Agribusiness Magazine editie 27

Page 1

Agri NOORD-HOLLAND NOORD

nr. 27 Jaargang 5 juli 2020

Bestrijding ongedierte Specialisten van AB Vakwerk staan klaar om u van uw ongedierteprobleem te verlossen. Daarnaast krijgt u altijd professioneel advies waarmee u een knaagdierenplaag in de toekomst kunt voorkomen. Bel 088-7301870 of kijk op abvakwerk.nl

TIP: gebruik uw ledenbonus om u te laten verlossen van ongedierte!

IJs brengt boer en burger

r a a k l e Bij goed voor elkaar

v o o r A g r a r i s c h e o n d e r n e m e r s i n W e s t- F r i e s l a n d , H o l l a n d s K r o o n , S c h a g e n , D e n H e l d e r e n t e x e l


TORO MAAIERS

Bestrijding ongedierte

EFFICIËNT IN EXTREME OMSTANDIGHEDEN!

• • • • •

Specialisten van AB Vakwerk staan klaar om u van uw ongedierteprobleem te verlossen. Daarnaast krijgt u altijd professioneel advies waarmee u een knaagdierenplaag in de toekomst kunt voorkomen. Bel 088-7301870 of kijk op abvakwerk.nl

Maaiers met nuldraaicirkel Motorgazon maaiers Gazon- en tuintractoren Zweefmaaiers Krachtig en duurzaam voor langdurige prestaties

TIP: gebruik uw ledenbonus om u te laten verlossen van ongedierte!

NE HI R C MA BAA O M HIK DE ESC B

ANNA PAULOWNA - DIRKSHORN - ZWAAGDIJK - DE GOORN

Bel, geheel vrijblijvend, voor meer informatie: Anna Paulowna: 0223-531644 Dirkshorn: 0224-551387 Zwaagdijk: 0228-566600 0229-706300 De Goorn: www.vandersluisbv.nl

goed voor elkaar

Metaalbewerking en afhaalmagazijn

Leuningwerk

Trappen

Omkastingen

Keukens en meubels

Medische apparatuur

Zelfrijdende machines

Reparatie landbouwmachines

Revisie grijpers en graafbakken

Hydrauliek/besturingen

Zeef-spoeltrommels

Werk olie-gas industrie

draai- en freeswerk

Plaatwerk

Constructiewerk

Werk aan sluizen en bruggen

Mekos Schagerbrug BV Tel.(0224)571555

Inmeet en tekenwerk

Luifels en beplating

Mekos precisie egaliseermachines

Nijverheidsweg 5 info@mekos.nl

1751 HG Schagerbrug www.mekos.nl


Voorwoord 04 In jubileumjaar diep nagedacht over morgen Samen met leden en medewerkers hebben wij afgelopen jaar uitvoerig stilgestaan bij het 60-jarig bestaan van de coöperatie AB Vakwerk. Een indrukwekkende mijlpaal, die ons bovendien heeft geïnspireerd om na te denken over de toekomst van ons bedrijf. Over verdergaande technologische ontwikkelingen en een arbeidsmarkt die zich laat kenmerken door een structureel tekort aan vakmensen. Hoe gaat AB Vakwerk anticiperen en hoe kan de coöperatie van meerwaarde blijven voor onze agrarische leden? Het antwoord zit in een nieuw strategisch traject dat is ingezet. De kern is dat onze rol van ‘regisseur van werk’ zal gaan verschuiven naar ‘impresario van onze medewerkers’, waarbij we investeren in de ontwikkeling van vakmensen voor onze opdrachtgevers door hen zelf op te leiden. Daarnaast optimale werkomstandigheden creëren en nóg beter werkgeverschap tonen! Parallel aan deze koers loopt ook een hernieuwde ledenstrategie, waarmee wij inmiddels flink hebben geïnvesteerd in ledenbinding en de agrarische dienstverlening van AB Vakwerk. Het was, naast ‘innovatie’, ‘beste werkgever willen zijn’ en ‘ontwikkeling van de organisatie’, één van de vier benoemde speerpunten. Wij werken voortaan integraal aan het belang van onze leden. Alle agrigespecialiseerde accountbeheerders van AB Vakwerk hebben daarvoor de krachten gebundeld in een speciaal geformeerd agri-team (A-team) dat synergie nastreeft over onze vestigingsgrenzen heen. Het nieuwe A-team was tevens betrokken bij de afronding van een intensief voorbereidingstraject dat toewerkt naar een belangrijk doel van de coöperatie AB Vakwerk; leden helpen om ‘zorgeloos te kunnen boeren’. Ook wat goed werkgeverschap betreft, hebben wij al veel werk verzet om de ‘medewerkersreis’ van onze agri-experts nog beter te maken. De medewerkersreis is de reis die medewerkers maken, vanaf het prille begin van oriënteren en solliciteren tot aan indiensttreding en verder. Zo’n zestig agri-experts zijn geïnterviewd over hun contactmomenten met AB Vakwerk en hoe zij die beleven. Daaruit kwam een actieplan, waarmee we nu aan de slag gaan om deze contactmomenten én dus de medewerkersreis te verbeteren. Wilt u meer lezen over de initiatieven die wij bij AB Vakwerk in het kader van de verbetering van onze leden- en gespecialiseerde agri-dienstverlening recent in gang hebben gezet? Ga naar: ledenjaarverslag.abvakwerk.nl Jack Hogervorst, manager Agri AB Vakwerk

colofon Verschijning 6 x per jaar Oplage 5.000 ex. Uitgever, Vormgeving & druk Zeeman Reclamegroep BV Industrieweg 27 - 1785 AG Den Helder www.zrgbv.nl - t. (0223) 523 006

09

10

13

advertentie verkoop Sabine v. Berkum, sabine@zrgbv.nl, 0614238410 Niets uit deze uitgave mag op welke wijze dan ook worden gekopieerd of verveelvuldigd zonder schriftelijk toestemming van de uitgever. Zeeman Reclamegroep aanvaardt geen aansprakelijkheid voor mogelijke gevolgen die zouden voortvloeien uit het gebruik van de in deze uitgave opgenomen informatie. Op de advertentietarieven wordt geen burokorting gegeven.

14


IJs brengt boer en burger

r a a k l e Bij

Tussen het uitgestrekte groen op het voormalige eiland Wieringen is ijs- en zuivelboerderij De Wieringer gevestigd. Ooit door de opa van mede-eigenaar Wim Mostert gestart als traditionele melkveehouderij in het dorp. “Door ruilverkaveling kwamen we op dit idyllische plekje aan de Hippolytushoeverkruisweg 7 in Hippolytushoef terecht. Inmiddels met zo’n 100 melkkoeien die goed zijn voor ongeveer een miljoen liter melk per jaar”, vertelt Wim trots.

