Ekbladet 1102

2/11

STUDENTIDNINGEN FÖR EKONOMER VID HANDELSHÖGSKOLAN I UMEÅ

NR 2/11

Agenda 5. Ledare

TEMA FRAMGÅNG

Björn Söderberg -

6. Rektorns krönika

Den obegränsade entreprenören

9. Herr Ordförande

s.18

10. Börskollen 12. Investor X - Ekbladet avslöjar 14. Finansmästeriet 16. Vision E-Puben 17. Vimmelbilder överlämningsmiddagen 2011 18. Björn Söderberg Den obegränsade entreprenören 22. HHUS Konsultgrupp 24. Tio tips till nyanlända 26. Styrelseintervjuer 32. Handels entrepernörer Campusbokhandeln

CHEFREDAKTÖR Maxmilian Mohlkert, ekbladet@hhus.se REDAKTÖR Joakim Öhrner, redaktion@ hhus.se ANSVARIG UTGIVARE Robert Johansson, Ordförande Marknadsutskottet, HHUS FRAMSIDA Ekbladet vänder blad Foto: Anders Johansson

ILLUSTRATIONERStockexchange

GRUNDAD 1983

ANNONSÖRER Nordea, Folksam, UPPLAGA 1500 KPMG,PwC, UNS, ICA Supermarket Ålidhem, In- PERIODICITET Fyra nummer per år stitutionen för informatik, DISTRIBUTION Posten Sverige Satistiska institutionen AVSÄNDARE Handelshögskolan i Umeå Studentföreningen ANNONSfrågor Maila: ekbladet@hhus.se TRYCKERII Tryckeri city

ADRESS HHUS/Samhällsvetarhuset, 901 87 Umeå TELEFON 090 - 78 67 67 8 INTERNET www.hhus.se

3

REDAkTIONEN

Foto: L.J.

Foto: L.J.

Foto: L.J.

Rickard Tageson Skribent

Anders Johansson Skribent

Foto: L.J.

Foto: L.J.

Johannes Nordman, Art Director

Foto: Lars Johansson, WWW.johanssonfoto.COM

4

Robert Johansson Ansvarig Utgivare

Joakim ร hrner Redaktรถr

Maximilian Mohlkert Chefredaktรถr

Viktor Pettersson Art Director

Det är nått jag inte har förstått. Handelshögskolan i Stockholm, Stockholms universitet, Lund, Linköping, Uppsala, Göteborg, är bara några av de universitet och högskolor som i Sverige varje år pumpar ut ekonomer på en redan överbelamrad marknad. Efter fyra eller fem års studier och en privatekonomi med skulder som har börjat likna Islands vill vi alla ha ett jobb. Ett jobb med den där feta lönen som vi alla drömmer om, så att vi kan skaffa vår bostadsrätt, schyst kärra och dra på semestrar till resmål där få redan har varit. Jag menar vem vill inte det?

Bara att när vi går ut och börjar söka jobb med en examen från en utbildning som de flesta går för att de vill ha en bred valmöjlighet då de inte riktigt vet vad de vill göra med livet, men en utbildning skall man ha. Examen är dessutom från ett universitet som inom näringslivet, där vi försöker söka det där jobbet, inte har ett rykte som exempel Handels i Stockholm. Ytterligare kommer shottbrickan fem i tre (två i Umeå) då vi inser att examen är det enda vi har på vårt fina CV eller ja det står även att vi läst Tyska under gymnasiet som för länge sedan är glömt. Eller inte helt, ett ord kommer vi ihåg, Scheisse!

Nu undrar ni säkert vad poängen är. Håll i er.

Det brukar sägas att de som verkligen lyckas lägger ner 10 000 timmar mer än medel. Jag kommer aldrig bli en etta men för varje timme jag lägger ner på meriterande arbete utanför mina studier och det jag jobbar med så ökas mina chanser för att lyckas. Jag är Chefredaktör och har alldeles för roligt. Tillsammans har jag med min redaktion redan börjat jobba på de där timmarna och våra CV skiljer sig från era. Vad gör du och vart vill du?

Ett tips engagera dig, blir lite lättare och lite roligare då. För det är aldrig tråkigt att bli headhuntad. // Maximilian Mohlkert, Chefredaktör.

Ekbladet fortsätter med tema framgång

STOR INSPARKSSPECIAL! DE FETASTE FESTERNA OCH DE BÄSTA BILDERNA Finansmästeriet tar vid efter

Investor X

Nu är det nödvändigtvis inte så här illa. Eftersom vi alla besitter var sitt otroligt nätverk av kontakter så kommer vi aldrig behöva skicka CV-n kors och tvärs utan det finns redan jobb som väntar på oss eller som kommer skapas för just oss. Det är kanon!

Har ni inte det heller? Ja då finns det bara en sak att göra. Wake up and smell the coffé. För det jag har glömt att säga är att det skapas inga tjänster för nyexaminerade ekonomer.

Som ett litet exempel så lade jag just på telefonen med ett företag i Stockholm. De sade att de får in i genomsnitt 100 CV-n på varje jobb. Jag brydde mig inte om att frågade i hur många fall det är en nyexaminerad som får jobbet.

Nästa

10 000 timmar.

NR

Ledare

HHUS

Huvudsamarbetspartners:

Chefreaktör Maximilian Mohlkert och redaktör Joakim Öhrner

5

REKTORNS KRÖNIKA Samarbete och aktivitet ger framgång!

Vem skapar mervärde för vem? Det kommer kanske inte som någon överraskning för någon att vi var och en ansvarar för att skapa mervärde för oss själva men det blir också allt mer tydligt att vi måste skapa mervärde med varandra och för varandra för att bidra till att lyfta och utveckla den miljö vi verkar i.

För en tid sedan blev jag och mina kollegor vid Handelshögskolan inbjudna till ett sådant tillfälle. Det var en inbjudan från HHUS nytillträdde ordförande Jimmy Kindholm och ledningen för HHUS till en ”informationsträff”. Det primära syftet med informationsmötet var att skapa engagemang och mervärde för alla parter. Jag och mina kollegor tyckte att vi redan har ett mycket bra HHUS men informationsmötet överträffade även förväntningarna. Mer konkret syftade mötet till att informera om HHUS roll i Umeå studentkår, vad HHUS egentligen är, vad det innebär för er den enskilde studenten och hur HHUS är organiserat. Mötet syftade även till att ta upp frågor som vilken roll HHUS spelar i förhållande till Handelshögskolan och vad det är som till syvende och sist skapar ett mervärde för var och en och för oss alla tillsammans.

Presentationen och diskussionerna utmynnade i förslag till olika aktiviteter inför det kommande året. För att nämna ett konkret utfall av mötet så inbjuder Handelshögskolan till ett utökat samarbete med HHUS genom att erbjuda platser för några representanter från HHUS att delta i de tre årliga mötena med Handelshögskolans Business Advisory Board och årliga möte med Handelshögskolans International Advisory Board. I dessa sitter i dagsläget representanter som t.ex. Pär Boman, Handelsbanken, Anders Sundström, Folksam, Pär Lärkeryd, Indexator, Jan-Olof Lindberg, PwC och Guy Pfeffermann, Global Business School Network (gbsn) som också är den senaste tillkomna ledamoten. När råden träffas diskuterar vi allt från examensbenämningar till framtida trender och förväntningar med koppling till kurser, program och möjligheter för studenter vid Handelshögskolan att få bra arbeten efter avslutade studier. Jag och mina kollegor är mycket tacksamma för inbjudan till informationsträffen och engagemanget som visades vid detta (och vid många andra) möten. Tack!

För att ytterligare stärka den miljö vi alla har kopplingar till d.v.s.

Handelshögskolan vid Umeå universitet, kommer Handelshögskolans bas från och med årsskiftet att utökas med Institutionen för nationalekonomi och Statistiska institutionen. Detta innebär både en ämnesbreddning och volymökning vilket är mycket positivt. Handelshögskolan behåller sitt svenska namn medan det engelska blir Umeå School of Business and Economics (USBE).

Jag och mina kollegor vid Handelshögskolan vill så här inför sommaren också önska alla läsare en mycket bra sommar.

Lars Lindbergh, rektor

6

© 2011 KPMG AB, a Swedish limited liability company and a member firm of the KPMG network of independent member firms affiliated with KPMG International Cooperative (“KPMG International”), a Swiss entity. All rights reserved.

Varje dag arbetar KPMGs 138 000 medarbetare för att skapa värde och affärsmöjligheter för företag i 150 länder och 700 städer. Vi finns för våra kunder i finansiella centrum som London, New York och Shanghai. Vår globala kunskap gör att vi kan fortsätta vara en av världens ledande inom revision, skatt och rådgivning.

Vi sätter ihop internationella ... z z z

315560_Studentannons_Zzzz_220x140_NY.indd 1

Visst, allt det där stämmer, men nu handlar det om dig.

Varmt välkommen till kpmg.se/karriar

2011-02-04 12.54

hEJ eKONOM Sara Strandgren, Civilekonom termin 2, 19 år Tydligaste karaktärsdrag: Prat glad Största Fåfänga: Oklart Jag blir lycklig av: Kramar Jag skäms när: När jag glömt bort saker som jag lovat att göra, annars aldrig Senast gnolade låt: Don Omar - Danza Kuduro Så botar jag tenta ångest: Umgås med mina underbara vänner Drömyrke: Oklart Äter helst: Grillat för tillfället Senaste upptäckt i Umeå: Att de går att bo på Teg Dansar helst till: Jungel skank med Elin Dålig vana: Kan inte säga nej Senaste fyndet: En jacka Favoritlukt: Heat - Beyonce Favoritbutik: Cubus I min mp3-spelare: Allt möjligt Senast lästa bok: Lagboken Förebild: Farmor Klär mig helst i: Jeans och skinnjacka Det här gör jag när ingen ser: Dansar Dricker Helst: Mjölk Förklara din egna inspark med ett ord: Grym!

Henrik Ahnberg , Civilekonom termin 4, 22 år Tydligaste karaktärsdrag? Stabil som en klippa Största Fåfänga? Mitt hår Jag blir lycklig av: Skärgården och sommar Jag skäms när: Skäms vad är det?

Senast gnolade låt: Mr. Saxobeat och Ida´s sommarvisa Så botar jag tenta ångest? Med ett glas whiskey och mer plugg Drömyrke: Marknadschef på OBH Nordica alternativt bankchef på Handelsbanken Äter helst: Indiskt och grillat Senaste upptäckt i Umeå: Det finns faktiskt sol här också =) Dansar helst till: Swedish House Mafia Dålig vana: Placerar saker på otippade platser Favoritbutik: MQ och Carlings I min mp3-spelare: Terry Goodkinds De fallnas tro Senast lästa bok: Företags ekonomiska forskningsmetoder hurra hurra Förebild: Jan Bodin Klär mig helst i: Jeans och en t-shirt Det här gör jag när ingen ser: Hemligt ;) Dricker Helst? Öl Förklara din egna inspark med ett ord: Legendarisk

8

HERR ORDFÖRANDE Jimmy kindholm

”En nästan läskigt strukturerad, ödmjuk och empatisk typ som lirar gitarr och älskar landsvägscykel, musik och film.”

