SUOMEN PALOPÄÄLLYSTÖLIITON JÄSENTIEDOTE
sppl.fi
Johtajat eteen
3/2018
HENKISEN TYÖSUOJELUN VIESTINNÄSSÄ JA JÄLKIPURUN HANKE Itsensä johtaminen on käynnistynyt vauhdilla pelastustoimessa – miten sitä voisi soveltaa?
FIREBOX ALKUSAMMUTUS KOULUTUSLAITE Kauko-ohjattu langaton sytytys ja kaasunhallinta Ympäristöystävällinen ja turvallinen Portaaton liekkien voimakkuuden säätö Nopea ja helppo koulutuksen valmistelu
• Käyttöjännite 12V,polttoaltaan vesitilavuus 15-20 ltr • Polttoaineena nestekaasu (1-2 kpl 11kg pulloa) • Ulko mitat Lev*Pit*Syv. n. 50* 100* 70 cm • Rakenne ruostumatonta terästä
PRESSO CENTER
Puh.(019)340451 Fax.(019)340460
www.PRESSOCENTER.fi @: presso.center@kolumbus.fi
SCANIA SUOMI OY Erityismyynti Palo- ja pelastusajoneuvot Timo Iltanen Petri Surakka
www.scania.fi
puh. 010 555 5299 puh. 010 555 5273
PÄÄKIRJOITUS
Jari Sainio, puheenjohtaja
O
npahan ollut kesä. Nyt ei ainakaan kukaan voi väittää, etteivät lomailmat osuneet kohdilleen. Vapusta alkoi lämmin jakso, joka keskeytyi vain juhannuksena. Vieläkin tuntuvat kelit olevan kohdillaan elokuun lopulla. Toki kuivuudella ja lämmöllä on ollut myös varjopuolensa – muun muassa maastopalot. Ruotsin kohtaloa ei meillä aivan koettu, mutta ihan riittävästi on paloja meilläkin ollut. Varsinais-Suomessa on elokuun loppuun mennessä ollut reilusti kaksinkertainen määrä maastopaloja viime vuoden vastaavaan ajankohtaan verrattuna. Lisäksi palot ovat olleet poikkeuksellisen suuria. Sama trendi metsäpaloissa on ollut varmasti muuallakin. Meillä Pyhärannan metsäpalo sattui parhaaseen tai pahimpaan lomakauteen, heinäkuun alkupäiviin. Saimme runsaasti julkisuutta, vaikka vastaavia paloja oli lähes joka laitoksen alueella. Varmasti ajankohdalla oli tekemistä julkisuuden kanssa, sillä sattuihan se juuri samaan aikaan kun väki – myös pelastusalan väki – oli koolla SuomiAreena-tapahtumassa Porissa. Areenan teemana kun vielä sattui olemaan turvallisuus, niin julkisuus oli taattu. Nyt kun syksy tekee tuloaan, olisi tärkeää kerätä kesän kokemukset ja opit kasaan sekä meiltä että esimerkiksi Ruotsista. Palopäällystöliitto voisi tässä kokoamisessa olla aktiivinen. Ilmastoihmisten mukaan tämä
P
itkä kuuma kesä
saattaa olla uusi normaali, joten on syytä tarkkaan katsoa, miten voisimme entistä paremmin hoitaa vastaavat tilanteet. Meillä Varsinais-Suomessa alueellisen pelastustoimen resurssit ja yhteistyö naapurilaitosten kanssa todella koeponnistettiin ensimmäisen kerran. Naapuriapua ei tässä laajuudessa meillä ole koskaan käytetty. Saimme loistavaa ammattiapua neljältä naapurilta (Satakunta, Pirkanmaa, Kanta-Häme ja Länsi-Uusimaa), kiitos vielä kerran. Alueellinen pelastustoimi osoitti voimansa. Lisäksi rajavartiolaitoksen, puolustusvoimien sekä poliisin apu oli aivan korvaamatonta. Myös pienen kunnan, Pyhärannan, kriisinkestoa koeteltiin ja hyväksi havaittiin. Suomalaisista löytyy kyllä auttajaa, välittäjää ja vapaaehtoisuutta, kun sitä oikein tarvitaan. Oppeja tulemme varmaan jatkossa käymään läpi eri foorumeilla, mutta itselle päällimmäisenä nousee mieleen tilannekuva. Nimenomaan yhteinen tilannekuva, josta olen aikaisemminkin pääkirjoituksessa kirjoittanut. Jokainen pelastuslaitos ja viranomainen pitää yllä omaa tilannekuvaansa, mutta yhteinen laajempi ja jopa kansallinen tilannekuva puuttuu. Mikäli kesän pahimmat metsäpalot olisivat sattuneet yhtä aikaa, olisi meillä tarvittu todellista resurssien koordinointia. Kansallisten resurssien, esimerkiksi helikoptereiden, koordinointi ei
onnistu ilman yhteistä tilannekuvaa. Olen entistä vakuuttuneempi että 1+4+13 pelastustoimen tilannekeskusta olisi melkoinen parannus nykyiseen tilanteeseen. Maakuntauudistus antaa nyt hyvän mahdollisuuden tämänkin asian eteenpäin saamiseksi. Seuraavassa vaiheessa voimme sitten miettiä viranomaisten yhteistä tilannekuvaa. Viime lehdessä (2/2018) kirjoitin, että kohta saadaan sote- ja maku-uudistuksen edellyttämät lait voimaan, kunhan kesällä hallituksen asettama deadline koittaa. No toisin kävi, maakunta- ja sote-uudistuksessa on joustavuutta, ainakin mitä aikatauluihin tulee. Nytkin edelleen odottelemme niitä lakeja ja päätöksiä. Palaan sote-/makuasiaan sitten, kun päätökset on tehty ja lait tiedossa. SuomiAreena onnistui liiton kannalta erinomaisesti. Paljon oli väkeä liikkeellä, ja vielä aktiivista sellaista. Kiitokset Tähtisen Pekalle joukkoineen erinomaisista järjestelyistä. Olen varma, että ainakin hallintovaliokunnalle jäi myönteinen kuva niin pelastuslaitoksista, Porista kuin myös SPPL ry:stä. Ensi vuonna olemme taas Areenalla mukana. Nyt kohti aktiivisen syksyn tapahtumia, joita myös liittoomme aktiivisesti järjestää.
Jari Sainio
3
3
PALOPÄÄLLYSTÖ SUOMEN PALOPÄÄLLYSTÖLIITON JÄSENTIEDOTE 3/2018
PÄÄTOIMITTAJA Jari Sainio
TOIMITUSKUNTA Toiminnanjohtaja Ari Keijonen Koulutusjohtaja Tomi Timonen Viestintäpäällikkö Siiri L’Ecuyer Kehittämispäällikkö Sami Kerman Koulutuspäällikkö Pasi Uurasmaa Koulutuspäällikkö Camilla Volanen Koulutuspäällikkö Mikko Poutala Hankepäällikkö Annastiina Karttunen Projektipäällikkö Saku Sutelainen Koulutuskoordinaattori Henriikka Majoniemi Myynti- ja jäsensihteeri Pirita Ranck
3. Pääkirjoitus 5. Toiminnanjohtajan katsaus 6. Viestinnän kuulumiset Etelä-Karjalasta: ”Johtajat eteen!” – myös viestintä tarvitsee johtamista ja esimerkkiä 8. Itsensä johtaminen pelastustoimessa – miten sitä voisi soveltaa? 10. Pelastustoiminnan jälkipelit -toimintamalli: Kohti avoimempaa, rohkeampaa ja palvelukykyisempää pelastustoimea 12. Pelastusalan viestinnässä pinnalla juuri nyt: 14. Ajankohtaiset, syksy 2018 16. Tubettajat tuottivat tehokasta turvallisuusviestintää Helsingissä
16.
TAITTO Zerren Design Oy
PAINO Suomen Painoagentti Oy, Nurmijärvi 2018, ISSN 1795-3812
ILMOITUKSET Palojulkaisut Oy puhelin 045 114 4178 ilmoitukset@sppl.fi
18. 18. 19.
Henkisen työsuojelun ja jälkipurun hanke on käynnistynyt vauhdilla Varautuminen ja väestönsuojelu -jaosto Vapaaehtoispalokuntatoiminta-jaosto
19.
SUOMEN PALOPÄÄLLYSTÖLIITTO Iso Roobertinkatu 7 A 5, 00120 Helsinki puhelin (09) 2522 9200 toimiston sähköposti: toimisto@sppl.fi sähköpostit: etunimi.sukunimi@sppl.fi www.sppl.fi
22. 24. 25. 25. 26. 27. 28. 30. 32. 34.
Riskienhallinta-jaosto Yritysturvallisuus-jaosto Hallinto ja tukipalvelut -jaosto Varautuminen ja väestönsuojelu -jaosto Pelastustoiminta-jaosto Kutsut: Jaostokokoukset ja syysliittokokous Palopäällystö-golf kisattiin Suomen Pariisissa FEU haluaa tukea Euroopan pelastuslaitoksia vastaamaan tulevaisuuden haasteisiin In Memoriam: Teuvo Reini Tervehdimme palopäällystöä
TOIMINNANJOHTAJAN KATSAUS
Metsäpalokeskustelu roihusi kesällä
K
esän kuumin puheenaihe oli metsäpalot, ja Palopäällystöliittokin tarttui teemaan, kun ex-kansanedustaja Mikko Kärnä ja mediavaikuttaja Mikael Jungner kyseenalaistivat metsäpalovaroituksen merkityksen samaan aikaan, kun meneillään oli mittaushistorian kuumin kesä ja Suomessa ja ulkomailla roihusi massiivisia metsäpaloja. Annoin uutislehti Demarille haastattelun, jossa paitsi luonnehdin näiden julkkisten toimia vastuuttomiksi myös taustoitin miksi ja milloin metsäpalovaroitus annetaan. Koska lehtijuttu lähti leviämään sosiaalisessa mediassa reippaasti ja myös muut mediat kiinnostuivat asiasta, päätimme tehdä erillisen lehdistötiedotteen. Viestimme keihäänkärki oli selkeä: metsäpalovaroituksen noudattaminen ei ole vain yksilön asia, palon seuraamukset koskettavat muitakin ihmisiä, luontoa ja omaisuutta. Harvoin viestimme saa näin paljon julkisuutta ja herättää kansalaiskeskustelua. Poikkeuksellinen metsäpalosesonki ja julkkisten antama ”suora syöttö lapaan” loivat paikan kannanotollemme ja turvallisuusviestillemme. Taisi olla ensimmäinen kerta, kun Hesarin pääkirjoitus oli rakennettu Palopäällystöliiton tiedotteen ympärille. Metsäpalot aiheena saa jatkoa liiton toiminnassa mitä suurimmalla todennäköisyydellä. Pyrimme kokoamaan kotimaiset ja ulkomaiset kokemukset pelastustoimista ja niiden johtamisesta ja näin – ihan liiton perusmission mukaisesti – mahdollistamaan oman osaamisemme kehittämisen. Kuluneen kesän aktiviteeteista haluan nostaa esille Suomi Areenan. Järjestimme sekä yksin että yhdessä muiden kanssa muutaman keskustelu- ja vuorovaikutustilaisuuden. On tärkeää tuoda pelastustoimen näkökulmia mukaan yhteiskunnalliseen keskusteluun ja päästä keskustelemaan päätöksentekijöiden ja muiden vaikuttajien kanssa. Monien tapaamisten ja kohtaamisten joukosta mieleeni yhtenä päällimmäisistä jäi pelastustoimen vuorovaikutustapaaminen eduskunnan hallintovaliokunnan kanssa. Palautteena kuulin, että valiokunta oli kokenut tapaamisen merkityksellisenä ja jopa toivoo vastaavan järjestymistä jatkossakin. Erityisen iloinen olen siitä, että Suomi Areenan tapahtumissa näkyi entistä useampi liiton jäsen.
Käynnistynyt syyskausi on mielenkiintoinen. Tämän lehden ilmestyttyä Turvallisuusmessut ovat jo takanapäin ja toivottavasti ennakkoarvioni onnistuneista messutapahtumista ovat nyt totta. Odotukseni kohdistuvat erityisesti ensimmäiseen Road Rescue -tapahtumaan ja MOPSIssa tehtäviin demoihin täydentävistä sammutusmenetelmistä ja kodinkonepaloista. Tämä ja muut messutapahtumamme ovat iso mahdollisuus uuden oppimiselle! Syksyn tapahtumien osalta kannustan menemään verkkosivuillemme ja tutustumaan tarjontaamme. On vakiotapahtumia kuitenkin omalla ainukertaisella sisällöllään, mutta myös täysin uusia tilaisuuksia. Näistähän ei voi muuta kuin innostua ja ilmoittautua mukaan päivittämään omaa osaamistaan!
