СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНТЕРНЕТ-ДАЙДЖЕСТ
Февраль 2016г. №2 (051)
О НАЗВАНИИ ГАЗЕТЫ Читателей заинтересовало название нашего издания. Многие слышат слово «агора» впервые и не знают, чего же ожидать от газеты с таким названием. Приводим объяснения. Агора – рыночная площадь в городах Древней Греции, центр общественной и деловой жизни. Агора находилась под открытым небом и, как правило, была окружена общественными зданиями и главными святилищами города, а также торговыми рядами. Агоры были местом тесного общения и местом сбора людей, поэтому их значение велико в торговом, религиозном и политическом плане. Также агоры были тем местом, где общались люди искусства, философы, ученые и мыслители всех направлений.
Распространяется бесплатно
Народное творчество – явление многогранное, в каждой его отрасли сквозит чарующая поэзия, закрепленная традицией. НП «Региональная Ассоциация творческих лабораторий, промыслов и ремесел» не только помогает сохранить эти традиции, но и дает возможность самореализации и заработка. Организация объединяет граждан Приднестровья, занимающихся и развивающих тему прикладного творчества, промыслов и ремесел как одного из вариантов малого бизнеса для граждан. Потенциальными членами Ассоциации могут стать мелкие ремесленники и мастера-профессионалы со всех районов республики, занимающиеся различными формами народного художественного творчества. Каждая вещь, созданная мастерами вручную, неповторима. Важным направлением деятельности является организация мастерклассов, тренингов, семинаров мастерами прикладного творчества с целью продвижения их продукции, повышения квалификации и обмена опытом по различным отраслям. Мощь края заключается не только в природных богатствах, но и в людях, которые вкладывают талант и душу в ремесло, развивают «своё дело», популяризируя народное творчество. Ольга Невельская руководитель НП «Региональная Ассоциация творческих лабораторий, промыслов и ремесел»
МОЛДОВЕ ВЫДЕЛЯТ 135 МЛН ЕВРО НА РЕАЛИЗАЦИЮ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПРОЕКТОВ Молдове будут предоставлены 135 млн евро в течение 5 лет. В рамках проекта «Дунай» населённые пункты юга РМ получат до 2020 года пять миллионов евро. Ещё 81 миллион евро выделят для реализации совместных проектов четырёх румынских уездов и 12 районов Молдовы в области экономического развития, образования, здравоохранения и культуры. Отдельная программа предусматривает предоставление средств для развития населённых пунктов юго-востока Молдовы. На поддержку предпринимательства в области туризма и культуры, фермерских хозяйств и межгосударственной торговли направят 49 миллионов евро. «Европейский Союз, таким образом, помогает улучшить качество дорог, сделать доступными системы водоснабжения и канализации, содействует развитию культурной сферы. Источник в Интернете: http://novostipmr.com/ru/news/16-02-05/moldove-vydelyat-135-mln-evrona-realizaciyu-ekonomicheskih
ИНИЦИАТИВА МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ О ПРОДЛЕНИИ ДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОГО ПАТЕНТА НАПРАВЛЕНА В ВЕРХОВНЫЙ СОВЕТ ПМР Министерством финансов по поручению Правительства разработан проект закона «О внесении изменений в Закон «Об индивидуальном предпринимательском патенте», которым предусмотрена возможность продления действия патента в течение трех лет без обращения в налоговые органы. Законопроект уже направлен в Верховный Совет. Людмила Дигусар отметила, что также профильным ведомством будет пересмотрен перечень документов, предоставляемых лицами для получения патента на осуществление предпринимательской деятельности, с целью исключения дублирования предоставляемых документов. «Также планируется проведение совещаний с участием представителей Министерства финансов, Государственной администрации г. Тирасполя и г. Днестровска и администрациями рынков с целью обсуждения вопроса по организации выездных пунктов территориальных налоговых инспекций для приёма документов, выдачи патентов, а также выработки дополнительных совместных предложений по вопросу упрощения процедуры оформления патента для индивидуальных предпринимателей», – подчеркнула Людмила Дигусар. Упрощение данных процедур проводится в рамках реализации мер поддержки предпринимательства. Источник в Интернете: http://novostipmr.com/ru/news/16-01-28/iniciativa-minfina-o-prodleniideystviya-predprinimatelskogo
ОЦЕНКА РИСКОВ ПРИ СОСТАВЛЕНИИ БИЗНЕС-ПЛАНА При разработке бизнес-плана особое внимание следует уделить оценке рисков, связанных с реализацией проекта. Это будет дополнительным плюсом при общении с кредиторами. Первым этапом при оценке рисков является определение критических факторов, то есть факторов, способных теоретически оказать негативное влияние на проект. Они могут быть внешними и внутренними. К внешним факторам относятся: простой по вине поставщиков сырья и материалов, климатические катаклизмы, изменение структуры спроса в связи с какими-либо причинами, действия конкурентов и т. д. К внутренним факторам относятся: нарушение договорных обязательств со стороны субподрядчиков, болезнь ключевых участников, скрытый дефект технологии и т. д. Оценка риска возможна статистическим путем: проводя анализ прошлых показателей других участников рынка в данной отрасли, имеющих аналогичные параметры. Более точный метод – экспертная оценка. Желательна оценка не менее трех экспертов. В качестве таковых могут быть привлечены специалисты в данной сфере производства, юристы, специалисты по кредитным вопросам, аналитики. Эксперты определяют вероятность наступления каждого выбранного Вами критического фактора, используя пять степеней вероятности: 0, 25, 50, 75, 100. Соответственно, «0» – рисковое событие не наступит, «100» – рисковое событие обязательно случится. Далее, по результатам оценки всеми экспертами определяется средняя вероятность риска. Перемножая среднюю вероятность на весовой показатель фактора – получаем балл риска. Сумма баллов дает итоговый риск проекта. Если итоговый риск проекта менее 50, его можно считать приемлемым. Анализируя таблицу рисков, можно определить наиболее существенные риски и разработать меры по их предотвращению. Использование оценки рисков улучшит ваши отношения с инвестором и поможет Вам чувствовать себя увереннее при практической реализации проекта. Источник в Интернете: http://bizataka.ru/biznes-start/biznes-plan-idei-i-sovety/otsenka-riskov-pri-sostavleniibiznes-plana.html
