Octubre 2018: informe Perú, ¿y cómo vamos? Nº 3 by Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo

Perú, ¿y cómo vamos? Informe mensual del empleo formal privado

Nº

8 1 0 e2 r b ctu o , 3

1 | Empleo formal privado

Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior.

© MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO CHRISTIAN RÓMULO MARTÍN SÁNCHEZ REYES Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo FERNANDO CUADROS LUQUE Viceministro de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral RAÚL EDUARDO MAURO MACHUCA Director General de Promoción del Empleo GABRIELA CARRASCO GUTIÉRREZ Directora de la Dirección de Investigación Socio Económico Laboral ELABORACIÓN Y EDICIÓN JULIO CÉSAR PÉREZ COAGUILA Asesor del Despacho Viceministerial de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral FERNANDO SEGUNDO FÉLIX CÓRDOVA Asesor del Despacho Viceministerial de Promoción del Empleo y Capacitación Laboral DAVID JOEL ESPARTA POLANCO Especialista en Métodos Cuantitativos y Econometría del Mercado Laboral IRINA MARIZELA ENCARNACIÓN CHÁVEZ Analista de Economía Laboral DAVID JESÚS SAAVEDRA QUISPE Oficina de Estadística DISEÑO Y DIAGRAMACIÓN PAOLA RELAYZE PORRAS JHORDANO ALVARADO VELÁSQUEZ Oficina de Comunicación e Imagen Institucional FOTOGRAFÍAS PEDRO SAAVEDRA VARGAS FREEPIK MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO Av. Salaverry 655, Jesús María Teléfono: 630 6000 Año 2018 Lima - Perú

CONTENIDO Pág. 5

Principales resultados

Pág. 6

Empleo formal privado en septiembre 2018

1.1. Perú urbano 1.2. Lima Metropolitana 1.3. Principales ciudades

Pág. 7 Pág. 8 Pág. 8

Pág. 9

Tendencias del empleo formal privado

2.1. Perú urbano 2.2. Lima Metropolitana 2.3. Principales ciudades

Pág. 10 Pág. 13 Pág. 16

Pág. 19

Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) 3.1. Trabajadores 3.2. Remuneraciones 3.3. Empresas

Pág. 20 Pág. 22 Pág. 24

Pág. 25

Notas metodológicas

Pág. 26

Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú

PRINCIPALES RESULTADOS • A nivel urbano, en septiembre de 2018, el empleo formal en empresas de 10 a más trabajadores del sector privado aumentó ligeramente debido al impulso de las ciudades principales. El crecimiento del empleo se registró, principalmente, en las actividades extractiva, transporte, almacenamiento y comunicaciones, industria manufacturera, servicios y construcción. Asimismo, las ciudades más favorecidas con el crecimiento del empleo, ordenadas de mayor a menor, fueron 15: Piura, Chincha, Paita, Puerto Maldonado, Moquegua, Ica, Abancay, Tumbes,Tarapoto, Chachapoyas, Chiclayo, Huancayo, Puno – Juliaca, Arequipa y Ayacucho. En el periodo enero 2018 - septiembre 2018, se registró un crecimiento acumulado moderado del empleo formal privado en todos los sectores, excepto en la industria manufacturera. • En el sector privado formal se ha incrementado ligeramente la presencia de trabajadoras mujeres aunque siguen predominando los hombres. Indistintamente del sexo, los trabajadores están altamente concentrados en los sectores servicios y comercio, en empresas de 101 a más trabajadores y contratados mayoritariamente a plazo fijo. Casi el 79 % de los trabajadores privados formales es no calificado, 7 de cada 10 tienen 30 o más años de edad y, aunque su presencia relativa se ha visto incrementada fuera de Lima Metropolitana, ésta última todavía concentra el 57,3 % del total. • Las remuneraciones nominales promedio mensuales en el sector privado formal se han incrementado en general, aunque con matices. Las mujeres han sobrepasado ligeramente los 2 mil soles; el sector minería y canteras remunera muy por encima tanto del promedio nacional como del promedio de las demás actividades económicas; la contratación a plazo indeterminado continúa relacionada a una mayor remuneración con respecto a la contratación a plazo fijo; y, en todas las regiones del país, la remuneración nominal promedio mensual ha llegado a ser al menos de S/ 1 500. • Más del 80% de empresas privadas formales operan en los sectores servicios y comercio, las de 1 a 10 trabajadores constituyen el 89 % del total y el 47% se encuentra fuera de Lima Metropolitana. • A agosto de 2018 se registró 17 mil 410 trabajadores formales venezolanos en el sector privado, que representaron el 0,50 % del total de trabajadores formales privados. Se concentraron, principalmente, en actividades de servicios (60,0 %), comercio (20,7 %) y manufactura (14,2 %). Asimismo, el 45,5 % de trabajadores con nacionalidad venezolana se desempeñó en empresas formales privadas de 101 a más trabajadores, siendo en su mayoría trabajadores calificados (57,3 %) que laboraron con contratos a plazo fijo (87,3 %) y concentrados mayormente en Lima Metropolitana (82,1 %). La mayor proporción de trabajadores formales con nacionalidad venezolana se desempeñaron como agentes técnicos de ventas (7,9 %), empleados de oficina (6,3 %), mozos y bármanes (5,3 %), y empleados de aprovisionamiento y almacenaje (3,2 %).

5 | Principales resultados

1. Empleo formal privado en septiembre 2018

6 | Empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior.

EMPLEO FORMAL PRIVADO

El empleo formal privado creció en 5 actividades económicas principales.

Tamaño de empresa

(Empresas de 10 a más trabajadores)

El empleo formal privado aumentó en las empresas de 50 a más trabajadores.

Septiembre 2018

Perú urbano1 10 a 49 trabajadores 50 a más trabajadores

1.1 Perú urbano Ámbito geográfico El empleo formal privado aumentó impulsado por la mayor dinámica registrada en el interior del país. Perú urbano1 Lima Metropolitana2 Principales ciudades3

0,6 -0,1 2,5

Actividad económica El empleo formal privado se incrementó en las actividades extractiva, transporte, almacenamiento y comunicaciones, industria manufacturera y servicios. Perú urbano1 Extractiva4 Transporte, almacenamiento y comunicaciones Industria manufacturera Servicios5 Comercio

0,6 4,2 0,6 0,6 0,5 -0,5

Perú urbano: comprende Lima Metropolitana y principales ciudades del país. Lima Metropolitana: comprende 43 distritos de la provincia de Lima y 7 distritos de la Provincia Constitucional del Callao. 3 Principales ciudades: comprende a 29 ciudades: Abancay, Arequipa, Ayacucho, Cajamarca, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Chiclayo, Chimbote, Chincha, Cusco, Huancavelica, Huancayo, Huánuco, Huaraz, Ica, Iquitos, Moquegua, Paita, Pisco, Piura, Pucallpa, Puerto Maldonado, Puno-Juliaca, Sullana, Tacna, Talara, Tarapoto, Trujillo y Tumbes. 4 Conformada por agricultura, ganadería, caza, silvicultura, pesca, minería e hidrocarburos. 5 Conformado por servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseñanza, servicios sociales comunales y electricidad, gas y agua. 1 2

0,6 -1,8 1,5

Ciudades La variación del empleo formal privado fue favorable en 15 principales ciudades. Piura Chincha Paita Puerto Maldonado Moquegua Ica Abancay Tumbes Tarapoto Chachapoyas Chiclayo Huancayo Puno - Juliaca Arequipa Ayacucho Lima Metropolitana 2 -0,1 Iquitos -0,4 Cusco -0,6 Cajamarca -0,8 Talara -0,9 Chimbote -2,3 Pucallpa -2,3 Tacna -3,6 -3,9 Cerro de Pasco -3,9 Huaraz -5,9 Trujillo -8,3 Sullana -10,4 Pisco -10,6 Huánuco Huancavelica -11,9 Perú Urbano 1

17,8 16,7 14,0 10,1 9,5 7,4 6,1 5,5 5,0 4,8 4,4 3,0 2,6 1,2 1,1

0,6

7 | Empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior.

1.2 Lima Metropolitana

1.3 Principales ciudades

Tamaño de empresa

El empleo formal privado aumentó en empresas de 50 a más trabajadores.

