Gente DE ÉXITO
Apoya Egidio Torre Cantú con más recursos a la Ciudad
DISTRIBUCIÓN GRATUITA EN MAQUILADORAS Y AGENCIAS ADUANALES
NUEVO LAREDO, TAMAULIPAS EDICION DEL MES DE ABRIL DE 2013
8
Impulsan corredor ferroviario OklahomaTexas
AÑO 11 - NUMERO 10
Defenderán liderazgo de Nuevo Laredo =Gobernador de Tamaulipas toma protesta a Daniel Treviño Martínez como nuevo Presidente de la Asociación de Agentes Aduanales
14
México busca equilibrio con China
10
La nueva directiva de la Asociación de Agentes Aduanales de Nuevo Laredo, con el Gobernador Egidio Torre Cantú.
Visita nuestro sitio web: http://innews.mx
-
Email: maquila.news@innews.mx
7
ABRIL 2013 Nuestra Portada
Patronato de Damas Voluntarias de la Aaanld apoyan la educación de jóvenes
CONSEJO A TIEMPO
índice
La Sra. Cordelia Peña de Treviño, Presidenta del Patronato de Damas Voluntarias de los Agentes Aduanales de Nuevo Laredo, A.C. hace entrega de apoyos económicos a estudiantes del Conalep que los ayude en la continuación de sus estudios. En la gráfica es acompañada de integrantes de su directiva y estudiantes beneficiados.
Compre algo si puede pagarlo en el momento. No haga gastos a pagar en el futuro, las tarjetas de crédito pueden traicionar su presupuesto inconscientemente.
PÁGINA OCHO
PÁGINA TRES
GOBIERNO FINANZAS Apoya Gobernador con A economía fuerte, moneda fuerte: Carstens más recursos a la ciudad PÁGINA SIETE
PÁGINA TRECE
ADUANA Asume nueva directiva de la AAANLD
EDUCACIÓN Entrega alcalde beneficios a Conalep
Grupo Editorial Innews A. Rafael García Ramírez DIRECTOR GENERAL Evodia Nieves Meza Gerente Comercial
Rosa I. Rodríguez Ramírez Gerente de Marketing
José Juan Martínez Ramos Contabilidad
Jesús Guerrero Aguillón Circulación
Juan José Sánchez Alemán Gerente de Información Laredo Maquila News es una revista mensual exclusiva y gratuita, para la industria maquiladora y agencias aduanales, con entrega personalizada a gerentes, ejecutivos y personal selecto con poder de decisión y adquisitivo, así como a dueños de negocios y socios de las principales cámaras empresariales de Nuevo Laredo. Abril/2013
Certificado de Reserva de Derechos: 04-2004-110809115500-101
2
Página Web: http://innews.mx Correo electrónico: maquila.news@innews.mx Facebook: maquila.news - Twitter: @maquilanews Correspondencia y valores: Gutiérrez 3639 Altos, Col. Centro, C.P. 88000, Nuevo Laredo, Tamaulipas, México. Teléfonos: +52 (867) 109-6155 / 198-2016 NEXTEL: 52*227728*2 / 52*227728*1
A una economía fuerte, moneda fuerte: Carstens tenemos ahora, que ciertamente se ha apreciado recientemente, es el reflejo de que tenemos una economía sólida. Un país solido tiene una moneda sólida", insistió. Carstens también resaltó que la reducción en la tasa de interés en México, de 4.50 a 4.0%, respondió al avance estructural que presenta el país y del trabajado del Banxico en abatir la inflación. "Hemos mejorado mucho en disminuir la inflación subyacente, en disminuir la volatilidad de la misma inflación. Ciertamente hemos experimentado algunos choques transitorios que se van a diluir próximamente", resaltó. Agregó que el entorno interno y externo "nos permite presumir que vamos a llegar a la convergencia del 3.0% en la meta de inflación y lo podamos hacer a una tasa menor".
Abril/2013
Agustín Carstens, Gobernador del Banco Central.
