Inducción General Abstible V by Nicolás Gómez Rojas

Manual de Gestiรณn de Riesgos Operacionales y Medioambiente Inducciรณn Hombre Nuevo Abastible

GestiĂłn de Riesgos Operacionales y Medioambiente

El eje estratĂŠgico Ser una empresa sustentable, que crea y comparte Valor. Abril 2017

INTRODUCCIÓN

El presente Manual de Gestión de Riesgos Operacionales y de Medioambiente, es un documento que recoge los principios y estándares que fundamentan la Gestión Preventiva en Abastible. Este manual, debe ser conocido y aplicado por todos los trabajadores de la compañía en el desarrollo de sus actividades cotidianas. Es la forma en que los trabajadores manifiestan su compromiso con los lineamientos y principios que rigen el diario quehacer de nuestra empresa y el compromiso con la mejora continua y hacia una cultura preventiva, donde todos somos responsables y tenemos un rol que cumplir. Somos una empresa que crea y comparte valor, este manual es una manifestación de aquello y ha sido elaborado para usted, con el propósito de que lo utilice como documento oficial de consulta, ante dudas que puedan surgir en su trabajo. 3

O B J E T I VO S

• Dar a conocer a todos los trabajadores, los estándares fundamentales que rigen el diario quehacer de Abastible, en materias de Prevención de Riesgos y Medioambiente. • Introducir, guiar y capacitar a los trabajadores, en las materias de prevención de riesgos y medioambiente que son claves para el desarrollo de sus actividades laborales cotidianas. • Servir como referencia de consultas a empresas contratistas, respecto de normas de prevención de riesgos y medioambiente que les sean aplicables.

DEFINICIONES

Términos de referencia asociados a: •

•

Gestión de Riesgos Medioambiente Operaciones con GLP

Definiciones de Gestión de Riesgos Accidente: Suceso repentino e inesperado, que produce la interrupción de la actividad asociada a las instalaciones de gas y/o genera un daño a las personas o cosas. Accidente del Trabajo: Toda lesión que sufra un trabajador a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o muerte. Accidente del Trabajo Fatal: aquel que provoca la muerte de un trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un centro asistencial o con posterioridad como consecuencia del accidente. Accidente del trabajo Grave: Es aquel accidente que genera una lesión, a causa o con ocasión del trabajo y que: • Provoque, en forma inmediata, la amputación o pérdida de cualquier parte del cuerpo • Obligue a realizar maniobras de reanimación. • Obligue a realizar maniobras de rescate. (aquellas destinadas a retirar al trabajador lesionado, cuando éste se encuentre impedido de salir por sus propios medios o que tengan por finalidad, la búsqueda de un trabajador desaparecido) • Ocurra por caída de altura, de más de 1,8 metros. • Ocurra en condiciones hiperbáricas. • Involucre un número tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal de las faenas.

Definiciones de Gestión de Riesgos Acción correctiva: Acción tomada para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable. Acción Preventiva: Acción para eliminar la causa de una no conformidad potencial. Cuasi-accidente: Acontecimiento no deseado que, bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría resultar en daño a las personas, propiedad o pérdidas en el proceso. Incidente: (Definición D.S. 108) Suceso o acontecimiento no deseado, que pudo haber resultado en daño físico a las personas o daño a la propiedad. Incidente (Definición OHSAS 18001): Suceso o sucesos relacionados con el trabajo en el cual ocurre o podría haber ocurrido un daño, o deterioro de la salud (sin tener en cuenta la gravedad), o una fatalidad. Nota 1: Un accidente es un incidente que ha dado lugar a un daño, deterioro de la salud o a una fatalidad. Nota 2: Se puede hacer referencia a un incidente donde no se ha producido un daño, deterioro de la salud o una fatalidad como cuasi accidente. Nota 3: Una situación de emergencia es un tipo particular de incidente. Incidente con Alto Potencial de Pérdida: evento que tuvo la potencialidad de generar una fatalidad o un accidente grave.

Definiciones de Gestión de Riesgos Investigación de Incidente: Técnica preventiva orientada a la recolección, identificación y análisis de un hecho que permite describir completa y objetivamente lo ocurrido y su finalidad última es el control de las causas que lo generaron y así evitar su repetición. Cuasi-accidente: Acontecimiento no deseado que bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría resultar en daño a las personas, propiedad o pérdidas en el proceso. Lección Aprendida: Conocimiento derivado de la experiencia (por ejemplo de un accidente o incidente) que está suficientemente fundamentado y puede generalizarse, por lo que ofrece posibilidades de mejorar. Las lecciones aprendidas difundidas deben carecer de datos personales y otros que no se consideren didácticos. Dueño del Proceso: Corresponde al cargo de Sub Gerencia responsable del proceso donde se genera el incidente. Metodología de Investigación: Abastible define una metodología única de investigación de incidentes, aplicable a todo evento accidental materia de este procedimiento. La aplicación de esta metodología corresponderá a un equipo especialmente definido para ello y cuya formación y entrenamiento deberá ser garantizada. Evaluación de Riesgos: Proceso de evaluar el riesgo o riesgos que surgen de uno o varios peligros / aspectos ambientales, teniendo en cuenta lo adecuado de los controles existentes y decidir si el riesgo o riesgos son o no aceptables / significativos. Peligro: Fuente, acto o situación con potencial de producir un daño, en términos de una lesión o enfermedad, o una combinación de éstos. Proceso Crítico: Un proceso es crítico cuando tiene el potencial de causar daños a personas, equipos, materiales o también cuando el potencial de causar interrupciones en la operación normal, generando una pérdida en la calidad del producto o servicio.

Definiciones de Gestión de Ambiental

Medio Ambiente (MA): Entorno en el cual una organización opera, incluido el aire, el agua, el suelo, los recursos naturales como flora, la fauna, los seres humanos y sus interrelaciones. Aspecto Ambiental (AA): Elemento de las actividades, productos o servicios de una organización que puede interactuar con el medio ambiente. Ejemplo: Agua, Energía Eléctrica, Emisiones Atmosféricas, Residuos Peligrosos, Residuos no Peligrosos, Sustancias Peligrosas, Olores, Ruido Ambiental, etc. Impacto Ambiental (IA): Alteración del medio ambiente, como resultado total o parcial de las actividades de una organización. Ejemplo: contaminación del suelo, contaminación del agua, contaminación atmosférica, uso de recursos no renovables, afectación de paisajes, etc.

Definiciones Asociada al GLP Almacenamiento de cilindros: Recinto o local destinado a almacenar Cilindros Portátiles. Área de Proceso: Es aquella parte de una Instalación de GLP en la cual se desarrollan operaciones de almacenamiento, envasado, transporte, transferencia, distribución o abastecimiento de GLP. Camión tanque: Vehículo que cuenta con un Tanque de Almacenamiento destinado al transporte de GLP, sean éstos camiones rígidos, remolques, semirremolques o combinaciones de ellos. Central de GLP: Conjunto formado por uno o más tanques de GLP con sus accesorios, sistemas de control y protección, y reja de seguridad, incluyendo el múltiple de interconexión de tanques cuando corresponda, destinada al almacenamiento de gas. Cilindro de GLP: Envase, normalmente metálico, con capacidad de almacenamiento de GLP, de hasta 45 kilos, que permite su transporte hasta los lugares de su utilización. Se clasifica por tipo, denominándose de acuerdo con su capacidad útil de almacenamiento, siendo los más habituales los tipos 5, 11, 15 y 45 kg. Fuente de ignición: Todo elemento, dispositivo o equipo, que por su modo de uso u operación es capaz de proveer, ya sea en forma permanente o esporádica, la energía térmica necesaria para encender mezclas de vapores de combustible y aire. GLP: Gas Licuado de Petróleo, combinación de Propano y Butano, gas inflamable. Instalación de GLP: Bien mueble o inmueble destinado a realizar, indistintamente, las operaciones de almacenamiento, envasado, transporte, transferencia, distribución y abastecimiento de GLP. Límite inferior de explosividad (LEL): Concentración mínima de una sustancia inflamable, ya sea en polvo, vapor o gas, que mezclada con el aire podrá entrar en ignición por acción de una chispa u otro agente iniciador ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Definiciones Asociada al GLP Riesgo: Probabilidad de ocurrencia de un suceso que puede causar un daño, y también, el grado de severidad del mismo. Tanque de GLP: Recipiente portátil o estacionario diseñado para el almacenamiento o transporte a granel de GLP, a presión. Se excluyen de esta denominación los cilindros portátiles de GLP.

GESTIÓN DE RIESGOS

CAPÍTULO 1

El Modelo de Gestión de Riesgos Abastible, obedece a la necesidad de establecer un modelo de gestión, alineado con los objetivos estratégicos que se han definido. Desarrollando liderazgo y responsabilidad a nivel corporativo. Dicho modelo, se sostienen en una estructura sólida que permite dar cobertura a todos los procesos de la empresa, definiendo estándares de control y gestión de los riesgos analizados para cada uno de ellos. Finalmente, el modelo se sustenta en el compromiso de la dirección, la que define los lineamientos estratégicos en materias de seguridad y medioambiente, manteniendo el debido control sobre su implementación.

Gestión de Riesgos



Comité de Riesgos ⚫ ⚫

Gerentes Directorio

CER

Gerente General

Propósito:

Gerencia de Ingeniería y producción Gerencia de Personas Gerencia Comercial

• Visibilizar el compromiso, liderazgo y responsabilidad de la administración superior en gestión de riesgos y medioambiente.

Gerencia de Adm y Finanzas y Abastecimiento Gerencia de Control Interno Gerencia C. de Riesgos y Medioambiente Invitados

• Poner énfasis en proveer perspectiva, establecer expectativas y monitorear la implementación del modelo de gestión de riesgos adoptado por la compañía.