Lima Metropolitana2 10 a 49 trabajadores 50 a más trabajadores

Principales ciudades3 10 a 49 trabajadores 50 a más trabajadores

-0,1 -1,8 0,7

2,5 -1,8 3,7

Actividad económica

El empleo formal privado creció en transporte, almacenamiento y comunicaciones, y servicios.

El empleo formal privado se incrementó en la industria manufacturera y en actividades extractivas.

Lima Metropolitana2 Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios5 Comercio Extractiva4 -1,3 Industria manufacturera -2,1

-0,1 1,2 0,7 -0,4

Principales ciudades3 Industria manufacturera Extractiva4 Servicios5 -0,3 Comercio -0,7 Transporte, almacenamiento y comunicaciones -1,0

2,5 8,5 6,0

8 | Empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior.

2. Tendencias del empleo formal privado

9 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de VariaciĂłn Mensual del Empleo. Se considera la variaciĂłn porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del aĂąo anterior. P/: Preliminar

TENDENCIAS DEL EMPLEO FORMAL PRIVADO 2.1 Perú urbano PBI y empleo formal privado El empleo en las empresas privadas formales de 10 a más trabajadores muestra un dinamismo que responde al crecimiento económico, y ha venido en descenso desde marzo de 2011 hasta septiembre de 2017, mostrando una recuperación en adelante con importante crecimiento en septiembre de 2018.

14,0

7,0 6,0

Empleo formal privado

5,0

10,0

4,0

PBI (%) PBI (%)

8,0

3,0

6,0

2,0 1,0

4,0

0,0

2,0

-1,0

0,0

-2,0 -3,0

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT P/

-2,0

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

EMPLEO FORMAL PRIVADO (%) Empleo formal privado (%)

PBI

12,0

2018

Tamaño de empresa Empleo en empresas de 10 a 49 trabajadores El empleo formal privado mantuvo un comportamiento favorable hasta inicios del año 2016, luego registró una desaceleración significativa que aún prevalece.

3,5 2,2

2,6

0,6

1,2 1,3

1,7

2,1 2,4 2,3

2,8 2,7

2,5 1,5 1,7

1,7 1,0

2,2

4,1

3,8

4,3 4,5

4,1

4,1 3,4 3,3

4,5 4,4 3,7

3,4

2,5

3,2 2,4

2,9

2,3

2,0

2,5

2,6

2,5 1,5

1,5

1,8

2,3

1,5 1,6 1,7

1,9

1,8 1,0 0,8

1,3 0,5 0,6

1,0 0,0

0,6 0,6

0,2 -0,1 -0,4-0,2

-0,3

1,0

0,8

0,4 -0,1

0,5

1,0

1,3 0,5 0,4 0,4

1,0 0,2 -0,2-0,1 0,0 -0,3-0,2

-0,1 -0,4

-0,6

-0,3 -0,4-0,2 -0,3 -0,6-0,8 -0,8 -0,9 -1,1 -1,0 -1,2 -1,3 -1,3 -1,6-1,7 -1,8 -1,8 -1,9 -2,2-2,2

-1,3 -1,6-1,6

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en empresas de 50 a más trabajadores El empleo formal privado ha mostrado un dinamismo favorable en general hasta mediados del 2017. Desde entonces, registró un decaimiento hasta marzo de 2018 para luego mostrar una recuperación con mayor énfasis en septiembre de 2018.

4,7 2,5

5,4

6,2 6,3

6,6 6,9

7,4

7,7 7,8

7,1

7,9

8,4

7,6

7,2

6,6 6,5

3,4

6,9

6,5

6,0

5,5

5,0

4,3

3,8

3,2 3,5

3,9 4,0

4,3 4,5 4,1 4,3

4,7 4,5

4,3 4,2

4,7 4,7 3,8

3,3

3,0 2,8

1,6

2,1 2,3 2,0

1,7

2,5 2,5 2,3 2,4 2,7

3,0 2,8

2,9 1,8

2,3 2,3 2,5

1,5 1,3 1,5 1,3 1,3

0,8 0,6

1,2

0,6

1,1

0,5 0,2

0,9 0,6

0,5

0,0

1,4

0,8 1,0 1,1 1,0

1,5 1,2

0,5 0,6 0,6

0,4 0,0-0,1

-0,6-0,8 -1,2-0,9

0,0

0,8 0,6

1,5 0,5 0,4

-0,4-0,4

-0,2 0,0

0,9

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

10 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

Actividad económica Empleo en extractiva En septiembre de 2018, el empleo privado formal extractivo aumentó en 4,2%, continuando con un resultado favorable al igual que en los 2 meses anteriores.

14,5 13,6

14,0 11,211,9 8,4 6,1

8,7

7,2

7,3 7,8

6,5 3,9

3,9

3,0

3,9

5,0 4,6 2,3 2,1

4,2

2,5 2,4

1,1

2,1

3,0

4,3

5,1

6,1 6,4

7,4

5,5 3,4

2,0

4,2

5,9

4,9 5,5

1,7

3,2

4,5 4,0

3,7 3,2 3,4 3,1

2,8 2,3

1,5

3,0

1,2 0,7

0,3 0,9 0,2 0,5

2,1

0,2

0,9 1,5 0,4

1,2 0,6

-0,1

-0,7 -0,9 -2,1-2,7-2,8-2,4-2,3-2,3-2,3-1,5

4,2 3,7

3,0

3,4 4,0

5,9 5,5

4,2 1,5

-0,4 -1,5-1,8 -2,1 -2,3 -3,7-3,0 -4,9-5,3

1,5 2,1

0,9

0,1

-2,4

-0,4

-5,9

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT P/

-1,4

7,8 7,4 8,6

6,8 3,6

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en industria manufacturera Desde el último trimestre de 2013 el empleo formal privado en la industria manufacturera no había logrado recuperarse hasta el mes de agosto de 2018. No obstante, en septiembre de 2018 se registró una reversión positiva de esta tendencia al mostrar un crecimiento de 0,6 %.

5,6 2,9

6,1

6,9

5,9

6,7 6,3

7,7

6,8

7,4

6,6 5,3

5,8 6,1

6,8 5,6

4,1 3,7

4,8

4,0 2,8

1,7

1,3

-0,1

-0,2 -0,3-0,6-0,4 -0,7 -0,7 -1,3

1,5

0,5 0,4 0,5 0,1

0,6

0,0 0,0

-0,1 -1,2

-1,1 -1,1 -1,2 -1,5-1,8 -2,0 -1,7

-0,4 -0,4-0,4-0,6 -1,0-0,7-1,0-1,0-0,6 -1,6-1,4-1,5 -1,6 -2,7-2,4

-0,5

-1,1 -1,4-1,4-1,6-1,2-1,7 -1,2 -1,5 -1,9-1,7 -1,9 -2,5 -2,5-2,7-2,1 -2,5-2,1 -2,6-2,1-2,1 -3,4 -3,6 -3,8

-1,3 -1,4-1,7 -1,5 -2,3 -2,3-2,6-2,2

-3,2 -3,7 -4,1 -4,7

-1,5 -2,6

0,9 1,3

1,1

0,8

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en comercio El empleo formal privado en comercio ha mantenido un dinamismo positivo, salvo los primeros trimestres de 2015 y el periodo abril 2017-enero 2018. Desde entonces, vino creciendo en magnitudes moderadas hasta agosto de 2018, decreciendo al mes siguiente.

5,8 5,7

6,5

7,0

7,6

8,1

7,7

8,4 8,5

7,7

8,0 7,8 7,7

7,4

6,7

4,2 3,8 3,9

7,1 5,9

5,2

5,9

5,4 3,2 3,2

2,9

2,9 3,2

3,7

3,3 3,4

2,7

3,4 3,2 3,6

4,0

4,6

5,2 5,4

5,7 4,7

5,5 5,4

4,9 4,8

5,7

5,0 4,8 5,0 3,5 3,5

4,2

3,4

3,0

2,5 2,5 2,6 0,8

0,2 0,4

0,2 0,0 0,3 0,3 -0,1-0,3-0,1

1,6

0,7

2,1

1,4 1,4

1,8

2,3 2,5

3,1

2,5 2,3

1,9

2,6

2,8 1,9 1,8

2,3 0,9

0,5 -0,2 -0,2 -0,6 -0,7 -1,3

1,3

0,7 0,9 0,8

0,3 0,2 -0,5

-0,6-0,8 -1,2-1,2

-0,4

0,8

0,0

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

11 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

Empleo en transporte, almacenamiento y comunicaciones En general, el empleo formal privado en transporte, almacenamiento y comunicaciones ha presentado un dinamismo favorable, que se vio afectado negativamente a inicios de 2010 y en el periodo septiembre 2016 -marzo 2018, luego del cual viene creciendo moderadamente.