MÉXICO, D.F.- La reciente apreciación del tipo de cambio es reflejo de la solidez que presenta la economía mexicana, aseguró el gobernador del Banco de México (Banxico), Agustín Carstens. En conferencia de prensa, al término de la reunión con empresarios de Chihuahua, en Ciudad Juárez, aseguró que "en la medida en que tengamos una economía fuerte, vamos a tener una moneda fuerte, y yo creo que esa es una buena combinación de factores". El Gobernador del Banco Central dijo que aun así hay que reconocer que el tipo de cambio sigue estando más depreciado de cuando inició la crisis en Estados Unidos, cuando se ubicó en niveles de alrededor de 10 pesos por dólar. "El tipo de cambio que
3
La entrevista en el proceso de selección de personal (II) OPINIÓN Por: Lic. Juan José Sánchez Alemán
E
n esta ocasión continuaremos con los aspectos que son importantes antes y durante la entrevista laboral y como mencionados en la revista del mes pasado sobre la comunicación verbal hoy continuaremos con la comunicación no verbal que es muy importante debido a que el entrevistador puede obtener más información del candidato de sus gestos, que de sus explicaciones. COMUNICACIÓN NO VERBAL DURANTE LA ENTREVISTA: •Es mejor esperar a sentarse, cuando nos lo indique el entrevistador. •No hay que sentarse en el borde del asiento, denota rigidez, ni tampoco excesivamente relajado. •No apoyarse en la mesa del entrevistador, ni colocar alguna carpeta u objeto sobre ella. •Mirar al entrevistador a la cara, si hay más de uno, mira a todos. Procura no desviar la mirada de la sala, ni centrarla en el suelo o en las paredes. Mantener firme la mirada, no rehuir los ojos del entrevistador, pues, aunque a veces sea por timidez, también indica falta de franqueza. •No gesticular excesivamente. •Evitar tics nerviosos, hacer muecas, tocarse la cara, retorcerse las manos, rascarse compulsivamente, jugar con los anillos o los aretes, morderse las uñas, balancearse los pies o las piernas, etc. •Es mejor no cruzar los brazos, ni meter las manos en los bolsillos PREGUNTAS MÁS FRECUENTES EN LA ENTREVISTA LABORAL:
Abril/2013
•¿Qué asignaturas le gustaban más y cuáles menos? •¿Cuál es la experiencia más gratificante de su vida de estudiante? •Dígame tres virtudes y tres defectos suyos. •Defínase con cinco adjetivos y justifíquelos. •Cuénteme una anécdota en la que resolviera una situación con éxito. •¿Cuál es la decisión más difícil que ha tenido que tomar en el pasado? •¿Qué puede usted aportar a esta empresa? •¿Prefiere trabajar sólo o en equipo? •¿Pierde los nervios con facilidad? •¿Qué hace en su tiempo libre? •¿Qué tareas realizaba en sus anteriores trabajos? •¿Cómo se llevaba con sus jefes o compañeros? •¿Por qué dejó su anterior trabajo? •¿Por qué desea trabajar para nosotros? •¿En qué tipo de empresa le gustaría trabajar?
4
En las empresas consideradas como duras, pueden hacer preguntas o comentarios que no tienen nada que ver con el puesto solicitado y que, en realidad, pretenden medir el grado de autocontrol y de resistencia al estrés del candidato. En estos casos, nunca hay que perder la calma, ni mostrarse irritado, simplemente hay que contestar. El autor es licenciado en Ciencias de la Educación con Maestría en Administración Estratégica. Actualmente ocupa el cargo de Jefe de Proyecto de Servicios Escolares en el Colegio de Educación Profesional Técnica del Estado de Tamaulipas en el plantel Nuevo Laredo. Comentarios al correo: juan_j_sanchez@hotmail.com
RECIBE LA 'CRÓNICA DE ORO' La Federación Mexicana de Cronistas Deportivos, A.C. otorgó al Lic. Juan José Sánchez Alemán, el Premio “Crónica de Oro 2013”, en la disciplina Ampayer de Beisbol, reconociendo el mérito deportivo por sus grandes cualidades, esfuerzo, persistencia y espíritu competitivo.
