Issuu on Google+

Казна дает миллиарды. Что сделано?

Карасуский район. ТОО «АК Кайын-К»

Централизованной системой водоснабжения население области сейчас обеспечено на 25,4%. Уже к концу года этот показатель должен вырасти до 26,3%

Здесь знают, как надо работать с землей, умеют ценить кадры и заботиться о своем селе – наш спецрепортаж из успешного хозяйства, входящего в состав ТПК «Карасу»

стр. 5

И грянул праздник! Костанай с размахом отметил свой 134-й день рождения. Город получил в подарок множество веселых мероприятий, большую концертную программу, набережную и любовь горожан

стр. 12-13

стр. 6-7

32 (195)

четверг 22.08.2013

Битва за урожай обещает быть жаркой

Первые дни уборки, первые клетки и первые проблемы... Жатва этого года только началась, но уже подкинула массу головоломок аграриям области. – Сегодня второй день уборки в нашем хозяйстве, – рассказал «К-АГРО» главный агроном ТОО «АГФ «Владимирское» Костанайского района Константин Доценко (на снимке). – К обмолоту еще не приступали. На некоторых клетках пшеница подошла, ее нужно убирать, но работать напрямую невозможно. На

наших полях выпало 330 мм осадков – это небывалое количество, они активизировали самые различные сорняки. Мы решили работать на свал – это необходимость, но в то же время достаточно рискованный способ жатвы, поэтому многие сельхозформирования заняли выжидательную позицию. А мы теперь надеемся на солнечную погоду и мастерство механизаторов. Сорняки – далеко не единственная проблема для аграриев, куда серьезней – вода, стоящая на полях. Она уже не впитывается в землю и слабо испаряется, и пока почва не

просохнет, на клетки не зайдет не только тяжелый комбайн, но даже маневренная «Нива» агронома. По словам Константина Александровича, такие участки есть и в их хозяйстве. Уборку на них начнут в самый последний момент, когда появится доступ, главное – чтобы вновь не начались дожди. – Осадки немного подправили ситуацию на последних посевах, – отмечает агроном. – Но вместе с тем они мешали проводить обработку против вредителей и болезней. Сейчас приходится действовать в нескольких направлениях: подрабатываем пары, продолжаем сенокос, с помощью самолета ведем обработку зерновых против серой зерновой совки. Благо, техники и специалистов хватает. В этом году на 17 тыс. гектаров хозяйство посеяло пшеницу мягких и твердых сортов, ячмень, овес, горох, лен, рапс и суданку. Каждая культура подойдет к своему сроку, но, судя по складывающейся ситуации, уборка будет совсем не из лег-

ких и потребует дополнительных и времени, и финансов. К такому исходу событий «владимировцы» готовы. Во время нашего визита, 21 августа, на первых и более песчаных клетках хозяйства на свале работали «Беларусы» с девятиметровыми прицепными жатками. Примерно через три дня на подбор выйдут комбайны. В этой страде здесь будут задействованы 12 «Векторов» и 8 «Русланов». Несмотря на все сложности уборки, в зависимости от клеток в хозяйстве прогнозируют собрать не меньше 10-15 центнеров с гектара. По информации областного управления сельского хозяйства, на 21 августа в регионе скошено более 69 тыс. гектаров, намолочено 27 тыс. тонн со средней урожайностью 5,9 центнера с гектара. Жатва в основном идет в южных районах области: Житикаринском, Камыстинском, Наурзумском, небольшие площади – в Аулиекольском. Пока работают на свал в Карабалыкском и Коста-

найском районах. На аппаратном совещании аким области Нуралы Садуакасов пояснил, что это – пробные участки. А к массовой уборке сельхозтоваропроизводители приступят 25 августа. – Аграрии заходят на клетки для оценки состояния хлебов, – пояснил глава региона. – Пшеница разная: где-то зеленая, где-то с подгоном, много сорняка, поэтому уборка будет очень сложной и затратной. Урожайность на первых клетках в Житикаринском и Камыстинском районах, как и предполагалось, составляет 4-5 центнеров с гектара. Сейчас нужно полностью подготовить сушильное и очистительное оборудование и работать с максимальной отдачей. Советую не терять время и начинать уборку раздельным способом. Нужно ускорить процесс. К примеру, на это же время в прошлом году уже было убрано более 1 млн гектаров. Татьяна ДЕРЕВЯНКО фото Вячеслава ЦАЯ


2

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

Ровно пять лет прошло с тех пор, как Костанайская картинная галерея впервые распахнула свои двери

22.08.2013

Факты, комментарии

Лента новостей Президент Казахстана Нурсултан Назарбаев подписал указ, согласно которому количество отчетных встреч акимов районов, городов, сельских округов и сел с населением увеличится, сообщает newskaz.ru. Согласно новому указу, акимы областей, города республиканского значения и столицы республики должны проводить отчетные встречи с населением, как и раньше, один раз в год, в течение первого квартала. А вот акимы районов (городов областного значения), а также районов в городах будут отчитываться перед населением раз в полугодие, а акимы городов районного значения, сельских округов, а также поселков и сел – один раз в квартал. Акимы областей, города республиканского значения, столицы и их заместители будут принимать участие в отчетных встречах с населением акимов районов (городов областного значения), районов в городах по итогам года в первом квартале, следующем за отчетным годом. Трудности с водой могут возникнуть в Казахстане и России из-за проблем с Иртышом. «В ближайшие годы в ряде территорий двух стран могут возникнуть серьезные проблемы с водопотреблением из-за ухудшающейся ситуации с Иртышом», пишет «Российская газета». Как пояснили эксперты, ресурсы реки активно забирают предприятия Синцзянь-Уйгурского автономного района Китая. Если в 1999-2005 годах на нужды КНР изымалось 11,4%, то в 2010-2011 годах – более 30%. Специалисты не исключили, что в ближайшее время может использоваться и до 40%. В связи с этим ученые предположили, что реку ждет «стресс» и острая нехватка воды будет в ряде регионов.

Дата

Художники подарили себя Костанайская картинная галерея в этом году отмечает свой первый юбилей. Ей исполнилось пять лет, и по этому поводу в зале была устроена необычная выставка. Костанайские художники в честь этого замечательного события подарили художественной галерее свои автопортреты, выполненные в разной технике и стилях. Было сказано много теплых слов в адрес «юбиляра». Николай Торшин выразил сожаление о том, что многие из тех авторов, кто мечтал о месте, где можно было бы вы-

ставлять свои работы, общаться с собратьями по кисти, не дожили до рождения галереи. Также художники Костаная отметили, что за эти пять лет галерея сильно выросла. Здесь теперь выставляются не только местные авторы, но и мастера из других городов, и даже стран. Выставки, которые проводятся в этом зале, бывают разной тематики. Причем выставляются не только уже признанные мастера, но и молодые, начинающие творцы. Роман ПОПОВ фото Вячеслава ЦАЯ

Обсуждение

СТАНДАРТные предложения

МСХ РК в рамках реализации Программы «Агробизнес-2020» объявляет о начале процедуры финансового оздоровления аграрного сектора. К ней допускаются сельхозтоваропроизводители, имеющие займы по состоянию на 1 января 2013 года со ставкой вознаграждения больше 7% годовых. При финансовом оздоровлении срок займа может быть увеличен до 9 лет, а ставка вознаграждения снижена до 7% годовых. Для участия в процедуре желающим необходимо обратиться в банки второго уровня или кредитные организации, перед которыми у них имеются обязательства. В Казахстане запретили ввоз мяса птицы украинской птицефабрики, информирует ИА «Новости Казахстан». «С 1 августа, до выяснения всех обстоятельств, приостановлено действие ранее выданных ветеринарных разрешений на ввоз продукции предприятия ЧАО «Мироновская птицефабрика» (Украина) на территорию Казахстана», – сообщили в пресс-службе Минсельхоза. Повсеместное йодирование муки и соли в стране планируют ввести с 2014 года. Об этом рассказал вице-министр здравоохранения Эрик Байжунусов. – Правительство поддержало эту идею, и если все наши расчеты подтвердят, со следующего года мы готовы начать обязательное йодирование муки и соли, – уточнил он. – Казахстан уже делает это, но нужно достичь 100-процентного охвата, – отметил представитель детского фонда ООН ЮНИСЕФ в Казахстане Джун Кукита. – Это будет способствовать развитию тела ребенка во время беременности и обеспечивать еще 10 пунктов в IQ детей. В Акмолинской области заработало новое зернохранилише с объемом 32 тыс. тонн, передает Tengrinews.kz. Комплекс оснащен автоматизированной системой управления, а также высокотехнологичной системой очистки и сушки зерна. Технологии, использованные при строительстве, в основном представлены испанскими компаниями. Исключение составляют лишь сушильное оборудование из Аргентины и сверхточная лаборатория с автоматическим пробоотборником из Швейцарии. Рядом с зернохранилищем построен современный мельничный комплекс.

Автопортрет Натальи Халифаевой

Продолжается корректировка национальных и межгосударственных стандартов продуктов питания. Производители и переработчики продукции сельского хозяйства могут внести свои предложения. В Костанае прошел круглый стол, в ходе которого заинтересованные стороны

обсудили 15 стандартов по молоку, мясу, маслу и другим продуктам. По словам

организаторов, сбор предложений ведется по всем регионам Казахстана. Обсуждается уже вторая и окончательная редакция стандартов по переработке продукции сельхозпроизводства, а также технологии ее переработки, которая должна соответствовать всем международным требованиям. – Не за горами вступление нашей страны в ВТО, и чтобы отечественные продукты были конкурентоспособными, нам необходимо разработать новые стандарты производства продуктов питания, – отметил заместитель главного государственного инспектора по госконтролю департамента комитета технического регулирования и метрологии по

Костанайской области Сабит Каппасов (на снимке). – У предприятий еще есть время, чтобы внести свои предложения по принимаемым нормам. По словам специалистов, нынешние стандарты утратят свою силу с 1 июля 2014 года. – Наши нормы производства должны быть идентичны международным, – отметил председатель технического комитета по стандартизации 44 «Технолог» Аскар Муратов. – И предприятиям, занятым переработкой сельхозпродукции, нужно быть готовыми к переменам. Татьяна ДЕРЕВЯНКО, фото автора

Ситуация

Лучше жаркие споры, чем горящий лес Возгорание травы или сухого кустарника на полосах отвода железной дороги, граничащих с территорией государственного лесного фонда, нередко становится причиной пожара. Об этой проблеме говорили на оперативном межведомственном совещании, прошедшем недавно в Костанае. По данным областной специализированной природоохран-

ной прокуратуры, только за восемь дней июля на территориях Аракарагайского и Пригородного лесничеств произошло 13 возгораний, за один месяц прошлого года – 34 аналогичных случая. Благодаря оперативному реагированию служб лесных хозяйств огонь в леса не доходил. По требованию природоохранной прокуратуры департамент по чрезвычайным ситуациям проверил содержание полос отвода железной дороги, идущей через лесные

массивы. В результате выяснилось, что участки по направлению «Костанай-ЖанаЕсиль» с 298 по 323 км и с 323 по 337 км, расположенные на территории Пригородного и Аракарагайского лесничеств, не очищены от валежника, порубочных остатков и кустарников. В свою очередь, представители АО «Национальная компания Қазақстан темір жолы» (КТЖ) пояснили, что все необходимые мероприятия по устройству минерализо-

ванных линий и полос отвода проводятся по нормативам. По их словам, чаще всего возгорание происходит на территории между полосой отвода и охранной зоной, а кто является ее владельцем – неизвестно. После жарких споров по выяснению виновных лесники и работники КТЖ договорились о взаимодействии в вопросах предотвращения пожаров. Таисия КОЛЕВИД


«Стремись не к тому, чтобы добиться успеха, а к тому, чтобы твоя жизнь имела смысл» А. Эйнштейн

Ракурс

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

3

Образование

Школьные планы августа Снижение показателей ЕНТ, решение проблемы малокомплектных школ, дефицит профессиональных кадров в детских садах – эти и другие вопросы обсудили педагоги области на традиционном августовском совещании. Аким области Нуралы Садуакасов, рассказывая об итогах развития образования за последние три года, отметил, что на создание условий для обучения и воспитания детей было выделено 44,4 млрд тенге. Введено в эксплуатацию 66 образовательных учреждений, в их числе – открытые в прошлом году две школы на 300 мест в Тарановском и Федоровском районах. В этом году завершается строительство еще одной школы на 600 мест в Аулиекольском районе. Он также выразил обеспокоенность обеспеченностью детских садов профессиональными кадрами: – По результатам госконтроля, в детских дошкольных организациях выявлен низкий показатель профессиональной подготовки педагогических работников. По всей области только 38% из них имеют специальное образование.

Мне это непонятно, потому что у нас – четыре колледжа и три вуза, которые ежегодно выпускают специалистов по 150 педагогическим специальностям. Главная проблема, считаю, в том, что руководители этих учреждений формируют коллектив не по принципу профессиональности, а, скорее, по знакомству и еще каким-то другим критериям. Не обошел вниманием аким области и вопрос снижения показателей ЕНТ. По его мнению, результаты последнего тестирования говорят о том, что педагогам области следует серьезнее задуматься о качестве обучения и перестать «тянуть за уши» отличников, которые потом не могут доказать свои знания на экзамене. – Если в прошлом году по результатам ЕНТ мы занимали пятое место в РК, то в этом году – седьмое, – сказал он. – И больше всего меня тревожит, что из 135 претендентов на нагрудный знак «Алтын белгі» только чуть более 30% подтвердили отличные оценки. О проблеме малокомплектных школ, которые в области составляют 77%, рассказала руководитель управления образования

Победителем в конкурсе на лучшую школу стала Федоровская СШ №4 им. М.Маметовой

Алия Турткараева. По ее словам, в нынешнем году было открыто пять центров (опорных школ), на базе которых консолидируются образовательные ресурсы 14 малокомплектных школ. – В перспективе, чтобы решить этот вопрос, планируется создать специальный Школьный центр, что позволит проводить учебные занятия, промежуточную и итоговую аттестации уче-

ников в формате онлайн, – уточнила она. Ежегодное августовское совещание – это не только площадка для подведения итогов, обсуждения планов на будущее, но и повод отметить лучших работников и учреждения образования. Наиболее отличившимся педагогам области вручили нагрудные знаки «Почетный работник образования РК», «Им. И.Алтынсарина», по-

Қазақстанның Еңбек еріне құрмет пен тағзым!

Слава и почет Герою труда Казахстана!

Жерлесіміз Боқанов Сайран Балкенұлының келіп отырған 63 жасы – кемеңгерлік пен даналықтың жасы. Тарих бетіне өз есімін өшпестей етіп таңбалағанына таңқалмасқа амал жоқ. Кешегі Социалистік Еңбек ері атағына ие болған Дөненбаева Кәмшат апамыздың ізбасарындай болған, еңбегіне елі сүйсінген азаматтың меңдіқаралықтар үшін орны ерекше. Еңбексүйгіштігі мен үлгі тұтарлық игі бастамалары үшін Сайран Балкенұлының мемлекет тарапынан Қазақстанның Еңбек ері атағын алуы тегін емес. Сайран Балкенұлы Меңдіқара ауданының «Құрметті азаматы», «Парыз» алтын белгісінің иегері, «Құрмет» және «Отан» ордендерімен марапатталған, А.Байтұсынов атындағы ҚМУ қамқоршылар Ассоциациясы Кеңесінің мүшесі болып табылады. Ол басқарып отырған республикалық деңгейдегі салалық көшбасшы деп танылған «Қарқын» ЖШС-нің өндірістік жеңістері – олардың басқарушылық шешімдерді дұрыс қабылдай білуінен. Мекеме қызметкерлерінің сенімін ақтаймын деген басшының шынайы еңбегі мен бір ауыз сөзі өз жемісін бере бастады. Бүгінгі Харьков селолсының тұрғындары, «Қарқын» ЖШС іске асырып жатқан малшаруашылық комплексі, дәнді-дақылдарды қабылдау, кептіру және сақтау комплексі жоболары туралы ауыз толтырып айтатыны анық. Ауылды сапалы ауыз сумен, жоғарғы жылдамдықтағы интернет жүйесімен қамтылған және барлық әлеуметтік нысандар еуро стандарттарға сәйкес жөндеуден өткізілген. Тек қана осы елді мекенде бес гектар жер теліміне жаңа демалыс паркі орналыстырылған. Бұл дегеніміз Сайран балкенұлының ауыл өміріне жанашырлықпен қарайтындығында. Меңдіқара ауданының өнерпаздарына, мектеп түлектеріне, денсаулық саласы мен спорт салаларына қосып отырған үлесі көңіл қуантады. Ол кісінің арқасында тікелей оқу гранттары арқылы аудан мекемелеріне оралып жұмыс жасап жатқан жас мамандар қатары да жыл сайын көбейюде. Әсіресе, білім беру мен мәдениет салаларына қаржылай көмек көрсетуі өзге шаруашылық басшыларына үлгі боларлық іс. Қазақ айтады, «Жақсының жақсылығын айт, ырысы тасысын» деп. Аудан жұртшылығы атынан, Сайран Балкенұлына қажымас қайрат, зор денсаулық тілеймін! Алға қойған мақсаттарға жетіп, Тәуелсіз Қазақстанның дамуы жолында ел игілігі үшін әлі де аянбай қызмет атқара беріңіз. Сізге отбасының амандығын, балаларыңыз бен нерелеріңіздің ортасында бақытты өмір сүруге шын жүректен тілектестігімді білдіремін.

63 года – это возраст большой мудрости, которую за прошедшие годы накопил наш именинник – Сайран Балкенович Буканов. Знаменательно, что наш земляк вписал в страницу истории свое имя. Вслед за Камшат Доненбаевой, удостоенной звания Героя Социалистического Труда, стал Героем труда Казахстана. Это большая гордость для всех мендыкаринцев и яркий пример для подражания труду, который по достоинству оценен государством. Сайран Балкенович является Почетным гражданином Мендыкаринского района, обладателем ордена «Курмет», лауреатом республиканского конкурса «Парыз», членом Совета Ассоциации попечителей КГУ им. А.Байтурсынова. Возглавляемое им товарищество «Каркен» – одно из успешных сельхозпредприятий не только области, но и республики. Сайран Буканов руководит сельхозформированием с 1997 года. Все производственные победы «Каркена», признанного отраслевым лидером на республиканском уровне – прямое следствие принятых им упр��вленческих решений. Искреннее желание руководителя, помноженное на исключительную работоспособность, верность однажды данному слову и главное – безоговорочное доверие сотрудников предприятия, принесло свои плоды. Сегодня жители Харьковского могут долго рассказывать о реализованных ТОО «Каркен» проектах, среди которых – строительство животноводческого комплекса, комплекса по приемке, сушке, хранению зерновых культур. В селе окончательно решена проблема с водоснабжением, только сюда проведен высокоскоростной интернет, и все объекты социальной сферы отремонтированы по евростандартам. Только здесь на площади в пять гектаров разбита новая парковая зона с фонтанами и обелисками, бассейном, скамейками, арками, освещением... Коллективы художественной самодеятельности из местного ДК выезжают на конкурсы и фестивали, организуют концерты, а сельская библиотека признана лучшей в области. Все это было бы немыслимо без помощи руководства ТОО «Каркен», выделяющего финансовые средства на транспортные расходы, закупку книг, строительные материалы. Крепкого Вам здоровья, семейного благополучия, радостных событий в жизни, достижения всех поставленных целей, достойного урожая и всех Вам земных благ!

Игі тілекпен Меңдіқара ауданының әкімі Серікжан Жақаев

Аким Мендыкаринского района Серикжан Жакаев

четные грамоты и благодарности Министерства образования и науки РК, акима Костанайской области. По итогам областного конкурса «Лучшая организация среднего образования» сертификат на сумму 14 млн 928 тыс. тенге получила Федоровская школа №4 им. М.Маметовой. Жанна КАЙДАРОВА, фото Айбека ЖУЗБАя

Уважаемый Сайран Балкенович! Коллектив ТОО «Каркын» искренне и сердечно поздравляет Вас с днем рождения. Мы от души желаем Вам здоровья, семейного благополучия и хорошего урожая и гордимся тем, что являемся вашими земляками. Не каждому дано быть Почетным гражданином района, лауреатом республиканского конкурса «Парыз», членом Совета Ассоциации попечителей КГУ им. А.Байтурсынова и тем более носить высокое звание Героя труда Казахстана. Вы навечно вписали свое имя в страницу истории не только нашего района, но и всего Казахстана, являетесь ярким примером для подражания подрастающей молодежи. В этот солнечный и радостный для всех нас день хотим пожелать, чтобы и впредь в Вашей жизни было больше приятных запоминающихся моментов. Пусть на Вашем жизненном пути больше встречается хороших, интересных людей. А для нас Вы всегда будете дороги и интересны. Оставайтесь и впредь таким, ни на кого не похожим, что особенно ценно в Вас. Желаем благ мы Вам земных и знаем, Вы достойны их.


4

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

«Дело стоит труда» Цицерон

№ 32 (195)

22.08.2013

Агросектор

Земельный вопрос

Вернуть на все 100% Как ведется работа по возврату нерационально используемой пашни и земель сельских округов в госсобственность? С какими проблемами сталкиваются специалисты отделов земельных отношений, и как сделать их работу более эффективной? Эти вопросы обсудили на аппаратном совещании в областном акимате. Одна из задач управления земельных отношений – выявление неиспользуемых земель и возврат их в собственность государства. – Подавая иски в суд, мы создаем определенное напряжение среди землепользователей для того, чтобы они либо начинали использовать землю, либо возвращали ее государству, – пояснил исполняющий обязанности руководителя управления Нур-

лан Абдуов (на снимке). – Кроме того, мы имеем право после истечения месяца со дня уведомления расторгнуть договор в одностороннем порядке. Работа ведется, и сейчас нам осталось возвратить 67 земельных участков общей площадью 58,3 тыс. гектаров. Нурлан Абдуов также рас-

Техника

сказал, что после возвращения участки выставляются на конкурс и у них появляются новые арендаторы. На это аким области Нуралы Садуакасов отметил, что при проведении данных мероприятий возникает масса вопросов в части прозрачности предоставления земель, поэтому нужно проводить их

максимально открыто. И если необходимо – привлекать общественные организации. По данным управления, площадь пашни, предоставленной для ведения сельскохозяйственного производства, в области составляет более 5,9 млн гектаров. Проверка показала, что после посевной кампании 2013 года неиспользованными остались 215 тыс. гектаров. – Полностью используется пашня в Камыстинском, Мендыкаринском и Федоровском районах, – уточнил Абдуов. – В то же время ничего не выращивается на 1,8 тыс. гектаров в Алтынсаринском, на 1,7 тыс. гектаров – в Карабалыкском, на 1,4 тыс. гектаров – в Аулиекольском районах. В Денисовском и Узункольском районах не задействованы по 0,5 тыс. гектаров. Для принятия мер материалы по неиспользуемым земельным участкам переданы в Территориальную земельную инспекцию. Еще один из острых вопросов – возвращение земель сельских населенных пунктов в

пользование селян. – Возврат земли там, где имеется ее дефицит, мы должны обеспечить на 100%, – сказал глава региона. – А территорию упраздненных сел необходимо перевести в разряд земель сельхозназначения и закрепить их за пользователями. Свое предложение по этому поводу высказали и специалисты управления земельных отношений. Они предлагают не предоставлять в аренду сельхозугодья населенных пунктов, а давать разрешение хозяйствующим субъектам производить посевы только многолетних трав с последующим укосом, после которого они бы не препятствовали пастьбе скота населения. Такое разрешение можно оформлять в виде меморандумов. По мнению Нурлана Абдуова, эти меры помогут улучшить состояние пастбищ и наладить снабжение населения кормами и полноценными выпасами. Татьяна ДЕРЕВЯНКО фото автора

Предложение

Обновление пошло Нужны СВОИ машины на спад Программу «Агробизнес-2020» следует дополнить мерами по развитию сельскохозяйственного машиностроения, так как на сегодня 99% имеющейся техники завозится из-за рубежа.

За последние пять лет аграрии области обновили машиннотракторный парк на 3 436 единиц техники

За последние пять лет, два из которых были острозасушливыми, сельхозтоваропроизводители приобрели 3 436 единиц сельскохозяйственной техники на сумму более 61 млрд тенге. В этом году темпы обновления парка немного снизились. По данным управления сельского хозяйства (УСХ), в сфере технической модернизации АПК области проводятся большие преобразования. Машинно-тракторный парк значительно обновлен высокопроизводительными машинами ведущих мировых фирм. За пять лет аграрии купили 1 456 тракторов, 1 747 комбайнов, 233 широкозахватных посевных комплекса. – В силу объективных причин прошедшего года в этом сезоне модернизация основных средств производства значительно снизилась, – отмечают в УСХ. – За первое полугодие сельхозформированиями при-

обретено 143 трактора, 40 зерноуборочных комбайнов, 25 посевных комплексов и другой техники на общую сумму более 3,2 млрд тенге. Через АО «КазАгроФинанс» в лизинг передано 185 единиц техники и технологического оборудования на сумму 2,1 млрд тенге. В то же время выбор у аграриев широкий: в области действуют представительства и дилерские центры практически всех брендов мирового сельхозмашиностроения. В условиях недостаточности финансовых средств руководители предприятий и главы крестьянских хозяйств все больше внимания обращают на технику производства стран Таможенного союза и отечественного машиностроения, которая по многим параметрам не уступает иностранной. Весомый вклад в обеспечение сельскохозяйственной техникой и запасными частями вносят и костанайские заводы. Раиса РАЗДОЛЬНАЯ фото из архива «К-АГРО»

Такую идею во время выступления на заседании Правительства высказал президентпредседатель Союза фермеров Казахстана Ауезхан Даринов. – На первоначальном этапе пусть это будет сборка с последующим увеличением казахстанского содержания, – отметил он. – Такие предприятия в первую очередь надо открыть

в ЮКО, ВКО, Алматинской и Жамбылской областях, где сконцентрированы более 100 тыс. КХ, имеющих небольшие наделы земли. Именно они обеспечивают продовольственную безопасность по мясу, молоку, маслотехническим культурам, выращивают хлопок, табак, ранние овощи, плодово-ягодные культуры. Малогабаритная техника и навесное оборудование должны быть доступны по цене именно для таких фермерских хозяйств. Во время своего выступления глава СФК также отметил, что в ходе совещаний, прошедших в основных зерносеющих регионах страны, сельхозтоваропроизводители выразили обеспоко-

енность касательно непростой обстановки, складывающейся в преддверии уборочной кампании. Они предложили создать республиканский штаб по подготовке к уборке урожая текущего года с полномочиями по оперативному решению возникающих проблем. – В состав штаба надо включить представителей Генеральной прокуратуры, которые бы контролировали соблюдение Закона РК «О зерне», так как в 2011 году частные элеваторы нарушали нормы закона, принимая в первую очередь зерно своих акционеров, – пояснил Ауезхан Даринов. Таисия КОЛЕВИД

Прогнозы

Овощеводство в плюсе По предварительным данным, нынешний урожай картофеля и овощей превысит объемы прошлого года. Перед овощеводами стоят большие задачи по предстоящей уборке. В этом году сельхозформирования области увеличили посевные площади под овощными культурами на 100 гектаров, под картофелем – на 116 гектаров. – Ожидаемый валовой сбор картофеля превысит 50 тыс. тонн, – отметил заместитель

Овощей в этом году будет в достатке

акима области Базыл Жакупов. – По сравнению с прошлым годом наметился рост на 25%.