Gerencia de Control de Riesgos y Medio Ambiente ComitĂŠ Ejecutivo Riesgos

ComitĂŠ Directorio Riesgos

Gerencia GRM

Ingeniero Senior de Desarrollo

Analista GRM

Administrador Plataforma ISOTools

Jefe de Desarrollo en Excelencia e Integridad Operacional

Jefe Control Operacional

Ingeniero de Integridad (3)

Ingeniero de Procesos Ambientales

Ingeniero GRM (9)

Cumplimiento Normativo - Gestión de aspectos ambientales

Mariana Ormeño

Medio Ambiente

ESTRUCTURA CONTROL DE RIESGOS OPERACIONALES

Staff 2 Ingenieros de Soporte Nacional

Transversales

Hans Berger Arica Iquique Antofagasta Calama

Jessy Olivares

El Peñón Copiapó Vallenar La Serena Coquimbo Ovalle

Paulina Galdames Concón Viña del Mar Valparaíso

Cristopher Ávalos Planta Maipú ER El Bosque ER Pudahuel Jose Manuel Vaccaro Planta Maipú

Richard Carrillo Talca S. Fernando Curicó Linares (Emalco)

Pamela Hernandez Lenga Muelle San Vicente Chillán Los Ángeles

Felipe Gómez Osorno Coyhaique P. Montt Castro Valdivia Temuco Villarrica

Alejandro Fernández

Jefe de Control de Riesgos Operacionales

CAPÍTULO 2 MODELO OIEM

Abastible establece expectativas a cualquier nivel y país para hacer frente a los riesgos operacionales que le son propios del rubro del GLP. Estas expectativas se ponen en práctica a través de un marco de gestión disciplinado denominado Modelo de Excelencia e Integridad Operacional (OIEM). OIEM es un sistema de gestión estructurado que aborda los riesgos operativos de Abastible, que pueden impactar en los negocios, reputación, personal y terceras partes, en seguridad, salud ocupacional y medioambiente. La implementación es una responsabilidad de todas las líneas, empezando por el Gerente General.

Gestiรณn de Riesgos Operacionales

Modelo de Excelencia e Integridad Operacional - OIEM

Marco Conceptual Modelo de Gestión de Riesgos Liderazgo de seguridad de procesos Liderazgo de seguridad d e procesos

E1: Liderazgo, compromiso y responsabilidad E5: Competencia y capacitación del personal

Identificación y evaluación de riesgos E2: Evaluación del Riesgo y Gestión del Riesgo E4: Información y Documentación

Revisión y mejora

Integridad Operacional

Gestión de riesgos

Identificación y evaluación de riesgos

Gestión de riesgos E3: Diseño y construcción de instalaciones E6: Operaciones E7: Integridad Mecánica y Confiabilidad de las Operaciones E8: Gestión del Cambio E9: Servicios de Terceros E11: Preparación para emergencias y relaciones con la Comunidad

Revisión y mejora E10: Investigación y Análisis de Incidentes y Accidentes E12: Evaluación y mejora de la integridad de las operaciones

Modelo de Excelencia e Integridad Operacional - OIEM Directrices Liderazgo, valores, Cultura, Expectativas de compromiso, Responsabilidades

Abastible establece expectativas a cualquier nivel y país para hacer frente a los riesgos operativos.

OIEM es un sistema de gestión estructurado y disciplinado que aborda los riesgos operativos de Abastible, que pueden impactar en los negocios, reputación, personal y terceras partes.

Operación Gestión de la integridad y confiabilidad de la operación

Evaluación Evaluación sistemática para la mejora continua

CAPÍTULO 3 ANÁLISIS DE RIESGOS

Un aspecto fundamental en todo modelo de gestión de riesgos, es contar con buenas herramientas de evaluación. El Análisis de Riesgos corresponde al proceso global de estimar la magnitud de un riesgo, en base a criterios definidos, para luego definir si es o no tolerable para la organización.

Elementos claves de Gestión de Riesgos Para entender cómo prevenir los riesgos presentes en tu trabajo, debes tener claridad sobre tres conceptos claves:

Valoración de Riesgos en Abastible

Continuidad Operacional

Personas

COMPORTAMIENTOS

•

Modelo Regional OIEM-AON • 12 elementos • 4 fases de implementación

GESTION DE RIESGOS

• Matriz IPER - Hazop • Iniciativas y Planes de Acción • Recursos y estructura • Programas de Trabajo locales • Financiamiento del riesgo INFORMACION CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR. • Liderazgos y Comunicación

SEGURIDAD DE PROCESOS

Optimizar esfuerzos por controlar riesgos de procesos y comportamiento

Valoraciรณn de Riesgos en Abastible

SEVERIDAD

Riesgos 4 MUY GRAVE

3 GRAVE

2 MODERADA

1 LEVE

1 BAJA

2 MEDIA

3 ALTA

4 INACEPTABLE

PROBABILIDAD

ACEPTABLE

1.476

8.110

MODERADO

6.371

2.046

1.932

377

10.156

ALTO INACEPTABLE

CAPÍTULO 4 INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES

La Investigación de Incidentes es una Técnica preventiva orientada a la recolección, identificación y análisis de un hecho que permite describir completa y objetivamente lo ocurrido y su finalidad última es el control de las causas que lo generaron, generando el aprendizaje organizacional necesario para la mejora continua. Adicionalmente Abastible debe informar incidentes según lo indicado en los cuerpos legales específicos que rigen en estas materias.

Propรณsito de la investigaciรณn de Incidentes 01 02 03 04

Cumplir requisitos legales

Involucrar a toda la organizaciรณn

Investigar las causas

Visibilizar lo que nos estรก ocurriendo

Proponer acciones de mejora y control de riesgos

Aprender para mejorar nuestros procesos productivos

Investigación de Incidentes Otro elemento clave para la gestión de riesgos, lo constituye la investigación de incidentes. En Abastible, investigamos todos los incidentes que afecten a personal propio, de empresas colaboradoras o que causen daños materiales o ambientales. El propósito de la investigación, es determinar las causas que originaron el incidente, definir medidas de control y extraer el aprendizaje necesario para evita su repetición.

QuĂŠ se debe reportar a la Autoridad Los incidentes que la autoridad solicita sean reportados a travĂŠs de los decretos 108, 67, 66 y tambiĂŠn aquellos indicados en la Circular SUSESO sobre accidentes graves o fatales

Explosión Inflamación Fuga que afecte el normal desarrollo de la actividad Atentado Incendio Volcamiento de vehículo que transporte GLP Hecho derivado del manejo de GLP, que origine la muerte o daño a 1 o más personas más allá del día del incidente Movimiento inesperado o solicitación anormal por causas naturales Hecho que cause una detención de emergencia de las operaciones de una Planta de GLP Cualquier otro evento que, por sus características y naturaleza, perjudique la capacidad de servicio o la integridad estructural o confiabilidad de una Instalación de GLP

CIRCULAR

Accidente de trabajo fatal Que cause la muerte de una o más personas en forma inmediata o durante su traslado a un centro asistencial., sean trabajadores propios o de empresas contratistas Accidente del trabajo grave Obligue a realizar maniobras de reanimación Obligue a realizar maniobras de rescate Ocurra por caída de altura, de más de 2 metros Provoque, en forma inmediata, la amputación o pérdida de cualquier parte del cuerpo Involucre un número tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal de la faena afectada

En caso de emergencias, la empresa distribuidora que suministra el gas debe comunicar del hecho a la Superintendencia de Electricidad y Combustibles, inmediatamente o dentro de las 24 horas desde que tenga conocimiento de éste, dejando constancia de ello.

D.S. 108

SEC SEC SUSESO

D.S. 67

SEC D.S. 66

Accidente asociado a instalaciones a las cuales suministre o abastezca de gas.

Flujo de Reportabilidad e Investigación

Reportabilidad e investigación de incidentes PROPÓSITO

Incidentes que se deben informar

Notificación interna

INFORMAR INTERNAMENTE

REPORTAR A LA AUTORIDAD

APRENDER DE LO OCURRIDO

• Todos los que causen lesiones a trabajadores (propios, contratistas o terceros) • Todos los que causen daño material o impacto en el medio ambiente

• El trabajador que sufra un accidente o un testigo de un incidente, cualquiera sea, debe informar inmediatamente a su jefatura directa. • Jefe debe informar a Control de Riesgos Operacionales.

• Los indicados por la SEC en los Decretos Supremos 108 | 67 | 66. • Los indicados por la Superintendencia de Seguridad Social en su Circular sobre accidentes Graves o Fatales.

Difusión de lecciones aprendidas a toda la organización

Reporte preliminar a la Autoridad

Investigación de causas. Definición de medidas de mejora continua

24 Horas

Responsable del proceso reporta a reporteincidente@Abastible.cl

D.S. 108

Plazos para reportar

¿Cuáles se deben reportar a la autoridad?

Informe Final 30 días

D.S. 67 Informe Final 5 días

D.S. 66 Preliminar 5 días Final 15 días

Investigación • Conocer y registrar las causas que dieron origen al incidente. • Implementar medidas correctivas y preventivas, llevando un adecuado control de su efectividad. • Difundir las lecciones aprendidas para que la organización pueda profundizar en el conocimiento de sus riesgos y la forma de controlarlos.

Reportar inmediatamente todo incidente ocurrido Elaborar informe preliminar Elaborar Informe de Mejora Continua Proponer e implementar acciones de mejora

Jerarquía de Controles Desde el punto de vista de las medidas de control definidas en la investigación de incidentes con daño a las personas, a los materiales y al medio ambiente, la gestión debe focalizarse en barreras duras: Eliminar, Sustituir y Controles de Ingeniería.

DERECHO A DECIR NO

CAPÍTULO 5

Cuando en el lugar de trabajo sobrevenga un riesgo grave e inminente para la vida o salud de las personas, el empleador deberá adoptar todas las medidas necesarias para suspender el trabajo y poner a resguardo a los trabajadores. No obstante ello, el trabajador tendrá derecho a interrumpir sus labores y, de ser necesario, abandonar el lugar de trabajo cuando considere, por motivos razonables, que continuar con ellas implica un riesgo grave e inminente para su vida o salud, dando cuenta del hecho a su jefatura directa. Extracto adaptado del Artículo 184 bis del Código del Trabajo.

Derecho a Decir NO

TRABAJADOR

Si un trabajo o tarea específica expone a Riesgo Grave e Inminente, el trabajador debe manifestar su objeción y evitar exponerse, para lo cual se ejecutarán los siguientes pasos:

Adoptar una actitud positiva y de colaboración para minimizar los riesgos que a su juicio puedan derivar en un accidente.

Informar inmediatamente a su supervisor o jefe directo sobre el peligro identificado y la(s) razón(es) por la(s) que considera que existe dicho peligro sin control.

LÍNEA DE MANDO TRABAJADOR

LÍNEA DE MANDO

Tomando en consideración las razones expuestas por el trabajador y los recursos disponibles, el Supervisor o Jefe analizará el peligro, evalúa los riesgos mediante un AST y decidirá si el trabajo se ejecuta o no. De este AST y de la charla operacional de comunicación a los trabajadores, deberá quedar registro de firma de conformidad de las medidas de control adoptadas y la metodología para la ejecución segura de la tarea.

