rdw_27

Page 1

прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

вторник

работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

Ulv.RABOTA.RU

дни выхода: понедельник, вторник, четверг

13 марта 2012 № 27 (1441) • газета объявлений

Ульяновский ВЫПУСК универсам

Большая Компания - Большие возможности

ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ: Директоров универсама

З/п 32 000-38 000 руб. Организация эффективной работы магазина, координация работы персонала магазина, организация обучения персонала, проведение инвентаризации, контроль учета товаров.

Товароведов

З/п 19 000- 26 000 руб. Организация приемки и выкладки товара, контроль качества и сроков реализации, проведение ревизий, формирование отчетности, участие в выполнении плановых показателей магазина.

Продавцов универсама З/п 14 000- 20 000 руб.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: — Возможность карьерного роста; — Профессиональное развитие; — Корпоративную программу обучения и ввода в должность; — Новейшие технологии работы; — Премию за стаж работы и другие выплаты; — Бесплатные и льготные путевки для сотрудников и членов их семей; — Возможность участия в корпоративных пенсионных программах.

Обращаться по телефону:

8 (8422) 68-01-45 г. Ульяновск, ул. Рябикова, дом 85«Б» marchenko_au@ulyanovsk.tander.ru Ждем вас на собеседование: ежедневно с 9.00 до 13.00 31219

31272

Крупной торгово-строительной компании требуется

Водитель руководителю Возраст от 30 до 45 лет, семейный, отсутствие вредных привычек: алкоголь, курение. Опыт работы в указанной должности не менее 3 лет, желательны рекомендации. Работа в центре. Ненормированный рабочий день, возможны командировки. З/п достойная.

Тел.: 44-71-16

31308

На производство межкомнатных дверей в Заволжье требуются:

• Мастер • Разнорабочие

Уполномоченный партнер “Тойота” в г. Ульяновске

требуются: Специалист по сборке и разборке кузовов а/м (арматурщик)

Опыт работы, владение ПК. Образование Опыт работы от 2-х лет (опыт работы высшее, грамотная речь, приятная внешность, с иномарками), владение ПК, опыт вождения, стрессоустойчивость образование среднее специальное, высшее.

Подготовщик к окраске а/м Механик (автослесарь)

Опыт работы от 3-х лет, владение ПК, опыт вождения, образование среднее специальное, высшее.

Автоэлектрикустановщик доп. оборудования

З/п своевременно + соцпакет.

Опыт работы на производстве дверей.

Высшее образование, опыт работы в продажах

Телефоны: разнорабочий (с функциями дворника) (8422) 61-34-37, 61-35-28, 61-25-92. Skvorcova@toyota-ulsk.ru г. Ульяновск, Московское шоссе, 34 82687

31164

объявляет набор персонала

Продавец-консультант Дизайнер-конструктор

Все выпуски газеты

• Официальное трудоустройство

«Работа для вас»

• профессиональное обучение

www.online.ru www.rdw73.ru

Специалист отдела автострахования

Наши вакансии:

Т.: 25-06-62, 25-06-77

в Интернете

Администратор торгового зала

• зарплата при собеседовании

Звонить по телефонам:

706-111, 411-437

LShevaldova@angstrem.net www.angstrem-mebel.ru 31050

Приглашаем на вакансии:

Управляющий розничной торговой сетью З/п от 30 т. р.

менеджер-товаровед розничной торговой сети З/п от 17 т. р.

продавец-консультант З/п от 15 т. р.

Тел.: 75-81-05

На промышленную группу товаров. Возраст 25-45 лет. 82746


работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

финансы • кадровые службы • производство  вакансии

 вакансии

финансы. бухгалтерия

производство  мебельное. деревообработка 31306

31317

главный бухгалтер дог. Знание бюджета. В д/с № 15 (ул. Р. Люксембург, 10). Тел.: 43-59-92.

Бухгалтер по заработной плате и основным средствам, работа в бюджете, знание “1С. Бухгалтерия”, версия 8, з/п до 14 тыс. руб. МБОУ СОШ № 62 (ул. Варейкиса, 22а). Тел.: 38-99-54; 38-99-68. Главный бухгалтер В/о, знание 1С, опыт работы в бюджетной организации. З/п 10-15 тыс. руб. Детско-юношеская спортивная школа № 1 (ул. 12 сентября, 91/1). Тел.: 32-28-81. Финансовый менеджер 25 т. р. БДР, БДСС, работа с банками по получению кредитов. Знание 1С. avmatveeva@motom.ru Тел.: 8927989-76-94,

 вакансии

кадровые и офисные службы

31344

Резюме -> SMS -> Газета

Теперь разместить резюме в газете “Работа для Вас” стало проще и выгоднее! Отправьте sms с текстом мини-резюме на короткий номер 7375, и оно будет опубликовано в трех ближайших выпусках газеты. Перед текстом объявления обязательно напишите код rdwul. Стоимость одного sms — 28 руб. 70 коп. 82717

Личный помощник(ца) Желательно до 55 лет. Надежный, ответственный, инициативный. Доход 15000-35000 руб. Выгодные условия! Достойное отношение! Тел.: 8963234-62-89. 31114

коммерческий директор в НП “АКАУ”. Муж./жен., образование высшее, опыт работы в рекламе. З/п 25000 руб. Тел.: 70-96-62; 44-79-38. Секретарь-референт дог. Женщина. Возраст 20-35 лет желательно. Образование не ниже среднего профессионального. Опыт работы не менее 1 года. Уверенный пользователь ПК. Знание делопроизводства. Грамотная речь. Проживание желательно в Левобережье. Оформление согласно Трудовому кодексу + соцпакет. Тел.: 26-32-21. Табельщик Женщина, возраст до 50 лет желательно. Знание программы 1С. Опыт работы. Оформление по ТК РФ, соцпакет. Проживание желательно в Левобережье. З/п 10000 рублей. Тел.: 26-32-21.

