lang.’ Daarom is besloten om het traject aan te passen en met SVS in zee te gaan.
Stichting Nelis
De jongens zijn in het algemeen zeer gemotiveerd. Niet in het
Stichting Nelis is een werkgelegenheidsproject voor jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt. Nelis biedt een leer-werktraject om opgeleid te worden tot glazenwasser. Maar daarnaast wordt ook gewerkt aan motivatie, verantwoordelijkheidsgevoel en gedrag. Informatie: www.stichtingnelis.nl
minst door de groepsvorming. ‘Het is een leuke groep,’ zegt David, 18 jaar en al een reeks aan baantjes achter de rug. Zo was hij eerder schilder en vuilnisman, maar kreeg geen vaste baan. ‘Ik wil zelf geld verdienen, niet mijn hand ophouden,’ vertelt hij. ‘Bovendien vindt mijn moeder het niks als ik niet werk.’ Het werken op de ladder is niet zo makkelijk als hij gedacht had. ‘Maar het bevalt me goed en ik hoop dat ik een vaste baan krijg.’
van hebben dertien hun diploma gehaald en zijn nog steeds aan het werk. Voor sommige is het contract inmiddels omgezet
Stage bij SVS
naar een vaste aanstelling.
Smeyers streeft naar verruiming van de regio’s. Er zijn nu ook
De tweede groep startte in het voorjaar van 2012 met twintig
contacten met de Werkgeverservicepunten van de gemeenten
deelnemers. Daarvan zijn er elf afgevallen, (waar wel voor zes
Rotterdam, Barendrecht en Drechtstreken. ‘Ik wil graag les
jongeren een stage/baan is gerealiseerd). De overige negen
geven, zowel voor onze stichting als voor andere organisaties.’
hebben het diploma behaald en werken nu met een tijdelijk
Daarom loopt hij momenteel stage bij SVS. Verder blijft hij
contract bij glazenwassersbedrijven.
vooral bezig met zijn eigen bedrijf. ‘Ik verdien met de stichting
De derde groep met twintig jongeren is gestart in september
Nelis geen geld. Voor de werkzaamheden hebben we een
2012 en rondde de opleiding in januari af. Een aantal glazen-
projectleider aangesteld, Richard van Eeden Petersman.’ Daar-
wassers-in-spe heeft al een werkgever. Voor een paar is de
mee wil hij ook zijn neutraliteit benadrukken. ‘Als meer werk-
stichting nog op zoek. Smeyers: ‘Sommige jongens zien het
gevers met ons samenwerken, kunnen we veel meer betekenen
vak toch niet zitten. Dan doen wij ons best om voor hen een
voor deze jongeren. En het is ook goed voor de branche. Nu
andere baan te realiseren.’
kijken sommige bedrijven nog wat sceptisch naar het project,
‘Zelfs´ Smeyers heeft wel eens moeite met de jongeren: ‘Maar
terwijl het toch zo goed past bij het maatschappelijk verant-
ik probeer de slechte ervaringen te compenseren met succes-
woord ondernemen.’ Naast het verzorgen van de opleidingen
sen. Als de jongens me groeten met de duim op, is dat voor
en bemiddeling wil stichting Nelis ook adviezen geven voor
mij het grootste compliment dat ik kan krijgen.’
soortgelijke projecten.
Grootste compliment
Sjaak van ’t Wout is redactielid van Professioneel Schoonmaken
De eerste groep startte in 2011 met zestien deelnemers. DaarPS - 49