Pääsin elokuun lopulla vierailemaan ensimmäistä kertaa Tanskan palopäällystöpäivillä. Meihin verrattuna on sekä yhtäläisyyksiä että eroja. Yhtäläisyyttä on tapahtuman luonne: on koulutusta, näyttelyitä, vuorovaikutusta ja kohtaamisia. Suurin ero on kuitenkin kokoluokassa: näytteilleasettajia oli 65 ja tuhannen osallistujan raja rikkoontui. Vaikka oli vaikuttavaa olla mukana näin isossa tapahtumassa, on kuitenkin todettava, että omat Palopäällystöpäivämme ovat sisällöltään ja laadultaankin vähintään verrannolliset tanskalaisversioon. Ottaisimmeko me yhteiseksi tavoitteeksi, että ensi vuonna meitä olisi jo 500 osallistujaa Hämeenlinnassa Palopäällystöpäivillämme?
Pelastusylijohtaja Esko Koskinen siirtyi juuri reserviin. On ollut ilo tehdä yhteistyötä Eskon kanssa rakentavassa ja kannustavassa ilmapiirissä. Parhaimmat kiitokset Eskolle mukavien ja nautinnollisten eläkepäivätoivotusten kera! Hyvää syksyä Ari Keijonen toiminnanjohtaja
5
Viestinnän kuulumiset Etelä-Karjalasta:
”Johtajat eteen!” – myös viestintä tarvitsee johtamista ja esimerkkiä Pelastusalan viestintäkentällä tapahtuu mahtavia juttuja. Verkostot kasvavat, sosiaalista mediaa osataan käyttää entistä laajemmin, viestinnän ymmärrys lisääntyy ja tiedotteiden sisältö kehittyy. Ajankohtaista tutkimustietoakin on käytettävissä. Viestintä puhuttaa ja siitä puhutaan. Olemme hyvää vauhtia matkalla kohti parempaa ja monimuotoisempaa pelastusalan yhteistä viestintäkulttuuria.
N
äen kuitenkin tässä kehityksessä yhden ison riskin. Onko pelastusalan viestinnästä tulossa omilla raiteillaan liikkuva kokonaisuus, joka kehittyy ja jota kehitetään johtamisen ulkopuolella – jopa johtajista tai päällystöstä huolimatta?
Kokeilukulttuuri ja ketterä kehitys ovat hyviä pelastuslaitoksen viestinnän kehittämisen menetelmiä – avainsana on sitoutuminen Etelä-Karjalan pelastuslaitoksella olemme viimeisen vuoden aikana kehittäneet viestintää kokeilukulttuurin ja ketterän kehityksen menetelmillä. Olemme kokeilleet erilaisia juttuja, ideoineet, testailleet, erehtyneet, korjanneet, miettineet asioita uudelleen – ja oppineet. Rohkeasti kokeilemalla olemme löytäneet uusia tapoja esimerkiksi verkkoviestintään, hankeviestintään, sidosryhmäviestintään ja onnettomuusviestintään. Johtoryhmän jäsenten ja päällystön kesken on käyty lukemattomia keskusteluja viestinnän merkityksestä, tavoitteista ja ajatuksista juu-
6
ri meidän pelastuslaitoksella. Ohjeitakin on kirjoitettu, huomattu ne käytännössä toimimattomiksi – ja kirjoitettu uudelleen. Alhaalta ylöspäin viestinnän kokonaisuutta rakentamalla olemme päässeet nyt siihen tilanteeseen, että alamme olla valmiita lukitsemaan Etelä-Karjalan pelastuslaitoksen viestinnän kokonaisuutta viestintästrategiaksi, johon uskon niin laitoksen johdon kuin koko henkilökunnan pystyvän sitoutumaan. Huikeaa on ollut huomata sekä laitoksen johdon sitoutuminen että työntekijöiden rohkeus lähteä kokeilemaan ennakkoluulottomasti uusia asioita ja haastamaan totuttuja toimintatapoja. Tällaisessa työyhteisössä on todellakin ilo olla mukana viemässä asioita eteenpäin.
Valtakunnallista viestinnän johtamista ja strategiaa tarvitaan myös pelastusalalla Pelastuslaitoksen viestintästrategiaa nyt kootessani huomaan jatkuvasti törmääväni siihen, että meillä pelastusalana ei ole yhteis-
Olemme päässeet nyt siihen tilanteeseen, että alamme olla valmiita lukitsemaan Etelä-Karjalan pelastuslaitoksen viestinnän kokonaisuutta viestintästrategiaksi tä viestinnän näkemystä tai strategiaa. Millaisena meidän alamme haluaa näkyä? Mikä on tärkeää, mitä haluaisimme korostaa? Millaisten asioiden haluaisimme erityisesti juuri nyt – maakuntauudistuksen, pelastustoimen uudistuksen ja muutenkin muuttuvan maailman myllerryksessä – näkyvän? Mitä kipupisteitä meidän tulisi viestinnän keinoin nostaa päättäjien ja heitä äänestävien kansalaisten tietoon? Mitkä ovat pelastustoimen viestinnän ydinviestit, mikä on meidän profiilimme, mikä meidän brändimme? Nämä kysymykset tulisi pohtia paljon laajemmin, kuin pelkästään meillä Etelä-Karjalassa – ja taas erikseen kahdellakymmenelläyhdellä muulla laitoksella. Pelastusjohtajilta, pelastusylijohtajalta ja pelastusjärjestöjen johtajilta kaipaan meidän kentällä viestintää tekevien tueksi yhteistä strategista ja valtakunnallista näkemystä siitä, mitä te meidän alamme viestinnältä haluatte? Kun suunta saataisiin selväksi, olisi kentällä helppo toteuttaa toimenpiteitä niin, että suunnassa myös pysytään – yhtenä alana eikä vain erillisinä laitoksina. En kannata keskitettyä viestintää, joka hoidetaan jostain ”yhdestä pisteestä” kaikkien laitosten puolesta. Aktiivisella alueellisella viestinnällä on tarpeensa – olemmehan alueellisia toimijoita. Todellista tehoa viestintään saadaan vain silloin, kun jokainen pelastusalan työntekijä ymmärtää viestinnän olevan osa omaa työtään. Myös viestinnän asiantuntemusta tarvitaan tänä päivänä ihan jokaisessa organisaatiossa. Pelastusalan viestintä on kuitenkin tällä hetkellä niin sirpaleinen kokonaisuus, että moottori jyllää jatkuvasti puoliteholla. Viestintään tarvitaan strategista valtakunnallista johtamista, jotta tehot saadaan irti nyt vain hajanaisesta koneistosta. Viestinnän kehittämisessä tarvitsemme nyt johtajat eteen muodostamaan yhteistä strategiaa ja toimimaan myös viestijöinä esimerkkinä muulle henkilöstölle. Pelastusalan viestinnän kehittäminen ei voi olla asia, joka tapahtuu johtajista huolimatta tai johtajien hiljetessä katselemaan sivusta. Nyt tarvitaan johtajat eteen. Johanna Franzén Johanna on pelastusalan sekatyöläinen, joka työskentelee tällä hetkellä Etelä-Karjalan pelastuslaitoksella viestinnän, varautumisen ja maakuntauudistuksen parissa. Johanna on koulutukseltaan sotatieteen maisteri. Hän on työskennellyt aikaisemmin mm. Pelastusopistolla yliopettajana, jossa hänen erityisalanaan oli kriisiviestinnän koulutus viranomaisille ja julkishallinnolle.
7
Itsensä johtaminen pelastustoimessa
– miten sitä voisi soveltaa?
Johtamiskirjailija Frederic Laloux’n teos “Reinventing organizations” valottaa erilaisia johtamisparadigmoja ja niiden piirteitä. Erityisesti kirja keskittyy lähivuosikymmeninä esiin nousseeseen evolutiivisen johtamisen malliin, jonka keskiössä on kolme voimakasta organisaatioismiä: 1) itseohjautuvuus, 2) työskenteleminen koko minällä (engl. wholeness) ja 3) organisaation toiminnan syvempi tarkoitus. Näistä kukin on itsessään suuri asiakokonaisuus. Tässä tekstissä nostan esiin itseohjautuvuuden ja keinoja soveltaa sitä pelastuslaitoksiin. 8
P
elastuslaitoksilla on historiansa kautta vahva minäkuva johtajakeskeisinä, hierarkkisina organisaatioina. Monesti tätä minäkuvaa perustellaan sillä, että pelastustoiminta edellyttää nopeaa, kyseenalaistamatonta johtajuutta. Väitän, että pelastustoimintaan soveltuu (ja siihen tällä hetkellä mitä suuremmissa määrin jo sovelletaan) itseohjautuvuutta. Pelastusyksiköt eivät soita pelastusjohtajalle ja -päälliköille odottaen operatiivisia päätöksiä, vaan ratkaisevat vastaantulevat pelastustoiminnan tilanteet oman harkintansa mukaan. Tämähän on hyvää tiimikeskeistä itseohjautuvuutta, par excellence. Asemapalveluksessa itseohjautuvuus ilmenee siten, että pelastusyksiköt käyttävät omaa harkintaa siitä, missä kohtaa työvuoroa harjoitellaan, harrastetaan liikuntaa, syödään tai toteutetaan esimerkiksi onnet-
tomuuksien ehkäisyyn liittyviä tehtäviä ja mitä pelastustehtävän jälkeisiä henkisiä, fyysisiä ja teknisiä jälkitoimenpiteitä tarvitaan.
Itseohjautuvuuden keinoja Osaamisen johtamisen osalta itseohjautuvuus voisi myös tarkoittaa sitä, että pelastusyksiköt määrittelevät itse, mitä osaamista niiden tulisi tiimitasolla lisätä, ja että kukin pelastaja määrittelee omat osaamisen kehittämisen painopisteensä. Tämä itseohjautuvuuden ideaali edellyttää, että työntekijöillä on hyvä käsitys siitä, miten heidän työnsä kytkeytyy osaksi organisaation muuta tekemistä. Tällöin he voivat omasta puolestaan arvioida, mitkä osaamisen kehittämisen keinot ja kohteet hyödyttävät organisaatiota myös kokonaisuutena. Johdon voi olla syytä päättää, mitkä ovat osaamisen kehittämisen kokonaisraamit. Esimerkiksi matkamääräyksiin liittyvä byrokratia vie joissakin organisaatioissa turhaan sitä pyörittävien ihmisten aikaa. Se voi lisäksi kieliä siitä, ettei organisaatio luota jäsentensä kykyyn arvioida, mikä osaamisen kehittäminen on tärkeää ja tarkoituksenmukaista tai esimerkiksi kykyyn järjestää työvuorot niin, että riittävä vahvuus säilyy.
Työn ja osaamisen omistajuus Kyse on pitkälti työn ja osaamisen omistajuudesta. Teija Mankkinen kuvaa hyvin väitöskirjassaan, kuinka työvuorojen järjestäminen siirrettiin työntekijöiltä ja heidän esimiehiltään hallinnolliseksi toimenpiteeksi ja kuinka tämä vähensi kokemusta työn joustavuudesta ja omasta työn hallinnasta. Ottamatta kantaa siihen, mikä olisi tarkoituksenmukaisin tapa hoitaa työvuorojärjestelyt, on hyvin arvokasta tavoitella työntekijöiden vahvaa omistajuutta omasta työstään. Oppiminen, kuten motivaatiokin, on sisäsyntyinen prosessi ja sitä tuetaan parhaiten rakentamalla kulttuuria, jossa työntekijöiden vastuu ja valta omaan ja tiiminsä työhön ja osaamiseen on hyvin vahva.
Työntekijöillä oikea kuva työstään Jotta työntekijöiden ja pelastusyksiköiden itselleen suunnittelemat osaamisen kehittämisen toimenpiteet kytkeytyvät vahvasti pelastuslaitoksen ja pelastustoimen strategiaan, työntekijöillä tulee olla vahva käsitys siitä, miksi työtä tehdään ja mikä pelastuslaitoksen
tekemässä työssä on keskeistä. Tämä on omien havaintojeni mukaan hyvin hallinnassa jo tällä hetkellä.
Valtaa työntekijöille Näin akateemista kirjallisuutta jälleen parin kuukauden kerta-annoksen nauttineena väitän, että pelastustoimen osaamisen kehittäminen olisi tuloksellisempaa ja mielekkäämpää, mikäli työntekijöillä olisi enemmän valtaa ja vastuuta oman työnsä ja osaamisensa hallitsemiseen. Siihen, miten valtaa ja vastuuta lisättäisiin hallitusti ja päämäärätietoisesti, ei ole yhtä oikeaa vastausta. Siinäkin väitän työyhteisöjen ja -tekijöiden olevan itse viisaimpia. [myös erilliseksi sitaattinostoksi] Sami Kerman Sami työskentelee kehittämispäällikkönä Suomen Palopäällystöliitossa ja kirjoittaa väitöskirjaa osaamisen johtamisesta pelastuslaitoksissa. Väitöskirjan kannalta tärkeimmät ja kiinnostavimmat ismit ovat tällä hetkellä organisatorinen oppiminen, itseohjautuvuus, HR, HRD (Human Resource Development) ja strateginen johtaminen sekä suorituksen johtaminen. Lisäksi Sami on Työelämän tutkimuksen seuran jäsen.