Een eilandmeisje in de grote stad De Wieringer bestaat uit een maatschap tussen Wim Mostert en Jan-Pieter Mulder (collega veehouder). Sinds vorig jaar is daar Ilse Boersen bijgekomen, de bonus-dochter van Wim, zoals ze

4 AGRIBUSINESS

dat zelf uitlegt. “Ik ben geboren op Texel. Mijn vader is aardbeienteler en ik heb zelf tussen mijn 13e en 18e op de ijsboerderij Labora gewerkt. Het boerenleven en hard werken is mij dus niet vreemd.” Toch koos Ilse er in eerste instantie voor om advocatuur in Amsterdam

te studeren. Ze woonde jarenlang midden in ‘de grote stad’ en haalde haar HBO-opleiding Rechten. Na een jaar gewerkt te hebben bij een advocatenkantoor, wist ze het zeker: dit was niet wat ze voor ogen had voor haar toekomst. “Ik werd niet blij van het werk en de

advocatenwereld in z’n algemeenheid. Daarom besloot ik iets te gaan doen wat ik leuk vond.” Ilse nam een ‘tussenjaar’ op en ging op het bedrijf van haar vader werken om na te kunnen denken. Daar kwam ze tot het besluit om een ijsmakerij te gaan beginnen.


Het proces meemaken Vanwege haar ervaring met melkvee, de ijsboerderij én het stadse leven kwam alles samen. “Ik wil de burgers en boeren dichter bij elkaar brengen. Door van koeienmelk ijs te maken en dat te verkopen op de boerderij, tussen de koeien, zien de consumenten waar het ijs vandaan komt. Ze kunnen het gehele proces van koe tot ijs zien.” Ilse vindt het merkwaardig dat vooral de mensen uit de grote stad niet weten hoe het er op een boerenbedrijf aan toe gaat. “De meesten hebben in real life nog nooit een koe gezien, maar hebben wel een uitgesproken mening over boeren. Vaak is die negatief. Ik hoop dat beeld mede door middel

van mijn ijsmakerij te veranderen.” Op De Wieringer wordt overigens niet alleen ijs gemaakt en verkocht. De moeder van Ilse, Ina, maakt andere zuivelproducten, zoals vla en yoghurt. “Genoeg lekkernijen om mensen letterlijk te laten proeven van het boerenbedrijf”. Een nieuwe toekomstrichting Uiteraard is het maken van zuivelproducten niet zomaar iets. Er moest behoorlijk worden geïnvesteerd en ook het feit dat er bezoekers op de boerderij zouden komen vroeg om veranderingen. Toch zag Wim dit idee van Ilse meteen zitten laat hij weten: “Ik ben nu 54 jaar

AGRIBUSINESS 5


Welke indruk maak je met je website? Doorlopend advies + Continue vraag & aanbod van agrarische productierechten GROETWEG 1 | 1775 PL MIDDENMEER | BEL 0227 60 80 32 | COENKNOOK.NL

lees meer op www.smeders.nl

● ● ●

HE

N

D

H

ET

O LE JAAR R

Akkerbouw Bollenteelt Grondverzet

Medemblikkerweg 13 1771 SC Wieringerwerf Mobiel: 06-53772793 www.facebook.com/loonbedrijfsturmjacobs

www.loonbedrijfsturmjacobs.nl


en dan ben je op een leeftijd om naar eventuele opvolging te kijken. Als je weet wat de toekomst ongeveer gaat brengen, dan kun je daarop anticiperen. Zowel op bedrijfsvoering-niveau als bij investeringen. Toen Ilse met haar visie kwam, was ik meteen enthousiast. Het geeft meteen richting aan de toekomst.” Ook zag Wim dat Ilse erg serieus was om dit plan te laten slagen. “Ze volgde allerlei cursussen, haalde diverse diploma’s en certificaten, nam haar intrede in onze maatschap en ging aan de slag

met de website en social media. Hiervoor hielp ze me al regelmatig met het melken van de koeien, dus ik wist al dat ze hart voor het boerenbedrijf had.” Met dat vertrouwen werd er al snel een grote container op het erf geplaatst met de apparaten die nodig zijn voor het vervaardigen van zuivelproducten, waaronder ijs en yoghurt. “Dat is het domein van Ina en Ilse. In de voortuin staat ook nog een sfeervol tuinhuis, waar de producten worden verkocht. Ik vind het prachtig dat we onze eigen producten maken en verkopen, dit geeft echt toegevoegde waarde aan het be-

drijf. Ook is het fijn dat consumenten van dichtbij kunnen zien hoe wij werken. Dat maakt de afstand tussen burger en boer kleiner. Een mooi doel!” Het boerenleven beleven Hoewel dit pas het tweede seizoen voor Ilse is, heeft ze inmiddels 25 smaken roomijs en 3 soorten sorbetijs, maar ook ijstaarten behoren tot het assortiment. In de boerenwinkel worden ook diverse soorten yoghurt verkocht. “Mijn moeder en ik blijven experimenteren met smaken en willen de winkel stapje voor stapje uitbouwen. Maar ook

de belevenis van de boerderij willen we de bezoeker graag meegeven. Zo hebben we vorig jaar een proeverij gegeven in de stal, midden tussen de koeien. Extra bijzonder was dat er op dat moment een koe ging kalveren. Hoe puur wil je het hebben! En zo hebben we nog tal van ideeën om De Wieringer en het boerenleven in zijn algemeenheid op de kaart te zetten. We zijn pas net begonnen!”, besluit Ilse met een glimlach.

Meer informatie: www.dewieringer.nl

AGRIBUSINESS 7


Uw specialist voor iedere bedrijfsdeur Renovatie of nieuwbouw? Wij helpen u graag!

kwaliteit en service

Ruim 40 jaar ervaring in maatwerk oplossingen Vrijblijvende afspraak, kosteloos inmeten en snel een passende offerte 24/7 bereikbaar voor storingen of schade Levering en onderhoud van alle soorten deuren

Westrak 35 | 1771 SR Wieringerwerf Tel. (0227) 50 20 93 E-mail: info@harmsenheftrucks.nl

www.harmsenheftrucks.nl

www.salco.nl - 0228-564200 - info@salco.nl

Salco>AgriBusiness_105x153.indd 1

Univé Zakelijk

03-03-20 16:03

We zijn er voor u, ook nu

Juist in deze onzekere tijd blijven we alert op zaken rondom uw verzekeringen. Zo letten ondernemers goed op hun uitgaven, maar willen wél goed verzekerd blijven. Wij kunnen daarbij helpen. Maak een afspraak voor een gratis en vrijblijvend adviesgesprek via unive-noordholland.nl/agrarisch-afspraak


Jeroen de Schutter, Algemeen Directeur CAV Agrotheek

Coen Knook, Coen Knook Advies & Bemiddeling

Elaine Vlaming-Kroon, bpv-begeleider Clusius College

Beter een goede buur dan een verre vriend...