Ja, det är jag, beskriven med några korta ord för dig som inte känner mig sedan tidigare. Dessa egenskaper är förmodligen också de största skälen till att jag nu sitter som ordförande för HHUS. Sen kan man lägga till ett annat viktigt skäl och det är att jag är perfektionist ut i fingerspetsarna.

Jag ser förbättringsområden överallt och strävar alltid efter att göra bästa möjliga resultat utifrån de förutsättningar jag har. I år är förutsättningarna riktigt bra. Vi har en grym ledning med en inställning och attityd som jag inte kan annat än beundra. Vi har en potential tillväxtmässigt som är perfekt när man har ett sådant driv att utveckla som jag och många med mig i ledningen har. Jag är mycket tacksam till alla er som valt att engagera er.

Under våren har vi lagt ett stort fokus på att planera vad vi ska åstadkomma under året. Mål har satts upp, verksamhetsplaner har tagits fram för att nå dit och mycket diskussioner har förts om hur vi ska tydliggöra HHUS roll och funktion för alla studenter som går på Handelshögskolan i Umeå. Det är fakta, HHUS roll är otroligt viktig och det bekräftas om och om igen av representanter från både universitetet och näringslivet. Det är inte bara en förening som anordnar fester och sociala tillställningar. Vi jobbar även med näringslivskontakter och utbildningsbevakning. I näringslivskontakter ingår exempelvis att tillsammans med våra samarbetspartners arrangera aktiviteter där du som student får möjlighet att träffa representanter från potentiella framtida arbetsgivare. I utbildningsbevakningen ingår att säkerställa att kurserna vi läser håller högsta möjliga kvalitet.

Allt med ambitionen att ge dig bästa möjliga förutsättningar för ett bra jobb när du en dag ska ut i arbetslivet.

I skrivande stund har våren precis börjat bita sig fast på allvar här i Björkarnas stad - Umeå. De meterhöga snövallarna som vi trodde skulle ta ett par månader att smälta bort, försvann på mindre än ett par veckor. Förmodligen tack vare ett historiskt sett rekordtunt ozonlager och en därmed skönt brännande sol. Istället för snö kan man nu i princip varje dag se studenter som njuter av solen på trädäcket utanför Lindellhallen.

Bakom det, till synes norrländska lugnet, pågår ett intensivt arbete med att planera höstens största händelse, nämligen mottagningen (eller insparken som vi själva säger inom HHUS). Det är då du som ny student vid Handelshögskolan i Umeå ska välkomnas med en hejdundrande rad av tillställningar som du kommer att minnas resten av livet. Du kommer att få uppleva allt från de gröna campusängarna till ”Ålidhood”, IKSU, ”Dammen” och vårt alldeles egna uteställe – den fantastiska E-puben. Vår förhoppning och absoluta övertygelse är att du också kommer att skaffa dig vänner för livet utmed vägen.

Jag vill hälsa dig varmt välkommen till Handelshögskolan i Umeå och HHUS – Din studentförening! Vi ses snart!

Jimmy Kindholm Ordförande HHUS

9

BÖRSKOLLEN Dags att gå ur börsen?

Efter att det värsta raset sedan katastrofen i Japan lagt sig och den svenska börsen återigen lyckats återhämtat sig har den i skrivande stund genererat en positiv avkastning under 2011. De största problemen verkar alltså vara ett minne blott och majoriteten av bankernas analytiker påstår fortfarande att Stockholmsbörsen har en uppsida på mellan 10-20 procent under 2011, vilket innebär att vi borde ha en strålande tid framför oss, eller?

Som alltid när det finns en positiv sida finns det även en negativ, i detta fall är denna kanske större än på mycket länge ur ett finansiellt perspektiv. Ett flertal aktier, däribland Kinnevik B, Atlas Copco B och SKF A, börjar sakta men säkert röra sig uppåt och handlas till eller över all time high, det vill säga runt toppnoteringarna under 2007, samtidigt som tillväxtlandet Kina har allvarliga problem med inflationen som kommer drabba dess tillväxt. Lägg därtill att FED, USA´s centralbank, kommer sluta återköpa tillgångar och därmed kommer dess stimulering, eller såkallade doping, av marknaden att upphöra. Denna minst sagt tvådelade information innebär i alla fall att jag själv är väldigt splitrad om börsens framtid och anser därför att det är hög tid att försöka lokalisera vart vi befinner oss på den finansiella marknaden med hjälp av den klassiska Investeringsklockan.

Investeringsklockan introducerades redan 1937 av den engelska tidningen Evening Standard, där syftet var enkelt; att genom att studera var vi befinner oss i konjunkturcykeln kan vi, via investeringsklockan, bestämma vilka branscher och tillgångsslag som bör generera bäst avkastning den

Källa: www.aktiespararna.se

10

”Den långsiktiga trenden på råvarumarknaden har utan tvekan varit upp” närmaste tiden. En placerare kan alltså avgöra om denne bör investera i aktier, råvaror, räntepapper eller fastigheter, enbart genom att bedöma vart på klockan vi befinner oss.

Detta är emellertid inte det enklaste då klockan både kan gå framåt och bakåt, vilket gör det svårt att precisera den exakta tiden.

Något som dock med säkerhet kan sägas är att räntorna varit rekordlåga under en lång period, och att aktiekurser skjutit i höjden under 2009 och 2010 behöver jag knappast argumentera för. Därtill har även råvarupriserna det senaste året stigit kraftigt, vilket tydligt visar att den såkallade reflationsfasen med råge är passerad. Därefter kommer återhämtningen, vilket visar en ökad valutareserv, god tillgång på pengar och stigande fastighetspriser. Detta är också något som är uppfyllt på den svenska marknaden då god tillgång på pengar indikeras utav att många riskkapitalister återigen är villiga att köpa upp företag, både onoterade och noterade, vilket vi fått se ett flertal exempel på den senaste tiden på marknaden. Även fastighetspriserna i riket, mätt genom Fastighetsprisindex (FASTPI), har fortsatt stigit efter Lehman Brothers krasch hösten 2008, även om marknaden kylts av den senaste tiden på grund utav införda lånetak och Riksbankens räntehöjningar.

Allt detta indikerar, enligt mig, att vi för närvarande befinner oss i fasen överhettning. Klockan 1 i denna period symboliseras med stigande räntor, vilket är något som tydligt sker här i Sverige. Dessutom väntas ingen sänkning den närmaste tiden om man ska tro Riksbankens ränteprognos, vilket visar på kontinuerliga räntehöjningar framöver.

HEDERSMEDLEM HHUS ”Bin Ladins död tros ha påverkat kurserna” Nästa klockslag är dock något svårare att avgöra för stunden då marknaden fortfarande styrs mycket av inkommande rapporter under våren, varför vi hoppar till klockan 3, sjunkande råvarupriser. Den långsiktiga trenden på råvarumarknaden har utan tvekan varit upp, och råvaror som olja, guld, silver och inte minst bomull har stigit kraftigt det senaste året, vilket många företag fått erfara på kostnadssidan. Nu verkar det dock blivit ändring på detta då oljepriset fallit med närmare 13 procent, silverpriset med cirka 30 procent och bomullspriset med över 20 procent från dess toppnotering. Det ska emellertid påpekas att vinsterna i många svenska företag är större än på mycket länge, men att detta snabbt kan förändras av omvärldsfaktorer och problem i övriga länder i och med att Sverige är ett väldigt exportberoende land.

Min bedömning är därför att den svenska konjunkturen för tillfället befinner sig vid klockan 1, även om sjunkande råvarupriser varit ett faktum den senaste veckan. Detta på grund utav att någon lågsiktigt och tydlig trend av prisminskningar på råvarumarknaden för tillfället inte kan urskiljas, vilket gör det svårt att sia om denna negativa utveckling fortsätter då exempelvis faktorer som Bin Ladins död tros ha påverkat kurserna.

Som investerare kan det dock i allra högsta grad vara värt att hålla ett öga på råvarumarknaden framöver för att avgöra om klockan kommer slå 2 inom den närmaste tiden, och om så är fallet gäller det att komma ihåg det fondförvaltaren Filip Weintraub yttrande under 2008: ”Långsiktiga förmögenheter skapas inte i goda marknader men i dåliga. De syns bara inte ännu” Lycka till med investeringarna!

CARL WEIDENSTOLPE 1. Till att börja med stort grattis. Hur känns det att bli utnämnd till hedersmedlem i HHUS? Det är så klart jätteroligt, det är alltid trevligt när det man gör uppskattas av så många andra! Men resan i sig har varit minst lika rolig och det är det som har motiverat mig.

Framför allt har jag fått arbeta med och lära känna ett gäng fantastiska människor under åren i HHUS, så jag vill passa på att rikta ett stort tack till dem.

2. På vilket sätt anser du att ditt engagemang inom HHUS har hjälpt dig att komma dit du är idag?

Först och främst så lär man sig enormt mycket av att engagera sig, både om hur ekonomisk teori kan appliceras och om sig själv. Det absolut viktigaste för mig har nog varit att bli utsatt för så många intryck, situationer och val. Det är väldigt utvecklande att röra sig utan för sin trygghetszon, man lär sig att ta vara på möjligheter!

3. Vad gör du idag och hur ser du på din framtid?

Idag är jag revisorsassistent på PwC i Umeå. Mitt jobb är en spännande blandning av revision, redovisning och rådgivning. Jag trivs jättebra och det finns goda utvecklingsmöjligheter, vi arbetar med personliga utvecklingsplaner med kort- och långsiktiga mål. Ingen dag är bortkastad, man lär sig alltid någonting och det finns alltid mer kvar att lära!

4. Vad skulle du vilja hälsa till alla nyanlända rookiesar? Åren som du har framför dig kommer att gå jättefort.

Plugga hårt, ha roligt, upptäck och ta vara på alla möjligheter som finns. Välkomna till Umeå och lycka till!

TEXT: OSKAR BRATTFELDT

11

Investor X

”Investor x - OMX 37-5”

Ekbladet avslöjar myten.

Joakim Öhrner vem är du?

- Ja just nu är jag en 21 årig singelkille från Gävle med alldeles för stora drömmar. Är aktiv just nu som redaktionschef här på Ekbladet så jag släpper inte helt och hållet taget om tidningen, snarare tvärt om.

Så hur känns det att bli officiell?

- Med facit i hand så känns det ju bra. Hade resultatet varit ett annat så hade jag nog inte gått publik.

Hur menar du?

- Haha ja som det är nu så har jag leverat ett resultat som jag kan vara stolt över. Det hade inte varit lika roligt om jag hade gått minus.

Hur känns det att lämna över denna artikel och HHUS investeringar till Finansmästeriet?

- Det känns tråkigt då det har varit väldigt roligt att analysera publikt. Men jag vet att både jag och HHUS har ett stort förtroende för de på Finansmästeriet och framför allt Finansmästaren Mattias Olausson.

