Dossier
Formar y motivar al equipo de Ventas Jordi Mas Conseller delegat MAS GOURMETS
Número 151 | Novembre Desembre Gener 2011-12
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En el sector del retail, es muy importante la actitud del equipo de ventas, pero igual de importante son los conocimientos del vendedor para transmitirlos al cliente o poder ofrecer un servicio muy cualitativo.
U
na de las empresas donde formo parte ejecutiva, realiza un Encuentro Anual entre Equipo de Ventas y Dirección. Debo resaltar que dicha practica mejora considerablemente la actitud y la formación. La Empresa se especializa en el retail de la gastronomía delicatessen. Los objetivos son varios: 1. Compañerismo (encuentro con otros colaboradores de la empresa) 2. Motivación ( un día de trabajo diferente donde existe el ocio y la formación) 3. Formación ( se realiza una visita recordatoria sobre la fabrica de la empresa y se de formación practica mediante una comida de alta gastronomía) 4. Transmitir la visión de la empresa 5. Disfrutar con tu trabajo Este encuentro anual es muy bien recibido por todos los colaboradores, a base de experiencias podemos reforzar varias áreas de la compañía: Recursos Humanos Fomentamos el compañerismo; la gente al estar en diferentes puntos de venta no se ve con asiduidad y genera el intercambio de informaciones muy interesantes.