Revista Fecomércio em Ação | Junho 2021

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Ano 14 - nº 44 | Junho - 2021

Empresas que Fomentam a Educação

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sumário

04 Aderson Santos da Frota Presidente em exercício Enio Ferrarini Superintendente Fecomércio AM

EJA e os desafios para a conclusão do ensino básico

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Da educação à CMM; conheça a trajetória da vereadora professora Jacqueline

Sesc Amazonas Adriana Silva do Nascimento Sales Diretora Regional Senac Amazonas Silvana Maria Ferreira de Carvalho Diretora Regional Diretoria Fecomércio AM Paulo Rogério Tadros Vice - Presidente Hélio Nobre Malagueta 1º Secretário

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Antônia Moura de Souza 2ª Secretária Enock Lunière Alves 1º Tesoureiro Renato Aguiar Dias 2º Tesoureiro Emydio Soares Alves Neto (In Memorian) José Roberto Tadros Júnior André Silva da Frota Antonio Maria dos Santos da Silva Azevedo Suplentes

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Boletins Fecomércio, Sesc e Senac AM

Barbearia Pai D’égua inova e oferta serviços para toda a família em Manaus

Celso Gonçalves dos Santos Moysés Gonçalves Sabbá (In Memorian) Edivaldo Mendonça de Souza Conselho Fiscal

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Cláudio do Carmo Chaves Laemanuel Mustaffa Paes de Lemos Roberto Simão Bulbol Suplentes

Dicas culturais

José Roberto Tadros (licenciado) Aderson Santos da Frota Representantes junto à CNC Antônia Moura de Souza Mario Reynaldo Tadros (In Memorian) Suplentes

REVISTA FECOMÉRCIO EM AÇÃO Fecomércio AM / Ceceam / Sesc / Senac Rua São Luiz, 555 - Adrianópolis CEP: 69057-250 - Manaus AM Contato: 92 3234-5222

ASSESSORIA DE COMUNICAÇÃO Francisco Santos (MTB 1163 AM) Frederico Braga (MTB 799 AM) Sofia Lorrane (MTB 1360 AM) Jornalismo Eduardo Costa - Projeto Gráfico e Diagramação Luciane Carioca - Publicidade / Circulação Fotografias e Imagens - Acervo Fecomércio AM / Sesc AM / Senac AM, Getty Images, ASCOM e divulgação de parceiros.

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EDUCAÇÃO

EJA e os desafios para a conclusão do ensino básico Frederico Braga - frederico.silva@sesc-am.com.br

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onforme dados da última Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad) divulgada em 2020, pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), mais da metade dos brasileiros de 25 anos ou mais (51,2% ou 69,5 milhões) dos adultos não completaram o ensino médio. Entre os principais motivos para a evasão escolar, os mais apontados foram a necessidade de trabalhar (39,1%) e a falta de interesse (29,2%). Entre as mulheres, destaca-se ainda gravidez (23,8%) e afazeres domésticos (11,5%). Nesse cenário, políticas que fomentem a educação e motivem o retorno aos estudos são imprescindíveis para que os brasileiros, que não concluíram a educação básica no período regular, voltem

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a estudar. A melhor opção para atender esse público é a Educação de Jovens e Adultos (EJA), uma das modalidades de ensino oferecidas pelo Sesc AM. A orientadora pedagógica da Seção de Educação do Sesc AM, Bruna Dias, explica o perfil dos alunos que retomam os estudos na EJA. “São muitos os fatores que influenciam uma pessoa a retomar seus estudos, em sua maioria, são as exigências do mercado de trabalho, realização pessoal, oportunidades de empregos, qualificação profissional (para aqueles que pretendem fazer um curso técnico ou de nível superior). Posso afirmar que a maioria ainda é motivada, porque em algum momento de sua vida, foi negada a oportunidade de recolocação no mercado de trabalho, de não conseguir uma


promoção na empresa, porque não tinha o nível de escolaridade mínima”, aponta. Em relação às causas da evasão, Bruna analisa os motivos que levam os alunos à desistência do ensino básico. “Encontramos situações de mulheres que foram mães jovens e precisam abandonar a escola para cuidar dos filhos e só agora, que os filhos já estão encaminhados na vida, se oportunizam recomeçar. Temos também os que foram excluídos de alguma forma, seja por questões de orientação sexual, religiosa, obesidade, bullying, entre outras situações. Recebemos as diversidades na escola, proporcionamos o acolhimento, sempre respeitando as suas individualidades, a Educação de Jovens e Adultos é inclusiva”, observa.

eja e as empresas O Sesc AM e o Mercantil Nova Era fecharam parceria, que propicia a conclusão do ensino básico aos colaboradores da rede atacadista.