6,0 6,0

5,9

2,0 1,2 0,2

0,7

2,8

3,3 3,1 3,0

3,3 3,2

3,7 2,8

2,8

2,3 2,2 2,2

3,7 3,6 3,8

4,5

6,3 5,0

4,9

5,4

4,1

3,8

4,6

4,4 4,1 3,2

2,8

2,4

1,1

1,6

0,2

0,9

1,3

2,1

4,1

2,4

3,5 3,5 3,5 3,2 3,3 3,5

4,2 4,3 4,3 3,1

2,5 2,6

1,9

1,5 1,6

1,9

1,6 1,3 1,1

0,8

1,2 1,4 1,3 1,1

1,9 1,8

2,3

2,6

2,1 1,0

0,2 0,1

1,4

0,7 0,6

-0,1-0,2 -0,6-0,7 -0,6-0,6 -1,1-1,0 -1,6-1,4-1,5-1,4 -1,9 -2,4-2,6-2,7 -2,7 -3,2-3,3

-0,2 -0,7

-1,2-1,1-1,2 -1,8

1,8 1,5

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en servicios La actividad servicios ha presentado un comportamiento positivo del empleo formal privado cada vez menor hasta mediados de 2017, registrando un desenvolvimiento oscilante en adelante con un desempeño positivo en septiembre de 2018.

5,3

5,3 5,3 4,3 3,4

4,0 3,8 4,2

3,7 3,7 3,5

4,0

4,6 3,3

4,9 4,8 4,7 4,9

5,4

6,0 5,7 5,8 5,8

6,1

6,5 6,8

5,3 5,2 5,2 5,2

7,2

6,7

6,4

5,9 6,0 5,8

4,0

5,3 5,1

5,7 4,7

4,3

4,1 3,3 3,2

3,2 3,1 2,3

2,6 2,4

3,1 2,0

2,3

2,9 3,1

3,3

3,6 3,7

3,9

2,8

3,0

2,7

3,2 3,2 3,0

2,9 2,9

3,2 2,2 2,1 1,4 1,4

2,1

1,8

2,1 0,5 0,5 0,5 0,5 0,7

1,1

0,4

1,0

0,5

1,0 0,2

0,4

0,8 0,9 0,8

0,7

0,1

-0,4

0,5

0,4 0,3

0,3

0,0 -0,1

0,0

-0,1 -0,5-0,3-0,6-0,3

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en construcción En construcción el empleo formal privado ha tenido importantes incrementos y descensos. Cabe resaltar que desde mediados de 2016 viene registrando una tendencia favorable, alcanzando resultados positivos desde julio de 2017.

12,6

0,9 0,1

0,2

-6,1-6,3-5,1-5,2

2,2

5,4 5,3

7,1

9,1

12,5 11,111,4 12,0

9,8 4,7 5,4

3,3

5,3 4,9 4,9 4,1 4,9 5,9 5,7

8,9

13,314,212,2 11,4

13,2 11,411,8 10,6 9,4 8,9 10,010,1 3,1

2,0 -0,3-0,8

-4,4-3,9

-1,8-1,8-2,6-1,8

-3,5-4,3

-7,2

-5,1-6,3-4,5

-0,4 -2,7-1,6

2,7 3,5 1,5

0,5 -0,5

-2,2

-0,6-1,0-1,4

6,7

7,9 8,3 7,5 8,9

9,8 8,6 9,1 2,3 2,5

0,5

-0,3 -3,6

-6,2-5,5

-8,3

-8,3-8,4 -10,5-10,9 -12,8

-14,6

-5,2

-16,9

-19,5 -20,7-20,8

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO P/

-22,5-22,6 -25,0 -26,3-25,9 -27,8 -27,4 -29,0

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

12 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo y Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

2017

2018

2.2 Lima Metropolitana Empleo formal privado Las empresas de 10 a más trabajadores registraron una variación del empleo formal privado positiva hasta inicios del año 2017, luego disminuyó hacia fines de dicho año y empezó a recuperarse en su tendencia en el 2018.

4,0

4,5

4,8 5,0

5,3

5,6 5,5

5,2

5,7 5,5

5,4

5,9 5,6

5,1 5,2

5,7 5,5

5,2 5,4 5,0 4,4

4,0 4,1

3,7

4,2

4,5 4,5 4,4 4,5

4,0 4,1

4,3 4,2 4,4 4,1 4,4

3,7

2,9 3,0

3,4

3,1 3,1

3,5 3,3 2,6

2,5

1,8

2,2

2,0 1,8 1,9 2,1

2,2

1,8 1,9

2,3 1,5 1,5 1,6 1,3 1,4 1,2

0,5

1,0 0,9

0,5

0,7 0,8 0,6

1,1

0,7 0,0

0,4 0,4

0,7

0,1 0,2

0,3 0,5 0,3

0,3 0,3 0,5 0,3 -0,1 -0,4

0,0 -0,1 -0,1 0,0 -0,1 -0,2-0,1 -0,3 -0,5 -0,5 -0,7-0,5 -0,8-0,8 -1,0-1,0-1,3-1,3

-0,3

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Tamaño de empresa Empleo en empresas de 10 a 49 trabajadores El comportamiento favorable del empleo formal privado se mantuvo hasta inicios del año 2016, posteriormente se registró una tendencia negativa.

3,8

1,4

1,1 1,3

0,7

1,6

1,9

2,4

2,3 2,4 1,3

0,7

3,1 2,2

1,3 1,3

1,7

4,2 4,4 3,5

4,2

4,0 3,3

2,9

4,5 4,3 3,6

3,3

2,9

2,8 2,1

2,0

2,3

2,6 1,8

2,7

2,3 1,3

1,1

1,7 1,5

2,3

1,4 1,6

2,1

1,7 0,8

0,0

1,2 0,5 0,5 0,3

0,9

0,6 0,8

-0,3

0,3 -0,3-0,2 -0,6

0,9

0,6

-0,2

-1,5

0,4

0,9

1,4 0,2 0,0 0,0

0,6

-0,4

-0,5 -0,9

0,2

0,1 0,0

-0,4-0,5

-0,8

-0,4

-0,4-0,4 -0,9-1,0 -1,1 -1,3

-0,4 -1,2 -1,7-1,5 -2,3-2,2-2,3

-1,5-1,5 -1,8 -2,3 -2,4 -2,5

-1,6 -2,2-2,2

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en empresas de 50 a más trabajadores El empleo formal privado retomó su desenvolvimiento favorable desde mayo de 2018, luego de un periodo de variaciones negativas del empleo.

5,6

6,4 6,7

6,8

7,2

7,7

8,3 8,2

7,7

8,2 8,2 8,2

7,8

7,3 7,2 7,4

4,6 3,5 1,8

6,6 6,3

6,1

5,4

5,0

4,6

4,1 3,8 4,2 4,4

4,6 4,9

5,4

5,0 4,7 5,3

5,5 5,3 5,6 5,5

5,0

4,3 4,0

3,9 2,9

2,4

3,9 3,8

3,0 2,9 2,7

2,4

3,2 2,8 2,6 2,9 2,9 2,5 2,5

2,4 2,5

1,8 1,7 1,8

1,3 1,5 1,1

0,6

1,0

0,6 0,5 0,7 0,2 0,3 0,4 0,7

0,5 0,7 0,3

0,9 1,2

0,4

0,8 0,9 0,6 0,5

0,7 0,9 0,7 0,7 0,7

0,0 0,2 0,0 -0,2 -0,1-0,2-0,10,0 -0,7-0,5-0,7-0,8-0,8-0,9

-0,1

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

13 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

Actividad económica Empleo en extractiva En las actividades extractivas, el desenvolvimiento del empleo formal privado fue positivo hasta los primeros meses de 2013, momento a partir del cual tuvo un comportamiento de decrecimiento constante, con algunas excepciones; aunque se registraría una mejora en su tendencia en los últimos meses. 21,220,721,620,921,9 19,7 16,7 14,5 12,7