Предполагаемый сбор овощей составит 16 тыс. тонн, что на 23% больше прошлого года. Этих объемов вполне достаточно для обеспечения потребности в данных продуктах городского населения области в осенний и зимний периоды, а также для создания стабилизационного фонда. По мнению Базыла Жакупова, рост производства способствует насыщению внутреннего рынка местной овощной продукцией и стабилизации рыночных цен. Анна СЕРГЕЕВА фото из архива «К-АГРО»


За последние пять лет в Костанайской области реконструировано и построено более 700 км водопроводных сетей на сумму свыше 13 млрд тенге

«Ак булак»

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

5

В стране

В поисках новых механизмов Для эффективной реализации программы «Ак булак» необходимо разработать новый механизм. Такое заявление на заседании Правительства сделал первый заместитель Премьер-министра, министр регионального развития Бакытжан Сагинтаев (на снимке). – Я поручаю Министерству регионального развития совместно с Министерством охра-

ны окружающей среды заняться повышением качества планирования и реализации госпрограммы, – отметил министр. – Сейчас возникло много вопросов и имеются неэффективные меры координации со стороны местных исполнительных органов. Мы проанализировали буквально каждую область, каждый населенный пункт: каким образом выделяются деньги. К примеру, в Алматинской области на реконструкцию системы канализации потратили 87 млн тенге,

но районный акимат не выдал решения об отводе земли под проект, так как она принадлежит частному собственнику. Деньги были потрачены, но владелец земли дальше работать не дает. По словам Бакытжана Сагинтаева, подобные ситуации, когда процесс идет, но население воду не получает, также наблюдаются в Южно-Казахстанской и Павлодарской областях. Таисия КОЛЕВИД фото автора

В области

Казна дает миллиарды. Что сделано? За последние пять лет в Костанайской области реконструировано и построено более 700 км водопроводных сетей. На развитие систем водоснабжения направлено свыше 13 млрд тенге. В результате обеспеченность населенных пунктов централизованной системой водоснабжения выросла с 22,8% до 25,4%. В перспективе Эти данные в одном из своих выступлений приводил аким области Нуралы Садуакасов. Деньги потрачены большие, освоить региону предстоит также немало. А что конкретно делается? – К сожалению, не все жители обеспечены централизованным водоснабжением, – отметил глава региона. – Для решения данной проблемы еще многое предстоит сделать. Так, в текущем году на реконструкцию и строительство систем водообеспечения предусмотрено направить около 4 млрд тенге, будет введена в эксплуатацию централизованная система в шести сельских населенных пунктах. При этом обеспеченность централизованным водоснабжением возрастет с 25,4% до 26,3%. В 2014-2015 годах на реализацию проектов в рамках программы «Ак булак» планируется выделить свыше 9 млрд тенге.

Одни – планируют, другие – работают По информации отдела строительства Житикаринского

Установка колодцев – один из этапов по реконструкции водопровода

района, еще в 2012 году была разработана проектно-сметная документация по реконструкции Волгоградского группового водопровода с расширением до села Милютинка. Строительномонтажные работы по данному проекту предусмотрены на 2014 год. Если житикаринцы пока находятся в ожидании центрального водопровода, в Сарыкольском районе работы начаты несколько лет назад и будут продолжаться до 2015 года. По данным отдела архитектуры, градостроительства и строительства, бюджетное финансирование по этому направлению на текущий год составило 11,6 млн тенге. На сегодняшний день доступ к централизованному водоснабжению в сельских населенных пунктах составляет 83,5%, в поселке Сарыколь – 50%. В целях обслуживания системы водообеспечения государственное коммунальное предприятие «Улан» на 6,6 млн тенге приобрело автомастерскую для ава-

Для прокладки новых сетей используются новые материалы

рийно-ремонтных бригад. В рамках госпрограммы в прошлом году разработан и утвержден проект «Реконструкция разводящей сети водопровода в поселке Сарыколь (вторая очередь)» на сумму 3,3 млрд тенге. В этом году на данные цели из республиканского бюджета району выделено 500 млн тенге. Идет работа и в селах, входящих в состав Аркалыка. Как рассказал исполняющий обязанности руководителя отдела строительства, архитектуры и градостроительства Аркалыка Кажмуканбет Абдикулы, сейчас ведется реконструкция системы водоснабжения Терсаканской группы в селе Жалгызтал. На водоводе между селами Целинное и Матросово выполнен монтаж колодцев с установкой запорной арматуры. По разводящим сетям завезен материал, сварены четыре плети из труб, ведутся земляные работы. Также усиливают резервуары в селе Целинном: в первом обработаны все швы специальными составами,

произведены бетонные работы, армирование пола. Аналогичные действия выполняются в резервуаре №2. В селе Матросово емкости для воды очищены от мусора и осушены. Что касается освоения бюджетных средств, здесь за первое полугодие оно составило более 97,2 млн тенге.

Два в одном В рамках государственной программы «Ак булак» запланировано не только строительство новых водопроводных сетей и реконструкция старых, но и решение вопросов по водоотведению. Подобные мероприятия в двух направлениях проводятся в Карабалыкском районе. По информации отдела строительства, размещенной на сайте района, отмечено, что в поселке Карабалыке идет реконструкция разводящих сетей водопровода, а также строительство канализационных сетей. Общая стоимость первого проекта – более 1,3 млрд тенге.

В этом году подрядчикам предстоит освоить 500 млн тенге, а оставшиеся более 806 млн тенге – в следующем. В целом на 2013 год здесь запланирован немалый объем: укладка 25 км разводящих сетей водопровода, строительство водопроводной станции второго подъема, ремонтно-восстановительные работы двух резервуаров для чистой воды емкостью 500 куб. м, а также комплекса водопроводных сооружений. По результатам конкурса был заключен договор с ТОО «Энергия» из Карагандинской области. Работы на объекте подрядчик начал в мае. С этого времени произведена укладка труб, монтаж более 30 колодцев. Ввод в эксплуатацию водопровода запланирован на 2014 год. На строительство второго объекта, которое началось еще в 2011 году, было выделено более 1,8 млрд тенге. В этом году подрядчику нужно освоить 750 млн тенге, в 2014 – более 222 млн тенге. По итогам проведенного конкурса заключен договор с костанайским ТОО «ДК Кардинал». В текущем году запланировано строительство стоянки технологического транспорта со складом реагентов. Также намечено продолжить монтаж здания технологических емкостей с установкой оборудования, прокладку 2 км самотечного канализационного коллектора и соединительного водовода, иловых площадок, эстакады, трех канализационных насосных станций. Работы на объекте начаты в июне и идут неплохими темпами. Татьяна ДЕРЕВЯНКО фото Вячеслава ЦАЯ


6

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

«Стремление к успеху без напряженной работы все равно, что ожидание урожая, который не был посажен» Д. Блай

№ 32 (195)

22.08.2013

ТПК «Карасу»

Карасуский район. ТОО «АК Кайын-К»: Интервью с директором

Валерий КОРНИЛОВ:

Наше предприятие нацелено на успех!

ТОО «АК Кайын-К» – наиболее крупное предприятие села Павловского Карасуского района с посевной площадью более 20 тыс. гектаров. Начало успешно развиваться с 1 марта 2007 года, став структурным подразделением ТПК «Карасу». Руководит им опытный директор Валерий КОРНИЛОВ (на снимке). – Валерий Борисович, как оцениваете состояние вашего ТОО? – Мы идем по пути развития, созидания. Предприятие нацелено на успех. В год вхождения в ТПК «Карасу» хозяйство имело посевную площадь 12,5 тыс. гектаров, и находились они в запущенном состоянии. У нас было много долгов по кредитам, заработной плате. Первым делом поставили задачу финансового оздоровления, в оборот ввели новые площади, улучшили качество обработки земли. В этом году ТОО больше всех предприятий в Карасуском районе провело сев по нулевой технологии – на площади 4 650 гектаров. Благодаря растениеводству стали развивать и животноводство, определив для себя свиноводческое направление.

– Правда ли, что из Павловского практически нет оттока населения? – Да. Более того, здесь самая высокая рождаемость в районе – примерно 20 новорожденных каждый год. Значит, у села есть будущее! В советские годы рядом с Павловским были куда более сильные и мощные совхозы, а к нашему времени оказалось, что больше их на плаву осталось именно это село. В чем феномен? Все-таки основа жизни – вода. Мы сохранили накопитель, �� который поступает вода из Ишимского водовода, так что осуществляем ее бесперебойную подачу на нужды хозяйства и селян. Накопитель на балансе ТОО, только одно его содержание обходится в 2 млн тенге. Держать в порядке емкости, насосное оборудо-

вание, разводящие сети, нести затраты на электричество, охрану – немалая ответственность. Мы ее на себя взяли. – Миссия организатора водного благополучия на селе – уже факт социальной ответственности. Какие еще меры по поддержке села осуществляете? – В случаях необходимости помогаем школе, чистим зимой дороги, участвуем в проведении Дня пожилого человека. ТОО содержит пекарню, которая снабжает хлебом всех жителей. При себестоимости 70 тенге, с учетом затрат на электричество,

булка продается по 42 тенге. – Говорят, сами вы, будучи лыжником и даже кандидатом в мастера спорта по этому виду, подняли на высочайший уровень в Павловском развитие лыжного спорта. Как помогает спорт в работе, насколько он «привязывает» к родному селу молодежь? – Помогает очень. Те мальчишки, которым мы семь лет назад привили любовь к лыжам, сегодня уже повзрослели, окончили колледжи, с большой охотой вернулись домой, работают у нас и продолжают заниматься спортом, вовлекая уже младших

ребят. Спорт дисциплинирует, вселяет здоровый дух, создает в человеке позитивное начало. Поэтому его развитие мы ставим одним из своих приоритетов. Организовали освещенную зимнюю «павловскую лыжню», есть свой лыжный тренер. Наши спортсмены за эти годы завоевали несколько кубков, команда ТОО уже шесть лет – лыжный чемпион района. Еще любимый селянами вид спорта – бег, главный энтузиаст в этом – ветврач ТОО Роман Шарипов. В целом в ТПК «Карасу» мощно поддерживается спорт, ежегодно проходит спартакиада. Каждое структурное предприятие ТПК старается показать лучшие результаты – это стимулирует, поднимает на новый виток развитие спорта в селах. У каждого ТОО свои фишки – одно сильно борьбой, другое – игровыми видами, третье – легкой атлетикой, мы – лыжами. В свое время у меня любовь к лыжам появилась благодаря тому, что в поселке Тимофеевка Аулиекольского района, где родился и вырос, была великолепная Школа олимпийского резерва, взрастившая целую плеяду известнейших спортсменов-лыжников. Я – один из ее воспитанников. Мы и сейчас на соревнованиях областного уровня выступаем вместе за свою родную аулиекольскую команду – таковы наши сильные традиции…

Пекарня

ХПП

Не за горами ЧАС ПИК – уборка. К нему готовы!

Продукт №1 – всегда к столу

У ТОО – свой ХПП, и это, безусловно, огромное преимущество. Объем хранилища – 25 тыс. тонн. Недавно произвели замену кровли. Новые очищающие машины, сушильное оборудование, укомплектованные лаборатории, современные электронные весы – все это достигнуто путем немалых вложенных средств. – В урожайном 2011 году хозяйство собрало 45 тыс. тонн – самый большой объем по ТПК «Карасу» и с самой маленькой рефакцией 6%, – рассказывает заведующий ХПП Петр СОКОЛ (на снимке). – Весь урожай проходит через ХПП – процесс очистки, сушки, хранения. Здесь у нас работают 22 человека. Все этапы работы с зерном отлажены. Как правило, никаких сбоев, очередей даже в пик уборки мы не допускаем. Петр Петрович – увлеченный спортом чело-

век, кандидат в мастера спорта по греко-римской борьбе. Супругу зовут Наталья, дочери Татьяне девять лет, сыну Петру – три года. «Как продолжаю поддерживать спортивную форму? Бегаю три раза в неделю. Где? По полям! Сколько могу пробежать? 10-12 км. В позапрошлом году, было, пробежал 29 км – за 2 часа 35 минут». Воистину, в костяке команды тружеников ТОО «АК Кайын-К» собрались неравнодушные к спорту люди!

Под руководством Галины СОЛОДОВНИК (на снимке справа) в пекарне каждый день выпекают свежий ароматный хлеб Ирина ФРОЛОВА и Ольга Яценко. Галина Леонидовна – настоящий хлебных дел мастер. Опыт – огромный, любовь к профессии – завидно постоянная. «И все равно каждый раз переживаю, чтобы хлеб получился вкусный, хороший, ведь люди его ждут. Что ни говори – на наших столах это продукт №1!».


«Трудитесь, пока позволяют силы и годы» Овидий

№ 32 (195)

22.08.2013

ТПК «Карасу»

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

7

деятельность на перспективу и созидание! Полеводство

Кадры решают все

Главный инженер ТОО «АК Кайын-К» Алексей КОРНИЛОВ – яркий пример, когда молодой специалист с охотой и искренним желанием приезжает работать в село, демонстрирует свои организаторские, хозяйственные способности и выстраивает собственную карьеру. Сегодня ВРЕМЯ МОЛОДЫХ, и селу нужны толковые кадры. Кандидат в мастера спорта (лыжные гонки), имеет два образования, одно из которых – московское.

– Это предрассудки, что жить в мегаполисе – предел мечтаний человека, – говорит Алексей. – Мне нравится работать в сельском хозяйстве, потому что именно оно дает жизнь, является основой благополучия тех же горожан. Считаю, что в сельхозпроизводстве трудятся достойные люди, которые производят реальную продукцию. В ТОО большое значение придаем обновлению машинно-тракторного парка. В арсенале из высокопроизводительной техники – 14 комбайнов «CLAAS», которые легко справляются с работой 100 комбайнов, работавших бы на такой площади, как наша, в советское время. Супруга Виктория – москвичка. Вместе с Алексеем она уже несколько лет в Костанае, город и область ей очень понравились, по профессии – бухгалтер. Сына зовут Ярослав.

Николай СОЛОДОВНИК, бригадир полеводства. Под его руководством – 35 человек. «Как и в предыдущие годы, посевная кампания прошла хорошо. Сеять начали 8 мая, закончили 2 июня. Работа в поле – важная по своей миссии, значимая, ведь от того, как мы сеем-убираем хлеб, зависит продовольственная безопасность страны, экономика не только конкретного хозяйства, но и в целом региона, государства. Для меня это привычный, знакомый и понятный труд. У нас слаженная бригада, а сплоченный коллектив – первое условие производительности и хороших показателей!», – говорит он. У Николая Николаевича две дочери – Виктория и Татьяна, трое внуков.

Животноводство

Сергей БЫЛЬ механизатором трудится более 15 лет: «В 2009 году выпала честь работать на новом комбайне «CLAAS». Очень комфортная техника – на ней чувствуешь себя в цивилизованных условиях. Кондиционер, удобство в управлении. Люблю ли пшеничные просторы, бескрайние нивы? Конечно! Каждый раз болею душой за урожай». У Сергея есть свой рекорд – в ТОО намолотил за уборку 4 200 тонн зерна. За передовой труд не раз отмечался руководством. Дома его всегда ждет любимая семья, в которой подрастает трое детей. Евгений БЛЕДНЫХ механизатором работает восемь лет. К своей любимой профессии относится со всей ответственностью. Одним из первых условий считает обязанность содержать в чистоте и порядке вверенную ему технику. Вместе с супругой Еленой, также работающей в ТОО, воспитывают двоих детей – Виолетту (семь лет) и Женю (4 годика).

Сад-огород

От малого – к большему

Такая продукция нужна!

ТОО «АК Кайын-К» направляет немало усилий на развитие свинотоварной фермы. Хозяйство располагает для успешного производства профессиональными кадрами и необходимой базой.

И «на десерт» нашим читателям расскажем о замечательном саде-огороде ТОО «АК Кайын-К». Морковь, капуста, огурцы, помидоры, кабачки, свекла – вся эта свежая, экологически чистая продукция поступает в столовую ТОО. Во время осенних полевых работ работники предприятия, благодаря саду-огороду едят не только мясо и макароны, но и витаминные салаты, овощные супы, гарниры, пьют компоты. В разнообразии здесь плоды и ягоды – крыжовник, смородина, вишня, яблоки, виноград. Есть даже свой маленький секрет – на Праздник урожая по окончании уборки работники ТОО поднимают тосты своим местным, из этого самого сада-огорода, изумительным вином. Словом, казахстанское содержание даже в этом! Заведует всей хозяйственной частью ТОО, в том числе и садомогородом, очень положительный, ответственный Иван ТИМОШЕНКО (на снимке). В совхоз Иван Иванович приехал еще в 27 лет

На момент принятия хозяйства в собственность ТПК «Карасу» оно располагало остатками поголовья свиней – условия для его содержания были далеки от должного уровня, падеж скота. Ставить на свиноводстве крест казалось кощунством. Руководство ТОО приняло решение – развивать его. Построили две откормочные базы с площадками. Сейчас завершается возведение родильного помещения на четыре отсека, каждый из которых рассчитан на 50 голов.

Анатолий КОНОВАЛЮК, управляющий свинотоварной фермой: «Мы ставим цель – увеличить поголовье уже в ближайшем будущем до 2000 голов. Свиноводство – перспективное направление, и я уверен, в нем мы добьемся определенного результата! У нас есть свой поставленный кормоцех, животные получают весь необходимый для их полноценного роста рацион». Сам Анатолий Алексеевич родом из Торгайского региона. Служил в рядах еще Советской армии на Дальнем Востоке. В Павловском живет с 2000 года и полюбил село. Сын Радик работает ветеринаром на этой же ферме.

Вера ПЕКАРСКАЯ, зоотехник фермы: «Когда семь лет назад мы пришли сюда, здесь, кроме базы, накрытой соломой, не было ничего. Постепенно, день за днем образовывали практически новую ферму. Сегодня, считаю, это уже большое производство с необходимой инфраструктурой. Есть условия для труда, рабочие руки, дело осталось за результатами!». Вера Анатольевна в Павловском живет 30 лет, работала на разных ответственных участках, очень добросовестный и порядочный человек. У нее двое сыновей – Владимир и Анатолий, оба живут в России. Внук Андрей. Супруг Борис работает также в ТОО «АК Кайын-К», механизатор с большим стажем.

– управляющим. После работал главным агрономом, заместителем по кормопроизводству, замдиректора совхоза. Кстати, все жители поселка также могут купить садово-дачную продукцию – по цене ниже рыночной. Излишки с успехом реализуются и на районном рынке. Содержание единственного в Карасуском районе большого садаогорода – дорогостоящее дело, но руководство ТОО идет на него сознательно и намерено его только продолжать. Ляззат ШУЛЕНОВА КостанайКарасуский район-Костанай


8

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

22.08.2013

«Там, где существует 10 000 предписаний, не может быть никакого уважения к закону» У. Черчилль

Информация

КГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Карасуского района» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности главного специалиста сектора сельского хозяйства, категория Е-R-4, c должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56 375 тенге до 76 235 тенге. Функциональные обязанности: оказание консультативной помощи СХТП в проведении фитосанитарных мероприятий против вредителей и болезней с/х культур. Осуществляет сбор и анализ информации о состоянии погодных условий. Мониторинг соблюдения с/х формированиями технологии возделывания сельхозкультур; мониторинг представления с/х формированиями сведений о посевных площадях, урожайности и валовых сборах культур. Ведение общереспубликанской автоматизированной информационной системы (АИС), регистрация приема физических и юридических лиц. Сбор информации от участников зернового рынка по наличию и движению зерна. Баланс зерна

(ежедекадно). Ежегодный сбор паспортов сельхозпредприятий района. Представление оперативной отчетности о ходе сева, уборки урожая. Анализ ситуации на внутреннем и внешнем продовольственных рынках и доведение ее до сведения сельских товаропроизводителей, проведение мониторинга рынка сельхозпродукции и продуктов переработки. Требования к участникам конкурса: высшее или послесреднее агрономическое образование; при послесреднем образовании наличие не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Граждане, желающие принять участие в конкурсе, предоставляют в КГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Карасуского района» следующие документы, вложенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов: - заявление по форме, согласно приложению 2 к

настоящим Правилам; - заполненную анкету с фотографией размером 3 * 4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; - копию документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; - копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованные нотариально; - справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 20 декабря 2010 года № 6697); - копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; - сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. К участию в конкурсе допускаются граждане Республики Казахстан не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование. Кандидаты, допущен-

ные к собеседованию, проходят его в КГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Карасуского района» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Конкурс проводится на основании приказа Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06–7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы, сформированные в скоросшиватель, должны быть предоставлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: 111000, Костанайская область, Карасуский район, село Карасу, ул. А.Исакова, 66. За справками обращаться по телефонам: 8-71452-21-2-31, 22-1-57, факс: 8-714-52-21-2-08, элек. адрес: kasenova_zhanna1984@mail.ru.

Государственное учреждение «Аппарат акима Узункольского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Руководитель государственного учреждения «Отдел земельных отношений Узункольского района» (категория Е-R-1) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 109548 тенге до 147986 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет организацию и общее руководство за деятельностью отдела. Организует и обеспечивает работы, связанные с оказанием государственных услуг. Организует и обеспечивает работу по оказанию государственных услуг, по оформлению и переоформлению документов, выдаче государственных актов. Организует ведение государственного земельного кадастра и мониторинга земли, регистрирует и выдает документы. Осуществляет государственное управление в аграрном секторе района, проводит мероприятия, направленные на сохранение и воспроизводство плодородия земель и их рациональное использование. Разрабатывает и утверждает проекты планов отдела. Обеспечивает контроль

за целевым расходованием бюджетных средств. Несет ответственность за выполнение возложенных на отдел функций. Распределяет обязанности между работниками отдела, обеспечивает надлежащую исполнительскую и трудовую дисциплину. Принимает меры по совершенствованию профессионального уровня работников отдела. Обеспечивает своевременное рассмотрение обращений, писем и заявлений юридических и физических лиц по вопросам, входящим в компетенцию отдела. Требования к участникам конкурса: высшее сельскохозяйственное (агрономическое), землеустройтельное, экономическое. Не менее трех лет стажа государственной службы; не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; наличие ученой степени;  не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях

в государственных органах;  не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима Узункольского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме, заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме, копии документов об образовании засвидительствованные нотариально, копию документа, потверждающего трудовую деятельность,

засвидетельствованную нотариально, справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной  Министерством здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов, представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Пакет документов должен быть сформирован в скоросшиватель и представлен в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации данного объявления в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: Костанайская область, Узункольский район, с. Узунколь, ул. Г.Мусрепова, 14, ГУ «Аппарат акима Узункольского района». Телефон для справок: 2-12-58. Факс: 2-1258, 2-12-55. Адрес электронной почты: uzunkol@ kostanay.kz.

Государственное учреждение «Аппарат акима Мендыкаринского района объявляет конкурс на замещение вакантных административных государственных должностей:

организациями, газоснабжающими организациями, водоснабжающими организациями, филиалом РГП «Центр по недвижимости по Костанайской области», филиалом Мендыкаринского района ПЧ-№ 19, ГУ «Служба пожаротушения и аварийно-спасательных работ» по Костанайской области, государственным экологическим инспектором Костанайского филиала ГУ «Департамент экологии по Костанайской области» Комитета экологического регулирования и контроля Министерства охраны окружающей среды РК, государственными коммунальными предприятиями, дорожно-строительными организациями, ГУ «Отдел ЧС Мендыкаринского района департамента ЧС Костанайской области Министерства ЧС РК». Прием граждан по личным вопросам. Требования к участникам конкурса: образование высшее техническое, строительное (инженер, инженер-технолог, инженер-строитель), экономическое, сельскохозяйственное (агрономия, технология производства и переработки продукции животноводства, механизация сельскохозяйственного производства) стандартизация, сертификация и метрология, ветеринарная медицина. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее трех лет стажа государственной службы; 2) не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, или наличие ученой степени; 3) не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах; 4) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Главного специалиста по информационным технологиям отдела организационно-контрольной и кадровой работы аппарата акима района, категория Е-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 59579 до 80719 тенге. Функциональные обязанности: администрирование серверного и коммуникационного оборудования. Профилактика серверного оборудования. Консультационная и методическая помощь подразделениям аппарата акима района, аппаратам акимов сельских округов, управлений, отделов по вопросам внедрения и реализации Программ «электронного правительства».Обеспечение работы локальной электронной сети в аппарате акима района. Предоставление прав доступа в соответствии с заявками (почта, интернет и т.д.). Обеспечение технического и программного сопровождения совещаний, заседаний и иных мероприятий районного и областного уровня. Обеспечение сервисного системно-технического обслуживания аппаратно-программных компонентов, техническое обслуживание, установка и управление программными и аппаратными системами, модернизация применения технических средств. Мониторинг работы сотрудников аппарата в Информационной системе «Интернет-портал государственных органов», в единой системе электронного документооборота (ЕСЭДО). Подготовка в пределах своей компетенции информационных, справочных, сводно-аналитических материалов по вопросам отдела. Проведение мероприятий по оценке эффективности деятельности местных исполнительных органов по применению информационных технологий. Ответственность за развитие официального портала акима района, блог-платформы акима района. Требования к участникам конкурса: образование высшее, вычислительная техника и программное обеспечение, информационные системы, компьютерные технологии, информатика и вычислительная техника, информатика и информационные технологии, допускается послесреднее образование по специальностям: вычислительная техника и программное обеспечение, информационные системы, компьютерные технологии, информатика и вычислительная техника, информатика и информа-

ционные технологии. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Для участия в конкурсе необходимо в течение 10 рабочих дней со дня последнего опубликования объявления о проведении конкурса представить следующие документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Граждане могут подать документы в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении и представить оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Мендыкаринского района» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: Мендыкаринский район, село Боровское, ул. Королева, 5, телефон: 2-11-73, факс: 2-23-38, электронный адрес: mendikara@кostanay.kz.

проктной документацией. Оформляет в установленном порядке акты выбора стройплощадки для объектов строительства, организовывает своевременное получение проектно-сметной документации и передачу для производства работ. Организовывает получение необходимых документов для задания на проектирование. Ведет контроль за ходом проектных работ, составляет необходимую техническую документацию для подключения вводимых объектов к городским инженерных сетям. Ведет контроль за ходом строительства и соблюдением подрядчиками графиков. Работа с отделом экономики по разработке инвестиционных предложений и инвестиционные проекты. Подготовка актов государственной комиссии по приемке построенного объекта в эксплуатацию. Выполнение поручений руководителя отдела. Требования к участнику конкурса: высшее: (строительное) образование. Допускается среднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям данной должности. Конкурс проводится на основе Правил прове-

дения конкурса на занятие вакантной административной должности, утвержденных приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копию документов об образовании, засвидетельствованную нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной

регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в сроки приема документов. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Рудненский городской отдел строительства» акимата города Рудного в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: г. Рудный, проспект Космонавтов, 12, телефон для справок: 4-61-00, факс: 4-61-00, электронный адрес: stroyka_ rud@mail.ru.