Wonen en Werken in het buitengebied

Ondernemers in de dop

We hebben ze allemaal en we hebben er ook mee te maken: Buren. Buren zijn niet alleen de bewoners naast uw woning, maar het zijn ook de omwonenden naast of rondom agrarische percelen.Vroeger waren al deze omwonenden (collega)agrariër, tegenwoordig zijn de omwonenden in veel gevallen particulieren. Overigens is het verschil tussen een agrariër of particulier niet relevant, het gaat in alle gevallen om degene die naast het perceel woont, waar u aan het werk bent. Omdat veelal een ieder op zijn eigen grond aan het werk is, hoeft er geen toestemming gevraagd te worden aan de eigenaren van het aangrenzende perceel. Het is daarentegen wel raadzaam om contact te hebben met deze eigenaren. Via een goed contact ontstaat ook communicatie over de werkzaamheden die op het perceel plaatsvinden. Als u voorafgaand aan de activiteiten op het perceel dit communiceert met de omwonenden ontstaat er veelal begrip. De omwonenden beseft dat deze in een gebied woont met agrarische bestemming en dat hier agrarische activiteiten plaatsvinden. Via communicatie weet deze wat er gaat gebeuren en is deze dan ook niet verrast. Het tegenovergestelde gebeurt (helaas) ook. U communiceert niet(s) met de buren, waardoor deze verrast worden door de activiteiten en ook geen begrip zullen hebben. Bij de minste overlast (geluid, stof, oid) zullen ze waarschijnlijk van zich laten horen. Dit voorjaar is er ook tussen agrariërs veel discussie ontstaan, met name omtrent het beregenen. Door de droogte is er aanhoudend beregend met name in de tulpen en groente. Deze gewassen staan veelal op gehuurd land, waardoor de huurder (vaak) geen idee heeft wie de eigenaren zijn van (de gewassen op) de aangrenzende percelen. Omdat het een huurperceel betreft zet een teler/kweker de beregening aan en verdwijnt dan weer voor een paar uur totdat de beregening klaar is. Tussentijds kan de wind veranderen van richting of kracht waardoor aangrenzende percelen (ongewild) mee beregend worden. Dit kan verkeerd uitpakken, bijvoorbeeld bij net ingezaaide uien of bieten waar het land, na de beregening, opdroogt als een harde plaat, met de nodige opkomstproblemen. Ook pootaardappelen die beregend worden door een naastgelegen haspel die vanuit het oppervlakte water beregend worden uit de keuring gehaald, en devalueren tot consumptieaardappelen. De pootgoedtelers die zien dat hun percelen ongewenst beregend (gaan) worden willen ingrijpen maar komen dan tot de ontdekking dat ze niet weten wie de eigenaar is van het aangrenzende perceel, waar de haspel de overlast veroorzaakt. Vaak neemt de teler desastreuze maatregelen door de haspel uit te zetten, wat dan weer tot verontwaardiging bij de eigenaar van het te beregenen perceel leidt. Wij zijn van mening dat dit soort situaties te voorkomen zijn, echter dit regelt u vooraf door te weten welke personen betrokken zijn bij de naastgelegen percelen. Door hiermee in contact te treden en regelmatig te communiceren ontstaat er begrip en voorkomt u eventuele schade(claims) en discussies, want iedereen begrijpt uiteindelijk dat er een opbrengst gerealiseerd moet worden.

Op ons kantoor is het in de zomermaanden altijd wat rustiger. Onze pieken liggen in het voor- en najaar. In de wat rustige uurtjes wil ik nog wel eens een boek lezen. Zo ben ik nu bezig in “Eens ging de zee hier tekeer” van Eva Vriend. Een geschiedschrijving over de Zuiderzee en haar kustbewoners en de gevolgen die de aanleg van de Zuiderzeewerken en inpoldering van het IJselmeer had voor de bewoners van de visserijplaatsen Den Oever, Makkum, Urk, Bunschoten en Volendam, dus de aanleg van de Afsluitdijk en de inpoldering van het IJsselmeer. De kustbewoners waren op de hoogte van de plannen, maar hadden het idee dat het zo’n vaart niet zou lopen. De visvangsten waren juist in die jaren voor de aanleg behoorlijk goed en er werd goed verdiend. Toen de afsluiting van de Zuiderzee eenmaal een feit was en er steeds meer visgronden werden ingepolderd, kwam er opstand en werd men gedwongen om af te stappen van eeuwenoude broodwinning. Er waren wel regelingen vanuit de overheid als schadeloosstelling , tegemoetkoming of omscholingssubsidies. Maar die regelingen waren complex, bevatten veel “kleine” lettertjes en dus voor weinigen toegankelijk. Uiteindelijk ging men zich specialiseren in vangsten van zoetwatervis, als bijvoorbeeld paling (Makkum). Andere kustplaatsen richten zich vooral op andere visgronden, als de Noordzee. (Den Oever, Urk) En weer andere, lieten zich omscholen waardoor er andere bedrijfstakken in deze voornamelijk visserijplaatsen ontstonden. (Bunschoten, Volendam) Zowel onze klanten als ik wonen en werken en zijn dus afhankelijk van het buitengebied. Een gebied met veel ruimte, mooie vergezichten, vruchtbare gronden, goede verkaveling, dus ideaal voor agrarische ontwikkelingen. De laatste maanden is er volop discussie over hoe dit buitengebied stukje voor stukje wordt ingenomen door windmolens, datacentra, glastuinbouw en andere projecten. Hoewel de voorbereidingen en procedures al jaren geleden in gang zijn gezet, wordt nu de uitvoering in sneltrein vaart zichtbaar. En begint duidelijk te worden, wat het voor impact op de omgeving heeft. Iedere bewoner in het buitengebied heeft hier zijn/haar eigen beleving bij. In de discussie van de laatste maanden gaat het ook over “lusten en lasten”, “beloftes over werkgelegenheid” en politieke procedures. Allemaal onderwerpen die in het boek van Eva Vriend ook als een rode draad terugkeren. Toen ik afgelopen weken de discussie over ons buitengebied volgde en tegelijkertijd dit boek las, vond ik de vergelijking frappant en zie je de geschiedenis zich enigszins herhalen. De auteur van het boek stelt uiteindelijk de vraag aan gepensioneerde vissers hoe zij terug kijken op de veranderingen in hun woon en werkgebied. Als antwoord klinkt enerzijds een stukje nostalgisch verlangen naar het verleden en anderzijds tevredenheid over de ontwikkelingen die de inpoldering direct of indirect voor hen ook weer heeft gegeven.

