CADETTEN HOUDEN VOERTUIGCONTROLE OP HET RAADHUISPLEIN ää Pagina 3
GESLAAGDE SPELLETJESMIDDAG BIJ GAGELRIJK
VEERTIGJARIG JUBILEUM VERKEERSBRIGADIERS GILZE
B.V. TROPICAL KAMPIOEN 2016/2017
ää Pagina 5
ää Pagina 13
ää Pagina 19
Gilze en Rijen Weekblad
92e jaargang - Week 26 Woensdag 28 juni 2017
SCOUTING GILLESA NIEUWS
Groepsweekend weer een groot succes
ss De Speelgoedfabriek met Chappie de robot. Zaterdagmiddag arriveerden alle leden van scouting Gillesa met hun bagage op de Spie voor het jaarlijkse Groepsweekend: een weekend lang met de gehele scoutinggroep kamperen op de Spie, en dat alles in het thema van “de Speelgoedfabriek”. Het was gelukkig niet meer zo warm en met maar een klein beetje regen kon het weekend eigenlijk al niet meer stuk. Na het inrichten van de tenten werden de kinderen buiten welkom geheten door Dinkey Toy, de directeur van de Speel-
goedfabriek. Bij binnenkomst kregen alle kinderen een mooi toegangsbandje zodat ze het gehele weekend van harte welkom
waren in de Speelgoedfabriek. Dit toegangsbandje was gelijk een mooi aandenken voor het weekend. In de fabriek aangekomen, begon het toneelstuk waarbij de directeur Dinkey Toy een revolutionair nieuw speelgoed wilde presenteren: de super hybride thuis speel robot v12 omega! Helaas ging de presentatie niet zoals ge-
GEEN WATER EN VUUR TUSSEN GILZE EN RIJEN
Brandweer zoekt lieden Het is nog geen groot alarm, maar de brandweerkorpsen van Gilze en Rijen roepen wel om hulp. Ze zijn op zoek naar nieuwe leden om hen te versterken. Ik spreek beide teamleiders Edgard Koopman en Iwan Groenen in de kazerne in Gilze. Het gesprek wordt tussendoor niet verstoord door een alarmsignaal op de pager. Door Ton de Bruyn Natuurlijk vinden we het mooi om een fik te zien. The Fire wint Holland’s got talent. Dankzij het vuur heeft de mens zich kunnen ontwikkelen, maar soms is het een vijand die bestreden moet worden. En dan komt de brandweer in actie. Zowel Gilze als Rijen heeft haar eigen korps. Beiden maken deel uit van de Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant. Het zijn allemaal vrijwilligers. Iwan: ”In de uitvoe-
ss Autobrand. (Foto: Jeroen Stuve)
ring is er geen verschil tussen de vrijwilliger en de beroepsbrandweer. Alleen de laatsten zijn tijdens hun diensten dag en nacht aanwezig op de kazerne. Wij komen er zo snel mogelijk naartoe vanuit huis of werk.” Edgard ziet dat als een van de lastige kanten bij de werving van nieuwe mensen. Je moet in het dorp wonen en werken. Vroeger waren het vooral middenstanders die de brandweer vormden. De bakker, een garagehouder, een smid, een kruidenier of een kastelein
om maar eens een dwarsstraat te noemen. Oefenen, af en toe een brand en nablussen in de Kronen. Nu is dat toch wat anders. Wekelijks oefenen, heel veel oproepen in een breder veiligheidskader en de combinatie wonen en werken is een lastige. Beide teamleiders zien de jeugdbrandweer Gilze en Rijen als een goede ontwikkeling. Jonge mensen stromen en leren het vak. Sommigen gaan er zelfs hun beroep van maken maar de meesten gaan studeren, het dorp uit en zijn niet meer beschikbaar voor het korps. De brand is dus nog niet meester. DE UITDAGING Iwan: ”Het is een mooie, uitdagende hobby en je wordt het niet zomaar. Het begint al met een tweejarige opleiding tot manschap.” Edgar: ”Dan is er voor sommigen ook nog een vervolg mogelijkheid van chauffeur / pompbediende. De kans om je groot rijbewijs te halen en je kinderwens om een brandweerwagen te besturen waar te maken. De korpsen van Gilze en Rijen zoeken vrijwilligers! Ze richten zich op actieve en betrokken mannen en vrouwen