ТЕМА НОМЕРА – «ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО» ЧИТАЙТЕ В ВЫПУСКЕ:
-
Оценка рисков при составлении бизнес-плана Обойдусь без ложки Среднее образование за рубежом Как решать проблемы в браке 2016 год в Приднестровье объявлен годом семейных ценностей
ЖУРНАЛ FORBES ВНЁС РОССИЯН В СВОЙ СПИСОК САМЫХ УСПЕШНЫХ МОЛОДЫХ БИЗНЕСМЕНОВ Всего в рейтинге молодых бизнес-лидеров 20 номинаций: «Искусство и стиль», «Финансы», «Потребительские технологии», «Спорт», «Развлечения», «Ретейл», «Образование», «Музыка», «Игры», «Венчурный капитал», «Медиа», «Промышленность», «Технологии», «Еда и напитки», «Социальное предпринимательство», «Закон и политика», «Наука», «Реклама и маркетинг», «Энергетика» и «Здравоохранение». В каждой из них было названо по 30 самых успешных бизнес-лидеров. Среди них есть и россияне – сооснователи компании DigitalGenius 23-летний Дмитрий Аксенов и 27-летний Михаил Наумов. Как пишет РБК, их фирма специализируется на поставках крупнейшим компаниям программ для автоматических голосовых сообщений. Также отмечен 27-летний Александр Дебелов, один из основателей компании маркетинга в социальных медиа Crelligence Media и сети распространения видеоконтента Virool. Среди россиян, вошедших в список самых успешных молодых лидеров по версии Forbes — и 29-летний Илья Сачков (гендиректор компании Group IB, которая занимается разработками в сфере кибербезопасности) и 28-летний Дмитрий Самойловских, основатель компании Tesla Amazing. Эта компания выпускает стикеры, которые благодаря технологии заряженной статикой полипропиленовой пленки приклеиваются к любой поверхности без клея. Всего в этом году было номинировано 1500 человек. Заявки на номинации принимались через социальные сети, работу по подбору номинантов также вели журналисты Forbes. Источник в Интернете: http://novostipmr.com/ru/news/16-01-19/zhurnal-forbesvnyos-rossiyan-v-svoy-spisok-samyh-uspeshnyh
КОНКУРЕНЦИЯ И КОНКУРЕНТЫ – ПЛОХО ИЛИ ХОРОШО? О конкуренции и конкурентах бытует мнение, что именно они не дают бизнесу развернуться. Но так ли это на самом деле? Для некоторых предприятий вышеупомянутое мнение может быть отчасти и правдой, а для других – это возможность выработать конкурентные преимущества для своего бизнеса. Конкуренция не позволяет предпринимателю расслабиться, и это часто способствует развитию бизнеса. Допустим, вы предприниматель, и в вашей сфере деятельности почти нет конкуренции. Вы считаете, что достигли вершины – вы ведь лидер отрасли. Но так ли это на самом деле? Какое это лидерство, если нет достойных соперников, и не с чем сравнить. Поэтому, то, что вы достигли вершины – просто неправильное представление. В условиях рыночной экономики рынок всегда открыт для новых предприятий. Первый конкурент, который хорошо изучил рынок и понял ваши слабости, имеет все шансы уничтожить ваш бизнес. Таким образом, бизнес скатится от вымышленного верха до реального дна очень быстро. Но, если вы понимаете, что это временная ситуация и что конкуренты в любой момент могут появиться, вы будете готовы реагировать. Только так вы сможете реально занять лидерство в отрасли. Возьмем другой пример. Вы предприниматель, и в вашей отрасли сильные конкуренты. Некоторые из них лучше, чем вы, а некоторые слабее. Вы находитесь где-то в середине. Ваша цель – приблизиться к лидерам отрасли, поэтому вы постоянно изучаете слабые и сильные стороны конкурентов – и тех, которые перед вами, и тех, кто за вами. Благодаря постоянному совершенствованию вы увеличиваете разрыв между вами и теми, кто за вами, и сокращаете преимущество тех, кто перед вами. Со временем, если ваши шаги были правильными, вы приблизитесь к лидерам отрасли. Итак, конкуренция и конкуренты – плохо или хорошо? Для достижения успеха в бизнесе, и тем более лидерства в отрасли, необходимо стратегическое планирование. Стратегическое планирование без оглядки на конкуренцию практически невозможно. Вы должны постоянно мониторить своих конкурентов, изучать их слабости, извлекать из них свои выгоды. Также изучайте их сильные стороны и применяйте их в своем бизнесе – в этом ничего нет зазорного. Словом, применяйте SWOT анализ и пользуйтесь выводами. Таким образом, конкуренция и конкуренты стимулируют бизнес постоянно совершенствоваться. Как бы парадоксально ни звучало… Источник в Интернете: Интернете: http://predprinimatel-pro.ru/konkurentsiya-i-konkurentyi/
ПИНАРИК Пинарик – это простейшее GTD-устройство для оценки собственной эффективности в средней и длительной перспективе. Простейший пинарик можно завести на листочке тетради в клеточку. Расчертите его в подобие календаря – 30 дней месяца должны занять у вас 30 клеточек (к примеру, это может быть 4,5 столбика по 7 клеточек). Вести пинарик очень просто. Каждый день, вечером, вам нужно отметить в нём, насколько эффективно прошел ваш день. Если вы оцениваете его достаточно эффективно, то зачеркните квадратик этого дня, если нет – оставьте его пустым. В конце месяца у вас на руках будет отличная статистика собственной производительности – вы будете видеть дни, когда у вас случился завал и периоды творчески-рабочих спринтов. Если вам лень вести статистику на тетрадном листочке, вы можете найти немало сервисов по ведению пинариков в сети. Источник в Интернете: http://acherkasov.com/articles/business/1/231
Если Вы желаете получать газету «Агора» ежемесячно, свяжитесь с нами по телефону 0 (533) 8-99-77 или по электронной почте interaction2002@mail.ru
стр. 2
СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНТЕРНЕТ-ДАЙДЖЕСТ
февраль 2016 г.