Als Clusius College MBO leiden we jonge mensen op in de groene sector. Een deel van hen zijn toekomstige ondernemers. Thuis hebben ze een bedrijf en vanaf kleins af aan hebben ze al de wens en het voornemen om het bedrijf over te willen nemen. Of ze hebben de wens om een eigen bedrijf te starten. Die jongelui telen op jonge leeftijd al kool, bloemen of hebben hun eigen bollenkraam. Vaak met wat hulp van de omgeving, werkgever in de buurt of een stagebedrijf. Gelukkig is het ondernemerschap voor een groot deel van hen ook haalbaar. Willen en kunnen zijn niet altijd hetzelfde, je moet de juiste capaciteiten hebben om dat te kunnen en vooral weten waar je niet goed in bent en daar de juiste partner of adviseur bij zoeken. Naast capaciteiten is er een tweede belangrijke factor die bepalend is bij een bedrijfsovername (en natuurlijk zijn er nog meer factoren die een rol spelen). Is het (ouderlijk) bedrijf levensvatbaar en een actuele vraag is of het bedrijf opgewassen is tegen de corona-crisis. Soms is dat niet het geval en zijn de ouders/familieleden (vaak gaat het om familiebedrijven) genoodzaakt om het bedrijf te stoppen. Voor de toekomstige ondernemer een teleurstelling, maar vaak zien we dat de jongelui veerkrachtig zijn en overschakelen op een ander plan. Goede mensen komen altijd wel aan een baan en met een ondernemersmentaliteit en veerkracht komen ze er wel. We hebben echter ook studenten op het Clusius College die niet in de voetsporen van hun ouders willen treden of niet van een bedrijf komen. En ook daar zitten goede ondernemers tussen. En of het nu de opleiding plantenteelt, veehouderij, paardenhouderij of commercieel ondernemen is, elk jaar zijn er een aantal studenten die al tijdens de opleiding een eigen bedrijf opstarten en runnen. Een mooi voorbeeld hiervan is een student commercieel ondernemen, die als hobby de paardenhouderij heeft. Tijdens de opleiding heeft deze student als examenproject een bedrijfsovernameplan gemaakt voor een pensionstal. Dus echt een realistische opdracht. En het bleef niet bij een papieren exercitie. Met behulp van de omgeving is het gelukt om daadwerkelijk deze pensionstal over te nemen. En dat in deze moeilijke tijd! Mooi om te zien, studenten die durven te ondernemen, ook tegen de stroom in. Maar ook als je niet de capaciteiten of wens hebt om eigen ondernemer te worden, is er werk genoeg in de sector. Goede medewerkers vinden hun weg wel.

AGRIBUSINESS 9


Boeren Bedrijf

De Nederlandse agribusiness is toonaangevend in de wereld. In welk land je ook komt, er wordt met respect en waardering gepraat over de kennis en ondernemerschap vanuit ons land. De toenemende wereldbevolking en de behoefte aan meer en gezonder voedsel maakt dat de agribusiness ook in de komende jaren één van de meest kansrijke sectoren voor sterke economische ontwikkeling is.

Agribusiness De agrarische sector in de regio Noord-Holland Noord is één van de meest veelzijdige agrarische gebieden van Europa. Een enorme variëteit aan producten en uitgangsmateriaal vindt haar weg naar consumenten in binnen- en buitenland. Met ruim 6500 bedrijven waarin 20.000 mensen werken met een productiewaarde van meer dan 3 miljard euro per jaar is de agri-

10 AGRIBUSINESS

d n a l l o H from

business één van de belangrijkste economische pijlers van NoordHolland.

Ondernemerschap, handelsgeest, verbindingen maken en een faciliterende overheid heeft de agribusiness sterk gemaakt. Al jarenlang is Nederland, na Amerika, de op één na grootste exporteur van agrarische producten. In 2019 was de export van agri & food ongeveer

95 miljard euro. Hiervan was 85 miljard euro aan agrarisch producten uit de sierteelt, vlees, zuivel en eieren. Het overgrote deel hiervan is overigens afgezet in de omringende landen. De export van landbouwmaterialen, -technologie en –kennis is inmiddels gestegen naar 9 miljard euro. Vaak zijn de bedrijfsactiviteiten volop zichtbaar in het open land-

schap. Maar er zijn ook heel veel sterke innovatieve bedrijven die in de regio minder zichtbaar en herkenbaar wereldwijd hard aan de weg timmeren. Soms zijn de internationale contacten en bekendheid vaak groter dan die in deze regio. Ook zijn de ondernemers vaak sectoraal en in ketens georganiseerd waardoor er minder contact is met collega ondernemers uit andere branches.


Vanuit deze achtergrond is de Agribusinessclub NHN is in 1999 ontstaan uit de behoefte om elkaar te ontmoeten, ervaringen te delen, kennis op te doen en in de keuken te kijken bij innovatieve collega ondernemers. Het is inmiddels het economische netwerk voor de agribusiness in de regio. Een netwerk van bedrijven, producenten, leveranciers en dienstverleners die de hele breedte van de agrarisch bedrijfstak vertegenwoordigen. Uitdagingen en kansen zijn er zeker voor de sector. De groeiende wereldbevolking van nu 7,8 miljard naar meer dan 11 miljard zorgt wereldwijd voor grote uitdagingen. Per jaar komen er meer dan 80 miljoen mensen bij, net zoveel als er in Duitsland wonen!. Klimaatverandering en verstedelijking doen daar nog een schepje bovenop net zoals de stijgende vraag naar gezond en veilig voedsel. Straks woont 75% van de bevolking wereldwijd in steden. De opgave is om wereldwijd meer te produceren met minder input van energie, water en grondstoffen. Ook regionale kringlopen en investeringen in duurzame technieken bieden daarbij perspectief. Juist op het gebied van duurzaamheid heeft de agribusiness in deze regio heel veel te bieden. Bijvoorbeeld

op het gebied van techniek, veredeling, teeltmethoden en kennis. De Agribusinessclub NHN komt ongeveer zeven maal per jaar bij elkaar. Informele ontmoetingen bij innovatieve vooruitstrevende bedrijven. Regelmatig worden tijdens deze bijeenkomsten ook individuele afspraken gemaakt voor zakelijke vervolgactiviteiten. Bij deze bedrijven speelt vaak een interessant thema dat actueel is in de sector. Deze cijfers gaan nog meer spreken als je in de keuken mag kijken van innovatieve ondernemers die aan de basis staan van deze successtory. In het najaar leggen we een bedrijfsbezoek af bij een aantal innovatieve bedrijven in de regio; Dat zijn onder andere Kapteyn Groep Breezand, groenteveredelaar Enza zaden in Andijk en groente specialist B4Agro in Warmenhuizen. Bent u nieuwsgierig geworden en wilt u meer weten of geheel vrijblijvend een bijeenkomst meemaken? Neem contact op met het secretariaat via 0228-322524 of kijk op de website www.agribusinessclub.nl of de Facebookpagina.

Evert Lassche Voorzitter Agribusinessclub NHN Twitter: @EvertLassche

AGRIBUSINESS 11


www.necap.nl

-

Wieringerwerf

-

Tel: 0227-603353 LANDBOUWMECHANISATIEBEDRIJF

DOORNBOS • DUBEX spuitmachines • Kachels op olie en gas • KÄRCHER hogedrukreinigers • Voor al uw constructiewerk • Reparatie en onderhoud • Transportbanden • Uw ijzer leverancier Prins Bernhardweg 3A Slootdorp | 0227-581398

www.lmbdoornbos.nl

elektronische waterontharders Onze waterontharders verwijderen calcium en magnesium uit het water waardoor hard water wordt omgezet in zacht water. Kalkvrij, zacht water biedt tal van voordelen. We zetten er een paar voor u op een rijtje:

Goed vooru en ie mens, m il portemonnee

• Geen kalkaanslag meer • Bestaande kalkaanslag verdwijnt • Minder was- en schoonmaakmiddelen nodig • Minder energieverbruik • Geen schade door kalk aan huishoudelijke apparaten (wasmachine, vaatwasser, ect)

Agri

geen agribusiness ontvangen?

