τις ταχυδρομικές εταιρείες

Με αλματώδεις ρυθμούς αναπτύσσεται το ηλεκτρονικό εμπόριο οδηγώντας σε υψηλές προοπτικές για τις ταχυδρομικές εταιρείες. Η ΕΕΤΤ, στην επισκόπηση της για την αγορά, επισημαίνει ότι ο τζίρος του ηλεκτρονικού εμπορίου ξεπερνά πλέον τα 2 τρισ. ευρώ, καταγράφοντας διψήφια άνοδο. Τονίζει δε την ευρύτερη σημασία που έχει γενικότερα για τις ταχυδρομικές υπηρεσίες, η συνεχής ανάπτυξη της τεχνολογίας και η υποκατάσταση των παραδοσιακών τρόπων επικοινωνίας με το ηλεκτρονικό ταχυδρομείο και τις νέες διαδικτυακές εφαρμογές που οδηγεί σε υποχώρηση τις παραδοσιακές ταχυδρομικές εταιρείες διεθνώς αλλά και στην Ελλάδα. Η μεγαλύτερη αύξηση εσόδων από το ηλε-

κτρονικό εμπόριο παρατηρείται στις χώρες BRICS (Βραζιλία, Ρωσία, Ινδία, Κίνα και Νότια Αφρική), γεγονός που συνδέεται με τους υψηλότερους ρυθμούς οικονομικής ανάπτυξης σε σχέση με την Ευρώπη και την Αμερική, όπου τα ταχυδρομικά έσοδα, σημείωσαν οριακή μείωση.

Τέσσερις στους 10 έλληνες δεν ικανοποιήθηκαν από προϊόντα που αγόρασαν ηλεκτρονικά

Προϊόντα, τα οποία δεν ανταποκρίνονταν στις προσδοκίες τους, έχουν παραλάβει τέσσερις στους δέκα Έλληνες. Σύμφωνα με έρευνα, που διεξήχθη από την Gemius για την PayPal. Ωστόσο, το 36% των Ελλήνων δεν επιστρέφει τα προϊόντα που δεν τον ικανοποιούν - κυρίως για τα μεταφορικά έξοδα επιστροφής, την περίπλοκη διαδικασία (22%) ή επειδή είναι μια χρονοβόρα ενέργεια (10%). Σύμφωνα με την έρευνα, ο πιο δημοφιλής τρόπος αντιμετώπισης αυτού του προβλήματος είναι να μεταποιήσουμε το προϊόν, ώστε να καλύψει τις ανάγκες μας (32%). Μια άλλη ιδέα, που πολλοί προτιμούν, είναι να χαρίσουν το συγκεκριμένο δώρο σε κάποιον άλλο (23%). Επιπλέον, το 11% το αποθηκεύει στο υπόγειο, ενώ το 26% το πουλάει στο Διαδίκτυο. Πηγές:ΑΠΕ, Ναυτεμπορική, Πρώτο θέμα , metaforespress

Εσωτερικά Ταχυδρομικά Νέα

τάση αύξησης των δεμάτων και μείωσης των επιστολών. Αξίζει να σημειωθεί ότι το 2013, για πρώτη φορά μετά από το 2008, η μείωση των μεγεθών της ελληνικής ταχυδρομικής αγοράς παρουσίασε κάποια επιβράδυνση, ενώ ειδικά η αποστολή δεμάτων τόσο εντός της Ελλάδας, όσο και από το εξωτερικό σημείωσε αύξηση.

Εξωτερικά Ταχυδρομικά Νέα

Ταχυδρομικά Νέα από τον κόσμο «Το deal αποτελεί για εμάς το πρώτο βήμα για να καταστούμε παγκόσμια εταιρεία logistics. Είναι πλέον ανάγκη να φύγουμε από τα στενά όρια της ιαπωνικής αγοράς», δήλωσε, στο Reuters, ο πρόεδρος της Japan Post Holdings, Taizo Nishimuro.

«Δυσκολίες» στη δυτική Ευρώπη αναμένει η ολλανδική ΤΝΤ Εxpress

Η ολλανδική εταιρεία ταχυμεταφορών και logistics TNT Express αναμένει «αντίξοες συνθήκες» στις κύριες αγορές της δυτικής Ευρώπης για το τρέχον έτος, αφού κατέγραψε ζημιές το τέταρτο τρίμηνο του 2014.

Να σημειωθεί ότι η εν λόγω εξαγορά καθιστά τη Japan Post μία από τις πέντε κορυφαίες εταιρείες logistics στον κόσμο.

Δεκτή η αρχική προσφορά της Bpost για το 51% των ταχυδρομείων της Ρουμανίας

Μετά από μια αποτυχημένη εξαγορά από την United Parcel Service Inc το 2013, η TNT έχει ξεκινήσει πρόγραμμα αναδιάρθρωσης, με μείωση κόστους και πώληση θυγατρικών, επενδύοντας, σε μεγάλο βαθμό, στο οδικό της δίκτυο. Για το σύνολο του περσινού έτους, η ΤΝΤ παρουσίασε οριακή μείωση εσόδων στα 6,68 δις. ευρώ, έναντι 6,9 δις. το 2013, παρουσιάζοντας ζημιές 190 εκατ., έναντι 122 εκατ. το 2013.

Η Japan Post στο top 5 των εταιρειών logistics

Το ρουμανικό Δημόσιο, έκανε δεκτή τη μη δεσμευτική προσφορά του οργανισμού ταχυδρομείων του Βελγίου «Bpost», για την απόκτηση του 51% του οργανισμού ταχυδρομείων της Ρουμανίας (CNPR). Σε δηλώσεις του, ο υπουργός Σορίν Γκριντεάνου τόνισε πως ο επενδυτής καλείται να προχωρήσει στο επόμενο στάδιο της διαδικασίας, δηλαδή την κατάθεση δεσμευτικής προσφοράς. Σύμφωνα με τις εκτιμήσεις του υπουργείου, το 2014 έχει λειτουργικά κέρδη 16,7 εκατ. ευρώ, έναντι ζημίας 11,7 εκατ. ευρώ το 2012 και 7,8 εκατ. ευρώ το 2013.

Επεκτείνεται, εκτός Ιαπωνίας, η Japan Post. Εξαγοράζοντας την αυστραλιανή εταιρεία μεταφορών και logistics - Toll Holding Ltd. Η εξαγορά θα δώσει στην Japan Post την ευκαιρία να επεκταθεί σε συνολικά 55 χώρες, αυξάνοντας κατακόρυφα την κερδοφορία της.

Ο οργανισμός ταχυδρομείων διαθέτει ένα δίκτυο 5.687 γραφείων, το μεγαλύτερο στη Ρουμανία και απασχολεί 27.305 υπαλλήλους. Οι υπηρεσίες του οργανισμού καλύπτουν ένα δίκτυο 19 εκατομμυρίων πολιτών και περισσότερων από 7,5 εκατομμυρίων διευθύνσεων στο δίκτυό του.

Αύξηση εσόδων 5%, με μείωση κερδών 30,6%, σημείωσε πέρσι η UPS Αύξηση εσόδων και μείωση καθαρών κερδών σημείωσε η UPS το 2014. Σύμφωνα με τα αποτελέσματα 12μηνου, η UPS είχε έσοδα 58,2 δις. δολ., έναντι 55,4 δις. δολ. το 2013. Αντίστοιχα, τα καθαρά κέρδη έφτασαν τα 3 δις. δολ., έναντι 4,3 δις. δολ. το 2013. Το τέταρτο τρίμηνο του 2014, οι επιμέρους επιδόσεις της εταιρείας ήταν οι εξής: • Αύξηση των παραδόσεων «Cyber Monday» κατά 12%, • Προσαρμοσμένα κέρδη ανά μετοχή το 4ο τρίμηνο στα $1,25, • Αύξηση παραδόσεων το 4ο τρίμηνο σε παγκόσμιο επίπεδο κατά 8,1%, • Πρόβλεψη αύξησης εσόδων ανά μετοχή κατά 6% έως 12% το 2015,

«Οι νέες επιχειρήσεις θα δώσουν την ευκαιρία για τη δημιουργία νέων, ελκυστικών και πάνω από όλα μόνιμων θέσεων εργασίας, με ανταγωνιστικούς μισθούς, χωρίς να θιγούν οι μισθοί των υφιστάμενων εργαζομένων», », σχολίασε ο κ. Jürgen Gerdes, μέλος του διοικητικού συμβουλίου της Deutsche Post DHL. Οι Συνδικαλιστικές ενώσεις εκφράζουν ανησυχίες ότι οι νεοπροσλαμβανόμενοι δεν θα έχουν τις ίδιες μισθολογικές αποδοχές και δικαιώματα, με τους εργαζομένους της μητρικής εταιρείας.

La Poste: Μείωση κερδών

Tα κέρδη των γαλλικών ταχυδρομείων μειώθηκαν κατά 17,7% πέρυσι. Η εταιρεία ανακοίνωσε, για το 2014, αυξημένα έσοδα 2,1%, τα οποία ανήλθαν στα 22,2 δις. ευρώ, ωστόσο τα καθαρά κέρδη μειώθηκαν στα 513 εκατ. ευρώ

Η Deutsche Post δημιουργεί 10.000 νέες θέσεις εργασίας .

Η Deutsche Post DHL σκοπεύει να δημιουργήσει 10.000 νέες θέσεις εργασίας, έως το 2020, στον τομέα των ταχυμεταφορών - δεμάτων, οι οποίες δύναται να αυξηθούν στις 20.000 έως το 2025. Οι πρώτες περιοχές, στις οποίες οι νέες εταιρείες θα αναλάβουν έργο, έχουν οριστεί σε διάφορες περιοχές παράδοσης δεμάτων της Γερμανίας, όπως: Ρόστοκ, Βερολίνο, Αμβούργο, Βρέμη, Φρανκφούρ-

Η εταιρεία ανέφερε ότι η αύξηση των εσόδων, κατά τη διάρκεια μιας «επίμονα δύσκολης» χρονιάς, προήλθε, κυρίως, από τα διεθνή δέματα της GeoPost, αλλά και από το τραπεζικό τμήμα, την La Banque Postale. Ωστόσο, η αύξηση των εσόδων αντισταθμίστηκε από τις αρνητικές επιπτώσεις στο παραδοσιακό ταχυδρομείο. Η La Poste, το 2015, θα συνεχίσει να επικεντρώνεται στην ανάπτυξη και τον έλεγχο του κόστους. Στις προτεραιότητες περιλαμβάνονται το ηλεκτρονικό εμπόριο και η αστική εφοδιαστική αλυσίδα (urban logistics). Reuters. ΑΠΕ

Εξωτερικά Ταχυδρομικά Νέα

τη, Βισμπάντεν, Νυρεμβέργη και Καρλσρούη.