A gerente de Recursos Humanos do Nova Era, Viviane Oliveira, enaltece o projeto. “Com essa parceria, nós temos a oportunidade de incentivar e despertar em muitos dos nossos funcionários, o interesse pela conclusão dos estudos, e com isso podemos incentivá-los em outros desafios, crescimento dentro da empresa, outras posições e outros cargos. Quem ganha com isso é o colaborador. A gente faz com a preocupação, com o olhar do quanto isso é relevante para a vida dele. O quanto isso vai fazer com que ele leve novos conhecimentos, aprendizados e crescimento para a vida corporativa e como ser humano”, ressalta. Em relação aos benefícios resultantes da conclusão dos estudos, Viviane destaca o fomento à educação, como um primeiro passo, para solucionar a escassez de profissionais qualificados no mercado de trabalho. “Um dos maiores ganhos que nós temos é começar a preparar os nossos colaboradores para vagas de maior complexidade. Então, quando nós começamos a fazer esse tipo de trabalho, de

fomentar a busca por essa qualificação, dividimos essa responsabilidade com o colaborador, mas nós, enquanto empresa, também temos um papel, ganhamos quando, em vez de irmos buscar um colaborador no mercado, o encontramos dentro de casa. Ganhamos em motivação, na celeridade do processo dele de inserção nessa nova vaga, uma vez que ele já conhece os meus valores e as minhas políticas, ele já tem o DNA da empresa, ele já tem essa liga”, explica. No que tange aos desafios para motivar o retorno aos estudos, a gerente de Recursos Humanos esclarece que o longo período afastado é um fator que desmotiva o regresso à sala de aula, pois o colaborador tende a se acomodar. “É necessário fazer com que ele confie e acredite que vai conseguir, muitos estão, por muito tempo, longe da sala de aula e alguns acham que não vale a pena, que isso não trará nenhum enriquecimento para ele, então nós acabamos encontrando um desafio na forma de abordá-lo, de fazê-lo acreditar o quanto isso é importante, essa

São muitos os fatores que influenciam uma pessoa a retomar seus estudos, em sua maioria, são as exigências do mercado de trabalho, realização pessoal, oportunidades de empregos, qualificação profissional”. Bruna Dias Orientadora Pedagógica do Sesc Amazonas

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Muitos falam da EJA, mas o que é, por onde começa e aonde eu vou? Aonde eu fui, pediram documentos do Haiti, o que é difícil, é difícil eu trazer um documento do Haiti. “ Saintjuste Dime Aluno EJA no Sesc AM

oportunidade de se autodesafiar mesmo junto da jornada de trabalho, voltar a conciliar trabalho e estudo”, salienta. Viviane enfatiza que a melhora no desempenho das atividades é outra característica dos alunos que retomam os estudos. “A automotivação e sensação de “eu consegui”, de fazer com que ele esteja se sentindo melhor, de ter vencido um desafio, isso consequentemente, tem impacto nas atividades que ele desenvolve”, conclui.