Mail dan uw naam en adresgegevens naar sabine@zrgbv.nl. U krijgt het magazine dan toegestuurd! Het Agribusiness Magazine kan ook worden opgehaald bij onderstaande adressen:

• Bestek, servies en glaswerk blijven langdurig mooi

Agri noord-hollAnd

nr. 16

noord

JAArgAng 3 oKtober 2018

Tegra Systems Wegen en etiKetteren

voor Agr Arisc

he onder nem

ers in We s t- F r i e

s l A n dUw , h Forddealer o l l A n d s Kin noord Holland roon, sch Agen, den helder en texel

• Oppervlakken drogen streeploos • Gezond en aangenaam voor de huid

U snapt het al... een waterontharder is goed voor mens, milieu en portemonnee! De waterontharder ook voor ondernemers Niet alleen particuliere huishoudens profiteren van een waterontharder, ook voor ondernemers is een ontharder een slimme investering. Denk aan toepassingen voor o.a. bedrijfskantines, agrarische bedrijven, plekken waar arbeidsmigranten verblijven en kassenbedrijven. Op deze locaties worden immers veelvuldig gebruik gemaakt van vaatwassers, douches, koffiezetapparaten, etc. Door het gebruik van een waterontharder gaan uw apparaten veel langer mee en geeft u aanzienlijk minder uit aan schoonmaakkosten! De aanschafkosten heeft u dan ook snel weer terugverdiend.

B&S Watering Systems B.V. Agriport 40 | 1775 TB Middenmeer (N-H) | T: 0227 656166 M: 06 21716322 | www.bswateringsystems.nl | info@bswater.nl de specialist in watertechniek en beregeningssystemen uit west-Friesland

Uw Groene Vakwinkel/ CAV Agrotheek Zuidrak 18 Wieringerwerf Vestiging Ursem Rustenburgerweg 2a Vestiging Hoogkarspel De Gouw 73 Klaver Agrarisch Vastgoed Trambaan 12 Nieuwe Niedorp

Zeeman Reclame Groep Industrieweg 27 Den Helder Witte Paal 212 Schagen De OndernemersCentrale Oostwal 2 Tuitjenhorn Rabobank West-Friesland Graanmarkt 1 Zwaagdijk Oost

of bel 0223-523006


KortAgrarisch

Martien Jimmink

schoolvoorbeeld van doorzettingsvermogen Martien Jimmink uit Kolhorn mag dan wel 57 jaar zijn, hij doet geen stapje terug en staat zeker niet stil. Het verleggen van grenzen zit in het bloed van deze West-Fries. Martien maakte veel indruk door als oudste coureur ooit de Dakarrally van 2019 op de motor uit te rijden. Daarnaast werkt hij bijna dag en nacht in de agrarische sector. Een echte doorzetter, dus! Hoe bevalt jouw werk? Martien werkt al jaren met veel passie en plezier in de wereld van de agrariërs. Van tulpen planten, rooien, bollen koppen tot beregenen en kunstmest strooien; niets is te gek voor hem. “Af en toe werk ik dag en nacht op het land. Ik slaap soms maar vier uur per dag, meer heb ik niet nodig. Ik hou gewoon ontzettend van mijn werk!” Dit harde werken doet hij bij zijn familiebedrijf Jimmink Kolhorn. “Mijn opa is de firma ooit begonnen in Julianadorp. Later werd het verhuist naar Kolhorn, vandaar de

bedrijfsnaam. Inmiddels wordt de zaak geleid door de derde generatie. Ik ben trots op de mensen die hier werken en hebben gewerkt. Het is gewoon een prachtig bedrijf en een prachtig vak.” Wat heb je geleerd van de Dakar? De meeste mensen zullen Martien Jimmink kennen als de oudste coureur ooit die de Dakar heeft uitgereden in 2019. “Ik heb toen zoveel levenservaring opgedaan. Dat neemt niemand mij meer af. Lichamelijk was het echt heel zwaar, maar mentaal kon ik het prima aan. Hoewel het landschap van Zuid-Amerika totaal niet te vergelijken is met West-Friesland, heb ik wel lekker gereden!” Ook dit jaar deed Martien weer mee met de ‘rally der rally’s’. Helaas crashte hij in Saudi-Arabië na 2,5 dagen. De motor viel op zijn rug en hij moest opgeven. “Het advies van Kees Koolen is voor mij essentieel geweest. Hij vertelde mij dat

ik rustig moest blijven en vragen aan mezelf moest stellen. Dat deed ik. Er zijn zoveel lieve mensen die mij hebben gesteund na de crash. Dat waardeer ik echt!” Hoe ga je om met het coronavirus? Stoppen of rustig aan doen zit er niet in voor Martien Jimmink. “Als ik op de tractor ben, heb ik een brace om mijn rug en probeer ik continu om een goede houding aan te nemen. Ik blijf gewoon doorgaan, want ik vind het werk gewoon fantastisch.” Daarnaast behoedt de agrariër zichzelf voor het coronavirus. “We hebben in het bedrijf afgesproken dat we er alles aan doen om het virus buiten te houden. Zelf ben ik erg op mijn hoede, vooral omdat ik nog herstellende ben van de crash.” Wat verwacht je van de toekomst? In de toekomst hoopt Martien dat er steeds meer mensen in de agrarische sector gaan werken. “Vroeger

verrichtte je al veel arbeid, maar dat is tegenwoordig nog omvattender. Er is steeds meer vraag naar agrariërs en ik hoop in de toekomst meer diversiteit hierin te zien. Of je nu blank, geel, paars of bruin bent, in dit vak is iedereen welkom!” Verder hoopt hij dat steeds meer kinderen zich gaan interesseren in de wereld van agrariërs. “Ik vind de groei ‘van jochie naar man’ geweldig om te zien. De ontwikkeling spreekt mij erg aan. Het is toch een bepaalde instelling. Het is zonde als kinderen en jongvolwassenen deze wereld niet van dichtbij hebben meegemaakt.” Wie nomineer jij? Martien nomineert de Gebroeders Groeneweg voor de volgende keer in AgriBusiness. “Zij hebben in het verleden een tijdje voor mij gewerkt en hebben nu een eigen bedrijf. Ik heb ze zichzelf zien ontwikkelen door hard te werken. Dat werpt nu zijn vruchten af. Dat is mooi, toch!”, besluit Martien.

AGRIBUSINESS 13


Bron fotografie en tekst: Greenport NHN

Slateelt op water

speuren naar duurzame garanties Om jaarrond voldoende verse vollegrondsgroente beschikbaar te hebben wordt een steeds grotere uitGemeenschappelijk initiatief Evergreen van Greenport NoordHolland Noord steunt een gemeenschappelijk initiatief van B4Agro, Koninklijke Vezet en Albert Heijn om de teelt van sla op water te stimuleren. Een speurtocht naar duurzame garanties: naast jaarrond beschikbare groente, een constante kwaliteit, minder CO2 uitstoot en geen gebruik van gewasbeschermingsmiddelen. Begin 2019 werden de eerste kroppen geoogst vanuit de bassins van B4Agro in Warmenhuizen. Hier kan jaarrond onder ruim 3 hectare glas evenveel worden geproduceerd vergelijkbaar met zo’n 100 hectare buiten. Overigens

14 AGRIBUSINESS

daging. Zeker met de klimaatverandering, dat een groot effect heeft op de teelt van gewassen. Met innovaties voor een meer gecontroleerde teelt proberen tuinders, groenteverwerkers en supermarkten meer zekerheden in te bouwen.