БЕЗРАБОТИЦА В ШВЕЙЦАРИИ: ИСТОРИЯ И СОВРЕМЕННОСТЬ Словосочетание «безработица в Швейцарии» вызывает недоумение – казалось бы, эта благополучная страна находится в стороне от крупных финансовых катаклизмов. Тем не менее, входя в состав мировой экономической системы, она испытывает на себе действие отдельных негативных факторов, сказывающихся на уровне жизни населения и количестве вакантных рабочих мест. Длительное время, безработица здесь практически отсутствовала – ее уровень не превышал 1%, сегодня же ситуация изменилась в худшую сторону. Однако повода для беспокойства нет: число безработных в Швейцарии – одно из минимальных в Европе. Безработица в Швейцарии: 3% – уже серьезно Экономическая политика Швейцарии отличается завидной сбалансированностью – уровни спроса и предложения на рабочую силу были уравновешены, в период кризиса рабочие места максимально сохранялись, для предотвращения роста безработицы, а иностранцы могли быть трудоустроены только в том случае, если местных кадров не хватало для удовлетворения текущих потребностей рынка. Предельным показателем уровня безработицы была цифра в 6%, отмеченная в середине 90-х годов, во время длительной экономической рецессии. Но с проблемой удалось быстро справиться, снизив количество безработных до уровня в 1,7%. Стабильность вновь была нарушена во время кризиса 2008–2010 гг., когда число безработных в стране увеличилось в два раза – до 3,4%. При этом показатели в разных регионах страны существенно отличались – больше всего незанятых граждан оказалось в областях, пограничных с Францией и Италией. Подавляющее большинство безработных – женщины. Благодаря грамотной социальной политике, рост безработицы удается сдерживать, и обычно граждане находят работу в течение года после регистрации в местной службе занятости. Источник в Интернете: Интернете: http://goopti.ru/stati/trudoustroystvo/103-bezrabotitsa-vshvejtsarii-istoriya-i-sovremennost.html
ГЛАВНАЯ ОБЯЗАННОСТЬ МУЖА Вот ситуация – женщина родила, сидит с ребёнком дома. Разумеется, не работает. В этой ситуации – какая главная обязанность мужа? Приносить деньги? Конечно, он обязался содержать семью, это можно даже не обсуждать. Просто это – не главная обязанность. Помогать с ребёнком? Конечно. Затраты женщины на выращивание потомства значительно выше, чем у мужчины, поэтому всякий нормальный мужчина стремится хоть как-то снизить эти женские затраты (проще говоря, убирает, гуляет, стирает и так далее). Конечно, это обязательная обязанность. А я спрашиваю о главной. Видеть в ней привлекательную женщину, а не только мать своего ребёнка (своих детей)? Да, безусловно. Это очень важно – для женщины важно ощущать себя именно женщиной, хотя бы время от времени. Это очень важная обязанность. А я спрашиваю о главной. Главная обязанность мужа – нести домой радость! В прямом смысле! Возвращаться с работы в родную квартиру не уныло шаркая, а бодро вышагивая. Чтобы на лице – не тоскливая мина, а довольная улыбка. Чтобы в голове – не безнадёжное «как меня всё достало», а жизнерадостное «ух! Сколько я сделал». И только так. Ведь женщина, которая сидит дома, мало общается с людьми. Ребёнок, другие мамы на детской площадке, подружки в Фейсбуке – всё. Её эмоциональный фон скорее однообразный, потому что каждый день, по сути, похож на вчерашний. Рутина и день сурка – вот что испытывает женщина, сидящая дома с ребёнком. Поэтому она с жадностью набрасывается на мужа, чтобы подпитаться от него другими эмоциями, не такими однообразными, как у неё. И вот тут – главное. Если муж принёс домой тоску, жена заражается от него тоской. Если он приносит домой тоску постоянно, она заражается тоской постоянно. В итоге, мужу плохо (а иначе с чего бы он приносил домой тоску?), жене плохо, ребёнку тоже не сахар, семья на грани развода. Поэтому муж обязан (да-да, обязан) работать там, где ему хорошо. Все эти оправдания («я работаю для семьи, пусть мне не нравится, но зато здесь хорошие деньги, ничего, что я сына вижу только спящим, зато у него всё есть») надо выбросить на свалку. Чем больше мужчина горбатится ради семьи на такой работе, тем меньше у него этой самой семьи остаётся. Может возникнуть страх – мол, а как я буду работать там, где мне хорошо, если там платят совсем мало? Страх разумный, мы ведь помним, что одна из обязанностей (или всё же лучше говорить, обязательств?) мужчины состоит в обеспечении жены и детей. Вот как этот страх преодолеть – стать профессионалом. Проще говоря, научитесь делать работу хорошо – и тогда вы сможете диктовать свои условия любому нанимателю и тогда вам будет работаться хорошо. Источник в Интернете: http://zygmantovich.com/?p=3134
ГЛАВНЫЙ СЕКРЕТ СЧАСТЛИВОГО БРАКА Секрет прост – воспринимать брак как общее дело. Как одинаково важную для обоих ценность. Как цель, к которой оба собираются идти и идти вместе. Что, слишком очевидно? Как бы ни так! Для огромного количества людей эта мысль не очевидна. Вот, для наглядности. Кто ко мне чаще приходит на консультацию по вопросам брака и любовных отношений в целом? Женщины. Мужчины приходят реже, но приходят. А вот пары почти не появляются. Почему так? Потому что в большинстве случаев супруги не воспринимают свой брак, как общее дело. Мол, кому надо, тот пускай и старается наладить. Иногда это результат уверенности в собственном совершенстве, иногда – просто глупость. Иногда – лень и неохота. Но главное – позиция «разбирайся без меня». Есть люди, которые хотят, чтобы супруг (супруга) изменились. А сами при этом ничего делать не собираются. «Со мной-то всё в порядке». Позиция близорукая и ошибочная, но почему-то встречается часто. А ведь брак всегда зависит от двоих. Если впрягается только один, никаких позитивных изменений не происходит. Только хуже становится. По уму, если в браке что-то не ладится, нужно сесть голова к голове и сказать друг другу: «Я очень ценю то, что МЫ смогли создать, и хочу сохранить наши отношения. Я сделаю всё, что в моих силах». Когда каждый скажет так, и будет так чувствовать на самом деле, то брак спасён. Если оба признают, что брак им важен, то они начинают быть союзниками, а не соперниками, которые пытаются переиграть друг друга. Это настоящее чудо, когда супруги осознают ценность брака и начинают быть партнёрами. Наблюдать такое – сущее удовольствие. И главное, так просто. Надо лишь вспомнить, что вы по одну сторону. Источник в Интернете: http://zygmantovich.com/?p=4737
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
ГАЗЕТА «АГОРА»