13,6 12,5 9,4

7,0

8,9 8,2

2,4

6,8 2,0

3,7 3,2 0,3 0,7

1,9

7,7 7,7

9,3 8,9

3,9 4,3 4,0

7,4 7,1 8,1 6,5

6,1 5,5

7,1 3,6 0,3

0,2 -0,6-1,2 -1,0-1,1-1,4-1,0 -0,6 -1,0 -1,7-1,7 -1,6-1,5-1,2 -1,9 -2,3-3,1-1,6-1,9 -2,5 -2,6 -3,1-3,3-2,9-1,9-3,0-2,0 -2,6 -3,3 -3,5-3,3-4,3 -4,4-4,0-3,9-4,2-4,0 -3,8 -4,2 -5,2-4,8-5,1-5,1 -5,9 -6,4

-1,3 -1,8-1,3 -2,4-3,0-2,4-2,5-3,0-2,6 -2,9-2,2-2,1 -5,0-5,0-4,3-5,3-4,6

-0,2 -1,2 -1,7-0,8

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en industria manufacturera La dinámica positiva del empleo formal privado en la industria manufacturera se registró hasta fines de 2013, mostrando desde el 2014 una trayectoria negativa constante.

2,5

3,4

4,1

5,5 5,5 5,7 5,2

6,2

6,7

7,5

8,0 8,2 6,6

7,0 7,2 6,6

6,5 6,2 5,8 4,4

3,9 2,6

1,2

1,9

1,2 0,7 0,5 0,9 0,5 0,9 0,9 0,5

0,4

2,0 1,9

2,4

1,9

1,3 1,4 0,9

0,6

1,0

0,0

-0,1

1,6

0,6 -0,1 -0,3 -0,7 -0,8 -0,3 -1,1 -0,8-0,5 -1,0-0,8 -1,3 -1,2 -1,4-1,3-1,6-1,3 -1,5

-2,1

-2,3-2,4-2,2-2,3 -2,7 -2,9-3,0-2,8-2,8 -2,3-2,7 -3,0 -3,4 -3,4

-1,7-1,9 -1,7-2,1 -1,7-1,7-1,5-2,0 -1,5 -1,7-1,8 -2,3-2,3-2,7-2,7 -2,7-2,4-2,3-2,3-2,4-2,4 -2,0-2,1 -2,4 -2,7 -3,0

-4,4

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en comercio El empleo formal privado en comercio tuvo un comportamiento favorable hasta noviembre de 2014, recuperando el mismo entre julio de 2015 y marzo de 2017, y finalmente entre febrero y agosto del presente año, decayendo en septiembre de 2018.

6,7 6,4 4,2

4,6

7,1

5,0

7,5

8,3

9,0 8,1 8,0

7,7 6,6

7,0 6,9

6,6 6,6

5,8

6,4 5,0

5,4 5,6 4,4 3,4 3,4

3,3

3,0 3,2

3,7

3,0 3,0

2,3

2,9

2,5

2,9

3,3

4,2

5,0 5,3

6,0 6,1

5,6 4,7

6,4 5,3 5,1

5,7 5,5 5,6 4,1 4,1

4,9 4,0

3,5

2,7 3,0

3,5

3,0 1,4

2,1 0,6

0,5

0,0 -0,1 -0,3 -0,6

3,2 3,4

3,9

4,5

3,7 3,5

1,1

2,9

3,6

3,4 2,4 2,1

2,8 1,1

1,0 0,8

0,2 -0,1 -0,2-0,4 -0,9 -1,3

-0,5

1,4

0,8 0,9 0,8

0,4 0,2 -0,4

-0,5 -0,9 -1,2 -1,4

-0,1

0,1

0,6

2,5 2,4

2010

2011

2012

2013

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2015

2016

2017

2018

14 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

Empleo en transporte, almacenamiento y comunicaciones En transporte, almacenamiento y comunicaciones el empleo formal privado presentó, en general, una dinámica positiva hasta agosto de 2016, cae entre septiembre de 2016 y diciembre de 2017, pero se recuperó desde inicios de 2018. 6,2 6,4 6,6 2,9 1,6

1,2

-2,3 -2,4

-0,4 -1,7-2,0

3,7 3,5 3,6

4,2 3,8

2,8

3,7 1,9

1,4

2,4

2,3

3,2 2,8 3,4

3,7

4,8

4,4

5,0 5,1 3,4

3,2

4,2 3,8

5,3 4,9 2,9

2,6

2,1

0,7

1,0

0,3

1,7

1,1

5,2 5,4 5,5 3,7 3,8 3,9

2,6

3,1

3,5 3,7 3,4

2,8

3,4 2,2

1,4 1,2 1,6 1,1 1,1 1,1

0,7

1,2 1,1 0,9 0,8

0,1

1,7 1,3 1,7 1,7 1,3

0,1 0,1

-0,2-0,5 -1,3

-0,3-0,4

1,0

1,9 1,8 2,0

1,1 1,2

-0,4-0,6 -1,6-1,7 -1,8-1,6 -2,3-2,1 -2,5-2,3 -2,9-3,2 -3,7-3,6

-4,8 -5,5-5,6

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en servicios La dinámica favorable del empleo formal privado en servicios se registró hasta mediados de 2017, y logró recuperar su crecimiento a partir de mediados del presente año con énfasis en septiembre de 2018.

4,5 3,4

4,9 3,8 4,0

4,2 4,5 4,0 4,1

3,9

4,3 3,5

4,2

3,9

4,3

5,0

5,4

5,9

4,6 4,5 4,6

5,6 5,7 5,5 5,2

5,8 4,8

6,1

6,5 6,7

6,9 6,7

6,4 6,1 6,4 6,4 6,4

5,3

5,2 5,5

4,9

4,3 3,4

3,7

3,4 2,7

4,0 3,1

2,4 2,3 2,6

2,0

2,3 2,5

2,8 3,0 2,9

3,2 3,4

3,8 3,0 3,0 3,1 2,9 2,8

2,6 2,6 2,9

1,8 1,9 0,8 0,8

1,4

1,1

1,6 0,3 0,2 0,4

0,7

1,2

1,1 0,3

0,7

1,8

1,2 1,2

1,2 1,2 0,3

0,2

0,6

0,0

-0,2

-0,3

0,1

0,7

-0,3

-0,2 -0,4 -0,7 -0,6

0,5 0,3 0,2

0,3

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en construcción En construcción el empleo formal privado no logra retomar su comportamiento positivo desde inicios de 2014, sin embargo en los últimos meses se viene recuperando ligeramente aunque ha disminuido en septiembre de 2018. 19,0 18,1 17,1 16,7

12,5 4,8

-6,0

-6,0-4,9-5,0-5,4 -9,2-10,0-10,0

-3,4

-1,4

6,6 6,1 6,6 6,6

5,5

7,6 3,9

9,5

15,3 13,2 9,810,2

11,9

4,1

1,4

-6,5 -11,8 -13,3

-7,6 -10,9-10,1-9,8-10,2

7,1

5,0

3,3 2,5

1,4 0,7

0,2 -0,2-0,4

-0,7 -3,7

9,7

-6,3

-2,2

-3,9

-1,6-1,3-2,1

-3,8-3,0

-6,2-6,8-6,6

-8,8

-7,2

-5,0-5,1

-8,5 -11,0-12,1-11,6 -14,6 -16,3-16,6

-9,5-9,5 -9,0 -10,8

-7,0

-5,6-6,3

-3,7-3,8-3,7-3,8

-4,9-5,1-4,8-5,2

-2,0-1,4 -6,4

-15,6 -17,8

-3,0-3,6 -7,7-7,4-6,8-8,3-8,7

-2,4-1,4-1,7 -2,0

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

15 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo y Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

2017

2018

2.3 Principales ciudades Empleo formal privado En el conjunto de las principales ciudades del interior del país el dinamismo del empleo formal privado, en empresas de 10 a más trabajadores, en general ha sido positivo hasta agosto de 2017; desde entonces, presenta una trayectoria oscilante, con un notable crecimiento en septiembre de 2018. 7,4

4,4 3,3 3,5

3,9

4,6 4,5

5,4 5,2 5,4 5,3 5,4 5,1

5,8

5,6 5,4

5,6 4,6 4,6

6,1 5,1 4,0 4,1 3,0 2,7

2,8

3,1 3,2

1,7

1,3

4,3

3,7 3,5

2,8

2,7 1,7 1,5

1,5

2,4 2,7 1,3 1,0

1,8

2,2

0,7 0,4 0,4

2,6 2,8 1,7 1,5

3,3 3,6 2,2

1,6 1,5 1,6 1,9

0,6

0,2

0,7

1,5

1,0

0,5

0,9

1,6

2,1 1,1 1,1

1,1

1,8

1,2

0,7

0,2

0,7

1,5 1,6 1,4 1,6 1,6

0,9

1,8

2,5

2,3 1,3

0,3 -0,1-0,3 -1,0 -1,8

-0,3 -1,1-0,9

0,9

0,0 -0,4 -0,4

-0,7-0,9

-0,6 -0,5 -1,1

1,4

0,8

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Tamaño de empresa Empleo en empresas de 10 a 49 trabajadores El comportamiento del empleo formal privado se mantuvo favorable hasta inicios de 2016; desde entonces, ha venido registrando resultados variables disminuyendo desde mayo de 2018 en adelante.

