estructural - habían contribuido a una creciente desigualdad entre hombres y mujeres. Frente a este escenario las modestas medidas dedicadas especialmente a las mujeres en el desarrollo tuvieron efectos poco notables, con recursos demasiado bajos y resultados de poca eficacia. En las evaluaciones se llegó a la conclusión de que las barreras decisivas en el desarrollo - la subordinación y explotación de las mujeres - no se abordaban desde el enfoque de MED, impidiendo la mejora de su situación y condición en la sociedad y el desarrollo. El supuesto del enfoque MED -planteando la situación social de las mujeres como un problema de las mujeres mismas - descargaría a la sociedad en general y en especial a los hombres de su responsabilidad. Los problemas y necesidades surgidos de las relaciones de género y la división sexual del trabajo no eran considerados. También faltaría una reflexión sobre los modelos de desarrollo vigentes. Así que tras la introducción del enfoque de MED la carga de trabajo de las mujeres había aumentado sin lograr un mayor poder económico, una redistribución del trabajo reproductivo, ni una consulta de las mujeres sobre el tipo de desarrollo e integración que buscaban. Se daba una "integración" en el mundo de los hombres, aprovechando el trabajo productivo de la mujer sin cambiar las relaciones de poder. Lo que quedaba como un resultado positivo era sobre todo la instalación de estructuras - aunque con poco poder propio - en los organismos internacionales que se destinaron a los temas de las mujeres. Este hecho facilitaría la difusión de conceptos que surgieron a futuro. En 1972 Ann Oakley propuso la diferenciación entre lo que es el sexo (como componente biológico) y género (como componente social). Gracias a este término se consiguió una herramienta para rechazar tendenciosas argumentaciones biológicas que veían los papeles sociales de las mujeres y las relaciones entre los géneros como algo natural e incambiable. También daba la posibilidad de analizar tanto las diferentes situaciones de hombres y mujeres como sus roles sociales según el contexto específico y en conjunto con las relaciones de poder incorporadas en las relaciones de los géneros. Empoderamiento de las mujeres En 1985 en la conferencia de Nairobi la red feminista del Sur DAWN (Development Alternatives with Women for a New Era) - introdujo el término de Empoderamiento. Éste término parte de que los modelos del desarrollo vigentes llevan incorporados en sí una perspectiva masculina y que urge la revisión profunda de las ideas de desarrollo para lograr un desarrollo sostenible y justo. Parte del análisis de que la lógica universal tiene un patrón masculino. De ahí que para poder emprender un proceso hacia la equidad de los géneros haría falta crear una igualdad de condiciones que garanticen la participación para todas y todos en el proceso de transformación. El empoderamiento de las mujeres se refiere al fortalecimiento de sus potencialidades y necesidades estratégicas para cambiar una situación estructuralmente desigual a través de la toma de conciencia de las propias capacidades. El empoderamiento se refiere a un proceso en que la mujer alcanza el control de su propia vida; de cambio de dependencia, marginalización e inseguridad a una independencia, participación, toma de decisión y autoestima fortalecida. En sentido estructural el empoderamiento de la mujer significa un cambio en las relaciones dentro de la estructura social que tiene como resultados la redistribución de poder y la destrucción de estructuras patriarcales.
Politica de Género – Mugarik Gabe
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