ОБОЙДУСЬ БЕЗ ЛОЖКИ Ваш малыш уже познакомился с протертой морковкой и размазней из кабачка? Что же, тогда он уже знает, что вкусным и полезным может быть не только мамино молочко. И если перед «летающей» ложкой детские ротики часто закрываются на замок, то кусочек взрослой еды, доверенный малышу в собственные руки, редко остается невостребованным! Маленькие дети – гении в области правильного питания. Ни один педиатр в мире не справится лучше с составлением идеальной диеты, чем годовалый кроха. Просто дайте ему выбор! И не нужно переживать, что он упорно отказывается от такой полезной тыквы или невероятно питательной дыни – их время просто не настало. Когда ребенок уже может самостоятельно сидеть, предложите ему поучаствовать в семейной трапезе. Пусть он ручками возьмет с тарелки то, что его заинтересовало. Да, ему все равно придется научиться аккуратно пользоваться ложкой. Но необходимым это станет немного позже! Сейчас гораздо важнее понять, что еда – не наказание, не мамина прихоть, а весьма увлекательный процесс, который может приносить удовольствие. Ведь у большинства мам хорошо кушающий ребенок – мечта. Так дайте же ему шанс! Начинать лучше с того, что кроха уже успел попробовать за время прикорма, кушая детские пюре. Разложите на тарелке кубики морковки или яблока, кусочки картофеля и банана. Если он уже знаком с мясом, то можно предложить мясные фрикадельки. Рыба – в виде филе, а из отварного риса вполне можно скатать аппетитные шарики. То есть сделайте так, чтобы ребенок мог легко удержать свою пищу в маленькой ручке. Главная задача родителей – предложить ребенку сбалансированный и разнообразный рацион. Пусть он имеет возможность выбирать, но выбор он будет делать из продуктов, способных полностью удовлетворить его потребности. Здесь должны быть и белки, и жиры, и углеводы, и необходимое количество полезной клетчатки. При приготовлении пищи важно следить, чтобы в детское меню не попадали жесткие шкурки, косточки, пленки и прочие неприятности, требующие пережевывания. Зубов-то у крохи еще маловато! Лучше, если продукты будут приготовлены на пару. Овощи – до такой консистенции, чтобы они не разваливались в руках у ребенка, а фрукты и вовсе стоит подать сырыми. Многие опасаются, что ребенок подавится, если станет сам откусывать от большого куска. Так и будет, если вы до сих пор тщательно перетираете все продукты, предназначенные для него. Если же его с самого начала не ограничивать в доступе к кусочкам пищи, то и проблем не возникнет – его защитит естественный условный рефлекс, не позволяющий проглотить достаточно крупный кусок. Но присутствие взрослого все равно необходимо! Оставлять малыша наедине с едой опасно, какой бы способ прикорма вы не избрали. Прикорм кусочками – идеальное начало в освоении навыков самообслуживания. Такое проявление самостоятельности не только упростит знакомство с новыми продуктами питания, но и избавит от «проблемы накормить» в дальнейшем. И помните, что до годовалого возраста основной пищей для крохи является грудное молоко! Источник в Интернете: http://www.vitamarg.com/deti/article/5952-obojdus-bez-lozhki
РОДИТЕЛЕЙ НЕ ВЫБИРАЮТ Родителей не выбирают. Каждый из вас хоть раз слышал это в своей жизни, ведь хоть один раз, но все же, Вы сердились на своих родителей. Мировоззрение у всех различное и все поразному представляют себе идеальных родителей. В подростковом возрасте особенно обостряются конфликты между родителями и детьми. В этот период подросток начинает понимать особенности социальной жизни, осознает свое положение в обществе. Вокруг все больше и больше соблазна сделать что-то запретное, из ряда вон выходящее, на что большинство родителей реагирует далеко не положительно. Ведь очень трудно понять человека, юность которого проходит совсем в другом поколении, другой эпохе с кардинально другими нравами. Родители в этот момент играют роль «старой школы», которую ребенок не всегда воспринимает как совет зрелого и опытного человека, а больше как упреки и глобальное непонимание родителей, что приводит к скандалам в семье и обидам ребенка. Только с возрастом, наступая на грабли своих же ошибок, мы начинаем понимать, как были правы наши родители в том или ином вопросе. Но до этого познания уйма времени, а пока у нас множество недоговорок с родителями о своей жизни, потому что, как нам кажется, они нас не понимают. Мало кто в период, когда, кажется, мир рушится прямо на глазах, доверяет своим родителям свои проблемы и переживания. Воспитание – это своего рода навязывание своего мнения другому человеку. А как мы себя чувствуем, когда нам это мнение не нравится? Конечно, отрицательно. Мы будем спорить и злиться до посинения. Вот так и с ребенком, но злость со стороны родителей только усугубляет весь процесс воспитания и общения в целом. Ведь ребенок, понимая, что отец или мать просто вскипят от ярости, когда узнают, что их чадо, например, потерял мобильный телефон, никогда об этом сам не расскажет. Этот проступок будет скрывать до последнего. Но если же родители имеют адекватный вариант реакции на это, ребенок будет чувствовать себя виноватым и прощенным одновременно, правильно понимая наказания за поступок. Каждому из нас приходилось переживать либо первый вариант родительской реакции, либо второй. И те, кто постоянно видел гнев родителей, всегда чувствовали несправедливость и обиду на них, не понимая такого строгого воспитания и чрезмерного наказания за ошибки юности. Но рано или поздно, мы понимаем, что родители всегда желают нам только добра и стараются, как можно дольше уберечь нас от наших же ошибок, что мы и начинаем ценить, к сожалению, чаще всего после их смерти. Ведь родители нужны в любом возрасте. Родителей не выбирают, их ценят и благотворят. Это единственный вариант благодарения за величайший дар, который они нам дали – жизнь. Даже когда между Вами и Вашими родителями пик недопонимания, следует вспомнить, что это, возможно, единственные люди, которые искренне радуются за Вас, не извлекая в Вашем успехе никакой выгоды для себя. Источник в Интернете: http://www.vitamarg.com/deti/article/5743-roditelej-nevybirayut
В РОССИИ ОФИЦИАЛЬНО ЗАРЕГИСТРИРОВАНО БОЛЕЕ МИЛЛИОНА БЕЗРАБОТНЫХ По последним оценкам Минтруда, численность безработных в России превысила миллион человек, пишет «Интерфакс». «С 20 по 27 января численность зарегистрированных безработных увеличилась на 3,4% и составила 1 млн 1 тыс. 111 человек. По состоянию на 20 января, их было 968 тыс. 639 человек», – сообщила в понедельник пресс-служба министерства после еженедельного мониторинга рынка труда в российских регионах. Как отмечают в профильном министерстве, рост численности безработных был отмечен в 82 регионах, и только в республиках Коми и Ингушетия, а также в Кировской области было отмечено снижение численности зарегистрированных безработных. Источник в Интернете: http://ru.publika.md/v-rossii-oficialno-zaregistrirovano-boleemilliona-bezrabotnykh_1788101.html
«ВКонтакте»: http://vk.com/club35466674
Электронная версия: http://ngointeraction.org/main/ru/gazetaagora
февраль 2016 г.
СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНТЕРНЕТ-ДАЙДЖЕСТ
СРЕДНЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ ЗА РУБЕЖОМ Среднее образование за рубежом – вопрос, стоящий на повестке дня у родителей, которые желают светлого и успешного будущего своим детям и готовы приложить для этого максимум усилий. Приняв решение о поступлении вашего ребенка в зарубежное заведение, предоставляющее среднее образование, очень важно сделать правильный выбор, найти действительно хорошее и стоящее учебное заведение Германии, Англии, Канады и других стран мира, ведь именно от этого выбора будет зависеть будущее вашего ребенка. Получение среднего образования за рубежом Такой процесс подразумевает получение среднего образования высокого уровня и качества, ведь в процессе обучения с вашими детьми будут работать ведущие преподаватели различных областей. Ведь, как доказано, Швейцарские и Английские школы берут на работу исключительно преподавателей с дипломами лучших всемирно известных высших учебных заведений. Стоимость получения среднего образования за рубежом Для некоторых семей стоимость такого обучения может показаться чрезмерно высокой, но после того, как ваш ребенок закончит обучение, перед ним откроются перспективы лучшего, а главное, бесплатного образования в самых лучших университетах мира, после чего получение престижной высокооплачиваемой работы позволит всего за несколько месяцев окупить все былые затраты. Достоинства среднего образования за рубежом В завершение обучения выпускники получают документы соответствующего образца, которые позволяют им в дальнейшем поступить, к примеру, в тот же Оксфорд или Гарвард. Стоит ли отправлять ребенка в иностранную школу? Прежде чем принять решение отправлять своего ребенка в заграничную школу, несколько раз взвесьте все плюсы и минусы, поговорите с ребенком – готов ли он к таким переменам, не будет ли это для него стрессом и так далее. Оцените свои финансовые возможности и хорошенько обдумайте, для чего вы хотите отправить свое чадо получать среднее образование за рубежом и чего ожидаете в результате. Источник в Интернете: http://goopti.ru/stati/obrazovanie/213-srednee-obrazovanieza-rubezhom.html
КАК НАЙТИ РАБОТУ ЗА ГРАНИЦЕЙ Какая проблема волнует каждого, кто решил попытать счастья в чужих краях? Конечно, ответ на вопрос: «Как найти работу за границей?» Работодатели в любой более или менее развитой стране при рассмотрении нескольких кандидатур на должность отдадут предпочтение гражданам своей страны. Языковой барьер, невозможность проверки вашего опыта и уровня профессиональных компетенций, низкая репутация российского образования за рубежом – вот самые частые препоны на пути к получению работы за границей. К тому же, сначала надо оформить разрешение на работу. Для ответа на вопрос, как найти работу за границей, очень важно понимать не то, кем вы хотите работать, а что вы реально можете. Конкуренция высока, и зачастую единственный фактор, почему иностранца берут на работу, – это экономия на зарплате. Как найти работу за границей Важнейшей частью ответа на вопрос: «Как найти работу за границей?», – является собственно поиск рабочих мест. Поиски обычно занимают довольно много времени, в среднем – от месяца до полугода. Можно обратиться в агентство, но их услуги стоят немалых денег. Лучше сразу узнать, какие должности обычно достаются иностранцам. Чаще всего это: - разнорабочие; - сборщики ягод и фруктов в сельском хозяйстве; - няни, сиделки; - уборщики, горничные, обслуживающий персонал. Вакансии именно на эти должности нужно просматривать, прежде всего, если вы, конечно, не специалист в области программирования или другой технической специальности, с которой найти достойную работу за границей намного проще, чем, например, выпускникам гуманитарных вузов. Источник в Интернете: http://goopti.ru/stati/trudoustroystvo/40-kak-najti-rabotu-zagranitsej.html
О ЧЕМ ВЫ УЗНАЕТЕ, СТАВ СТУДЕНТОМ? 1. Преподаватели тебе не помогут, если ты чего-то не знаешь. К счастью, много информации можно найти в интернете. 2. Википедия станет твоим другом. 3. Больше всего времени студенты проводят не в аудиториях и лабораториях, а в интернете. 4. Новые учебники появятся у тебя в руках только тогда, когда ты их купишь за свои деньги. 5. На лекциях просто скучно. Они действуют на всех как колыбельные. 6. Никто не будет ходить за тобой и уговаривать выучить материал. Никто не будет уговаривать что-то пересдать или закрыть хвосты. Всем все равно. 7. Лекции сами никогда не напишутся. 8. В рекламных брошюрах, которые тебе дают на День открытых дверей, все выглядит блестяще. Студенты улыбаются, университет утопает в лучах солнца. Но, когда ты поселяешься в общагу, то видишь обшарпанные стены. Когда ты ходишь зимой на пары, то вынужден сидеть в перчатках. 9. Стипендии не хватает даже на то, чтобы отксерить нужные материалы. 10. В общаге жить интереснее, чем на квартире. Главное, помнить, кому одолжил сковороду или чашку, а то останешься без посуды. 11. Для тебя станет нормой занять у соседа рулон туалетной бумаги, иметь на хозяйстве две чайные ложки на пятерых и радоваться, что есть майонез и кетчуп. 12. Библиотеки пустуют весь год, пока не начинается сессия. 13. Твои соседи по комнате станут твоей семьей. Если есть возможность выбрать, с кем жить, не пренебрегай ею. 14. Перед сессией время летит очень быстро. 15. Ты не будешь ходить каждую неделю по клубам и дискотекам. 16. Есть хочется постоянно, а привезенные в воскресенье продукты заканчиваются в понедельник-вторник. Ежедневно питаться в столовой – дорого. 17. Сегодняшние слюни станут завтрашними слезами. 18. Не каждый преподаватель будет относиться к тебе с уважением, далеко не каждого преподавателя будешь уважать ты сам. 19. Придется запомнить некоторые правила: «Ложишься спать – не мешай другим учить! Просыпаешься – не мешай другим учить!». И еще: «Встал к первой паре – разбуди соседа». 20. Слишком много общения = плохие отметки. Всего должно быть в меру. 21. С занятия лучше не выходить, даже если уши начинают сворачиваться в трубочку, а мозг – закипать. Часто важную информацию преподаватели озвучивают в конце занятия. Источник в Интернете: Интернете: http://www.parta.com.ua/articles/interesting_edu/484/
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
ГАЗЕТА«АГОРА»