die een bijdrage willen leveren aan de veiligheid in hun eigen regio. Naast je gewone werk of bezigheden iets anders doen en nieuwe mensen leren kennen? Dan is de vrijwillige brandweer iets voor jou! Wat doe je als vrijwilliger eigenlijk?” Zoals al eerder gezegd, doe je precies hetzelfde als je beroepscollega: het redden mensen en dieren, blussen van branden, bestrijden van ongevallen met gevaarlijke stoffen, bevrijden van verkeersslachtoffers uit voertuigen, hulp bieden bij gaslekken en nog veel meer. Soms kom je voor ingrijpende situaties te staan bij men-
pland, want net toen Chappie de robot tot leven kwam, begon hij te roken en viel hij met een knal uit. Wat een teleurstelling voor Dinkey Toy… De kinderen wilden de directeur graag helpen, maar dan moesten ze eerst een training krijgen. De kinderen moesten verschillende proefjes en testen doen die middag, onder leiding van “Mad Science”. Zo moest er smurfensnot en kneedgum worden gemaakt en een constructie met rietjes worden gebouwd. “Mad Science” zelf gaf een demonstratie met droogijs, chemische vulkanen en de kinderen konden zelf draaikolken schieten: hoe schiet je bekertjes om met alleen maar lucht? HET ANTWOORDENBOS Na een bijzondere avondmaaltijd met gekleurde spaghetti, inktvis en een heus minions-toetje, wilden we wel weten wie de super hybride thuis speel robot v12 omega had gesaboteerd. De monteurs van de Speelgoedfabriek hadden hiervoor wel een idee: het gebruik van hun zelfgemaakte leugendetector. Deze moest echter nog wel goed worden geprogrammeerd. Hiervoor moesten de kinderen naar het antwoordenbos om alle antwoorden en de goede volgorde van de lampjes te vinden. Zodoende ging iedereen naar het bos Klein Zwitersland, waar een leuk spel werd gespeeld. Hier werden alle antwoorden gevonden. Terug op de Spie ’s avonds selijke drama’s in het verkeer of bij het spoor. Onderlinge opvang en professionele ondersteuning is daarbij noodzakelijk en wordt ook geboden. Natuurlijk krijg je hiervoor een gedegen opleiding en oefen je wekelijks. Daarnaast staat er een redelijke vergoeding tegenover. Beide teamleiders weten overigens daarvan niet precies de hoogte. Dat is al tekenend voor het feit dat geld zeker niet de belangrijkste drijfveer is. DE CIJFERS In Gilze bestaat het korps momenteel uit zestien manschappen en men wil naar negentien. In Rijen is het team wat groter. Dit heeft volgens Iwan te maken met een tweede wagen die men heeft met meer watercapaciteit. Het Rijense team is momenteel met 22 op sterkte, maar eind dit jaar neemt een collega afscheid. ”En je weet niet wat er verder gebeurt; iemand kan plotseling besluiten te stoppen,” aldus Edgard. Je kunt tegenwoordig wel ouder worden bij de brandweer. Vroeger was de bovengrens 50 tot 55, maar evenals de pensioenleeftijd schuift deze op naar boven. Er is geen bovengrens, maar het moment dat de scootmobiel brandweerwagenrood wordt gespoten is nog ver weg. Je moet niet te ver weg wonen en werken, want binnen zes minuten na het signaal op de pieper vertrekt de wagen. Er moeten dan wel minimaal zes mensen aanwezig zijn. Meestal is dat tussen de vier en vijf minuten het geval volgens de teamleiders. Iedere week oefenen en 60% deelname hieraan is een minimum vereiste. Verhouding tussen beroeps en vrijwilligers. De meningen zijn verdeeld: is het nu 20:80 of 10:90. Zoeken we op de website www.brandweer.nl/middenwestbrabant. PLAATSELIJK EN REGIONAAL Bij de brandweer wordt samengewerkt in veiligheidsregio’s. Dit heeft volgens Edgard voor- en nadelen. Het materieel is goed op orde en de gemeenteraad
ss Mad Science aan het experimenteren.