Заместителя акима Мендыкаринского района, категория Е-1. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 115954 до 156314 тенге. Функциональные обязанности: курирование вопросов транспортной инфраструктуры, строительства, реконструкции и ремонта автомобильных дорог и коммуникаций, работы предприятий жизнеобеспечения, природных ресурсов, мобилизационной подготовки, гражданской обороны, ликвидации аварий и стихийных бедствий, сельского хозяйства и земельных отношений, ветеринарии. Обеспечение реализации отраслевых программ развития ЖКХ, содержания объектов областной инфраструктуры, региональных программ в сфере жизнеобеспечения, промышленного и гражданского строительства. Координация деятельности местных исполнительных органов и территориальных подразделений местных государственных органов по вопросам топливно-энергетического комплекса, жилищно-коммунальной сферы, инженерных коммуникаций, формирование тарифной политики в коммунальной сфере, водоснабжения и реализации водохозяйственных мероприятий, подготовки объектов жилья и социально-производственной инфраструктуры к отопительным сезонам. Курирование КГУ «Отдел сельского хозяйства», КГУ «Отдел ветеринарии», ГУ «Отдел земельных отношений», ГУ «Отдел архитектуры, градостроительства и строительства», ГУ «Отдел ЖКХ, пассажирского транспорта и автомобильных дорог», штаба по ГО и ЧС. Взаимодействие с межрегиональным отделом финансовой полиции по Северному региону, районным отделом внутренних дел, районной территориальной инспекцией Комитета госинспекции в агропромышленном комплексе, МСХ РК, КГУ «Боровское учреждение лесного хозяйства», обществом охотников и рыболовов, районными предприятиями транспорта, почтовой и телефонной связи, энергоснабжающими

ГУ «Рудненский городской отдел строительства» акимата города Рудного объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: главного специалиста, категория E-R-4, с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56 376 тенге до 76 235 тенге. Функциональные обязанности: Разрабатывает и согласовывает с проектными организациями и генеральным подрядчиком календарные графики, выдача проектно-сметной документации и учет ее в установленном порядке, организовывает своевременную подготовку стройплощадок, оформляет документы на снос строений, перенос подземных коммуникаций, зеленых насаждений. Разрабатывает мероприятия, обеспечивающие своевременный ввод объектов строительства в эксплуатацию, контролирует ход строительства, организовывает своевременное получение проектносметной документации. Осуществляет технический надзор и приемку выполненных подрядными организациями работ в соответствии с утвержденной


Хотите, чтобы новости вашего района попали в «Аймақ»? Сообщите о них в «Костанай-АГРО»

Аймақ Вспомнить геологию В городском архиве состоялся круглый стол, посвященный истории Рудного и его градообразующего предприятия. Без геологоразведки, без открытия Сарбайского, Соколовского, Качарского и других магнетитовых месторождений не было бы ни гигантских карьеров, ни фабрик обогащения АО «ССГПО», ни города Рудного. Герои-геологи не забыты – несколько улиц Рудного носят их имена: например, Батищева-Тарасова, Топоркова. Но на встрече в архиве главное внимание было уделено геологу Ивану Кочергину. За открытие и разведку Сарбайского и Соколовского магнетитовых месторождений он в 1957 году был награжден Ленинской премией. О богатой событиями биографии Ивана Андреевича рассказали библиотекарь Аксулу Базарбаева, директор городского историко-краеведческого музея Ольга Пигасова. Они продемонстрировали книги, написанные прославленным геологом, литературу, в которой описывается его трудовой путь. В центре внимания оказалось выступление заместителя директора Центрального архива Казахстана Николая Кропивницкого. Именно по его инициативе и состоялся разговор о геологе. По запросу Николая Петровича из Алматы в Рудненский архив присланы копии документов Кочергина, хранящиеся в Центральном архиве нашей страны.

Элеватор готовится к уборочной На пороге – календарные сроки уборки урожая, а в поле после проливных дождей не зайти. Созревание хлеба идет медленно. Плюс пошел зеленый подгон. Одним словом, уборка обещает быть сложной. По словам директора Узункольского элеватора В.Н. Шерстюкова, его команда настраивается на влажный хлеб. Если в прошлые годы элеватор готов был принять до 60% влажного зерна, то сегодня – все 100%. При общей емкости 98 тыс. тонн планируется взять на хранение минимум 120 тыс. тонн. С другой стороны, в 2011 году элеватор принял 160 тыс. тонн. Был проведен ремонт 11 складских помещений, подготовлена дополнительная площадка для приемки зерна. Приведены в порядок механизмы, создан резервный запас электродвигателей. 

Кому – волейбол, кому – шахматы В сельских округах и селах Денисовского района проводились мероприятия, посвященные Дню спорта. Он начался с открытия, на котором наградили спортсменов и тренеров, ставших призерами областной спартакиады «Тын-Целина». В рамках праздника прошли соревнования среди сельских округов и сел Денисовского района по пляжному волейболу, минифутболу настольному теннису, забеги на Президентскую милю, а также соревнования среди инвалидов по шашкам, дартсу и шахматам. В этот же день прошли «Веселые старты» с участием учащихся школ, которые проводились в рамках реализации проекта государственного социального заказа. В соревнованиях приняло участие около 150 спортсменов района.

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

9

Народный юбилей В районном Доме культуры прошел творческий вечер, посвященный 40-летию народного театра Сарыкольского района. Театр под руководством Валерия Стародуба восемь раз подтверждал звание «народный» и принес славу и известность сарыкольской культуре на областных и даже республиканских театральных подмостках. За годы деятельности народного театра зрителю было представлено около 60 постановок на разнообразные темы, в которых приняли участие более 200 сельских самодеятельных актеров. Режиссер театра удостоен премии «Казына» областного клуба меценатов в номинации «Сельский сподвижник». Юбиляра от имени акима района в торжественной обстановке поздравил и поблагодарил за многолетнюю режиссерскую работу заместитель акима района Ильяс Насыров. Он вручил Валерию Васильевичу благодарственное письмо и ценный подарок, пожелал новых спектаклей и удачи. На юбилейной встрече присутствовали и профессиональные мастера сцены – директор областного русского театра драмы Юрий Ивлев и его главный режиссер Александр Лиопа. Гости из Костаная вручили коллеге книгу об истории театра, изданную к 90-летию областного русского театра драмы. Кроме того, Валерий Стародуб был принят в почетные артисты и режиссеры костанайского театрального искусства. Звезды эстрадного районного искусства разнообразили вечер замечательными музыкальными номерами. Кстати, главного виновника мероприятия называли дважды юбиляром, поскольку праздновалось 40-летие театра в день 65-летия Валерия Стародуба.

Пауза на 10 дней КХ «Буркутбай-Хажы», расположенное на землях Ильичевского сельского округа Карасуского района, к уборке урожая готово приступить уже сегодня. Технический парк полностью оснащен необходимой техникой, имеется запас горючего топлива, отремонтирован зерноток. Но комбайны выходить на поля пока не торопятся. – Минимум мы будем стоять еще дней десять, – говорит глава КХ Бауржан Есмуханов, – после дождей на полях еще сыро, пшеница влажная, нужно немного времени дать ей просохнуть. И уже тогда, бросив все силы, мы сможем приступить к сбору урожая. Свое крестьянское хозяйство у Бауржана Есмуханова и четырех его братьев появилось в 1998 году. По профессии Бауржан – агроном, в советское время много лет проработал в совхозах по своей специальности. Начинали братья сеять на 432 га земли. Сегодня их посевная площадь составляет 2498 га. Сеют в основном пшеницу и ячмень. Для хранения зерновых фермеры в этом году отремонтировали мехвышку, установили новую зерноносительную машину БСХ-100. После посева на полях провели химическую обработку всходов самолетом.

Досуг – дело серьезное Молодежь обучается В городском центре культуры и спорта прошел обучающий семинар-тренинг для молодежи Лисаковска. В нем приняли участие НПО города, студенты ЛФДО РИИ, директора детских организаций, безработная молодежь. Данный семинар-тренинг проводили ОЮЛ «Ассоциация детских и молодежных организаций Костанайской области» совместно с ОФ «Бота» при поддержке ГУ «Отдел внутренней политики акимата Лисаковска». Семинар-тренинг направлен на повышение профессиональной компетенции руководителей и активистов молодежных НПО. Цель семинара – оказание помощи молодежи при трудоустройстве.

В минувшую субботу в Центре дополнительного образования в Аркалыке состоялся турнир по шахматам и шашкам среди инвалидов. Организатором досугового мероприятия выступило добровольное общество инвалидов «Мүгедек». Несмотря на то, что в турнире приняло участие относительно небольшое количество людей, он получился захватывающим и интересным. И борьба за призовые места шла нешуточная. Ведь на кону были денежные призы: за І место – 6000 тенге, за ІІ место – 3000 тенге, и за ІІІ – 2000 тенге. По итогам турнира победителем среди 11 шашистов стал Василий Калугер. Второе место занял Ныгметжан Оспанов, а третье место – Алия Бирманова. В шахматах І место завоевал Серик Нурманов. Серик Ерали – второе.  Соб. инф. и с использованием материалов городских и районных газет


10 Надзор

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

«Если ты не поспешишь и не покажешь жизни, чего ты хочешь, она сама определит, что ты получишь» Р. Дэвис

№ 32 (195)

22.08.2013

Информация

Бизнес спорит с чиновниками. И выигрывает Сотрудник отдела финансов акимата Аулиекольского района взял в долг запчасти для своей машины в магазине, но отдавать деньги не спешил. По этой причине владелица торговой точки обратилась в прокуратуру района. Женщина сообщила, что, воспользовавшись своим положением, сотрудник акимата взял в долг автозапчасти на сумму

13 тыс. тенге, но деньги так и не вернул. По словам предпринимателя, мужчина пообещал вернуть деньги через месяц, но спустя полгода так и не отдал. – В настоящий момент деньги женщине возвращены, – сообщил на брифинге заместитель прокурора Аулиекольского района Ринат Каримов. Также факт нарушения прав предпринимателей был зафиксирован в Наурзумском районе. В мае 2013 года в райпрокура-

туру поступило обращение от оператора АЗС ТОО «Бахыт-Мунай». Женщина пожаловалась на проведение незаконной проверки сотрудником ГУ «Отдел ЧС Наурзумского района». В тот же день прокуроры провели проверку и выявили нарушения. – Должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности, – сказал на пресс-конференции прокурор Наурзумского района Тулепберген Кульмагамбетов.

В Карасуском районе признан незаконным меморандум о взаимодействии между Карасуским РОВД и районной территориальной инспекцией ветеринарного контроля и надзора МСХ РК. Заместитель прокурора Карасуского района Азат Сагнаев сказал: – Согласно меморандуму, вышеперечисленные органы наделялись правом на внеплановые проверки всех транспортных

средств на соответствие ветеринарно-санитарным требованиям, наличия документов и т. д. Но, согласно требованиям закона, внеплановым проверкам подлежат конкретные субъекты частного предпринимательства. Таким образом, условия подписанного документа являются нарушением законных интересов частного предпринимательства. В июне 2013 года меморандум был отменен. Ирина СТЕПАНОВА

Государственное учреждение «Аппарат акима Александровского сельского округа» Костанайского района объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности главного специалиста категории Е-G-3. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 53813 до 72391 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет функции по документационному обеспечению аппарата акима. Готовит перспективное и текущее планирование работы сельского округа. Готовит отчеты о деятельности сельского округа, проекты решений, распоряжений акима сельского округа. Решает вопросы нотариального характера. Ведет делопроизводство, отвечает за сохранность, своевременное доведение до исполнителей документов вышестоящих органов и акима сельского округа. Вносит данные в Программу «Контроль». Осуществляет исполнение документов, стоящих на контроле. Ведет работу по реализации Закона Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц». Вносит данные в программу АИС ЕУОЛ. Проводит правовой всеобуч работников аппарата акима. Ведет подготовку и проведение сходов, собраний, ведет протоколирование собраний, совещаний у акима. Несет ответственность за сохранность гербовых бланков штампов и печатей. Выполняет поручения акима, связанные с деятельностью сельского округа. Требования к участникам конкурса: образование – высшее (юридическое, гуманитарное, государственное управление, переводческое дело), допускается послесреднее образование – (юридическое, гуманитарное, переводческое дело). При послесреднем образовании наличие не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта

2013 года № 06-7/32 (далее – Правила). Документы, необходимые для участия в конкурсе: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию  документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной  приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7)  сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Указанные документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в государственное учреждение «Аппарат акима Александровского сельского округа Костанайского района» по адресу: Костанайская область, Костанайский район, село Александровка, ул. Школьная, 3, каб. 2, телефон для справок: 8-71455-68522, факс 8-7145568-556, электронная почта: aleksandrovka2005@ mail.ru. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов, не позднее, чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима Александровского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Государственное учреждение «Аппарат акима Александровского сельского округа» Костанайского района объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности ведущего специалиста, категория, Е-G-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 48047 до 64703 тенге. Функциональные обязанности: составляет списки избирателей и прочие отчеты о подготовке по проведению выборов. Ведет работу по составлению статистических отчетов и заполнению статистической формы «Книг учета крестьянских фермерских) хозяйств». Готовит отчетную документацию по работе с крестьянскими хозяйствами. Проводит работу по заключению меморандумов. Ведет учет всех предприятий, с/х техники и другого оборудования и инвентаря, находящихся на территории сельского округа. Курирует и руководит вопросами социального-экономического развития территории сельского округа. Ведет работу по реализации всех государственных программ на территории сельского округа. Курирует работу общественных организаций, комиссий, созданных при акиме сельского округа. Ведет работу по организации культурно-массовой и спортивной деятельности в округе. Готовит мероприятия и отчетность по работе с молодежью. Проводит работу по благоустройству сельского округа. Выполняет поручения акима сельского округа, связанные с деятельностью сельского округа. Требования к участникам конкурса: высшее гуманитарное, юридическое, государственное управление, экономическое, допускается послесреднее образование – гуманитарное, юридическое, экономическое, либо среднее техническое или профессиональное образование. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 (далее – Правила). Документы, необходимые для участия в конкурсе:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию  документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной  приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7)  сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Указанные документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в государственное учреждение «Аппарат акима Александровского сельского округа Костанайского района» по адресу: Костанайская область, Костанайский район, село Александровка, ул. Школьная, 3, каб. 2, телефон для справок: 8-71455-68522, факс 8-71455-68-556, электронная почта: aleksandrovka2005@mail.ru. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима Александровского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Государственное учреждение «Аппарат акима Владимировского сельского округа Костанайского района» (село Владимировка, улица Школьная, 1/1, Костанайского района, Костанайской области, телефон/факс 8(71455)37247. Vladimirovka.akimat@yandex.ru) объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности, категория E-G-3, главного специалиста аппарата акима сельского округа. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 53813 до 72391 тенге. Функциональные обязанности: занимается в подворных обходах по учету скота, жилья, автотранспорта. Отвечает за сохранность и контролирует своевременность и правильную запись в похозяйственных книгах сельского округа. Выдает справки. Организует исполнение на территории сельского округа Закона Республики Казахстан «О всеобщей воинской обязанности» и Закона Республики Казахстан «О гражданской обороне». Отвечает за документирование граждан сельского округа. Ведет учет всех предприятий, находящихся на территории

округа, осуществляет контроль за их военно-учетной работой. Проводит работу с участниками ВОВ, с воинами-афганцами и приравненными к ним лицами сельского округа. Координирует работу Совета ветеранов и Совета старейшин населенных пунктов. Проводит работу по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям. Ведет учет родившихся, умерших, выписавшихся и прописавшихся граждан сельского округа. Осуществляет другие функции в соответствии с действующим законодательством и поручениями акима сельского округа. Требования к участникам конкурса: образование высшее – гуманитарное, педагогическое, инженерно-техническое, экономическое, юридическое, сельскохозяйственное, государственное учреждение. Допускается послесреднее образование, при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной

государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государствен-

ной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ«Аппарат акима Владимировского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Государственное учреждение «Аппарат акима Владимировского сельского округа Костанайского района» (село Владимировка, улица Школьная, 1/1, Костанайского района, Костанайской области, телефон/факс: 8(71455)37247. Vladimirovka. akimat@yandex.ru) объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности, категория E-G-4, ведущего специалиста аппарата акима сельского округа. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 48047 до 64704 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет начисление и выплату в срок заработной платы работникам, своевременное перечисление средств в пенсионный фонд и другие обязательные платежи. Составляет и представляет в срок бухгалтерские отчетности, - осуществляет контроль за сохранностью денежных средств и материальных ценностей, проводит инвентаризацию и ведет учет основных средств аппарата акима сельского округа,

- осуществляет систематизированный учет положения, инструкции, методических указаний по вопросу учета отчетности, - занимается разработкой бюджетных программ государственного учреждения, - осуществляет хранение документов по учетной политике, программ машинной обработки учетных данных, расчетов к ним, других документов, а так же сдает в архив в установленном порядке, - осуществляет другие функции в соответствии с действующим законодательством и поручениями акима сельского округа. Требования к участникам конкурса: высшее – экономическое, бухгалтерское, финансовое или послесреднее образование либо техническое или профессиональное образование. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государ-

ственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);

6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов, не позднее, чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Владимировского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.


«Ел ішінде қария болса, жазулы тұрған хатпен тең» Төле би

№ 32 (195)

22.08.2013

Шапағат

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

11

Үлгі

Ардагерлерге арда азаматтар қамқор Арқалық қалалық ардагерлер ұйымының жанынан үш тұрақты комиссия құрылған. Соның біреуі – әлеуметтіктұрмыстық мәселелер туралы. Олар әсіресе кәсіпкерлермен, шаруа қожалықтарымен етене жұмыс жасайды. Комиссия құрамындағы бес адам кезінде партияда, шаруашылық жұмыстарында жауапты қызметтер атқарған, осы істе хабарлары мол, тәжірибелі ардагерлер. Сол себепті де олар бизнестің әлеуметтік жауапкершілігі аясындағы жұмыстарды үйлестіре білді. Жергілікті кәсіпорын жетекшілерімен, кәсіп иелерімен келісіп, алуан шаралар ұйымдастырды. Кәсіпкер азаматтар әлеуметтік саланы әрдайым қолдап отырады. Бұл іске орталықтағы ғана емес, қалаға қарасты ауылдардағы шаруа қожалықтары да атсалысты. Біз бұл ретте азаматтардың ақсамайлыларға жасаған жәрдемдерін әңгімелепекпіз. Жыл сайын әкімшілікпен бекітілген меморандум шеңберінде, Северный, Дачный, Восточный, Ақбидай, Новый шағын аудандарында тұратын, қолдарында мал ұстайтын ардагерлерге арзан бағада жем-шөптен көмек беріліп келеді. Ауылды жерде тұратындарға, сол жердегі шаруа қожалықтары, жауапкершілігі шектеулі серіктестіктер қамқорлық етеді үнемі. Қала ішіндегі қоғамдық көліктерде соғыс ардагерлері, бірінші және екінші топтағы мүгедектер тегін жүреді. Ал басқа ардагерлер жеңілдік пайдаланбайды.

Осыған байланысты, қалалық ардагерлер кеңесі тиісті орындардың алдына тыл еңбеккерлері мен алтын алқа, күміс алқа иелеріне де жеңілдіктер беру туралы мәселені көтеріп отыр. Әкімшілік пен кәсіпкерлер тіл табысса, оның да шешім табары сөзсіз. Ардагерлер кеңесі көптеген бизнесмендермен, жауапкершілігі шектеулі серіктестік басшыларымен тығыз қарым-қатынасын одан әрі нығайту үстінде. «Алюминийқұрылыс» «ОЛВИ», «Тазалық» серіктестіктері ардагерлер тілегін еш жерде қалдырған емес. Р.Құсайынов, Б.Иманбеков, Ә.Тішетов, М.Жаманов сынды жеке кәсіпкерлер де қаламыздың қарттарына құрмет-қошемет көрсетіп, дастархан жаюмен қатар, моральдық-материалдық көмек көрсетіп келеді. Олардың қайырымдылық қамқорлығына қарияларымыз дән риза. Мақаламыздың маңызын аша түссін, жергілікті биліктің ренжітпейтінін тілге тиек ете кетелік. Ұлы Жеңістің 65 жылдығына

орай, барлық соғыс ардагерлерінің, соғыста қаза болған жауынгерлердің жесірлерінің үй жағдайларына зерттеу жүргізіліп, өздерінің өтініштері бойынша сегіз ардагердің үйіне жөндеу жұмыстары жүргізілген еді. Оған бір жарым миллионнан астам қаржы жұмсалса, бір жолғы көмек ретінде 589 800 теңге берілді. Бұдан бөлек, ақшалай әлеуметтік жәрдем бірыңғай көрсетілді. Биыл Ұлы Жеңістің 68 жылдығына орай жергілікті бюджеттен соғыс ардагерлеріне бір жолғы әлеуметтік көмек ретінде 330 мың теңге аударылды, олармен теңестірілгендерді, тыл ардагерлерін, тұтқында болғандарды да қаржылай қолдаудан тартынып қалған жоқ. Мұның сыртында майдангерлерінің коммуналдық шығындары үшін 364 мың теңге төленді. Сондай-ақ оларды газетке жазу үшін демеушілер тарапынан тоқсан мың теңге жинап берді. Әлеуметтік жағдайлары төмен отбасыларын тұрғын үймен қамтуды да жергілікті билік жақсы жолға қойған.

Ардагерлердің денсаулығын жақсартуға байланысты атқарылған жұмыстарға тоқталайық. Жыл сайын жергілікті бюджеттен бөлінген қаржы мен демеушілердің көмегімен 100-110 қарияның бес күндік мерзімге қаламыздағы «Құрылысшы» демалыс орнына барып тынығып қайтуының өзі неге тұрады?! Өткен жылы облыстан бөлінген жолдамаға сәйкес, 14 ардагер Қостанай қаласындағы «Сосновый бор», «Дружба» сауықтыру орындарында демалып келді. Қалалық емханада біздің кеңес мүшелеріне бөлінген тәжірибелі дәрігер қызмет көрсетеді. Жылма-жыл арнайы тексеруден өткізіп тұрады, қажетсінген жағдайда көрсетілер дәрігерлік көмегі тегін. Аймақтық ауруханада соғыс ардагерлеріне арнайы екі бөлме бөлініп, олар тұрмысқа қажет заттармен толық қамтамасыз етілген. Қалада жеті дәріхана бар. Барлығында дәрі-дәрмек зейнеткерлерге 10-15 пайыз жеңілдікпен сатылады және дәрігердің рұқсатымен кейбір қымбат дәрілер тегін беріледі. Қала орталығындағы «Азықтүлік» компаниясының үш дүкені халық көңілінен шығып отырған жайы бар. Ондағы ас-ауқаттың бағасы базардан 10-15 пайыз төмен. Мұны да кәсіпкерліктің әлеуметтік жауапкершілігі десек негізді. Қаламыздағы 100 жалғызбасты қарттар мен мүмкіндігі шектеулі адамдарға үйде көмек көрсету үшін қалалық жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінен 10 қызметкер бөлінген. Оларға мемлекеттік стандарт бойынша қызмет көрсетеді.

Қазіргі уақытта қалалық ардагерлер кеңесі тыл еңбеккерлерінің әлеуметтік жағдайын зерттеу жұмысымен айналысуда. Бұл жұмысқа бастауыш ардагерлер ұйымдары кеңінен қатынастырылуда. Зерттеу жұмысы аяқталғаннан кейін оның қорытындысы шығарылып, олардың өтініштерін орындау мақсатында мекеме, ұйым, кәсіпорын, серіктестік, жеке кәсіпкерлерден көмек сұралады. Ұлы Отан соғысы кезінде алты ай жұмыс істегендерге тыл еңбеккері статусын әперіп, оларға мемлекеттік жәрдемақы төлету мәселесін түбегейлі шештік деп айтуға болады. 1936 жылға дейін туылғандардың барлығы екі айлық есептік көрсеткіш мөлшерінде мемлекеттік жәрдемақы алады. Олардың саны қазір 283 адам. Ал 1936 жылы туғандарға талапқа сай құжаттары бар болса жәрдемақы тағайындау, арнайы комиссия отырысында шешіледі. Бұл да қарттарға деген қамқорлықтың бір саласы. Қаламыздағы әкімдік тарапынан құрылған әлеуметтік мәселелерді шешетін комиссиялардың, жұмысшы топтардың құрамына ардагерлер ұйымының өкілдері кіргізілген. Қорыта айтқанда, жоғарыда атқарылған жұмыстардың барлығы да қарт адамдардың әлеуметтік-тұрмыстық жағдайларына ықпал етуге бағытталған шаралар. Қалалық ардагерлер ұйымы бұл жұмысты алдағы уақытта да өз назарында ұстамақ.

намазханалары, киім ілетін бөлме, имамның кабинеті де бар. Жалпы, мешіт құрылысына демеуші компания 40 миллион теңгесін жұмсаған. Бірлестік басшысы Мұхамеджан Турдахунов атап өткеніндей, кәсіпорын аймағымыздағы діни нысандардың құрылысына

көмегін аяған емес. – Қазақстанда рухани дамуға үлкен көңіл бөлінеді. Елбасы Нұрсұлтан Назарбаевтың салиқалы саясатының арқасы бұл. Біз де сол саясатты қолдауға тиіспіз, – деді ол. Есен САБЫР ССКӨБ ақпарат орталығы хабарламасы бойынша

Кәки АҚАН, Арқалық қаласы ардагерлер кеңесінің төрағасы, қаланың құрметті азаматы

Игілік

Иман үйі бой көтерді Қашар кентінің тұрғындары таяудағы ораза айты мерекесін жаңа мешіттің ашылу салтанатымен бірге атап өтті. Руханият ордасы Соколов-Сарыбай кен байыту өндірістік бірлестігінің (ССКӨБ) қаржылай қолдауымен бой көтерді. Естеріңізде болса, бұған дейін Қашарда мешіт құрылысы басталғаны турасында осы басылым бетінде жазған едік («Иманға ұйып, спортпен шынығады», № 23, 20 маусым, 2013 жыл). Айта кетейік, аталған игілік Елбасы жүктеген міндет – бизнестің әлеуметтік жауап-

кершілігін арттыру мақсатында жасалған мемордандум аясында жүзеге асып отыр. Мамыр айында басталған құрылыс үш айға ғана созылды. Ғимарат құрылысына елу шеберін жұмылдырған – «Архидизайн 2008» жауапкершілігі шектеулі серіктестігі. 2009 жылы Рудный шаһарында мешіт тұрғызған да сол шеберлер болатын. Қашардағы иман үйінің артықшылықтары – жергілікті ауа райына сәйкестендірілген, ыстық пен суыққа бірдей төзімді материалдардан салынған. Көгілдір түсті күмбезі алыстан менмұндалап көздің жауын алады.