ДЕТИ И ИНТЕРНЕТ Дети младшего и среднего школьного возраста уже активно начинают осваивать компьютер, а значит, что недалек тот день, когда состоится их первый выход на просторы Интернета. Как родителям оградить детей от вредного влияния глобальной сети? Прежде всего, необходимо предупредить опасности, которые могут встретиться ребенку в интернете. Например, вредные сайты с откровенными фотографиями или видеороликами. Есть, конечно, хорошее решение этой проблемы – специальные программы, которые не допустят выход с вашего компьютера на запрещенные сайты или форумы. Такие программы созданы специально для родителей, обеспокоенных нахождением детей в интернете. Стоит установить такую программу – и ваш ребенок в полной безопасности от вредного влияния подобных сайтов. С детьми младшего школьного возраста можно посещать глобальную сеть вместе. Помогайте ему советами, порекомендуйте детские сайты познавательного и игрового характера. Можно вместе посмотреть какой-нибудь мультфильм или скачать понравившуюся ребенку песню. Важно, чтобы родители объяснили ребенку, что при общении с виртуальными собеседниками не следует делиться информацией о себе: называть свои настоящие ФИО, домашний адрес, школу, любимые места для прогулки. Это может быть опасно, ведь никто не может гарантировать, что собеседник – девочка по имени Наташа двенадцати лет, а не здоровенный дядька, который не дружит с головой. Поэтому ребенок должен усвоить, что при регистрации будет правильней указать придуманное имя – ник, и поместить не свое фото, а картинку (аватар). Нужно научить ребенка критически относиться к прочитанному или сказанному в интернете. Не все, что написано на сайтах – правда. Не всегда советы дают квалифицированные специалисты. Так что не стоит слепо доверять глобальной сети. Кстати, правило трех источников еще никто не отменял. Например, если ваша дочь-подросток ищет информацию о том, как избавиться от прыщей на коже, то ей следует сопоставить как минимум два–три источника информации, чтобы не навредить себе, последовав совету непрофессионала. Родителям следует научить ребенка избегать конфликтов с виртуальными собеседниками, ведь даже пустячная ссора может вывести из колеи. Расскажите ему, что не нужно отвечать на оскорбления (лучше просто игнорировать их, не развивая конфликт), и самому не хамить собеседникам. Вежливость должна быть на первом месте! Источник в Интернете: http://www.vitamarg.com/deti/article/5782-deti-i-internet
РАБОТА БУДУЩЕГО: 10 НАВЫКОВ, КОТОРЫЕ БУДУТ ВОСТРЕБОВАНЫ В 2020 ГОДУ В отчете о будущем профессий, сделанном недавно на Всемирном экономическом форуме в Давосе, назван список тех умений, которые будут самыми нужными через 5 лет. Список очень интересный, потому что показывает две значительные тенденции развития человека, общества и культуры. Какие люди будут на пике карьеры через 5 лет? Давайте посмотрим и разберемся. 1. Комплексное многоуровневое решение проблем (Complex problem solving) Это означает, что человек способен видеть суть проблем и разбираться с причиной, а не со следствием. Допустим, приходит дама к врачу и говорит: «Хочу похудеть». А врач такой почесал голову и говорит: «Ну, перестаньте есть сладкое». А там на самом деле проблема вовсе не в сладком, а в эндокринной системе, режиме дня, психологических проблемах в семье и так далее. В общем, целый комплекс. Так вот, самыми востребованными будут те специалисты, которые будут владеть системным, целостным подходом к решению любых проблем, будут знать, на что еще обратить внимание помимо самого очевидного. 2. Критическое мышление (Critical thinking) Это такой способ мышления, при котором человек ставит под сомнение поступающую информацию, и даже собственные убеждения. Это очень полезный навык, потому что вопрос «А, может, всё работает вовсе не так, как мы предполагаем?» помогает развитию. 3. Креативность в широком смысле (Creativity) С моей точки зрения, творческое начало – это способность видеть то, чего еще нет. Когда Микеланджело спросили, как он создал статую Давида, скульптор ответил: «Я увидел ангела в куске мрамора, и мне захотелось освободить его». 4. Умение управлять людьми (People management) Майкл Джордан сказал гениальную фразу: «Талант выиграет игры, а команда – чемпионаты». Управление людьми – это сложная наука о том, как лидерам принимать главные решения... нет, не просто о подчиненных, а о Людях. Как мотивировать сотрудников так, чтобы они бежали вприпрыжку на работу, а не с работы? Как не ошибиться в человеке, принимая его на работу, а повышать тех, кто этого заслуживает? Как разруливать конфликты внутри команды? Знать ответы на все эти вопросы – и значит владеть people management. 5. Взаимодействие с людьми (Coordinating with others) 6. Эмоциональный интеллект (Emotional intelligence) Под эмоциональным интеллектом понимается способность понимать эмоции, намерения и мотивацию других людей и свои собственные, а также умение управлять своими эмоциями и эмоциями других людей. 7. Формирование собственного мнения и принятие решений (Judgment and decision-making) 8. Клиентоориентированность (Service orientation) Судя по прогнозам, сфера услуг в мире будет только расти, а хороший сервис всегда на вес золота. 9. Умение вести переговоры (Negotiation) 10. Гибкость ума (Cognitive flexibility) Когнитивная гибкость – это способность ума быстро переключаться с одной мысли на другую, а также обдумывать несколько вещей одновременно. ЧТО Я ВИЖУ В ЭТОМ СПИСКЕ? Я вижу, что 5 из 10 навыков касаются умения общаться с людьми, договариваться и управлять ими, понимать и служить им (это управление персоналом, взаимодействие с людьми, переговоры, клиентоориентированность, эмоциональный интеллект). Еще 4 сферы из 10 связаны со способностями мозга: умением быстро соображать, видеть суть, находить решение проблем, генерировать новые проекты и идеи (комплексное решение проблем, креативность, когнитивная гибкость, критическое мышление). - Вас обижают в собственном доме, Вывод: избивают или пинают? Если не знаете, что изучать, то изучайте людей и - Вам стыдно признаться родным и друзьям их потребности, а также тренируйте свой мозг для в том, что происходит в действительности? сложных когнитивных задач. Наконец-то приходит время, когда сам Человек, его эмоции, мотивации и Если Вы ответили хотя бы на один развитие становится главным в нашем мире. Источник в Интернете: http://www.sncmedia. ru/career/rabota-budushchego-10-navykov/?utm_ source=facebook&utm_medium=social&utm_ campaign=targetings-snc&utm_content=%D0%9A %D0%B0%D1%80%D1%8C%D0%B5%D1%80%D0 %B0-#0_5_3630_5214_579_21721715
«ВКонтакте»: http://vk.com/club35466674
Телефон доверия
стр. 3
вопрос положительно - звоните!