Si a pesar de las medidas adoptadas, el trabajador estima que aun existen peligros no controlados, permanecerá a resguardo en el lugar de trabajo, a espera de nuevas instrucciones.

La Suspensión de Trabajos será informada en forma inmediata a Jefes, Administradores de Contrato, ITOs, Dueños de Proyectos o Procesos y a la Gerencia de Control de Riesgos.

El Dueño del Proyecto o Proceso, generará reunión para análisis de nuevas medidas de control. Establecer nuevos plazos de ejecución de tareas Comunicar resultados

Derecho a Decir NO

Toda objeción fundada para mejorar las condiciones de seguridad en una labor, manifestada por un trabajador, será considerada como un antecedente que refleja su buena actitud y voluntad proactiva ante situaciones o hechos que pueden poner en peligro su seguridad personal o la de sus compañeros. Toda objeción será analizada y difundida en la organización como lección aprendida.

CAPÍTULO 6 NORMAS GENERALES

Abastible, ha definido una serie de normas que regulan las condiciones de trabajo, las cuales se encuentran contenidas en reglamentos, manuales, procedimientos e instructivos, los que se encuentran en constante revisión. El propósito de estas normas es asegurar condiciones seguras para el desarrollo de las actividades que deben desempeñar los trabajadores en cualquier dependencia. Es responsabilidad de los trabajadores, conocer y aplicar las normas que a continuación se presentan.

Normas básicas de seguridad

ASPECTOS LEGALES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Las empresas conforme a la Ley 16744 de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, pagan un seguro en el sistema de mutualidades que otorga a sus trabajadores el beneficio para recibir en forma gratuita prestaciones médicas y económicas en el evento de sufrir un accidente del trabajo, de trayecto o una enfermedad profesional.

✓

Esta Ley cumple con todos los principios de la Seguridad Social, tales como:

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Solidaridad: Permite distribuir los aportes de aquellos que cotizan más, a favor de los que cotizan menos. Universalidad: Protege a todos los trabajadores. Integridad: Todos los recursos se destinan al trabajador, desde prevenir los riesgos ocupacionales, hasta las prestaciones médicas y económicas, en caso de ocurrir el accidente o enfermedad profesional. Unidad: Los beneficios que otorga la Ley son iguales para todos los trabajadores

Automaticidad de las prestaciones: Todos los trabajadores dependientes están cubiertos por la Ley

OBJETIVOS DE LA LEY 16.744 PREVENIR

Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la enfermedad profesional.

OTORGAR ATENCIÓN MÉDICA

Para restituir al trabajador en lo posible, TODA su capacidad de trabajo.

OTORGAR PRESTACIONES ECONÓMICAS

Para reparar las pérdidas económicas que el accidente puede causar durante el periodo de incapacidad, tanto para el trabajador como a sus familiares directos.

REHABILITAR

Para devolver en todo o en parte sus capacidades para desempeñarse en su trabajo.

REEDUCAR

Para darle posibilidades de desempeñar un nuevo oficio o profesión, considerando su capacidad residual de trabajo.

CONTINGENCIAS CUBIERTAS POR EL SEGURO ACCIDENTE DE TRABAJO:

Toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.

ACCIDENTE DE TRAYECTO • Los ocurridos en el trayecto directo de ida o regreso entre la habitación y el lugar de trabajo y aquellos que ocurren en el trayecto entre dos lugares de trabajo aunque correspondan a distintos empleadores.

EXCEPCIONES Los accidentes debido a fuerza mayor

ENFERMEDAD PROFESIONAL

extraña, que no tengan relación alguna con el trabajo. Los accidentes

• Es la causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte.

producidos intencionalmente por la víctima. La prueba de las excepciones corresponderá al Organismo Administrador.

NORMAS BÁSICAS DE SEGURIDAD 1. 2. 3. 4. 5.

7. 8.

9. 10.

11. 12. 13.

Es responsabilidad de todos mantener los lugares de trabajo ordenados y limpios. No realices un trabajo si no cuentas con las herramientas necesarias para llevarlo a cabo en forma segura Usa un equipo de protección siempre que el trabajo que estés haciendo lo requiera. No te pongas nunca debajo de una carga elevada ni pases andando por debajo. Cualquier trabajo que implique el uso de sistemas mecánicos tales como grúas o montacargas requiere un análisis preliminar del riesgo. Protege tu espalda. Si necesitas recoger y transportar cargas pesadas, mantén la carga cerca del cuerpo y levántala con los músculos de las piernas. No trabajes en alturas sin un arnés de seguridad cuando no hay medios de protección colectiva. Los trabajos en altura se realizan en plataformas fijas o móviles con una barrera de protección diseñada para la tarea en cuestión. Nada de alcohol ni drogas. No dejar herramientas o materiales alrededor de la máquinas o tirados en el suelo. Recogerlos y colocarlos en un lugar seguro. No obstruir pasillos, escaleras, puertas, salidas de emergencia o vías de evacuación. Preocuparse de que los equipos que se usen estén limpios y en buenas condiciones. Informa a tus superiores si observas cualquier riesgo potencial o anomalía que pueda causar un accidente.

Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad

Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad Mediante este Reglamento, la Empresa persigue lograr -para cada uno de sus Colaboradores- un ambiente laboral digno, y regular en general las relaciones al interior de la Empresa, estableciendo las obligaciones y prohibiciones para las partes involucradas. Para ello la Empresa tomará, ya sea por propia iniciativa o en conjunto con el Comité Paritario, las medidas necesarias y establecidas por la ley al efecto. Las normas contenidas en el Reglamento Interno, son todas aquellas que, dentro del ámbito de las disposiciones legales, en especial el Código del Trabajo y normas complementarias, dicta el Empleador en uso de sus facultades, para disponer la forma en que debe llevarse a cabo el trabajo en la Empresa por parte de los Colaboradores, sin perjuicio del derecho de la Empresa a revocarlas, renovarlas, cambiarlas o aclararlas, en el ejercicio de su potestad de mando, dando cuenta de ello en forma oportuna y legal a los Colaboradores y autoridades. Una copia de este reglamento será entregada a cada trabajador en el proceso de inducción.

Elementos del RIOHS • • • • • • • •

• •

La hora de entrada y salida de todos los trabajadores. Los períodos de descanso que tendrán los empleados a lo largo de la jornada. El lugar donde debe dar comienzo y finalizar la jornada laboral. El tiempo que está establecido como horario de colación. La forma de remuneración del salario así como el día que se abonará éste y el lugar donde se acometerá la misma. Establece las obligaciones y prohibiciones en materias de seguridad para evitar la ocurrencia de accidentes. También es importante que en el reglamento interno estén recogidas las disposiciones disciplinarias que se acometerán y la manera de llevarlas a cabo. El tiempo y la manera en la que los empleados tendrán que someterse a las pertinentes pruebas médicas. Todas las medidas e indicaciones que deben acometerse en pro de la higiene y de la seguridad en el trabajo, en pro de todos y cada uno de los empleados. De la misma manera, es necesario que en ese documento, que todos los trabajadores deben conocer y tener a su disposición cuando lo estimen necesario, se recojan cómo se llevará a cabo la designación de los miembros del necesario y conocido comité de empresa. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Uso de Equipos de Protección Personal

Uso de Equipos de Protección Personal 



De acuerdo a lo indicado en el Decreto Supremo 594; Reglamento sobre Condiciones Sanitarias y Ambientales Básicas en los Lugares de Trabajo, actualizado a julio 2015: El empleador deberá proporcionar a sus trabajadores, libres de todo costo y cualquiera sea la función que éstos desempeñen en la empresa, los elementos de protección personal que cumplan con los requisitos, características y tipos que exige el riesgo a cubrir y la capacitación teórica y práctica necesaria para su correcto empleo, debiendo además, mantenerlos en perfecto estado de funcionamiento. Por su parte el trabajador deberá usarlos en forma permanente mientras se encuentre expuesto al riesgo. (artículo 53 del D.S. 594)

Uso de Equipos de Protección Personal • De lo anterior se deducen seis requisitos a ser cumplidos por Abastible:

• Evaluar los riesgos a los que se exponen sus trabajadores. • Proporcionar a sus trabajadores, Equipos de Protección Personal que cumplan con los requisitos, características y tipos que exige el riesgo a cubrir, libres de todo costo, cualquiera sea la función que éstos desempeñen en la empresa. • Registrar la entrega de dichos Equipos de Protección Personal. • Capacitar a sus trabajadores en el correcto uso de los mismos.

• Mantenerlos en perfecto estado de funcionamiento. • Verificar que sus trabajadores los usan correctamente en todo el tiempo en que están expuestos al riesgo.

Uso de Equipos de Protección Personal • Equipo de Protección Personal: • Todo equipo, aparato o dispositivo especialmente proyectado y fabricado para preservar el cuerpo humano, en todo o en parte, de riesgos específicos de accidentes del trabajo o enfermedades profesionales (art. 1 D.S. 173/82 MINSAL)

Uso de Equipos de Protección Personal Los Equipos de Protección Personal se dividen según el área del cuerpo a cubrir.  Protección  Protección  Protección  Protección  Protección  Protección  Protección

de Cabeza (cráneo). de Ojos y Cara. de Oídos. de las Vías Respiratorias. de Manos y Brazos. de Pies y Piernas. para cuerpo entero.

• Los equipos de Protección Personal que debes usar, serán entregados al momento de ingresar al lugar de trabajo, tu obligación es usarlos y mantenerlos en buen estado. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Normas básicas para el manejo manual de cargas.

Marco Legal Disposiciones

Será obligación del trabajador cumplir con los procedimientos de trabajo para el manejo o manipulación manual de carga, y con las obligaciones y prohibiciones que para tal efecto se contengan en el reglamento interno a que se refieren el Título III del Libro I del Código del Trabajo y el artículo 67 de la Ley Nº 16.744. Fuente: Extracto del artículo 9 del Decreto supremo N°63 del año 2005.

Marco Legal Disposiciones

Si la manipulación manual es inevitable y las ayudas mecánicas no pueden usarse, no se permitirá que se opere con cargas superiores a 25 kilogramos. Esta carga será modificada en la medida que existan otros factores agravantes, caso en el cual, la manipulación deberá efectuarse en conformidad a lo dispuesto en el decreto supremo Nº 63, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, del año 2005, que aprueba reglamento para la aplicación de la ley Nº 20.001, que regula el peso máximo de carga humana, y en la Guía Técnica para la Evaluación y Control de los Riesgos Asociados al Manejo o Manipulación Manual de Carga. Fuente: Artículo 1° Ley N°20.949 del año 2016, que sustituye al Art. 211-H del Código del Trabajo.

