Ekbladet 1203

3/12

Tema:

Engagemang STUDENTTIDNINGEN FÖR EKONOMER VID HANDELSHÖGSKOLAN I UMEÅ

NR 3/12 12 22 25 36 38 43 CHEFREDAKTÖR ANSVARIG UTGIVARE REDAKTIONSCHEF FRAMSIDA REDAKTION

Hannah Öst, ekbladet@hhus.se Nils Vahlund, marknad@hhus.se Lisa Furtenbach, redaktion@hhus.se Young Entrepreneurs of Sweden Malin Andersson, Nathalie Ahnemark, Julia Söderström, Eva-Karin Byström, Emma Rosendahl, Sofie Jansson, Cecilia Burck, Taymaz Tahmasebi Aria, Daniel Gustavsson

ANNONSÖRER PWC, Nordea, Ernst & Young, KPMG, Deloitte, Umeå Näringsliv, Handelsbanken, ICA Ålidhem ANNONSfrågor Maila: ekbladet@hhus.se TRYCKERI Tryckeri City

GRUNDAD 1983 UPPLAGA 1000 PERIODICITET Fyra nummer per år DISTRIBUTION Posten Sverige AVSÄNDARE Handelshögskolan i Umeå. Studentföreningen ADRESS HHUS/Samhällsvetarhuset, 901 87 Umeå TELEFON 090 - 786 76 78

ILLUSTRATION

Adam Gunnarsson INTERNET www.hhus.se

3

Chefredaktörens ledare Framgångssagan Ekbladet och min okvinnliga skrytsamhet fortsätter. Eftersom att jag anser mig ha överträffat era förväntningar får jag lite hybris, funderar på att göra allvar av vännernas skämtsamma namnbytesförslag ”Hannah-bladet” och sätta mig själv på framsidan. Hellre ökänd än okänd. Så är det att vara medlem i klubben för inbördes beundran.

Nej, självklart inte. Ekbladet, insparken, E-puben och herrmiddagen har gjort mig ökänd i bemärkelsen att många på Handelshögskolan fått ett ansikte på mig. Jag har blivit som HHUSnörden du kan läsa om på s. 48 i en återpublicerad artikel och även om det låter ganska ocharmigt får det vara värt det. Det är ju ganska roligt att stanna och prata med folk i korridorerna och man känner sig lite viktig när man springer iväg på ett möte. Dessutom måste man ibland stå först i kön för att få plats på en aktivitet vilket många av er som blev utan sittningsbiljett tyvärr fick erfara vid biljettförsäljningen till läsårets första sittning.

Sen kommer det så mycket annat positivt med att vara en HHUS-nörd också. Jag har fått massor av nya vänner, haft otroligt roligt, lärt mig hur mycket som helst, gett mitt CV några pluspoäng och njutit av känslan att ha spenderat min tid på något värdefullt. HHUS är ingen klubb för inbördes beundran utan vi arbetar tillsammans för alla medlemmar oavsett hur engagerad man är. Men jag rekommenderar alla att engagera sig inom någon av de många möjligheter vår studentförening erbjuder. Stort eller smått avgör du själv. På s. 43-45 kan du läsa mer om de sex utskotten och vad du just nu kan bidra med i dem. Till detta nummer har vi även träffat Carl och Ludwig som tidigare studerat på Handelshögskolan och idag arbetar på PwC som är en av HHUS två huvudsamarbetspartners. På s.

38-39 kan du läsa om hur deras engagemang hjälpt dem i karriären och varför de tycker att du ska engagera dig.

Jag vill, tillsammans med resterande insparkskommittén, stolt passa på att tacka alla deltagare och övriga inblandade i insparken 2012. Hoppas att ni hade lika roligt som vi. Eftersom att denna händelserika tid börjar lida mot sitt slut frigörs massa tid för mig som jag funderar på vad jag ska göra av. Då Ekbladet ligger högt prioriterat finns risken att tidningen blir ett ”Hannah-blad” om inte fler av er skrivsugna läsare hör av er och vill bli skribenter. Vi saknar er och ser framemot att bli ett större och ännu gladare gäng. Varmt välkomna att kontakta oss och se vad det innebär att börja skriva för en studenttidning!

På återseende,

Hannah Öst Chefredaktör Ekbladet

4

Herr Ordförande Vi har alla behövt lära oss att krypa innan vi kunde lära oss att gå.

Vem kommer inte ihåg sina första försiktiga steg i Samhällsvetarhuset eller första gången statistikboken öppnades där rad efter rad av oläsliga hieroglyfer likt en Matrix-kod tonade upp sig? Det var 95%-igt konfidensintervall hit och korrelationskoefficient dit. Svaret på frågan är helt enkelt ingen! Alla har vi nämligen en förnimmelse av dessa nackhårsresande ögonblick. Om så nu inte är fallet för just dig - lugn det kommer, nästa moment eller momentet efter det.

Det jag vill säga med detta är att vi är lika, du och jag. Vi är på en gemensam resa med lite olika delmål (Handelshögskolans olika inriktningar) med lite olika tidsaspekter (för dig med start nu 2012 eller för dig som kände att ett friår på resande fot kändes helt rätt). För när vi är färdiga här, när examen är i hamn och vi står där i Universum med föräldrar i publiken, diplomet i hand och alla världars dörrar står vidöppna, är vår historia inte så olika.

Vi kommer nämligen alla ha bläddrat igenom böcker där varje sida blivit attackerad av tio olika märkpennor då flertalet generationer studenter innan oss tydligt varit totalt oense om textens relevans för just deras moment. Vi har även stått och svurit över de överhettade mikrovågsugnarna och varit på sittningar och korridorsfester där vi efter sena nätter vaknat där vi borde och ibland kanske där vi inte borde.

Vi har inte bara tillhandahållit oss en av Sveriges absolut bästa utbildningar under resans gång utan även både minnen och vänner för livet. För det är många, många fler än vi vid Handelshögskolan i Umeå som läst dessa böcker och inte lärt sig kanske det viktigaste av allt, det som står mellan raderna.

Det är alla dessa faktorer och den långa vägen som vi alla vandrar som gör oss lika oavsett hur långt den är gången. Tillsammans bildar vi en framtida armé av företagsledare, innovatörer och entreprenörer. Detta under en och samma flagga, Handelshögskolan i Umeå Studentföreningen.

Välkommen till HHUS-familjen,

Maximilian Mohlkert Ordförande i din studentförening - HHUS

5

Redaktionen

Hannah Öst Chefredaktör

Nils Vahlund Ansvarig Utgivare

Lisa Furtenbach Redaktionschef

Malin Andersson

Julia Söderström

Emma Rosendahl

Nathalie Ahnemark

Daniel Gustavsson Finansmästare

6

Taymaz Tahmasebi Aria

Cecilia Burck

Sofie Jansson

Eva-Karin Byström

Adam Gunnarsson Illustratör

Rektorns krönika Hej på er alla gulnäbbar och gamyler!

Studielifvets olika faser är något som jag också lärt mig under min studietid och det var länge, länge sen. En gulnäbb har vi alla varit som studerande vid högskola, men att kunna bestämma när man övergår att bli gamyl är inte helt enkelt. Det finns sådana som hävdar att det sker 3e året, andra kanske tycker att man mognar tidigare. Sen slutar man väl aldrig att vara gamyl; den titeln fortsätter efter studietiden oberoende av om man blev klar med studierna eller inte. Gamyler har en speciell funktion i att inviga gulnäbbar i studerandets mysterier och traditioner. Min hälsning inkluderar speciellt gamyler och riktas med andra ord också till alla alumner som pluggat på Handelshögskolan i Umeå.

Introduktionen kanske avslöjar något av min finlandssvenska identitet och de studentikosa traditioner som jag fått vara med om. Den finlandssvenska studentkårsttraditionen är säkert ganska snarlik den svenska; för var skulle vi annars ha tagit alla intryck från. I traditionen ingår 3S som i detta sammanhang betyder Sitzar, Snapsar och Sång (visor). Detta inte att förväxlas med 3S i andra sammanhang i den östra rikshalvan , nämligen Sisu, Sauna och Sibelius. Det är svårt för mig att uttala mig om skillnader i kvantitet och kvalitet i studentikosa traditioner över gränser. Anekdoterna är för få, jag vill inte påstå att jag vet och sen finns det säkert variationer med årstid och högtid. Gulnäbbar uppskattar mera kvantitet tror jag, medan gamyler som jag själv har med åren allt mera börjat föredra kvalitet framom kvantitet.

Av en rektor kan man förvänta sig några ord på vägen för studentikos verksamhet. Den skall vara rolig och i den andan så skall man kunna skämta om det mesta. En studentförening har en viktig uppgift i att fylla alla kunskapsluckor som kan finnas, men det gäller att komma ihåg att dessa luckor inte får fyllas med dumheter. Jag vill ju inte vara en rektor som måste ta föreningen i öronen.

Foto: Elin Berge

För oss som jobbar vid universitet är det ett stort privilegium att få vara en del av en ungdomlig studentföreningstradition.

Traditioner är ju inget som man borstar av sig medan tiden går, utan de förstärks över åren. Så alla ni som just nu pluggar på Handelshögskolan, häng med och skapa er en tradition som varar lifvet ut!

Lars G. Hassel

7

Aktuellt Likheten mellan oss studenter på Handelshögskolan och en stor, glad och härlig familj är faktiskt slående. Visst kivas vi ibland, men innerst inne så vet vi ju alla att vi tycker om varandra. Vi står vid varandras sida i ur och skur, skramlar gemensamt ihop småmynt för att ha råd med kaffe i Café Lindell när det är lite för mycket månad kvar i slutet av pengarna, låter (oftast) bli att skratta åt varandras bleka uppenbarelse då vi lägger en sista hand vid PM:et och engagerar oss i HHUS för att vi alla ska få en så bra studietid som möjligt. Det finns helt enkelt ingen hejd på de varma känslor vi hyser för varandra. Men även under den mest perfekta familjefasaden döljer sig mörja hemligheter, och handen på hjärtat… har ni inte länge gått och funderat på vad den där fasligt snygga brunetten i IBP eller besserwissern i SM har för skelett i garderoben? Det är klart ni har, därför är det dags att vi lär känna varandra lite bättre och vi spinner vidare på det grymma konceptet ”Hej Ekonom!” samt låter er ta del av redaktionens arbete bakom kulisserna.

ar marlov h m o s e t i L av få ta del

it

vi hunn

Vi ha r Ekbla nu fått ett d!

PLanering in för komman de nummer

U Plus Nya IKS ! gts har invi

8

Vi har bestigit hinder på I20

C

k på Pw

esö Studieb

Tomtever kstad nä r insparksvä skorna s kulle packas

Alla d a Olym nsar num pia! era ti ll

g

sta

k Bac

Foto: Lisa Furtenbach, Sofie Jansson, Hannah Öst, Denise Steen, Emil Manninen & Martina Ridne. Illustration: Adam Gunnarsson.

ing

tn eplå

Hej Ekonom Text: Nathalie Ahnemark

Hampus Gjöres Clark, 21 år från Stockholm, Civilekonom inriktning Service Management termin 1

Foto: Hannah Öst

Här befinner jag mig karriärmässigt om 10 år: Driver egen eventbyrå Senast spelat i min Mp3: Lyckligare nu - Linnea Henriksson Om jag hade en superkraft skulle det vara: Flyga!

Det pinsammaste jag gjort på fyllan: Raggat på min chef De tre ord som bäst beskriver mig är: Snäll, glad och omtänksam Det bästa med insparksveckan var: Rosafesten Den bästa film som någonsin gjorts: Nyckeln till frihet Jag skulle hellre gå hungrig än äta: Fiskbullar ischlooo Bästa resan jag hittills gjort är: Magaluf Leksak jag lekte mest med som barn: Lilla kanin Det här saknar jag i Umeå: Tunnelbana Senaste boken jag läste: Livet deluxe Det jag på fritiden helst gör är att: Spela fotboll Min nuvarande boendeform är: Bed and breakfast Mitt första intryck av Handelshögskolan var: Positivt Min mest värdefulla ägodel är: Min dator

Maria Brand, 22 år från Göteborg, Civilekonom termin 1 Här befinner jag mig karriärmässigt om 10 år: Jag jobbar med marknadsföring och sälj Senast spelat i min Mp3: I love it - Icona pop Om jag hade en superkraft skulle det vara: Att kunna vara osynlig Det pinsammaste jag gjort på fyllan: Det som hände på insparken stannar på insparken…

De tre ord som bäst beskriver mig är: Glad, positiv och galen Det bästa med insparksveckan var: Att golfgruppen vann Den bästa film som någonsin gjorts: Dansfilmen som insparksgruppen gjorde Jag skulle hellre gå hungrig än äta: Leverpastej Bästa resan jag hittills gjort är: Min Australienresa Leksak jag lekte mest med som barn: Jag hade en apa Det här saknar jag i Umeå: Lite värme kanske Senaste boken jag läste: Cirkeln av Mats Strandberg och Sara Bergman-Elfgren, måste läsas!