4,5 4,5

4,2 2,3

1,8

1,2 1,5

2,1

2,8

2,4

2,1

5,6

5,3 5,0

4,7 4,8

3,5

3,2

3,0

4,8 4,7 4,9

5,4 4,4

4,1

3,8

4,3

4,7

4,3 4,4

3,5

3,4

3,1

2,2

2,1

2,5

3,0

2,2 2,5

3,0 3,0 2,2

1,7

2,1 2,0

2,5 2,3

2,2

1,8

2,2 0,6

1,6 1,7 1,4 1,1

1,3 1,4 1,3 1,4 0,5

0,5

0,2 0,2 0,1 0,1

1,0

1,4

1,0 1,2

1,6

2,0 1,9

2,5

0,3

-0,4-0,4

0,2

0,8

0,5 0,6 0,6 -0,1

0,0

0,4

0,1

0,0 0,2

0,4 0,7 0,3

-0,1

-0,5

0,3 -0,2

-0,6-0,4 -1,2 -1,6-1,8

-0,5-0,4

0,5 0,8

0,1 0,2

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en empresas de 50 a más trabajadores El empleo formal privado registró un buen desenvolvimiento hasta mediados de 2017; desde entonces, presentó un dinamismo fluctuante, alcanzando un notable crecimiento en septiembre de 2018. 8,9

4,7 4,5

5,4 5,1

6,0 6,0

6,4 6,0 6,5

7,0 5,5

6,2

5,7

5,6 4,5 4,4

2,7 2,7

6,3 5,1 3,7 3,8 2,5

1,1

1,7

2,5

4,5

3,1 3,0 3,5 3,3

0,9

2,4 0,6

2,6

2,3 2,5 1,1 1,1

1,6

0,6 0,5 0,2

2,0 2,0

2,9 3,2 1,4

4,2 2,5

2,0 1,8 2,0 2,4 0,0

0,8

0,2

0,7

1,5

0,8

1,8 0,1

0,7

-0,3-0,2

2,2 0,9

0,9 0,8

1,6

0,8

0,1

0,0

0,6

1,9 1,8 1,6

1,8 2,0

4,6

1,3

2,2

2,7

3,7 1,7

1,3 0,2

-0,2 -0,6 -1,3 -2,4

-0,5 -1,4-1,1

-1,0-1,2

0,0 -0,2 -0,2

-1,8 -1,5 -2,3

1,5

1,1

2010

2011

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2013

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2015

2016

2017

16 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

2018

Actividad económica Empleo en extractiva La dinámica del empleo formal privado en la actividad extractiva ha sido predominantemente favorable, principalmente en el 2017, mostrando también resultados positivos en los últimos cinco meses del 2018.

19,819,0

9,3 3,0 2,1

5,6

4,3

6,7 3,6

1,6

1,8

3,0

5,3

3,5

5,8 3,1 2,7

1,0

4,4

2,1 2,4

2,9

4,1 4,7

5,3

4,8 1,7

0,2

3,4

5,8

4,8 5,0

5,6

3,6

0,0

-0,1 -1,7

3,1

7,1 6,6

13,0 10,910,9

9,3 5,5 5,1 5,9

4,8 4,4

3,8

5,2 2,5

3,1

2,1

1,0 1,5

2,0 1,4 1,4

4,2 1,5

3,2 2,9

-1,0 -1,5-0,7 -2,6-1,9-2,8 -2,6-3,2 -3,6-3,5

2,9 3,3

0,9 -1,4

7,0

4,4

8,8 8,8 5,9 5,4 6,3

1,3

6,0 3,4

2,4

1,4

-0,2-0,6 -1,6 -2,6 -3,6 -4,2 -5,3

2,9 3,4 0,3

-1,5 -6,0

-2,2

1,2

2,5

7,4

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en industria manufacturera En la industria manufacturera la evolución del empleo formal privado se mantuvo positiva hasta fines de 2011; posteriormente, predominó una caída prolongada del empleo con una recuperación oscilante y un crecimiento notable en septiembre de 2018.

10,5 6,4 3,3

2,3

4,3

6,4

8,3

8,8

8,1 8,5 5,7

3,0

7,7

8,5

7,1

5,5

4,6 2,0

0,5

1,8

3,8

1,9 2,4

-0,2-0,2

1,4 -0,3 -2,4-2,3-1,8-2,6-3,2 -3,7-4,0

-3,0

-3,9

-1,0-1,6 -2,3-2,3 -1,7 -2,6 -3,6-2,8

-6,2

-1,2 -2,2 -2,6 -3,1 -4,2

-2,1 -2,1 -2,3 -3,7 -3,2 -4,1-3,8 -3,3 -3,2-3,4 -4,7 -4,8 -5,6 -6,0

-2,8

-6,7

-8,1 -9,5

1,4 1,2 2,1

-2,0

1,3

1,0

1,9 2,5

3,5

-1,4

-1,6 -3,7 -5,1-5,1

0,4 1,2

2,9 3,6 3,0

2,3

0,4

-1,8 -4,2 -6,5 -6,9

1,0

0,1

1,0

-2,2-2,4-3,0

-2,2

-11,3

-7,9

2,2

0,3

2,8

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en comercio El comportamiento favorable del empleo formal privado en comercio se dio hasta mediados de 2014, momento a partir del cual empezó a mostrar una trayectoria oscilante. No obstante, en la mayor parte del año 2018 se han alcanzado resultados positivos, con excepción de septiembre.

9,7

12,2 11,511,811,811,7 10,710,3 10,09,7

8,7

7,8

6,1

1,5

2,0

1,0 0,9

2,0

3,0

4,1

4,7 4,8 4,6

4,6 2,7 2,5 2,5 3,0

3,7

4,2

5,0

4,4

5,1 5,6

6,0

6,6 6,2 6,4

6,1 5,9

4,7

3,8

3,0

3,6 3,7 3,3

2,6 2,1 2,9

1,4 1,4 1,6 1,4 1,5 1,8

0,6

0,7

0,4 -0,5

0,3 0,7

0,2 0,5 0,5 0,6 -0,5-0,3-0,3-0,3-0,9 -0,8 -1,3 -1,7-1,5-1,6-1,1 -2,0-2,0 -2,2 -2,7

1,0 0,7

0,7 0,5 0,7 0,9

0,5 -0,6-0,1-1,0 -0,2-0,3-0,5-0,9-0,5-0,7-0,9-0,4 -1,1

0,2 0,0 -0,7

-0,2 -1,0-0,9

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

17 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

Empleo en transporte, almacenamiento y comunicaciones El empleo formal en transporte, almacenamiento y comunicaciones alcanzó en términos generales un buen desempeño, con un periodo de ligero decrecimiento desde octubre de 2017 hasta marzo de 2018, un breve tramo de crecimiento entre abril de 2018 y junio de 2018, y una disminución a partir de julio de 2018 en adelante. 10,1

5,5

5,2 3,9 2,4 0,8

0,3

1,3

3,3 2,3

2,0

2,5

0,7

2,7 1,7 1,4

0,8

0,4

1,2

6,4

7,1

6,6 5,3

5,2

3,9 4,2

3,6

7,3

4,9

5,4

6,1 5,0

5,0 5,0 5,3

5,4 4,2 2,6

2,1

3,7 3,3 3,6

2,9

3,5 2,1

2,0

2,4

1,6

2,6 2,5 2,3

3,5

2,6 2,7

1,8

2,0

1,3

3,6 3,9

3,2 3,0 2,9 1,8

0,8

1,1 1,0

0,3

1,0 0,9

1,4 1,1

0,6 0,5

1,4

2,0

2,6

1,9

4,5 4,3 4,5 4,6 3,2 2,9

2,6

2,5

3,0 1,2 0,2

0,7

0,1 0,4

0,8

0,6

1,4

0,9

-0,1-0,4 -1,0

-0,3-0,6 -1,0-1,2-0,7-1,1

-0,3

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en servicios El comportamiento del empleo formal privado en servicios ha sido principalmente favorable hasta noviembre del 2016, mes a partir del cual se dio inicio a un comportamiento fluctuante.