NOTA: Las modificaciones introducidas en el Código del Trabajo por la Ley 20.949 entrarán en vigencia un año después de su publicación en el Diario Oficial, vigencia que comienza el 17 de septiembre del 2017.

Marco Legal Definiciones

• Carga: Cualquier objeto (o ser vivo), que se requiere mover utilizando fuerza humana; cuyo peso supera los 3 kilogramos. Fuente: Artículo 211 F Código del Trabajo, modificado por la Ley 20.001 del año 2005.

Marco Legal Definiciones

• Manejo manual de carga: La manipulación comprende toda operación de transporte o sostén de carga cuyo levantamiento, colocación, empuje, tracción, porte o desplazamiento exija esfuerzo físico de uno o varios trabajadores. Fuente: Artículo 211-F Código del Trabajo, modificado por la Ley N°20.001 del año 2005.

Marco Legal Definiciones

Levantamiento

• Levantamiento de carga: Labor de mover un objeto verticalmente desde su posición inicial contra la gravedad, sin asistencia mecánica.

• Descenso de carga: Labor de mover un objeto verticalmente desde su posición inicial a favor la gravedad, sin asistencia mecánica.

Descenso

Fuente: Guía Técnica MMC del año 2008.

Marco Legal Definiciones

• Empuje y arrastre:

Arrastre

Corresponde a la labor de esfuerzo físico en que la dirección de la fuerza resultante fundamental es horizontal. En el arrastre, la fuerza es dirigida hacia el cuerpo y en la operación de empuje, se aleja del cuerpo. Fuente: Guía Técnica MMC del año 2008.

Empuje

Marco Legal Definiciones

• Transporte o traslado: Traslado 5 kg

Corresponde a la labor de mover una carga horizontalmente mientras se sostiene, sin asistencia mecánica. Fuente: Guía Técnica MMC del año 2008.

Traslado VM

Medidas de Control Equipos y Herramientas EPP

EPP para MMC: ▪ Casco ▪ Guantes ▪ Zapatos ▪ Lentes

Carros

Tipos de carros: ▪ Carros para 5 kg ▪ Carros para 11 kg ▪ Carros para 15 kg ▪ Carros para 45 kg ▪ Carros para VM

Rampas

Tipos de rampa: ▪ Rampa para andén ▪ Rampa a piso

EPP: Equipo de protección personal ; MMC: Manejo manual de carga o de cilindros

Telescópica

Plantas de Envasado: ▪ El Peñón ▪ Lenga

Medidas de seguridad en la conducción

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN



Para una conducción factores esenciales: ⚫

⚫

segura,

existen

dos

Un conductor experimentado, que comprenda su responsabilidad frente al volante, concentrado, con un descanso adecuado, que sea capaz de anticiparse a los riesgos. Un vehículo en condiciones adecuadas de operación.

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN 

Revisión diaria del vehículo:

Esta corresponde a una revisión preventiva del estado del vehículo y es fundamental efectuarla antes de salir a la vía pública: ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫

Revisión de niveles de aceite, agua, líquido de frenos, líquido limpia parabrisas. Estado de la batería. Estado de correas del sistema de distribución. Ajuste de mangueras. Revisión del funcionamiento de elementos electromecánicos. Revisión de luces. Presión de neumáticos. Nivel de combustible disponible. Estado de frenos. Estado de barandas. Estado de puertas, bisagras, Cerrojos. Plataforma. Elementos de amarre de la carga. Extintores. Distintivos de seguridad. Kit de emergencia. Rueda de repuesto (incluye gata, llaves)

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN 

Documentación:

Esta corresponde a los documentos legales del vehículo y del conductor, que deben estar siempre disponibles y vigentes: ⚫

⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫

Licencia de conducir vigente. Cédula de identidad. Permiso de circulación vigente. Revisión técnica vigente. Seguro (SOAP). Registro SEC del vehículo.

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN Conducción: La conducción es sin duda alguna, la actividad más riesgosa a realizar. Existe una serie de factores que afectan y que pueden ser la causa de accidentes: 

⚫ ⚫

⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫

Estrés. Fatiga. Sueño. Consumo de alcohol. Consumo de medicamentos. Exceso de velocidad. Manipular la radio. Hablar por teléfono móvil. Consumir alimentos o bebidas. Puntos ciegos del vehículo. Desperfectos mecánicos.

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN 

Conducir en forma segura significa:  Respetar las normas y señales de tránsito.  Respetar la velocidad máxima.  Mantener una distancia prudente con el vehículo que lo antecede.

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN • Condiciones climáticas adversas: • En caso de lluvia considerar los siguientes fenómenos: • Disminución de la adherencia de los neumáticos, por lo que existe peligro de deslizamiento. • Disminución de la visibilidad • En caso de niebla: • Reducción de la visibilidad, pérdida de visibilidad. • Reducción de la adherencia de los neumáticos al mojarse el pavimento. • En caso de nieve: • Reducción de la adherencia de los neumáticos, disminuye el roce y por lo tanto, hay peligro de deslizamiento. • Reducción de visibilidad.

MEDIDAS DE SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN • Condiciones climáticas adversas: • En caso de hielo: • El hielo reduce, cuando no elimina completamente la adherencia de los neumáticos, existiendo grave peligro de deslizamiento. • En caso de viento: • Especialmente cuando sopla de lado, ya que, según su fuerza, puede provocar vibraciones o incluso el desplazamiento del vehículo fuera del camino. • Las ráfagas agravan la condición. • Disminución de visibilidad por levantamiento de polvo.

Qué hacer en caso de accidente o enfermedad.

Accidente de trabajo

Según lo establecido por la Ley 16.744, Artículo 5; se entiende por accidente del trabajo toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.

Accidente de trabajo 

Pasos a seguir:

AVISO ACCIDENTE

•TRABAJADOR DEBE INFORMAR DE INMEDIATO A SU SUPERIOR DIRECTO. •TRABAJADOR DEBE SER INSTRUIDO.

El trabajador debe ser instruido respecto de su obligación de informar cualquier lesión que sufra a causa o con ocasión de su trabajo en forma inmediata.

ATENCIÓN MÉDICA INMEDIATA

•TRASLADO POR MEDIOS PROPIOS. •TRASLADO MEDIANTE AMBULANCIA.

Accidentes leves, traslado por medios propios. Accidentes graves que requieran ambulancia, llamar al 1407 o al 600 301 2222. (Servicio de ambulancias Mutual)

REQUISITOS Y DOCUMENTOS

•INVESTIGACIÓN. •DIAT.

Jefatura directa, supervisión, CPHS inician investigación. Empleador elabora Declaración Individual de Accidente de Trabajo (24 Hr.)

Accidente de trayecto

Son también accidentes del trabajo los ocurridos en el trayecto directo, de ida o regreso, entre la habitación y el lugar del trabajo, y aquéllos que ocurran en el trayecto directo entre dos lugares de trabajo, aunque correspondan a distintos empleadores. En este último caso, se considerará que el accidente dice relación con el trabajo al que se dirigía el trabajador al ocurrir el siniestro.

Accidente de trayecto 

Pasos a seguir:

AVISO ACCIDENTE

•TRABAJADOR DEBE INFORMAR DE INMEDIATO A SU SUPERIOR DIRECTO. •TRABAJADOR DEBE SER INSTRUIDO.

Debe informar a su jefe directo (lo puede hacer un familiar)

ATENCIÓN MÉDICA INMEDIATA

•TRASLADO POR MEDIOS PROPIOS. •TRASLADO MEDIANTE AMBULANCIA.

Ambulancia Mutual (1407 o al 600 301 2222) O bien, puede ingresar a cualquier centro asistencial. El empleador debe hacer la denuncia para que el trabajador sea trasladado a un centro Mutual.

REQUISITOS Y DOCUMENTOS

•MEDIOS DE PRUEBA. •DIAT.

Parte de Carabineros. Certificado de atención médica con fecha y hora de ingreso. Testigos. (Entregarlos en Mutual) Empleador elabora DIAT.

Enfermedad profesional

De acuerdo al artículo 7 de la Ley 16.744; Es enfermedad profesional la causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte.

Enfermedad profesional 

Pasos a seguir:

AVISO

•TRABAJADOR DEBE INFORMAR DE INMEDIATO A SU SUPERIOR DIRECTO. •TRABAJADOR DEBE SER INSTRUIDO.

Todo trabajador que sospeche que tiene una enfermedad atribuible a su trabajo debe informarla a su jefe directo.

ATENCIÓN MÉDICA

EMPLEADOR ELABORA DIEP Y LA PRESENTA ANTE MUTUAL.

La DIEP permite que el trabajador sea sometido a los exámenes de rigor efectuados por Medicina Interna de Mutual, quien determinará si la patología es o no de origen laboral.

EVALUACIÓN Y DIAGNÓSTICO

•ESTUDIO DE PUESTO DE TRABAJO •EVALUACIÓN MÉDICA.

El empleador entregará documentación complementaria para el estudio de puesto de trabajo. La evaluación médica se contrasta con el EPT. El médico Mutual resuelve.

Accidente grave o fatal



   



De acuerdo lo instruido por la SUSESO, mediante Circular 3335, se define como: Accidente del trabajo fatal: Aquel accidente que provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un centro asistencial. Accidente del trabajo grave: Cualquier accidente del trabajo que: Obligue a realizar maniobras de reanimación. Obligue a realizar maniobras de rescate. Ocurra por caída de altura, de más de 2 mt. Provoque, en forma inmediata, la amputación o pérdida de cualquier parte del cuerpo. Involucre un número tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal de la faena afectada.

Accidente grave o fatal



Se agrega lo indicado en la Norma Técnica N° 142, la cual incorpora el Criterio por Diagnóstico (MINSAL): ⚫ ⚫

⚫

⚫ ⚫

Fracturas de cualquier parte del cuerpo. Traumatismos encéfalo craneano definidos en la guía clínica N° 49/2007 Auge-GES-MINSAL. Poli traumatizados definidos en la guía clínica N° 59/2007 Auge-GESMINSAL. Intoxicación por cualquier sustancia química. Quemaduras graves definidas en la guía clínica N° 55/2007 AugeGES-MINSAL. Trauma ocular grave definido en la guía clínica Auge-GES-MINSAL. Toda lesión grave con el potencial de generar invalidez parcial o total.