Det jag på fritiden helst gör är att: Ha kul Min nuvarande boendeform är: Inneboende hos Malin!

Mitt första intryck av Handelshögskolan var: Att här kommer jag ha väldigt kul Min mest värdefulla ägodel är: Min Iphone, skulle gått vilse många gånger här i Umeå utan den

Foto: Theodor Berg

9

Aktuell ekonom Aktuell ekonom är spalten som uppmärksammar ekonomer som är aktuella för tillfället och i det här numret presenterar vi Handeslshögskolans vinnande sidor.

Text: Julia Söderström

Förstapristagare för andra året i rad Stort grattis säger vi på Ekbladet till Elon Strömbäck, doktorand inom nationalekonomi på Umeå universitet, som för andra året i rad knep förstaplatsen i Konkurrensverkets uppsatstävling.

Först och främst, hur känns det?

Ja men det känns bra. Det kändes lite speciellt att få åka ner till Konkurrensverket och presentera två år i följd.

Vad var det som gör dina uppsatser så bra?

Det är en bra fråga. Jag imponerades över övriga pristagares uppsatser. Genomgående för de uppsatser som presenterades är att de har en originell idé. Det handlar ofta om unik data eller udda frågeställning. Gärna i kombination. Personligen tror jag det som student är enklare att anpassa befintliga modeller eller analysmetoder på en originell idé hellre än att utveckla nya och banbrytande metoder inom ett område som är relativt välutrett.

Har du några tips till oss studenter om hur man skriver en bra uppsats?

Det här med valet av uppsatsämne är ju något som framkallar ångest hos de flesta. Man ska ju leva med sitt ämnesval under en överskådlig framtid. Själv la jag ner mycket tid på att göra en bakgrundsundersökning och jag avverkade åtminstone tre olika områden innan jag till slut fastnade för offentlig upphandling. Så börja fundera på ämnesval och gör research i god tid innan uppsatsskrivandet börjar. Det kortar ner startsträckan så att du kan sätta dig ner och skriva. Tiden går fort!

Elon Strömbäck, vinnare i Konkurrensverkets uppsatstävling. Foto: Mattias Pettersson

Olympiaden är avgjord...

...och vinnarna är Aristokraternas GK från CEP! Årets inspark är slut och efter flera svettiga delmoment, under de dagar då de flesta av oss helst legat i sängen och kallsvettats, så har Olympiadens vinnare korats. Aktuell Ekonom har lyckats fånga Viktor Fredlund, 21 år, från Stockholm för att kommentera bravuren.

Golflaget spanar efter bollen under Olympiaden. Foto: Josefin Nyström

10

Hur känns det att vinna OS? Det känns underbart! Jag har tränat hela livet för det ögonblicket.

Vad var det där lilla extra golfarna gjorde för att vinna?

Måste ha varit fantastisk coaching från de bästa faddrarna kombinerat med långa golfklubbor på klädsträcket, toppat med en skön inställning från samtliga golfare hela vägen fram till guldet.

Kommer ni hålla formen resten av året, alltså vara bäst på test och fest?

Framtiden, och resten av året ser förträfflig ut för vår insparksgrupp, och självklart för alla som hakar på oss. Kan bara tala för mig själv, men känner på mig att vi kommer att hålla hög standard i skolbänken, och om möjligt ännu högre i baren och på dansgolvet.

Utlandsstudier Text: Malin Andersson Foto: Privata

Sedan skolstarten i Umeå var Sofia Bergbom övertygad om att hon skulle göra en termin i ett annat land, framförallt för upplevelsens skull och det oupptäckta; att bo utomlands var något hon aldrig gjort tidigare. Första valet föll på Köpenhamn i Danmark och dit gick även flytten i våras. Sofia bodde i stadsdelen Frederiksberg i Köpenhamn. Skolan, CBS (Copenhagen Business School) låg i samma område, 15 min med cykel från centrala staden.

Rent praktiskt ansåg Sofia att det var väldigt smidigt att vara på utbyte i ett nordiskt land. Det krävdes inget visum. Dock var det en del pappersarbete att tänka på innan avfärd, men all den informationen fick hon från International Office. Söka boende och kurser gjorde man också via skolan innan avfärd. Väl på plats drog terminen igång med en veckas inspark tillsammans med de övriga utbytesstudenterna. Sofia deltog, men utöver det var hon inte med på några fler studentorganiserade aktiviteter. Campus där var mycket mindre i jämförelse med Umeå, det fanns bara en studentpub, Nexus. För Sofias del bestod studentlivet av att umgås med de andra utbytesstudenterna, som hon även bodde med i ett kollektiv. Festade gjorde dem knappt på Campus, utan hon rekommenderar de centrala och övriga delarna av Köpenhamn. Sofia spenderade större tiden av sin fritid i att upptäcka Köpenhamn; promenera på Ströget och shoppa till exempel.

Sofia gillar Danmark, det blev inga enorma kulturkrockar men det var ändå märkbart att man inte längre befann sig i Sverige, kanske främst på språket som efter sex månader fortfarande var helt obegripligt. Sofia rekommenderar framförallt de centrala delarna av Köpenhamn med Ströget, Tivoli och Nyhavn. Stadsdelar värda ett besök är Nørrebro och Köttbyn (meat packing district). I slutet på maj ägde en stor gatufestival rum, Distortion, som var en höjdpunkt.

Den största skillnaden mellan att studera i Köpenhamn och i Umeå var mängden individuellt arbete. Det dröjde till maj innan hon hade sitt första grupparbete. Även examinationerna skilde sig åt, Sofia hade dels en dataskriven tenta där man fick ta med all kurslitteratur, samt två muntliga tentor. Största skillnaden gällande lektionerna var att det diskuterades och ifrågasattes betydligt mer än Sofia var van vid. Likväl är tempot mycket högre än i Umeå, eftersom man ibland läste två-tre kurser parallellt.

Sofia hann även med två resor under sin tid i Köpenhamn, en till Berlin och en till Lissabon. Hon reste med sina vänner, andra utbytesstudenter, som hon bodde med. Hon menar på att hon skulle velat resa mer, då många som kommer till Europa utifrån ofta sparat ihop pengar för att hinna med så många länder som möjligt, men Sofia är ändå glad att hon inte slösade mer pengar. Danmark och danskarna hade tillräckligt att erbjuda och efter Sofias erfarenhet så är dem ett glatt folk med få bekymmer.

Läs mer om hur du gör för att samla poäng till utlandsstudier på s. 46!

”Jag har lärt mig otroligt mycket. Vilket såklart är en kliché, dock en sann sådan, du får så många nya intryck hela tiden samtidigt som du lär dig något för varje nytt intryck. Ibland hinner man inte riktigt ta in allting. Det är först nu det har börjat smälta och jag har hunnit med att reflektera över allt som har hänt. Jag har kommit fram till att det definitivt är en stor livserfarenhet. Största lärdomen jag tar med mig är att på ett bra sätt kunna handskas med nya situationer och nya människor.”

11

Text: Lisa Johansson, marknadsföringsansvarig Uniaden

Make them hunt you!

Företagsrepresentanter samtalar med studenter på Uniaden förra året. Foto: Uniaden

Uniaden vill ta chansen att hälsa alla nya ekonomistudenter välkomna till Campus, men även säga hej igen till de äldre generationernas ekonomistudenter. För er som inte vet vad Uniaden är så är Uniaden namnet på den stora och årligen återkommande arbetsmarknadsdagen som äger rum på Umeå Universitet. Uniaden erbjuder en dag fylld av möjligheter för oss studenter att möta näringslivet och knyta värdefulla kontakter inför framtiden. Men Uniaden är även ett helhetskoncept som strävar efter att anordna ett stort arrangemang fyllt av bland annat inspirerande föreläsningar, förberedande event och kontaktsamtal.

Varje år har mässan ett nytt tema och årets tema är ”Personal Branding”!

Om vi ser oss omkring i Sverige och i övriga världen vet vi att det finns enormt många som har studerat eller som studerar ekonomi i dagsläget. Konkurrensen på marknaden för drömjobb har tätnat och tanken med temat är att få dig att tänka på hur du ska agera för att öka chansen att få just ditt drömjobb.

12

En mycket viktig väg är genom att bygga upp sitt egna personliga varumärke. När jag säger varumärke tänker du kanske: ”Varumärke, det finns ju bara på saker och företag? Eller. ”Människor är inte varumärken”. Men faktum är att trenden med det personliga varumärket växer sig starkare och starkare i dagens samhälle.

Mängden av alla sociala medier har gjort att trenden idag är mer aktuell än någonsin! Med detta som argument har vi valt att i årets upplaga av Uniaden lägga fokus på att hjälpa dig stärka ditt personliga varumärke.

Med tanken på den höga konkurrensen på marknaden är inte konstigt att det personliga varumärket blir allt viktigare, när konkurrensen är stor krävs det något extra för att sticka ut ur mängden. Många av de personerna som idag arbetar på sitt drömjobb är de personerna som i själva verket har jobbat allra hårdast med sitt eget varumärke och som har marknadsfört sig själva på ett lyckosamt sätt. De har säkert lagt ned mycket tid och tanke på att framhäva det som kom-

mer få dem att se ut som den perfekta kandidaten till drömjobbet. Dessa personer ska vi nu dra lärdom av och från och med nu aktivt börja tänka på hur vi ska slipa till våra egna personliga varumärken för nå dit vi vill i framtiden.

Ett första steg hoppas vi vara att du väljer att gå på alla våra framtida Uniadenevent, för att få inspiration till hur du ska forma ditt ultimata varumärke.

Ett andra steg kan vara att du även väljer att engagera dig i Uniaden! Kanske som koordinator eller som företagsvärd till någon av alla de företag som kommer att finnas här på arbetsmarknadsmässan den 29 januari 2013. Att vara med och engagera sig är något vi rekommenderar starkt, eftersom det både ger erfarenhet och nya kontakter. I vilket fall som helst hoppas vi att du i framtiden gör allt för att nå dina mål och vem vet kanske är det på arbetsmarknadsdagen den 29 januari som just din resa mot drömjobbet startar?

13

Den stora frågan

Vad händer sen?

Text: Emma Rosendahl

Varje år tar tusentals ekonomistudenter examen, detta samtidigt som människor väntar längre med att gå i pension. Det leder till frågan hur lätt det egentligen är att få sitt första jobb efter examen? För att få en inblick har Ekbladet valt att intervjua två studenter som har tagit examen från civilekonomprogrammet med inriktning mot Service Management vårterminen 2011 respektive 2012.

Hej Hanna Morén, 25 år från Stockholm och examinerad från Civilekonomprogrammet med inriktning mot Service Management våren 2012.

Var din studietid som du förväntade dig innan du började studera?

Jag tyckte det var väldigt svårt att bestämma vad jag skulle söka för universitetsutbildning och även innan starten var jag ganska osäker på mitt val. Jag tycker dock att min studietid har varit väldigt bra! Detta beror mycket på alla människor jag träffat men även för att jag tycker att utbildningen har haft bra kvalité. Jag sökte till Service Management mycket med anledning av den beteendevetenskapliga inriktningen, som jag såg som intressant. Jag tycker fortfarande att dessa ämnen är intressant men jag har framför allt uppskattat de mer ekonomiskt inriktade kurserna som nationalekonomin, statistik och marketing.

Vilket är det intressantaste ämne du läst?

Jag tycker att nationalekonomin var det kursblock som lärde mig mest. Jag gillade kursupplägget och tycker att våra föreläsare var mycket bra. Ytterligare en favoritkurs är Marketing Analysis där vi fick leka i Markstrat. Det var väldigt lärorikt, vi fick prova på att vara marknadsanalytiker genom att spela ett datorbaserat spel.