0 800 99 800 ежедневно с 8.00 до 23.00 Анонимно. Конфиденциально. Бесплатно из любой точки Приднестровья
Электронная версия: http://ngointeraction.org/main/ru/gazetaagora
стр. 4
СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНТЕРНЕТ-ДАЙДЖЕСТ
февраль 2016 г.
ДЕПАРТАМЕНТ ДОСТУПА К ИНФОРМАЦИИ Медиа центр открывает Департамент доступа к информации, который оказывает бесплатные услуги по доступу к информации для журналистов, блоггеров, фрилансеров. Медиа центр в течение трех лет проводит работу с запросами доступа к информации по обращениям некоторых независимых журналистов. Теперь у нас появилась возможность оказывать поддержку всем, кому это необходимо, и более квалифицированно – с помощью юриста. Запросы доступа к информации принимаются в электронном виде по адресу tirasmedia@ gmail.com c пометкой «Запрос». Письмо должно содержать запрос, адрес получателя запроса, а также краткую информацию об отправителе запроса, включая контактные данные. Контактное лицо – Елена Дорошенко. Тел. 0 778 44 0 48, 0 611 98 7 38 Источник в Интернете: http://mediacenter.md/obiavleniya/973-departament-dostupa-kinformacii.html
2016 ГОД В ПРИДНЕСТРОВЬЕ ОБЪЯВЛЕН ГОДОМ СЕМЕЙНЫХ ЦЕННОСТЕЙ Годом семейных ценностей в Приднестровской Молдавской Республике объявлен 2016 год. Соответствующий Указ сегодня подписал Глава государства. «Данное решение принято в целях консолидации граждан Приднестровья на основе фундаментальных ценностей материнства, отцовства, детства, основанных на любви, браке, уважении и верности, а также популяризации традиционных для приднестровского народа семейных устоев», – отмечается в сообщении пресс-службы Президента. Глава государства поручил Правительству обеспечить разработку и утверждение плана основных мероприятий по проведению Года семейных ценностей. Участие в подготовке данного плана могут принять и общественные организации, направив свои предложения в исполнительный орган власти. Контроль над исполнением настоящего Указа возложен на Председателя Правительства Павла Прокудина и исполняющего обязанности руководителя Администрации Президента Майю Парнас. Источник в Интернете: http://novostipmr.com/ru/news/16-02-02/2016-god-v-pridnestroveobyavlen-godom-semeynyh-cennostey
БОЛЕЕ 20 СУПРУЖЕСКИХ ПАР ПОЗДРАВИЛИ С ЗОЛОТОЙ СВАДЬБОЙ Знаменательное событие в кишиневском центральном офисе ЗАГСа. Более 20 супружеских пар отметили сегодня золотую свадьбу, ещё четыре – бриллиантовую. Виновники торжества вместе с гостями открыли по этому случаю шампанское, станцевали вальс и вспомнили красивые моменты супружеской жизни. Григорий и Юлиана Ботезату вместе уже 60 лет. Познакомились они ещё студентами. Оба учились на филологов. «Познакомились на вступительных экзаменах в университете. Он стал писателем и академиком в Академии наук, я преподавателем», – рассказывает Юлиана Ботезату. По их словам, секрет счастья заключается в любви и понимании: «Ссор у нас не было. Весь секрет в том, чтобы понимать психологию человека, понимать определённые вещи. Решать проблемы красиво, работать над собой со всей самоотдачей», – объясняет Юлиана Ботезату. Светлана и Виктор Криволаповы отметили в этом году золотую свадьбу. Познакомились они на море. Признаются, что это была любовь с первого взгляда. «Познакомились в 1966 году на море, а 3 января мы расписались, и вот до сих пор вместе. У нас трое детей и трое внуков», – говорит Виктор Криволапов. Организаторы вручили супружеским парам цветы и деньги. Работник ЗАГСа Инга Бадражан рассказала, парам выделили по тысяче леев в качестве материальной помощи от мэрии и подарили по букету цветов. Источник в Интернете: http://ru.publika.md/bolee-20-supruzheskikh-par-pozdravili-vstolice-s-zolotoy-svadboy_1791341.html
КРЕДИТ НА ЖИЛЬЕ МОЛОДЫМ СЕМЬЯМ В Приднестровье продолжает действовать программа помощи молодым семьям. Речь идет о кредитовании на приобретение жилья. Такую финансовую поддержку новоиспеченным семьям в республике оказывают с 2009 года и по сей день. История Артема и Елены из Слободзеи. В этом доме молодая семья живет уже полгода. Говорят, покупали, по сути, голые стены, но зато свои. Сейчас уже тепло и уютно, однако, впереди еще много работы. У супругов большие планы. В перспективе – капитальный ремонт и пристройки. На ближайшие месяцы работа тоже имеется. Артем и Елена Триморуш, молодая семья: «Весной мы планируем засадить огород. Мы и покупали с условием, чтобы не тратиться на продукты, различные овощи, зелень, а выращивать свои в огороде». В первые годы после свадьбы супруги вместе с дочерью жили на съемных квартирах. Когда узнали о существовании такого кредита, говорят, не поверили. Всего 1% годовых и срок выплаты приемлемый – 5 лет. Признаются, не раздумывая, подали заявление. Очередь пришла быстрее, чем ожидали. И теперь живут в собственном доме, причем ежемесячная сумма выплаты кредита даже меньше, чем та, что платили хозяину съемной квартиры. Лариса Какарчан, заместитель главы госадминистрации Слободзеского района по социальным вопросам: «Молодые семьи в самом заявлении пишут сумму, которая им необходима, но все равно производятся расчеты, и госадминистрацией на комиссии уже согласно их заработной плате рассчитывается сумма, которую они могут получить». Таких кредитов только за последние 3 года по всей республике выдали около сотни. В Слободзейской госадминистрации уже сейчас на начало 2016 года на рассмотрении находится 9 заявлений от молодых семей. Источник в Интернете: http://novostipmr.com/ru/ content/kredit-na-zhile-molodym-semyam
