Inspiration til skræddersyet opfølgning - SOCIAL pre- og onboarding
Kultur
Hvad har du oplevet som særligt ved vores virksomhedskultur? Plusser og minusser. Er der oplevelser, du gerne ville have været foruden, i mødet med vores virksomhedskultur? Hvad tænker du, vi kan gøre anderledes for at få nye medarbejdere godt integreret? Hvordan har du oplevet at være tilflytter til området? Til Danmark? Hvordan har din medfølgende familie oplevet det? Hvad kan vi som virksomhed gøre mere af i forhold til den medfølgende familie?
Netværk Hvordan oplever du det kollegiale netværk i afdelingen? Og på tværs af virksomheden? Hvad har udfordret dig mest i forhold til at blive en del ‘af flokken’? Hvilke ting har du selv været katalysator for i forhold til at opbygge netværk med kolleger? Føler du, at du kender dine kolleger godt nok? Hvad kan du opfordre til, at vi gør mere af for at styrke netværkstanken i teamet? Hvilke initiativer har du selv sat i gang for at skabe et godt eksternt netværk? Hvad kan jeg som din leder gøre?