Ιστορίες Ταχυδρομείου

« Ι Σ ΤΟ Ρ Ι Ε Σ ΤΑ Χ ΥΔ Ρ Ο Μ Ε Ι Ο Υ » Ένα βιβλίο για το Ταχυδρομείο και τους Ανθρώπους του Πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 23 Δεκέμβρη 2014, στο κεντρικό Ταχυδρομείο Αθηνών με μεγάλη επιτυχία και συμμετοχή, εκδήλωση για την παρουσίαση του βιβλίου «Ιστορίες Ταχυδρομείου». Το βιβλίο είναι μια ανθολογία δι ηγη ματ ι κών ιστοριών που υπογράφουν 15 κορυφαίοι σύγχρονοι Έλληνες συγγραφείς: ο Κώστας Ακριβός, η Μάρω Βαμβουνάκη, ο Βασίλης Βασιλικός,ο Μάνος Κοντολέων, ο Θωμάς Κοροβίνης, ο Αύγουστος Κορτώ, η Αμάντα Μιχαλοπούλου, ο Θοδωρής Παπαθεοδώρου, η Ελένη Πριόβολου, ο Γιώργος Σκαμπαρδώνης, η Μαρία Σκιαδαρέση, ο Θανάσης Σκρουμπέλος και ο Χρήστος Χωμενίδης. Τον πρόλογο του βιβλίου επιμελήθηκε ο Στέφανος Δάνδαλος και εκδόθηκε από τον ΕΛΤΑ. Πηγή έμπνευσης για όλους αυτούς τους μεγάλους λογοτέχνες, είναι ο Ταχυδρόμος και το γράμμα που μεταφέρει και που αποτελεί, εδώ και εκατοντάδες χρόνια, το μέσο επικοινωνίας των ανθρώπων, σε πείσμα των καιρών και της τεχνολογίας. Μια σχέση ζωής, σχέση «μαγική» και εξάρτησης, από το παρελθόν ως το παρόν που αναδεικνύεται μέσα από αυτό το βιβλίο-τοιχογραφία της Ελληνικής κοινωνίας. Δεξιοτεχνικά γραμμένο, μεταφέρει στον αναγνώστη την ανάγκη της επαφής, μέσα από στιγμές αγάπης, έρωτα, πόνου, μοναξιάς,

χαράς, μέσα από μια διαδρομή εκατό και πλέον χρόνων. Στην εκδήλωση παρέστησαν ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος του ΕΛΤΑ Κωστής Μελαχροινός, η Διοίκηση του ΕΛΤΑ, ο Πρόεδρος της ΠΟΣΤ Γιώργος Βασιλόπουλος, ο Γεν. Γραμματέας Ηλίας Μπακέλλας, μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της ΠΟΣΤ και πλήθος κόσμου. Την εκδήλωση τίμησαν με την παρουσία τους οι συγγραφείς, που στο τέλος της εκδήλωσης υπέγραψαν, πίσω από τα ταχυδρομικά γκισέ, τα αντίτυπα των βιβλίων τους. Ο Πρόεδρος της ΠΟΣΤ, Γιώργος Βασιλόπουλος, στην ομιλία του αναφέρθηκε στη διαχρονικότητα και στην αξία του Ταχυδρομείου και του Ταχυδρόμου και στον πρωταγωνιστικό ρόλο που εδώ και δεκάδες χρόνια διαδραματίζει στην Ελληνική κοινωνία. Τόνισε χαρακτηριστικά, πως οι Ταχυδρόμοι είναι οι πρωταγωνιστές της ζωής και των αγώνων του κινήματος, υπενθυμίζοντας πως «στα χρόνια της Γερμανικής κατοχής από το Κεντρικό Ταχυδρομείο της Αθήνας οι Ταχυδρόμοι κήρυξαν την πρώτη μεγάλη απεργία στην κατεχόμενη Ευρώπη και έγιναν το σύμβολο της αντίστασης και της λευτεριάς για όλους τους σκλαβωμένους λαούς». Σας παραθέτουμε ένα απόσπασμα από την ομιλία του Προέδρου της ΠΟΣΤ.

Ιστορίες Ταχυδρομείου

«Κυρίες και κύριοι, Το Ταχυδρομείο που γεννάει ελπίδες, χαμόγελο και αισιοδοξία, είναι ρόλος γνώριμος ιστορικά τεκμηριωμένος και διαχρονικός. Η διηγηματική, ωστόσο, αφήγηση της καθημερινότητας μας, μέσα από την πένα τόσων μεγάλων δημιουργών αναδεικνύει ακόμα περισσότερο την κοινωνική προσφορά και το ρόλο του Ταχυδρόμου. «Πολύτιμοι ταξιδευτές σε μεγάλα ταξίδια». Αυτός ήταν, αυτός είναι και αυτός θα είναι ο Ταχυδρόμος. Οι ιστορίες Ταχυδρομείου, είναι μια πολύ σημαντική, όσο και συμβολική έκδοση, που έρχεται σε μια περίοδο, που αναζητείται προσανατολισμός, βασισμένος σε διαχρονικές αξίες και ιδανικά. Το Ταχυδρομείο είναι η αρχαιότερη εν λειτουργία επιχείρηση στο νεώτερο Ελληνικό κράτος και η Π.Τ.Ε. η αρχαιότερη ένωση του πλανήτη. Το γράμμα, η επιστολή, ο Ταχυδρόμος, η αλληλογραφία, το Ταχυδρομείο, είναι σύμβολα πανάρχαια, που νικήσανε το χρόνο, τη φθορά και τις παρακμιακές τάσεις του πολιτισμού μας.

Εκεί που ο Ταχυδρόμος χάνεται ή συνταξιοδοτείται η κοινωνία γίνεται πιο φτωχή, η καθημερινότητα και οι σχέσεις σκληραίνουν και χάνονται, λείπει ο συνδετικός κρίκος».

100 ΧΡΟΝΙΑ ΕΣΗΕΑ

100 Χρόνια ΕΣΗΕΑ

κατό χρόνια συμπληρώθηκαν από την ίδρυση της Ένωσης Συντακτών Ημερήσιων Εφημερίδων Αθήνας (ΕΣΗΕΑ), γεγονός που αποτέλεσε την ευκαιρία να παρουσιάσει η Ένωση, για πρώτη φορά, άγνωστα ντοκουμέντα από το αρχείο της, καθώς και πορτραίτα δημοσιογράφων, από την Πινακοθήκη της, των οποίων σημαντικά

δημιουργήματα είχαν πρωτοδημοσιευτεί σε περιοδικά και εφημερίδες. Οκτώ λοιπόν εξέχουσες προσωπικότητες της Ελληνικής δημοσιογραφίας που σημάδεψαν τα 100 χρόνια της ΕΣΗΕΑ τιμούνται σε αυτήν την πρώτη αναμνηστική σειρά γραμματοσήμων για το 2015. Οι δημοσιογράφοι που τιμήθηκαν είναι: •Ο Ιωάννης – Ιάκωβος Μάγερ, πρωτεργάτης της Ελληνικής δημοσιογραφίας •Ο Βλάσης Γαβριηλίδης, «γενάρχης» του Ελληνικού τύπου •Ο Μάριος Πλωρίτης, επιφυλλιδογράφος, θεατρικός συγγραφέας και κριτικός θεάτρου •Ο Αιμίλιος Χουρμούζιος, δημοσιογράφος και πρώην διευθυντής του Εθνικού Θεάτρου •Η Μαρία Ρεζάν, η πρώτη γυναίκα στο ΔΣ της ΕΣΗΕΑ •Ο Νίκος Καραντινός, παλαίμαχος δημοσιογράφος της εθνικής Αντίστασης •Ο Δημήτρης Ψαθάς, χρονογράφος, θεατρικός συγγραφέας και ευθυμογράφος •Ο Παύλος Παλαιολόγος, χρονογράφος.

100 ΧΡΟΝΙΑ ΕΣΗΕΑ

3η Έκθεση Γραμματοσήμου

3η Έκθεση Γραμματοσήμου “Αγρίνιο 2015″

ραγματοποιήθηκε με επιτυχία το Σάββατο, 14 Φεβρουαρίου 2015 στη Δημοτική Πινακοθήκη Αγρινίου (Δημ. Βότση 2) η 3η Έκθεση Γραμματοσήμου “Αγρίνιο 2015″.

Η έκθεση έγινε με την υποστήριξη των Ελληνικών Ταχυδρομείων και του Δήμου Αγρινίου. Τα εγκαίνια της έκθεσης έγιναν από το Δήμαρχο Αγρινίου κ. Γεώργιο Παπαναστασίου ο οποίος τόνισε: “Τα γραμματόσημα αυτά πρέπει να τα μνημονεύουμε σαν ιστορικά στοιχεία για τον τόπο μας κι εμείς ως δημοτική αρχή κι όλοι οι Αγρινιώτες πρέπει να στηρίξουμε τέτοιες προσπάθειες γιατί το γραμματόσημο μεταδίδει τα μηνύματα που φέρει και αποτελεί προβολή της ιστορίας και της ομορφιάς της περιοχής μας.” Ο πρόεδρος της Φιλοτελικής Εταιρείας Αγρινίου κ. Σκαρμούτσος στον χαιρετισμό του ανέφερε ότι: “Η Φιλοτελική Εταιρεία Αγρινίου από το έτος ιδρύσεώς της έως σήμερα προσφέρει αδιάλειπτα στα πολιτιστικά δρώμενα της πολιτιστικής κοινωνίας του Αγρινίου. Τα εκθέματα είναι καρπός πολύχρονων προσπαθειών των εκθετών και πιστεύω ότι θα ικανοποιήσουν τους επισκέπτες με την ποικιλία και αρτιότητά τους.”

Το παρών έδωσαν επίσης πλήθος συλλεκτών, φιλοτελιστών, ταχυδρομικών και πολιτών του δήμου Αγρινίου και όχι μόνο. Η 1η φιλοτελική έκθεση στο Αγρίνιο έγινε από 20-28 Ιουνίου 1981 στα πλαίσια των Παπαστράτειων γιορτών και αγώνων. Η 2η φιλοτελική έκθεση από 5-9 Απριλίου 2008 στο Παπαστράτειο Μέγαρο με συμμετοχή εκθετών όχι μόνο από το Αγρίνιο αλλά και από όλη σχεδόν την Ελλάδα. Η 3η φιλοτελική έκθεση πραγματοποιήθηκε από 14-21 Φεβρουαρίου στη δημοτική πινακοθήκη Αγρινίου. Κυκλοφόρησε επίσης για την εκδήλωση και καλαίσθητος αναμνηστικός ταχυδρομικός φάκελος με την αντίστοιχη σφραγίδα της Φιλοτελικής Εταιρείας Αγρινίου. Συγχαρητήρια στους διοργανωτές και στους εκθέτες για την υπομονή και το μεράκι τους.

Ημέρα της Γυναίκας

ς α ίκ α ν υ Γ ς η τ α ρ έ μ Η ια Παγκόσμ 8 του Μάρ τη

το υ λλά χρ όνια πριν, όταν στις 8 πο ς τη ες ρίζ τις ει έχ λά αλ , ες ρτάζε ται το 1911 ους της Νέας Υόρκης, ντ υμέν όμ δρ ς Η ημέρα καθιερώθηκε να γιο ου στ αν ήκ βγ ς γία υρ το κε της κλωσ το ϋφαν υλειάς. Η συγκέν τρωση πνίγη δο ες ήκ Μάρ τη το υ 1857, οι εργά τριες νθ συ ς ρε τε λύ κα ι κα ή με το υς άν τρες στα άσ πρα, ζητ ών τας ίση αμ οιβ όλου ε. πάνω το υ γράφ τηκε η ιστορία υ πο ς» στο αίμα, αλ λά ο δρ όμ ος άνοιξ βά αμ «κ ο νε έγι υ πο , ρα στη γυναίκα . Αφιερωμένη λοιπόν αυ τή η μέ η πρωταγ ωνίστρια της σκηνής ο αν ήτ ν δε τή αυ αν ότ ι κα α όμ της ιστορίας, στο χθες και στ βα διά ο το υ κόσμ ου, ακ στ ς» τε ωσ γν «ά ι κα » ίκες «γ νωστ ές Αφιερωμένη σε όλες τις γυνα σε απήσαμε….. … πο υ «ακρ οβατούσαν» πάνω ιες τρ τά σήμερα, σε όλες αυ τές πο υ αγ ασ αν επ ς, τέ να δυ ες, έν ς ένες, εμπνευσμ σημαία και όχι ενοχή… γυναίκε ση τα όσ Γυναίκες τα λαντούχες, παθιασμ υπ ία ικε να γυ τη με ές, οδύνες και ηδ ον τεντ ωμένο σκοινί, γυναίκες με , με λόγια το υς. ές, με δύσκολες ενηλικιώσεις τικ ιτη πο υ διάβασα, πο υ ψιθύρισα τα φο ις σε τή αζη αν με ς, η της εφηβεία καφέ δες... Γυναίκες-φίλες, με την έξαψ ά, ταξίδια, ξενύχτια, πρωινο ύς πο υ ιδι πα ια, ζύγ δια υς, μο γά α, ατ αγουδάει και ο Roy Orbison, τρ ως όπ δε σμ ούς, κλάμ “ n ma wo tty pre “oh αν τασίωση, Γυναίκες-φαμφα τά λ, γυναίκες-φ σαν» για την ύπαρξη το υς. ς…. ρω λή «π ς λε άλ ι κα ν» κα θη ριβές, διανο ού μενες και λαϊκέ ακ ι κα άλ λες «πληρώ ές ην φτ ς, χε νο νέ συ ι της ς, αθώες κα της ιστορίας, στην αναζήτηση ία ρε Γυναίκες..., κορίτσια και κυρίε πο η στ α ωπ όσ πρ ά τικ λλά και διαφορε .. γυναίκες το υ κόσμ ου με τα πο ι μεγά λα ταξίδια της ζωής το υς… στις κα ρά μικ τα ό απ σα μέ υς, το ή, με θάνα το δια λιθοβ ολισμ ού, ομ κτ ταυτότητας ιδε ορ ειτ κλ με α, ρκ ού μπ ι, στη Δύση… με Μητ έρες, ερωμένες, σύντροφο η… έν Απελευ θερωμένη, καριερίσ τα σμ ιβα μβ συ ή ια τρ τά ασ αν ή νυ μφίδιο, επ υπανάπτυκτ ες χώρες… γυναίκα μένο θρέπτη, ψηλαφεί στο ρυ τιδιασ κα ον πόρνες, μο ύσες… στ α σκ ρε τά αυ λά γε μο ωπο ωνίζε ται, χα ρα λίες το υ Ρίο, κρ ύβει το πρ όσ πα Υψώνει τη γρ οθιά της και αγ ις στ ρη χά με αι ετ νίζ λικ , άφησε ο χρ όνος πρ όσ ωπο της τις πληγές πο υ της Μπαγκόκ. της στα μισοσκό τεινα σοκάκια 39

Ημέρα της Γυναίκας

Οι γυναίκες του κόσμου

Τα εγκλήματα «τιμής»: Αν και διαφέρουν από λαό σε λαό, έχουν ένα κοινό παρονομαστή: τη βία και συχνά το φόνο. Οι επιθέσεις με οξύ και οι πυρπολήσεις είναι συνήθεις. Για παράδειγμα στο Πακιστάν υπολογίζεται πως συμβαίνουν 1.000 τέτοια εγκλήματα τιμής κάθε χρόνο. Τα εγκλήματα για την «προίκα»: Στην Ινδία υπολογίζεται πως κάθε χρόνο 25.000 γυναίκες δολοφονούνται ή παραμορφώνονται για οικονομικές διαφορές των οικογενειών.