– Ғимарат іші қазақы оюлармен, ислам дүниетанымына сай өрнектермен безендірілді. Оның бәрін шеберлеріміз осы жерде істеді, – дейді мердігер мекеменің дизайнері Таир Балтабаев. – Көркемдеушілер мехрабқа – намазда жамағаттың құбылаға жүзі қарайтын қабырға мен мешіттің кіреберіс бетіне көп көңіл бөлді. Мұнда Алланың құдіретін танытатын Құранның қасиетті сүрелері мен аяттарынан үзінділер жазылған. Жүз адамға шақталған мешіт 100 шаршы метр аумақты алып жатыр. Сырт ажары мен ішкі көркемділігі жарасқан. Күмбез астына салмағы 300 келі аспашам ілінген. Ерлер мен әйелдердің


ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

Костанай отметил свой 134-й день рождения

12 Фоторепортаж И грянул праздник! № 32 (195)

22.08.2013

Костанай с размахом отметил свой день рождения. Уже 134-й по счету. Город получил в подарок множество веселых мероприятий, карнавальное шествие, большую концертную программу, набережную и любовь горожан. Этнокультура + карнавал

Людское море без конца и края

По татарскому обычаю девушка не могла выйти замуж без «100 полотенец» приданого

Красивые песни собирали горожан у казахской юрты

Макет русского подворья

Азербайджанцы отмечали сразу два праздника

Семь футов под килем да ветер в корму

Одной из главных особенностей стал этногородок, который возводится в Сити-центре и позволяет всем желающим познакомиться с другой культурой, узнать больше об обрядах и обычаях. Зачастую выясняется, что общего у, казалось бы, разных народов гораздо больше, чем представляется на первый взгляд. Например, у азербайджанцев празднование Дня города совпало с национальным праздником – Днем граната. В русской избе, как всегда, пир горой. Все желающие могли зайти, выпить квасу, вкусить традиционные блюда, посмотреть на предметы старорусского быта. – Такое возможно в том числе благодаря грамотной языковой политике, – выразила свое мнение заведующая столовой ТОО «ДЕП» Галина Деппершмидт. – Видите, с каким интересом и сколько людей самых разных национальностей посещает нашу избу? Я – за то, чтобы этногородок действовал на постоянной основе. Тем более что сегодня некоторые уже и свою культуру знают очень плохо. Такой городок позволил бы исправить ситуацию. Заместитель председателя Костанайской армянской общины «Эребуни» Гаяне Чичоян тоже поддерживает идею этногородка на постоянной основе. Ведь тогда можно будет поставить не временные сборные дома, а крепкие, приближенные к оригиналам жилища, с более подробной и точной бытовой обстановкой.

Ничего не изменилось с да��них времен: современные бабушки так же любят вспоминать былое, сидя на скамейке

В татарском домике корреспондент «К-АГРО» попал в... мини-музей, в котором организаторы, например, в лице Фатимы Ильясовой, с удовольствием рассказывали о национальных обычаях и традициях. С первого взгляда бросается в глаза то, что в культуре татар есть и славянские, и тюркские мотивы. Эта объединяющая роль разных культур в одну проявилась и исторически: многие из переводчиков и купцов Российской империи были татарами, помогали налаживать культурные и экономические связи между славянскими и тюркскими народами. Кроме этногородка, живой интерес у горожан вызвало карнавальное шествие – еще одна традиция с прошлого года. На нем можно было увидеть не только отдельных персонажей, но и целые конструкции, например, в виде пиратского флагмана. В завершение первого дня праздника костанайцев ждал концерт с гвоздем программы в лице легендарной группы «На-на» и музыкального коллектива «БАНД'ЭРОС».

Шоу на любой вкус Следующий день стал продолжением праздника. Город получил в подарок одну из новых главных достопримечательностей – набережную Тобола. На ее открытие пришло не меньше народу, чем в первый день на площадь перед областным акиматом. Из-за обилия людей казалось, что весь левый берег соткан из цветных, шевелящихся на ветру лоскутков ткани. Пришедшие не обманулись в своих ожиданиях. Шоу, устроенное на открытии набережной, стало достойным продолжением первого дня. Трюки на гидроциклах, парашютисты, заставившие ахать даже не слишком впечатлительных людей своими воздушными пируэтами, музыкальные номера, лазерное и фаер-шоу. Фейерверк поставил потрясающую точку в праздновании Дня рождения Костаная, вызвав у собравшихся возгласы удивления и восторга. После этого самые энергичные остались танцевать на дискотеке, а остальные расходились со словами: «Это ведь 134-летие. Что же будет на мини-юбилей в следующем году?». Роман ПОПОВ фото автора


«Внимание – лучший подарок» Е. Ермолова

Фоторепортаж

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

Пираты Тобольского моря

Открытие набережной собрало не меньше людей, чем мероприятия предыдущего дня

Фонтан в ожерелье брызг

Крутое пике

Птицы одного полета

Лазерное шоу: причудливая игра света

КОЛОСс Тобольский

Гидрокаскадеры на гидроциклах

Танец – дело серьезное

Элемент шоу: запуск воздушного шара

Великолепие фейерверка

13


14

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

«Технология – это независимая переменная цивилизации» С. Лем

22.08.2013

Школа агрария

Универсальные машины для уборки сена и соломы В настоящее время в северном регионе Казахстана применяют две технологии заготовки сена – рассыпного и прессованного. Соотношение между их использованием составляет 70% к 30%. Преимущество технологии заготовки рассыпного сена объясняется тем, что в большинстве хозяйств вся необходимая техника уже имеется, а для заготовки прессованного сена необходимо закупать дорогостоящие прессподборщик, устройство для погрузки и развертывания валков. Приобретение основных средств значительно увеличит себестоимость заготавливаемого сена. Для заготовки рассыпного сена на подборе из валков и загрузки его в транспортные тележки в зоне Северного Казахстана в основном используется пневмоподборщик «Ветерок», созданный на базе зерноуборочного комбайна СК-5 «Нива» и «Енисей-1200». «Ветерок» имеет высокий расход топлива – 2,5-3,0 кг/т. Технологический процесс выполняется следующим образом: подборщик поднимает сено из валка и далее по наклонной камере сено поступает в воздуховод, по которому при помощи воздушного потока, создаваемого вентилятором, транспортируется в специальную тележку. Схема выполнения технологического процесса представлена на рисунке 1. В ТОО «Агротехмаш» разработан и выпускается подборщик сена «Тайфун», агрегатируется с тракторами тягового класса 1,4. По качеству выполнения работ, производительности и плотности сена в транспортной тележке не уступает «Ветерку». При этом расход топлива составляет 1,2-1,4 кг/т в зависимости от массы погонного метра валка. Технологический процесс выполняется следующим образом: подборщик поднимает сено из валка и подает его на специальный шнек с эластичными пальцами для проталкивания в приемную камеру. В приемной камере при помощи лопасти вентилятора задается начальная скорость и далее при помощи воздушного потока, создаваемого вентилятором, сено поступает в воздуховод, по которому транспортируется в специальную тележку. Схема выполнения технологического процесса представлена на рисунке 2. Недостаток данной машины – потери сена, создаваемые при вращении сеносоломистого материала вокруг проталкивающего шнека и дополнительные затраты энергии на привод шнекового бара-

1 – подборщик; 2 – шнек; 3 – транспортер наклонной камеры; 4 – битер; 5 – ротор; 6 – воздуховод. Рисунок 1. Технологическая схема подборщика-погрузчика «Ветерок»

1 – подборщик; 2 – шнек; 3 – ротор; 4 – воздуховод. Рисунок 2. Технологическая схема подборщика-погрузчика «Тайфун»

1 – подборщик; 2 – ротор; 3 – воздуховод. Рисунок 3. Подборщик-погрузчик сена ППС-7 и его технологическая схема

а

б

1 – спирально-цилиндрический кожух; 2 – боковины; 3 – ротор; 4 – лопасти; 5 – шасси; 6 – полотняный подборщик; 7 – направляющая граблина; 8 – эластично-упругие элементы; 9 – подвижная стенка; 10 – блок измельчителя; 11 – измельчающий барабан; 12 – нож; 13 – противорежущее устройство; 14 – направляющие пластины; а – технологическая схема; б – агрегат в работе. Рисунок 4. Прицепной подборщик-измельчитель соломы на базе ППС-7 бана, наличие которого снижает производительность агрегата и увеличивает расход топлива. Увеличение объемов заготовки грубых кормов требует дополнительных финансовых затрат. Существующие в сельскохозяйственном производстве машины имеют высокий расход топлива, потери за агрегатом из-за несовершенства конструкции, а также использование в технологическом процессе ручного труда – все эти факторы значительно увеличивают себестоимость продукции. Эксплуатационные затраты только на подборе сена от применения существующих в хозяйствах машин составляют порядка 960-1200 тенге на тонну. Для решения существующих проблем в сельскохозяйственном производстве необходимо иметь высокопроизводительную и эффективную технику для подбора сена из валков. В КФ ТОО «КазНИИМЭСХ» были проведены исследования и разработана машина ППС-7 для подбора из валков и погрузки в сборочную емкость рассыпного сена. Разра-

ботанная машина выполняет технологический процесс следующим образом: полотняный подборщик подбирает сено из валка и подает его в приемную камеру ротора вентилятора. Далее при помощи лопаток вентилятора подобранный материал направляется в воздуховод, где подхватывается воздушным потоком, созданным вентилятором, и транспортируется по воздуховоду в транспортную тележку. Разработанный подборщик-погрузчик сена и схема выполнения технологического процесса представлены на рисунке 3. Простота конструкции машины ППС-7 снижает ее материалоемкость и повышает надежность по сравнению с существующими аналогами. Результаты полевых и производственных испытаний показали, что производительность подборщика-погрузчика сена ППС-7 в агрегате с трактором МТЗ-80 составляет 7-8 т за один час времени смены при массе погонного метра валка – 3,2 кг. Расход топлива составляет 0,8-0,9 кг/т, а удельные эксплуата-

ционные затраты находятся в пределах 640-650 тенге на одну тонну подобранного сена. Коэффициент использования времени смены – не менее 0,5. Использование в сельскохозяйственном производстве ППС-7 позволяет снизить расход топлива в 1,3-2,0 раза. При этом эксплуатационные затраты на подборе сена из валков снижаются в 1,4-1,8 раза по сравнению с существующими в хозяйствах аналогами. В последние годы в Республике Казахстан широко практикуется применение зерноуборочных комбайнов, оборудованных навесными измельчителями-разбрасывателями соломы. Измельченная и разбросанная по поверхности поля солома создает мульчирующий слой, который препятствует высыханию поверхностного слоя почвы и тем самым улучшает водно-физические свойства последней. Кроме того, измельченная солома на поверхности поля совместно с азотными удобрениями и оставленной стерней повышают плодородие почвы, защищают ее от водной и ветровой эрозии.

В странах дальнего зарубежья наибольшее применение получила технология раздельной уборки и разбрасывания соломы. Зерноуборочный комбайн выполняет свою основную функцию по сбору и обмолоту зерновых культур, укладывая при этом солому в валок. Измельчение и разбрасывание соломы производится после уборки урожая с использованием прицепных или навесных подборщиков. Такая технология позволяет снизить потери урожая на уборке и повысить производительность зерноуборочного комбайна на 15-25%, тем самым сократить сроки уборки. Кроме того, эта технология позволяет разделить технологические операции по времени, что снижает напряженность уборочного периода и потребность в механизаторских кадрах. Для расширения зоны использования подборщика-пог��узчика сена ППС-7 в КФ ТОО «КазНИИМЭСХ» создан адаптер для измельчения и разбрасывания соломы по полю. Адаптер устанавливается на ППС-7 вместо воздуховода. Привод ротора измельчителя осуществляется от ротора вентилятора при помощи ременной передачи. Технологический процесс осуществляется следующим образом: полотняный подборщик поднимает и подает на лопасти ротора вентилятора массу соломы, сообщая ей определенную скорость движения. Под действием воздушного потока масса направляется к ротору измельчителя, где и происходит измельчение. Далее соломенные фракции под воздействием воздушного потока, создаваемого лопастями ротора и ножами измельчающего барабана, распределяется на поверхности поля. Технологическая схема измельчителя-разбрасывателя соломы и вид агрегата в работе представлены на рисунке 4. Результаты производственных испытаний показали, что принятая технологическая схема измельчителя-разбрасывателя соломы работоспособна. Установлено, что рациональным является направление вращения ротора измельчителя в том же направлении, что и ротора вентилятора. При максимальной частоте вращения ротора измельчителя, равной 1650 мин1, и при максимальной скорости воздушного потока, создаваемого шестью лопастями вентилятора, обеспечивается наилучшее качество резки (средняя длина измельченной соломы – 100110 мм), а наибольшая ширина разброса измельченной соломы равна 6,2 м. Ю.В. Полищук, Ю.В. Бинюков, кандидаты техн. наук, А.И. Дерепаскин, доктор техн. наук, Н.В. Лаптев, магистр, Костанайский филиал ТОО «КазНИИМЭСХ»


«Уверенность в себе и энергия – вот что нужно, а отчаяние ведет к тому, чтобы ничего не делать» Н. Огарев

Информация

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

15

ГУ «Аппарат акима Житикаринского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста-бухгалтера финансовохозяйственного отдела, 1 единица, категория E-4 (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 16 ноября 2014 года). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 59579 тенге до 80720 тенге. Функциональные обязанности: составляет планы финансирования по платежам и обязательствам аппарата акима района и расчетов к ним, договоры государственных закупок с поставщиками товаров, работ и услуг для аппарата акима района, оформляет документальную отчетность по государственным закупкам работ и услуг. Ведет инвентаризационный учет и сохранность товарноматериальных ценностей, активов, находящихся на балансе аппарата акима района. Ведет оборотную

ведомость по пенсионным взносам и социальным отчислениям. Осуществляет оформление и представление банковских и других финансовых документов в районный отдел казначейства. Требования к участникам конкурса: высшее образование по специальности: социальные науки, экономика и бизнес (экономика, учет и аудит, финансы). Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Граждане, желающие принять участие в конкурсе, подают следующие документы: 

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;  5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года  № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);  6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов.

Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Житикаринского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые документы для участия в конкурсе должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов, перечисленных в пункте 27 Правил, не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Адрес: 110700, Костанайская область, город Житикара, 6 микрорайон, дом 65, каб. 24. Телефоны для справок: 2-00-06, 2-55-21; факс: 2-00-06, электронная почта: zhitikara@kostanay.kz.

Государственное учреждение «Отдел ветеринарии акимата Аулиекольского района» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: главный специалист, категория Е-R-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56375 до 76235 тенге. Функциональные обязанности: организует и обеспечивает представление заинтересованным лицам информации о проводимых ветеринарных мероприятиях, установленных ветеринарных правилах и нормативах, других нормативно-правовых актах Республики Казахстан в области ветеринарии. Организует и проводит просветительскую работу среди населения по вопросам ветеринарии. Готовит проект решения районного акимата об установлении ветеринарного режима карантинной зоны с введением карантинного режима и ограничительных мероприятий по представлению главного государственного ветеринарно-санитарного инспектора района в случае возникновения заразных болезней

животных на территории района. Разрабатывает правила содержания и выпаса сельскохозяйственных животных в населенных пунктах. Организует проведение идентификации сельскохозяйственных животных в порядке, установленном уполномоченным государственным органом в области ветеринарии. Организует строительство, содержание и реконструкцию скотомогильников (биотермических ям). Организует проведение ветеринарных мероприятий по профилактике особо опасных болезней животных по перечню, утвержденному Правительством Республики Казахстан. Организует хранение ветеринарных препаратов, приобретенных за счет бюджетных средств, за исключением республиканского запаса ветеринарных препаратов. Ведение, свод, анализ ветеринарного учета и отчетности и их представление в местный исполнительный орган области в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан в области ветеринарии. Выдает ветеринарный паспорт на животное. Контролирует выполнение планов работы отдела. Осуществляет контроль над соблюдением государ-

ственными служащими ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе. Ведет делопроизводство, ведомственный архив. Обеспечивает доступность и качество оказания государственных услуг. Требования к участникам конкурса: образование высшее – ветеринарное. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Для участия в конкурсе необходимо в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса предоставить следующие документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам, 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам, 3) копии документов об образовании, засвиде-

тельствованные нотариально, 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально, 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907, 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан, 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел ветеринарии акимата Аулиекольского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: Аулиекольский район, с. Аулиеколь, ул. Байтурсынова, 66. Телефон для справок: 8 (71453) 21-916, факс: 21-916, электронный адрес: vet_auliekol@mail.ru.

ГУ «Аппарат акима Карабалыкского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Руководитель ГУ «Отдел строительства акимата Карабалыкского района (категория Е-R-1), должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 109548 тенге до 147986 тенге. Функциональные обязанности: руководство работой отдела. Издание приказов по личному составу, по основной деятельности, по командировкам и отпускам. Рассмотрение служебных документов, принятие мер по их исполнению. Организация работы по приемке и регистрации вводимых в эксплуатацию после завершения их строительства, реконструкции, реставрации, модернизации, перепланировки, капитального ремонта и благоустройства объектов. Участие в проведении тендеров на строительно-монтажные и ремонтные работы. Ведение учета по кадрам: составление ежеквартальных отчетов, оформление личных дел государственных служащих, связанных с прохождением государственной службы. Обеспечивает исполнение Законов РК, актов Президента и Правительства, решений и распоряжений акима области и района, постановлений акимата области и района. Несет персональную ответственность за выполнение воз-

ложенных на отдел задач. Требования к участникам конкурса: образование – высшее профессиональное строительное, техническое, экономическое. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее трех лет стажа государственной службы; 2) не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; 3) наличие ученой степени; 4) не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах; 5) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности (далее – Правила), утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1. заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2. заполненная анкета с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3. копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4. копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально; 5. справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государ-

ственной регистрации нормативно-правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6. копия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7. сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные нарочно или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, предоставляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Карабалыкского района в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Документы предоставляются по адресу: п. Карабалык, ул. Космонавтов, 31. ГУ «Аппарат акима Карабалыкского района», каб. 211, телефоны: 33330, 33770, электронный адрес: karabalyk@kostanay.kz.

ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» (110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, тел./факс: (87142) 541443, Е-mail: kostgorarh@mail.ru) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: главного специалиста, категория Е-R-4, с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге – 1 единица. Функциональные обязанности: выполняет юридическое обеспечение учреждения, участвует в установленном порядке во всех судебных инстанциях в качестве представителя ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» по доверенности. Организует занятия в школе правовых знаний, подготовка на утверждение программы и учебно-тематический плана правового всеобуча.  Осуществление работы по организации государственных закупок. Обеспечение перевода на государственный язык приказов, издаваемых по учреждению, а также протоколов. Осуществляет работу кадровой службы учреждения. Оформляет решения ГУ, связанные с прохождением государственными служащими государственной службы. Ведет личные дела государственных служащих, вносит необходимые записи в трудовые книжки (послужные списки).

Ведет работу по подготовке и проведению конкурсов совместно с комиссией на замещение вакантных должностей, оформляет протоколы конкурсной комиссии. Подготавливает для представления в уполномоченный орган списки вакантных должностей, заявки по заполнению вакантных должностей, отчеты и иную информацию. Готовит документы на принятых государственных служащих для специальной проверки. Принимает у государственных служащих ограничения, установленные законом. Контролирует соблюдение ограничений государственных служащих. Организует обучение, переподготовку и повышение квалификации государственных служащих. Основные требования к участникам конкурса: Образование – высшее профессиональное юридическое, техническое. (Юрист, архитектор, инженер-строитель). Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики

Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» следующие документы, помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной  приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина

Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление документа, указанного в  подпункте 4) настоящего пункта, не требуется в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс. Срок приема документов – 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. В течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены по адресу: 110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, кабинет 14. За справками обращаться по телефону/факс: (7142) 54-14-43. Е-mail: kostgorarh@mail.ru. ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная».

ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» (110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, тел./факс (87142) 541443, Е-mail: kostgorarh@mail.ru) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: главного специалиста сектора праворазрешающих документов, категория Е-R-4 с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге – 1 единица. Функциональные обязанности: Осуществляет подготовку и выдачу праворазрешающих документов с соблюдением законодательства и нормативных актов, СниПов, стандартов, с соблюдением Правил застройки территории города Костаная, в соответствии с распоряжениями акима города, постановления акимата города, и других нормативных актов вышестоящих органов, в объеме оформления праворазрешающих документов. Ведет прием документов, работает с исходными материалами, определяет виды и объем работ. Грамотно и в установленные сроки оформляет праворазрешающие документы. Обеспечивает правдивость и сохранность документов (принятых,

находящихся в работе и законченных делопроизводством), систематизирует и размещает дела, ведет их учет и выдачу, подготавливает документы для сдачи в архив. Своевременно рассматривает и готовит ответы на заявления и жалобы. Основные требования к участникам конкурса: Образование – высшее профессиональное (архитектор, инженер-строитель). Допускается послесреднее профессиональное (техник-строитель, архитектор) при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии».

Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» следующие документы, помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию  документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с

результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление документа, указанного в  подпункте 4) настоящего пункта, не требуется в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс. Срок приема документов – 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. В течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены по адресу: 110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, кабинет 14. За справками обращаться по телефону/факс: (7142) 54-14-43. Е-mail: kostgorarh@mail.ru. ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная».


16

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

«Информация нужна для работы» С. Брин

22.08.2013

Информация

Коммунальное государственное учреждение «Отдел ветеринарии Амангельдинского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста отдела (категория E-R-4) с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56376 до 76235 тенге. Функциональные обязанности: Предоставление отчета в областное управление. Ведение бухгалтерского отчета и учета. Перечисление работникам заработной платы и других начислений. Ведение документации государственных закупов. Обеспечение своевременной оплаты трансфертов. Участие в разработке стратегических и индикативных планов отдела. Ведение документации кадрового учета по обращению физических и юридических лиц. Работа по программе АИС АРМЕУОЛ. Работа по программе «Контроль». Делопроизводство отдела.

Требования к участнику конкурса: образование – высшее, ветеринарное, экономическое, допускается послесреднее образование. При послесреднем образовании – наличие не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии», утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером

3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации

объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Отдел ветеринарии Амангельдинского района» в течение 5 рабочих дней после уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: Костанайская область, Амангельдинский район, с. Амангельды, улица Майлина, 14. КГУ «Отдел ветеринарии Амангельдинского района», телефон/факс для справок: (8-714-40) 22-0-50, электронный адрес: vetamangeldy@mail.ru.

ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» (110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, тел./факс (87142) 541443, Е-mail: kostgorarh@mail.ru) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: главного специалиста-бухгалтера, категория Е-R-4 с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге – 1 единица. Функциональные обязанности: осуществляет контроль за правильным и эффективным расходованием средств в соответствии с открытыми лимитами. Составление сметы расходов и расчетов к ним. Составление штатного расписания. Представление отчетности в установленные сроки в городской финансовый отдел, органы статистики, налоговый комитет, а также отчетности по платежам в бюджет, представление аналитических данных по кредиторской и дебиторской задолженностям. Обработка первичных банковских документов и современная разноска и достоверность данных. Своевременно проводит расчеты, возникшие в процессе исполнения плана финансирования с организациями и отдельными лицами. Разрабатывает и утверждает годовой план государственных закупок, а также готовит изменения

и дополнения в годовой план государственных закупок, контролирует ведение государственных закупок и исполнение плана государственных закупок. Ведет учет согласно Инструкции по бухгалтерскому учету в государственных учреждениях, утвержденной приказом департамента Казначейства Министерства финансов РК от 27 января 1998 года №30 и Правил исполнения бюджета и его кассового обслуживания, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 26 февраля 2009 года № 220, Стратегии развития Казахстана до 2030 года и других нормативно-правовых актах. Основные требования к участникам конкурса: Образование – высшее профессиональное экономическое, финансовое. Допускается послесреднее образование (экономическое, финансовое) при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19

марта 2013 года № 06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» следующие документы, помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина

Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление документа, указанного в  подпункте 4) настоящего пункта, не требуется в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс. Срок приема документов – 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная» в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. В течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены по адресу: 110000, г. Костанай, ул. Алтынсарина, 128, кабинет 14. За справками обращаться по телефону/факс: (7142) 54-14-43. Е-mail: kostgorarh@mail.ru ГУ «Отдел архитектуры и градостроительства акимата города Костаная».