Under det gångna året av investeringar, är det nått du hade gjort annorlunda?

- Det är alltid lätt att vara efterklok. Men det är klart, hade jag vetat om att världen började ta några stapplande steg mot undergång efter nyår så hade det varit roligt att investera i olja, silver och guld.

Hur menar du att det hade varit roligt?

- Jo för då hade jag lyckats så bra att Swedish House Maffia skulle kunna spela på E-Puben och vem skulle tycka illa om det?

Det går rykten om att du genom ditt skrivande i Ekbladet blivit headhuntad. Kan du berätta mer om det?

- Det är jätte roligt att se att den tid jag har lagt ned på investeringarna har blivit så pass bra att det uppmärksammats externt. Fick ett samtal från en av Sveriges största banker som bad mig komma och presentera mig då de ville veta vem det var de skulle jobba med.

Så nu har du genom ditt engagemang i HHUS och ditt skrivande för Ekbladet, lett till att du fått jobb på bank i sommar?

- Ja hade det inte varit för mitt engagemang så hade de aldrig uppmärksammat mig och det är verkligen jätte roligt!

Tyvärr så var jag redan uppbokad med annat, varför vi kommer hålla kontakten inför framtiden och höras inför nästa sommar.

Har du några sista väl valda ord innan du springer ut på grönbete?

- För det första vill jag tacka alla de som läser Ekbladet och för det andra skulle jag vilja lämna en hälsning till alla Rookiesar som kommer upp till hösten, engagera er och ta väl hand om era intressen. Det tar er långt!

TEXT: MAXIMILIAN MOHLKERT

Aktier

Antal Aktier GAV (Inköpskurs)

Investor X tabell 2011 25/3

Aktuellt Värde Procentuell Avkastning

Nuvarande Kurs

Skanska

206

121,5 kr

26924

8,5%

130,70kr

Kvar

Metro A

24 038

1,04 kr

30528

18,%

1,27 kr

Såld

Precise Biometrics

14 450

1,73 kr

31934

22%

2,21 kr

Såld

Atlas Copco A

196

127,5 kr

31984

28%

163 kr

Kvar

Alliance Oil Comapny

294

117,50kr

Inköpt

New Wave Group B

761

40,1

56,50kr

Inköpt

OMXSPI

-

343,67

Totalt

12

34545 108,5

8% 43567

43%

5% 136984

37%

361kr

Analys av Investor X Portfölj och rådande börsläge: Jag tänkte uttrycka mig kort gällande portföljen och börsen den här gången för att lämna utrymme till Finansmästeriet.

För att summera portföljens rörelser sedan i höstas så är jag väldigt nöjd. Portföljen har utvecklats enligt mina förhoppningar och den känns idag stabil. Valet av aktier har varit ganska riskfyllda men den här gången gick det hem. Jag tror att alla dessa aktier har en god framtid tillmötes och kan fort-

sätta sin klättring uppåt. Börsläget idag är ganska osäkert.

Rapportperioden närmar sig och så även maj, som är erkänt dålig börsmånad. Men jag tror ändå att flera bolag kan överraska positivt. Verkstad och industri känns fortsatt stark och jag tror att de fortsätter klättra ett tag till. Det har även kommit indikationer på att lastbils och bilindustrin är på väg att ta fart vilket borde gynna Scania och Volvo. Den senare av dessa hade jag förmodligen lagt till i portföljen pga dess rådande aktiepris.

TEXT: JOAKIM ÖHRNER AKA INVESTOR X

”I keep saying that the sexy job in the next 10 years will be statisticians. And I’m not kidding.”

- Hal Varian, chefsekonom Google

www.stat.umu.se

FINANSMÄSTERIET

Är du en riktig fena på allt som har med aktier, fonder och optioner att göra? Eller är du mer den typen som sparar dina slantar under madrassen och tycker att börsen är en ungefär lika säker placering som att köpa en lottokupong?

Personligen kan jag säga att jag fram till för några år sedan mer eller mindre tillhörde den senare kategorin (Även fast jag undvek att investera mina surt förvärvade pengar i lottokuponger). Kan även säga att allt börssnack i TV och tidningar gick mig relativt obemärkt förbi. Varför skulle jag riskera mina sparpengar på en osäker börs när jag kunde få några stadiga procents avkastning varje år från mitt sparkonto?

Svaret på denna fråga är i själva verket väldigt enkel: Långsiktigt är aktier totalt överlägset alla andra sparformer. Ingen annan investering – vare sig det gäller fastigheter, råvaror, obligationer, konst eller sparkonton – har gett en sådan långsiktigt avkastning som aktier har gett. Om vi blickar tillbaka över de senaste hundra åren har Stockholmsbörsen i genomsnitt stigit med ca 10 % per år, detta trots en rad djupa kriser under 1900-talet samt under 2000-talets början. En årlig avkastning på 10 % kanske inte låter så imponerande vid första anblicken, men sett över en längre tidsperiod kommer det generera en enorm ökning av det ursprungliga kapitalet.

Jag kan visa det med ett litet exempel: Låt oss säga att Kalle Stenriks föräldrar väljer att investera 20 000 kr på Kalles 1-årsdag med planen att låta honom ta ut pengarna dagen då han fyller 20 år. Om Kalles föräldrar lyckas få kapitalet att växa i takt med index kommer unge herr Stenrik kunna plocka ut 122 320 kr på sin 20-årsdag.

Skulle Kalle istället låta pengarna ligga kvar och växa med samma årliga avkastning fram till sin pension vid 65-års ålder skulle han vid denna tidpunkt ha hela 8,9 miljoner kronor.

Så med detta lilla exempel hoppas jag att det framgått vilken enastående investering det kan vara att placera pengar på börsen, oavsett om målet är en ny bil om 10 år eller en fet villa i Djursholm lagom till pensionen.

Som jag nämnt tidigare var jag själv inte särskilt insatt i börsen innan jag började studera. Pengar och ekonomi har dock intresserat mig så länge jag kan minnas, bland annat fick jag redan i 8-årsåldern höra att jag var ”en mycket slipad affärsman” när jag skulle sälja en flytväst åt en bekant till familjen (antagligen till ett rejält överpris). Mitt intresse för börsen väcktes snarare när jag började förstå att det verkligen gick att göra pengar där. Intresset för börsen och världsekonomin ledde senare till att jag fick upp ögonen för Finansmästeriet och slutligen sökte posten som Finansmästare.

14

”Om vi blickar tillbaka över de senaste hundra åren har Stockholmsbörsen i genomsnitt stigit med 10 % per år”

Som Finansmästare hoppas jag nu kunna bidra till ett starkare intresse för finansmarknaden hos Handelshögskolans studenter. Oavsett om du redan är ett fullfjädrat börsproffs eller är helt grön när det gäller aktier och fonder är du välkommen att delta på våra möten i Finansmästeriet. Som sagt krävs absolut ingen förkunskap, det viktigaste är att du har viljan att lära dig och känner ett intresse för det vi jobbar med. På mötena kommer vi sedan tillsammans arbeta med förvaltningen av HHUS fondportfölj. Vi kommer bland annat analysera olika regioner och branscher för att på så vis hitta starka fonder att placera kapitalet i. Är du kanske intresserad av att någon gång jobba med kapitalförvaltning eller rådgivning är detta alltså ett lysande tillfälle att få prova på det!

Förutom det kommer vi även att anordna den årliga aktietävlingen som vanligtvis går av stapeln någon gång i februari.

Dessutom kan jag utlova ett riktigt bra samarbete med Ekbladet i framtiden: Vi kommer dels förvalta en fiktiv portfölj där vi plockar ut köpvärda aktier varje nummer, och utöver det även göra några mycket intressanta intervjuer med folk i finansbranschen. Så med detta hoppas jag att jag fångat ert intresse för Finansmästeriet! Vi kommer ha terminens sista möte den 24:e maj och alla som är intresserade är välkomna att titta förbi.

TEXT: MATTIAS OLAUSSON

EKONOMERNAS ANDRA HEM HÄR PÅ CAMPUS ÖPPET PÅ FREDAGAR MELLAN 15-18 (EPP) OCH 22-02 SAMT 22-02 PÅ LÖRDAGAR

BOKA EPUBEN? KONTAKTA: BOKNING.EPUBEN@HHUS.SE ANDRA FRÅGOR? SKICKA MAIL TILL: EPUBEN@HHUS:SE

Vision E-puben E-puben igår: Nedåtgående trend i antal besökare, smalt och begränsat utbud samt en instängd och mörk lokal.

Ordförandes vision: att bygga upp campus i särklass bästa studentpub!

E-puben idag: Arbetet med att vända den nedåtgående trenden är i fullgång och just nu kör hela personalen på högvarv. Ny tid ny standard. Målet är campus bästa utbud av öl, cider, vin och cocktails. Allt för att verkligen förankra E-puben som Umeås skönaste ställe. För att lyckas med det och samtidigt skapa Umeås trevligaste loungekänsla krävs även en ljusare och öppnare pub med trevligare inredning. Det praktiska grundarbete vi nu utför byggs upp till den fantastiska höst vi har att se fram emot som är helt fulsmäckad med events. Till alla er nyantagna studenter som läser detta så vill jag lyfta fram att E-puben är mitt under ett modernt ansiktslyft och det är ni som först får ta del av detta under er legendariska inspark. Jag har förtroende för det kommande året och ser ljust på ekonomernas och E-pubens framtid på campus där allt byggs upp genom samhörighet och gemenskap.

Till er alla så är mina sista ord att mitt mål med E-puben är att i höst när vi alla kommer tillbaka från vårt otroliga festande under sommaren att E-puben kommer vara på allas läppar som The Place To Be. Är det inte det har jag misslyckats!

Text: Pubordförande Christian Ohlson

16

Vimmelbilder Üverlämningsmiddagen 2011

17

Björn Söderberg – den obegränsade entreprenören Torsdagen den 28 april kunde de som ville, närvara vid en gästföreläsning som hölls av Umeå Universitet genom ett samarbete med Uminova, där gästföreläsare Björn Söderberg, 28, talade. Föreläsningen var inriktad mot entreprenörskap med socialt ansvarstagande och på en hållbar utveckling. Björn Söderberg som 2008 blev utsedd till årets talare av Talarforum och som vid skrivandets stund har startat fyra företag i både Sverige och Nepal med inriktning mot socialt ansvarstagande.

Nuförtiden bor han i Nepal 10 månader per år för att driva sina företag och för att njuta av landet. För er som missade chansen att lyssna och inspireras vid detta tillfälle kommer här en beskrivning av hur Björn lyckades få hörsalen att vilja testa sina vingar och förverkliga sina affärsidéer. För er som var där, här kommer känslan i repris.

Starta företag. Smaka på de orden och tänk efter hur du reagerar. Vilka känslor och tankar virvlar upp inom dig?