Τα χρόνια πέρασαν, οι γυναικείοι αγώνες έφεραν δικαιώματα και κατακτήσεις, άλλαξαν το ρόλο και το λόγο της γυναίκας στις χώρες του ανεπτυγμένου κόσμου, αλλά ακόμη και σήμερα η θέση της γυναίκας στις χώρες του τρίτου κόσμου είναι τραγική.

Το βιασμό ως όπλο στους πολέμους: Μια συνήθης πρακτική σε όλες τις σύγχρονες συρράξεις. Στη γενοκτονία της Ρουάντα του 1994 τουλάχιστον 500.000 γυναίκες βιάσθηκαν και κακοποιήθηκαν βάναυσα.

«Και ήθελε ακόμη πολύ φως να ξημερώσει….» Μανώλης Αναγνωστάκης.

Τους γάμους των κοριτσιών σε πρώιμη ηλικία: Στην Ασία το 1 στα 2 κορίτσια παντρεύονται πριν τα 18 (9,7 εκατομμύρια κορίτσια). Τα αντίστοιχα ποσοστά στην Αφρική είναι 42% και στη Λατινική Αμερική 29%.

Η 8 του Μάρτη συνεχίζει και στις μέρες μας να είναι σημείο αναφοράς, καθώς οι παραβιάσεις των δικαιωμάτων των γυναικών και των κοριτσιών, κυρίως στον τρίτο κόσμο, σύμφωνα με τα στοιχεία της UNICEF και της Διεθνούς Αμνηστίας, εν έτει 2015 είναι πολλές και ποικίλες: Το 70% των ατόμων που ζουν σε συνθήκες φτώχειας είναι γυναίκες, τα 2/3 των αναλφάβητων είναι γυναίκες, το 80% των προσφύγων είναι γυναίκες και παιδιά. Και δεν είναι μόνο αυτά. Ο θλιβερός κατάλογος περιλαμβάνει:

Την «επιλογή» του φύλου των παιδιών πριν από τη γέννηση: Η UNICEF εκτιμά πως 1 εκατομμύριο θηλυκά βρέφη πεθαίνουν κάθε χρόνο εξαιτίας τέτοιων πρακτικών προγεννητικής επιλογής, ή ακόμα και μετά τη γέννησή τους, από βρεφοκτονία. Ως αποτέλεσμα, για παράδειγμα στην Ινδία σε μερικές περιοχές αναλογούν 861 γυναίκες για κάθε 1.000 άνδρες. Την ανισότητα στην εκπαίδευση: Το 1 στα 5 κορίτσια παγκοσμίως που ξεκινούν το δημοτικό σχολείο δεν το τελειώνουν, ενώ υπολογίζεται πως μέχρι το 2015 θα υπάρχουν 6 εκατομμύρια λιγότερα κορίτσια στο σχολείο από ότι αγόρια παγκοσμίως.

Τον ακρωτηριασμό των γυναικείων γεννητικών οργάνων: Περίπου 3 εκατομμύρια κορίτσια κάθε χρόνο πέφτουν θύματα αυτής της απαράδεκτης πρακτικής κατά κύριο λόγο σε αρκετές Αφρικανικές χώρες. Εφιαλτικοί αριθμοί, εφιαλτική πραγματικότητα για πολλές χιλιάδες μικρές και μεγάλες «πριγκίπισσες» στα μέρη του κόσμου που δεν γιορτάζουν, γιατί σε αυτές τους «χαρίζεται» η ζωή, η αναπνοή, μόνο και μόνο για να περπατούν σκυφτές, για να υπηρετούν, για να δείχνουν σεβασμό και υπακοή. «Γυναίκα, σφραγισμένο σαν στόμα χρησμού, το στόμα σου, πολλά μαντεύει.../, τι έχεις κάτω από το σάλι;/ Το μέλλον». Μαρίνα Τσβετάγιεβα. Και τι πιο πρωτότυπο να κλείσει το αφιέρωμα για τη γυναίκα με ένα απόσπασμα από το έργο «η αβοήθητη μοναξιά του άνδρα» του μεγάλου Έλληνα ποιητή Γιώργου Χειμωνά. Το έργο αυτό του ποιητή είναι αφιερωμένο στον άνδρα, όμως μιλώντας γι αυτόν, μέσα από τις «αγορίστικες κομπορρημοσύνες του», σκιαγραφείται με μοναδικό τρόπο η γυναίκα, η

παρουσία της, η συμβολή της, τα ανεκτίμητα χαρίσματα της, ο αλάθητος ρεαλισμό της. «……χειρώνακτας του πολιτισμού αλλά και εγκέφαλός του, έκτισε από την αρχή τον κόσμο με μέτρο τον άνθρωπο. Κι αν αυτός ο κόσμος φαίνεται να είναι ανδροπρεπής, εκεί που χρειάζεται γίνεται θηλυκός, πολύ τελειότερα απ’ ό,τι θα τον έπλαθε η ίδια η γυναίκα…..η τέχνη κατοικήθηκε από εξαίσιες γυναίκες και πήραν γυναικείο όνομα οι πιο αυστηρές εξουσίες της ζωής, ενώ ο άνδρας κράτησε για τον εαυτό του τον δυστυχισμένο ρόλο του ηττημένου, δηλαδή αυτός επωμίστηκε με αυταπάρνηση τη μεταφυσική μοίρα της ήττας που βαραίνει το ανθρώπινο γένος. Δεν δέχθηκε χαρμόσυνους αγγέλους όπως η Θεοτόκος, δεν έπεσε σε ερωτική έκσταση όπως η Αγία Θηρεσία, ταπεινά κι αγόγγυστα υπηρέτησε τη θητεία του στα τάγματα του Θεού. Δεν είχε μεγαλομανιακές ακουστικές ψευδαισθήσεις, όπως η Ιωάννα της Λωραίνης, ανώνυμος αφανίσθηκε σε ατέλειωτους και άδικους πολέμους, εξοντώθηκε σε ισόβιες δουλείες…»

Χρόνια σας πολλά γυναίκες του κόσμου.

Ημέρα της Γυναίκας

Τη στέρηση βασικών δικαιωμάτων έκφρασης και συμμετοχής: Σε χώρες όπως η Σαουδική Αραβία οι γυναίκες γενικά απαγορεύεται να ψηφίσουν ή να διεκδικήσουν δημόσιο αξίωμα, να οδηγούν οχήματα ή να ταξιδέψουν στο εξωτερικό. Σε άλλες χώρες δεν έχουν τα αντίστοιχα δικαιώματα σε ιδιοκτησία και κληρονομιά.

ΝΑ ΞΙΑΚΗ λαογραφ ί α

Οι Ταχυδρόμοι στα Χωριά μας Μανώλη Ι. Ψαρρά

ΝΑ ΞΙΑΚΗ λαογραφ ί α - Ηθογραφ ί α

•

Μέρος Πρώτο

Από το περιοδικό "Αιγαιοπελαγίτικα θέματα", το τεύχος 21 και την Ναξιακή λαογραφία-ηθογραφία εντοπίσαμε το παρακάτω άρθρο του Μανώλη Ψαρρά που αναφέρεται στους Ταχυδρόμους, το ρόλο, τη σημασία και την αναγκαιότητα τους στην εξυπηρέτηση των δύσκολων και απομονωμένων περιοχών και χωριών της νησιωτικής Ελλάδας. Τίτλος του άρθρου: «Οι Ταχυδρόμοι στα χωριά μας». Στον τόπο μας τα χρόνια εκείνα και το πιο μικρό χωριό είχε απαραίτητα τον δικό του Ταχυδρόμο, μα το χωριό μας – το Φιλώτι – που ‘ταν μεγάλο, είχε πολλούς. Όλοι τους πηγαινοερχότανε στην Αθήνα και στα πιο παλιά στην Πόλη και τη Σμύρνη, κουβαλώντας γράμματα, λεφτά κι αποδοσίδια μεταφέρανε, δηλαδή καλάθια και πανέρια γεμάτα από μυρισμένα αχλάδια – τα περίφημα στραβόρια, αχλαδούνες – συκοστάφυλα κι άλλα φρούτα του τόπου μας, ακόμα μυζήθρες, τυριά και ξινοτύρια, μέλια, χοιρινά τις αποκριές, κρασά ρακές, λάδια κι ασκούδες μια – μια διαλεγμενες με το κοτσάνι τους κ.α. Και τ’ απαλλάγια ρούχα ακόμα της ξενιτεμένης εργατιάς, στο χωριό μας ερχότανε για πλύσιμο και μπάλωμα και ξαναγυρίζανε στην Αθήνα αποδοσίδι (δέμα καλοδεμένο) μ’ ολοκάθαρα και σιδερωμένα ρούχα, μ’ ένα κλωνί βασιλικό κι ένα γράμμα ανάμεσά τους. Αλλά κι από την Αθήνα οι ξενιτεμένοι , ποτέ τους δεν αφήνανε χωρίς ανταπόκριση το καλαθιάτικο που λαβαίνανε. Πάντοτε το γεμίζανε μέχρι την χέρα απάνω με διάφορα πράγματα – τετραπλάσιος κι απάνω αξίας, αυτών που λαβαίνανε – όπως ήτανε: γλυκά για τα παιδιά, στολίδια για τις κοπέλες και χρειαζούμενα στις νοικοκυρές. Η πληρωμή του Ταχυδρόμου για την εξυπηρέτησή του αυτή – δηλ. για το αποδοσίδι που πήγαινε στην ξενιτειά κι αυτό που κει γύριζε κι ερχότανε στο χωριό – έθιμο καθιερωμένο ήτανε η πληρωμή του να γίνεται στην Αθήνα, όπως η συνήθεια εξακολουθεί ακόμα και σήμερα. (Αυτό, βέβαια, το καθιέρωσαν οι Ταχυδρόμοι, γιατί άμα η πληρωμή γινότανε στο χωριό – από την έλλειψη χρημάτων που πάντοτε υπήρχε – έπρεπε ν’ ανοίξουν μεγάλα τεφτέρια και να γράφουν αράδα τους χρεωφειλέτες χωριανούς, που δε θα ‘χανε ποτέ τελειωμό και ξεπλερωμό). Θυμάμαι στα μικράτα μου ταχυδρόμους που αποκλειστικά πηγαινοερχότανε στην πόλη. Έναν τέτοιο ήξερα στον χωριό μας, τον Κατσανογιώρ-