Inserção não só no mercado de trabalho, mas na sociedade Saintjuste Dime foi um dos beneficiados pela parceria Sesc e Nova Era. O haitiano de 37 anos chegou no Brasil há 12 anos e atualmente trabalha como operador de empilhadeira na rede atacadista. Ele enfatiza a importância de concluir o ensino básico. “Estudo é algo que leva a gente muito longe. Conhecimento é muito importante. Eu estava estudando, mas não tive a informação (sobre a EJA Sesc), mas graças a Deus, o Nova Era me deu

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A automotivação e sensação de ‘eu consegui’, de fazer com que ele esteja se sentindo melhor, de ter vencido um desafio, isso consequentemente, tem impacto nas atividades que ele desenvolve“. Viviane Oliveira Gerente de Recursos Humanos do Mercantil Nova Era


essa ideia. Eu agradeci muito. Eu precisava, mas não tinha oportunidade”, lembra. Dime expôs as dificuldades para a retomada dos estudos por ser imigrante e como o Sesc e o Nova Era o auxiliaram. “Muitos falam da EJA, mas o que é, por onde começa e aonde eu vou? Aonde eu fui, pediram documentos do Haiti, o que é difícil, é difícil eu trazer um documento do Haiti. Quando me avisaram da EJA Sesc eu fiquei super feliz. A Bruna (Dias orientadora pedagógica do Sesc AM) me ligou lá em casa e eu fiquei super alegre, vim para o Sesc, com os colegas que trabalham no Nova Era. Comecei o 4º e o 5º ano do ensino fundamental”, conta.

colegas de aula contribui significativamente para que esse aluno estrangeiro melhore sua pronuncia, compreensão e escrita da Língua Portuguesa”, conclui.

Selo Empresa Incentivadora da Educação do Trabalhador No mês de maio, a Comissão de Desenvolvimento Econômico, Indústria, Comércio e Serviços da Câmara dos Deputados aprovou a proposta, que institui o “Selo Empresa Incentivadora da Educação do Trabalhador”. Receberão o selo as empresas que adotarem política de incentivo permanente para que seus

funcionários concluam os ensinos fundamental, médio, técnico ou superior. Pela proposta, a Secretaria de Trabalho vinculada ao Ministério da Economia ficará responsável pela manutenção e atualização, a cada dois anos, de um cadastro nacional das empresas incentivadoras da educação do trabalhador. A inscrição no cadastro será voluntária, mediante preenchimento de termo de adesão, conforme regulamento. As empresas que figurarem no cadastro poderão utilizar o selo Empresa Incentivadora da Educação do Trabalhador em suas peças publicitárias.

Já pensando na faculdade, Saintjuste Dime explica como a EJA Sesc vai contribuir para que ele siga o caminho rumo à faculdade e como essa trajetória pode representar um fator de motivação para o seu filho. “Com o estudo que eu tinha, não poderia fazer uma faculdade e agora, eu posso. Eu estava procurando emprego e não me aceitavam, mas graças a Deus, hoje em dia eu estou estudando, vou conseguir fazer uma faculdade, vou ter uma vida melhor, quero mudar de vida, por meio do estudo. Eu tenho um filho e ele pode voltar a estudar, eu estudando é um incentivo para ele, estou dando o exemplo. Os meus estudos motivam a minha família”, enaltece. Em relação à adaptação dos imigrantes no curso da EJA, a orientadora pedagógica Bruna Dias esclarece que a principal dificuldade está no idioma. “Fazem-se necessárias as adaptações constantes do docente, os alunos estrangeiros que recebemos, já falam o português, contudo ainda precisam melhorar, então propomos, por meio de atividades sistemáticas contextualizadas, o desenvolvimento desses estudantes. O que percebemos diariamente é que a socialização com os

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empreededorismo

Barbearia Pai D’égua inova e oferta serviços para toda a família em Manaus Sofia Lorrane - sofia.almeida@sesc-am.com.br

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os últimos anos, o surgimento de um novo conceito de barbearias tem atraído oportunidades de novos negócios em Manaus, a partir de mudanças socioculturais em relação à beleza masculina. O empresário Danilo Almeida, 28, proprietário da Barbearia Pai D´égua, explica que as novas barbearias evoluíram em vários sentidos, como espaço físico e a oferta de mais serviços que agregaram valor ao negócio. “Agora, as barbearias no Brasil têm inovado os seus espaços com jogos, venda de cervejas especiais, entre outros atrativos, que despertaram a atenção dos homens. Nós da Barbearia Pai D´égua queremos oferecer uma experiência diferenciada para os nossos clientes, oferecendo um mix de produtos, como cerveja artesanal, jogos, produtos para home care, para cuidados em casa e muito mais”, disse o empresário. Para Danilo, mesmo durante a crise

