Weekblad van de K a t h o l i e k e U n i v e r s i t e i t
Een miskend handelsreiziger De Rotterdamse hoogleraar Heinz Kimmerie trekt onvermoeibaar door het land om te spreken over Afrikaanse filosofie. Hij wordt overal met open armen ontvangen, maar nergens al te serieus genomen. Tenwijl de filosofie van het donkere continent zeer divers blijkt te zijn. Binnenkort te vernemen in een collegecyclus aan de KUB.
Het positief actiebeleid, met als doel meer vrouwelijke medewerkers op de KUB te werven, heeft na een jaar niet veel resultaat opgeleverd. Vrouwen doen het nog steeds slecht op de arbeidsmarkt van de KUB. Dit blijkt uit de cijfermatige evaluatie van het stimuleringsproject, die dinsdag door het College van Bestuur in behandeling is genomen. De cijfers, die de periode 1 november 1991 tot 1 november 1992 betreffen, geven aan dat de totale toename van het aantal mannen in verschillende functies veel hoger ligt dan het aantal vrouwen dat een baan krijgt. Het totale personeelsbestandisbij hetwetenschappelijk personeel (de aio's uitgezonderd) èn het onderwijs- en onderzoekonder-
Een jaar positief actiebeleid levert niets op steunend en beheerspersoneel (obp), uitgebreid met zeventien mannen, terwijl de toename van het aantal vrouwen vijf bedraagt. Zo zijn er afgelopen jaar op de Economische Faculteit in totaal elf mannen bijgekomen. Slechts twee vrouwen wisten een plaatsje binnen deze faculteit te bemachtigen. Bij de Letterenfaculteit is zelfs een afname van het aantal vrouwen te bespeuren; vier vrouwen verlieten de faculteit, slechts twee mannen volgden hen. Ook op de Sociale Faculteit doken de vrouwen in de min. Drie vrouwen tegen één man
verdwenen van de loonlijst. Bij Wijsbegeerte bleef het aantal vrouwen gelijk, terwijl het aantal mannen met twee toenam. Vanwege ziekte van de dienstdoende ambtenaar, zijn de cijfers van Rechten te laat aangeleverd. Bij het onderwijs en onderzoek ondersteunend en beheerspersoneel (obp) gaat het in absolute zin redelijk met de vrouwen. Het rapport laat cijfers zien van de salarisschalen 7 tot en met 12 en van de schalen 16 en 17. Schalen lager dan 7 werden niet in het onderzoek meegenomen, omdat in die catego-
Brabant
rieën juist sprake is van een overbezettingvan vrouwen. Het afgelopen jaar nam in vijf van de acht salarisschalen het aantal vrouwen toe. In totaal nam het aantal vrouwen in de obp-gelederen toe met negen, terwijl in dezelfde tijd het aantal mannen met zeven vermeerderde. Relatief gezien zet dit dus maar weinig zoden aan de dijk. Dat er nog heel wat moet veranderen in de positie van vrouwen, staat voor Greet Nijhoving, emancipatiewerkster, als een paal boven water: 'Het emancipatiebeleid moet veel meer aangescherpt worden. Gelijkheid van geschiktheid is niet meer voldoende. Ook dat laatste moet meer in het voordeel van vrouwen gaan werken; het college Vervolg pagina 3
KUB Consultancy gaat op eigen benen verder De verbasterde versie Carnaval is een stevig omgesmede versie van een oorspronkelijk heidens omkeringsfeest. De katholieke kerk confisceerde dat feest, raakte verwikkeld in een onophoudelijk gevecht met de volkse moraal en staat aan de zijkant nu het feest zich lijkt te ontpoppen als intercultureel verbroedenngsfeest. Dat laatste denkt tenminste vastenavondsdeskundige Vanwesenbeeck die deze week een carnavalstentoonstelling van de Brabantcollectie opluistert.
Het intermediair tussen het KUB-onderzoek en de commerciële onderzoeksopdrachten, KUB Consultancy, gaat privatiseren. De aandelen die nu nog alle in handen zijn van de universiteit, gaan over in andere handen. Het college gaat na hoe faculteiten in de toekomst het opdrachtonderzoek kuimen regelen. Drs. P. Gerlach, directeur van KUB Consultancy wijst op de kern van het uiteendrijven van zijn bureau en de KUB: 'Het is een kloof tussen het ambtelij k apparaat dat het opdrachtonderzoek wilde bundelen en de wetenschappers die hun autonomie willen behouden.'