Офис-менеджер от 10 т. р. В компанию по производству и реализации светопрозразных конструкций из ПВХ. Желательно женщина, образование не ниже среднеспециального, опыт работы приветствуется. Тел.: 36-06-30. Помощник-администратор Обучение, опыт работы значения не имеет. Карьерный рост. Пятидневная рабочая неделя. Возможность гибкого графика. Доход 12-36 тыс. руб. Тел.: 8917627-96-15. Помощник руководителя дог. активный, коммуникабельный. Муж./жен., 19-35 лет, обучение за счет офиса, опыт приветствуется.. Тел.: 8937454-86-85; 8903339-21-63; 8917632-44-57.

Образец заполнения смс: rdwul менеджер по продажам, муж, 20.11.1975, в/о, уверенный пользователь ПК, опыт работы от 3 лет, з/п 12000 руб., 89603601525, Алексей 82490

 металлообработка

82641

Сотрудники в офис, в связи с расширением производства. Муж./жен.; возраст не ограничен, образование от средне-спец., гибкий график, карьерный рост, обучение бесплатное, доход от 18 тыс. руб. Тел.: 8904181-56-20.

31238

Мы выходим три раза в неделю: понедельник, вторник, четверг 31314

 вакансии

компьютеры и IT 31319

инженер-программист дог. (0,5 ставки). В стоматологическую поликлинику № 1 (ул. Терешковой, 2). Тел.: 48-23-80.

31275

Фрезеровщик 4-6 разряда Мужчина. Возраст до 55 лет желательно. Опыт работы на станках с ЧПУ. Оформление согласно ТК РФ + соцпакет. Проживание в Левобережье желательно. З/п сдельная, от 20000 рублей. Тел.: 26-32-21.

Ищи работу здесь!

82805

электрогазосварщик 2-5 разряда Мужчина. Возраст до 55 лет желательно. Опыт работы. Проживание желательно в Левобережье. Оформление согласно Трудовому кодексу + соцпакет. З/п сдельная (в среднем от 22000 рублей). Тел.: 26-32-21.

ulv.rabota.ru

Слесарь МСР 2-5 разряда Мужчина. Возраст до 55 лет желательно. Опыт работы. Проживание желательно в Левобережье. Оформление согласно Трудовому кодексу + соцпакет. З/п сдельная, в среднем от 22000 рублей. Тел.: 26-32-21. Транспортировщик Мужчина. Возраст до 50 лет желательно. Без вредных привычек. Оформление согласно ТК РФ + соцпакет. Проживание в Левобережье желательно. З/п 10000 рублей. Тел.: 26-32-21.

31330


прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

производство • строительство • торговля  пищевое

 вакансии

строительство

82794

 швейное, текстильное и обувное

82747

31236

 иные виды производства

31327

31328

31158

Электрик Опыт работы. З/п от 12 000 руб. на руки. Тел.: 27-12-11.

Комплексная бригада от 40 т. р. Срочно! Из 12-15 человек. Для строительства АЗС с “нуля” под “ключ”. Опыт работы. Тел.: 8960376-19-09. Монтажники дог. стальных и железобетонных конструкций. На вахту в г. Нижнекамск, ТК РФ, соц.пакет, проживание, питание, спецодежда бесплатно. Адрес: ул. Локомотивная, 2, ост. “Моторный завод”, 2 этаж, каб. 29, с 10.00 до 16.00. Тел.: 32-34-42. начальник отдела геодезии при собес. и землеустройства. Аттестат кадастрового инженера обязателен. Тел.: 41-30-88. электрики дог. опыт работы в сфере ЖКХ. Тел.: 98-12-17. Электромонтажники 25 т. р. 3-4 гр. допуска. Срочно! Оформление по ТК РФ. Соц. пакет. Адрес: ул. Локомотивная, 2, ост. “Моторный завод”, 2 этаж, каб. 29, с 10.00 до 16.00. Тел.: 32-34-42.

31315

31329

 вакансии

маркетинг. реклама. сми

30993

электросварщики достойная Строго без вредных привычек! Желательно с опытом работы. Правобережье. З/п при собеседовании (достойная). Тел.: 75-37-81; 97-34-52. 82648

Менеджер по рекламе и маркетингу дог. Опыт работы от 2 лет. Профильное образование. Тел.: 8927989-76-94, avmatveeva@motom.ru

 вакансии

торговля пон е д е л ь н и к • вторн и к • ч е тв е рг

Каждый день – новый выпуск! Не упусти свой шанс найти работу!

82804

Менеджер по продажам дог. Муж., наличие вод. прав, знание техники продаж. Тел.: 27-12-11.

