Helhedsplanen – udvalgte projekter

Lommepengejob

Unge, der vokser op i udsatte boligområder, har i nogen tilfælde brug for en ekstra hjælpende hånd for at komme ind på arbejdsmarkedet. Forskning viser, at fritidsjobs kan være netop den hjælp, de unge har brug for, for at blive hjulpet godt på vej til at blive aktive og selvforsørgende medborgere.

Bysekretariatet har gennem flere år haft unge ansat i lommepengejob, primært som Legepatrulje, hvor de unge bliver lært op i at sætte lege og aktiviteter i gang for børnene i boligområderne. Lommepengejob er en håndholdt metode til at lære, hvordan det er at have et fritidsjob’ og en aktivitet, der skal hjælpe de unge videre til et ordinært fritids-job. I 2022 afprøvede Bysekretariatet for første gang to nye typer af lommepengejob (Unge Ejendomsfunktionærer og SoMe-reportere) udover Legepatruljen, der er en fast del af Bysekretariatets lommepengejob-aktivitet. De to nye typer af lommepengejobs fungerer rigtig godt, da de også henvender sig til en bredere gruppe af unge. Derfor fortsætter de to nye initiativer også i 2023.

Kendetegnende for de unge, der ansættes som lommepengejobber, er, at det er unge i udsatte positioner. En stor andel af de unge har et højt skolefravær, er kriminalitetstruede eller har et lille socialt netværk. Formålet med at ansætte unge i lommepengejobs er blandt andet at få dem ud i deres første fritidsjob, og styrke deres arbejdsidentitet. Herudover oplever vi, at de unge gennem deres ansættelse får en øget tro på sig selv.

Jarek, Boligsocial medarbejder:

‘ At være lommepengejobber giver de unge en følelse af at være en del af et fællesskab. Den unge oplever, at vi har tiltro til, at han eller hun kan løfte opgaverne, men også at vi er på sidelinjen til at hjælpe. Samtidig får den unge indblik i, hvad det betyder at have et job ift. at være en god rollemodel, møde til tiden, få oprettet en lønkonto osv. Jeg oplever, at det er med til at give de unge en øget tro på, at de kan meget mere, end de selv tror.’

Rojin (SoMe-reporter):

‘Det føles godt, at jeg er nået til det punkt, hvor jeg faktisk godt kan snakke med nogen, jeg ikke kender, uden at jeg skal have den der irriterende følelse i maven, hvor jeg føler mig lidt nervøs. Jeg er blevet meget bedre til det, og det kan jeg godt lide. Jeg kan stadig godt blive nervøs, men grænsen er blevet skubbet,’ siger Rojin.

Tværfaglighed styrker lommepengeprojektet

Unge Ejendomsfunktionærer er et samarbejde mellem Bysekretariatet og boligorganisationen Møllevænget & Storgaarden. Det er Bysekretariatet, der rekrutterer og ansætter de unge, der, ligesom til ethvert andet job, har skullet ansøge og til samtale for at få jobbet.

Fredag i uge 17 blev der afholdt verdensmålsfestival i Randers, hvor vores dygtige SoMe-reportere var med til at rapportere fra festivalen. De unge fik blandt andet et interview med borgmester Torben Hansen. Følg dem på Instagram @Randersliv, hvor de beskriver livets små glimt og aktiviteter i Randers Nordby.

Randers Bibliotek har været med til at forestå uddannelsen af de unge SoMe-reportere og Randers kommunes kommunikationsafdeling har blandt andet bidraget til afholdelse af redaktionsmøder og sparring.

Brandkadet

Som Brandkadet får de unge kendskab til brandmandsfaget og udvikler generelle og sociale kompetencer. Kompetencer, der er med til at ruste de unge til at tage en uddannelse og indgå på arbejdsmarkedet. Bysekretariatet har i samarbejde med Falck, Randers Ungdomsskole og Unge i beredskabet i en årrække samarbejdet om ’Brandkadet’. I 2021 og 2022 har vi arbejdet med at gentænke Brandkadetuddannelsen samt rekrutteret nye brandmænd til instruktørstaben.

I august 2022 var der opstart af den nye Brandkadetuddannelse. De unge er gennem hele uddannelsen blevet undervist i brand, redning og førstehjælp af lokale brandfolk på Falcks brand- og redningsskole i Randers, én aften om ugen.. Herudover har en boligsocial medarbejder og en medarbejder fra ungdomsskolen deltaget for at understøtte de unge. Det nye koncept er blevet taget godt i mod, og holdet deltog afslutningsvist i Brandmændenes nytårsparole.

Brandkadetterne har i efteråret været en del af ’Beredskabet banker på’. De unge har stemt dørklokker hos beboerne i Glarbjergvej-området og tilbudt at opsætte en gratis røgalarm samt informere beboerne om brandforebyggelse i hjemmet.

Mette Carstensen, Boligsocial medarbejder:

‘Samarbejde og gode kollegaer er en vigtig del af det at være brandmand. Under uddannelsen som Brandkadet bliver de unge rystet sammen som et hold, og de oplever at være en del af et fællesskab. Herudover ser vi, at de unge igennem uddannelsen fået øget deres selvværd.’

For at udbrede kendskabet til Brandkadetterne afholdt vi i 2022’Brandkadetcamp’, hvor unge fra hele byen havde mulighed for at afprøve brandmandsfaget og blive klogere på det at være en del af brandkadetuddannelsen.

Kriminalitetsforebyggelse

I foråret 2022 gennemførte Bysekretariatet og SSP i Randers Kommune, i samarbejde med Nationalt Center for Forebyggelse af Ekstre-misme (NCFE), et kursus om ’det gode ungdomsliv i boligområderne’.

På kurset var der repræsentanter fra Østjyllands Politi, KFUM’s Ungdomsklub, UU, Nørrevangsskolen, Ungebasen, Ungdomsskolen, Kultur og fritid, SSP og forebyggelse og Bysekretariatet.

Kurset har styrket dialogen, samarbejdet og relationerne mellem de mange forskellige fagligheder, der arbejder med børn og unge i boligområderne. Ressourcer og udfordringer i områderne blev kortlagt, og der vil blive arbejdet videre med metoderne i regi af koordinationsplatformen.

Økonomisk rådgivning

Kursusforløb “Det gode ungdomsliv”

Inflationens aftryk på især fødevarer og el, men også brændstof påvirker i høj grad den daglige økonomi for stadig flere, der bor almennyttigt. Allerede fra januar 2022, så vi en stigning i andelen af beboere med huslejerestance og andre økonomiske udfordringer. Tendensen har været støt stigende igennem 2022. Derfor markedsfører vi løbende muligheden for gratis økonomisk rådgivning til vores beboere. I efteråret blev det prioriteret højt at hjælpe vores beboere med at ansøge om julehjælp. Alle boligsociale medarbejdere bidrog til dette.

Mads, Økonomisk rådgiver: ‘Flere beboere, der har levet af deres opsparing, og som nu henvender sig tidligt i forløbet i forbindelse med huslejerestance, er i overvejende grad en ny målgruppe i den økonomiske rådgivning.’

Økonomisk rådgiver, Mads Bjerre Sagild

Koordinationsplatformen er et tværfagligt forum, hvor det er muligt at drøfte overordnede udfordringer og løsninger i de udsatte boligområder, på tværs af faggrupper. Dette forum mødes tre gange årligt, og er faciliteret af Bysekretariatet.