Государственное учреждение «Аппарат акима села Борис-Романовка Костанайского района» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности ведущего специалиста категории Е-G-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 48 047 до 64 703 тенге. Функциональные обязанности: Ведет делопроизводство аппарата села на государственном и русском языках в соответствии с Законами Республики Казахстан «О языках в Республике Казахстан», «О нормативных правовых актах», «Об административных процедурах», Типовыми правилами документирования и управления документацией в государственных учреждениях, иными законодательными актами. Разрабатывает проекты нормативных правовых актов, ведет мониторинг нормативных правовых актов и готовит документы акима села. Ведет журналы регистрации принятых решений, распоряжений акима села. Организует прием граждан акимом села. Производит регистрацию поступающих обращений физических и юридических лиц в регистрационной учетной форме. Организует работу с предложениями, заявлениями жалоб граждан, оформляет необходимые документы. Осуществляет контроль за своевременным рассмотрением обращений граждан, снятием их с контроля. Составляет отчеты по установленной форме о количестве и характере поступивших обращений. Не позднее 24.00 часов последнего дня месяца осуществляет выгрузку поступивших в аппа-

рат акима села обращений физических и юридических лиц. Организует исполнение на территории села Закона РК «О всеобщей воинской обязанности». Осуществляет сбор налогов, ведет кассовую книгу и разноску собранных налогов по лицевым счетам налогоплательщиков. Составляет планы работы аппарата акима села. Курирует вопросы занятости населения, культуры и спорта, общественных организаций, молодежи и комиссий, созданных при аппарате акима села. Ведет работу по назначению государственных пособий семьям, имеющим детей до 18 лет, и адресной социальной помощи малообеспеченным семьям. Составляет отчеты о численности населения, избирателей, наличии скота и птиц. Ведет своевременную запись похозяйственных книг, несет ответственность за их сохранность. Готовит отчеты, информацию, выдает справки социально-правового характера. Осуществляет бухгалтерский учет в аппарате акима села и контроль за рациональным, экономным использованием материальных и финансовых ресурсов. Ведет учет исполнения планов финансирования. Обеспечивает составление бухгалтерской отчетности и представление ее в установленный срок в соответствующие органы, месячные, квартальные и годовые отчеты в районные отделы статистики, финансов, экономики. Осуществляет обработку банковских документов. Начисление и перечисление заработной платы, отпускных, компенсаций за неиспользованный трудовой отпуск, больничных листов, пособий по оздоровлению. Производит регистрацию исходящей и входящей корреспонденции. Готовит документы

к проведению сходов граждан в селе, ведет протоколы схода. Ведет информационно-аналитическую работу. Организует работу по делам ГО и ЧС. Организует работу правового всеобуча. Прием радиограмм и доведение их до респондентов. Проводит работу с крестьянскими хозяйствами. Составление телефонных справочников, обобщенных сведений о днях рождениях руководителей районных отделов, работников аппарата, руководителей сельхозформирований села. Осуществляет иные функции в соответствии с действующим законодательством и поручения акима села. Требования к участникам конкурса: высшее или послесреднее образование либо среднее техническое или профессиональное образование. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 (далее – Правила). Документы, необходимые для участия в конкурсе: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;

5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7)  сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Указанные документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в государственное учреждение «Аппарат акима села Борис-Романовка Костанайского района» по адресу: с. Борис-Романовка, ул. Школьная, 4, телефон для справок: 8-71455-38-9-47, электронная почта: akimat. boris-romanovka@mail.ru. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима села Борис-Романовка Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

ГУ «Аппарат акима Люблинского сельского округа» Карасуского района объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности – ведущего специалиста аппарата акима Люблинского сельского округа (категория Е-G-4), должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 48047 тенге до 64704 тенге. Функциональные обязанности: Работа с малообеспеченными семьями. Организация комиссии по снижению бедности и безработицы при акиме сельского округа. Контроль за работой общественных работников. Оказание содействия гражданам в оформлении детских пособий и адресной социальной помощи. Ведение воинского учета, организация и проведение подворных обходов на начало каждого полугодия, подготовка статистических данных по учету населения и личных подсобных хозяйств, ведение похозяйственных

книг, алфавитной книги, сбор имущественного, земельного, транспортного налогов и других обязательных платежей в бюджет. Работа со списками избирателей. Подготовка отчетов по избирателям. Ежемесячное проведение сверки с отделом документирования управления юстиции по Карасускому району. Ведение ведомственного архива. Выполнение других функциональных обязанностей, возложенных действующими в аппарате нормативными и инструктивными актами. Требования к участнику конкурса: образование высшее или послесреднее либо среднее техническое или профессиональное. Конкурс проводится на осн��вании Правил проведения  конкурса на занятие вакантной  административной  государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом  Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 

года № 06-7/32. Для участия в конкурсе необходимо в течение 10 рабочих дней со дня публикации объявления о проведении конкурса представить следующие документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря

2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Люблинского сельского округа» Карасуского района в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: 111011 Карасуский район с. Люблинка, ул. Октябрьская, 38. Телефон для справок/факс: (71452) 96-2-18, электронный адрес: аkimatlublinka@mail.ru.

ГУ «Аппарат акима Житикаринского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста-редактора документов государственного языка отдела документационного обеспечения, 1 единица, категория E-4 (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 18 сентября 2015 года).

образование по специальности: образование (казахский язык и литература, история, основы права и экономики) или гуманитарные науки (филология, переводческое дело), или право, или социальные науки, экономика и бизнес (экономика, финансы, учет и аудит) на государственном языке. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Граждане, желающие принять участие в конкурсе, подают следующие документы: 

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;  5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года  № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);  6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов.

Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима Житикаринского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые документы для участия в конкурсе должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов, перечисленных в пункте 27 Правил, не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Адрес: 110700, Костанайская область, город Житикара, 6 микрорайон, дом 65, каб. 24. Телефоны для справок: 2-00-06, 2-55-21; факс: 2-00-06, электронная почта: zhitikara@kostanay.kz.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 59579 тенге до 80720 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет редактирование переводов, аутентичность проектов нормативных правовых актов акима района и акимата, решений и распоряжений акима района, приказов руководителя аппарата, письменных и устных обращений граждан, других документов. Осуществляет синхронный перевод выступлений на заседаниях, совещаниях. Требования к участникам конкурса: высшее


«Истинно велик тот человек, который сумел овладеть своим временем» Гесиод

Информация

Фотофакт Зерноочистительное оборудование, зернохранилища, зерносушилки.

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

17 Фото предоставлено ГУ «Управление туризма, физической культуры и спорта акимата Костанайской области»

Мобильные, стационарные. Пр-во – Турция. Монтаж. Пусконалаживание. 8 702 797 75 79

№ 32 (195)

Костанай. 18 августа 2013 года. Спортивно-массовая республиканская акция «Здоровье нации – здоровое поколение!», приуроченная к Дню спорта. В Костанае на утреннюю гимнастику на площади перед областным акиматом собралось более 600 человек

ГУ «Аппарат акима Сарыкольского района» объявляет открытый конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: 1. Руководитель ГУ «Отдел образования акимата Сарыкольского района» (категория Е-R-1). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 109548 до 147986 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет руководство отделом, контроль за состоянием трудовой дисциплины. Анализирует состояние и прогнозирует развитие системы образования, охраны детства в районе, обеспечивает совершенствование районной образовательной инфраструктуры и сохранение сети учреждений образования. Осуществляет организационное, учебно-методическое руководство и координацию деятельности всех образовательных учреждений района. Организует выполнение республиканских, региональных программ, ведомственных целевых программ в сфере образования, реализацию Постановлений Правительства, ведомственных организаций, Министерства образования. Обеспечивает организацию летнего отдыха детей и подростков. Требования к участникам конкурса: образование высшее педагогическое. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1) не менее трех лет стажа государственной службы; 2) не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; 3) наличие ученой степени; 4) не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах; 5) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

ет состояние физической культуры и спорта в районе, учебных заведениях, трудовых коллективах и информирует руководство района о состоянии дел в указанных областях; осуществляет подготовку, координацию и выполнение единого календарного плана спортивно-массовых мероприятий в районе. Осуществляет общее руководство, координацию и контроль за деятельностью по подготовке сборных команд по видам спорта для участия в районных, областных соревнованиях. Мотивирует работу подчиненных; принимает меры в совершенствовании профессионального уровня работников отдела, ведет контроль по обращениям граждан, организует работу по приему граждан по личным вопросам, выполняет поручения акима района, его заместителей, руководителя аппарата. Требования к участникам конкурса: образование высшее физкультурное, физкультурнопедагогическое. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1)  не менее трех лет стажа государственной службы; 2)  не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; 3)  наличие ученой степени; 4)  не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах; 5)  не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

лей, руководителя аппарата акима района. Требования к участникам конкурса: образование высшее сельскохозяйственное (агрономическое), землеустроитель, экономическое. Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований: 1)  не менее трех лет стажа государственной службы; 2) не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по программам высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; 3) наличие ученой степени; 4)  не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах; 5)  не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях.

Требования к участникам конкурса: образование высшее педагогическое, экономическое, юридическое. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурсы проводятся на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года  № 06-7/32. Для участия в конкурсе необходимо в течение 10 рабочих дней со дня последнего опубликования объявления о проведении конкурса представить следующие документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;  5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года  № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697);  6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Граждане могут подать документы для участия в конкурсе в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима  Сарыкольского района в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: ГУ «Аппарат акима Сарыкольского района», п.Сарыколь, ул. Ленина, 72, каб. 15,  телефон для справок, факс: 23-0-68, электронный адрес sarykol@kostanay.kz.

2. Руководитель ГУ «Отдел спорта акимата Сарыкольского района» (категория Е-R-1). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 109548 до 147986 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет общее руководство отделом; контролирует качество подготовки проектов нормативно-правовых актов; принимает участие в заседании аппарата акима района, совещаниях при акиме района. Анализиру-

3. Руководитель ГУ «Отдел земельных отношений акимата Сарыкольского района» (категория Е-R-1). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 109548 до 147986 тенге. Функциональные обязанности: осуществляет руководство отделом, прием граждан, представителей предприятий, организаций. Контроль за составлением отчетов и другой обязательной документации, контроль за подготовкой проектов решений, постановлений о предоставлении и изъятии земельных участков, утверждение кадастровой стоимости земельных участков, подготовка экспертизы районных программ, проектов земельно-хозяйственного устройства территорий, утверждение землеустроительных проектов, участие в судебных процессах. Выполняет поручения акима района, его заместите-

4. Главный специалист отдела организационно-контрольной и кадровой работы ГУ «Аппарат акима Сарыкольского района» (категория Е-4). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 59579 до 80719 тенге. Функциональные обязанности: подготавливает сведения об изменении кадрового состава заместителей акима района, руководителей самостоятельных отделов, акимов сельских округов и п. Сарыколь, о резерве кадров; ведет работу с личными делами и трудовыми книжками работников аппарата акима района, руководителей отделов акимата и акимов сельских округов и п.Сарыколь; подготавливает проекты распоряжений о приеме и увольнении, отпуске сотрудников аппарата акима района, акимов сельских округов и п. Сарыколь, руководителей самостоятельных отделов акимата района; подготавливает и проводит аттестацию административных государственных служащих; участвует в проверке состояния организационноконтрольной и кадровой работы, исполнение Законов, актов Президента, Правительства Республики Казахстан, решений, распоряжений, поручений акима района в аппаратах акимов сельских округов; принимает материалы по предоставлению к государственным наградам; проводит конкурсы на занятие вакантных государственных административных должностей; формирует данные о количестве избирателей в районе; выполняет поручения акима района, руководителя аппарата и руководителя отдела.

Государственное учреждение «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Федоровского района», 111900, село Федоровка, ул. Красноармейская, 56, каб. 17, тел. 8 714 42 21166, 8  714 42 21340 (тел./факс), электронный адрес fedorovka-cx@mail.ru, объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: Главный специалист по предпринимательству и маркетингу, категория Е-R-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге. Функциональные обязанности: изучает спрос и предложения, уровень цен на сельскохозяйственную продукцию на рынках сбыта; анализирует показатели производственной и экономической деятельности сельскохозяйственных предприятий района; Готовит экономические показатели деятельности физических и юридических лиц; осуществляет контроль за исполнением законодательства РК, нормативных актов в сфере предпринимательства. Участвует в формировании и реализации единой государственной политики в области предпринимательства и промышленности. Прогнозирует и определяет перспективы развития предпринимательства в районе,

составляет планы развития отдельных секторов экономики района. Обеспечивает совершенствование деятельности в организации поддержки и развития предпринимательства, внедрения активных форм содействия развитию предпринимательства, разработку специальных программ и проектов для отдельных категорий предпринимателей. Проводит маркетинговые исследование внутреннего и внешнего рынков, составляет на основе выявленной конъюнктуры региональные программы поддержки и развития конкретных отраслей экономики. Осуществляет поиск бизнес-идей, составляет бизнес-проекты и бизнес-планы по целевому развитию перспективных направлений экономики. Оказывает поддержку и помощь в формировании и становлении инфраструктуры предпринимательства, промышленности. Требования к участникам конкурса: высшее (экономическое, финансовое) образование. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной госу-

дарственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по форме, заполненную анкету с фотографией размером 3x4 по форме, копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально, копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально, справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РК от 23.11.2010 г. № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21.12.2010 з. № 6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан, сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительны�� на момент подачи документов) должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные

ими по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один день до начала собеседования. В случае непредоставления оригиналов документов лицо не допускается к прохождению собеседования. Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Федоровского района» по адресу: с. Федоровка, ул. Красноармейская, 56, каб. 17, в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств. Конкурсная комиссия ГУ «Отдел предпринимательства и сельского хозяйства акимата Федоровского района»

Государственное учреждение «Отдел ветеринарии Наурзумского района» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: Главный специалист по ветеринарии (Е–R–4). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56376 до 76235 тенге. Функциональные обязанности: - организует и обеспечивает представление заинтересованным лицам информации о проводимых ветеринарных мероприятиях, установленных ветеринарных правилах и нормативах, других нормативных правовых актах Республики Казахстан в области ветеринарии; - организует и проводит просветительную работу среди населения по вопросам ветеринарии; - организация комиссий по приему в эксплуатацию животноводческих объектов и организаций по производству, заготовке (убою) животных, переработке продуктов и сырья животного происхождения; - организует отлов и уничтожение бродячих собак и кошек; - организует изъятие и уничтожение либо обезвреживание (обеззараживание) и переработку без

изъятия животных, продуктов и сырья животного происхождения; - проводит изучение эпизоотической ситуации по заразным и незаразным болезням животных на территории соответствующей административнотерриториальной единицы; - организует проведение ветеринарных мероприятий по энзоотическим болезням животных на территории соответствующей административнотерриториальной единицы; - ведение, свод, анализ ветеринарного учета и отчетности и их представление в местный исполнительный орган области в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан в области ветеринарии; - вносит предложения в местный исполнительный орган области по перечню энзоотических болезней животных, профилактика и диагностика которых осуществляется за счет бюджетных средств; - выдает ветеринарный паспорт на животное. Требования к участникам конкурса: Высшее – ветеринарное образование. Допускается среднее профессиональное ветеринарное образование при наличии не менее одного года стажа

государственной службы или не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии», утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06 – 7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией с размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально: 4) копию документа, подверждающего трудовую деятельность, засвидетельсвованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохране-

ния Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 10 календарных дней с момента последней публикации данного объявления о проведении конкурса в официальном издании средств массовой информации по адресу: c. Караменды, ул. Шакшак-Жанибека, 1, ГУ «Отдел ветеринарии Наурзумского района». Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел ветеринарии Наурзумского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собоседованию. Адрес: Костанайская обл., Наурзумский район, c. Караменды, ул. Шакшак-Жанибека, 1. Телефон для справок: 8  (71454)21-667, факс: 21-667, электронная почта: seke.80@mail.ru.


18

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

«Сколько бы мы ни старались, жизнь бежит быстрее нас...» Сенека

22.08.2013

Информация Поправка

Дополнение В объявлении ГУ «Аппарат акима Половниковского сельского округа Костанайского района», опубликованном в №31 (191) от 15 августа 2013 года на стр. 19, в предпоследнем абзаце после слов «электронная почта: Polovnikivsku@mail.ru» следует читать: «Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов, не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования». И далее по тексту.

Объявление ГУ «Аппарат акимата Мендыкаринского района» по конкурсу на замещение вакантных административных государственных должностей – заместителей акима Мендыкаринского района, опубликованное в «КостанайАГРО» в №31 (194) от 15.08. 2013, считать недействительным.

Предлагаем услуги по уборке урожая зерновых 2013 г. Комбайны Challenger и John Deere. 8 единиц комбайнов, или продам, варианты обмена на зерно. Тел.: 8 701 240 00 45, 8 776 240 00 45 E-mail: Maxat0120@mail.ru

РЕКЛАМА телефон: 54-08-30

Государственное учреждение «Аппарат акима Камыстинского района» (с. Камысты, ул. Ержанова, 61, каб. 316, телефон для справок: 21-3-37, факс: 21-8-42, электронный адрес: KAMYSTY@kostanay.kz) объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста ГУ «Аппарат акима Камыстинского района» (категория E-4) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – 59579-80720 тенге. Функциональные обязанности: Организует работу районной комиссии по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций; Организует работу районной противопаводковой комиссии; Организует и взаимодействует с органами ГО области, РОВД, ПЧ-11, РЭС, СЭС и другими заинтересованными органами, действующими в чрезвычайных ситуациях; Организовывает оповещение, приводит в готовность привлеченных органы управления, силы и средства, согласно плану ГО мирного времени; Осуществляет контроль по эвакуации населения из районов аварий, катастроф и стихийных

бедствий и его размещения в безопасных местах, спасению материальных и культурных ценностей, сельскохозяйственных животных, растений. Организовывает и контролирует работу по обработке планов предупреждения и ликвидации последствий крупных аварий, катастроф и стихийных бедствий; Разрабатывает план работы ЧС и контролирует его выполнение. Ведет работу с секретными документами. Ведет работу и несет ответственность за исполнение плана мероприятий по усилению противодействия нарушениям общественного порядка. Организует дежурство в акимате района в период ЧС, праздничные и выходные дни. Ведет работу по почтовой корреспонденции заместителя акима района (исходящих и входящих документов, контроль за их исполнением). Выполняет поручения заместителя акима района, руководителя аппарата акима района, руководителя отдела. Соблюдает государственную и трудовую дисциплину. Соблюдает нормы служебной этики, установленные законодательством Требования к участникам конкурса: образование высшее экономическое, юридическое, педагогическое, техническое. Допускается послесреднее

экономическое, юридическое, педагогическое, техническое образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе д��кументы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 

5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами  нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Камыстинского района в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Государственное учреждение «Аппарат акима Камыстинского района» (с. Камысты, ул. Ержанова, 61, каб. 316, телефон для справок 21-3-37, факс: 21-8-42, электронный адрес KAMYSTY@ kostanay.kz) объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста отдела организационно-контрольной и кадровой работы ГУ «Аппарат акима Камыстинского района» (категория E-4) – 1 единица (на время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком).

Осуществляет подготовку к выборам (1 областная избирательная комиссия, 1 районная территориальная избирательная комиссия, 12 избирательных округов, 26 участковых избирательных комиссий). Разрабатывает и предоставляет на согласование в уполномоченный орган квалификационные требования должностей административных госслужащих. Работает над программой «Сайлау», ведет ежемесячный отчет по этой программе. Формирует кадровый резерв работников. Выполняет поручения руководителя аппарата акима района, руководителя отдела. Соблюдает государственную и трудовую дисциплину Соблюдает нормы служебной этики, установленные законодательством Курирует Богдановский с/о, Горьковский с/о, Жайылминский с/о, с.Дружба. Требования к участникам конкурса: образование высшее экономическое, юридическое, педагогическое. Допускается послесреднее экономическое, юридическое, педагогическое образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в обла-

стях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;  5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохране-

ния Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами  нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Камыстинского района в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

на входящих документов, осуществляет контроль за оформлением документов, представляемых на подпись. Разрабатывает инструкцию по делопроизводству. Проводит совещания-семинары и консультации по вопросам документирования и управления документацией. Делопроизводство ведет на государственном языке. Осуществляет проверку состояния делопроизводства в аппаратах акимов сельских округов и сел, районных отделов. Обеспечивает копирование и оперативное размножение документов и выдачу соответствующим адресатам. Обеспечивает своевременный прием входящих документов и отправку исходящих документов в программе ЕСЭДО. Соблюдает государственную и трудовую дисциплину. Соблюдает нормы служебной этики, установленные законодательством Выполняет поручения руководителя аппарата акима района, руководителя отдела. Требования к участникам конкурса: образование высшее экономическое, юридическое, педаго-

гическое, техническое. Допускается послесреднее экономическое, юридическое, педагогическое, техническое образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;  2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам;  3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально;  4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотари-

ально;  5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами  нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Камыстинского района в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов  о допуске их к собеседованию.

бесхозяйного жилья, подготовку документов в суд для признания квартир в коммунальную собственность; Готовит и направляет контрольные информации в управление энергетики и коммунального хозяйства по документальному оформлению и передаче квартир в коммунальную собственность; Готовит проекты ответов по обращениям физических и юридических лиц, касающихся жилищного хозяйства, по поручению руководителя отдела; Представляет интересы отдела в судах всех инстанций, в прокуратуре, в органах внутренних дел и других правоохранительных органах при рассмотрении правовых вопросов, принимает участие в личном приеме граждан руководителем отдела; Проверяет обоснованность принимаемых нормативно-правовых актов, договоров и соглашений; Несет ответственность за оказание государственных услуг «Постановка на учет и очередность граждан, нуждающихся в жилище из государственного жилищного фонда или жилище, ��рендованном местным исполнительным органом в частном жилищном фонде», «Выдача разрешения на размещение наружной (визуальной) рекламы в полосе отвода автомобильных дорог общего пользования областного и районного значения, а так же в населенных пунктах»; Выполняет иные поручения руководителя и заместителя акима города, курирующего отдел по вопросам деятельности ГУ «Отдел жилищно-ком-

мунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Лисаковска». Требования к участнику конкурса: высшее (юридическое). Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 Для участия в конкурсе необходимо в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса представить следующие документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохране-

ния Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Граждане могут подать документы, перечисленные выше, в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. В случае непредставления оригиналов документов, лицо не допускается к прохождению собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Лисаковска» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: 111200, Республика Казахстан, Костанайская область, город Лисаковск, улица Мира, 31, кабинет 36. Телефон для справок: 4-02-96 (871433). Факс 4-0296 (871433). Электронная почта: jkh_lsk@mail.ru.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – 59579-80720 тенге. Функциональные обязанности: Готовит статистический отчет по кадрам, по оценке эффективности управления персоналом в аппарат акима области. Готовит в агентство госслужбы: отчет о численности госслужащих категории E, ER, EG. Ведет учет и бронирование военнообязанных; готовит отчет по бронированию военнообязанных. Анализирует динамику численности избирателей и населения района, готовит отчеты. Государственное учреждение «Аппарат акима Камыстинского района» (с. Камысты, ул. Ержанова, 61, каб. 316, телефон для справок 21-3-37, факс: 21-8-42, электронный адрес KAMYSTY@kostanay.kz) объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста отдела документационного обеспечения ГУ «Аппарат акима Камыстинского района» (категория E-4) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – 59579-80720 тенге. Функциональные обязанности: Обеспечивает оперативное хранение дел и их использование до передачи в установленном порядке в ведомственный архив. Заказывает и ведет учет выдачи гербовых бланков, несет ответственность за их хранение, уничтожение, ведет учет испорченных бланков, составляет акты на уничтожение. Осуществляет прием документов, первоначальную обработку, предварительное рассмотрение, регистрацию, направление документов в структурные подразделения, доставку и рассылку документов. Организует своевременное рассмотрение акимом района, руководителем аппарата акима райоГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Лисаковска» объявляет открытый конкурс на занятие вакантной административной государственной должности главного специалиста (категория Е-R-4) с должностным окладом в зависимости от выслуги лет от 56376 до 76235 тенге. Функциональные обязанности: а) основные функциональные направления работы: реализация единой государственной политики в области жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог; б) основные функциональные обязанности государственного служащего, занимающего должность главного специалиста государственного учреждения: Ведет подготовку проектов нормативно-правовых актов акимата и акима города в области жилищно-коммунального хозяйства; Занимается подготовкой материалов к совещаниям, заседаниям комиссий и советов; Осуществляет контроль и исполнение региональных программ по борьбе с коррупцией, представляет по ним информацию в вышестоящие государственные органы; Ведет кадровую работу отдела; Осуществляет сбор и анализ информации по выявлению пустующих квартир, постановку на учет


«Средний человек озабочен тем, как бы ему убить время, человек же талантливый стремится его использовать» А. Шопенгауэр

Информация

№ 32 (195)

22.08.2013

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

19

Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Главного специалиста – государственного инспектора по семеноводству (категория Е-R-4) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге. Функциональные обязанности: осуществление государственного контроля в регулируемой сфере. Организация и ведение контроля в области семеноводства сельскохозяйственных растений; внесение предложений по разработке нормативов по качеству семенного материала. Взаимодействие и контроль за аккредитованными семенными экспертизами; мониторинг семенных ресурсов. Контроль за созданием и использованием семян государственных ресурсов. Проверка аттестован-

ных юридических и физических лиц в области элитного семеноводства, производство семян 1, 2, 3 репродукции. Составление статистической отчетности. Осуществляет иные функции и полномочия, предусмотренные действующим законодательством. Требования к участникам конкурса: высшее агрономическое, техническое (ученый-агроном, агроном). Допускается послесреднее агрономическое, техническое (ученый-агроном, агроном) образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных Председателем Агентства Республики Казахстан по делам

государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Отдела сельского хозяйства акимата Узункольского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые для участия в конкурсе документы: заявление по установленной уполномоченным органом форме, заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме, копии документов об образовании засвидетельствованные нотариально, копию документа, потверждающего трудовую деятельность засвидетельствованную нотариально, справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной Министерством здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государ-

ственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Пакет документов должен быть сформирован в скоросшиватель и представлен в течение 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: Костанайская область, Узункольский район, с. Узунколь, ул. Г.Мусрепова, 14, ГУ «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района». Телефон для справок: 2-14-51. Факс: 2-1451, 2-13-87. Адрес электронной почты: ruzunsh@ mail.kz.