5
Abril/2013
Generando la visión y canalizando nuestras creencias OPINIÓN Por: Karl Praz / Coach Profesional de Vida
E
http://khpraz.wix.com/personalcoaching
n colaboraciones anteriores hemos estado analizando 6 ejemplos motivadores con la finalidad de que pudieras analizar cuáles son tus principales motivadores, qué es lo que más te gusta y entusiasma y qué te gustaría lograr en este 2013. Hoy me gustaría hablarte un poco de la importancia de la visión, de cómo podemos ir construyendo nuestro futuro de acuerdo a lo que vayamos proyectando. ¿Estarías de acuerdo en que es más fácil llegar a un lugar cuando sabes clara y exactamente a dónde quieres llegar? Generando la visión te ayuda a establecer objetivos o direcciones que además se vuelven la base de las metas que te formules. Y para que sea meta requiere de dos elementos muy importantes, entre otros: ponerlo por escrito y definir una fecha de logro. La visión es más que soñar con algo, es acercarte al logro a través de percibir una posibilidad como algo potencialmente alcanzable, de la misma manera en la que un capitán de una embarcación sabe a dónde dirigirse a la mitad de la noche una vez que ha divisado un faro. Debemos poner atención también en nuestras creencias y del impacto que ello puede tener en nuestra capacidad de soñar y de proyectarnos a futuro. Y con creencias me refiero principalmente a lo que pensamos que es nuestra historia personal, de la imagen que tenemos de nosotros mismos. Las creencias pueden operar a favor o en contra de nosotros, y comienzan por basarse en nuestras experiencias. El cómo nos haya ido resolviendo determinada situación conlleva a que otras personas formen juicios, y esto se observa en el siguiente ejemplo: "Si el abuelo fue malo para las matemáticas, y el padre también, cuando el hijo cree que también es malo para ellas, los integrantes de la familia pudieran decir: es normal, son las matemáticas, y siempre hemos sido malos para ellas". Si observamos el ejemplo veremos que en realidad las matemáticas no son el problema, y a la familia no le faltaba un gen para ser buenos con los números. Fue la cadena de experiencias con los números que originaron "la creencia de que la familia no tenía facilidad para manejar la cifras". Más adelante iremos analizando más afondo el tema de las creencias y de cómo hacerles frente. Hasta pronto.
Abril/2013
P.D. Te ofrezco una sesión gratis por Skype. Mándame un Mensaje.
6
El autor es Coach Profesional de Vida y Corporativo inscrito a la ICF y al Erickson College de Vancouver. CONTACTO: Medellín 32 Consultorio 217, Col. Roma, C.P. 06700, México D.F. , Cel.: 59 26 72 69 ID.: 92*754159*1 Página web con Calendario de Pláticas: http://khpraz.wix.com/personalcoaching
TRAYECTORIA EMPRESARIAL Durante la toma de protesta de la nueva mesa directiva de la Cámara Nacional de Comercio de Nuevo Laredo, el Gobernador del Estado, Egidio Torre Cantú, entregó la presea “Trayectoria Empresarial”, al empresario Alberto Mancilla Sánchez, propietario del Restaurante El Rancho. El señor Mancilla estuvo acompañado por su familia.
Asume nueva directiva de la Aaanld = Rinde protesta como Presidente de la Asociación, Daniel Treviño Martínez ria de Desarrollo Económico y Turismo del Estado, Mónica González García. "Estoy aquí con mis amigos, los agentes aduanales de Nuevo Laredo porque sé que al igual que nosotros, están comprometidos con el desarrollo de Nuevo Laredo y de Tamaulipas", dijo Torre Cantú. Al acto acudieron Dina Alicia Madrid, Administradora de la Aduana de Nuevo Laredo, y los cónsules Miguel Ángel Isidro y David Zimov, entre otros. "En usted señor gobernador sé que tenemos al mejor aliado para que Nuevo Laredo continúe manteniendo su liderazgo", agregó Treviño Martínez. La ceremonia que contó con la asistencia de presidentes de asociaciones de agentes aduanales de otros estados, se llevó a cabo en las instalaciones de la Aaanld.