γη. Μεταφέρανε εκεί γράμματα, αποδοσίδια διαλεχτά, εχτελούσαν γραφτές παραγγελίες, που τους δινότανε από τις νοικοκυρές, συνοδεύανε ακόμα γυναίκες και παιδιά – που για πρώτη τους φορά πηγαίνανε στην ξενιτειά – να δουλέψουνε είτε να μπούνε σε δουλειά και να μάθουνε τέχνη. (Για να δώσουνε αποτελεσματική βοήθεια, να βγάλουν το χρέος που βάζανε στην πλάτη τους – από το σπίτι που χτίσανε για τη μεγάλη αγορά που κάνανε – ο ένας τουλάχιστο από το αντρόγυνο έπρεπε να ξενιτευτεί, δεν γινότανε αλλιώς. Δεν ήτανε δυνατό να ‘βγουν τέτοια χρέη, δουλεύοντας στον τόπο μας. Ο νοικοκύρης για η νοικοκυρά ξενιτευότανε και σαν υπήρχαν γέροι γονείς που αναλάβαιναν τα παιδιά τους, ξενιτευόντανε κι οι δυο τους για να γυρίσουνε μια ώρα αρχήτερα στο σπίτι τους). Στο γυρισμό τους από την πόλη οι Ταχυδρόμοι συνοδεύανε στο χωριό μας γυναίκες, κοπέλες που γυρίζανε για να παντρευτούνε με την προίκα τους μέσα σε μεγάλες καρυδένιες κασέλες και τη φήμη για ένα σεβαστό ποσό με λίρες που είχανε μαζεμένες από τη δουλειά τους. η κάθε ξενιτεμένη κοπέλα αναμενότανε να ‘ρθει στο χωριό ν’ αποκατασταθεί. (Μέχρι τα τέλη του περασμένου αιώνα (19ου), συνηθιζότανε στο Φιλώτι, όταν ο γερογονιός εμοίραζε την περιουσία

Οι Ταχυδρόμοι όμως της πόλης, το περισσότερο εκουβαλούσαν τις παραγγειλιές που τους κάνανε οι χωριανές μας νοικοκυρές, που ήτανε: χτένια (για ψείρες και κόνιδες), διαλυσταδές (πολύ χοντρές τσατσάρες για να ξεμπλέκονται τα μακριά γυναικεία μαλλιά), χτένες και φουρκέτες για να στολίζουν τον κότσο τους, γυναικεία μαντήλια της κεφαλής, μεταξωτά χερομάντηλα, σάρπες και μποξάδες, σκολιανά ζωνάρια μεταξωτά για παλικάρια κ. α. Ακόμα τους κουβαλούσαν για το νοικοκυριό: κατρέφτες, κανάτες, καράφες, ποτήρια, πιατέλες της σούπας (του τσανά-καλέ), λάμπες, μπακίρια κι ένα σωρό άλλα, που πολλά απ’ αυτά βρίσκονται ακόμα σήμερα μέσα στ’ αρχοντικά του Φιλωτού. Στο χωριό μας, μπορώ να σας διαβεβαιώσω ότι, μέχρι τα χρόνια μου ζούσε η παλιά παράδοση της

Πόλης, όπως μας την τραγουδούσαν στα νανουρίσματα οι γιαγιάδες μας. Κοιμήσου και παρήγγειλα στην Πόλη τα προικιά σου Στη Βενετιά χρυσαφικά και τα διαμαντικά σου. Παραγγειλά σου ράβουνε τα ρούχα σου στην Πόλη Και σου τα μπιμπιλώνουνε οι δώδεκ’ αποστόλοι. Νάνι το παιδί της μάνας Το κλωνί της μαντζουράνας. Η κάθε νοικοκυρά που ετοίμαζε για γάμο τη θυγατέρα της για το γιο της, στον ταχυδρόμο μας έτρεχε κι έκανε γραφτή την παραγγειλιά της, που ήτανε: για τις νυφάδες χρυσαφικά, υφαντά ακριβά για να φτιάξουνε το πρώτο και το δεύτερο νυφικό φουστάνι, σάκο στολισμένο με δαντέλα στην υπερυψωμένη τραχηλιά και τα μανικέτια με αστραφτερές χάντρες κ.α. Για τους γαμπρούδες πάλι κόκκινο φέσι τσακιστό, με βαριά μαύρη μεταξωτή φούντα, ζωνάρι μεταξωτό, πλουμιστό γιλέκο και μαχαίρι διαλεχτό της μέσης κ.α. (Ότι κι αν βάζανε στη στεφάνωση γαμπρός και νύφη έπρεπε να ‘ναι πρωτοφόρετα – που θα τα ‘χαν και θα τα διατηρούσανε σαν επίσημες φορεσιές για όλη τους τη ζωή – θα τα ‘χανε για τις χαρές του σπιτιού τους (τους γάμους) και τις κοντινές χαρές (τους γάμους των συγγενών και τις κουμπαριές που οι ίδιοι θα κάνανε). Τα δανεικά και τα ξαναφορεμένα σε γάμο ήταν πράγματα μεγάλης ανάγκης και φτώχειας, οσο όμως φτωχός και να ‘τανε κανένας, στο γάμο του ήθελε να παρουσιαστεί σαν πλούσιος άρχοντας, με τις φορεσιές του και τα τραπεζώματά του, που θα καλούσε να φάει ολόκληρο το χωριό. Μια φορά παντρεύεται κανένας λέγανε και πολλές φορές δανειζότανε τα έξοδα του πλούσιου γάμου που κάνανε. -----------------------Το ζεύγος Κώστας και Μαρία Ζημάλη προθύμως παρεχώρησαν οικόπεδο εννέα περίπου στρεμμάτων και υποσχέθηκαν να καταβάλλουν και αρκετά χρηματικό ποσό όταν αρχίσει η ανοικοδόμησή του. -----------------------Βλ. Σαμιακή Επιθεώρηση 1963 σελ. 88 Βλ. Επετηρίδα Σάμου, 1880, σελ. 121-126 Βλ. Α. Ραγκαβή, Λεξικ. Αρχαιολ. σελ. 773. Επίσης ο Πλούταρχος Ελληνικά V.Στ. γράφει για τη μάχη του Διόνυσου κατά των Αμαζόνων οι οποίες για να σωθούν διαπεραιώθηκαν στη Σάμο. Ο Διόνυσος κατασκεύασε πλοία ήρθε εδώ και τις κατέσφαξε. Ο τόπος ονομάστηκε Πάναιμα από το αίμα που χύθηκε. Η τοποθεσία προσδιορίζεται Β.Α. των Μυτιληνιών. Βλ. Επετηρίδα Σάμου 1889 σελ. 124 Βλ. Χρ. Κωνσταντάρα. Η Σάμος κατά τους αρχαίους χρόνους σελ. 48

ΝΑ ΞΙΑΚΗ λαογραφ ί α

στα παιδιά του, στην κόρη είτε το γιο του, που λείπανε στην ξενιτειά – με σκοπό ν’ αποκατασταθούνε εκεί- να μην τους δίνουν τίποτα απολύτως. Όταν, όμως, δεν ήτανε σίγουρος γι’ αυτό το πράμα, τους δίνανε το μερδικό τους υπό όρους και γράφανε: «Δίνω στην κόρη μου, το γιο μου, που λείπει στα ξένα, τα πιο κάτω περιουσιακά στοιχεία υπό τον όρο: α) όταν παντρευτούνε από τον Τίμιο Σταυρό και κάτω – δυτικό σύνορο του Φιλωτίου – να μην έχουν κανένα δικαίωμα, παρά να γυρίζουν και να τα εξουσιάζουν τα παιδιά που θα μένανε στον τόπο, στο χωριό, β) προικίζω τα πιο κάτω στο ξενιτεμένο παιδί μου, αλλά με τον απαράβατο όρο το ξενιτεμένο αυτό παιδί μου να μην ορίζει , να τα νοικιάζει για να τα πουλεί σε άλλα πρόσωπα εχτός από τ’ αδέλφια του και γ) να έχει το δικαίωμα – όταν βρίσκεται στον τόπο αλλά σε άλλο χωριό – εφ’ όρου ζωής να τα καλλιεργεί και να παίρνει την επικαρπία μετά το θάνατό του όμως οι κληρονόμοι του ν’ αποξενώνονται απ’ αυτά και να περιέχονται στ’ άλλα μου παιδιά, είστε στους κληρονόμους τωνε, που θα ‘ναι στο χωριό». Για όλη αυτή την κατάσταση η αιτία ήτανε μια, ότι ο ξενιτεμένος γιος ή κόρη αργά είτε γρήγορα θα του πουλούσανε κι άμα δεν ήτανε αξούμενα τα παιδιά του να τ’ αγοράσουνε, θα τα παίρνανε ξένοι. Αυτό το πράμα –η αγορά δηλ. από ξένο οικογενειακού σπιτιού, αμπελιού, χωραφιούεθεωρείτο για την οικογένεια πολύ ταπεινωτικό και προσπαθούσε ο γερο-πατέρας να το αποφύγει, γιατί ήξερε πως και τα εγγόνια του και τα δισέγγονά του θα το θυμότανε και με παράπονο θα λέγανε: ευτό το χωράφι ήτονε δικό μας- του παππού μου, του προσπάπου μου-και σήμερα το ‘χουνε ξένοι…).

Επάγγελμα Ταχυδρόμος

«Πρόθυμος - Εξυπηρετικός - Καλόκαρδος - Εργατικός» Από το 15νθήμερο περιοδικό «η ζωή του παιδιού» και το τεύχος 653 του 1976 σας παρουσιάζουμε το άρθρο με τίτλο «Ο Ταχυδρόμος». Είναι η αφήγηση και οι εντυπώσεις ενός παιδιού της ορεινής Αρκαδίας για τον πατέρα του που ήταν Ταχυδρομικός διανομέας εκείνης της ορεινής περιοχής. Ακολουθεί το άρθρο.

Από 13 μεχρι 17 Σεπτέμβρη 1988 πραγματοποιήθηκε στην Αθήνα στο ξενοδοχείο «Χίλτον» το20ο Ευρωπαϊκό συνέδριο της διεθνούς ΤΤΤ (ΙΡΤΤ).

θέματα «οι επιπτώσεις της νέας τεχνολογίας στους εργαζόμενους στα ΤΤΤ και οι επιπτώσεις της νέας τεχνολογίας στις θέσεις εργασίας των υπηρεσιών ΤΤΤ».

Το συνέδριο παρακολούθησαν 400 αντιπρόσωποι από την Ευρώπη, εκπρόσωποι από ΗΠΑ και Ιαπωνία. Για πρώτη φορά εκπροσωπήθηκε και η Ένωση Ταχυδρομικών υπαλλήλων Κύπρου. Το συνέδριο είχε κύριο θέμα «προκλήσεις και ευκαιρίες αλλαγής». Αναπτύχτηκαν επίσης τα

Το συνέδριο απασχόλησαν επίσης οι πολιτικές της ΕΟΚ στο χώρο των Ταχυδρομείων και των Τηλεπικοινωνιών και τα θέματα που ανακύπτουν με το άνοιγμα των υπηρεσιών ΤΤΤ στον ελεύθερο ανταγωνισμό το 1992 λόγω εφαρμογής της ενιαίας Ευρωπαϊκής Πράξης.

20 ο Ευρωπαϊκό Συνέδριο

Από την ιστορία του Συνδικάτου των Ταχυδρομικών

Παναγιώτης Γράβαλος

Παναγιώτης Γράββαλος Ο μεγάλος ζωγράφος και χαράκτης των γραμματοσήμων του Ταχυδρομείου Ο Παναγιώτης Γράββαλος γεννήθηκε στη Λαμία το 1933. Σπούδασε στην Ανωτάτη Σχολή Καλών Τεχνών της Αθήνας με δασκάλους τους Γιάννη Μόραλη και Σπύρο Παπαλουκά. Αποφοίτησε το 1956. Μετά το 1960, ασχολήθηκε με τις γραφικές τέχνες και από το 1961-1967 δίδαξε στο Εργαστήριο Γραφικών Τεχνών της Σχολής Δοξιάδη, κοντά στο χαράκτη Α. Τάσσο, με τον οποίο συνεργάστηκε για τη σχεδίαση πολλών ελληνικών και ξένων γραμματοσήμων. Από το 1966-1993, διετέλεσε μόνιμος συνεργάτης των Ελληνικών Ταχυδρομείων στη φιλοτέχνηση των γραμματοσήμων τους. Έχει πραγματοποιήσει πολλές ατομικές εκθέσεις με ζωγραφική, χαρακτική, γραμματόσημα και έντυπα που φιλοτέχνησε, ενώ έχει συμμετάσχει σε πολλές ομαδικές διοργανώσεις στην Ελλάδα και το εξωτερικό. Έχει βραβευθεί διεθνώς για πολλά γραμματόσημά του και με το βραβείο χαρακτικής στη Β΄ Πανελλαδική Έκθεση Νέων. Το 1971, σε παγκόσμιο διαγωνισμό στη Βαρσοβία, βραβεύτηκε αφίσα του με αθλητικό περιεχόμενο με το Α΄ Βραβείο, η οποία εκτίθεται μόνιμα στο Μουσείο Γραφικών Τεχνών της Πολωνίας. Ανήκε στη λεγόμενη γενιά του΄60 και υπήρξε ιδρυτικό μέλος της καλλιτεχνικής ομάδας «Νέοι Ρεαλιστές», που έθετε ως σκοπό να ασκήσει κριτική και να ανανεώσει το καλλιτεχνικό αίτημα του καιρού της, με καλλιτέχνες όπως: ο Δ. Σκουλάκης, ο Τ. Κατσουλίδης, η Η. Κανακάκη, ο Γ. Βαλαβανίδης, ο Χρ. Μπό-