Kanske känner du inspiration, drivkraft, självförverkligande och spänning, men för väldigt många blandas dessa känslor med rädsla för att misslyckas, otillräcklighet och tankar kring eventuella negativa konsekvenser. För mig skulle jag nog säga att det handlar om en blandning av alla dessa känslor.

Med frihet kommer ju som alla vet ansvar.

Hur kommer det sig då att den här killen från Växjö lämnade vårt trygga Sverige för ett land på andra sidan jordklotet?

Björn berättar för oss att hans starka intresse för fysik och om hur världen fungerar, började redan när han som liten fick boken ”Så funkar det” av sin morfar. ”- En helt fantastisk bok!” enligt Björn där han fick lära sig saker som hur ett fartyg av järn kan flyta på vatten. Björns intresse för fysik fortsatte in i skolåldern, men när ämnet började undervisas i gymnasiet falnade intresset då han kände att skolans sätt att undervisa ämnet var inrutat och ointressant. ”- Hur kan man få något så intressant och roligt att vara så tråkigt?”

Björn kände att skolans värld var en värld där inte han skulle passa in. Redan vid det här laget hade han visat prov på sin förmåga att tänka i sina egna banor, gå sina egna vägar samt på sin drivkraft. När han insåg att skolans läroböcker i fysik var för tråkiga så byggde han och hans vän ett vindkraftverk där alla delar i kursplanen fanns med, dock utan framgång hos läraren. Samtidigt hade Björn börjat sätta upp lappar där han erbjöd sig lösa data-och internetproblem i hushåll och på företag i 1997 års Växjö. Inom fyra timmar började kunderna ringa. Jag känner redan att detta är en person utöver det vanliga som har entreprenörskap som en del av hans person.

Efter gymnasiet kände Björn att han gjort sitt i Sverige så han ringde en vän som var skribent på en resetidning och

18

frågade om en plats som var så olik vårt land som möjligt.

Svaret blev Nepal. 24 timmars resande senare låg Björn i en 1 meter bred säng tillsammans med två andra okända nepalesiska män och sju andra nepaleser på mattor i ett rum på 25 kvadrat. ” – Då kände jag att jag var ganska långt bort från Växjö”.

Säger Björn och fortsätter: ”- Det fick mig att inse vad som egentligen är viktigt i livet, och hur lite det var jag saknade från mitt tidigare liv i Sverige” där han syftar på hur han fick lära sig att vrida och vända på de nya problemen för att lösa dem och hur de nepalesiska värderingarna om att hjälpas åt för att överleva hjälpte honom.

Han berättar även om de problem som finns i Nepal med fattigdom, bristfällig vattenkvalité, dålig elektricitet och över 5000 gatubarn i huvudstaden Kathmandu. 6 % av alla barn når inte 5 års ålder. Landet lider av andra svårigheter än vad Sverige gör menar Björn, och att starta företag under dessa förhållanden kan för många ses som en nästintill omöjlig uppgift. Jag känner en krypande känsla av hur mina vardagliga problem med punka på cykeln då och då sätts i en alldeles speciell proportion gentemot vad som egentligen spelar roll. Men det var delvis dessa problem som triggade Björn att starta sina företag för att hjälpa både det här landet och dess lidande befolkning. Enligt mig så lyckades detta genom Björns enorma vilja och drivkraft att genomföra sina idéer och genom det synsätt som han lärde sig genom nepaleserna själva. Inget problem är för stort.

Till en början arbetade han som volontär där han fick undervisa barn i skolor, något som påverkade honom väldigt mycket då barnens världsbild och synsätt till stor del var olik från den som finns hemma i Sverige. Men han började snart tänka på möjligheten att smälla två flugor i en smäll.

Genom sitt första nepalesiska företag Watabaran (”miljö” på Nepalesiska) som återvinner sopor och trycker papper av detta, skapade han både ett hållbart sätt att återvinna sopbergen på samt ett sätt att skapa arbetsmöjligheter för den fattiga befolkningen.

En råvara som var gratis och besvärlig att bli av med, enormt villig arbetskraft till produktionen och västerländska kunder som ville köpa sådana produkter för att profilera sig etiskt och miljövänligt. Genialiskt.

Verksamheten utvecklade senare även till industri genom Watabaran Bio-fuel som tillverkar briketter i större skala av restprodukter såsom textilier, koskit och majsstjälkar. ”- Vill man få något gjort så får man göra det själv” Det fick jag lära mig i Växjö säger Björn.

Björn lyckades få en beställning på 3000 julkort innan produkten ens existerade och han visste inte ens hur man återvinner papper. Det var då 1 månad och 10 dagar kvar

tills korten skulle vara i Sverige. ”- Den stora skillnaden mellan Nepal och Sverige är att i Nepal säger aldrig någon ”det går aldrig”. ”- Skit i finansiering, affärsplan och bokföring. Allt du behöver för att lyckas är en idé och en kund. Du gör inga affärer bakom ett skrivbord.”

Korten producerades och var kunderna tillhanda den 23 december. Det hade aldrig gått om fokus hade legat på hur man inte tillverkar papper, alltså på problemen säger Björn.

Han berättar även om när företaget betalade för undervisning i tal och skrift samt grundläggande matematik för de anställda på en lokal skola. ”- Den bästa investeringen jag gjort” och fortsätter: ”- Inget datasystem i världen kan mäta sig med den effektiviseringen vi gjorde då” Frågan ”varför vågar inte fler testa sina idéer ställs till publiken. De flesta tror att det handlar om rädsla för att misslyckas. ”- Den som inte har misslyckats har inte levt” kontrar Björn och menar att det som vi bör vara rädda för är att aldrig misslyckas med något. ”- Vill du förverkliga din idé kan du inte göra det imorgon, du kan bara göra det idag.”

När Björn talar så märker jag direkt varför han har blivit utsedd till årets talare. Han rör sig, för sig och talar på ett sätt som engagerar och trollbinder publiken. En helt naturligt född talare som brinner för det han vill förmedla och det märks att han försöker påverka oss i publiken att följa våra idéer.

Han ställer mycket frågor till publiken och hans talande lockar ofta till skratt och jag känner hur jag själv blir hänförd över en person som är så orädd av att misslyckas samt har ett så sunt synsätt på problem som Björn har. Han får det hela att verka väldigt enkelt, något som jag på något sätt har svårt att tro. Om detta beror på mina egna värderingar, min egen personlighet eller mina egna begräsningar att göra, låter jag förbli osagt.

Björn startade strax efter sin framgång med Watabaran både sitt andra företag i Nepal, Fair Enterprise Network

AB, och sitt tredje, Websearch, som är verksamt inom IT. Konceptet för Websearch är att utveckla webb-och mobilbaserade lösningar för företag på ett socialt hållbart sätt.

Som exempel på deras produkter kan nämnas en lösning för samåkning där kunderna kan använda sina mobiler och datorer för att se vilka sträckor som körs av registrerade bilar.

Systemet testkörs nu i en by utanför Växjö.

Björns företag genomsyras av så kallad CSR(Corporate social responisibility), något som han själv kallar för ”Corporate social bullshit” när det kommer till de västerländska företagens versioner av det.

Många företag donerar regelbundet pengar till organisationer för att utåt sett skapa en bild av företaget, som kunderna skall uppskatta. Björn menar, att det finns bättre sätt för företag i alla länder att ta sitt ansvar för social och miljömässig hållbarhet där man aktivt deltar i processen för en bättre värld och samtidigt genererar pengar för företaget. Smarta men samtidigt enkla investeringar som vävs in i den befintliga verksamheten kan leda till både bättre förtjänst samt till en hållbar utveckling för den bransch företaget verkar i, dock med mindre miljöpåverkan. ”- Det finns sätt att göra skillnad och tjäna pengar på det, istället för att spendera pengar och inte göra någon skillnad alls.”

Kan alla lyckas med en affärsidé som Björn har gjort? Kan det vara så enkelt som Björn får det att verka? Min slutsats blir nej. Alla kan inte lyckas på det här sättet, men alla har förutsättningarna och möjligheterna för att göra det. Vad alla kan göra är att försöka, och det är däri vinsten ligger.

Som hockeylegenden Wayne Gretzky sa: ”- Du missar 100 % av alla skott du inte tar.”

För den som aldrig har misslyckats har ju som sagt aldrig försökt.

Text: Rickard Tagesson

Grillad kyckling 34:90 Kr/kg ÅLIDHEMS CENTRUM 090-190500 Besök oss på: http://www.facebook.com/IcaAlidhem men även: http://www.icaalidhem.se/

Råvikt: 1140 gram gäller tom 22/5 2011

19

INSPARKEN 2011!!

Året är 2011. Det är Handelhögskolan. Det är Umeå. Välkomna!

Augusti är månaden du och flera framtida ekonomer kommer lämna era bon för att kanske sprida era vingar för första gången, eller kanske är ni veteraner på att bo utan päron, men Umeå är någonting utöver det vanliga. Vi kan meddela er redan nu att vi i insparksgruppen är människor som strävar efter framgång, so get ready to go all-in!

Vi kommer ha en rad olika aktiviteter under insparken och vi hoppas ni alla vill vara med och dela upplevelsen med oss när det är dags.

För vem kan säga nej till Sveriges galnaste festivaler med fester som Sensation White, Sweden Rock och Woodstock Festivalen?

Kan man verkligen säga nej till att lägga sina hårt inarbetade pengar på detta once in a lifetime experience? Ni kommer att ställas inför svåra val som till exempel lägga sina sista pengar på Resorb eller bröd och vatten.

Som du kanske förstått är insparken i år flera festivaler. Tre festivaler som aldrig varit billigare, detta betyder att ni kanske även kommer ha råd att köpa nudlar i år. Insparken handlar inte endast om att få uppleva festivaler utan även om att träffa dina kommande klasskamrater och framförallt lära dig dra all nytta du kan utav dina faddrar.

De är här just för dig, så utnyttja de till den största grad som går. Var dock varsam, det sker på egen risk och vissa faddrar har väntat ett helt år för att få jävlas.

Klyschigt men sant, min inspark var någonting av det roligaste jag upplevt. En månad full med både lekar och fest. En månad som fick mig att inse att jag hade hamnat rätt. En inspark är inte en vanlig hederlig utgång, en inspark är inte som en lek på midsommar, en inspark är en resa som är svårt att glömma. Förutom alla galna aktivteter är insparken även en möjlighet att skaffa vänner för livet, eller i alla fall för tiden du tvingas stanna som student. Du kommer lära dig allting du behöver veta som exempelvis vart du borde hänga, vart det är billigast att äta samt lära dig studietekniker som är svåra att tro att de ens fungerar. Dock säger jag av egen erfarenhet; lyssna på faddrarna, de vet vad de håller på med (för det mesta i alla fall).

Du kommer även få se gymmet IKSU som är något av Umeås stolthet. Det är lika bra att skaffa träningskortet direkt då alla är där och förbereder sig inför beach 2014 redan nu!

Det här är cirka allting ni behöver veta inför era kommande år. Allting annat löser sig på vägen och vi finns alltid här för er. Börja tagga redan nu så kommer vi tillsammans skapa årets bästa inspark!!