Har du fått jobb efter avslutade studier?

Ja, jag började i juni på avdelningen Verksamhetsstöd och utveckling på Svenskt Näringsliv i Stockholm. Jag har en tjänst där jag framförallt jobbar med projektledning med fokus på organisationsutveckling. Jag är dock även assistent åt Marie, administrativ direktör på Svenskt Näringsliv. Jag fick flytta

14

och i början var det väldigt mycket nytt, både jobbmässigt och med allt vad det innebär att komma till en ny stad. Jag har dock redan från början trivts väldigt bra! Jag har många vänner som bor här och flera av mina klasskamrater har också flyttat hit, vi ses ofta efter jobbet - det betyder mycket. Jag saknar Umeå men är samtidigt väldigt glad över att bo i Stockholm just nu!

Har du varit på praktik inom detta arbetsområde?

Jag ville läsa praktik-kursen under tredje året och vände mig då till Volvo Trucks i Göteborg. Jag hade tur och fick en praktikplats på avdelningen Competence Development, våren 2011.

Jag fortsatte sedan som projektanställd över sommaren. Jag lärde mig väldigt mycket under den här tiden om organisationsutveckling, projektledning och om hur olika aspekter kan fungera i ett stort internationellt företag som Volvo Trucks

Tips till andra studenter inför arbetssökandet?

Mitt främsta tips är att förutom den teoretiska kunskapen även försöka få utökad praktisk kunskap parallellt med studierna.

Jag har under hela studietiden haft kontakt med en kommunikationsbyrå i Umeå. Det började med att jag jobbade extra som eventpersonal och sedan pratade jag med dem om att jag ville praktisera på kontoret. Jag var under nästan två år på plats på kontoret ca 1 eftermiddag i veckan och fick vara med och arrangera många olika typer av event. Detta gjorde att jag fick grym praktisk kunskap som jag idag använder varje dag! Mitt sista år fick jag en projektanställning på företaget. Att vidga studierna med praktisk erfarenhet är nog mitt största tips för att få en bild av vad man vill göra och en ökad trygghet i att använda den teoretiska kunskapen i praktiken.

Hej Anna Pohjanen, 25 år från Gällivare och examinerad från Civilekonomprogrammet med inriktning mot Service Management våren 2011.

Vilken är din bästa egenskap?

Målinriktad

Har denna egenskap hjälpt dig i dina studier?

Absolut! Utan uppsatta mål tycker jag att det är svårare att hitta motivation till att genomföra saker, till exempel att plugga till en tenta.

Har din studietid varit som du förväntade dig att den skulle vara?

Studierna i sig var ungefär som jag hade förväntat mig. Jag hade inte förväntat mig ett så härligt studiesocialt liv och det var verkligen en bonus.

vice Managementprogrammet har gett mig så har jag känt mig väl förberedd. Under min studietid arbetade jag en hel del vid sidan av studierna, och erfarenheterna därifrån har också varit till stor nytta.

Har du några tips till andra studenter inför arbetssökandet?

Nätverka under studietiden, både med andra studenter och med företag. Tänk på att dem som du lär känna under studietiden också kommer att ge sig ut på arbetsmarknaden. Den du skålar med på en sittning under studietiden kan vara den som öppnar en spännande dörr i framtiden.

Vilket är det intressantaste ämne du läst?

Services marketing

Har du engagerat dig i något inom HHUS? Hur har detta hjälpt dig?

Ja, under min studietid var jag engagerad i HHUS. Det roligaste jag gjorde under min tid som aktiv var mitt år som chefredaktör för Ekbladet. Rollen som chefredaktör har hjälpt mig på många sätt. Främst genom att jag fick träna på allt vad ledarskapet innebär samt att arbeta mot tighta deadlines och med att få ihop en tidningsbudget.

Har du fått jobb efter avslutade studier?

Jag fick jobb innan jag tog min examen och började faktiskt jobba en månad innan examen. Så sista månaden var det verkligen fullt upp. Jag fick jobb som studentmarknadsansvarig på Civilekonomerna och jobbar där fortfarande. Huvudkontoret ligger i Stockholm så tjänsten innebar att jag flyttade från Umeå hit, ett val jag aldrig har ångrat. Jag skulle verkligen rekommendera alla som tar examen att prova vingarna i någon storstad, det ger perspektiv och det finns betydligt fler karriärmöjligheter.

Varför sökte du just detta jobb?

Min målsättning var att få en tjänst där jag arbetade både med marknadsföring, rekrytering och ledarskap. Något som tjänsten som studentmarknadsansvarig uppfyller. När jag sökte jobb var jag fast beslutsam om att jag ville få en utmaning, det fick jag och det är det som motiverar mig till att prestera.

Kände du dig väl föreberedd inför ditt jobb efter examen?

Jag kände mig väldigt redo att omsätta teorin från utbildningen till praktik i tjänsten jag har idag. Tack vare bredden som Ser-

Civilekonomernas studentmarknadsansvariga Anna Pohjanen.

Foto: Andreas Dybeck

15

i fokus:

Forskning före Elin Nilsson har varit forskarstudent på Handelshögskolan vid Umeå universitet sedan februari 2009. Tanken är att hon ska vara klar med sin forskning i februari 2014.

– Första regeln är att man aldrig frågar en forskarstudent hur lång tid man har kvar av sin forskning, säger hon med ett gott skratt.

- Efter gymnasiet drog jag till Holland i ett halvår och efteråt hakade min syster och två vänner med ner till Österrike där vi jobbade på hotell. Där hann vi även med att åka bräda och skidor i ett halvår.

Det var en bra förberedelse inför studentlivet!

Sommaren året efter studenten satt systrarna Nilsson i Österrike och det var dags att börja fylla i ansökningsblanketterna för universitetsstudier. Elins tanke var att studera civilekonomprogrammet i Uppsala, men föräldrarna råkade skicka fel katalog och istället fick systrarna varsin från Umeå universitet.

- Jag kommer ihåg att syrran var i sovrummet och jag i köket och sedan hittade jag Service Management-programmet.

Jag fyllde i lappen och tänkte att jag vill gå den utbildningen istället. Sen kommer syrran ut med katalogen i högsta hugg och säger: ”Elin! Jag ska inte gå civilekonomprogrammet”. Försiktigt fortsatte Elin och sköt fram sitt papper till henne och frågade: Ska du gå det här program-

16

met? Det visade sig att systrarna hade sökt till samma utbildning och på den vägen hamnade Elin i Umeå.

Under sina år på programmet hann hon med en hel del inom HHUS. Elin blev så småningom ordförande för föreningen, men kände aldrig att det var ett betungande jobb utan snarare roligt. Hon lärde känna mycket folk från andra klasser och de som var engagerade satt tillsammans och gjorde roliga saker vilket hon tycker är fördelen med HHUS. Samtidigt har du möjligheter att sätta praktik på det du har läst.

- Att engagera sig är ett tecken på att man är driven och drivna människor har alltid en plats på arbetsmarknaden.

Examen och betygen är ett kvitto, det är inträdesbiljetten. Sen det som tar dig vidare och som gör att du får åka attraktionerna är att du är driven och har en personlighet som gör att de blir intresserade av dig och släpper in en på tåget.

Som ordförande i HHUS kom Elin i kontakt med Agneta Marell som då var rektor för Handelshögskolan vid Umeå Universitet. När hon träffade Agneta på en hundpromenad i skogen blev hon föreslagen att efter examen lägga till några marknadsföringskurser och börja som forskningsassistent i ett EU-projekt om friparkering för miljöbilar. Elin gjorde detta parallellt och när det trillade ner en utlysning av doktorand till institutio-

nen och beskrivning om ämnet ”val av butik” sökte Elin med Agnetas uppmuntrande ord.

Hon fick en kontorsplats på Handelshögskolans marknadsföringsavdelning.

När universiteten söker doktorander efterfrågar de förutom vanliga ansökningshandlingar även ett dokument över forskningsintresse och forskningsidé där man presenterar ett kunskapsgap. Därefter blir man kallad till intervju.

- Som doktorand gäller det att läsa, läsa och läsa lite till då man verkligen måste läsa in sig på forskningområden. Då det kommer ny forskning hela tiden gäller det att hålla sig uppdaterad och lära sig sina rötter och veta vart teorierna kommer ifrån samt veta hur det har utvecklats.

Elin forskar inom marknadsföring med inriktning mot konsumentbeteende och konsumentval när det gäller retail.

- Det är mitt intresse som styr vilket gör att det är jag som ska äga min egen avhandling.

- Min första tanke när jag började doktorandutbildningen var att: ”Inte är det där så mycket

före näringslivet Text: Taymaz Tahmasebi Aria Foto: Malin Andersson

längre än min masteruppsats. Hur svårt kan det vara?”. De orden fick hon äta upp ganska snabbt.

- Det är skillnad i nivå och kvalité då du skriver något som ska publiceras. Det går igenom så många granskningar att arbetet håller vilket gör att det tar längre tid.

På grund av de många steg som en artikel måste gå igenom tar det lång tid från att den är färdigskriven till att den blir publicerad. Därför tycker Elin att det är bra att åka på konferenser där man får tillfälle att presentera det senaste inom sin forskning.

- Jag har ett papper i ”review” som jag fått kommentarer och skickat tillbaka.

Dokumentet skickade jag in första gången för ett år sedan. Åker du på konferenser får du även höra i vilken fas alla andra är.

Det finns två olika sätt att göra sin avhandling. Antingen gör du en monografi eller en sammanläggning.

- Jag gör en sammanläggning där jag, för att nämna kort, skriver vetenskapliga artiklar och skriver sedan en kappa. Det är den text doktoranden skriver för att sammanfoga sina artiklar i avhandlingen.

Genom hela processen har du stöd av handledare som lär dig att skriva och ger feedback på dina artiklar.

- Du har fem år på dig varav 20 procent är undervisning och 80 procent har du att göra din forskning på. Dessutom måste du läsa 90 högskolepoäng fördelat på dessa år. Det är ditt ansvar. Du är projektledare och måste driva projektet framåt. Tänk på dagen du planerat att ha en sittning. Den dagen kommer att komma och till dess ska du ha sett till att ljudutrustningen är ordnad, skött försäljningen av biljetter och bjudit in folket. Du har saker som måste ha hunnit göras innan sittningen för att det ska bli ett lyckat evenemang. Samma sak gäller det för en avhandling.

Det finns ingen gräns på hur många sidor en avhandling kan bli men ämnet har en bidragande faktor. Nationalekonomin har en kappa på ungefär 12 sidor och inom företagsekonomi ligger en kappa på ungefär 120 sidor.

- Du blir aldrig klar utan du kommer att behöva sätta stopp. Det går nämligen alltid att skriva om och du kan alltid göra bättre. Under skrivande process kommer du på andra intressanta saker att titta på. Du hittar fler gap i det du läser om och hittar aspekter där forskningsfrågor bör ställas. Men det kan du inte ta in i din avhandling för du har valt att skriva om en viss sak och därför kan du inte bryta mönstret och skriva om det. Då säger nämligen inte din avhandling någonting.

Då kan du säga att en annan studie som kan göras senare skulle kunna

17

Korrekturläsning är en del av Elins vardag.

vara det här och inkludera detta i din avhandling. Avhandlingen kan bli stor och därför gäller det att kunna avgränsa dig och skriva in det i metoddelen.

Elins avhandling presenteras genom att hon trycker en bok. Den ska hon sedan försvara på ett seminarium där det kommer en extern sakkunnig inom det fält hon skrivit.

- Detta sker i en hörsal bland kollegor och närmast sörjande som sitter och lyssnar på disputationen, tidigare kallat pajkastning. Det gäller att försvara det du gjort helt enkelt. Efter seminariet så är det en betygskommité som träffas i ett annat rum där doktoranden ej får närvara. Där överlägger de och diskuterar om du blir godkänd eller inte.

Jag passade även på att fråga hur tankar-

18

na går efter doktorandutbildningen och vad Elin vill göra efteråt, men så långt har hon inte riktigt hunnit tänka.