τσογλου κ.ά. Το 1974, ο Παναγιώτης Γράββαλος έγινε ιδρυτικό μέλος του «Κέντρου Εικαστικών Τεχνών». Για το διάστημα 1982-1995, διετέλεσε σταθερά μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της Δημοτικής Πινακοθήκης της Ρόδου, η πόλη δε, τον ανακήρυξε επίτιμο δημότη της για την προσφορά του στην πολιτιστική της ανάπτυξη. Το 2003, έγινε Πρόεδρος της Καλλιτεχνικής Επιτροπής της Δημοτικής Πινακοθήκης της Λαμίας «Αλέκος Κοντόπουλος» και συνέβαλε στην εγκατάσταση της Μόνιμης Συλλογής έργων του Αλέκου Κοντόπουλου στην κύρια αίθουσα της Δημοτικής Πινακοθήκης. Διετέλεσε καλλιτεχνικός διευθυντής του «ΑΘΗΝΑ 2004», υπεύθυνου φορέα για την πραγματοποίηση των Ολυμπιακών Αγώνων στην Ελλάδα. Από το 1986, είναι καλλιτεχνικός σύμβουλος στην Ιονική Τράπεζα Ελλάδας. Είναι μέλος καλλιτεχνικών ομάδων και σωματείων, όπως: «Σύνδεσμος Σύγχρονης Τέχνης», «Ομάδα για την επικοινωνία και εκπαίδευση στην τέχνη», «Ομάδα κέντρου χαρακτικής», με τις οποίες έχει εκθέσει σε διάφορα μέρη της Ελλάδας και του εξωτερικού. Έργα του υπάρχουν σε πολλά Μουσεία χαρακτικής, Γραφικών Τεχνών και φιλοτελισμού σε όλον τον κόσμο. Επίσης, στις Δημοτικές Πινακοθήκες Ρόδου, Ιωαννίνων, Λάρισας, Θεσσαλονίκης, Λαμίας και αλλού, καθώς και σε πολλές ιδιωτικές συλλογές στην Ελλάδα και το εξωτερικό. Έργα του Παναγιώτη Γράββαλου εκτίθενται αυτές τις μέρες στην δημοτική πινακοθήκη Λαμίας «Αλέκος Κοντόπουλος». Ο μεγάλος καλλιτέχνης έφυγε από τη ζωή σε ηλικία 81 ετών το Δεκέμβριο του 2014. Πηγή; Star Λαμίας

Παναγιώτης Γράβαλος

Το 1971 Τα Ελληνικά ταχυδρομεία προέβησαν σε ένα εκτεταμένο αφιέρωμα εις τα "150 χρόνια από της Επαναστάσεως του 1821" Χρονιά λοιπόν με συνολικά 5 εκδόσεις. 1. Εκκλησία και Αγών 2. Κατά Θάλασσαν Αγών 3. Παιδεία και Αγών 4. Κατά ξηράν Αγών 5. Διοίκησις και Αγών. Ο σχεδιασμός και η προσαρμογή έγιναν από το Γ. Βελισσαρίδη και τον Π. Γράββαλο. Τυπώθηκαν τον Φεβρουάριο του 1971 στο τυπογραφείο "Ασπιώτη ΕΛΚΑ".

Δημητρούκειο

Δημητρούκειο Ειδικό Δημοτικό Σχολείο Μεσολογγίου Η Ομοσπονδία μας, στα πλαίσια της κοινωνικής της ευθύνης και ζώντας καθημερινά ως Ταχυδρομικοί τα προβλήματα και τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι συμπολίτες μας, ιδιαίτερα στην περίοδο της μακρόχρονης κρίσης που έχουμε περιέλθει ως χώρα, προσπαθούμε να ανταποκρινόμαστε σε αιτήματα αλληλεγγύης που δεχόμαστε. Ευελπιστούμε, ότι η προσφορά μας θα διευκολύνει τους εκπαιδευτικούς στο σημαντικό έργο που επιτελεί το σχολείο σας.

Η ανακοίνωση του σχολείου:

ΕΛΤΑ……παντού και πάντα δίπλα μας….Αποδεικνύεται καθημερινά και εμπράκτως!!!!!!!…..πακέτο αγάπης και φροντίδας προς τους μαθητές μας κατέφθασε στο σχολείο μας….όχι δεν είναι ψέμα δεν πρόκειται για ένα απλό δέμα….Διακρίνουμε στην ομάδα που μας παρέδωσε το δέμα μια ζέση, μια αγάπη για αυτό που κάνει και για αυτά που προσφέρει στα παιδιά…..Δεν είναι έπεα πτερέοντα, είναι αγκαλιά για τον εμπερίστατο συνάνθρωπο τους…..Δέμα που θα βοηθήσει τους εκπαιδευτικούς στο έργο που επιτελούν…Ο σύλλογος διδασκόντων του Δημητρούκειου Ειδικού Δημοτικού Σχολείου Μεσολογγίου ευχαριστεί την Πανελλήνια Ομοσπονδία Σωματείων Ταχυδρομικών (Π. Ο. Σ. Τ.) και ιδιαιτέρως τον πρόεδρο της Ομοσπονδίας κ. Βασιλόπουλο Γεώργιο για την υλικοτεχνική προσφορά του στο σχολείο μας. έρ

γο

το

μικ

ρο

μα

θη

τή

το

σχ

ολ

είο

Γ.

Κά

ππ

Την Δευτέρα 23 Μαρτίου, τα μέλη του Ψυχαγωγικού Ομίλου της Π/Δ Πελοπονννήσου, παρέδωσαν στην ΚΙΒΩΤΟ του Κόσμου τρόφιμα 700 κιλών περίπου, με δύο υπηρεσιακά αυτοκίνητα, τα οποία χορήγησε ο Π/Δ. ΕΛΤΑ κος Βεργής Χρυσόστομος. τον οποίο και ευχαριστούμε. Η ανθρώπινη ευαισθησία είναι δεδομένη σε όλους μας. Οι ταχυδρομικοί έχουν το θάρρος να υλοποιήσουν τις ευαισθησίες τους. Θερμά συγχαρητήρια στον πατέρα Αντώνιο για το τεράστιο, πραγματικά, έργο του. Ευχαριστούμε όλους τους συναδέλφους και φίλους του ομίλου μας, που στους δύσκολους καιρούς, η σκέψη τους, εκτός των άλλων προβλημάτων που τους απασχολούν, είναι και στα προβλήματα των συνανθρώπων τους. Να σταθούμε στην βοήθεια των συναδέλφων Γ. Καραχάλιου, από το Άργος, τον πρόεδρο των εργαζομένων του νομού Αργολίδας Σπύρο Μπου-

ντούρη,τον συνάδελφο και μέλος του Ομίλου Λαζαράκο Ηλία από την Σπάρτη. Ευχαριστούμε επίσης την ΠΟΣΤ για την συμπαράσταση της. Δεν μπορούμε να σκεφτούμε την κατάσταση αυτών των όμορφων παιδιών, αν δεν υπήρχε η ΚΙΒΩΤΟΣ. Ελπίζουμε στην ανταπόκριση, στο μέλλον, όλων μας. ΣΥΓΧΑΡΗΤΗΡΙΑ ΣΕ ΑΥΤΟΥΣ ΠΟΥ ΠΑΡΑΜΕΝΟΥΝ ΑΝΘΡΩΠΟΙ! Για το Ψυχαγωγικό Όμιλο Πελ/νήσου Ο Πρόεδρος Η Αντιπρόεδρος Χρήστος Ζορμπάς Σοφία Στεργίου

Ο ΚΑΛΥΤΕΡΟΣ ΤΡΟΠΟΣ ΓΙΑ ΝΑ ΠΑΡΕΙΣ ΚΑΤΙ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΤΟ ΔΩΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΝΤΙΣΤΡΟΦΑ ΟΣΟ ΖΗΤΑΣ ΚΑΤΙ ΤΟΣΟ ΛΙΓΟΤΕΡΟ ΤΟ ΠΑΙΡΝΕΙΣ

Κιβωτός του Κόσμου

Κοινωνική προσφορά από τον Ψυχαγωγικό όμιλο Πελοποννήσου

Αεροπορικό Ταχυδομείο

Συλλογή Ταχυδρομικών Εγγράφων Πολλές είναι οι Ταχυδρομικές θεματικές ενότητες στις οποίες ο συλλέκτης-ερευνητής μπορεί να επικεντρώσει το ενδιαφέρον του, να εξειδικεύσει τη γνώση του και να δημιουργήσει μια αξιομνημόνευτη συλλογή. Μια από αυτές, λειτουργική και για την ομαλή διακίνηση της αλληλογραφίας, είναι οι επικολλημένες σε φακέλους, καρτ ποστάλ, επιστολικά δελτάρια και γράμματα, βινιέτες ή ετικέτες, όπως συστημένο, ασφαλισμένο, επί αντικαταβολή, αεροπορικώς κ.λ.π. Στις παρακάτω εικόνες απεικονίζονται μερικές από αυτές:

Βιβλιογραφία: Ulrich Hager, “Grobes Lexikon der Philatelie” Wien 1973

Αεροπορικό Ταχυδομείο

Ελληνικοί Σιδηρόδρομοι

ΣΙΔΗΡΌΔΡΟΜΟΙ ΤΗΣ ΕΛΛΆΔΑΣ: Αναμνηστική σειρά γραμματοσήμων

Πραγματοποιήθηκε σήμερα, Δευτέρα 30 Μαρτίου 2015, στο θέατρο-αμαξοστοιχία «το τρένο στο Ρουφ» η εκδήλωση για την παρουσίαση της αναμνηστικής σειράς γραμματοσήμων «Σιδηρόδρομοι της Ελλάδας». Τα Ελληνικά Ταχυδρομεία αναγνωρίζοντας και τιμώντας τη διαχρονική παρουσία του σιδηροδρόμου στα 150 χρόνια της λειτουργίας του, την προσφορά του στα δρώμενα της ιστορίας του τόπου και την ανεκτίμητη συμβολή του στην κοινωνικοοικνομική ανάπτυξη της χώρας μας, προχώρησε στην έκδοση αυτής της σειράς γραμματοσήμων. Η σειρά αποτελείται από τέσσερα γραμματόσημα, στα οποία απεικονίζονται τέσσερεις από τις πιο χαρακτηριστικές ατμάμαξες που λειτούργησαν ως κινητήριες μονάδες των τρένων για περίπου 100 χρόνια, μέχρι τη δεκαετία του 1970. Η σχεδίαση της σειράς των γραμματοσήμων πραγματοποιήθηκε από τη χαράκτρια του ΕΛΤΑ Μυρσίνη Βαρδοπούλου, με τη συμβολή του Συλλόγου Φίλων Σιδηροδρόμου. Στην εκδήλωση παραβρέθηκαν, ο Πρόεδρος & Διευθύνων Σύμβουλος των ΕΛΤΑ Κ. Μελαχροινός, τα μέλη της Διοίκησης των ΕΛΤΑ, ο Πρόεδρος της ΠΟΣΤ Γ. Βασιλόπουλος, ο Γεν. Γραμ. Η. Μπακέλλας, μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής και του Διοικητικού Συμβουλίου της Ομοσπονδίας, ο Πρόεδρος & Διευθύνων Σύμβουλος του ΟΣΕ Παναγιώτης Θεοφανόπουλος, ο ειδικός Σύμβουλος Φιλοτελισμού των ΕΛΤΑ Μ. Κωνσταντινίδης, ο Πρόεδρος και το Προεδρείο του Συλλόγου Φίλων του Σιδηροδρόμου και πλήθος κόσμου. Στον χαιρετισμό του ο Πρόεδρος της ΠΟΣΤ Γ. Βασιλόπουλος αναφέρθηκε στη διαχρονική και ιστορική παρουσία του σιδηροδρόμου καθώς και στην

τεράστια συμβολή του τόσο στην ανάπτυξη της χώρας όσο και ως μέσον επικοινωνίας των πολιτών της. «τα χρόνια πέρασαν –τόνισε χαρακτηριστικά – οι ατμάμαξες πέρασαν στην ιστορία, εκσυγχρονίστηκαν, ωστόσο ο σιδηρόδρομος εξακολουθεί και σήμερα, παρόλο την ανάπτυξη άλλων μεταφορικών μέσων, να έχει πρωτεύοντα ρόλο και να κατέχει σημαντική θέση στην οικονομική ζωή του τόπου».