TEXT: EMELIE AXELL INSPARKSGENERAL 2011

20

”Ni kommer att ställas inför svåra val som till exempel lägga sina sista pengar på Resorb eller bröd och vatten.”

Oscar Sellhed Bästa: Festerna!

Sämsta: Mornarna efter festerna!

Mathilda Lindgren Bästa: Svårt att svara på då jag tyckte nästan allt var bäst. Men det som var fantastiskt var att få chansen att lära känna alla underbara människor som går på handelshögskolan.

Sämsta: Jag hade tagit med mig för tunna kläder. Det var nämligen väldigt kallt vilket jag inte var beredd på.

OCH A T S Ä ES! SINA B I K Å O P O R JUDE OM R S B D N I É T T MIT GEN E M N O I K S S N K INSPAR MINNEN FRÅ A SÄMST

Gabriella Bolin Bästa: ROSA festen; tänk er E-puben full med rosa människor!

Sämsta: Att jag ständigt tappade rösten så att ingen hörde vad jag sa.

Nils Vaklund Bästa: Mina faddrar. De gjorde hela min inspark!

Sämsta: Försöka flytta med en härlig betongkepa...

Sebastian Berg Bästa: Awesome introduktion till studentlevernet.

Sämsta: Man tvingas lyssna på samma tråkiga house-dängor varje fest.

Ludwig Andersson Bästa: All nyfunnen gemenskap och charmen med planerat chaos!

Sämsta: Är att leka riktigt riktigt bakfull!

Emil Mannien Bästa: Mitt bästa minne var sammanhållningen, redan från det ögonblicket man gick ut ur uppropet och framåt så höll man ihop samt hade sjukt roligt med sin nollningsgrupp.

Sämsta: Vädret utan tvekan, hade räknat med shorts och sol hela veckan fick dessvärre gå i shorts och regn.

21

HHUS Konsultgrupp För studenter med intresse för redovisning

Om du vill prova på det verkliga arbetslivet under studietiden finns det möjlighet att göra det redan idag! HHUS Konsultgrupp är en del av ekonomiutskottet i HHUS och har startats i samarbete med revisionsbyrån Ernst & Young.

Konsultgruppen erbjuder studenter en möjlighet att få använda sina redovisningskunskaper i praktiken. Detta gör du som student genom att hjälpa andra ideella föreningar på Campus med deras löpande bokföringen. Andra uppgifter man får prova på är budgetarbete, upprättande av bokslut och rådgivning kring ekonomiska reglementen.

Det enda som krävs för att få vara med i Konsultgruppen är att man har läst kursen Externredovisning A, som ingår i kursen Företagsekonomi A. Studenterna i Konsultgruppen kallas konsulter och arbetar i par ute hos den förening de ansvarar för. Konsulternas uppdrag varierar i storlek och svårighetsgrad och till deras hjälp finns en Konsultkoordinator. Denna person samordnar arbetet mellan konsulter, studentföreningar och Ernst & Young. Konsultkoordinator är en ledningspost i ekonomiutskottet som tillsätts vid det årliga valet inom HHUS. Genom ett nära samarbetet med revisionsbyrån Ernst & Young får studenterna i Konsultgruppen ett rådgivande stöd kring redovisning och andra ekonomiska frågor. Ernst & Youngs roll i Konsultgruppen är inte bara att erbjuda kompetens till studenterna, de ordnar även utbildningstillfällen och andra sociala aktiviteter.

Anledningen till att Ernst & Young vill vara med och stötta projektet är det mervärde vi tycker att detta ger alla inblandade. Det är många studenter som vill arbeta med redovisning och revision efter examen och har därför otroligt stor nytta av praktiska erfarenheter från arbete med löpande bokföring.

Dessutom är det lärorikt att få förklara ekonomi för de som inte är lika intresserade av området. Det blir många gånger en mycket bra förberedelse för ett framtida yrke som redovisningskonsult eller revisor. Detta säger Lars Lindblad och Johan Pettersson, revisorer och studentansvariga på Ernst & Young, innan de tillägger: - När vi tittar på kandidater som söker jobb hos oss är det alltid mycket meriterande att ha varit engagerad i föreningar och ha praktisk erfarenhet från arbete med redovisning.

Genom Konsultgruppen får studenterna i Umeå chansen att stärka sitt CV rejält.

Petter Nyström och Alexander Fahim läser tredje året på Civilekonomprogrammet, de har Campusbokhandeln som sitt uppdrag. Petter tycker att det är roligt och utvecklande att engagera sig i Konsultgruppen. Det

TEXT: MIA ERIKSSON ERIK ALYHR

”- När vi tittar på kandidater som söker jobb hos oss är det alltid mycket meriterande att ha varit engagerad i föreningar”

-Johan Pettersson

har varit otroligt givande att få använda det man lärt sig på lektionerna i praktiken. Han tror att det är en bra merit att ha lärt sig ett bokföringsprogram. Petter säger: - Att ha arbetat med redovisning på riktigt hoppas jag ska ge mig en fördel när jag i framtiden söker jobb. Dessutom har jag fått en bra kontakt med Ernst & Young.

Akrem Abdu, som är butikschef och delägare i Campusbokhandeln Umeå tycker att samarbetet med Konsultgruppen har varit positivt för båda parter. Akrem anser att det är en förmån att arbeta med studenter som vill ha praktiska kunskaper och är hungriga på att lära sig hur det funkar i verkligheten.

- Jag har haft en välfungerande kommunikation med Petter och Alexander. De har fått bygga upp en relation till oss som kund, en erfarenhet jag tror de kommer ha stor nytta av senare. Ett sådant här engagemang gör att man utmärker sig från andra studenter när man söker sommarjobb och jobb efter examen, säger Akrem.

Tobias Vahlström och Olof Österman går första året på Civilekonomprogrammet och är två nytillsatta konsulter som arbetar med Socionomstudenternas förening, Sosum. Olof ville engagera sig i något och då kändes Konsultgruppen lämplig då han precis avslutat Externredovisningen.

- Arbetsbördan verkar ligga på en väldigt lagom nivå och förkunskapen som krävs för uppgifterna har man fått med råge om man läst Externredovisning A. Jag tycker det känns bra att vara med i Konsultgruppen, säger Olof.

Olof och Tobias har den senaste tiden arbetat med Christer Lindkvist, kassör i Sosum, för att sätta sig in i rutinerna kring den löpande bokföringen. Nästa uppgift för de två konsulterna blir att upprätta en årsbudget tillsammans med Christer.

- Det känns skönt att kunna få stöd av Konsultgruppen. Man känner sig inte ensam då man kan få hjälp med de ekonomiska bitarna, säger Christer.

Att engagera sig i Konsultgruppen ger studenter en möjlighet att få använda sina teoretiska kunskaper i en verklig situation. Att få prova på redovisning, budgetarbete och rådgivning är ett bra tillfälle för studenter att utvecklas och hitta just sin nisch inom dessa områden. Samtidigt erbjuder Konsultgruppen en fantastisk möjlighet att knyta nya kontakter i näringslivet och med andra studenter. Att ha praktiska erfarenheter av redovisning är en mycket bra merit när man senare ska ut på arbetsmarknaden.

Tio tips till nyanlända -Beteendehuset, kl 15.47 Onsdagen den 4e Maj- Jag har gjort det till en vana att söka mig till, för oss ekonomer, perifera områden på Campus i tider då någon slags grundläggande kontemplation måste hänges någon uppgift. Beteendehuset, och främst andra våningen där, har blivit min frizon där man ganska intuitivt i alla fall temporärt kan lämna alla andra åtaganden som ockuperar skallen utanför dessa dörrar (Tips 1: Hitta en frizon). Med tanke på att man ofta spenderar minst 12 timmar per dag på Handelshögskolan kan det ibland vara bra att söka perspektiv i någon grannbyggnad (Tips 2: Räkna redan nu med att avsätta minst 50 h/vecka till skola, studentförening, projekt och andra på ett eller annat sätt karriärfrämjande aktiviteter. Allt blir faktiskt mycket roligare då) .

Denna krönika kommer, som ni kanske redan märkt, främst ta formen en slags tipsgivning till alla ni nya studenter här vid Handelshögskolan. Jag vill lyfta fram generella rådgivningar som kan vara bra att ha i åtanke under er första tid här.

Ni nyantagna befinner er nog just nu i någon slags Limbo mellan ert tidigare liv och det som just startar här i Umeå. I folkmun kallas Limbon Insparken, och finns för att på ett roligt, stimulerande och faktiskt väldigt pedagogiskt vis guida och fasa in er i livet här i Umeå och i synnerhet vid Handelshögskolan och HHUS. Jag vet att det är många nya intryck att ta in, men jag uppmanar er verkligen att under denna tid (Tips 3) vara alerta, lyssna och fråga om allt ni har funderingar kring.

Vi har en otroligt bra insparksgrupp som jobbat i många månader med att planera och verkställa tillställningen, och tillsammans med alla vi andra på HHUS och alla grymt kompetenta faddrar finns vi alla till för att svara på era frågor och framförallt göra detta till ett minne för livet.

Ett förhållningssätt jag vill lyfta fram tydligt redan nu är att inte se er tid här endast som krass skoltid.

Att endast gå på föreläsning, seminarium och tenta är att missa en stor del av den utbildning ni erbjuds här. Att studera vid universitet, och Handelshögskolan i synnerhet, är den perfekta tillväxtkitteln för dig att utvecklas som människa. (Tips 4) Var aktiv; Gå på gästföreläsningar, utveckla någon affärsidé, anmäl dig till någon av alla ekonomitävlingar, gå på arbetsmarknadsmässorna och var frågvis, starta företag eller varför inte engagera dig i något av alla områden inom HHUS. Jag vill (Tips 5) att du ska utmana dig själv och din bild av vad du kan och inte kan. Det är så du utvecklas och det är det som senare kommer ge dig drömjobbet.

Just därför är det fruktsamma samarbetet mellan HHUS och Handelshögskolan så viktigt. Tillsammans arbetar vi aktivt med att öka din konkurrenskraft på arbetsmark-

24

naden och det vi ber av dig är: Var aktiv och utmana dig själv.

Du är herre över värdet av din examina.

När jag skriver detta lider vårterminen snart mot sitt slut och någonstans vill jag, främst då det är rådande allmän koncensus bland studenter, påtala det upplevda faktum att akademisk tid går snabbare än normal tid. Ett tips (#6) i sammanhanget är; Tiden går fruktansvärt snabbt, så se verkligen till att göra det bästa av den. Under tidigare etablerade, ack så viktiga, paroll om att våga utmana sig själv, tillåta sig utvecklas och att vara aktiv, aktiv och åter aktiv finns anledning att lyfta fram verktyg för att använda tiden på bästa sätt. Försök att redan nu att (Tips 7) formulera målsättningar för din tid vid Handelshögskolan. Försök besvara frågor som: På vilket sätt vill Jag vara aktiv? Vad kan Jag förbättra? Hur kan Jag utmana mig själv? Vad brinner Jag för? Vad är mitt drömjobb?