teelt het tuinbouwbedrijf jaarlijks evengoed nog zo’n 130 hectare sla in de vollegrond. “Maar de risico’s lijken daar elk jaar groter te worden,” zegt Willem Bas, die bij B4Agro nauw betrokken is bij de teelt op water. “Vorig jaar zijn onze percelen vier keer getroffen door extreme weersituaties: hagel in het voorjaar, extreme droogte in

de zomer, een zware storm in augustus en eindeloze natheid in het najaar. Dat sterkt ons alleen maar in het idee dat we op zoek moeten naar alternatieve productiemethoden.” Constante stroom Erwin Duits, inkoopmanager bij Vezet, is ook overtuigd van de

waarde van dergelijke innovaties. De groenteverwerker, die hemelsbreed op enkele kilometers van de productieruimte is gevestigd, is afhankelijk van een constante stroom van groente, omdat er anders verwerkingslijnen stil komen te staan. “De continuïteit in de aanlevering van onze grondstoffen komt in gevaar door de grotere weersextremen. Steeds vaker schuiven productieschema’s in de vollegrond op, of gaan delen van de oogst zelfs helemaal verloren. Zo gaan we normaal gesproken tot week 45 door met de producten van Nederlandse tuinders, maar moesten we in 2019 al enkele weken eerder een beroep op de oogst in andere delen van Europa.”


Vezet is een van de hofleveranciers voor Albert Heijn, met een breed assortiment kant-en-klaarmaaltijden, salades en mixen met gesneden groenten. “Een voordeel van het kweken van ‘sla op water’ is dat de ecologische voetafdruk afneemt. De teelt kan geheel binnen Nederland plaatsvinden, het transport dus ook. Daar zijn we trots op en dat zie je terug in onze samenwerking,” zegt woordvoerder Pauline van den Brandhof namens de supermarktketen. De concrete samenwerking tussen de drie schakels in de keten voor de teelt van sla op water kent al een aanloop van meerdere jaren. Die nauwe samenwerking is ook nodig voor het vertrouwen en daarmee het welslagen van deze aanpak, meent Duits. “Om dit soort nieuwe technieken te ontwikkelen is echt een kwestie van de lange adem.” Tijdrovend proces Daar weet Bas over mee te praten. De eerste proeven voor de teelt op water dateren al van 2008. Sindsdien zijn vorderingen gemaakt, maar ook diverse tegenslagen overwonnen. “We zijn zeker nog niet waar we willen zijn, maar maken stappen vooruit. We zouden sneller willen, maar bij de opschaling van de eerste proeven, zijn er toch allerlei kinderziekten komen

bovendrijven. Dat is een tijdrovend proces, waarvoor soms ook grote extra investeringen nodig zijn.” De beste manier om de opzet van de waterteelt te doorgronden is om het met eigen ogen te zien, weet Bas. Wat volgt is een boeiende rondleiding door de schuren en kassen van het bedrijf. B4Agro verzorgt de opkweek van de slaplanten zelf, op geautomatiseerde tafels in een hoge geconditioneerde cel met klimaatbeheersing en ledverlichting. Als de planten groot genoeg zijn, worden ze op drijvers gestoken, die via een sluis naar het grote teeltbassin stromen. Een indrukwekkend schouwspel. “De wortels steken in het water, dat is verrijkt met voedingsstoffen. Bijkomend voordeel is dat we geen last hebben van onkruid. De grotere opbrengst per hectare is cruciaal voor deze businesscase, omdat we veel vaker kunnen oogsten dan in de vollegrond.” Aanvullende investeringen Problemen met diverse slasoorten, die niet of minder aanslaan, extra inspanningen om de waterkwaliteit op peil te houden en expertise aangedragen door externe partijen spitst zich toe op de ‘gotenteelt’ onder glas. Wij hebben zelf de vertaalslag moeten maken. Voor de rassen die we telen geldt

hetzelfde, geen van de momenteel gekweekte rassen werd aanvankelijk aangeraden en sommigen zelfs ontraden. Dat alles zorgt ervoor dat de teeltopstelling bij B4Agro al flink wat aanpassingen en aanvullende investeringen heeft gevergd. Duits: “Wij proberen zoveel mogelijk mee te denken door teeltadvies te geven, maar ook in de afname van de sla en de keuze voor andere soorten of zelfs gewassen, om zo de continuïteit van de bedrijfsvoering te helpen waarborgen. Ook de directe contacten met Albert Heijn spelen daar een belangrijke rol in. We willen alle drie dat deze aanpak slaagt, omdat we er de grote voordelen van inzien.” Bij B4Agro staat innovatie van oudsher al hoog in het vaandel. Toen grondlegger Fred Berkhout in 2006 enkele ondernemende jongeren vroeg om ook in het bedrijf te stappen, was dat al een belangrijk thema, herinnert Bas zich. Als afgestudeerd werktuigbouwkundige kon hij zijn hart ophalen. “De eerste experimenten met de teelt op water speelden toen ook al. Net als veel collega’s zijn we altijd op zoek naar verbeteringen in de teelt of het verdere bedrijfsproces. Daarbij is veel onderzoek nodig.

Sinds ik hier werk, is innovatie is altijd al een rode draad op het bedrijf. Of het nu gaat om GPS op de trekkers, een robotschoffel of dus de teelt op water. Zodoende staat iedereen altijd open voor hoe dingen beter of sneller kunnen.” Die open opstelling maakt ook dat B4Agro goed past in het concept van Evergreen, waarbij ondernemingen, onderzoek en onderwijs nauw met elkaar optrekken. Bas: “Als je verschillende instituten bij elkaar brengt, dan werkt dat versnellend. Via Evergreen is het mogelijk om extra onderzoek te doen, doordat er budget vrijkomt om de proeven goed te begeleiden. Dat wordt wel eens vergeten, want intussen gaat de productie hier ook gewoon door.” Kennisdeling Het gaat vooral om kennisdeling, weet Bas. “Daar zijn we zeker ook voorstander van, hoewel die medaille twee kanten heeft. We kunnen de concurrentie ook wijzer maken, terwijl wij eerst wel alle investeringen hebben gedaan om zover te komen. Wij steken hiermee echt onze nek uit. Zo hebben we er al flink wat kinderziekten uit moeten halen. Dat kan ons ook de kop kosten, als het te lang duurt om de productie op een aanvaardbaar peil te krijgen.”

