Direktionens ledetråde

Direktionens ledetråd er et årligt strategibrev, hvor vi sætter retning for organisationens administrative virke. Lokalt bidrager drøftelserne af ledetråden til årsplaner med strategiske initiativer, som den enkelte arbejdsplads arbejder ud fra i løbet af året.

Ledetråden er en del af Fredensborg Kommunes styringsfilosofi, som bygger på, at vi arbejder i et koncernperspektiv og sikrer fællesskabet omkring alt det, der går på tværs.

Det betyder, at ledetråden spiller en vigtig rolle og står helt centralt i forhold til at skabe en oversættelse af den politiske og strategiske retning. Det giver den enkelte leder en tydelig ramme at lede indenfor.

En vigtig del af kommunens styringsfilosofi er desuden værdierne:

• Vi er fokuserede og udadrettede

• Vi er ambitiøse og fornyende, og

• Vi har forskellighed og fællesskab

“I tilbyder unge fritidsaktiviteter, hvor unge også selv kan være med til at sige, hvad de gerne vil.”

8. klasses elev

FRITIDJOB OG DIPLOM: Formålet med UngFritidsjob er via en praksisnær tilgang, workshops og diplomgivende forløb, at klæde de unge på til, at påtage sig et fritidsjob i lokalområdet samt at fastholde de unge i et fritidsjob. De unge kan undervejs få bevis på kompetencer som barista og hundelufter eller i førstehjælp og hygiejne, som kan styrke dem i deres videre jobsøgning.