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ZA 49 - JULIO 2020

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ZAMORA JULIO

AÑO MMXX

SUMARIO

GRATUITO

RelanZa concede más de un millón de euros a autónomos y empleados afectados por la Covid-19 Página 2

El 1 de agosto abrirá la piscina del Tránsito Página 3

¿Cómo repercute un ERTE a la declaración de la Renta de 2020? Los trabajadores más afectados serán aquellos cuyos ingresos anuales estén por debajo de los 22.000 euros.

Página 2

El Plan de Desarrollo Local busca dinamizar y fomentar la economía local

Página 6

Las pensiones de Zamora siguen siendo de las más bajas

La cuantía media que perciben los pensionistas de la provincia es de 846,45 euros

Página 7

Los zamoranos, los más denunciados por no llevar mascarilla

Página 8

Especial El Zamora CF y el Fútbol Sala Benavente ascienden

Páginas 22 y 23

La asistencia médica de la provincia, marcada por la atención telefónica

HOMENAJE A LA MUJER

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Centro de salud de Aliste.

FOTO J- L. LEAL/ICAL

Vuelven Las Noches de Toro

La mesa de contratación ratifica la adjudicación de las obras del Mercado de Abastos

Tras efectuar una nueva valoración de las ofertas se mantiene la adjudicación de Porfirio Domínguez y Fernando Girón.

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Mercado de Abastos.

Un total de siete espectáculos conforman este año el cartel del festival, algunos de ellos son Rafael Amargo, Luar Na Lubre, Tamara o Huecco. FOTO AYTO DE ZAMORA

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La importancia de la mujer en el mundo rural y los retos

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ZAMORA

RelanZa concede más de un millón de euros a autónomos y empleados afectados por la Covid La mayor parte de las ayudas otorgadas por el Ayuntamiento a través de este programa corresponde a los emprendedores que se han visto obligados a bajar la persiana de sus establecimientos. Las solicitudes para la hipoteca de la vivienda o el alquiler resultaron más escasas.

MÓNICA S. G.

l consistorio zamorano hacía balance estos días de los programas RelanZa, iniciativas municipales que nacieron el pasado mes de abril con motivo de esta crisis generada por el coronavirus y con la intención de ayudar tanto a profesionales y empresarios autónomos como a trabajadores por cuenta ajena afectados por la reducción de ingresos. Es evidente que la Covid19 causó, está causando y causará estragos en numerosas familias zamoranas, y estas ayudas dan un respiro a su situación económica. Concretamente, el Ayuntamiento ha entregado más de un millón de euros a estos vecinos damnificados por el estado de alarma declarado por la pandemia. El Consistorio detallaba en el comunicado de este balance que a través de RelanZa 1 “se habilitó hasta un millón de euros en subvenciones directas a los profesionales autónomos obligados a cerrar sus establecimientos o cesar en su actividad profesional a causa de la declaración

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Relanza.

del estado de alarma, y aquellos que vieron reducidos sus ingresos a la mitad”. Mientras, RelanZa 2 destinaba “medio millón de euros en ayudas complementarias a estos mismos profesionales para el pago del alquiler del local comercial”. Por último, RelanZa 3 “disponía cantidad suficiente para el pago del alquiler o la hipoteca a los trabajadores por cuenta ajena afectados por cierres laborales, despidos o ERTES”.

FOTO J. L. LEAL/ICAL

En la primera línea de ayudas, que concedía 500 euros a los autónomos que cerraron en el estado de alarma y 300 a los que vieron reducidos sus ingresos a menos de la mitad, se presentaron 1.750 solicitudes con un total de 775.000 euros abonados, tal y como informó el Ayuntamiento. La segunda partida de ayudas destinó medio millón de euros en ayudas complementarias a estos mismos profesionales para el

pago del alquiler del local comercial, con 300 euros de ayuda por negocio. En ese caso, se presentaron 637 solicitudes que han repartido 177.000 euros. La tercera línea del programa Relanza estaba dirigida a ayudar al pago del alquiler o la hipoteca a los trabajadores por cuenta ajena afectados por cierres laborales, despidos o ERTES, con 300 euros de subvención por trabajador. En este caso, el Ayuntamiento de Zamora recibió en el plazo que concluyó el pasado viernes un total de 537 solicitudes, de las que 75 fueron denegadas por incumplir los requisitos establecidos (principalmente el de estar al corriente con las obligaciones tributarias con Hacienda, la Seguridad Social y el propio Ayuntamiento, tal y como sostiene el Consistorio). El importe global de esta línea de ayudas ronda los 135.000 euros, aunque es importante precisar que aún no ha concluido la tramitación de todas las peticiones. A estas subvenciones directas debemos añadir otras de carácter

social que el Consistorio de Zamora ha establecido de forma excepcional para familias y colectivos sociales desfavorecidos que han visto agravada su situación a consecuencia de la Covid-19. Hablamos, por ejemplo, de las ayudas de “urgente necesidad” (para cubrir las necesidades básicas de las familias), que se han incrementado en 200.000 euros, llegando así la partida a casi 500.000 euros. Encontramos también el pago de las becas de comedor escolar para los niños y niñas que se han visto privados de este servicio al permanecer cerrados los centros escolares durante esta pandemia. Para subsanar este agravio, el Consistorio “ha realizado una aportación extraordinaria de 40.000 euros”. Por último, el Ayuntamiento menciona en su comunicado “el incremento de 50.000 euros en la cuantía de las subvenciones de concurrencia destinadas a las entidades gestoras de los servicios de discapacidad que trabajan en la ciudad”.

La Mesa de Contratación del Ayuntamiento de Zamora ratifica la adjudicación de las obras de remodelación del Mercado de Abastos Tras efectuar una nueva valoración de las ofertas presentadas se mantiene la adjudicación a Porfirio Domínguez y Fernando Girón.

REDACCIÓN

espués de efectuar una nueva valoración de las ofertas presentadas a la convocatoria para la redacción del proyecto básico y de ejecución de las obras de remodelación del Mercado de Abastos de Zamora y su entorno urbano, la Mesa de Contratación del Ayuntamiento ha ratificado la adjudicación del contrato a la oferta presentada por los arquitectos Porfirio Domínguez y Fernando Girón. Previamente, y habiendo estimado el recurso de reposición interpuesto por la mercantil Arquivolta Orden SL, desde la propia Mesa de Contrata-

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El Mercado de Abastos.

FOTO AYTO. ZAMORA

Mantenimiento Fontanería Suelo radiante Aerotermia

ción se había requerido a otra de las empresas licitadoras, Integral Architecture Systems S.L., a que “justificara y desglosara razonada y detalladamente” su oferta económica, por si esta pudiera haber incurrido en baja temeraria, tal y como se solicitaba en el recurso. La nueva baremación realizada ha dado como resultado la misma propuesta de adjudicación a Domínguez y Girón, quedando en segundo lugar la propuesta presentada por la UTE Arquivolta Orden S.L., cuyo principal representante, el arquitecto Francisco Somoza, como hemos dicho había presentado un recurso de

Comunidades Calefacción Energía solar Geotermia

reposición, lo que produjo la paralización inicial de un procedimiento que ahora concluye, con el mismo resultado. El proyecto de remodelación de Mercado de Abastos tiene como objetivo la rehabilitación del edificio y su adecuación para el desarrollo de una actividad comercial acorde con las necesidades actuales, así como la ordenación del espacio urbano circundante, de tal forma que se convierta como referente comercial y social de la zona centro de la ciudad. El presupuesto de licitación del contrato es de 85.000 euros y el plazo para la redacción del proyecto es de 18 meses. C/ Bajada del Mercado, s/n 980 529 344

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ZAMORA

¿Cómo repercute un ERTE a la declaración de la Renta de 2020?

Los trabajadores más afectados serán aquellos cuyos ingresos anuales estén por debajo de los 22.000 euros, pues al tener dos pagadores, el mínimo para presentar la declaración baja a 14.000, viéndose, entonces, obligados a hacerla e incluso a pagar. MÓNICA S. G.

l coronavirus ha propiciado que muchas empresas se hayan visto abocadas a echar el cierre. Otras siguen subsistiendo, pero muchas de ellas se sostienen gracias a los expedientes temporales de regulación de empleo. De esta forma, los trabajadores han dejado de cobrar su salario durante este tiempo, pero se les ha concedido la prestación por desempleo, aunque no hayan cotizado un tiempo mínimo. Hasta aquí, todo claro, pero hay expertos que alertan sobre una cuestión que puede haber pasado desapercibida para algunos: ¿qué repercusión fiscal tendrá esta situación el próximo año? Preguntas como ¿por qué se cuenta al Estado como un segundo pagador? o ¿estoy obligado a hacer la declaración si mis ingresos habituales siempre han estado por debajo del mínimo? son las que asaltan los pensamientos de los contribuyentes. No se va a pagar más a Hacienda por el simple hecho de haber estado en un ERTE; la cuestión es que el dinero que no se ha retenido durante los meses que una persona ha permanecido en este ‘paro’ no habitual se regularizará en la próxima declaración. Para entenderlo todo, hay que resolver una primera duda: ¿Cómo tributan los ERTES? Recordemos que en los ERTEs temporales, la empresa suspende el contrato por un periodo determinado y el trabajador pasa al paro. El SEPE concede una prestación según la base reguladora del salario y ese dinero tributa como prestación por desempleo. Pero también existen los ERTEs con reducción de jornada. Aquí el trabajador recibe de la em-

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El 1 de agosto abrirá la piscina del Tránsito La renovación del edificio de los vestuarios de la piscina El Tránsito se une al resto de actuaciones llevadas a cabo en las instalaciones.

Piscina. Trabajador de hostelería.

presa una parte de su salario proporcional al número de horas que continúa trabajando. Ese dinero del ERTE pagado por la empresa tributa igual que el del salario al uso; al salario bruto se le practica la habitual retención a cuenta del IRPF. Por el resto de horas, el empleado recibe una prestación contributiva por desempleo. Lo que pasa es que las retenciones que hace la empresa son superiores a las que ejecuta el SEPE, y ese hecho repercute en la renta. En ese caso, habrá que sumar el salario de la empresa y lo que pagó el SEPE en ese periodo (como se ve, existen dos pagadores en estas circunstancias). Como el SEPE aplica una retención mínima a lo que abona a los parados o en ERTE, probablemente, las cantidades no retenidas durante esos meses tengan que ajustarse

con Hacienda al efectuar la próxima declaración. Es decir, puede salir a pagar o que devuelvan menos de lo esperado (teniendo en cuenta también las retenciones del resto del año). En realidad, los trabajadores que han estado en ERTE por coronavirus más afectados son aquellos cuyos ingresos habituales están por debajo de los 22.000 euros. No hay obligación de presentar declaración si esos ingresos provienen de un único pagador en situaciones normales. Pero claro, si se ha cobrado más de 1.500 euros del SEPE, los ingresos proceden de dos pagadores. ¿Qué ocurre? Que el límite que exime de hacer la declaración en ese caso retrocede hasta los 14.000 euros. Se antoja bastante fácil, entonces, que los trabajadores que han estado

FOTO J. L. LEAL/ICAL

durante dos o tres meses en un ERTE deban presentar la declaración de la renta de 2020, pese a tener unos ingresos inferiores a 22.000 euros, y, según sus circunstancias particulares, les salga a pagar. La Asociación Española de Asesores Fiscales (AEDAF) ha solicitado que se determine una excepción expresa para que la aplicación del ERTE no suponga la existencia de dos pagadores a efectos del impuesto. De este modo, se evitaría que numerosos contribuyentes estén obligados a presentar declaración. Desde la asociación se insta al Gobierno, además, para que se estudien fórmulas que permitan que en la próxima declaración de la renta los colectivos más vulnerables económicamente no se vean afectados por el tiempo transcurrido en un ERTE.

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FOTO AYTO. ZAMORA

El alcalde de Zamora, Francisco Guarido se comprometió a renovar el vaso y los vestuarios y así ha sido, después de ejecutar esta última actuación. El coronavirus ha retrasado la obra tres meses, pero según comunica intentarán abrir el uno de agosto. El edificio nuevo ha mejorado el aspecto que tenía el anterior dándole un aire más moderno al que fue diseñado inicialmente por el arquitecto Manuel Alexandre Miranda Da Cruz y que posteriormente ha sufrido alguna modificación. Fue el mismo arquitecto que diseñó el edificio multiusos del siglo XXI con un aspecto moderno y que tuvo buena crítica por parte de los ciudadanos. Con esta actuación la piscina del Tránsito está a la espera de los últimos retoques en el césped para poder ser abierta al público.