Accidente grave o fatal



En conformidad con lo dispuesto en los incisos cuarto y quinto del artículo 76 de la Ley N° 16.744, si en la empresa ocurre un accidente del trabajo grave o fatal, el empleador deberá cumplir con las siguientes obligaciones: Suspender en forma inmediata las faenas afectadas y, de ser necesario, permitir a los trabajadores evacuar el lugar de trabajo. Informar inmediatamente de lo ocurrido a la Inspección del Trabajo (Inspección) y a la Secretaría Regional Ministerial de Salud (Seremi) que corresponda.

Accidente grave o fatal Al producirse un Accidente (Grave o Fatal) el Empleador deberá:

GCR

REALIZAR LA NOTIFICACIÓN DE ACCIDENTE GRAVE O FATAL

Desde cualquier lugar del país. El sistema solicitará la siguiente información:

1. Datos de la Entidad Empleadora (RUT. Razón Social. Dirección Casa Matriz. Teléfono Casa Matriz) 2. Datos del accidente. 3. Breve descripción del accidente. 4. Datos de quien actúa como informante. 5. Organismo administrador al cual se encuentra afiliada la empresa. 6. Correo electrónico para el envío del formulario. 7. El sistema genera un número de folio de la notificación para su seguimiento (respaldo)

CAPĂ?TULO 7 PLANES DE EMERGENCIA

Se considera como emergencia todo estado de perturbaciĂłn de un sistema, que puede poner en peligro la estabilidad del mismo, ya sea en forma total o parcial. Estas perturbaciones pueden consistir en situaciones imprevistas, tales como accidentes que puedan afectar a personas o procesos, o situaciones que pueden ser anticipadas.

Planes de Emergencia y Evacuación

Las Emergencias más comunes a las que se enfrenta nuestra organización son: •

• • •

•

Incendio en oficinas Administrativas e instalaciones de GLP. Sismo de gran magnitud. Inundaciones Fugas de GLP con resultado de explosión, incendio o lesiones a trabajadores. Volcamientos, choques o colisiones ocurridas en el transporte de GLP. Accidentes de trabajadores propios o contratistas.

Propósito ⚫ Con el propósito de minimizar los daños que una emergencia pudiera ocasionar se establecen planes de emergencia basados en el uso de alarmas, métodos de evacuación de las dependencias, disponibilidad y uso de elementos de extinción y uso de elementos de control de fugas de GLP en aquellas instalaciones donde pudiera ocurrir. ⚫ Todas las instalaciones de Abastible asociadas a los procesos de producción y almacenamiento de GLP cuentan con equipos especializados y organizados en Brigadas de Emergencia. ⚫ Los planes de emergencia consideran: ⚫ ⚫ ⚫ ⚫

Entrenamientos. Pruebas de funcionamiento de Red Contra Incendio Pruebas de funcionamiento de dispositivos de control de fuga, alarmas y detección de fuentes de ignición. Simulacros.

Objetivos de un Plan de Emergencia ⚫ Minimizar daños. ⚫ Mantener a los trabajadores informados de la existencia de un plan de acción ante eventos que puedan generar situaciones de emergencia. ⚫ Mantener una estructura de control debidamente entrenada para hacer frente a emergencias. ⚫ Mantener los elementos de apoyo, disponibles en cantidad suficiente y en buen estado de funcionamiento. Alcance ⚫ ⚫ ⚫ ⚫ ⚫

Los planes de emergencia abarcan a oficinas administrativas. Plantas de producción Oficinas de ventas y distribución. Transporte de GLP Instalaciones de clientes.

DEFINICIONES Alerta: Estado de vigilancia y atención. Implica estar siempre preparados en caso de registrarse una situación de crisis o emergencia. Alarma: Aviso de ocurrencia de un evento adverso o destructivo ante lo cual debe activarse de inmediato el plan de emergencia. Amago de incendio: Fuego de pequeñas proporciones, descubierto en su fase inicial y controlada a tiempo justo antes de su propagación. Brigada de Emergencias (BE): Equipo de personas organizadas y capacitadas para emergencias, estas serán las encargadas y responsables de actuar frente a diversas situaciones de emergencias, con el objetivo fundamental de salvaguardar la vida de las personas y si es posible las instalaciones de la empresa. Crisis: Eventos o cadena de eventos que por su carácter desestabilizan la línea de desarrollo normal de la actividad y/u operaciones de la compañía. Emergencia: Es la combinación imprevista de circunstancias que podrán resultar con peligro para la vida del personal, daños a la propiedad y/o medio ambiente. También se denominará como aquel hecho o acontecimiento que obliga a interrumpir el normal desempeño de una instalación o equipo y que los daños producidos por este evento, no le permiten o retrasan la prestación de los servicios para los fines creados. Emergencia Parcial: Situación que para ser controlada requiere de la actuación de los equipos formados contra las emergencias, pudiendo evitar tanto la evacuación parcial de una zona o sector, o la de toda la Oficina. Emergencia General: Incidente cuyo control precisa de la actuación de todos los equipos de emergencias y medios de protección de la Oficina, más los sistemas de protección civil, debido a que está puede derivar en todo tipo de riesgos y la gravedad e inminencia es alta.

DEFINICIONES Escape o Fuga de Gas: Salida no controlada del producto desde un estanque o recipiente que lo contenía o lo aislaba del medio exterior. Equipo de Control de Emergencia (ECE): Este equipo está conformado por el grupo de mando y parte del grupo de comando, los cuales son el Jefe de Planta (JP), Departamento Control de Riesgos Operacionales y Medio Ambiente (CROMA), Capitán Brigada de Emergencia (CBE), Encargado de Mantención (EM), Encargado de Mantención (EM), Tenientes de Brigada de Emergencias (TBE) y los brigadistas OPM Evacuación: Es la acción de desalojar un lugar, dependencia o maquinaria en el que se ha declarado una situación de emergencia. Grupo de Mando: Conformado por Jefe Planta, Departamento CROMA, Capitán Brigada de Emergencias, Encargado de Mantención. Grupo de Comando: Conformado por tenientes de brigadas de emergencias, brigadistas OPM, mantención OPM, monitores de evacuación, vigilancia y portería. Monitores de Emergencia (MEV): Equipo de personas organizadas y capacitadas para emergencias, estas serán las encargadas y responsables de evacuar a todo el personal de la Oficina y entregar primeros auxilios básicos. Incendio: Fuego de grandes proporciones que provoca daño a la propiedad y equipos, y puede provocar lesiones al personal. Protocolo de Crisis: El propósito es establecer la forma de actuación y respuesta de Abastible S.A ante la ocurrencia de emergencias que pueden constituir una situación de crisis para la compañía y/o sus operaciones. Está diseñado para ser compatible y complementario con otros planes, procedimientos y manuales de la empresa para diferentes tipos de accidentes y crisis operacionales. Plan de Emergencia: Es un conjunto de medidas destinadas a hacer frente a situaciones de riesgos, minimizando los efectos sobre las personas y enseres a los que se pudiera derivar, y garantiza la evacuación segura de sus ocupantes, si esta fuese necesaria. Vía de Evacuación: Camino expedito, continuo y seguro desde un punto habitable de una edificación, conduciendo a un lugar ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR. seguro (principalmente la calle y/o zona de seguridad).

¿Cuáles son los principales riesgos que pueden afectar a la organización? TÉCNICOS

NATURALES

Terremotos Maremotos Inundaciones Tormentas

SOCIALES

Terrorismo Vandalismo Asaltos Sabotajes Amenazas de bomba

Estructura organizacional para enfrentar emergencias DIRECCIÓN DE LÍDERDE DE CONTROL EMERGENCIAS EMERGENCIAS

ASESOR DCE (DPRF ZONAL)

DCE

JEFE PLANTA/OFICINA

GRUPO DE APOYO DE BRIGADA OPERATIVO EMERGENCIA GAO

GRUPO DE MONITORES APOYO DE INFORMATIVO EVACUACIÓN GAI

PERSONAL DE VIGILANCIA

ALARMA DE DECLARACIÓN DE EMERGENCIA



La alarma de control de emergencia podrá ser activada desde los controles manuales (Botoneras de Emergencia) ubicados al interior de las dependencias, en aquellas situaciones que se describen en el presente Plan.

¿Quién tomará el control y organizará al personal para enfrentar la emergencia?

EMERGENCIA VIGILANCIA IDENTIFICA TIPO DE EMERGENCIA Y LUGAR

PERSONAL PROPIO IDENTIFICA TIPO DE EMERGENCIA Y LUGAR

APLICA EN HORARIO NO HÁBIL INFORMA A LÍDER DE DE EMERGENCIA DCE

INFORMA A LÍDER DE EMERGENCIA DCE

¿Jefe de Planta/Oficina está?

Como Líder de Emergencia toma el control TOTAL

ENCARGADO DE PRODUCCIÓN O LÍDER DE BRIGADA ASUME CONTROL PROVISORIO

ACTIVACIÓN DE GRUPO DE APOYO INFORMATIVO (GAI) MONITORES DE EVACUACIÓN

LÍDER DA ORDEN DE EVACUAR DESPUÉS DE EVALUAR EMERGENCIA

SI NO

EMERGENCIA DECLARADA ORGANISMOS EXTERNOS:

TOMAN EL CONTROL DE LA EMERGENCIA.