ss Een zelfgemaakte robot! laat kon de leugendetector weer worden geprogrammeerd. Toen deze weer werkte, werd het duidelijk dat hulpmonteur Bert de super hybride thuis speel robot v12 omega had gesaboteerd. Het bleek dat Bert niet echt een hulpmonteur was, maar Bernadien, de directrice van de Fisher-Price fabriek! Bernadien had erg spijt en ging de hele nacht werken aan een verbeterde super hybride thuis speel robot v12 omega 2.0. Iedereen kon nu dus lekker naar bed voor een goede nachtrust. De volgende ochtend na het ontbijt liet Bernadien haar ontwerp zien. Nu moest de robot
nog gemaakt worden! De kinderen gingen daarom het dorp in om allemaal robot onderdelen te verzamelen om zo zelf per groepje hun eigen robot in elkaar te zetten. Toen alle robots klaar waren, gingen de kinderen terug naar de Spie waar dan eindelijk Chappie, de super hybride thuis speel robot v12 omega 2.0 werd onthuld. En het was een bijzondere robot: hij kon zelfs hoelahoepen! Dinkey Toy bedankte de kinderen voor hun hulp, waarna iedereen weer moe maar voldaan huiswaarts gingen. Op naar het volgende Groepsweekend in 2018!
kan niet beslissen dat de aanschaf van een nieuwe wagen na tien jaar nog wel een jaartje kan wachten. Hij wijst op een nieuwe broek die in het kantoortje met airco (het is code rood) over een stoel hangt. Geef je aan dat je iets nieuws nodig hebt, hup daar is het al. Met de bijbehorende overhead heeft hij wat meer problemen. Meer de nadruk op veiligheid en preventie, beter en veiliger bouwen, promotie van rookmelders en andere maatregelen hebben gevolgen voor de werkzaamheden. Men oefent regionaal in het eigen oefencentrum in Tilburg. De rivaliteit tussen de korpsen van Rijen en Gilze is volgens beiden verdwenen. Vroeger werden er op gemeentelijk niveau ook oefeningen gedaan en daarin was de onderlinge strijd wel wat hoger. Maar ja, tijden veranderen
en Hapers heeft tenslotte ook zowel in Gilze als Rijen een supermarkt, terwijl Jaon vroeger toch echt bij de Gilse brandweer hoorde. Wat gebleven is in allebei de korpsen is: enthousiasme, een groep mensen die met passie samenwerkt en hun hobby uitoefent. Grote collegialiteit en inzet bij incidenten. De gezelligheid is wat meer op de achtergrond, maar zeker niet verdwenen. Volgens Edgard is de nazit in Gilze wat gezelliger, maar Iwan denkt er het zijne van. Beide teamleiders staan in vuur en vlam voor hun korps. Zeker geen uitgeblust zootje. Zoek ze op Facebook en kijk op de site. Daarnaast mogen ze ten alle tijden (24/7) gebeld worden: Team Gilze, Edgard Koopman 06-51184984 Team Rijen, Iwan Groenen 0646191536
NIEUW VERKRIJGBAAR IN: PVC, PARKET EN LAMINAAT • WATERBESTENDIG • XXL PLANKEN • PRACHTIG DECOR •
VROMANS DECOKAY VROMANS Raadhuisplein 32 te Rijen telefoon: 0161 224187 | www.vromans.decokay.nl