- Jag har inte riktigt hunnit inse att jag snart är klar med min utbildning. Jag vet faktiskt inte. Dels kan du prova gå ut i näringslivet och göra allt möjligt med konsumentbeteende och undersökningar. Det finns så mycket du kan göra. Samtidigt så trivs jag fantastiskt bra i akademin med undervisningen och forskningen. Fast det är en väldig press också som alla andra jobb. Många gånger har man funderat på vad man håller på med och gett sig in på.

- Tycker man att det är kul att analysera, lära och diskutera saker och ting så är akademin en bra plats för här får man diskutera sig blodig. Jag tycker att fler borde tänka på det, vilket de också gör.

Det är många ansökningar så det börjar bli tuff konkurrens på doktorandplatserna. Jag tror dock att det är större utomlands än i Sverige med forskning.

Där har den en helt annan status. Ibland är det till och med ett krav för det högre tjänsterna på vissa ställen. Jag har inte ångrat mig i alla fall.

Under början av hösten hade Elin undervisningar i introduktion för handel och logistik samt marknadsföring. Just nu planeras det för en ny datainsamling och en artikel ska skrivas klart. En sak är i alla fall säkert och det är att till februari 2014 ska Elin skrivit sina 4 artiklar plus en kappa och förhoppningsvis få titeln: Doktor Elin Nilsson.

19

Ekbladet testar

Iksu i all ära men vi är ju alla studenter och ibland tryter det i plånboken, vilket gör att vi gillar saker som är gratis. Umeå är känt för att vara en friluftsstad där kommunen satsar på att bygga bra anläggningar och redaktionen vill därför visa er hur ni kan aktivera er utan det orangea kortet.

Text och foto: Sofie Jansson och Eva-Karin Byström Illustration: Adam Gunnarsson

Umeå Discgolfbana Banan i Umeå går genom en blandad terräng vid Mariehemsängarna och består av 18 hål där målet är att kasta frisbeen i en kedjekorg, med så få kast som möjligt. Det är Umeå Discgolf Club som ansvarar för banan och av dem kan du även hyra en disc för 50 kr men det går lika bra, att som fattig student, ta med en egen frisbee.

Gammlia Idrottscentrum, SM-milen Gammlia Idrottscentrum är en verksamhet som erbjuder allt ifrån en sporthall, styrkehall och lokaler för bågskytte, boxning, dans, taekwondo, kampsport och gymnastik. Precis utanför arenan finns det skidspår och motionsspår i härlig natur i anslutning till Gammlia friluftsmuseum.

Vi på redaktionen har valt att testa att springa SM-milen, som är en av de gratisaktiviteter som erbjuds. Sträckan är en skräckhistoria för nybörjaren då backarna för tankarna till bestigningen av Mount Everest då de både är många, branta och långa. Men för dig som är vältränad ger denna mil tillfälle till en härlig utmaning där mjölksyran sakta smyger sig på.

Det finns ändå en risk för att du många gånger överväger att sätta dig i skogskanten och äta blåbär istället.

Träning ger färdighet och efter ett par varv här kan vem som helst komma i toppform!

20

Redaktionen hade en trevlig dag på Mariehemsängarna där vi testade denna aktivitet. Tävlingsmänniskor som vi är blev det genast en hetsig stämning då ingen ville vara sämre än någon annan. För oss rastlösa i redaktionen var 18-hål lite väl långt och vi valde därför att endast spela 9 hål. Som aktivitet funkar denna banan utmärkt om man har som mål att få en trevlig upplevelse med sitt sällskap.

En aktivitet som bidrar till att tävlingsmänniskan i dig kommer fram och passar utmärkt en slappare söndag.

I20-området, Hinderbana På I20-området där även regementet ligger finns det en ökänd hinderbana som sägs träna allt ifrån muskler, koordination och balans. Springer man ett par varv på denna bana kan man få en smak av livet som militär. Banan är på ca 400 meter och alla hinder finns i tre olika svårighetsgrader.

Vi testade banan en kall måndagsmorgon i september och ja, vi kommer att ha träningsverk hela veckan. Här finns alla möjligheter att tävla mot sig själv både gällande svårighetsgrad och tempo. Varför inte klocka sig själv och sedan försöka slå ditt eget personliga rekord?

Med blod, svett och tårar krälade, klättrade och balanserade vi oss igenom banan. Vi rekommenderar oömma kläder och ett jäklar anamma. En pulshöjande aktivitet som vi på redaktionen definitivt kommer göra igen!

Hälsans Stig i Umeå Hjärt -och lungfonden bedriver i de flesta städer idag Hälsans Stig med tanken att inspirera till motion för hälsans skull. Stigen är utformad efter vanliga promenadstråk utan angiven start- eller slutpunkt, där varje kilometer är utmärkt så du enkelt kan räkna ihop hur många kilometer du gått.

I Umeå är sträckan på 10 km och stora delar av denna går längs älven genom både statskärnan, över på Teg och forsätter med en sträcka på Ön. En vacker dag visar denna sträcka Umeås växlande miljö samtidigt som du får dig en rejäl promenad och kanske lär dig hitta lite bättre utanför universitetsområdet.

En härlig promenad men flåset saknas.

21

Det senaste från

Finansmästeriet

Text: Daniel Gustavsson Foto: Hannah Öst

Vi på Finansmästeriet startar terminen med glada nyheter. Vi kan nämligen berätta att HHUS sparkapital har jobbat på bra de senaste månaderna och har ökat till över 45 000 riksdaler. Det innebär att under sommaren har kapitalet ökat med 9 %, vilket är en positiv utveckling och portföljen har slagit index med nära en procent.

Idén med denna och framtida artiklar i Ekbladet är att vi, förutom att informera om hur HHUS sparpengar utvecklar sig, även ska starta upp en liten investeringsserie. I detta nummer börjar vi resan med att investera 100 000 kronor. Dessa har vi spridit ut mellan tre stycken aktier och en fond, med förhoppningen att nå en så hög avkastning som möjligt. Denna portfölj kommer vi sedan förändra under tidens gång. För att slutligen göra en avstämning och se om vi förhoppningsvis lyckas slå Stockholm index.

Aktie

Antal

GAV (inköpskurs)

Aktuellt värde

Procentuell avkastning

Avanza zero

290

120,00

34 800

0.00 %

Klövern

1000

25,00

25 000

0.00 %

Volvo

167

91,00

15 197

0.00 %

Hakon Invest

231

108,00

24 948

0.00 %

99 945

0.00 %

TOTALT

Avanza Zero – 35 % Gratisfonden som sedan starten slagit i princip alla aktivt förvaltade fonder på marknaden. Avanza Zero är en passiv indexfond som uppbyggt kring de 30 värdemässigt mest omsatta aktierna på Stockholmsbörsen.

Klövern – 25 % Fastighetsbolaget Klövern har minskat sina kostnader och ökat intäkterna under den första delen av året.

Vilket vi ser som en bra anledning till ta med företaget i vår portfölj. En chansning med denna investering är att det finns en risk att räntorna stiger, vilket kan komma att påverka Klövern negativt.

22

13/9-12

Volvo – 15 % Även fast aktien gjort en bra resa uppåt nu under början av september månad, så bedömer vi att aktien fortfarande har mer att ge. Dock om eurokrisen blir värre kan det slå hårt mot Volvo, då Europa är deras största marknad.

Hakon Invest – 25 % Vårt fjärde och sista bolag vi väljer att inkludera i portföljen är investmentbolaget och delägarna till Ica. Anledningen till det är att bolaget tillför en bra spridning till portföljen och för att vi inte ska fokusera på ett specifikt marknadssegment.

Om du är intresserad av att lära dig mer om fonder och aktier eller bara vill få en inblick i vad HHUS sparkapital är investerat i är du välkommen att delta på något av de kommande informationsmötena som kommer att hållas under hösten. Gilla oss på Facebook ”Finansmästeriet – HHUS” för fortlöpande information eller kom på vårt informationsmöte den 18 oktober kl. 16.15 i S104 Samhällsvetarhuset.

STREETSTYLE NAMN ÅLDER LÄSER SKJORTA JEANS KOFTA SKOR VÄSKA

NAMN ÅLDER LÄSER JACKA TRÖJA JEANS SKOR

Erik 22 år Civilekonom Zara Minimum Acne Converse

NAMN ÅLDER LÄSER TRÖJA JEANS VÄST SKOR

NAMN ÅLDER LÄSER TRÖJA BYXOR ROCK SKOR KEPS VÄSKA

24

Erik 23 år Civilekonom MQ Levís Blueprint Converse Björn Borg

Erik 26 år Genusvetenskap H&M Cheap Monday Cheap Monday Clarks Stetson Second Hand

Emelie 22 år Förskollärare Topshop Rut mfl Zara Dr Martens

Text & Foto: Malin Andersson & Emma Rosendahl

Entreprenören Fredrik

Text: Hannah Öst Foto:Victor Ackerheim

Young Entrepreneurs of Sweden är, som namnet avslöjar, ett nätverk för Sveriges unga entreprenörer. Fredrik Hagenius är VD och en av grundarna till organisationen som ska ge medlemmarna energi, drivkraft och ett utökat kontaktnät samt tillgodose dem med evenemang och aktiviteter som kan främja deras företagande. Själv har han startat och drivit företag sedan universitetstiden och vet vad det innebär och hur ensamt det kan vara.

25

Young Entrepreneurs of Sweden i Dubai november 2011. Foto: YEoS

Jag går längs en liten och pittoresk gata i Gamla Stan i Stockholm på väg mot Young Entrepreneur of Swedens kontor. Kontoret visar sig husera i ett lika pittoreskt flervåningshus och Fredrik Hagenius kommer och öppnar när jag ringer på klockan. Det är skogräns på bottenvåningen, en röd matta längs trappen leder upp till våningen ovanför och inredningen är av äldre stil. Fredrik förklarar att huset både används som permanent bostad, tillfällig bostad och kontor. Rum hyrs ut till entreprenörer i uppstartningsfasen innan de etablerat egna kontor och konferenslokalen vi skulle göra intervjun i visade sig användas som sovrum för tillfället. Vi slår oss ner i köket istället och börjar prata om Fredriks bakgrund.

Han är utbildad civilekonom från Handelshögskolan i Göteborg och har även läst en hel del juridik. Studierna påbörjades som aktiv nolla i Örebro där han inte kände någon och fortsatte minst lika aktivt med engagemang i studentföreningen SESAM, med ansvar för en av studentklubbarna i stan och som studentambassadör för universitetet.

26

Fredrik berättar vidare att några studenter i Örebro startat Bokpiraten, som köpte och sålde begagnad kurslitteratur.

Inför att de skulle ta examen kontaktade han dem och ville ta över företaget som började i liten skala i Örebro utan anställda. På grund av högt tryck vid terminsstart kuggade han varje första tenta för terminen under sex terminer.

Sedan kunde de anställa personal, bytte namn till Campusbokhandeln och finns idag på fem universitet genom franchising där det är studenter som startat upp bokhandeln.

per år och de växte och spred sig till fler än evenemangsdeltagarna. När Facebook blev stort 2007 startade de en facebookgrupp och fick snart över 1000 medlemmar. I början av 2008 gick de från att vara en Facebook-grupp till att bilda en organisation med medlemskriterier.

Organisationen var Young Entrepreneurs of Sweden (YEoS).

- Vi insåg för att attrahera förhållandevis erfarna entreprenörer var vi tvungna att ha en lägsta nivå på erfarenheter för att alla ska kunna ha ett utbyte av varandra, förklarar Fredrik.