8,1

8,6 7,3

6,6 5,0 3,2

3,5

4,4

5,5 3,1 3,2 3,3

4,0

3,9 3,7

4,6

5,5 5,7 5,7 5,5

6,4 6,3 6,1

8,5

7,4

6,9

6,2 6,6

5,5

7,0

7,1

6,5 5,2

5,0 3,2

6,3 4,2

4,5

3,7

5,8

5,5 4,1 3,7

2,8 1,2 1,0

1,1

2,3

3,1 3,2 3,0

4,5 4,2 4,1

5,0 4,5

4,3

3,7

2,9

2,2

1,9 2,2

4,4

3,6 3,7 3,9

4,7

3,7

3,0

3,5 3,7

4,9 5,1 4,5

3,4 1,5 1,6

1,2

0,9 0,9

0,4

1,0 0,8

1,6

0,8

-0,4

-0,3

0,0 -0,5-0,4-0,8-0,4

0,0 -0,8-0,9

0,0

0,8

0,2 0,3 -0,3 -0,9-1,0

-0,9

-2,7 ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEPT P/

-3,9

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Empleo en construcción La dinámica del empleo formal privado en el sector construcción ha sido cíclica, siendo destacable su continuo ritmo ascendente presentado en los últimos quince meses.

12,6

0,9 0,1

0,2

-6,1-6,3-5,1-5,2

2,2

5,4 5,3

7,1

9,1

12,5 11,111,4 12,0

9,8 4,7 5,4

3,3

5,3 4,9 4,9 4,1 4,9 5,9 5,7

8,9

13,314,212,2 11,4

13,2 11,411,8 10,6 9,4 8,910,010,1 3,1

2,0 -0,3-0,8

-4,4-3,9

-1,8-1,8-2,6-1,8

-3,5-4,3

-7,2

-5,1-6,3-4,5

-2,7

-1,6-0,4

2,7 3,5 1,5

0,5 -0,5

-2,2

-0,6-1,0-1,4

6,7 7,9

8,3 7,5 8,9

9,8 8,6 9,1 2,3 2,5

0,5

-0,3 -3,6

-6,2-5,5

-8,3

-8,3-8,4 -10,5-10,9 -12,8

-14,6

-5,2

-16,9 -19,5 -20,7 -22,5-22,6 -20,8 -25,0 -26,3-25,9 -27,8 -27,4 -29,0

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

18 | Tendencias del empleo formal privado Fuente: MTPE-Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo y Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción. Se considera la variación porcentual de septiembre 2018 respecto al mismo mes del año anterior. P/: Preliminar

2017

2018

3. Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017)

| Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017)

ESTRUCTURA DE LA FORMALIDAD LABORAL (ENERO-AGOSTO 2018 / ENERO-AGOSTO 2017)

Actividad económica Cerca del 70 % del empleo formal privado se concentró en las actividades de servicios y comercio; sin embargo, ambas redujeron su participación en el empleo formal privado, mientras que otras como manufactura, agropecuaria y pesca aumentaron su concentración en la fuerza laboral formal. ENERO-AGOSTO 2017 5,3 % 3,2 % 7,0 % 14,6 %

Servicios6 Comercio Manufactura

3 266 544

17,3 %

Agropecuario y pesca7 Construcción

52,6 %

3.1. Trabajadores

Minería y canteras ENERO-AGOSTO 2018 5,3 % 3,1 % 7,4 %

Sexo La participación de las mujeres como trabajadoras formales privadas se ha incrementado en 0,3 puntos porcentuales (pp).

14,8 %

ENERO-AGOSTO 2017

3 432 061

17,0 %

52,4 %

34,9 % Hombre 3 266 544

Mujer

Tamaño de empresa La participación de las empresas de 101 a más trabajadores creció en 0,6 pp, comprendiendo al 57,5 % del empleo formal privado.

65,1 % ENERO-AGOSTO 2018

35,2 %

ENERO-AGOSTO 2017 101 a más

20,7 %

3 432 061

64,8 %

11 - 100 1 - 10

3 266 544 22,4 %

ENERO-AGOSTO 2018

56,9 % 20,6 %

3 432 061 22,0 % 57,5 %

Incluye suministro de electricidad, gas y agua; hoteles y restaurantes; transporte, almacenamiento y comunicaciones; intermediación financiera; actividades inmobiliarias, empresariales y de alquiler; enseñanza; servicios sociales y de salud; otras actividades de servicios comunitarios, sociales y personales; hogares privados con servicio doméstico; organizaciones y órganos extraterritoriales. 7 Incluye agricultura, ganadería, caza, silvicultura y pesca. 6

20 | Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) Fuente: MTPE - Planilla Electrónica – Promedio mensual de enero a agosto.

Tipo de contrato

Regiones

La contratación laboral a plazo fijo se extendió al 65,2 % de trabajadores formales privados, lo cual significó un incremento de 1,7 pp.

La participación de trabajadores formales privados fuera de Lima Metropolitana se incrementó en 1,4 pp. A pesar de ello, Lima Metropolitana aún concentra más de la mitad del empleo formal privado total.

ENERO-AGOSTO 2017 36,5 %

A plazo indeterminado A plazo fijo8

100 % 90 % 80 %

3 266 544

41,3 %

42,7 %

58,7 %

57,3 %

70 %

ENERO-AGOSTO 2018

60 %

34,8 %

63,5 %

50 % 40 % 30 %

3 432 061

20 % 10 % 0%

65,2 %

Enero-Agosto 2017

Lima Metropolitana

Nivel educativo La participación de trabajadores formales privados calificados se incrementó en 0,1 pp, representando poco más de la quinta parte del total. ENERO-AGOSTO 2017 No calificado9 Calificado10

21,1 %

Enero-Agosto 2018

Resto de país

La participación de los trabajadores formales privados se incrementó en La Libertad, Piura, Ica, Lambayeque, Lima Provincias, Tumbes y Madre de Dios. La participación de cada región fuera de Lima Metropolitana no sobrepasa el 6% del total de trabajadores formales privados.

5,6

ENERO-AGOSTO 2018

3 266 544

5,4 5,4 5,0

78,9%

21,2 %

4,7

4,5

3 432 061 3,9

3,7 3,8

3,6

78,8 %

3,3 2,9

Grupos de edad La participación de trabajadores formales privados con 30 a más años de edad aumentó en 0,6 pp.

2,0

1,7

1,6

1,1 1,1

1,0 1,0 1,0 1,0

3 432 061 69,6 % Incluye contratos por inicio o incremento de actividad, necesidades del mercado, reconversión empresarial, ocasional, suplencia, emergencia, para obra determinada o servicio específico, intermitente, temporada, exportación no tradicional, extranjero, a domicilio, futbolistas profesionales, migrante andino decisión 545, a tiempo parcial y otros.