Abril/2013
El Gobernador del Estado de Tamaulipas, Egidio Torre Cantú, tomó protesta a la nueva directiva de la Asociación de Agentes Aduanales de Nuevo Laredo, durante una ceremonia privada en las instalaciones de la asociación. Al frente del grupo de agentes aduanales quedó Daniel Treviño Martínez, quien se comprometió a trabajar por modernizar la aduana local.
NUEVO LAREDO.- Daniel Treviño Martínez asumió la presidencia de la Asociación de Agentes Aduanales de Nuevo Laredo, luego de que el Gobernador del Estado, Egidio Torre Cantú le tomará protesta a la mesa directiva 2013-2014. Ricardo Zaragoza Ambrosi, entregó el cargo a Treviño Martínez, quien expresó tener un compromiso grande, pero que con el trabajo de todos se podrá sacar adelante. "Tenemos uno de los cruces terrestres más dinámicos de América, modernizarlo y dotarlo de más tecnología e infraestructura es y será una de las principales metas", señaló. Fungió como testigo de honor, el presidente de la Confederación de Asociaciones de Agentes Aduanales de la República Mexicana (Caaarem), Alfonso Rojas González de Castilla, así como la Secreta-
7
Apoya Gobernad a Nuevo Laredo c
= El mandatario tamaulipeco entrega más de 126 millone y de comercio fronterizo =El objetivo, consolidar a Nuev
Abril/2013
El Gobernador Egidio Torre Cantú entregó paquetes de material de construcción a familias que mejorarán sus viviendas.
8
NUEVO LAREDO, TAM.- El Gobernador del Estado, Egidio Torre Cantú, realizó una productiva gira de dos días de trabajo por esta ciudad con la entrega de recursos superiores a los 126 millones de pesos para vivienda, educación, vialidades y comercio internacional, con el objetivo de consolidar a Nuevo Laredo como la puerta de México al comercio internacional. En materia de vivienda, el Gobernador Torre Cantú entregó 300 casas del programa “Tu Casa” a familias de escasos recursos, vales de materiales de construcción y pintura dentro del programa “Todos Pintamos la Casa”. La inversión en vivienda para Nuevo Laredo fue cercana a los 30 millones de pesos con aportaciones de los tres sectores de gobierno e iniciativa privada.
ARRIBA: El Gobernador entregó la llave de una de las 300 viviendas del Programa Tu Casa, que beneficia al mismo número de familias en el poniente de la ciudad. A la entrega de las casas asistieron representantes de instituciones de vivienda y bancaria, Steven Sorby Nadel, presidente del Comité Técnico del Fideicomiso PROVIVAH; Miguel Ángel Laporta de Caso, director general Fundación HSBC, Gabriel Atamirano Hernández, director de Relaciones Gubernamentales y Fundación ARA. IZQUIERDA: En su gira de trabajo Egidio Torre Cantú inauguró el inicio de obras del nuevo edificio de la Universidad Tecnológica de Nuevo Laredo donde albergará su Unidad de Docencia.
“Así construimos Tamaulipas, con el apoyo de todos, con la participación de todos, con el trabajo de todos”, dijo Torre Cantú. Antes, en una reunión con el nuevo Consejo Directivo de la Asociación de Aduanales, el Gobernador del Estado dejó en claro que Nuevo Laredo es una ciudad estratégica para Tamaulipas y para México. “Es uno de los polos de desarrollo más importantes de nuestro estado. Es la zona con mayor intercambio comercial internacional del país”, subrayó el Gobernador. En materia de comercio internacional, Torre Cantú supervisó los trabajos de ampliación de las vialidades internas del recinto fiscal del Puente Internacional Nuevo Laredo III, que con una inversión de 28 millo-
“Nuevo Laredo es uno de más importantes de nues con mayor intercambio c del país”.
