3 minute read
Nyt aspirantforløb giver SSR flere soldater
Hjemmeværnets specialenhed, Særlig Støtte og Rekognosceringskompagni, har i år lanceret et nyt intensivt forløb for nye aspiranter, som søger ind i SSR. Det har i den grad givet pote, og væsentlig flere soldater er kommet gennem nåleøjet og er nu i gang med at uddanne sig til patruljesoldater.
// Af Charlotte Baun Senholt / Foto: SSR
Sig SSR-soldat, så ved alle, at det kræver noget særligt at blive en del af Hjemmeværnets landsdækkende specialenhed, Særlig Støtte og Rekognosceringskompagni (SSR). Både fysikken og den mentale styrke skal være i top for de aspiranter, som gerne vil være en aktiv del af den landsdækkende enhed, der holder til dels i Skalstrup på Sjælland, dels i Tirstrup i Jylland.
For at teste håbefulde aspiranter har SSR i mange år kørt et krævende selektionsforløb over samlet 22 dage.
Det fungerede dog ikke optimalt i forhold til at få SSR til at vokse. Så det var tid til nytænkning, og fra i år har SSR introduceret et nyt mere intensivt og kortere selektionsforløb, som er i øjenhøjde med aspiranterne, og som gør adgangsbilletten til specialenheden mere fremkommelig.
”Vi fik simpelthen for få nye aspiranter igennem vores hidtidige selektionsforløb – og dermed også for få nye SSR-soldater til at styrke vores operative kapacitet. I en tid, hvor Hjemmeværnets militære opgaver vokser, besluttede vi os for at sadle om. Det har vist sig at være en kæmpe succes,” siger major Morten Rask, der er fastansat som chef for SSR.
16 aspiranter klarede skærene efter det første nye selektionsforløb i foråret, og de fleste af dem er nu godt halvvejs igennem den etårige patruljegrunduddannelse hos SSR, hvor soldaterne fortsat bliver evalueret. Det er væsentlig flere end tidligere, hvor i gennemsnit kun tre aspiranter klarede at komme igennem det gamle selektionsforløb.
”De nye aspiranter er supermotiverede, og det intensive selektionsforløb har givet et boost til SSR. Så vi er glade og tilfredse,” siger Morten Rask.
Patruljegrunduddannelsen hos SSR omfatter ud over patruljetjeneste blandt andet også skydning, taktisk sanitet, nærkamp og særlige indsættelsesformer såsom eksempelvis helikopterindsættelse. Efter patruljeuddannelsen, som varer 12 måneder, begynder de nye SSR-soldater på at specialisere sig som signalmand, sanitetsmand, finskytte, spejder eller fører.
Tættere samarbejde med Forsvarets specialenheder
SSR er i det hele taget inde i en rivende udvikling. Ud over det nye selektionsforløb har de også oprettet en 3. deling, der går målrettet efter at få flere kvindelige soldater. Som et tredje ben har SSR styrket sit bånd til Danmarks Specialoperationskommando (SOKOM), som har den overordnede kommando for Danmarks specialstyrker, herunder Jægerkorpset, Frømandskorpset og Slædepatruljen Sirius. SSR har indgået en vigtig samarbejdsaftale med SOKOM, som betyder, at SSR er et af de operative værktøjer, som SOKOM kan trække på i tilfælde af kriser eller krig. Og i det hele taget er samarbejdet med SOKOM blevet tættere og mere formaliseret.
”Det er stort for os. Med samarbejdsaftalen har vi fået cementeret vores status som en professionel samarbejdspartner med relevante operative kapaciteter, og SSR kommer til at indgå som en del af SOKOM’s plankompleks,” siger Morten Rask.
SSR’s speciale er indhentning af informationer i et fjendtligt miljø, hvor SSR-soldater skal kunne agere uden at blive set. ■