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La mujer en el mundo rural OPINIÓN

“Cuando pienso en las mujeres del mundo rural, recuerdo la juventud de mi madre. Y las de todas las mujeres de ese mundo hoy distinto, pero igual de precioso”. DIONISIO DE ANA PRIETO

ada más hermoso que las mujeres con sus enseres de labranza entre la belleza de su naturaleza. El mundo rural no deja de ser delicadeza y la mujer es toda ella alabanza en ese mundo natural. El nuevo planteamiento de su explotación ya lo llevan las mujeres de hoy en su corazón. Las granjas, las viviendas y los cultivos finos cuelgan ilusión en las imágenes técnicas de sus ordenadores. La fibra de la comunicación va prendiendo poco a poco por el abono de la ciencia que empieza a tener conciencia de la necesidad de vivir la humanidad repartida, creando grupos de comunidad con mucha más generosidad. La mujer rural va a crecer y crear, si así lo quiere. Y va a crecer en lo que debe hacer la sociedad para avanzar. La mujer en el mundo rural ya está creyendo en el

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Abogado zamorano en La Coruña. Especialista en Estudios Europeos por la Universidad de Deusto

buen hacer y distingue el trabajo del bien y del mal. La mujer y el hombre del mundo rural, no necesitan buscar trabajo, sino que lo tienen a destajo, pero vuelan con mucha naturalidad y con un sacrificio muy bajo y sin calamidad. La libertad y el regocijo del campo, estaba antes en la era. Y el sacrificio extenuante del verano era antes la fatiga de la siega. Ahora es otra era, y la siembra de la esperanza acontecerá en la misma sementera, pero de otra manera. Viva el mundo rural y su vida antes y después entera. La mujer del mundo rural es una auténtica estrella. Y muy bella. Desde la hoz al maquinismo, media un abismo, pero el cielo que cubre lo natural es el mismo velo transparente. Y en el mar que le sobrevuela, está la mujer en el fondo y en lo más alto. E inocente. Y en el

Justo Canelas recoge el premio del Sorteo del Verano de ZA49

Mujeres rurales.

llano, agarra a sus hijos o a quien ella quiera por la mano. No quiere ser este relato solo sentimiento de poesía, sino también de alegría. Y con melancolía de

FOTO DAVID ARRANZ / ICAL

madres jóvenes de futuro que quieran ser lo que la naturaleza rural les dé a entender. La mujer del mundo rural puede ser, con el hombre, el futuro de

la repoblación, de la ocupación de la España abandonada y vacía o vaciada. Y del alma mía y, seguramente, de nuestra voluntad tan deseada.

Puesta de sol en Tamame de Sayago

El próximo mes volveremos a realizar un nuevo sorteo. Será el Mes del Queso. usto recoge su premio para disfrutar este verano en la piscina junto amigos y familiares. El flamingo dará buenos momentos a pesar de la situación excepcional que vivimos con la Covid 19. Confiamos en que lo pasarán muy bien y podrán seguir disfrutando de los sorteos junto a nues-

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tro medio de comunicación ZA 49. El próximo mes volveremos a realizar nuevos sorteos para nuestros seguidores. Será el Mes del Queso. Si quieres saber más sobre cómo participar deberás estar atento a nuestra página web y redes sociales, donde mostraremos las bases para hacerlo.

La belleza de la puesta de sol.

Justo Canelas recibiendo su premio.

FOTO ZA49

os envía nuestro amigo Manuel desde Tamame de Sayago una estampa que nos re-

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gala la naturaleza al atardecer del día. Nos invita a conocer un municipio minero de la comarca de

FOTO MANUEL

Sayago a tan solo 20 kilómetros de la Capital que tiene un encanto propio.


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El Plan de Desarrollo Local del Ayuntamiento busca dinamizar y fomentar la economía local La Concejalía ha abierto un proceso participativo a los distintos sectores implicados al objeto de conseguir el consenso más amplio posible. REDACCIÓN

l Ayuntamiento de Zamora ha realizado un llamamiento a las instituciones públicas y a las entidades representativas de la ciudadanía y de las empresas de la ciudad y de su alfoz para diseñar y poner en marcha medidas que contribuyan a mejorar el entorno empresarial e impulsar la actividad económica y establecer un marco general de actuación para los próximos años. Para ello, desde la Concejalía de Comercio y Desarrollo Económico se ha elaborado un documento marco abierto y se ha iniciado una ronda de contactos con distintas entidades representativas de la ciudad para que puedan hacer sus aportaciones. El concejal Christoph Strieder se ha reunido ya con la Diputación, la Universidad de Salamanca, AZECO, CEOECEPYME, Cámara de Comercio, Colegio Oficial de Arquitectos, UGT, CCOO, Colegio de Ingenieros Técnicos, Asociación de Jóvenes Empresarios, diversas personalidades de Zamora del mundo del comercio y de la economía, y esta semana se reunirá con los distintos grupos políticos con representación municipal. Christoph Strieder considera fundamental este compromiso municipal por el consenso y la cooperación, en un esfuerzo por aprovechar las capacidades y las oportunidades conjuntamente con otras instituciones, organizaciones y entidades, generando un esfuerzo colectivo para llegar a actuar también en situaciones que no dependen directamente del presupuesto municipal.

El documento tiene como objetivos principales generar riqueza y bienestar, reducir la de desigualdad, fomentar las oportunidades, mejorar servicios prestados, aumentar ingresos públicos, incrementar la actividad económica local, crear empleo de calidad, promover la inversión productiva, mejorar la competitividad de las empresas, etc. Para ello se han establecido cuatro ejes de actuación: el primero, la articulación del ecosistema emprendedor e innovador, actuando en las estructuras de concertación y colaboración, en la reforma y dotación de recursos a la Oficina Municipal de Desarrollo, en la comunicación y la transparencia, y en el seguimiento del Plan de Acción; el segundo, la

mejora del entorno de la actividad económica, impulsando la digitalización de las empresas, la reducción de la burocracia y mejora de la gestión local relacionada con las empresas, estableciendo un programa de espacios empresariales, y generando capital humano y desarrollo del talento y la innovación; el tercero, el apoyo a los sectores clave de la economía local, con un programa de apoyo al comercio local, un Plan de Dinamización del Destino Turístico, y la revitalización de la actividad agraria en Zamora; y el cuarto, el emprendimiento y renovación del tejido empresarial, que se centrará en el apoyo a emprendedores y a la innovación empresarial, la sucesión de empresas, y la atracción de inversiones.

Todas estas medidas propuestas intentan ser realistas, adaptadas a las características y circunstancias de la ciudad y respetar el marco de competencias locales. Se trata de líneas de actuación que pueden mantenerse en el tiempo y a las que pueden hacer aportaciones todos los agentes sociales de la ciudad, contribuyendo al ámbito del desarrollo económico local. Para Chrisoph Strieder la respuesta de las organizaciones empresariales, profesionales y sociales de la ciudad ha sido muy positiva, no solo en lo que respecta a la valoración de las propuestas sino, sobre todo, a las observaciones formuladas, que permitirán mejorar las líneas de actuación, y a la disponibilidad expresada por estas organizaciones para responsabilizarse de la ejecución de algunas de las actuaciones o para colaborar en su ejecución. El Plan contará con una gestión profesional y colaborativa, para asegurar que las medidas que se acuerden se ejecuten en tiempo y forma, ya sea por el equipo de trabajo municipal o por las organizaciones con las que se establezcan acuerdos de colaboración. Además contará con un marco claro de coordinación y seguimiento, con objetivos e indicadores que permitan medir el cumplimiento de los compromisos adquiridos por todos los agentes implicados y el impacto de las medidas, pero también para permitir adaptar la planificación a los cambios que se produzcan.

diarias, y en el que los jóvenes de edades comprendidas entre los 7 y los 12 años, conocerán y descubrirán sus propios superpoderes. Unos talleres eminentemente dinámicos y prácticos en los que se trabajarán valores que les ayuden a generar confianza y adquirir mayor autoestima siempre bajo unas estrictas medidas de higiene y limpieza

propias de la situación actual como son el uso obligatorio de mascarilla, higienización de manos, distancia social, plazas limitadas, etc. pero manteniendo y fomentando la cercanía emocional y afectiva que tan necesaria es también en este momento. Los talleres se desarrollarán en el Colegio Miguel de Cervantes, el cual además dispone de parada de autobús

en su puerta para facilitar el traslado de los participantes inscritos. Aquellos que lo deseen pueden acceder a través de la página web del Ayuntamiento en el siguiente enlace: http://www.zamora.es/contenidos.a spx?id=655, imprimir la hoja de inscripción y entregarla directamente en el registro municipal.

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Negocio de la ciudad

FOTO J. L. LEAL/ICAL

Hoy comienza el IX Festival de Cuentos Eróticos Jesús Buiza inaugura hoy el IX Festival de Cuentos Eróticos, que cambia su sede a los jardines del Castillo como medida de seguridad y sanitaria debido a la actual crisis Covid-19. El Festival, promovido por Cándido Producciones Teatrales, con el patrocinio del Ayuntamiento de Zamora, se consolida en esta novena edicioón como una de las actividades tradicionales de la oferta cultural estival de la ciudad dentro del programa del Verano Cultural que organiza la Concejalia de Cultura. La actuación, con un aforo limitado a 65 personas, dará comienzo a partir de las once y media de la noche y las entradas, que tienen un precio de 10 euros y se pueden adquirir en el Café Marlene, incluyen una copa gratis mientras el espectador disfruta de proyecciones de arte erótico y sensual. En caso de que el aforo no se complete se habilitará un punto de venta de entradas en la puerta de la entrada de la entrada a los jardines del Castillo, una hora antes de la actuación. El festival continuará el día 6 de agosto, con Eugenia Manzanera, y el 13 de agosto, con Patricia Mcgill.

Abierto el plazo de inscripción para los talleres “Conciliamos en Verano” del mes de agosto REDACCIÓN

tú, ¿qué superpoder quieres tener? Esta será la pregunta clave que dé inicio a los talleres. El programa “Conciliamos en Verano”, de la Concejalía de Igualdad del Ayuntamiento de Zamora continúa en agosto con el taller “Superpoderes”, que comenzará la semana del 3 de agosto con periodicidad semanal durante dos horas

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ZAMORA

Las pensiones de Zamora siguen siendo las más bajas de Castilla y León ICAL

La cuantía media que perciben los pensionistas de la provincia es de 846,45 euros.

l número de pensiones volvió a caer en Castilla y León en el mes de mayo, tras meses a la baja a consecuencia de las muertes provocadas por la Covid-19 y también por el efecto de asuntos pendientes, debido al cierre de las oficinas del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, que dejaron de prestar atención presencial. No obstante, el descenso fue menor, del 0,55%, y se aprecia un cierto cambio de tendencia tras los descensos de marzo, abril y mayo. En concreto, en comparación con los datos de hace un año, a 1 de julio había en Castilla y León 610.734 pensionistas, un 0,55% menos, con un importe medio de 1.002 euros, un 2,37% más que hace un año, cifra similar a la media de España, donde los 9,76 millones de pensionistas cobran 1,011 euros, un 2,05% más. En este caso, la cifra de pensiones creció un 0,23%.

de Ávila (876,07 euros) y Zamora (846,45 euros). En cuanto al número de pensiones, León figura a la cabeza, con 140.683, por delante de Valladolid (115.327). Le siguen Burgos (90.277); Salamanca (79.939); Zamora (48.357); Palencia (42.344); Ávila (38.448); Segovia (33.175) y Soria (22.184).

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Unicaja Banco, S.A. Avda. Andalucí a 10-12, 29007 Má laga. Inscrito R.M. de Má laga, Tomo 4.952, Libro 3.859, Secció n 8, Hoja MA-111580, Folio 1, Inscripció n 1. C.I.F. A93139053.

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Manifestación por las pensiones.