Государственное учреждение «Рудненский городской отдел образования» акимата города Рудного, 111500, г. Рудный, ул. Ленина, 30, каб. 204, телефон для справок: 8(71431) 4-54-57, факс 8(71431) 4-65-17, planrud@rambler.ru, объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: главного специалиста государственного учреждения «Рудненский городской отдел образования» акимата города Рудного, категория Е-R-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56376 до 76235 тенге. Функциональные обязанности: оформление документов на социальное обеспечение сирот, детей, оставшихся без попечения родителей. Выдача справок, выписки решений на Совет по опеке детей, являющихся собственниками жилища. Принимает участие в судебных процессах при рассмотрении споров, связанных с воспитанием детей. Инспектирует ДДУ, школы, детские дома и школы-интернаты по вопросам охраны детства. Обследует условия жизни и воспитания детей, оставшихся без попечения родителей, а также детей, не имеющих надлежащих условий

для воспитания в семье, привлекая инспекторов, других представителей общественности. Выбирает для несовершеннолетнего, оставшегося без попечения родителей, педагогически целесообразную форму устройства: опека, усыновление, помещение в государственное детское учреждение. Ведет учет усыновленных детей и обеспечивает тайну усыновления. Осуществляет наблюдение за условиями воспитания, развитием и состоянием здоровья усыновленных детей, готовит материалы по отмене усыновления. Принимает участие в судебных процессах при рассмотрении споров, связанных с воспитанием детей. Требование к участникам конкурса: высшее (педагогическое, юридическое) образование. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Желательно знание государственного языка. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной

комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19.03.2013 г. № 06-7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в сроки приема документов. заявление по форме, согласно приложению №2 к Правилам; заполненную анкету с фотографией размером 3х4, по форме, согласно приложению №2 к Правилам; копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально, справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РК от 23.11.2010 г. № 907 (зарегистрирован в Реестре

государственной регистрации нормативных правовых актов 21.12.2010 г. №6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов). Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Рудненский городской отдел образования» по адресу: ул. Ленина, 30, каб. 204, в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, предоставляют оригиналы документов, перечисленных в пункте 27 Правил, не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Конкурсная комиссия ГУ «Рудненский городской отдел образования» акимата города Рудного

Государственное учреждение «Аппарат акима Ждановского сельского округа Костанайского района» объявляет конкурс на замещение вакантных административных государственных должностей:

ган района (города областного значения) по ветеринарному обеспечению ветеринарно-санитарной безопасности на территории соответствующей административно территориальной единицы. Проведение ветеринарных мероприятий по обеспечению ветеринарно-санитарной безопасности на территории соответствующей административно-территориальной единицы. Обеспечение выполнения ветеринарных мероприятий против особо опасных и энзоотических болезней животных. Ведет работу с похозяйственными книгами, несет ответственность за их сохранность и своевременную запись. Проводит работу с сельхозтоваропроизводителями (ТОО, к/х), индивидуальными предпринимателями. Выполняет другие поручения акима сельского округа. Требования к участникам конкурса: высшее (ветеринария). Допускается послесреднее (ветеринария) при наличии не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

грамм аппарата акима Костанайского района, ведет работу по представлению к награждению многодетных матерей. Ведет подготовку материалов для проведения сходов граждан сельского округа. Совершает нотариальные действия, регистрацию актов гражданского состояния в порядке, установленном законодательством. Ведет работу с архивом. Работа по ЧС и гражданской обороне. Готовит документы для постановки на учет в ЦПН бесхозяйного имущества, для дальнейшей передачи в суд. Ведет учет по кадрам, отвечает за своевременное оформление трудовых книжек и личных дел, ведет учет по движению кадров. Организует исполнение на территории сельского округа Закона Республики Казахстан «О всеобщей воинской обязанности», ведет в установленном порядке первичный учет военнообязанных и призывников, оповещает военнообязанных и призывников о вызове их в районный и областной военкомат. Ведет работу по военно-патриотическому воспитанию молодежи. Выполняет другие поручения акима сельского округа. Требования к участникам конкурса: высшее. Допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32 (далее – Правила). Документы, необходимые для участия в конкурсе: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией разме-

ром 3х4 по форме, согласно  приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию  документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Указанные документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в государственное учреждение «Аппарат акима Ждановского сельского округа Костанайского района» по адресу: село Ждановка, улица Дощанова, д 1-2, телефон для справок: 8-71455-3-83-42, электронная почта: gdanovkaakim@mail.ru. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима Ждановского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Ведет работу по подготовке к выборам, составляет списки избирателей и прочие отчеты о подготовке и проведению выборов. Ведет похозяйственные книги, несет ответственность за их сохранность и своевременную правильную запись. Осуществляет выписки из похозяйственных книг. Осуществляет контроль за состоянием служб гражданской обороны, борьбы со стихийными бедствиями, работы сельскохозяйственных предприятий, связи, торговли, быта. Осуществляет полный и своевременный сбор налоговых платежей. Оказывает государственные услуги: 1. «Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к общеобразовательным организациям и обратно домой детям, проживающим в отдаленных сельских округах». Курирует проведение культурных и спортивных мероприятий. Принимает радиограммы, выполняет другие поручения акима. Требования к участникам конкурса: высшее (экономическое, сельскохозяйственное, техническое, педагогическое, юридическое, гуманитарное, библиотечное) или послесреднее образование либо среднее техническое или профессиональное образование (экономическое, сельскохозяйственное, техническое, педагогическое, юридическое, гуманитарное, библиотечное). Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 г. № 06-7/32(далее – Правила). Документы, необходимые для участия в конкурсе: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией

размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к Правилам; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально; 5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Указанные документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в государственном учреждении «Аппарат акима Надеждинского сельского округа Костанайского района» по адресу: с. Надеждинка, ул. Гагарина, 48, телефон для справок: 8-7145538643, факс: 8-7145538643, электронная почта: akimat.nadezhdinka@mail.ru. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (вложенные в скоросшиватель, с указанием прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или по почте в сроки приема документов. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее чем за один рабочий день до начала собеседования. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Аппарат акима Надеждинского сельского округа Костанайского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

1. Главного специалиста, категория ЕG-3. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 53813 до 72391 тенге. Функциональные обязанности: Определение мест выпаса животных на землях населенного пункта. Организация санитарной очистки территории населенных пунктов, подготовка предложений в местный исполнительный орган района (города областного значения) по перечню энзоотических болезней, профилактика и диагностика которых осуществляются за счет бюджетных средств. Организация проведения мероприятий по идентификации сельскохозяйственных животных. Проведение просветительной работы среди населения по вопросам ветеринарии, ведение ветеринарного учета и отчетности и представление в местный исполнительный орган района (города областного значения) в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан в области ветеринарии. Подготовка решений об установлении ветеринарного режима карантинной зоны с введением карантинного режима и ограничительных мероприятий по представлению главного государственного ветеринарного санитарного инспектора в случае возникновения заразных болезней животных на соответствующей территории. Подготовка решений о снятии ограничительных мероприятий или карантина по представлению главного государственного ветеринарно-санитарного инспектора после проведения комплекса ветеринарных мероприятий по ликвидации очагов заразных болезней животных на соответствующей территории. Внесение предложений в местный исполнительный орГУ «Аппарат акима Надеждинского сельского округа Костанайского района» объявляет конкурс на замещение вакантных административных государственных должностей корпуса Б: 1) Главного специалиста (категория Е-G-3) – 1 единица с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 53813 до 72391 тенге. Функциональные обязанности: Определяет места выпаса животных, организует санитарную очистку на территории сельского округа, готовит предложения в местный исполнительный орган по перечню энзоотических болезней. Организует проведение мероприятий по идентификации сельскохозяйственных животных и ведет базу данных по идентификации сельскохозяйственных животных. Проводит просветительную работу среди населения по вопросам ветеринарии. Ведет ветеринарный учет и отчетность. Готовит решения об установлении ветеринарного режима карантинной зоны, решения о снятии ограничительных мероприятий или карантина. Вносит предложения в местный исполнительный орган по ветеринарным мероприятиям по обеспечению ветеринарно-санитарной безопасности на территории села. Проводит ветеринарные мероприятия по обеспечению ветеринарно-санитарной безопасности на территории сельского округа. Утверждает положение о подразделениях местного исполнительного органа, осуществляющего деятельность в области ветеринарии. Выдает ветеринарный паспорт на животное и ветеринарную справку. Обеспечивает выполнение ветеринарных мероприятий против опасных и энзоотических болезней животных. Осуществляет другие функции в соответствии с действующим законодательством и поручениями акима сельского округа. Занимается составлением статистической отчетности.

2. Ведущего специалиста, категория ЕG-4. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 48047 до 64704 тенге. Функциональные обязанности: Курирует вопросы социального развития территории сельского округа, в т. ч. занятости населения, образования, по делам молодежи, культуры, здравоохранения, социальной защиты населения, работы общественных организаций, комиссий при аппарате акима сельского округа. Ведет планирование работы аппарата акима сельского округа. Оформляет и ведет документацию по оказанию адресной социальной помощи и пособие многодетным, малообеспеченным семьям и семьям, состоящим на учете в картах бедности. Ведет учет безработных, состоящих на учете в Костанайском районном центре занятости и социальных проПроводит работу с крестьянскими хозяйствами, составляет необходимые списки и отчеты. Обобщает и систематизирует данные о миграционных процессах в округе, социальном, профессиональном и т.п. составе сельского округа. Составляет паспорт сельского округа. Составляет отчеты о численности населения, наличии скота и птицы. Ведет похозяйственные книги, несет ответственность за их сохранность и своевременную правильную запись. Осуществляет выписки из похозяйственных книг. Организует работу по санитарной очистке и благоустройству села, готовит необходимые отчеты и информацию. Оказывает государственные услуги: 1) «Выдача справок о наличии подсобного хозяйства», 2) «Выдача ветеринарной справки», 3) «Выдача ветеринарного паспорта на животное». Выполняет другие поручения акима сельского округа. Требования к участникам конкурса: образование – высшее (ветеринария). Допускается послесреднее образование (ветеринария). При послесреднем образовании наличие не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. 2) Ведущего специалиста (категория Е-G-4) – 1 единица с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 48047 до 64704 тенге. Функциональные обязанности: Организует исполнение на территории сельского округа Закона Республики Казахстан «О воинской обязанности и воинской службе».


20

понедельник, 26 августа

ел - арна 09.00 М.с. 09.25 Бағдаршам 10.00 Пора тюльпанов 10.50 Ән арна 11.40 Мүмкін емес 12.30 Жарайсын 13.00 Эзель 15.40 Сплетница 16.20 Әсельдін құрбықұрдастары 17.00 Мужчина во мне 17.50 Т.х. Джейннің данқы 18.40 Сенімді болашақ 19.30 Жарайсың 20.00 Долина волков 21.10 Махаббат нөсері 22.20 Ән арна 23.15 Закрытая школа. казахстан 07.30 Концерт 08.30 1-студия 09.00 Арқа-ақпарат 09.30 Д.с Мұражай 10.00 Арқа-ақпарат 10.30 Х.с.Болашақ 11.20 Балапан 11.40 М.ф 12.00 Х.с.Өмір өткелдері 13.00 Жаңалықтар 13.30 Новости 13.45 Вызов ВТОРНИК, 27 августа ел - арна 09.00 М.с 09.25 Бағдаршам 10.00 Пора тюльпанов 10.50 Ән арна 11.40 Сенімді болашақ 12.00 Жарайсың 12.30 Т.х. Бельгісіз аймақтар 14.10 Пятый угол 15.00 Сплетница 15.40 Әселдің құрбықұрдастары 16.10 М.с 16.40 Мужчина во мне 17.30 Джейннің данқы 18.40 Сенімді болашақ 19.00 Жарқын бейнелер 19.30 Жарайсың 20.00 Долина волков 21.10 Т.х. Менің кінәм жоқ 22.20 Ән арна 23.15 Закрытая школа казахстан 07.30 Концерт 08.30 1-студия 09.00 Жаңалықтар 09.30 Д.с Мұражай 10.00 Новости 10.30 Болашақ 11.20 Балапан 11.50 М.ф. 12.00 Өмір өткелдері 13.00 Жаңалықтар 13.30 Новости

среда, 28 августа ел - ар��а 09.00 М.с. 10.00 Пора тюльпанов 10.50 Ән арна 11.40 Сенімді болашақ 12.00 Жарайсың 12.30 Бельгісіз аймақтар 14.20 Что наша жизнь... 15.00 Сплетница 15.40 Әселдің құрбықұрдастары 16.10 М.с. 16.40 Мужчина во мне 17.30 Джейннің данқы 18.40 Д.с. Адамзаттың ұлы жетістіктері 19.00 Жарқын бейнелер 20.00 Долина волков 21.10 Менің кінәм жоқ 22.20 Ән арна 23.15 Закрытая школа казахстан 07.30 Концерт 08.30 1-студия 09.00 Жаңалықтар 09.30 Д.с. Мұражай 10.00 Новости 10.30 Болашақ 11.20 Хранители 11.40 Балапан 12.00 Туған елдің түтіні 13.00 Жаңалықтар 13.30 Новости 13.45 М.с. 14.00 Үй болу қиын

четверг, 29 августа ел - арна 09.00 М.с. 10.00 Пора тюльпанов 10.50 Ән арна 11.40 Сенім Білім КЗ 12.00 Жарайсың 12.30 Белгісіз аймақтар 14.10 Лидер ХХ! века 15.00 Сплетница 15.40 Әселдің құрбықұрдастары 16.10 М.с.

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

22.08.2013

TV на неделю

14.00 Т.с. Үй болу қиын 15.00 Д.с Ужасные истории 16.00 Т.х. Менің ұлдарым 17.50 Жаңалықтар 18.15 Тарих толқынында 18.20 Новости 18.50 М.с. 19.00 Т.с. Усадьба 20.00 Жаңалықтар 20.30 1-студия 21.00 Новости 21.30 Болашақ 22.20 Х.с.Шерлок Холмс 23.50 Жаңалықтар. евразия 7.00 Доброе утро 10.00 Новости 10.05 Жди меня 11.05 Т.с. Демоны 12.00 Т.с. Женский доктор 2 12.50 Добрый вечер, Казахстан! 13.55 Караоке такси 14.30 Сапа бакылауда 15.00 Новости 15.30 Судебные истории 16.30 Т.с. Под прикрытием 17.30 Давай поженимся 18.30 Новости 19.00 Дикий 2 20.00 Т.с. Только о любви 21.00 Пусть говорят 13.45 М.с 14.00 Үй болу қиын 15.00 Ужасные истории 16.00 Менің ұлдарым 17.50 Жаңалықтар 18.10 Хранители 18.30 Новости 18.50 М.с 19.00 Усадьба 20.00 Жаңалықтар 20.30 1-студия 21.00 Новости 21.30 Болашақ 22.20 Х.с Шерлок Холмс 23.50 Жаңалықтар. евразия 7.00 Доброе утро 10.00 Новости 11.05 Демоны 12.00 Женский доктор 2 12.50 Модный приговор 13.55 Караоке такси 14.30 Сапа бакылауда 15.00 Новости 15.30 Судебные истории 16.30 Под прикрытием 17.30 Давай поженимся 18.30 Новости 19.00 Дикий 2 20.00 Только о любви 21.00 Пусть говорят 22.00 Новости 23.05 Склифосовский 2 0.05 Террористка Иванова. Казахстан-костанай 07.00 Таңшолпан 09.30 Жаңалықтар

15.00 Ужасные истории 16.00 Менің ұлдарым 17.50 Жаңалықтар 18.15 Регион/10 18.30 Новости 18.50 М.с. 19.00 Усадьба 20.00 Жаңалықтар 20.30 1-студия 21.00 Новости 21.30 Болашақ 22.20 Х.с Шерлок Холмс 23.50 Жаңалықтар. евразия 07.00 Доброе утро 10.00 Новости 11.05 Демоны 12.00 Женский доктор 2 12.50 Модный приговор 13.55 Караоке такси 14.30 Сапа бакылауда 15.00 Новости 15.30 Судебные истории 16.30 Под прикрытием 17.30 Давай поженимся 18.30 Новости 19.00 Дикий 3 20.00 Только о любви 21.00 Пусть говорят 22.00 Новости 23.05 Склифосовский 2 00.05 Террористка Иванова. Казахстан-костанай 07.00 Таңшолпан 09.30 Жаңалықтар 09.45 Айналайын

16.40 Мужчина во мне 17.30 Джейннін данқы 18.40 Адамзаттың ұлы жетістіктері 19.10 Побочный эффект 19.30 Жарайсың 20.00 Долина волков 21.10 Менің кінәм жоқ 22.20 Ән арна 23.15 Закрытая школа. казахстан 07.30 Концерт 08.30 1-студия 09.00 Жаңалықтар

22.00 Новости 23.05 Т.с. Склифосовский 2 0.05 Т.с. Террористка Иванова. Казахстан-костанай 07.00 Таңшолпан 09.30 Жаңалықтар 10.45 Айтуға оңай.. 11.30 Т.х. Тәуіп Хо Жун 12.30 Жаңалықтар 12.45 Арнайы репортаж 13.25 Ақсауыт 14.00 Алғашқы махаббат 15.10 Ғажайыпстанға саяхат 15.55 Тәіп Хо Жун 17.00 Менің Қазақстаным 17.30 Жаңалықтар 17.50 Өзекжарды 18.20 Т.х. Көк тарландары 19.05 Қылмыс пен жаза 19.30 Алғашқы махаббат 20.30 Жаңалықтар 21.05 Айтуға оңай... 21.50 Т.х. Айналайын 22.25 Келін 23.30 Жаңалықтар 00.05 Спорт 00.25 К.ф Лорна Дун. алау 09.45 Айналайын 10.40 Айтуға оңай... 11.25 Тәуіп Хо Жун 12.30 Жаңалықтар 12.45 Спорт 13.05 Алаң 13.55 Алғашқы махаббат 14.50 Дауа 15.25 Велоспорт 15.55 Тәуіп Хо Жун 16.55 Жолың болсын балақай 17.25 Жаңалықтар 17.45 Өзекжарды 18.15 Көк тарландары 19.00 Д.ф. Тарих толқынында 19.30 Алғашқы махаббат 20.30 Жаңалықтар 21.05 Айтуға оңай... 21.50 Айналайын 22.25 Келін 23.10 Жаңалықтар 23.45 Х.ф. Жоғалған болашақ. АЛАУ 07.00 Разбудильник 09.00 РТН 09.30 Телеблог 10.00 Жаңалықтар 10.20 Тілашар 10.25 Көкейтесті сұхбат 11.00 Өмір ағымы 13.00 Т.с.. Супруги 14.00 Солнечная кухня 14.30 Открытая Азия 15.00 Адвокат

10.40 Айтуға оңай... 11.25 Тәуіп Хо Жун 12.30 Жаңалықтар 12.45 Иман айнасы 13.10 Ұлттық өнім 13.35 Тележоба 13.55 Алғашқы махаббат 14.55 Сыр-сұхбат 15.25 Велоспорт 15.55 Тәуіп Хо Жун 17.00 Жолың болсын балақай 17.30 Жаңалықтар 17.50 Өзекжарды 18.10 Тележоба 18.30 Көк тарландары 19.30 Т.х. Алғашқы махаббат 20.30 Жаңалықтар 21.05 Айтуға оңай... 21.50 Айналайын 22.25 Келін 23.10 Жаңалықтар 23.45 К.ф Егер Люси құласа... алау 07.00 Разбудильник 09.00 РТН 09.30 Со своим самоваром 10.00 Жаңалықтар 10.20 Тілашар 10.25 Көкейтесті сұхбат 11.00 Өмір ағымы 13.00 Супруги 14.00 Винтаж 14.30 Неизведанный Казахстан

09.30 Д.с Мұражай 10.00 Новости 10.30 Болашақ 11.20 Жұлдыз-Ай 11.40 Балапан 12.00 Туған елдің түтіні 13.00 Жаңалықтар 13.30 Новости 13.45 М.с. 14.00 Үй болу қиын 15.00 Ужасные истории 16.00 Менің ұлдарым 17.50 Жаңалықтар 18.15 Третий тайм 18.30 Новости

07.00 Разбудильник 09.00 С нуля 10.00 Жаналыктар 10.20 Тілашар 11.00 Өмір ағымы 13.00 Т.с. Супруги 14.00 Со своим самоваром 14.25 Жители океанов 15.00 Д.ф Огненные муравьи 3D 16.00 Жаңалықтар 16.30 Т.х. Джанан 17.30 Көкейтесті сұхбат 18.00 Өмір ағымы 19.00 Жаңалықтар 19.20 Тілашар 19.25 М@триЦА 20.00 РТН 20.35 Торговый дом 21.00 В ладу с природой 21.30 Тайны нашего кино 22.00 РТН 22.30 Хроники московского быта 23.00 Т.х..Джанан 00.00 Панорама дня.

09.50 Топ-модель поамерикански 10.45 Т.с. Вузеры 11.15 Х.ф Поцелуй на удачу 13.00 Мультсериалы 14.15 Ревю 14.35 Мистические истории 15.20 Битва экстрасенсов 16.15 Невероятная коллекция мистера Рипли 17.15 Смешной, еще смешнее 17.40 Т.с. Счастливы вместе 18.30 Ревю 19.00 Такси 19.30 Такси 20.00 Т.с. Вузеры 20.30 Универ 21.00 Реальные пацаны 21.30 Битва экстрасенсов 22.30 Х.ф Угон самолета 00.05 Дом-2.

нтк 06.05 Х.ф Обыкновенный преступник 07.20 Х.ф.Гитлер капут! 08.50 Вкусно и быстро 08.55 Т.с. Реальные пацаны 09.25 Т.с. Универ

ктк 08.00 Япыр-ай 09.05 Х.ф Деревенская история 12.30 Очная ставка Убью мужа 13.30 Дорога домой 13.45 Жүрекжарды 14.20 Сыла Тағдыр

16.00 Жаңалықтар 16.30 Т.х..Джанан 17.30 Көкейтестi сұхбат 18.00 Өмір ағымы 19.00 Жаңалықтар 19.20 Тілашар 19.25 Улы дала оркиниети 20.00 РТН 20.35 Винтаж 21.15 Адвокат 22.00 РТН 22.30 Группа здоровья 23.00 Т.х..Джанан 00.00 Панорама дня.

лекция мистера Рипли 17.15 Смешной, ещё смешнее 17.40 Счастливы вместе 18.30 Ревю 19.00 Такси 19.30 Такси 20.00 Вузеры 20.30 Универ 21.00 Реальные пацаны 21.30 Битва экстрасенсов 22.30 Х.ф. Голубая сталь 00.20 Дом-2.

нтк 06.05Х.ф. Гангстер №1 07.40 Самые забавные животные 08.25 Вкусно и быстро 08.30 Такси 08.55 Реальные пацаны 09.25 Универ 09.50 Топ-модель поамерикански 10.45 Вузеры 11.15 Смешной, еще смешнее 11.40 Самые забавные животные планеты 12.05 Рассмеши комика 13.00 Мультсериалы 14.15 Ревю 14.35 Мистические истории. 15.20 Битва экстрасенсов 16.15 Невероятная кол-

ктк 07.35 Япыр-ай 08.30 Жаңалықтар 09.00 Рейдер 09.20 Т.с. Синдром финекса 11.30 Каламбур 12.00 Новости 12.35 Рейдер 12.55 По горячим следам 14.45 Т.с. Қайран заман! 16.00 Махаббат мұңы 16.30 Тайные знаки Особо опасны 17.25 Очная ставка - Испорченное детство 18.20 Давай поженимся! 19.20 Бесценное время 20.30 Жаңалықтар 21.00 Новости 21.35 Королева бандитов 23.20 Рейдер

15.00 Адвокат 16.00 Жаңалықтар 16.30 Т.х. Джанан 17.30 Көкейтестi сұхбат 18.00 Өмір ағымы 19.00 Жаңалықтар 19.20 Тілашар 19.25 Орталық Азия. 20.00 РТН 20.35 Наш Костанай 21.00 Адвокат 22.00 РТН 22.30 В ладу с природой 23.00 Т.х. Джанан 00.00 Панорама дня.

коллекция мистера Рипли 17.15 Смешной, ещё смешнее 17.40 Счастливы вместе 18.30 Ревю 19.00 Такси 19.30 Такси 20.00 Вузеры 20.30 Универ 21.00 Реальные пацаны 21.30 Битва экстрасенсов 22.30 Х.ф. Хаос 00.25 Дом-2.

нтк 06.05 Х.ф. Белый дракон 07.40 Самые забавные животные 08.25 Вкусно и быстро 08.30 Такси 08.55 Реальные пацаны 09.20 Универ 09.50 Топ-модель поамерикански 10.45 Вузеры 11.35 Вузеры 11.15 Смешной, еще смешнее 11.40 Самые забавные животные планеты 12.05 Рассмеши комика. 13.00 Мультсериалы 14.15 Ревю 14.35 Мистические истории 15.20 Битва экстрасенсов 16.15 Невероятная

18.50 М.с. 19.00 Т.с. Усадьба 20.00 Жаңалықтар 20.30 1-студия 21.00 Новости 21.30 Болашақ 22.20 Х.ф. Шерлок Холмс 23.50 Жаңалықтар. евразия 07.00 Доброе утро 10.00 Новости 11.05 Демоны 12.00 Женский доктор 2

ктк 07.30 Япыр-ай 08.30 Жаңалықтар 09.00 Рейдер 09.20 Синдром финекса 11.30 Каламбур 12.00 Новости 12.35 Рейдер 12.55 По горячим следам 13.50 Тайные знаки Особо опасны 14.45 Қайран заман! 16.00 Махаббат мұңы 16.25 Тайные знаки Особо опасно Микробы 17.20 Очная ставка Ради мамочки 18.15 Давай поженимся! 19.15 Бесценное время 20.30 Жаңалықтар 21.00 Новости 21.35 Т.с Королева бандитов 23.20 Рейдер

12.50 Модный приговор 13.55 Караоке такси 14.30 Сапа бакылауда 15.00 Новости 15.30 Судебные истории 16.30 Под прикрытием 17.30 Давай поженимся 18.30 Новости 19.00 Дикий 3 20.00 Только о любви 22.00 Новости 23.05 Склифосовский 2 00.05 Террористка Иванова.

талқысы заключительная серия 16.10 Т.с. Махаббат мұңы 16.50 Х.ф Тушите свет 18.20 Давай поженимся! 19.20 Бесценное время 20.30 Жаңалықтар 21.00 Новости 21.35 Х.ф Королева бандитов 23.20 Рейдер 23.40 По горячим следам 01.25 Т.с. Расплата. хабар 07.00 Жаңа күн 09.00 Жеті күн 11.15 След 12.00 Т.с. Перевозчик 13.00 Жаңалықтар 13.10 Көз қарас 13.40 Арнайы хабар 14.00 Новости 14.15 Т.х. Петровка, 38 15.10 Секреты в раю 16.30 Айбын 17.00 Жаңалықтар 17.30 Док сериал 18.00 Новости 18.15 Т.х. Құрбылар 19.10 Біз 20.00 Жаңалықтар 20.30 Арнайы хабар 21.00 Новости 21.30 Т.с. Перевозчик 23.40 По горячим следам 00.30 Футбол Прямая трансляция. хабар 07.00 Жаңа күн 09.00 Жаңалықтар 09.10 Т.с. Қайта оянған махаббат 10.00 Новости 10.10 Біз 11.00 Жаңалықтар 11.10 Подари детям жизнь 11.15 След 12.00 Перевозчик 13.00 Жаңалықтар 13.10 Көзқарас 13.40 Арнайы хабар 14.00 Новости 14.15 Петровка, 38 15.05 Секреты в раю 16.00 Тотальный футбол 16.45 Народный эксперт 17.00 Жаңалықтар 17.15 Вектор развития 18.00 Новости 18.15 Құрбылар 19.10 Біз 20.00 Жаңалықтар 20.30 Бюро расследований 21.00 Новости 21.30 Перевозчик 22.20 След 23.00 Жаңалықтар 23.30 Петровка, 38 астана 07.00 20:30

23.40 По горячим следам 00.30 Футбол Прямая трансляция. хабар 07.00 Жаңа күн 09.00 Жаңалықтар 09.10 Қайта оянған махаббат 10.00 Новости 10.10 Біз 11.00 Жаңалықтар 11.10 Подари детям жизнь 11.15 След 12.00 Перевозчик 13.00 Жаңалықтар 13.15 Көзқарас 14.00 Новости 14.15 Петровка, 38 15.10 Секреты в раю 16.00 Бармысың, бауырым? 16.40 Халықтық сарапшы 17.00 Жаңалықтар 17.15 Д.с. 18.00 Новости 18.15 Құрбылар 19.10 Біз 20.00 Жаңалықтар 20.30 Патриот 21.00 Новости 21.30 Перевозчик 22.20 След 23.00 Жаңалықтар 23.30 Петровка, 38

22.20 Т.с. След 23.00 Тотальный футбол 23.30 Т.х. Петровка, 38. астана 07.00 Ән кеші 08.20 Внимание: ЧП! 08.40 Kaznet 09.00 Т.х. Көніл күйі 10.10 М.ф 10.30 Гүллі ханым 11.30 Қыз ғұмыры 12.20 М.ф 12.40 Прокурорская проверка 14.10 Т.с. Огни большого города 16.00 Kaznet 16.20 Лица столицы 16.50 Т.х. Көніл күйі 18.00 Гүллі ханым 19.00 Қыз ғұмыры 20.00 Жаңалықтар 20.30 20:30 21.00 Огни большого города 22.50 Госпожа Гюлли 23.45 Лица столицы 00.35 Жаңалықтар. 7 канал 06.00 Т.х. Клон 07.15 Измайловский парк 09.10 Х.ф Пуговица 11.00 Айна online 12.00 Шоу Сорок милли07.20 Жаңалықтар 08.00 Қызықты қаржы 08.20 М.ф. 08.40 Kaznet 09.00 Т.х. Көніл күйі 10.10 М.ф. 10.30 Гүллі ханым 11.30 Қыз ғұмыры 12.20 Олжа 12.50 Ән шашу 13.10 Ток-шоу 14.00 М.ф. 14.10 Огни большого города 16.00 Элина 16.50 Т.х. Көніл күйі 18.00 Гүллі ханым 19.00 Қыз ғұмыры 20.00 Жаңалықтар 20.20 Kaznet 20.30 20:30 21.00 Огни большого города 22.50 Госпожа Гюлли 23.45 Сырласу 00.35 Жаңалықтар. 7 канал 06.00 Клон 07.15 Т.ф. Грехи наши. 9.00 Т.с. Возвращение Сандры 10.00 О самом главном 11.00 Смеяться разрешается 12.30 Смехопанорама 13.30 Х.ф. Преступная

07.20 Жаңалықтар 07.40 Ән шашу 08.00 Ел аузында 08.30 Каznet 09.00 Т.х. Көніл күйі 10.10 М.ф 10.30 Гүллі ханым 11.30 Қыз ғұмыры 12.20 Лица столицы 12.45 Громкое дело 13.10 Сырласу 14.00 М.ф 14.10 Огни большого города 16.00 Элина 16.50 Т.х. Көніл күйі 18.00 Гүллі ханым 19.00 Қыз ғұмыры 20.00 Жаңалықтар 20.20 Kaznet 20.30 20:30 21.00 Т.с Покушение 22.50 Госпожа Гюлли 23.45 Лица столицы 00.05 Каznet.

