Cobbenhagenfonds
tilburgs hogeschoolblad 2 oktober 1981 jaargang 19 - nummer 6
S9
GO: Jn patstelling gemanoevreerd'
Georganiseerd Overleg wil weer praten De impasse in het overleg tussen Georganiseerd Overleg en Stichtingsbestuur inzake de struktuur van het G O is - althans voorlopig - opgelost. Het G O is afgelopen week akkoord gegaan '^met de kompromisvoorstellen van bemiddelaar Van Straaten, zij het zonder veel geestdrift. O o k het Stichtingsbestuur van de Hogeschool heeft zich bereid verklaard in te stemmen met de voorstellen van de voorzitter van het Kollege van Bestuur.
deze
ïnkele weken geleden liepen de leden van het Georganiseerd Overleg weg van de onderhandelingstafel, omdat n a a r h u n oordeel het Stichtingsbestuur te weinig water in de wijn wilde doen bij de bepaling van ggjj nieuwe struktuur voor het GO. Die breuk in de onderhandelingen was het dieptepunt in een diskussie die alles bij elkaar al zo'n anderhalf jaar sleept. Kortgezegd komt het konflikt tussen de twee partijen hierop neer: het GO wil in het personeelsbeleid van de hogeschool een beslissingsbevoegdheid die grenst aan de bevoegdheden van een gewone ondernemingsraad. Het Stichtingsbestuur vindt dat het GO zo'n vergaande medezeggenschap juridisch helemaal niet toekomt. GOlid Grijns bekommentarieerde dat standpunt van het Stichtingsbestuur eerder al eens als volgt: men wil blijkbaar geen medezeggenschapsregeling die wettelijk wel voorgeschreven is voor .gewone' ondernemingen via de Wet op de Ondernemingsraden, de weigering tot meer bevoegdheid komt voort uit politieke onwil, juridisch valt er heus wel een mouw aan te passen. Begin dit jaar bracht een evaluatiekommissie een rapport uit met een tiental aanbevelingen die een kompromis tussen de veruiteenliggende standpunten inhielden. Sindsdien is er een wederzijds steekspel aan de gang waarbij vooral de openbaarheid van vergadering, de verkiezing via de geledingen en het voorzitterschap de hete hangijzers bleken. Een maand geleden mondde het wederzijds wantrouwen dan uit in een overlegstaking van de zijde van het GO. Van Straaten, voorzitter van het Kollege van Bestuur werd te hulp geroepen om de impasse te doorbreken. Daarin is hij nu kennelijk geslaagd. Beide partijen zijn ingegaan op zijn kompromisvoorstellen die - summier weergegeven - het volgende behelzen: - de verkiezingen zullen voortaan
KvB-voorzitter Van Straaten door de geledingen heen plaatsvinden, niet meer volgens de kategorieën wetenschappelijk en nietwetenschappelijk personeel. - de vergaderingen van het GO zullen voortaan in beginsel openbaar zijn, niet-openbaarheid zal gemotiveerd moeten worden. - er komt een technisch voorzitter en dat betekent een vergroting van de zelfstandige status van het GO. Op het eerste oog haalt het GO met deze regeling een aantal belangrijke punten binnen. En toch is men m a a r matig tevreden. Integendeel, in een brief aan Van Straaten laten Geleijnse en Van Reeken, respektievelijk de voorzitters van de georganiseerden CABVA/KABO) en de ongeorganiseerden in het GO, duidelijk blijken dat zij slechts schoorvoetend weer n a a r de onderhande-
lingstafel terugkeren. ,,Wij worden in feite gedwongen te kiezen uit twee alternatieven: uw voorstellen ongewijzigd aanvaarden, of het GO blijven blokkeren. Wij vinden dit geen redelijke keuzemogelijkheid. Wij worden door uw notitie in een patstelling gemanoevreerd, waaraan alleen ontkomen lijkt te kunnen worden door op een ander niveau zaken te doen." Verderop schrijven Geleijnse en Van Reeken: ,,Hoewel wij ons van meet af aan unaniem achter de voorstellen van de evaluatiekommissie GO hebben gesteld, heeft het Stichtingsbestuur kans gezien ons meer en meer te vervreemden van waar het eigenlijk om gaat (...). Een waterdicht reglement is voor hem (het Stichtingsbestuur - tg) blijkbaar belangrijker dan handhaving van de sfeer n a het unaniem voorstel van de kommissie (waarin Stichtingsbestuur, Kollege van Bestuur en Georganiseerd Overleg waren vertegenwoordigd - tg). Wij zijn deze manier vsin zaken doen zat en stellen u voor het Stichtingsbestuur een voorlopig reglement te laten maken op basis van uw voorstellen. (...) Onderstussen willen we in goed vertrouwen op deze basis aan de slag gaan zodat u en wij kunnen laten zien wat we met .overleg' bedoelen. Na een jaar zou de balans opgemaakt en het reglement definitief geredigeerd kunnen worden." Het GO verandert dus n a anderhalf jaar van gekissebis rond punten en komma's van strategie en wil bekijken of er in de dagelijkse praktijk valt te leven met Van Straatens kompromissen.
Een nieuw kwartaalblad, uitgegeven door dit fonds, moet de gekompliceerde wetenschap van vandaag transparant maken voor de Tilburgse student van gisteren. .Regeringsbeleid leidt tot meer werkeloosheid' aldus Prof. Stevers op de studiedag georganiseerd door het Cobbenhagenfonds. Pag. 6 en 7.
,Normen en Waarden' Onderzoeksvrijheid binnen een maatschappelijk begrensd kader? De KHT geeft (nog) geen officieel antwoord. Pagina 2.
Kort nieuws Na intensivering van het,human caital' - het menselijk kennen en en kunnen - een therapeutische genezing van hoofdpijnen of pilletjes van de hulsarts die zich misschien laat uitkleden. Kort Nieuws op pagina 4 en 8.
iVlaranatha
Kleine jongens Mr. Th, van Schalk, voorzitter van het Stichtingsbestuur, vindt dat zijn kollege door in te stemmen met de kompromisvoorstellen zijn goede wil voldoende heeft getoond. „Alleen moet men niet denken dat het Stichtingsbestuur diktaten in ontvangst wil nemen. W e vragen adviezen en we overleggen toch? Ja, en dan moeten ze niet als kleine jongens weglopen uit dat overleg. Zo kom je geen stap verder. (Vervolg op pagina 4) verschijnt wekelijks
Wij maken zelf de geschiedenis stelt Maranatha-koördinator Wilfried Kok, naar aanleiding van het tienjarig bestaani der vrijwilligersgemeente. Fundamentele veranderingen zullen plaats grijpen als jongeren geboeid weten te raken door hun joodschristelijk verleden. Een gesprek met W. Kok op pagina 3.