Del total de pensiones de la Comunidad a 1 de julio, la mayor parte se corresponde con las de jubilación, con 388.062, con una pensión media que asciende a 1.148,88. Por incapacidad permanente hay 46.614 pensionistas (984,45 euros); por viudedad, 152.897 (718,53 euros); mientras que hay, 19.292 de orfandad (443,06 euros); y en favor de familiares, 3.869

FOTO ICAL

(599,66 euros). Por provincias, la pensión media más alta se registra en Valladolid, con 1.125,34 euros; seguida de Burgos, con 1.075,9 euros. Le siguen Palencia (1.027,64 euros); León (997,34 euros); Segovia y Soria (948,5 y 948,2 euros); Salamanca (933,27 euros). Por el contrario, se encuentran por debajo de los 900 euros de pensión media la provincia

Ligero repunte Según los datos del Instituto Nacional de la Seguridad Social, en el conjunto de España el número de altas de pensión registradas a lo largo del mes de junio aumentó en 45.766 pensiones, que supone supone un incremento del 6,6 por ciento respecto del mismo mes de 2019. En concreto, las pensiones de viudedad y orfandad registraron aumentos respeto del año anterior. Si se considera el acumulado anual, desde enero hasta junio de

2020 han causado alta 244.231 nuevas pensiones, lo que supone un descenso del 18,2% respecto al mismo periodo del año pasado (el pasado mayo decrecía un 22,4%). Por otro lado, desde enero han causado baja 278.280 pensiones, un 13,7% más que el año anterior (en mayo, esta tasa era del 16,2%). En los meses anteriores se percibió el efecto de la pandemia en los movimientos de pensiones. En parte, como consecuencia del cierre de oficinas, que dejaron de prestar atención presencial durante algunas semanas, y por la situación de confinamiento, que hizo que muchos ciudadanos postergasen sus gestiones con la Seguridad Social. También hay que tener en cuenta cómo ha influido la pandemia de Covid-19 en términos de mortandad sobre el conjunto de la población y, en mayor medida, sobre el colectivo de las personas de más edad.

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COMARCAS

La asistencia médica en la provincia, marcada por la atención telefónica

Las zonas rurales reivindican la apertura libre de los consultorios sanitarios al considerar que la telemedicina de manera generalizada resulta “inaceptable”, además de “ineficaz” y “peligrosa”. M.S.G.

ás de 300 personas reclamaron en Tábara el pasado 18 de julio la apertura libre de consultorios médicos del medio rural. Esta concentración, convocada por la Plataforma en Defensa de la Sanidad de la comarca de Tábara, se organizó con el fin de modificar la apuesta de la Junta de Castilla y León, que opta por una primera atención telefónica en la que el médico decide si es necesario que el paciente acuda al centro de salud de referencia, al consultorio o incluso si se le atiende en su domicilio. Se tomó esta determinación para evitar que alguien contagiado de COVID-19 acudiera al centro médico sin cita previa, como ya ocurrió en el municipio zamorano de Morales del Vino el pasado 23 de junio. En aquel momento estaban citados presencialmente cuatro pacientes, pero doce se presentaron sin avisar, con la mala suerte de que uno de ellos dio positivo por coronavirus. Pues bien, el presidente de la plataforma convocante, Pedro Monteso Ferrero Ferrero, señalaba antes de la concentración a este respecto que la atención a los pacientes vía telefónica desde los centros de salud “no puede eternizarse; puede complementar, pero no sustituir la atención presen-

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Manifestación frente al consultorio médico.

cial; más ahora en periodo estival, que se multiplica el número de vecinos con la llegada de veraneantes a nuestros pueblos”, señalaba. A esta convocatoria celebrada en Tábara asistieron representantes políticos y vecinos de diversos pueblos de la Zona Básica de Salud. Los participantes portaron pancartas que ilustraban sus reclamaciones en

un acto en el que se recogieron firmas para presentar ante el Procurador del Común. “Pedimos que se mantengan abiertos y activos los consultorios médicos locales. Todos los pueblos, por derecho y justicia, deben contar con la asistencia de equipos de atención primaria; se debe asegurar la presencia del médico o médica y ATS en todos los

FOTO ICAL

pueblos, tengan los habitantes que tengan, sin estar condicionados a la cita previa. Deber ser los profesionales que se acerquen a donde está la gente; no a la inversa”, rezaba el manifiesto que aplaudieron los allí presentes. En esta reivindicación se precisaba también que “la telemedicina de forma generalizada es inacepta-

ble; pero es más que inaceptable, es, sobre todo, ineficaz y, lo que es peor, peligrosa”. Por otro lado, se argumentó también que “la emergencia sanitaria provocada por el COVID-19 ha puesto de manifiesto la importancia esencial de los servicios sanitarios públicos en la protección de la población, así como las deficiencias de los servicios sanitarios privados”. Los presentes en el acto estuvieron de acuerdo con otra afirmación del manifiesto: “la atención primaria continúa confinada en Centros de Salud; y la población de los núcleos locales, constituida mayoritariamente por personas mayores con dolencias crónicas y agravadas a veces por cuadros de miedo o ansiedad, permanece desatendida por parte de los profesionales sanitarios”. Por otro lado, a muchos de estos mayores les cuesta acostumbrarse a este modelo provisional de atención, pues ellos quieren que el médico esté presente en cada diagnóstico. ¿Verán cumplidas sus peticiones sobre los consultorios rurales cerrados estos vecinos y representantes políticos? ¿Cuándo sabremos si han surtido efecto estas reivindicaciones y termina esta “temeridad”, como se definió la situación desde IU de Benavente hace unas semanas?

Los zamoranos, los más denunciados por la Guardia Civil por no llevar mascarilla En Zamora, la Benemérita ha tramitado 124 denuncias, más que en ninguna otra provincia de Castilla y León.

REDACCIÓN

amora se sitúa en el primer puesto de las provincias de Castilla y León más denunciadas por la Guardia Civil por no llevar mascarilla la última semana. Asimismo, con respecto a las sanciones de la Policía Nacional, los zamoranos también se encuentran entre los más castigados de la Comunidad. En total, han sido 124 los zamoranos a los que la Benemérita ha denunciado por hacer caso omiso de la obligatoriedad de llevar mascarilla en lugares públicos, independientemente de que sean al aire libre o en

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Mascarillas.

FOTO ICAL

espacios cerrados. Esto supone el mayor número de denuncias de Castilla y León, superando incluso a Burgos, que es la que cuenta con un acumulado (Guardia Civil, más Policía Nacional) superior. En este sentido, además de las 124 sanciones de la Guardia Civil, la Policía Nacional ha tramitado 28 denuncias en Zamora, sumando un total de 152. Burgos, la que más tiene, cuenta con 177. Después de las mencionadas, se colocan Salamanca, con 136, Valladolid con 108 o Ávila con 98.


La importancia de la mujer en el mundo rural y los retos

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HOMENAJE A LA MUJER

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Los cursos de formación, la doble titularidad de las explotaciones agrarias o las subvenciones a las primeras agricultoras son algunas de las ayudas que propone la Junta de Castilla y León para visibilizar el papel de las féminas en los pueblos de la región y para hacer frente a problemas como el de la masculinización del campo, la despoblación o la ausencia de voces femeninas en la toma de decisiones.

M.S.G.

in mujer no hay mundo rural. Ni antes, ni ahora ni en el futuro. Ha sido siempre una auténtica heroína, además de creativa, enérgica e infatigable. En ella ha recaído históricamente la educación de los niños, la alimentación de la familia y las labores del campo. Esta estampa típica de Castilla y León, y trasladable a cualquier rincón del país, se ha repetido de manera continua como si de un bucle se tratara. A sus dificultades para hacerse visible en su entorno, pese a sus enormes esfuerzos y a su inconfundible talento, se une otra problemática que multiplica su sacudida, perjudicando aún más su papel en estas zonas, y que afecta especialmente a esta región: la de su traslado a los espacios urbanos. La España vaciada supone otro hándicap para las mujeres que vi-

S

Pese a los esfuerzos y debido a las dificultades para hacerse visible en su entorno, la mujer rural se ve obligada a trasladarse a la ciudad. ven en los pueblos, pues esta situación hace que cada vez dispongan de menos oportunidades y medios para desarrollarse. Es en los pueblos donde el papel de las féminas resulta doblemente difícil, ya que los problemas que genera la despoblación se unen a la discriminación frente al sexo opuesto por el simple hecho de ser mujer en lo que se refiere al contexto de los mercados laborales restrictivos. A ellas aún no se les ha

Tractorada por unos precios justos celebrada en el campo de Valladolid.

concedido el mismo poder que a ellos para la toma de decisiones; por no hablar de la desconsidera-

ción hacia sus iniciativas empresariales o a la ausencia de la visualización del trabajo de la mujer en el

FOTO MÍRIAM CHACÓN /ICAL

campo. Y otro dato más: a nivel nacional, las mujeres representan más de un tercio de las personas

Animales de la finca de Encina Álvarez, finalista del concurso “Desafío mujer rural”, con su proyecto “Bioencina”.

FOTO C. SÁNCHEZ /ICAL

que trabajan en las explotaciones agrarias familiares, pero en la mayor parte de los casos, tan sólo los hombres figuran como titulares de las explotaciones, mientras que las mujeres aparecen como cónyuges en la categoría de “ayuda familiar” (la Junta de Castilla y León tomó medidas al respecto que se explicarán en líneas posteriores). La consecuencia, en este sentido, a medio o largo plazo es aún mucho peor si pensamos en que no existe un relevo generacional. Esa masculinización del entorno es, en cierta forma, lo que explica que la emigración femenina a las ciudades se dé con mayor frecuencia que en ellos (en esta Comunidad y en muchas otras). Es evidente que las mujeres rurales en Castilla y León son agen-


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tes fundamentales e indispensables para lograr los cambios económicos, ambientales y sociales necesarios para el desarrollo. Claro que, en no pocas ocasiones, un acceso limitado a la financiación y a la formación, entre otras cosas, dificulta su progreso. Cuando no se les garantiza desarrollo laboral o acceso a los servicios básicos, muchas se ven obligadas a abandonar el territorio. Visibilizar su labor como fijadoras de población en estos pequeños lugares resulta vital. Y para conseguir esta meta se antoja necesaria su presencia en los ámbitos económicos, políticos y sociales. Entonces, ¿se ha hecho algo desde las instituciones para que este deseo, antaño una utopía, se convierta en realidad? ¿Qué queda por hacer para que las mujeres en el mundo rural gocen de una ma-

HOMENAJE A LA MUJER mencionando la necesidad de contar con más mujeres en los órganos de toma de decisiones de las políticas agroalimentarias. “El Gobierno debe ir más allá de medidas concretas que respondan a las necesidades del día a día. Debe incidir en las cuestiones de fondo para eliminar los roles de género establecidos para los hombres y mujeres que viven y trabajan en el medio rural”, apuntaban. Pues bien, uno de los proyectos de ayuda a estas mujeres más populares, proyectos que proliferan, no ya a nivel regional, sino también estatal, es el relacionado con los programas de formación sobre cuestiones tan útiles como el uso de las nuevas tecnologías de la información. No hay que olvidar que el manejo de estas herramientas permite a estas mujeres estar conectadas con las novedades que

Teresa del Campo, propietaria del bar Casa Maragato, ubicado en localidad leonesa de Busdongo.

optan, por supuesto, tanto hombres como mujeres. Es importante recordar a este respecto que este año se suman 49

Desde la Junta se ayuda a la primera instalación de los jóvenes agricultores. Solo un 18% sabe de esas subvenciones, que también tienen una partida para planes de mejora de los candidatos. Una ganadera de la localidad zamorana de Tardobispo atiende su ganado durante la crisis del coronavirus.

yor visibilidad y de las mismas oportunidades que el hombre? La organización agraria COAG y la Confederación de Mujeres del Mundo Rural (Ceres) ponían sobre la mesa esta cuestión hace unos meses,

La Diputación de Zamora ha puesto en marcha programas de formación sobre tecnologías de la información, dedicados a generar beneficios tales como, por ejemplo, saber acceder a una subvención, cuándo y dónde solicitarla…

les pueden beneficiar. Por ejemplo, conocer qué necesitan para concurrir a una subvención o cuándo y dónde solicitarla. En este sentido, podemos citar a la Diputación de Zamora, que anunciaba en octubre del pasado 2019 la puesta en marcha de programas de formación en esta línea al tiempo que mostraba su apoyo a las asociaciones de mujeres del mundo rural en la región. Asimismo, debemos destacar los cursos de formación agraria y agroalimentaria tutelados por la Junta de Castilla y León, la segunda medida de apoyo más conocida por las castellanoleonesas que viven en los pueblos de la Comunidad (el 15% de ellas es consciente de que existe esta posibilidad para formarse). La medida amparada por la Junta más conocida (un 18% sabe de su existencia) es la ayuda a la primera instalación de jóvenes agricultores, subvención a la que

FOTO J. L. LEAL/ICAL

FOTO JESÚS FORMIGO/ICAL

millones de euros al importe anterior. En total, serán 76 millones de euros los que se destinarán a estas subvenciones. 57 de estos millones irán dirigidos a la incorporación; el resto, 19 millones, apoyará inversiones en los planes de mejora que soliciten los candidatos. El apoyo a las inversiones en las explotaciones agrarias es una ayuda que conoce el 12 % de las mujeres rurales que formaron parte del estudio más reciente sobre las féminas rurales de la Comunidad impulsado por la Junta de Castilla y León. Directrices para la promoción de la mujer en el sector agrario Fue el 25 de agosto de 2016 cuando la Junta de Castilla y León aprobó las directrices para la pro-

Las hermanas Ediberta y Antonia conversan a distancia en la localidad vallisoletana de Esguevillas.