Γκαλαπάγκος

Η ταχυδρομική υπηρεσία στα νησιά Γκαλαπάγκος

Μια παράδοση που συνεχίζεται από τους τουρίστες Τα νησιά Γκαλαπάγκος είναι γνωστά για τη μοναδική χλωρίδα και πανίδα που ζει και υπάρχει εκεί. Ανήκουν στη λίστα των μνημείων παγκόσμιας κληρονομιάς της UNESCO και για το λόγο αυτό αποτελούν δημοφιλή τουριστικό προορισμό. Πέρα όμως από το να θαυμάζουν την άγρια ομορφιά της Φύσης, οι τουρίστες που επισκέπτονται το νησάκι Floreana συμβάλλουν και στη διατήρηση μιας μακρόχρονης παράδοσης, η οποία χρονολογείται από το 19ο αιώνα, όταν οι φαλαινοθήρες που έφταναν στην περιοχή ξεκίνησαν την «ταχυδρομική υπηρεσία» Post Office Bay. Από τότε τα γράμματα και οι κάρτες που άφηναν εκεί μεταφέρονταν από πλοία που περνούσαν από το σημείο με προορισμό την Ευρώπη και τις ΗΠΑ και έφταναν στους παραλήπτες τους χωρίς να είναι απαραίτητη η ύπαρξη γραμματόσημων. Η μακρά αυτή παράδοση συνεχίζεται μέχρι στις μέρες μας, χάρη στους επισκέπτες του νησιού, οι οποίοι μπορούν να πάρουν τα γράμματα στις πατρίδες τους και να τα μεταφέρουν οι ίδιοι στους παραλήπτες. Όπως αναφέρει δημοσίευμα της MailOnline, πάνω από 1.700 άνθρωποι έχουν αφήσει γράμματα στο ταχυδρομείο του νησιού, που δεν είναι άλλο από ένα… βαρέλι. Πηγή: www.newsbeast.gr

Ημιμαραθώνιοι

Ημ ι μαραθώνιοι: Π. Φαλήρου 26 Απριλίου 2015 & Αθήνας 3 Μαΐου 2015 4oς Ημιμαραθώνιος Αθήνας Στις 3 Μαΐου 2015 διεξάγεται από τον ΣΕΓΑΣ ο 4ος Ημιμαραθώνιος Αθήνας ο οποίος έχει ήδη μετεξελιχθεί σε ένα μεγάλο γεγονός της πόλης μέσα στην καρδιά της άνοιξης. Χιλιάδες δρομείς από την Ελλάδα και από το εξωτερικό αναμένεται να συμμετάσχουν στη φετινή διοργάνωση του Ημιμαραθωνίου Αθήνας αλλά και στους παράλληλους Αγώνες Δρόμου 5χλμ & 3χλμ. Οι συμμετοχές

αναμένεται να ξεπερά-

σουν τους 18.000 δρομείς.

6ος Ποσειδώνιος Ημιμαραθώνιος Αθήνας Την Κυριακή 26 Απριλίου 2015

πραγμα-

τοποιούνται στον Ολυμπιακό Όρμο Φαλήρου ο 6ος ημιμαραθωνιος, και μια σειρά παράλληλων αγώνων

αθλητικών

όπως:

εκδηλώσεων

Σκυταλοδρομία.

και

Τέταρτο

(1/4) Μαραθωνίου, Αγώνας Διασκέδασης, Δυναμικό Βάδισμα για την πρόληψη & καταπολέμηση διαβήτη & παχυσαρκία, Αγώνας Παιδιών, Αγώνας Κοινωνικής Προσφοράς για τους σκοπούς του Συλλόγου «ΑΛΜΑ» Αιγίδες: Δήμος Παλαιού Φαλήρου, Ελληνική Ομοσπονδία Συλλόγων Λαϊκού Μαζικού Αθλητισμού - Υπεραποστάσεων (ΕΟΣΛΜΑΥ) και Ευρωπαϊκή Ομοσπονδία «Αθλητισμός για Όλους» (UESpT).

Στο πλαίσιο των διοργανώσεων του ευρωπαϊκού πρωταθλήματος στίβου βάδην ο συνάδελφος και αθλητής του Α.Ο. ΠΕΥΚΗΣ ΗΣΑΙΑΣ ΤΣΙΤΟΓΛΟΥ, συμμετείχε με τα χρώματα της εθνικής ομάδας στον αγώνα που έγινε στο Κιάσο της Ελβετίας. Να σημειωθεί ότι συμμετείχαν αθλητές από Ελβετία, Ιταλία, Γαλλία, Λευκορωσία, Κροατία, Ουκρανία και φυσικά την Ελλάδα. Ο συνάδελφος συμμετείχε στον αγώνα των 10.000 χιλιομέτρων και κατέλαβε την πρώτη θέση με χρόνο 52΄.01. Είναι σημαντικό να σημειώσουμε ότι και στην χώρα μας μπορούν να διοργανωθούν αγώνες βάδην ταχυδρομικών υπαλλήλων συνεχίζοντας

την μακρόχρονη παράδοση - περισσότερο από 30 χρόνια -των Ελληνικών Ταχυδρομείων, αλλά και στα υπόλοιπα βαλκάνια που τα τελευταία χρόνια δεν υπάρχει ελληνική συμμετοχή και ο θεσμός τείνει να εκλείψει. Με λίγη προσπάθεια και θέληση από όλους τους εμπλεκόμενους φορείς (Διοίκηση – Εργαζόμενοι) μπορεί να επιτευχθεί το επιθυμητό αποτέλεσμα. Τα Ελληνικά Ταχυδρομεία σίγουρα θα κερδίσουν σε μια προσπάθεια που γνωρίζουν πολύ καλά να κάνουν. Στην Φωτο ο συν. Ησαΐας Τσιτόγλου με τον 6ο παγκόσμιο νικητή εφήβων - και ανερχόμενο αθλητή - Ζαχαρία Τζαμουδάκη στις Ηνωμένες Πολιτείες Αμερικής.

Αγώνες Βάδην

Ευρωπαϊκό πρωτάθλημα βάδην στο Κιάσο της Ελβετίας

Συνταξιούχοι ΕΛΤΑ

Στη δίνη της εσωστρέφειας η Ευρωζώνη

Έχει καταστεί ουραγός των εξελίξεων, τη στιγμή που το ευρώ καταρρέει Οι εξελίξεις στην Ευρωζώνη σε πολιτικό και κυρίως οικονομικό επίπεδο, επιβεβαιώνουν με τον πιο περίτρανο τρόπο, όσα είχα προβλέψει σε προηγούμενες αρθρογραφίες, αναφορικά με το δυσοίωνο μέλλον της Ευρώπης. Η τελευταία εμφανίζεται αποδυναμωμένη και ανίσχυρη να αντισταθεί στην ραγδαία υποτίμηση του νομίσματός της, του ευρώ (στο 1,12 η ισοτιμία με το δολάριο), το οποίο χάνει σταθερά την ισχύ του και βρίσκεται πλέον σε δυσχερή θέση έναντι του δολαρίου. Οι αντίθετες πορείες που διαγράφουν τα δύο νομίσματα, αντανακλούν σε μεγάλο βαθμό και την κατάσταση στην οποία βρίσκονται οι οικονομίες των ΗΠΑ και της Ευρωζώνης. Οι ΗΠΑ έχοντας ως αρωγό την Fed (Ομοσπονδιακή Τράπεζα) δείχνει σημαντικά σημάδια ανάκαμψης το τελευταίο εξάμηνο, έχοντας μάλιστα προοπτικές περαιτέρω βελτίωσης εντός του 2015. Ενδεικτικό της βελτίωσης των μακροοικονομικών στοιχείων της αμερικανικής οικονομίας, αποτελεί η ανάπτυξη και η αύξηση της απασχόλησης της χώρας. Όλα αυτά όπως αναφέρθηκε με την συνδρομή της Fed που κατά το κοινώς λεγόμενο «κόβει» χρήμα και τροφοδοτεί την αμερικανική αγορά, η οποία διαθέτει την απαραίτητη ρευστότητα. Σε αντίθεση με ότι συμβαίνει στην Ευρωζώνη, εκεί

όπου εξαιτίας κυρίως του βέτο που έχει θέσει η Γερμανία, η Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα δεν έχει καταφύγει στη λύση του «κοψίματος» χρήματος, με συνέπεια τα προβλήματα ρευστότητας να αποτελούν «συνοιδοπόρο» των χωρών του ευρωπαϊκού νότου, όπως η Ελλάδα. Εχει καταστεί προφανές ότι η συνέχιση του οικονομικού μοντέλου που εμπνεύστηκε το Βερολίνο και εφαρμόστηκε στον ευρωπαϊκό νότο, με τις πολιτικές λιτότητας, δεν μπορεί να συνεχιστεί. Απαιτείται εκ βάθρων αλλαγή οικονομικής πολιτικής, όπου τα αναπτυξιακά μέτρα θα βρίσκονται σε πρώτο πλάνο και η Ευρωπαϊκή Κεντρική Τράπεζα θα διαδραματίζει ενεργό ρόλο, λαμβάνοντας δραστικά μέτρα. Η ποσοτική χαλάρωση αποτελεί ένα «βοήθημα» προς τις χώρες που πλήττονται κυρίως από την οικονομική κρίση, αλλά δεν φτάνει. Δεν φτάνει καθώς η Ευρωζώνη έχει καταστεί απλός παρατηρητής και ακόλουθος των εξελίξεων στην παγκόσμια ενεργειακή σκακιέρα, σε μια περίοδο έντονων διεργασιών. Σε πρώτο πλάνο βρίσκεται η κατακόρυφη πτώση των τιμών του πετρελαίου και ο ενεργειακός χάρτης αναμορφώνεται και πάλι, με την Ευρωζώνη όπως σημειώθηκε να μην αναλαμβάνει ρόλο πρωταγωνιστή. Οι ΗΠΑ αλλά και οι αναδυόμενες οικονομίες, όπως της Κίνας, της Ινδίας αλλά και της Ρωσίας, κινούν τα νήματα τη στιγμή που Ευρωζώνη σφύζει από «εσωστρέφεια», επιχειρώντας να ισοσκελίσει κρατικούς προϋπολογισμούς και να θεσπίσει νέα μνημονιακά μέτρα. Κινδυνεύει να καταστεί ουραγός και αναξιόπιστος «παίκτης» σε παγκόσμιο επίπεδο και αυτό είναι κάτι που πρέπει προβληματίσει και να απασχολήσει όλους τους «προύχοντες» των Βρυξελλών. Αν συνεχιστεί το νυν οικονομικό μοντέλο, τότε τα χειρότερα για την Ευρωζώνη, που εξακολουθεί να είναι καθηλωμένη σε καθεστώς ύφεσης, βρίσκονται προ των πυλών. Τάσος Γεωργιάδης Πρόεδρος