0,8 0,8 0,8 0,8 0,6 0,5

ENERO-AGOSTO 2018 30,4 %

0,9 0,9

0,5 0,5 0,5 0,5 0,4 0,4 0,4 0,4 0,4 0,3 0,3 0,2 0,20,2

0,1 0,1

Callao Piura Ica Lambayeque Lima provincias Cusco Áncash Junín Cajamarca Loreto San Martín Puno Tacna Ucayali Huánuco Moquegua Ayacucho Pasco Tumbes Apurímac Madre de Dios Amazonas Huancavelica

3 266 544

Hasta 29 años 30 a más años

La Libertad Arequipa

31,0 %

1,9 1,9 1,81,8

ENERO-AGOSTO 2017

69,0 %

2,1

ENERO-AGOSTO 2017

ENERO-AGOSTO 2018

Incluye desde sin nivel educativo hasta superior universitaria o no universitaria incompleta. Incluye nivel superior completo, universitario completo, bachiller, titulado, maestría completa o incompleta, grado de magíster, doctorado completo o incompleto y grado de doctor.

21 | Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) Fuente: MTPE - Planilla Electrónica – Promedio mensual de enero a agosto.

3.2. Remuneraciones

Tamaño de empresa Las remuneraciones nominales promedio mensuales en las empresas de todos los tamaños se han incrementado, sobretodo, en las de 11 a 100 trabajadores.

Sexo La remuneración nominal promedio mensual de las trabajadoras formales privadas se ha incrementado a poco más de 2 mil soles.

3,000

2 677 2 747

3,000

2,500

2 425

2 506 2 283

2 036

2 283 2 355

2,000

1 970

2,000

2 233 2 316

2 355

1,500

1 337 1 386

1,500

1,000 1,000

500 0

Hombres

Mujeres

ENERO-AGOSTO 2017

Total

500

ENERO-AGOSTO 2018 0 101 a más

Actividad económica

ENERO-AGOSTO 2017

La explotación de minería y canteras es la actividad mejor remunerada del sector formal privado y registró el mayor incremento respecto a las demás actividades, que también registraron un aumento pero de menor magnitud.

6 000 5 000

5 119

1 a 10

11 a 100

ENERO-AGOSTO 2018

Tipo de contrato La remuneración nominal promedio mensual bajo la contratación a plazo indeterminado fue superior a la de plazo fijo e incluso al promedio nacional.

5 407

3,500 3,000

4 000

2 924

3 054

2,500 3 000

2 520 2 546 2 315 2 371

2 000

2 249 2 325 2 022 2 085

1 875

2,000

2 283 2 355 1 591 1 664

1 950

2 283

2 355

1,500

1 000

1,000

ENERO-AGOSTO 2017

500

Total

Agropecuario y pesca7

Comercio

Servicios6

Manufactura

Construcción

Minería y canteras

0 A plazo indeterminado

ENERO-AGOSTO 2017

A plazo fijo8

Total

ENERO-AGOSTO 2018

Total

Incluye contratos por inicio o incremento de actividad, necesidades del mercado, reconversión empresarial, ocasional, suplencia, emergencia, para obra determinada o servicio específico, intermitente, temporada, exportación no tradicional, extranjero, a domicilio, futbolistas profesionales, migrante andino decisión 545, a tiempo parcial y otros.

22 | Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) Fuente: MTPE - Planilla Electrónica – Promedio mensual de enero a agosto.

Nivel educativo

Regiones

La remuneración nominal promedio mensual de los trabajadores formales privados calificados fue superior a la de los no calificados; sin embargo, registró un menor incremento remunerativo.

En todas las regiones del país aumentaron las remuneraciones nominales promedio mensuales llegando a estar por encima de 1,500 soles.

5,000 4,500

2 355 2 283

Total

4 330 4 421

Apurímac

3 414

4,000

Callao

2 731 2 642

3,500

Huancavelica

2 730 2 601

3,000

Lima Metropolitana

2,500

2 355

2 283

1,000 500 Calificado10

No calificado9

ENERO-AGOSTO 2017

Total

ENERO-AGOSTO 2018

Grupos de edad La remuneración nominal promedio mensual de los trabajadores formales privados de 30 a más años de edad fue superior a la recibida por los jóvenes de hasta 29 años de edad, la cual se encuentra por debajo del promedio nacional.

3,000 2,500

2 577

2 656 2 283

2 355

2,000

1 546

1,500

1 585

1,000 500 0

30 a más años

Hasta 29 años

ENERO-AGOSTO 2017

2 456 2 267 2 353 2 248

Áncash

1,500

2 608 2 523

Moquegua

1 712 1 778

2,000

Pasco

2 320 2 254

Cajamarca

2 280 2 275

Arequipa

2 128 2 030

Cusco

2 110 2 011

Junín

2 027 1 897

Ayacucho

2 035 1 841

Lima provincias

1 954 1 837

Puno

1 935 1 831

Tacna

1 864 1 725

Piura

1 783 1 713

Ica

1 757 1 676

La Libertad

1 727 1 695

Loreto

1 676 1 645

Ucayali

1 612 1 585

Madre de Dios

1 604 1 532

Amazonas

1 581 1 479

Tumbes

1 550 1 499

Huánuco

1 536 1 517

San Martín

1 528 1 460

Lambayeque

1 520 1 472

ENERO-AGOSTO 2017

Total

3 740

ENERO-AGOSTO 2018

Incluye desde sin nivel educativo hasta superior universitario o no universitario incompleto. 10 Incluye nivel superior completo, universitario completo, bachiller, titulado, maestría completa o incompleta, grado de magíster, doctorado completo o incompleto y grado de doctor. 9

23 | Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) Fuente: MTPE - Planilla Electrónica – Promedio mensual de enero a agosto.

3.3. Empresas

Regiones La concentración de empresas formales privadas fuera de Lima Metropolitana significó poco más del 47 % del total, incrementándose en 0,7 pp.

Actividad económica Se ha incrementado la concentración de empresas formales privadas en el sector servicios y se ha reducido en comercio. Ambos absorbieron más del 80 % del total de empresas formales privadas.

ENERO-AGOSTO 2017

ENERO-AGOSTO 2017 0,8 % 2,3 % 5,3 %

Lima Metropolitana Resto de país

46,6 % 281 289

Servicios6 Comercio

ENERO-AGOSTO 2018

53,4 %

47,3 %

Manufactura

11,0 %

Construcción 281 289

293 134

Agropecuario y pesca7 52,7 %

Minería y canteras

29,8 %

50,8 %

ENERO-AGOSTO 2018 0,8 % 2,2 % 5,3 %

La participación de las empresas formales privadas en cada región fuera de Lima Metropolitana no sobrepasa el 7,2 % del total nacional y 6 regiones concentran el 25,9 % del total: Arequipa, La Libertad, Lambayeque, Piura, Callao y Cusco.

10,8 %

293 134 7,2 7,2

29,7 % 51,1 %

5,3

Tamaño de empresa

4,9

Se ha consolidado la concentración de empresas formales privadas de 1 a 10 trabajadores, quienes representaron al 88,9% del total de empresas formales privadas. ENERO-AGOSTO 2017 1,4 % 9,8 %

3,8

4,0 3,5 3,2 3,1 3,1 2,8 2,8

101 a más

2,5 2,5

11 - 100 281 289

2,3

2,2 2,1 2,1 1,7 1,8 1,7 1,7

1 - 10

1,4 1,5 1,4 1,4 1,4

ENERO-AGOSTO 2018

88,9 %

0,50,5 0,5 0,5 0,4 0,5 0,4 0,40,4 0,4 0,4 0,40,4 0,4 0,4 0,40,4 0,4 0,1 0,1

Junín Áncash San Martín Lima provincias Cajamarca Loreto Tacna Puno Ucayali Huánuco Moquegua Ayacucho Madre de Dios Tumbes Apurímac Amazonas Pasco Huancavelica

293 134

1,1 1,2 1,1 1,11,1 1,1 1,1 1,1 0,6 0,6 0,6 0,6

Arequipa La Libertad Lambayeque Piura Callao Cusco Ica

88,8 %

1,3 % 9,7 %

1,3

ENERO-AGOSTO 2017

ENERO-AGOSTO 2018

24 | Estructura de la formalidad laboral (enero-agosto 2018 / enero-agosto 2017) Fuente: MTPE - Planilla Electrónica – Promedio mensual de enero a agosto.