EGI
dor Egidio Torre con más recursos
es de pesos para inversiones de beneficio social, educativo vo Laredo como la puerta de México al comercio mundial
e los polos de desarrollo stro estado. Es la zona comercial internacional
IDIO TORRE CANTÚ / GOBERNADOR DE TAMAULIPAS
Laredo que dirige Said Galindo Flores, y entregó reconocimientos a varios de sus miembros. “La sociedad civil todos los días da lo mejor que tiene para que a Nuevo Laredo le vaya mejor, permanece siempre, gracias a ese esfuerzo de organizaciones como la Canaco y empresarios como ustedes le dan la fortaleza que tenemos”, dijo. En materia de educación el mandatario estatal entregó apoyos para la construcción de la Unidad de Docencia de la Universidad Tecnológica e informó que los recursos destinados en infraestructura educativa y becas superior a los 38 millones de pesos. En la mañana de su segundo día de trabajo, el Gobernador del Estado encabezó la ceremonia del 207 aniversario del Natalicio de Benito Juárez.
Se dio el banderazo de inicio de trabajos al Puente de Interconexión Vehicular en el Bulevar Colosio y la calle Madero.
Con la visita de supervisión a las obras de ampliación y mejoramiento del Puente del Comercio Mundial, el Gobernador de Tamaulipas, Egidio Torre Cantú, anunció que se dará un mejor servicio al comercio exterior y agilidad a los más de cinco mil camiones de carga que cruzan diariamente por la Capital Aduanera de América: Nuevo Laredo. Dichas obras constituyen una acción estratégica, dado el incremento exponencial que tiene el Puente del Comercio Mundial en sus operaciones anuales, que desde su apertura en el año 2000 y hasta la fecha, ha registrado más de 15 millones de cruces de vehículos.
Abril/2013
nes de pesos permitirá darle más fluidez al cruce de transporte de carga entre México y Estados Unidos. En su primer día en Nuevo Laredo, el Gobernador del Estado anunció que trabajan con la Secretaría de Comunicaciones y Transportes para resolver en definitiva el grave problema vehicular que se presenta en la garita del kilómetro 26 de la carretera Monterrey-Laredo. Asimismo, indicó que se analizan opciones para el mejoramiento del tramo carretero La Gloria-Libramiento México II, además de continuar trabajando para la puesta en marcha del Aeropuerto Internacional de Carga de Nuevo Laredo. En su gira de trabajo de dos días, el Gobernador Torre Cantú también sostuvo una reunión con la nueva mesa directiva de la Cámara de Comercio de Nuevo
9
México busca equilibrio con China
Abril/2013
MÉXICO, D.F.- Los gobiernos de México y China coincidieron en que uno de los objetivos primordiales en su relación bilateral es la necesidad de equilibrar la balanza comercial, afirmó el presidente Enrique Peña Nieto. Tras recordar que China es el segundo socio comercial de México, el mandatario dijo que en el grupo de trabajo binacional que se ha creado se buscarán fórmulas y mecanismos que destraben todo aquello que ha impedido mayor intercambio en la materia. "Dejamos muy en claro el reconocimiento que hay de México al liderazgo económico que China tiene hoy a nivel de la región Asia-Pacífico y en el mundo entero. Sin duda, se ha convertido en un factor de equilibrio global. "También expresamos el deseo y el interés por ampliar la relación y fortalecer los lazos de fraternidad y también de intercambio comercial", puntualizó en el marco de su primera visita oficial a la República Popular de China. El mandatario detalló a los medios
10
Peña Nieto, en China.
aspectos relevantes sobre la reunión que sostuvo con el presidente de la nación asiática, Xi Jinping. Manifestó que es trascendente revitalizar el grupo binacional México-China y que, dentro del mismo, se pueda dar espacio de participación a empresarios de ambas naciones para profundizar en oportunidades de inversión que puedan haber de China hacia México y viceversa. Peña Nieto subrayó que otros temas que abordó con el mandatario chino fueron las coincidencias que tienen en los distintos foros multilaterales, a efecto de apoyar la paz y las grandes causas de la humanidad, así como de seguir impulsando el libre comercio. Agregó que el presidente Xi Jinping mostró gran disposición para participar en la financiación y el desarrollo de proyectos de infraestructura en México, a partir de lo que el Gobierno federal planteó para impulsar inversión china en el territorio nacional, particularmente en el área de transporte masivo y ferroviario, así como en materia energética.