31133

!

Не пропусти новый выпуск газеты!


работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

торговля • логистика • транспорт Администратор в сеть магазинов. Постоянная работа. З/п 10-15 тыс. руб. Опыт работы приветствуется. Оформление по ТК РФ. Тел.: 38-74-46, 8964855-73-10, e-mail: millioner.rabota@mail.ru Оператор-товаровед при собес. Ответственность, исполнительность. Опыт работы приветствуется. Оформление по ТК РФ. Тел.: 38-74-46, 8964855-73-10, e-mail: millioner.rabota@mail.ru

Продавец в сеть магазинов. Ответственные, исполнительные, желающие зарабатывать. График работы скользящий. Оформление по ТК РФ. З/п 8000 рублей + %. Тел.: 38-74-46, 8964855-73-10, e-mail: millioner.rabota@mail.ru; Продавец-консультант дог. В отдел настольных игр, расположенный в центре в ТЦ “Сказка”, ул. Гончарова, 11. Жен./ Муж., возраст от 20-30 лет, график работы 2/2. Полный соц. пакет. Ответственность и коммуникабельность. Тел.: 8927633-22-90; 8927983-90-02.

 вакансии

логистика. склад 31305

82786

Кладовщик дог. на постоянную работу в Заволжском районе. Мужчина, возраст 25-40 лет желательно. Знание ПК. Оклад 10 000 рублей + премия. Тел.: 52-18-52; 52-16-42.

Кладовщица дог. Д/с № 223. Тел.: 20-65-71; 56-32-63. Экспедитор дог. Опыт работы, продовольственные товары. Склады, Опытное поле. Железнодорожный район. Тел.: 8927985-96-32. экспедитор-грузчик В крупный промышленный холдинг. Муж./жен., 18—55 лет, обучение, можно студентов з/о. График работы: 2/2, 5/2, 4/2. З/п до 25 000 руб. + полный соцпакет. Иногородним - жилье. Трудоустройство по ТК РФ. Тел.: 8903336-89-29.

31326

 вакансии Торговой компании требуются:

Требования: м./ж.,от 18 до 48 лет желательно, образование не ниже среднего специального, ориентация на результат, внимательность. Условия: достойная з/п, карьерный рост, бесплатное обучение, трудоустройство по ТК РФ, служебный автомобиль

торговый представитель З/п 20500 рублей + премия + %

кр

ет

ар

иа т:

помощник торгового представителя З/п 16000 рублей + %

сотрудники по работе с клиентами З/п 14500 рублей + премия

транспорт. автобизнес

652-587

31249

Се

82788

автослесарь достойная на станцию с опытом работы. СРОЧНО! Заволжье. Тел.: 8906393-12-71.

Результат собеседования в этот же день. 31290

82311

82361

31269

31342

киоскер дог. по продаже печатной продукции во все районы города. ООП ЗАО «АРИА Аиф» (Набережная реки Свияги, 83, корпус 1). Тел.: 79-45-78; 79-45-77. киоскеры дог. по продаже печатной продукции во все районы 31343 города. Тел.: 46-11-62. Мерчендайзер Продавец-консультант при собес. с функциями торгового представителя по продаже в часовой салон в ТЦ “Энтерра”. продукции ЭРМАНН.Опыт работы приветствуется. Тел.: 8987632-81-00. З/п до 18 тыс. руб. Тел.: 8917621-65-94. Резюме Менеджеры по продажам по e-mail: Ochanaeva@mail.ru цветного металлопроката. В связи с увеличением Продавец дог. рынка сбыта цветного металлопроката. в отдел бытовой химии (магазин в районе УниверсамПерспективные, целеустремленные сотрудники, Засвияжье). Тел.: 68-78-01, с 18.00 до 21.00; желательно женщина 22-35 лет. В/о, уверенный 8960378-18-61. пользователь ПК обязательно. Система оплаты: ОКЛАД +%+ПРЕМИИ. Соц.пакет. Срок подачи резюме Продавец-консультант дог. до 05.04.12 по факсу 351111. Собеседование стройматериалов на строительный рынок на состоится после рассмотрения резюме. ул. Шолмова, 20, пр-т Ульяновский, 24. Опыт Тел.: 8927271-67-11, Splavresurs@inbox.ru работы. Знание ККМ. Тел.: 95-61-28.

31320

Мастер цеха СТО дог. Опыт работы в аналогичной должности желателен. Высшее техническое образование. Тел.: 8927989-76-94, avmatveeva@motom.ru Мойщик автомобилей от 12 т. р. Наличие вод. прав. Тел.: 27-12-11. Водитель в крупную транспортную компанию. Муж., 19-60 лет, стаж работы от 1 года, категории от “В”. Работа на легковых, грузовых автомобилях по перевозке руководства либо грузоперевозки. График: 2/2, 5/2, 4/2. З/п до 35 000 руб. + соцпакет. Иногородним - жилье. Трудоустройство по ТК РФ. Тел.: 8917639-59-22.