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Danilo Almeida Empresário

Localização Avenida Mário Ypiranga

Vicente Neto Barbeiro

e pandemia, o mercado se mostra aquecido e busca inovação. “Antigamente, as barbearias ofereciam somente o corte, sem muita estrutura, mas hoje os homens buscam uma experiência mais personalizada. Além do corte, nós da Pai D’égua oferecemos barboterapia, massagem, alinhamento de sobrancelha, pintura. Com o conceito de unir mais a família, com área infantil especializada, com video game, televisão e brinquedos, além da sala VIP para as esposas”, explicou. O barbeiro Vicente Neto, 30, atua há 3 anos no setor e relata que o número de barbearias tem crescido e percebe que os homens estão procurando cada vez mais serviços relacionados à estética. “Já trabalhei em outras barbearias, em barbearias de bairro, mais simples, mas percebemos que o cliente está cada vez mais exigente. Nós barbeiros precisamos nos adaptar, para oferecer um serviço mais personalizado e as barbearias precisaram adaptar seus espaços para essa mudança”, disse. A Coaching de carreira e profissão, Cintia Lima, diz que profissionais que tem cuidados com a aparência estão sendo cada vez mais procurados nos últimos anos. “Nós como profissionais somos um produto, oferecemos um serviço, então a nossa apresentação é um marketing pessoal favorável, que passa credibilidade. Quando alguém vê um profissional e percebe a preocupação que ele tem com esses cuidados, como barba feita, cabelo arrumado, uma boa apresentação. Isso passa mais credibilidade”, ressaltou. A Barbearia Pai D´égua é um empreendimento da cidade de Manaus charmoso e moderno, que se destina à beleza masculina. Está localizada na Avenida Mário Ypiranga e conta com sala VIP, salão de jogos e espaço infantil. Uma infraestrutura completa para receber toda a família.

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POLÍTICA

Da educação à CMM; conheça a trajetória da vereadora professora Jacqueline Francisco Santos - francisco.neto@am.senac.br

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onhecida no cenário político e nas comunidades como professora, Maria Jacqueline Coelho Pinheiro foi a mulher mais votada no Amazonas nas Eleições de 2020, com 9.208 votos. A parlamentar, que conhece as dificuldades da educação no campo, bem como a força e entrega das pessoas que convivem ali, usa sua força na tribuna e sua articulação política para dar voz e vez para os que estão à margem. Com vivência de mais de 26 anos na educação, a vereadora relata que a sensibilidade para compreender os problemas enfrentados pela população veio da experiência de vida. Ela conta que como gestora escolar conseguiu ajudar e articular ajuda de muita gente da comunidade, mas sabia que podia fazer mais. “Entrei na política para ampliar as minhas frentes de atuação, lutar pela garantia de direitos já conquistados e assegurar as ações com foco na promoção e valorização da educação em Manaus. Esse reconhecimento é diário, nasci e fui criada em zona rural, por isso que sei as dificuldades da educação do campo, falta de incentivo à produção rural e logística de distribuição das colheitas. São pessoas invisibilizadas pelo poder público. Por isso, direciono grande parte das minhas emendas parlamentares para as áreas rurais (ribeirinhas e rodoviárias) para incentivo ao crescimento e desenvolvimento

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Jacqueline foi a mulher mais votada do Amazonas e a terceira vereadora eleita para 18ª legislatura com 9.208 votos nas Eleições de 2020


das comunidades”, reforça. A vereadora, que está no terceiro mandato consecutivo, destaca os principais projetos apresentados na Casa Legislativa, os quais reforçam o compromisso da parlamentar com as causas que ela defende. “Desde o ano passado, está em tramitação o projeto de lei que obriga a notificação aos órgãos de segurança por síndicos e administradores de condomínios em casos ou indícios de violência doméstica e familiar em crianças, adolescentes, mulheres e idosos. Outros projetos na área da educação é o PL Nº222/2021, que dispõe sobre o incentivo à leitura e o Nº 122/2021, que estabelece diretrizes para implantação do programa Material Escolar Solidário no município de Manaus”, conta. A parlamentar também detalha outras conquistas adquiridas no período pandêmico da Covid-19, com destaque para a articulação de cestas básicas para guias de turismo, motoristas de condução escolar, apoio assistencial com os