La importancia de la motivación laboral OPINIÓN Por: Adeodato Torres / Consultor y Conferencista
El autor es Master Life Coach (Entrenador Personal para la Vida), Consultor Empresarial y Conferencista Motivacional, especialista en Actitudes Positivas basado en valores, Desarrollo Personal Inteligente, Familiar y Empresarial. Master en Administración Estratégica. Gerente de Negocios Zona Norte de la Firma Internacional ¨Consultoría Empresarial Humana CEHU¨. Puedes seguir sus publicaciones en: www.facebook.com/ AdeodatoTorres.Conferencias orgullosamente de Nuevo Laredo, Tam. www.adeodatoconferencias.com
Abril/2013
www.adeodatoconferencias.com
E
l capital humano es uno de los principales elementos de las empresas. Por ello, en el desarrollo de las políticas de Responsabilidad social, las organizaciones han de asumir compromisos de gestión sensibles a las necesidades de sus trabajadores. Las medidas de conciliación y de igualdad son importantes instrumentos que mejoran la motivación de los empleados y el clima laboral, incrementándose la productividad de la empresa. El papel de las personas en la organización empresarial se ha transformado. En el inicio se hablaba de mano de obra, posteriormente se introdujo el concepto de recursos humanos, que consideraba al individuo como un recurso más a gestionar en la empresa. En la actualidad se habla de personas, motivación, talento, conocimiento, creatividad… Se considera que el factor clave de la organización son las personas ya que en éstas reside el conocimiento y la creatividad. La motivación es un elemento fundamental para el éxito empresarial ya que de ella depende en gran medida la consecución de los objetivos de la empresa. Lo cierto es que todavía muchos sectores no se han percatado de la importancia de estas cuestiones y siguen practicando una gestión que no tiene en cuenta el factor humano. En ellos, ha empezado a darse un déficit de recursos cualificados y es por eso que las empresas están buscando formas de atraer y retener los recursos humanos. El mercado de trabajo se ha transformado y en la actualidad la retribución ha dejado de ser el elemento principal a tener en cuenta a la hora de seleccionar un puesto dejando paso a otras consideraciones como la flexibilidad, las medidas de conciliación, el desarrollo personal… Estos elementos conforman lo que se denomina salario emocional. La retención del talento y la captación de recursos humanos son dos de los problemas con lo que se ha de enfrentar la empresa. La empresa se resiente porque la productividad baja y el rendimiento de los trabajadores es menor. Las medidas de conciliación y de igualdad y la sensibilidad de la empresa hacia la situación personal de los que trabajan en ella son instrumentos fundamentales para motivar y retener el talento y mejorar los resultados empresariales. Es importante que estas medidas se incorporen a una nueva forma de gestionar la empresa más respetuosa con el entorno y con los grupos de interés. En la actualidad las principales razones de permanencia o abandono de la empresa se centran en razones de tipo emocional. Los profesionales cada día valoran más la flexibilidad, la autonomía, los programas de apoyo, la formación, las medidas de conciliación de la vida personal y laboral, el buen ambiente laboral.
11
12
Abril/2013
Entrega Benjamín Galván beneficios al Conalep = Recibe preparatoria los beneficios del programa “Contigo Transformo mi Escuela”
S
Alumnos del Conalep se tomaron la foto del recuerdo con el Presidente Municipal.
El alcalde compartió los avances de su administración municipal.
er mejores personas y poner todo el empeño en su educación, fueron las recomendaciones que Benjamín Galván Gómez, hizo a los alumnos del Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica de Nuevo Laredo, durante su visita a este plantel, con el programa Contigo Transformo mi Escuela. El mandatario municipal, a través de un diálogo enriquecido con anécdotas y vivencias de su época estudiantil, alentó a los jóvenes estudiantes a buscar las mejores herramientas para lograr sus metas en lo profesional y en su vida familiar. Para contribuir a lograr dichos objetivos, el Presidente Municipal, Benjamín Galván destacó la entrega de becas municipales y motivacionalmente, destacó: “Porque si queremos tener un mejor futuro hay que tener un gran presente y ese gran presente
empieza con ustedes”. Los trabajos que se llevaron a cabo mediante el programa Contigo Transformo Mi Escuela, fue rehabilitación de instalaciones escolares, pintura general del edificio, mantenimiento de sanitarios, bebederos, bancas y jardines, de instalaciones eléctricas y plomería, acciones que a nombre del director del Conalep, Ranferi Pineda Duarte, agradeció Marco Antonio Montemayor Peralta, subdirector de la escuela. En el mismo sentido se expresó la alumna Guadalupe Estefanía Alonso Hernández, que a nombre de sus 1,870 compañeros, de los dos turnos escolares, agradeció al jefe de la comuna los beneficios aportados. En esta jornada de transformación escolar se contó con el apoyo del Gobernador Egidio Torre Cantú, impulsor del Estado Fuerte Para Todos.