NOTAS METODOLÓGICAS El Informe Mensual del Empleo Formal Privado en sus capítulos 1 y 2 presenta los resultados de la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME) y la Encuesta Mensual de Empleo en el Sector Construcción (EMESC). Ambas fuentes de información dan seguimiento a la demanda laboral y son ejecutadas por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE). En función al recojo de información, la data de ambas encuestas difiere en un mes, es decir, la ENVME reporta data al mes t, mientras que la EMESC al mes t-1. La ENVME brinda información sobre la variación del empleo en empresas privadas formales de 10 a más trabajadores. No abarca todo el empleo nacional, sino sólo lo generado en la zona urbana de las 30 principales ciudades del país. A pesar de ello, sus resultados concuerdan con la evolución de la actividad económica. En tanto, la EMESC mide la variación del empleo registrada en las empresas privadas formales de 10 a más trabajadores del sector construcción, que tienen sede en la ciudad de Lima Metropolitana pero que pueden ejecutar obras tanto en la ciudad capital como en el interior del país. En el capítulo 3 se presenta información de la Planilla Electrónica del MTPE, de donde se obtiene información de trabajadores, remuneraciones y empresas privadas formales. En el sector privado formal se entiende por trabajador privado a toda persona natural que presta servicios a un empleador bajo una relación de subordinación, sujeto a cualquier régimen laboral de la actividad privada, cualquiera sea la modalidad del contrato de trabajo. En las estadísticas laborales se ha considerado a trabajadores declarados una sola vez en una empresa, pertenecientes a la 5ta categoría de renta del sector privado; no incluye practicantes, 4ta categoría de renta ni pensionistas. Las remuneraciones que figuran en la Planilla Electrónica son las declaradas por el empleador. Se considera a las remuneraciones de trabajadores de 5ta categoría de renta. Por su parte, empleador se refiere a toda persona natural, empresa unipersonal, persona jurídica, sociedad irregular o de hecho, cooperativa de trabajadores, institución privada o cualquier otro ente colectivo, que remunere a cambio de un servicio prestado bajo relación de subordinación.

25 | Notas metodológicas

4. Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú (agosto 2018)

26 | Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú Fuente: MTPE - Planilla Electrónica - agosto de 2018.

TEMA ESPECIAL: SITUACIÓN DE LOS TRABAJADORES VENEZOLANOS EN PERÚ

Actividad económica • A agosto de 2018, los trabajadores formales del sector privado de nacionalidad venezolana se concentraron, principalmente, en actividades de servicios (60,0 %), comercio (20,7 %) y manufactura (14,2 %). AGOSTO 2018 0,5 % 1,4 %

Servicios6

3,3 %

Comercio

14,2 %

Manufactura 17 410

Construcción 60,0 %

20,7 %

Minería y canteras

AGOSTO 2018

Trabajadores venezolanos

Tamaño de empresa

• La cantidad de trabajadores venezolanos formales del sector privado ha crecido de manera importante. A agosto de 2018 se registró 17 mil 410 trabajadores venezolanos, que representaron el 0,50 % del total de trabajadores formales privados.

N.º

PROMEDIO 2016: 1 MIL 608

20,000

PROMEDIO 2017: 3 MIL 608

PROMEDIO ENE-AGO 2018: 11 MIL 680

18,000 16,000 14,000 12,000

8,043 6,951

10,000

11,841 10,473 9,294

12,666

16,400

17,410

8,000

2,802 3,097 3,332 1,583 1,676 1,776 1,871 1,921 2,001 2,039 2,209 2,434 1,279 1,315 1,389 1,439 1,486 1,550

2,000

3,694 4,022

1,8

11-100

15,7 % 17 410

0,8

4,446 0,27

0,30

0,34

0,37

0,47

0,50

45,5 %

1-10

0,6 0,4 0,2

38,8 %

0,0

Total de trabajadores venezolanos formales

101 a más

1,2

ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SET OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO

Porcentaje respecto del total de la PEA ocupada (%)

2,0

1,0

0,20 0,24 0,04 0,04 0,04 0,04 0,05 0,05 0,05 0,05 0,05 0,05 0,06 0,06 0,06 0,07 0,08 0,09 0,09 0,10 0,11 0,12 0,13 0,14 0,15 0,17

AGOSTO 2018

1,4

4,672

6,000

• A agosto de 2018, el 45,5 % de trabajadores con nacionalidad venezolana se desempeñó en empresas formales privadas de 101 a más trabajadores.

1,6

5,992 5,422

4,000

Agropecuario y pesca7

de servicios comunitarios, sociales y personales; hogares privados con servicio doméstico; organizaciones y órganos extraterritoriales. 7 Incluye agricultura, ganadería, caza, silvicultura y pesca.

27 | Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú Fuente: MTPE - Planilla Electrónica - agosto de 2018.

Tipo de contrato

Regiones

• A agosto de 2018, nueve de cada diez trabajadores venezolanos trabajó con contrato a plazo fijo en el mercado laboral formal del sector privado.

• La mayor parte de trabajadores formales con nacionalidad venezolana se registró en Lima Metropolitana (82,1 %). En menor proporción registraron labores en Callao (4,03 %), Arequipa (2,95 %) y La Libertad (2,94 %), principalmente.

AGOSTO 2018 AGOSTO 2018 12,7 %

A plazo indeterminado

Lima Metropolitana Callao

A plazo fijo 8 17 410

87,3 %

82,11 % 4,03 %

Arequipa

2,95 %

La Libertad

2,94 %

Lima Provincias

1,36 %

Ica

1,29 %

Piura

1,03 %

Cusco

0,90 %

Ancash

Nivel educativo • Los trabajadores formales venezolanos son mayormente calificados. El 57,3 % de la mano de obra venezolana tenía entre educación técnica y superior al mes de agosto de 2018.

AGOSTO 2018 1,2 %

Hasta primaria

28,0 %

41,4 % 17 410

Superior no universitaria

6,9 % 22,4 %

Lambayeque

0,54 %

Tacna

0,34 %

Tumbes

0,32 %

Junín

0,20 %

Cajamarca

0,20 %

San Martín

0,17 %

Moquegua

0,15 %

Loreto

0,13 %

Ucayali

0,11 %

Puno

0,10 %

Apurímac

0,10 %

Huánuco

0,09 %

Madre de Dios

0,09 %

Ayacucho

0,06 %

Huancavelica

0,03 %

Amazonas

0,02 %

Secundaria Técnica

0,75 %

Superior universitaria

Pasco

0,01 %

8 Incluye contratos por inicio o incremento de actividad, necesidades del mercado, reconversión empresarial, ocasional, suplencia, emergencia, para obra determinada o servicio específico, intermitente, temporada, exportación no tradicional, extranjero, a domicilio, futbolistas profesionales, migrante andino decisión 545, a tiempo parcial y otros.

28 | Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú Fuente: MTPE - Planilla Electrónica - agosto de 2018.

Ocupaciones • Los trabajadores formales con nacionalidad venezolana laboraron, principalmente, como agentes técnicos de ventas (7,9 %), empleados de oficina (6,3 %), mozos y bármanes (5,3 %), y empleados de aprovisionamiento y almacenaje (3,2 %).11 AGOSTO 2018 Agentes técnicos de ventas

7,9 % (1 490)

Empleados de oficina

6,3 % (1 185)

Mozos y bármanes

5,3 % (1 002)

Empleados de aprovisionamiento y almacenaje

3,2 % (610)

Meseros y cocineros

2,6 % (486)

Limpiadores de establecimientos Vendedores al por menor Vigilantes Personal de los servicios de seguridad Administradores de empresas Recepcionistas

2,5 % (467) 2,1 % (393) 2,1 % (390) 2,0 % (377) 1,8 % (366) 1,5 % (276)

Profesionales de la informática

1,4 % (271)

Anfitriones

1,3 % (255)

Técnicos en electricidad y telecomunicaciones

1,3 % (249)

Secretaria

1,2 % (232)

Obreros de la fabricación de productos de minerales

1,2 % (222)

Peones de carga

1,1 % (215)

Jefe de empleados de oficina

1,1 % (211)

Cajeros

1,1 % (203)

Peones de labranza y agropecuarios

1,1 % (200)

Cabe indicar que las 20 principales ocupaciones mostradas en el gráfico concentran al 48 % de trabajadores venezolanos formales.

29 | Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú Fuente: MTPE - Planilla Electrónica - agosto de 2018.

Av. Salaverry 655, Jesús María, Lima-Perú Teléfono: 630 6000

30 | Tema especial: situación de los trabajadores venezolanos en Perú Fuente: MTPE - Planilla Electrónica - agosto de 2018.