órgãos de saúde e cidadania. Garantia de prioridade de vacinação aos profissionais da educação. “Este ano também, conseguimos a aprovação do projeto de lei que cria salas de apoio à amamentação às servidoras públicas municipais”, salienta a vereadora. Em se tratando do comércio de Manaus, a vereadora defende a atuação de comissões especiais, frente parlamentares e projetos de lei, que possam ser sugeridos por categoria comerciais para otimização e melhoria do serviço ao público. São elementos importantes, que podem contribuir para o desempenho do comércio local. “Recentemente, foi promulgada a Frente Parlamentar em Defesa da Zona Rural Rodoviária e Ribeirinha de Manaus, que visa incentivar políticas de produção agrícola, infraestrutura e logística para escoamento da produção. Meu mandato é compartilhado com pessoas que acreditam num projeto político que tem a educação como principal fonte de formação. Também é importante fazer visitas em empresas e indústrias para que haja

Perfil: A professora Jacqueline é graduada em Pedagogia pela Universidade Federal do Ceará (UFC) e em Direito pelo Centro Universitário de Ensino Superior do Amazonas (Ciesa). Pós-graduada em Metodologia do Ensino pela Universidade Estadual do Ceará, em Gestão Pública, Direito Penal e Processo Penal pela Universidade Federal do Amazonas (Ufam). Mestranda em Ciência da Educação na Universidade Lusófona do Porto em Portugal. A vereadora Jacqueline possui uma vasta experiência na educação pública desde os 18 anos de idade. Em Manaus, é professora e pedagoga concursada há 26 anos, foi gestora de três escolas municipais; foi chefe da Divisão Distrital de Educação da Zona Oeste, presidente do Conselho Municipal de Alimentação Escolar, professora-substituta do Departamento de Métodos e Técnicas da Ufam e advogada.

também uma aproximação com o parlamento”, enfatiza.

Representatividade feminina Segundo a vereadora Jacqueline, a falta de representatividade feminina gera um impacto muito grande na produção de políticas públicas de defesa e em enfrentamento aos direitos humanos. Ela ainda destaca a importância do reconhecimento imparcial do profissional, independente do gênero. “Nós mulheres, somos 52% de eleitoras nas urnas e menos de 10% de representação no parlamento. A sociedade veio se formando sem essa equiparidade de gênero. Tanto homens quanto as mulheres tem a mesma capacidade para atuarem em qualquer área do mercado. O emprego, em si, é uma atribuição importante para o desenvolvimento profissional e pessoal, além de ser a fonte de renda para os trabalhadores. Atualmente, mais do que nunca, é essencial ter a equidade salarial como um dos pilares da política de remuneração de uma empresa”, finaliza.

Medalha Luiz Ricardo Tadros: A vereadora Jacqueline foi a propositora da medalha que homenageia o senhor Luiz Ricardo Tadros. Conforme a assessoria da vereadora, em um primeiro momento, foi solicitado ao Conselho Municipal de Turismo a sugestão de uma personalidade que tenha contribuído de forma relevante para a área do Turismo. O nome sugerido foi do senhor Luiz Ricardo Tadros. A medalha foi um projeto de resolução Nº 10/2021, que insere novo inciso no artigo 174 do Regimento Interno, criando na área do Turismo, a Medalha Luiz Ricardo Tadros.

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boletins Dep. Serafim Corrêa foi homenageado pela Ordem do Mérito Comercial do Amazonas Em junho, a Fecomércio AM realizou a solenidade de entrega da Ordem do Mérito Comercial do Amazonas ao deputado estadual Serafim Corrêa. O parlamentar recebeu a honraria no grau Grande Oficial. O evento foi transmitido pelo canal da Fecomércio AM no YouTube e contou com a presença de assessores e parentes do homenageado, do secretário da Ordem, Paulo Tadros, do superintendente da Fecomércio AM, Enio Ferrarini, da diretora do Sesc AM, Adriana Sales, e do Senac AM, Silvana Carvalho. Na oportunidade, o chanceler da Ordem e presidente da Fecomércio AM, Aderson Frota, destacou a importância deste reconhecimento à atuação do parlamentar. “Essa homenagem é mais do que justa. É um momento para manifestarmos a nossa gratidão e dizer que nós precisamos muito da inteligência, postura e integridade do deputado”, destacou.

