exige obediencia incondicional de sus subordinados y actúa como una especie de tirano17.
Es el tipo de personaje que cree que sus subalternos no tienen otra que hacer sino lo que él diga, confía en sus capacidades para obligar a la obediencia, impone su voluntad, manipula y limita la acción de sus subordinados implementando reglas de estricto cumplimiento. Utiliza métodos coactivos por medio de sanciones. El autócrata se clasifica en: estricto, benevolente e incompetente.
Estricto.
Aquel jefe que no delega su autoridad. Severo pero justo, es Impersonal, realista, conservador, se rodea de ¨viejos y fieles servidores¨ a los que concede pocos testimonios de satisfacción. El autócrata puede llegar a ser benevolente y se siente responsable de sus subordinados, actúa ¨por su bien¨ y al mismo tiempo espera manifestaciones de agradecimiento. El autócrata Incompetente, es una persona inmadura que carece de las capacidades para mandar. Refugiado en su poder, humilla a sus subordinados, y es celoso de las personas capaces, es un
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Van Dersal. Supervisión de Oficinas Públicas y Empresas. México, Talleres Gráficos Toledo S.A. 1963, p. 8. FUNCIONARIOS PÚBLICOS (TIPOLOGÍAS DE LOS JEFES) Página 23