AGRIBUSINESS 15


UW LOKALE PARTNER UW LOKALE PARTNER

SCHUTTE

VLOEIBARE MESTSTOFFEN | STESAM® STUIFBESTRIJDING | TRANSPORT VAN VLOEISTOFFEN VLOEIBARE MESTSTOFFEN | STESAM® STUIFBESTRIJDING | TRANSPORT VAN VLOEISTOFFEN

ASBESTINVENTARISATIES

www.vandersteltbv.nl VLOEIBARE MESTSTOFFEN | STESAM STUIFBESTRIJDING | TRANSPORT VAN VLOEISTOFFEN www.vandersteltbv.nl VLOEIBARE MESTSTOFFEN | STESAM STUIFBESTRIJDING | TRANSPORT VAN VLOEISTOFFEN ® ®

www.vandersteltbv.nl www.vandersteltbv.nl

SCHUTTE ASBESTINVENTARISATIES

Noord Zijperweg 21D 1766 HG, Wieringerwaard 0224 - 720 252 06 - 2721 7345 info@schuttemilieu.nl

www.schuttemilieu.nl

lees ook ons artikel op pagina 13 lees ook ons artikel op pagina 13

To p m aNuavoioer r s

s k n a t r e t a w f K u n st sto 0 0 0 lt r ! t 13 Va n 3 0 0 to

Stiga Villa 13

jk e

1795,-

In 9 (V) en 8 (H) uitvoeringen verkrijgbaar

BOB-CAT Zero turn vanaf

Type

H

30

4845,-

jaar garantie op het maaidek en 6 jaar garantie op de motor!

Stiga Tornado 2098 motor: luchtgekoeld, 7,1 kW maaibreedte 98 cm

van 1569,-voor

Zuidrak 18 1771 SW Wieringerwerf T. 088-9900760 winkel@agrotheek.nl

Zuidrak 18 1771 SW Wieringerwerf T. 088-9900760 winkel@agrotheek.nl

1250,-

n deskundig k terecht voor ee Bij ons kunt u oo dvies voor uw gazon bemestingsa

Genoemde prijzen zijn excl. BTW

Getoonde afbeeldingen van Stiga producten kunnen afwijken van de te leveren versie.

van 2050,voor

Geschikt voor wateropslag

V

a a n tre k k e li p r ij z e n !

handgeschakeld motor: B&S, 7,3 kW excl. maaidek 85 cm à 400,-

Zeer licht in gewicht en eenvoudig te installeren

Type

VAN INSPECTIE TOT VOORLICHTING VOLLEDIG ASBESTONDERZOEK GLOBALE INVENTARISATIE RISICO INVENTARISATIE LABORATORIUM ONDERZOEK VOORLICHTING


Drijver Botman Hydroponics Toch blijft Bas optimistisch en overwegend positief over de praktische insteek van de Evergreenaanpak. “Het schept ook ruimte om aanvullend onderzoek te doen met praktijktesten voor een goede waterkwaliteit met KaRo of verbeteringen aan de drijvers met Botman Hydroponics. In dit soort opstellingen werkt dat goed. Zo komen we gaandeweg van elkaar te weet wat er technisch mogelijk is en wat er praktisch gewenst is.” Dat laatste juicht Van den Brandhof toe: “Samen met onze boeren, telers en leveranciers streven we naar het allerbeste, elke dag weer.” Albert Heijn volgt de ontwikkelingen bij B4Agro daarom met bovengemiddelde interesse. De supermarktketen wil een stem hebben in elke stap die een product aflegt op weg naar de winkels. “We kunnen onze klanten precies vertellen waar onze verse producten vandaan komen, wie erbij betrokken zijn en wat ermee is gebeurd. En dat doen we dus ook, transparant en open, zodat iedereen weet wat-ie eet. Voor onze verse producten gaan we nog een stap verder. We vinden het belangrijk om onze boeren, telers en andere leveranciers persoonlijk te kennen. Of ze nu om de hoek wonen of aan de andere kant van de wereld. Met hen delen we vakmanschap en de liefde voor het product. Bij Albert Heijn leggen we

de lat hoog als het gaat om versheid en kwaliteit.” En ook voor Vezet geldt hoge kwaliteitsstandaard. Duits: “Daarom werken we ook op contractbasis met leveranciers met wie we een lange termijn-relatie opbouwen. Dat moet ook wel vanwege de enorme volumes die we elke week afnemen. Daarom stellen we met alle leveranciers programma’s op en stellen die elk jaar bij. Voor ons is die binding met de telers heel erg belangrijk. B4Agro is wat dat betreft sinds jaar en dag al een hele innovatieve leverancier. Ze hebben die beschikbaarheid van product al heel vroeg als speerpunt aangewezen.”

op water voor in de plaats gekomen. Door de directe lijnen met Albert Heijn ligt dat nu ook in de winkels. Zo proberen we een bijdrage te leveren dat investeringen op termijn toch kunnen worden terugverdiend.”

Intensief contact Het maakt ook dat Vezet en B4Agro daardoor een nog intensiever contact hebben, zeker de laatste jaren. “Nu de volumes op water niet worden gehaald, zoeken we samen naar alternatieven. Zo hebben we specificaties waar producten aan moeten voldoen, waarin we ons soms iets flexibeler opstellen. Niet op basis van kwaliteit, want daar doen we uiteraard geen concessies in, maar wel op gewicht bijvoorbeeld. Door ook iets kleinere kroppen af te nemen, hebben we er iets meer werk aan, maar kan B4Agro wel blijven leveren. Of we zoeken naar een ander product. Zo is de slasoort Batavia heel belangrijk voor ons, maar liep die productie heel stroef. Daar is toen paksoi

B4Agro waardeert die opstelling en is blij met het intensieve contact. Bas: “Dit gaat ook om loyaliteit en begrip voor elkaars situatie. We werken al ruim dertig jaar voor Vezet en Albert Heijn, en hebben altijd hard gewerkt voor onze contracten. We mogen dan geografisch wel dichtbij zitten, maar dat neemt niet weg dat we continu moeten blijven bewijzen, dat we betrouwbaar zijn. Door de klimaatverandering was dat lastiger te waarborgen. Daarom hebben we een andere systematiek bedacht, die nog niet helemaal naar wens werkt. Onze nieuwe uitgangspunten brengen ons wel dichter bij elkaar. Ook wij hebben begrip voor de tekorten bij Vezet, als we de kilo’s nog niet van de meters halen.”

En behalve economisch, is er ook het maatschappelijke aspect, besluit Bas. “We werken hiermee aan een duurzame teelt: zonder chemie, energiezuinig, CO2-neutraal. Als wij daar onze nek voor uit steken, dan is het prettig om rugdekking te krijgen van andere schakels in de keten. Dat geldt bijvoorbeeld ook voor financiers van dit soort initiatieven. We laten al zien dat er technisch heel veel mogelijk is. Alleen samen kunnen we die ambities daadwerkelijk waarmaken.” Evergreen Koninklijke Vezet en B-Four Agro zijn partners in het innovatieproject Teelt op Water van het EFROproject EVERGREEN. In het project wordt gewerkt aan het telen op water van diverse gewassen. De systemen waarop wordt geteeld zijn van Botman Hydroponics, die ook deelneemt aan het project. Proeftuin Zwaagdijk is onderzoekspartner in het project.