9
Pelastustoiminnan jälkipelit -toimintamalli:
Kohti avoimempaa, rohkeampaa ja palvelukykyisempää pelastustoimea P
alopäällystöliitossa käynnistyi keväällä 2018 Onnettomuuksista oppimisen -hanke, jonka pääasiallisena rahoittajana on toiminut Palosuojelurahasto. Hankkeessa on selvitetty sekä että kansainvälisiä toimintamalleja onnettomuuksista oppimiseen ja pelastustoiminnan kehittämiseen. Näiden selvitysten pohjalta on kehitetty Pelastustoiminnan jälkipelit -konsepti, joka on tarkoitettu pelastusalan operatiiviselle henkilöstölle osaamisen kehittämiseen.
Pelastustoiminnan jälkipelit -toimintamalli ja hankkeessa tuotettu koulutusmateriaali julkaistaan joulukuussa 2018. Kuluvan syksyn aikana järjestetään myös koulutuksia ympäri Suomea, joiden tavoitteena on tuoda toimintamallia tutuksi pelastusalalle. Koulutusta on mahdollista tilata pelastuslaitoksille tai sopimuspalokuntalaisten koulutuspäiviin ottamalla yhteyttä hankkeen projektipäällikköön, Annastiina Karttuseen. Koulutus on tilaajille maksuton.
Esimerkkejä koulutuksen sisällöistä: - Mikä on Pelastustoiminnan jälkipelit -toimintamalli ja kuinka se auttaa luomaan pelastustoiminnasta palvelukykyisempää, turvallisempaa ja tehokkaampaa? - Mitkä tekijät ohjaavat pelastustoiminnan onnistumista? -
Mitä haasteita pelastustoiminnan kehittämiseen liittyy? • Näin meillä on tehty aina -kulttuuri • Virheettömyyden viitta • Hiljainen tieto ohjaa toimintaa • Siiloutunut ja hierarkinen organisaatio
Syksyisin terveisin, Annastiina Karttunen, koulutuspäällikkö, Suomen Palopäällystöliitto annastiina.karttunen@sppl.fi
Selvitysten pohjalta on kehitetty Pelastustoiminnan jälkipelit -konsepti, joka on tarkoitettu pelastusalan operatiiviselle henkilöstölle osaamisen kehittämiseen.
Tervetuloa SKYDD 2018 -tapahtumaan Tukholmaan! Suomen Palopäällystöliitto ja Finnsecurity järjestävät seminaari- ja messumatkan vuoden suurimmille turvallisuus- ja pelastusalan messuille Tukholmaan 23.–25.10.2018. Matka taitetaan Silja Symphonylla. Lisätiedot, ohjelma ja ilmoittautuminen:
www.sppl.fi/skydd ©AS Tallink Grupp
10
Nordic Brick Sarja on tarkoitettu mastoihin ja nostureihin. Tärkeimpänä tavoitteena oli kehittää erittäin toimiva ratkaisu. Valaisin on kestävä ja suunniteltu niin, että linssien vaihto eri tarkoituksiin on helppoa.
www.sello.fi
ABLOY® PULSE LUKITUKSEN UUSI AIKAKAUSI.
Lue lisää: abloy.fi/pulse
An ASSA ABLOY Group brand
11
Päijät-Hämeen pelastuslaitoksen koulutussuunnittelija ja Jarmo Kouhia silmäilee kehittämiään turvallisuusviestejä VR-lasien läpi Tampereen Turvallisuus-messuilla 2018.
Pelastusalan viestinnässä pinnalla juuri nyt: Tämän tekstin viimeistelyvaiheessa Tampereella järjestetyt Turvallisuus-messut on juuri saatu päätökseen. Kesälomakauden jälkeen syksy alkoi reippaasti, ja Palopäällystöliiton viestinnässäkin on riittänyt vilskettä. Viestintää on suunniteltu ja kehitetty useista eri näkökulmista, muun muassa koulutustapahtumien, jäsenten ja sidosryhmien suhteen. Yksi merkittävä painopiste liiton viestinnän kehittämisessä on tällä hetkellä työyhteisöviestinnässä ja sen käytäntöjen hiomisessa. Pyrkimyksenä on kommunikoida yhä avoimemmin ja ennakoivammin, jotta viestintä ei olisi pelkkää ”tulipalojen sammuttelua”, vaan aina laadukasta ja tarkoituksenmukaista. Kun viesti kulkee selkeästi organisaation sisällä, on sitä helpompi jakaa laadukkaasti myös ulospäin.
M
e liitossa haluamme hyödyntää viestinnässämme ratkaisukeskeistä lähestymistapaa, joka kuuluu myös koko liiton toimintaan. Ratkaisukeskeisessä sisällöntuotannossa haetaan jo tapahtuneiden asioiden kertomisen rinnalle toimivia ratkaisuja ja vastausta kysymykseen: ”mitä voimme tehdä tulevaisuudessa toisin?” Tätä ohjenuoraa noudatamme pohtiessamme toimivia ratkaisuja toimimattomien tilalle – oli kyseessä sitten työyhteisön sisäinen tai ulkopuolinen asia. Ratkaisukeskeisyyden nimissä on tärkeä
12
jakaa tietoa toimivista käytännöistä myös muualta. Alkusyksyn aikana eri puolilta Suomea on noussut esiin useita keskustelua herättäviä viestinnällisiä kokeiluja ja käytäntöjä, jotka ansaitsevat tulla mainituksi. Pinnalla ovat muun muassa seuraavat asiat:
Pakohuone Toukokuussa 2018 Turussa järjestetyillä Turvallisuusviestinnän opintopäivillä osallistujat pääsivät tutustumaan pakohuonekonsep-
tiin turvallisuusviestinnän näkökulmasta. Pirkanmaan pelastuslaitos tarttui ideaan ja päivitti käyttöönsä pakohuoneversion Mummolassa piippaa. Huone oli ensiesittelyssä syyskuussa 2018 Tampereen Turvallisuusmessuilla. Pakohuone herätti innostusta, kiinnostusta ja keskustelua yli osastorajojen.
VR-lasit Turvallisuusviestinnän opintopäivillä oli esittelyssä myös VR-laseihin rakennettuja turvallisuusviestinnällisiä ratkaisuja. PäijätHämeen pelastuslaitos on jatkojalostanut VR-lasien käyttöä turvallisuusviestinnällisenä keinona. Lasit olivat esittelyssä myös Suomen Palopäällystöliiton, Suomen Pelastusalan Keskusjärjestö SPEKin ja Pelastustiedon osastolla Tampereella.
Pelastuslaitosten viestintäkäytännöt -hanke ja sen tulokset Pelastusopiston tutkija Aino Harisen Pelastuslaitosten viestintäkäytännöt -hankkeen loppuseminaari herätti keskustelua Helsingissä elokuun lopussa. Sisäministeriön vt. viestintäjohtaja Milla Meretniemi lupasi
Pirkanmaan pelastuslaitoksen koulutussuunnittelija Ullastiina Hankala ja erikoissuunnittelija Janne Leinonen perehdyttävät Suomen Palopäällystöliiton ja Suomen Pelastusalan Keskusjärjestö SPEKin väkeä pakohuoneeseen Tampereen Turvallisuusmessuilla 2018.
alalle avoimen viestintäverkoston, jonka kautta pelastusalan viestintää voisi organisoida selkeämmäksi ja yhdenmukaisemmaksi. Palosuojelurahaston rahoittaman hankkeen loppuraportti ja muut uutiset ovat luettavissa osoitteessa: pelastusopisto.fi.
Tubettajat osana turvallisuusviestintää Tässä lehdessä kerromme myös Helsingin kaupungin pelastuslaitoksen kokeilemasta turvallisuusviestintämetodista. Pelastuslaitos nimittäin kutsui vieraakseen kolme suosittua tubettajaa ja hyödynsi heitä turvallisuusviestinnässä.
Pirkanmaan pelastuslaitoksen toteuttama pakohuone Mummolassa piippaa valmiina vastaanottamaan osallistujia Tampereen Turvallisuus-messuilla 2018.
viestinnän kehittämisen pohjaksi sekä kehittää samalla pilottia mobiilipelisovellukselle. Hanke toteutetaan laajassa yhteistyöverkostossa, johon kuuluu pelastuslaitosten kumppanuusverkoston, valtionhallinnon, oppilaitosten ja pelastusalan järjestöjen edustajia. Lisätietoa: pelastusopisto.fi
Pelastusalan arvoista Mobiilipeleistä apua lasten viestiminen ja nuorten turvallisuusosaaOsana viestinnän kehitystä järjestämme enmisen kehittämiseen? Kohti tuloksellisempaa turvallisuusviestintää -hanke käynnistyi Pelastusopistolla syyskuussa 2018. Hankkeen tavoitteena on tuottaa uusia avauksia lasten turvallisuustietoisuuden ja -osaamisen lisäämiseen sekä turvallisuusviestinnän vaikuttavuuden mittaamiseen. Palosuojelurahaston rahoittaman tutkimus- ja kehittämishankkeen tavoitteena on kerätä tietoa pelastustoimen turvallisuus-
simmäisen uusien arvojen työpajan toimiston ulkopuoliselle työyhteisölle syyskuussa 2018. Siinäkin painopisteenä on pelastusalan arvojen käsittely viestinnällisestä näkökulmasta: miten yksilö ja yhteisö voivat viestiä arvojen mukaisesti ja luoda sen kautta yhdenmukaisempaa viestiä pelastusalasta yleisesti? Pelastusalan arvot päivitettiin vuonna 2018. Arvotyön rahoitti Palosuojelurahasto. Lisätietoa arvoista voit lukea: sppl.fi
Viestintäliivit Kansikuvassamme komeilevat Pirkanmaan pelastuslaitoksen viestintäliivit. Kuvan on ottanut erikoissuunnittelija Janne Leinonen Pirkanmaan pelastuslaitokselta. Pirkanmaan pelastuslaitos hankki liivit käyttöönsä, jotta pelastuslaitoksen viestintä erottuisi eri tilanteissa. Näitä ovat esimerkiksi onnettomuusharjoitukset, onnettomuudet ja kohdetutustumiset. Erottuminen on tärkeää, jotta esimerkiksi median edustajat tunnistavat viestinnän henkilöt. Selkätekstin lisäksi edessä on Pirkanmaan pelastuslaitoksen logo sekä paikka nimikyltille. Nostamme jatkossa esiin myös muita toimivia käytäntöjä, jotta voimme oppia toisiltamme ja jakaa osaamistamme tehokkaammin eteenpäin. Yhteistyön ja avoimen viestinnän täyteistä syksyn jatkoa jokaiselle! Siiri L’Ecuyer, viestintäpäällikkö, Suomen Palopäällystöliitto
13
Ajankohtaiset
Road Rescue Tampereella 11.–12.9.2018
T
apahtuman rinnakkaisseminaari jouduttiin perumaan vähäisen kiinnostuksen vuoksi, mutta käytännön osuus myytiin loppuun noin kuukausi ennen tapahtumaa. Tapahtuman toteuttamisessa keskeisiä yhteistyökumppaneitamme olivat Tampereen Messut, GROUPE Renault, Pirkanmaan pelastuslaitos, Metropolia Ammattikorkeakoulu, Pelastusopisto, Tamrex Oy ja Teknosafe Oy. Tapahtumaamme tukivat myös Jokilaaksojen pelastuslaitos, Valto Koivula Oy, Valmet Automotive, Tesla Suomi, Ferno Norden Oy, Sharkmed Oy ja Dräger Suomi Oy. Tapahtuman tallentamisessa meitä auttoi Suomen Pelastusalan Keskusjärjestö SPEK. Kiitos kaikille!! Road Rescue 2019 -tapahtuman suunnittelu on jo aloitettu. Aika ja paikka julkaistaan myöhemmin. Laitathan seurantaan www.facebook.com/roadrescue.
Operatiivinen opintopäivä keskiviikkona 28.11.2018 klo 10–14
O
peratiivinen opintopäivä järjestetään 28.11. Clarion Hotel Helsinki Airportissa. Opintopäivän keskeinen aihe on syksyllä käyttöön otettava ERICA-hätäkeskustietojärjestelmä Hätäkeskuslaitoksen ja pelastuslaitoksen näkökulmasta. Alustajina toimivat toimialapäällikkö (pelastus) Pertti Mäenpää Hätäkeskuslaitoksesta ja pelastuslaitoksen pääkäyttäjä (nimi varmistuu myö-
14
SY
hemmin). Ohjelma-, hinta- ja lisätiedot löytyvät osoitteesta www.sppl.fi/operatiivinen. Pelastustoiminta-jaoston jaostokokous pidetään ke 28.11.2018 klo 14.30 alkaen Clarion Hotel Helsinki Airportissa, kahvitarjoilu klo 14.