Innan Fredrik började Fredrik beskriver organistudera deltog han i ett sationens medlemmar som ”Jag upplevde att evenemang för aspirerannågra av Sveriges mest drivna allt var möjligt” de entreprenörer i åldern människor och de han ville 18-20 år. Han själv hade inte startat tillsammans med de två andra grundarna något företag, men lyckades snacka sig in Per Jonsson och Ali Haghighi få dem att ändå genom att visa stort intresse. vara med i processen att utveckla YEoS, - Jag upplevde där att allt var möjligt vilvilket de tvingade fram genom att själva ket var en ny känsla för mig, säger han. ta ett kliv tillbaka något år senare. Själv Evenemanget gav honom mod och enfokuserade han på Campusbokhandeln ergi. Han hade aldrig tidigare träffat den ett tag och åkte sedan till London som typen av människor och att insåg att om Anders Wall-stipendiat på Handelskamhan omgav sig av sådana personer kunde maren i ett år. han lära sig av dem. Han började anordna återträffar för deltagarna en gång Under tiden hade YEoS blivit en spretig

organisation med behov av en samordkan vara alltifrån lunchseminarier och nande kraft. Fredrik ansökte om en VDstörre konferenser till golftävlingar och post inför årsmötet, vilket accepterades utbytesresor. Aktiviteterna ska vara av medlemmarna. Det blev dock en tuff roliga, men samtidigt ge väldigt mycket. period för Fredrik då organisationens Fredrik förklarar vidare att nätverket ger ekonomi endast räckte till en månadslön. honom energi, inspiration och en tro på - Jag levde på en månadslön i fyra måatt mer är möjligt, vilket är de främsta nader och hade själv anledningarna till att han nästan inget sparkapital ”Framgång följer ingen lägger ner så mycket tid kvar efter Londonvistel- jämn linje, ibland går det på organisationen. Att sen, berättar han. upp och ibland ner” YEoS till 74 % består av De skrev sedan avtal män är något de jobbar på med samarbetspartners som sponsrar att förändra, även om han menar att det organisationen och bygger relationer är fler män som driver företag. Han tror med de 180 medlemmarna tillika entreäven att killar generellt är lite kaxigare prenörer. Kriterierna för ett medlemskap är att man ska vara under 30 år, ha startat ett företag och lyckats på något sätt ha bevisat sin förmåga som entreprenör.

- Varje ansökan bedöms för sig och vi ställer framgången mot förutsättningarna och har därmed inte lika höga krav på en 18-åring som på en 28-åring, förklarar Fredrik.

Fredriks roll innebär att han skapar evenemang, ger organisationen ett varumärke, föreläser, träffar folk, får nätverket att växa, intervjuar sökande, håller kontakt med partners och försöker finansiera verksamheten. Nätverket jobbar med att främja relationsbyggandet mellan deras medlemmar och han beskriver dem som en stor familj.

- Tack vare tajta relationer är vi bra på att få våra medlemmar att lära av och hjälpa varandra, säger han.

De flesta av Fredriks vänner är entreprenörer, men han menar att många saknar liknande människor i sin umgängeskrets och inte har någon att prata om entreprenörskapets problem med.

- Som företagare försöker man upprätthålla en fasad mot omgivningen för att visa att man är stark och att företaget går bra men man behöver även prata om jobbiga saker, förklarar han och menar att YEoS fyller en viktig funktion i det sammanhanget.

Fredrik berättar att under ett evenemang som fokuserade på problem grät hälften av medlemmarna och då var majoriteten män som drivit företag i flera år som utåt sett går väldigt bra.

- Framgång följer ingen jämn linje, ibland går det upp och ibland ner, säger han.

YEoS håller i evenemang för medlemmarna i stort sett varje månad och det

och gärna identifierar sig mot YEoS profilering som ett nätverk för Sveriges ledande unga entreprenörer.

- Vi tror inte på kvotering, men det kommer att bli fler tjejer då vi har många bra förebilder som medlemmar, säger han och nämner Isabella Löwengrip och Ida Backlund.

Hans mål är att återigen göra organisationen oberoende av honom.

- Jag vill göra YEoS större än mig själv då det är farligt när något blir för beroende av mig som person, säger han.

Fredrik jämför företag med barn och me-

Young Entrepreneurs of Sweden i Berlin september 2012. Foto: YEoS

Young Entrepreneurs of Sweden i Dubai november 2011. Foto: YEoS

27

- Jag är glad över att jag hade många nar att man vill uppfostra dem men med projekt vid sidan om studierna där jag tanken att de sedan ska klara sig själva. kunde tillämpa teorin och få djupare När han fyller 35 år kommer han att bli förståelse, säger han. utkastad ur organisationen till förmån Studietiden har gett honom ett för YEoS Alumni som i kontaktnät då han träffat mändagsläget inte existerar, ”Jag vill göra YEoS men kommer att bildas större än mig själv” niskor han annars inte träffat.

Fredrik tror att majoriteten av så fort någon medlem blir alla studenter vill få en fast anställning, tillräckligt gammal. men menar själv att man under studietiden har tid och möjlighet att prova - Med hjälp av YEoS vill jag bygga något på företagande och bör se det som en ännu större, vad vet jag inte men jag vill alternativ väg. göra något som bromsar klimatföränd- Studierna är flexibla och man får ringen, berättar han. pengar från CSN, säger han och menar Fredrik har alltid varit intresserad av att man därför har ca fyra år på sig att få klimatfrågor och tror att det härstammar från faktumet att han älskar vinter företaget så pass lönsamt att man kan ta och tycker att det är synd att vintrarna ut en skälig lön. blir sämre och sämre på grund av global Fredrik förklarar att studierna kan åtuppvärmning. Själv försöker han bidra gärdas genom omtentor till skillnad från genom att minska sin konsumtion, inte företag och att han alltid prioriterat föreäta rött kött (vilket heller inte förekomtaget när han behövt. Han rekommenderar studenter att utnyttja den kompetens mer på YEoS evenemang) och alltid som finns på universitet med människor åka tåg istället för flyg eller bil. Genom från olika program.

Campusbokhandeln påverkar han även studenter att bli mer miljövänliga genom - Om alla kompanjoner läser samma program är de skolade på samma sätt, tänatt återanvända böcker. ker likadant och springer lätt åt fel håll, Fredrik anser att det i riktiga världen säger han och jag tackar för mig innan inte fungerar som i böckerna. jag lämnar den pittoreska stadsdelen.

Besök oss på: http://www.facebook.com/IcaAlidhem men även: http://www.icaalidhem.se/

Young Entrepreneurs of Sweden under en segelkonferens i september 2008. Foto: YEoS

ÅLIDHEMS CENTRUM 090-190500 Öppettider: Alla dagar 09-22

30

Så bra håller vår utbildning Text: Lisa Furtenbach Foto: Malin Andersson

Studietiden är en fantastisk period i livet med allt vad det innebär. Du utvecklas som person, träffar massor med nya bekantskaper och upplever en och annan galen fest. Men trots att det känns långt borta finns det en tid efter universitetet som kallas verkligheten. Det är där alla våra teoretiska kunskaper ska tillämpas i praktiken och hjälpa oss att klättra på karriärstegen. Företagsekonomi är ett av de vanligaste ämnena att studera runt om på våra universitet och högskolor i Sverige och för oss som pluggar på Handelshögskolan i Umeå är det därför av stor vikt att veta, hur hög klass håller min utbildning?

I våras kunde Handelshögskolan vid Umeå universitet glädjas av höga omdömen vid en mätning av utbildningsnivån från Högskoleverket. I mätningen bedömdes bland annat magisterutbildningen inom företagsekonomi till mycket hög kvalitet och kandidat- och masterutbildningen till hög kvalitet.

Utvärderingarna som har genomförts är en del av Högskoleverkets kvalitetsutvärdering 2011-2014 som görs på uppdrag av regeringen. Målet är att mäta hur väl studenternas verkliga studieresultat når upp till de förväntade studieresultaten genom att bland annat bedöma studenternas examensarbeten. Utbildningarna betygsätts på en tregradig skala ”Mycket hög kvalitet”,

Mycket hög kvalitet

5

Hög kvalitet

31

Bristande kvalitet

18

”Hög kvalitet” eller ”Bristande kvalitet”. Resultatet från undersökningen om företagsekonomi visar att 18 utbildningar har bristande kvalitet, 31 utbildningar håller hög kvalitet och endast 5 stycken håller mycket hög kvalitet, däribland magisterutbildningen på Umeå universitet.

-Det är ett mycket glädjande besked och ett steg i rätt riktning, menar kvalitetsutskottet.

Trots att det finns fler saker än just det här specifika omdömet som påverkar en utbildnings erkännande och attraktivitet är det ett positivt besked som kan leda till att ytterligare fler studenter vill söka sig hit. Det kan till exempel vara betydande för sökande studenter från andra länder.

Enligt kvalitetsutskottets uppfattning ligger vår utbildning redan högt rankad bland arbetsgivarna idag och positiv publicitet hjälper till att öka uppfattningen om att kunskapen hos de examinerade studenterna är god.

Att veta att utbildningen som man investerar i också når upp till det som förväntas är en trygghet för alla studenter. Det fastställer att det som vi lär oss på universitet når upp till det som vi förväntas kunna när vi når verkligheten. Därför kan vi också fortsätta känna oss nöjda med vårt val och glädjas åt att vår utbildning håller måttet.

Tabellen visar fördelningen av de betyg som Högskoleverket delade ut till Sveriges företagsekonomiutbildningar i våras. Bara fem av dem får betyget ”Mycket hög kvalitet”, däribland Handelshögskolans magisterutbilning i företagsekonomi.

31

Norrländska smaker När hösten smyger sig på värmer vi oss gärna med härlig mat och det finns självklart inget godare än riktig mat från Norrland.

Det är inte för ens du börjar uppskatta den goda maten som du kan kalla dig norrlänning. De första rätterna att bocka av på listan är renskav med potatismos och pitepalt.

Text och foto: Lisa Furtenbach

Renskav med potatismos För 4 personer behöver du: 1 paket fryst renskav 3 dl grädde ca 10 färska champinjoner 1 stor gullök 1 köttbuljongtärning Lite soja för sälta och färg salt och peppar

Till potatismoset behöver du: 1 kg potatis 50 g smör ca 1 dl mjölk 1 ägg salt och vitpeppar

Gör så här 1. Skala och hacka löken. Fräs den i stekpannan.

2. Skiva champinjonerna och stek i pannan. Ta bort från plattan.

3. Hacka renskavet och stek i pannan.

4. Häll på grädden på renköttet och blanda med löken och champinjonerna.

5. Lägg i buljongtärningen och låt den lösas upp. Tillsätt soja.

6. Smaka av med salt och peppar.

Gör så här 1. Skala och koka potatisen.

2. Pressa potatisen.

3. Värm smöret och mjölken tillsammans i micro tills smöret smält.

4. Häll i smöret, mjölken och ägget i den pressade potatisen.

5. Smaka av med salt och vitpeppar

Pitepalt För 4 personer behöver du: 1 kg mjölig potatis ca 3 dl vetemjöl ca 3 dl kornmjöl 200 g fläsk 1 tsk salt lingonsylt smör

32

Gör så här 1. Stek fläsket 2. Skala och riv den råa potatisen. Krama ur vätska.

3. Blanda potatis, salt samt vete- och kornmjöl till en deg.

4. Forma till runda bollar som fylls med fläsket.

5. Koka upp vatten i en stor kastrull. Lägg i paltarna i det kokande vattnet och låt sjuda ca 30 min, tills de flyter upp till ytan.

6. Servera med lingonsylt, en stor klick smör och mjölk!

33

Tips från coachen Text: Hannah Öst Foto: Rickard Falk

34

Managementkonsulten, finanskillen, universitetspappan, stockholmaren och basketentreprenören Fredrik Hahne startade precis som oss sin karriär i Umeå genom att studera på Handelshögskolan. Nu som då har prioritet legat på att kombinera yrken och intressen samt väva in dem i varandra för att maximera utveckling och entusiasm.

Under Fredrik Hahnes tid som student i Umeå 1996-2000 hann han med betydligt mer än att bara studera. Han jobbade bland annat på banken SEB och som nattportier på ett hotell vid sidan om studierna och tycker att det är bra att visa på att man klarar av att jobba samtidigt som man studerar. Dessutom spelade han basket på hög nivå i Umeå Nordics och periodvis blev det mycket resor och mindre fokus på studier. Klubben gick senare i konkurs, vilket naturligtvis var en enorm besvikelse för Fredrik och hans lag, men trots detta ser han händelsen som en god lärdom.

- Det var nyttigt att erfara en konkurs och att i grupp ta sig igenom det, berättar han.

mästare och ansvarade för spexen under sittningarna.

- Det är viktigt att våga ta för sig och våga synas, menar han.

Fredrik tror att det är först vid miljöombyte man kan ta ordentliga kliv i personlig utveckling eftersom att omgivningen inte formar eller sätter gränser för en.

- Själva kunskapen är inte det viktiga utan hur man hämtar den eftersom att utbildningen antagligen är värdelös kunskapsmässigt inom några år, säger han.

