Manejo de conflictos y los problemas tienen solución

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Por: Alejandra Ruiz Posada


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un conflicto es una situación de desacuerdo o de oposición entre dos o más personas, lo cual conduce a actitudes de defensa y de enfrentamiento cuando los sentimientos, ideas, o pensamientos tuyos o de otra persona esta siendo afectada cuando hay discordia


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un conflicto puede ser motivado por problemas de comunicación por circunstancias del entorno por intereses personales


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calmarse y tratar de calmar a la otra persona pensar en por que esta ocurriendo lo que ocurre No hacer cosas que puedan ofender a la otra persona involucrada escuchar lo que la otra persona tiene para decir


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En varias ocasiones he tenido problemas ya que son situaciones muy comunes en nuestra vidas por muchas diferencias que todos tenemos y muchas personas no saben aceptar los pensamientos, ideas de las otras personas


me he comportado los tres en diferentes ocasiones. Ya que en varias ocasiones puedo ser como el café que cambio para mejorar y convertirse en un rico aroma o como en la zanahoria que a veces pueden ofender nuestros sentimientos y uno se puede poner débil o frágil o como en el huevo me puedo poner dura por ciertos motivos

aunque creo que la mayoría de veces me he comportado como café para intentar cambiar.


Es la distancia que existe entre el estado presente al estado deseado o sea del problema a la solución.  Es la distancia a recorrer para alcanzar una meta o una solución Nunca olvides que 

¨Si se llama problema es porque tiene solución¨


debemos acudir a  el pensamiento, para poder imaginar o encontrar una solución  el lenguaje, para actuar para solucionar tal problema. desesperado

pensando

Con una solución


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