Vesisukellusseminaari Tallinnassa 12.–13.12.2018
S
uomen Palopäällystöliiton vesisukellustoimikunta järjestää perinteisen Vesisukellusseminaarin 12.–13.12.2018 Tallinnassa. Seminaari on tarkoitettu I-tason sukeltajille, sukellustoiminnasta vastaaville esimiehille, pelastustoimialueiden nimeämille näyttökokeiden vastaanottajille, sopimuspalokuntien niille sukeltajille, jotka aikovat pätevöityä II-tason sukeltajiksi, sekä muille sukellustoiminnassa mukana oleville viranomaistahoille. Tarkoituksena on antaa valmiuksia kokonaisvaltaiselle toiminnan kehittämiselle sekä tarjota oiva mahdollisuus verkostoitumiseen kollegoiden ja muiden viranomaisten kanssa. Ohjelma-, hinta- ja lisätiedot löydät osoitteesta www.sppl.fi/vesisukellus.
Dive SMART Baltic
I
tämeren alueen maiden merivartiostot ovat osallistuneet Dive SMART Baltic EU-projektiin, jonka tarkoituksena on kehittää muun muassa maiden meripelastusviranomaisten yhteistoimintaa esimerkiksi matkustaja-alusonnettomuudessa. Projektin päätösharjoitus järjestetään Kotkassa marraskuussa 2018. Harjoituksen valmistelusta vastaa Rajavartiolaitos, ja valmistelussa on
18! 0 2 Y KS
mukana Kymenlaakson pelastuslaitos sekä Suomen Palopäällystöliiton Vesisukellustoimikunta. Vesisukellustoimikunta järjestää pelastuslaitoksille mahdollisuuden harjoitteluun pääharjoitukseen liittyvissä sukellussimulaattoreissa kahden päivän aikana 19.–20.11.2018 kello 8–20 välisenä aikana. Harjoitteluun osallistuvien pelastuslaitosten aikataulutus päätetään pelastuslaitosten ilmoittautumisten jälkeen. Ilmoittautumiset Kymenlaakson pelastuslaitokselle palomestari Simo Noremalle 30.9.2018 mennessä simo.norema@kympe.fi, puhelin 044 702 6277.
Korkeanpaikantyöskentelyn toimikunta
T
oimikunta kokoontui ensimmäisen kerran 8.5.2018 liiton toimistolla. Esittäytymisten jälkeen keskusteltiin toimikunnan aihepiirin ajankohtaisista kuulumisista ja vahvasti keskustelussa nousi esiin tarve nykyisen Korkealla työskentelyn (A:72) ohjeen uusimiseksi ja pelastustoimen yhtenäisen koulutusmateriaalin luomiseksi. Perusteina toimikunta toteaa, että korkeanpaikantyöskentelyn välineet ja tekniikat ovat kehittyneet viime vuosina, mutta samalla myös riskit ovat lisääntyneet merkittävästi. Lisäksi korkearakentaminen on lisääntynyt ja tulee edelleen lisääntymään. Toimikunnan mielestä tulisi selkeästi erotella kattotyöskentely ja pelastaminen korkealta/alhaalta, koska kalustolliset ja koulutukselliset vaatimukset poikkeavat merkittävästi toisistaan. Toimikunta ilmaisi valmiutensa osallistua aktiivisesti sekä ohjeen uusimiseen että yhtenäisen koulutusmateriaalin tekemiseen.
Lisätietoja: www.sppl.fi
Yhdessä ja yhdenvertaisesti -seminaari jouduttiin perumaan
P
elastustoimen naisverkosto on tullut nyt kolmen vuoden ikään ja toiminta alkaa vakiintua. Yksi keskeinen toimintamuoto on ollut vuosittaiset seminaarit. Vuoden 2018 seminaari jouduttiin perumaan vähäisen osallistujamäärän vuoksi. Naisverkosto lähestyy lähiaikoina jäseniä kyselyllä tulevaisuuden seminaareista, tapahtumista ja toiminnasta. Pelastustoimen on näytettävä siltä yhteiskunnalta, mille se palvelua tuottaa. Tämä ei tarkoita sitä, että aiemmin olisi asioita tehty huonosti, vaan että voimme tuottaa palvelujamme entistä kohdennetummin ja ymmärtää asiakkaitammekin entistä paremmin. Ikäluokat tulevat lähitulevaisuudessa pienenemään ja pelastustoimikin tulee taistelemaan entistä pienemmästä työvoimapotentiaalista. Monimuotoisuus tulee
entistä suurempaan rooliin. Monimuotoisista työyhteisöistä muodostuu työpaikoille kilpailuetua, kun iältään, sukupuoleltaan, kokemukseltaan ja koulutukseltaan erilaiset ihmiset työskentelevät yhdessä. Pelastustoimen naisverkosto haluaa pitää monimuotoisuutta yhtenä keskeisimpänä teemana, ja ylläpitää keskustelua aiheesta. Aihetta on käsitelty myös pelastustoimen strategiassa. Naisverkosto haluaa olla omalta osaltaan aktiivinen toimija strategian jalkauttamisessa. Naisverkosto käsittele syksyn 2018 aikana muun muassa keinoja viestiä ja tavoittaa kohderyhmiään ja rakentaa suomalaisesta pelastustoimesta yhä monimuotoisempaa, yhdessä ja yhdenvertaisesti. Mira Leinonen
Finnish Security Awards -palkinnot jaossa Helsingissä 10.10.2018
T
urvallisuus ja riskienhallinta -lehti jakaa Finnish Security Awards -palkinnot Helsingissä Vanhalla Ylioppilastalolla keskiviikkona 10.10.2018. Suomen Palopäällystöliitto on yksi useista FSA-yhteistyökumppaneista. FSA-palkinnoilla halutaan nostaa esiin turvallisuusalan esimerkillistä turvallisuustoimintaa ja turvallisuusinnovaatioita. Tänä vuonna palkintoja jaetaan pitkin iltaa. Palkintojenjako ja muukin ohjelma limittyvät juhlaillalliseen, johon voi hankkia illalliskortteja alla mainittujen yhteystietojen kautta. Seminaariesityksen pitää kirjailija/professori Esko Valtaoja. Hän kertoo turvallisuuden tulevaisuudesta jopa tuhannen vuoden päähän. Ensimmäisen kerran palkinnot jaettiin vuonna 2015. Lisätietoja: Timo Lahtinen, Turvallisuus & Riskienhallinta -lehti, timo.lahtinen@turvallisuus.com
Palorullaovet ja savuverhot
championdoor.com
Jämsän Portti -taukoa tulipalokiireistä! Neste Jämsän Portti avoinna ma–la 6.30–22, su 7–22 Kauhkialantie 108, Jämsä, p. 0207 340 440, www.jamsanportti.fi
Volvo Truck Center Liipasintie 8 70460 Kuopio puh. 017-2647220 fax.017-2612046 www.savonpalokalusto.com
Paloalan ammattilainen - liittosi on JHL 185x24mm_Palopaallysto2014.indd 1
10.1.2014 13:04:24
15
Tubettajat Seksikäs Suklaa, Roni Back ja
tuottivat tehokasta turvallis Toukokuussa 2018 Helsingin pelastuslaitos tarjosi kolmelle tubettajalle mahdollisuuden osallistua pelastuslaitoksen turvallisuusviestintäpäivään. Päivän aikana tubettajat tutustuivat laitoksen toimintaan, osallistuivat toiminnallisiin harjoituksiin ja tietenkin kuvasivat. Päivä edustaakin uudenlaisia turvallisuusviestinnän keinoja, joilla tavoitetaan yhä laajemmin erilaisia kohderyhmiä sosiaalisen median kautta.
V
loggaajat eli tubettajat Pernilla Böckerman, Roni Back ja Seksikäs Suklaa vierailivat Helsingin pelastuslaitoksella keräämässä materiaalia videotuotantoihinsa. Pernilla Böckerman kertoo lifestyle-tyylisessä vlogissaan omasta elämästään ja urheiluharrastuksestaan. Roni Back on tunnettu etenkin lasten ja nuorten parissa peli- ja huumorihenkisistä videoistaan. Seksikäs Suklaa käsittelee videoissaan huumorin kautta tavallista arkea ja maahanmuuttajiin liittyviä stereotypioita. Verailun seurauksena kaikki kolme tubettajaa julkaisivat päivästä videot, jotka ovat lehden mennessä painoon keränneet jo yli 200 000 katselukertaa. Pelastuslaitoksen tavoitteena oli saada kokemusta ja oppia uusista keinoista toteuttaa turvallisuusviestintää. Toteutuksessa haluttiin oppia, miten tubettajat kokevat pe-
16
lastuslaitoksen viestit ja miten he kertovat turvallisuusasiaa omalle yleisölleen. Lisäksi haluttiin kartottaa, minkälaisen vastaanoton viestit saavat. Tubettajilla tarkoitetaan sisällöntuottajia, jotka jakavat sisältöjä ensisijaisesti YouTube-videopalveluun.
Tubettajille vapaat kädet tuotantoon Ideaa oli pyöritelty jo jonkin aikaa ennen sen toteutusta. Annukka Saine-Kottonen Helsingin pelastuslaitokselta avaa prosessia pelastuslaitoksen näkökulmasta. – Meillä oli ajatuksena antaa
Pernilla Böckerman
suusviestintää Helsingissä tubettajille hyvinkin vapaat kädet viestiä omalle yleisölleen omalla tyylillään meille tärkeistä asioista, kertoo Saine-Kottonen. – Halusimme saada heidät kiinnostumaan kodin paloturvallisuudesta ja turvallisuusasioista yleisemminkin, ja sitten viemään viestiä myös eteenpäin.
Päivän anti herätti ennakkoon aitoa kiinnostusta Pelastuslaitokselta lähetettiin kutsu tulla tutustumaan paloasemaan, sen työtehtäviin ja harjoitusalueeseen. Laitoksen suunnitteluryhmässä oli kolme henkilöä, päivän toteutukseen osallistui lisäksi seitsemän muuta henkilöä. Päivän aikana tubettajat vaikuttivat aidosti kiinnostuneilta, kyselivät paljon ja osallistuivat alkusammutusharjoitteluun ja muuhun toimintaan innokkaasti. – Koska kyseessä oli ensimmäinen kerta, kun teemme tällaista, niin toimintamallin ja tavoitteidemme hiomiseen käytettiin jonkin verran aikaa, kertoo Saine-Kottonen.
Päivän anti oli toiveiden mukainen, mutta opittavaakin jäi Pelastuslaitos on tyytyväinen päivän antiin. Kokemuksesta kertyi myös opittavaa. – Ensi kertaa varten tiedämme, että ehkä voisimme vielä selkeämmin pyrkiä tuomaan esiin omat tavoitteemme ja kärkiviestimme. Omaa kuva- ja videomateriaalia voisi myös hankkia ensi kerralla enemmän, Saine-Kottonen tuumaa. Nyt pelastuslaitoksella haluttiin nähdä, minkä näköiseksi viestimme kääntyy näiden tubettajien käsittelyssä ja minkälaisen yleisön ja millaista keskustelua se saa aikaan. – Pidän tärkeänä sitä, että uskalsimme ”luopua kontrollista” ja antaa tubettajien puhua vapaasti omalla tyylillään ja äänellään. Saimme samalla hyvää oppia siitä, miten turvallisuusasioita voi käsitellä ei-niin-virkamiesmäisesti-ja-vakavasti. Tällä hetkellä videoilla on jo yli 200 000 näyttökertaa. Lisäksi Instagramissa ja Facebookissa on ollut jaossa kuva- ja muuta materiaalia. Pelastuslaitos aikoo jatkossakin hyödyntää tubettaja-yhteistyötä sopivissa tilaisuuksissa. Kuvat: palotarkastaja Essi Markkula, Helsingin kaupungin pelastuslaitos
17
Henkisen työsuojelun ja jälkipurun hanke on käynnistynyt vauhdilla Henkinen työsuojelu ja jälkipurku -hankkeen alkukartoituksessa etenin defusing edellä, jotta saisin valtakunnallisesti kattavan otoksen henkisestä jälkipurusta laitoksilla. Vastauksia sateli mukavaan tahtiin ja lähes joka kolkasta. Ainoastaan kaksi aluetta on vielä tavoittamatta.
