1998 05 28

Page 1

I

lUNIVERS ! Q

®

JURISTENSTAGES

Q

W e e k b l a d v a n de Katholieke

Jaargang 35 • 28 mei 1998 • N u m m e r 33

Verdaasdonk over Librisprijs Contact met Indonesië blijft bestaan Studiehuis bereidt beter voor Studenten komen (weer) tekort Roel Lauwerier, bestuurder De gezichten van de KNAW

2 3 3 3 5 8

JACQUES HAGENAARS EN DEK VAN UNIVERSITEIT

RECHTEN IN HOLLAND Rechtenstudenten zijn op de middelbare school niet de slimsten van de klas, maar ze weten wel waar ze moeten zijn voor een goede rechtenstudie. Dat is eerder op de kleine, jonge instellingen dan op de klassieke universiteiten. Daar gaat het bergafwaarts.

Rolf Kleber is sinds kort bijzonder hoogleraar psychotraumatologie. Een discipline die na de Vietnamoorlog een echte impuls kreeg en waarin de neiging tot wegstoppen van gevoelens een belangrijke rol speelt.

//

Brabant

V/ok in dit nummer J^h

Iets minder dan de helft van de rechtenstudenten gaat op stage. Degenen die gaan vinden het belangrijk en nuttig. Over de wereld van toga's en maffiose types. De laatste aflevering van een stagereeks.

PSYCHOTRAUMATOLOCXi

Universiteit

Dynamo of Pinkpop? Agenda

12 14

Socioloog Hagenaars was misdienaar, ging naar de hoogmis en het lof, maar voelt zich geen katholiek. Levensbeschouwing speelt bij hem een grote rol, ook in zijn wetenschappelijke werk.

Ik word gek van het overwerk"