Etablera en ungefärlig gameplan för din tid här. Lägg upp dina långsiktiga mål och undersök vad du behöver göra för att nå dem. Vill du arbeta inom exempelvis revision i framtiden kan det vara smart att redan nu undersöka hur du vinner konkurrensfördelar till drömjobben. Kanske du ser att det kan vara bra att då vara aktiv inom Ekonomiutskottet vid HHUS, och kanske du börjar fundera på hur du ska ta dig till dit. Någon annan kanske har målsättning att innan avslutade studier driva ett företag med minst 3 miljoner i omsättning.

Någon annan vill arbeta inom marknadsföring i framtiden, ser att utlandsstudier i t.ex. USA ger konkurrensfördelar till de jobben, att engagemang inom t.ex. marknadsutskottet vid HHUS ger goda chanser till utlandsstudieplatserna och undersöker vad man kanske behöver utveckla för att ta sig till marknadsutskottet. Blicka framåt, planera och verkställ.

Ett av de absolut viktigaste tips jag kan ge dig som ny student här är: (Tips 8)Gå till E-puben!

E-puben är vår kronjuvel och stolthet, där du utan tvekan kommer uppleva de roligaste kvällarna under hela din tid här.

Här träffar du nya intressanta människor, potentiella framtida affärspartners, kollegor och framförallt vänner (och en och annan flört skulle jag tro). E-puben är nu din pub, och står värd för de absolut galnaste kvällarna på Campus. Värna denna pub och gör den stolt över dig.

Jag vill avsluta med att lyfta fram de två kanske viktigaste tips Jag kan ge er nyanlända. Det första är (Tips 9): se till att ha roligt. Ibland kommer det vara kämpigt, slitigt och stressigt och för att klara detta krävs att du i allt du åtar dig har en grundinställning på att också ha roligt och framförallt att ge dig själv och dina vänner

utrymme för det i vad du än gör.

Det sista tips jag vill ge er är (Tips 10): Var stolt över dig själv och att du blivit antagen vid Handelshögskolan. Du är nu student på en av Sveriges absolut mest framstående ekonomiutbildningar och en del av Sveriges kanske bästa studentförening.

Du har många fina år framför dig, men jag vill att du redan nu ska ge dig själv ett erkännande för att du tagit dig hit. Här går ekonomer raka i ryggen.

Din framtid startar här!

Välkomna till Handelshögskolan och HHUS!

”

- Jag vill (Tips 5) att du ska utmana dig själv och din bild av vad du kan och inte kan.

”

TEXT: NIKLAS GRÖNBERG

LEDAMOT, HHUS

Do you think you’re successful?

We all go to university to learn and develop our knowledge and skills, but also your social development is important. I’m guessing we all know that. I’m also guessing that everyone reading this wants to be successful in both. Please correct me if i´m wrong. Success however, has a rather complicated understanding. It doesn’t have the same meaning to all of us. We’d like to be successful in everything we do. School, our private life, our extracurricular activities, sport and managing all these activities in such a way that it all goes together.

Sometimes you put the pressure on yourself, sometimes it’s your social surrounding.

The way I approach success or having success, is something that you strive for and actually manage to complete or reach. In the end I think we all start doing something with the idea to be successful, don’t we? Being successful however has a different meaning to everyone. You might think that someone is successful but this same person might not feel like that at all, because of his or her own goals. The other way around is also possible of course. So what does it mean? Is success something you can even talk about as everybody has their own goals? Are we all successful in our own ways?

Less than five minutes googling for “success” teaches me that the market to ‘buy your success’ is quite big. Self training DVD’s to “live your best year ever” (makes me wonder what I’m doing the next years), training sessions and what not, all to improve your life in a way defined by someone else. Do we really need all that? I think it is important to define your own goals of how to reach success, live the life you want to live and most importantly clearly define your own do’s and don’ts. Find the job you REALLY want to have, not one because it will impress your family, friends or anyone else. Find the pleasure in doing what you do and believe me,

you’ll be successful.

Although most of you probably think it all makes sense what I just said, I’m 100% sure that many people do differently. It is not always hearing ‘new things’ that inspires and opens up our eyes to something. I’ve learned that hearing something that makes sense can help a lot also. What I’d like to give you in this article is to make you have some of your own thoughts about your success.

As closure of my writing, I’d like to wish everyone a very nice summer, wherever you may go, whatever you may do.

To those that graduate in a couple of weeks and about to start a new part of their life with a new job, best of luck to all of you! Of course, those who are still on job search, hang in there, everything is going to be alright. And for the rest of you, see you next semester with new opportunities and new chances to do what you think that is most important to reach your own success, or at least, come some steps closer to it.

TEXT: NIELS DE GROOT

25

Styrelse-intervjuer Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Jag heter Jimmy Kindholm och jag är 27 år.

Jag växte upp i Åtvidaberg i Östergötland men via jobb i Linköping och Stockholm hamnade jag till slut i Umeå. Jag är en cykel-, musik- och filmnörd som pluggar andra året på Service Managementprogrammet.

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Jag har rollen som ordförande för HHUS. Det innebär att jag har det övergripande ansvaret för all föreningens verksamhet. Låter förmodligen superläskigt men om man trivs med ansvarstagande, ha saker att göra hela tiden och att träffa mängder av fantastiska människor så är det perfekt. Jag vill sätta min prägel på rollen genom att leda föreningen i en positiv anda mot tydliga mål.

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert arbete under detta år?

Jag hoppas befästa och utveckla grunden för ett framtida HHUS som alla känner till, kan identifiera sig med och inspireras av.

Vice ordförande Emelie Buller

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Emelie här! Jag läser sista året på Civilekonomprogrammet och är 23 år.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Välkommen till en av Sveriges bästa studentstäder och en av Sveriges bästa ekonomutbildningar! Min hälsning består av några korta enkla tips: Visa framfötterna, var nyfiken och aktivera dig på olika sätt. Ta tillvara på chanser du får att gå på gästföreläsningar med spännande personer från näringslivet, visa vad du tycker om kurserna du läser genom att delta aktivt i kursutvärderingar och sist men inte minst, engagera dig i HHUS och något av de projekt vi gör. Det kommer att komplettera din utbildning och ge dig grymma erfarenheter som du kommer att bära med dig resten av livet. Dessutom kommer det bli lättare för dig att få jobb när du är klar med din utbildning. Sist men inte minst, ha roligt!

Beskriv framtidens HHUS. Framtidens HHUS är för mig självklart för alla studenter vid Handelshögskolan i Umeå. Alla vet vad HHUS gör, vad föreningen står för och känner en stolthet över att vara en del av den. Vi är alla ekonomstudenter och det finns så mycket som

förenar oss, inte minst vår kära E-pub där jag personligen haft flera av de bästa kvällarna i mitt liv. Framtidens HHUS har också en ännu starkare roll i att utveckla Handelshögskolans utbildningar till några av landets absolut främsta.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Ordförande

Jimmy Kindholm

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Min post är vice ordförande i HHUS och jag hoppas kunna locka studenter till att engagera sig i föreningen och därmed öka värdet på vår utbildning.

Jag hoppas alla studenter under detta år tar till vara på sin studenttid här i Umeå och utnyttjar den fullt ut. Vi i styrelsen kommer hjälpa till med att ordna gästföreläsare, kontakter med näringslivet och sittningar, allt är framdukat så passa på att ta för er!

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert arbete under detta år?

Under detta år kommer stort fokus ligga på att göra E-puben till den bästa av alla studentpubarna på campus.

Beskriv framtidens HHUS. Framtidens HHUS i mina ögon håller en hög kvalité när det gäller diverse arrangemang och deltagandet på dessa är alltid högt. Vi konkurrerar med de bästa handelhögskolorna och företag runt om i Sverige vet att Umeå levererar drivna och duktiga ekonomer som håller toppklass.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Till alla nya studenter, först och främst varmt välkomna! Ni kommer förhoppningsvis ha ett fullspäckat schema under er nollning och det i kombination med plugg kommer göra att det inte finns mycket tid över till sömn. Men, jag har kommit på knepet. Studenter sover inte, dom dricker kaffe.

Berätta någonting som ingen vet om dig. En hemlis oss emellan?

På fredagskvällarna byter jag kavajen mot svarta läderbrallor och nitar samtidigt som jag skrålar högt till KICKSTART MY HEART!

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Paula Westin, 22 år, CEP Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Min post som ordförande för ekonomiutskottet innebär ett övergripande ansvar för att HHUS ekonomi fungerar som den ska. Jag kommer att prägla mitt utskott med ordning och struktur så att vi kan utföra våra uppgifter effektivt.

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert kommande arbete under detta år?

Jag, tillsammans med mitt fantastiska ekonomiutskott ska fortsätta att upprätthålla den ekonomiska ordning som har varit samtidigt som vi vill utveckla våra arbetsmetoder.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Först vill jag välkomna alla nya studenter till björkarnas stad och Umeå Universitet! Se till att komma upp i god tid innan termins-

start för att ordna med boende samt för att ni inte ska missa de aktiviteter som sker på och runtom campus under insparksveckan.

Beskriv framtidens HHUS. Jag vill se HHUS som en förening med stark ekonomi och många aktiva medlemmar.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Jag är från Göteborg, inte Stockholm.

”Jag vill se HHUS som en förening med stark ekonomi och många aktiva medlemmar”

Paula Westin

Jag är ordförande för det sociala utskottet vilket är det utskott som ska få upp stämningen på campus, öka gemenskapen och bevara och skapa nya traditioner!

Hur görs då detta? Jo, genom ”sådana där studenjippon” som vanligt folk brukar rynka på näsan åt (läs: sittningar, temafester, sportaktiviteter och andra sociala event)!

Det är alltså det sociala utskottet som står för dessa ”studentjippon” och det är genom projektgrupper, planering och en hel del brainstorming som vi försöker erbjuda er ett så bra studentliv som möjligt!

Ordförande sociala utskottet Linda Roos

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Linda Roos, handel och logistik, 22år.

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Ordförande Ekonomiska utskottet

versitet och HHUS - det är här det händer!

Jag vill även uppmuntra alla nya studenter att ta vara på det första året som student. Är det någon gång som ni har tid att engarera er så är det NU, det finns inget som heter ”jag väntar till nästa år”! Nästa år börjar det bli dags för att åka utomlands eller gå på praktik och då är det lite sent. Ta därför chansen att komma med i gemenskapen redan första året!

Beskriv framtidens HHUS: I framtidens HHUS vill jag se att e-puben fylls varje helg, att folk köar för att komma in på epp:n, att även studenter som inte Vad kommer ni med för förhoppningar är med i styrelsen eller ledningen väljer att gällande ert arbete under detta år?