D
efusing-istuntojen suhteen maamme käytännöt ovat odotetun kirjavat. Toisaalla istuntoja järjestetään lähes joka toinen viikko tahdissa, kun taas on alueita, joissa koko defusing sana on vieraampi. Helsingissä on pidetty tänä vuonna vain yksi defusing-istunto. Aktiivisen purkuistuntokäytännön onnistumisessa korostuu johdon ja ensihoidon mukanaolo. Pelastustoimen johtavien viranhaltijoiden tuki on monella alueella tae defusing-istunnoille. Alueilla, joilla sairaanhoitopiiri on ottanut vastuun purkuistunto-ohjeen noudattamisesta, on niin ikään merkittävästi enemmän istuntoja kuin muilla alueilla. Työnohjauksen tarve on selkeä, mikä on noussut esiin niin ikään alkukartoituksessa. Työnohjauksen tuomilla työkaluilla voisi parantaa työssäjaksamista kaikissa ammattiryhmissä johdosta esimiehiin ja pelastajista ensihoitajiin. Työnohjaus sopii varsin hyvin myös erilaisten ryhmien, kuten defusing-ohjaajien työskentelyn tueksi. Palopäällystöliiton Tampereella järjestämässä Uhka- ja väkivaltaseminaarissa ensimmäisen päivän pääpaino oli viranomaisyhteistyössä. Poliisiammattikorkeakoulun auditoriossa pelastusalan yhteistyökuvioita käsiteltiin monipuolisesti hyvässä hengessä. Eri viranomaistahot olivat yhtä mieltä siitä, että arkisiin käytännönläheisiin harjoituksiin tulee jatkossa panostaa. Massiiviset yhteisharjoitukset tuovat esiin yleensä jo ennakkoon tiedossa olevat ongelmat etenkin viestinnän ja johtamisen haasteiden suhteen. Pelastusalaa edustivat paloesimies Juha Höök ja palomies, HTM, uhkatilannekouluttaja Tero Ihatsu. Höök toi vahvasti esille uhka- ja väkivaltateemoja, joista olisi suotavaa saada valtakunnan kattavaa koulutusta koko pelastusalalle. Ihatsu toi Euroopassa tapahtuvan terrorismin lähemmäs Suomessa työskentelevien pelastajien arkea. Nyt olisi korkea aika panostaa varautumisen ja ennakoinnin moneen tahoon myös pelastustoimessa. Valtakunnallisesti esimerkiksi henkisen jälkipurun merkitys on massiivinen terrori-iskujen jälkeen. Toinen seminaaripäivä oli pelastusalan ja ensihoidon yhteinen päivä Tampereen Keskuspelastusasemalla. Suomen Palomiesliitto SPAL toi esille pelastusalaa uhkaavat näkymät naapurimaista ja kannusti yhteisesti varautumaan ennakkoon terrorismin ja ilkivallan kohtaamiseen myös kotimaassamme. SPAL toi seminaarissa esiin tukensa uhka- ja väkivalta tilanteiden nollatoleranssille ja mahdollisiin oikeusturva-asioihin. Ensihoidollisesti käsittelyssä oli Höökin ja Ihatsun toteuttama uhka- ja väkivaltatilanteiden koulutus, joka on otettu käyttöön Keski-Suomessa. Ajateltavan aihetta tarjosi pohdinta siitä, millaista ammatillista kuvaa annamme potilaille, sivullisille ja muille ammattilaisille haastavissa tilanteissa? Entä miten viestimme sosiaalisessa mediassa? Päivän päätteeksi toin vielä perspektiiviä henkisen työsuojelun merkityksestä osana työssäjaksamista. Syksy on alkanut vauhdikkaasti. Olen tavannut ja kontaktoitunut lukuisiin mielenkiitoisiin ihmisiin hankkeen välityksellä. Seuraavaksi odotan erityisesti jalkautumista alueille, ohjausryhmän tapaamista sekä yhteistyötä poliisin jälkipuintigurujen kanssa. Saku Sutelainen Saku on Suomen Palopäällystöliiton projektipäällikkö, jonka vastuualueena on Henkinen työsuojelu pelastustoimessa -hanke.
18
Vapaaehtoispalokunta-jaosto
Vapaaehtoispalokuntatoiminta-jaoston johtokunta seminaarimatkalla Saksassa Vapaaehtoispalokuntatoiminta-jaoston johtokunta tutustui saksalaisten vapaaehtoispalokuntien toimintakulttuuriin ja päällystön haasteisiin toteuttamalla toukokuun lopulla seminaarimatkan Müncheniin. Matkan aikana johtokunnalla oli mahdollisuus tutustua Münchenin pelastustoimeen yleisesti pääpaloasemalla ja samalla sen yhteydessä toimivaan palomuseoon. Münchenin vapaaehtoisen palokunnan asemalla nro 4 ja Untershcleissheimin vapaaehtoisen palokunnan asemalla tutustuttiin vapaaehtoisen palokunnan toimintaan. Paikallisena oppaana toimi Frans Schaper.
Varusteet riittämättömiä
M
ünchenin pääpaloasema (päätoiminen paloasema) on vanha paloasema keskustan ytimessä. Asemalla autot ovat
tallissa ja päätoimisen henkilöstön haalarit roikkuvat siististi rivissä, mutta haalarin alaosat eivät ole Nomexia nähneetkään. Paloasemaa esitellyt paloesimies Markus Brandstetter toi esiin huolensa henkilöstön
työturvallisuudesta ja kertoi huolensa altistumisesta syöpää aiheuttaville aineille ja jäämille varusteissa. Asemaa esitellyt Brandstetter toimi myös Münchenin naapurikunnan Unterschleissheimin vapaaehtoisen palokunnan päällikkönä, jossa varusteet ja kalusto olivat erinomaisessa kunnossa.
Terrorismiuhkan varjossa Vaikka Munchenin päätoimisen palokunnan tehtävät pääosin ovat samanlaisia kuin suurissa kaupungeissa Suomessa, niin keskusteluissa puhutti Saksassa viimeisten vuosien aikana olleet terrori-iskut, joihin on varauduttu myös pelastustoimessa. Pääsääntöisesti terrorismin torjuntaan osallistuvat ovat päätoimisesta henkilöstöstä koottuja yksiköitä.
Jaoston johtokunta isäntineen: (vas.) Pasi Uurasmaa, Vexi Salminen, Tommi Virtanen, Pekka Sippola, Frans Schaper, Markus Brandstetter, Mika Gröndahl ja Ilkka Horelli. 19
Vapaaehtoispalokunta-jaosto Pulaa jäsenistä Saksassa asevelvollisuusjärjestelmää, sekä samalla pelastustoimen järjestelmää on uudistettu, jonka johdosta vapaaehtoisten määrä on alkanut laskea. Aikaisemmin asevelvollisuuden sijaan henkilö saattoi palvella siviiliturvallisuuden tehtävässä esimerkiksi vapaaehtoispalokunnassa tai Punaisessa Ristissä sitoutuen toimintaan määräajaksi aseellisen palvelun sijaan. Näistä henkilöistä merkittävä osa jäi mukaan muun muassa palokuntatoimintaan ja turvasi jäsenrekrytoinnin. Samaan aikaan harrastustoiminta yleisemmin on muuttunut projektiluonteiseksi, jolloin pitkäaikaiseen toimintaan ja koulutukseen on yhä vaikeampi sitouttaa nuoria aikuisia. Sama ilmiö on havaittavissa myös Suomessa.
Palokuntien päällikön tehtävä käsittää Saksassa samoin kuin Suomessa paljon myös hallinnollisia tehtäviä. Münchenissä päällystön tätä tehtävämäärää on pyritty kompensoimaan jonkinlaisen kulukorvauksen muodossa, koska heillä on huomattavasti tavallista rivijäsentä enemmän hallinnollisia tehtäviä palokunnan johtamisessa ja toiminnan pyörittämisessä.
Osaaminen korkealla tasolla sekä pelastus- että ensivastetoiminnassa Münchenissä ja Unterschleissheimissa vapaaehtoisten osaaminen oli erittäin korkealla. Koulutusjärjestelmä oli moniportai-
nen, mutta jo esimerkiksi sammutusmiehen peruskurssi oli huomattavasti suomalaista pelastustoiminnan peruskurssia pidempi. Münchenin kaupungin alueella vapaaehtoispalokuntien tehtävänä oli toimia päätoimisen pelastushenkilöstön tukena, mutta kalustosta ja henkilöstön koulutustasosta päätellen he kykenivät toimimaan myös vaativimmissa tehtävissä. Müncheniin verrattuna Unterschleissheimin palokunta hoiti itsenäisesti lähes kaikentyyppisten pelastustoimen tehtävien lisäksi myös ensivastetehtäviä. Unterschleissheimin palokunnan asema, varusteet ja kalusto vastasivat suuruudeltaan suomalaisen keskisuuren kaupungin paloasemaa. Palokunnalla oli myös runsaasti kalustoa suuriin onnettomuuksiin, sekä esimerkiksi suuryrityksen heidän erityistar-
Unterschleissheimin kyläjuhla, jonka isäntänä toimi kaupungin pormestari Christoph Böck (kesk.). 20
Vapaaehtoispalokunta-jaosto peeseen (suuri rengasvarasto/-teollisuus) hankkimaa kalustoa (esimerkiksi tulvat). Kummallakin asemalla oli myös maakunnan sijoittaa häiriötilannekalustoa. Vuosittain suuri tehtävämäärä voitiin hoitaa huolehtimalla riittävän suuresta jäsenistöstä (yli 100 koulutettua henkilöä). Vapaaehtoiset hoitivat myös vaativia kemikaalionnettomuustehtäviä sekä vesisukellustehtäviä ja erityisesti sukellusvalmius haki vertaistaan Suomen isoista rannikkokaupungeista. Ensivastekalusto oli myös erinomaista ja ensivasteyksiköstä löytyi defibrillaattorin lisäksi myös Lucaspaineluelvytyslaite. Lisäksi kaikki evy-kalusto oli kahdennettu, joista toinen ajoneuvo oli varallaoloparilla kotona.
Münchenin palomuseossa historian havinaa Münchenin paloasemalla toimii palomuseo, jonka kokoelmista löytyy monia palontorjunnan ja pelastustoimen käytössä olleita esineitä, palokuntien lippuja ja asuja. Museon kellaritiloissa on kuvattu myös toisen
maailmansodan aikaista Müncheniä ja pelastustoimintaa sodan keskellä. Museo on avoinna lauantaisin klo 9–16 ja sisään pääsee Keskuspaloaseman sisäpihalta. Museo sijaitsee osoitteessa An der Hauptfeuerwache 8, München.
Mitä kotiin tuotavaa Suomessa monet asiat ovat sopimuspalokuntatoiminnassa hyvällä mallilla. Suomessa varusteet ovat pääsääntöisesti hyviä ja kalusto toimivaa. Saksassa pelastustoimintaan osallistuvien vapaaehtoisten osaaminen vaikuttaa olevan kuitenkin suomalaista korkeammalla tasolla. Münchenin alueella vapaaehtoinen palokuntatoiminta oli yhteiskunnallisesti erittäin arvostettua, jossa yleisesti osallistuminen vapaaehtoistoimintaan nähtiin merkityksellisenä asiana ja jolla on pitkät juuret saksalaisessa yhteiskunnassa. Kun olimme Unterschleissheimin vapaaehtoisen palokunnan vieraina ja viimeistään kun istuimme illalla Folkfestin juhlateltassa kaupungin pormestari Christoph Böckin kanssa ja palokunnan päällikkö Brandstet-
Münchenin palomuseossa on esillä toisen maailmansodan aikaisia sammutusvarusteita. Merkittävää on erityisesti se, että palokuntien virkapuvut olivat lähes yhdenmukaisia natsisotilaiden sotilaspukujen kanssa. terin kanssa, ymmärsimme kuinka tärkeänä ja merkittävänä asiana vapaaehtoinen pelastustoiminta ja ensivastetoiminta Saksassa koettiin. Ilkka Horelli ja Tommi Virtanen
Unterschleissheimin vapaaehtoisen palokunnan asemalla varusteet ja kalusto ovat huippuluokkaa ja järjestyksessä. 21
Riskienhallinta-jaosto
Mitä Riskienhallintajaoston toivotaan edustavan? Tätä kirjoittaessa olen juuri saanut liiton viestintäpäällikkö Siiri L’Ecuyeriltä pyynnön kertoa omasta roolistani Suomen Palopäällystöliitossa tiivistettynä yhteen–kahteen virkkeeseen. Toimeksiannon johdosta ryhdyin pohtimaan, mitä jäsenistö toivoo Suomen Palopäällystöliiton ja riskienhallintajaoston edustavan. Virkaurani aikana olen oppinut, että kuten muillakin ammattialoilla, äänenkannattajien toimintaan kohdistuu hyvin erilaisia, joskus ristiriitaisiakin odotuksia. Lähdin siis pohtimaan asiaa onnistumisten kautta.