FOTO MÍRIAM CHACÓN/ICAL


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HOMENAJE A LA MUJER moción de la mujer en los sectores agrario y agroindustrial. Estas directrices marcan los criterios de acción que deben seguirse para que la perspectiva de género esté presente en la planificación y ejecución de la política agraria de la Consejería de Agricultura y Ganadería. De esta forma, las directrices pretenden el avance en tres objetivos clave: hacer visible el papel de las mujeres que trabajan en el sector agrario, convertir a los sectores agrario y agroindustrial en una oportunidad de empleo y realización personal y profesional para las mujeres e implicarlas en la dinamización del medio rural. Las directrices llevan a la práctica los principios programáticos de la Ley Agraria de Castilla y León y se determinaron con la colaboración de veinticinco mujeres que viven y trabajan en el medio rural. “Las directrices son una guía de pautas de actuación y criterios dirigida a quienes intervienen en la

Es objetivo principal el avance del trabajo de las mujeres en el sector agrario y agroindustrial, mostrar la oportunidad de empleo, la realización personal y profesional y su implicación en la dinamización del medio rural.

Granja en Tardobispo.

Encina Álvarez, finalista del concurso “Desafio mujer rural”, con su proyecto “Bioencina”.

definición de la política agraria de la Comunidad, con el fin de que en determinados ámbitos de los sectores agrario y agroindustrial se incorpore la perspectiva de género o una discriminación positiva a favor de las mujeres del medio rural”, tal y como puede leerse en la web de la Junta. Los destinatarios de las directrices son tanto los poderes públicos (centros directivos de la Consejería de Agricultura y Ganadería e ITACYL) como las organizaciones representativas de intereses plurales y entidades asociativas que participan en la definición y desarrollo de la política agraria.

A los tres objetivos básicos (hacer visible y empoderar como se merecen a un número importante de mujeres que trabajan en los sectores agrario y agroindustrial, hacer de los sectores agrario y agroindustrial una oportunidad de trabajo y realización personal y profesional para las mujeres del medio rural e implicar a las mujeres en la dinamización del medio rural) pueden sumarse otras metas. Por ejemplo: sensibilizar a la población en general, al personal técnico y político y a los grupos representativos de los intereses agrarios sobre la importancia de que la igualdad de género se

FOTO J. L. LEAL / ICAL

extienda a los sectores agrario y agroindustrial para revertir la situación demográfica y socioeconómica del medio rural. También, “dar cumplimiento a la normativa comunitaria aplicable al Programa de Desarrollo Rural de Castilla y León 2014-2020 en materia de igualdad de género y a los principios programáticos de la Ley Agraria de Castilla y León en materia de igualdad entre mujeres y hombres”. La consecución de estos objetivos clave genera sinergias positivas con objetivos estratégicos de otras políticas de la Comunidad, según puede leerse en la página de la Junta. Por un lado, se hace referencia a la política de población (las mujeres trabajadoras en los pueblos son claves para revertir la actual tendencia demográfica); por otro, a la política de empleabilidad del capital humano de esta Comunidad (los sectores agrario y agroindustrial generan riqueza y empleo y deben ofrecerse a las mujeres de Castilla y León como una oportunidad profesional válida para alcanzar su autonomía y realización personal y profesional), y, por último, a la política de igualdad (de manera específica, “la Ley Agraria de Castilla y León parte del principio de igualdad para el reconocimiento y promoción de la participación de la mujer en los sectores agrario y agroindustrial y en la actividad económica de las zonas rurales”). En total, son 68 las directrices de discriminación positiva a favor de la mujer rural en cinco áreas prioritarias de los sectores agrario

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FOTO CÉSAR SÁNCHEZ / ICAL

“La Ley Agraria de Castilla y León parte del principio de igualdad para el reconocimiento y promoción de la participación de la mujer en los sectores agrario y agroindustrial y en la actividad económica de las zonas rurales” y agroindustrial. En el sector agrario se incluyen directrices relativas al emprendimiento de la mujer rural en este espacio. Hablamos, en primera instancia, de titularidad compartida de las explotaciones agrarias. Se trata de las 18 primeras directrices, “orientadas a la promoción y fomento de la titularidad compartida de las explotaciones agrarias a través de la información, el asesoramiento, la formación, la difusión de resultados, encuentros de mujeres como foro de análisis de resultados, la colaboración institucional y el apoyo a la titularidad compartida en la ejecución de las ayudas gestionadas por la Consejería de Agricultura y Ganadería” (orden preferente en la obtención de puntos y criterio prioritario de selección y concesión). En segundo lugar, tenemos la instalación de jóvenes agricultoras. Son las directrices de la 19 a la 29,


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Centro de salud rural.

orientadas al fomento de la instalación de jóvenes agricultoras a través de la formación, “el asesoramiento, la colaboración institucional y el apoyo a la instalación de jóvenes agricultoras en la ejecución de las ayudas gestionadas por la Consejería de Agricultura y Ganadería” (orden preferente en la obtención de puntos y criterio prioritario de selección y concesión). Pasamos al acceso a las parcelas del fondo de tierras disponibles de Castilla y León. Directrices 30 y 31 “para promover el establecimiento de criterios prioritarios para el acceso de mujeres a las parcelas que integran el fondo de tierras”. Finaliza este grupo con la adjudicación directa de los aprovechamientos sometidos a ordenación común. Es la directriz 32 (“considerar criterio prioritario en la adjudicación la condición de mujer joven”). Por otro lado, las directrices relativas a la mujer rural titular de una explotación agraria también forman parte de este sector. Hablamos de las inversiones en la explotación agraria. Directrices 33 a 35, orientadas a considerar criterio prioritario en la selección de las líneas de ayuda y convocatorias, aquellos planes de mejora de explotaciones promovidos por mujeres. En este apartado figura también la diversificación de la producción agraria (directrices 36 a 38, orientadas a considerar criterio prioritario en la selección en las

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líneas de ayudas a aquellas solicitudes promovidas por mujeres, así como incorporar la perspectiva de género en todas las medidas). La diversificación de la producción agraria está muy vinculada a las marcas de calidad, la gestión de los recursos naturales y el medio ambiente. “Se incorpora la perspectiva de género en todas las medidas que se desarrollen”. Pasamos a la mujer y el asociacionismo agrario. Aquí se encuadran las directrices de la 39 a la 44, “orientadas a fomentar el coopera-

tivismo entre las mujeres agricultoras y ganaderas, a través de la colaboración con las cooperativas para fomentar la participación de las mujeres en ellas, y del desarrollo del Plan Estratégico del Cooperativismo Agroalimentario por parte de la Consejería de Agricultura y Ganadería”. Hay que hablar también en este apartado de la mujer partícipe de la I+D+i en el sector agrario (directrices de la 45 a la 48, orientadas a promover la incorporación de las mujeres a proyectos de I+

FOTO CEDIDA

D+i) y de los servicios de sustitución en el sector agrario (directrices de la 49 a la 51, cuyo objetivo es “facilitar a las mujeres emprendedoras agrarias la dirección de sus explotaciones y mejorar sus condiciones de trabajo, incorporando la perspectiva de género en todas las actuaciones que se lleven a cabo para ayudar al establecimiento de servicios de gestión, sustitución y asesoramiento agrícola”). El segundo punto es el sector agroindustrial (la mujer rural trabajadora por cuenta ajena del sec-

tor agroindustrial). Corresponde a las directrices 52 y 53 cuyo objetivo es mejorar las cifras de volumen de negocio y de empleo, especialmente femenino, que aporta el sector. “Considerar criterio prioritario de selección en la línea de ayudas aquellas inversiones y proyectos que creen empleo femenino”, se apunta en el documento publicado en la web de la Junta. El tercer punto es la diversificación de actividades en el medio rural, a través de la participación de la mujer rural en las estrategias de desarrollo local (directrices 54 a 57, orientadas a incorporar la perspectiva de género en la planificación de las estrategias de diversificación rural, así como promocionar la presencia equilibrada de mujeres y hombres en puestos de responsabilidad en las Redes de los Grupos de Acción Local, que son quienes gestionan la iniciativa LEADER). En cuarto lugar figura el conocimiento de la situación de la mujer rural y su participación en la orientación de la política agraria.

El asociacionismo agrario encuadra las directrices orientadas a fomentar el cooperativismo y la participación, la incorporación a proyectos, la gestión y el asesoramiento agrícola de la mujer rural. Son las directrices 58 a 65, encaminadas a dar una orientación de perspectiva de género a los análisis y estudios que se realicen en el marco de los órganos consultivos con que cuenta la Consejería de Agricultura y Ganadería, incluido el Observatorio Industrial del Sector Agroalimentario.

Una mujer descansando en el campo.

FOTO LETICIA PÉREZ/ICAL

¿Otras actuaciones de fomento? Las ayudas financiadas exclusivamente con fondos autonómicos. Se trata de las últimas directrices, de la 66 a la 68, orientadas a dar a conocer el papel de la mujer rural en la ejecución de las ayudas financiadas exclusivamente con fondos de la Consejería de Agricultura y Ganadería, incluyendo la perspectiva de género en las convocatorias de ayuda, en los criterios de valoración, en la obtención de datos, etc.


Por ahí NO Es agresión sexual

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Una mujer rural en Castilla y León HOMENAJE A LA MUJER

ENTREVISTA

María del Rosario Carretero nació en 1944 en la provincia de Zamora, en el seno de una familia humilde dedicada a la agricultura y al cultivo de la vid. Fue la penúltima de ocho hermanos, dejó pronto la escuela para ayudar a su familia y se casó a la edad de 26 años, tuvo dos hijos y ha vivido durante toda su vida en Cabañas de Sayago, un pequeño municipio que pertenece a la comarca de Tierra del Vino. ALBA PRIETO

uáles son las tareas que ha desempeñado a lo largo de su vida? He trabajado desde muy joven en las tareas propias del campo. Recuerdo ir desde pequeña con mis hermanos a trillar, a coger garrobas, a coger las vides de las cepas cuando se podaban que eso llevaba mucho tiempo, a vendimiar en septiembre. Como yo era la más joven de mis hermanas a menudo me encargaba de llevarle la comida a la tierra, ya que siempre se comía allí. Muchas veces me mandaban con el ganado para que comiera pasto en las eras y josas. Me he dedicado a las labores domésticas desde pequeña, mis cuatro hermanas y yo nos hacíamos cargo de las tareas de la casa, conforme se va iban casando siempre íbamos quedando una para encargarnos de la casa ya que mi madre se encontraba enferma y teníamos que ayudarle… Como yo soy la menor de las hermanas fui la última en casarme y en abandonar la casa familiar. Mis hermanas se dedicaban también a coser y a bordar, ellas me enseñaron a bordar y a tejer, todas hacíamos nuestro ajuar. Me acuerdo de que para lavar la ropa lo hacíamos en los lavaderos que había en la fuente, los días de invierno había que romper el carámbano para lavar. A pesar de todo, recuerdo la infancia como una de las épocas más felices junto a mis hermanos y mis padres. Cuando me casé tuve que dedicarme a mi casa y al cuidado de los hijos, también teníamos vacas y yo me encargaba de atenderlas. Siempre he sido una mujer muy trabajadora y he trabajado en la tierra y con el ganado más que un hombre, me encargaba de la huerta sembraba patatas, tomates, fréjoles, pimientos… Trabajar la huerta ha sido una de las tareas más gratificantes y

miento, nos pasábamos el año deseando que llegara ese momento, ese día siempre se solía estrenar algo: un vestido, o unos zapatos. Había unas verbenas muy grandes, mucha gente joven tanto del pueblo como forasteros de los pueblos de alrededor y se bailaba mucho.