El subdirector Marco Antonio Montemayor Peralta dio la bienvenida al alcalde, Benjamín Galván Gómez.
Abril/2013
Los estudiantes escucharon atentos al alcalde.
Los jóvenes solicitaron tomarse una foto con su amigo en Presidente Municipal.
Acompañado del subdirector, el alcalde Benjamín Galván entregó equipo deportivo en cada aula.
Los docentes de Conalep saludaron al alcalde y agradecieron los apoyos que brinda a la institución.
13
Planta SONY LCSC
Construyendo un Nuevo Futuro Exitoso
N
UEVO LAREDO, TAM.- Sony Nuevo Laredo ha Desarrollado un programa continuo de Transformación, Cambio y Crecimiento Cultural. Éste proceso se inició con la impartición de cuatro conferencias de alto impacto, así como un Programa de Entrenamiento Integral que incluye Temas de Liderazgo, Alineación Empresarial y Formación de Equipos de Alto Desempeño, garantizando que éstos puedan mejorar la posición competitiva de la empresa en el futuro. Este programa es liderado por la Vicepresidencia de Sony, con el apoyo de la firma “Consultoría Empresarial Humana” (CEHU), asegurando no sólo el entrenamiento de todos los equipos exitosos, sino que se garantice su continuidad y la implantación de proyectos que le den consistencia y continuidad al Plan de Transformación Cambio de Cultura y Crecimiento en la Empresa en los próximos años. Sony genera su crecimiento bajo la perspectiva de la formación de Líderes del más Alto Nivel que realicen una Gestión del Negocio en función de desencadenar el potencial y la participación de todas las personas al interior de la organización. La firma CEHU es una empresa dedicada al Desarrollo de Negocios de Clase Mundial y a la formación de lideres al mas Alto Nivel, en esta ocasión colaborando con Sony para garantizar que éste propósito se cumpla. (www.cehu.com)
Abril/2013
Sony genera su crecimiento bajo la perspectiva de la formación de Líderes del más Alto Nivel que realicen una Gestión del Negocio en función de desencadenar el potencial. 14
TIENE CONALEP DIRECTOR INTERINO El Contador Marco Antonio Montemayor Peralta (der.), fue designado Director Interino del Conalep Nuevo Laredo, nombramiento que fue entregado por el Director de Conalep Tamaulipas, Ing. José Guadalupe Ibarra Martínez (centro), quien se trasladó de Ciudad Victoria exclusivamente para tal evento. Montemayor Peralta coordinará todas las actividades docentes y administrativas, que dirigía el Profesor Ranferi Pineda Duarte, quien falleció el mes pasado. Durante el nombramiento estuvieron acompañados por la Ing. Carolina Quiroz Torres, Delegada Sindical del SUTSPET en el plantel Conalep.
Impulsan corredor ferroviario
Oklahoma-Texas = Son acciones que permitirán un mayor desarrollo regional NUEVO LAREDO, TAM.- Autoridades fronterizas impulsan conjuntamente el proyecto ferroviario Oklahoma-Texas, lo que vendrá a dar mayores oportunidades de negocios, mayor crecimiento y por supuesto mayores oportunidades para el desarrollo en toda ésta región. Así lo informó el Presidente Municipal, Benjamín Galván Gómez, tras participar en la presentación del estudio sobre trenes de pasajeros, desde la ciudad de Oklahoma hasta el sur de Texas, promovido por el Departamento de Transporte del Estado de Texas (TxDOT por sus siglas en inglés). “Es el corredor por excelencia, la IH-35 que es toda la carretera interestatal que va por el principal eje de México y de los Estados Unidos hasta Canadá y por supuesto hasta América Latina y de ésta manera pudieran obtener mayores oportunidades de negocios, mayor crecimiento y por supuesto mayores oportunidades para el desarrollo en toda ésta región”, dijo el Presidente Municipal, Benjamín Galván Gómez. La exposición fue hecha por la división ferroviaria del Departamento de Transporte de Texas,
El Presidente Municipal, Benjamín Galván Gómez, participó en la presentación del estudio sobre trenes de pasajeros.