AGRIBUSINESS 17


GroenStart behaalt ondanks Corona opnieuw 100% score met Nieuwkomers Voor het tweede jaar op rij is GroenStart erin geslaagd om tien nieuwkomers succesvol te begeleiden naar een betaalde baan in de groenvoorziening van NoordHolland. Even leek Corona roet in het eten te gooien maar door continue in gesprek te blijven met de werkgevers is het GroenStart alsnog gelukt om alle tien de mannen op de arbeidsmarkt te krijgen. GroenStart is een partnernetwerk dat zich hard maakt voor iedereen die een steuntje in de rug kan gebruiken op weg naar een baan in de groene en agrarische sectoren van Noord-Holland. Zo ook in het geval van de tien nieuwe Nederlanders. Zij begonnen in januari van dit jaar aan een voorschakeltraject met als doel een betaalde baan in de groenvoorziening per 1 april. Het voorschakeltraject bestaat uit een intensieve periode van groentraining, werktraining en vaktaaltraining. Ondertussen leerden de tien nieuwkomers hun toekomstige werkgevers kennen

18 AGRIBUSINESS

door mee te draaien in de groen onderhoudsploegen. Toen zij op 16 maart vanwege de lockdown geen vervolg konden geven aan het voorschakeltraject, leek alle inspanning voor niets te zijn geweest. Slechts twee nieuwkomers konden direct op contract en aan het werk. Gelukkig zijn de partners van GroenStart erin geslaagd om in de weken na de lockdown de resterende groep nieuwkomers alsnog met een arbeidscontract aan het werk te krijgen. Het partnernetwerk van GroenStart bestaat uit onder meer uit GreenPort NHN, Herenbos, AB Vakwerk, het Clusius College, de 18 gemeenten van NHN, John Koomen Tuinen, Fiolet Taaltrainingen, Progroen & milieu, Groen/maat, Match2020 en WerkSaam. Gemeente Den Helder valt hierin op door maar liefst zes nieuwkomers aan dit voorschakeltraject te leveren. Het succesvolle traject met de nieuwkomers is vooral toe te

schrijven aan de tomeloze inzet van Herenbos, Progroen & milieu en Groen/maat enerzijds en de vaktrainers geleverd door John Koomen Tuinen, Fiolet Taaltrainingen en het Clusius College anderzijds. De partners zijn het erover eens dat het succes met de nieuwkomers het gevolg is van de vruchtbare onderlinge samenwerking. Geen enkele partner is in staat dit resultaat zelfstandig te behalen.

Meer informatie is op te vragen bij de navolgende partners van GroenStart: Yvonne Haisma, Herenbos 0224 – 290190 schagen@herenbos.nl Marianne Laan, John Koomen Tuinen 0229 – 577610 / marianne@johnkoomen.nl Martijn Grosmann, projectleider GroenStart 06 – 54951313 / m.grosmann@greenportnhn.nl


BOUWBEDRIJF FX. HUIBERTS BV

Nieuw bij Bos Rubber zijn de kunststof rijplaten.

De rubber specialist voor rundvee & jongvee

Nieuw bij Bos Rubber zijn de kunststof rijplaten.

“Grote voordeel is het lichte gewicht ten opzichte van staalstandaard legtvoorraad Egon Bosindien uit” aan gewenst kunnen we “Grote voordeel is gehouden in de afmeting er zelfs een bedrijfslogo in het lichte gewicht tenafmeting In Schagerbrug wordt standaard voorraad aan gehouden in de 2440 x 610 x 12mm, 2440 x 610 x 12mm, tweemaken. opzichte van staal legt zijdig antislip en voorzien Voor vragen over de mogeEgon Bos uit” kunnenvanwe tweezijdig antislip en voorzien van handvatten. “Eigenlijk elke “Eigenlijk afmeting maken” handvatten. lijkheden kunt u bellen met kunnen we elke afmeting 0224 571 468 of kijken op wordt maken” geeftin Egon aan, “en www.bosrubber.nl geeft Egon aan, “en indien gewenst kunnen we erIn Schagerbrug zelfs een bedrijfslogo maken.

Voor vragen over de mogelijkheden kunt u bellen met 0224 571 468 of kijken op www.bosrubber.nl

KOEMATRASSEN

JONGVEE MATRASSEN

KUNSTSTOF RIJPLATEN, LICHTGEWICHT EN ENORM STERK 2440 X 610 X 12MM KOST E 39.50 PER STUK EXCL. BTW ANDERE AFMETINGEN OP AANVRAAG.

MELKSTALRUBBER

ECORASTER

Van stolpboerderij tot serre Van koelcel tot kantoor

De Lange Ring 1 • 1761 AS Anna Paulowna • Telefoon: 0223-531494 • Fax: 0223-533894 Email: info@fxhuiberts.nl • Internet: www.fxhuiberts.nl

WWW.BOSRUBBER.NL Bos Rubber | Schagerbrug | Tel. 0224-571468 | www.bosrubber.nl | info@bosrubber.nl

WATERBEDDEN

LOOPPADRUBBER

Ook uwSLIJTSTRIPS verhaal of advertentie in Agribusiness magazine?

KUILPLAATRUBBER

T 0224 - 571 468 | info@bosrubber.nl | Kijk voor al onze andere producten op www.bosrubber.nl

Voor al uw vragen omtrent vastgoed en productierechten, - Aankoop- / verkoopbegeleiding - Taxaties - Advies Harald Hoffmann 06-22 20 70 36

Agriport 32 A

Ook gespecialiseerd in; - Duurzame energieprojecten - Stikstofvergunningen

Jakko Bregman 06-20 01 45 22

1775 TB Middenmeer

www.dedijken.nl

0227-510694

Welke indruk maak je met je website?

Vraag naar de diverse mogelijkheden. Adverteren kan al vanaf € 140,Neem dan contact op met Sabine van Berkum sabine@zrgbv.nl

Agri Agri noord-hollAnd

nr. 16

noord

JAArgAng 3 oKtober 2018

Tegra Systems Wegen en etiKetteren

voor Agr Arisc

he onder nem

ers in We s t- F r i e

s l A n dUw , h Forddeale o l l A n d s rKin noord Holland roon, sch Agen, den helder en texel

Of bel 0223 - 52 30 06 / 06 - 14 23 84 10

• • •

Asbest verwijderen Renovatie- en Totaalsloop Grondsanering H. Kuijper Sloopwerken BV

Walingsweg 7, 1766 GH Wieringerwaard Telefoon: 0224 223 277 / Mobiel: 06 51 42 52 50 Email: post@kuijpersloopwerken.nl

www.kuijpersloopwerken.nl

te koop

nieuw

modern melkveebedrijf met ruim 75 ha. lees meer op www.smeders.nl

Bel ons voor Taxatie en advies

0226 - 414 008 • www.klaveragrarischvastgoed.nl


Werkkleding bestelt u toch ook lokaal?

Bedrukken of borduren met uw logo is ook mogelijk!

14641835

Garden short Army groen

Garden tuinbroek Army groen/zwart

97,20 excl. B.T.W.

14541835

14741835

Garden piraatbroek

Garden werkbroek

Garden kilt

Army groen/zwart

Army groen/zwart

58,

80

45,70 excl. B.T.W.

26541835

14551835

48541977

Garden jas ongevoerd Army groen/zwart

125,70 excl. B.T.W.

62,

10

excl. B.T.W.

31541835

Garden werkvest Army groen

51,10 excl. B.T.W.

Army groen/zwart

70,00 excl. B.T.W.

excl. B.T.W.

71541835

Garden werkbroek dames Army groen/zwart

62,10 excl. B.T.W.

Werkkleding bestelt u eenvoudig via Sabine: 06 14 23 84 10 of sabine@zrgbv.nl

Voor meer informatie zrgbv.nl of blaklader.com