Innan jag kom till Umeå Universitet trodde hänga i HHUS loungen, att det finns ett jag att jag skulle få slåss och armbåga mig söktryck på lednings- och styrelseposterna och specielltt ett högt deltagande på alla fram för att få möjligheten att vara med de sociala event som anordnas! Jag hopoch anordna fester och sociala event. Tyvärr blev det inte så och det vill jag tillsam- pas att studenterna ska börja se potentiamans med alla Er studenter ändra på! Jag len i HHUS och få en bättre förståelse vad hoppas att om jag gör mitt bästa för att ge det ger att engagera sig - och för mig är studentlivet synonymt med att vara aktiv! er ett minnesvärt studentliv så kommer ni Berätta någonting som ingen vet om dig: i gengäld att ge tillbaka massor av glädje Jag är egentligen ganska nördig av mig - och det är just vad jag hoppas på, ett år och gillar skarpt att se på vetenskapens av glädje, gemenskap och känslan av att värld, läsa national geographic, grotta in ingenting är galet nog! mig i politiska debatter och hänger gärna i stallet.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

27 Först och främst: Välkomna till Umeå uni-

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Vem jag är? En alltid lika svår fråga att svara på. Jag heter Robert Johansson, är 22 år gammal och läser nu i skrivande stund andra terminen på Civilekonomprogrammet. Jag kommer ifrån Jämtlands allra innersta, alltså Östersund. Vem jag är beskrivs nog allra mest av mina fritidsintressen. Förutom att dressera och uppfostra Storsjöodjuret så trivs jag allra bäst i skogen, antingen med geväret osäkrat eller med fiskespöet i handen.

När tiden räcker till tränar jag gärna eller som klyschan säger, umgås med nära och kära.

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Personligen anser jag att jag har den roligaste posten som finns. Min post handlar som de låter om Marknadsföring. Se till att all information om allt går ut till studenterna. Jag har flera grymma kollegor i mitt team. Och tillsammans så ansvarar vi för allt ifrån Insparken till hemsidan och sist men inte minst denna tidning.

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert kommande arbete under detta år?

Ordförande E-puben Christian Ohlson

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Mitt namn är Christian Ohlson, en aktiv och social 20 årig göteborgare som ständigt är på jakt efter nya utmaningar.

28

Inför kommande år kommer vi att lägga mycket fokus på att öka kontinuiteten på marknadsföringen. Det ska inte förekomma några oklarheter om vart Den informationen just Du söker ska finnas.

Vi kommer även att se över möjligheten att placera ut Ekbladet på fler platser, exempelvis flygplatser.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Det jag vill säga till Er nya studenter som snart packar väskan, säger hejdå till mamma och pappa och drar ert pick och pack till Umeå är att det är en open door policy bland skolans lärare. Alltså, är dörren öppen är de bara att kliva in.

Bland Umeås elever är de en No door policy, alltså, vi ekonomer på Handels i Umeå har ingen dörr som kan vara stängd.

Ordförande Marknadsutskottet Robert Johansson

Beskriv framtidens HHUS. Min vision är En gång aktiv inom HHUS, alltid aktiv inom HHUS. Att vi i framtiden, oavsett vilket år vi gick ut eller vilket framtida arbete vi har fått ska ha något gemensamt. Något vi kan vara stolt över.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Jag är troligen en av de få killar som har varit på ett homeparty där de såldes intimleksaker. (Det var jag och en kille till, sen en massa tjejer)

Jag avslutar nu min andra termin på Civilekonomprogrammet och sitter som Ordförande för Pubutskottet inom HHUS. Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Ordförande för Pubutskottet är vad namnet beskriver, jag ansvarar för alla frågor som rör E-Puben vilket innebär att sköta den administrativa driften samt hålla god kontakt med Pubens intressenter. Min tanke med E-puben är att nischa oss in mer mot lounge och en mer genuin ”pubkänsla” som strider mot den klubbimage som finns idag. Utöver E-pubs frågor ingår det i mina uppgifter, precis som alla andra styrelsemedlemmar att främja utbildningskvalitén på handelshögskolan och utveckla HHUS kontakter med näringslivet.

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert arbete under detta år?

Arbetet vi gör under året kommer förhoppningsvis att resultera i att E-Puben blir den

lysande stjärnan på Campus och inom Umeås uteliv. Detta arbete börjar med att modernisera och utveckla E-Puben som koncept, vilket skall resultera i en ny image. Jag vill att alla ekonomer ska se på E-Puben och känna stolthet.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter? Att ni kommer att ha den bästa tiden i era liv under studietiden och se till att ta vara på den. Periodvis kan det vara mycket att göra men det finns inget en kväll på E-Puben inte löser.

Beskriv framtidens HHUS. Framtidens HHUS skall vara en hjälp in i arbetslivet och en livstids merit på ditt CV. Det skall vara en ära och ett privilegie att få vara med och utforma framtidens ekonomiutbildningar.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Ja du, den var lite klurig men något som kanske inte så många vet är att jag är en jäkel i köket.

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Jag är Emelie Axell, 21 år och pluggar till civilekonom.

Grattis till rollen som insparksgeneral!

Kan du beskriva vad det innebär egentligen?

Tusen tack! Att vara insparksgeneral innebär att jag leder en projektgrupp som är ansvarig för att arrangera insparken. Idag 13 april, hade vi vårt första insparksmöte och det gick över förväntan, jag är väldigt nöjd med min projektgrupp. Att vara insparksgeneral betyder att ha ett ganska stort ansvar, något jag tidigare har varit rädd för men nu har jag insett att om det är någonstans jag kan lära mig så är det här.

Du inser att alla kommer se upp till dig nästkommande år, hur ser du på det?

Haha, ja det hade varit någonting. Jag hoppas att folk kommer se hur roligt jag har det och samtidigt förstår vilken lärdom jag får.

Mitt första mål med insparken är såklart att ge de nya rookisarna årets bästa inspark

och en månad de aldrig kommer att glömma. Ett annat mål är att få studenterna här på Handelshögskolan att vilja engagera sig mer i HHUS. Sedan är det alltid kul om någon liten krake kanske en vacker dag ser upp till mig.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

HJÄRTLIGT VÄLKOMNA TILL UMEÅ UNIVERSITET!! Insparken och resten av året kommer bli en resa som ni sent kommer att glömma. Det är här vi skrattar dagarna i ända, det är här vi tillsammans lär oss, det är här vi festar som bäst och det är här vi förbereder oss för arbetslivet. Det blir vad du gör det till!

”HJÄRTLIGT VÄLKOMNA TILL UMEÅ UNIVERSITET!!”

inte det ha preskriberats vid det här laget?

25 år, det är ju lika länge som den tidigare preskriptionstiden för mord, det kan väl inte vara hårdare preskription på min ålder än på mord?

Ordförande Näringslivsutskottet Bodil Pettersson

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Vem är jag? Alltid en lika rolig fråga.

Jag växte upp i en liten håla i de jämtländska skogarna. Men vem är jag då? Jag skulle vilja säga en godtrogen tidsoptimist med ett rosa sinne. Jag läser CEP tredje året med inriktning mot revision. Känns både skönt och skrämmande att bara ha ett år kvar på utbildningen. Hur gammal jag är, borde

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Det är jag som ser till att det finns pengar i föreningen. Min uppgift är att förhandla fram samarbetsavtal som båda parter kan känna sig nöjda med, och sedan se till att avtalen följs och att våra samarbetspartners är nöjda. Jag skulle vilja utöka de samarbetspartners vi har och få in lite mer bredd. Och dra in mer pengar än Emma ;)

Insparks-General Emelie Axell

HHUS. Var stolt över din utbildning. Vi ses på E-puben.

Beskriv framtidens HHUS. Jag tror på en ljus framtid för HHUS. HHUS kommer breddas med fler inriktningar och fler medlemmar. Det kommer dessutom öka i graden av aktivitet då medlemmarna inser vikten av att engagera sig.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Jag kan fortfarande ligga och krama en nalle när jag ska sova eller få tröst.

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert kommande arbete under detta år?

Det här året kommer bli sjukt roligt och lärorikt. Vi har världens bästa ledning så det kan ju inte bli annat än ett toppenår.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Först och främst, Välkomna till Umeå. Sedan så vill jag uppmuntra alla nya studenter att göra det bästa av sina år här. Stärk ert eget varumärke redan från början. Var aktiv under studietiden och engagera er i

29

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Jag heter Niklas Grönberg, är 27 år gammal och studerar vid Civilekonomprogrammet här på Handels i Umeå.

Jag är född och uppvuxen i idyllmetropolen Pajala, Norrbotten, men har också bott på andra platser innan jag hösten 2010 inhuserade mig här i Umeå. Jag har relativt lång arbetslivserfarenhet inom främst marknadsföring och affärsutveckling; områden jag verkligen brinner för och vilka min tid här i Umeå ger möjlighet för både implementering av kompetens samt vidareutveckling inom dessa, tillsammans med mer eller mindre besläktade, affärsområden.

Som person beskrivs jag nog främst som målinriktad och skapligt skärpt men är också jäkligt snäll och trevlig, varför ni gärna får haffa mig i korridoren eller nere på puben för att snacka om vad som helst (gärna tennis eller Luleå Hockey!).

Beskriv framtidens HHUS. Vi gör samma sak som idag, men t.o.m. ännu bättre. Vi är den perfekta länken mellan skola och näringsliv, där studenVad kommer ni med för förhoppningsvar ter får möjlighet att visa framfötterna och gällande ert kommande arbete utvecklas och där vi, tillsammans med under detta år? våra samarbeten med näringslivet och Jag tror frågan främst handlar om vad jag Handelshögskolan, fostrar framtidens hoppas vi tillsammans, hela ledningen mest prominenta näringslivsaktörer. med eldsjälar och medlemmar, ska utföras under kommande året. istället för att lyfta Berätta någonting som ingen vet om fram de utarbetade målen, som sammandig. taget strävar mot att inom snar framtid göra En gång råkat få en hel hårtbrödskiva vår examina till den allra högst ansedda att fastna rejält i halsen, samtidigt som ekonomexamen i Sverige samtidigt som jag skulle hålla inledningstal inför nästan vårt sociala campusliv ska göras än bättre, 1000 åhörare. Finns en förklaring, men så hoppas jag på att alla ska uppleva att det är roligare att inte förtälja den. de utvecklas genom de utmaningar som kommer, att allas kunnande och självinsikt ökar, att allas attraktivitet på arbetsmarknaden ökar (vilket den gör) och framförallt att vi alla ska uppleva det kommande året Beskriv din post inom styrelsen samt hur du som den kanske roligaste och mest stimuvill sätta din personliga lerande tiden hittills i våra liv. prägel på den.