Συνταξιούχοι ΕΛΤΑ

Κοπή Πρωτοχρονιάτικης Πίτας Ο Σύλλογος «έκοψε» την πρωτοχρονιάτικη πίτα του. Η Διοίκηση βράβευσε εξέχοντες συναδέλφους για την πολυετή τους προσφορά. Κατά την έναρξη της εκδήλωσης ο πρόεδρος του Συλλόγου μας, Τάσος Γεωργιάδης, απεύθυνε χαιρετισμό στους προσκεκλημένους και υπογράμμισε τη βούληση της Διοίκησης να διεκδικήσει με αγωνιστική διάθεση τα δίκαια αιτήματα των συνταξιούχων. Συγκεκριμένα ο πρόεδρος ανέφερε τα εξής στο λόγο του: «Το Διοικητικό Συμβούλιο κι εγώ προσωπικά ευχόμαστε Χρόνια πολλά, Καλή χρονιά Χρόνια καλά και του χρόνου να είμαστε μαζί Καλοσορίζω τον Δ/ντα Σύμβουλο του ΕΛΤΑ κ.Μελαχροινό και τον ευχαριστούμε που με την παρουσία του τιμά την εκδήλωση του Συλλόγου μας. Η παρουσία σας σηματοδοτεί ότι η Διοίκηση των ΕΛΤΑ θεωρεί ότι οι συνταξιούχοι είναι κομμάτι με τους εργαζομένους στα Ελληνικά Ταχυδρομεία. Καλοσωρίζω τους επικεφαλής των συνταξιουχικών οργανώσεων που τους καλώ να πάμε όλοι μαζί στην υπεράσπιση και διεκδίκηση των αιτημάτων των συνταξιούχων. Η ενότητα να διατηρήσει την ελπίδα που πρόσφατα γεννήθηκε μετά τις εκλογές της 25ης Ιανουαρίου και θα προσπαθήσουμε μέσα από τους αγώνες μας, να μην χαθεί. Η Διοίκηση του Συλλόγου μας με το ίδιο σθένος θα διεκδικήσει τη λύση των προβλημάτων και από την παρούσα κυβέρνηση, όπως έκανε και με την κυβέρνηση που απήλθε. ‘Ηδη επεξεργαζόμαστε ένα υπόμνημα που θα αποστείλουμε στον αρμόδιο υπουργό. Τους καλούμε Να τηρήσουν τις δεσμεύσεις τους, ότι δεν θα μειωθούν οι συντάξεις, κύριες και επικουρικές. Να αυξήσουν τις δαπάνες για μια καλύτερη υγειονομική περίθαλψη. Να ενταχθούν και οι συνάδελφοι με ειδικά προβλήματα υγείας στις διατάξεις που ισχύουν για τους συναδέλφους του στενού δημόσιου τομέα. Οι διατάξεις να ισχύουν για όλους και να δοθεί τέλος στους διαχωρισμούς Δημόσιο και Ιδιωτικού τομέα. Φτάνει πια η ρατσιστική συμπεριφορά του κράτους απέναντι στους Ελληνες πολίτες. Κλείνοντας θα σας πω ότι τίποτα δεν χαρίζεται αλλά μόνο κατακτώντας με τους αγώνες.

Η Διοίκηση του Συλλόγου μας αποφάσισε ομόφωνα να βραβεύσει συναδέλφους και να τους τιμήσει. Την διαδικασία αυτή της απονομής θα κάνει ο Γενικός Γραμματέας του Συλλόγου μας, Γεώργιος Πεπόνης. Και πάλι χρόνια πολλά». Μετά την ολοκλήρωση της ομιλίας ακολούθησε η βράβευση αξιόλογων συναδέλφων συνταξιούχων, που άφησαν το στίγμα τους τόσο στο εργασιακό τους χώρο στον ΕΛΤΑ, όπως επίσης και με την πολυετή συνδικαλιστική τους δράση. Ιδιαίτερη μνεία έγινε στον κ.Δημόπουλο Χαράλαμπο, τον οποίο τίμησε ο πρόεδρος του Συλλόγου μας, Τάσος Γεωργιάδης αλλά και ο διευθύνων σύμβουλος του ΕΛΤΑ κ.Μελαχροινός. Ο κ.Δημόπουλος παρά το προχωρημένο της ηλικίας του αποτελεί παράδειγμα προς μίμηση για όλους τους συνάδελφους αλλά και τις νεώτερες γενιές για τη διαχρονική του προσφορά και για αυτό τον λόγο άλλωστε καταχειροκροτήθηκε από τους προσκεκλημένους. Παράλληλα ο πρόεδρος Τάσος Γεωργιάδης απένειμε τιμητική πλακέτα στον Απόστολο Γιαννέλο. Στη συνέχεια ο ειδικός γραμματέας Μηνάς Τσαγκαράκης, βράβευσε τον Αναστάσιο Σαρδέλη, ενώ ο αντιπρόεδρος Γιώργος Γεωργιόπουλος απένειμε πλακέτα στον Νικόλαο Πλάνο. Επίσης ο ταμίας Ηλίας Κουτρούλης βράβευσε την Μάχη Παπουτσή-Βασιλοπούλου και ο γενικός γραμματέας Γιώργος Πεπόνης τον Γιώργο Λορέντζο. Ανάμεσα σ’ αυτούς που επιλέχθηκαν από την Διοίκηση για να βραβευτούν ήταν και ο Αντώνης Πουλόπουλος. Αξίζει να σημειωθεί ότι όλοι οι παραπάνω βραβεύτηκαν από την Διοίκηση του ΕΛΤΑ, με ένα επετειακό λεύκωμα, και για την εν γένει προσφορά τους στα Ελληνικά Ταχυδρομεία. Κατόπιν ακολούθησε η κοπή της πίτας και μετά το «λόγο» πήραν τα τραγούδια αλλά και οι χοροί.

Δημήτρης Πιστιόλας

Η τέταρτη αγάπη Στο Δημήτρη Πιστιόλα απονεμήθηκε βραβείο για το παραπάνω ποίημα στο διαγωνισμό ποίησης του ΠΟΚΕ-ΕΛΤΑ στις 9 Φεβρουαρίου του 2011. Κυρ. Δημήτρη συγχαρητήρια. Σου ευχόμαστε υγεία και κάθε καλό στις συγγραφικές και συλλεκτικές σου αναζητήσεις.

Φώντας Λάδης

3η Έκδοση, Εκδόσεις Gutenberg, 1975

Ποιητής, στιχουργός, πεζογράφος, δημοσιογράφος, ο Φώντας Λάδης έχει αφήσει βαθιά το αποτύπωμα του στη σύγχρονη Ελληνική τέχνη. Διαχρονικός και ασυμβίβαστος, πολιτικοποιημένος, αγωνιστής και υπερασπιστής της ελευθερίας, συνέθεσε στο έργο του τις πολιτικές και κοινωνικές αναζητήσεις του λαού, μίλησε για τις χαρές του, τον πόνο του και τα πάθη του. Γεννήθηκε το 1943 στη Σπάρτη και δούλεψε σαν δημοσιογράφος στην «Αυγή» και στη «Δημοκρατική Αλλαγή». Μετά το πραξικόπημα των Απριλιανών, ο Φώντας Λάδης φεύγει για τη Ρώμη όπου συνεργάζεται με ξένα περιοδικά. Πολλά ποιήματα μελοποιήθηκαν από τον Μίκη Θεοδωράκη, από τον Μάνο Λοίζο, από τον Θάνο Μικρούτσικο, από τον Χρήστο Νικολόπουλο και άλλους Έλληνες συνθέτες. Η ποιητική του συλλογή «Γράμματα από τη Γερμανία» γράφτηκε το Μάρτη του 1966 και σηματοδοτεί την πρώτη ολοκληρωμένη στιχουργική δουλειά του Φώντα Λάδη. Ο Μίκης Θεοδωράκης μελοποίησε το έργο τον Απρίλη και τραγουδήθηκαν για πρώτη φορά τον Ιούλη του ίδιου έτους στη μπουάτ «Εσπερίδες» από τον Γιώργο Ζωγράφο. Η πρώτη επίσημη παρουσίασή τους έγινε στο θέατρο Λυκαβηττού στο πλαίσιο του «μουσικού Αύγουστου». Τα «Γράμματα από τη Γερμανία» είναι ένα έντονο πολιτικοποιημένο έργο, τόσο επίκαιρο και στις μέρες μας, όπου ο Λάδης περιγράφει. μέσα από τους φαινομενι-

κά απλούς στίχους του, τη ζωή των μεταναστών με τρόπο ρεαλιστικό. Η νοσταλγική διάθεση για την πατρίδα, οι αναφορές στη μάνα και την αδερφή που περιμένουν πίσω στο χωριό, και ο αβάσταχτος καημός των Ελλήνων μεταναστών, εδώ δίνουν τη θέση τους στις καθημερινές συνήθειες, στις αδυναμίες των πρόσωπων που γίνονται γήινα, ρεαλιστικά.

«Βγήκε η ζωή μας στο σφυρί μας παίρνουν, μας πουλάνε στα ξένα χάνετε η ζωή μας στίβουν, μας πετάνε. Βγήκε η ζωή μας στο σφυρί σ’ Αμερική κι Ευρώπη άνθρωποι μας γεννήσανε και μας πουλάν ανθρώποι. Για μεροκάματο διπλό τον ουρανό μας κρύψανε δεν έχει φως να ζήσουμε. Η φτώχεια κει, η νύχτα εδώ, μάνα οι τόποι λείψανε τη μοίρα μας να χτίσουμε.»

Βιβλιοπαρουσίαση

"Γράμματα από τη Γερμανία"

Ημερολόγια 2015

Εκδόσεις ημερολογίων για το 2015

Ημερολόγιο της ΠΟΣΤ 2015 Κυκλοφόρησε φέτος από την ΠΟΣΤ για τρίτη χρονιά το ημερολόγιο της, σε μορφή που να εξυπηρετεί την καθημερινότητα όλων των συναδέλφων με 16σελιδο ένθετο από τη ζωή και τη Ταχυδρομική μας δράση.

Ημερολόγιο Σωματείου Ταχυδρομικών Θεσσαλίας 2015 Κυκλοφόρησε φέτος για πρώτη φορά από το Σωματείο Ταχυδρομικών Θεσσαλίας το ετήσιο ημερολόγιο του με φωτογραφίες από τις πολύπλευρες δραστηριότητες τους.

Φιλοτελικό μουσείο Φιλαδέλφειας ΗΠΑ «Γαλλία και Αποικίες» ήταν ο τίτλος της πρώτης έκθεσης γαλλικών γραμματοσήμων που πραγματοποιήθηκε από τις 15 Ιανουαρίου μέχρι τις 13 Φεβρουαρίου του 1949 στο Φιλοτελικό μουσείο Φιλαδέλφειας ΗΠΑ. Από τα εκθέματα ξεχώρισαν φάκελοι και προγραμματιστικές σφραγίδες από την εκστρατεία του Ναπολέοντα στην Αίγυπτο , Μάιος 1798 έως Σεπτέμβριο του 1801. Επίσης εκτέθηκαν και δύο χειρόγραφοι χάρτες της Αιγύπτου που φτιαχτήκαν από επιστήμονες που συνόδευαν το Ναπολέοντα. Σας παρουσιάζουμε τον ειδικό κατάλογο προβολής της Γαλλικής φιλοτελικής έκθεσης του 1949.

Φιλοτελική ΈΚθεση

Παγκόσμια Ταχυδρομική ιστορία

Λυρική Σκηνή

«Κάρμεν», Ζωρζ Μπιζέ «Ο κουρέας της Σεβίλλης», Τζοακίνο Ροσσίνι

Πραγματοποιήθηκε στο Αγρίνιο από τον Π.Ε.Ψ.Α.Σ.Ε Αιτωλοακαρνανίας και Λευκάδας την Παρασκευή 13 Φεβρουαρίου 2015 ο αποκριάτικος χορός του, στο κέντρο "Κούπια" στη περιοχή Γιαννούζη. Η συμμετοχή και το ξεφάντωμα των συναδέλφων ήταν ανάλογο της ημέρας και αντίστοιχο του κεφιού και της ζωντάνιας που τους διακρίνει.