22
Riskienhallinta-jaosto
R
iskienhallintajaoston johtokunnassa onnistuneena pidämme heinäkuussa tehtyä interventiota sosiaalisessa mediassa nousseeseen keskusteluun, jossa vähäteltiin metsäpalovaroitusten merkitystä. Toiminnanjohtaja Ari Keijonen ja koulutusjohtaja Tomi Timonen käyttivätkin ansiokkaasti Palopäällystöliiton arvovaltaa tilanteessa, joka edellytti keskusteluun puuttumista. Palopäällystöliiton tulisikin pystyä reaktiiviseen toimintaan, mikäli liiton yksi keskeinen tavoite – yhteiskunnan turvallisuuden edistäminen sitä edellyttää tai pelastusalan tärkeinä pitämät asiat ovat joutumassa poliittisen pelin nappuloiksi. Riskienhallinnan näkökulmasta on selvää, että alan sisällä näkemyksissä on paljonkin vaihtelua. Esimerkiksi huvilakauden päättäjäisissä (venetsialaiset) ilotulitteiden käyttö on vapautettu jo 12 pelastuslaitoksessa, vaikka silloinen pelastuslaitosten kumppanuushankkeen ilotulitetyöryhmä suositteli jo viime vuosikymmenellä, että ilotulitteiden käyttöä ei missään pelastuslaitoksessa vapautettaisi. Näkemykset vaihtelevat myös esimerkiksi valvontatyön sisällön, työmenetelmien ja ehkä osittain myös tavoitteidenkin kanssa.
Asiantuntijaverkosto helpottamaan keskusteluun osallistumista Tässä viitekehyksessä olisin taipuvainen sille kannalle, että riskienhallintajaoston ei välttämättä tulisikaan ottaa kovin aktiivista roolia viranomaispuolelle kuuluvien linjausten tekemisessä, vaan enemmänkin pyrkiä tuomaan yhteiskunnalliseen keskusteluun erilaisia jäsenistöstä kumpuavia näkökulmia ja olla agiili toimija nopeasti muuttuvassa toimintaympäristössä, joka nojaa pelastusalan keskeisiin arvoihin ja niihin asioihin, joihin on yhteisesti vahvasti sitouduttu. Samalla tulisi kuitenkin tarjota jäsenistöltä saatavaa asiantuntemusta yhteiskunnan turvallisuuden kehittämisen tueksi sekä panostaa erityisesti jäsenistön osaamisen kehittämiseen. Viestintä ja tiedotus omasta toiminnasta ja asiantuntijuuden hyödyntäminen erilaisten trendien ja ilmiöiden esille tuomisessa on työlästä, ellei keskusteluun luoda nopeita ja helppoja menetelmiä ja työkaluja. Tällaiset toimintamallit ja sähköiset työkalut voisivat helpottaa ja jopa aktivoida keskusteluun osallistumista. Voitaisiinko liittoon saada Honkalan Marttia lainatakseni, ”päivystävä asiantuntijaverkosto”?
Onnettomuuksien ehkäisyn opintopäivien valmistelu käynnissä Riskienhallintajaostossa ajankohtaista on ollut erityisesti 7.–8.11. pidettävien onnettomuuksien ehkäisyn opintopäivien valmisteleminen. Päivien aiheina tulevat olemaan muun muassa: • näkökulmia onnettomuuksien ehkäisytyön mielekkyyteen ja yhdenmukaisuuteen, • onnettomuuksien ehkäisyn tulevaisuudennäkymät ja siihen kohdistuvat asiakkaiden odotukset, • valvontatyöhön liittyviä kokemuksia sosiaalisen median maailmasta ja • asiaa henkilöturvallisuuskohteista ja uusien energiamuotojen riskeistä. Opintopäivien yhteydessä järjestetään riskienhallintajaoston jaostokokous, johon kannustan kaikkia jaoston jäseniä aktiivisesti osallistumaan. Osallistumalla voit vaikuttaa siihen, mihin suuntaan Palopäällystöliiton ja erityisesti riskienhallintajaoston toimintaa tulisi kehittää esimerkiksi henkilövalintojen kautta. Mikäli ajankohta ei ole vielä kalenterissasi, nyt on hyvä aika se sinne merkitä. Riskienhallintajaosto toivottaa oikein hyvää ja ammatillisesti kehittävää loppuvuotta kaikille liiton jäsenille. Kari Telaranta
Allekirjoittanut pohtimassa tämän kirjoituksen sisältöä.
23
Yritysturvallisuus-jaosto
Yritysturvallisuus-jaosto kehittää viestintää V
iime lehden jaostokuulumisissa kerroimme jaoston jäsenkyselyn tuloksista. Yhtenä osa-alueena nähtiin viestinnän kehittäminen, jota jaoston johtokunta on käynyt läpi yhdessä liiton viestintäpäällikkö Siirin kanssa. Syksyn aikana laaditaan jaoston pitkäaikaisempi viestintäsuunnitelma, jotta sekä tapahtuma- että ajankohtaisviestinnästä saadaan ennakoivampaa. Tavoitteena on pitää jaoston jäsenet tietoisina ajankohtaisista asioista, herättää keskustelua sekä tuoda enemmän esille keinoja osallistua jaoston toimintaan. Syksyn tulevina tapahtumina jatkuvat suosion saavuttaneet maksuttomat Tunti turvaa -verkkokoulutukset, joita pidetään Skypen välityksellä jokaisen kuun ensimmäisenä maanantaina. Syksyn ajankohdat:
- 1.10.2018 klo 14.30. Aiheena on sammutustaktiikat ja organisointi suuronnettomuudessa ja helikopterin käyttö. Aiheesta alustaa EHSQ-manager Jussi Laine Kemiralta. - 5.11.2018 klo 14.30. Aihe tarkentuu. - 3.12.2018 klo 14.30. Aihe tarkentuu.
Luennot kestävät noin puoli tuntia, jonka jälkeen on aikaa keskustelulle. Jos sinulla on aihe-ehdotuksia tai tiedät hyvän luennoitsijan, laita tästä vinkkiä jaoston koulutusvastaava Rainelle (raine.dahlqvist@outlook. com). Liiton toimistolta on lähetetty kalenterikutsut jaoston jäsenille verkkokoulutuksiin. Jos et ole kutsua saanut, tarkistathan toimistolta (toimisto@sppl.fi), että jäsentietosi ovat ajan tasalla.
Yritysturvallisuus-jaoston jaostokokous ja yritysvierailu 2.11.2018 Yritysturvallisuus-jaoston jaostokokous ja yritysvierailu toteutetaan perjantaina 2.11.2018 klo 12-16. Tarkemman kokouskutsun, ohjelman ja ilmoittautumisohjeet löydät tästä alta. Jaostokokouksessa valitaan johtokuntaan uusia jäseniä, joten jos olet aktiivinen ja haluat tiiviimmin mukaan toimintaan, ole jo tässä vaiheessa rohkeasti yhteydessä jaoston puheenjohtaja Mikko Parikkaan (mikko.parikka@storaenso.com)!
Jos olet aktiivinen ja haluat tiiviimmin mukaan toimintaan, ole jo tässä vaiheessa rohkeasti yhteydessä jaoston puheenjohtaja Mikko Parikkaan Viestinnän osalta tulemme syksyn aikana julkaisemaan esittelyjä jaoston johtokunnan jäsenistä, minkä jälkeen tarkoituksena on esitellä tarkemmin myös jaoston jäseniä. Lisäksi päivitämme liiton verkkosivuilta jaostoesittelyn. Tulette siis syksystä alkaen saamaan hieman tiheämmin viestiä, toivottavasti tämä nähdään pelkästään positiivisena asiana! Mikko Parikka Puheenjohtaja Veera Jämsén Jaoston viestintävastaava
Kutsu Yritysturvallisuusjaoston vuosikokoukseen
Y
ritysturvallisuusjaoston vuosikokous pidetään 2.11.2018, samassa yhteydessä pääsemme tutustumaan Helsingin kaupungin liikennelaitoksen metrovalvomoon ja kuulemaan lisää HKL:n toiminnasta. Metrovalvomo sijaitsee Helsingin Herttoniemessä metroaseman kupeessa, jossa kokoonnumme kello 12:00. Ohjelma jatkuu vuosikokouksella ja HKL:n esittäytymisellä, jonka jälkeen halukkaat siirtyvät omakustanteiselle iltapalalle. Kohteen luonteesta johtuen tilaisuuteen on pakollinen ennakkoilmoittautuminen viimeistään perjantaina 26.10. Siirty-
24
minen tiloihin tapahtuu yhtenä ryhmänä, joten osallistujien tulee olla paikalla klo 12. Ilmoittautumiset pyydämme sähköpostitse perjantaihin 26.10.2018 mennessä: toimisto@sppl.fi Tervetuloa, Suomen Palopäällystöliitto, yritysturvallisuusjaoston johtokunta
Hallinto ja tukipalvelut -jaosto
Hallinto ja tukipalvelut -jaoston syksy alkoi uuteen hankkeeseen tutustumisella – pelastusalalta toivotaan yhteydenottoja
H
allinto ja tukipalvelut -jaosto piti johtokunnan kokouksen etäyhteyksien välityksellä perjantaina 24.8.2018. Kokoukseen osallistui kaikkien varsinaisten jäsenten lisäksi Sami Kerman ja Camilla Volanen Palopäällystöliiton toimistolta. Kokouksen pääteemana oli tuoda esille ajatuksia ja ideoita Camillalle tulevaa Muutosjohtamisen tukeminen pelastustoimessa -hanketta varten. Hanke keskittyy lisäämään pelastustoimen kentän omistajuutta ja osallisuutta alaa koskettavissa suurissa muutoksissa. Hankkeen toimiaika on 1.8.2018–30.6.2019. Kokouksen aikana keskusteltiin tarpeista ja toiveista hankkeeseen liittyen. Johtokunta otti kantaa sisältöihin ja myös toteutukseen. Projektipäällikkö Camillan toiveena on saada suoria yhteydenottoja
POHJOISMAINEN
mahdollisten ideoiden herätessä PALOPÄÄLLYSTÖN esimerkiksi hankkeen sisältöiOPINTOVIIKKO hin liittyen. Jaoston johtokunta nimesi pelastusjohtaja Peter Jojärjestetään Ruotsin Helsingborgissa hansson ohjausryhmän puheen24.–27.9.2018. Palopäällystöliitjohtajaksi. to lähettää opintoviikoille kolme Kokouksessa päätettiin vieedustajaa: Saku Sutelaisen (SPPL), lä Samin esityksestä järjestää Jukka Hännisen (VSPELA) ja Eemu Hallinto ja tukipalvelut -jaoston Hyvösen (päällystöopiskelija). jaostokokous 2.11.2018 klo 14 Palopäällystöliiton toimistolla Helsingissä. Kokouksen jälkeen on mahdollista osallistua pienmuotoiseen keskustelutilaisuuteen Erottajan paloasemalla yhdessä Varautuminen ja väestönsuojelu -jaoston väen kanssa. Kokouksen päätteeksi puUudistettu strategia on tarkoitus hyväksyä heenjohtaja kertoi tuoreimmat kuulumiFEU:n seuraavassa kokouksessa Tartossa set FEU-strategian päivittämisen suhteen. marraskuussa.
Varautuminen ja väestönsuojelu -jaosto
Varautuminen ja väestönsuojelu-jaoston toiminta on vilkastunut T
oimintavuoden 2018 loppu Varautuminen ja väestönsuojelu-jaostolla huipentuu syyskuussa Tampereen Turvallisuus-messuilla järjestettävään varautumisseminaariin sekä marraskuun jaostotapaamiseen. Lyhytseminaari pelastuslaitosten jatkuvuudenhallinnasta pidetään keskiviikkona 12.9. klo 13–15 Tampereen Messukeskuksessa. Varautuminen ja väestönsuojelu -jaostokokous järjestetään perjantaina 2.11. klo 14 alkaen Erottajan pelastusaseman kerhotilassa. Myös jaostotapaaminen jatkuu Erottajan pelastusaseman kerhotiloissa jaostokokouksen jälkeen. Luvassa sielläkin tiukkaa asiaa, rentoa yhdessäoloa ja pientä tarjottavaa. 25
Iloksemme jaoston järjestämiin erilaisiin varautumisen tilaisuuksiin osallistutaan entistä aktiivisemmin. Tilaisuudet toimivat ammatillisen kehittämisen ja yhteiskunnallisen turvallisuuden rakentamisessa erityisen hyvin, kun olemme saaneet mukaan enemmän erilaisilla taustoilla olevia osallistujia. Jaoston johtokunnan suunnitelmat painottuvat toimiston väen kanssa jo tulevalle vuodelle. Jaoston päätapahtumaa suunnittelemme totuttuun tapaan Palopäällystöpäiville. Tarkoituksena on polkaista Hämeenlinnassa Palopäällystöpäivät käyntiin jo perinteeksi muodostuneella ja vuosi vuodelta enemmän osallistujia keränneellä varautumisen pre-seminaarilla 3.4.2019. Merkitse
siis pre-seminaarin ja Palopäällystöpäivien päivämäärät 3.–5.4.2019 viimeistään nyt kalenteriisi. Toivottavasti näemme mahdollisimman monen kanssa messujen seminaarissa, jaostotapaamisessa ja muissa tulevissa tapahtumissa. Terveisin Juhani Carlson, puheenjohtaja Varautuminen ja väestönsuojelu -jaosto
25
Pelastustoiminta-jaosto
Pelastustoiminta-jaostossa katseet kohti Operatiivisia opintopäiviä P
elastustoiminta-jaoston syksyyn kuuluu nyt jo perinteisesti järjestettävät pelastustoimen ja pelastustoiminnan ajankohtaisia asioita käsittelevä Operatiiviset opintopäivät. Tänä vuonna tilaisuus järjestetään päivän ajankohtaisseminaarina keskiviikkona 28.11.2018 ja paikkana on Clarion Hotel Helsinki Airport, Vantaa. Opintopäivän teemana on syksyn aikana käyttöönotettava valtakunnallinen ja kaikkien hätäkeskustoimintaan osallistuvien toimijoiden yhteiskäyttöinen ERICA-hätäkeskustietojärjestelmä. Hätäkeskuslaitoksen toimialapäällikkö (pelastustoiminta) Pertti Mäenpää esittelee järjestelmää hätäkeskuksen näkökulmasta sekä käyttöönoton ensimmäisiä kokemuksia Oulun hätäkeskuksesta. Pelastuslaitosten näkökulmaa ERICA:n
käyttöönoton valmistelusta ja järjestelmän mahdollisuuksista esittelee Keravan hätäkeskusalueen pelastustoimen pääkäyttäjä, palomestari Juha Lindholm Helsingin kaupungin pelastuslaitokselta. Lisätietoa opintopäivän tarkemmasta ohjelmasta ja ilmoittautumiskäytännöistä löytyy liiton viestintäkanavilta.