explicando que las rutas del tren de pasajeros resolverían el problema de congestionamiento que ya se produce en las carreteras del sur de Texas. De acuerdo con la presentación, efectuada en las oficinas del TxDOT, el proyecto contempla el siguiente itinerario: Oklahoma City - Dallas/Fort Wort – San Antonio – Corpus Christi – Laredo.
NUTRICIÓN
La verdad sobre el café Una de las drogas más usada en todo el mundo es la cafeína. La cafeína actúa como un leve estimulante que aumenta el ritmo cardiaco y la presión arterial. Una de las bebidas que más consumimos y que tiene un alto nivel de cafeína lo es el café. Esta deliciosa bebida, como todo, tiene sus ventajas y desventajas. Una de las drogas más usada en todo el mundo es la cafeína. La cafeína actúa como un leve estimulante que aumenta el ritmo cardiaco y la presión Algunas de las cosas negativas que tiene es que irrita el estómago, causa dolores de cabeza e insomnio. La cafeína es lo que hace del café una bebida adictiva. Al cesar de forma brusca el consumo regular de cafeína, algunas personas pueden padecer dolores de cabeza, fatiga y somnolencia. Estos síntomas no suelen persistir más de un día y pueden prevenirse reduciendo el consumo de cafeína de forma gradual. Hay gente que si se le pasa la hora del café se quejan de dolor de cabeza. El café es un estimulante, pero su efecto es de corta duración. De ahí que la gente tienda a tomarlo varias veces al día. Ahora bien, tiene efectos diuréticos y es por eso que las personas que ingieren mucha cafeína siempre se sienten sedientos. Así que no abuses y asegúrate de tomar muchos líquidos que no contengan cafeína.
¿Y CON RELACIÓN AL CÁNCER? Bueno, existen pruebas científicas de peso que demuestran que la cafeína no incrementa el riesgo de padecer cáncer. Dos estudios a gran escala llevados a cabo en Noruega y Hawai y el análisis de 13 estudios realizados con más de 20.000 sujetos revelan que no existe ninguna relación entre el consumo regular de café o té y el riesgo de contraer cáncer. ¿QUÉ SE CONSIDERA "UN CONSUMO MODERADO" DE CAFEÍNA?
Química y Lic. en Nutrición: Gloria H. de Ríos
Un consumo moderado de cafeína en adultos son unos 300 mg al día. Para que pueda calcular lo que esto representa, aquí aparece el contenido de cafeína de los productos más comunes. Necesitas cortar el consumo de cafeína si estas tomando más de dos tazas de café (2 taza de café tiene 250 -300 miligramos de cafeína), además de las otras bebidas altas en cafeína. PARA QUE PUEDA CALCULAR LO QUE ESTO REPRESENTA, AQUÍ APARECE EL CONTENIDO DE CAFEÍNA DE LOS PRODUCTOS MÁS COMUNES: • Café instantáneo 75 mg por taza de ¾ taza • Café 85 mg por taza de ¾ taza • Té 50 mg por taza de ¾ taza • Bebidas energéticas 28-87 mg por vaso de 8 onzas • Chocolate 5.5-35.5 mg por barra de 2 onzas • Café Regular (8 oz.) 65-150 mg • Café Descafeinado (8 oz.) 6 mg • Colas (8 oz.) 38-46 mg
Oaxaca#3251, Col. Jardín 715-8228 y 714-3415
Abril/2013
Con verdadero deseo de servir
15
16
Abril/2013