Водитель при собес. на городской маршрут для работы на новом микроавтобусе “Форд” - 25 мест (18+7). Возраст желательно от 30 лет. Стаж вождения не менее 5 лет. Без вредных привычек. Тел.: 97-79-81. Водитель дог. на автомашину ГАЗОН-3307 с опытом работы от 5 лет, доставка продтоваров. Склады, опытное поле, Железнодорожный район. Тел.: 8927985-96-32. Водитель кат. “Е” на автомобиль МАЗ с еврофурой (шторка). Требования: ответственность, техническая грамотность, отсутствие вредных привычек, аккуратность. Оплата от 3,5 руб./км. Тел.: 8927827-82-58, Ильдар; (8422)62-08-71.

проверь себя! Какие документы надо взять с собой На собеседование: Ќ Резюме Ќ Рекомендательные письма (желательно несколько, от разных работодателей) Ќ Портфолио (если оно требуется) При трудоустройстве: Ќ Трудовая книжка (со всеми необходимыми записями) Ќ Паспорт, диплом (ы) Ќ Свидетельство о присвоении ИНН Ќ Справка о доходах физического лица (выдает бухгалтерия на старом месте работы)


прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

медицина • рестораны  вакансии

медицина. фармация

82672

Медицинская сестра дог. наличие сертификата “Сестринское дело” в педиатрии. График работы при собеседовании. ГУЗ Обл. детская инфекционная больница (пер. Белинского, 13). Тел.: 46-31-86. медсестра Наличие сертификата. МУЗ “Городская стоматологическая поликлиника № 1” (ул. Терешковой, 2). Тел.: 48-23-80. медсестра по массажу при собес. Специализация. Наличие сертификата “специалист”. Медкнижка. Желателен опыт работы с детьми. ГУЗ “Детская больница восстановительного лечения № 2” (ул. Корунковой, 21). Тел.: 61-68-56. Санитарка палатная дог. Наличие медкнижки. Тел.: 61-68-56. ул. Корунковой, 21. ГУЗ Детская больница восстановительного лечения №2. санитарка палатная 4700 руб. в ГУЗ Обл. детская инфекционная больница (пер. Белинского, 13). График работы - при собеседовании. Тел.: 46-31-86.

31266

медицинская сестра при собес. В стоматологию в Новом городе. Работа посменная. Тел.: 54-23-73; 8927634-90-26.

Вниманию руководителей школ, детских садов, медицинских учреждений! Вам предоставляется возможность бесплатно разместить объявления о вакансиях в газете

СПРАВКИ об условиях подачи объявления по телефонам:

Тел. 44-58-51

44-64-25, 54-69-62, 22-14-80, 44-63-43, 69-10-88, 69-37-88, 69-40-35  вакансии

 вакансии

образование. воспитание воспитатели дог. Д/с № 209. Тел.: 54-38-02. воспитатель дог. В д/с № 224 (ул. Рябикова, 54а). Тел.: 63-87-83. воспитатель дог. В д/с № 124 (ул. Красногвардейская, 18а). Тел.: 44-18-88. воспитатель дог. Д/с № 132 (12 сентября, 106 а). Тел.: 30-19-78. воспитатель дог. В д/с № 214 (ул. Самарская, 18 а). Тел.: 62-86-15; 69-51-80. Воспитатель дог. Срочно! Ул. Р. Люксембург, 10. Тел.: 43-59-92. Воспитатель дог. Д/с № 156 (пр-д Аверьянова, 8). Тел.: 35-30-55. воспитатель по ИЗО дог. Д/с № 223 (пр. Сурова, 3). Тел.: 20-65-71; 56-32-63.

инструктор по физ. воспитанию дог. Д/с № 124 (ул. Красногвардейская, 18 а). Тел.: 44-18-88. инструктор по ФИЗО дог. Д/с № 132 (12 сентября, 106 а). Тел.: 30-19-78. музыкальный руководитель дог. Д/с № 156 (пр-д Аверьянова, 8). Тел.: 35-30-55. помощник воспитателя 5771 руб. В д/с № 40 (ул. Пушкинская, 3а). Доплата 15% (коррекционный д/с). Тел.: 32-43-24. помощник воспитателя дог. В д/с № 224 (ул. Рябикова, 54а). Тел.: 63-87-83. помощник воспитателя дог. В д/с № 142 (ул. Рябикова, 28). Тел.: 61-06-58. помощник воспитателя дог. Д/с № 124 (ул. Красногвардейская, 18 а). Тел.: 44-18-88. помощник воспитателя дог. (соц. льготы). Д/с № 209. Тел.: 54-38-02.

рестораны. питание

31301

@

кухонный работник дог. В д/с № 224 (ул. Рябикова, 54а). Тел.: 63-87-83. кухонный работник по ЕТС В д/с № 150 (ул. Рябикова, 76). Тел.: 63-07-12. кухонный работник дог. Д/с № 209 (б. Фестивальный, 11). Тел.: 54-38-02. повар от 4600 руб. Пер. Белинского, 13). Тел.: 46-31-86. повар при собес. Д/с № 194. Тел.: 53-86-49. шеф-повар дог. Д/с № 209 (б. Фестивальный, 11). Тел.: 54-38-02.