¿C

María del Rosario Carretero

que más me ha gustado hacer, también cultivamos pepino y yo era una de las pocas mujeres que se encargaban de pesar en la báscula. La vida antes era muy dura y no había muchos de los adelantos de ahora, he hecho muchos sobreesfuerzos en el trabajo que con los años me han pasado factura en la salud.

¿Cómo recuerda la vida en el pueblo?

Los pueblos ahora han cambiado mucho y ya no son ni la sombra de lo que eran. Antes aquí vivía mucha gente y casi todas las familias tenían muchos hijos, había muchos quintos y todo el mundo vivía de la tierra y del ganado. Aunque Cabañas de Sayago no está muy lejos de Zamora (24 Km) era poco frecuente ir a la capital, en el pueblo había un colmado y alii se vendía un poco de todo, era muy habitual comprar por cuartos de kilo.

FOTO CEDIDA

Yo soy una persona muy creyente y desde niña asistía a la iglesia, pertenezco a la Cofradía del Sagrado Corazón de Jesús donde cada año se hace una procesión que va por todo el pueblo, siempre se vendían rifas y se sorteaba algún obsequio, es una tradición que se sigue haciendo. Las fiestas del pueblo por San Isidro en mayo y por San Miguel Arcángel, patrón del municipio en septiembre eran todo un aconteci-

El medio rural ha cambiado mucho ¿Qué cree que ha perdido con los años? El paso del tiempo hace que todo cambie y la verdad es que la vida ha cambiado mucho, muchas de las tradiciones que había en los pueblos han ido desapareciendo. La matanza es una tradición que se ha ido perdiendo, antes no había familia en el pueblo que no criase cerdos para la matanza, era un recurso con el que se comía todo el año, se aprovechaba todo del animal, se hacían los chorizos, se cocía la sangre y se hacían morcillas y farinatos, se curaban los jamones y se ponían los filetes en adobo o en aceite para poderlos conservar, también con la grasa se hacían jabones para lavar. La alimentación de antes era más sana y todo lo que se comía era natural, la verdura, las legumbres, los huevos. A veces se extrañan esos sabores de antaño. Antes se tenía mucho respeto por las costumbres y también por los valores, muchos cambios han sido para mejor, los inventos y las tecnologías han hecho que se tenga una vida más cómoda sin la necesidad de hacer tantos sacrificios. En el pueblo se vive muy bien, este pueblo está rodeado de arboledas y dehesas, hay mucha vegetación y es muy agradable pasear por los caminos, pero a medida que han pasado los años ha ido perdiendo población, ya no hay escuela y pese a que en verano hay mucha vida, la realidad es que solo va quedando la gente mayor, y cada vez hay más casas vacías.


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La radiografía de la mujer rural castellanoleonesa ZAMORA • JULIO 2020

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Un 67 % de las participantes de un estudio realizado por la Junta (mujeres que viven en pueblos de la Comunidad) considera una idea atractiva emprender en un negocio o actividad en sus localidades. Esta investigación arroja otros datos reveladores sobre estas féminas. M.S.G.

odríamos definir a los pueblos de Castilla y León (Zamora incluida) como despoblados y masculinizados. Para ilustrarlo recogemos un dato revelador: una de cada cinco mujeres censadas en la región (en torno a 1.200.000) vive en pueblos de menos de 1.000 habitantes. Hay que decir que solo Salamanca representa el 24 % de estas féminas, con lo que su presencia en el resto de provincias es exigua. El cuidado de ancianos se ha convertido para muchas de ellas en su única salida laboral, que compaginan con las labores domésticas y con las actividades agrarias. Esta situación, la de dedicarse a todas las tareas sin reconocimiento alguno (al menos oficial), se ha mantenido a lo largo de la historia, aunque en los últimos años se han producido ciertos avances para que la mujer castellanoleonesa entre por derecho, y con hechos, en el mundo laboral. Un ejemplo es la denominada titularidad compartida de las explotaciones agrarias. Esta solución se ideó en 2011, pero a pesar de que la Comunidad es la región de España que cuenta con un mayor número de explotaciones en este régimen, el proceso se antoja bastante lento.

P

A lo largo de la Historia, la mujer rural se ha dedicado a las labores domésticas, al cuidado de la familia y de sus mayores y también a la labor del campo, sin reconocimiento alguno. De hecho, el salto más significativo se recoge entre los años 2017 y 2019, pasando de 99 a 229

Celebración de la fiesta de las Águedas.

en agosto de este mismo año. La meta de la consejería de Agricultura y Ganadería es alcanzar las 300 titularidades compartidas y brindar asesoramiento a un mínimo de 1.000 mujeres al año en lo que respecta al mundo agrario, agroalimentario y al desarrollo rural. En cuanto a las ayudas de la Política Agraria Común (PAC), hay que señalar que de los 80.000 perceptores de las subvenciones, el 28% son mujeres (aunque el 43 % de ellas supera los 65 años). Para conocer más datos que nos permitan obtener una radiografía de la mujer agraria en la Comunidad, es importante acudir a la encuesta que la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural realizó a 1.065 mujeres de los sectores agrarios y agroindus-

FOTO ICAL

triales entre diciembre de 2019 y enero de este mismo año (70 de las 1.052 encuestas fueron realizadas en la provincia de Zamora). Antes de desgranar algunos de los datos que arroja el estudio, es importante señalar que el 52% de estas mujeres vive en municipios de menos de 500 habitantes. Por otro lado, el 57% de las participantes tienen una edad que comprende los 30 y los 50 años; mientras, el 8 % de las encuestadas tiene entre 18 y 30 años. Esta investigación aporta datos interesantes. Por ejemplo, más de 74 % utiliza el vehículo a diario, lo que pone de manifiesto la necesidad de usar los medios de transporte cuando se vive en un medio rural. Como sabemos, este es un punto al que la Comunidad tam-

bién debe prestar atención para contrarrestar el problema de la despoblación.

La titularidad compartida en las explotaciones agrarias pasó, entre 2017 y 2019 de 99 a 229. La meta es llegar a las 300 y asesorar sobre desarrollo rural a más de mil mujeres al año. En el ámbito de pertenencia a las Organizaciones Agrarias Profesionales, las encuestas nos mues-

tran que el 28% de las mujeres rurales pertenecen a una OPA, y de éstas, el 44% pertenece a ASAJA, el 31% a ALIANZA UPA-COAG y el 23% a UCCL. El 73% de estas mujeres que participan en este tipo de organizaciones tienen una edad comprendida entre 18 y 50 años. Además, el estudio demuestra otro dato interesante: un alto porcentaje (43%) de mujeres del medio rural conocen al Grupo de Acción Local que corresponde a su localidad. Debemos hacer un inciso para manifestar que de forma paralela a esta encuesta, los responsables de la investigación realizaron otra destinada a los 44 Grupos de Acción Local de Castilla y León. Esta “Encuesta sobre emprendimiento de la mujer en el mundo


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HOMENAJE A LA MUJER

rural” ilustra información reveladora sobre la mujer. Concretamente, que el 76 % de los grupos encuestados cuenta con mujeres entre sus socios y que ellas están presentes en sus equipos técnicos y órganos de decisión. Quizá el siguiente paso tenga que ser el aumento del número de esas mujeres participantes en la toma de decisiones. Pasamos a otro bloque, el referente a la situación familiar. Aquí se indican datos como que el 84% de las encuestadas vive en hogares donde habitan entre dos y cuatro personas, que el 51% tiene hijos a su cargo o que el 73% nunca ha rechazado una oferta de trabajo por serle incompatible con el cuidado de algún miembro de la familia, lo que demuestra el sacrificio que siguen haciendo estas mujeres por sacar sus familias adelante. Respecto a la educación de sus hijos, un 66% manifiesta que sí disponen de centros educativos dentro de su localidad, siendo los que tienen que desplazarse a otras localidades por no disponer en la

Un 66% de mujeres encuestadas tienen estudios universitarios y de formación profesional de grado medio o superior, frente a un 10% que cuenta con estudios de Primaria. suya de centro educativo un 32%. ¿Qué hay de la formación académica de estas mujeres? La investigación que se desgrana aquí también se detiene en este aspecto. Del total de mujeres encuestadas, el 66% tienen estudios universitarios y de formación profesional (Grado Medio y Grado Superior). Frente a estos datos se encuentra únicamente un 10% que cuenta con estudios de Educación Primaria. En las encuestas recibidas se observa que el mayor número de mujeres con estudios universitarios (30%) vive en localidades castellanoleonesas de menos de 200 habitantes. A su vez, el tramo de edad donde se encuentra el mayor porcentaje (68%) de mujeres con estudios universitarios es el de los 30 a 50 años. Un elevado porcentaje (74%) manifiesta querer seguir incremen-

La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Isabel Blanco (D), visita el Campo de Trabajo de Atapuerca. FOTO RICARDO ORDÓÑEZ / ICAL

tando su formación. El 67% ha realizado algún curso de formación para iniciarse en el ámbito laboral o para progresar en él. Entre las materias en las que más les gusta-

ría formarse figuran las nuevas tecnologías de la información y la comunicación (15%) e idiomas (14%). En porcentajes, en torno al 8-9 % les gustaría formarse en temas

Emilia Amador, médica rural en la Alta Sanabria.

relacionados con el sector agrario y agroalimentario; y 7-9 %, en materias como cultivos ecológicos, emprendimiento, comercialización de productos y actividades socioculturales. Por todo esto, proponen la necesidad de recibir cursos sobre informática, contabilidad, y asesoría fiscal y laboral, es decir, de gestión de la empresa. Muestran también bastante interés por temas de educación ambiental y residuos. El comercio electrónico y los cursos ganaderos también han sido propuestos por varias de las encuestadas. Por último, de los cursos de formación organizados e impartidos por la Consejería de Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural, el 36 % de las mujeres manifiesta haber recibido alguno. En lo que respecta a la situación laboral, del total de las encuestadas, aproximadamente el 70% trabaja en el medio rural, siendo el 39% trabajadoras del sector agrario, el 23% del sector servicios, el 4% del sector industrial y el resto en otros sectores como el forestal, ocio… Es importante señalar que cuanto más pequeña es la localidad, más número de mujeres se dedican al sector agrario. Respecto a su situación laboral, el 41% corresponde a trabajadoras por cuenta ajena y el 36 % a autónomas. La investigación revela también que la idea de emprender un negocio o actividad en el medio rural es atractiva para el 67% de ellas. Para terminar, en lo relativo a la calidad de vida, estas mujeres demandan la eliminación de pre-

juicios sobre que una mujer no puede gestionar una explotación agraria como un hombre, un mayor reconocimiento de su trabajo, más facilidades para la incorporación de mujeres rurales de más de 40 años al mundo laboral e igualdad de salarios entre hombres y mujeres y “salarios más dignos”. A esto hay que sumar otros deseos, como más servicios (transportes públicos, sanitarios, comunicaciones…) o más cursos formativos con

Plantean la necesidad de recibir cursos de formación informática, de asesoría fiscal y contable, de gestión de residuos, de educación ambiental y de comercio electrónico.

el fin de ser “más eficientes y profesionales”. Respecto al grado de satisfacción con determinados aspectos de la vida rural, destaca con un grado de satisfacción medio el acceso a la vivienda, el tema de colegios y guarderías, comercio y alimentación. Y con un grado de satisfacción algo inferior, el tema del transporte público, las telecomunicaciones, los servicios sanitarios, los servicios bancarios, ocio y tiempo libre y servicios sociales.

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Apoyo a las mujeres rurales con capacidades especiales

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HOMENAJE A LA MUJER

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El proyecto Acacia, avivado por la Federación Salud Mental Castilla y León, nacía el pasado mes de junio para generar redes de apoyo al empleo para mujeres con problemas de salud mental en espacios rurales de la Comunidad con cursos en línea y sesiones ‘mentoring’.