Αιτωλοακαρνανία

Αποκριάτικος χορός των Ταχυδρομικών Αιτωλοακαρνανίας και Λευκάδας

Ο Ψυχαγωγικός Πολιτισμικός όμιλος υπαλλήλων ΕΛΤΑ Πελοποννήσου συνδιοργάνωσε με το Σύλλογο Ταχυδρομικών Υπαλλήλων Αργολίδας, στο Κεφαλάρι Αργολίδας στις 22 Φεβρουαρίου, τον αποκριάτικο χορό τους. Παρευρέθηκαν ο Περιφερειακός Διευθυντής ΕΛΤΑ Πελοποννήσου και Δυτικής Ελλάδας Χριστόφορος Βεργής, οι Πρόεδροι των Συλλόγων Ταχυδρομικών Υπαλλήλων Μεσσηνίας Κώστας Νικολάου, Αρκαδίας Απόστολος Δεσποτόπουλος, Αργολίδας Σπύρος Μπουντούρης και εκπρόσωποι από τους Συλλόγους Κορινθίας και Λακωνίας. Την Πανελλήνια Ομοσπονδία Συλλόγων Ταχυδρομικών (Π.Ο.Σ.Τ) εκπροσώπησε, ο Οργανωτικός Γραμματέας της Γιάννης Καλοπίτας. Εδώ θα πρέπει να αναφερθούμε στην ιδιαίτερα σημαντική προσφορά της ΠΟΣΤ στην διοργάνωση και στην επιτυχία της εκδήλωσης. Το «παρών» ακόμα έδωσε, ο Πρώην Περιφερειακός Διευθυντής ΕΛΤΑ Πελοποννήσου και πολιτευτής Αρκαδίας, Παναγιώτης Καστανός. Συγκινητική υπήρξε η προσφορά των Ταχυδρομικών Υπαλλήλων στην λαχειοφόρο αγορά, όπου τα έσοδα της οποίας – όπως κάθε χρόνο – θα διατεθούν σε Φι-

λανθρωπικά Ιδρύματα. Φέτος - όπως ανακοίνωσε ο Πρόεδρος του Ψυχαγωγικού Ομίλου Υπαλλήλων ΕΛΤΑ Περιφερειακής Διοίκησης Πελοποννήσου Χρήστος Ζορμπάς, το ποσό που συγκεντρώθηκε, θα προσφερθεί σε αγορά προϊόντων στην ¨Κιβωτό του Κόσμου¨ ενώ επεσήμανε, ότι παρόμοια προσπάθεια έγινε τα προηγούμενα χρόνια στο να στηρίξουν με τον ίδιο τρόπο, τα άτομα με ειδικές ικανότητες στο Κάψια Μαντινείας, στην Τρίπολη και στο Αργος. Τους παρευρισκομένους διασκέδασε ορχήστρα με λαϊκά και Δημοτικά – παραδοσιακά τραγούδια. Πηγή: www.kalimera-arkadia.gr

Τρίπολη

Αποκριάτικος χορός του Ψυχαγωγικού Πολιτιστικού Ομίλου Υπαλλήλων ΕΛΤΑ Πελοποννήσου

ΨΑΟ ΕΛΤΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ

ΣΕ ΜΕΤΑΒΑΤΙΚΗ ΦΑΣΗ ΦΕΤΟΣ ΤΟ ΠΟΔΟΣΦΑΙΡΙΚΟ ΤΜΗΜΑ Η ποδοσφαιρική ομάδα του ΨΑΟ ΕΛΤΑ είναι φανερό ότι βρίσκεται σε μεταβατική φάση. Μετά από τρία χρόνια που η ομάδα αυτή κατέκτησε 3 πρωταθλήματα, φαίνεται πως επήλθε η κόπωση. Φέτος η αλήθεια είναι ότι η χρονιά ξεκίνησε σκούντα-σπρώξε, μια που από τα 6 ματς που έχουν διεξαχθεί από την αρχή της περιόδου, μόνο σε ένα υπήρχαν στη διάθεση του προπονητή 18 ποδοσφαιριστές, σε όλα τα υπόλοιπα με το ζόρι προσέρχονταν 11-12. Με αυτές τις συνθήκες η ομάδα του ΨΑΟ ΕΛΤΑ μετά βίας κατάφερνε να κρατιέται στην κορυφή την οποία κρατούσε πολύ δύσκολα από το ξεκίνημα του πρωταθλήματος με νύχια και με δόντια. Από την έναρξη της φετινής ποδοσφαιρικής περιόδου που ξεκίνησε αργότερα κατά 15 ημέρες απότι πέρσυ, ήταν φανερό ότι παρατηρήθηκε μια αρνητική διάθεση σε πρωτοκλασάτους παίκτες μας που φαίνεται πως βαρέθηκαν όλο νίκες, νίκες, νίκες και μάλλον εξ αιτίας αυτού του λόγου άρχισε η ομάδα να φυλλορροεί. Η αλήθεια είναι ότι το πουλόβερ είχε αρχίσει να ξηλώνεται μετά την αιφνίδια παραίτηση από τον πάγκο της ομάδας μας του κόουτς Γιάννη Σαχινίδη, που αν και το διαζύγιο βγήκε βελούδινο, αν και η αντικατάστασή του από το Γιάννη Κουκούλη ήταν ομαλότατη, εν τούτοις φαίνεται ότι αρκετοί ποδοσφαιριστές επηρεάστηκαν αρνητικά. Πολλοί λοιπόν από τους πρωτοκλασάτους ποδοσφαιριστές μας, σταμάτησαν τη συμμετοχή τους στην ομάδα, άλλοι γιατί μετοίκησαν, άλλοι γιατί κουράστηκαν, άλλοι γιατί μεγάλωσαν, άλλοι γιατί βαρέθηκαν!!! Οπότε η πρωταθλήτρια των 3 τελευταίων ετών ομάδα του ΕΛΤΑ άρχισε να χάνει τη δυναμική της. Το αποκορύφωμα ήταν ότι το πρωτάθλημα που παραδοσιακά διακόπτεται για ένα μήνα, στις γιορτές των Χριστουγέννων, με διάφορες δικαιολογίες οι παίκτες ζήτησαν και το πήγαμε παραπίσω ακόμα 3 εβδομάδες. Πέσανε και

οι εκλογές, και οι απόκριες και τελικά από τις 10 Δεκέμβρη ξαναπαίξαμε 26 Φλεβάρη!!!! Αυτή τη στιγμή η ομάδα του ΨΑΟ ΕΛΤΑ βρίσκεται στη δεύτερη θέση του Πρωταθλήματος Εταιρειών και Οργανισμών που διοργανώνει η επιχείρηση γηπέδων «Πλάνετ» και στα παιχνίδια που απομένουν πιθανά να μην καταφέρει αυτή η ομάδα να τερματίσει στην κορυφή για να ξαναπάρει το πρωτάθλημα. Σε κάθε περίπτωση ο έφορος του τμήματος και μέλος του Δ.Σ. Δ.Τσιόπουλος έχει ενεργοποιήσει όλους τους μηχανισμούς του ΕΛΤΑ που εμπλέκονται σε αυτές τις διαδικασίες και από τώρα πριν ακόμα λήξει η ποδοσφαιρική περίοδος ψάχνει την επόμενη μέρα του ποδοσφαιρικού τμήματος. Αυτή η επόμενη μέρα δεν μπορεί να είναι μία από τα ίδια. Επομένως από τώρα γίνονται προσπάθειες σε συνεργασία με τον Πρόεδρο του ΨΑΟ ΕΛΤΑ κ. Α.Παπαδόπουλο να ξαναδημιουργηθούν οι συνθήκες που θα επιτρέψουν στο ποδοσφαιρικό τμήμα να βγει από τα αδιέξοδά του. ΑΝΑΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΤΗΣ ΟΜΑΔΑΣ Για να πραγματοποιηθεί αυτή η επανασύσταση της ομάδας είναι απαραίτητος ο ανασχεδιασμός του τμήματος από μηδενική βάση. Να μπουν και πάλι τα θεμέλια που στηρίζουν τέτοιες προσπάθειες που βασίζονται σε κλίμα ομόνοιας παρέας και συναδελφικότητας. Επειδή η ομάδα του ΕΛΤΑ ενεργοποιεί την εξωστρέφεια του Οργανισμού δεν είναι επιτρεπτό να αφήνεται η ομάδα να φθείρεται και να αποσυντίθεται χωρίς κάποιος να παρεμβαίνει. Στη λογική αυτών των πρωτοβουλιών που πρέπει να αναληφθούν ο έφορος έχει κάποιες λύσεις να προτείνει και εφόσον αυτές περάσουν από το Δ.Σ. από τον ερχόμενο Οκτώβριο θα γίνουν πράξη. Γιατί η ομάδα του ΨΑΟ ΕΛΤΑ είναι φτιαγμένη για να παίρνει κούπες όχι για να είναι κομπάρσος, σε όποια διοργάνωση κι αν συμμετέχει.

ΨΑΟ ΕΛΤΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ

ΑΠΟΚΡΙΑΤΙΚΟΣ ΧΟΡΟΣ ΤΟΥ ΨΑΟ ΕΛΤΑ

Παρουσία του Προέδρου της ΠΟΣΤ Γιώργου Βασιλόπουλου διοργανώθηκε η ετήσια εκδήλωση του ΨΑΟ για την αποκριά. Ο Πρόεδρος του ΨΑΟ ΕΛΤΑ κ. Παπαδόπουλος έκανε την έναρξη της γιορτής και στη συνέχεια ο Πρόεδρος της ΠΟΣΤ χαιρέτησε την εκδήλωση και ευχήθηκε σε όλους τους παρεβρισκόμενους ότι καλύτερο προσωπικά και οικογενειακά. Στην εκδήλωση παραβρέθηκαν και το μέλος της Ε.Ε. της ΠΟΣΤ κ. Π.Παπαδωρόθεος, το μέλος του Δ.Σ.ΕΛΤΑ κ. Κ.Πάλλας, οι Περιφερειακοί Διευθυντές Αθ. Καραγιάννης, Φ.Ζιάκας, ο Πρόεδρος των Διαμετακομιστών Γ.Γιόφκος, ο Πρόεδρος των Οδηγών Γ.Μώρος και οι συνδικαλιστές:Α.Τσαλκιτζίδης, Ν.Κοσμίδης, Δ.Αμανατίδης, Κ.Χατζηνικολάου. Επίσης εκτός του Προέδρου του κ. Α.Παπαδόπουλου ήταν ακόμα και οι σύμβουλοι του ΨΑΟ ΕΛΤΑ κ.κ. Μαρόπουλος, Τσομπάνης, Κιοσσές, Τραυλός, Δάλλα, Τσιόπουλος. Το κλίμα ήταν γιορτινό, χαρούμενο χάρις στη συμμετοχή πάνω από 100 συνάδελφων και 200 και πλέον παιδιών ντυμένα όλα καρναβαλάκια με πολλή φαντασία.

ΨΑΟ ΕΛΤΑ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ

Η ΚΟΠΗ ΤΗΣ ΠΙΤΑΣ ΤΟΥ ΧΟΡΕΥΤΙΚΟΥ Στις 30 Ιανουαρίου στο κλειστό Γυμναστήριο του Ευόσμου όπου είναι ο χώρος που γίνονται οι πρόβες, το Χορευτικό Τμήμα του ΨΑΟ ΕΛΤΑ έκοψε την βασιλόπιτά του. Την κοπή της βασιλόπιτας έκανε ο Πρόεδρος του Δ.Σ. κ. Αλ. Παπαδόπουλος που παραβρέθηκε στην εκδήλωση μαζί με το σύμβουλο κ. Δ.Μαρόπουλο. Παραβρέθηκαν ακόμα η έφορος του τμήματος Άννα Δάλλα, ο δάσκαλος του Χορευτικού συνάδελ-

φος Σάκης Οικονόμου, οι χορευτές Σαββίδης, Τζελάλης, Ζαχαριάδης, Σιδέρης, Κατσιμάνης, Χατζίδου, Μακαδασίδου, Πουρσανίδου, Λαϊνάς. Υπήρξε ευχάριστο κλίμα με πολλά γέλια, ευχές και χαρούμενη ατμόσφαιρα. Προλογίζοντας τη μικρή αυτή γιορτή ο Πρόεδρος κ. Παπαδόπουλος ευχήθηκε σε όλους χρόνια πολλά και το τμήμα να έχει πολλές επιτυχίες συμμετέχοντας σε διοργανώσεις και να κάνει περήφανους όλους τους ταχυδρομικούς.Το νόμισμα της βασιλόπιτας έτυχε ο Σ. Σαββίδης.

ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΣΤΟ Δ.Σ. του ΨΑΟ ΕΛΤΑ Μετά από συνεδρίαση του Διοικητικού Συμβουλίου του ΨΑΟ ΕΛΤΑ, στις 3 Φεβρουαρίου 2015, έγινε αναδιάρθρωση λόγω παραίτησης του Προέδρου κ. Γ.Τραυλού από την θέση του. Οπότε η κατανομή των αξιωμάτων έχει ως εξής: Πρόεδρος: Παπαδόπουλος Αλέκος Αντιπρόεδρος: Τσομπάνης Γιάννης Γενικός Γραμματέας: Τσιόπουλος Δημήτρης Ταμίας: Λιανίδης Δημήτρης Έφορος Δημοσίων Σχέσεων: Τραυλός Γιώργος Έφοροι Χορευτικού: Δάλλα Άννα, Κιοσσές Στέργιος Έφορος Ποδοσφαίρου: Τσιόπουλος Δημήτρης Έφορος Εκδρομών: Τραυλός Γιώργος Μέλη: Μαρόπουλος Διαμαντής, Λιάκος Μενέλαος.

Σκίτσα

Σκίτσα του Κώστα Μητρόπουλου "Η κρίση πέρασε", Αθήνα 2010, Εκδόσεις Πόλις

Θανάσης Παπαθανασίου 67

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Σωματείων Ταχυδρομικών σας εύχεται Χρόνια Πολλά