Solicita actuar a Brigada de Emergencia Grupo de Apoyo Operativo (GAO) Solicita control de ingreso de personas y vehículos a personal de vigilancia

EMERGENCIA CONCLUIDA ELABORACIÓN DE INFORMES DE INVESTIGACIÓN PARA GERENCIA EMPRESA Y AUTORIDADES

Normas de actuación del DCE en caso de Incendio Localizar oportunamente el amago y proceder a su control

Activar sistema de alarma sonora, de acuerdo a protocolo

Da orden de evacuación al personal que no participa en el control de la emergencia

Ordena paralización total de actividades, parada de planta y corte total de suministros

Normas de actuación del DCE en caso de Incendio Solicita ayuda a equipos de apoyo externos (Ambulancias, Bomberos y Carabineros)

Aplicar protocolos de control de incendio y enfriamiento de tanques y zonas de almacenamiento de cilindros según corresponda

Notifica al entorno inmediato (vecinos)

Informa al nivel ejecutivo de la empresa

Normas de actuación del DCE en caso de fuga de GLP Detención de procesos mediante botones de parada de emergencia

Activación de Brigada de Emergencia

Activación de protocolos de control de ingreso de vehículos y personas

Notifica al entorno inmediato (vecinos)

Normas de actuación del DCE en caso de Sismos Detención inmediata de procesos mediante botones de parada de emergencia

Activación de Brigada de Emergencia

Evacuación hacia zona de seguridad (posterior al sismo)

Verificación de fugas y evaluación del estado de las instalaciones

Normas de actuación del GAO en caso de emergencia Suspender actividades normales y constituirse como Brigada Dirigirse al lugar de la emergencia, equipado completamente Realizar la verificación de paradas de emergencia y cierre de sistemas de gas Desplegar el material necesario según el tipo de emergencia a controlar Aplicar los protocolos que corresponda según el tipo de emergencia de que se trate

Normas de actuación del GAI en caso de emergencia Suspender actividades normales y constituirse como Monitores de Evacuación Control de vehículos propios y de terceros que se encuentren al interior de las instalaciones Dada la orden de evacuar, dirigir al personal hacia la zona de seguridad definida Verificar corte de suministro eléctrico y de gas según corresponda Verificar que todo el personal haya sido evacuado de las instalaciones

Normas de actuación portería y vigilancia Controlar las vías de salida de emergencia para rápida evacuación del personal

Controlar el ingreso de vehículos y personas mientras dure la emergencia, si no es autorizado por DCE

No permitir movimiento de vehículos en el interior de la planta y verificar que los vehículos estén con el motor detenido Entrega datos sobre vehículos propios y externos que estén en el interior de la planta como graneleros, fleteros y otros al momento de ocurrida una emergencia ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Normas de actuación especiales En caso de robo o asalto, nunca oponer resistencia. Mantener la calma intentando en la medida de lo posible, retener la mayor cantidad de detalles que permitan identificar a los asaltantes Situaciones fuera de horario hábil, deben ser reportadas en forma inmediata al Jefe de Planta y aplicar Procedimiento de acción (Anexo B)

Mantener actualizado y a la vista el Plan de Enlace, con los números de teléfono de todos los responsables, incluyendo servicios de apoyo externos

Normas de actuación ante emergencias en Oficina Central Responder a la indicaciones entregadas por parlante desde Central de Alarmas de la Administración del Edificio. Monitores de Emergencia por piso iniciaran la apertura de puertas para propiciar la evacuación por pisos Dada la orden de evacuar, dirigir al personal hacia la puerta de evacuación y evacuar por vías de evacuación verticales

En caso de encontrarse en un ascensor al momento de la emergencia, se debe evacuar el ascensor al momento de apertura de las puertas Monitores verificaran que todo el personal haya sido evacuado por piso Ubicarse en zona de seguridad indicada por Administración del Edificio al momento de iniciar la evacuación. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Comunicaciones de la emergencias en Dependencias de Producción 131 132 133 1407

Jefe de Dependencia Encargado Producción Brigada Emergencia (GAO) Monitores Evacuación (GAI) Vigilancia y Portería

1 2

•Instrucciones para Evacuar

•Comunicaciones grupales

CAPÍTULO 8 ASPECTOS GENERALES DEL GLP

Nuestra compañía se dedica a la comercialización de Gas Licuado de Petróleo, cuya principal característica es que corresponde a un gas comprimido inflamable. Por lo anterior, es fundamental que conozcas sus características, comportamiento y medidas básicas de seguridad al momento de ingresar a una planta de almacenamiento.

104

Hoja de Datos de Seguridad del GLP

Características del GLP

IDENTIFICACIÓN DEL GLP El GLP es un Gas Comprimido Inflamable cuya forma de identificar, según la Clasificación de Naciones Unidas es a través de la siguiente simbología, la que es común y debe estar instalada en vehículos de transporte de GLP y en los lugares donde se almacena.

1075

CARACTERÍSTICAS DEL GLP ¿Qué es el Gas Licuado de Petróleo? El Gas Licuado de Petróleo o GLP es una

mezcla de hidrocarburos livianos, es decir, hidrógeno y carbono, principalmente Propano (C3H8= 3 moléculas de Carbono y 8 moléculas de Hidrógeno) y Butano (C4H10= 4 moléculas de Carbono y 10 moléculas de Hidrógeno) de uso doméstico, combinados en diversas proporciones o puros.

A presión y temperatura ambiente el GLP se encuentra en fase gaseosa, al ser sometido a presión, éste se licua, es decir, cambia su estado de gas a líquido, pudiendo ser almacenado en cilindros y tanques. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

20% GAS 80 % LÍQUIDO

CARACTERÍSTICAS DEL GLP Ventajas del GLP frente a otros combustibles El GLP, comparado con el petróleo diésel, las bencinas, el carbón o la leña, presenta características que le otorgan las siguientes ventajas: •

•

• • •

Se puede almacenar en fase líquida, lo que significa que se puede almacenar una gran cantidad de GLP en muy poco espacio (cilindros o tanques) Es más seguro que otros combustibles ya que los humos generados en su combustión contienen menor cantidad de vapor de agua, lo que evita la oxidación de las partes metálicas de los artefactos. Es más económico. Es de fácil instalación. No es contaminante.

Comportamiento de los gases Existen dos elementos fundamentales que influyen en cómo se comportan los gases, estos son: •

•

Presión Temperatura

Dependiendo de la interacción de estos dos elementos los gases pueden pasar de fase gaseosa a líquida o viceversa.

Comportamiento de los gases Presión es la cantidad de fuerza ejercida sobre una determinada superficie A menor presión el GLP se gasifica

A mayor presión el GLP se licua

LÍQUIDO

Comportamiento de los gases Temperatura es la cantidad mayor o menor de energía calorífica que encierra un cuerpo comparado con otro. A menor temperatura el GLP se licua

A mayor temperatura el GLP se gasifica

LÍQUIDO

Comportamiento de los gases A presión atmosférica y temperatura ambiente (1 atmósfera y 20°C), el Gas Licuado de Petróleo se encuentra en estado gaseoso.

Para obtener líquido a presión atmosférica, la temperatura del butano debe ser inferior a -0,5°C y la del propano a -42,2°C. En cambio, para obtener líquido a temperatura ambiente, se debe someter al GLP a presión. Para el butano, la presión debe ser de alrededor de 30 PSI. Para el propano, la presión debe ser de 120 PSI. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Comportamiento de los gases El GLP requiere de calor con el fin de vaporizarse. Este calor lo toma inmediatamente del ambiente. (humedad del aire). Como resultado, se produce el enfriamiento del envase y el resto de GLP. Todas las superficies que entran en contacto con el GLP vaporizado también se enfrían de la misma manera, esta es la razón por la cual se producen quemaduras por contacto con GLP en fase líquida.

Vaporización

Comportamiento de los gases Dependiendo de la composición del GLP, 1 litro de líquido produce aproximadamente 235 a 271 litros de gas.

15 litros

3750 litros

Comportamiento de los gases

Esto es relevante ya que ante una fuga, el GLP tiende a mantenerse a nivel de suelo, lo que en un espacio cerrado puede producir asfixia por desplazamiento del aire, o acumulaciones peligrosas en alcantarillados o subterráneos que eventualmente puedan causar explosiones o incendios. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

CARACTERÍSTICAS DEL GLP Se agrega un odorante:

CARACTERÍSTICAS DEL GLP Su rango de inflamabilidad (LEL – UEL) es:

CARACTERÍSTICAS DEL GLP Propano C3H8

Butano C4H10

Peso Específico

0,504

0,582

Punto de Ebullición

-42,1

-0,5

L.E.L (Low Explosion Level)

2,37%

1,80%

Temperatura de Llama en Aire:

1.980 °C

2.008 °C

Expansión (de Líquido a Gas):

1:271.

1:235.

Temperatura de Auto Ignición

450 °C

287 °C

Nombre Químico

Velocidad de propagación de llama hacia un punto de fuga

448 Mt./Seg. (1612,8 Km./Hr.)

Comportamiento Fase Gaseosa:

Es más pesado que el aire.

Comportamiento Fase Líquida:

Es mas liviano que el agua.

RIESGOS DEL GLP Existen 3 riesgos relacionados con la temperatura: 1. Temperatura ebullición: [ Oscila entre -42 y -0,5 ºC, en función de la mezcla] Es la temperatura a la cual el GLP cambia de estado líquido a gaseoso, es decir, en caso de una fuga de líquido, la nube de gas generada alcanzará estos valores. En estas condiciones puede causar quemaduras en la parte del cuerpo expuesta.

RIESGOS DEL GLP 2. Temperatura de autoinflamabilidad: [450 ºC Propano – 287 °C Butano] Es la temperatura ambiente a la que el GLP en contacto con el aire se inflama espontáneamente, sin necesidad de una fuente de ignición o presencia de llama.

RIESGOS DEL GLP 3. Temperatura de llama en aire: [1980 – 2008 ºC] Es la temperatura que alcanza la bola de fuego de GLP. La mayoría de los materiales empleados en la construcción se funden cuando se ven expuestos a esta temperatura de forma directa.

SITUACIONES DE EMERGENCIA GENERADAS POR EL GLP

Daños por radiación

Fuga

Dardo de fuego

Onda de presión

Qué hacer frente a situaciones de emergencia con GLP

Conocer nuestras capacidades •

• • • • • • •

• • •

Ubicación y distribución del material compone la RCI. Litros por minuto disponibles. Tiempo de duración del suministro de agua. Capacidad de respuesta de Bomberos. Litros por minuto de pitones y monitores. Capacidad de las bombas de impulsión. Equipamiento para brigadistas. Número de brigadistas disponibles. Entrenamiento previo. Prácticas y simulacros. Contar con un Plan de Emergencias.

que

Los fuegos producidos por gas no deben ser extinguidos hasta no controlar la fuente desde donde se escapa dicho gas.

Si el fuego afecta directamente un tanque, se debe trabajar en su extinción, junto con el enfriamiento del tanque afectado, manteniendo una distancia prudente y utilizando el equipamiento adecuado.

Evacuar a la mayor distancia posible a cualquier persona que no se encuentre capacitada para el control de una emergencia.

Ante un incendio, se debe actuar con la mayor rapidez posible, eso se logra con entrenamiento constante.

Frente a un escenario de incendio en presencia de tanques de GLP, se debe considerar siempre la posibilidad de un BLEVE, si no se cuenta con los equipos, entrenamiento y cantidad de agua suficiente para su control, lo recomendable es evacuar el lugar, a una distancia según lo descrito en la presente capacitación. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Estos vehículos están equipados con dispositivos de cierre que, en caso de accidente cierran el paso de gas, generando una fuga menor. En caso de incendio se debe enfriar mediante agua, evitando su desplazamiento ya que esto genera roce al interior del tanque, aumentando la presión y temperatura del gas en su interior. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Si el fuego afecta una zona de almacenamiento de cilindros, se debe aplicar agua para enfriamiento de los mismos y controlar la fuente de ignición en forma paralela. Si el fuego emana de un cilindro, la mejor técnica es rodarlo y aislarlo hasta que se consuma todo el gas de su interior. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

Recordar! • • •

•

La mejor protección es la prevención. Usar todos los Equipos de Protección Personal. Aplicar todas las instrucciones impartidas por la jefatura, aplicando en todo momento instructivos y procedimientos. Participar en toda capacitación y entrenamiento a realizar en el lugar de trabajo. Mantener bajo control cualquier fuente de ignición.

