Від HR INTERNATURA

«ШЛЯХ ДО УСПІХУ: РЕФЛЕКСІЇ БІЗНЕСУ, ІННОВАЦІЇ ТА СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ВІД ПРОЄКТУ HR ІНТЕРНАТУРИ»

Наша команда провела опитування для розвиткубізнесу серед наших партнерів та клієнтів, які є читачами Piemont Magazine, щоб з’ясувати, які напрямки розвитку є найбільш важливими для них. Хочемо поділимося основними висновками.

Технології та Інновації: Дороговказ до Успіху Більшість учасників підкреслили важливість вдосконалення технологій та інновацій у своєму бізнесі.

Інвестиції в Навчання: Ростемо Разом Більшість учасників готові інвестувати у навчання свого персоналу через сертифікаційні програми. Це свідчить про їх бажання підвищувати кваліфікацію та ростити внутрішній потенціал.

HR-Менеджмент: Ключ до Успішного Колективу Рекрутинг, навчання, мотивація та розвиток культури — всі ці функції HR-менеджменту отримали високу увагу. Це доводить, що вдале управління персоналом є основою стабільного росту.

Готовність Інвестування: Відкритість до Розвитку Велика кількість учасників показала готовність інвестувати в розвиток працівників свого бізнесу. Інвестування від 2% до 10% від прибутку щомісяця — це відмінний підхід для забезпечення сталого зростання.

HR Інтернатура швидко реагує на всі запити своїх партнерів та допомагає вирішувати завдання будь-якого рівня складності. Щомісяця наша команда закриває понад 50 вакансій, проводить 5-7 кар’єрних консультацій на вищому рівні та на консультативній основі надає HR-супровід для малих та середніх бізнесів. Ми маємо непорушну професійну репутацію завдяки тому, що завжди враховуємо корпоративну культуру клієнта. Ми використовуємо кейси дорослого бізнесу, співпрацюючи з компанією Meest, та ділимося цим досвідом з місцевими компаніями для створення сприятливого бізнес-середовища.

Наша соціальна місія — це глибоке прагнення та зобов’язання внести значний вплив на суспільство та допомогти тим, хто знаходиться в більш вразливому стані. Проект HR Інтернатури втілює в собі вищий рівень соціальної відповідальності, де ми використовуємо наші навички та знання, щоб підтримувати громадські організації, реабілітаційні центри та подібні ініціативи в досягненні їхніх гуманітарних цілей.