Fredrik skulle helst vilja arbeta med idrott och ledarskap och menar att ett arbete där man utvecklar unga människor är det finaste man kan göra.

Efter examen blev han marknadsansvarig - Att förvalta 500 miljoner eller 50 barn, och skapade relationer på ett mediaföre- vad är viktigast och vad är mest värdetag som arbetade mot finansbranschen satt? frågar han. innan han började på Handelsbanken.

För några år sedan startade han en Där utvecklade han koncept och probasketklubb i Sollentuna för att sluta cesser inom sparande och placeringar. cirkeln och få göra ett eget avtryck inom Fredrik menar att han egentligen inte är basketen. Han förklarar att man inom intresserad av finans, men däremot av sporten ger feedback och peppar, vilket människor som arbetar med finans. det är dåligt med i näringslivet. Det till- Det är ambitiösa, vägagångssättet Efter att han lade basketen på hyllan ”Jag höll på att fastna i trygghetstrevliga, ansvarstaförsöker Fredrik hade han en hel del studier att ta igen fällan men vill utveckla mig själv gande människor ta med sig in i sitt och i samma veva fick Fredrik och hans genom att utveckla andra” som visar respekt yrke som konsult. flickvän deras första av tre döttrar. Komför varandra och Han menar att binationen av studentliv och familjeliv sina kunder, förklarar han. man kan tjäna mycket på öppenhet och fungerade bra och var enligt honom Fredrik tycker att bankvärlden är tradistöttande då det man ofta får tillbaka det enbart positivt. Han och flickvännen som tionell, regelstyrd, förvaltande och inte man ger andra. också studerade kunde turas om att vara innovativ, medan han själv är mer av en - Det är svårt att dagligen vara positiv hemma och ibland fick dottern följa med entreprenör och drivs av att jobba med och visa uppskattning på ett ärligt sätt, till universitetet. människor och utveckla processer. men ger så mycket mer än om man river - Kompisarna tyckte bara att det var kul, - Jag höll på att fastna i trygghetsfällan av varje arbetsdag vid sitt skrivbord för säger han och menar att det enda som men vill utveckla mig själv genom att utsig själv, säger han och påpekar att det är var jobbigt var den ekonomiska biten. veckla andra och då kan jag inte fortsätta vanligt på bankkontor.

Han tycker också att det var tråkigt att gå som bankanställd, förklarar han.

Han förklarar vidare att om man börjar miste om chansen att studera utomlands uppskatta sig själv och sin insats är det någon termin, men just då prioriterade Efter 6 år lämnade Fredrik Handelsbanlättare att visa andra uppskattning. han basket och familj istället. ken och började som managementkon- Jag försöker sprida engagemang och ensult på PQM Management där han genom tusiasm inom såväl basketen som inom Anledningen till att Fredrik hamnade just uppdrag utvecklar verksamheter och finansbranschen, säger han och menar i Umeå var för att han blivit kontaktad av leder projekt mot kund, just nu SEB. att arbetet blir roligare om han visar den en basketcoach som ville att han skulle - Mitt uppdrag innebär inte ”rocket bästa av sig själv. flytta hit och spela. Just då såg han ingen science” men däremot fyller jag ett behov anledning att flytta då han inte ville göra av att någon kommer in med nya idéer, För några år sedan satt Fredrik i stydet bara för att spela basket. När en kom- ny energi, väcker hopp och förtroende, relsen för Alumni Club, en verksamhet pis, som studerade i Umeå, berättade om berättar han. för alumner från Handelshögskolan vid studentstaden och utbildningen Service Hans kompetens är inte unik, men Umeå universitet.

Management kändes det dock helt rätt Fredrik menar att hur han löser frågor - Efter examen är alla så fokuserade på och Fredrik bestämde är viktigare än vad han sina karriärer att man glömmer bort sig för att flytta dit och ”Att förvalta 500 miljoner eller faktiskt gör. kurskompisarna och när man behöver 50 barn, vad är viktigast?” kombinera basketen dem har man tappat kontakten, förklarar med studier.

Fredrik berättar att unihan.

- Det var kul att komma ifrån Stockholm versitetet lärt honom en grundläggande Där fyller Alumni Club ett viktigt behov, till en mindre stad och läsa ett personligt kompetens inom företagsekonomi och men Fredrik menar att även Facebook program som inte kändes lika tråkigt och nationalekonomi, men poängterar att det idag kan fylla den funktionen. stelt som andra ekonomprogram, säger viktigaste han lärt sig är att samarbeta - Det är viktigt att bygga nätverk och han. med kurskamrater, hämta mycket inforunderhålla relationer under studietiden Under Fredriks andra år bildades HHUS mation, sortera och analysera den samt och där är engagemang skitbra! och Fredrik tog på sig rollen som qultatt dra slutsatser.

35

Krönika

De blivande ekonomernas

metamorfos Jag kan inte låta bli att reflektera över ett intressant fenomen jag observerat under mitt första år som blivande civilekonom.

Kanske har ni, likt mig, noterat hur välansade många blivande ekonomer på handelshögskolan vid Umeå universitet är.

Välputsade skor blänker ikapp, välstärkta skjortor i diskreta pastellfärger, såväl internationella som inhemska finmärken kan återfinnas på ekonomernas bröstfickor och tröjkragar.

Utöver detta propra yttre, finns även en omisskännlig trend med avseende på elektronisk utrustning. Placerar man sig strategiskt i tornet, kan en hel uppsjö med silvriga datorer med det välkända äpplet skådas. Majoriteten av studenterna här kan även ses knappa på sina smartphones från samma tillverkare.

Vad kan då detta fenomen bero på? Varför ser vi ekonomer ut som tagna från bankkontoret, dagens industri eller den övriga affärsvärlden? Handlar det om att för andra visa vår tillhörighet? Kanske handlar det om en önskan om konformitet. Att vi inte vill sticka ut, eller kanske snarare smälta in i mängden. Jag tror att det handlar om en stegvis anpassning. Under våra år på Handelshögskolan anpassas vi till vårt annalkande yrkesliv. Vår utbildning formar och förbereder oss inför de stora krav som våra karriärer kommer att ställa. Med en yttre omvandling, där vi successivt justerar vår klädsel och köper våra elektroniska egendomar i enighet med den norm som råder på ekonomernas yrkesplattform, blir vi redo såväl utseendemässigt som kunskapsmässigt för vår framtid som ekonomer.

Jag läste någonstans att vår reaktionstid gällande klädnormer och utseende generellt är längre än vår reaktionstid för olika typer av beteende. Börjar någon i en folkmassa att viska, kommer övriga personer i samma rum med största sannolikhet att tala lågmält eller viska. När det kommer till kläder tar det däremot ofta till upp emot ett år innan normerna helt har satt sig.

Med den här krönikan, försöker jag inte på något sätt propagera för att ni nya elever ska börja klä er på ett visst sätt, eller köpa en viss typ av dator. Jag försöker enbart göra er uppmärksamma på att detta fenomen även kan komma att framträda bland er inom ett år. Att era, nu, kanske rätt olika klädstilar, kan komma att bli allt mer lika och att det inte längre enbart är er HHUS-väska som för andra visar er utbildningsinriktning.

36

Text: Nathalie Ahnemark Foto: Hannah Öst

En dag på jobbet En dag på jobbet kan för många låta tråkigt och inrutat och för andra en ny dag att ta sig an nya uppgifter och möjligheter. Här kan ni läsa om hur en helt vanlig dag kan se ut för olika människor.

Victor Hillebjörk är driven kille från Umeå vars titel är svårdefinierad. Han har tagit klivet från att vara idékläckare på en reklambyrå till att nu sparka igång det egna initiativet festivalen ”Festival2014”. Detta är en inspiration för de som i fruktar hamsterhjulet och siktar på en mer fartfylld arbetsdag i framtiden.

Hur lång är i genomsnitt din arbetsdag?

I den fas som projektet befinner sig i nu arbetar jag väldigt mycket. Nästan all min vakna tid under veckorna. Projektet går ut på att etablera en ny festival och i startgroparna tar det väldigt mycket tid, låt säga ungefär 12 h om dagen under veckorna. På helgerna försöker jag att vara ledig.

Vad är dina arbetsuppgifter?

De varierar väldigt mycket! Det kan exempelvis vara allt ifrån att sätta upp

stickers på stan till att ha möten med kommunen och att bygga upp en sponsringsplattform. Min huvuduppgift är att driva processen framåt och min roll beskriver jag som initiativtagare till projektet. Fram tills nu är det mitt aktiebolag

som har drivit projektet men nu har det tillkommit fler finansiärer och vi befinner oss mitt i processen att bilda en egen juridisk person som ska driva festivalen.

Text: Julia Söderström

Vad är roligast på jobbet?

Stimulansen det ger att få vara med och forma projektet ända från grunden, det är som att fylla ett tomt ark. Det finns inget tak hur bra det kan bli och budgeten beror helt på hur många man kan få att ställa upp. Det är kul att involvera så fruktansvärt mycket människor, fram tills nu är 5000 människor engagerade.

Har du några tips till oss studenter hur man når sitt drömjobb?

Ett klassiskt tips, jobba med mållistor!

Ha flera mål, både lång- och kortsiktiga.

Skriv ner dem och påminn dig själv. Det händer även något magiskt när man uttalar dem för andra, man får press på sig att genomföra dem. Sedan att inte sätta pengarna i första hand utan vad man tycker är kul, eftersom man måste lägga ner sin själ i något för att lyckas.

37

Engagemanget fortsätter Text: Hannah Öst Foto: Isabelle Skantz

Du har förmodligen sett dem förut, om inte under den antagligen svåraste tjurridningen historiskt sett under insparkens Pink Beach så på en excelkurs eller kanske med en kaffe i handen strosandes på Campus. Carl Weidenstolpe och Ludwig Sikström är idag revisorsassistenter och studentansvariga på PwC. Båda har en examen från Civilekonomprogrammet på Handelshögskolan vid Umeå Universitet men intresset för utbildningen och studenterna är trots de avslutade studierna stort, inte bara i egenskap av att vara HHUS huvudsamarbetspartners.

Tack vare ett kontinuerligt engagemang under hela studietiden är Carl en av få utnämnda hedersmedlemmar i föreningen. Både Ludwig och Carl började under sin första termin på Handelshögskolan att arbeta på E-puben. Efter detta följde lednings och styrelseposter för dem båda, Ludwig avslutade sitt engagemang som ordförande för föreningen verksamhetsåret 2009/2010.

- Det bästa med HHUS är att man själv kan välja vad man tycker är roligt och engagera sig inom det, säger Ludwig.

stor nytta av än idag.

Han säger lite skämtsamt att han skulle ha svårt för att anställa en person med VG i alla kurser som inte engagerat sig i annat utöver själva studierna, - Det är få förunnat men faktum är att både jag och Carl valde både arbetsgivare och ort, att vi inte behövde flytta eller ta ett jobb som vi egentligen inte önskade har vi till stor del vårt engagemang att tacka för.

Carl beskriver engagemanget i HHUS som en utmaning vad gäller tidsplanering, han förklarar att du som engagerad lär dig att maximera din tid och planera väl.

De beskriver PwC som - Det var också en social utveckling för en organisation där de mig som gick från att sitta på pojkrumfår mycket utrymme till met hemma i Lund till att träffa massa att utvecklas. De kan nya människor. själva påverka vad de Han förklarar att han rörde sig utanför vill jobba med och försin normala bekvämlighetszon varje dag klarar att arbetstiderna och tack vare detta växte som människa är mycket flexibla. både socialt och professionellt. Han beskriver också HHUS som en unik skola - Carl som är både indär du som engagerad får testa dig fram, tresserad av och duktigt på IT har möjliglära dig av dina misstag och tillsammans het att nischa sig mot sådana branscher med andra hitta lösningar på de problem och uppgifter, internt och externt. Mitt som uppkommer. genuina motorintresse har gjort att jag - Man förlorar ju inte jobhar flera spännande kli”Det är få förunnat men enter inom detta område, bet direkt, säger han. vi valde arbetsgivare vilket gör revisionsarbetet Ludwig brinner för att och ort” ännu roligare, förklarar leda, peppa och coacha anLudwig. dra. Han såg HHUS om en perfekt arena för att bli en bättre ledare. Han berättar Både Ludwig och Carl arbetar även med om flera viktiga lärdomar som han har studentaktiviteter, idag är de gemensamt

38

ansvariga för de skolor som PwC samarbetar med i den norra delen av landet.