Er komt een einde aan de chaos van affiches in de verbindingsgang tussen gebouw A en B. Dat is althans de bedoeling van de overkoepelende studentenorganisatie Tigeak. Samen met het Congresbureau hebben zij een plan gemaakt om alle studentcnclubs een afgebakende ruimte te geven om hun affiches weg te hangen. 'De glazen gang wordt ingedeeld in sectoren zodat de posteroorlog ophoudt', zegt
CWL-katern Het hart van de krant is deze week gereserveerd voor een katern dat gemaakt is onder redactionele verantwoordelijkheid van het Centrum voor Wetenschap en Levensbeschouwing. Vier pagina's achtergrond en informatie. Onder andere een vraaggesprek met CWLvoorzitter Jacobs, een verhaal over de studentenstages en een artikel over interdisciplinaire activiteiten die het CWL ontplooit. In het katern zijn programma's en aankondigingen opgenomen die zicht bieden op de komende activiteiten van het CWL.
Sinds het voorjaar van 1985, toen de KUB een eigen transferpunt inrichtte om slagvaardig in te kunnen spelen op signalen uit de markt, heeft het niet mogen boteren tussen de faculteiten en het contractbureau. 'Niemand zal er een traan om laten', weet Gerlach. Voor zijn bureau is privatiseren het logisch gevolg van de watervrees tussen beide partijen. Gerlach denkt beter te kurmen opereren nu de lastige pottenkijkers - lees: de faculteiten - op afstand komen te staan. 'De kern van de privatisering is dat onze bestaansgrond van binnenuit werd aangetast.' De contacten met de individuele onderzoekers van de KUB blijven gewoon bestaan, zegt Gerlach. Wèl zullen de letters KUB uit de naam van het nieuwe bedrijf verdwijnen. Ook zoekt de zaak een lokatie elders in Tilburg. De directeur ziet 'de vliegende doorstart' van de o n d e r n e m i n g m e t alle vertrouwen tegemoet. Vraag is nu hoe de KUB gestalte gaat geven aan het contractonderzoek. Gerlach wijst op de groeiende afhankelijkheid van de universiteit van het derde geld, en hij kent de beeldvorming van universiteiten zoals die buiten bestaat: een moeilijk te benaderen amorfe bundeling
kerkva'nTlï
Nieuw licht Er komt een nieuw licht te schijnen boven de corona in de aula. Dinsdagmiddag 10 februari genieten de twaalf strengen van elk vier lampen de vijfjaarlijkse onderhoudsbeurt. Hetgeen betekent dat alle 48 lampen van elk zestig watt - ook de 42 die nog heel waren - worden vervangen. Plan was om over te gaan op energiezuinige lampen, maar die bleken niet in de glazen kappen te passen. [Foto: Erik van der Buigt]
van interessante kennis. 'Eén centraal aanspreekpunt, dat nu dus gaat verdwijnen, is nuttig. We krijgen steeds veel telefoontjes van bedrijven die wij prima kunnen doorspelen binnen de KUB.' Hij twijfelt ernstig of faculteiten in staat zijn in te spelen op de wensen van buiten. 'Het oplossen van een probleem lukt misschien nog wel, maar consultancy betekent in toenemende mate de implementatie van de oplossing in de bedrijfsvoering. Contractonderzoek vergt een geheel andere benadering dan de normale onderzoeksactiviteiten.' [PvdB]
Univers met Carnaval Volgende week, op donderdag 18 februari, verschijnt Univers nr. 21, het laatste nummer voor carnaval. Mededelingen en memoberichten voor dat nummer kunnen tot uiterlijk maandag 15 februari ingeleverd worden. Nummer 22 verschijnt na de krokusvakantie, op 4 maart. Mededelingen, matsertjes en memoberichten daarvoor kunnen ingeleverd worden tot donderdag 25 februari.
persoonlijke aard zoals het aanbieden van een kamer of tweedehands wasmachine. Er staan vooralsnog geen sancties op het overtreden van de nieuwe regels, aldus Streefkerk. Het plan is immers in overleg met de verenigingen opgesteld en dus zullen zij zich er wel aan houden, zo is de redenering. De regeling had in februari in moeten gaan maar omdat de betreffende bordjes die bij de ruiten komen te hangen nog niet klaar zijn, wordt dit waarschijnlijk begin maart. De huidige huisregels blijven gehandhaafd. Zo mag er niet op de stijlen tussen de ruiten worden geplakt en mogen er per evenement maximaal tien affiches worden opgehangen die niet groter zijn dan 45 bij 70 centimeter. De studentenorganisaties lijken het met de aangekondigde maatregel eens. [GR]
Posteroorlog
ak. De ruiten zijn verdeeld over een aantal clusters van studentcnclubs en zo'n eenheid moet onderling de toegewezen ruimte verdelen. Zo zal er een cluster Economie zijn, die de studieverenigingen en fractie uit de faculteitsraad herbergt. Er is ook ruimte vrijgemaakt voor nietfaculteitsgebonden organisaties als Olof en Plato. Ook is hier plaats ingeruimd voor briefjes van