Bijna helft KUB-wetenschappers acht werkdruk problematisch en veel voor." De klachten over de werkdruk op de waaraan zij bloot staan problematisch. 45 Procent meent dat er KUB zijn relatief mild, stelt arbeidsen organisatiepsycholoog dr. F. Zijlregelmatig te hoge eisen aan hen gesteld worden. Een grote meer- stra. Gemiddeld klaagt zestig procent derheid vindt bovéiidien dat de werkdruk op de KUB in de loop van de Nederlandse beroepsbevolking over te hoge werkdruk. Zijlstra: der jaren is toegenomen. De komende arbeidsduurverkorting zal "Dat vind ik schrikbarend hoog. Dat de werkdruk onder wetenschappers de werkdruk opnieuw doen vergroten, vreest men. als iets minder problematisch wordt ervaren, komt waarschijnlijk door de grotere vrijheid van handelen die zij Dit blijkt uit een elektronische en- collega-wetenschapper laat weten: hebben. Toch vind ik het percentage quête van Univers waarop honderd "Ik zit al jaren in een situatie van een verontrustend signaal." PAUZECONCERT Maandag 15 mei trad een gezelschap Nederlandse djemKUB-wetenschappers reageerden. "Je chronische overbelasting. Ter illus- De bonden op de KUB vrezen voor een béspelers op met de Senegalese ster Del Mundo. De djembé is een traditiowordt er gek van elke avond tot elf tratie: per jaar werk ik 800 uur over." verdere toename van de werkdruk nele trommel die gebruikt wordt door het Malinese Manding-volk. Wegens uur te werken en dan vast te stellen Een tegengeluid komt van een jurist door de komende arbeidsduurverkorde legen moest het gezelschap in de loop van het optieden uitwijken naar dat je nog niet de helft af hebt van die stelt: "Het is een prettige uitda- ting. "Er wordt maar 1,7 van de 3 prode mensa. Het is de bedoeling van de personeelsvereniging om jaarlijks wat anderen vinden dat je af moet ging om in mijn werk aan de weg te cent herbezet, zodat er een gat van hebben", aldus een hoogleraar. Een timmeren en daar werk ik graag hard 1,3 procent ontstaat", zegt mr. A. twee tot drie pauzeconcerten te organiseren. [Foto: Erik van der Burgt] Oomen, lid van de ondernemingsraad. Daar is gepleit voor een periodieke wegens de gebrekkige animo al afge- met zijn positie als bursaal. Voor zo- meting van de werkdruk. "De eerste zien van een nieuwe wervingsronde. ver ik weet, ligt iedereen van de eer- meting vindt wat ons betreft nog dit De bursalen zelf hebben steeds hun ste lichting op schema. Verder heb- jaar plaats, zodat er snel maatregelen onvrede geuit over hun slechte inko- ben we regelmatig overleg met het genomen kunnen worden." Oomen menspositie en het gebrek aan socia- faculteitsbestuur over eventuele pro- denkt naast het inhuren van nieuwe le zekerheid. De Rijksuniversiteit blemen. Belangrijk pluspunt voor ons mensen aan efficiency-projecten en Leiden stopte overigens al in maart is ook het uitzicht op een tweejarige het afstoten van taken. met het bursalenstelsel. aanstelling als postdoc na de promo- Uit de personeelsenquête die in 1995 Het aio-stelsel van de sociale facul- tie." op de KUB werd gehouden, bleek dat teit wordt wel strenger. Volgens inteHet bursalenstelsel op de sociale faculteit wordt afgeschaft. Het rim secretaris drs. Marius Bassie zal Landelijk overheerst de onvrede on- een kwart van de universitair docender bursalen. Het landelijk bursaleno- ten negen tot zestien uur per week landelijk bursalenoverleg spant in samenwerking met de vakbond er scherper worden geselecteerd bij verleg spant in samenwerking met de overwerkt. De werkdruk is sindsdien sollicitaties en wordt de voortgangs- vakbond AbvaKabo nog deze zomer alleen nog maar toegenomen, antAbvaKabo nog deze zomer een rechtszaak aan om het stelsel controle voor zittende promovendi een rechtszaak aan. Doel is om de woordt 87 procent van de wetenstrenger. Op h e t bursalenovereen- schappers nu. landelijk aan te vechten. aantal promovendi komst wettelijk zal bezuinigd worerkend te krijgen veRV0tQOPPAetNA4 Bij letteren is iedere als een arbeids"Het was geen gemakkelijk jaar", bursaal in vier jaar netto vijftien- den. Dit jaar worbursaal tevreden overeenkomst. zegt drs. Judith Arends, bursaal bij duizend gulden minder dan een aio. den er niet acht, psychologie. "Alles moesten we zelf Ook is het bursalenstelsel volgens de maar zeven aio's Elly Ros van de uitzoeken. Heb ik recht op kinderop- faculteit te duur. De kosten zitten aangenomen, en in AbvaKabo: "Volvang, op een pc-privéproject? Ik ben vooral in advertenties om nieuwe 1999 zes. De vier zittende bursalen gens de bursalenovereenkomst zijn beurspromovendus geworden omdat bursalen aan te trekken, wat van meet mogen van de faculteit kiezen of zij deze promovendi student, maar dat ik graag onderzoek wilde doen. Maar af aan moeilijk is geweest. In 1997 aio worden of bursaal blijven. Wie strookt niet met wat er in sommige Univers verschijnt in verband steeds heb ik gehoopt dat het systeem bleven vier vacatures onbezet, de bursaal blijft, behoudt het recht op contracten is opgenomen. Zo hebben met Pinksteren volgende week nog zou veranderen in een aio-stel- helft van het aantal jaarlijks nieuwe een postdoc-aanstelling van één jaar sommige bursalen aanwezigheidsniet. Het eerstvolgende nummer sel." promotieplaatsen. Daarmee is het als hij op tijd promoveert. plicht." Een groep bursalen uit Amkomt donderdag 11 juni uit. Op Arends' wens is werkelijkheid gewor- bursalenstelsel op jaarbasis nauwe- Op de letterenfaculteit, waar sinds sterdam en Utrecht heeft zich vol18 j u n i verschijnt h e t laatste den. Het bursalenstelsel bij FSW wordt lijks goedkoper dan het aiostelsel, 1996 zestien bursalen aan het werk gens Ros al bereid verklaard om te nununer van Univers van deze afgeschaft, per 1 juni 1998, nadat het terwijl het juist is ingevoerd uit oog- zijn gegaan en geen onopgevulde procederen. Dat is niet zonder risico, jaargang. Het eerste nummer n a plaatsen bestaan, heerst volgens erkent de Amsterdamse bursaal Egnauwelijks een collegejaar gefunc- punt van bezuiniging. de zomer komt uit op donderdag tioneerd heef t. De rechtsongelijkheid Het besluit om met de bursalen te beurspromovendus drs. Arjan van bert Fortuin die deze week de bursa27 augustus. tussen bursalen en aio's blijkt groter stoppen komt niet als een grote ver- Baest niets dan tevredenheid. "Er is len per email opriep om 'hun nek uit dan vooraf voorzien. Zo verdient een rassing. In januari van dit jaar werd nog niemand afgehaakt uit onvrede te steken'. [LvT]

47 Procent van de wetenschappers op de KUB vindt de werkdruk

In z o m e r r e c h t s z a a k t e g e n stelsel

Sociale faculteit stopt met beurspromovendi

Volgende week geen Univers


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.
1998 05 28 by Redactie Univers - Issuu