Requisitos normativos de seguridad que establece el DS 108

REQUISITOS SEGÚN CAPACIDAD DE LA INSTALACIÓN ALMACENAMIENTO MENOR A 6 TON (12 MT.3)

ASESORÍA EXPERTO PRP

EXTINTORES

REQUISITOS DE DISEÑO Y CONSTRUCCIÓN De acuerdo a lo establecido en el Artículo 130 del D.S. 108: Se deberán considerar las siguientes distancias mínimas de operación, las que se indican en la siguiente Tabla:

CAPACIDAD DE ALMACENAMIENTO (Hasta (Kg.))

ZONA DE ALMACENAMIENTO A OFICINA DEL RECINTO PARA ATENCIÓN A PÚBLICO

ZONA DE ALMACENAMIENTO A EDIFICACIONES O LÍNEA OFICIAL DE PROPIEDAD EN LA CUAL SE PUEDE CONSTRUIR (mt.) (1) (2)

ALMACENAMIENTO DE CILINDROS RESPECTO DE EDIFICIOS DE USO PÚBLICO UBICADOS AL EXTERIOR DEL RECINTO

120

500

1.000

3.000

4.500

6.000

10.000 y más

Nota 1: Cuando las construcciones adyacentes sean almacenes combustibles, talleres eléctricos o mecánicos, o de material de resistencia al fuego inferior a dos horas, esta distancia debe duplicarse o ser superior a 3 metros, considerando la mayor de ellas. Otras instalaciones de combustibles ubicadas al interior del recinto deben cumplir este requisito. INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR. Nota 2: Las distancias se medirán horizontalmente entre los puntos más próximos de las proyecciones verticales.

REQUISITOS PARA RED CONTRA INCENDIO 

El número mínimo de grifos, tipo de manguera y diámetro se calculará en base a la capacidad de almacenamiento.

GLP almacenado (Kg)

Número mínimo de Bocas de Riego (grifos)

Diámetro nominal y tipo de mangueras

0 – 20.000

1 pulgada, semirrígida

20.001 – 50.000

1 pulgada, semirrígida

50.001 – 150.000

2½ pulgadas, plana o semirrígida

Sobre 150.000

El número de grifos se aquel que se determine aplicando la siguiente fórmula (1)

2½ pulgadas, plana o semirrígida

4 + (Kg. Almacenado – 150.000 50.000

Nota 1: En caso que el resultado de la función indicada sea distinto a un número entero, el resultado se deberá aproximar al entero superior.

REQUISITOS PARA EXTINTORES 



Extintores con potencial de extinción mínimo de 20 BC y con capacidad igual o superior a 6 kilos. Instalados en lugares visibles, accesibles y señalizados a no más de 15 metros del centro de las pilas de cilindros portátiles. Con certificación correspondiente y control de carga vigente. GLP almacenado (kg)

Número mínimo de extintores de 6 kg. c/u.

0 – 4.500

4.501 – 6.000

6.001 – 10.000

10.001 – 20.000

20.001 – 50.000

> 50.000

El número mínimo de extintores será el que resulte de aplicar la siguiente fórmula (1): 8+(Kg. GLP Almacenado – 50.000) 15.000

Nota 1: En caso que el resultado de la función indicada sea distinto a un número entero, el resultado se deberá aproximar al entero superior. INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

VISITAS DE EXPERTOS EN PREVENCIÓN DE RIESGOS 

Tiempo mínimo de atención: Tipo de Instalación

Tiempo mínimo de inspección

Planta de GLP

8 horas/mes

Transporte de GLP por ferrocarriles

8 horas/mes

Camión tanque

1 hora/mes (1)

Estaciones surtidoras

1 hora/mes

Almacenamiento de cilindros

1 hora/mes

Camiones de transporte o distribución de cilindros portátiles

1 hora/semestral (1)

Nota 1: Por cada camión El EPPR o ETPR, según corresponda, deberá dejar constancia en el libro de inspección, de las siguientes circunstancias: a) Deficiencias observadas en la Instalación de GLP y en sus operaciones. b) b) Vigencia de la inspección periódica de la Instalación de GLP, cuando corresponda. c) Capacitaciones recibidas por el personal. ABASTIBLE © 2014 INFORMACIÓN CONFIDENCIAL. POR FAVOR NO DISTRIBUIR.

INSTALACIONES CON MAS DE 50 TON DECLARADAS (100 MT 3) OFICINA

TIPOLOGÍA DE INSTALACIÓN ALMACENAMIENTO

Estación de Recarga Pudahuel.

Estación de Recarga Las Condes (WILLIAMS)

Oficina Ventas Calama

Oficina Distribución San Fernando Oficina Copiapó(declarada como Planta)

TRASIEGO

Oficina Distribución Curicó

X X

Oficina Distribución Chillán

Oficina Distribución Los Ángeles

Oficina Distribución Valdivia

Oficina Puerto Montt

Oficina Castro Oficina Distribución Temuco

X X

OFICINA

TIPOLOGÍA DE INSTALACIÓN ALMACENAMIENTO

LLENADO CILINDROS

Planta Arica

Planta Alto Hospicio

Planta Antofagasta

Planta El Peñón

Planta Concón Planta Maipú

X X

Planta Talca

Planta Lenga

INSTALACIONES CON MAS DE 6 Y MENOS DE 50 TON DECLARADAS (entre 12 y 100 Mt. 3)

TIPOLOGÍA DE INSTALACIÓN

OFICINA

ALMACENAMIENTO

LLENADO CILINDROS

MODALIDAD

Oficina Serena

Distribución Propia

Oficina Coquimbo

Consignatario

Oficina Ovalle

Distribución Propia

Oficina Vallenar

Consignatario

Oficina Valparaíso

Consignatario

Oficina Viña del Mar

Consignatario

Estación de Recarga El Bosque

Distribución Propia

Oficina Rancagua (GABYGAS)

Distribuidor

Oficina Villarrica

Punta Arenas (estacionamiento de Camiones Graneleros)

Consignatario Distribución Propia

Servicios Generales de Distribución

Distribuidor

Raúl Antonio Castillo (Temuco)

Distribuidor

CAPÍTULO 9 TRABAJOS CRÍTICOS

En el proceso de análisis de riesgos que nuestra empresa desarrolla constantemente, ha definido 12 trabajos que representan niveles de riesgo significativamente mayores al resto de los que se realizan comúnmente. Dichos trabajos se han denominado trabajos críticos y deben ser ejecutados cumpliendo los más altos estándares de seguridad para evitar incidentes durante su ejecución.

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Trabajos Críticos

Concepto Identifica

Estos Trabajos Críticos en tu área

Controla

Nivel de entrenamiento, equipamiento disponible y medidas de control

Ejecuta

Inicia el trabajo solo si los riesgos están controlados

Definición Corresponde a todas las actividades relacionadas con la recepción de GLP desde tanques semirremolques u oleoductos, el almacenamiento y la carga de camiones granel y semirremolques para el despacho a clientes.

Peligros / Riesgos Pérdida de contención de GLP en fase líquida y/o gaseosa. Contacto con GLP en fase líquida o vapor Incendio, Explosión, BLEVE. Atropello, Caídas a distinto nivel.

Identifica

Controla

Ejecuta

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: • Contar con Planificación y coordinación de la tarea, notificando a todas las partes involucradas. • Control de fuentes de ignición. • Verificar funcionamiento de dispositivos de corte remoto y paradas de emergencia. • Verificar estado de empaquetaduras, conectores y mangueras. • Verificar que vehículo se encuentre detenido, acuñado, con cortacorriente activado.

Definición Corresponde a todas las actividades relacionadas con el transporte de GLP Granel y Envasado en Cilindros por calles y caminos, en vehículos debidamente acondicionados y autorizados para dicho fin.

Peligros / Riesgos Pérdida de contención de GLP en fase líquida y/o gaseosa. Contacto con GLP en fase líquida o vapor. / Volcamiento, choques o colisiones. Incendio, Explosión, BLEVE. Atropello

Identifica

Controla

Ejecuta

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: • Revisar estado de vehículo (aspectos mecánicos, carrocería, parte gas) antes de realizar la carga de GLP granel o envasado. • Verificar el correcto funcionamiento de dispositivos de corte remoto y paradas de emergencia. (que no se encuentre intervenidos ni anulados) • La verificación del estado del vehículo y su carga debe realizarse antes de salir a la vía pública.

Definición Aislamiento: Tiene por objeto evitar la transmisión o descarga de energías (eléctrica, neumática, mecánica, gravitacional, cinética, química, etc.) almacenadas. Bloqueo: Acción destinada a asegurar mediante un elemento físico, el aislamiento de energías.

Peligros / Riesgos Descarga o liberación accidental de energías peligrosas Atrapamiento por puesta en marcha de equipos que se encuentran intervenidos para mantenimiento o reparación. Intervención de equipos energizados. Contacto con energías peligrosas por retiro de guardas y protecciones. Atropello

Identifica

Controla

Ejecuta

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: • Contar con Planificación y coordinación de la tarea, notificando a todas las partes involucradas. • Evaluar los riesgos de la tarea mediante un AST. • Contar con Permiso de Trabajo para las tareas a ejecutar. • Contar con un Procedimiento específico para la actividad.

Definición Trabajo en Caliente es aquel que genera calor en distintas forma; proyección de partículas incandescentes, objetos con temperatura, llamas abiertas, los que pueden ocasionar daños.

Peligros / Riesgos Incendio, inflamación o explosión en zonas clasificadas (con presencia de GLP) Contacto con objetos a altas temperaturas. Proyección de partículas. Exposición a radiaciones no ionizantes. Contacto con energía eléctrica. Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: Identifica

Controla

Ejecuta

• • • •

Definición Es toda intervención a instalaciones eléctricas de baja, media y alta tensión, partes de las mismas, y cualquier dispositivo eléctrico bajo tensión, con potencial de daño suficiente para producir fenómenos de electrocución y quemaduras.