Все вакансии газеты на нашем сайте ulv.rabota.ru


работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

ulv.rabota.ru

охрана • работа для всех • резюме соискателей  вакансии

 вакансии

охрана. милиция. служба

работа для всех

31227

82796

31307

Охранник В сеть торгово-офисных комплексов. Муж./жен., 18-60 лет, лицензия не обязательна, график: 1/2, 1/3, 5/2, 2/2, 4/2. З/п до 18 000 руб. + соц. пакет + перспектива получения лицензии. Иногородним - жилье. Трудоустройство по ТК РФ. Тел.: 8917604-92-69. Охранник 6000 руб. для охраны коттеджа в ночное время с 17.00 по 08.00 по графику 2/2 по ул. Красноармейской. Возраст до 60 лет. Тел.: 95-83-92, (пн.-пт. с 09.00 до 17.00). охранники от 7500 руб. Муж./жен. Право- и Левобережье. Тел.: 41-69-33. Охранники дог. Мужчины. Тел.: 32-29-30.

82775

82787

Резюме -> SMS -> Газета

Теперь разместить резюме в газете “Работа для Вас” стало проще и выгоднее! Отправьте sms с текстом минирезюме на короткий номер 7375, и оно будет опубликовано в трех ближайших выпусках газеты.

сортировщицы на склад печатной продукции. ООП ЗАО «АРИА Аиф» (Набережная реки Свияги, 83, корпус 1). З/п 6800 руб. Тел.: 79-45-78; 79-45-77. уборщица 6000 руб. Работа в 2 смены. В МУЗ “Городская стоматологическая поликлиника № 1” (ул. Терешковой). Тел.: 48-23-80. упаковщик В развивающуюся промышленную компанию. Муж./жен. 18—60 лет, можно студентов з/о, обучение. График работы: 2/2, 5/2, 4/2. З/п до 25 000 руб. + полный соцпакет. Иногородним - жилье. Трудоустройство по ТК РФ. Тел.: 8960360-82-32.

31323

УЛЬЯНОВСКИЙ ВЫПУСК

Мини-резюме

Перед текстом объявления обязательно напишите код rdwul. Стоимость одного sms — 28 руб. 70 коп. 31176

дворник дог. Д/с № 156 (проезд Аверьянова, 8). Тел.: 35-30-55. дворник дог. В д/с № 224 (ул. Рябикова, 54а). Тел.: 63-87-83. Дворник достойная в МДОУ № 65 (Средний Венец, 11А). Тел.: 44-49-67; 44-40-52. кастелянша дог. Д/с № 223 (пр. Сурова, 3). Тел.: 20-65-71; 56-32-63. кастелянша дог. Д/с № 156. Тел.: 35-30-55. подсобный рабочий дог. Д/с № 123 (Западный бульвар, 30). Тел.: 48-08-65. Подсобный рабочий от 10 т. р. Мужчина. Заволжье. Без вредных привычек. Тел.: 95-61-28.

Профессия (должность, на которую вы претендуете)___________________________________________

Пол

бухгалтер (главный бухгалтер) по совместительству Жен., 44 года, стаж работы 18 лет, в/о (экономическое), опытный пользователь ПК, 1С 7.7,8.2, Клиент-Банк, электронная отчетность, отчет по алкоголю, все виды деятельности и налогообложения, минимизация налогов, помощь в ведении бухучета. Основная работа в центре. З/п от 7 000 руб. Тел. 8-951-095-12-09. Водитель кат. В, С Муж., 58 лет, без в/п, среднее специальное образование, стаж работы 37 лет, на личном л/а ВАЗ-21074 (инжектор, на газу) или на Вашем л/а. Правобережье. З/п - дог. Тел.: 8909361-17-44 Дворники, разнорабочие, грузчики, упаковщики (бригада из 7 человек). Мужчины, до 40 лет, стаж работы от 15 лет, среднее специальное образование. Трудолюбие, отсутствие вредных привычек, большое желание работать и зарабатывать. Желаемый уровень зарплаты от 15 000 руб. Тел.: 8917060-24-73 Менеджер Муж., 24 года, высшее образование (УлГТУ, специальность “Менеджмент организации”, диплом с отличием), стаж работы - 1,5 года, знание языков - английский (разговорный), немецкий (базовый), продвинутый пользователь ПК, знание программ MS Office, Photoshop 7.0. Желаемый уровень з/п - 15 тыс. руб. Тел.: 8917053-06-51

Возраст Стаж работы в аналогичной должности м ж Образование высшее неок. средн. средн. среднее высш. техн. спец. Вид образования и/или учебное заведение

Профессиональные качества: • Высшее образование (лучше профильное) • Опыт работы (желательно по специальности или в смежных сферах) • Универсальность (например, финансовый директор со знанием бухучета) • Работа над проектами, которые помогли увеличить прибыль компании

• Компьютерная грамотность • Способность быстро обучаться и стремление к профессиональному росту • Коммуникабельность • Инициативность • Способность прогнозировать и анализировать • Знание иностранных языков

Л П

Знание компьютера (какими программами владеете)

С Е Б

Дополнительная информация

О Н

Желаемый уровень зарплаты

Контактный телефон/к кому об­ра­тить­ся

РЕЗЮМЕ ПУБЛИКУЮТСЯ БЕСПЛАТНО В РАЗДЕЛЕ «резюме соискателей» В ГАЗЕТЕ «РАБОТА ДЛЯ ВАС»

• В Редакцию Бланк пришлите по почте или принесите в редакцию по адресам:

проверь себя!