Mesa Brasil realiza doação de 23,6 toneladas de alimentos no Amazonas O Sesc Amazonas, por meio do Programa Mesa Brasil, realizou no mês de junho a entrega de quase 2 mil cestas básicas e mais de mil kits de higiene e limpeza para instituições sociais de Manaus, Iranduba e Careiro da Várzea. Ao todo, foram 23,6 toneladas de alimentos. As doações do programa são destinadas para as instituições sociais, previamente cadastradas no Sesc, que atendem famílias em situação de vulnerabilidade social e fome.

Doação O Senac Amazonas doou mais de 2.000 produtos hospitalares para o Hospital Lázaro Reis, na cidade de Manacapuru. Os produtos como; luvas, toucas descartáveis, sondas, curativos, lençóis descartáveis, seringas, mamadeiras, soros fisiológicos, cateteres nasais, ataduras, algodão e outros, serão usados pelos profissionais de saúde nos atendimentos à população manacapurense. O material foi entregue, na segunda-feira (21), pelo gestor do Senac Manacapuru, Robson Gadelha, aos gestores públicos do município.

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DICAS CULTURAIS

FILME Leitura

Do mil ao Milhão, sem cortar o cafezinho Em seu primeiro livro, Thiago Nigro, criador da plataforma O Primo Rico, ensina aos leitores os três pilares para atingir a independência financeira: gastar bem, investir melhor e ganhar mais. Por meio de dados e de sua própria experiência como investidor e assessor, Nigro mostra que a riqueza é possível para todos – basta estar disposto a aprender e se dedicar. Livro dividido em 3 etapas de planejamento: 1) ganhar bem: mindset da riqueza, fundo de emergência > renda fixa > renda variável 2) investir melhor: analisar cada investimento no triângulo de Nigro risco, rendimento e liquidez. ë preciso ter antifragilidade. 3) ganhar mais: o que dá mais dinheiro é o mérito, o esforço, hora trabalhada, não diz nada. Quem determina o sucesso é o resultado.

Start-Up “Start-Up”, ou “Apostando Alto”, é uma série sul-coreana da Netflix. O k-drama conta a história de uma jovem empreendedora que sonha em se tornar a “Steve Jobs” da Coreia do Sul. Com elenco formado por Bae Suzy, Nam Joo-hyuk, Kim Seon-ho e Kang Han-na, a série da Netflix acompanha a trajetória de jovens empreendedores que atuam no mercado de tecnologia sul-coreano. A primeira temporada estreou em outubro de 2020 na plataforma de streaming. Ao longo dos episódios, é possível acompanhar a história de Dal-Mi, uma garota que vive em um local chamado Sandbox e tem como objetivo criar um “Vale do Silício fictício” em Seul, capital sul-coreana. Lá, empresas de tecnologia despontam como a oportunidade para jovens interessados em tecnologia criarem negócios de sucesso.

aPLICATIVO

Hotmart A Hotmart é uma plataforma especializada na distribuição de produtos digitais. Voltado para o mercado de educação a distância (EAD), o serviço oferece hospedagem para e-books, cursos online e outros tipos de material, bem como ferramentas que auxiliam no processo de venda. O afiliado que deseja ter a experiência de como ganhar dnheiro na internet se cadastra na Hotmart e pode vender os produtos criados pelos Produtores. Ele entra no Hotmart se cadastra, se afilia a esses produtos que já estão ali no Hotmart. E pode divulgar esses produtos na Internet e ganhar altas comissões por isso. O Hotmart Club é GRÁTIS, assim como qualquer outro serviço oferecido pela Hotmart. Você não paga nenhuma mensalidade e nem taxa de adesão, apenas uma tarifa por cada venda realizada (9,90% + R$ 1,00).

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