Tirsdag 27. februar 3 Instituttet ønsker spesielt å styrke undervisningskapasiteten innenfor den metode- og dataorienterte delen av fagområdet. » - Stillingsbeskrivelsen «
Ekstern søker forbigått? Kilder K7 Bulletin har vært i kontakt med, hevder at den klart best kvalifiserte søkeren til førsteamanuensis-stillingen på Institutt for informasjonsbehandling ble forbigått av de sakkyndige.
Undervisningsmessig mangler han (den innstilte søkeren. red. anm.) spisskompetanse innenfor den metode- og data. orienterte delen av fagområdet informasjonsbehandling.» - Fra Komiteens vurdering
«
Av Bård B,jerkholt Åsa E. Hallefj ord, som etter komiteens vurdering ikke er kvalifisert for stillingen, h a r b å d e m es t unde rvisnings erfaring, best arbeidspraksis og den største vitenskapelige merittlist en av søkerne. Den sakkyndige komiteen bestod av førsteamanuensis Gunnar E . Christensen, tidligere rektor ved NHH LeifB. Methlie, samt Torbjørn Skramstad fra Universit e tet i Trondheim . Komiteen anser også Hallefjord for å vær e den .«klart mest erfarne og produktive forskeren til den utlyste stillingen». Men med bakgrunn i stillingsomtalen konkluderer den med at de nødvendige, vitenskapelige kvalifikasjonene på det økonomisk-administrative fagområ-
Gunnar E. Christensen forsvarer ansettelsen ved instituttet. (Foto: M arianne Han sen) det ikke er til stede. Tilsettingsutvalget har gitt den sakkyndige komiteen frist til 4. mars om å klargjøre og begrunne den fortolkning av stillingsomtalen, som er lagt til grunn ved rangeringen av søkerne.
Manglet kompetanse I stillingsomtalen het er det at <<Instituttet ønsker spesielt å styrke undervisningskapasiteten innenfor den metode- og dataorienterte delen av fagområdet informasjonsbehandling.» Tom Roar Eike-
brokk som ble innstilt som nummer en, mangler etter de sakkyndiges vurdering, spisskompetanse på dette området. Eikebrokk har heller ikke fullført doktorgradsavhandlingen. Instituttrådet omgjorde derfor de n rangeringe n k omiteen hadde foretatt, siden en midlertidig ansettelse ville vær e i strid med reglementet.
Klaget Åsa Hallefjord har i et brev til skolens personalavdeling klaget på de sakkyndiges vurde-
Tar ikke selvkritikk Gunnar E. Christensen, som er medlem av den sakkyndige komiteen som har vurdert søkerne til stillingen ved institutt for Informasjonsbehandling, tar ingen selvkritikk. Av Bård Bjerkholt Komiteen stiller seg uforstående til kritikken om at en in-
tern svak søker ble foretrukket foran en ekstern. -Dette er helt ute på viddene, sier Gunnar E. Christensen. For det første kom ikke søkeren vi innstilte som nr. 1 fra instituttet, ~lik at det dreier seg om en ekstern søker. For det andre ville det være meget oppsiktsvekkende om en komite bestående av to internasjonalt anerkjente eksperter ikke skulle være i stand til å vurdere dette.
Ingen tilpasning -Skreddersyr dere stillingsomtalen for å få den kandidaten dere ønsker dere? -Nei, det gjør vi selvfølgelig ikke. Men jeg er klar over at dette inntrykket har festet seg hos visse personer.
-Hvorfor har ikke komiteen lagt vekt på den erfaringen Hallefjord har fra instituttstyrer o.l. ? -Jeg finner det uvedkommende å kommentere enkeltpunkter i Hallefjords brev til Personalavdelingen. Isolert sett teller dette positivt, men. det er mulig at at dette ikke ble fremhevet i vurderingen.
Presisering Christensen ser det ikke som dramatisk at komiteen må revurdere saken, etter pålegg fra Tilsettingsutvalget. -Vi har blitt bedt om en klargjøring og presisering av vår vurdering, bl. a. hadde ikke Likestillingsutvalget fått tid til å uttale seg. Dette er helt udramatisk. Det dramatiske i denne saken er at visse personer i Høyblokken har engasjert seg i en sak som ligger langt utenfor deres fagområde. Dette berører også habilitetsspørsmål, siden det dreier seg om personer med et nært slektskap til en av søkerne.
ring av søknaden. Manglende vitenskapelig kompetanse på det administrativt-økonomiske område, står sentralt i komiteens begrunnelse. Hallefjord hevder imidlertid at flere av de 25 vitenska pelige arbeidene som er levert inn til vurdering, er relevante for den utlyste stillingen .
Telte negativt Søkeren som ble innstilt som nummer en, fikk positiv omtale av de sakkyndige fordi han, «ved å bidra marginalt
til en artikkel ,» viste at han kunnne samarbeide. For H~lles fjords del ble det faktum at hun h ar ha tt medforfa tter e omtalt i e n negativ tone . Komiteen nevnte heller ikke at Hallefjord har erfaring fra for skningsledelse, selv om dette er relevant i følge stillingsomtalen.
Inhabile sakkyndige? K7 Bulletin har grunn til å tro at vurderingen av Eikebrokk ble fo ret att av de to interne medlemmene i komiteen, Methlie og Christensen , uten deltakelse av Skramstad. Eikebrokk har vært stipendiat ved NHH siden 1990. Saken kompliseres ytterligere ved at Åse E. Hallefjord er gift med en vitenskaplig ansatt ved institutt for foretaksøkonomi.
Partnere klare Nærginslivssymposiet 1997 har allerede tre av de fire hovedsamarbeidspartnerne klare. Hver av partnerne skal syte inn 115000. Av Thomas Frantsvold I tillegg til UNI Storebrand, som allerede har skrevet under, gjenstår det bare formaliteter før også Deloitte & Touche og Norske Shell er med . Prisen på hovedsamarbeidsavtalen har gått opp med 15 000 siden 1995Symposiet.
Igang Det er økonomiansvarlig i Næringslivssymposiet, Roar
Hernes, som siden nyttår har arbeidet med å skaffe hovedsamarbeidspartnere. Hernes er svært fornøyd med arbeidet så langt. - Vi er kommet veldig godt i gang med arbeidet, og arbeidet med program og foredragsholdere er allerede startet, sier Hernes.
Er med De fire partnerne vil i tillegg til den økonomiske støtten bidra i blant annet program- og arrangementsforberedelsene. - Dette gir oss en behagelig arbeidssituasjon, hvor vi kan konsentrere oss om programmet, sier Hernes. Næringslivssymposiet' vil fortsette arbeidet med å finne den fjerde , og siste, hovedsamarbeidspartneren. Hernes sier de hovedsaklig er ute etter et industriselskap, og håper dette blir klart i begynnelsen av Mars.