КОНФЛИКТЫ В СЕМЬЕ Сюжеты в фильмах и книгах рисуют идеальную картинку взаимоотношений в семье. Но в действительности, как правило, желаемое не всегда соответствует ожиданиям. И вроде бы, понятен механизм, но воплотить его в жизнь не всегда получается. И что же на самом деле происходит в реальных семьях? Статистика неумолима. По ее оценке, сейчас распадается каждый второй брак. Более того, существуют семьи, которые продолжают совместную жизнь без любви. Чаще всего, их «сковывает» и удерживает от разрыва отношений нежелание заниматься разделом имущества или объяснять детям причины развода. Отвечая на ваш вопрос, можем выделить основные причины конфликтов в семье. Не владея информацией об особенностях мужской и женской психологии, супруги пытаются навязать друг другу свое видение ситуации и правила «как надо жить». Отсутствие развитых коммуникативных навыков мешает услышать и понять друг друга. Кроме того, если один из супругов личностно не состоялся и чувствует себя неуспешным, чаще всего он срывается на своих близких. Подобные случаи хорошо характеризует поговорка: «В чужом глазу соломинку видишь, в своем — бревна не замечаешь». Ситуация осложняется тем, что в современном мире стало очень мало социальных и экономических оснований для создания семьи. Сегодня женщины стали финансово независимы от мужчин, воспитание детей можно поручить няне, а бытовые вопросы легко решаются при помощи наемного персонала. Вы спросите, на что опереться в такой ситуации? Как исправить положение? Ведь существующая система образования не включает в себя семейную психологию, а опыт родителей уже не актуален. Темп жизни рождает дефицит времени и некогда разбираться, кто прав, кто виноват. Поэтому самому главному — искусству жить — мы учимся между делом, интуитивно, методом проб и ошибок. И только в крайнем случае, когда совсем больно, мы обращаемся к специалистам-психологам, в ситуации развода или конфликта с детьми. Это заложено в культуре русского человека: мы терпим до последнего. Заметьте, большинство проблем, возникших в семье, можно избежать или разрешить на ранней стадии. При возможностях, которые предлагает современный мир, стыдно быть несчастным. Видимое решение, которое можно получить из книг по психологии, оказывается трудным для реализации на практике. Это связано с тем, что книги являются хорошими носителями идей, но не учат навыку воплощать их в реальной жизни. Даже прочитав самую отличную книгу, вы будете это знать, но ещё не уметь. В связи с этим в мире появились тренинги – очень эффективная форма работы, которая позволяет качественно повысить уровень жизни. Помимо получения мировых знаний из области психологии, они учат применять полученную информацию практике. Общаясь с клиентами, я постоянно получаю благодарности и вижу, как изменилась их жизнь к лучшему. Поэтому не нужно ждать, когда случится «пожар», чтобы спасать свою семью. Вовремя полученные знания и техники помогут вам стать сильнее и выстроить желаемые отношения в семье. Источник в Интернете: https://psy-practice.com/publications/lichnye-otnosheniya/ konflikti_v_seme/
В ГОСАДМИНИСТРАЦИИ ПРОШЕЛ СЕМИНАР «ЭНЕРГИЯ И БИОМАССА» Глава государственной администрации Андрей Кирста принял участие в расширенном семинаре по информированию по проекту «Энергия и биомасса» программы развития ООН. Консультант Оксана Алистратова и консультант по развитию бизнеса Олег Брынза ознакомили присутствующих с основной концепцией проекта, рассказали о реализации программ по обогреву социальных учреждений с помощью систем отопления на биотопливе. Были обозначены основные требования к объектам, в которых возможна установка данных систем альтернативного обогрева. Особое внимание во время семинара было уделено вопросам организации государственно-частного партнерства по установке в Рыбнице системы по изготовлению биотоплива. Такая перспектива, отметили во время встречи, даст возможность производить брикеты или пеллеты для котлов в городе и, что немаловажно, из местных материалов, которых в Рыбницком районе достаточное количество – это и сухие ветки деревьев, листья, отходы растениеводства. Во время семинара участники смогли задать вопросы технического характера инженеру проекта Тудору Домбровану. В основном интересовались мощностью котлов, работающих на биотопливе, требованиями к зданиям и котельным. Андрей Кирста отметил, что государственная администрация заинтересована в участии в данном проекте, поскольку для Рыбницы это уникальная возможность присоединиться к проекту, который получил широкое распространение во многих странах мира. Глава государственной администрации отметил, что Рыбницкий район заинтересован воплотить данные проекты в жизнь. В семинаре участвовали заместитель главы госадминистрации Инна Булат, заместитель директора республиканского научно-исследовательского института экологии Игорь Попов, заместитель начальника управления инвестиционной и деловой активности министерства экономического развития Ирина Шульга, депутаты горрайСовета, руководители рыбницких муниципальных и подведомственных учреждений и предприятий, специалисты государственной администрации. Источник в интернете интернете:: http://ngointeraction.org/main/ru/component/content/article/1latest-news/3170-the-city-administration-has
ЦЕНТР ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ ПОДДЕРЖКИ «ЛАДА» Виды услуг:
индивидуальное и групповое консультирование; помощь супружеским парам; тестирование уровня развития детей; ВПЕРВЫЕ В ПРИДНЕСТРОВЬЕ –
семейная медиация.
Проведение тренингов:
«Личностный рост»; «Беременность изнутри»; «Сплочение коллектива»; «Обучение персонала» и другие направления.
Обращайтесь по телефонам:
0 /533/ 8 99 77 0 /778/ 2 64 39
Газета «Агора» публикуется в рамках проекта «Поддержка внедрения компонента Партнерства в области мобильности ЕС-Молдова, касающегося миграции и развития, и использование его преимуществ на благо жителей Приднестровья», внедряемого при поддержке Европейского Союза, проекта «Спасение, возвращение, реабилитация и реинтеграция (потенциальных) жертв торговли людьми» и «Программы по борьбе с торговлей людьми в Восточной Европе», внедряемых при поддержке Министерства иностранных дел Норвегии, Международной организации по Миграции, на средства, предоставленные Европейской комиссией и МИД Норвегии. Мнения, отражённые в газете, могут не соответствовать позиции Международной организации по миграции, Министерства иностранных дел Норвегии и Европейского Союза.
НАШ АДРЕС: ПМР, МД 3300, г. Тирасполь Телефон: 0 (553) 8-99-77 E-mail: interaction2002@mail.ru
Главный редактор: А. Гончар
Подбор материала: Е. Дорошенко
Верстка: Е. Дорошенко
Корректор: Т. Елисеева
Газета отпечатана с готового оригинал-макета на ГУИПП «Бендерская типография «Полиграфист» Государственная служба связи, информации и СМИ ПМР, 3200, г. Бендеры, ул. Пушкина, 52
Свидетельство о регистрации №284 от 31.07.2014 г. Объем: 1 п. л. формата А2 Тираж: 555 экз.