астана 07.00 20:30

7 канал 06.00 Клон 07.15 Т.ф. Преступная страсть 09.00 Возвращение Сандры 10.00 О самом главном 11.00 Смеяться разрешается 12.30 Смехопанорама 13.30 Х.ф.

Казахстан-костанай 07.00 Таңшолпан 09.30 Жаңалықтар 09.45 Айналайын 10.40 Айтуға оңай... 11.25 Тәуіп Хо Жун 12.30 Жаңалықтар 12.45 Тележоба 13.05 Қылмыс пен жаза 13.25 Елорда 13.40 Ғажайыпстанға саяхат 13.55 Т.х. Алғашқы махаббат 14.50 Толағай

15.55 Тәуіп Хо Жун 17.00 Жолын болсын, балақай 17.30 Жаңалықтар 17.50 Өзекжарды 18.20 Көк тарландары 19.05 Тележоба 19.30 Алғашқы махаббат 20.30 Жаңалықтар 21.05 Айтуға оңай... 21.50 Айналайын 22.25 Келін 23.10 Жаңалықтар 23.45 К.ф.

онов тенге 13.00 Дискотека 80-х 16.00 Т.с. Московская история 17.00 Т.с. Мошенники 19.00 Жаңалықтар 19.30 Новости 20.00 Т.с. Возвращение Сандры 21.00 Т.с. Девичник 23.00 Экстремальные игры 23.50 Фактор страха. 31 канал 06.00 Т.с. Кузей-Гюней 07.00 Вкусные секреты от Джорджио 07.30 Мультсериалы 10.30 Х.ф Приключения Плуто Нэша 12.30 Галилео 13.30 Х.ф.Стрелок 16.00 Т.с. Настоящий Арон Стоун 16.30 Самое смешное видео 17.00 6 кадров 17.30 Т.с. Кухня 18.00 Т.с. Воронины 19.00 Информбюро 19.30 6 кадров 20.00 Информбюро 20.30 Т.с. Дила 22.30 Х.ф Особое мнение 01.30 Т.с. Грань. страсть 14.00 Сегодня днем 14.15 Преступная страсть 15.30 Т.с. По закону. 16.00 Московская история 17.00 Мошенники 19.00 Жаңалықтар 19.30 Новости 20.00 Возвращение Сандры 21.00 Девичник 23.00 Экстремальные игры 23.50 Фактор страха. 31 канал 6.00 Кузей-Гюней 7.30 Х.ф. Дрянные девчонки 2 9.40 6 кадров 10.00 Т.с. Питерские каникулы 11.00 Воронины 12.00 Кухня 12.30 Галилео 13.30 М.ф. 16.00 Настоящий Арон Стоун 16.30 Самое смешное видео 17.00 6 кадров 17.30 Кухня 18.00 Воронины 19.00 Информбюро 19.30 6 кадров 20.00 Информбюро 20.30 Дила 22.30 Х.ф. Разрушитель 01.00 Тень Якудза.

Вход через окно 14.00 Сегодня днем 14.15 Вход через окно 16.00 Московская история 17.00 Мошенники 19.00 Жаңалықтар 19.30 Новости 20.00 Возвращение Сандры 21.00 Девичник 23.00 Экстремальные игры 23.50 Фактор страха. 31 канал 06.00 Кузей-Гюней 07.30 Х.ф. Окончательный анализ 10.00 Питерские каникулы 11.00 Воронины 12.00 Кухня 12.30 Галилео 13.30 М.ф 16.00 Настоящий Арон Стоун 16.30 Самое смешное видео 17.00 6 кадров 17.30 Кухня 18.00 Воронины 19.00 Информбюро 19.30 6 кадров 20.00 Информбюро 20.30 Дила 22.30 Х.ф.Колония 00.30 Х.ф. Пароль Рыбамечь.

Сталинге сыйлық. алау 07.00 Разбудильник 09.00 РТН 09.30 Хроники московского быта 10.00 Жаңалықтар 10.20 Тілашар 10.25 Көкейтесті сұхбат 11.00 Өмір ағымы 13.00 Супруги 14.00 Группа здоровья 14.25 Жители океанов 15.00 Адвокат


№ 32 (195)

22.08.2013

TV на неделю 16.00 Жаңалықтар 16.30 Т.х..Джанан 17.30 Көкейтесті сұхбат 18.00 Өмір ағымы 19.00 Жаңалықтар 19.20 Тілашар 19.25 Телеблог 20.00 РТН 20.35 ПроАгро 21.05 Адвокат 22.00 РТН 22.30 Познай себя 23.00 Т.х..Джанан 00.00 Панорама дня. нтк 06.05 Х.ф..Гудзонский ястреб 07.40 Самые забавные животные 08.25 Вкусно и быстро 08.30 Такси 08.55 Реальные пацаны 09.25 Универ 09.50 Топ-модель поамерикански

пятница, 30 августа ел - арна Қазақстан Республикасының Конституция күні 09.00 Д.ф Ата заң 09.40 Асқақтай бер, Астана! Концерт 10.50 Ән арна 11.40 К.ф. Көшпенділер 14.00 FreshmanЫ 14.30 Туған өлке 15.00 Әселдің құрбықұрдастары 15.30 Фестиваль Астана кештері 17.20 Пятый угол 18.00 К.ф. Секер 19.25 Футбол КайратАстана 21.30 Жаса, Қазақстан Спецпроект 22.20 Ән арна 23.15 Драма Моя страна казахстан 07.30 Концерт 08.30 1-студия 09.00 Жаңалықтар 09.30 Д.ф 10.00 Новости 10.30 Болашақ

суббота, 31 августа ел - арна 09.00 Оян КZ 10.00 Сенім Білім КЗ 10.25 Концерт 10.50 Суперпапа 11.30 Т.с Әселдін құрбы-құрдастары 12.40 Жаса, Қазақстан 13.50 Фильм детям 15.10 Жаным 16.00 Начистоту 19.10 Бәрі есімде 20.30 Что наша жизнь.. 21.00 Х.ф. Все говорят, что я люблю тебя 22.35 Әзіл кеш 23.20 Кино Зұлымдық ордасы 3. казахстан 08.00 Концерт 09.30 М.ф. 10.00 К.ф. Менің атым Қожа 11.40 Третий тайм 12.00 Х.ф. Следы уходят за горизонт 13.30 Т.х Амика

воскресенье, 1 СЕНТЯБРЯ ел - арна 09.00 Оян КZ 10.00 М.с. 10.50 Побочный эффект 11.10 FreshmanЫ 11.30 Т.с. Әселдін құрбы-құрдастары 12.00 М.ф. 12.30 М.с. 13.00 Д.ф. Күн құпиясы 13.50 Суперпапа. 16.00 Концерт 16.55 Футбол Ордабасы-Шахтер 19.30 Әзіл Tube 21.00 Туған өлке 21.40 Х.ф. Август 23.15 Кино Періштелер хоры казахстан 08.00 Концерт 09.30 М.ф. 10.00 К.ф. Алты жасар Алпамыс 11.40 Регион/10 12.00 Х.ф. Дон Кихот моего детства 13.30 Т.х Амика

10.45 Вузеры 11.15 Смешной, еще смешнее 11.40 Самые забавные животные 12.05 Рассмеши комика 13.00 Мультсериалы 14.15 Ревю 14.35 Мистические истории 15.20 Битва экстрасенсов 16.15 Невероятная коллекция мистера Рипли 17.15 Смешной, еще смешнее 17.40 Счастливы вместе 18.30 Ревю 19.00 Такси 19.30 Такси 20.00 Вузеры 20.30 Универ 21.00 Реальные пацаны 21.30 Битва экстрасенсов

22.30 Х.ф. Коктейль 01.20 Comedy club.

11.20 Балапан 11.40 М.ф. 12.00 Х.ф. Я ваш родственник 13.30 М.с. 14.00 Концерт 15.30 М.ф. 16.00 Менің ұлдарым 17.50 Д.ф 18.20 Жәдігерлер жаңғырығы 18.50 М.с. 19.00 Х.ф. Флешка 20.55 Концерт 22.20 Х.ф. Таксист 00.30 Концерт.

07.00 Таңшолпан 09.30 М.ф. 09.45 Айналайын 10.40 Айтуға оңай... 11.25 Біз бақытты баламыз 12.30 Жаңалықтар 12.55 Менің Қазақстаным 13.25 Ағайынбыз бәріміз 14.35 Көк тудың желбірегені 15.05 Келбет 15.35 ҚР Мемлекеттік рәміздері 15.55 М.ф. 17.00 Жолын болсын, балақай 17.30 Жаңалықтар 17.50 Өзекжарды 18.05 Иман айнасы 18.30 Ғажайып Астана 19.30 Ретроконцерт 20.30 Жаңалықтар 21.05 Айтуға оңай 21.50 Жайдарман 22.15 Әндер кеші 23.00 Жаңалықтар 23.35 Т.ф. Сұлтан Бейбарыс

евразия 07.35 Сапа бакылауда 08.00 Новости 09.10 Угадай мелодию 09.50 Х.ф. Серебристый звон ручья. 11.35 К.ф.Бабье царство 15.05 Юбилейный концерт Льва Лещенко 17.35 Х.ф. Клубничный рай 23.05 Х.ф. Вода 01.25 Человек и закон. Казахстан-костанай

14.00 Концерт 16.00 М.ф. 17.00 Т.х Алдап көр 18.00 Дамафон женский тележурнал 18.30 Д.ф. Ежелгі ғылыми жаңалықтар 19.30 Х.ф. Перекресток 21.00 Арқа-ақпарат 21.30 Тарих толқынында 22.00 Х.ф. Багровые реки Ангелы апокалипсиса евразия 06.00 Маруся.Возвращение 07.45 Смешарики 08.00 Новости 09.10 Смак 09.50 Х.ф. Паутинка бабьего лета 11.40 Фабрика грез 12.15 Т.с.Поцелуй судьбы 15.45 Желаю вам К юбилею Роберта Рождественского 17.40 Х.ф. Яблочный спас 22.00 Новости 23.05 Сегодня вечером

14.00 Д.ф.Большое путишествие в глубь океана 16.00 М.ф. 17.00 Алдап көр 18.00 Жәдігерлер жанғырығы 18.25 Б Ибрагимовтың шығармышылық кеші 19.30 Жұлдыз-Ай 20.00 Д.ф. Алаш алыптары 20.30 Вызов 21.00 Арқа-ақпарат 21.30 Д.ф. Ғажайып мәдениет 22.00 Х.ф. Преступление и наказание 00.30 Концерт. евразия 06.30 Маруся Возвращение 07.10 Играй, гармонь любимая! 07.45 Смешарики 08.00 Новости 09.10 Здоровье 10.10 Казлото 10.55 Певцы на час 12.00 Сваты у плиты 12.30 Угадай мелодию 13.05 Х.ф. Дом большой мамочки 2

ктк 07.35 Япыр-ай 08.30 Жаңалықтар 09.00 Рейдер 09.20 Ее сердце 11.05 Очная ставка Ради мамочки 12.00 Новости 12.35 Рейдер 12.55 По горячим следам 13.45 Тайные знаки Особо опасно Микробы 14.40 Қайран заман! 16.00 Махаббат мұңы 16.30 Абадан Жібек жолында 17.15 Очная ставка - Рожаю-продаю 18.15 Давай поженимся! 19.15 Бесценное время 20.30 Жаңалықтар 21.00 Новости

алау 07.00 Вячеслав Тихо-

0.50 Х.ф. Комиссар Монтальбано Казахстан-костанай 07.00 Е. Спаналиевтің шығармашылық кеші 08.40 Велоспорт 09.10 М.ф. 10.00 Айгөлек 11.35 Жиһанкез 12.05 Телқоңыр 12.50 Қазақтың қолөнері 13.05 Айналайын 14.15 Елім менің 15.30 Ұлттық өнім 15.50 Енбек түбі береке 16.30 Дауа 17.05 Жан жылуы 17.30 Жаңалықтар 17.50 Келін 19.35 Жарқын бейне 20.05 Арнайы репортаж 20.30 Жаңалықтар 21.05 Ән кеші 22.30 Жайдарман 22.55 Жаңалықтар 23.25 Мюзикл Жаңалық жаршылары алау 07.10 Тарих 07.40 Біліп қой, балақай

15.00 Х.ф. Кабы я была царица 19.00 Добрый вечер, Казахстан! 20.00 Аналитика 21.00 КВН Спецвыпуск 22.50 Х.ф. Фантом Казахстан-костанай 07.00 Ән кеші 08.25 Велоспорт 08.55 М.ф. 10.00 Ас мәзірі 10.30 Толағай 11.20 Ақсауыт 11.50 Сыр-сұхбат 12.25 Жаңа Қазақстан-2050 12.50 Айгөлек 14.25 Елім менің 15.30 Концерт 17.15 Сіз танитын... 17.50 Келін 19.35 Би мектебінің шығармашылық кеші 20.30 Апта KZ 21.30 Әзіл әлемі 23.35 Алаң 00.25 Көкпар 01.10 К.ф. Хас сұлу мен бойжеткен. алау

21.35 Т.с. Королева бандитов 23.20 Рейдер 23.40 По горячим следам 01.25 Расплата 02.10 Обзор матчей Лиги Чемпионов УЕФА. хабар 07.00 Жаңа күн 09.00 Жаңалықтар 09.10 Қайта оянған махаббат 10.00 Новости 10.10 Біз 11.00 Жаңалықтар 11.10 Подари детям жизнь 11.15 След 12.00 Перевозчик 13.00 Жаңалықтар 13.15 Көзқарас 13.35 Патриот 14.00 Новости 14.15 Петровка, 38

нов Мгновения длиною в жизнь 07.40 Наталья Гундарева Несладкая женщина 08.20 Никита Михалков Территория любви 09.00 РТН 09.30 Baby ГИД 10.00 Жаңалықтар 10.20 Тілашар 10.25 Сагындырган андер-ай 13.00 Супруги 14.00 В ладу с пр��родой 15.00 Адвокат 16.00 Жаңалықтар 16.30 Т.х Джанан 17.30 Е. Хасангалиев 19.25 С нуля 20.00 Тайны нашего кино 20.35 Группа здоровья 21.05 Адвокат 22.00 Жасыл аймак 22.30 Солнечная кухня 23.00 Т.х.Джанан 00.00 Один день из жизни столицы. нтк 06.15 Х.ф. Романтическое преступление

08.00 Бал дәурен 09.00 Жасыл аймак 09.30 Волшебная страна 10.00 Группа здоровья 10.30 Наш Костанай 11.00 Д.ф. 12.00 Көкейтесті сұхбат 12.40 Д.с В поисках знаний 13.10 Стиляги 13.40 Телеблог 14.00 Айналдым, елим 15.30 Познай себя 16.30 Обед за 30 минут 17.00 М@триЦА 17.30 Пай,пай, кыздарай 19.30 Программа для детей и их родителей 20.00 РТН Подробности 20.45 Винтаж 21.30 Солнечная кухня 22.00 Тайны нашего кино 22.30 Жастар және.. 23.00 Д.ф. Штормовое предупреждение 00.00 Х.ф. Не бойся, я с тобой. нтк 07.05 Х.ф. Аквамарин

07.00 Штормовое предупреждение 07.40 С нуля 08.00 Біліп қой, балақай 08.20 Бал дәурен 09.00 Волшебная страна 09.30 Торговый Дом 10.00 В ладу с природой 10.20 Программа для детей и их родителей 10.50 Познай себя 11.30 Солнечная кухня 12.00 ПроАгро 12.30 РТН Подробности 13.20 Винтаж 14.00 Барышня и кулинар 14.30 Наш Костанай 15.00 К.ф. Канталапай 16.30 Обед за 30 минут 17.00 М@триЦА 17.30 Балалар телефестиваль 19.00 Улы дала оркиниети 19.30 Тарих 20.00 Дамдес болайык 20.30 Х.ф. Благочестивая Марта 22.30 БлоGпост 23.00 Ток-шоу Тужырым 00.00 Соки добрые и злые

15.10 Секреты в раю 16.05 Прод вопрос 16.30 Ұлт саулығы 17.00 Жаңалықтар 17.15 Жаңа қоғам 17.35 Д.ф 18.00 Новости 18.15 Құрбылар 19.10 Біз 20.00 Жаңалықтар 20.30 Д.ф Ядерная угроза 21.00 Новости 21.30 Перевозчик 22.20 След 23.00 Жаңалықтар 23.30 Д.ф Шынғыс хан. астана 07.00 20:30 07.20 Жаңалықтар 07.40 Ән шашу 08.00 Увлекательные финансы 08.20 Каznet

07.50 Х.ф..Большой калибр 09.35 Мультсериалы 13.00 Х.ф..Аквамарин 14.50 Концерт Легенды ретро FM 16.40 Х.ф. Коктейль 19.30 Такси 20.00 Х.ф. Дети шпионов 3 21.35 Х.ф. Мармадюк 23.10 Х.ф. Игра на выживание 00.55 Х.ф. Грязная любовь. ктк 07.15 Қайран заман! 08.30 Жаңалықтар 09.00 Летняя шутка 10.05 Х.ф. Мост в Терабитию 12.00 Мюзикл Сұлу бойжеткен! 13.40 Концерт 15.45 Х.ф. Зимнее танго 19.15 Бесценное время 20.30 К.ф. Өкініш 22.30 Х.ф. Игра 00.30 Футбол Прямая трансляция

08.55 Мультсериалы 12.00 Балалы уй-базар 12.35 Х.ф. Дети шпионов 3 14.05 Х.ф. Мармадюк 15.40 Х.ф. Гарфилд 17.00 Х.ф. Игра на выживание 18.45 Битва экстрасенсов 20.45 Х.ф. Царство небесное 23.20 Х.ф. Курьер 01.05 Наша Russia 01.30 Дом-2. ктк 07.05 Концерт 09.00 Мюзикл Сұлу бойжеткен 10.45 Концерт Смешная игра 13.20 Х.ф. Летом я предпочитаю свадьбу 15.20 Звездная жизнь - Неожиданные избранники звезд 16.30 Жүрекжарды 17.10 Абадан Жібек жолында 18.00 Концерт 21.30 К.ф. Шал 23.30 Х.ф. Подземелье драконов

нтк 07.05 Байкер 08.30 Х.ф. Царство небесное 11.10 Мультсериалы 12.00 Ойымды ангар 12.35 Х.ф. Гарфилд 13.55 КВН на бис 14.55 Comedy woman 15.50 Территория стиля 16.20 Самые забавные животные планеты 16.45 М.ф. 18.15 Х.ф. Бетховен 3 20.00 Экстрасенсы ведут расследование 21.00 Х.ф. Покорители волн 23.10 Х.ф. Затихающие крики 01.00 Дом-2. ктк 07.05 К.ф. Суррогатная мать 09.00 М.ф. 09.25 Баланың ісі шала 09.40 Звездные войны: войны клонов 10.35 Наша KZаша 11.05 Звездная жизнь - Неожиданные избранники звезд

08.40 Лица столицы 09.00 Т.с. Көніл күйі 10.10 М.ф 10.30 Гүллі ханым 11.30 Қыз ғұмыры 12.20 Тохтар Аубакиров Любовь всей моей жизни 13.10 Ел аузында 13.40 Наркоманию легче предупредить 14.00 М.ф 14.10 Т.с. Покушение 16.00 Элина 16.50 Т.х. Көніл күйі 18.00 Гүллі ханым 19.00 Қыз ғұмыры 20.00 Жаңалықтар 20.20 Kaznet 20.30 20:30 21.00 Т.с. Покушение 22.50 Госпожа Гюлли 23.45 Статус Кво 00.35 Жаңалықтар.

ХАБАР Қазақстан Республикасының Коституциясы күны 07.00 Кино Бәйтерек 08.10 Концерт Ансамбль Гүлдер 10.00 Новости 10.10 Д.ф Основной закон 11.00 Жаңалықтар 11.10 М.ф. 12.20 Арнайы ХАБАР 12.40 Муз клипы 13.00 Жаңалықтар 13.15 Жана Қазақстанның рәміздері 14.00 Новости 14.15 Астана-опера 16.20 Концерт 17.00 Жаңалықтар 17.15 К.ф. Жаужүрек мын бала 18.00 Новости 18.15 К.ф. Жаужүрек мын бала 20.00 Жаңалықтар 20.30 Арнайы хабар 21.00 Новости 21.30 Орталық ХАБАР 22.20 Мерекелік концерт 23.20 Всемирная серия бокса.

01.30 Д.ф. Влад Галкин Трудно быть героем. хабар 07.35 Кино 08.25 К.ф. 10.00 Новости 10.30 Үлт саулығы 11.00 Жаналықтар 11.10 Едим дома 11.40 Продвопрос 12.00 Контуры на карте 12.30 Д.с Хайуанаттар бағындағы кішкентайлар 13.00 Жаңалықтар 13.10 Орталық ХАБАР 14.00 Новости 14.15 Қайрат Нұртас 15.55 К.ф. Әурелен 17.15 Бармысың, бауырым? 18.00 Новости 18.15 К.ф. Шарлап еркін Мәскеуді 20.00 Жаңалықтар 20.30 Менің жерім 21.00 Новости 2 1 . 3 0 Т е ле в и к т о р и н а Битва умов 23.15 Триллер Метро 00.30 Всемирная серия бокса.

12.10 Моя прекрасная няня 13.50 Концерт 15.20 Дорога домой 15.30 Х.ф. Мимино 17.30 Х.ф. Испытание верностью 21.00 Портрет недели 22.00 Слуги народа 23.00 Д.м Алиби - надежда, алиби - любовь 00.50 Дневник Лиги Чемпионов УЕФА. ХАБАР 07.00 Кино Түбің-түскір/ 10.00 Айбын 10.30 Док сериал 11.15 Менің жерім 11.40 Дела армейские 12.10 Ас арқау 12.30 М.ф. 14.00 К.ф. Ормандағы кекшілдер 15.30 ТВ-Бинго 16.30 Х.ф. Доживем до понедельника 18.30 Концерт 19.10 Древние затерянные города 20.00 Жеті күн 22.00 Бюро расследований

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

7 канал 06.00 Клон 06.50 Т.ф Вход через окно. 09.00 Возвращение Сандры 10.00 О самом главном 11.00 Смеяться разрешается 12.30 Смехопанорама 13.30 Х.ф. Служанка трех господ 14.00 Сегодня днем 14.15 Служанка трех господ 15.30 Т.с. По закону 16.00 Московская история 17.00 Мошенники 19.00 Жаңалықтар 19.30 Новости 20.00 Возвращение Сандры 21.00 Девичник 23.00 Экстремальные

Астана 07.00 20:30 07.20 Жаңалықтар 07.40 Ән шашу 08.00 Лица столицы 08.25 М.ф. 08.40 Каznet 09.00 Т.х Көніл күйі 10.10 М.ф. 10.30 Гүллі ханым 11.30 Қыз ғұмыры 12.20 Ән шашу 12.50 Лица столицы 13.10 Статус Кво 14.00 М.ф. 14.10 Т.с Покушение 16.00 Элина 16.50 Т.х Көніл күйі 18.00 Гүллі ханым 19.00 Қыз ғұмыры 20.00 Жаңалықтар 20.20 Kaznet 20.30 20:30 21.00 Т.с Покушение 22.50 Госпожа Гюлли 23.45 Внимание: ЧП! 7 канал 06.00 Клон 07.00 Х.ф. ДАртаньян и три мушкетера

астана 08.00 20:30 08.20 Жаңалықтар 08.40 Ән шашу 09.00 Қызықты қаржы 09.15 М.ф. 09.30 Чудеса от Цептер 10.00 Т.с Домашние войны 11.00 Т.с Журов 14.45 М.ф. 15.00 Олжа 15.30 Элина 17.35 Лица столицы 18.00 Т.х Тағдыр 20.00 Ел аузында 20.30 Дулат Исабеков 21.00 Ваша честь 21.20 Е Хасангалиев 23.20 Спорт. 7 канал 06.00 Баспана бабы 07.00 Қуырдақ 07.30 Аян 8.30 М.с. 9.00 Смехопанорама 10.00 Школа доктора Комаровского 10.30 Живут же люди 11.00 Орел и решка 12.00 KZландия Перезагрузка

22.30 Х.ф. Три дня на побег. астана 08.00 Ән кеші 09.00 Увлекательные финансы 09.15 М.ф. 09.30 Чудеса от Цептер 10.00 Домашние войны 11.00 Т.с. Журов 15.00 Ел аузында 15.30 Элина 17.30 М.ф.. 18.00 Внимание: ЧП! 18.20 Громкое дело 18.40 Лица столицы 19.00 Х.ф. Странные родственники 20.40 Ән кеші 23.00 Ток-шоу 23.50 Х.ф. Брат якудзы. 7 канал 06.00 Баспана бабы 07.00 Қуырдақ 07.30 Би шашу 08.30 М.с. 09.00 Смехопанорама 10.00 Школа доктора Комаровского 10.30 Живут же люди

21

игры 23.50 Фактор страха.