10 качеств идеального сотрудника:

Т А

Владение иностранным языком (ка­ким и в какой степени)

лет

432029, г. Ульяновск, ул. Камышинская, 19А; 432072, г. Ульяновск, прт Созидателей, 62. 432027 г. Ульяновск, ул. Нижнетатарская, 7 Как передать

• В магазины “добрый лева” по адресам:

• ул. Робеспьера, 114 • ул. Шолмова, 20 • ул. Минаева, 3 • ул. Марата, 37 • пр. Авиастроителей, 7 А


прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

ulv.rabota.ru

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение Поволжский государственный университет сервиса приглашает абитуриентов для поступления на очное и заочное бюджетное и внебюджетное отделение на следующие специальности и направления подготовки: Бизнес-информатика Гостиничное дело Государственное муниципальное управление Инноватика Инфокоммуникационные технологии и системы связи Информационная безопасность Информатика и вычислительная техника Информационные системы и технологии Конструирование изделий легкой промышленности Культурология Менеджмент Прикладная информатика

Радиотехника Реклама и связи с общественностью Социальная работа Социально-культурная деятельность Таможенное дело Технологические машины и оборудование Технология изделий легкой промышленности Товароведение Торговое дело Туризм Управление качеством Экономика

документы, Необходимые при поступлении: 1. 2. 3.

Паспорт (подлинник и ксерокопия); Документ об образовании (подлинник и ксерокопия); Свидетельство о сдаче ЕГЭ;

4. 5. 6.

Фотографии 3х4 – 6 штук; Свидетельство о браке (если менялась фамилия); Флюорография.

Дополнительную информацию можно узнать: г. Тольятти, ул. Гагарина, 4, тел.: 8 (8482) 22-22-83 г. Ульяновск, пр. Созидателей, 13 (Учебный Центр «Авиастар-СП», 7 этаж), тел.: 8 (8422) 28-28-06 п.г.т. Ново-Спасское, ул. Терешковой, д. 20, тел.: 8 (84238) 2-30-40 31190

Хочешь

зарабатывать

больше?

учись! 81753

Сколько стоит лишняя нагрузка?

Чем тяжелее работа, тем легче на нее устроиться. После окончания института Ксения без проблем нашла место секретаря-переводчика в консалтинговой фирме. И хотя зарплата оставляла желать лучшего, девушка была довольна: она трудится по специальности, набирается опыта, и в будущем, возможно, сделает карьеру.

Опять двадцать пять! Пока же на службе у Ксюши не оставалось ни минуты свободного времени. Мало того, что своих обязанностей вагон, так еще навешивают чужие. Сегодня с утра в приемную заглянул завхоз Игорь Степанович. - Ксюша, я ухожу в отпуск, - сообщил он новость. - Уезжаю к теще на Волгу! Буду целый месяц удить рыбу и ни о чем не думать. У девушки мгновенно испортилось настроение. Так уж сложилось на фирме: когда завхоз уходит в отпуск, его обязанности выполняет секретарь. Официально Ксюшу не назначали заместителем, но все сотрудники обращались к ней. Девушка выдавала канцтовары, руководила работой приходящего слесаря, решала другие организационные вопросы... Наверное, ей сразу надо было сказать решительное «Нет!». Но Ксения пошла навстречу руководству, и вот итог — она по горло загружена работой.

Можно потерпеть В этом году терпение девушки лопнуло. Она решила открыто поговорить с начальни-

ком. Улучив благоприятный момент, Ксения обратилась к шефу: - Кирилл Ильич, я по поводу обязанностей завхоза... Можно, я не буду их выполнять? - А кто же тогда? - удивился шеф. - Ты же знаешь, что кроме тебя некому. - Ну, в таком случае, может быть, вы повысите мне оклад? Раз уж я совмещаю две должности... Кирилл Ильич пренебрежительно отозвался: - Не так уж это и сложно, подумаешь, один месяц в году потерпеть! Секретарь поняла, что о прибавке к зарплате мечтать бесполезно.

Что делать? Такое положение дел страшно взбесило Ксюшу. Она лингвист по образованию, а ей приходится покупать заглушки для канализационных труб! Нагрузка возросла в два раза, девушка задерживается после работы, чтобы успеть все выполнить — и никакой благодарности от руководства! Ксения решила посоветоваться с юристом и позвонила в газету «Работа для вас».

- Как мне быть? Могу ли я отказаться от лишних обязанностей? А если требовать доплату, то в каком размере? - такими вопросами Ксения закончила свою историю. Комментирует юрист, специалист по трудовому праву Екатерина ГНАТЮК: Никто не хочет работать за двоих. Особенно, если лишние обязанности абсолютно не связаны с вашими профессиональными и личными интересами. Что же делать Ксении? Бороться за свои права! Не так давно в Трудовой кодекс введена статья 151, которая предусматривает ваше право не делать того, что не предусмотрено должностной инструкцией. Эта статья называется: «Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором». Видите, это как раз ваш случай. В статье говорится о том, что выполнение дополнительной работы может быть поручено только с вашего письменного согласия. Также с письменного согласия устанавливается срок, в течение которого вы будете выполнять эту работу. Таким образом, администрация должна как минимум издать приказ о возложении на вас обязанностей отсутствующего работника