M.S.G.

as mujeres que viven en espacios rurales en la Comunidad (o en cualquier otra región del país) encuentran más trabas que aquellas que habitan en las grandes capitales de provincia o en ciudades de tamaño mediano. Estas dificultades tienen que ver con la masculinización del campo (aunque en muchos casos sean ellas las que llevan la casa, la economía de una familia numerosa y las labores agrícolas) y con la desigualdad de oportunidades laborales y de salario en estas zonas condenadas, si es que no cambia el devenir de los acontecimientos, a

L

Tamame de Sayago.

FOTO ZA49

la despoblación. La situación es aún más complicada cuando se trata de mujeres con capacidades especiales, quienes sufren discriminación constante y vulneración de sus derechos en muchos momentos de sus vidas. Para aportar luz a esta problemática social, la Federación Salud Mental Castilla y León (Salud Mental CyL), una de las 326 asociaciones de pacientes dedicadas a las personas con trastornos mentales que forman parte de Somos Pacientes, ha desarrollado un ambicioso proyecto: el Proyecto Acacia.


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Esta iniciativa financiada por Fundación ONCE para la creación de redes de apoyo al empleo para mujeres con problemas de salud mental en espacios rurales de Castilla y León nacía el pasado mes de junio (se presentó el día 18 ante una treintena de profesionales de este movimiento asociativo) gracias a la necesidad detectada “a través de nuestro Estudio de Necesidades Mujer y Salud Mental”, indicaron desde la federación Salud Mental CyL en aquella presentación, “de ofrecer alternativas formativas y laborales al colectivo de mujeres que vive en entornos rurales, un sector de población con grandes dificultades y desventajas para acceder a un empleo”. El proyecto Acacia incluyó un grupo de acciones que permitieron que un gran número de mujeres en la Comunidad de Castilla y León gozaran de la oportunidad de mejorar sus habilidades, además de contar con una herramienta más para la búsqueda de empleo. Y todo, teniendo en cuenta las limitaciones que implica la pandemia. Entre otras actividades, se organizó y se llevó a cabo el curso en línea denominado ‘Herramientas eficaces en la búsqueda de empleo’, con un total de 50 horas lectivas y cuya formación finalizaron un total de 65 personas. A esta importante iniciativa hay que sumar el estudio que lleva por nombre ‘Las nuevas tecnologías y su uso en personas con problemas de salud mental’. Hablamos de una investigación puesta en marcha con la participación de un total de 624 personas con el fin de conocer en profundidad las necesidades específicas de las mujeres con problemas de salud mental del ámbito rural. Esta investigación es especialmente importante, pues permitirá la puesta en marcha de acciones dirigidas a reducir la brecha digital de este colectivo en nuestra región en lo sucesivo. Este interesante y esperado proyecto también incluye un área de emprendimiento destinado a todas aquellas mujeres cuyo sueño es la creación de empresas o proyectos de autoempleo como alternativa laboral. Para ello, y además de iniciar una estrecha coordinación con agentes sociales del entorno rural con el fin de facilitar el apoyo a las participantes y continuar promoviendo redes de apoyo mutuo, se pusieron en marcha sesiones denominadas mentoring. La metodología de estas sesiones consistía en realizar un acompañamiento en el diseño y en la puesta en marcha de la iniciativa

HOMENAJE A LA MUJER

Juanita Rodrigo, vecina de Tamame.

emprendedora. También hay que hablar del seminario en línea sobre casos de éxito en lo que se refiere al emprendimiento rural realizado por mujeres, una iniciativa que, sin duda, resulta fundamental para inspirar y para motivar a las participantes, quienes, en no pocas ocasiones, únicamente necesitan un pequeño empujón para confiar en sí mismas y para plasmar sus grandes

Calle Arrabal, Tamame.

ideas sin trabas y sin tener que verse juzgadas antes de tiempo. Salud Mental CyL recalcaba en el momento de la presentación de la idea que con este proyecto lo que pretende es avanzar un paso más en el camino del empoderamiento y la vida independiente de las mujeres con problemas de salud mental del área rural, “pero esta vez, a través del empleo y la

FOTO ZA49

formación”, aseguraban los responsables. Mención aparte merece el mencionado en líneas iniciales Estudio de Necesidades Mujer y Salud Mental, el, como asegurábamos con anterioridad, origen de este relevante proyecto dirigido a las mujeres rurales con necesidades especiales. Se trata de un estudio que la Federación Salud Mental

FOTO ZA49

Castilla y León realizó a finales de 2017, pero que vio la luz un año después, coincidiendo con el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia de Género hacia la Mujer. “Gracias al trabajo de los y las técnicos, mujeres con problemas de salud mental, cuidadoras y miembros de juntas directivas del movimiento asociativo ha sido posible dar forma a una realidad palpable entre el colectivo femenino de la salud mental”, afirmaba la federación por aquel entonces. Se explicaba que para su elaboración se efectuaron 56 entrevistas personales y grupales a más de 250 personas. Todos los datos obtenidos se tradujeron en una serie de necesidades y exigencias “a las que ya hemos empezado a dar respuesta desde nuestra entidad”, manifestaban. ¿Cuáles de aquellas, pasadas y presentes, necesidades destacaban de entre todas las apuntadas? Sin duda, “la de abordar la violencia hacia la mujer con problemas de salud mental” (tanto en el medio rural castellanoleonés como en los núcleos urbanos) reconocían. No en vano, el riesgo que tiene una mujer que padece problemas de salud mental de sufrir violencia en la pareja se multiplica entre 2 y 4 veces respecto a las mujeres en general. Esta condición se considera, inevitablemente, un factor multiplicador en lo que respecta a la violencia machista. La evidencia está en que el 80 por ciento de las mujeres con problemas de salud mental que vive en pareja ha sufrido algún tipo de violencia, por parte de dicha pareja, más de la mitad ha sufrido violencia física, y más del 40 por ciento ha sido víctima de violencia sexual a lo largo de su vida, según los datos recogidos a finales del pasado 2019. Concretamente, la infancia es la etapa en la que estas féminas se encuentran más vulnerables. En este periodo, el porcentaje de abuso sexual que sufren miembros de este colectivo resulta muy elevado. De hecho, alcanza el 26 por ciento. Cuando se dan estas violencias, el 42 por ciento reconoce no identificarlas como tales. Las mujeres que sí reconocen estos episodios y que incluso los denuncian, no reciben apoyo. De hecho, muchas veces no se les considera creíbles debido a su trastorno mental, otro motivo más por el que visibilizar estos abusos se considera vital. Y más aún cuando se trata del mundo rural.


Vuelven Las Noches de Toro

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TORO

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Rafael Amargo, Luar Na Lubre, Tamara o Huecco son algunos de los artistas que conforman el cartel de este año.

CARMEN TORO

n total de siete espectáculos conforman este año el cartel del festival ‘Las Noches de Toro’, que en esta edición ha visto reducidos tanto el número de actuaciones como el rango de fechas en que se celebra debido a la crisis sanitaria provocada por el coronavirus. En concreto, las fechas de celebración de esta nueva edición se darán entre los días 31 de julio y 10 de agosto, en los que tendrán lugar un total de siete espectáculos. El primero de ellos será la actuación del bailarín Rafael Amargo el viernes 31 de julio en la plaza de toros. Al día siguiente y en el mismo escenario, el grupo de música folk gallego Luar Na Lubre presentará su nuevo trabajo discográfico, ‘Vieiras e vieiros, historias de peregrinos’, cuyas 27 canciones se basan en historias y leyendas de los peregrinos en el Camino de Santiago. La cantante Tamara actuará el 2 de agosto en Toro, donde pondrá en escena su disco ’20 años de amor’, con el que celebra el vigésimo aniversario de su trayectoria musical. Por otro lado, el cantante Huecco actuará el viernes 7 de agosto en el Museo del Vino Pagos del Rey, ubicado en Morales de Toro, donde ofrecerá un concierto acústico en la explanada de la bodega, en el que hará disfrutar al público con su espectáculo ‘Acústico en Salvaje’; actuará como telonero de Huecco el artista Chico Malo, un joven cantante que aúna el sonido mediterráneo con toques latinos actuales. El ciclo musical proseguirá el 8 de agosto con la actuación de Luis Pastor y su espectáculo ‘Canciones y memorias’ y continuará al día siguiente, 9 de agosto, con el concierto de la artista Sofía Ellar, que hará parada en Toro con su gira ‘De puntillas’. Esta edición del festival finalizará la noche del 10 de agosto con un broche infantil, el espectáculo ‘El origen del hielo’, en el que la compañía Onbeat, tras su paso por la Gran Vía de Madrid, presentará este tributo a la película de Disney ‘Frozen’ y con la que hará disfrutar a los más pequeños. Todos los conciertos y espectáculos, a excepción de la actuación de Huecco, tendrán lugar en el recinto de la plaza de toros de Toro y para todos se establece este año el sistema de aforo numerado, habrá una puerta

entradas de cada artista que actuará en el ciclo musical. Por otro lado, también está habilitada la venta física de entradas y cuyos puntos de venta en Toro son la Oficina de Turismo, en la que el pago se hará exclusivamente con tarjeta, y el hotel María de Molina, en el que se permite el pago en metálico, así como en la tienda Discos Long Play, ubicada en Salamanca. Las entradas para cada uno de los conciertos también podrán adquirirse en taquilla el mismo día de cada actuación desde dos horas antes del inicio de la misma. Los precios de las entradas varían para cada espectáculo.

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La banda La Lira, en un momento del concierto.

de acceso única al recinto marcada por la organización, en la que el acceso deberá hacerse guardando la distancia de seguridad entre los asistentes y se deberá pasar el ‘protocolo de

acceso COVID-19’ –en el que se incluye el uso obligatoria de mascarilla– y situarse en su sitio antes de comenzar la actuación. El acceso se abrirá 60 minutos antes del inicio de

La banda La Lira, en un momento del concierto.

FOTO A. M. G.

cada uno de los espectáculos. La venta de entradas online está disponible en la web de la organización, www.lasnochesdetoro.com, así como en las de los proveedores de

FOTO A. M. G.

Verano Cultural Al margen del ciclo ‘Las Noches de Toro’, el Ayuntamiento ha programado otros eventos que forman parte de un Verano Cultural atípico. Así, durante esta época estival se ha retomado el ciclo de cine de verano, que este año se ha trasladado también al recinto de la plaza de toros durante las noches de los miércoles y jueves y en el que se proyectan películas tanto para adultos como para niños, entre ellas, han podido verse ya ‘La trinchera infinita’ o ‘Joker’, para los adultos, y ‘Smallfoot’ o ‘Aladdin’ para los más pequeños. La entrada a las sesiones de cine tiene un precio simbólico de un euro y la recaudación será destinada a “causas benéficas” de la localidad. También en la plaza de toros, que este año se erige como escenario principal de los eventos musicales y culturales, han tenido lugar otros conciertos como el del grupo Sal Gorda o el primer recital de la banda municipal de música ‘La Lira’ tras el parón obligatorio por el coronavirus, que el pasado 26 de julio ofreció el concierto ‘Nuevos tiempos, nueva música’, bajo la batuta de Víctor Teresa. Por otro lado, la asociación cultural Promoción de la Cultura en la Comarca de Toro (ProCulTo) ha programado un concierto en memoria de las víctimas del Covid-19 que tendrá lugar el próximo domingo 16 de agosto en el teatro Carlos Latorre y en el que actuarán el toresano Ángel del Palacio, al piano, y Javier Tobal, a la viola. El precio de las entradas para este recital es de 6€ para el público general y de 3€ para los socios de ProCulTo.


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TORO

La añada 2019 del vino de Toro es “excelente” La venta de contraetiquetas sólo desciende un 1,1 % durante el primer semestre del año a pesar de las circunstancias económico-sanitarias.