Jaostokokous Pelastustoiminta-jaoston sääntömääräinen jaostokokous järjestetään Operatiivisen opintopäivän päätteeksi 28.11.2018 Clarion Hotel Helsinki Airportissa Vantaalla klo 14.30 alkaen. Jaostokokouksessa käsitellään liittohallituksen vahvistettavaksi jätettävä jaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2019 sekä
valitaan johtokunnan jäsenet ja varajäsenet erovuorossa olevien tilalle. Osallistuminen pelkästään jaostokokoukseen on mahdollista. Jos olet kiinnostunut tulemaan mukaan pelastustoiminta-jaoston johtokunnan toimintaan, ilmoita halukkuutesi jaoston puheenjohtajalle ja tule mahdollisuuksien mukaan paikan päälle jaostokokoukseen. Tervetuloa mielenkiintoiseen opintopäivään ja jaostokokoukseen. Syksyisin terveisin, Ville Mensala puheenjohtaja pelastustoiminta-jaosto
Kuva: Helsingin kaupungin pelastuslaitos
26
− Yritysturvallisuus pe 2.11.2018 klo 12.00 Helsinki, Herttoniemi, lisätietoa sivulla 24
− Vapaaehtoispalokuntatoiminta la 10.11.2018 klo 16.00 Hämeenlinna, Original Sokos Hotel Vaakuna, Possentie 7 − Varautuminen ja väestönsuojelu pe 2.11.2018 klo 14.00 Helsinki, Erottajan paloasema kerhotila
20
19
HÄM
− Pelastustoiminta ke 28.11.2018 klo 14.30 Vantaa, Clarion Hotel Helsinki Airport, Karhumäentie 5
ÄÄ L LYSTÖ PÄ I P O
VÄT
− Riskienhallinta ke 7.11.2018 klo 17.00 Jyväskylä, Jyväskylän Paviljonki, Lutakonaukio 12
EE
19
Suomen Palopäällystöliitto – Finlands Bran dbefälsförbund ry:n jaostokokoukset pidetään syksyllä seuraavasti:
NLIN
.2 0
Jaostokokoukset 2018
PA L
Jaostokokoukset ja syysliittokokous kutsuvat
Save the date 3.–5.4.2019 Seuraa viestintäämme!
N A 3.–5
.4
− Hallinto ja tukipalvelut pe 2.11.2018 klo 14.00 Helsinki, Palopäällystöliiton tsto, Iso Roobertinkatu 7 Kokouksissa käsitellään sääntöjen 15 §:ssä mainitut asiat.
Syysliittokokous 2018 Suomen Palopäällystöliitto – Finlands Brandbefälsförbund ry:n syysliittokokous pidetään tiistaina 11.12.2018 kello 11.45 Helsingissä Pelastuskoululla, osoitteessa Tyynenmerenkatu 1. Kokouksessa käsitellään sääntöjen 9 §:ssä mainitut asiat.
Tervetuloa kokouksiin! Syysliittokokouksen jälkeen alkaa välittömästi liiton jouluseminaari ja jouluglögit, jonne niin ikään toivotamme jäsenemme tervetulleiksi. Muistathan ilmoittautua tilaisuuteen verkkosivuillamme.
27 27
Palopäällystö-golf kisattiin Suomen Pariisissa Palopäällystöliiton golf-kilpailu palasi juurilleen, kun paremmuudesta miteltiin kesäkuun alussa Joroisten Kartanogolfin kentällä. Palopäällystö-golfperinne käynnistyi tällä samaiselle kentällä vuonna 2004, jolloin kilpailun isäntänä toimi – kuten nytkin – Pentti Rastas. Jälleen Kartanogolfin upea 18-reikäinen par 72 -kenttä tarjosi kaiken tasoisille osallistujille haasteita huippukuntoisilla viheriöillä ja nopeilla greeneillä.
28
A
urinko paistoi lähes pilvettömältä taivaalta, kun 25 pelaajaa mittelivät Palopäällystö-golfin mestaruudesta. Tasoituksellisen lyöntipelin (HCP alle 18,1) mestaruuden vei tänä vuonna Topias Kangastie tuloksella 75. Hopeaa tarttui kiinni Jari lehtinen ja kolmanneksi tiukassa mittelössä samalla tuloksella sijoittui Ari Kujala. Pistebogeyssa (HCP yli 18,0) mestaruuden voitti ylivoimaisesti Kari Hippeläinen mutta seuraavista sijoista käytiin kova taisto. Lopulta konkari Erkki Jaakkola nappasi toisen sijan ja kolmanneksi samoilla pisteillä tuli Harri Hakala. Kiitos kaikille osallistujille, ensi vuonna Palopäällystö-golf pelataan Gumbölen kentällä Espoossa.
Topias Kangastie ja Pentti Rastas.
Tasoituksellinen lyöntipeli HCP alle 18,1: 1. Kangastie Topias JGS 2. Lehtinen Jari HaGK 3. Kujala Ari MG 4. Neuvonen Heidi JG 5. Auvinen Hannu ViGS 6. Lindström Jukka LG 7. Rastas Pentti KGOLF 8. Kangastie Keijo JGS 9. Javanainen Mikko ViGS 10. Lindstedt Lassi WGCC 11. Utriainen Timo ViGS 12. Tervala Mika HaG 13. Santero Erkki LG Pistebogey HCP yli 18,0: 1. Hippeläinen Kari 2. Jaakkola Erkki HyG 3. Hakala Harri GPi 4. Äärinen Kari NRG 5. Hasari Olli StLGC 6. Helminen Risto ReG 7. Hård Juha JG 8. Alanko Matti ReG 9. Vilhunen Lauri HiGM 10. Nenonen Petri ArGC 11. Rouvali Veli-Pekka HaG
75 76 76 77 79 81 81 82 83 84 85 93 98
42 37 37 36 32 28 28 27 26 26 24
TUOTEPALKINTOJEN LAHJOITTAJAT Dräger Suomi Oy Firecon Group Oy Peltaco Oy Silenta Group Oy Stravent Oy Tampereen Messut Tecnosafe Oy Telco Oy Ursuit Oy Zenitel Finland Oy
Paras Scratch tulos, Topias Kangastie (79) Suorin drive (väylä 2): Risto Helminen 1,02 m Lähimmäksi lippua (väylä 16): Kari Hippeläinen 5,91 m 29
Vasemmalta Finian Joyce (Irlanti, sihteeri), Joze Loznar Kranjc (Slovenia, viimeinen kokous), Chris Addiers (Belgia, pj.), Dieter Nüssler (Saksa, viimeinen kokous delegaattina), Erny Kirsch (Luxemburg, viimeinen kokous) ja Maurizio Alivernini (Italia, viimeinen kokous ja kokouksen pj.)
FEU haluaa tukea Euroopan pelastuslaitoksia vastaamaan tulevaisuuden haasteisiin FEU-kokous 1/2018 järjestettiin Roomassa Italiassa toukokuussa 2018. Kokoukseen osallistui 40 delegaattia 20 jäsenmaasta. Suomen edustajat olivat Jari Sainio ja Torbjörn Lindström. 30
K
okouksen puheenjohtajana toimi järjestävän yhdistyksen Maurizio Alvernini, häntä avustivat Marcello Serpieri ja Vincenzo Puccia. Kokouksen alkuun hyväksyttiin FEU:n presidentti Chris Addiersin, sihteerin ja IT-päällikön raportit. Henkilöt ovat tehneet kokousten välissä paljon työtä FEU:n toiminnan edistämiseksi ja olleet yhteydessä muihin alan organisaatioihin ja projekteihin.
Uudet delegaatit:
Sinisa Jembrih ja Goran Freankovic Kroatia, Modestou Modestos ja Papavasiliou Avgoustinos Kypros, Margo Klaos Virosta palasi jälleen muutaman vuoden tauon jälkeen takaisin FEU työskentelyyn. Portugali on jälleen tulossa takaisin täysimääräisenä jäsenenä muutaman vuoden tauon jälkeen. Yhdistyksen puheenjohtaja ja sihteeri ovat käyneet keskusteluja Liettuan, Bulgarian ja Latvian kanssa jäsenyydestä. Nämä maat osallistuvat mahdollisesti tarkkailijan roolissa seuraavaan kokoukseen Virossa. Puheenjohtaja on käynyt keskusteluja yhteistyökuvioista CTIF:n puheenjohtaja Tore Erikssonin kanssa. Yhteistyötä pyritään edistää monella eri taholla. Yhteistyöllä pyritään myös selventämään organisaatioiden rooleja pelastustoimen kentällä. Eriksonia kutsutaan myös seuraavaan kokoukseen.
Talousraportti Kokouksessa käytiin keskustelua eri vaihtoehdoista rahoittaa FEUn toimintaa tulevaisuudessa. FEU:ssa on aiemmin käyty sisäistä keskustelua kestävän talouden ylläpitämisestä tulevaisuudessa. Tällä hetkellä FEU:n talous nojautuu lähes yksinomaan jäsenjärjestöjen jäsenmaksuihin. On osoittanut yhä vaikeammaksi hallita kaikkia organisaation vaatimuksia rajoitetulla rahoitusvaroilla. Tällä hetkellä jäsenmaksu on 550 euroa/ vuosi/jäsenmaa, mikä tarkoittaa yhteensä 11
550 euron jäsentuloja vuodessa. Kokouksessa sihteeri/taloudenhoitaja esitti useampia vaihtoehtoja, joihin pyydettiin kannanottoja ennen seuraavaa kokousta.
Chris Addiers
Visio 2030 Useassa kokouksessa on käyty keskustelua siitä, mikä FEU:n suunta pitäisi tulevaisuudessa olla. Budapestin kokouksessa asetettiin työryhmä suunnittelemaan uutta Visiota 2030. Sen jälkeen työryhmä on tehnyt kyselyjä ja järjestänyt erilaisia työpajoja. Työryhmässä on ollut edustajia Hollannista, Ruotsista, Tanskasta, Belgiasta ja Italiasta. Lisäksi jokainen jäsenmaa on tehnyt SWOTanalyysin FEU:n toiminnasta ja toimittanut tulokset työryhmälle. Seuraavat yhteiseurooppalaiset sisäiset ja ulkoiset haasteet on tiedostettu; työaikadirektiivi, talous ja pelastustoimen suoritusten mittaaminen sekä turvapaikanhakijat, ilmaston muutos ja terrorismi. FEU haluaa tulevaisuudessa tukea Euroopan pelastuslaitoksia vastaamaan näihin haasteisiin. Ennen seuraavaa kokousta työryhmä viimeistelee yhdessä presidentin kanssa lopullista versiota. Visio 2030:n viimeinen käsittely tapahtuu seuraavassa kokouksessa Tartossa marraskuussa 2018.