в течение определенного периода. Следует помнить, что если эти обязанности оказываются вам не по силам или попросту не нравятся, то вы вправе отказаться от их выполнения. Только надо предупредить работодателя за 3 дня до предполагаемого начала работы. И, конечно же, дополнительная работа не может быть бесплатной. Руководство не вправе просить вас работать в порядке благотворительности или для помощи коллективу. Времена Павла Корчагина прошли! В статье 151 Трудового кодекса сказано, что размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы. Так что вы сами, Ксения, можете определить, сколько стоит ваш труд. Размер доплаты также обязательно должен быть указан в приказе о возложении на вас дополнительных обязанностей. От редакции: Работодатель не вправе заставлять вас выполнять обязанности, которые не прописаны в трудовом договоре. Так что, если дополнительная работа вам не по душе, а тем более вам за нее не платят, смело от нее отказывайтесь. Правда, имейте в виду, что конфликт с руководством может стоить вам места. Подготовила Людмила СУПРОТКИНА


работа для вас № 27 (1441), вторник, 13 марта 2012

прием объявлений: 22-14-80, 69-10-88, 54-69-62, 69-40-35, 69-37-88, 44-63-43, 44-64-25

ulv.rabota.ru

вакансии ведущих компаний проект на напарников. Над этим стоит задуматься. Если в коллективе вашей компании неблагоприятный климат, здесь вряд ли можно добиться какихлибо успехов без подковерных интриг. А ведь вы пришли работать, а не играть в игры. В итоге можно прослужить на благо общего дела верой и правдой несколько лет, и, в конце концов, быть уволенным в результате банального подсиживания или каких-то махинаций.

Нет стабильности Наверняка знакома многим ситуация, когда зарплата задерживается, руководство меняется чаще, чем цветы на рисепшене, а будущее покрыто туманом и неизвестностью. Что чаще всего пишут кандидаты в резюме? «Желаю найти работу в …, … и стабильной компании». Стабильность. Чем мило нам это слово. Давайте поговорим начистоту.

Под стабильностью многие понимают:

Стало тесновато на прежней работе? Не секрет, что в работе есть 2 главных «общечеловеческих» аспекта: Деньги, то есть заработная плата или своя прибыль. Интерес. Под этим подразумеваем реализацию своей мечты, образования, жизненного опыта, любимого занятия, и т.д. Конечно, идеальной мы можем считать работу, которая объединяет оба указанных аспекта. К сожалению, такое происходит не так часто, как нам бы хотелось, поэтому мы время от времени работу меняем. Что движет нами в поиске новой работы? Типичные причины мы рассмотрим в этой статье ниже, а пока предположим, что основным мотивом смены работы является наша неудовлетворенность. Тем или иным аспектом. Или и тем и другим. Итак, давайте вместе порассуждаем, когда наступает тот самый момент перехода от размышлений к активным действиям.

Зарплата не растет Самый популярный мотив – финансовый. Я проработал/а в фирме немало времени, вложил немало сил и идей, а как получал при приеме на работу, так и получаю сейчас. “У нас на фирме период становления, мы только начинаем, за последний квартал показатели не позволяют прогнозировать рост зарплаты…” Однажды нас перестают удовлетворять подобные фразы наших руководителей. В конце концов, я наемный работник и хочу роста. Если я его не могу получить здесь, я буду искать его в другом месте. Чтобы понять, насколько адекватно вам платят, проанализируйте текущую ситуацию на рынке труда: какие деньги предлагают сейчас специалистам с вашим образованием, опытом и знаниями. Неважно, какой на момент трудоустройства была предлагаемая зарплата, с тех пор многое могло измениться. Если стоимость специалистов вашего профиля и уровня Дни выхода: понедельник, вторник, четверг Адрес издательства: 432071, г. Ульяновск, ул. Нижнетатарская, 7. Тел.: 54-69-62, 44-63-43, 22-14-80, 69-37-88, 69-40-35, 44-64-25, 69-10-88, Email: rdw_ul@mv.ru Подписной индекс: 54519.

ulv.rabota.ru Открытие представительств в регионах: region@rdw.ru

квалификации сильно возросла, а зарплату вам не повышают, стоит обратить на эту ситуацию внимание вашего руководства. Если ситуация не улучшается – стоит искать нового работодателя.

Ничего нового не происходит Вы пришли в компанию с огромным желанием реализовать свои идеи и, как следствие, привнести свою лепту в ее процветание. Предположим, вам это удалось. И больше не удается. Чья здесь вина, разобраться бывает сложно, но факт остается фактом – новизны и настроения больше нет. Впрочем, такая ситуация не самая распространенная. Гораздо чаще случается так, что вы, будучи наполнены и переполнены свежими идеями и настроениями, натыкаетесь на обычную бюрократическую рутину хорошо сложившегося руководящего аппарата. А здесь, зачастую, инициатива не то, что не поощряется, она душится в зародыше. Иначе, проявивший себя сотрудник, очень скоро может стать конкурентом. Особенно типична такая ситуация для крупных представительств иностранных компаний с большим бюджетом. Как бы то ни было, вы либо уже сгорели, либо вам не дают разгореться А может быть изо дня в день вы выполняете один и тот же набор действий и ваша работа превратилась в рутину? Если вы хотите достичь большего в жизни, такую ситуация нужно менять кардинально.