Från Gävle i söder till Luleå i norr.

PwC har varit HHUS huvudsamarbetspartners under så gott som samtliga år i föreningens historia. Förutom event under insparken arrangerar de Audit Practice, medverkar på Uniaden och en rad sociala event. De anordnar Excelkurser, gästföreläsningar och utöver det hålls löpande en god kontakt med både

in i arbetslivet Rosaklädda studenter samlar poäng till Olympiaden genom tjurridning med PwC. Foto: Hannah Öst

kollegor, säger Carl.

- Precis. Du har otroliga möjligheter hos oss på PwC, du får utrymme att göra det du är bra på. Gränserna för din egen utveckling är det du själv som sätter, instämmer Ludwig.

HHUS ledning och styrelse.

Mellan aktiviteterna gillar de att vara tillgängliga för studenterna på campus, att ta en kaffe och diskutera karriär och svara på frågor om PwC är en del av vardagen. De värnar om långsiktiga relationer med studenterna och understryker att det inte är något som byggs genom enstaka möten.

- Vi vill visa studenter hur kul det är att jobba på PwC jämfört med våra bransch-

klarar att han på väg ut i receptionen kan säga att han är ledig resten av veckan.

Kompetenta och sociala kollegor gör att varje dag bidrar till din personliga utveckling säger Ludwig. Han fortsätter och beskriver lägstanivån både vad gäller kunskap och social kompetens som väldigt hög. Trivsel och motivation skapas även av att de blir uppmuntrade, utbildade och att de trots organisationens 4500 anställda ses som individer.

- Det är de mjuka värdena som räknas, säger Ludwig.

Nyligen har de varit på PwCs årligt återkommande ”TUR-spel”. Alla anställda i Sverige träffas under en helg och umgås, festar och nätverkar.

- I år var vi tillexempel 3000 personer, det är en häftig gemenskap som genomsyrar hela helgen, berättar Carl.

- Jag ser redan fram emot nästa års” TUR- Är man nyfiken av en karriär inom PwC är det en god idé att redan nu ta kontakt spel” i Jönköping, säger Ludwig. Det är med Carl och Ludwig. lika roligt varje gång att träffa sina kollegor från andra städer runt om i Sverige. - Det är inget man kommer på bakfull morgonen efter brännDe båda menar att bollsyran en vecka innan de i stor utsträckning ”Att göra karriär inom examen, säger Ludwig. använder sitt interna PwC är inget man komnätverk i sitt arbete mer på bakfull morgonen Han rekommenderar oss med studentaktiviteter- efter yran en vecka innan studenter att börja fundera på framtiden redan nu. na. Därför uppmanar de examen” - Ta reda på så mycket du studenter att kontakta dem även om det inte är PwC i Umeå som kan om PwC redan nu. Det kommer att löna sig i framtiden, menar Carl. känns mest intressant.

De förtydligar ännu en gång att alla frå- Vill du som student komma i kontakt gor och kontakter är välkomna. med ett kontror på en annan ort så fixar - Vi finns här, våga fråga saker! Hör av dig vi givetvis det, säger Carl. så hjälper vi dig att välja rätt.

Gemenskapen, den fantastiska stämSom alltid händer det mycket på PwC. ningen, den höga kompetensen och atmosfären får Carl och Ludwig att trivas Inom kort flyttar de kontoret till sprillans nya lokaler nere vid älven. fantastiskt bra hos sin arbetsgivare.

- Det blir en spännande höst på många - Det är en ständig utveckling, att få sätt och vi ser fram emot att träffa er! ansvara för sin egen planering och sitt eget arbete är mycket utvecklande, säger Ludwig.

Carl berättar om flexibiliteten, han för-

39

I huvudet på en rookie Välkommen till Umeå universitet John! Hur kommer det sig att du befinner dig här? Vad har du valt att läsa?

Tack! Jag vet inte riktigt varför det blev just Umeå, men jag ville läsa ekonomi med en managementprofil, därav går jag Civilekonomprogrammet med inriktning mot Service Management

Text och foto: Malin Andersson

Var kommer du ifrån? Vad har du gjort tidigare? Vilken gymnasieinriktning läste du?

Jag är från Mölndal, utanför Göteborg. Tidigare har jag jobbat som supporttekniker på Telia, varit ute och backpackat lite här och var och innan dess läste jag Naturvetenskap på gymnasiet.

Vad är din uppfattning om Insparken, har du något roligt minne att dela med dig av?

Det har varit jätteroligt och jag kommer nog att minnas insparken en lång tid framöver. Ett starkt minne jag har var den förfest vi hade innan togafesten i en knôkfull lägenhet full med folk i togadräkter. Maskerad för fram folks roligaste sidor! Är det något du saknade/inte ville skulle vara med?

Jag saknade bra väder, duggregn är inte mitt förstaval.

Vad har du för förväntningar, vad skilde sig från förväntningarna?

Då jag inte kände någon här i Umeå och ingen som läst på univeritetet här hade jag inte några riktiga förväntningar mer än det som stod på HHUS hemsida, att jag en kväll skulle bära toga, en kväll vara rosa och så vidare. Mina förväntningar överträffades verkligen, jag hade riktigt roligt och trodde inte jag skulle få träffa så många nya människor!

Hur var din första föreläsning och hur kändes den?

Det var mest information om programmet och så vidare, men det kändes bra, verkar vara roliga kurser som vi ska läsa i höst/vår.

Har du lyckats skaffa boende, hur då? Har du planer på att börja extrajobba?

Jag skaffade ett rum i korridor på Ålidhem via Bostaden. Jag får se hur tempot är i studierna och sedan eventuellt söka mig ett extrajobb.

40

Några snabba med John Skarin:

Ålder: 20 Civilstånd: Flickvän Gillar: Norrländska (so far so good), fika och att resa Ogillar: Luncher utan kaffe Rosafesten eller t-shirtfesten: Rosafesten!

41

Almanackan

Datumen gäller med reservation för eventuella förändringar.

42

ENGAGEMANG

- en väg mot framgång?

Text: Cecilia Burck

Funderar du på att engagera dig i studentföreningen? Tveka då inte att söka, att arbeta ideellt inom HHUS ger dig möjligheter att träffa och lära känna nya människor som du kanske aldrig annars hade kommit i kontakt med, det ger dig spännande och lärorika utmaningar och sedan är det ett plus på CV:t. Det är den perfekta kombinationen av att ha roligt samtidigt som du får erfarenhet på en och samma gång.

Föreningen är en fackligt, religiöst och partipolitiskt obunden organisation som verkar för en god kontakt mellan studenter, handelshögskola och näringsliv. Inom HHUS finns sex olika utskott och dessa är ekonomi-, kvalitets-, pub-, sociala-, näringslivs- samt marknadsutskottet. Styrelse- och ledningsposterna är tillsatta till och med april nästa år men nedan presenteras ett antal projektoch arbetsgrupper som du kan engagera dig i redan nu.

Sociala utskottet Det sociala utskottet arbetar för att skapa sociala tillställningar genom att anordna sittningar, sportevenemang och andra aktiviteter eller mindre event där tankarna kan vandra från pluggångest till att istället ha kul vid sidan om skolan. Att kunna arbeta med projekt och samarbeta i projektgrupper är något som efterfrågas av alla arbetsgivare och detta får du stor erfarenhet av genom att arbeta inom det sociala utskottet.

Vill du engagera dig i detta utskott kan du antingen vara med i en projektgrupp eller arbeta som eldsjäl under dagseller kvällsaktiviteter. Som en del i projektgruppen är det du tillsammans med ett par andra studenter som planerar och genomför ett arrangemang, till exempel en sittning.

Som eldsjäl ställer du upp den specifika dagen med vad projektgruppen kan tänkas behöva hjälp med. Tveka inte att höra av dig till någon inom utskottet, det behövs alltid frivilliga eldsjälar som kan hjälpa till och du har även möjlighet att hålla tal eller spexa på sittningarna. Har du själv en idé till exempelvis en sittning eller ett event du vill genomföra finns det hjälp att hämta hos utskottet!

Ekonomiutskottet Handelshögskolan vid Umeå universitet är framstående inom redovisning och revision, vilket är ämnen som många studenter en dag kommer arbeta med. I ekonomiutskottet får du en chans att använda de teoretiska kunskaperna du fått ifrån skolan och arbeta praktiskt med detta vilket ger dig värdefulla erfarenheter inför arbetslivet. Ekonomiutskottets primära arbetsuppgift är att ansvara för föreningens ekonomi och fungera som ett stöd och rådgivare till övriga utskott i förenSociala utskottet anordnar bland annat den årliga Åreresan. Foto: Joakim Sjöberg ingen vid ekonomiska beslutsfattanden.

Om du är intresserad att engagera dig i ekonomiutskottet finns det möjlighet att ingå i den så kallade konsultgruppen som är ett samarbete mellan HHUS och Ernst & Young. Arbetet koordineras av en konsultkoordinator och går ut på att du som en del i konsultgruppen utför bokförings- och rådgivningsarbete i uppdrag från HHUS gentemot andra sektioner på universitetet. Kravet för att få vara med i konsultgruppen är att du har läst Externredovisning A.

43

Kvalitetsutskottet Kvalitetsutskottet representerar studenter på möten med lärare och institutioner, driver frågor för att förbättra kvalitén på utbildningarna samt arrangerar event vilka är kopplade till dessa. Utskottets huvudsakliga uppgift är att stärka och förbättra ekonomstudenternas utbildning och utmärkande är chansen att kunna påverka din egen utbildning, vägen vidare till arbetslivet och en karriär. Utskottet har även ett samarbete på nationell nivå, U9, där de nio största ekonomföreningarna i Sverige arbetar med att förbättra kvalitén ekonomiutbildningarna och därmed göra studenterna konkurrenskraftigare på arbetsmarknaden.

Varje enskild student kan göra skillnad genom att svara på kursutvärderingarna och ge konstruktiv kritik och förslag.

Om kvalitetsutskottets arbete intresserar dig mer än så har du också möjlighet att vara eldsjäl på de olika evenemang som International Swedish Connection Coordinator arrangerar. Dessa aktiviteter ska integrera utbytesstudenter i HHUS verksamhet och vårt ”svenska” studentliv samt främja nätverk mellan flera nationaliteter. Det behövs även studenter som ungefär en gång i veckan vill agera svenska-lärare på lektioner för utbytesstudenter.

Näringslivsutskottet Näringslivsutskottets primära uppgift är att genom aktiviteter och projekt skapa möten där företag och organisationer får möta HHUS medlemmar och på så sätt åstadkomma en stark övergång mellan studentlivet och det kommande arbetslivet.

Vidare är det lärorikt att kommunicera med diverse företag för att få en inblick i deras arbete men även ett bra tillfälle för dig att skapa värdefulla kontakter på. Genom arbete inom detta utskott skapas och påverkas dina möjligheter till att möta de företag du faktiskt önskar.

Inom en snar framtid kommer du kunna hjälpa näringslivsutskottet då det tillsätts olika projektgrupper under projektkoordinatorn. Projektkoordinatorn handhar olika projekt vilka drivs med näringslivet, exempelvis frukostföreläsningar där inspirationsföreläsare inbjuds för att hålla föreläsningar samtidigt som åhörarna serveras frukost. Även finansmästeriet kommer att behöva hjälp av finansintresserade studenter, bland annat med föreläsningar och kurser, förvaltningsverksamhet med delar ur HHUS sparkapital och den årligt återkommande aktietävlingen.

Studenter slåss om uppmärksamhet från ideellt arbetande bartendrar under en tentafest på E-puben. Foto: Lars Johansson

44

Guerillagruppen på mångkampen under insparksveckan. Foto:Illern Göran

Pubutskottet Pubutskottet är det utskott som varje år har flest aktiva studenter med närmare 200 pubarbetare som sköter om ekonomernas centrala mötesplats på campus, E-puben. På E-puben erbjuds olika aktiviteter, bland annat EPP på fredagar, champions league-sändningar, nattklubb på fredagar och lördagar, sittningar och temakvällar. Här är alla välkomna att arbeta, utskottet söker ständigt nya medarbetare och du måste inte vara ekonom för att engagera dig här.