Stephan Wevers Alankomaat
Lisätietoja: Jari Sainio, jari.sainio@turku.fi Torbjörn Lindström, torbjorn.lindstrom@ turku.fi https://www.f-e-u.org Twitter: @feuorg Facebook: @feuorg
Jari Sainio, Torbjörn Lindström ja Dieter Nüssler Jakob Vedtedt Andersen, Köpenhamns brandchet, Danmark
31
In Memoriam: Teuvo Reini s. 26.11.1949 k. 24.07.2018 Teuvo toimi Suomen palopäällystöliiton Teollisuusjaoston ja myöhemmin Yritysturvallisuusjaoston johtokunnassa useita vuosia. Hän toimi Yritysturvallisuusjaostossa vuosina 2001- 2010 ja oli jaoston sihteerinä vuodesta 2003-2009. Hän toimi myös Keski-Suomen Pelastusalanliiton hallituksessa jäsenenä- ja puheenjohtajana pitkän ajanjakson. Teuvo oli aktiivinen toimija jo 1970 luvulla Jyväskylän Rautpohjan tehtaiden yhteisessä VPK-yhdistyksessä. Yhdistys järjesti euvon elämään mahtui menestystä, mutta myös vastoinmm. yhteisiä harjoituksia, kilpailuja, opinto- ja messumatkoja ulkokäymisiä. Teuvo tunnetiin periksi antamattomastaan simaita myöten. susta. Teuvo oli turvallisten tulitöiden puolesta puhuja. Hän hoiti ja keTeuvo teki pitkän työhistorian Jyväskylän Rautpohjan tehhitti tulityöturvallisuutta sekä erityisesti toimi tulityökouluttajana tailla ollen metallialan ammattilainen ja oman työohella paRautpohjan tehtailla 1990 luvun alusta alkaen, aina eläkkeelle jäämilokunta tuli voimakkaasti mukaan. Josta muodostuikin hyvin seen saakka. nopeasti Teuvon päätyö ja hänestä kehittyi teollisuuden paloTeuvoa muistettiin ansioista useilla paloalan ansiomerkeillä. Suoturvallisuuden ammattilainen. Tehtäviin kuului mm. tehtaiden men palopäällystöliiton erityisansioristin hän sai vuonna 2015. paloturvallisuuden ohjaus, sammutusjärjestelmien tarkastukset Eläkepäiviä Teuvo vietti vaija vartiointi sekä aluevalvonmonsa kanssa Korpilahdella. Talo, ta. Teuvo toimi Rautpohjan jossa he asuivat, oli omin käsin kunvapaaehtoisen palokunnan nostettu ja sijaitsi upeassa ympärispäällikkönä sekä Rautpohjan tössä korkean mäen harjanteella. Ystehdaspalopäällikkönä, joistävä ja kollega Pekka Peltola muistaa ta tehtävistä hän jäi eläkkeelle Teuvon käytännön miehenä; ”Mimaaliskuussa 2013. nulle jäi kuva henkilöstä käytännön Entinen teollisuuspalomiehenä, hommat hoituivat työtehpäällikkö ja teollisuusjaoston tävissä kuin kotipiirissäkin. Teuvo puheenjohtaja Tauno Savela oli reilu kaveri ja suorapuheinen, muistelee; ”Ensimmäisen kerTeuvo Reini joskin huumoriakin löytyi.” ran tutustuin Teuvoon syksyllä s. 26.11.1949, k. 24.07.2018 Teuvon sairaus ilmeni keväällä 1977, silloin Äänekosken tehja se eteni hyvin nopeasti. Jäimme tailla pidettiin teollisuuspalokaipaamaan toimeliasta miestä, kiikuntien ensimmäiset tieto-ja tos Teuvo niistä monista yhdessätaitokilpailut, kyseisen kisan olon hetkistä, jotka saimme viettää voitti Valmet Rautpohjan VPK. kanssasi. Teuvo oli yksi kilpailujoukkuTeuvo saatettiin Korpilahden een jäsen.” hautausmaan lepoon kauniina keTeuvolle palokuntakilpailut säpäivänä 18.08.20018, runsaslukuiolivat tärkeitä. Hän oli mukana sen läheisten, sukulaisten ja palomonissa valtakunnallisissa toikuntaystävien saattamana. mikunnissa suunnittelemassa Suuresti arvostamamme teolja toteuttamassa palokuntien lisuuspaloupseerin Teuvo Reinin kilpailuja. Teuvo osallistui itsemuistoa kunnioittavat lukuisat ystäkin kilpailuihin ja kun vuodet Teuvo saatetiin haudan lepoon vät ja paloalan kollegat. vierivät hän siirtyi enemmän 18.8.2018 Korpilahdella. tausta vaikuttajiin. Mikko Parikka
Suru-uutinen Teuvo Reinin äkillisestä poismenosta saavutti ystävät ja kollegat heinäkuun viimeisenä viikkona.
T
32 32
Tervehdimme palopäällystöä Sastamala–Huittinen seutu Latama Ky Risto Rytin katu 23 32700 Huittinen 02- 566 221
Kuljetusliike Erkki Pekkola Oy Pesurinkatu 4, 38200 Sastamala Puh: 03 514 2156
Nostopalvelu
Mahlamäki Yhtiöt Puh: 050 5633020
VAMPULAN TILI JA ISÄNNÖINTI OY
Metsäkuljetus Kranni Oy
Sallilantie 49, 32610 Vampula Puh: 02 7651120
Jaatsinkatu 15, Sastamala Puh: 0400-23 9936
Vantaan seutu
Kalle Urho Oy
Hyvää syksyä
Hyvää syksyä
Sarkatie 7, 01720 Vantaa P:020 779 0950 www.kalleurho.fi
Kuljetusliike H & M Hintikainen Puh: 0400-943 872 mika.hintikainen@hmhintikainen.inet.fi
”VARATTU”
Kuljetus J.J. Oksanen Oy
Rakennusliike Timo Rättö Oy
Kivipyykintie 12, 01260 Vantaa Puh.: 09 3463600
Puh: 0400-414681 www.rakennusliiketimoratto.fi
www.tooltechnic.fi
33
Tervehdimme palopäällystöä Forssan seutu Kuljetusliike Mikko Meri Oy Porras Puh.:0500-307757
”VARATTU”
Forssan TRT-Rakennus Oy Puh:0400-480 807 Hämeentie 39 C, 30100 Forssa
Lahden seutu
Koskisen konserni Tehdastie 2 16600 Järvelä 020 553 41
www.koskisen.fi
KUUSITUNTURI LAHTI OY * SÄHKÖ- JA TELEURAKOINTI * HUOLTO- JA KUNNOSSAPITOTYÖT * ANTENNITYÖT JA KUITUHITSAUKSET * PALOILMOITINTYÖT * LÄMPÖKUVAUKSET etunimi.sukunimi@kuusitunturi.fi Huoltotyöt 0400-686 435 Jari Sievänen Paloilmoitintyöt 0400-728 780 Jere Saarilahti
Arkkitehtisuunnittelu Pauli Lindström Oy
34
Tervehdimme palopäällystöä Lahden seutu
Ongelmajätepalvelu Mäentie Oy Uurastajantie 4, 15880 Hollola Puh. (03) 780 8081 www.ojp.fi
www.lahdenpaikka.fi
Dukopart Oy Mestarinkatu 16, 15800 Lahti Puh. 03-7537024
Lahden Powerpesu Oy Porvoonjoentie 20, 15700 LAHTI p. 0440 215 100
Ilomantsin seutu Itä-Karelian Kuljetus Oy Ilomantsi Puh.: 040 8610271
35
Tervehdimme palopäällystöä Kemi - Tornio seutu
RPK-Palvelut Oy Puhelin 040-7272459 Faarisentie 35, 95460 Tornio
Tornion Hinauspalvelu Oy Torpinkatu 13, 95420 Tornio Puh: 016 - 480 993 24h
LVI-Asennus R. Paaso Kemi Puh.: 0400-695 415
36
Tervehdimme palopäällystöä Taloasema Isännöintipalvelut Korkiakoski Oy Valtakatu 7–9, 94100 Kemi puh: 0400 828586 Carfix Oy Ratakuja 494450, Keminmaa P. 0400 693 736
Äänesseutu
Palvelua kaikkiin elämän tilanteisiin
Kumpuniemen Voima Oy
Kukkasuvanto ja Hautauspalvelu Asemakatu 9, 44200 Suolahti puhelin: 014 - 542462 Keski-Suomen Pelti Ky Autokorjaamo K. Borovkoff ja Eristys Oy Suolahti Haapakorventie 1, 44200 Puhelin: 543 910 Puhelin(014) 0400-647554
Rakennus- ja sahauspalvelu Sällinen Oy
TT-Palvelut Veli-Matti Koivu Äänekoski Puhelin 040 – 708 7930
Vaneritehtaankatu 1, 44200 SUOLAHTI Puhelin: 010 465 7760
Kometko Oy Kuljetuspalvelu Konnevesi A. Pasanen Oy Puh.: 0400 – 672 918 050 - 400 7990
Turun seutu NAANTALIN SATAMA PALVELEE Erinomaiset maa- ja meriyhteydet Monipuoliset satamapalvelut Syvä väylä Merkittävä suuryksikkö-, kuivaja nestebulk-satama
47
• • • •
Satamatie 13, 21100 Naantali | puh. 044 733 4550 (liikennepäivystys) | www.portofnaantali.fi
Runosmäen Lämpö Oy Munterinkatu 8, 20360 Turku Puh.: 02 2788300
www.firecon.fi Isännöinti-Saarto Oy
Talotekniikka Forsblom Oy
Pöyhönen Oy Sidema
Uudenmaankatu 6 a 1, 20500 Turku Puh: 02 511 8500
Soliniuksenkuja 1, 21200 RAISIO Puh. (02) 4144 600
Maskuntie 140 21270 Nousiainen Puhelin, 02-438 5150
AL-Liikenne Oy Kurkisuonkatu 8, 20780 Kaarina Puh.: 02 2515782
37
Tervehdimme palopäällystöä Kotka-Haminan seutu
Kotkan Levytyö Oy www.kotkanlevytyo.fi
Kuljetus Lääti Ky Inkeroinen Puh.: 040 5952825
Kouvolan seutu Rebel Express Oy
Valpuri Oy
Kouvola Puhelin: 040 8358993
Keskikatu 10 C 33, 45100 Kouvola
Valkealan Turve Oy
”VARATTU”
Puh: 0400-657 778
Logcoy Oy
Arkkitehtitoimisto Käppi Oy Pallokentäntie 4, 45700 Kuusankoski p. 05-840 0600
Saarijärven - Viitasaaren seutu KPS Kuljetus Oy Puh: 040-416 4370
38
Puunkorjuu J. Valkeinen Oy
Saarijärven Ilmastointi Oy
Pääjärventie 1, 43500 Karstula Puh: 014 462910
Linnantie 231, 43100 Saarijärvi Puh. 040 5544 234
Sähköurakointi J. Hänninen Ky Kangastie 6, 43100 Saarijärvi Puh.: 0400-262712
VTS Autorakenne Oy
Autosen urakointi Oy Haapalantie 78, 43490 Kangasaho
Puh.: 040 0343153
LVI-urakoitsija Antti Sauranen Ky Karstula P: 0400-513985
Tervehdimme palopäällystöä Saarijärven - Viitasaaren seutu
Vaihtolavakuljetukset
Karstulan Lämpöverkko Oy
Antti Muhonen Oy
Virastotie 4, 43500 Karstula Aloha-Tietotalo Oy, käyntiovi Postiosoite: PL 55, 43501 Karstula
Hakkurintie 754 B 43270 Kalmari puhelin: 0400-343 052
ER-Saha Oy
Patamaharjun Turve
Korkealaatuista sahatavaraa suomalaisesta puusta uudenaikaisella teknologialla
Kirkkokalliontie 5, 43500 Karstula Puh.: 0400-328167
Petäjävedentie 3, 41800 Korpilahti Puh. (014) 821 350
Ylä-Lapin seutu Virea Hirsirakennukset Neste Inari Polkutie
Ivalo Puh: 044-362 7095
Näätämö
Kalastajan Majatalo / Hansabar
Härkönen
Kuorma-autoilija Jouni Hietalahti P: 0400-765 574 Mäntytie 28, 99100 Kittilä
Kiveliön Kala ky www.kivelionkala.fi
Ylläksen Isännöinti Airi Vikeväinen Tmi Äkäslompolo P: 0503597996
39
Loimaan seutu Loimaan Talohuolto Oy
Ravintola RPF Saviseudun Investointi Oy
Tilipiste Minna
Meijerinkatu 1, 32200 Loimaa Puh: 040 553 2947
Mattilantie 9, 32210 Loimaa Puh.: 040 5166459
”VARATTU”
Taksipalvelu Jari ja Raimo Huhtala Oy Puhelin: 0400 223 535
Porin seutu Laite- Ja Sammutinhuolto Salli Ky Noormarkku Puh: 050 533 5728
Autopesu Satafix Ky Isojoenrannantie 93, 28240 Pori
P: 0400-608012
www.liplast.fi Öljysäiliöhuolto Ojala Veli-Matti Laviantie 1404, 29600 Noormarkku Puh: 040-5433450
Palvelukoti Syreeni Oy
Suomen Materiaalikonepalvelu Oy Mäkipuistontie 3, 28430 Pori Puh.: 0400-125687
Taxi Pasi Lamminen Pori Puh.: 040 773 4763
Kaasunmyynti Rantala Oy
Kuljetusliike Rimpinen Oy
Puh.: 0400-721804 www.kaasunmyynti.fi
Harjavalta Puh.: 0400-928256