CARMEN TORO

Un comité de expertos formado por 25 catadores ha integrado el jurado de la cata de calificación de la añada 2019 del vino con Denominación de Origen Toro que, tras el recuento de las puntuaciones otorgadas por los catadores, finalmente ha resultado ser ‘excelente’. Los expertos han catado 14 vinos representativos de la añada, de los cuales, cinco de ellos han sido tintos jóvenes, uno ha sido blanco de la variedad malvasía y los otros ocho restantes han sido vinos tintos con envejecimiento en barrica. El panel de catadores estuvo compuesto por miembros del comité de cata de calificación ordinaria de la Denominación de Origen Toro, compuesto en su gran parte por enólogos de la zona de producción, y la cata, que en años anteriores se ha desarrollado tradicionalmente dentro del marco de la Feria del Vino de Toro, que se celebra en la plaza de toros de la localidad que da nombre a la D.O., ha tenido que verse desvinculada de esta feria –que se habría celebrado el fin de semana del 6 y 7 de junio y que fue suspendida debido a la pandemia del coronavirus– “ante la excepcionalidad de la situación”. Por este motivo, la cata de calificación de la añada se ha visto retrasada esta temporada y se ha celebrado finalmente el 17 de julio en la localidad de Morales de Toro, elegida a tal fin por el Consejo Regulador de la D. O. Toro debido a la importancia que dicho municipio ostenta dentro de la Denominación de Origen, con más de mil hectáreas de viñedo y siete bodegas ubicadas en el mismo. Concretamente, la cata de calificación tuvo lugar en el restaurante ‘La Panera’, miembro de la Ruta del Vino de Toro, en el que se aseguraron todas las medidas higiénicosanitarias y de distanciamiento social

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Panel de catadores de la añada de 2019.

que exige el Ministerio de Sanidad ante la situación actual. El presidente de la Denominación de Origen Toro y el veedor del Consejo Regulador, Felipe Nalda y Carlos Gallego, respectivamente, fueron los encargados de dar a conocer el resultado de la calificación de la añada tras la cata llevada a cabo por parte del panel de expertos. Así, tras las valoraciones, Nalda quiso resaltar que Toro “está haciendo una labor excelente y que su trabajo en promoción está surtiendo efectos muy positivos” puesto que es la Denominación de Origen de vino de Castilla y León con mayor porcentaje de exportación y que ha logrado alcanzar la cifra de 15 millones de botellas comercializadas durante el

pasado año 2019. La añada 2019 del vino de Toro sigue alcanzando el máximo nivel, tras varios años consecutivos con este resultado de ‘excelente’, lo que, para el Consejo Regulador de la D. O. Toro, pone de manifiesto la calidad de los vinos de Toro “que radica en el arduo trabajo de bodegas y viticultores que se preocupan y esmeran en que las calidades, tanto de las uvas como de los vinos, sean óptimas para conseguir unos vinos de gran calidad”. La venta de contraetiquetas se mantiene en el primer semestre El balance sobre la venta de contraetiquetas elaborado por el Consejo Regulador de la D. O. Toro cifra en 7,9

millones la cantidad de ‘tirillas’ o contraetiquetas retiradas por las bodegas en los primeros seis meses del presente año, sólo un 1,1% inferior a los 8 millones que fueron dispensados en el mismo período del año 2019, a pesar de la crisis económico-sanitaria de este año. Por categorías, las ventas de contraetiquetas para vinos calificados como ‘joven roble’ y ‘tintos reserva’ superaron a las retiradas en el primer semestre del pasado ejercicio, mientras que el mayor descenso se ha registrado en el apartado de vinos grandes reservas. Concretamente, la retirada de ‘tirillas’ por parte de las bodegas para los vinos calificados como ‘joven roble’ aumentó un 19,9%, al pasar de los 3,3 millones de contraetiquetas dispensadas durante

FOTO D. O. TORO

los seis primeros meses de 2019 a los 4 millones del presente año. La categoría de reservas ha registrado el mayor incremento de ventas, un 86 %, ya que para estos vinos, las bodegas han adquirido durante el primer semestre de este año 167.500 ‘tirillas’, frente a las 90.000 que se retiraron el año pasado. En cuanto a los crianzas, sin embargo, para esta categoría las ventas se han reducido un 26 %, con un total de 470.00 contraetiquetas, mientras que en el primer semestre del 2019 se retiraron 642.500. Para los vinos jóvenes, la demanda de ‘tirillas’ ha descendido un 16%, con un volumen de ventas de 3,2 millones, una reducción que ha afectado en mayor medida (un 60%) a los tintos calificados como ‘gran reserva’.

Manuel Vergel expondrá ‘Miradas del olvido’ en la Casa de Cultura La venta de contraetiquetas sólo desciende un 1,1 % durante el primer semestre del año a pesar de las circunstancias económico-sanitarias.

CARMEN TORO

l artista toresano Manuel Vergel inaugurará el próximo día 3 de agosto la muestra ‘Miradas del olvido’, su primera exposición. Se trata de una colección de obras de

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gran formato que giran en torno a las demencias y que está inspirada en su abuelo y constituye un homenaje al mismo puesto que él sufrió esta enfermedad y su pérdida provocó que

Vergel se refugiara en el arte para superar la misma. La muestra, comisariada por Daniela Somoza, será inaugurada oficialmente el 31 de julio con invitación debido al aforo limitado

que requiere la situación actual, y podrá visitarse hasta el 28 de agosto en la sala de exposiciones de la Casa de Cultura. Vergel es toresano, graduado en Bellas Artes por la universi-

dad de Salamanca, y el pasado mes de diciembre de 2019 ya exhibió un adelanto de su obra en el centro terapéutico para enfermos de alzhéimer Palacio de Valparaíso, en Toro.


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Castilla y León notifica 30 casos de COVID-19, ninguno de ellos en las últimas 24 horas ICAL

La Comunidad no registra ningún fallecido y acumula siete altas más en los hospitales.

astilla y León sumó 30 nuevos casos de COVID-19 confirmados por la prueba PCR, de los cuales ninguno se diagnosticó en las últimas 24 horas. Además, la Comunidad no tuvo que lamentar ningún fallecido en los hospitales por esta enfermedad, según los datos facilitados por la Consejería de Sanidad. Respecto a las notificaciones acumuladas, la cifra se eleva hasta los 20.518, si bien el total de contagios alcanza los 26.948. Los casos confirmados por PCR en la última jornada se concentraron en Valladolid (10), Burgos (6), Soria (5),Salamanca (4), Palecnia y Segovia (2 en cada una) y León (1). En el último día, al igual que ayer, no hubo que lamentar ninguna muerte en la Comunidad. En concreto, a lo largo de la pandemia

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Prueba PCR.

han muerto en los hospitales de la Comunidad 2.067 personas. En Ávila suman 143, mientras que son 217 en

FOTO ICAL

Burgos; 424 en León; 88 en Palencia; 373 en Salamanca; 213 en Segovia; 123 en Soria; 394 en Valladolid; y 92

en Zamora. Además, la cifra de altas se eleva en siete, hasta las 8.688: Ávila (673), Burgos (982), León (1.750), Palencia (380), Salamanca (1.291), Segovia (932), Soria (435), Valladolid (1.882) y Zamora (363). Por lo que se refiere a las residencias de mayores, el número de fallecidos por COVID-19 no aumentó, con lo cual se mantiene en 1.499. De ellos, 698 perecieron en las instalaciones de los centros y 801 en centros hospitalarios. Sin embargo, hay otras 1.105 personas que perdieron la vida con síntomas compatibles con la enfermedad (77 en hospital y 1.028 en la residencia). Así, en estos centros podrían haber fallecido por la pandemia 2.604 personas (878 en hospital y 1.726 en sus instalaciones). El Ejecutivo precisa que estas residencias

dan servicio a 42.320 personas. El número de positivos confirmados en estos centros asciende a 7.151 y 7.145 personas ya han superado la infección, aunque 13 siguen aisladas con síntomas compatibles y 144 en aislamiento preventivo sin sintomatología. Por lo que se refiere a los centros propios de la Junta, para mayores y personas con discapacidad, atienden a 2.566 personas; con 25 residentes hospitalizados y 135 fallecidos por coronavirus y otros 117 que perdieron la vida con síntomas compatibles en total. En estos centros se han confirmado 618 casos de COVID-19 y han sido dados de alta otros tantos usuarios. En estos momentos hay una persona en aislamiento con síntomas compatibles y ocho lo están de forma preventiva.

Junta y diputaciones dedicarán 30 millones para que haya Internet de alta velocidad en zonas rurales a las que no llegan las operadoras

La colaboración entre instituciones también destinará 4,2 millones a rehabilitar inmuebles para alquiler público o social en los pueblos ELENA F. GORDÓN / ICAL

stamos todos unidos en la defensa de lo nuestro; en la defensa de las personas, en un claro ejemplo de diálogo y de cooperación institucional, de entendimiento”. Así resumió hoy el presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, la esencia de sendos convenios firmados hoy por la administración autonómica y las nueve diputaciones provinciales para dotar de Internet a las zonas rurales en las que no lo ofertan las operadoras, con una inversión conjunta de 30 millones, y para rehabilitar inmuebles destinados a alquiler en pueblos de Castilla y León, con 4,2 millones en las próxi-

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Quiñones, Morán y Mañueco.

FOTO ICAL

mas 82 actuaciones previstas. También estuvo presente en el acto el consejero de Fomento y Medio Ambiente, Juan Carlos Suárez-Quiñones, a quien el presidente de la Junta se refirió como el “catalizador e impulsor” de los acuerdos hoy rubricados. Fernández Mañueco aprovechó la ocasión para apelar a la sensatez en lo que atañe a la crisis del coronavirus. “Tenemos que aprovechar las experiencias aprendidas de la pandemia que estamos viviendo, que aún sufrimos y, por tanto, quiero lanzar un mensaje de prudencia, de cabeza, de inteligencia y de respeto a esta enfermedad”, dijo.

Los 30 millones que se destinarán a llevar Internet de banda ancha de alta velocidad (fija y móvil) séran cofinanciados al 50 por ciento por Junta y diputaciones. “Cerrar la brecha digital aumentará la igualdad de oportunidades”, recalcó el presidente y añadió que facilitará el emprendimiento, abrirá nuevas posibilidades a las empresas y al teletrabajo y multiplicará las opciones de ocio y entretenimiento. A esta inversión se suma la que lleva a cabo la Junta en colaboración con el Gobierno de España; 19,5 millones de los que la administración autonómica aporta cuatro.

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DEPORTES

Foto de la celebración.

ANTONIO PASCUAL

Dos partidos, dos victorias y la vuelta al lugar que por historia deportiva le corresponde al club zamorano ha sido el resultado final del equipo dirigido por un ya renovado Movilla. Un ascenso esperado, sufrido y que no se ha podido disfrutar en plenitud debido a la pandemia que ha cambiado la vida de toda la humanidad. Se disfrutará más adelante por todo lo alto, ahora es momento de ser responsables y de priorizar la salud colectiva por encima de todo. La vuelta a la competición oficial del equipo zamorano, después del parón provocado por el Covid-19, ha sido brillante y ha quedado demostrado que era el mejor conjunto de la categoría. El Zamora C.F. venció de forma convincente en los dos partidos que disputó en el playoff para lograr el ascenso de categoría. Y eso que solo necesitaba el empate en ambos encuentros para pasar de ronda y certificar el ascenso de categoría. En el primer partido, los zamoranos vencieron al cuarto clasificado de la competición, el Numancia B, en un partido que se pudo complicar y mucho después del gol inicial de los sorianos a balón parado. El cuadro zamorano reaccionó rápidamente, como lo hacen los campeones, y

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Plantilla del AT. Benavente FS.