31 канал 06.00 Кузей-Гюней 7.30 М.ф 9.00 Х.ф. Сумасшедшие гонки.11.00 Воронины 12.00 Кухня 12.30 Галилео 13.30 М.ф 16.00 Настоящий Арон Стоун 16.30 Самое смешное видео 17.00 6 кадров 17.30 Кухня 18.00 Воронины 19.00 Информбюро 19.30 6 кадров 20.00 Информбюро 20.30 Юммммористический концерт 22.00 Х.ф. Железный человек 00.30 Ночное кино.

11.30 Бенефис В.Моисеенко и В.Данильца 13.00 Т.с Всегда говори всегда 4 16.30 Церемония Премии Муз-ТВ 2012 21.00 Х.ф. Любовь с акцентом 23.00 Х.ф. Клин клином. 31 канал 06.00 Эзил студио 07.00 Х.ф. Осмосис Джонс 08.30 Мультсериалы 12.40 Х.ф. Чарли и шоколадная фабрика. 15.00 Х.ф. Железный человек 16.30 М.ф..В поисках Немо 18.30 М.ф. Золушка 20.10 Х.ф. Принц Персии: пески времени 22.40 Х.ф. Ромео должен умереть 01.10 Ночное кино.

12.30 Айна online 13.00 Х.ф. Классные игры 15.00 Детская Новая волна 2013 17.00 Дискотека 80-х 20.00 Шоу Сорок миллионов тенге 21.10 Х.ф. Вождь разнокожих 22.50 Х.ф. Дневники принцессы 2 Как стать королевой. 31 канал 06.00 Әзіл студио 06.30 Мультсериалы 08.10 Т.с Кунг фу: возрождение легенды 09.10 Х.ф. Чарли и шоколадная фабрика 11.30 Вкусные секреты от Джорджио 12.00 Индийское кино Если ты не со мной 15.00 Х.ф. Сумерки. Сага. Затмение 17.30 М.с. 19.40 Х.ф. Алиса в стране чудес 21.40 Х.ф. Джек Ричер 23.40 Х.ф. Бегущий человек.

11.00 Юбилейный концерт , посвященный 85-летию Владимира Шаинского 12.10 KZландия Перезагрузка 12.30 Айна online 13.00 Детская новая волна 2013 17.30 Х.ф. Белый налив 21.00 Бенефис Наташи Королевой. 23.00 Х.ф. Свадебная вечеринка 00.45 Х.ф. Тайный знак 31 канал 06.00 Әзіл студио 06.30 М.с. 08.00 Кунг фу: возрождение легенды 09.00 Х.ф. Бегущий человек 11.00 Х.ф. Флаббер 13.00 Х.ф. Сумерки. Сага.Затмение 15.30 Х.ф. Джек Ричер 17.30 М.с. 20.00 Х.ф. Хроники Нарнии: лев, колдунья и волшебный шкаф 23.00 Х.ф. Блэйд


22

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

«Информация есть информация, а не материя и не энергия» Н. Винер

22.08.2013

Информация

ГУ «Рудненский городской отдел строительства» акимата города Рудного объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: главного специалиста, категория E-R-4, с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56 376 тенге до 76 235 тенге. Функциональные обязанности: Работа с программами АРМ ЕУОЛ и ЕСЭДО. Составление отчетов по делам строительства и предоставление их вышестоящие учреждения. Подготовка документов для получения разрешений на производство строительно-монтажных работ. Составление запросов на выдачу технических условий от организаций-услугодателей. Составление запроса на предоставление строительной площадки. Составление и предоставление информации на блог акима по строительству объектов (ежеквартально). Работа с проектными организациями по согласованию и заменам работ в проектно-сметной документации на строительство объекта. Подготовка актов государственной комиссии по приемке построенного объекта в эксплуатацию. Оповещение подрядных организаций по проведению оперативных совещаний. Подготовка задания на проектирование.

Оформляет в установленном порядке акты выбора земельных участков для объектов промышленного и гражданского строительства. Осуществляет подготовку в��ех необходимых материалов для разработки проектно-сметной документации по объектам капитального ремонта, строительства и реконструкции. Принимает участие в составлении и согласовании с проектными организациями календарных графиков разработки и выдачи проектно-сметной документации, учет ее в установленном порядке и прохождение государственной экспертизы. Рассмотрение с проектными организациями замечаний к проектносметной документации и контроль за своевременной ее корректировкой. Организация своевременного получения проектно-сметной документации, ее изучение и передача для производства работ. Получение и выдача исходных данных для разработки проектно-сметной документации. Обеспечивает полноту и качество выдачи проектной организации исходных данных для проектирования в соответствии со сроками, утвержденными в графике выдачи проектной документации. Оформляет акты выбора стройплощадки для объектов строительства, землеустроительные работы, согласования актов выбора земельных участков, получение разрешений. Выполнение поручений руководителя отдела.

Требования к участнику конкурса: высшее (строительное) образование. Допускается среднее образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет опыта работы в областях, соответствующих функциональным направлениям данной должности. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной должности, утвержденных приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32 «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии». Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; 2) заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; 3) копию документов об образовании, засвидетельствованную нотариально; 4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально;

5) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6) копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Должны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в сроки приема документов. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Рудненский городской отдел строительства» акимата города Рудного в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Адрес: г. Рудный, проспект Космонавтов,12, телефон для справок: 4-61-00, факс 4-61-00, электронный адрес: stroyka_ rud@mail.ru.

ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Костаная» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: Заведующий сектором информационно-правового обеспечения и государственных предприятий, категория E-R-3, с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 74 313 тенге до 99 939 тенге. Функциональные обязанности: Организовывает и отвечает за работу сектора информационно-правового обеспечения и государственных предприятий. Разработка и согласование с отделом административных органов и юридического обеспечения аппарата акима города Костаная проектов распоряжений, решений и постановлений акимата, касающихся деятельности государственного учреждения. Осуществляет регистрацию в регистрирующем органе, права оперативного управления переданных на баланс учреждения объектов недвижимости. Осуществление работ с обращениями граждан по вопросам, входящим в компетенцию. Участие в судебных процессах, затрагивающих деятельность государственного учреждения. Пред-

ставляет интересы Государственного учреждения в других государственных учреждениях и организациях. Исполнение иных поручений начальника и его заместителя, относящихся к деятельности государственного учреждения. Требования к участникам конкурса: - образование высшее юридическое; - не менее полутора лет стажа государственной службы; наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории; завершение обучения по программе высшего и послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом; наличие ученой степени. Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют в ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Костаная» следующие документы, вложенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагае-

мых документов: - заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам; - заполненную анкету с фотографией размером 3х4, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; - копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; - копию документа, подтверждающего трудовою деятельность, засвидетельствованную нотариально; - справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативно-правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); - копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; - сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действенный на момент подачи документов. К участию в конкурсе допускаются граждане РК не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобиль-

ных дорог акимата города Костаная», объявившем конкурс, в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из квалификационных и должностных инструкций соответствующей вакантной должности. Конкурс проводится на основании правил «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: 110000, г. Костанай, ул. Байтурсынова, 55. Граждане могут подать вышеуказанные документы в электронном виде на адрес электронной почты, gkh_kostanai@mail.ru. За справками обращаться по телефону: 54-4905. Факс: (7142) 54-25-57.

Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Заместителя руководителя (категория Е-R2) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 98017 тенге до 132611 тенге. Функциональные обязанности: осуществление контроля за внутренним взаимодействием специалистов и дисциплины в штатной численности отдела. Осуществление взаимодействия с предприятиями переработки и хранения сельхозпродукции, предприятиями-поставщиками гербицидов, удобрений, вопрос экологии. Координирует взаимоотношения между сельхозтоваропроизводителями и семеноводческими хозяйствами. Осуществляет сбор и анализ оперативной информации по переработке растениеводческой продукции. Предоставляет необходимую отчетность в управление сельского хозяйства о движении хле-

бопродуктов, о качественном состоянии и наличии зерна в районе. Требования к участникам конкурса: высшее сельскохозяйственное, техническое. Не менее двух лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения (бакалавриат) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комис-

сией по подготовке кадров за рубежом. Наличие ученой степени. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Отдела сельского хозяйства акимата Узункольского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые для участия в конкурсе документы: заявление по установленной уполномоченным органом форме, заполненная анкета с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме, копии документов об образовании, засвидительствованные нотариально, копию документа, потверждающего трудовую деятельность засвидетельствованную нотариально,

справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Пакет документов должен быть сформирован в скоросшиватель и представлен в течение 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: Костанайская область, Узункольский район, с. Узунколь, ул. Г.Мусрепова, 14, ГУ «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района». Телефон для справок: 2-14-51. Факс: 2-14-51, 2-13-87. Адрес электронной почты ruzunsh@mail.kz.

Государственное учреждение «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности: Главного специалиста (категория Е-R-4) – 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет – от 56376 тенге до 76235 тенге. Функциональные обязанности: Обеспечивает организацию бухгалтерского учета в отделе и контроль за рациональным использованием материальных и финансовых средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением; составляет достоверную бухгалтерскую отчетность; начисляет заработную плату, обрабатывает банковские документы и разносит по книгам; проводит государ-

ственные закупки, отчитывается; ведет кассовые операции по отделу; составляет финансовые заявки и планы отдела. Требования к участникам конкурса: высшее бухгалтерское, финансовое. Допускается послесреднее бухгалтерское, финансовое при наличиипослесреднего – не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных Председателем Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №067/32.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Отдела сельского хозяйства акимата Узункольского района» в течение 5 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Необходимые для участия в конкурсе документы: заявление по установленной уполномоченным органом форме, заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполномоченным органом форме, копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально, копию документа, потверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально, справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной Министерством здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов

21 декабря 2010 года № 6697), копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов. Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Пакет документов должен быть сформирован в скоросшиватель и представлен в течение 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: Костанайская область, Узункольский район, с. Узунколь, ул. Г.Мусрепова, 14, ГУ «Отдел сельского хозяйства акимата Узункольского района». Телефон для справок: 2-14-51. Факс: 2-1451, 2-13-87. Адрес электронной почты: ruzunsh@ mail.kz.

ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Костаная» объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: Главного специалиста сектора технического надзора, категория E-R-4, с должностным окладом в зависимости от выслуги лет – от 56  375 тенге до 76 235 тенге. Функциональные обязанности: Оформление и доведение подрядным организациям задания-заявки на выполнение работ по благоустройству, санитарной очистке, озеленению. А также соответствующих ремонтных работ. Осуществление технического надзора за качеством и объемом работ, выполняемых подрядными организациями, закрепленных согласно приказу начальника ГУ. Проверка объемов выполненных работ и их стоимости в соответствии с договорными условиями и заверение своей подписью актов приемки выполненных работ при промежуточной оплате или при окончательном расчете с подрядчиком. Контроль за своевременным исполнением договорных обязательств и сроков по закрепленным договорам. Обе-

спечение подготовки и утверждения технических отчетов и сводок, своевременного документирования хода производства работ. Ведение постоянной переписки с государственными органами по вопросам, касающимся специфики деятельности отдела, исполнение входящей корреспонденции. Исполнение иных поручений начальника. Требования к участникам конкурса: - образование высшее или послесреднее строительное, техническое, экономическое, юридическое; - при послесреднем образовании не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории. Граждане, желающие принять участие в конкурсе, представляют в ГУ «Отдел жилищнокоммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Костаная» следующие документы, вложенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов: - заявление по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам;

- заполненную анкету с фотографией размером 3х4, согласно приложению 3 к настоящим Правилам; - копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; - копию документа, подтверждающего трудовою деятельность, засвидетельствованную нотариально; - справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативно-правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); - копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; - сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действенный на момент подачи документов. К участию в конкурсе допускаются граждане РК не моложе 18 лет, имеющие соответствующее образование. Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Отдел жилищно-коммунального хозяйства, пассажирского транспорта и автомобильных дорог акимата города Костаная», объявившем

конкурс, в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из квалификационных и должностных инструкций соответствующей вакантной должности. Конкурс проводится на основании правил «Об утверждении Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года № 06-7/32. Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 10 рабочих дней с момента последней публикации объявления о проведении конкурса в официальных изданиях средств массовой информации по адресу: 110000, г. Костанай, ул. Байтурсынова, 55. Граждане могут подать вышеуказанные документы в электронном виде на адрес электронной почты: gkh_kostanai@mail.ru. За справками обращаться по телефону: 5449-05. Факс: (7142) 54-25-57.


«Кино должно заставить зрителя забыть о том, что он сидит в кино» Р. Полански

22.08.2013

На досуге Гороскоп

Посев, засеваемый осенью

Костюм для мима

с 22 по 29 августа

Что такое взброс?

Питомец муз и вдохновенья Рынок в Одессе, где раки по три

Граница сварки

«Не садись на ...!»

Близнецы Чужой пример заставит вас активизироваться и проявить креатив. Многие важные вопросы будет легче решить в обход прямых схем, через протекцию и симпатии. Полезно заручиться поддержкой для будущих дел, но не торопиться их начинать. Коллективно хорошо преодолевать только срочные проблемы. Все остальное делайте самостоятельно и не спеша.

Прения

Зеленый мозговой в банке

Зимняя причуда на стекле

Буква «В» в ОВИРе

Вход в него стережет Цербер

Интимная бра

Лучший повар

Восхваление в стихах

Кино

Люби, пока жив

Скорпион Труднее всего будет даваться монотонная деятельность. Мудро стройте свои контакты с окружением, меньше спорьте и протестуйте. Женщины будут доминировать в ситуациях выбора. Мужчинам лучше загрузить себя физической работой.

В Костанае прошли дни индийского кино. Зрителям была дана возможность вновь увидеть с большого экрана трогательные истории о настоящей любви.

Ответы на кроссворд, опубликованный в №31 (194) от 15.08.2013 г.

Стрелец Период полон волнений, общения, новых лиц и новых идей. Спонтанно будет возникать необходимость поездок, переговоров. Придется уплотнять свой график, вести дела сразу в нескольких местах. Важна будет не инициатива, а быстрая реакция. Козерог В личных отношениях усилится потребность в близости, задушевных разговорах, которые помогут вам прояснить некоторые акценты вашего будущего. Внезапные встречи, срочные дела воспринимайте спокойно. Для чего-то они вам нужны. Водолей Не ищите приключений и не поддавайтесь импульсивному желанию рискнуть. Открывается канал для притока неожиданной информации. Не торопитесь с ответами. Повышается конфликтность и аварийность, но можно успешно поработать над ждущими своей очереди проблемами. Рыбы Избегайте уловок и все вопросы решайте напрямую. Жизнь будет наполнена разнообразными формами общения. Теперь будет востребована ваша гибкость и интуиция. Тонкий ход поможет устранить серьезные противоречия в коллективе.

Анекдоты *** Приходит домой муж пьяный. Жена на кухне моет посуду. Муж кулаком по столу:  – Кто в доме хозяин?  Жена ему – сковородкой по голове. Вырубился. Лежит на полу. Заходит соседка:  – А что у тебя мужик посреди кухни лежит?  – Хозяин! Где хочет, там и лежит.

Зам. главного редактора: Станислав НАМ Тел.: 91-70-02

Адрес редакции: РК, 110000, г. Костанай, ул. Тарана, 83, офис 622, факс 54-08-30

Куда можно идти камнем?

Космодемьянская

Молодая овца

«Божья» способность

Парень, привозивший кефаль

Весы Общение обогатит вас эмоциями и идеями. Заботьтесь о микроклимате в семье. Вы будете готовы бросить вызов кому-то или себе, изменить образ жизни. Не торопитесь менять сразу многое. Остерегайтесь травм и аварий.

Тел.: 54-62-55

Невод с уловом после закидки

Выжигание сухой травы

Дева Используйте это время с пользой – для наведения порядка, систематизации накоплений. Ритм событий ускорится. Осложнения заставят защищать свою жизненную территорию или более слабых.

Главный редактор: ШУЛЕНОВА ЛЯЗЗАТ МАКСУТОВНА

Предохранитель гранаты

Дитятя для тяти

Ухват и жук одним словом

Ловец водоплавающих

Финский дефицит (совет.)

Жена барина в Польше

Канавка в стволе оружия

Рак Вы можете кардинально поменять точку зрения на свои обязанности и принять неожиданное решение. Не давите на партнеров, самостоятельно справляйтесь с ошибками. Фокус внимания сместится на личные и романтические отношения.

Ограда

Помощник на «Беде»

Струнная лебедка Светоч в руке статуи Свободы

23

Имя трактора из Простоквашино

Кто пел про «черный Бумер»?

Голова на жаргоне

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

Способ добычи знаний

Город Андропов ныне «Строгач» плотника

Телец Старайтесь следить за новыми технологиями и положением дел в стане конкурентов. Период обеспечит всплеск активности, но не все ваши намерения будут реализованы. Займитесь тем, что требует много сил и одновременно интересно для вас.

Лев Постарайтесь понять неожиданную смену настроя партнеров и откорректируйте свои планы. Не позволяйте себя подталкивать к большим денежным тратам. Нежелательно брать и давать деньги в долг. Хорошо заниматься пересмотром образа жизни, читать литературу по теме.

Древнерусский недруг

Парфюмерная участь судьи

Овен Беритесь не за то, что нравится, а в чем ощущается польза и выгода. В выходные не ждите от мира справедливости. Инициативу близкие «зарубят на корню», благодарности не дождетесь. Лучше никому о своих делах не рассказывать и посвятить эти дни целиком себе.

№ 32 (195)

Выпускающий редактор: Анна БАКСАРАЕВА Дизайн и верстка: Аскар Шайкемелов Фотокорреспондент: Вячеслав Адиль МУСАТАЕВ ЦАЙ Корректор: Ольга СКАЛОЗУБОВА Дежурный по номеру: Роман Татьяна ПОПОВ ДЕРЕВЯНКО Контактные телефоны корреспондентов: 54-81-20, 54-92-19

*** Расскажите, подсудимый, как вы совершили ограбление?  – Какое ограбление, гражданин судья? Они сами попросили.  – Как это?  – Ну, подходят ко мне вечером два мужика и говорят: «Снимай часы и ботинки».  Я и снял. С одного – часы, с другого – ботинки!

Индийские фильмы буквально завораживали поколения советских времен, многие и сейчас с ностальгией пересматривают любимые кинокартины. В них всегда, несмотря на любые преграды, побеждали искренние чувства, доброта и красота. Какими же истинами могут похвастать современные сюжеты? Глубокий смысл – эта одна из причин, почему нужно посмотреть, к примеру, «Пока я жив» – последний фильм талантливого режиссера, классика индийского кинематографа Яша Чопры, не дожившего до презентации своего детища. Начало событий происходит в Лондоне. Здесь встречаются индийские эмигранты – Мира из богатой семьи и простой парень Самар, которые влюбляются друг в друга. Но тут происходит несчастье с Самаром, и Мира, привыкшая получать от Бога все, что хотела, в обмен на что-либо, выпрашивает жизнь возлюбленному, пообещав расстаться с ним. Несогласный с выбором девушки, парень уезжает на родину и словно проверяет клятву. Майор Самар Анонд ищет смерть в каждой бомбе, которую обезвреживает, и не находит. Развязка в фильме, снятого в традициях индийского кино, довольно интригующая. А красивые пейзажи, отличная музыка и зажигательные танцы, коими богата эта картина, как и прежде радуют глаз и волнуют сердце. Хоть и выполнено это все в современном стиле. Мораль фильма такова: не надо создавать препятствия для счастья. Это кино обязательно заденет ваше сердце, если не сразу, то спустя некоторое время, когда вы осмыслите его, оставшись наедине с собой. И тысячи вопросов о жизни, любви, вере в Бога обязательно обретут ответы. Зарина ЕЛЬДЕСОВА

Зарегистрирована в Министерстве связи и информации РК. Свидетельство № 11958-Г от 1.09.2011 года, выданное Министерством связи и информации РК.

Собственник: ТОО «Редакция региональной аграрной, общественно-политической газеты «Костанай-Агро»

Газета отпечатана в типографии ТОО «Костанайполиграфия» по адресу: г. Костанай, ул. Мауленова, 16. Опубликованные материалы не всегда отражают точку зрения редакции. Ответственность за достоверность фактов и сведений, содержащихся в публикациях газеты, несут авторы.

Заказ № 1724 488 Тираж: Тираж:14881 10276экз. экз.

В розницу газета продается в фирменных киосках газеты «Костанайские новости», расположенных на территории магазинов «Детский мир», «Западный», «Мереке» (КСК), «Юбилейный», «Радуга», на остановке «Сельхозинститут», в зданиях газеты «Костанайские новости», «Центрального рынка», городской больницы, в Сити-центре, г. Рудном и Аркалыке.


24

ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС

№ 32 (195)

22.08.2013

Спорт

«Цель не обязательно должна достигаться. Порой это просто направление дальнейшего движения» Б. Ли

Легенды хоккея в Костанае Хоккейная сборная Костанайской области сыграла вничью с легендами советского хоккея – 7:7. Перед товарищеским матчем аким области Нуралы Садуакасов сказал теплые слова о гостях, вспомнив о бессонных ночах, проведенных у телевизора, когда транслировались игры сборных Советского Союза с Канадой. Глава области лично вывел на лед местную команду. Кроме Нуралы Садуакасова в составе нашей сборной сыграли также его заместитель Базыл Жакупов и президент АО «ССГПО» Мухамеджан Турдахунов. Первый период начался очень бодро. Легенды советского хоккея, игравшие в красной форме, насели на ворота хозяев. В результате уже в самом начале матча счет был 2:0 в пользу «красных». Костанайцы попробовали огрызнуться, создав опасный момент у чужих ворот. Игра пошла на встречных курсах. Гости несколько стушевались и пропустили гол. 1:2 – и в этот момент показалось даже, что матч постановочный. Но ветераны советского хоккея почти сразу же

Аким области Нуралы Садуакасов в товарищеском матче реализовал буллит и отдал голевую передачу

разрушили это впечатление. За четыре минуты до конца периода Сергея Жировского вывели один на один с вратарем костанайцев. 41-й номер гостей оставил не у дел костанайского кипера и легко забросил шайбу в ворота. «Белые» пошли вперед, но потеряли шайбу. В попытке прервать развитие контратаки «красных» была зафиксирована задержка игрока клюшкой. Назначен штрафной бросок. Его блестяще реализовал Евгений Давыдов. На перерыв команды ушли при счете 1:4. Во втором периоде игра приобрела иной характер. Видимо, гости, решив, что дело сделано,

раньше времени расслабились и сбавили скорости. Поэтому прорывавшегося к воротам игрока сборной Костанайской области пришлось останавливать клюшкой. Назначен штрафной, и белые забивают шайбу – 2:4. Вскоре костанаец Даниил Попович сокращает счет до 3:4, восстанавливая интригу в матче. Гости занервничали и за 20 секунд до конца периода умудрились пропустить еще одну шайбу. На перерыв команды ушли при ничейном результате 4:4. В самом начале третьего периода команда Костанайской области создала опаснейший

Легенды советского хоккея перед раскаткой

голевой момент. Однако забросить не удалось, а «красные» проводят быструю контратаку, которая заканчивается голом. На табло – 4:5. Костанайцы организуют натиск на ворота гостей и забрасывают ответную шайбу в красивой затяжной комбинационной атаке. За 10 минут до конца матча игрока «белых» задерживают клюшкой. Вновь назначен штрафной. Право реализовать буллит дали Нуралы Садуакасову. Глава региона настолько запутал вратаря гостей, что последний даже не дернулся, когда шайба полетела в «девятку» после броска акима. 6:5 – и

игровое равновесие снова нарушено. Восстановить его удается с большим трудом лишь через три минуты, когда шайба влетает в ворота костанайцев – 6:6. Интрига сохранялась. За три минуты до конца матча Нуралы Садуакасов отдал пас Кириченко, тот точно бросил в ворота, гол! 7:6 – казалось, победа в кармане костанайцев. Но буквально за секунды до финальной сирены гости всетаки сравняли счет и установили тем самым итоговый результат – 7:7. Его публика в Ледовом дворце встретила овациями. Эдуард РОМАНОВ фото Вячеслава ЦАЯ

«Тобол» (Костанай) – «Жетысу» (Талдыкорган) – 2:0 Борьба за выживание. Раунд №1 Второй круг для ФК «Тобол» начался с домашнего матча против футболистов из Талдыкоргана. Эта игра стала первой из тех, что предстоят костанайской команде в борьбе за выживание. Первый тайм, по сути, начался с 13-й минуты, когда хозяева открыли счет. Отличился Менсур Куртиши. После этого гости начали предпринимать активные попытки отыграться, но все их атаки получались слишком однообразными и примитивными. Сценарий был один: прорыв по флангу или заброс во фланговую зону, после чего следовал навес в штрафную. Гостям приходилось нелегко, так как костанайцы время от времени очень опасно контратаковали. Но, к сожалению, не всегда прорывающегося к воротам соперника игрока поддерживал партнер. В конце первого тайма Нуртас Кургулин, уже получивший ранее желтую карточку, начал зачем-то активно мешать вратарю гостей

выделялся Огнен Красич. Гости никак не могли эффективно препятствовать его прорывам по бровке и смещениям в центр. Во время одного из них Красич был сбит на фланге. После подачи Нурбола Жумаскалиева первым на мяче оказался Ненад Шливич, неотразимо пробивший головой в створ ворот. Счет становится 2:0. До конца матча у гостей были

ввести мяч в игру. Судья проявил принципиальность, показал красную карточку, и костанаец отправился отдыхать на скамейку раньше времени. Оставшись вдесятером, «Тобол» спокойно довел дело до перерыва, не давая гостям толком развернуться вблизи своих ворот. Второй тайм был значительно веселее первого. Гости почувствовали, что появился шанс увезти из Костаная ничью, а может, даже и победу. И усилили напор. Однако принцип построения их атак не изменился. Защита костанайцев легко читала намерения соперника. Отдав для

Огнен Красич (в черно-белой форме) обвел двух игроков «Жетысу» и заработал голевой штрафной на третьем

приличия 10 минут инициативы талдыкорганцам, «Тобол» снова включил высокие скорости и комбинационную игру. Особенно

шансы поразить ворота «Тобола», но костанайцы не собирались огорчать болельщиков пропущенным мячом в День города.

Напротив, было видно, что они не прочь забить еще один-другой гол. И это почти получилось. Вышедший на замену Игорь Бугаев после потрясающей передачи Огнена Красича оказался практически один на один с вратарем. Но точный удар в дальний угол был отражен кипером гостей, который в этот день тащил большую часть летящих в створ мячей. Еще один эпизод с Игорем Бугаевым случился ближе к концовке матча, когда защитник «Жетысу», проиграв в скорости «десятке» костанайцев, позволил выйти на рандеву с вратарем. Игорь прокинул мяч мимо последнего, после чего голкипер сбил «тобольца». Но арбитр посчитал это игровым эпизодом и 11-метровый не назначил. Подводя итог, можно сказать, что, похоже, груз борьбы за выживание давит на «Тобол» гораздо меньше груза борьбы за чемпионство. И это позволило костанайцам провести хороший матч, даже играя вдесятером. Роман ПОПОВ фото автора


32(195)