På ”Puben” får du möjlighet att arbeta som bartender, DJ, stå i dörren, garderoben eller jobba i kök och disk. Du behöver inte ha någon erfarenhet eller förkunskap om restaurangbranschen eller musikanläggning utan du får all utbildning du behöver av kvällscheferna. E-puben är dock en skarp verksamhet där vi har fullständiga rättigheter vilket ställer krav på att alla som arbetar där tar sitt ansvar. Det du får i gengäld av att arbeta på puben, vid minst sex arbetstillfällen, är den omtalade årliga pubresan och mat vid varje arbetstillfälle. Att arbeta på en restaurang, pub eller nattklubb är ett väldigt socialt arbete där du lär dig kundbemötande och att prata med olika typer av människor. Förutom att du kommer att ha roligt och träffa nya människor, lär du dig även stresshantering, kundkontakt, servering och arbete i grupp vilket efterfrågas av arbetsgivare.

E-puben söker även kockar för matlagning vid sittningar och sökande bör, förutom att ha ett intresse för matlagning, ha förkunskaper gällande hygien, allergier och egenkontroll.

Denna tjänst är dessutom arvoderad.

Marknadsutskottet Marknadsutskottets huvudsakliga uppgift är att på ett professionellt och tydligt sätt informera alla medlemmar inom HHUS om vad sker inom föreningen, vare sig det gäller information från företag eller event och sociala tillställningar för HHUSmedlemmar. En annan uppgift är att marknadsföra HHUS, inte bara för medlemmarna inom föreningen, utan också till företag och andra föreningar. Utskottets största marknadsföringskanal är studenttidningen Ekbladet och andra kanaler är exempelvis affischer, plasma-tv, nyhetsbrev eller Facebook.

Om du är intresserad av hur det är att producera en tidning är självklart vi på Ekbladet alltid intresserade av nya skribenter. Marknadsutskottet söker också dig som vill redigera och hantera bilder professionellt, rita affischer och lära sig lagar om bildhantering för att arbeta med vår art director. Är du istället intresserad av att lära dig hantera och skriva bra texter eller exempelvis skapa våra Facebook event kan du arbeta med copywriting. Vidare behövs även eldsjälar för rekryteringsansvariges räkning då denne arbetar med bland annat insparken, kårvalet och HHUS-dagen. Guerillagruppen fungerar som en alternativ marknadsföringskanal som använder sig av guerillamarketing, vilket är en nytänkande marknadsföringsmetod, och söker dig som är intresserad av detta. Denna grupp höll bland annat i fototävlingen under insparken och marknadsförde julsittningen förra året genom att få så många som möjligt att sätta sig i tomtefars knä.

45

Utlandsstudier Text: Emma Rosendahl Foto: Lisa Furtenbach

Så

u!

rd ö g r hä

Drömmer du också om att spendera en eller två terminer utomlands? Din dröm kan gå uppfyllelse! Genom Umeå Universitets centrala och fakultetsanknutna avtal kan du studera flera tusentals mil hemifrån och lämna Europa för ett kulturombyte som heter duga. Trycket på de mest attraktiva skolorna är dock högt och om du är en smart student kan du samla på dig poäng för att öka dina chanser att studera just där du vill. Ansökningarna som årligen kommer in rangordnas nämligen efter poäng som du på olika sätt kan arbeta ihop för att få fördelar vid ansökningstillfället. Frågan som återstår är hur man egentligen samlar dessa poäng?

De mest grundläggande kriterierna för att kunna ansöka om utlandsstudier är att du behöver vara inskriven på Umeå Universitet och aktivt studerande. Du måste också läst minst 15 högskolepoäng på Umeå universitet vid ansökanstillfället och 60 högskolepoäng vid avresa.

Eftersom du förmodligen kommer att studera på engelska måste du självklart också kunna språket. Kravet är att du ska ha fått minst VG i Engelska A eller G i Engelska B på gymnasiet, alternativt bevisat dina engelskakunskaper via något annat test. För att kunna tillgodoräkna de studier du kommer bedriva på det utländska universitetet bör du också planera dina stu-

46

dier tillsammans med din ämnesinstitution, för du vill ju inte behöva komplettera med fler kurser då du kommer hem.

Tillbaka till det beryktade poängsystemet. Det har inte undgått någon att dessa poäng delas ut till höger och vänster, men det kan vara svårt att få grepp om hur poängen ska samlas in.

Kvällschefer på E-puben har försökt locka med fraser som ”Du får ju faktiskt poäng”, men väldigt få verkar ha koll på hur det egentligen går till, och vad för engagemang som krävs för att hamna högt upp på rankninglistan när de utländska universitetsplatserna ska tilldelas.

• • •

•

•

•

Poängsystemet är fördelat på sex olika kategorier där du sammanlagt kan samla in 14 poäng.

För att få åka iväg till ett nytt spännande land för utlandsstudier ska du för 2 poäng studera 91-100 % och för 1 poäng 75-90%, informationen om din studietakt hämtas automatiskt så det är inget du behöver oroa dig för att du glömt skriva i din ansökan Om du har klarat av att läsa minst 60 högskolepoäng får du automatiskt 2 poäng, och om du avklarat 15-59 hp så får du en poäng. Så smartast är att vänta åtminstone två terminer innan du lämnar in ansökan för att få maxpoäng.

Genom att motivera ditt val av universitet kan du samla hela 3 poäng, du anger då varför just detta universitet är intressant samt relevant för dig och varför det skulle passa din utbildning. Genom att ange vilka kurser eller vilken inriktning du vill läsa på partneruniversitetet får du ytterligare 1 poäng. Du behöver endast motivera universitet och kurser för ditt förstahandsval, men det är viktigt att i förväg kolla upp så att de resterande tre universiteten på din lista har kurser som du kan tillgodoräkna, annars kan det bli lite knepigt.

Du kan välja att engagera dig i Buddy Programme, vilket är ett program där studenter från Umeå Universitet hittar på aktiviteter med utbytesstudenter, för att dessa ska känna sig välkomna i Umeå och lära känna nya människor samt den svenska kulturen. Buddy programme är ett perfekt tillfälle att lära känna människor från hela världen och samtidigt lära sig om nya kulturer och ha roligt tillsammans. Du kan välja att vara gruppledare eller ”vanlig buddy” där skillnaden är att gruppledaren har mer ansvar. I en grupp är det i början av terminen cirka tio buddies och trettio utbytesstudenter. Är du gruppledare får du 2 poäng och är du vanlig buddie samlar du in en poäng. För att tilldelas poäng krävs att du deltar på minst 50 % av aktiviteterna. Aktiviteter sker i snitt en gång i veckan och planeras gemensamt av buddygruppen.

Genom att engagera dig i studentföreningen eller något annat utanför studierna kan du samla 2 poäng. Du får 2 poäng för engagemang inom studentförening och 1 poäng för engagemang utanför studierna. Inom HHUS finns otroligt mycket att engagera sig i, t.ex jobba på e-puben, bli skribent i ekbladet, sök en post i styrelsen, hjälp till vid marknadsföring av evenemang och så vidare. Detta är något alla borde göra, du har inte bara roligt utan utvecklas även som människa. För att få poäng krävs en bra motivering på vad du har gjort och varför det gör dig till en bra utbytesstudentkandidat, det räcker inte bara att skriva vad du har åstadkommit utan det är motiveringen som är det centrala.

Den 14e och sista poängen samlar du in då du lämnar in din ansökan i tid med alla komplement såsom foto, bilagor, underskrift och så vidare. Detta kan vara poängen som avgör om du får ditt förstahandsval eller inte, så se till att lämna in i tid!

Vi hoppas du nu har fått bättre koll på hur tilldelningen av poäng går till. Lycka till med ansökan!

47

FR

ÅN

Utdrag ur Ekbladet Nr 3 2007

48

AR

KI

VE

T

R

A N Å

FR

T E V KI

49

S T Y R E L S E N L E D N I N G E N 2012 2013 50

ORDFÖRANDE HHUS Maximilian Mohlkert ordf@hhus.se

VICE ORDFÖRANDE HHUS Theresia Johansson vice_ordf@hhus.se

LEDAMOT Gabriella Bolin ledamot@hhus.se

ORDF. NÄRINGSLIVSUTSKOTTET Emelie Axell naringsliv@hhus.se

VICE ORDF. EKONOMIUT-

VICE ORDF. KVALITETSUT-

VICE ORDF. SOCIALA

VICE ORDF. PUBUTSKOTTET FÖRETAGSKOORDINATOR

SKOTTET

SKOTTET

UTSKOTTET

Annamaria Boström

Klara Bergkvist

Jenny Andersson

Izabelle Ellisson

Emma Forsberg

vice.epuben@hhus.se

ftgkontakter@hhus.se

vice_ekonomi@hhus.se

utb_vice@hhus.se

vice_sociala@hhus.se

JUNIOR CONTROLLER

JUNIOR CONTROLLER

JUNIOR CONTROLLER

KVALITETSANSVARIG CEP

KVALITETSANSVARIG SM

Anton Ahlfors

Johan Lennartsson

Henrik Näslund

Philip Stenholm

Linnea Finnberg

jcsocial@hhus.se

junior_controller@hhus.se

junior_controller_epuben@

utb_ce@hhus.se

utb_sm@hhus.se

hhus.se

ART DIRECTOR

COPYWRITER

CHEFREDAKTÖR EKBLADET

REDAKTIONSCHEF

REKRYTERINGSANSVARIG

Carina Gustafsson

Ylva Hellman

Hannah Östh

EKBLADET

Ellen Herrmann

AD@hhus.se

copywriting@hhus.se

ekbladet@hhus.se

Lisa Furtenbach

rekrytering@hhus.se

redaktion@hhus.se

EVENTANSVARIG E-PUBEN

EVENTANSVARIG E-PUBEN BOKNINGSANSVARIG

INTERIÖR- OCH DESIGN-

INKÖPSANSVARIG

Cecilia Burck

Mårten Lückner

E-PUBEN

ANSVARIG E-PUBEN

ALKOHOL E-PUBEN

Malin Skoog

Anders Johansson

Erik Ylander

bokning.epuben@hhus.se

ORDF. EKONOMIUTSKOTTET Olof Sunesson ekonomi@hhus.se

ORDF. KVALITETSUTSKOTTET Amanda Bolander utbildning@hhus.se

ORDF. MARKNADSUTSKOTTET ORDF. SOCIALA UTSKOTTET Nils Vahlund Oscar Sellhed marknad@hhus.se sociala@hhus.se

ORDF. PUBUTSKOTTET Daniel Bodell epuben@hhus.se

SÄLJKOORDINATOR

PROJEKTKOORDINATOR

FINANSMÄSTARE

UNIADENANSVARIG

KONSULTKOORDINATOR

Alexander Forsgren

Marcus Nylund

Daniel Gustavsson

Adam Lindholm

Fredrik Albihn

sales@hhus.se

projekt@hhus.se

finans@hhus.se

uniaden@hhus.se

konsult@hhus.se

KVALITETSANSVARIG HLP

KVALITETSANSVARIG IBP

KVALITETSANSVARIG

INTERNATIONAL STUDENT

MARKNADSFÖRINGS-

Karin Sandahl

Maria Hörstedt

MASTER

COORDINATOR

ANSVARIG

utb_hlp@hhus.se

utb_ibp@hhus.se

Kaiya Van Enckevort

Jennie Persson

Eric Sandström Lindberg

utb_master@hhus.se

isc@hhus.se

mf@hhus.se

EVENTKOORDINATOR

KLUBBMÄSTARE

SPORTMÄSTARE

EKONOMIANSVARIG

EKONOMIANSVARIG

Martina Ridne

Elin Karlsson

Rasmus Stark

E-PUBEN

E-PUBEN

event@hhus.se

klubb@hhus.se

sport@hhus.se

Robert Nordin

Anna Bergström

INKÖPSANSVARIG MAT

INKÖPSANSVARIG ÖVRIGT

MARKNADSFÖRINGS-

SPORTANSVARIG E-PUBEN

BETSEK-ANSVARIG E-PUBEN

E-PUBEN

E-PUBEN

ANSVARIG E-PUBEN

Johannes Nilsson

Lisa Palmqvist

Jannike Gunnarsson

Tora Lidman

Gustav Erlandsson

sport.epuben1@hhus.se

mf.epuben@hhus.se

51

POSTTIDNING