FOTO WWW.ZAMORACF.ES

anotó dos goles seguidos prácticamente al final del primer tiempo que despejaron el camino al encuentro final. En la segunda parte, el equipo zamorano reservó energías, contemporizó y empezó a preparar el encuentro contra el otro clasificado del grupo. En el segundo y último encuentro se enfrentaban los dos mejores equipos de la competición en la fase regular. El Zamora C.F. y la Gimnástica Segoviana iban a pelear por un ascenso muy deseado por ambos equipos. El empate era suficiente de nuevo para los zamoranos y se pudo plantear un partido mucho más conservador. Nada más lejos de la realidad de este planteamiento, el equipo zamorano planteó un partido aún más ofensivo, se adelantó en el marcador y mediada la segunda parte amplió la ventaja aprovechando la versatilidad que le ofrece la plantilla. Aunque los sorianos, al final del encuentro, maquillaron el resultado final quedó clara la diferencia entre ambos equipos. El ascenso fue a parar del equipo que mejor equipo que mejor fútbol había planteado durante el partido y durante toda la temporada. Un arranque fulgurante, comparado con el realizado por un grande

FOTO AT. BENAVENTE

Europa como el Liverpool, y la pelea y garra demostrada en la Copa del Rey, eliminando al Sporting de Gijón y peleando de tú a tú con el Real Club Deportivo Mallorca, han marcado la potencia de un equipo que puede aspirar a cotas aún más altas la próxima temporada. Cinco años después de aquel duro descenso a Tercera División el equipo ha recuperado una categoría en la que había militado las dieciséis campañas anteriores. Los más jóvenes del lugar no habían vivido jamás un ascenso del equipo, el último fue en el año 1997 y también fue a Segunda B. Por el contrario, y posiblemente en los mejores años de la historia reciente del club, todos hemos visto con pena y desconsuelo como se han escapado ascensos que se han tocado con la punta de los dedos: Castellón, Rayo Vallecano, Atlético Mancha Real o más recientemente Haro son claros ejemplos de ello. Ya era hora de una alegría después de tanta tristeza y resignación. Toca mirar adelante y disfrutar con lo que tenemos y, que no podemos olvidar, casi perdemos no hace mucho tiempo. Han sido unos años muy duros para todos los que amamos al Zamora C.F. y es complicado pensar que un equipo que ha estado al borde de la desaparición hace poco ha realizado grandes gestas en las últimas campañas. El Grupo Vivir ha salvado al club, no tengo ninguna duda de ello, y la imagen del presidente ejecutivo, Víctor de Aldama, que celebró el ascenso del equipo como uno más, ha gustado y mucho al aficionado zamorano. Gracias al Grupo Vivir el Zamora C.F. ha tenido una nueva oportunidad que no ha desaprovechado. Eternamente agradecido. Todos los aficionados, socios y abonados del club tienen sus propios recuerdos de estos años. Memorias de todas las tardes que hemos acom-

Un sueño hecho realidad

En la tarde del sábado día 25 de julio y después de vencer en el último encuentro de este atípico playoff, el Zamora C.F. consiguió, después de cinco largos años en el “infierno”, el ascenso a la categoría de bronce del fútbol español. pañado al equipo y de todas las alegrías y tristezas vividas con los zamoranos. Un sentimiento que se traslada de generación a generación. Cada recuerdo es único, personal e intransferible y, si cierras los ojos, tendrás tu propio recuerdo en tu mente. Personalmente, recuerdo las tardes de fútbol siendo adolescente acompañado por mi padre y mi hermano en ese fondo norte donde se respira algo más que fútbol. Esa palmera de chocolate comprada en el descanso en la cafetería le sentaba muy bien al cuerpo y te daba energías para continuar animando al equipo durante la segunda parte. Mirases donde mirases siempre había alguien con un termo de café caliente o con un táper. Más de una vez, aunque no conocías a la persona, siempre te ofrecían algo de picar. Las tardes muchas veces eran frías y había como una especie de conjura para sentarnos todos juntos y así creer que podríamos vencer al invierno. Con el paso de los años, algunas cosas cambian, pero, por suerte, otras no. Desde cualquiera de los fondos, la preferencia o la tribuna siempre han presenciado los encuentros aficionados anónimos y socios fieles al equipo, en las duras y en las maduras. No necesariamente tienen que estar con

Momentos de la celebración.

un megáfono de la mano reclamando su posición como aficionado del año, al equipo se le puede apoyar de muchas formas. Personalmente, prefiero al que acompaña siempre, aunque sea de forma silenciosa, a aquel que va un día, hace ruido y como el equipo no vence, no vuelve. Aquellos que pintan canas son reflejo de la experiencia, tal vez los tendríamos que escuchar un poco más. Todos los aficionados tienen su lugar y todos son igual de importantes. Muchos hemos ido creciendo, acompañando al equipo zamorano. El trabajo y los estudios te pueden alejar del equipo de manera puntual, pero, al final, todo vuelve a la normalidad y vuelves a ocupar tu asiento en la grada. Finalmente, vuelves a saludarte con tu mejor amigo sentado en tribuna que te devuelve el saludo, aunque, en el fondo, ambos sabéis que no os veis. Jonathan, no veo más que siluetas moviéndose. No quiero terminar estas líneas sin recordar a aquella generación mágica de jugadores comandada por los Candela, Rubén García o Sergio Villanueva que tan cerca estuvieron del ascenso y que marcaron mis primeros recuerdos nítidos del equipo. Delanteros de antaño como Aiert Derteano o Quero que peleaban cada

FOTO ZAMORA CF


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DEPORTES

Momentos de la celebración.

balón como si fuese el último y que tenían a la afición enamorada. Esas tandas de penaltis en la Copa del Rey con Jose Luis en la portería como gran protagonista. El regalo que nos dio la vida a todos al poder adelantarnos al FC Barcelona en Copa del Rey y en el Ruta de la Plata con aquel gol mágico de Xaco. Suplentes que quizás con poca calidad para el equipo se ganaban a la grada con su esfuerzo y entrega cuando salían al campo. Jugadores como Dani Giménez, Fidalgo, Iker Alegre o Ricardo que son ya historia reciente del club. Finalmente, quería aprovechar esta

FOTO ZAMORA CF

oportunidad para recordar la triste pérdida del eterno capitán Agustín Villar, siempre recordado por el aficionado zamorano cuando el equipo juega como local. El Zamora C.F. es más que un club, es un sentimiento que todos llevamos dentro. Ahora una nueva generación, que además en su mayoría es de la tierra, puede seguir haciendo historia. La responsabilidad es grande pero nuestra confianza en vosotros mayor. Ahora no tengo más que ilusión al pensar en el futuro del equipo en una categoría complicada y muy competida. Habrá que luchar y

mucho para conseguir los objetivos. Al no haber descensos la campaña anterior en la Segunda División B y ante la creación de una nueva categoría intermedia la situación se complicará y mucho para lograr la permanencia. Confiamos en vosotros. Ya nos habéis demostrado de lo que sois capaces. Este ascenso es de todos y de cada uno de los jugadores que han ayudado al equipo a lo largo de la temporada. Habrá salidas y entradas, como ocurre en todos los equipos. Algunos jugadores irán abandonando el club en los próximos días y otros vendrán para dotar al equipo de mayor versatilidad y experiencia en la categoría de bronce. Para Garbán, Raúl Álvarez, Rasines, Rubiato y Ordoñez, que han sido los primeros jugadores en salir del club, este ascenso también es vuestro. Toda la afición siempre os estará siempre agradecida. Durante la próxima temporada serán un total de cien equipos en la categoría. Cinco grupos que se dividirán a la vez en diez subgrupos de diez participantes reunidos por proximidad geográfica. Cada equipo disputará una primera fase de dieciocho jornadas que marcarán el futuro del equipo en la segunda vuelta o segun-

Momentos de la celebración.

da fase. Se puede luchar por el ascenso a la Segunda División o se puede competir por no descender a Tercera División y permanecer en la ya denominada Segunda B Pro. Una categoría intermedia entre la Segunda A y la Segunda B con cuarenta equipos que empezará a funcionar si nada cambia en la temporada 2021/2022. Todo lo comentado anteriormente puede ser difícil de entender. A mí me ha tocado leerlo varias veces para sacar algo en claro. Realmente las instrucciones son algo ambiguas y todo puede cambiar antes del inicio de la próxima campaña o durante el trans-

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FOTO ZAMORA CF

curso de ella. La clave, en mi opinión, será, pase lo que pase, empezar con un paso firme que permita mantener la categoría la próxima temporada. Los primeros partidos pueden ser claves y los primeros puntos vitales. No dudo ni un segundo del compromiso de este equipo. Sé que vais a competir de tú a tú a grandes equipos que están presentes en la categoría de bronce. Todos esperamos que más pronto que tarde podamos volver a llenar el Ruta de la Plata y que volvamos acompañar al equipo en los viajes por toda la geografía española. ¡Aúpa Zamora!


ZAMORA JULIO AÑO MMXX

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Siete motivos para convertir las Islas Cíes en tu destino de vacaciones de este año

En este atípico 2020, todo ha cambiado, y por supuesto los hábitos estivales no podían ser menos. Nos hemos alejado de los destinos exóticos, que nos esperan a varias horas de avión de nuestras casas, para concentrarnos en redescubrir la magia de nuestro país. TAMARA MATEOS

l verano en España nos invita a redescubrir aquellos lugares ya conocidos, pueblos que fueron testigos de vacaciones pasadas, y que ahora nos dan de nuevo la bienvenida, con ánimo de crear nuevos recuerdos en nuestras mentes. Pero también nos invita a descubrir. A encontrar nuevos rincones, ciudades llenas de encanto, pueblos que hasta ahora no habíamos tenido oportunidad de visitar, e islas que este año se han convertido en estrellas del periodo estival. Y entre ellos, nos gustaría destacar una buena opción para todos aquellos que estéis deseando desconectar de la rutina y pasar unos días en el paraíso: hablamos de las Islas Cíes. ¿Por qué creeemos que son la opción perfecta para este verano?

E

1. Porque en el trayecto se cumplen todas las medidas de seguridad contra el COVID. Para llegar a las Islas Cíes, necesitamos subir a un catamarán con salidas diarias desde Vigo. Y aunque es cierto que el transporte público no es la opción más atractiva en estos días, este trayecto (de cuarenta minutos) cumple con todas las medidas de seguridad requeridas: mascarilla obligatoria, reserva de plazas en el barco para evitar las frecuentes

El paisaje gallego.

Las playas de las Cíes.

aglomeraciones de las taquillas, distancia de seguridad, ... 2. Porque el viaje desde Vigo es todo un espectáculo Como ya contábamos en el punto anterior, para llegar a las Islas Cíes, es necesario viajar en barco. Pero lo que no habíamos dicho, es que se trata de un catamarán con visión submarina en el que podréis disfrutar de un entorno único, y unas vistas difíciles de obtener en cualquier otro viaje. 3. Porque tienen una de las mejores playas del mundo Esta playa, la playa de Rodas, ubicada en la Isla de Monteagudo,

FOTO CEDIDA

es mundialmente conocida por su extensión de arena imponentemente blanca, sus aguas verde azuladas, y... por haber sido escogida como la mejor playa del mundo por el diario británico The Guardian. Desde luego, no creemos que exageren, porque lo primero que llama la atención de esta playa, es su aspecto de paraíso tropical; lo segundo, la flora y fauna que la habita, que añaden a este lugar un encanto del que las playas del Caribe no pueden presumir. 4. Porque es una oportunidad única de dormir en un Parque Nacional Si, estáis leyendo correctamente, es posible pernoctar en las Islas Cíes. Es una de las pocas oportunidades

Snorkel.

que tendréis de pasar la noche en un Parque Natural, un entorno tranquilo, repleto de belleza y rodeado de naturaleza. Aunque debéis tener en cuenta que es necesario reservar previamente, y que las Islas solo cuentan con un camping, por lo que será necesario que os lleveís vuestros propios sacos de dormir (si reserváis una de las tiendas del camping), o todo el material en caso de que optéis por alquilar una parcela. 5. Porque puedes disfrutar de unas vacaciones diferentes realizando actividades como el kayac o el snorkel Si os gustan las vacaciones activas, y estáis deseando probar nuevas

FOTO CEDIDA

FOTO CEDIDA

experiencias, en las Islas Cíes tendréis oportunidad de realizar rutas guiadas en kayak, donde no solo aprenderéis a manejar la embarcación, sino que además disfrutaréis de otra perspectiva de este bello entorno. Y si sois unos amantes del mundo marino, no os podéis perder el snorkel, una oportunidad perfecta de contemplar las más de cien especies marinas que habitan sus aguas.

6. Porque es un paraíso para los senderistas Las rutas de senderismo son uno de los principales atractivos de las Islas Cíes. En la actualidad hay cuatro senderos señalizados y recomendados para los visitantes, con distintos niveles de exigencia. Entre ellas podemos encontrar la famosa ruta del Faro, la más larga, pero también una de las más atractivas; o la ruta del Alto do Principe, que nos ofrece unas vistas privilegiadas de los acantilados de la Isla. 7. Porque se pueden hacer rutas de observación astronómica nocturna Las Islas Cíes es un destino Starlight, lo que quiere decir, que ha sido escogido como uno de los pocos lugares perfectos para la observación astronómica. Si decidís pasar la noche allí, podéis reservar una visita a pie guiada y comentada para observar las estrellas. Viajar Sin Imprevistos


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