Peligros / Riesgos Intervenir equipos energizados. Generación de arco eléctrico. Energización de circuitos o accesorios. Contacto con circuitos o elementos energizados. Incendio, inflamación o explosión en zonas clasificadas (con presencia de GLP) Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: Identifica

Controla

Ejecuta

• • • •

Definición Cualquier trabajo realizado en espacios con aberturas limitadas de entrada y salida y ventilación natural desfavorable, en el que pueden acumularse contaminantes tóxicos o inflamables o con una atmósfera deficiente en oxígeno.

Peligros / Riesgos Ingresar a espacios confinados sin la evaluación previa y permanente de las concentraciones de oxígeno y/o gases nocivos. No usar los EPP definidos en los procedimientos y acorde a los agentes existentes. Realizar trabajos sin compañía y/o supervisión, en especial cuando se requiere utilización de equipos de respiración autónomos y similares. Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: Identifica

Controla

Ejecuta

• • • • •

Contar con Planificación y coordinación de la tarea. Evaluar los riesgos de la tarea mediante un AST. Contar con Permiso de Trabajo para las tareas a ejecutar. Contar con un Procedimiento de rescate ante posibles emergencias. Contar con un Procedimiento específico para la actividad

Definición Izaje es toda actividad que permite elevar, bajar o transportar personas equipos e insumos, mediante medios mecanizados, cuyo peso y volumen es conocido.

Peligros / Riesgos Caída de carga suspendida / Uso de accesorios de izaje en mal estado / Fallas en equipos de izaje. Equipos de izaje mal estabilizados, sobre terrenos inestables o desnivelados. Transitar bajo carga suspendida / No señalizar radio de giro de la grúa. No evaluar condiciones del entorno / Contacto con líneas eléctricas. Intervención por parte de personas no entrenadas / desplazamiento de la grúa con carga suspendida Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: Identifica

Controla

Ejecuta

• • • •

Definición Cualquier corte, cavidad, zanja o depresión hecha en la superficie del suelo mediante la remoción de la tierra, que supere 1 metro de profundidad.

Peligros / Riesgos Trabajos en excavaciones profundas sin fortificación de muros. Ingreso a excavaciones por sectores no habilitados. Excavación cercanas a ductos o circuitos eléctricos subterráneos. Almacenamiento de materiales al borde de excavaciones. Falta de señalización en excavaciones. Trabajos en las cercanías que produzcan vibraciones en el suelo

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de: Identifica

Controla

Ejecuta

• • • • • •

Definición Se considera trabajo en altura a todo aquel que se realice por encima de 1,8 metros sobre el suelo o plataformas fijas sobre pozos, cortes o voladizos.

Peligros / Riesgos Caídas a distinto nivel. Derrumbe o caída de plataformas o sistemas para trabajos en altura. No usar Equipos de Protección Personal para trabajos en altura. No contar con sistema de protección para trabajo en altura. No estar capacitado contar con aptitud física para trabajos en altura

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de:

Identifica

Controla

Ejecuta

• • • • •

Contar con Planificación y coordinación de la tarea. Evaluar los riesgos de la tarea mediante un AST. Contar con Permiso de Trabajo para las tareas a ejecutar. Contar con un Procedimiento específico para la actividad Contar con un Procedimiento de rescate ante posibles emergencias.

Definición Comprende todas las operaciones de atraque de buques tanque de transporte de GLP, diésel, querosene y gasolinas en diferentes degradaciones. Transferencia por oleoductos y gasoductos y todas las operaciones de mantenimiento asociados a la infraestructura del muelle.

Peligros / Riesgos ▪ Intervención de equipos energizados. ▪ Uso de accesorios de izaje en mal estado / Fallas en equipos de izaje. ▪ Caída de personas al mar / Inmersión. ▪ Fuga de Sustancias inflamables / Incendios / Explosiones. ▪ Derrame de sustancias peligrosas. ▪ Condiciones climáticas adversas / Marejadas. Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de:

Identifica

Controla

Ejecuta

• Contar con Planificación y coordinación de la tarea, notificando a todas las partes involucradas. • Evaluar los riesgos de la tarea mediante un AST. • Contar con Permiso de Trabajo para las tareas a ejecutar. • Contar con el Manual de Operaciones Portuarias.

Definición Cualquier actividad que requiera del uso de sustancias peligrosas. Una sustancia tiene clasificación de peligrosa cuando es explosiva, inflamable, tóxica, radiactiva y/o corrosiva. El riesgo dependerá de la sustancia de que se trate, por lo que se debe evaluar caso a caso.

Peligros / Riesgos ▪ Contacto con sustancias peligrosas ▪ Fuga de Sustancias inflamables / Incendios / Explosiones. ▪ Derrame de sustancias peligrosas.

Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de:

Identifica

Controla

Ejecuta

• Contar con Permiso de Trabajo para las tareas a ejecutar • Revisar, analizar y comprender la Hoja de Datos de Seguridad. • Manipular solo sustancias peligrosas para las cuales ha sido autorizado a utilizar. • Verificar la presencia de material de contención adecuado en la zona de trabajo. • Controlar e impedir el ingreso de personas no autorizadas a las zonas donde se manipulan sustancias peligrosas.

Definición El manejo manual de carga es la acción que requiere el uso de fuerza humana para levantar, sostener, colocar, empujar, portar, desplazar, descender, transportar o ejecutar cualquier otra acción que permita poner en movimiento o detener un objeto con un peso superior a los 3 kilogramos

Peligros / Riesgos Dada la alta exposición que genera la manipulación de cilindros, el riesgo principal es: Lesiones músculo esqueléticas en espalda, hombros y brazos causadas por sobre esfuerzo o movimientos bruscos. Golpes causados por caída de cilindros.. Atriciones en manos y dedos Antes de ejecutar el trabajo, asegúrese de:

Identifica

Controla

Ejecuta

• Revisar estado de superficies de tránsito y almacenamiento. • Verificar el correcto funcionamiento y cantidad de carros para efectuar labores de traslado. • Verificar el estado de rampas para carga y descarga de camiones. • En caso de sufrir alguna lesión, repórtelo inmediatamente. • En caso de sentir malestar o dolor, repórtelo inmediatamente. • Realice el trabajo en forma tranquila y calmada, evitando movimientos bruscos.

Permiso de Trabajo

PLANIFICACIÓN

Todo Trabajo Crítico que requiera de un Permiso de Trabajo para su ejecución, deberá aplicar los siguientes pasos: INFORMAR A partes interesadas (Trabajadores, empresas involucradas, jefaturas)

CUMPLIR

PREVENIR

Requisitos normativos y documentales (REEC, MIPER, Procedimientos, AST)

Aplicación de medidas de control, capacitación, coordinación con otros trabajos, RCI

Pasos para emitir un Permiso de Trabajo

Que se han identificado todos los riesgos asociados a los trabajos y la implementación de todas las medidas de control indicadas en el AST

Medidas de control requeridas antes, durante y después de ejecutado el trabajo El Permiso de Trabajo luego de verificar los pasos previos. Asegurando que los involucrados han sido informados y se han adoptado controles

3 COORDINAR

ANALIZAR

Tipo de trabajo a ejecutar, personas, equipos, plazos, turnos, horarios, documentación requerida, vigencia.

Riesgo mediante AST.

E informar a partes involucradas, y verificar que otros trabajos en ejecución, no interfieran ni se vean afectados.

6 DIFUNDIR

VERIFICAR

AUTORIZAR

IDENTIFICATR

Mediante entrega de copias del Permiso de Trabajo a todas las partes interesadas.

CAPÍTULO 10 G E S T I Ó N A M B I E N TA L

El Sistema de Gestión Ambiental (SGA) busca agregar valor ambiental a los procesos de Abastible S.A. y de terceros, en todas sus unidades de negocio, cumpliendo con la normativa ambiental vigente. SGA es una herramienta que .a través de la definición de estándares. permite controlar los procesos, disminuir los incumplimientos de tipo ambiental y los impactos ambientales negativos que genera, mejorar el desempeño ambiental y la imagen corporativa.

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Gestiรณn Ambiental

Objetivo General Agregar valor ambiental a los procesos de Abastible S.A., 1. cumpliendo con la normativa ambiental vigente y 2. promoviendo las buenas prรกcticas ambientales para ser percibidos como empresa sustentable.

Planificación

Seguimiento Ambiental

Planificación Ambiental

Mejoramiento

Control Ambiental

GESTIÓN AMBIENTAL

Ingeniería

Unidad Organizativa (UO)*

SENSIBILIZACIÓN AMBIENTAL

REPORTE DE SUSTENTABILIDAD

Evaluación Técnica Ambiental

UNIDAD ORGANIZATIVA Y PRODUCTOS SUSTENTABLES

Plan de Gestión Ambiental

GRM 2; Sustentabilidad Ambiental como Estrategia Corporativa Misión de Abastible S.A. “Entregar energía limpia, aportando a la calidad de vida, con un servicio de excelencia, innovación y desarrollo sustentable”. El Sistema de Gestión Ambiental (SGA) busca agregar valor Oficinas ambiental a los Innovación procesos de Abastible S.A. y de terceros, en todas sus unidades de negocio, cumpliendo con la normativa ambiental vigente.

Plantas

SGA es una herramienta que .a Autogas través de la (+Muelle) definición de estándares. permite controlar los procesos, disminuir los impactos ambientales negativos que genera, mejorar el desempeño ambiental y la imagen corporativa. PROCESO EFICIENTE Y MENOR IMPACTO AMBIENTAL, EN CUMPLIMIENTO CON NORMATIVA APLICABLE Responsable; M. Ormeño

EJEMPLO:

Instalaciones

Cumplimiento Normativo

Aspectos Ambientales (Matriz de Riesgo Ambiental)

Manejo de Productos Químicos

Emergencias / Contingencias Ambientales

Indicadores Ambientales KPI’s

Investigación de incidentes

Manejo de Residuos (incluye efluentes)

Compromisos Ambientales

Revisión Cumplimiento LEY REP

Reportabilidad a Autoridades Ambientales Declaraciones RETC

Hallazgos Ambientales

HUELLA DE CARBONO (diagnóstico)

Emisiones Atmosféricas

Cumplimiento de Estándar Ambiental Abastible de Contratistas

COMUNICACIÓN Externa Grupos de Interés (Ej. Comunidades)

+ Política, Control de Documentos, No Conformidades, Auditoría, Objetivos y Metas, Revisión por la Dirección

MEJORA CONTINUA Y SEGUIMIENTO DE CUMPLIMIENTO

Sistema de Gestión Ambiental

GRM 2; Sustentabilidad Ambiental como Estrategia Corporativa

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