דו"ח בינייםשל ועדת החקירה הפרלמנטרית בנושא:קליטת עובדים ערבים בשירות הציבורי

‫‪29‬‬

‫‪ .8‬משרד הפנים‬

‫במשרד הפנים מועסקים ‪ 633‬עובדים )לא כולל אימאמים מוסלמים ‪ 323 -‬עובדים( מתוכם ‪38‬‬ ‫מבני המיעוטים המהווים ‪ 5.37%‬מכלל העובדים‪ ,‬מרביתם בתפקידים בכירים‪.‬‬ ‫השר ציין בהופעתו בפני הוועדה כי הוא שמח על כך שהעובדים הערבים במשרד משולבים‬ ‫בתפקידים בכירים בהנהלת המחוזות וכי עד שנת ‪ 8% 2010‬מכלל העובדים יהיו ערבים‪.‬‬ ‫חשיבות משרד הפנים‪ ,‬האחראי על השלטון המקומי‪ ,‬רבה‪ .‬שכן‪ 40% ,‬מן הרשויות המקומיות הן‬ ‫ערביות והעדר עובדים ערבים גורם לקשיים בהיכרות בלתי אמצעית עם הרשויות הערביות‪.‬‬ ‫המשרד פנה לוועדה להסרת חסמים ולנציבות שירות המדינה בבקשה לקלוט ‪ 20‬עובדים נוספים‪,‬‬ ‫הבקשה כוללת בתוכה תוספת תקנים שהמשרד מתחייב להחזיר תוך ‪ 3‬שנים‪ .‬טרם נתקבלה‬ ‫תשובה‪ .‬עוד ציין השר כי בחינות הנציבות מהוות חסם בקרב מרבית המועמדים וגם בעלי תואר‬ ‫ראשון‪ ,‬אינם עוברים אותן‪ .‬בהתייחסו לתעסוקת נשים השיב השר כי מינוי עובדים במשרד‬ ‫הפנים‪ ,‬כמו ביתר משרדי ממשלה אחרים‪ ,‬מתבצע בהליך של מכרז גם כאשר המשרה מסומנת‬ ‫למשכילים בני מיעוטים‪ .‬על כן‪ ,‬אין למשרד שליטה באבחנה בין עובד לעובדת‪.‬‬ ‫נתון חשוב נוסף שהשר נתבקש להביע דעתו הינו העובדה ששיעור האבטלה ביישובים הערבים‬ ‫כפול מזה שביישובים יהודים בכל איזור‪ .‬על מנת לפתור בעיה זו השיב השר כי מדיניות המשרד‬ ‫לתכנן ולהקים איזורי תעשייה משותפת בעיקר באיזורים צפון ודרום הארץ איזורי‬ ‫התעסוקה‬ ‫יופעלו במנגנון שייקבע ע"י שר הפנים ותהיה חלוקת הכנסות בין היישובים באיזור‪ .‬מדיניות זו‬ ‫שהציע השר אושרה ע"י הממשלה והמשרד בתיאום עם מנהל מינהל מקרקעי ישראל‪ ,‬משרד‬ ‫התמ"ת ומשרד האוצר נערכים ליישמה‪.‬‬ ‫‪ 29‬הנתונים מעודכנים נכון לתאריך ישיבת הוועדה – ‪.29.10.08‬‬