2015日月光高雄廠永續報告

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40 | 日月光高雄廠永續報告書

3.3 承攬商管理

高雄廠承攬商管理以永續承攬為目標宗旨,這些年來一直持續強化承攬自主 管理,每一家與高雄廠合作的承攬夥伴皆通過採購、工程、工安三方評核,每

位承攬夥伴均需完成「承攬商安全衛生教育訓練」才可入廠,並承諾願意遵守 「承攬商品質安全衛生環保規定」,針對違規人員透過訪談、輔導、再教育等

管理機制,達到降低違規再發率。2015 年高雄廠以承攬管理輔導與驗證、施 工安全品質、承攬品質與優化分級為重點強化項目,透過現場自主管理能力建 構,打造承攬夥伴們安全無虞之施工環境,同時提升工程效率與品質。

承攬管理輔導與驗證

精 進 承 攬 夥 伴 管 理 制 度, 以 永 續 承 攬 為 目 標, 輔 導 承 攬 廠 商 通 過 OHSAS 18001 系統驗證,2015 年統包工程與系統工程高風險承攬廠商 OHSAS 18001 系統驗證通過率達 100%。

現場施工安全管理

承攬品質與優化分級提升

‧ 建構各系統工種至少達 3 家承攬商,合理化建構成本與確保持續供應。 ‧ 導入統包機制,縮短前置作業時間達 10%,工程缺失件數降低 20%,管理品質提升同時降低建置成本。 ‧ 引進新工法導入 Quarter Technology Review (QTR) 承攬精進,承辦 共 22 場 QTR,導入新物料/工法共 25 件,降低廠務設備運轉成本。

OHSAS 系統驗證輔導課程

施工安全管理能力提升

‧ 推動所有工作場所負責人具備丙種業務主管資格,依工程種類與作業 類型設置人員,丙種業務主管設置符合率 90%。 ‧ 2015 年 7 月 起 導 入 所 有 工 程 負 責 人 需 通 過 安 全 衛 生 教 育 訓 練 符合率達 100%。

工作場所負責人丙業資格

危害告知單稽查


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