Карьерный рост или его отсутствие Карьерный рост тесно связан с ростом финансовым, хотя довольно часто можно пожертвовать одним ради другого. Так, переходя на более высокую должность с сохранением зарплаты, вы можете быть

уверены, что в перспективе это принесет большие дивиденды. Вполне приемлема и ситуация, когда, оставаясь на прежнем месте, круг ваших обязанностей расширяется, и вы чувствуете, что ваше руководство заметило вас и таким образом продвигает по карьерной лестнице. С другой стороны, если вы выросли «из коротких штанишек» ваших обязанностей, а продвижения не предвидится, вряд ли вы сможете мириться с таким положением вещей на протяжении долгого времени. И даже прибавка в жаловании будет в лучшем случае лишь отсрочкой исполнения вашего решения. Однако торопиться не стоит. Не исключено, что представится возможность перейти на другой участок работ, а это - возможность применить свои знания и навыки в новом качестве, новой обстановке. Выполняя иные задачи, осваиваете то, чего не умели раньше, таким образом повышая свою ценность как специалиста. Это называется горизонтальным ростом.

Жить в коллективе стало невозможно Мы сразу опустили здесь за скобки такие проблемы, как скрытые сексуальные домогательства на рабочем месте, непримиримые различия религиозных либо мировоззренческих позиций. Здесь речь не идет о каких-то личных трениях с коллегами или руководством. Ведь если человек попадает в изначально враждебную к нему среду, он стремится незамедлительно уйти из такого места и меняет работу, не задумываясь. Имеется в виду, скорее, общий климат в коллективе. Какое поведение в коллективе считается среди коллег общепринятой нормой. Действуют ли они как одна команда, или строят коалиции “за” и “против” друг друга. Существует ли взаимовыручка или принято спихивать вину за провалившийся

- зарплата без задержек; - отпуск вовремя и в полном объеме; - не так легко будет им меня уволить если что; - даже если меня сократят, фирма стабильная и имеет деньги на счету платить мне компенсацию положенное количество времени; И в данном случае стабильная компания это синоним крупной компании, а они не только не исчезают в мгновение ока, но и всегда находятся под пристальным вниманием государственных органов, готовых за нарушение трудового законодательства такую компанию штрафовать и потом с ней договариваться… Кроме того, работа в крупной, стабильной компании – это чрезвычайно полезная строка вашего резюме. А при переходе в другую «стабильную» компанию всегда удобно сказать на собеседовании, что на предыдущем месте работы вам не предоставили возможность проявить множество имевшихся у вас инициатив. Беспроигрышный вариант. Так что иногда стоит пренебречь даже повышением в должности в небольшой фирме и устроиться пусть даже на аналогичную должность в компанию крупную, с известным именем. Подобный переход может дать и перспективу продвижения по службе - как известно, карьеру легче построить в компании, которая сама активно развивается. Такие организации, как правило, продвигают по служебной лестнице свои, воспитанные компанией кадры, предпочитая своих проверенных сотрудников людям со стороны.

Решение Менять или нет? Такое решение всегда дается трудно. Как писал Достоевский «более всего человек боится каждого своего нового шага». И каждый, тщательно взвесив все “за” и “против”, должен сам сделать этот выбор. Тем не менее, перемена работы – это всего лишь перемена работы. Это не окончание вашей жизни, как часто, бывает, кажется, а, наоборот, начало новой. И в пользу последнего утверждения говорит банальная статистика. Подавляющее большинство тех, кто в свое время решили оставить работу, желая карьерного и профессионального роста, не пожалели об этом. Тем не менее, решение никогда не следует принимать спонтанно. Оно, как зрелый плод, должно само упасть на землю. Но после этого, вы не должны позволять ему там просто так лежать. Если решение принято – действуйте. Источник: www.yeleyko.com

Учредитель ЗАО «Работа для вас» (г. Москва), генеральный директор Елена Гаврилова. Издатель ООО “Проспект Медиа“, главный редактор Наталья Кайнара. Адрес редакции: 432071, г. Ульяновск, ул. Нижнетатарская, 7. Газета зарегистрирована в Управлении Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Ульяновской области. Статьи, отмеченные знаком , публикуются на правах рекламы. Свидетельство о регистрации ПИ № ТУ 7300081 от 2 июля 2009 г. За содержание и стиль рекламных материалов редакция ответственности не несет. Перепечатка материалов без согласования с редакцией газеты «Работа для вас» не допускается. Цена свободная. Отпечатано в ОАО «Первая образцовая типография», филиал “Ульяновский Дом печати”, г. Ульяновск, ул. Гончарова, 14. Тел.: (8422) 41-15-36. Подписано в печать 12 марта 2012 г., по графику 20.00, фактически 20.00. Тираж 2120 экз. Заказ № 13933

Москва Белгород Волгоград Воронеж Наши издания: Екатеринбург

Ижевск Казань Калуга Киров Кострома

Красноярск Курск Липецк Нижний Новгород Новосибирск

Омск Оренбург Пермь РостовнаДону Самара

СанктПетербург Саратов Ставрополь Тверь Тольятти

Тула Тюмень Уфа Чебоксары Челябинск


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.