Jag innehar rollen som Ledamot inom HHUS. Vad vill du hälsa alla nytillkomna stuDetta är utan tvekan den minst definierade men denter? också den roligaste posten. Rent krasst går Var inte blyga att ta för er och att visa vilka rollen ut på att vara en slags rådgivare och boll- ni är och vad ni kan. Se inte skoltiden enplank för främst ordförande och vice ordförande dast som faktisk studietid, utan se univermen också för hela styrelsen och även ledning- sitetstiden också som en tillväxtkittel för er en i stort. Vad detta i praktiken innebär har vapersonliga utveckling. Många av vår tids rierat stort mellan ledamöter genom åren, men största företag har startats under just tiden det genomgående temat för alla ledamöter har vid universitetet, och jag menar inte att alla varit att använda sin kompetens och sitt kunbör starta företag men jag menar däremot: nande på det sätt som just det verksamhetsåret Håll er alerta, aktiva och utmana ständigt bäst gagnat föreningen. Min personliga prägel er själva! Tiden här kommer få er att växa ligger främst i att arbeta mot tydlig målsättning extremt mycket som människor, och HHUS och måluppfyllnad samtidigt som jag, med den är en perfekt plattform för att optimera det. erfarenhet jag har, arbetar mycket med motivation, konceptutveckling och strategiska frågor.

Vankas det tacos har jag, bör vidare nämnas, det stående ansvaret i styrelsen för stekningen.

Ledamot

Niklas Grönberg

Vem är du? Vad pluggar du och hur gammal är du?

Jag går termin 2 på Civilekonomprogrammet med inriktning på Service Management och är 24 år. Som person är jag omtänksam och lite rolig (tycker jag själv).

Beskriv din post inom styrelsen samt hur du vill sätta din personliga prägel på den.

Rollen som ordförande för utbildningsutskottet innebär främst att koordinera utbildningsbevakning och säkerställa att vi har studentrepresentation i bra ”forum”. Kvalitet och utveckling är något jag brinner för vilket jag kommer att arbeta aktivt med under detta år.

30

Vad kommer ni med för förhoppningar gällande ert kommande arbete under detta år?

Att kunna utveckla klassrepresentantssystemet och skapa ett större intresse för utbildningsfrågor hos oss studenter.

Vad vill du hälsa alla nytillkomna studenter?

Syns på E-Puben! Det är nämligen där det händer!

Beskriv framtidens HHUS. Stor gemenskap.

Berätta någonting som ingen vet om dig.

Kan spela Donkey Kong med förbundna ögon.

Ordförande Utbildningsutskottet Frida Härjerud

t

Handels-Entreprenörer Campusbokhandeln

Jonathan Beck hamnade i Umeå när han satt en kväll och copy-pastade programkoder på studera. Det blev tillslut fem socionomprogram och fem civilekonomprogram. När väl intagningsresultatet kom så visade det sig att det blev första valet Umeå, civilekonomprogrammet som blev den vinnande lotten. Så 2005 blev det till att packa väskorna för att lämna Ekerö utanför Stockholm och söka sig mot kallare breddgrader.

Att vara aktiv och jobba ideellt är inget nytt för Jonathan som genast började engagera sig på sidan av studierna. Väl uppe i Umeå där Moderata Studenter, Röda Korset, ordförande HHUS 06-07, ledamot HHUS 07-09, Umdac 06-08 bara är ett urval av allt som Jonathan har satt tänderna i. Umdac som exempel jobbade han för att skapa ett så stort studentnytta som var möjligt. Jonathan trycker på vikten med att kunna sitt jobb när man sitter i liknande styrelser.

- Om man inte gör sin röst hörd så kommer man bli klappad på huvudet och när man väl öppnar munnen kommer ingen att lyssna.

Så tillslut kom dagen när det var dags att ta steget med engagemanget ett steg längre. Efter att ha blivit kontaktad av Akrem Abdu med ett förslag så skapade de tillsammans sitt aktiebolag den 1 april 2010, Universitetsbokhandeln Norr AB. - Vi ville ha det i ett AB för att slippa den ekonomiska risken samt att det ser mer serriöst ut.

Att det blev just den 1 april bolaget skapades var inte bara

32

en slump. Då det nödvändiga aktiekapitalet tidigare legat på 100 000 halverades det till 50 000 efter just den 1 april 2010.

Att starta upp en helt egen rörelse med helt nya idéer och koncept fanns inte på kartan för killarna. Redan innan företaget startades var de nämligen helt på det klara med att bli en del i ett franchisekoncept.

- Att gå in i en redan fungerande verksamhet var en bättre lösning då vi slapp bygga upp allt från början.

Campusbokhandeln som är det koncept som Jonathan och Akrem skulle bli en del av startades 2005 av ett par grabbar från Örebro. Hela konceptet bygger på att elever skall kunna lämna in sina gamla böcker som de vill bli av med som Campusbokhandeln sedan säljer vidare. Säljaren får upp till 65% av nypriset för böckerna och slipper lyfta ett finger för att få dem sålda, köparen får sina böcker till ett bra pris.

Just nu sitter Campusbokhandelns Umeå-avdelning i en 16,5 kvadratmeter stor lokal vägg i vägg med Umeås Studentkår men inte så länge till. I höst flyttar de till S103 och får då en lokal på 85 kvadratmeter, vilket gör att de även kan sälja sudd, block och pennor.

Det går framåt för det lilla företaget vars första flyers delades ut för bara några veckor sedan. Grabbarna förlitar sig på ”word of mouth” då de knappt gjort någon marknadsföring sedan starten 2010.

- Med tanke på att ingenting har marknadsförts på andra sidan dammen och det dyker upp medicinsk litteratur så får

”

- Om fem år finns det en person anställd som jobbar i butiken och en butikschef.

”

man påstå att det har gått bra.

Jonathan tittar framåt och säger att det om fem år finns en person anställd som jobbar i butiken samt en butikschef.

Det är för att vi som ägare ska kunna ägna oss att övervaka, utveckla och sköta de omkringliggande uppgifterna säger Jonathan. Det finns även ambitioner att kunna ta in andra aktörer i företagets styrelse. Det handlar då om kårerna och föreningarna för att ytterligare kunna höja studentnyttan.

- Det har varit en utmaning som lyfter en. Att ta hand om allt från det lilla till det stora är utvecklande, att sköta avtalen, marknadsföringen är delar som alla måste gå ihop.

Det är ett heltidsjobb.

På frågan om det går att kombinera studierna med jobbet så blir det ett tydligt svar. Självklart!

- Personligen är det ingen skillnad på engagemang. Den enda skillnaden är känslan av att ha gjort någonting eget.

Att kunna få omsätta sin kunskap till det praktiska är en skön känsla. Som person tror jag att man utvecklas och mognar. Det är även en bra merit att man har startat och drivit ett aktiebolag.

- Meriten är egentligen inte den posten man har utan det arbete man genomför. Trots misslyckanden så är det resultatet i slutändan som visar på sin kunskap och utveckling. Att bara ha en titel är meningslöst då den inte alltid speglar det arbetet man har lagt ner. Meriten som företagare ger en större merit där vi som exempel måste

Jonathan Beck visa på konkret positivt resultat.

- Engagemang berikar både dig själv och de i din omgivning. Varför mina sista ord är att engagera er, det gör er gott.

TEXT: MAXIMILIAN MOHLKERT

33

S T Y R E L S E N 2 0 1 1 2 0 1 2

VICE ORDFÖRANDE HHUS Emelie Buller vice_ordf@hhus.se

ORDFÖRANDE HHUS Jimmy Kindholm ordf@hhus.se

LEDAMOT Niklas Grönberg ledamot@hhus.se

ORDF. NÄRINGSLIVSUTSKOTTET Bodil Pettersson naringsliv@hhus.se

ORDF. EKONOMIUTSKOTTET Paula Westin ekonomi@hhus.se

ORDF. UTBILDNINGSUTSKOTTET Frida Härjerud utbildning@hhus.se

ORDF. MARKNADSUTSKOTTET Robert Johansson marknad@hhus.se

ORDF. SOCIALA UTSKOTTET Linda Roos sociala@hhus.se

L E D N I N G E N 2 0 1 1 2 0 1 2

ORDF. PUBUTSKOTTET Christian Ohlson epuben@hhus.se

BOKNINGSANSVARIG

EKONOMIANSVARIG

MARKNADSFÖRINGSAN-

EVENT ANSVARIG

INTERIOR DESIGN

EKONOMIANSVARIG

E-PUBEN

E-PUBEN

SVARIG

E-PUBEN

E-PUBEN

E-PUBEN

Jannie Åberg

Sara Häggkvist

E-PUBEN

Theresia Johansson

Marcus Martell

Anders Karlsson

bokning.epuben@hhus.se

ekonomi2.epuben@hhus.se

Eric Wocalewski

mf2.epuben@hhus.se

mf3.epuben@hhus.se

ekonomi1.epuben@hhus.se

mf.epuben@hhus.se

VICE.ORDF.UTBILDNINGSUT-

PROGRAMBEVAKARE

PROGRAMBEVAKARE IBP

PROGRAMBEVAKARE HLP

PROGRAMBEVAKRE SM

SKOTTET

CEP

Helena Storsten

Hanna Edenbrink Andersson

Daniel Bodell

Viktorr Erlandsson

Lisa Johansson

utb_ibp@hhus.se

utb_hlp@hhus.se

utb_sm@hhus.se

utb_vice@hhus.se

utb_ce@hhus.se

VICE ORDF. EKONOMIUTSKOTTET

KONSULTKOORDINATOR

JUNIOR CONTROLLER

JUNIOR CONTROLLER

JUNIOR CONTROLLER

Ulrika Bäckman

Mia Eriksson

Olof Suneson

Adam Höstman

Martin Henriksson

vice_ekonomi@hhus.se

konsult@hhus.se

junior_controller@hhus.se

junior_controller@hhus.se

junior_controller_epuben@ hhus.se

Projektkoordinator

SÄLJKOORDINATOR

FÖRETAGSKOORDINATOR

KLUBBMÄSTARE

SPORTMÄSTARE

EVENTKOORDINATOR

Nils De Groot

Mårten Lückner

Anna Norin

Linnea Karlsson

Oscar Sellhed

Emil Manninen

projekt@hhus.se

sales@hhus.se

ftgkontakter@hhus.se

klubb@hhus.se

sport@hhus.se

event@hhus.se

VICE PUBORDFÖRANDE

MARKNADSFÖRINGSAN-

REKRYTERINGSANSVARIG

CHEFREDAKTÖR EKBLADET

REDAKTÖR EKBLADET

E-PUBEN

SVARIG

Emelie Axell

Maximilian Mohlkert

Joakim Öhrner

Jioacim Lindgren

Nils Vahlund

rekrytering@hhus.se

ekbladet@hhus.se

redaktion@hhus.se

vice.epuben@hhus.se

mf@hhus.se

INKÖP ALKOHOL E-PUBEN

SÄLJ ANSVARIGE-PUBEN

INKÖP ÖVRIGT E-EPUBEN

DJ-ANSVARIG E-PUBEN

SPORTANSVARIG E-PUBEN

UNIADENANSVARIG

Anna-Maria Boström

Oscar Cederberg

Carl Arkelid

Taymaz T.Aria

Filip Ingelström

Sven Norén

rekrytering.epuben@hhus.se

rekrytering.epuben@hhus.se

emelie.epuben@hhus.se

dj.epuben@hhus.se

sport.epuben@hhus.se

vice-projektledare@hhus.se

POSTTIDNING